第一篇:書面說明1
書面說明
張掖市政府采購辦公室:
我公司本月對當(dāng)期中標(biāo)品目沒有要價(jià)格調(diào)整的商品。特此書面說明
供應(yīng)商:張掖市甘州區(qū)金匯博雅文化用品商行負(fù)責(zé)人:顧海霞 2017年9月5日
第二篇:書面審查填寫說明
附件3
《用人單位勞動(dòng)和社會(huì)保障書面審查
報(bào)告書》填寫說明
為了方便用人單位準(zhǔn)確填報(bào),對表中的內(nèi)容做如下說明:
一、用人單位基本情況
1.單位名稱:填寫單位全稱。如設(shè)有分支機(jī)構(gòu)且分支機(jī)構(gòu)有獨(dú)立法人資格的,應(yīng)分別填寫書面審查報(bào)告書。
2.注冊機(jī)關(guān):企業(yè)單位應(yīng)填報(bào)工商行政管理部門;事業(yè)單位應(yīng)填寫人事局機(jī)構(gòu)編委;社會(huì)團(tuán)體及民辦非企業(yè)組織機(jī)構(gòu)應(yīng)填寫民政部門;外地駐溫辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)填寫相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)協(xié)作辦;
3.行業(yè)劃分依據(jù)可參考《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》(GB/T 4754-2002);
二、勞動(dòng)用工情況
1.年末勞動(dòng)者總?cè)藬?shù)應(yīng)為200912月份的在冊人數(shù); 2.未成年工:指年滿16周歲未滿18周歲的人員; 3.其他人員:
①離退休人員:指返聘的本單位或外單位的離退休人員; ②實(shí)習(xí)生:指在本單位實(shí)習(xí)的在校未畢業(yè)的學(xué)生; ③其他:與外單位有勞動(dòng)關(guān)系的各類人員。
三、勞動(dòng)合同情況
1.已簽訂勞動(dòng)合同人數(shù):是指200912月份在冊人數(shù)中實(shí)際簽訂勞動(dòng)合同人數(shù);
2.已辦錄用備案人數(shù):指已在當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門辦理錄用備案手續(xù)的員工人數(shù)。
四、工資支付情況
月工資支付情況:是指當(dāng)月工資當(dāng)月發(fā)、次月發(fā)或其他時(shí)間發(fā)。
五、工作時(shí)間及休息休假
1.實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:是指勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八個(gè)小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過四十個(gè)小時(shí)的工作制;
2.實(shí)行綜合計(jì)時(shí)工時(shí)制:是指企業(yè)因生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,對某些特殊行業(yè)的職工實(shí)行的分別以周、月、季、年等為周期,綜合計(jì)算工作時(shí)間的工時(shí)制度。
3.實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制:是指企業(yè)因生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,對某些職工實(shí)行的每日沒有固定工作時(shí)數(shù)的工時(shí)制度。
六、職業(yè)培訓(xùn)情況
從事技術(shù)工種總?cè)藬?shù):是指按照國家有關(guān)規(guī)定,上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)職業(yè)資格證書的技術(shù)工種崗位上的職工總?cè)藬?shù),具體可見《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》(勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第6號(hào))。
七、社會(huì)保險(xiǎn)參保情況
參保人數(shù):指截止200912月31日的實(shí)際參保人數(shù)。
八、定級標(biāo)準(zhǔn):
(一)書面審查各項(xiàng)內(nèi)容全部符合勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、規(guī)章要求的,定為勞動(dòng)保障誠信A級單位;
(二)書面審查的各項(xiàng)內(nèi)容已基本實(shí)施,簽訂勞動(dòng)合同和參加社會(huì)保險(xiǎn)等主要指標(biāo)達(dá)到當(dāng)?shù)匾?guī)定要求;書面審查無經(jīng)查實(shí)的被舉報(bào)投訴違法案件的,定為勞動(dòng)保障誠信B級單位;
(三)書面審查的各項(xiàng)內(nèi)容初步啟動(dòng),簽訂勞動(dòng)合同和參加社會(huì)保險(xiǎn)等主要指標(biāo)達(dá)到當(dāng)?shù)匾?guī)定要求60%以上;書面審查未發(fā)生重大勞動(dòng)保障違法案件和無2次(含2次)以上經(jīng)查實(shí)的被舉報(bào)投訴違法案件的,定為勞動(dòng)保障誠信C級單位;
(四)書面審查的內(nèi)容只有個(gè)別項(xiàng)目啟動(dòng),勞動(dòng)保障基礎(chǔ)管理工作薄弱;書面審查有重大勞動(dòng)保障違法案件和2次(含2次)以上經(jīng)查實(shí)的被舉報(bào)投訴的違法案件的,或書面審查當(dāng)年中發(fā)生因勞動(dòng)保障違法行為引發(fā)突發(fā)事件的,定為勞動(dòng)保障失信單位。
不定級單位:指事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、停產(chǎn)停業(yè)或出租經(jīng)營單位及社保無登記單位。
九、其它需說明情況
用人單位實(shí)際參保人數(shù)與應(yīng)參保人數(shù)有出入的,請?jiān)敿?xì)說明,如果用人單位員工在外單位參保的,應(yīng)帶相關(guān)證明材料.(A4紙)《書面審查報(bào)告書》一式二份填寫完整后,請附帶《營業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件、法定代表人身份證復(fù)印件、《組織機(jī)構(gòu)代碼證》復(fù)印件各一份送交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障機(jī)構(gòu)接受審查。
第三篇:教案(書面說明)
教案(教學(xué)設(shè)計(jì)的書面說明)
一、課題(標(biāo)題)、授課班級、授課時(shí)間
二、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)、教學(xué)方法、教具等;
三、教學(xué)過程
(一)知識(shí)新授階段
1、復(fù)習(xí)相關(guān)舊知識(shí),導(dǎo)入新課
告訴學(xué)生教學(xué)目標(biāo)和重難點(diǎn)
2、引導(dǎo)學(xué)生的知覺和理解,傳授新知識(shí)
3、檢查新授知識(shí)的理解(或筑固練習(xí))
4、課堂總結(jié)
(二)課后筑固練習(xí)
四、板書設(shè)計(jì)
五、教學(xué)反思
第四篇:入黨積極分子的表現(xiàn)書面說明
既然你是培養(yǎng)人,就應(yīng)該熟悉積極分子的各方面情況,按照一定的規(guī)范,組織好語言即可。可以說:該同志在思想上始終與黨保持一致,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)理論政策,堅(jiān)持落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀;工作上從事某一項(xiàng)或某個(gè)部門的工作,兢兢業(yè)業(yè),勤奮努力,取得了怎樣的成績,最好能夠舉出重要的事例,說明該同志對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,并取得了硬頂?shù)某煽?。在生活上,團(tuán)結(jié)同志,關(guān)心同事的工作和生活,對于有困難的同志給予及時(shí)的幫助。平時(shí)遵紀(jì)守法,時(shí)刻以一名正式黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,向優(yōu)秀的同志看齊,起到了良好的先鋒模范作用。最后,還可以說一些它的優(yōu)秀事跡,基本就可以了。
該同志被確定為入黨積極分子以來,接受了組織的嚴(yán)格考驗(yàn):
在學(xué)習(xí)上,積極進(jìn)取,學(xué)習(xí)努力刻苦,遵守紀(jì)律,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,學(xué)習(xí)成績一直保持良好,起到了積極分子的帶頭作用。
在生活上,勤儉節(jié)約,樂于助人,養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣。團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心同學(xué)的工作和生活,對于有困難的同學(xué)給予及時(shí)的幫助。平時(shí)遵紀(jì)守法,時(shí)刻以一名正式黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,向優(yōu)秀的黨員同志看齊,起到了良好的先鋒模范作用。
在工作中,積極上進(jìn),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,不斷創(chuàng)新工作方式和方法,與同學(xué)相處關(guān)系融洽,有極好的團(tuán)隊(duì)精神和合作精神,并取得了硬頂?shù)某煽儭?/p>
在思想上,與黨組織保持高度一致,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)理論政策,學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)母黜?xiàng)制度,關(guān)注國內(nèi)外時(shí)事,思想覺悟在不斷的提高。
經(jīng)過半年時(shí)間的考察 **同志在各方面都有了較大的進(jìn)步 學(xué)習(xí)生活中 能夠聯(lián)系群眾 本著全心全意為人民服務(wù)的宗旨 熱心助人 在專業(yè)課程的學(xué)習(xí)中刻苦努力 有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo) 在同學(xué)當(dāng)中樹立了良好的榜樣 但是 還應(yīng)該看到 **同志在自身性格的歷練方面應(yīng)多多加強(qiáng) 待人接物應(yīng)更加熱情開朗 做事也應(yīng)更加大膽果斷 爭取自身的全面突破。XX同學(xué)在本階段在思想認(rèn)識(shí)與實(shí)踐基礎(chǔ)上的進(jìn)步 在學(xué)習(xí)工作和生活中 **同志能努力按照一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己 向黨組織靠攏 積極表現(xiàn) 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)思想理論與方針政策 用先進(jìn)的理論指導(dǎo)實(shí)踐 同時(shí) 也應(yīng)該意識(shí)到自身存在的不足 群眾批評與自我批評相結(jié)合 找出自身的缺點(diǎn) 多多團(tuán)結(jié)身邊的同志 爭取共同進(jìn)步
第五篇:2013書面審查報(bào)告書填寫說明
《勞動(dòng)保障書面審查報(bào)告書》
填寫說明
(二0一三)
一、《勞動(dòng)保障書面審查報(bào)告書》中所涉及的填報(bào)時(shí)間為2013年1月1日至5月31日。
二、用人單位報(bào)送的《報(bào)告書》編號(hào)為8位,前兩位設(shè)定為區(qū)編號(hào),第3、4位為街編號(hào),后4位為被審查單位順序號(hào)(此項(xiàng)由勞動(dòng)保障行政部門填寫)。
三、用人單位應(yīng)按照勞動(dòng)保障書面審查內(nèi)容所列項(xiàng)目如實(shí)填寫,填寫時(shí)應(yīng)使用鋼筆或簽字筆,字跡工整。
第一部分基本情況
一、單位情況
1、單位性質(zhì):在企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)、社團(tuán)、民辦非企業(yè)單位、其它中選一填寫。
2、主管部門:
(1)按單位上級主管部門的名稱填寫,市屬單位填寫局(集團(tuán)、總公司)一級、區(qū)(縣)屬單位填寫區(qū)(縣)屬局一級。
(2)非法人單位填寫主管單位或產(chǎn)權(quán)單位名稱。
(3)無主管部門的單位填寫無主管。
3、行業(yè)類型:在農(nóng)林牧漁業(yè)、采掘業(yè)、制造業(yè)、電力、煤氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)、建筑業(yè)、交通運(yùn)輸、倉儲(chǔ)及郵電通信業(yè)、信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、金融業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè)、水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)、居民服務(wù)和其它服務(wù)業(yè)、教育、衛(wèi)生、社會(huì)保障和社會(huì)福利業(yè)、文化、體育和娛樂業(yè)、公共管理和社會(huì)組織、國際組織、其他中選一填寫。
4、經(jīng)濟(jì)類型:在國有經(jīng)濟(jì)、集體經(jīng)濟(jì)、股份制經(jīng)濟(jì)、聯(lián)營經(jīng)濟(jì)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)、私營經(jīng)濟(jì)、港、澳、臺(tái)商投資經(jīng)濟(jì)、外商投資經(jīng)濟(jì)、其他經(jīng)濟(jì)中選一填寫。
5、郵政編碼:用工地址的郵政編碼。
6、工商執(zhí)照種類:在企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、中華人民共和國企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、中華人民共和國企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、個(gè)體工商戶營業(yè)執(zhí)照、特種行業(yè)執(zhí)照、臨時(shí)營業(yè)執(zhí)照、掛靠協(xié)議書、租賃協(xié)議書、許可證、事業(yè)單位法人登記證中選一填寫。
二、職工情況
以2013年5月31日期末人數(shù)為準(zhǔn)。
1、單位從業(yè)人員:指在各級國家機(jī)關(guān)、黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體及企事業(yè)單位中工作,并取得勞動(dòng)報(bào)酬的全部人員,包括在崗職工和其他從業(yè)人員,不包括不在崗職工。
2、其中女職工:指單位從業(yè)人數(shù)中的女職工。
3、本市城鎮(zhèn):指與單位建立勞動(dòng)關(guān)系,具有本市城鎮(zhèn)戶籍的職工。
4、農(nóng)民工:指單位使用的農(nóng)村戶籍人員。
5、農(nóng)民工其中本市農(nóng)村:指單位使用的具有本市農(nóng)村戶籍的職工。
6、在崗職工:指在本單位工作,以工資為生活費(fèi)主要來源的從業(yè)人員。
7、其他從業(yè)人員:主要包括在本單位再就業(yè)的離、退休人員、港、澳、臺(tái)、外籍人員、聘用的外單位不在崗人員,但不包括在單位中工作并領(lǐng)取報(bào)酬的在校學(xué)生。
8、不在崗職工:指由于各種原因已經(jīng)離開本人的生產(chǎn)或工作崗位,也不在本單位從事其他工作但仍與本單位保持勞動(dòng)關(guān)系的職工。
第二部分審查內(nèi)容
一、勞動(dòng)合同訂立情況
以2013年5月31日期末人數(shù)為準(zhǔn)。如實(shí)填寫。
二、勞動(dòng)工資情況
此欄為1至5月份累計(jì)。
三、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)情況。
1、人數(shù)為5月份期末繳費(fèi)人數(shù)。
2、實(shí)際繳費(fèi)總額為1至5月份累計(jì)數(shù)。
3、期末欠繳總額為當(dāng)年1至5月份欠繳累計(jì)數(shù)。
4、累計(jì)欠繳總額為歷年至期末欠繳合計(jì)數(shù)。
四、職業(yè)技能培訓(xùn)情況
提取職工教育經(jīng)費(fèi)情況以財(cái)務(wù)憑證為準(zhǔn),1至5月份累計(jì)數(shù)。
第三部分補(bǔ)充資料
一、綜合情況
按實(shí)際情況如實(shí)填寫,需文字說明的在空白處寫清楚。成立工會(huì)組織的單位在此欄內(nèi)加蓋工會(huì)圖章。
二、歷年參加書面審查情況
1、欄中歷年書面審查結(jié)果,由勞動(dòng)保障行政部門填寫。
2、用人單位意見:填寫本單位1至5月份執(zhí)行各項(xiàng)勞動(dòng)保障法律、法規(guī)規(guī)章情況以及所填報(bào)的內(nèi)容和數(shù)字是否屬實(shí)。