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      見(jiàn)習(xí)實(shí)施方案

      時(shí)間:2019-05-15 07:46:10下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:見(jiàn)習(xí)實(shí)施方案

      2010年上學(xué)期司法警務(wù)專(zhuān)業(yè)09級(jí)學(xué)生

      專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)實(shí)施方案 為幫助學(xué)生更好地將理論與實(shí)踐相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)興趣和工作意識(shí),讓學(xué)生更多地了解社會(huì),適應(yīng)崗位需求,完成專(zhuān)業(yè)教學(xué)要求任務(wù),根據(jù)學(xué)院有關(guān)通知文件要求,特制定我系司法警務(wù)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)實(shí)施方案。

      一、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的目的和要求專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)是高職高專(zhuān)實(shí)踐教學(xué)的重要組成部分,是專(zhuān)業(yè)課學(xué)習(xí)和畢業(yè)定崗實(shí)習(xí)的前奏,也是學(xué)生專(zhuān)業(yè)認(rèn)知、職業(yè)認(rèn)知和實(shí)踐工作能力初步形成的重要途徑。通過(guò)專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí),使學(xué)生了解社會(huì)用人單位的管理制度、工作流程和方法,體驗(yàn)崗位的知識(shí)、技能要求,增加對(duì)專(zhuān)業(yè)整體知識(shí)和職業(yè)技能的感性認(rèn)識(shí)。

      二、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)學(xué)分及時(shí)間專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)占2個(gè)學(xué)分,專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的時(shí)間:2010年上學(xué)期第18、19周,時(shí)間2周。

      三、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)成績(jī)的評(píng)定專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)期滿,學(xué)生完成見(jiàn)習(xí)報(bào)告,見(jiàn)習(xí)報(bào)告包括見(jiàn)習(xí)的主要內(nèi)容和認(rèn)識(shí)體會(huì),字?jǐn)?shù)不少于1000字。要求語(yǔ)言簡(jiǎn)練、明確;敘述清楚、明白;資料、數(shù)據(jù)真實(shí);結(jié)論有理、有據(jù)。學(xué)生專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的最終成績(jī)由指導(dǎo)教師據(jù)見(jiàn)習(xí)單位評(píng)定成績(jī)和見(jiàn)習(xí)報(bào)告成績(jī)進(jìn)行綜合評(píng)定。成績(jī)按優(yōu)、良、及格、不及格四級(jí)制打分,專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)成績(jī)不及格者必須重新見(jiàn)習(xí),否則不能畢業(yè)。

      四、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的形式專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)采用專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人介紹專(zhuān)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、與優(yōu)秀畢業(yè)生座談、聽(tīng)行業(yè)專(zhuān)家作報(bào)告、參觀考察、短期頂崗等多種形式進(jìn)行。

      五、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的內(nèi)容

      (一)行業(yè)短期頂崗實(shí)習(xí)

      1、途徑:通過(guò)學(xué)院聯(lián)系到相關(guān)工作崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)

      2、可選擇崗位:學(xué)院周邊地區(qū)的基層司法所、街道辦事處、社區(qū)居委會(huì)

      3、目的和要求:(1)通過(guò)頂崗實(shí)習(xí),掌握本崗位有關(guān)實(shí)際操作技能。(2)頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中應(yīng)做到“三勤”(即手勤、嘴勤、腿勤),不懂就問(wèn),虛心向崗位實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。(3)頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中,做好實(shí)習(xí)記錄。(4)根據(jù)頂崗實(shí)習(xí)掌握的資料,按時(shí)完成實(shí)習(xí)報(bào)告。(5)頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),請(qǐng)見(jiàn)習(xí)單位寫(xiě)意見(jiàn),評(píng)成績(jī),蓋公章。

      (二)參觀考察聯(lián)系相關(guān)單位(法院、檢察院)進(jìn)行參觀,通過(guò)調(diào)查、訪問(wèn)、資料搜集等做到以下要求:

      1、了解概況,比如不同參觀單位的性質(zhì)、社會(huì)職能、組織形式、管理方法等相關(guān)內(nèi)容;

      2、找出行業(yè)管理、日常運(yùn)作中存在的問(wèn)題,對(duì)提高行業(yè)效率等提出自己的建議。

      3、結(jié)合以上內(nèi)容寫(xiě)出見(jiàn)習(xí)報(bào)告。

      (三)專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人介紹專(zhuān)業(yè)建設(shè)、發(fā)展?fàn)顩r

      1、由專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人介紹專(zhuān)業(yè)建設(shè)情況,具體包括如下內(nèi)容:(1)本專(zhuān)業(yè)在我國(guó)同類(lèi)院校中的地位;(2)專(zhuān)業(yè)建設(shè)的目標(biāo);(3)專(zhuān)業(yè)課程的設(shè)置依據(jù)及具體情況;(4)專(zhuān)業(yè)建設(shè)的其他相關(guān)內(nèi)容。

      2、專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人介紹我國(guó)司法警務(wù)工作的發(fā)展情況(1)司法警務(wù)工作在我國(guó)發(fā)展的歷史(2)司法警務(wù)工作在我國(guó)發(fā)展的趨勢(shì)(3)司法警務(wù)工作急需人才的知識(shí)、素質(zhì)、技能要求

      (四)與優(yōu)秀畢業(yè)生座談

      1、優(yōu)秀畢業(yè)生介紹在校學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)及如何學(xué)以致用

      2、優(yōu)秀畢業(yè)生介紹從學(xué)校向社會(huì)過(guò)渡經(jīng)驗(yàn)3、09級(jí)同學(xué)與優(yōu)秀畢業(yè)生互動(dòng)

      (五)行業(yè)專(zhuān)家講座

      1、行業(yè)專(zhuān)家介紹行業(yè)概況

      2、行業(yè)專(zhuān)家就如何成為一名合格的司法警務(wù)工作者進(jìn)行專(zhuān)題講座3、09級(jí)同學(xué)與行業(yè)專(zhuān)家互動(dòng)

      六、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)具體時(shí)間安排表

      時(shí)間

      內(nèi)容

      指導(dǎo)老師6月21日

      專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人作專(zhuān)業(yè)介紹

      xx

      6月22日

      優(yōu)秀畢業(yè)生專(zhuān)題報(bào)告與交流

      xx

      6月23日

      行業(yè)專(zhuān)家專(zhuān)題報(bào)告與交流

      xx

      6月24日

      長(zhǎng)沙市中院參觀

      xx

      6月25日

      芙蓉區(qū)法院參觀

      xx

      暑假一周

      專(zhuān)業(yè)調(diào)查并撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告

      xx

      第二篇:見(jiàn)習(xí)工作實(shí)施方案

      振宇外國(guó)語(yǔ)學(xué)校小學(xué)教師赴幼兒園見(jiàn)習(xí)工作實(shí)施方案

      2014年春學(xué)期

      為夯實(shí)小學(xué)教師的上崗培訓(xùn)工作,幫助教師樹(shù)立正確的教育理念,培養(yǎng)教師的工作熱情,激發(fā)教師的內(nèi)部活力,讓教師適應(yīng)新時(shí)代小學(xué)教育的發(fā)展需要,公司決定分批指派小學(xué)教師赴南師大實(shí)驗(yàn)幼兒園交流學(xué)習(xí)。

      一、目的1.感受幼兒園老師“一切為了孩子的良好發(fā)展”而快樂(lè)工作、勤奮工作的精神。

      2.感受幼兒園老師教育幼兒、接待家長(zhǎng)的耐心和熱心,體察他們的工作態(tài)度和工作方法。

      3.樹(shù)立正確的教育觀,培養(yǎng)自己的童心、愛(ài)心、耐心和熱心。

      二、要求

      1、服從學(xué)校安排,按時(shí)到園參加見(jiàn)習(xí)活動(dòng)。見(jiàn)習(xí)老師每天早上7:50準(zhǔn)時(shí)在幼兒園東大門(mén),以良好的精神面貌與幼兒園值班老師一起微笑迎接幼兒入園。并仔細(xì)觀察,認(rèn)真傾聽(tīng),感受幼兒園老師與幼兒和家長(zhǎng)交流的情感態(tài)度。

      2、認(rèn)真聽(tīng)課,感受幼兒園老師的教育理念。幼兒進(jìn)教室后,見(jiàn)習(xí)老師進(jìn)入指定班級(jí),觀摩老師的課堂教學(xué)。要對(duì)老師的課堂教學(xué)過(guò)程和方法做好詳細(xì)記載,定期進(jìn)行理性分析,從而受到啟發(fā)。

      3.積極參加見(jiàn)習(xí)班級(jí)或幼兒園組織的教育研討活動(dòng),認(rèn)真傾聽(tīng)幼兒園老師的工作總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)交流或?qū)n}研討,了解幼兒園教師的工作思路和工作方法,感受幼兒園教師的教育理念。

      4.多看、多聽(tīng)、多記、多想,每周確定一個(gè)重點(diǎn),就自己的所見(jiàn)所聞進(jìn)行小結(jié)反思,并形成書(shū)面文稿。

      5.結(jié)合自己的教育實(shí)踐,以具體教育事件為例,與幼兒園老師互動(dòng),交流過(guò)程和方法,交流思考和認(rèn)識(shí),在交流中獲得啟發(fā),受到教益,提高認(rèn)識(shí)。

      三、措施

      1.落實(shí)負(fù)責(zé)人,與幼兒園保持密切的溝通聯(lián)絡(luò),妥善做好見(jiàn)習(xí)工作的安排。

      2.調(diào)整課務(wù),設(shè)置安排表,確保相關(guān)老師有時(shí)間參加見(jiàn)習(xí)活動(dòng)。

      3.嚴(yán)肅紀(jì)律,落實(shí)責(zé)任。設(shè)置“見(jiàn)習(xí)老師簽到表”,交由幼兒園老師簽到簽退。

      4.配備見(jiàn)習(xí)專(zhuān)題工作筆記,定期交流筆記。

      5.建立考評(píng)制度,由幼兒園老師對(duì)見(jiàn)習(xí)老師進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。

      6.組織階段總結(jié),并進(jìn)行交流。

      四、安排

      第三篇:職業(yè)學(xué)校見(jiàn)習(xí)實(shí)施方案

      專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)實(shí)施方案

      為幫助學(xué)生更好地將理論與實(shí)踐相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)興趣和工作意識(shí),讓學(xué)生更多地了解社會(huì),適應(yīng)崗位需求,完成專(zhuān)業(yè)教學(xué)要求任務(wù),根據(jù)學(xué)校要求,特制定電子專(zhuān)業(yè)專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)實(shí)施方案。

      一、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的目的和要求

      專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)是職業(yè)學(xué)校實(shí)踐教學(xué)的重要組成部分,是專(zhuān)業(yè)課學(xué)習(xí)和畢業(yè)定崗實(shí)習(xí)的前奏,也是學(xué)生專(zhuān)業(yè)認(rèn)知、職業(yè)認(rèn)知和實(shí)踐工作能力初步形成的重要途徑。通過(guò)專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí),使學(xué)生了解社會(huì)用人單位的管理制度、工作流程和方法,體驗(yàn)崗位的知識(shí)、技能要求,增加對(duì)專(zhuān)業(yè)整體知識(shí)和職業(yè)技能的感性認(rèn)識(shí)。

      二、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)成績(jī)的評(píng)定

      專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)期滿,學(xué)生完成見(jiàn)習(xí)報(bào)告,見(jiàn)習(xí)報(bào)告包括見(jiàn)習(xí)的主要內(nèi)容和認(rèn)識(shí)體會(huì),字?jǐn)?shù)不少于500字。要求語(yǔ)言簡(jiǎn)練、明確;敘述清楚、明白;資料、數(shù)據(jù)真實(shí);結(jié)論有理、有據(jù)。學(xué)生專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的最終成績(jī)由指導(dǎo)教師據(jù)見(jiàn)習(xí)單位評(píng)定成績(jī)和見(jiàn)習(xí)報(bào)告成績(jī)進(jìn)行綜合評(píng)定。成績(jī)按優(yōu)、良、及格、不及格四級(jí)制打分,專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)成績(jī)不及格者必須重新見(jiàn)習(xí),否則不能畢業(yè)。

      三、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的形式

      專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)主要以頂崗實(shí)習(xí)的方式進(jìn)行。

      四、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)的目的和要求:

      (1)通過(guò)頂崗實(shí)習(xí),掌握本崗位有關(guān)實(shí)際操作技能。

      (2)頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中應(yīng)做到“三勤”(即手勤、嘴勤、腿勤),不懂就問(wèn),虛心向崗位實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。

      (3)根據(jù)頂崗實(shí)習(xí)掌握的資料,按時(shí)完成實(shí)習(xí)報(bào)告。

      (4)頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),見(jiàn)習(xí)單位寫(xiě)意見(jiàn),評(píng)成績(jī),蓋公章。

      五、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)班級(jí)及時(shí)間 :

      1xx專(zhuān)業(yè)

      時(shí)間:地點(diǎn):

      2XX專(zhuān)業(yè)

      時(shí)間:地點(diǎn):

      六、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師

      七、前期準(zhǔn)備工作:

      實(shí)訓(xùn)處

      第四篇:醫(yī)院見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練實(shí)施方案

      **醫(yī)院見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練實(shí)施方案

      為進(jìn)一步完善人才培養(yǎng)機(jī)制,提高畢業(yè)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力,同時(shí)解決用人單位對(duì)人才迫切需求的難題,最后實(shí)現(xiàn)雙贏的狀態(tài)。根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理實(shí)施辦法(暫行)的通知》(*人社發(fā)[2018]**號(hào))的文件精神,制定本實(shí)施方案。

      一、單位簡(jiǎn)介

      **醫(yī)院位于臺(tái)州市主城區(qū)——椒江。醫(yī)院創(chuàng)建于1956年,是臺(tái)州市內(nèi)最早創(chuàng)立的一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健為一體,具有中醫(yī)藥文化特色優(yōu)勢(shì)的國(guó)標(biāo)、省標(biāo)三級(jí)乙等市本級(jí)中醫(yī)醫(yī)院。醫(yī)院占地面積15397.7平方米,建筑面積37839.47平方米,擁有16層病房大樓?,F(xiàn)為浙江省文明中醫(yī)院、浙江省綠色醫(yī)院、愛(ài)嬰醫(yī)院、健康促進(jìn)醫(yī)院,創(chuàng)建全國(guó)農(nóng)村中醫(yī)工作先進(jìn)區(qū)龍頭單位,臺(tái)州市中醫(yī)藥學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位,臺(tái)州市120急救中心臺(tái)州市中醫(yī)院分站,第二批浙江省基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)示范基地建設(shè)單位,浙江省中醫(yī)醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地?,F(xiàn)有30多個(gè)專(zhuān)科專(zhuān)病門(mén)診和碎石室、血透室、重癥監(jiān)護(hù)室,其中骨傷科、肝病專(zhuān)科為省級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科,中西醫(yī)結(jié)合感染病學(xué)科為省級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)單位。中西醫(yī)結(jié)合呼吸病學(xué)科、中西醫(yī)結(jié)合糖尿病學(xué)科為臺(tái)州市中醫(yī)重點(diǎn)學(xué)科,中西醫(yī)結(jié)合兒科學(xué)為臺(tái)州市中醫(yī)重點(diǎn)扶持學(xué)科。醫(yī)院擁有德國(guó)西門(mén)子16排螺旋CT、西門(mén)子C臂機(jī)、醫(yī)用X線數(shù)字?jǐn)z影裝置(DR)、800MA日本東芝數(shù)字胃腸X光機(jī)、德?tīng)柛衤樽頇C(jī)、日本奧林巴斯AU2700全自動(dòng)生化分析儀、金寶血透機(jī)等一大批先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備。

      二、適用范圍

      所有見(jiàn)習(xí)人員,即進(jìn)入我院見(jiàn)習(xí)的普通高校畢業(yè)學(xué)年大學(xué)生和畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生。

      三、本院見(jiàn)習(xí)條件情況

      我院擁有辦公室、人力資源部、后勤保障部、財(cái)務(wù)部、信息部等齊備的職能科室、臨床技能培訓(xùn)中心一個(gè)、多功能廳一個(gè)、多媒體學(xué)術(shù)報(bào)告廳一個(gè)、圖書(shū)館一個(gè)、多學(xué)科會(huì)診中心一個(gè)、各學(xué)科臨床示教室十一個(gè)。各種臨床設(shè)備、教學(xué)設(shè)備價(jià)值上百萬(wàn)元。醫(yī)院還成立了內(nèi)、外、婦、兒、骨傷、針推、功檢、藥劑、檢驗(yàn)等學(xué)科的臨床教研室。同時(shí)醫(yī)院充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì),開(kāi)設(shè)了治未病中心、名醫(yī)館、國(guó)醫(yī)館、中醫(yī)綜合治療區(qū)、中醫(yī)護(hù)理操作門(mén)診,開(kāi)展中藥熏洗、中藥敷貼、冬令膏方、冬病夏治等中醫(yī)特色項(xiàng)目。為見(jiàn)習(xí)人員提供充分的基地,保證來(lái)院見(jiàn)習(xí)人員的教學(xué)質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)技能的收獲。

      四、師資隊(duì)伍

      我院擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)能力較強(qiáng)的行政管理、醫(yī)、護(hù)、技、藥人員隊(duì)伍。集中了一批臺(tái)州市較為資深的省、市級(jí)名中醫(yī)、中西醫(yī)專(zhuān)家、教師隊(duì)伍。醫(yī)院現(xiàn)有職工724人(含合同工),正式在編535人,其中高級(jí)職稱(chēng)97人,中級(jí)職稱(chēng)173人。衛(wèi)生技術(shù)人員:596 人,其中醫(yī)師技師:315人,護(hù)士:281 人,其他技術(shù)人員:27人,管理人員:6人,工勤技能人員:95人,碩士研究生58名。核定床位450張(實(shí)際開(kāi)放500張),設(shè)立13個(gè)病區(qū),21個(gè)臨床科室。行政管理科室內(nèi)具有中級(jí)及以上職稱(chēng)的20余人,臨床科室中級(jí)職稱(chēng)以上具有帶教資格的醫(yī)師有80多名,護(hù)師70多人,醫(yī)技人員20多名,藥劑人員20多名。為見(jiàn)習(xí)人員提供了強(qiáng)有力的學(xué)習(xí)指導(dǎo)支持。

      五、管理細(xì)則

      1、職責(zé)

      (一)人力資源部負(fù)責(zé)見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)期間管理制度的制訂與實(shí)施,協(xié)議簽訂及入院引導(dǎo);

      (二)科教部負(fù)責(zé)見(jiàn)習(xí)期間的跟蹤與反饋,組織進(jìn)行見(jiàn)習(xí)期管理與見(jiàn)習(xí)生的考核;

      (三)各科室負(fù)責(zé)見(jiàn)習(xí)人員科室內(nèi)部引導(dǎo)及輔導(dǎo)工作及見(jiàn)習(xí)期間工作跟蹤與反饋。

      2、培訓(xùn)

      (一)、由人力資源部負(fù)責(zé)牽頭見(jiàn)習(xí)人員的崗前的培訓(xùn),幫助見(jiàn)習(xí)人員培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)和工作態(tài)度,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

      (二)、由醫(yī)務(wù)部進(jìn)行法紀(jì)教育和安全教育培訓(xùn),幫助見(jiàn)習(xí)人員樹(shù)立法制觀念,增強(qiáng)遵章守紀(jì)意識(shí)和安全意識(shí)。

      (三)、由科教部組織見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練前培訓(xùn),并確定指導(dǎo)老師,組織開(kāi)展見(jiàn)習(xí)和就業(yè)培訓(xùn)活動(dòng),落實(shí)各項(xiàng)見(jiàn)習(xí)措施。

      3、座談

      (一)、人力資源部負(fù)責(zé)定期召開(kāi)見(jiàn)習(xí)人員座談會(huì)。參加人員:院領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門(mén)及科室負(fù)責(zé)人、往年接收的部分學(xué)生代表、當(dāng)年接收的全體大學(xué)生等。

      (二)、在座談會(huì)上,各有關(guān)部門(mén)及科室負(fù)責(zé)人就本部門(mén)工作職責(zé)情況進(jìn)行介紹,幫助見(jiàn)習(xí)人員熟悉環(huán)境并制定其職業(yè)規(guī)劃。

      4、見(jiàn)習(xí)

      (一)、見(jiàn)習(xí)人員必須按要求到進(jìn)行為期三到六個(gè)月的見(jiàn)習(xí)。經(jīng)見(jiàn)習(xí)基地與見(jiàn)習(xí)人員雙方協(xié)商一致,可申請(qǐng)核準(zhǔn)延期1次,但累積見(jiàn)習(xí)期限不得超過(guò)12個(gè)月,在各個(gè)見(jiàn)習(xí)科室的時(shí)間長(zhǎng)短由科教部根據(jù)情況具體確定。

      (二)、由科教部根據(jù)見(jiàn)習(xí)人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)和醫(yī)院實(shí)際需要等情況制定見(jiàn)習(xí)計(jì)劃,并將見(jiàn)習(xí)人員的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃方向發(fā)至其見(jiàn)習(xí)科室,在各科室的見(jiàn)習(xí)時(shí)間應(yīng)根據(jù)情況靈活掌握。

      (三)、各見(jiàn)習(xí)科室領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,指定專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,并根據(jù)科教部所制定的見(jiàn)習(xí)計(jì)劃,結(jié)合本科室具體工作,制定出分階段見(jiàn)習(xí)計(jì)劃。同時(shí)將見(jiàn)習(xí)計(jì)劃報(bào)到至科教部并按照計(jì)劃認(rèn)真安排好見(jiàn)習(xí)工作。

      1)、見(jiàn)習(xí)期間,科教部負(fù)責(zé)對(duì)見(jiàn)習(xí)人員的見(jiàn)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,見(jiàn)習(xí)人員有什么意見(jiàn)和建議可向科教部反映,協(xié)調(diào)解決。

      2)、見(jiàn)習(xí)人員在見(jiàn)習(xí)期間應(yīng)做到以下幾點(diǎn):

      a.)嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。做到按時(shí)上下班,不遲到、早退和曠工;有事請(qǐng)、銷(xiāo)假。

      b.)謙虛謹(jǐn)慎、勤學(xué)好問(wèn),尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。

      c.)不怕苦、不怕累,塌實(shí)肯干、任勞任怨,積極完成工作任務(wù)。d.)樹(shù)立遠(yuǎn)大理想,制定科學(xué)的學(xué)習(xí)和工作計(jì)劃。從點(diǎn)滴做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,不斷提高自己的學(xué)習(xí)能力和工作能力。切忌心態(tài)浮躁、眼高手低、好高騖遠(yuǎn)。

      e.)遇有特殊情況需要請(qǐng)假的,應(yīng)經(jīng)所在見(jiàn)習(xí)科室領(lǐng)導(dǎo)同意。請(qǐng)假一天以上的,需人力資源部批準(zhǔn)。

      f.)認(rèn)真撰寫(xiě)見(jiàn)習(xí)日記、工作總結(jié)和專(zhuān)業(yè)論文。平時(shí)要將自己在工作和學(xué)習(xí)中的心得體會(huì)及時(shí)記載下來(lái),見(jiàn)習(xí)結(jié)束后,每人交一份見(jiàn)習(xí)工作總結(jié)和一篇有理論有實(shí)踐、能夠體現(xiàn)自身業(yè)務(wù)水平的論文。

      g.)見(jiàn)習(xí)人員的考勤,由所在見(jiàn)習(xí)部門(mén)負(fù)責(zé),并按要求及時(shí)報(bào)送人力資源部。5.見(jiàn)習(xí)期滿后相關(guān)工作 見(jiàn)習(xí)期滿后,見(jiàn)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)見(jiàn)習(xí)人員的實(shí)際表現(xiàn)能力和工作能力,對(duì)見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)情況進(jìn)行考核鑒定。并根據(jù)見(jiàn)習(xí)人員的見(jiàn)習(xí)日記、工作總結(jié)和專(zhuān)業(yè)論文,作為實(shí)踐鍛煉經(jīng)歷和就業(yè)證明,作為今后招聘選用的依據(jù)。

      如考核通過(guò)后,將根據(jù)見(jiàn)習(xí)生職業(yè)方向安排合適的就業(yè)崗位,并簽訂勞動(dòng)合同。

      本實(shí)施方案自發(fā)文之日起執(zhí)行,由人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

      第五篇:12會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)活動(dòng)實(shí)施方案

      2012級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)活動(dòng)實(shí)施方案

      一、目的為培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需求的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才,加強(qiáng)學(xué)生的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力,培養(yǎng)業(yè)務(wù)素質(zhì),提高會(huì)計(jì)學(xué)生的動(dòng)手能力,進(jìn)行暑假專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)活動(dòng)。

      二、見(jiàn)習(xí)內(nèi)容

      學(xué)生自行選擇見(jiàn)習(xí)單位,將所學(xué)會(huì)計(jì)、管理學(xué)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)與見(jiàn)習(xí)單位實(shí)際情況結(jié)合,從以下方面開(kāi)展專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)。

      1.參觀考察見(jiàn)習(xí)公司,了解見(jiàn)習(xí)公司的注冊(cè)資金,組織形式,經(jīng)營(yíng)范圍及生產(chǎn)流程,產(chǎn)品種類(lèi)等;

      2.參觀見(jiàn)習(xí)公司的生產(chǎn)車(chē)間,倉(cāng)庫(kù),賣(mài)場(chǎng)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,了解見(jiàn)習(xí)單位管理制度;

      3.了解見(jiàn)習(xí)公司會(huì)計(jì)工作現(xiàn)狀,著重了解會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)和人員設(shè)置,人員分工情況和崗位責(zé)任制等財(cái)務(wù)制度;

      4.與所學(xué)知識(shí)相聯(lián)系,實(shí)際接觸會(huì)計(jì)憑證,會(huì)計(jì)賬簿,會(huì)計(jì)報(bào)表等相關(guān)內(nèi)容,了解見(jiàn)習(xí)單位會(huì)計(jì)工作流程;

      5.了解見(jiàn)習(xí)單位的用人原則及就業(yè)制度,見(jiàn)習(xí)單位在招聘時(shí)最看重求職者的哪些素質(zhì)。

      6.對(duì)所在地經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行調(diào)查,著重了解所在地的支柱產(chǎn)業(yè),經(jīng)濟(jì)規(guī)模,企業(yè)數(shù)量,人才需求等。

      三、格式要求

      2000字以上。其他見(jiàn)專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)報(bào)告填寫(xiě)要求。

      經(jīng)濟(jì)管理系

      二0一三年六月二十一日

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