第一篇：設(shè)計(jì)院工作總結(jié)及工作計(jì)劃(不知道是哪個(gè)院的)

2011年工作總結(jié)及2012年工作計(jì)劃

2011年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)及各科室的大力支持下，我院全體干部職工努力工作，各項(xiàng)工作取得一定成效。但是，對(duì)照年初下發(fā)的目標(biāo)任務(wù)，可以看到，部分未全部完成，還存在一定差距。為了確保今后工作中順利完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，取得更好成績(jī)，現(xiàn)將2011工作總結(jié)及2012年工作計(jì)劃如下：

一、2011年工作總結(jié)

1、積極承攬各類業(yè)務(wù)，嚴(yán)把設(shè)計(jì)質(zhì)量關(guān)

全年共承攬承攬初步設(shè)計(jì)1部，設(shè)計(jì)費(fèi)共計(jì)200萬(wàn)元；完成錨桿支護(hù)設(shè)計(jì)5部，設(shè)計(jì)費(fèi)共52萬(wàn)元；通風(fēng)能力核定2部，生產(chǎn)能力核定補(bǔ)充設(shè)計(jì)1部，設(shè)計(jì)費(fèi)共32萬(wàn)元；六大系統(tǒng)設(shè)計(jì)1部，設(shè)計(jì)費(fèi)25萬(wàn)元；放頂煤設(shè)計(jì)1部，設(shè)計(jì)費(fèi)12萬(wàn)元；回風(fēng)立井設(shè)計(jì)1部，設(shè)計(jì)費(fèi)27萬(wàn)元；瓦斯綜合治理達(dá)標(biāo)建設(shè)方案7部，設(shè)計(jì)費(fèi)60萬(wàn)元；變更初步設(shè)計(jì)1部，設(shè)計(jì)費(fèi)35萬(wàn)元；機(jī)采設(shè)計(jì)3部，設(shè)計(jì)費(fèi)24萬(wàn)元，共計(jì)業(yè)務(wù)總收入達(dá)到467萬(wàn)元。全年實(shí)際收款金額196.1萬(wàn)元。

特別是10月份以來(lái)，對(duì)部分縣市、煤炭企業(yè)進(jìn)行了走訪調(diào)研，并積極承攬了一些業(yè)務(wù)，設(shè)計(jì)費(fèi)用收入可達(dá)205萬(wàn)元。

另外，通過(guò)聘用專業(yè)設(shè)計(jì)人員，提高了設(shè)計(jì)的編制水平，組織單位內(nèi)部職工對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行校對(duì)、審核，并請(qǐng)瓦斯防治中心的專業(yè)人員對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行審核把關(guān)，大大提高了設(shè)計(jì)質(zhì)量。

2、加強(qiáng)資質(zhì)管理，及時(shí)變更延期相關(guān)證件

3名一級(jí)、二級(jí)注冊(cè)人員上報(bào)延續(xù)注冊(cè)資料，2名已辦理注冊(cè)，1名由于缺初始注冊(cè)證原件，正在辦理中（已上報(bào)建設(shè)廳）。

營(yíng)業(yè)執(zhí)照、事業(yè)法人證、組織機(jī)構(gòu)代碼證、收費(fèi)許可證稅務(wù)登記證等集中進(jìn)行了變更。

生產(chǎn)能力核定資質(zhì)證2010年10月份到期，2011年11月份重新聘用了高級(jí)、中級(jí)工程技術(shù)人員，經(jīng)省廳審核已延期，換領(lǐng)了新的證件。

乙級(jí)設(shè)計(jì)資質(zhì)年度動(dòng)態(tài)考核資料按要求分別上報(bào)省基建局、市建設(shè)局、省建設(shè)廳，經(jīng)審核合格。

3、完善各項(xiàng)管理制度，細(xì)化分工明確職責(zé)

前半年制定了支出審批制度，完善了財(cái)務(wù)制度，做到明確職責(zé)，相互監(jiān)督，按照規(guī)定完善了固定資產(chǎn)管理臺(tái)賬。9月份以來(lái)，制定出臺(tái)了考勤制度、衛(wèi)生管理制度、學(xué)習(xí)制度等；根據(jù)工作需要，在單位內(nèi)部分設(shè)了財(cái)務(wù)室、綜合辦公室、檔案室、設(shè)計(jì)室，對(duì)職工進(jìn)行了崗位調(diào)整和分工，明確了職責(zé)，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任意識(shí)，為設(shè)計(jì)院順利開展工作提供了保障。

4、堅(jiān)持學(xué)以致用，大力提升職工專業(yè)技能水平

9月份以來(lái)，組織職工在培訓(xùn)中心進(jìn)行了3期培訓(xùn)并參加了考試，11月份安排職工對(duì)“通風(fēng)能力核定”標(biāo)準(zhǔn)抄寫學(xué)習(xí)三遍，12月份布置了CAD制圖任務(wù)。另外，購(gòu)買了《煤礦安全規(guī)程專家解讀》和采礦類專業(yè)教材，要求職工結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行選修；讓職工參與編制設(shè)計(jì)、審核、校對(duì)、出版等工作，設(shè)計(jì)中安排有關(guān)人員到礦下井實(shí)踐，為職工學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)盡一切可能創(chuàng)造條件，致力于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。

5、努力改善辦公環(huán)境，逐步樹立良好形象

對(duì)歷年檔案進(jìn)行了整理，09年以前的統(tǒng)一存放地下室，09年以后的在檔案室集中存放，同時(shí)將全部書籍也在檔案室集中陳列管理；本著便于工作的原則，對(duì)辦公室進(jìn)行了調(diào)整；改善了辦公環(huán)境，大廳重新購(gòu)置了辦公設(shè)備，復(fù)印機(jī)、出圖機(jī)等設(shè)備實(shí)現(xiàn)了集中管理，在辦公區(qū)設(shè)置了學(xué)習(xí)專欄、公示欄等，努力塑造設(shè)計(jì)院的良好形象。

6、其他工作

按時(shí)足額發(fā)放工資，上繳養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、住房公積金；及時(shí)上報(bào)了各類統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表；按規(guī)定完善了固定資產(chǎn)管理臺(tái)賬；準(zhǔn)時(shí)組織育齡婦女進(jìn)行普查，完善計(jì)生檔案，促進(jìn)計(jì)劃生育工作正?；?、規(guī)范化,未發(fā)生違反計(jì)劃生育政策的現(xiàn)象；嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，到目前未發(fā)生違法違紀(jì)問(wèn)題；對(duì)照綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)化制度建設(shè)，綜合治理各項(xiàng)任務(wù)全面完成；在單位干部職工中牢固樹立以大局為重的思想，積極主動(dòng)配合局機(jī)關(guān)完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

2011年，在人事局辦理了職工合同和崗位設(shè)置認(rèn)定意見書，給職工普調(diào)了薪級(jí)工資，補(bǔ)發(fā)了2010、2011年績(jī)效工資，給1人辦理了退休手續(xù)，2人取得了中級(jí)技術(shù)職稱，給4人申請(qǐng)變更了崗位設(shè)置，2人調(diào)整了崗位工資，職工檔案全部移交人才交流中心和局機(jī)關(guān)人事科。12月份，申請(qǐng)市人事局對(duì)中、高級(jí)技術(shù)職數(shù)重新進(jìn)行核定，目前正在辦理中。

7、全年支出情況

到12月31日，完成收入 萬(wàn)元，支出 萬(wàn)元，其中人員支出 萬(wàn)元、公用費(fèi)用支出 萬(wàn)元。

2011年，我院設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)、內(nèi)部管理等方面盡管取得了一些成績(jī)，但與局黨組的要求還有較大差距，而且在維持我院今后的正常運(yùn)行方面還存在諸多困難和問(wèn)題。一是我院技術(shù)力量過(guò)于薄弱。我院職工中煤炭相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才嚴(yán)重短缺，現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)水平相對(duì)較低，在設(shè)計(jì)中難以獨(dú)擋一面，無(wú)法承擔(dān)設(shè)計(jì)工作，嚴(yán)重制約了我院的健康發(fā)展。二是業(yè)務(wù)承攬難度大。兼并重組整合設(shè)計(jì)階段接近尾聲，承攬到規(guī)模較大設(shè)計(jì)的可能性越來(lái)越小，只有一些諸如放頂煤設(shè)計(jì)、通風(fēng)能力核定、巷道支護(hù)設(shè)計(jì)等小型設(shè)計(jì)，我院在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)且無(wú)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的情況下，業(yè)務(wù)大量外流。三是職工工作的積極性、主動(dòng)性還不強(qiáng)。多年來(lái)由于職工不能有效參與設(shè)計(jì)工作，未形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，部分職工長(zhǎng)期無(wú)事可做，逐步養(yǎng)成了工作疲疲沓沓、懶懶散散的不良習(xí)氣，扭轉(zhuǎn)這種風(fēng)氣勢(shì)必需要一定的時(shí)間和過(guò)程。

二、2012年工作計(jì)劃

2012年，我院將在局黨組的帶領(lǐng)下，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹省、市黨代會(huì)精神，以認(rèn)真務(wù)實(shí)、服務(wù)大局為宗旨，積極開展各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)全面完成機(jī)關(guān)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

1、堅(jiān)持打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，進(jìn)一步提高職工整體素質(zhì)通過(guò)進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度，合理安排學(xué)習(xí)，培養(yǎng)職工自覺學(xué)習(xí)的能力。結(jié)合職工專業(yè)技能水平不高的實(shí)際情況，繼續(xù)組織職工進(jìn)行培訓(xùn)和煤炭相關(guān)專業(yè)后續(xù)學(xué)歷的教育工作，力爭(zhēng)2-3年的時(shí)間培養(yǎng)起3-5名技術(shù)人員。同時(shí)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)與設(shè)計(jì)相結(jié)合，安排職工逐步參與設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)中堅(jiān)持深入煤礦井下現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)了解，力爭(zhēng)短期內(nèi)得到最大提升。

2、繼續(xù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理

繼續(xù)抓好建章立制工作，不斷完善各種管理制度。2012要逐步制定完善職工考核制度、業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)制度、車輛管理制度、采購(gòu)制度、圖書檔案管理制度、勞務(wù)報(bào)酬制度等，逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，使各項(xiàng)工作有章可循。

3、積極承攬拓展業(yè)務(wù)，進(jìn)一步提高設(shè)計(jì)質(zhì)量

2012年，主要抓好放頂煤開采設(shè)計(jì)、通風(fēng)能力核定、巷道支護(hù)設(shè)計(jì)等幾項(xiàng)工作：放頂煤開采設(shè)計(jì)力爭(zhēng)完成3部，生產(chǎn)（通風(fēng)）能力核定力爭(zhēng)完成10部，錨桿支護(hù)設(shè)計(jì)力爭(zhēng)完成5部，其他設(shè)計(jì)10部，收入力爭(zhēng)完成320萬(wàn)元以上。同時(shí)，本著為煤礦企業(yè)搞好服務(wù)的原則，在瓦斯等級(jí)鑒定、瓦斯綜合治理體系達(dá)標(biāo)建設(shè)、通風(fēng)阻力測(cè)定、探放水設(shè)計(jì)、“六大系統(tǒng)”改造以及其他專項(xiàng)設(shè)計(jì)等方面積極拓展業(yè)務(wù)。

另外，要進(jìn)一步完善設(shè)計(jì)的編制、審查把關(guān)程序，切實(shí)提高設(shè)計(jì)質(zhì)量。通過(guò)聘用專業(yè)技能水平較高的人員負(fù)責(zé)項(xiàng)目，編制的所有設(shè)計(jì)、方案，都要通過(guò)編制人員、技術(shù)組、院領(lǐng)導(dǎo)以及聘請(qǐng)的專業(yè)人員進(jìn)行層層把關(guān)，杜絕粗制濫造，使每一部設(shè)計(jì)都能夠真正指導(dǎo)煤礦企業(yè)的安全建設(shè)和生產(chǎn)。

4、全面樹立服務(wù)理念，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

要在全體干部職工中樹立服務(wù)局機(jī)關(guān)、服務(wù)煤礦企業(yè)的大局理念，徹底扭轉(zhuǎn)部分職工自以為是、各自為政的不良習(xí)氣，逐步改變?nèi)藷o(wú)事做、事無(wú)人干的被動(dòng)局面。要培養(yǎng)職工認(rèn)認(rèn)真真做事、踏踏實(shí)實(shí)做人的品格，在自己的分工職責(zé)范圍內(nèi)盡心盡責(zé)，做好每一件事情。

5、細(xì)化分解各項(xiàng)指標(biāo)，進(jìn)一步為完成任務(wù)提供保障要將局機(jī)關(guān)下發(fā)的目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解，落實(shí)到人并實(shí)行定期督促考核，做好分析、總結(jié)、計(jì)劃工作，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)如期圓滿完成。

二O一二年一月十三日

第二篇：院學(xué)生會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃

院學(xué)生會(huì)2015年第一學(xué)期工作總結(jié)及

新學(xué)期工作計(jì)劃

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位同事們：

大家晚上好！

我是院學(xué)生會(huì)主席高敏。

院學(xué)生會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，堅(jiān)持“勤勤懇懇做事，踏踏實(shí)實(shí)做人”的宗旨，以百折不撓、契而不舍的干勁，腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，精益求精、爭(zhēng)創(chuàng)一流的態(tài)度，認(rèn)真落實(shí)貫徹了學(xué)校的各項(xiàng)要求，充分發(fā)揮了院學(xué)生會(huì)的職能與作用，積極開展與廣大同學(xué)密切聯(lián)系的活動(dòng)，深入了解廣大同學(xué)的需求，切實(shí)解決了同學(xué)們的困難，維護(hù)了同學(xué)們的利益。得到了各方面一致的好評(píng)，圓滿地完成了2015年上一學(xué)期的院學(xué)生會(huì)工作。半年來(lái)院學(xué)生會(huì)取得了一些可喜的成績(jī)，同時(shí)也積累了一些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

(工作總結(jié))

一、改革創(chuàng)新、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高院學(xué)生會(huì)的執(zhí)行力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

院學(xué)生會(huì)的不斷發(fā)展需要一個(gè)健全的制度和一支高效率的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)自身建設(shè)是院學(xué)生會(huì)整體建設(shè)的一個(gè)重要方面，學(xué)生干部的自身素質(zhì)是做好工作的基礎(chǔ)，是院學(xué)生會(huì)能否堅(jiān)實(shí)、穩(wěn)定、發(fā)展的關(guān)鍵！

因此，在上一學(xué)期里，我們以“加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)，提高工作水平與效率”為目標(biāo)，在院學(xué)生會(huì)內(nèi)部進(jìn)行改革，增強(qiáng)院學(xué)生會(huì)工作的規(guī)范性、透明性，完善并落實(shí)了院學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)院學(xué)生會(huì)成員的責(zé)任感，提高了院學(xué)生會(huì)整體的辦事效率。定期每周召開各級(jí)例會(huì)，使主席團(tuán)與各部門融合在一起，亦加強(qiáng)了對(duì)各部門的管理與監(jiān)

督。同時(shí)也保障各項(xiàng)工作得以落實(shí)、及時(shí)地完成。

在學(xué)生干部的培養(yǎng)方面，院學(xué)生會(huì)于7月8日舉行了院學(xué)生會(huì)部門負(fù)責(zé)人競(jìng)選大會(huì)，改變了以往推選的方式，給了有思想、有能力、有活力的干事們一個(gè)展示自己的舞臺(tái)。本次競(jìng)選使得能更有效地開展院學(xué)生會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)院學(xué)生會(huì)干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大了學(xué)生干部隊(duì)伍,同時(shí)保證了院學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性和繼承性。

在工作過(guò)程中，我們著重培養(yǎng)學(xué)生干部的“團(tuán)隊(duì)協(xié)作”精神和“分部不分家”的理念，要求院學(xué)生會(huì)各部門成員統(tǒng)一行動(dòng)，統(tǒng)一安排，充分發(fā)揮“人多力量大”的優(yōu)勢(shì)，出色的完成了各項(xiàng)工作。

在日常生活中，我們注重增進(jìn)院學(xué)生會(huì)內(nèi)部成員之間的感情，我們開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的素質(zhì)拓展活動(dòng)，以積極創(chuàng)造出團(tuán)隊(duì)的氛圍。我們舉行了“送平安果”活動(dòng)，副部長(zhǎng)級(jí)以上成員將蘋果送入每一位院學(xué)生會(huì)的成員手中，增加了全體成員之間的交流與溝通。

二、總體工作概述

院學(xué)生會(huì)各部門相互配合，圓滿完成了上學(xué)期的各項(xiàng)工作。

內(nèi)部工作：完善落實(shí)了院學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)各部門出勤與例會(huì)進(jìn)行考勤工作，在各項(xiàng)活動(dòng)與工作中做好了組織協(xié)調(diào)工作。對(duì)日常值班進(jìn)行安排與管理，保障了日常值班的進(jìn)行也增加了各部門成員之間的交流與溝通。

紀(jì)檢工作：定期對(duì)各系晚自習(xí)進(jìn)行檢查，對(duì)于曠課和玩手機(jī)等情況予以及時(shí)的記錄和處理并及時(shí)上報(bào)及公布，保證了學(xué)院晚自習(xí)的紀(jì)律，為同學(xué)們創(chuàng)造了良好的晚自習(xí)氛圍。定期對(duì)學(xué)院各教室、食堂的衛(wèi)生進(jìn)行檢查，保證了教室和食堂的整潔和衛(wèi)生，為大家創(chuàng)造了良好的上課環(huán)境與就餐環(huán)境。

文藝工作：積極開展校園文化建設(shè)，營(yíng)造了濃郁的校園文化氛圍，促進(jìn)了校園文化的內(nèi)涵和特色化。上一學(xué)期，舉行了“視界杯”

院級(jí)演講賽，通過(guò)開展此次“公益活動(dòng)，人人參與”的主題演講比賽，幫助同學(xué)們更好的樹立了社會(huì)主義核心價(jià)值觀，更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)了當(dāng)代大學(xué)生的責(zé)任與義務(wù)，切實(shí)地傳播了公益與奉獻(xiàn)的精神品質(zhì)。也希望能以此次活動(dòng)為契機(jī)，讓公益之心深入人心，讓公益之行成為浪潮。母親節(jié)我們組織了“母慈暖心，愛恒如水”的院級(jí)大型感恩活動(dòng)，在全院取得了較好的反響。

組織工作：積極聯(lián)系各系部助輔聯(lián)合委員會(huì)，舉辦了各系助輔交流會(huì)，加強(qiáng)了各系助輔之間的交流，表彰了優(yōu)秀助理輔導(dǎo)員。召開了全院學(xué)習(xí)委員會(huì)議，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)管理；更好的開展學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。增強(qiáng)了學(xué)習(xí)委員的工作責(zé)任感，會(huì)議上表彰了優(yōu)秀學(xué)習(xí)委員，充分調(diào)動(dòng)了學(xué)習(xí)委員的工作積極性，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)委員自我進(jìn)取的意識(shí)，達(dá)到表彰先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)之目的。召開了全院生活委員會(huì)議，會(huì)上頒發(fā)了優(yōu)秀生活委員證書，以此表彰為教室衛(wèi)生做出辛苦付出的生活委員們。上一學(xué)期我們通過(guò)對(duì)全院班級(jí)班費(fèi)的抽查，讓班費(fèi)在陽(yáng)光下運(yùn)行，提高了班級(jí)班費(fèi)的透明度。

志愿工作：院學(xué)生會(huì)先后參與了五年制大專迎新和2015級(jí)新生迎新志愿服務(wù)工作，在這學(xué)期的迎新志愿服務(wù)中，我們?yōu)槔塾?jì)371人次提供了行李寄存服務(wù)，在提供行李寄存服務(wù)的同時(shí)，為新生提供了咨詢答疑服務(wù)，讓新生感受到了學(xué)院對(duì)新生的關(guān)懷與溫暖。

三、“走出去，引進(jìn)來(lái)”吸取好的經(jīng)驗(yàn)、好的方法

為加強(qiáng)與周邊院校學(xué)生會(huì)之間的聯(lián)系與交流，交換學(xué)生會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，更好地為同學(xué)們服務(wù)，我們注重與周邊院校學(xué)生會(huì)的交流，在本屆成立之初，我們受湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院學(xué)生會(huì)的邀請(qǐng)，前去參觀、交流與學(xué)習(xí)。上一學(xué)期我們邀請(qǐng)湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院的院學(xué)生會(huì)骨干成員于5月17日來(lái)我校參加交流活動(dòng)。

通過(guò)此次座談會(huì)，促進(jìn)了我們雙方之間的交流與合作。雙方就組織結(jié)構(gòu)、校園活動(dòng)、干部培訓(xùn)等內(nèi)容進(jìn)行了交流。雙方還就一些共同關(guān)心的問(wèn)題深入地交換了意見。共同討論了微博、微信等新媒體的運(yùn)用與推廣。座談會(huì)最后雙方達(dá)成一致，雙方將始終保持密切的合作關(guān)系，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。

此次交流活動(dòng)是我院學(xué)生會(huì)第一次與外校建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的交流合作關(guān)系的一次活動(dòng)，標(biāo)志著我院學(xué)生會(huì)走出工程與其他學(xué)?；ハ鄬W(xué)習(xí)借鑒學(xué)生會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)的成功，為我院學(xué)生會(huì)進(jìn)一步發(fā)展拓寬了道路也吸取了好的經(jīng)驗(yàn)。

四、工作存在的不足

1.各項(xiàng)比賽和活動(dòng)過(guò)程中人員安排的合理性和組織協(xié)調(diào)性仍須進(jìn)一步完善。

2.活動(dòng)開展中的宣傳方式較為單一，沒(méi)有采用多渠道、多層次的方式進(jìn)行擴(kuò)大宣傳。

3.開拓性思維不夠，活動(dòng)缺乏創(chuàng)新。具體活動(dòng)內(nèi)容簡(jiǎn)單，對(duì)外沒(méi)有吸引力和競(jìng)爭(zhēng)力。

4、平時(shí)內(nèi)部交流問(wèn)題。除工作外，院學(xué)生會(huì)各部門成員溝通的的機(jī)會(huì)較少。

在這個(gè)學(xué)期里，我們會(huì)針對(duì)以上幾點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)癥下藥，爭(zhēng)取逐步解決這些問(wèn)題。

（本學(xué)期工作計(jì)劃）

2015年下半年對(duì)于院學(xué)生會(huì)的發(fā)展來(lái)說(shuō)，是非常重要的半年。在這半年里，我們不僅要完成本職工作，還要完成好招新與換屆，實(shí)現(xiàn)院學(xué)生會(huì)的新老干部交替，從第二十五屆院學(xué)生會(huì)過(guò)渡到第二十六屆院學(xué)生會(huì)?，F(xiàn)結(jié)合院學(xué)生會(huì)實(shí)際，制訂本計(jì)劃。

一、恪盡職守盡職盡責(zé)站好最后一班崗

還有不到一個(gè)多月的時(shí)間，院學(xué)生會(huì)將從第二十五屆院學(xué)生會(huì)過(guò)度到第二十六屆院學(xué)生會(huì)。在這里，我要感謝所有在座的同事們，感謝大家一年以來(lái)的付出與努力，謝謝！換屆倒計(jì)時(shí)已經(jīng)開始，但在新一屆院學(xué)生會(huì)成立前，本屆院學(xué)生會(huì)仍會(huì)以“勤勤懇懇做事，踏踏實(shí)實(shí)做人”為宗旨，不忘加入院學(xué)生會(huì)為學(xué)院師生服務(wù)的初衷。各部門繼續(xù)開展日常的工作，并在工作中，注意對(duì)新干部的培養(yǎng)和指導(dǎo)，幫助其快速進(jìn)入角色，最終實(shí)現(xiàn)兩屆平穩(wěn)過(guò)度。

二、做好換屆納新工作，為我院學(xué)生會(huì)注入新的活力

院學(xué)生會(huì)的招新工作，不但直接影響到第二十六屆院學(xué)生會(huì)，同樣也間接影響二十七屆院學(xué)生會(huì)的發(fā)展。在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，主席團(tuán)會(huì)與各部門負(fù)責(zé)人一起共同努力，秉著擇優(yōu)錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。我們最終會(huì)選拔出一批積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的學(xué)生干部。確保完成好本次的招新工作，為第二十六屆的成立與第二十七屆的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

三、完善內(nèi)部管理機(jī)制，促進(jìn)院學(xué)生會(huì)不斷發(fā)展

只有不斷地為學(xué)生會(huì)輸入新鮮的血液，才能常葆組織充滿活力。在輸血的同時(shí)，我們也不忘造血，全面提高學(xué)生會(huì)工作人員的素質(zhì)是

建設(shè)好院學(xué)生會(huì)的關(guān)鍵。一支素質(zhì)過(guò)硬、紀(jì)律嚴(yán)明、團(tuán)結(jié)自律的學(xué)生干部隊(duì)伍是院學(xué)生會(huì)職能得以有效發(fā)揮的動(dòng)力所在。在新老交替這段不平凡的日子，我們更要不斷的完善落實(shí)相關(guān)的制度，通過(guò)這些制度為進(jìn)一步規(guī)范院學(xué)生會(huì)工作提供有力保障，保持我們組織的先進(jìn)性與紀(jì)律性。

四、把活動(dòng)做大、做強(qiáng)、做好大力發(fā)展品牌活動(dòng)

在這一年里，我們雖然有舉辦一些活動(dòng)，但是總的來(lái)說(shuō)，我們的活動(dòng)還未形成品牌活動(dòng)。在未來(lái)的活動(dòng)中，我們會(huì)加大活動(dòng)的宣傳力度，活動(dòng)的對(duì)象更有針對(duì)性，堅(jiān)持創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)，并最終把活動(dòng)做成具有我院學(xué)生會(huì)特色的品牌活動(dòng)。使活動(dòng)能夠長(zhǎng)久的一屆又一屆的辦下去。

五、深入與兄弟組織交流與合作 加強(qiáng)與學(xué)院各大組織、周邊院校學(xué)生組織的交流與合作，沒(méi)有比較就沒(méi)有提高,我們不但要走出去還要學(xué)回來(lái)。我們要珍惜與各大組織交流的機(jī)會(huì),明確自己不只是受邀觀眾,更重要的是觀摩交流與學(xué)習(xí),回來(lái)后總結(jié),給大家講述所得，將好的方法，好的制度，結(jié)合我們組織的實(shí)際，進(jìn)行改造，為我們所用。以使我們的工作水平不斷提高。在合作時(shí)，不斷地進(jìn)行深入和加大合作的范圍。成為真正的兄弟組織。

到此，我的工作總結(jié)與工作計(jì)劃匯報(bào)完畢。

最后，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、老師身體健康、萬(wàn)事如意；祝愿我們?nèi)蠼M織發(fā)展越來(lái)越好，祝愿全體同學(xué)學(xué)業(yè)進(jìn)步、健康成長(zhǎng)謝謝大家！

第三篇：院組織部月工作總結(jié)及月工作計(jì)劃

院組織部10月工作總結(jié)及11月份工作計(jì)劃

十月份工作總結(jié)

激情的十月，碩果累累，院組織部月工作總結(jié)及月工作計(jì)劃。在院領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在譚老師的正確指導(dǎo)下，在各位部長(zhǎng)的積極配合下，這個(gè)月里，我們?cè)簣F(tuán)委學(xué)生會(huì)有序的組織開展了許多活動(dòng)。經(jīng)過(guò)整理，我們組織部順利開展了以下活動(dòng)：

1、招新面試

2、“紀(jì)念辛亥革命一百周年”一系列活動(dòng)的舉辦

3、團(tuán)校學(xué)習(xí)

4、整理寒暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)優(yōu)秀文章

5、團(tuán)日活動(dòng)的檢查

6、愛心超市的整理及開業(yè)典禮

總結(jié)：

首先對(duì)那些默默支持、關(guān)心，無(wú)私幫助組織部的各界人士表示衷心的感謝！在開展這些活動(dòng)的過(guò)程中，我們部門分工明確，團(tuán)結(jié)一致、上下一心，共同協(xié)作，順利的完成了各項(xiàng)任務(wù)，工作計(jì)劃《院組織部月工作總結(jié)及月工作計(jì)劃》。當(dāng)然，也出現(xiàn)了不少問(wèn)題，例如在團(tuán)校學(xué)習(xí)中，前期準(zhǔn)備工作不是很充分，某些細(xì)節(jié)不到位，任務(wù)雖分工明確，但卻未落到實(shí)處。導(dǎo)致考勤出現(xiàn)了一些問(wèn)題，同時(shí)還造成了開班典禮時(shí)主持人出現(xiàn)的一系列問(wèn)題；其次就是溝通不到位。由于和主席團(tuán)溝通不到位導(dǎo)致了活動(dòng)中1開班典禮中無(wú)記者團(tuán)參與的尷尬局面；2結(jié)業(yè)典禮時(shí)頒獎(jiǎng)無(wú)背景音樂(lè)等等活動(dòng)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。為此，我們部門要做出深刻的反省，認(rèn)真檢討。當(dāng)然也有做的好的地方，如會(huì)場(chǎng)的布置還是蠻不錯(cuò)的，活動(dòng)中照片比較齊全，這兩點(diǎn)做的還是比較好的。經(jīng)認(rèn)真審核、分析，我們部門會(huì)深刻汲取這次失敗的經(jīng)驗(yàn)，我相信我們會(huì)在這一點(diǎn)一點(diǎn)的問(wèn)題中成長(zhǎng)，在這問(wèn)題中積累經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)信會(huì)辦好下一次大型活動(dòng)。

11月份活動(dòng)工作計(jì)劃

1、發(fā)展新團(tuán)員、團(tuán)情統(tǒng)計(jì)、團(tuán)費(fèi)的收繳、團(tuán)員證的辦理、2、新生志愿者注冊(cè)

3、團(tuán)日活動(dòng)的檢查

4、愛心超市的營(yíng)業(yè)

5、晨跑活動(dòng)的開展

最后希望大家能夠積極配合，努力把組織部11月份的工作做好。

院團(tuán)委組織部

2011年11月3日

第四篇：2013年院感工作總結(jié)及2014年工作計(jì)劃

/ 5

2013年院感工作總結(jié)及2014年工作計(jì)劃

在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真履職，做好了院感管理、班組工作管理、績(jī)效核算、四體系常規(guī)工作等，并積極協(xié)同護(hù)理部、醫(yī)保科、臨床藥學(xué)等部門配合院領(lǐng)導(dǎo)、臨床科室做好醫(yī)療服務(wù)管理工作，現(xiàn)將一年工作匯報(bào)如下。

一、加強(qiáng)班組管理，提升服務(wù)質(zhì)量

堅(jiān)持及時(shí)召開科內(nèi)工作會(huì)議，傳達(dá)醫(yī)院和公司會(huì)議要求，認(rèn)真安排、總結(jié)科內(nèi)工作并提出具體要求；及時(shí)認(rèn)真做好了科內(nèi)人員考勤考核工作；利用班組會(huì)，加強(qiáng)同事間溝通，強(qiáng)調(diào)服務(wù)態(tài)度、勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)范用語(yǔ)，以不斷提升患者滿意度，協(xié)調(diào)處理各類科室間業(yè)務(wù)及投訴8起；通過(guò)調(diào)研、協(xié)調(diào)，不斷完善班組工作流程，理順了住院核算組與掛號(hào)室辦理入院業(yè)務(wù)的銜接；做好病歷質(zhì)量終末控制工作，努力提升對(duì)臨床科室的支撐作用。

掛號(hào)室不斷優(yōu)化服務(wù)流程，完善靈活彈性工作制，積極與病友服務(wù)中心配合，做好患者的有序分流及解釋、問(wèn)詢工作，減少患者掛號(hào)、繳費(fèi)排隊(duì)時(shí)間。

醫(yī)務(wù)部住院結(jié)算組認(rèn)真履行財(cái)務(wù)制度及醫(yī)保審核制度，積極與臨床科室溝通，努力為臨床科室及患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，2013年1—11月辦理入出院手續(xù)17372人次，及時(shí)催繳欠款，完成了各種醫(yī)療保險(xiǎn)的兌付、新農(nóng)合即時(shí)結(jié)算工作。

病案室積極協(xié)調(diào)設(shè)備管理科及金仕達(dá)技術(shù)人員，構(gòu)建電子病歷首頁(yè)及不斷改善功能。2013年及時(shí)完成了市衛(wèi)生局的各類報(bào)表的上報(bào)和衛(wèi)生部的網(wǎng)絡(luò)直報(bào)任務(wù)，及時(shí)為科室提供所需的各類數(shù)據(jù)，及時(shí)提供衛(wèi)生局和醫(yī)保辦各項(xiàng)檢查所需病案?；厥铡⒄砗弯浫氩“?6701份，上架17318份，復(fù)印1181份，借閱13481份，做好了病案索引、病歷質(zhì)量終末控制等工作。/ 5

二、積極做好院感防控工作

1.環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒滅菌效果及手衛(wèi)生監(jiān)測(cè)情況。

根據(jù)院感管理要求，積極配合上級(jí)衛(wèi)生行政部門做好相關(guān)監(jiān)測(cè)、取樣工作，我院在環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒滅菌效果及手衛(wèi)生監(jiān)測(cè)中均達(dá)標(biāo)。在全體醫(yī)務(wù)人員尤其是護(hù)理部大力支持和配合下，完成了、醫(yī)院感染橫斷面調(diào)查、醫(yī)院感染目標(biāo)性監(jiān)測(cè)、細(xì)菌耐藥監(jiān)測(cè)工作等，醫(yī)院現(xiàn)患率為0.87%，符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。

加強(qiáng)醫(yī)院感染控制各項(xiàng)監(jiān)測(cè)工作。在檢驗(yàn)科積極配合下完成了，重點(diǎn)監(jiān)控科室（手術(shù)室、血透室、新生兒病房、婦產(chǎn)科產(chǎn)房、口腔科、支纖鏡、胃腸鏡室、血透室等）的各類環(huán)境空氣、物體表面、醫(yī)護(hù)人員手細(xì)菌菌落總數(shù)等指標(biāo)的目標(biāo)性監(jiān)測(cè)工作，全年共采樣監(jiān)測(cè)21320余次，監(jiān)測(cè)結(jié)果符合相關(guān)法律法規(guī)要求，為醫(yī)院感染管理和控制提供了科學(xué)依據(jù)。

針對(duì)發(fā)熱門診布局不合理問(wèn)題，積極與市疾控、監(jiān)督溝通，請(qǐng)專家現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，制定了改造圖，現(xiàn)已改造完畢。參與醫(yī)院手術(shù)室的建筑改造設(shè)計(jì)。

2.根據(jù)復(fù)審標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化院感質(zhì)量管理措施。

根據(jù)《綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》的要求，結(jié)合衛(wèi)生局醫(yī)政工作檢查及市監(jiān)督所檢查要求，細(xì)化了醫(yī)院感染控制查房標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，并通過(guò)《質(zhì)量簡(jiǎn)訊》公布院感監(jiān)測(cè)、檢查中的問(wèn)題，切實(shí)抓好院感重點(diǎn)部門、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理工作。

3.加強(qiáng)傳染病防控管理。

進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)檢分診、發(fā)熱門(急)診、腸道門診、小兒科門診等重點(diǎn)場(chǎng)所的管理，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、區(qū)關(guān)于H7N9禽流感、麻疹、不明原因肺炎、腸道傳染病等醫(yī)院感染控制的要求，制定了應(yīng)急預(yù)案，嚴(yán)格落實(shí)了院感防控和個(gè)人防護(hù)措施，規(guī)范了工作程序，加強(qiáng)了傳染病防治和自身防護(hù)知識(shí)的培/ 5

訓(xùn)，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了應(yīng)急演練。全院醫(yī)護(hù)人員積極參與醫(yī)院感染監(jiān)控工作，發(fā)現(xiàn)感染、院內(nèi)感染（疑似）病例均能及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告，全年無(wú)院感流行事件發(fā)生。

4.加強(qiáng)了醫(yī)療廢棄物管理。

積極與護(hù)理部溝通、合作，加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理并常規(guī)督察，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改并反饋，在臨床規(guī)范了銳器盒使用、手快消投放及用量監(jiān)測(cè)、消洗用品效期監(jiān)測(cè)、一次性無(wú)菌用品索證等工作；組織物業(yè)人員進(jìn)行了院感安全培訓(xùn)，規(guī)范了醫(yī)療廢棄物收集、臨時(shí)存放等工作，使我院醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運(yùn)送、交接等做到規(guī)范管理，嚴(yán)防因醫(yī)療廢棄物管理不善引起不良后果。

5.進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院感染管理知識(shí)培訓(xùn)工作。

加強(qiáng)重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部門負(fù)責(zé)人醫(yī)院感染管理知識(shí)培訓(xùn)，提升了醫(yī)院感染管理水平。選送了檢驗(yàn)科人員參加了省、市級(jí)的醫(yī)院感染管理知識(shí)培訓(xùn)。

通過(guò)醫(yī)院和科內(nèi)兩級(jí)培訓(xùn)網(wǎng)，對(duì)各科兼職監(jiān)控員進(jìn)行有關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，監(jiān)控員再對(duì)其科內(nèi)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，每月組織一次科內(nèi)醫(yī)院感染知識(shí)學(xué)習(xí)，醫(yī)院感染管理科對(duì)其培訓(xùn)情況進(jìn)行督查，保證培訓(xùn)效果和質(zhì)量。

根據(jù)計(jì)劃，進(jìn)行全員醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn)，及時(shí)在醫(yī)院網(wǎng)發(fā)布學(xué)習(xí)資料。全年組織醫(yī)院感染相關(guān)知識(shí)院級(jí)培訓(xùn)50余次，內(nèi)容涉及傳染病防治、職業(yè)防護(hù)、醫(yī)廢收集處置、消毒隔離防護(hù)技能等。

組織新入職人員、物業(yè)公司人員學(xué)習(xí)了《醫(yī)院管理規(guī)范》、《消毒管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》、《醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)》等。

三、存在的主要問(wèn)題和不足

1、對(duì)多重耐藥細(xì)菌污染的相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)、隔離防護(hù)措施、終末消毒有待/ 5

加強(qiáng)；

2、電子病歷首頁(yè)還須進(jìn)一步完善；

3、對(duì)院感法律法規(guī)掌握、院感管理方法有待加強(qiáng)；

4、住院結(jié)算組執(zhí)行財(cái)務(wù)制度、支持臨床服務(wù)有待加強(qiáng)。

四、2014年工作計(jì)劃

工作思路：堅(jiān)持以臨床為中心的服務(wù)宗旨，堅(jiān)持以預(yù)防為主、重點(diǎn)把控的風(fēng)險(xiǎn)安全管理方針，堅(jiān)持實(shí)事求是、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、廉潔自律的工作作風(fēng)，加強(qiáng)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作，不斷提升業(yè)務(wù)水平及專業(yè)知識(shí)，努力提高臨床服務(wù)支撐水平。

1、進(jìn)一步完善院感組織制度、職能，落實(shí)院感質(zhì)控人員職能。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)手衛(wèi)生工作，動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)快速手消消耗量，倡導(dǎo)科主任、護(hù)士長(zhǎng)帶頭執(zhí)行和督促全科室人員認(rèn)真執(zhí)行手衛(wèi)生，努力提高醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生意識(shí)；院感質(zhì)控人員（包括醫(yī)院專職管理人員）加強(qiáng)手衛(wèi)生督查，督促醫(yī)務(wù)人員做好手衛(wèi)生，努力推進(jìn)全院手衛(wèi)生工作。

3、按照相關(guān)法律法規(guī)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)多重耐藥菌監(jiān)測(cè)、篩查工作，根據(jù)醫(yī)院實(shí)際努力協(xié)調(diào)、完善臨床硬件設(shè)施，及時(shí)督促臨床醫(yī)務(wù)人員做好多重耐藥菌感染病例的隔離、消毒和醫(yī)務(wù)人員防護(hù)工作，努力控制多重耐藥菌的交叉感染。

4、繼續(xù)做好院感控制目標(biāo)性監(jiān)測(cè)工作。

5、與護(hù)理部積極配合，完善制度、加大培訓(xùn)力度，做好職業(yè)暴露的預(yù)防和控制工作。

6、積極與設(shè)備管理科溝通，完善電子病歷系統(tǒng)；嚴(yán)格管理班組，積極與臨床科室、財(cái)務(wù)科協(xié)商、溝通，按照醫(yī)院實(shí)際不斷完善制度、流程，提升對(duì)臨床支持服務(wù)水平。

第五篇：光榮院XX上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

光榮院XX上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)

劃

上半年，市光榮院在民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“全心全意為供養(yǎng)對(duì)象服務(wù)”為宗旨，堅(jiān)持“抓隊(duì)伍、提升職工素質(zhì)；抓制度、提升管理水平；抓品牌、提升單位形象；抓服務(wù)、提升三個(gè)效益”的“四抓四提升”的工作思路，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平，取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)將XX上半年工作總結(jié)如下：

一、各項(xiàng)工作開展情況

開展“陽(yáng)光政務(wù)”行動(dòng)，確保行動(dòng)取得實(shí)效。

1、制定院“陽(yáng)光政務(wù)”行動(dòng)實(shí)施方案,成立了“陽(yáng)光政務(wù)”領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)“陽(yáng)光政務(wù)”行動(dòng)的日常工作。聘請(qǐng)了兩名集中供養(yǎng)對(duì)象作為“陽(yáng)光政務(wù)”的監(jiān)督員。制作了“陽(yáng)光政務(wù)”行動(dòng)專欄，應(yīng)公開的內(nèi)容全部上墻。

2、加強(qiáng)對(duì)“陽(yáng)光政務(wù)”的宣傳，使全院干部職工取得了“四大收獲”。一是學(xué)習(xí)上有了收獲。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了對(duì)推行“陽(yáng)光政務(wù)”的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了工作責(zé)任心和使命感。二是活動(dòng)有了載體。以開展“陽(yáng)光政務(wù)”活動(dòng)為載體，推動(dòng)各項(xiàng)工作順利開展。三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員有了新的思路，對(duì)今年工作要點(diǎn)、任務(wù)和努力方向有了進(jìn)一步的明確。四是工作上有了新舉措。通過(guò)考評(píng)獎(jiǎng)懲促進(jìn)了工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變、提 高了工作效率、提升了服務(wù)質(zhì)量，確?！瓣?yáng)光政務(wù)”活動(dòng)取得了實(shí)效。

3、認(rèn)真開展“陽(yáng)光政務(wù)”行動(dòng)自查，制定切實(shí)可行的整改方案，明確了整改責(zé)任人和整改時(shí)限。對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題都逐一落實(shí)解決。

4、搞好“陽(yáng)光政務(wù)”規(guī)范完善階段工作。圍繞院年初提出的“四抓四提升”的工作思路，進(jìn)一步規(guī)范和完善思想建設(shè)、服務(wù)質(zhì)量、財(cái)務(wù)管理和黨務(wù)公開等各項(xiàng)規(guī)章制度。合理調(diào)整人員結(jié)構(gòu)，結(jié)合單位人員年齡特點(diǎn)及能力強(qiáng)弱，合理搭配，理順關(guān)系，不斷優(yōu)化管理工作。

加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高服務(wù)質(zhì)量。

服務(wù)和管理是光榮院工作中的兩個(gè)“重心”，缺一不可。服務(wù)是根本，管理是關(guān)鍵。

1、加強(qiáng)制度建設(shè)，提升管理水平。

根據(jù)“陽(yáng)光政務(wù)”行動(dòng)實(shí)施方案的要求，結(jié)合工作實(shí)際，全院干部職工查找工作中的疏忽和紕漏，每人寫出了整改措施。我們還著重加強(qiáng)了法律知識(shí)和安全知識(shí)的學(xué)習(xí)。三月中旬，邀請(qǐng)法律顧問(wèn)舉辦了法律知識(shí)講座，重點(diǎn)宣講了《老年權(quán)益保障法》。三月底，利用學(xué)習(xí)日，對(duì)全院職工進(jìn)行了防火現(xiàn)場(chǎng)“教學(xué)”。確保將事故發(fā)生率降低為“零”。通過(guò)多種形式學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了職工的職業(yè)道德教育和工作責(zé)任感，提高了安全防患意識(shí)。

完善各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步明確崗位責(zé)任制。不斷優(yōu)化服務(wù)流程，將服務(wù)流程上墻，實(shí)行公開透明服務(wù)。嚴(yán)格按照制度要求，規(guī)范服務(wù)。統(tǒng)一著裝，掛牌上崗。建立工作日志、值班記錄，嚴(yán)格執(zhí)行上下班簽到、請(qǐng)銷假和24小時(shí)值班、《供養(yǎng)對(duì)象出入管理制度》和《供養(yǎng)對(duì)象公約》等制度，進(jìn)一步用制度約束干部職工和供養(yǎng)對(duì)象的行為。組織專班定期或不定期開展了衛(wèi)生和安全大檢查，消除隱患，不留死角。確保了事故發(fā)生率降低為“零”。

健全完善考評(píng)獎(jiǎng)懲體系，進(jìn)一步加強(qiáng)了責(zé)任感，激發(fā)了干部職工工作積極性。建立了日常管理和年終考核相結(jié)合、組織考評(píng)與公眾評(píng)議相結(jié)合、實(shí)地檢查與集中評(píng)審相結(jié)合的“考評(píng)機(jī)制”。通過(guò)開展每月評(píng)選優(yōu)勝班組，每季度評(píng)選“優(yōu)秀員工”和“優(yōu)秀供養(yǎng)對(duì)象”等各種考評(píng)活動(dòng)，促進(jìn)全體干部職工作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變，杜絕了在工作中安于現(xiàn)狀，缺乏進(jìn)取精神。

通過(guò)職工和供養(yǎng)對(duì)象大會(huì)選舉，調(diào)整了院務(wù)管理委員會(huì)和伙委會(huì)成員，讓供養(yǎng)對(duì)象代表直接參與院務(wù)管理和監(jiān)督工作。

積極貫徹推行黨務(wù)公開工作。聘請(qǐng)黨務(wù)公開監(jiān)督員兩名。進(jìn)一步規(guī)范完善了黨務(wù)公開各項(xiàng)制度，豐富了黨務(wù)公開內(nèi)容。對(duì)照“八看八查”，查找問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，研究制定改進(jìn)措施，抓緊進(jìn)行整改，以提高黨務(wù)公開工作質(zhì)量和水平。

開展“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)計(jì)劃”。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使廣大干部職工深刻認(rèn)識(shí)到“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)”對(duì)建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨和大幅度提高干部素質(zhì)，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧，培養(yǎng)守信念、重品行、有本領(lǐng)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的必要性。

2、提高服務(wù)質(zhì)量，注重精神關(guān)懷。

服務(wù)人員必須嚴(yán)格按照《服務(wù)員職責(zé)》和服務(wù)工作程序的要求，用“愛心、細(xì)心、耐心、誠(chéng)心”，做好每一項(xiàng)服務(wù)工作。

堅(jiān)持節(jié)假日加餐和生日餐。除了節(jié)假日以外，每月15日為供養(yǎng)對(duì)象加餐。每逢老人的生日送生日蛋糕，做生日餐。盡量滿足供養(yǎng)對(duì)象慶祝生日的合理要求。

三月和六月正是季節(jié)交替，及時(shí)為供養(yǎng)對(duì)象添置了春、夏兩套衣服、鞋子，保障了供養(yǎng)對(duì)象換季換裝。為供養(yǎng)對(duì)象購(gòu)買茶葉、白糖等物品，全力做好夏季防暑、防病工作。

調(diào)整供養(yǎng)對(duì)象文化活動(dòng)日程表，組織安排供養(yǎng)對(duì)象參加有益身心的活動(dòng)。三月初，利用院活動(dòng)日，組織部分供養(yǎng)對(duì)象參加了清洗花壇瓷磚勞動(dòng)。三月中旬，組織供養(yǎng)對(duì)象外出參觀博物館、旅游碼頭和移民新村，讓供養(yǎng)對(duì)象切實(shí)感受到XX市日新月異的發(fā)展變化?！?·12”前夕，組織職工和供養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行地震逃生演練。普及防震減災(zāi)知識(shí)，提高了干部職工和供養(yǎng)對(duì)象應(yīng)對(duì)地震災(zāi)害的自救互救能力。

增加與外界聯(lián)系，讓社會(huì)給予更多的關(guān)懷。三月底，市 消防隊(duì)新兵前來(lái)慰問(wèn)供養(yǎng)對(duì)象，聆聽供養(yǎng)對(duì)象講述戰(zhàn)斗故事和傳奇經(jīng)歷。市一中100多名學(xué)生也來(lái)院進(jìn)行了慰問(wèn)演出，接受紅色教育。4月26日，請(qǐng)來(lái)市醫(yī)院的專家為老人義診檢查身體，并講授老年病預(yù)防和保健知識(shí)。5月4日，市地稅局20余名青年志愿者來(lái)院慰問(wèn)供養(yǎng)對(duì)象。

加強(qiáng)與供養(yǎng)對(duì)象親屬的交流和溝通，讓供養(yǎng)對(duì)象感受到親情的關(guān)懷。為了滿足供養(yǎng)對(duì)象的精神需求，我們經(jīng)常密切關(guān)注他們的思想動(dòng)態(tài)，跟親屬保持聯(lián)系暢通。

3、加大宣傳力度，爭(zhēng)取全社會(huì)對(duì)供養(yǎng)對(duì)象的關(guān)愛。

對(duì)入院集中供養(yǎng)條件、程序和供養(yǎng)服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行了廣泛宣傳。進(jìn)一步明確了供養(yǎng)對(duì)象日常生活、學(xué)習(xí)娛樂(lè)、醫(yī)療保健、清潔衛(wèi)生、安全保衛(wèi)和精神關(guān)懷等各方面的供養(yǎng)服務(wù)內(nèi)容。目前又新入院6位供養(yǎng)對(duì)象。

修定了信息宣傳報(bào)道獎(jiǎng)勵(lì)辦法，對(duì)登載的信息予以重獎(jiǎng)。鼓勵(lì)全院干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，踴躍投稿。目前，分別在省民政網(wǎng)、XX民政網(wǎng)和丹江民政網(wǎng)、XX日?qǐng)?bào)、丹江?？劝l(fā)表各類信息63篇。

積極督建右岸綜合樓和供養(yǎng)對(duì)象樓的裝修，做好搬遷前期工作。

1、目前，院民樓和綜合樓正在裝修。為了保證裝修質(zhì)量、進(jìn)度和搬遷期間的安全，制定了裝修方案和搬遷方案，抽調(diào)了一名副院長(zhǎng)專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)班子全力以赴督 促右岸裝修和室內(nèi)布置。實(shí)行搬遷倒計(jì)時(shí)，確保搬遷工作有計(jì)劃、有步驟穩(wěn)步推進(jìn)。

2、新院民樓需要購(gòu)置的物品室內(nèi)設(shè)施、廚房廚具、辦公用品正在逐步采購(gòu)中。新裝太陽(yáng)能和防護(hù)網(wǎng)已經(jīng)基本竣工。

3、重視對(duì)右岸新建光榮院的綠化，配合園林部門進(jìn)行了樹木移植工作。

4、積極向上爭(zhēng)取資金，為綜合樓和院民樓提供資金保障。

5、光榮院現(xiàn)在的房產(chǎn)評(píng)估已基本結(jié)束，土地評(píng)估正在辦理之中。

總之，對(duì)于右岸綜合樓和院民樓，我們將積極主動(dòng)，盡一切力量，加快裝修進(jìn)度，確保按照領(lǐng)導(dǎo)要求如期搬遷。

二、存在的問(wèn)題

光榮院上半年的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在了一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：

1、信息宣傳報(bào)道工作雖然超額完成任務(wù)，但缺乏有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。

2、服務(wù)人員缺乏專業(yè)的護(hù)理知識(shí)。

3、右岸院民樓裝修進(jìn)度緩慢。主要表現(xiàn)在裝修工作人員每天只有2-3人，并且都是學(xué)徒，質(zhì)量也無(wú)保證。

三、下半年打算

1、根據(jù)“陽(yáng)光政務(wù)”的具體要求，進(jìn)一步做好規(guī)范完善、檢查驗(yàn)收和總結(jié)提高階段工作。

2、做好搬遷后光榮院的管理工作。進(jìn)一步規(guī)范和完善院各項(xiàng)規(guī)章制度，并檢查落實(shí)。全面開展“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)計(jì)劃”工作。

3、不斷增加新的服務(wù)項(xiàng)目，提升服務(wù)水平。增加健身娛樂(lè)設(shè)施，組織有益于老年人身心健康的文娛活動(dòng)。

4、強(qiáng)化安全意識(shí)和憂患意識(shí)，將安全大檢查作為一項(xiàng)常抓不懈的工作。

5、按照新《光榮院管理辦法》，加大供養(yǎng)條件宣傳，提高入住率。

6、堅(jiān)持信息宣傳報(bào)道工作常抓不懈，確保下半年完成1-2篇調(diào)研報(bào)告。