第一篇：教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處主任崗位職責(zé)

一、協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹黨的教育方針和上級(jí)的辦學(xué)精神，主持教務(wù)處全面工作，制定教學(xué)計(jì)劃和工作計(jì)劃，組織教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施、檢查和工作總結(jié)。

二、配合政教處教育與管理好學(xué)生，協(xié)助政教處、總務(wù)處對(duì)學(xué)生進(jìn)行紀(jì)律教育、勞動(dòng)教育、體育衛(wèi)生教育。

三、做好學(xué)籍管理，包括招生、錄取、編班及畢業(yè)班學(xué)生有關(guān)方面的工作，建立并管理好學(xué)生檔案。按學(xué)籍管理要求審核、辦理學(xué)生休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。

四、領(lǐng)導(dǎo)教研組工作，向校長(zhǎng)提出教研組組長(zhǎng)人選建議，審查教研組工作計(jì)劃，指導(dǎo)、督促、檢查教研工作，深入教學(xué)第一線聽(tīng)課、評(píng)課，溝通教學(xué)信息，總結(jié)和交流教研教改經(jīng)驗(yàn)。

五、負(fù)責(zé)制定教與學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查制度，并組織實(shí)施。不定期進(jìn)行抽查，每學(xué)期組織評(píng)教活動(dòng)兩次，有針對(duì)性地召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)，及時(shí)向教師反饋意見(jiàn)，定期進(jìn)行質(zhì)量分析。

六、做好教師的業(yè)務(wù)考核和培訓(xùn)工作，分別召開(kāi)骨干教師、學(xué)科帶頭人、中、青年教師座談會(huì)，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，探討教學(xué)方法。注重收集整理教師的教學(xué)資料，協(xié)助辦公室健全、完善教師業(yè)務(wù)檔案。

七、加強(qiáng)常規(guī)管理，嚴(yán)格考勤，做好教師的請(qǐng)假、銷假及安排代課工作，并如實(shí)記載。不定期檢查各科教師備課、上課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)等情況，并如實(shí)記載，予以通報(bào)。

八、負(fù)責(zé)教材及有關(guān)資料的征訂與發(fā)放，做好圖書(shū)、教具、儀器、掛圖、教學(xué)資料的使用、添置、更新和管理工作。

九、負(fù)責(zé)校際之間的教學(xué)業(yè)務(wù)交流，安排好公開(kāi)課、觀摩課、示范課和研究課。組織與安排好第二課堂和課外活動(dòng)。

十、負(fù)責(zé)中考動(dòng)態(tài)信息、考前備戰(zhàn)、中考報(bào)名、志愿填報(bào)、中考錄取等工作。

十一、組織編班、排課、調(diào)課，以及編排校歷表、課程表、時(shí)間表，做好各種考試的考務(wù)工作，做到早通知、早準(zhǔn)備、早落實(shí)。

十二、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

第二篇：教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處主任崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)教務(wù)處工作，協(xié)助學(xué)校擬定課程方案，組織實(shí)施必修課程、選修課程的開(kāi)發(fā)與開(kāi)設(shè)，負(fù)責(zé)選課指導(dǎo)、學(xué)分認(rèn)定，審核學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)中的個(gè)人文化成績(jī)。

2.負(fù)責(zé)組織定期召開(kāi)學(xué)科主任例會(huì)、教研組長(zhǎng)會(huì)議，負(fù)責(zé)擬定各年級(jí)教研組長(zhǎng)人選，負(fù)責(zé)學(xué)科組、學(xué)科主任、教研組長(zhǎng)的工作考核，負(fù)責(zé)績(jī)效考核條例中教學(xué)質(zhì)量部分的修訂與完善。負(fù)責(zé)教師教學(xué)情況的調(diào)查與反饋。負(fù)責(zé)相關(guān)文件整理歸檔工作。

3.負(fù)責(zé)擬定學(xué)校總課程課時(shí)表，擬定總體師資與教師課務(wù)安排，負(fù)責(zé)教師工作量統(tǒng)計(jì)、課時(shí)津貼核算和教學(xué)成果獎(jiǎng)的審核。

4.負(fù)責(zé)制訂教務(wù)處三年發(fā)展規(guī)劃、課程計(jì)劃和學(xué)教學(xué)工作計(jì)劃，編制教學(xué)工作行事歷。聯(lián)合教研處指導(dǎo)各學(xué)科組制定學(xué)科三年發(fā)展規(guī)劃、學(xué)期教學(xué)計(jì)劃和校本教研計(jì)劃。

5.負(fù)責(zé)教務(wù)室、實(shí)驗(yàn)室、電教室、體育器材室、文印室人員的管理與考核，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)儀器、教學(xué)媒體等教學(xué)設(shè)施設(shè)備的添置、更新計(jì)劃及申報(bào)工作。

6.負(fù)責(zé)教師的培養(yǎng)工作，聯(lián)合教研處做好新教師的師徒結(jié)對(duì)工作，組織學(xué)科主任等的培訓(xùn)考察活動(dòng)，聯(lián)系協(xié)調(diào)校際間的教學(xué)交流工作，組織校內(nèi)各級(jí)各類的課堂評(píng)比工作。

7.負(fù)責(zé)學(xué)生休（復(fù)）學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)審核工作，負(fù)責(zé)教師一天內(nèi)培訓(xùn)、請(qǐng)假審批。

8.指導(dǎo)、督實(shí)高三教學(xué)工作。

9.負(fù)責(zé)與其它處室的工作協(xié)調(diào)，做好學(xué)校交辦的其它工作。

第三篇：教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)主任是分管校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作的主要助手。教務(wù)主任在分管校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助分管校長(zhǎng)全面貫徹黨的教育方針，組織全校教學(xué)工作。

一、制定、組織和實(shí)施學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃，制定和完善各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序，以保證教學(xué)計(jì)劃的順利實(shí)施。

二、協(xié)助分管校長(zhǎng)全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照教育教學(xué)計(jì)劃，課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的要求，妥善安排學(xué)校的教育教學(xué)工作，做好教育教學(xué)管理工作，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

三、根據(jù)工作需要和師資隊(duì)伍情況，提出新學(xué)期教師安排初步意見(jiàn)，經(jīng)分管校長(zhǎng)同意，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

四、選配班主任、教研組長(zhǎng)，安排教師任課，審查教研組（或年級(jí)組）教育教學(xué)計(jì)劃和教師的學(xué)科教學(xué)計(jì)劃，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，有計(jì)劃、有目的地參與教研組（或年級(jí)組）和備課組開(kāi)展的教研活動(dòng)，并指導(dǎo)教育教學(xué)研究工作。定期召開(kāi)學(xué)校教育教學(xué)工作會(huì)議和教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議，共同研討各科教學(xué)情況。

五、分析全校教育教學(xué)質(zhì)量狀況。每學(xué)期至少集中分析全校教育教學(xué)現(xiàn)狀和趨勢(shì)兩次，針對(duì)共同存在的問(wèn)題與年級(jí)組長(zhǎng)和教研組長(zhǎng)一起研究改進(jìn)的措施和辦法。

六、經(jīng)常深入教學(xué)第一線，了解、掌握教師備課和課堂教學(xué)的實(shí)情。并做到有目的、有計(jì)劃地聽(tīng)課，平均每學(xué)期聽(tīng)課不少于15節(jié)，研究課堂教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

七、組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論、學(xué)習(xí)并熟悉國(guó)家教育部制訂的各科《新課改標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)上級(jí)有關(guān)教學(xué)要求，在教學(xué)質(zhì)量管理過(guò)程中，檢查各年級(jí)、各學(xué)科的教學(xué)目標(biāo)完成情況，進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)與調(diào)控。

八、定期召開(kāi)年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)會(huì)議，研究教育教學(xué)工作，通過(guò)師生座談會(huì)、個(gè)別談話、檢查備課筆記、檢查學(xué)生作業(yè)等方式，了解各學(xué)科的量和質(zhì)，監(jiān)控學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，聽(tīng)取師生對(duì)改進(jìn)教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議。

九、定期組織教師舉辦公開(kāi)課、觀摩課和示范課，積極組織參加上級(jí)教研部門(mén)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)，開(kāi)展改進(jìn)課堂教學(xué)的研究，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人，充分發(fā)揮教學(xué)新秀、骨干教師的示范作用，對(duì)青年教師要及時(shí)給予具體指導(dǎo)，使他們?cè)缛彰摲f而出，成為教育教學(xué)的中堅(jiān)力量。

十、管理學(xué)生學(xué)籍，負(fù)責(zé)組織招生、新生入學(xué)的編班、教材（教輔）的征訂、學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué)、插班，以及畢業(yè)生的建檔報(bào)名等工作，做好學(xué)生的考勤、考績(jī)、獎(jiǎng)懲和學(xué)籍管理工作。

十一、做好教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)組織工作，組織開(kāi)展教學(xué)檢查，安排好各項(xiàng)考試，及時(shí)統(tǒng)計(jì)、分析成績(jī)，抓好學(xué)生的學(xué)風(fēng)和考風(fēng)建設(shè)。

十二、負(fù)責(zé)做好教務(wù)行政工作，安排好因公、因病、因事教師的代課，統(tǒng)計(jì)教師出勤情況，管理教師業(yè)務(wù)檔案，合理科學(xué)地安排作息時(shí)間表、課程表，確保學(xué)科課程與活動(dòng)課程的落實(shí)，組織安排好全校的學(xué)科活動(dòng)、指導(dǎo)體育（兩操）、藝術(shù)、第二課堂、衛(wèi)生等工作，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

十三、管理學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館（室）等工作，定期檢查分管各室教師的工作情況，抓好圖書(shū)、儀器、電化教具等教學(xué)設(shè)備的添置、管理和使用。

十四、抓好新課改的實(shí)施和校本教研制度的建立，擬定實(shí)施方案，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。

十五、主持處務(wù)工作會(huì)議，總結(jié)交流教務(wù)處部門(mén)工作，解決存在問(wèn)題，安排教務(wù)處人員值班。

第四篇：教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處是教學(xué)、教務(wù)、教研工作的執(zhí)行科室，教務(wù)處主任是校長(zhǎng)和分管副校長(zhǎng)在教學(xué)方面的主要助手，負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)、教務(wù)、教研方面的管理執(zhí)行工作，具體職責(zé)如下：

1、協(xié)助校長(zhǎng)貫徹執(zhí)行教育方針，按教育規(guī)律辦事，全面完成高中教育教學(xué)任務(wù)，制訂和組織實(shí)施學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃和備、教、批、輔、考制度，經(jīng)常進(jìn)行教學(xué)檢查，每學(xué)期進(jìn)行總結(jié)。

2、抓好教書(shū)育人工作，指導(dǎo)教師在學(xué)科教學(xué)中滲透思想政治教育和道德品質(zhì)教育以及行為習(xí)慣教育，全面完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

3、管理教學(xué)工作，具體安排和實(shí)施期中、期末模塊考試及月考的命題、制卷、監(jiān)考、閱卷、評(píng)分及成績(jī)統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量分析、信息反饋等工作，認(rèn)真搞好學(xué)習(xí)優(yōu)勝獎(jiǎng)和學(xué)習(xí)鼓勵(lì)獎(jiǎng)的考核、學(xué)生學(xué)分認(rèn)定的工作。

4、負(fù)責(zé)高中學(xué)業(yè)會(huì)考和高校統(tǒng)一招生考試的報(bào)名和考試工作，審核有關(guān)報(bào)表并及時(shí)上報(bào)縣、市會(huì)考辦、招生辦、中教科。

5、指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館、閱覽室、多媒體教室、文印室、各學(xué)科專用教室、器材室等的常規(guī)工作，科學(xué)安排各年級(jí)課外活動(dòng)。

6、協(xié)助校長(zhǎng)全面組織宣傳、招生工作，負(fù)責(zé)招生編班及課務(wù)表、課程表、時(shí)間表編排工作。做好教務(wù)處檔案管理、學(xué)籍管理、電子學(xué)籍管理、審核工作，負(fù)責(zé)教材、教參和教學(xué)資料的征訂工作。

7、協(xié)助校長(zhǎng)選配教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)，定期召開(kāi)教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、各教研組教師會(huì)議，檢查教研組、備課組工作計(jì)劃及落實(shí)情況。

8、深入課堂，了解和掌握教學(xué)情況，每學(xué)期聽(tīng)課20節(jié)以上，分階段召開(kāi)師生座談會(huì)，總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。

9、負(fù)責(zé)教師教學(xué)工作量的計(jì)算、審核，教師考勤，教學(xué)業(yè)績(jī)的考核、記載與上報(bào)。

10、組織教師進(jìn)行教學(xué)教研的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修，定期組織規(guī)模較大的教學(xué)教研活動(dòng)，指導(dǎo)教師總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提高業(yè)務(wù)能力和教學(xué)教研水平，及時(shí)完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第五篇：教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處主任崗位職責(zé)

一、堅(jiān)持“規(guī)范十特色”。

二、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，全面組織安排學(xué)校的教學(xué)常規(guī)和教學(xué)管理工作，制定并實(shí)施學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃，檢查和總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作質(zhì)量。

三、組織好基礎(chǔ)課、拓展課和研究課等各類型課程的教學(xué)活動(dòng)，從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)評(píng)價(jià)等方面加以檢查、調(diào)控、切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。

四、重視加強(qiáng)教研組的個(gè)性化建議，每周召開(kāi)一次教研組長(zhǎng)會(huì)議。

五、建立、健全說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課制度，深入教學(xué)第一線。每學(xué)期期中前后進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查。

六、加強(qiáng)學(xué)校課程建設(shè)，組織力量研究以“學(xué)生發(fā)展為本”的素質(zhì)教育課程體系和以培養(yǎng)學(xué)生思維品質(zhì)和健康全人格為特征的課堂教學(xué)模式，進(jìn)一步加大研究型學(xué)習(xí)課程的投入力度。

七、協(xié)同教科室，組織好學(xué)校教學(xué)科研工作。

八、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，鼓勵(lì)教師參加各類進(jìn)修、培訓(xùn)和教學(xué)展示，組織好新教師的培養(yǎng)工作，努力建設(shè)一支教學(xué)骨干隊(duì)伍。

九、指導(dǎo)和開(kāi)展學(xué)校科技、藝術(shù)、體育等工作，積極組織學(xué)生開(kāi)展體育鍛煉和各類科技藝術(shù)活動(dòng)，豐富學(xué)生課余生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

十、做好教學(xué)行政管理工作，包括學(xué)生的學(xué)籍檔案管理，學(xué)校作息時(shí)間安排，實(shí)驗(yàn)室、電化設(shè)備的配置管理，教學(xué)用書(shū)材料的訂購(gòu)與使用，學(xué)生錄取、入學(xué)、畢業(yè)工作及有關(guān)的事項(xiàng)。