第一篇：安全生產(chǎn)管理制度

武漢魯邦建材有限公司 工廠安全生產(chǎn)管理制度

一 安全管理

1.計劃依據(jù)

（1）根據(jù)《勞動保護法》和主管部門有關(guān)勞動保護制度及標(biāo)準(zhǔn)，制定本廠安

全生產(chǎn)制度。

（2）根據(jù)影響安全生產(chǎn)的重大隱患制訂有關(guān)防范措施。

（3）做好預(yù)防火災(zāi)、爆炸、工傷等的發(fā)生，職業(yè)病要采取的安全技術(shù)措施。

（4）完善生產(chǎn)所采取的安全技術(shù)措施，以及采納職工提出的有利于安全生產(chǎn)的合理化建

議。.計劃編制

（1）各車間或各職能部門提出年度安全技術(shù)措施、方案，并報公司行政部。

（2）公司行政部編制工廠年度安全技術(shù)措施方案，并報總經(jīng)理審批。

（3）廠長定期召開有關(guān)部門及車間負責(zé)人參加的專項會議，研究確定年度安

全技術(shù)措施方案執(zhí)行措施。

（4）經(jīng)審核批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施方案，由生產(chǎn)部門負責(zé)貫徹執(zhí)行。.資金來源

（1）生產(chǎn)設(shè)備的改造或大修（不增加固定資產(chǎn)），由大修修理費開支；

（2）不增加固定資產(chǎn)的安全技術(shù)措施，由生產(chǎn)維修費開支；

（3）每年從當(dāng)年留用的設(shè)備折舊資金中，提取10%用于安全技術(shù)措施不足。

4.物資供應(yīng)

（1）安全技術(shù)措施項目所需設(shè)備、材料，由公司采購部負責(zé)采購；

（2）小型設(shè)備易損設(shè)備備用配件，由生產(chǎn)設(shè)備科負責(zé)采購。

5.檢查和報告

（1）廠長定期（每季度）組織有關(guān)部門負責(zé)人對安全技術(shù)措施方案、執(zhí)行情況進行檢

查，并由廠長作出總結(jié)。

（2）生產(chǎn)設(shè)備科要定期檢查，并向廠長匯報安全技術(shù)措施執(zhí)行情況，重大項目，向公司總經(jīng)理匯報。

6.設(shè)備安裝驗收

（1）新設(shè)備安裝試車后，經(jīng)試運行三個月正常后，在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，由生產(chǎn)設(shè)備科和車

間或部門按要求組織驗收，必要時邀請同行業(yè)技術(shù)人員和有關(guān)部門參加驗收；

（2）使用車間對設(shè)備安全運行情況安全技術(shù)和指標(biāo)需改進的情況；安全技術(shù)科用書面形式報

告廠長，（3）生產(chǎn)安全技術(shù)措施項目經(jīng)驗收合格使用正常后，納入正常管理。

7.安全檢查

（1）任務(wù)與要求

7.1.1 發(fā)現(xiàn)和查明各種不安全隱患，督促整改。

7.1.2 監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施。

7.1.3 制止違章調(diào)度，嚴(yán)禁違章操作。

7.1.4 廠區(qū)防盜、防火和重點部位重點防范工作。

7.2 安全檢查時間。

7.2.1 全廠性的安全綜合大檢查（包括節(jié)假日前的檢查）。

7.2.2 季節(jié)性檢查。

7.2.3 日常安全和保衛(wèi)工作檢查。

7.3 安全檢查人員 7.3.1 主管生產(chǎn)的廠長。

7.3.3 生產(chǎn)設(shè)備科負責(zé)人；

7.3.4 公司行政部負責(zé)人

7.3.5 車間負責(zé)人、各班組組長；

7.4 檢查的內(nèi)容

7.4.1 安全檢查必須有明確的目的、要求、及具體計劃，在安全檢查過程中，要邊檢查，邊

整改，檢查工作結(jié)束，及時總結(jié)獎評，將檢查材料匯總后，報廠辦公室進行考核。

7.4.2 綜合檢查（每月一次）主要是查思想、查紀(jì)律、查制度、查隱患；

7.4.3 專業(yè)檢查（半年一次）主要是電氣裝置、機械設(shè)備、廠房建筑、防爆、防塵、防火和

廠區(qū)防盜工作等。

7.4.4 季節(jié)檢查，主要是有針對性的檢查，防火、防雨、防洪、防雷電、防暑降溫、防風(fēng)、防凍保溫和廠區(qū)防盜工作等。

7.4.5 日常檢查主要是分崗位，車間管理人員和工人檢查自檢查。

7.4.6 生產(chǎn)一線職工上崗應(yīng)認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，交接班進行檢查和班中自查。

7.4.7 各級檢查人員對查出的隱患都要逐項分析研究，并提出整改措施。

7.4.8 對安全生產(chǎn)隱患，要做到“三定”（定項目、定時間、定人員），“四不準(zhǔn)”（凡個

人能整改的不推給班組，凡班組能整改的不推給車間，凡車間能整改的不推給廠部，凡廠部能整改的不推給上級主管部門）限期整改。

7.4.9 各級檢查組織人員對檢查出的安全隱患，要把整改情況報告生產(chǎn)技術(shù)科，對重大隱患

及整改情況，及時向廠長匯報。事故管理

8.1 事故分類

8.1.1 工藝事故：指生產(chǎn)過程中，由于違反工藝規(guī)程、操作規(guī)程或操作不當(dāng)造成原料、半成品

或成品的無法挽回的產(chǎn)品損失。

8.1.2 設(shè)備事故：指設(shè)備因非正常損壞，造成停機時間、影響了生產(chǎn)進度、材料損失、加大設(shè)

備維修的有關(guān)費用。

8.1.3 質(zhì)量事故：指產(chǎn)品質(zhì)量（包括服務(wù)質(zhì)量）達不到行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范及客戶退貨等的經(jīng)濟損失。

8.1.4 交通事故：指違反交通運輸規(guī)則或其它原因，造成車輛損壞，人員傷亡或財產(chǎn)損失的搶

救費用。

8.1.5 火災(zāi)事故：指因火災(zāi)引起的，對公共財物和人身安全造成損失和損害，火災(zāi)造成的損失

和為搶救火災(zāi)而造成的各類經(jīng)濟損失。

8.1.6 安全事故：指職工因打架斗毆，女職工操作設(shè)備因長發(fā)不帶工作帽、穿高跟鞋工作造成人身傷害者，及偷拿產(chǎn)品和盜竊工廠物資，給工廠造成的不良社會影響和經(jīng)濟損失。

8.1.7 破壞事故：凡蓄意對公共財物和人身安全造成的經(jīng)濟損失和人身傷害。

8.1.8 工傷事故：指企業(yè)職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生的人身傷害；非工傷事故，指職工因違章

操作，擅自操作他人設(shè)備等非生產(chǎn)因素，在廠區(qū)內(nèi)發(fā)生的人身傷害。

8.2 管理部門

8.2.1 工藝事故、設(shè)備事故、質(zhì)量事故、工傷事故、火災(zāi)事故、破壞事故，由廠辦負責(zé)。

8.3 事故處理

8.3.1 工藝事故、質(zhì)量事故，依照工廠有關(guān)條款規(guī)定具體執(zhí)行。

8.3.2 火災(zāi)事故，依照公安部、勞動部、國家統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布的《火災(zāi)統(tǒng)計管理規(guī)定》中有關(guān)條

款規(guī)定執(zhí)行。

8.3.3 交通事故，依照公安部《關(guān)于做好交通管理統(tǒng)計工作的通知》中有關(guān)條款規(guī)定執(zhí)行。8.3.4 傷亡事故，依照《企業(yè)職工傷亡事故分類》、《企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則》和工廠

《安全生產(chǎn)管理辦法》及其它有關(guān)條款規(guī)定執(zhí)行。

8.3.5 破壞事故，依照公安部《治安處罰條例》中有關(guān)條款規(guī)定執(zhí)行。

8.3.6 設(shè)備事故、安全事故，依照工廠《安全生產(chǎn)管理辦法》中有關(guān)條款規(guī)定具體執(zhí)行。

8.3.7 其它各類事故，按國家有關(guān)部門及工廠制定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

8.3.8 凡外來人員及本廠職工帶小孩進入廠區(qū)發(fā)生的意外事故，后果由當(dāng)事人自負。

8.3.9 凡設(shè)備事故、公共財產(chǎn)被盜、人身傷害，損失金額3000元或工傷休息30天以上者，為重

大事故。

8.4 事故搶救

8.4.1 廠內(nèi)發(fā)生事故，必須積極搶救，妥善處理，以防止事故的蔓延擴大。

8.4.2 發(fā)生重大事故，廠領(lǐng)導(dǎo)要直接指揮，各部門協(xié)助搶救和防止事故擴大。

8.4.3 重大事故，事故最先發(fā)現(xiàn)者，除立即處理外，應(yīng)逐級上報。對重大事故，工廠要立即將事

故概況（發(fā)生時間、地點、原因、傷亡及經(jīng)濟損失情況等），在24小時內(nèi)向廠長報告。

8.4.4 一般事故，在三天內(nèi)按規(guī)定填寫事故調(diào)查報告送廠辦。

8.4.5 凡因公受傷，從受傷之日起，若一個月以后，由輕傷轉(zhuǎn)為重傷，不再按重傷上報。

8.5 責(zé)任劃分

8.5.1 安全管理實行廠長負責(zé)制，正職分配的工作，副職不執(zhí)行或拖拉未辦導(dǎo)致事故的，由副職

負主要責(zé)任。副職向正職反映，建議得不到重視和支持，或不研究不解決而造成后果的，由正職負主要責(zé)任。

8.5.2 工廠規(guī)章制度不健全、不完善由廠長負責(zé)，管理部門已制訂或已建議制定規(guī)章制度，廠長不頒發(fā)或不組織實施的，由廠長負責(zé)。

8.5.3 生產(chǎn)工藝設(shè)計不明確，由設(shè)計者和主管者負責(zé)。在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)工藝設(shè)計問題，可以采

取措施彌補而不采取的，由廠長負主要責(zé)任，已制定措施，卻不執(zhí)行而釀成事故者的，由違反者負責(zé)。

8.5.4 違章操作發(fā)生事故，由違章者負責(zé)。擅自操作他人設(shè)備發(fā)生事故，由操作者負責(zé)。被委派

操作發(fā)生事故，由操作者負主要責(zé)任，委派者負管理責(zé)任。

8.5.5 學(xué)徒工在學(xué)習(xí)期間，必須在師傅的指導(dǎo)下工作，不聽師傅指導(dǎo)，擅自操作造成事故，由本

人負責(zé)，在師傅指導(dǎo)下操作發(fā)生事故，由師傅負主要責(zé)任。

8.5.6 酒后操作設(shè)備，發(fā)生事故，由操作者負完全責(zé)任。

8.5.7 因管理不善，紀(jì)律渙散，違范安全制度發(fā)生事故時，要追究主要管理部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

8.5.8 廠里發(fā)生事故，均要按“三不放過”（事故原因沒有查清不放過、事故責(zé)任者未受處理

和未認(rèn)識錯誤不放過、沒有防范措施不放過）的原則處理。

8.5.9 對重大事故，廠主管部門領(lǐng)導(dǎo)，組織由有關(guān)人員參加的事故調(diào)查和事故處理，并將處理

意見提交廠辦研究。

8.5.10 傷亡事故的調(diào)查處理。按《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》執(zhí)行。

8.5.11 由于不服從管理，違反規(guī)章制度或強令違章冒險操作，而發(fā)生重大事故，構(gòu)成重大責(zé)

任事故罪和玩忽職守罪的人員，由司法部門依法懲處。.獎勵與懲罰

9.1 獎勵

9.1.1 全年車間無重大設(shè)備、安全事故，職工工傷休息不超過100天，給車間主任和部門負責(zé)

人一次性獎勵各50元，主管廠長獎勵100元。

9.1.2 模范遵守制度做出顯著成績者，給予精神鼓勵和物質(zhì)獎勵；

9.1.3 敢于向違反工廠制度的行為做斗爭和檢舉他人偷拿產(chǎn)品或盜竊工廠物資者，給予精神和

物質(zhì)獎勵； 9.1.4 對防火或救火有功和保護公共財產(chǎn)及職工利益免受損失者，給予精神鼓勵和物質(zhì)獎勵；

9.1.5 對防止或搶救事故有功的個人，工廠給予表彰和獎勵，表現(xiàn)突出者，報上級部門表彰。

9.1.6 機臺、班組全年無任何安全事故，分機臺、班組不同情況，給予一次獎勵50~100元。

9.2 懲罰

9.2.1 職工在車間吸煙者，每一次罰款50元，車間主任及各部門管理人員在車間吸煙者，每一

次罰款100元。職工在車間吸煙，廠領(lǐng)導(dǎo)和各部門管理人員在現(xiàn)場不制止者，加罰款50.元。

9.2.2 在車間發(fā)現(xiàn)一個煙頭，每個人罰款10元，車間主任罰總額20%；

9.2.3 機臺不按規(guī)定

9.2.4 因事故造成損失500元以內(nèi)，責(zé)任人全部賠償；

9.2.5 因事故造成損失500元以上，責(zé)任人賠償80%，不得低于500元；

9.2.6 因事故造成損失1000元以上，責(zé)任人賠償60%，不得低于800元；

9.2.7 因事故造成損失2000元以上，責(zé)任人賠償40%，不得低于1000元。

9.2.8 職工偷拿產(chǎn)品被檢舉者，按該產(chǎn)品價值的10倍處罰；盜竊工廠物資者，按材料原價的10 倍處罰，情節(jié)嚴(yán)重者追究刑事責(zé)任。

9.2.9 凡外來人員及本廠職工帶小孩進入廠區(qū)發(fā)生的事故，一切后果自負，各種費用自理。

9.2.10 門衛(wèi)值班人員不負責(zé)任，嚴(yán)禁閑雜人員及小孩進入車間，發(fā)現(xiàn)一次，給門衛(wèi)值班人員

罰款10元。

9.2.12 根據(jù)事故大小，損失多少、情節(jié)輕重，以及影響生產(chǎn)程度等情況，除對事故責(zé)任者賠

償經(jīng)濟損失外，給予行政警告、記過、記大過、降職、降薪、撤職、留廠察看、開除

出廠藉、直至追究刑事責(zé)任。

9.2.13 事故的調(diào)查處罰和行政處分由廠辦研究決定后執(zhí)行。

9.2.14 因管理不善，紀(jì)律渙散，發(fā)生的設(shè)備事故損失超過3000元以上，按經(jīng)濟損失多少，給

車間主任和部門責(zé)任人賠償損失的5%；廠長賠償損失的1%。

9.2.15 因管理不善，紀(jì)律渙散，制度不健全，職工違反操作規(guī)程，擅自操作他人設(shè)備發(fā)生的工

傷事故造成職工休息，休息時間30天以上，按休息時間長短，情節(jié)輕重，給予車間或部

門責(zé)任人賠償事故責(zé)任人休息期間享受待遇的5%；廠長賠償事故責(zé)任人休息期間享受待遇的1%。.工傷工資

10.1 職工因工傷事故，造成職工休息，在15天以內(nèi)，享受本人全額檔案工資；一個月以

內(nèi)，享受本人檔案工資90%；一個月以上，享受本人檔案工資的70%，直至上班；集

體職工在工傷休息期間，一個月以內(nèi)，每月工資500元，一個月以上，每月工資400 元；臨時工在工傷期間，一個月以內(nèi)，每月工資400元，一個月以上，每月工資300 元。

10.2 職工因違章操作，擅自操作他人設(shè)備，非生產(chǎn)因素發(fā)生的工傷責(zé)任事故，除賠償造成事故的一切經(jīng)濟損失外，其治療費報70%，因工傷休息，按病假享受各種待遇，11.附加說明

本標(biāo)準(zhǔn)提全廠職工大會討論同意。

本標(biāo)準(zhǔn)修改和解釋權(quán)屬公司行政部

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第二篇：安全生產(chǎn)管理制度簡單

安全管理制度

為了加強安全管理，預(yù)防各類安全事故，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全，促進公司各項工作安全、高效地開展。根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)的法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度，特制定以下制度：

一、各部門必須制定安全工作計劃和控制目標(biāo)。要高度重視安全工作，把安全工作納入日常管理之中，樹立“安全第一，預(yù)防為主”安全為天的思想。

二、嚴(yán)格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度，建立、健全本部門的各種安全管理制度和安全操作規(guī)程。

三、各部門要認(rèn)真做好員工安全教育和培訓(xùn)工作，要經(jīng)常進行安全教育和安全知識培訓(xùn)。

四、新錄用的員工必須接受安全教育培訓(xùn)，使其基本了解國家相關(guān)的安全法律法規(guī)，熟悉公司的安全管理制度。

五、各部門要定期開展安全活動，每月不少于三次，不斷增強員工的安全意識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

六、各部門的安全教育、培訓(xùn)和安全活動要切實落到實處，要建立健全安全活動記錄。安全活動記錄要有活動內(nèi)容、時間、組織者、參加者。

七、各部門建立和健全部門安全管理責(zé)任制度，切實加強日常綜合安全檢查和隱患整改，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

八、各部門加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。須 對重大危險源和重點區(qū)域進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改。

九、各部門定期檢查工作區(qū)域的滅火器，并按規(guī)定期限更換滅火器；防火通道必須保持暢通，嚴(yán)禁堆放任何物品堵塞防火通道。

十、外出業(yè)務(wù)人員加強對人身及財產(chǎn)的安全；各部門加強資金、財產(chǎn)、貨物等的安全防范工作，加強防火、防盜、防破壞等工作。

十一、值班人員要切實負起值班責(zé)任，堅守工作崗位，加強巡查，確保公司財產(chǎn)安全。

十二、進入場區(qū)所有人員都應(yīng)戴安全帽，夜間進入場區(qū)人員必須穿反光背心，杜絕不安全事故的發(fā)生。

十三、對安全工作考核，嚴(yán)格執(zhí)行安全一票否決制。

二〇一二年六月二十九日

第三篇：安全生產(chǎn)管理制度

北京宏福建工集團有限公司豐南項目部管理文件

北京宏福建工集團有限公司豐南項目部

安全生產(chǎn)管理制度

1.認(rèn)真執(zhí)行黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、政策，落實“安

全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，始終如一把安全工作放在首要位置。

2.進入施工現(xiàn)場的所有人員，必須嚴(yán)格遵守施工現(xiàn)場的一切

規(guī)章制度和操作規(guī)程，必須戴好安全帽，服從領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指揮。

3.操作人員高處作業(yè)時必須系好安全帶，剔鑿打眼必須戴好

護目鏡，施工操作層下方禁止歇息及站人，嚴(yán)禁疲勞上崗和帶病作業(yè)。

4.所有施工人員嚴(yán)禁赤腳、穿拖鞋和帶釘易滑鞋進入現(xiàn)場。

不得攀登腳手架和吊環(huán)上下，嚴(yán)禁從高處向下隨意拋擲物料。

5.施工現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁酒后上崗，特種作業(yè)人員必須持

證上崗，嚴(yán)禁無證上崗和違章指揮、違章作業(yè)。

6.安全防護材料必須符合安全要求，腳手架搭設(shè)及安全網(wǎng)鋪

掛必須符合安全技術(shù)規(guī)范及要求。

7.各種配電箱（閘）及電源線必須符合要求，做到一機、一

閘、一漏電保護，門鎖齊全，斷電上鎖。

8.各種機具使用時必須有防護措施，安全防護設(shè)施齊全，嚴(yán)

格按照操作規(guī)程操作，嚴(yán)禁帶病運行。

9.施工現(xiàn)場材料按要求碼放整齊，防止倒塌傷人。

10.“四口”“五臨邊”防護齊全到位，經(jīng)常檢查，確保安全

施工。

北京宏福建工集團有限公司豐南項目部

2010年8月28日

北京宏福建工集團有限公司豐南項目部

消防保衛(wèi)管理制度

1.未經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場動用明火，電氣焊作業(yè)，首先清

除周圍易燃物，經(jīng)申請取得用火證后方可進行作業(yè)，并設(shè)專人看火。

2.易然、易爆、有毒物品，要設(shè)專庫存放，專人保管。

3.消防器材專用，任何人不得隨意挪為它用。

4.消防栓、器材設(shè)明顯標(biāo)志，周圍嚴(yán)禁堆放物料，保證消防

設(shè)施和消防通道暢通。

5.施工現(xiàn)場，嚴(yán)禁吸煙。宿舍內(nèi)不得臥床吸煙。

6.嚴(yán)禁私拉亂接電線，未經(jīng)批準(zhǔn)不得使用電熱器具。

7.現(xiàn)場嚴(yán)禁打架斗毆，酗酒鬧事。不得私自留住外人。

8.現(xiàn)場保衛(wèi)人員著裝要整齊，佩戴明顯標(biāo)志，外來人員及貨

物進出場必須登記，未經(jīng)批準(zhǔn)，現(xiàn)場內(nèi)任何物品不得外運。

9.施工現(xiàn)場設(shè)專人值班、巡邏，并設(shè)義務(wù)消防隊，發(fā)現(xiàn)問題

及時報告，警衛(wèi)人員應(yīng)盡職盡責(zé)，保證安全。

10.冬季做好防火、防盜、防煤氣中毒工作。

北京宏福建工集團有限公司豐南項目部

2010年8月28日

第四篇：生產(chǎn)安全管理制度

生產(chǎn)安全管理制度

一、牢固樹立安全第一、質(zhì)量第一、文明生產(chǎn)、安全作業(yè)的工作作風(fēng)。

二、各崗位人員必須熟悉本崗位的打操作規(guī)程和業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按規(guī) 章制度和操作程序進行生產(chǎn)作業(yè)，嚴(yán)禁違章操作、違章指揮。

三、做好營業(yè)前設(shè)備、一間的檢查工作。嚴(yán)禁閑雜人員進入車間，發(fā) 現(xiàn)隱患及時處理，及時上報，防患于未然。

四、營業(yè)時間必須按規(guī)定穿戴好工作服，嚴(yán)禁穿背心、拖鞋、赤腳、赤膊的不文明、不安全的行為，工作人員必須堅守工作崗位。

五、對各項設(shè)備設(shè)立專門的負責(zé)人，負責(zé)人有義務(wù)定期做好設(shè)備的維 護保養(yǎng)、電線電路的檢修工作，嚴(yán)禁非本職工作人員跨崗位作業(yè)，維 修設(shè)備時，應(yīng)在設(shè)備醒目位置放置警告標(biāo)志，在設(shè)備未修復(fù)前，不得 撕。

六、嚴(yán)禁按規(guī)定區(qū)域作業(yè)和擺放工件，嚴(yán)禁超區(qū)域工作和在安全通道 上擺放工作器具等雜物，保證車間通道暢通、整潔、嚴(yán)禁無照開車、移車、車輛外出必須由領(lǐng)導(dǎo)同意。

七、值班人員必須作好班后檢查，切斷車輛電源，關(guān)閉門窗，加強防 火意識。

八、組織經(jīng)常性的安全知識教育，提高員工的安全生產(chǎn)意識，做到預(yù) 防為主，警釧長鳴。

第五篇：安全生產(chǎn)管理制度

濟寧九穗行機械有限公司

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7、不按操作規(guī)定，擅自在機器運轉(zhuǎn)時加油、修理、檢查、調(diào)整、清掃和排除故障等工作。

8、不按規(guī)定及時清理作業(yè)現(xiàn)場，清除的廢料、垃圾不向規(guī)定地點傾倒，物品任意擺放，堵塞通道。

9、使用已失去額定負荷能力或不符合安全要求的各種設(shè)備、設(shè)施和工具。

10、不執(zhí)行危險作業(yè)所規(guī)定的安全防范措施，對領(lǐng)導(dǎo)的違章指揮盲目服從。

11、對易燃、易爆、劇毒物品，不按規(guī)定進行儲運、收發(fā)和處理。

12、生產(chǎn)中不講安全，以拼設(shè)備、拼體力來搶時間、趕速度、冒險蠻干，或不按工藝要求操作設(shè)備，使設(shè)備超負荷運行。

13、電線亂接亂拉，人走未拆除，用銅絲、鋁絲作保險絲使用等。

14、違反其它法律、法規(guī)明文規(guī)定的行為。