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      特殊工種證件管理制度

      時(shí)間:2019-05-15 09:29:37下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:特殊工種證件管理制度

      特殊工種證件管理制度

      為加強(qiáng)我隊(duì)人員管理并各工種人員合理配備,加強(qiáng)勞動(dòng)組織,以達(dá)到提高工效,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的目的。特此制定各特殊工種證件管理制度:

      1、根據(jù)集團(tuán)公司以及我公司有關(guān)部門培訓(xùn)、發(fā)證結(jié)果進(jìn)行登記,建立有關(guān)臺(tái)帳。

      2、隊(duì)內(nèi)對(duì)各特殊工種人員原始證件實(shí)行統(tǒng)一管理,并將原始證件復(fù)印、塑封后發(fā)給本人上崗使用。原始證件必須妥善保存,不得丟失。

      3、各特殊工種上崗前必須持證,并由跟班副隊(duì)長(zhǎng)檢查合格后方可上崗。

      4、隊(duì)內(nèi)對(duì)到期證件必須及時(shí)核對(duì),并統(tǒng)計(jì)人數(shù)上報(bào)有關(guān)部門及時(shí)培訓(xùn)補(bǔ)辦證件。

      5、對(duì)培訓(xùn)后未辦理好證件人員及時(shí)辦理臨時(shí)證件,正式證件辦理好后及時(shí)回收臨時(shí)證件,并報(bào)有關(guān)部門。

      綜采三隊(duì)隊(duì)委

      特 殊 工 種 證 件 管 理 制 度

      隊(duì)

      第二篇:特殊工種管理制度

      特殊工種管理制度

      根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》要求,為保證特殊工種具備應(yīng)有的知識(shí)和技能,防止人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失事故的發(fā)生,制定本制度。

      一、公司、項(xiàng)目部的特種作業(yè)人員,應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),方可上崗作業(yè)。

      二、特殊工種應(yīng)指國(guó)家最新規(guī)定的礦山工種,國(guó)家規(guī)定的特殊工種,均應(yīng)經(jīng)專門培訓(xùn),并取得特種作業(yè)資格證,方可上崗。

      三、特種作業(yè)資格證應(yīng)在有效期內(nèi)。

      四、管理部門及職責(zé)

      1、公司安環(huán)部負(fù)責(zé)特殊工種的管理。

      2、根據(jù)生產(chǎn)需要組織特殊工種的培訓(xùn)。

      3、建立特殊工種臺(tái)賬,掌握特殊工種變化情況,對(duì)特種作業(yè)資格證過(guò)期的特殊工種,應(yīng)及時(shí)組織培訓(xùn)。

      第三篇:特殊工種作業(yè)人員安全管理制度

      特殊工種作業(yè)人員安全管理制度

      特殊工種作業(yè)人員安全管理制度1

      1、凡從事電氣、焊接、起重等特種作業(yè)操作人員,必須由各地區(qū)主管部門組織進(jìn)行專門的安全教育,并經(jīng)考核合格取得作業(yè)證后,方可從事作業(yè)。

      2、必須嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程等有關(guān)規(guī)章制度,必須按規(guī)定穿戴勞防用品上班。精心操作,交接班要為接班者創(chuàng)造安全生產(chǎn)良好條件。

      3、機(jī)修電工、值班電工必須熟悉安全操作規(guī)程,熟悉本廠供電系統(tǒng)和配電室各種設(shè)備的性能和操作方法,任何電氣設(shè)備或線路在末驗(yàn)電和認(rèn)為無(wú)電以前,一律視為有電,在進(jìn)行電氣工作時(shí),必須有兩人進(jìn)行,一人工作一人監(jiān)護(hù)。在檢修前應(yīng)切斷開(kāi)關(guān),切斷后必須在斷路器上掛上“有人工作,禁止合閘”的警告牌。進(jìn)出配電室MCC必須關(guān)門。

      4、焊工在生產(chǎn)區(qū)域或禁火區(qū)內(nèi)動(dòng)火,必須辦理“動(dòng)火許可證”,“許可證”由動(dòng)火執(zhí)行人隨身攜帶留存,以便檢查。動(dòng)火執(zhí)行人要認(rèn)真嚴(yán)格遵守安全操作制度,檢查動(dòng)火器具。動(dòng)火作業(yè)時(shí),投氧氣瓶應(yīng)離明火10米以上,乙炔氣瓶與氧氣瓶應(yīng)離7米以上,并且有安全員在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)。

      5、起重吊裝工程,必須明確分工,統(tǒng)一指揮作業(yè),各種起重機(jī)械必須按額定負(fù)荷進(jìn)行裝吊,禁止超載使用。利用廠房頂掛吊鉤進(jìn)行吊裝時(shí),必須進(jìn)行檢查,確認(rèn)可靠,否則不得任意掛接,電動(dòng)葫蘆的鋼絲繩必須保持光滑,平時(shí)應(yīng)加強(qiáng)檢查,如有斷絲必須及時(shí)調(diào)換,不可冒險(xiǎn)操作。各種起重機(jī)械的操作使用,必須按規(guī)程進(jìn)行。

      6、特殊工種要有高度安全責(zé)任感,時(shí)時(shí)刻刻以“三不傷害”為原則從事工作,真正做到“不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害”。

      7、定期對(duì)電氣設(shè)備、風(fēng)、電焊設(shè)備、吊裝設(shè)備進(jìn)行安全檢修、保養(yǎng),對(duì)操作的工具要檢查其是否符合要求,確保檢修、保養(yǎng)安全作業(yè)。

      特殊工種作業(yè)人員安全管理制度2

      1、本制度規(guī)定了特殊工種作業(yè)人員安全管理的有關(guān)制度。

      2、本制度適用于公司及公司下屬各單位。

      3、特殊工種操作規(guī)程技術(shù)要求高,作業(yè)危險(xiǎn)性大,為規(guī)范其作業(yè)人員的安全管理,保證作業(yè)人員的安全以及施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行,特制定本制度。

      4、特殊工種作業(yè)人員必須統(tǒng)一到總公司質(zhì)量技術(shù)安全部登記注冊(cè)。

      5、特殊工種作業(yè)人員必須經(jīng)市勞動(dòng)局進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn),考試合格,持有上崗證后方可上崗。

      6、特殊工種作業(yè)人員必須每?jī)赡赀M(jìn)行一次復(fù)審,未按期復(fù)審或復(fù)審不合格者,其操作證自行失效,該特種工不得上崗作業(yè)。

      7、特殊工種作業(yè)人員上崗前必須經(jīng)過(guò)體格檢查,身體不適應(yīng)特殊工種工作條件的人員,不得錄用。

      8、特殊工種作業(yè)人員必須定期進(jìn)行體檢,按國(guó)家現(xiàn)行勞動(dòng)保護(hù)條例需要調(diào)離作業(yè)崗位時(shí),及時(shí)辦理調(diào)崗,對(duì)特殊工種職業(yè)病患者要安排治療休養(yǎng)。

      9、項(xiàng)目部要對(duì)進(jìn)場(chǎng)的特種工進(jìn)行入場(chǎng)安全教育,并對(duì)其進(jìn)行本崗位的安全操作規(guī)程教育,施工前進(jìn)行針對(duì)性的安全技術(shù)交底,特種工的勞動(dòng)防護(hù)用品按時(shí)發(fā)放,并督促其正確使用。

      10、對(duì)違章指揮,特殊工種作業(yè)人員有權(quán)拒絕執(zhí)行,且應(yīng)向有前領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)。

      11、特種工必須持證上崗,《特種作業(yè)人員上崗證》不得偽造,涂改或轉(zhuǎn)借。

      12、特殊工種作業(yè)人員的安全管理必須嚴(yán)格按本制度執(zhí)行。

      第四篇:通知(特殊工種)

      通知

      各項(xiàng)目監(jiān)理部:

      根據(jù)市建委有關(guān)規(guī)定,自2013年1月1日起,施工單位的特種作業(yè)人員,如:電焊工、電工、起重設(shè)備操作工、架子工等,必須持有浙江省建設(shè)廳頒發(fā)的上崗證書(shū),才能進(jìn)行施工作業(yè)(不包括還在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的人員),要求各項(xiàng)目監(jiān)理部,按規(guī)定要求,對(duì)施工企業(yè)的有關(guān)人員進(jìn)行核查,對(duì)不符合要求的人員禁止其上崗作業(yè),特此通知!另要求各監(jiān)理部、在施工企業(yè)起重設(shè)備搭、拆、維修時(shí)做好旁站監(jiān)督及記錄,并提供影像資料。

      浙江南正項(xiàng)目管理咨詢有限公司

      2013年1月8日

      第五篇:特殊工種考核辦法

      特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核管理辦法(征求意見(jiàn)稿)

      第一章 總 則

      第一條【立法宗旨】為規(guī)范特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、發(fā)證和監(jiān)督管理工作,防止人員傷亡事故,促進(jìn)安全生產(chǎn),根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政許可法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,制定本辦法。

      第二條【適用范圍】本辦法適用于中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)涉及特種作業(yè)的單位和人員。

      有關(guān)法律、行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院另有規(guī)定的,適用其規(guī)定。

      第三條【特種作業(yè)定義】本辦法所指特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對(duì)操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。

      特種作業(yè)包括:

      (一)電工作業(yè);

      (二)焊接與熱切割作業(yè);

      (三)企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛作業(yè);

      (四)制冷與空調(diào)作業(yè);

      (五)高處作業(yè);

      (六)爆破作業(yè);

      (七)礦山作業(yè);

      (八)危險(xiǎn)化學(xué)品作業(yè);

      (九)煙花爆竹作業(yè);

      (十)民用爆破器材作業(yè);

      (十一)起重機(jī)械作業(yè);

      (十二)電梯作業(yè);

      (十三)鍋爐作業(yè);

      (十四)壓力容器作業(yè);

      (十五)壓力管道運(yùn)行操作作業(yè);(十六)鍋爐壓力容器壓力管道無(wú)損檢測(cè)作業(yè);(十七)客運(yùn)索道作業(yè);(十八)大型游樂(lè)設(shè)施作業(yè);(十九)經(jīng)國(guó)家安監(jiān)總局認(rèn)定的其他作業(yè)。

      第四條【特種作業(yè)人員定義及其從業(yè)條件】特種作業(yè)人員是指直接從事特種作業(yè)的人員。特種作業(yè)人員須同時(shí)滿足以下基本條件:

      (一)年齡男性滿18周歲,不超過(guò)60周歲,女性滿18周歲,不超過(guò)55周歲;

      (二)經(jīng)縣級(jí)及以上醫(yī)院體檢合格,無(wú)妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)的疾病和生理缺陷;

      (三)初中及以上學(xué)歷;

      (四)符合相應(yīng)特種作業(yè)需要的其他條件。

      第五條【持證上崗要求】特種作業(yè)人員須經(jīng)專門培訓(xùn)和考核合格,并取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),方可上崗從事相應(yīng)作業(yè)。

      生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位招用勞動(dòng)者從事特種作業(yè)工作,必須從取得相應(yīng)特種作業(yè)操作資格證書(shū)的人員中選用。

      第六條【培訓(xùn)、考核、發(fā)證基本原則】特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、教考分離的原則,誰(shuí)考核、誰(shuí)發(fā)證、誰(shuí)負(fù)責(zé)。

      第七條【職能劃分】根據(jù)特種作業(yè)類別的特點(diǎn)和有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,特種作業(yè)人員安全作業(yè)培訓(xùn)、考核、發(fā)證職責(zé)分工如下:

      (一)公安部依法組織、指導(dǎo)并監(jiān)督民用爆破器材作業(yè)人員、爆破作業(yè)人員(不含巖土爆破和煤礦井下爆破作業(yè)人員)和煙花爆竹燃放作業(yè)人員安全作業(yè)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作;

      (二)交通部依法組織、指導(dǎo)并監(jiān)督危險(xiǎn)化學(xué)品、民用爆破器材、煙花爆竹押運(yùn)作業(yè)人員安全作業(yè)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作;

      (三)質(zhì)檢總局依據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》,組織、指導(dǎo)并監(jiān)督全國(guó)特種設(shè)備作業(yè)人員(鍋爐、壓力容器、電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂(lè)設(shè)施的作業(yè)人員及其相關(guān)管理人員,不含房屋建筑工地和市政工程工地用起重機(jī)械和煤礦礦井使用的特種設(shè)備作業(yè)人員)安全作業(yè)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作;

      (四)國(guó)家安監(jiān)總局依法組織、指導(dǎo)和監(jiān)督全國(guó)除上述以外的特種作業(yè)人員安全作業(yè)培訓(xùn)、、考核、發(fā)證工作,并對(duì)全國(guó)各類特種作業(yè)人員培訓(xùn)、、考核、發(fā)證工作實(shí)施綜合監(jiān)管。其他行政主管部門不得以任何名義組織特種作業(yè)人員安全作業(yè)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。

      第八條【證書(shū)樣式】特種作業(yè)操作資格證書(shū)由國(guó)家安監(jiān)總局統(tǒng)一制定式樣和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

      第九條【跨地區(qū)培訓(xùn)、復(fù)審和監(jiān)督管理問(wèn)題】跨地區(qū)從業(yè)的特種作業(yè)人員,可在戶籍或者從業(yè)所在地參加培訓(xùn)、考核和復(fù)審,并接受所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或者煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理。

      第十條【各級(jí)安監(jiān)部門、煤監(jiān)機(jī)構(gòu)職責(zé)分工】國(guó)家安監(jiān)總局依法組織、指導(dǎo)并監(jiān)督本辦法第七條第一款

      (四)項(xiàng)界定的特種作業(yè)人員(不含煤礦的特種作業(yè)人員)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。

      國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局(以下稱“國(guó)家煤礦安監(jiān)局”)依法組織、指導(dǎo)并監(jiān)督全國(guó)煤礦特種作業(yè)人員(含煤礦礦井使用的特種設(shè)備作業(yè)人員和煤礦礦井下爆破作業(yè)人員,下同)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。

      省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依法組織實(shí)施本行政區(qū)域內(nèi)特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核和發(fā)證工作。

      設(shè)立煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的省、自治區(qū)、直轄市,由省級(jí)煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)依法組織實(shí)施本行政區(qū)域內(nèi)煤礦特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。

      第二章 培 訓(xùn)

      第十一條【培訓(xùn)要求】特種作業(yè)人員培訓(xùn)分為安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實(shí)際操作培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容須按照安全監(jiān)管總局統(tǒng)一制定的培訓(xùn)大綱進(jìn)行。

      第十二條【培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)要求、職責(zé)】負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員培訓(xùn)的機(jī)構(gòu),須取得相應(yīng)資質(zhì)證書(shū)后,方可開(kāi)展培訓(xùn)工作。

      取得相應(yīng)資質(zhì)證書(shū)的機(jī)構(gòu),依據(jù)許可培訓(xùn)項(xiàng)目范圍,對(duì)符合本辦法第四條

      (一)(二)

      (三)項(xiàng)特種作業(yè)人員資格條件的報(bào)名人員進(jìn)行培訓(xùn),并對(duì)培訓(xùn)合格人員出具培訓(xùn)合格證明。

      第十三條【培訓(xùn)教師要求】從事特種作業(yè)人員培訓(xùn)的教師,應(yīng)當(dāng)接受專門的培訓(xùn),并經(jīng)考核合格后,方可上崗執(zhí)教。

      第十四條【審批、備案要求】負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)應(yīng)在上一季度末將下一季度特種作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃、教師資格、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等資料,報(bào)所在地的考核、發(fā)證機(jī)關(guān)審批、備案。

      第十五條【參加培訓(xùn)人員待遇】生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)為特種作業(yè)人員參加培訓(xùn)創(chuàng)造條件,保持特種作業(yè)人員在接受培訓(xùn)期間的工資福利待遇不變。

      第三章 考核、發(fā)證

      第十六條【考核、發(fā)證機(jī)構(gòu)及職責(zé)】特種作業(yè)人員考核、發(fā)證工作,由各省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

      根據(jù)工作需要,各省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)可以將考核、發(fā)證中的事務(wù)性工作委托給具備條件的單位進(jìn)行。

      特種作業(yè)人員考核、發(fā)證機(jī)關(guān),應(yīng)當(dāng)制定特種作業(yè)人員考核規(guī)章制度,建立考核管理檔案。

      第十七條【考核、發(fā)證程序】特種作業(yè)人員考核和發(fā)證審核程序包括:考核申請(qǐng)、受理、審查、考核、發(fā)證。

      第十八條【考核公告】考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在每次考核前,將本辦法、考核和發(fā)證審核程序、考核作業(yè)人員類別、報(bào)考具體條件、收費(fèi)依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)、考核報(bào)名及考核時(shí)間和地點(diǎn)安排、監(jiān)督電話等事項(xiàng)向社會(huì)公告。

      第十九條【考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)】特種作業(yè)人員考核分為安全技術(shù)理論考核和實(shí)際操作考核,考核內(nèi)容須按照安全監(jiān)管總局統(tǒng)一制定的考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

      第二十條【考核申請(qǐng)】特種作業(yè)人員考核由申請(qǐng)人提交身份證明、培訓(xùn)合格證明、健康證明等有關(guān)材料,到參加培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)所在地的考核、發(fā)證機(jī)關(guān)報(bào)名。

      第二十一條【考核受理】考核、發(fā)證機(jī)關(guān)對(duì)申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)材料,應(yīng)按下列規(guī)定分別處理:

      (一)申請(qǐng)的作業(yè)項(xiàng)目不需要取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知申請(qǐng)人不受理;

      (二)申請(qǐng)材料存在可以當(dāng)場(chǎng)更正的,允許或者要求申請(qǐng)人當(dāng)場(chǎng)更正,更正后符合要求的,應(yīng)當(dāng)受理;

      (三)申請(qǐng)材料不齊全或者不符合法定形式的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或者5個(gè)工作日內(nèi)一次告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容,逾期不告知的,自收到材料之日起即為受理;

      (四)申請(qǐng)材料齊全、符合法定形式,或者申請(qǐng)人按照考核、發(fā)證機(jī)關(guān)要求提交全部補(bǔ)正申請(qǐng)材料的,應(yīng)當(dāng)受理。

      對(duì)于受理或者不受理的申請(qǐng),考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)出具加蓋專用印章和注明日期的書(shū)面證明。

      第二十二條【考核審查】對(duì)已經(jīng)受理的申請(qǐng),考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在5個(gè)工作日內(nèi)完成對(duì)申請(qǐng)材料的審查,并作出是否準(zhǔn)予考核的決定,書(shū)面通知申請(qǐng)人。能夠當(dāng)場(chǎng)作出決定的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)作出書(shū)面的決定。

      不予考核的,應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知申請(qǐng)人并說(shuō)明理由。

      第二十三條【考核實(shí)施】自考核開(kāi)始之日起15個(gè)工作日內(nèi),考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)完成考核,并公布考核結(jié)果。

      第二十四條【頒發(fā)證書(shū)】考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在自考核成績(jī)公布之日起10個(gè)工作日內(nèi)向經(jīng)考核合格的人員頒發(fā)特種作業(yè)操作資格證書(shū)??己瞬缓细竦?,允許補(bǔ)考一次;補(bǔ)考仍不合格的,須重新培訓(xùn)。

      第二十五條【證書(shū)簽發(fā)及印制】特種作業(yè)操作資格證書(shū)由安全監(jiān)管總局統(tǒng)一制定式樣和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),各省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)或者委托的機(jī)構(gòu)簽發(fā),在全國(guó)通用。

      特種作業(yè)操作資格證書(shū)各省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門可以自行制作,也可以選購(gòu)安全監(jiān)管總局印制的證書(shū)。

      煤礦特種作業(yè)操作資格證書(shū)由國(guó)家煤礦安監(jiān)局統(tǒng)一印制。

      第四章 證件復(fù)審、補(bǔ)(換)

      第二十六條【復(fù)審時(shí)間間隔】特種作業(yè)操作資格證書(shū)由考核、發(fā)證機(jī)關(guān)每2年復(fù)審一次;特種作業(yè)人員在特種作業(yè)操作資格證書(shū)有效期內(nèi),連續(xù)從事本準(zhǔn)操項(xiàng)目10年以上,嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章、規(guī)程,沒(méi)有違章行為的,經(jīng)原考核、發(fā)證機(jī)關(guān)或者異地相關(guān)機(jī)關(guān)同意,并經(jīng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位知識(shí)更新后,復(fù)審時(shí)間可延長(zhǎng)至每4年一次。

      第二十七條【復(fù)審內(nèi)容】特種作業(yè)操作資格證書(shū)復(fù)審內(nèi)容包括:

      (一)縣級(jí)以上醫(yī)院健康狀況檢查;

      (二)責(zé)任事故、違法違章作業(yè)記錄檢查;

      (三)安全生產(chǎn)新知識(shí)和事故案例教育;

      (四)本準(zhǔn)操項(xiàng)目復(fù)審考核。

      第二十八條【復(fù)審實(shí)施機(jī)關(guān)及申請(qǐng)復(fù)審需提交材料】申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)在復(fù)審期滿1個(gè)月前,向原考核、發(fā)證機(jī)關(guān)提交身份、健康證明,培訓(xùn)、責(zé)任事故、違法違章作業(yè)記錄等復(fù)審申請(qǐng)材料,提出復(fù)審申請(qǐng)。

      第二十九條【復(fù)審審批時(shí)限】考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)該當(dāng)場(chǎng)或者5個(gè)工作日內(nèi)完成對(duì)復(fù)審申請(qǐng)材料的審核,做出是否準(zhǔn)予復(fù)審的決定。

      準(zhǔn)予復(fù)審的,書(shū)面通知申請(qǐng)人并告知復(fù)審考核時(shí)間。不準(zhǔn)予復(fù)審的,書(shū)面通知申請(qǐng)人并說(shuō)明理由。

      第三十條【復(fù)審考核時(shí)限】自復(fù)審考核開(kāi)始之日起10個(gè)工作日內(nèi),考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)該完成考核??己撕细竦?,由考核、發(fā)證機(jī)關(guān)簽章、登記,予以確認(rèn)??己瞬缓细竦?,可在接到考核不合格通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)向原復(fù)審機(jī)關(guān)申請(qǐng)?jiān)倏己艘淮?,再考核仍不合格的,須重新培?xùn)。

      第三十一條【證書(shū)有效期及換證】特種作業(yè)操作資格證書(shū)有效期為6年。在有效期滿1個(gè)月前,由申請(qǐng)人提出換證申請(qǐng),與復(fù)審結(jié)合進(jìn)行。

      第三十二條【證書(shū)補(bǔ)發(fā)】特種作業(yè)操作資格證書(shū)遺失、損毀的,由申請(qǐng)人向原考核、發(fā)證機(jī)關(guān)書(shū)面申報(bào)并說(shuō)明原因,經(jīng)原考核、發(fā)證機(jī)關(guān)審查認(rèn)可后,登報(bào)申明作廢,原考核、發(fā)證機(jī)關(guān)須在登報(bào)申明后10個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)發(fā)新證。

      第三十三條【復(fù)審逾期制度】考核、發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)根據(jù)申請(qǐng)人的申請(qǐng),在該特種作業(yè)操作資格證書(shū)復(fù)審期滿前作出復(fù)審是否合格的決定;逾期未作出決定的,視為復(fù)審合格。

      第五章 監(jiān)督管理

      第三十四條【監(jiān)督制度】各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依據(jù)本辦法,加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員培訓(xùn)及其從業(yè)活動(dòng)的監(jiān)督管理,查處違法培訓(xùn)及違章作業(yè)行為。

      第三十五條【日常管理】考核、發(fā)證機(jī)關(guān)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員的管理,建立特種作業(yè)人員檔案,做好申報(bào)、培訓(xùn)、考核、發(fā)證、復(fù)審的組織工作和日常檢查工作。

      第三十六條【統(tǒng)計(jì)資料報(bào)送】各省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)每年向安全監(jiān)管總局報(bào)送特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、發(fā)證和復(fù)審情況的統(tǒng)計(jì)信息資料。

      第三十七條【離崗重新上崗要求】離開(kāi)特種作業(yè)崗位6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考核,經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。

      第三十八條【證件的隨身攜帶】特種作業(yè)操作資格證書(shū)是特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)唯一有效證件,特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)時(shí)須隨身攜帶。特種作業(yè)人員從業(yè)環(huán)境特殊,容易造成特種作業(yè)操作資格證書(shū)損毀的,經(jīng)所在地市(地)級(jí)以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),可隨身攜帶加蓋批準(zhǔn)機(jī)關(guān)印章的證明其持有特種作業(yè)操作資格證書(shū)的證明材料。

      特種作業(yè)人員變動(dòng)工作單位,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得以任何理由扣押特種作業(yè)操作資格證書(shū)。

      第三十九條【舉報(bào)制度】特種作業(yè)人員考核、發(fā)證機(jī)關(guān)或者上級(jí)機(jī)關(guān),應(yīng)當(dāng)建立舉報(bào)制度,公開(kāi)舉報(bào)電話、信箱或者電子郵件地址,受理有關(guān)特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、發(fā)證以及復(fù)審中的舉報(bào)。

      對(duì)受理的舉報(bào),有關(guān)機(jī)關(guān)和工作人員應(yīng)當(dāng)恪盡職守、秉公辦事,查明事實(shí)、分清責(zé)任,及時(shí)妥善處理,不得推諉、敷衍、拖延。

      第六章 罰 則

      第四十條【證件吊注銷】安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)?shù)蹁N或者注銷特種作業(yè)操作資格證書(shū),并予以登記、公布:

      (一)持證人違章操作造成嚴(yán)重后果的;

      (二)持證人發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素未立即報(bào)告造成嚴(yán)重安全生產(chǎn)事故的;

      (三)持證人逾期未申請(qǐng)復(fù)審的;

      (四)復(fù)審不合格的;

      (五)持證人弄虛作假騙取特種作業(yè)操作資格證書(shū)的;

      (六)持證人與特種作業(yè)操作資格證書(shū)不一致的;

      (七)持證人使用不符合安全監(jiān)管總局統(tǒng)一制定式樣和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或者未經(jīng)確認(rèn)的印制單位印制的特種作業(yè)操作資格證書(shū)的;

      (八)持證人身體條件發(fā)生變化,不適合從事該特種作業(yè)的;

      (九)持證人死亡的;

      (十)考核、發(fā)證、復(fù)審機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守,違反法定程序或者超越權(quán)限范圍所發(fā)的特種作業(yè)操作資格證書(shū);

      (十一)依法可以吊銷或者注銷的其他情形。

      違反

      (一)(二)

      (五)(六)

      (七)項(xiàng)規(guī)定的,持證人3年內(nèi)不得再次申請(qǐng)?zhí)胤N作業(yè)操作資格證書(shū),其中,違反

      (一)(二)項(xiàng)規(guī)定,造成重特大事故的,終身不得申請(qǐng)?zhí)胤N作業(yè)操作資格證書(shū)。

      吊銷或者注銷的特種作業(yè)操作資格證書(shū),對(duì)終身不得申請(qǐng)?zhí)胤N作業(yè)操作資格證書(shū)的,登記資料須長(zhǎng)期保留,其他情形的,登記資料保留3年后銷毀。

      第四十一條【管理機(jī)關(guān)責(zé)任】安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的工作人員有下列行為之一的,由上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令改正;情節(jié)嚴(yán)重的,對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法給予行政處分;造成經(jīng)濟(jì)損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理:

      (一)已受理的申請(qǐng),逾期不予答復(fù)的;

      (二)違反本辦法規(guī)定頒發(fā)特種作業(yè)操作資格證書(shū)或者批準(zhǔn)復(fù)審合格的;

      (三)監(jiān)督管理不力,造成嚴(yán)重后果的;

      (四)違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定收取費(fèi)用的;

      (五)其他濫用職權(quán)、徇私舞弊情形的。

      第四十二條【培訓(xùn)機(jī)構(gòu)責(zé)任】從事特種作業(yè)人員培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)有下列情形之一的,責(zé)令其限期改正;逾期未改正的,給予警告,并處以10000元以下罰款;有違法所得的,沒(méi)收違法所得,并處以不超過(guò)違法所得3倍的罰款,但最高不得超過(guò)30000元,暫扣或者吊銷相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū);沒(méi)有違法所得的,暫扣或者吊銷相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū):

      (一)未取得相應(yīng)作業(yè)類別的安全培訓(xùn)資質(zhì)證書(shū)擅自從事特種作業(yè)人員培訓(xùn)的;

      (二)將安全培訓(xùn)資質(zhì)證書(shū)轉(zhuǎn)借、出租給其他機(jī)構(gòu)或者個(gè)人的;

      (三)未按照安全監(jiān)管總局統(tǒng)一制定的特種作業(yè)人員培訓(xùn)大綱實(shí)施培訓(xùn)的;

      (四)違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定亂收費(fèi)以及未經(jīng)有關(guān)部門審批備案亂辦班的;

      (五)從事特種作業(yè)人員培訓(xùn)的教師未經(jīng)培訓(xùn)和考核,或者考核不合格而從事特種作業(yè)人員培訓(xùn)的。

      違反前款

      (一)(二)

      (三)(四)項(xiàng)規(guī)定的,給予安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人以及直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員以警告處分,并各處以10000元罰款。

      第四十三條【生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位責(zé)任】生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的培訓(xùn)并取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)上崗作業(yè)的,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第八十二條規(guī)定,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位予以處罰。

      生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位使用非法印制、偽造、倒賣的特種作業(yè)操作資格證書(shū),給予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位10000元以上30000元以下罰款;有非法所得的,沒(méi)收非法所得,并給予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位10000元以上30000元以下罰款。

      生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反前兩款規(guī)定的,給予主要負(fù)責(zé)人以及直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員各處以10000元罰款。

      第四十四條【證書(shū)非法印制和使用責(zé)任】非法印制、偽造、倒賣特種作業(yè)操作資格證書(shū)的,處以10000元以上30000元以下罰款;有違法所得的,沒(méi)收違法所得,并處以10000元以上30000元以下罰款;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

      特種作業(yè)人員自行使用非法印制、偽造、倒賣的特種作業(yè)操作資格證書(shū),給予本人1000元以上5000元以下罰款。

      出租、出借、涂改特種作業(yè)操作資格證書(shū)的,處以1000元以上5000元以下罰款。

      第七章 附 則

      第四十五條【實(shí)施細(xì)則的制定】各省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)可根據(jù)本地區(qū)實(shí)際情況,制定實(shí)施細(xì)則,并報(bào)安全監(jiān)管總局備案。

      第四十六條【收費(fèi)規(guī)定】對(duì)特種作業(yè)人員的考核、發(fā)證、復(fù)審收費(fèi)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第四十七條【施行日期】本辦法自 年 月 日起施行;原特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核管理有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的,按本辦法執(zhí)行。

      第四十八條【解釋權(quán)】本辦法由安全監(jiān)管總局負(fù)責(zé)解釋。

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