第一篇：職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1、目的

為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防止職業(yè)病，保護(hù)員工身體健康，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章制度制定本規(guī)定。

2、適用范圍

本制度適用于公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

3、職責(zé)

本規(guī)定由公司安全員組織制定。公司安全員室對公司各系統(tǒng)的職業(yè)衛(wèi)生工作實(shí)施綜合監(jiān)督管理、健康檢查及建檔工作。

班組依據(jù)本規(guī)定實(shí)施監(jiān)督管理和落實(shí)。

4、工作程序

安全員負(fù)責(zé)職業(yè)危害申報(bào)工作；負(fù)責(zé)建立職業(yè)病防治檔案；負(fù)責(zé)落實(shí)職業(yè)病防治設(shè)施配備、管理；負(fù)責(zé)每年根據(jù)計(jì)劃組織職工進(jìn)行健康查體，對查出的職業(yè)病及時上報(bào)安全監(jiān)督部門和衛(wèi)生管理部門。

5、管理內(nèi)容

5.1 職業(yè)危害因素標(biāo)準(zhǔn)

作業(yè)場所職業(yè)病危害因素要達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定以下。5.2安全標(biāo)志

存有危害病因素的崗位應(yīng)設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)志，并設(shè)有“職業(yè)危害告知卡”，對危害因素的理化特性、健康危害、急救措施予以公告。

存有以上危害因素的崗位的員工應(yīng)該熟記危害因素的“職業(yè)危害告知卡”，并學(xué)會一般急救方法。

5.3安全防護(hù)

公司為崗位配備必要的勞動防護(hù)用品。

作業(yè)人員在毒物超標(biāo)現(xiàn)場作業(yè)必須正確使用公司配備的勞動防護(hù)用品。粉塵嚴(yán)重崗位要佩戴防塵口罩，噪音超標(biāo)崗位要佩戴耳塞，有毒化學(xué)品超標(biāo)崗位要佩戴防毒口罩。

5.4危害因素監(jiān)測 委托有資質(zhì)單位每年對有毒有害因素的崗位定期組織1次以上的監(jiān)測。

安全員負(fù)責(zé)對監(jiān)測不合格的崗位要按時間組織整改。5.5健康檢測

新員工上崗前均要進(jìn)行查體，對查體不合格的人員各單位不能接收，要退回公司。

接觸有毒、有害因素的崗位員工要每年定期參加公司組織的健康查體活動，不得無故不參加。

公司員工在離職或辭職時要進(jìn)行查體；對于未進(jìn)行查體的人員，不得給辦理手續(xù)。

5.6健康檔案

公司安全員負(fù)責(zé)為有毒有害崗位人員建立健全《員工健康監(jiān)護(hù)檔案》。

6、相關(guān)考核

對于不積極組織對危害因素不合格崗位進(jìn)行整改的單位，每次罰60元。

不按時參加公司組織的健康查體活動的，每人次罰60元。

有毒有害崗位的員工不熟悉公開的危害因素的特性和急救措施，不正確佩戴配備的勞動防護(hù)用品的，每人次罰60元。

不積極采用先進(jìn)的防護(hù)設(shè)施的單位，每處罰60元。

其他不符合規(guī)定要求的，根據(jù)實(shí)際情況每項(xiàng)（次）罰30-150元。

7、記錄文件

職業(yè)危害防治工作計(jì)劃及實(shí)施方案 《健康監(jiān)護(hù)檔案》 《安全周知卡》

有毒有害作業(yè)場所標(biāo)志、設(shè)施、急救器具臺賬 職 業(yè) 衛(wèi) 生 檔 案 職業(yè)病危害因素告知書 個人防護(hù)及保健用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 個人防護(hù)用品管理臺帳 職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施情況登記表

第二篇：職業(yè)衛(wèi)生管理制度

綜準(zhǔn)一隊(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1、目的：為了預(yù)防、控制、消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工的健康。

2、領(lǐng)導(dǎo)： 書記：歐陽甫

隊(duì)長：王鳳偉

范圍：隊(duì)全體在崗職工。

3、職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的方針，實(shí)行把隊(duì)制定為定期考核的管理體制。隊(duì)相關(guān)人員各負(fù)其責(zé)，相互協(xié)作，做好職業(yè)衛(wèi)生工作。職業(yè)衛(wèi)生工作實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，職業(yè)衛(wèi)生工作的日常管理與監(jiān)督考核負(fù)責(zé)。職業(yè)衛(wèi)生工作是隊(duì)安全、健康、環(huán)境管理的重要組成部分，隊(duì)在執(zhí)行安全生產(chǎn)管理體系過程中，必須按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。工會組織依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利，組織實(shí)施對本礦職業(yè)危害防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案，調(diào)配崗位，發(fā)放勞動保護(hù)用品。負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)的繳納和職業(yè)病人的診斷、康復(fù)治療、工傷認(rèn)定、鑒定工作。建立健全企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。建立職業(yè)病危害事故報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和中毒事故時，應(yīng)及時報(bào)告礦和地方主管部門，準(zhǔn)確提供有關(guān)情況，并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作。做好防塵、噪聲以及防止窒息等防護(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，未經(jīng)主管部門允許，不得擅自拆除或停止使用；應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況，為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。實(shí)告知職工，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞。違反此規(guī)定，職工有權(quán)拒簽勞動合同。所有職工都有維護(hù)本礦職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況，應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報(bào)告，對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉，并有權(quán)提出整改意見和建議。不得因職工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇，或者解除、終止與其訂立的勞動合同。應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，以及特殊作業(yè)體檢。

4、本隊(duì)長期在采面安裝、回收作業(yè)，所以對個人防護(hù)設(shè)施這塊也比較重視，要求每人上班都要佩戴好防塵口罩，并定期的發(fā)放勞保。

第三篇：職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1、目的：為了預(yù)防、控制、消防職業(yè)痛危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工的健康。

2、范圍：全體員工。

3、責(zé)任者：安全負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)技術(shù)科。

4、程序： 4.1總則

4.1.1 職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的方針，實(shí)行“公司監(jiān)督、部門負(fù)責(zé)、分級管理，定期考核”的管理體制。企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門各負(fù)其責(zé)相互協(xié)作，做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

4.1.2 公司職業(yè)衛(wèi)生工作實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，公司對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。職責(zé)衛(wèi)生管理部門對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理與考核負(fù)責(zé)。

4.1.3 職業(yè)衛(wèi)生工作是公司安全、健康、環(huán)境管理的重要組成部分，必須按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。

4.1.4工會組織應(yīng)依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利，組織實(shí)施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。

4.1.5 公司對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個人或單位給予獎勵。4.2機(jī)構(gòu)與管理

4.2.1 公司安全科主管職業(yè)衛(wèi)生工作，負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理的具體工作。4.2.2 公司生產(chǎn)科負(fù)責(zé)指導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生工作，應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作。4.2.3建立職業(yè)衛(wèi)生工作例會制度。制定計(jì)劃，研究工作，布置任務(wù)，通報(bào)企業(yè)有毒有害作業(yè)場所監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況。

4.2.4應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定，依法參加工傷社會保險(xiǎn)，確保職工能依法享受工傷社會保險(xiǎn)的有關(guān)待遇。

4.2.5職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)（包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、職業(yè)病診療康復(fù)傷殘費(fèi)、監(jiān)測費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)等）列入公司資金計(jì)劃，?？顚Ｓ?，其經(jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。4.3職業(yè)病危害前期預(yù)防

4.3.1 應(yīng)加強(qiáng)新建及改、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理工作。應(yīng)建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理審批程序，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查。

4.3.2 按照國家有關(guān)法規(guī)的要求，建設(shè)項(xiàng)目在可行性論證階段，應(yīng)開職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)的有關(guān)工作，并按有關(guān)規(guī)定報(bào)批。建設(shè)項(xiàng)目在設(shè)計(jì)階段，設(shè)計(jì)單位應(yīng)充分考慮和落實(shí)職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告中提出的有關(guān)建議和措施，應(yīng)同時建立相應(yīng)的職業(yè)病危害評價(jià)等檔案。

4.3.3 建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價(jià)工作，并按國家有關(guān)規(guī)定辦理職業(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收手續(xù)，對不符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，必須整改直至達(dá)標(biāo)，否則不得投入生產(chǎn)。

4.3.4 建立健全企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。

4.3.5 建立職業(yè)病危害事故報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和中毒事故時，應(yīng)及時報(bào)告公司主要管理人和地方主管部門，準(zhǔn)確提供有關(guān)情況，并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作。

4.3.6 做好防塵、危險(xiǎn)化學(xué)品等防護(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，未經(jīng)主管部門允許，不得擅自拆除或停止使用；應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況，為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品管理臺賬。

4.3.7 不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。4.3.8 可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)環(huán)境、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患，應(yīng)納入企業(yè)安全隱患治理計(jì)劃，按《事故隱患治理項(xiàng)目管理規(guī)定》（中國石化安〔2004〕166號）和《事故隱患限期整改責(zé)任制》（中國石化安〔2002〕250號）執(zhí)行，并由各職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門牽頭負(fù)責(zé)整改。4.4勞動用工及職業(yè)健康檢查管理

4.4.1 在與員工簽定勞動合同時，應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實(shí)告知職工，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞。違反此規(guī)定，職工有權(quán)拒簽勞動合同，企業(yè)不得解除終止原勞動合同。4.4.2 所有員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況，應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報(bào)告，對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉，并有權(quán)提出整改意見和建議。

4.4.3 不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇，或者解除、終止與其訂立的勞動合同。

4.4.4對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗和退休職業(yè)健康檢查，以及特殊作業(yè)體檢、企業(yè)不得安排未進(jìn)行健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，不得安排有職業(yè)禁忌證者從事禁忌的工作。

4.4.5人力資源科應(yīng)根據(jù)新招聘及調(diào)換工種人員的職業(yè)健康檢查結(jié)果，以及健康安全科鑒定意見安排其相應(yīng)工作。

4.4.6 對職業(yè)健康檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者，患者應(yīng)根據(jù)安全科提出的處理意見，安排其調(diào)離原有害作業(yè)崗位、治療、診斷等，并進(jìn)行觀察。4.4.7 對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的職工應(yīng)及時組織救治或醫(yī)學(xué)觀察，并記入個人健康監(jiān)護(hù)檔案。

4.4.8 體檢中若發(fā)現(xiàn)群體反應(yīng)，并與接觸有毒有害因素有關(guān)時，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時組織對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行勞動衛(wèi)生學(xué)調(diào)查，并會同有關(guān)部門提出防治措施。

4.4.9 所有職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理意見，均需如實(shí)記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案，并由職防部門自休檢結(jié)束之日起一個月內(nèi)，反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。4.4.10 應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行女工勞動保護(hù)法規(guī)條例，及時安排女工健康體檢。安排工作時應(yīng)充分考慮和照顧女工的生理特點(diǎn)，不得安排女工從事特別繁重或有害婦女生理機(jī)能的工作；不得安排孕期、哺乳期（嬰兒一周歲內(nèi)）女工從事對本人、胎兒或嬰兒有危害的作業(yè)；不得安排生育期女工從事有可能引起不孕癥或婦女生殖機(jī)能障礙的有毒作業(yè)。4.5作業(yè)場所管理

4.5.1 應(yīng)建立生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價(jià)考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價(jià)，檢測評價(jià)結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報(bào)，并向員工公布。4.5.2 應(yīng)加強(qiáng)對工藝設(shè)備的管理，對易產(chǎn)生泄漏的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期進(jìn)行檢修和維護(hù)，杜絕或減少跑、冒、滴、漏。企業(yè)在生產(chǎn)活動中，不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

4.5.3 對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所應(yīng)立即采取措施，加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)防護(hù)，提出整改方案，積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時整改的生產(chǎn)場所，必須停止生產(chǎn)運(yùn)行，采取補(bǔ)救措施，控制和減少職業(yè)病危害。4.5.4 要在可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明，警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。

4.5.5 要在可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒有害作業(yè)場所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識、沖洗設(shè)施、防護(hù)救急器具專柜，設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)，同時做好定期檢查和記錄。

4.5.6 生產(chǎn)崗位職工從事有毒有害作業(yè)時，必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品，嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備，嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖洗作業(yè)場所。

4.5.7 加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的生產(chǎn)裝置，在制定停車檢修方案時，應(yīng)有職防人員參與，提出對塵、危險(xiǎn)化學(xué)品等的防護(hù)措施，確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的裝置檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志，應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。4.5.8 要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖洗設(shè)施完好情況的檢查。

4.5.9 對承擔(dān)檢維修的特殊工種（放射、電焊、高空作業(yè)等）人員，必要時需組織檢維修前體檢，發(fā)現(xiàn)健康狀況不適者，應(yīng)立即通知不得從事該項(xiàng)工作，避免職業(yè)傷害。

4.5.10 要加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場塵毒檢測監(jiān)控工作。企業(yè)應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與職防部門聯(lián)系檢測事宜，隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度，及時做好防護(hù)工作。

4.5.11 做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作，進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn)，減少開車運(yùn)行時的意外職業(yè)傷害。

4.5.12 應(yīng)加強(qiáng)對勞動防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督，凡不按規(guī)定使用勞動防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。4.6職業(yè)病診斷與管理

4.6.1 職業(yè)病的診斷與鑒定工作由安全科統(tǒng)一管理。職業(yè)病診斷和鑒定由企業(yè)和當(dāng)事人如實(shí)提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況，按法定程序取得職業(yè)病診斷、鑒定的有關(guān)資料。

4.6.2 要加強(qiáng)對職業(yè)病病人的管理，實(shí)行職業(yè)病病人登記報(bào)告管理制度，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人時，要按有關(guān)規(guī)定向地方政府衛(wèi)生行政部門和公司總經(jīng)理報(bào)告。4.6.3 應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行醫(yī)療和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，由安全科提出調(diào)整崗位意見后，由有關(guān)部門和單位按有關(guān)規(guī)定辦理。

4.6.4 職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障，應(yīng)依照國家和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.6.5 對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時進(jìn)行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理，同時在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。4.7職業(yè)健康教育與培訓(xùn)

4.7.1 安全科要定期研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。管理人員和崗位職工必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé)，掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。

4.7.2 安全科要組織對職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，每年至少組織一次學(xué)習(xí)，舉辦專題培訓(xùn)和學(xué)習(xí)講座，提高職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。

4.7.3 要對全體職工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識培訓(xùn)與考核。要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例及中國石化的規(guī)章制度，樹立法制觀念，提高遵紀(jì)守法意識。班組每季度在安全活動中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動，并做好記錄。

4.7.4 生產(chǎn)崗位管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，掌握生產(chǎn)現(xiàn)場中毒自救互救基本知識和基本技能，開展相應(yīng)的演練活動。

4.7.5 從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位職工必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動保護(hù)知識教育及防護(hù)用具使用方法的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗操作。

4.7.6 要做好生產(chǎn)檢維修前的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)，結(jié)合檢維修過程中會產(chǎn)生和接觸到的職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故，重點(diǎn)掌握自我防護(hù)要點(diǎn)和急性職業(yè)病危害事故情況下的緊急處理措施。4.8附則

4.8.1 企業(yè)對外來施工人員和長期雇用的勞務(wù)工的職業(yè)衛(wèi)生管理可參照本規(guī)定執(zhí)行。

4.82 應(yīng)按照本規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況，制定本部門職業(yè)衛(wèi)生工作管理辦法和實(shí)施細(xì)則。

4.8.3 銷售科參照本規(guī)定，制定相關(guān)管理辦法。

4.8.4 本規(guī)定解釋權(quán)歸公司安全科。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四篇：職業(yè)衛(wèi)生管理制度

金寨金銅礦業(yè)有限責(zé)任公司

職 業(yè) 衛(wèi) 生 管 理 制 度

二0一0年七月

目

錄

1、職業(yè)病防治責(zé)任制

2、職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎懲制度

3、職業(yè)危害申報(bào)制度

4、職業(yè)危害告知制度

5、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度

6、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度

7、勞動防護(hù)用品管理制度

8、職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度

9、職業(yè)健康檢查與診治制度

10、從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

11、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程

12、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案

1、職業(yè)病防治責(zé)任制

總則

一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的規(guī)定，特制定本制度。

二、本制度是從組織上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病防治，促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。

三、本制度規(guī)定從公司領(lǐng)導(dǎo)到各部門、各生產(chǎn)單位在職業(yè)病防治的職責(zé)范圍。

總經(jīng)理職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

二、設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，明確各單位各部門職業(yè)病防治職責(zé)。

三、每年向職工代表報(bào)告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，聽取職工對職業(yè)衛(wèi)生工作的意見和建議，并責(zé)成有關(guān)部門予以整改落實(shí)。

四、嚴(yán)格執(zhí)行“三同時” 制度，即新、改、擴(kuò)建或技改項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計(jì)、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

五、對職業(yè)病危害事故有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

六、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

分管副總經(jīng)理職責(zé)

在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作，具體職責(zé)：

一、根據(jù)職業(yè)病防治計(jì)劃與方案，負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。

二、組織制（修）訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程。

三、對在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的單位和個人進(jìn)行表揚(yáng)、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。

四、督查各單位和各部門職業(yè)病防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實(shí)部門按期整改。

五、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。

安環(huán)部職責(zé)

一、行駛職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)職責(zé)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，并且督促有關(guān)單位（部門）按期執(zhí)行。

二、對職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對作業(yè)過程中產(chǎn)生的職業(yè)危害負(fù)有告知義務(wù)。

三、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施必須經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收合格后方可使用，并將有關(guān)批復(fù)文件報(bào)送安全監(jiān)管部門備案。

四、組織開展職業(yè)病危害因素的檢測、登記、上報(bào)、建檔。定期檢測、評價(jià)結(jié)果存入職業(yè)病防治檔案，向員工公布，并向安全監(jiān)管部門報(bào)告。

五、會同有關(guān)部門制（修）訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

六、組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正。督促職工正確穿戴和使用防護(hù)用品。

七、參與職業(yè)病危害事故的調(diào)查、分析和處理。

八、會同辦公室組織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

九、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。

生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)電部、選礦車間職責(zé)

一、由生產(chǎn)部在編制生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案時，規(guī)劃安全技術(shù)、勞動保護(hù)、職業(yè)病防治措施、職業(yè)衛(wèi)生專篇等，改善職工勞動條件，促進(jìn)文明生產(chǎn)。

二、生產(chǎn)技術(shù)部、下達(dá)年、季、月度生產(chǎn)計(jì)劃施工任務(wù)時須編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。

三、機(jī)電部對生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)、檢修，確保安全運(yùn)

行。

生產(chǎn)單位職責(zé)

一、把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。

二、組織對本單位職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育，發(fā)放個人防護(hù)用品。

三、督促職工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個人防護(hù)用品的正確使用，嚴(yán)禁違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。

四、定期組織檢查，對轄區(qū)內(nèi)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施設(shè)備中存在的問題，及時采取措施予以修復(fù)。

五、發(fā)生職業(yè)病危害事故時，迅速上報(bào)，并及時組織搶救。

六、對產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)場所進(jìn)行警示。

七、對本單位的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。

2、職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎懲制度

一、檢查層次

1、在每季度組織的全公司綜合性安全大檢查中必須有職業(yè)健康檢查內(nèi)容。

2、職業(yè)衛(wèi)生專（兼）職管理人員必須每月一次對全公司所有作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行檢查。

3、工段、班組負(fù)責(zé)人，對作業(yè)范圍內(nèi)，每周檢查一次。

二、檢查內(nèi)容：

1、各單位執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度情況；

2、作業(yè)現(xiàn)場檢查：作業(yè)場所的總體衛(wèi)生狀況，警示標(biāo)識、防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況，應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報(bào)警裝置運(yùn)行情況，作業(yè)人員個人防護(hù)用品使用情況，工人操作規(guī)程執(zhí)行情況，工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。

三、各單位對查出的職業(yè)危害隱患及時組織整改，并整改情況反饋至安環(huán)部。

四、對查出隱患不整改的或整改不力的，安環(huán)部根據(jù)情況給一定經(jīng)濟(jì)處罰，情況嚴(yán)重的，將按公司《安全生產(chǎn)獎罰實(shí)施細(xì)則》予以處罰。

3、職業(yè)危害申報(bào)制度

一、每年通過“作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)與備案管理系統(tǒng)”進(jìn)行作業(yè)場所職業(yè)危害電子數(shù)據(jù)申報(bào)，同時將《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》加蓋公章并由法定代表人簽字后，連同有關(guān)資料一并上報(bào)市縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局；發(fā)生重大變化事項(xiàng)，及時進(jìn)行申報(bào)變更。

二、新項(xiàng)目立項(xiàng)前，項(xiàng)目負(fù)責(zé)主管部室申報(bào)建設(shè)項(xiàng)目的同時，申報(bào)建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用，說明“三同時”過程中的詳細(xì)清單，逐級上報(bào)上級主管部門。

三、每年向主管部門申報(bào)一次職業(yè)危害因素檢測報(bào)告。

四、各車間、班組在生產(chǎn)過程中，發(fā)現(xiàn)或察覺有粉塵、毒物等有害因素釋放、泄漏時，第一時間由班長報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，申請有關(guān)部門檢測或委外檢測，檢測合格后，方可繼續(xù)生產(chǎn)。

4、職業(yè)病危害告知制度

一、各生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

二、安環(huán)部與已進(jìn)、新進(jìn)公司的員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工，并在勞動合同中寫明。

三、未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）的，應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。

四、公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，安環(huán)部應(yīng)向員工如實(shí)告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。

五、產(chǎn)生職業(yè)病危害的生產(chǎn)單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

六、不定期的對各生產(chǎn)單位職業(yè)病危害告知制度的實(shí)施情況進(jìn)行督查、指導(dǎo)，確保告知制度的落實(shí)。

5、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度

一、安全教育培訓(xùn)計(jì)劃編制，必須有職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容，培訓(xùn)課時不低于4個課時。

二、加強(qiáng)職業(yè)危害法律法規(guī)、規(guī)章制度和防護(hù)知識的宣傳，要保證宣傳櫥窗有職業(yè)危害防治內(nèi)容。

三、生產(chǎn)部、機(jī)電部、辦公室、安環(huán)部每年對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備、工藝和場所，向有關(guān)單位提供中文說明書，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、安全操作和維護(hù)注意事項(xiàng)、職業(yè)危害防護(hù)措施等內(nèi)容。

四、各作業(yè)單位結(jié)合崗位職業(yè)危害特點(diǎn)，安排教育培訓(xùn)計(jì)劃，上報(bào)職業(yè)危害教育內(nèi)容。

6、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備維護(hù)檢修制度

一、設(shè)備檢修的計(jì)劃管理

1、機(jī)電部和生產(chǎn)單位檢查人員經(jīng)常巡檢設(shè)備，及時了解設(shè)備運(yùn)行狀況。

2、每月底機(jī)電部根據(jù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況確定下個月的檢修項(xiàng)目，經(jīng)會審?fù)ㄟ^后，下發(fā)檢修任務(wù)單。

3、臨時檢修項(xiàng)目由作業(yè)單位報(bào)至機(jī)電部，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，下發(fā)檢修任務(wù)單。

二、設(shè)備檢修安全管理

1、檢修前，做好備件、材料、工具的準(zhǔn)備工作。檢修中拆下的磨損件，不得隨意亂扔，實(shí)行文明施工，檢修后，做到“三凈”（檢修的設(shè)備干凈，潤滑部位干凈，設(shè)備環(huán)境干凈）。

2、檢修人員應(yīng)嚴(yán)格遵守檢修規(guī)程，工藝方案，安全技術(shù)規(guī)程，防火制度，認(rèn)真做好記錄，電氣設(shè)備檢修要認(rèn)真執(zhí)行掛牌制度，保證人身安全。

三、設(shè)備檢修質(zhì)量管理

檢修人員應(yīng)按檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，精心檢修，保證質(zhì)量，檢修質(zhì)量達(dá)到下述要求：

1、檢修部位要達(dá)到圖紙要求或使用條件；

2、按照計(jì)劃內(nèi)容按期完成各項(xiàng)檢修任務(wù)，不能完成的需作出說明；

3、檢修項(xiàng)目完成后，在正常使用情況下，至少保證1個月正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

4、設(shè)備檢修項(xiàng)目完成后，要填寫檢修記錄單，并經(jīng)使用班組、車間簽字驗(yàn)收。

四、設(shè)備檢修資料管理

1、機(jī)電部每月下達(dá)的檢修任務(wù)單、臨時追加任務(wù)單、設(shè)備問題整改通知單，整改單位在保質(zhì)保量按時完成、各項(xiàng)記錄完整齊全的情況下，每月按時報(bào)送機(jī)電部。

2、大、中修項(xiàng)目完成后，檢修單位交工應(yīng)具備以下資料： A 更換（或修復(fù)）備件，工具材料消耗明細(xì)； B 關(guān)鍵部位檢查、修理、裝配、調(diào)整記錄； C 檢修設(shè)備原始狀態(tài)及修后使用情況記錄。

7、勞動防護(hù)用品管理制度

一、本公司勞動防護(hù)用品的計(jì)劃、審批、購買、驗(yàn)收、發(fā)放、使用和監(jiān)督管理適用本制度。

二、每年年初，安環(huán)部會同生產(chǎn)技術(shù)部、辦公室、質(zhì)檢部和倉庫統(tǒng)計(jì)各工種從業(yè)人員人數(shù)，依據(jù)《勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》編制勞動防護(hù)用品采購計(jì)劃，報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)審批，財(cái)務(wù)部從安措費(fèi)中列支，倉庫按計(jì)劃采購。

三、所購買勞動防護(hù)用品符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，有“三證”，即生產(chǎn)許可證、安全鑒定證和產(chǎn)品合格證，由安環(huán)部、質(zhì)檢部驗(yàn)收后方可入庫。

四、使用者憑個人《勞動防護(hù)用品卡》到倉庫開具出庫單，倉庫嚴(yán)格按照《勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)放勞動防護(hù)用品并記卡。

五、使用者按規(guī)定方法使用、佩戴勞動防護(hù)用品。未到期損壞或

丟失勞動防護(hù)用品者，須寫出書面說明，由所在單位核實(shí)簽字，再到安環(huán)部申請補(bǔ)領(lǐng)。

六、倉庫建立勞動防護(hù)用品管理臺帳，每人一卡制，詳細(xì)記錄姓名、工種、品名、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用等。

七、從業(yè)人員調(diào)離原崗位或離職，生產(chǎn)技術(shù)部須開具工種變更證明，告知倉庫。一人從事多工種作業(yè)的，按高標(biāo)準(zhǔn)勞保待遇。離職學(xué)習(xí)或外借期間，勞保用品停發(fā)。

八、嚴(yán)禁以實(shí)物或現(xiàn)金代替勞動防護(hù)用品的發(fā)放。

九、有下列者，一經(jīng)核實(shí)，根據(jù)情節(jié)輕重給予相關(guān)部門及責(zé)任人警告或罰款：

㈠ 采購勞動防護(hù)用品無“三證”，或?qū)賯瘟赢a(chǎn)品的； ㈡ 故意損壞勞動防護(hù)用品的；

㈢ 不按規(guī)定使用、佩戴勞動防護(hù)用品的； ㈣ 弄虛作假騙領(lǐng)勞動防護(hù)用品的； ㈤ 個人私自變賣勞動防護(hù)用品的； ㈥ 使用已損壞或失效勞動防護(hù)用品的。

8、職業(yè)危害日常檢測管理制度

安環(huán)部負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素監(jiān)測管理，設(shè)專（兼）職人員，負(fù)責(zé)日常監(jiān)測統(tǒng)計(jì)工作。

一、依據(jù)每月生產(chǎn)計(jì)劃組織開展對各作業(yè)場所的職業(yè)危害因素（粉塵）進(jìn)行日常監(jiān)測，建立好職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。

二、定期委托有資質(zhì)的檢測機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)危害因素檢測與評價(jià)：每年委托檢測機(jī)構(gòu)對公司所有涉塵毒作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行粉塵、有毒有害氣體濃度檢測；檢測與評價(jià)結(jié)果向衛(wèi)生行政部門和安全監(jiān)管部門報(bào)告，并告知從業(yè)者。

三、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)時，責(zé)令作業(yè)人員立即停止作業(yè)，撤出作業(yè)區(qū)，并要求作業(yè)單位立即整改，整改完畢后經(jīng)檢測合格后方可進(jìn)行作業(yè)。

9、職業(yè)健康檢查與診治制度

安環(huán)部、辦公室負(fù)責(zé)職工的職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診療管理。依法組織對勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時、應(yīng)急的職業(yè)健康檢查，建立勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案，并妥善保持。

一、每年對所有在崗職工組織一次健康體檢，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員。

二、每三年對所有接塵崗位組織一次矽肺檢查，每年對疑似矽肺病接塵崗位人員和矽肺病職工組織一次矽肺檢查。每年對所有高噪聲崗位組織一次聽力檢測。

三、嚴(yán)格執(zhí)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查制度，不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè)；對在職健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的從業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置；對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

10、從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

一、安環(huán)部、辦公室共同管理職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，做好材料歸檔工作，嚴(yán)格檢查核對、轉(zhuǎn)遞、保密、統(tǒng)計(jì)等重要環(huán)節(jié)的保管制度。

二、任何人不得擅自將從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案材料帶出檔案場所、復(fù)制、涂改。

三、查詢?nèi)藛T必須當(dāng)日查詢，完畢后歸檔。

四、從業(yè)人員需要舉證證明，復(fù)印一式二份簽字存檔。

11、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程

一、所有員工上崗前必須建立職工健康檔案，確認(rèn)沒有崗位禁忌疾病者方能上崗工作。

二、所有進(jìn)入工作現(xiàn)場人員，必須穿戴好勞動保護(hù)用品；粉塵崗位帶好防塵口罩；噪聲源崗位帶好耳塞；放射源崗位佩戴好個人劑量計(jì)。

三、塵毒場所必須懸掛警示標(biāo)識。

四、工作完畢后，交班人員將職業(yè)健康情況填入交接班記錄。

12、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案

一、指導(dǎo)思想

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《勞動法》和金銅礦業(yè)有限責(zé)任公司《安全事故應(yīng)急救援總預(yù)案》的要求，防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在事故發(fā)生后得到有效控制和處理，根據(jù)上級職業(yè)衛(wèi)生主管部門的要求和本公司實(shí)際，本著“反應(yīng)迅速、處理得當(dāng)”的原則，制定本應(yīng)急救援預(yù)案。

二、職業(yè)病危害應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)及職責(zé)分工

公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮部辦公室設(shè)在生產(chǎn)部。

1、職責(zé)

指揮領(lǐng)導(dǎo)小組：

⑴ 組織制定公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案；

⑵ 組建職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊(duì)伍，并組織演練；

⑶ 檢查督促做好重大職業(yè)病危害事故的預(yù)防措施和職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援的物資、器械、防護(hù)用品等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

指揮部：

⑴ 發(fā)生職業(yè)病危害事故時，由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應(yīng)急救援命令、信號；

⑵ 組織指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊(duì)伍，實(shí)施救援行動； ⑶ 及時向上級部門匯報(bào)職業(yè)病危害事故處理情況，必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求；

⑷ 組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理，總結(jié)應(yīng)急救援工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

2、指揮部人員分工

總指揮：負(fù)責(zé)組織指揮全公司的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作； 副總指揮：協(xié)調(diào)總指揮，負(fù)責(zé)應(yīng)急救援的具體指揮工作。指揮部成員：

安環(huán)部長：協(xié)助總指揮、副總指揮做好職業(yè)病危害事故報(bào)警、情況通報(bào)及職業(yè)病危害事故處置工作。

辦公室主任：負(fù)責(zé)現(xiàn)場醫(yī)療救護(hù)指揮及受傷人員分類搶救和聯(lián)絡(luò)車輛護(hù)送轉(zhuǎn)院工作；

保衛(wèi)科長：負(fù)責(zé)指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通

管制工作；

生產(chǎn)技術(shù)部長：負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息；

質(zhì)檢部長：負(fù)責(zé)車輛調(diào)配及搶救物資的運(yùn)輸、供應(yīng)工作； 倉庫：負(fù)責(zé)搶險(xiǎn)物資及防護(hù)用品的日常儲備和應(yīng)急供應(yīng)；

三、發(fā)生職業(yè)病時的處置

1、發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故的人員，應(yīng)立即向生產(chǎn)技術(shù)部報(bào)警，并采取一切措施切斷職業(yè)病危害事故源。

2、生產(chǎn)技術(shù)部接到報(bào)警后，應(yīng)迅速通知有關(guān)部門，快速查明發(fā)生職業(yè)病危害事故的地點(diǎn)、范圍，下達(dá)啟動應(yīng)急救援預(yù)案的指令，同時發(fā)出警報(bào)，通知指揮部成員及醫(yī)療救護(hù)隊(duì)伍和各專業(yè)隊(duì)伍迅速趕往職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。

3、指揮部成員根據(jù)職業(yè)病危害事故性質(zhì)和規(guī)模，通知專業(yè)對口部室迅速向上級安監(jiān)、衛(wèi)生、公安、社保、環(huán)保等部門報(bào)告職業(yè)病危害事故情況。

4、指揮部成員到達(dá)職業(yè)病危害事故現(xiàn)場后，根據(jù)職業(yè)病危害事故狀態(tài)及危害程度作出相應(yīng)的應(yīng)急決定，并命令各應(yīng)急救援隊(duì)立即開展救援。如職業(yè)病危害事故擴(kuò)大時，應(yīng)請求支援。

5、當(dāng)職業(yè)病危害事故得到控制，立即成立兩個工作小組： Ⅰ、在主管領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，組成安環(huán)部、生產(chǎn)技術(shù)部、辦公室等部門參加的職業(yè)病危害事故調(diào)查小組，調(diào)查職業(yè)病危害事故發(fā)生原因和研究制定防范措施。

Ⅱ、組成搶險(xiǎn)小組，研究制定搶修方案并立即組織搶修，盡早恢復(fù)生產(chǎn)。

四、附則

為了能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后，做到反應(yīng)迅速、處置得當(dāng)，公司內(nèi)所有有關(guān)部門及人員，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)本應(yīng)急救援預(yù)案。有關(guān)的部門和車間，要對職工進(jìn)行經(jīng)常性的應(yīng)急救援知識教育，每年組織一至二次專業(yè)分工的演練。保證救援物資及器材的完備和充足供應(yīng)。

應(yīng)急救援指揮部，在落實(shí)好日常值班制度、檢查制度、例會制度的同時，要針對發(fā)現(xiàn)和存在的問題，積極采取各種有效措施，對本預(yù)案加以不斷提高、改進(jìn)和完善。

第五篇：職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

衛(wèi)生管理是致力于培養(yǎng)熱愛黨，熱愛社會主義祖國，全心全意為人民服務(wù)，懂得馬列主義基本原理，了解衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展基本趨勢和醫(yī)學(xué)科學(xué)基本規(guī)律，具有較廣泛的醫(yī)學(xué)社會學(xué)知識，掌握現(xiàn)代管理科學(xué)及衛(wèi)生管理理論、方法和技能，并能運(yùn)用所學(xué)知識分析實(shí)際問題的德、智體全面發(fā)展的衛(wèi)生事業(yè)的高級人才。

第一章

總

則

第一條

為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，進(jìn)一步促進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生工作，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例》，制定本制度。

第二條

本制度適用于中國工業(yè)XX公司(以下簡稱“集團(tuán)公司”;)、專業(yè)公司及所屬各單位。

第三條

職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”;的方針，實(shí)行“集團(tuán)公司協(xié)調(diào)、專業(yè)公司管理、所屬單位負(fù)責(zé)、定期考核”;的管理體制和集團(tuán)公司、單位內(nèi)部相關(guān)職能部門各負(fù)其責(zé)、相互協(xié)作的工作方式。

第四條

單位職業(yè)衛(wèi)生工作實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，單位對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)主體責(zé)任。職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)對本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的管理與考核。

第五條

職業(yè)衛(wèi)生工作是單位安全、健康、環(huán)境(SHE)管理的重要組成部分，單位在執(zhí)行SHE管理體系過程中，必須按本制度的要求做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。

第六條

集團(tuán)公司系統(tǒng)各級工會組織應(yīng)依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利，組織實(shí)施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。

第七條

集團(tuán)公司、單位對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個人或單位給予獎勵。

第二章

機(jī)構(gòu)與職責(zé)

第八條

集團(tuán)公司職業(yè)健康安全部在集團(tuán)公司職業(yè)健康安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，主管職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作，配備職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員。

第九條

單位職業(yè)健康安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)指導(dǎo)單位職業(yè)衛(wèi)生工作，單位應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作，應(yīng)設(shè)有具體負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的機(jī)構(gòu)，并配備職業(yè)衛(wèi)生專職人員。

第十條

單位應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理工作。對存在職業(yè)病危害的分廠、車間應(yīng)設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員。

第十一條

單位每年要制定職業(yè)衛(wèi)生計(jì)劃，總結(jié)單位上年職業(yè)病危害因素監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況，布置下一任務(wù)。

第十二條

單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)(包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、塵毒監(jiān)測儀器設(shè)備購置費(fèi)、監(jiān)測費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害治理費(fèi)、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)、職防科研費(fèi)等)應(yīng)列入安全或職業(yè)衛(wèi)生資金計(jì)劃，?？顚Ｓ茫浣?jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。

第十三條

單位工會、人事、勞資、生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)備等管理部門，在其崗位責(zé)任制中應(yīng)列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款，協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生主管部門做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

第十四條

單位建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，納入公司綜合應(yīng)急演練計(jì)劃，每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。

第十五條

單位要積極培育職業(yè)衛(wèi)生科技服務(wù)與技術(shù)支撐體系，爭取地方財(cái)政支持，研制、開發(fā)、推廣、應(yīng)用有利于職業(yè)病危害防治的新技術(shù)、新工藝、新材料，限制和淘汰職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝和材料。

第十六條

建立職業(yè)病危害報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和急性中毒事故時，應(yīng)及時報(bào)告專業(yè)公司、集團(tuán)公司和地方主管部門，準(zhǔn)確提供有關(guān)情況，并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作。

第十七條

單位應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品管理臺賬。做好防塵、毒、射線、噪聲以及防窒息等危害防護(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，不得擅自拆除或停止使用;單位應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況，為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。

第十八條

單位不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。

第三章

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”;

第十九條

單位應(yīng)按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害分類管理辦法》的要求，對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，在可行性論證階段選擇具有相應(yīng)資質(zhì)的評價(jià)機(jī)構(gòu)開展職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)，提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告。

第二十條

對于建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，單位應(yīng)嚴(yán)格按照

“三同時”;的管理要求，建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”;管理審批程序，單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項(xiàng)目的“三同時”;審查，并建立相應(yīng)的“三同時”;審批檔案。

第二十一條

建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計(jì)，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。

第二十二條

單位提交的建設(shè)項(xiàng)目可研報(bào)告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇的內(nèi)容，初步設(shè)計(jì)中應(yīng)有職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇的內(nèi)容。

設(shè)計(jì)單位要嚴(yán)格按照經(jīng)衛(wèi)生行政部門審批的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇和審查批復(fù)的要求，在設(shè)計(jì)圖紙中落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)病防護(hù)措施，項(xiàng)目建設(shè)單位要嚴(yán)格照設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工，確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施質(zhì)量可靠。

第二十三條

建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，單位應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價(jià)工作，并按規(guī)定到衛(wèi)生行政部門辦理職業(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收手續(xù)，對不符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，必須整改直至符合規(guī)定，否則不得投入生產(chǎn)。

第二十四條

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)由依法設(shè)立的取得省級以上衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

第二十五條

集團(tuán)公司、專業(yè)公司及所屬單位負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的部門應(yīng)參加對建設(shè)項(xiàng)目的可研報(bào)告、初步設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收，對職業(yè)衛(wèi)生專篇及相關(guān)章節(jié)的內(nèi)容進(jìn)行審查和把關(guān)。

第二十六條

對產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，單位應(yīng)當(dāng)按照《職業(yè)病防治法》的要求，在向集團(tuán)公司提交建設(shè)項(xiàng)目可研報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、竣工驗(yàn)收審查材料時，必須包括職業(yè)病危害評價(jià)報(bào)告及衛(wèi)生行政部門的批復(fù)文件。

第四章

勞動用工及職業(yè)衛(wèi)生檢查管理

第二十七條

單位在與員工簽定勞動合同時，應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實(shí)告知職工，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞。

第二十八條

單位所有員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況，應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報(bào)告，對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉，并有權(quán)提出整改意見和建議。

第二十九條

單位不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇，或者解除、終止與其訂立的勞動合同。

第三十條

對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員，單位應(yīng)在其上崗前、在崗期間、離崗和退休時進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生檢查，以及特殊作業(yè)體檢。單位不得安排未進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，不得安排有職業(yè)禁忌癥者從事禁忌的工作。

第三十一條

單位人事部門應(yīng)根據(jù)新招聘及調(diào)換工種人員的職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果，以及職防部門鑒定意見安排其從事相應(yīng)工作。

第三十二條

對職業(yè)衛(wèi)生檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者，患者所在單位應(yīng)根據(jù)職防機(jī)構(gòu)提出的處理意見，安排其調(diào)離原有害作業(yè)崗位，實(shí)施治療、診斷等。

第三十三條

單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)按規(guī)定建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照國家規(guī)定的保存期限妥善保存。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等。

第三十四條

對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受到急性職業(yè)病危害的職工應(yīng)及時組織救治或醫(yī)學(xué)觀察，并記入個人健康監(jiān)護(hù)檔案。

第三十五條

體檢中若發(fā)現(xiàn)與接觸有毒有害因素有關(guān)的群體反應(yīng)時，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時組織對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生學(xué)調(diào)查，并會同有關(guān)部門提出防治措施。

第三十六條

所有職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果及處理意見，均需如實(shí)記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案，并由職業(yè)衛(wèi)生管理部門自體檢結(jié)束之日起一個月內(nèi)，反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。

第三十七條

單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》、《女職工保健工作規(guī)定》，在充分考慮和照顧女工生理特點(diǎn)的情況下，安排她們的工作。

第五章

作業(yè)場所管理

第三十八條

單位應(yīng)建立生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價(jià)考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價(jià)，檢測評價(jià)結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報(bào)，并向員工公布。

第三十九條

對可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)場所、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患，應(yīng)納入單位安全隱患治理計(jì)劃，并由各單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門督促有關(guān)部門整改。

第四十條

單位應(yīng)加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施的管理，對易產(chǎn)生泄漏的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期進(jìn)行檢修和維護(hù)，杜絕或減少有毒有害物質(zhì)的跑、冒、滴、漏。在生產(chǎn)活動中，不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

第四十一條

對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所，單位應(yīng)立即采取防護(hù)措施，并提出長效的整改方案，積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時整改的生產(chǎn)場所，必須停止生產(chǎn)運(yùn)行，采取補(bǔ)救措施，控制和減少職業(yè)病危害。

第四十二條

單位要在可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明，警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。

第四十三條

單位要在可能發(fā)生急性職業(yè)病危害的有毒有害作業(yè)場所設(shè)置警示標(biāo)識、報(bào)警設(shè)施、沖消設(shè)施、防護(hù)急救器具專柜，設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)，同時做好定期檢查和記錄。

第四十四條

生產(chǎn)崗位職工從事有毒有害作業(yè)時，必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品，嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備，嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖消作業(yè)場所。

第四十五條

加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的生產(chǎn)裝置，在制定停車檢修方案時，應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員參與，提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施，確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的裝置檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志，應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場監(jiān)護(hù)工作。

第四十六條

要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖消設(shè)施完好情況的檢查。

第四十七條

對承擔(dān)檢維修工作的特殊工種(放射、電焊、高空作業(yè)等)人員，必要時需組織檢維修前體檢，發(fā)現(xiàn)健康狀況不適者，應(yīng)立即停止其從事該項(xiàng)工作，避免職業(yè)傷害。

第四十八條

要加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場塵毒檢測監(jiān)控工作。單位應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與職防部門聯(lián)系檢測事宜，隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度，采取通風(fēng)、隔離、佩戴防護(hù)用品、專人監(jiān)護(hù)等防護(hù)措施，杜絕違章作業(yè)，杜絕作業(yè)人員超時作業(yè)。

第四十九條

做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作，重點(diǎn)對檢維修后的放射源防護(hù)裝置、防塵防毒防噪聲衛(wèi)生設(shè)施的整改等情況進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn)，減少開車運(yùn)行時的意外職業(yè)傷害。

第五十條

單位要做好檢維修前的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)，結(jié)合檢維修過程中會產(chǎn)生和接觸到的職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故，重點(diǎn)掌握自我防護(hù)要點(diǎn)和急性職業(yè)病危害事故情況下的緊急處理措施。

第五十一條

單位應(yīng)加強(qiáng)對勞動防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督，凡不按規(guī)定使用勞動防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。

第六章

職業(yè)病診斷與管理

第五十二條

單位和勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)為職業(yè)病診斷和鑒定提供有關(guān)或必要的職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料。

第五十三條

單位應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行相應(yīng)的醫(yī)治和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出調(diào)整崗位意見后，由單位人事部門安排工作。

第五十四條

職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障，應(yīng)依照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五十五條

對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時進(jìn)行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理，在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

第七章

職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育與培訓(xùn)

第五十六條

單位職業(yè)健康安全生產(chǎn)委員會應(yīng)定期研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工都必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé)，掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。

第五十七條

單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)對各部門職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。結(jié)合每年開展的“職業(yè)病防治宣傳周”;和“安全生產(chǎn)月”;活動，舉辦專題培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)講座等多樣化的宣傳形式，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，提高員工的自我健康保護(hù)意識。

第五十八條

單位要對全體職工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識培訓(xùn)與考核。要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例、集團(tuán)公司以及各專業(yè)公司的規(guī)章制度，樹立法制觀念，提高遵紀(jì)守法意識。班組每兩個月在SHE活動中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動，并做好記錄。

第五十九條

生產(chǎn)崗位的管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，掌握生產(chǎn)現(xiàn)場所需的自救互救基本知識和基本技能，開展相應(yīng)的演練活動。

第六十條

從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位職工必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動保護(hù)知識教育及防護(hù)用具使用方法的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗操作。

第六十一條

公司定期邀請衛(wèi)生、安監(jiān)、疾控等部門職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員對各單位職業(yè)衛(wèi)生負(fù)責(zé)人、管理人員，進(jìn)行全面的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高職業(yè)衛(wèi)生管理業(yè)務(wù)能力。

第八章

附

則

第六十二條

單位對外來施工人員和長期雇用的勞務(wù)工的職業(yè)衛(wèi)生管理應(yīng)參照本制度執(zhí)行。

第六十三條

各單位應(yīng)按照本制度，結(jié)合實(shí)際情況，制定本單位職業(yè)衛(wèi)生工作管理辦法和實(shí)施細(xì)則。

第六十四條

本制度解釋權(quán)歸集團(tuán)公司職業(yè)健康安全部，每年按公司SHE流程對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六十五條

本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度范本

第一章

總則

第一條

為加強(qiáng)軋鋼事業(yè)部職業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)病防治工作，預(yù)防和減少職業(yè)病的發(fā)生，特制定本辦法。

第二條

本辦法根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、集團(tuán)公司《職業(yè)衛(wèi)生管理辦法》制定。

第三條

本辦法適用于軋鋼事業(yè)部下屬各車間。

第四條

職業(yè)衛(wèi)生是指職工的健康在職業(yè)活動過程中免受有害因素侵害為目的，包括勞動環(huán)境對勞動者健康的影響以及防止職業(yè)性危害的對策。軋鋼事業(yè)部常見的職業(yè)危害有噪聲、粉塵、高溫、及二氧化硫、一氧化碳等。

第五條

個人防護(hù)用品是指為使職工在職業(yè)活動過程中免遭或減輕事故和職業(yè)危害因素的傷害而提供的個人保護(hù)用品。

第六條

職業(yè)病防護(hù)設(shè)施是指消除或者降低工作場所的職業(yè)病危害因素的濃度或者強(qiáng)度，預(yù)防和減少職業(yè)病危害因素對勞動者健康的損害或者影響，保護(hù)勞動者健康的設(shè)備、設(shè)施、裝置、構(gòu)(建)筑物等的總稱。

第二章

管理職責(zé)

第七條

分廠廠長是分廠職業(yè)病防治的第一負(fù)責(zé)人，對分廠的職業(yè)病防治工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，應(yīng)當(dāng)履行以下職業(yè)病防治職責(zé)：

(一)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度，細(xì)化、建立分廠的職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程。

(二)建立健全分廠的職業(yè)病防治管理網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)各級人員職業(yè)病防治責(zé)任制。

(三)組織并參加分廠職業(yè)病防治檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患，及時安排落實(shí)解決，不能解決的要按規(guī)定及時上報(bào)，并提出相應(yīng)的防范措施，監(jiān)督各條線、班組定期開展專項(xiàng)檢查，落實(shí)整改。

(四)組織制訂職業(yè)病防治培訓(xùn)計(jì)劃，開展員工職業(yè)病防治教育工作。

(五)完善分廠的應(yīng)急救援預(yù)案，有計(jì)劃、組織的開展應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練，并做好應(yīng)急救援裝備、物資、器材的配置及儲備工作。

(六)組織職業(yè)病防治事故后的人員搶救，保護(hù)現(xiàn)場，采取應(yīng)急措施避免事故擴(kuò)大并立即上報(bào)。

召開事故分析會，及時整改隱患，實(shí)施職業(yè)病防治事故責(zé)任追究制，按規(guī)定處理事故責(zé)任人。

第八條

安全主管是分廠職業(yè)病防治專業(yè)管理負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)助分廠負(fù)責(zé)人開展職業(yè)病防治管理工作，應(yīng)當(dāng)履行以下職業(yè)病防治職責(zé)：

(一)貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度，接受上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)，推動分廠的職業(yè)病防治工作。

(二)定期開展職業(yè)病防治檢查，督促各條線班組開展職業(yè)病防治事故隱患治理工作，登記問題，并報(bào)告分廠負(fù)責(zé)人，督促有關(guān)人員進(jìn)行整改。

(三)為員工提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品，并做好發(fā)放記錄。

(四)教育、督促班組員工學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全操作規(guī)程，提高職工職業(yè)病防治意識，正確使用生產(chǎn)設(shè)備、工具、安全防護(hù)器材及個體防護(hù)用品。

(五)建立分廠的職業(yè)病防治管理臺帳，上報(bào)有關(guān)職業(yè)病防治信息資料;

完善分廠的職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程。

(六)完善分廠職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

(七)完善分廠職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;

(八)協(xié)助安全環(huán)保部對職業(yè)病防治事故的調(diào)查、分析、處理。

第九條

設(shè)備主管、工藝主管、動力自動化主管、生產(chǎn)班長是分廠職業(yè)病防治管理負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)助分廠負(fù)責(zé)人開展職業(yè)病防治管理工作，應(yīng)當(dāng)履行以下職業(yè)病防治職責(zé)：

(一)負(fù)責(zé)對分廠的職業(yè)病防護(hù)、設(shè)施運(yùn)行及維護(hù)檢修及臺賬更新等。

(二)組織分廠學(xué)習(xí)應(yīng)用推廣新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，嚴(yán)禁使用或者淘汰職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料，積極采用有效的職業(yè)病防治技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料。

第十條

員工是職業(yè)病防治管理的直接參與者，負(fù)責(zé)共同維護(hù)分廠的職業(yè)病防治環(huán)境，應(yīng)當(dāng)履行以下職業(yè)病防治職責(zé)：

(一)在作業(yè)過程中，嚴(yán)格遵守分廠的職業(yè)健康規(guī)章制度，按照作業(yè)指導(dǎo)書和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，服從管理，正確佩帶和使用勞動防護(hù)用品。

(二)接受職業(yè)病防治教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的職業(yè)病防治知識，提高職業(yè)病防治技能，增強(qiáng)事故防御和應(yīng)急處理能力。

(三)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施等事故應(yīng)急措施，排查、匯報(bào)本崗位的隱患，參與辨識危險(xiǎn)源，對分廠的職業(yè)病防治工作提出建議;

(四)接受崗位職業(yè)危害因素告知，并簽訂職業(yè)病危害告知書。

(五)接受職業(yè)健康檢查結(jié)果和現(xiàn)場職業(yè)危害因素檢測結(jié)果告知。

(六)發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，停止作業(yè)或在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。

第三章

職業(yè)病危害警示與告知

第十一條

各分廠應(yīng)與接觸職業(yè)病危害因素的職工簽訂崗位職業(yè)病危害告知書，將工作過程中的職業(yè)病危害種類、危害程度及其后果、職業(yè)病危害防護(hù)措施和員工應(yīng)履行的義務(wù)告知。因職業(yè)病危害因素變更時，應(yīng)重新簽訂崗位職業(yè)病危害告知書。

第十二條

各分廠應(yīng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)結(jié)果。

第十三條

各分廠在存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所、作業(yè)崗位、設(shè)備、設(shè)施的醒目位置，按照《工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識》(GBZ158)的規(guī)定設(shè)置圖形、警示線、警示語句等警示標(biāo)識和中文警示說明。

第十四條

各分廠配合組織員工參加公司組織的在崗期間職業(yè)健康檢查，體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥和疑似職業(yè)病，應(yīng)告知職工本人并妥善處理，職業(yè)健康檢查結(jié)果告知記錄應(yīng)留檔備查。

加油站職業(yè)衛(wèi)生管理制度

附件一：職業(yè)危害防治責(zé)任制度

1、目的依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，保護(hù)本加油站職工的健康及其相關(guān)權(quán)益。

2、適用范圍

本制度適用于加油站的職業(yè)危害防治管理工作。

3、職責(zé)

3.1加油站職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

3.1.1

組織制訂(修改)職業(yè)危害防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。

3.1.2制訂職業(yè)病防治計(jì)劃與方案，并組織具體實(shí)施，保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。

3.1.3

組織對加油員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓(xùn)與宣傳教育。

3.1.4

對發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施，及時報(bào)告，并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查處理，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

附件二：職業(yè)危害警示告知制度

1、目的為了規(guī)范工作場所職業(yè)病危害的告知和警示工作，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病，維護(hù)勞動者權(quán)利，加強(qiáng)監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例》及其他相關(guān)法規(guī)，制定本規(guī)定。

2、工作要求

2.1將工作場所的職業(yè)病危害如實(shí)告知加油員，并按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識。

2.2依據(jù)職業(yè)病危害因素的特性，選用并設(shè)置相應(yīng)的防護(hù)標(biāo)識。

附件三：職業(yè)危害申報(bào)制度

目的為加強(qiáng)和提高從業(yè)員工對作業(yè)場所職業(yè)危害的防范意識和防范技能，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)勞動者的健康，強(qiáng)化我公司在職業(yè)衛(wèi)生防治方面已經(jīng)取得的成效，不斷提高安全生產(chǎn)管理人員和作業(yè)人員的安全防范意識、自我保護(hù)意識，促進(jìn)人企合一、和諧發(fā)展的局面，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。

2、程序及要求

2.1嚴(yán)格按照《作業(yè)場所職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)管理辦法》要求，及時向縣安監(jiān)局進(jìn)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)。

2.2

作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測工作，委托有資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年必須做一次作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測與評價(jià)。

附件四：職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度

1、目的為加強(qiáng)和提高從業(yè)員工對作業(yè)場所職業(yè)危害的防范意識和防范技能，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)勞動者的健康，強(qiáng)化我公司在職業(yè)衛(wèi)生防治方面已經(jīng)取得的成效，不斷提高安全生產(chǎn)管理人員和作業(yè)人員的安全防范意識、自我保護(hù)意識，促進(jìn)人企合一、和諧發(fā)展的局面，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。

2、適用范圍

適用于加油站全體員工。

3、職責(zé)

3.1職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)負(fù)責(zé)全公司職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)工作。

3.1.1

組織對全體員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生基本知識，職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程培訓(xùn)。

3.1.2

組織對全體員工進(jìn)行正確使用維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品進(jìn)行培訓(xùn)。

附件五：職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度

1.目的為了加強(qiáng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與職業(yè)病防護(hù)用品的監(jiān)督管理，使職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和職業(yè)病衛(wèi)生防護(hù)用品在使用時符合國家標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求，以控制或者消除職業(yè)病危害因素，保障勞動者的健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

2.要求

所購入的設(shè)備必須符合職業(yè)病防治要求，不符合要求的，不得使用。防護(hù)設(shè)施、設(shè)備要有專人負(fù)責(zé)檢修、維護(hù)、保養(yǎng)。

3.日常維護(hù)

站內(nèi)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對防護(hù)設(shè)施進(jìn)行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng)，保證防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

附件六：職業(yè)病防護(hù)用品管理制度

1、目的為了保證職工的健康、合理供應(yīng)、使用和管理防護(hù)用品?根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定。結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況制定本制度。

2、發(fā)放原則

2.1

防護(hù)用品的發(fā)放是預(yù)防生產(chǎn)過程中發(fā)生直接傷害的一種輔助措施。是根據(jù)勞動條件發(fā)給個人在生產(chǎn)過程中使用的防護(hù)品，不是發(fā)給個人的生活福利用品，職工應(yīng)當(dāng)愛護(hù)節(jié)約使用。

2.2

勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害而穿、佩、戴的個人防護(hù)用品，包括防護(hù)服、防護(hù)手套、防護(hù)鞋、安全帽、安全帶、面罩和護(hù)目鏡、各類呼吸器等。

3.管理原則

職業(yè)病防護(hù)用品是保護(hù)勞動者在生產(chǎn)過程中免遭事故傷害或職業(yè)危害，保證勞動者安全和健康所必須配備的，帶有防護(hù)功能的用品。

3.1接觸有害因素的所有人員都應(yīng)按時發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

3.2職業(yè)病防護(hù)用品的選定應(yīng)遵循“安全、實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀”;的原則。

3.3不得以貨幣或其它物品替代應(yīng)當(dāng)配備的職業(yè)病防護(hù)用品。