第一篇：2012年人保局民主評議基層站所工作實施方案

余干縣人力資源和社會保障局民主評議

基層站所工作實施方案

（討論稿）

為貫徹落實省紀委十三屆二次全會和市紀委第三屆二次全會精神，進一步加強我局基層糾風工作和政風行風建設，逐步實我局基層民主評議工作規(guī)范化、制度化，根據(jù)我縣縣委、縣政府工作要求，結合我局工作實際，制定本實施方案。

一、指導思想

圍繞黨委、政府中心工作和基層站所工作職責，以人民群眾滿意不滿意為標準，積極動員社會各界廣泛參與，充分發(fā)揮群眾的主體作用，堅決糾正損害群眾利益的不正之風問題，不斷推進我局基層單位作風建設，以優(yōu)良的作風凝聚民心、集中民智，為提高基層站所的行政效能、為科學發(fā)展、社會和諧創(chuàng)造良好環(huán)境。

二、組織領導

為進一步做好評議工作，成立余干縣人保局民主評議基層站所領導小組，由人保局局長萬冬茍任組長，就業(yè)局局長王葉飛、農(nóng)保局局長鄭冬友任副組長，組員有史軍美、湯少偉。領導小組下設辦公室，由雷想輝任主任，成員為相關基層所負責人。辦公室負責民主評議基層站所具體組織工作，相關基層站所負責人負責本站所民主評議、整改落實工作。

三、評議對象及評議內(nèi)容

按照《實施方案》，我單位評議對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所、人保所。

評議內(nèi)容主要從信息公開、依法辦事、服務質量、制度建設、廉潔自律、整改效果等六個方面進行評議。

1．信息公開。否認認真履行公開責任，政策法規(guī)、辦事流程、收費標準、辦理時限、服務承諾等是否做到應公開盡公開。公開內(nèi)容和形式是否滿足群眾的需求，公開載體是否完善，公開信息更新是否及時、便民，是否積極答復群眾政策咨詢。

2.依法辦事。是否正確履行職責，嚴格依法依規(guī)辦事，是否存在濫用職權、執(zhí)法不嚴、辦事不公，是否存在亂收費、亂罰款和亂攤派等問題。

3.服務質量。服務態(tài)度是否端正，便民利民措施是否落實，是否存在門難進、臉難看、話難聽、事難辦，刁難群眾、推諉扯皮、效率低下等問題。

4.制度建設。工作制度和監(jiān)督機制是否健全，糾風工作責任制是否落實，是否建立健全對不正之風問題的處理、整改和責任追究機制，是否通過制服建設有效促進源頭治理和遏制不正之風問題的發(fā)生。

5.廉潔自律。是否認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，在履行職責中是否做到忠于職守、廉潔奉公，是否存在徇私舞弊、以權謀私、吃拿卡要等問題。

6.整改效果。對群眾通過各種渠道和各種形式反映的舉報投

訴問題，態(tài)度是否端正，是否給予認真解決，整改是否到位。對群眾在評議中提出的問題、意見和建議是否重視，合理性意見和建議是否得到采納和落實，群眾的訴求渠道是否暢通。

四、方法程序

1．動員部署（7月1日——7月10日）。下發(fā)《余干縣人保局民主評議基層站所工作實施方案》，召開局黨組會議，研究部署我局評議工作，并將評議方案，服務承諾及監(jiān)督方式分發(fā)到各所屬單位和基層站所。

2.自查自糾（7月11日——8月10日）。召開座談會收集群眾意見建議，查找本單位自身政風建設方面的問題和不足；相關基層站所主動進行自查，并填寫民主評議基層站所自查自評問題匯總表。

3.公開評議（8月11日——9月20日）。設置評議郵箱、公開評議電話，廣泛收集群眾對我單位的工作意見建議。組織召開分管領導、被評議基層站所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)評議督導組、評議代表參加的評議會議，對被評基層站所的政風行風建設、行政效能、服務意識進行面對面評議。

4.落實整改（9月21日——10月20日）。被評基層站所對評議提出的問題和不足制定出整改方案，及時進行整改，辦公室在規(guī)定時限內(nèi)對整改落實完成情況進行監(jiān)督檢查，并向縣委、縣政府報告整改情況。

5.民主測評階段（10月21日——11月20日）。被評基層站

所要設立固定測評點，通過發(fā)放測評文件進行滿意度測評，科學確定參評人員，邀請群眾到場監(jiān)督，確保民主測評的公開、公正、公平。

6.綜合考核和總結階段（11月20日——11月25日）。自覺接受縣委、縣政府對我局基層站所政風行風建設情況進行的綜合考核評價，進一步加強機關作風建設，加大機關能力體系建設力度，完善機構內(nèi)部管理制度，嚴格依法行政，優(yōu)化服務環(huán)境，使發(fā)展改革工作趨于制度化、標準化、規(guī)范化，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出積極貢獻。

五、工作要求

1.各相關基層站所負責人要對民主評議工作高度重視，要把本次活動作為對站所工作人員開展思想教育、整改突出問題、健全規(guī)章制度、推進工作職能和作風轉變的有力契機，真正使民主評議工作成為改善干部群眾關系的有效載體，成為問計于民、問政于民、問需于民的最佳途徑。其評議結果亦將納入年度考核，作為各基層站所年度考核和公務員年度考核的重要依據(jù)。

2.嚴格評議紀律和評議程序，堅持實事求實，公開公正的原則，確保評議工作落到實處，切實通過民主評議，提高人保系統(tǒng)的行政效能，加強全系統(tǒng)干部的作風建設。

二〇一二年七月三日

第二篇：2019年民主評議基層站所工作實施方案

2019年民主評議基層站所工作實施方案

為認真貫徹落實縣委、縣政府糾正行業(yè)不正之風領導小組《關于印發(fā)〈CC縣xx年民主評議基層站所工作實施意見〉的通知》的要求，進一步推進國土系統(tǒng)推動政風行風建設，我局決定開展群眾滿意的基層站所評議活動，現(xiàn)制定如下實施方案：

一、指導思想以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，堅持標本兼治、糾建并舉的方針，廣泛動員社會各界積極參與，充分發(fā)揮農(nóng)村、社區(qū)群眾的監(jiān)督作用，推動基層站所切實解決不正之風問題，不斷加強作風建設、提高服務水平，為推動中原經(jīng)濟區(qū)建設，實現(xiàn)四個CC創(chuàng)造更加優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。

二、評議對象按照縣委、縣政府政府糾風辦的要求，結合我局實際，確定全縣18個國土資源所為評議對象。

三、評議內(nèi)容

1、信息公開。認真履行公開責任，在政策法規(guī)、辦事流程、收費標準、辦事時限、服務承諾等方面做到應公開盡公開。

2、依法辦事。正確履行職能，嚴格依法依規(guī)辦事，無濫用職權、執(zhí)法不嚴、辦事不公，以及亂收費、亂罰款和各種攤派等損害群眾利益的違紀違法問題。

3、服務質量。服務態(tài)度端正，便民利民措施落實，無門難進、臉難看、話難聽、事難辦和刁難群眾、推諉扯皮、效能低下等問題。

4、服務環(huán)境。服務設施齊全，工作人員儀容儀表端莊，工作環(huán)境整潔，無臟、亂、差現(xiàn)象；創(chuàng)建群眾滿意基層站所氛圍濃厚。

5、廉潔自律。認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，在履行職責中忠于職守、廉潔奉公，無徇私舞弊、吃拿卡要等問題。

6、制度建設。內(nèi)部管理和監(jiān)督制度完善，政風行風建設責任制落實，對群眾反映問題的受理、整改和反饋機制基本建立。四、評議的時間安排評議活動分為三個階段進行：

(一)學習動員階段（8月20日-8月31日）認真組織學習縣委、縣政府民主評議基層站所文件精神，明確民主評議工作任務、目標，創(chuàng)新評議方法。

要召開動員會議，進行層層發(fā)動，形成聲勢，公開服務承諾和監(jiān)督方式。制定創(chuàng)建方案和考核標準，完善便民服務設施，提高管理及服務質量，推動國土資源所的標準化建設，全面提高管理能力和服務質量。

（二）組織實施階段（8月31日一10月31日）。

1.查找問題。制定評議方案，召開民主評議政風行風活動動員會議。根據(jù)評議內(nèi)容及要求，結合實際，選擇群眾最關心、反映最強烈的突出問題，確定評議主題。通過調查認真開展自查自糾。2.落實整改。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）國土所對群眾提出的問題認真進行整改，并及時通報整改情況。針對評議中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題，深入群眾，聽取意見，找出存在的突出的不正之風和群眾反映強烈的熱點問題，及時發(fā)現(xiàn)薄弱認真剖析原因，有針對性地提出整改措施和解決辦法，并切實加以整改，確保評議工作取得實實在在的效果。

（三）考核總結（11月1日-11月30日）。

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）國土資源所要對評議活動進行認真總結，實事求是地將整改情況和下步工作打算，及時報送局紀檢室。局黨組要將對被評的基層國土所的政風行風建設情況進行認真總結，及時總結在政風行風建設方面取得的經(jīng)驗，認真查找總結存在的問題，進一步進行整改落實。五、工作要求

（一）加強組織領導。

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）國土所要充分認識這次評議活動的重要性、必要性，按照誰主管誰負責、管行業(yè)必須管行風的原則，緊緊圍繞政風行風建設這一主題，切實履行職責，精心組織實施，確保評選活動健康順利開展。

（二）明確責任分工。

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）國土所要深入實際調查研究，及時了解掌握各個階段的工作進展情況，加強對評議工作的組織和協(xié)調。要把加強基層隊伍建設作為工作的重中之重，要著重解決好思想作風、執(zhí)法和服務、內(nèi)部管理等方面的突出問題，努力建設一支有良好的思想政治覺悟、職業(yè)道德水平和較強行政、服務能力的國土資源管理隊伍，確保評議工作取得實實在在的效果。

（三）加強監(jiān)督檢查。

評議過程要公開、公平、公正，要加強對評議工作的監(jiān)督檢查。要對群眾反映強烈的問題進行梳理，并制定出整改意見，能解決糾正的要及時解決糾正，一時不能解決的要提出解決的方案和措施。要通過評議活動，大力培養(yǎng)樹立先進典型，充分發(fā)揮示范作用，促進整體水平的提高。附件1CC縣國土資源局xx年群眾滿意的基層國土資源所考核標準

一、個人政治素質

1、擁護黨的路線、方針、政策，堅持科學發(fā)展觀，思想素質高。

2、熱愛本職工作，履行保護資源、保障發(fā)展、服務人民、奉獻社會職責。

3、開展政治學習每季度不少于一次。

二、黨風廉政建設

1、制定并落實黨風廉政建設工作規(guī)劃和專項工作安排，按時上報計劃及落實黨風廉政建設責任制工作總結。

2、干部職工人人作出廉潔從政和防范違規(guī)違法案件承諾。

3、對本單位及員工違反黨風廉政建設責任制的行為嚴格進行責任追究和整改。

三、作風建設過硬

1、無因工作失職、瀆職發(fā)生問題而受到黨紀政紀處理。

2、無亂收費、亂罰款和吃、拿、卡、要等現(xiàn)象。

3、遵守作息制度，工作時間無影響行政效能的行為。四、業(yè)務工作

1、建立健全學習制度、考勤制度、重大事項報告制度及財務管理、檔案管理、信訪接待、執(zhí)法巡查、廉潔自律等各項規(guī)章制度，按照職責要求制定具體的工作規(guī)范和行為規(guī)范。

2、嚴格執(zhí)行國故資源工作人員五條禁令、行政為民十項措施和《河南省國土資源系統(tǒng)行風建設補充規(guī)定》。

3、工作人員熟練掌握各項工作業(yè)務。

4、轄區(qū)內(nèi)國土資源管理秩序良好，未發(fā)生違法案件和重大來信來訪。

5、開展國土資源執(zhí)法巡查，及時發(fā)現(xiàn)制止和報告國土資源違法行為。

6、配合上級國土資源部門查處違法行為。

7、順利完成全年工作任務。五、基礎設施完善

1、有獨立的辦公場所，辦公設施完備，學習生活設施配套。1/212下一頁尾頁

六、服務措施完備

1、具有全心全意為社會和群眾服務的精神，服務意識強、質量高、態(tài)度好。

2、有明確的服務承諾和便民措施，站所內(nèi)服務設施到位。

3、認真執(zhí)行崗位責任制、首問負責制、限時辦結制、服務承諾制和責任追究制。對群眾反映的問題事事有著落、件件有回聲。

第三篇：衛(wèi)生局民主評議基層站所工作實施方案

衛(wèi)生局民主評議基層站所工作實施方案

為進一步加強我縣基層糾風工作和行風建設，廣泛聽取開展民主評議基層站所工作，根據(jù)上級相關指示精神，現(xiàn)結合我縣衛(wèi)生系統(tǒng)工作實際，特制定以下工作實施方案。

一、指導思想

民主評議基層站所工作要全面貫徹黨的十八大精神，鄧小平理論、xx和落實科學發(fā)展觀為指導，圍繞衛(wèi)生核心工作，堅持公開透明、公眾評議、實事求是、查糾并舉的原則，采取領導考評與群眾評議相結合，單位內(nèi)測評與社會評議相結合，民主評議與落實整改相結合，按照“三評一述”的活動要求，動員社會各界積極參與，充分調動社區(qū)群眾的主觀能動性和社會評議的監(jiān)督作用，不斷托寬評議范圍、深化評議內(nèi)容、創(chuàng)新評議方法、提高評議質量、增強評議效果，堅決打壓不正之風，進一步加強干部隊伍作風建設，提高工作效能，增強公仆為民服務意識，為建設和諧美好xx營造穩(wěn)定、和諧的氛圍。

二、組織領導

為扎實做好民主評議基層站所工作，成立以黨組書記xx同志任組長，副局長xx同志為副組長，機關黨委副書記xx、組織委員xx和機關各股室負責人為成員的民主評議基層站所領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室，由xx同志任主任。負責民主評議基層站所具體組織工作。

三、評議內(nèi)容

按照上級文件要求，我局集中開展縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院，評議內(nèi)容主要包括：

（一）信息公開。在政策法規(guī)、辦事流程、收費標準、辦理時限、服務承諾等方面做到公開透明。

（二）依法辦事。正確履行職責，嚴格依法依規(guī)辦事，無濫用職權、辦事不公，以及亂收費、亂罰款和各種攤派、強制服務、捆綁消費等問題。

（三）服務質量。做到服務態(tài)度端正、服務承諾兌現(xiàn)、便民利民措施落實，無門難進、臉難看、話難聽、事難辦和服務怠慢、辦事推諉、效率低下等問題；并嚴格實行首問責任制。建立崗位責任制度，做到提速、提效、提質。

（四）廉潔自律。認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，遵守工作紀律，忠于職守，無徇私舞弊、以權謀私、吃拿卡要等問題。

（五）制度建設。建立健全黨風廉政建設責任制，完善內(nèi)部管理和監(jiān)督機制，建立群眾問題受理、整改和意見反饋臺賬，保證本單位開展依法、合理、有序開展。

四、評議程序

（一）評議準備階段（6月中旬至6月下旬）。下發(fā)《xx縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局2013年民主評議基層站所工作實施方案》，研究部署我系統(tǒng)評議工作，組織暗訪評議人員，收集相關資料，加強宣傳動員。

（二）自查整改階段（7月上旬至7月中旬）。各基層站所要通過召開座談會，發(fā)放征求意見表，進村入企走訪群眾，設立舉報電話和意見箱，積極主動征求群眾意見，對照評議標準，查找本單位自身存在的問題和在自查中發(fā)現(xiàn)的問題要進行認真剖析，并寫出自查報告，提出初步的整改意見。

（三）評議實施階段（7月下旬至8月中旬）。各單位要設置評議郵箱，公布評議電話，廣泛收集群眾對受評單位工作的意見建議。公開接受社會監(jiān)督。

（四）整改和總結階段（8月下旬至9月中旬）。

被評基層站所要客觀、真實地歸納評議代表的評議意見，針對自查自糾和評議過程中暴露出的問題，提出整改措施并認真抓好落實。整改結束后，召開干部職工會議，認真進行總結，出臺相關制度辦法，并向衛(wèi)生局上報總結報告，五、成績評定

評議成績按照先量化打分，評分標準各單位自行設計，然后進行綜合評定的辦法，以優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次評定評議結果。要運用好評議結果，對連續(xù)兩年以上群眾滿意度較高，評議名次靠前的單位，在全縣進行通報表彰，對評議不合格，問題又不及時整改，甚至邊評邊犯的單位，要按照黨風建設責任制等相關規(guī)定實施責任追究。

六、工作要求

（一）加強領導，提高認識，抓好民主評議的組織實施。民主評議基層站所是深化“走基層、建臺賬、惠民生”、“實現(xiàn)偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧xx”等主題活動的重要舉措。各參評單位要高度重視，切實提高對民主評議基層站所的認識，要按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的要求，切實加強對本單位工作的指導、監(jiān)督和檢查，協(xié)調上級部門解決在評議工作中存在的問題和困難，提出合理化建議和意見，保證評議圓滿完成。

（二）加強監(jiān)督，認真整改，推動政風行風建設深入開展。各單位將進一步加強組織協(xié)調力度，切實加強與上級主管部門、參評單位主管部門和參評單位之間的聯(lián)系，形成工作合力，采取評、紀、建并舉的手段，通過聽民聲，察民情，訪民情，解民憂的方式，標本兼治，查漏補缺，保證政風行風風清氣正，公開透明。

（三）嚴肅紀律，客觀評價，確保評議依法依紀公正進行。嚴禁評議代表向被評站所謀取不正當利益，向被評站所及其主管部門拉贊助、搞攤派，以任何形式影響和更改評議結果。對違法評議紀律的，將依法依紀嚴肅處理。對參評站所利用不正當手段影響參評人員公正評議的，一經(jīng)查實，直接列為評議不合格站所，并追究有關領導和相關人員責任。

第四篇：巴東縣基層站所民主評議政風行風工作實施方案

各科室、診所、村（社區(qū)）衛(wèi)生室：

根據(jù)《巴東縣基層站所民主評議政風行風工作實施方案》精神，按照鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一安排和部署，我院從四月份開展了民主評議政風行風活動，基本完成了第一、二階段的任務。為切實搞好民主評議政風行風整改工作，提高院領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，確保整個政風行風評議活動真正取得實效，切實糾正損害群眾利益的不正之風，提高全體醫(yī)務人員的政治、業(yè)務素質，端正醫(yī)務人員的醫(yī)療作風，改善服務態(tài)度，更好地服務于患者、服務于人民，特制定本整改方案。

一、整改目標

以關注民生、解決看病難、看病貴為主題，切實糾正損害群眾利益的不正之風；以加強政風行風建設為核心，注重標本兼治、綜合治理，實現(xiàn)全鎮(zhèn)衛(wèi)生系統(tǒng)政風行風明顯改善，服務水平和質量不斷提升，以人民滿意度為標準，有效地推動和促進全鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展。

二、行風評議中存在的主要問題

通過多途徑，多渠道，多形式查找，我們對收集到的意見和建議進行了梳理歸類，主要問題有：

（一）醫(yī)院在醫(yī)德醫(yī)風建設上缺乏懲處的具體措施，服務質量較差，群眾滿意度不高。

（二）部分醫(yī)療機構藥價不統(tǒng)一，收費欠規(guī)范，藥價虛高。

（三）農(nóng)村合作醫(yī)療服務和管理水平差，合作醫(yī)療費用監(jiān)管力度不夠。

（四）醫(yī)療市場監(jiān)管欠缺力度，醫(yī)療安全責任風險大。

（五）醫(yī)院在完善內(nèi)部管理機制，強化監(jiān)督機制方面存在問題，力度不夠。

三、整改的主要內(nèi)容和措施（見附表）

四、工作要求

1、以落實整改責任推動整改工作?？剖邑撠熑耸潜究剖艺墓ぷ鞯闹饕熑稳耍墓ぷ鞅仨氉龅健捌邆€落實”，即落實整改部門、落實整改方案、落實整改措施、落實整改時限、落實責任人員、落實監(jiān)督機制、落實整改質量，確保整改工作落實。

2、以解決突出問題推進深化整改。發(fā)揚求真務實的作風，注重在解決整改問題上下功夫。要把解決群眾反映強烈的問題作為重點，對能立即整改的問題馬上整改，對通過努力能夠整改的問題要限時整改。要把群眾是否滿意作為衡量整改成效的重要標準，以評議工作實際成效取信于民。

3、以建立整改回訪制落實整改措施。整改工作基本結束后，各處室應采取電話回訪、發(fā)放整改工作回訪表、召開懇談會等形式，就群眾普遍關心的問題，在一定范圍內(nèi)征求群眾意見，促進整改措施的落實，防止問題“反彈”。對多數(shù)群眾不滿意的問題，問責補課，跟蹤整改。

4、以建立完善長效機制鞏固整改成果。堅持以發(fā)展的眼光鞏固政風行風評議工作成果。要從行業(yè)作風建設的實際出發(fā)，針對存在的問題，對相關規(guī)章制度進行認真梳理，及時修訂完善建立長效機制，規(guī)范職業(yè)道德和從業(yè)行為，逐步實現(xiàn)從靠外部壓力糾正政風行風向自覺完善轉變，從解決突出問題向建立防范機制轉變，從集中治理向依靠制度規(guī)范轉變。

為了進一步深入開展政風行風評議工作，樹立為民、務實、廉潔、高效的行業(yè)作風，切實解決環(huán)保分局存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，全面提升環(huán)保工作的服務水平，提高群眾滿意度，望牛墩環(huán)保分局于2011年7月1日下午3：00在城建大樓會議室召開政風行風評議座談會，廣泛征求社會各界的意見。座談會共邀請人大代表、村委會代表、企業(yè)代表以及鎮(zhèn)紀檢部門領導共28人參加。

座談會上首先由環(huán)保分局杜文謙局長作政風行風民主評議工作情況匯報，接著市人大代表、鎮(zhèn)人大代表、村委會代表、企業(yè)代表分別對環(huán)保分局的工作作出評價和提出寶貴的意見，最后由鎮(zhèn)紀檢辦廖慶鑫主任作了總結發(fā)言。參加座談會的代表發(fā)言踴躍，充分肯定了我分局的工作成績和工作作風，對環(huán)保分局的服務態(tài)度、服務質量、辦事效率也較為滿意，各位代表也分別填寫了《望牛墩環(huán)保分局政風行風評議表》，座談會在和諧、輕松的氛圍中進行和結束。

杜文謙局長表示，感謝各位代表對環(huán)保分局提出的寶貴意見，接下來我們對收集的評議意見和建議歸納整理，研究解決方法，制定整改方案同時要加強環(huán)保工作的管理，完善工作制度，解決存在的問題。

咸安區(qū)經(jīng)濟局民主評議政風行風座談會會議記錄

時間：2010年11月10日上午8:30 地點：政府一號會議室

參會人員：曹玉來 王大橋 政協(xié) 汀泗橋鎮(zhèn) 橫溝橋鎮(zhèn)

溫泉辦事處 官埠橋鎮(zhèn) 向陽湖鎮(zhèn) 開發(fā)區(qū)

統(tǒng)計局 煙草局 發(fā)改局 質監(jiān)局 科技局 供電公司 工業(yè)總公司 輕紡工業(yè)總公司 陽光電氣 三合機電 三六電機 巨寧 華寧 華聲機電 精華紡織 桂泉紡織

主持人：孫相柏

記錄：陳雋林

會議議題：區(qū)經(jīng)濟局政風行風民主評議

會議主要內(nèi)容：

一、區(qū)經(jīng)濟局黨組書記局長吳國海匯報經(jīng)濟局2010年主要工作及政風行風評議工作開展情況。

二、各位領導、委員、代表及企業(yè)法人發(fā)言

汀泗橋鎮(zhèn)黨委書記陳偉：

經(jīng)濟局在職能不很多，權利不很大的情況下，為區(qū)委區(qū)政府當好了參謀，為各行業(yè)部門當好監(jiān)督員，為企業(yè)當好服務員。在協(xié)調矛盾、化解糾紛和保護企業(yè)經(jīng)營環(huán)境方面做了大量工作。同時，幫助企業(yè)度過資金不足難關，為咸安經(jīng)濟保駕護航。

建議：

1、咸安區(qū)經(jīng)濟局要在培植大企業(yè)、大項目方面作出努力。

2、要做好現(xiàn)有企業(yè)上市工作。

區(qū)政協(xié)劉昌蒼：

政協(xié)對咸安區(qū)經(jīng)濟局評價比較高，特別是政協(xié)委員評價高。

建議：

1、經(jīng)濟局要在低碳經(jīng)濟、高利潤、高稅收方面多做努力，為咸安區(qū)經(jīng)濟走可持續(xù)發(fā)展道路多做努力。

2、經(jīng)濟局在向上爭取項目、爭取資金方面多做努力。

3、經(jīng)濟局應在企業(yè)創(chuàng)品牌、名牌方面多做努力。

發(fā)改局韓正：

經(jīng)濟局職能多但比較虛，但在為企業(yè)服務上真心實意，為企業(yè)爭取項目上很認真。局機關干部工作作風非常務實。

建議：

1、在工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展方面，經(jīng)濟局與發(fā)改局要建立聯(lián)系溝通制度，在投資、項目、土地、上市方面，通過政府建立平臺，共同聯(lián)手，更有力支持企業(yè)的發(fā)展。

2、在企業(yè)管理方面，特別是項目資金使用方面進行跟蹤、互通及監(jiān)督。

供電公司總經(jīng)理王志宏：

經(jīng)濟局是電力公司行政執(zhí)法方面主管部門。一是對政風行風這項工作認識深；二是開展政風行評評議工作行動快。

建議：

1、如何加大《電力法》的實施力度方面下功夫。今年在電線下做房子發(fā)生事故的有艾家、向陽湖和聽泗橋三起。建議在清除樹苗的補償方面提高標準。

2、對已經(jīng)簽訂合同的招商引資項目提前告知供電公司，以利于我們做好項目準備，及時把電力供應到位。

開發(fā)區(qū)董明：

一是經(jīng)濟局積極服務大局，工作克難奮進。雖然職能多，但在履行方面困難大。二是干部有大作為，能吃苦，能奮戰(zhàn)。

建議：

1、抓大不放小，咸安大項目少，小項目不能放棄，特別是成長工程方面做好。

2、與開發(fā)區(qū)多溝通聯(lián)系。

質監(jiān)局副局長江秋生：

報告做得好，經(jīng)濟局工作做得好。

建議：

1、在企業(yè)管理方面進一步加大力度，與質監(jiān)局做好協(xié)助工作。

2、在企業(yè)創(chuàng)品牌方面下功夫，落實好獎勵政策。

三合機電總經(jīng)理萬民炎：

咸安經(jīng)濟發(fā)展快，企業(yè)對經(jīng)濟局工作很滿意。一是職能轉化快；二是在廉政建設方面過得硬。

建議：

1、在服務方面重點指導產(chǎn)業(yè)政策、財務管理和稅收方面政策。

2、咸安經(jīng)濟發(fā)展需要大企業(yè)支撐，充分發(fā)揮當?shù)刭Y源優(yōu)勢，做大苧麻紡織產(chǎn)業(yè)集群。

官埠橋鎮(zhèn)鎮(zhèn)長涂平：

一是履行職責好；二是服務質量好；三是廉潔自律好。

建議：

1、要在產(chǎn)業(yè)優(yōu)化布局上加大力度，集中園區(qū)，建橡膠產(chǎn)業(yè)園。

2、對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園建設要多關注，多支持，多扶持。

區(qū)人大副主任王大橋：

經(jīng)濟局在行風政風方面沒有實質性的根本問題，工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、市場經(jīng)濟培育方面這幾年經(jīng)濟局做了大量工作，并取得了成效，但橫向比差距大，因此工業(yè)發(fā)展很有緊迫感。

抓住機遇求發(fā)展。

1、咸安工業(yè)發(fā)展到底有哪些機遇。

2、不要追究大項目小項目，要大力培植市場主體。

3、在工業(yè)發(fā)展指導上，要貫徹落實科學發(fā)展觀，注重從基本做起。

4、狠抓中小企業(yè)成長工程。

5、在工業(yè)發(fā)展布局上，要有選擇、因地制宜。

6、在發(fā)展工業(yè)方面要有實打實的舉措，組建投資公司等，充分發(fā)揮擔保公司的作用。

區(qū)委副書記曹玉來：

政風行風評議很有必要，要通過評議找出經(jīng)濟局的不足，如何擔當經(jīng)濟發(fā)展的領頭羊很重要。

1、抓好工業(yè)經(jīng)濟運行、分析，抓早、抓快、抓實，全面完成各項經(jīng)濟指標。

2、全力支持、督促園區(qū)建設。

3、廣泛聯(lián)系企業(yè)家。

4、進一步謀劃好明年工作，特別要搞好“十二五”規(guī)劃。

三、會議主持人對各位領導、各企業(yè)老總及人大代表、政協(xié)委員的意見進行了歸納，共有14個方面：

1、要在培植大企業(yè)、大項目方面作出努力。

2、要做好現(xiàn)有企業(yè)上市工作。

3、在低碳經(jīng)濟、高利潤、高稅收方面多做努力，為咸安區(qū)經(jīng)濟走可持續(xù)發(fā)展道路多做努力。

4、在向上爭取項目、爭取資金方面多做努力。

5、在企業(yè)創(chuàng)品牌、名牌方面多做努力。

6、在工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展方面，經(jīng)濟局與發(fā)改局要建立聯(lián)系溝通制度，在投資、項目、土地、上市方面，通過政府建立平臺，共同聯(lián)手，更有力支持企業(yè)的發(fā)展。

7、在企業(yè)管理方面，特別是項目資金使用方面進行跟蹤、互通及監(jiān)督。

8、如何加大《電力法》的實施力度方面下功夫。建議在清除樹苗的補償方面提高標準。

9、對已經(jīng)簽訂合同的招商引資項目提前告知供電公司，以利于供電部門做好項目準備，及時把電力供應到位。

10、抓大不放小，咸安大項目少，小項目不能放棄，特別是成長工程方面做好。

11、在服務方面重點指導產(chǎn)業(yè)政策、財務管理和稅收方面政策。

12、咸安經(jīng)濟發(fā)展需要大企業(yè)支撐，充分發(fā)揮當?shù)刭Y源優(yōu)勢，做大苧麻紡織產(chǎn)業(yè)集群。

13、要在產(chǎn)業(yè)優(yōu)化布局上加大力度，集中園區(qū)，建橡膠產(chǎn)業(yè)園。

14、對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園建設要多關注，多扶持。

2010民主評議政風行風工作總結

xxxx年，我局的政風行風工作在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實市委、市政府關于政風行風工作的部署和要求，把加強政風行風工作列入全局工作的重要議事日程，通過抓學習、建制度、抓管理、強服務，全局的政風、行風建設取得了較好成效。

一、提高思想認識，加強組織領導

開展民主評議，目的是強化社會監(jiān)督，促進各級政府部門自覺地抓好政風、行風建設，優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展。為此我局予以高度重視，把抓政風行風工作作為做好各項工作的促進和鞭策。一是認真研究部署。召開專題會議，認真學習民主評議政風行風工作文件，及時傳達省市民主評議工作有關會議精神，認真研究部署開展民主評議政風行風各項工作。二是成立領導小組。成立了以局長為組長，副局長為副組長，各科負責人為成員的民主評議工作領導小組，由綜合科具體負責民主評議工作的組織實施，確保政風行風評議工作的順利進行。三是制定實施方案。根據(jù)省民宗廳開展民主評議政風行風工作實施方案和xx市民主評議政風行風工作實施方案的要求，結合實際，制定出本局民主評議政風行風工作實施方案，確定評議對象、內(nèi)容、方法、步驟和重點，提出工作要求，做出具體安排。

二、結合工作實際，狠抓工作落實

一是扎實推進政務公開工作。本局把政務公開工作作為推進機關作風建設，促進業(yè)務開展，樹立民族宗教工作部門新形象的重要舉措。召開局務會議，認真研究部署政務公開工作，提出要以民為本，依法行政，執(zhí)政為民。進一步建立健全政務公開工作崗位責任制，完善政務公開監(jiān)督反饋制度、服務承諾制度等工作制度。為提高政務公開質量，我們認真討論，進一步梳理了政務公開的內(nèi)容，按工作性質對本局的工作進行了分類公開：凡涉及工作計劃、要點、總結、階段性工作要求等一系列內(nèi)容在密級要求范圍內(nèi)公開；以網(wǎng)絡形式向全社會公開本單位各科室及工作人員崗位職責、有關民族宗教行政審批項目、省、市民族補助經(jīng)費的發(fā)放情況、按規(guī)定需要向社會公開的干部職工升職、升資、評先等情況；以制度形式對內(nèi)公開各種制度(詳見《xx市民族與宗教事務局工作規(guī)則》；以辦公會議通報形式向內(nèi)公開各種情況，如財務開支情況、添置辦公設備、干部職工績效、公務員工作考評情況等。二是認真做好政府信息公開工作。組織干部職工深入學習《政府信息公開條例》，健全完善市民族宗教局政府信息公開保密審查、信息送交、信息發(fā)布協(xié)調、依申請公開等工作制度；結合民族宗教工作實際，認真做好本局政府信息公開工作，通過市政府門戶網(wǎng)站信息公開專欄和本局網(wǎng)站向社會主動公開本部門信息85件。同時認真做好主動公開信息的電子文件和紙質文件的移交工作。三是開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。嚴格按照市委的統(tǒng)一部署和要求，結合民族宗教工作實際，根據(jù)“堅持解放思想、突出實踐特色、貫徹群眾路線、正面教育為主”的基本原則，緊緊抓住“推進民族團結進步、構建宗教和諧穩(wěn)定”的實踐載體，認真籌劃，周密部署，扎實推進深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，圓滿地完成了學習調研、分析檢查、整改落實三個階段的各項工作，提高了局機關黨員干部特別是黨員領導干部貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆三中全會精神的能力，初步達到了“提高思想認識，破解發(fā)展難題，創(chuàng)新體制機制，促進科學發(fā)展”的目標要求。

三、加強學習教育，提高隊伍素質

促進政風行風建設，干部素質是關鍵。根據(jù)我局工作特點和干部職工的現(xiàn)狀，我們把加強干部的學習教育作為政風行風建設的基礎，努力提高干部隊伍的整體素質。一是抓理論學習。把個人自學與集中學習相結合，確定學習重點，制定學習計劃，撰寫學習心得。二是抓教育培訓。2009年我們有1位干部參加了國務院宗教局組織的學習培訓，有3位干部參加了省民族宗教廳組織的學習培訓，共有6人10次參加了各類理論和業(yè)務的學習培訓。三是抓教育活動。認真實施《xx市民族宗教局開展黨風廉政電化教育實施方案》，不定期組織本局干部職工觀看反腐倡廉電教片，深入學習鄭培民、王樹先、韋運務等先進典型的事跡，充分利用正反兩方面典型教育，促進機關黨風廉政建設。通過開展教育活動，干部隊伍的自身建設進一步加強，工作積極性、主動性進一步提高，辦事程序規(guī)范，服務熱情周到，樹立了民族宗教工作部門的良好形象。

四、廣泛征求意見和建議

為進一步轉變機關工作作風，提升服務水平，樹立民族宗教工作干部的良好形象，我們采取多種形式征求方方面面的意見和建議。一是向市、縣兩級愛國宗教團體、宗教活動場所、民族鄉(xiāng)村及有關單位發(fā)放征求意見表，以書面的形式廣泛征求意見和建議；二是利用各種會議，向與會人員征求意見，或向來局辦事人征求意見；三是深入基層，與民族宗教界人士、信教群眾和少數(shù)民族群眾面對面的溝通交流和座談，傾聽他們的意見和心聲。

五、明確整改方向，完善管理制度

一是抓整改。我局把通過各種方式征求來的意見和建議進行認真匯總、梳理，反復分析、研究，認真查找自身的問題，把全局整改和個人整改結合起來，在制定本局整改措施的同時，要求每位干部、職工根據(jù)個人情況明確個人的整改方向，將有條件整改的問題立即整改，暫不具備整改條件的，積極創(chuàng)造條件整改。二是抓制度。進一步充實和完善《xx市民族與宗教事務局工作規(guī)則》，在原有規(guī)章制度的基礎上，根據(jù)本部門工作實際，進一步健全完善本機關財務財產(chǎn)管理、車輛管理、會議管理、接待管理、慰問管理、投訴舉報等工作制度。并根據(jù)本部門行政審批運作實際，進一步完善了《xx市民族與宗教事務局統(tǒng)一受理行政許可申請統(tǒng)一送達行政許可決定制度》(試行)、《xx市民族與宗教事務局行政許可審查制度》(試行)、《xx市民族與宗教事務局行政許可監(jiān)督管理制度》(試行)、《xx市民族與宗教事務局聽證制度》(試行)、《xx市民族與宗教事務局駐行政服務中心窗口工作規(guī)則》等制度，實現(xiàn)了以制度管人、管事，進一步規(guī)范了干部、職工的行政行為，逐步實現(xiàn)服務和管理的科學化、制度化和規(guī)范化。

第五篇：2011年高碑店鄉(xiāng)民主評議基層站所工作實施方案

2011年高碑店鄉(xiāng)

民主評議基層站所工作實施方案

為深化民主評議基層站所工作，進一步規(guī)范我鄉(xiāng)基層站所的監(jiān)管、執(zhí)法、服務行為，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提高行政效能，推進全鄉(xiāng)政風行風建設，根據(jù)朝糾發(fā)[2011]1號文件精神，結合我鄉(xiāng)工作的實際，制定本實施方案。

一、指導思想和工作目標

圍繞鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府2011年中心工作，堅持標本兼治、糾建并舉的方針和“全面覆蓋、全程督辦、逐年深化、務求實效”的總體要求，在2010年全區(qū)普遍開展民主評議基層站所工作基礎上，進一步深化評議內(nèi)容、創(chuàng)新評議方式、增強評議效果，促進基層站所工作標準化、規(guī)范化、流程化建設，完善服務態(tài)度、服務效率和服務質量方面存在問題的整改機制，不斷提升服務水平和群眾滿意度，為創(chuàng)建全國文明城區(qū)和地區(qū)三大文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供有力的保障。

二、民主評議的對象和內(nèi)容

（一）評議對象

按照朝糾發(fā)[2011]1號文件的要求和部署，我鄉(xiāng)被民主評議的基層站所是：

城管分隊、司法所、統(tǒng)計所、社保所

（二）評議內(nèi)容 在落實好2010年五方面整改工作的同時，突出以下評議內(nèi)容：

一是廉政建設。認真執(zhí)行廉政建設各項規(guī)定，遵守工作紀律，廉潔奉公、勤儉節(jié)約，無徇私舞弊、以權謀私、吃拿卡要等問題。

二是依法辦事。主動履行職責，嚴格依法依規(guī)辦事，無濫用職權、敷衍失職、執(zhí)法不嚴、辦事不公以及亂收費、亂罰款、亂攤派和強制服務、捆綁消費等問題。

三是服務環(huán)境。政策法規(guī)、辦事流程、收費標準、辦理時限、服務承諾等規(guī)章、制度健全完善，并做到應公開盡公開；服務環(huán)境整潔、設施齊全，無臟亂差問題。

四是履職效率。嚴格遵守規(guī)定時限或承諾時限，無推諉扯皮、不主動、不及時、不認真等效率低下等行為。

五是管理效能。內(nèi)部崗位職責任務明確、管理制度完善，執(zhí)行到位；內(nèi)外監(jiān)督有力，投訴舉報渠道暢通，對工作中的不足和問題、群眾反映的問題認真受理、積極整改、及時反饋。

六是服務效果。服務意識強，服務態(tài)度端正，作風和效能建設各項制度落實到位。改進服務方式，強化服務職能，積極推進各項便民、利民措施，無作風粗暴、態(tài)度生硬、刁難群眾等問題。

三、工作步驟及時間安排 民主評議基層站所工作實行統(tǒng)一組織、分級負責、條塊結合、上下聯(lián)動的方法，與目標管理雙百考核工作有機結合，同步推進。主要采取以下工作步驟：

1、動員部署（7月份）。召開民主評議基層站所工作部署會，動員社會各界參與，并公開評議對象、評議內(nèi)容和方法。鄉(xiāng)紀委制定實施方案，進行安排部署。選聘、培訓評議代表，并在本單位網(wǎng)站上公開評議方案，服務承諾及監(jiān)督方式等。

2、各被評議部門要進一步修改完善服務承諾，并于7月31日前通過本單位網(wǎng)站、辦事大廳、政務公開欄等媒介進行公開?；緝?nèi)容包括：部門職能、服務范圍，本抓作風建設或隊伍建設管理的新舉措；所屬基層站所服務事項、服務標準、工作流程；違諾責任和監(jiān)督方式等。

3、自查自糾（8月底前）。被評議部門要通過座談會、議事會、對話會、公開述職、問卷調查等形式，全面收集群眾意見建議，查找本部門自身政風行風建設方面的問題和不足，主動開展自查自糾。

4、公開評議（9月）。鄉(xiāng)紀委組織召開評議會議，邀請被評站所領導和各主管領導、評議督導組、評議代表參加，對被評單位的政風行風建設情況進行面對面評議。

5、落實整改（10月）。被評議部門對評議提出的問題和不足及時進行整改，并向鄉(xiāng)紀委通報整改情況，做到邊評邊改。鄉(xiāng)紀委對評議中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題，向被評議部門提出整改建議并監(jiān)督落實。

6、民主測評（11月底前）。鄉(xiāng)紀委采取征求意見、問卷調查、網(wǎng)上評議等多種方式，廣泛收集區(qū)、鄉(xiāng)人大代表、服務對象、社區(qū)群眾等社會各界意見。測評結果在鄉(xiāng)政府網(wǎng)站向社會公開。

7、結果運用（12月份）。鄉(xiāng)紀委根據(jù)測評結果和對重點問題整改情況，對被評議部門政風行風建設做出綜合評價。評議結果將納入鄉(xiāng)目標管理雙百考核工作，并在鄉(xiāng)政府外網(wǎng)公開。

三、組織領導

1、加強領導。要按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必管行風”的原則，切實加強對基層評議工作的組織領導，列入重要議事日程，與目標管理雙百考核工作統(tǒng)籌安排，不斷創(chuàng)新工作載體和方式方法，確保工作落到實處。要將評議工作與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、創(chuàng)建全國文明城區(qū)以及黨風廉政責任制等工作有機結合，通過評議推動工作深化，推進服務標準化建設。

2、明確分工。鄉(xiāng)紀委負責制定工作方案，抓好組織協(xié)調和檢查指導；匯總分析并通報評議工作情況，總結推廣評議工作中的先進經(jīng)驗及好的做法；負責對本鄉(xiāng)評議工作的組織實施和監(jiān)督檢查，督促指導各部門完善工作方案，細化工作要求，抓好工作落實。并加強對評議結果的分析研究，抓好問題整改和落實。

3、注重實效。鄉(xiāng)紀委將根據(jù)民主評議結果，將村民評議、服務對象評議和社區(qū)評議結果在鄉(xiāng)政府網(wǎng)站公開。評議結果要納入目標管理雙百考核，作為鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府對公務員考核的重要依據(jù)。

高碑店鄉(xiāng)紀委

2011年7月18日