第一篇：中共蔡家崗鎮(zhèn)教育管理中心總支委員會(huì)黨務(wù)公開工作整改方案

中共蔡家崗鎮(zhèn)教育管理中心總支委員會(huì)

黨務(wù)公開工作整改方案

為進(jìn)一步增強(qiáng)教管中心黨務(wù)公開的意識(shí)，密切黨員群眾與黨組織的關(guān)系，扎實(shí)有效推進(jìn)我教管中心黨務(wù)公開工作，不斷提高黨總支的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，根據(jù)《中共重慶市北碚區(qū)委教育工作委員會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)<北碚區(qū)黨務(wù)公開“回頭看”工作實(shí)施方案>的通知》(碚教工委〔2012〕33號(hào))和《北碚區(qū)教育系統(tǒng)2012年黨的基層組織黨務(wù)公開工作要點(diǎn)》文件要求，針對(duì)我鎮(zhèn)教管中心在落實(shí)黨務(wù)公開工作方面存在的問題，結(jié)合我教管中心工作實(shí)際，特制定黨務(wù)公開工作整改方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，堅(jiān)持解放思想、改革創(chuàng)新，全面推進(jìn)黨務(wù)公開工作，針對(duì)在落實(shí)黨務(wù)公開工作方面存在的問題，堅(jiān)持邊整改邊完善、逐步提高，以黨務(wù)公開的新成效，激發(fā)黨建工作新活力，促進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為推動(dòng)教管中心科學(xué)發(fā)展提供有力保證。

二、存在的主要問題

根據(jù)黨總支自己找和廣泛征求、黨員群眾反映我局在黨務(wù)公開方面的意見看，我教管中心主要存在：個(gè)別內(nèi)容公開不及時(shí)、不規(guī)范，實(shí)際操作上還缺乏一定有特色等兩方面問題，其原因至少有二：

一是因?yàn)檗k公場(chǎng)地的限制，沒有寬裕的空間來(lái)擴(kuò)大黨務(wù)政務(wù)公開欄內(nèi)容，黨務(wù)公開欄建設(shè)有待于進(jìn)一步提升。

二是有些需要張貼上墻的內(nèi)容不及時(shí)、不規(guī)范。因?yàn)槲益?zhèn)教管中心較大，所屬學(xué)校較多，各校各部門聯(lián)系力度不大，個(gè)別需要張貼上墻的內(nèi)容很難及時(shí)公開。

三、整改的目標(biāo)

通過(guò)扎扎實(shí)實(shí)地整改工作，進(jìn)一步弘揚(yáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)精神，不斷提高教管中心黨總支的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，認(rèn)真研究，真正落實(shí)好黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，把黨務(wù)公開與政務(wù)公開有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)，豐富公開形式，完善公開制度。

四、整改的措施

一是抓制度，確保公開及時(shí)到位。教管中心黨總支規(guī)定，黨內(nèi)規(guī)章制度長(zhǎng)期公開，如黨員發(fā)展程序、黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)等；常規(guī)性工作定期公開，階段性工作逐段公開，臨時(shí)性工作，隨時(shí)公開；重要事項(xiàng)做到事前、事中、事后全過(guò)程公開，必要時(shí)根據(jù)黨員群眾反饋的意見，補(bǔ)充完善后再次公開，體現(xiàn)黨務(wù)公開的經(jīng)常性、動(dòng)態(tài)性和及時(shí)性。對(duì)涉及重大決策、干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金的使用由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，分工負(fù)責(zé)落實(shí),實(shí)現(xiàn)公開、制度、監(jiān)督三者之間的有機(jī)融合。

二是抓重點(diǎn)，確保公開全面具體。在黨務(wù)公開的內(nèi)容上，凡是廣大干部群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題，只要不涉及黨和國(guó)家秘密，只要不違反黨的組織原則，都要進(jìn)行公開。公開黨組織的重大決策、決定、決議。三是抓創(chuàng)新，確保公開直接有效。結(jié)合實(shí)際，不斷探索黨務(wù)公開的有效機(jī)制。對(duì)相對(duì)固定的事項(xiàng)，如年度黨建工作計(jì)劃和總結(jié)等內(nèi)容，采取黨務(wù)公開欄的形式公開，做到制度上墻；對(duì)一些需要全體黨員和干部職工盡快了解的方針政策、重大事項(xiàng)等，通過(guò)召開黨員大會(huì)、宣傳欄等形式公開；對(duì)廣大職工敏感的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，采取讓黨務(wù)公開監(jiān)督小組和黨代表參與的辦法，將結(jié)果通過(guò)代表們間接向全體黨員和群眾公開，同時(shí)，注重黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合，堅(jiān)持公開載體共同使用，做到黨務(wù)、政務(wù)公開融為一體，相互促進(jìn)，相互提高。

四是抓監(jiān)督，確保公開真實(shí)可信。拓寬黨務(wù)公開監(jiān)督渠道，建立健全三項(xiàng)制度。一是建立預(yù)公開制度。黨總支在決定或辦理與教職工利益密切相關(guān)的重要事項(xiàng)前，公開初步方案，在充分吸納黨員群眾意見后，對(duì)方案進(jìn)行修改完善，再正式向外公開。二是建立意見收集處理反饋制度。對(duì)黨員群眾圍繞黨務(wù)公開提出的意見和建議，派專人搜集整理，認(rèn)真研究，將處理結(jié)果告知建議人。三是建立黨務(wù)公開評(píng)議制度。組織黨務(wù)公開監(jiān)督小組成員、部分黨員代表、職工代表對(duì)黨務(wù)公開情況進(jìn)行定期、不定期評(píng)議，并將評(píng)議結(jié)果及時(shí)反饋給相關(guān)責(zé)任人，督促其對(duì)存在的問題進(jìn)行整改提高和完善。

中共蔡家崗鎮(zhèn)教育管理中心總支委員會(huì)

2012年6月18日

第二篇：蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院軟環(huán)境建設(shè)整改方案

蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院軟環(huán)境建設(shè)整改方案

根據(jù)縣衛(wèi)生局的文件精神，結(jié)合我院實(shí)際情況，以打造風(fēng)清氣正的衛(wèi)生環(huán)境為目標(biāo)，以著力解決醫(yī)療服務(wù)中存在的服務(wù)態(tài)度不好，辦事效率低等群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題為重點(diǎn)，深入開展軟環(huán)境建設(shè)整改工作，特制定本整改方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以讓群眾滿意為目的按照縣衛(wèi)生局的要求和部署，緊密結(jié)合醫(yī)療服務(wù)工作實(shí)際，著力解決醫(yī)療服務(wù)中行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，樹立良好的醫(yī)療服務(wù)隊(duì)伍形象，為社會(huì)合諧做出貢獻(xiàn)。

二、工作原則

整改工作要做到有則改之，無(wú)則加勉，應(yīng)遵循以下三個(gè)原則：一是具體問題馬上改；二是傾向問題對(duì)照改，三是原則問題參照改。

三、整改重點(diǎn)內(nèi)容

重點(diǎn)整頓紀(jì)律作風(fēng)。重點(diǎn)整改服務(wù)態(tài)度不好、改收費(fèi)、高收費(fèi)問題，利用工作之便吃、拿、卡、要等問題。重點(diǎn)整改醫(yī)療服務(wù)中服務(wù)態(tài)度不好、不合理檢查、不合理用藥、開大處方、開單提成、收受“紅包”以及醫(yī)藥購(gòu)銷商業(yè)賄賂等行為。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

我院成立軟環(huán)境建設(shè)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組 組

長(zhǎng)：蘇海龍

院長(zhǎng) 副組長(zhǎng)：劉傳超

副院長(zhǎng)

成員：趙連軍

潘爽

郭少清

趙小龍

范廣玉

曹志平

趙東升 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由劉傳超兼任，負(fù)責(zé)軟環(huán)境整改工作具體實(shí)施。

五、整改方法

（一）開展自查自糾。

結(jié)合本單位實(shí)際，認(rèn)真開展自查自糾。

1、重點(diǎn)解決遲到早退、工作懶散和上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲等問題。

2、以群眾反映強(qiáng)烈的“看病貴”等問題，結(jié)合“三好一滿意”活動(dòng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)活動(dòng)、醫(yī)德考評(píng)工作、藥品采購(gòu)工作、醫(yī)療收費(fèi)工作、醫(yī)院購(gòu)銷商業(yè)賄賂治理工作等進(jìn)行認(rèn)真自查自糾。同時(shí)召開職工大會(huì)，廣泛聽取意見，深刻剖析原因，針對(duì)自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題，深刻剖析原因，落實(shí)整改措施，落實(shí)整改責(zé)任，確保自糾工作落到實(shí)處。

（二）加強(qiáng)社會(huì)滿意度調(diào)查。

以問卷調(diào)查、設(shè)立意見箱、社會(huì)監(jiān)督員等及時(shí)落實(shí)整改措施，確保問題得到解決。

（三）接受群眾監(jiān)督。

設(shè)立舉報(bào)電話：5591479，對(duì)群眾舉報(bào)事件，每件必須及時(shí)調(diào)查核實(shí)，對(duì)核實(shí)存在的問題立即整改，并及時(shí)向舉報(bào)人反饋調(diào)查處理結(jié)果。

六、活動(dòng)安排

軟環(huán)境建設(shè)整改活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行。

（一）宣傳動(dòng)員階段（10月13日—10月25日）

召開本單位宣傳動(dòng)員會(huì)議，建立組織，進(jìn)行廣泛宣傳，制定整改方案，落實(shí)實(shí)施，確保工作落到實(shí)處。

（二）整改實(shí)施階段（10月26日—11月15日）

認(rèn)真開展自查自糾、走訪調(diào)查及時(shí)梳理工作中存在的不足和問題，認(rèn)真落實(shí)整改措施，全面開展整改工作。

（三）總結(jié)完善階段（11月16日—11月25日）

整改完成后，認(rèn)真總結(jié)，完善資料，歸檔立卷。于2011年11月25日前將整改工作情況報(bào)衛(wèi)生局軟環(huán)境整改工作辦公室。

七、整改措施

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。

單位“一把手”是行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人，建立健全領(lǐng)導(dǎo)組織，層層落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制，落實(shí)軟環(huán)境建設(shè)責(zé)任追究制。

（二）建立健全制度，加強(qiáng)內(nèi)部約束。

結(jié)合本單位工作實(shí)際，建立健全軟環(huán)境工作制度建立健全醫(yī)德考評(píng)、藥品集中采購(gòu)、治理醫(yī)藥購(gòu)銷商業(yè)賄賂、醫(yī)患糾紛調(diào)解以及規(guī)范醫(yī)療、醫(yī)療收費(fèi)等制度。以明確的工作制度制約醫(yī)務(wù)人員和執(zhí)法人員行為。

（三）加強(qiáng)教育培訓(xùn)力度，端正服務(wù)態(tài)度。

以建立服務(wù)型單位為載體，以科學(xué)發(fā)展觀教育《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等法律法規(guī)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)為主要內(nèi)容，對(duì)本單位職工開展培訓(xùn)，強(qiáng)化以人為本，增強(qiáng)為人民服務(wù)的能力。

（四）深化政務(wù)公開，接受社會(huì)監(jiān)督。

第三篇：中共衡陽(yáng)廣播電視大學(xué)委員會(huì)推進(jìn)黨務(wù)公開工作實(shí)施方案

中共衡陽(yáng)廣播電視大學(xué)委員會(huì)推進(jìn)黨務(wù)公開工作實(shí)施方案

為進(jìn)一步發(fā)展黨內(nèi)民主，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，按照中共中央《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的意見》和《中共衡陽(yáng)市委辦公室關(guān)于在全市黨的基層組織進(jìn)一步推進(jìn)黨務(wù)公開的實(shí)施辦法》要求，中共衡陽(yáng)市廣播電視大學(xué)委員會(huì)結(jié)合自身實(shí)際，現(xiàn)就推行黨務(wù)公開制度提出如下實(shí)施方案。

一、黨務(wù)公開的指導(dǎo)思想、基本原則和目標(biāo)任務(wù)

（一）指導(dǎo)思想

推行黨務(wù)公開要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，按照加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力和拒腐防變能力的要求，大力發(fā)展黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，擴(kuò)大黨員、群眾對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，始終做到立黨為公、執(zhí)政為民，為衡陽(yáng)全面推進(jìn)“四化兩型”建設(shè)，開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)市新局、爭(zhēng)當(dāng)科學(xué)發(fā)展排頭兵提供有力保證。

（二）基本原則

1、堅(jiān)持因地制宜、務(wù)求實(shí)效的原則。將我校實(shí)際情況和廣大師生的要求相結(jié)合，科學(xué)把握黨務(wù)公開的內(nèi)容，增強(qiáng)黨務(wù)公開的針對(duì)性。將方便群眾知情參與和有利于對(duì)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約束監(jiān)督相結(jié)合，實(shí)事求是，注重實(shí)效，以黨員、群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)。

2、堅(jiān)持科學(xué)規(guī)范、突出重點(diǎn)的原則。依據(jù)黨的路線方針政策和國(guó)家法律、法規(guī)實(shí)施公開，按照中共中央《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的意見》要求，突出黨內(nèi)外反映的熱點(diǎn)問題，面向群眾，不回避矛盾和問題，不避重就輕，不避實(shí)就虛，科學(xué)規(guī)范黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式和程序。

3、堅(jiān)持積極穩(wěn)妥、適當(dāng)公開的原則。積極探索黨務(wù)公開的新途徑，著重研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，做到有序推進(jìn)，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，確保黨務(wù)公開工作在實(shí)踐中不斷鞏固提高。正確處理好黨務(wù)公開與保守黨內(nèi)秘密的關(guān)系。堅(jiān)持固定內(nèi)容長(zhǎng)期公開、常規(guī)工作定期公開、熱點(diǎn)問題及時(shí)公開、重點(diǎn)事項(xiàng)適時(shí)公開。

4、堅(jiān)持相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的原則。黨務(wù)公開要與校務(wù)公開相結(jié)合，通盤考慮，統(tǒng)籌安排，通過(guò)黨務(wù)公開進(jìn)一步促進(jìn)和完善校務(wù)公開的形式和內(nèi)容，形成相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展、運(yùn)轉(zhuǎn)良好的“大公開”工作格局。

（三）目標(biāo)任務(wù)

要通過(guò)推行黨務(wù)公開，努力建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見和黨內(nèi)民主監(jiān)督管理制度，使黨的民主集中制得到有效執(zhí)行，黨內(nèi)監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督得到加強(qiáng)，黨內(nèi)事務(wù)的透明度不斷提高，黨組織與群眾溝通渠道更加暢通，黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利得到保障，進(jìn)一步在我校形成以制度管權(quán)、以制度管人、以制度管事的局面。

二、黨務(wù)公開的主要內(nèi)容

凡屬《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和其他黨內(nèi)規(guī)章要求公開的內(nèi)容；涉及面較廣或比較敏感，本校黨員群眾以及社會(huì)普遍關(guān)注的重大事項(xiàng)和熱點(diǎn)問題，只要不涉及黨內(nèi)秘密的，都要最大限度地進(jìn)行公開。具體有幾個(gè)方面：

（一）長(zhǎng)期公開內(nèi)容

由校黨委負(fù)責(zé)公開的：

1．校黨委班子成員及分工職責(zé)，辦事機(jī)構(gòu)及職能；

2．信訪舉報(bào)及申訴途徑、受理和處理程序；

3．違紀(jì)案件調(diào)查、審理工作程序；

4．黨務(wù)公開的各項(xiàng)制度等。

由各黨支部負(fù)責(zé)公開的：

1．黨支部領(lǐng)導(dǎo)成員分工職責(zé)；

2．各項(xiàng)黨內(nèi)日常工作制度、黨支部議事規(guī)則和決策程序；

（二）定期公開內(nèi)容

由校黨委負(fù)責(zé)公開的：

1．黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律執(zhí)行情況，每年公開一次；

2．校領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)征集意見情況，會(huì)后制定的整改措施及向群眾反饋的情況，每年公開一次；

3．校黨委為民辦實(shí)事的內(nèi)容和進(jìn)展情況，每年公開一次。

由各黨支部負(fù)責(zé)公開的：

1．黨支部工作計(jì)劃和工作總結(jié)；

2．創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案和黨員公開承諾情況；

3．黨員干部學(xué)習(xí)計(jì)劃、黨員教育計(jì)劃及落實(shí)情況；

4．黨支部工作進(jìn)展或完成情況，半年公開一次；黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況，年終公開一次；

5．黨支部書記年終述職述廉情況；

6．黨員黨費(fèi)繳納情況，每年公開一次；

7．黨員專題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員情況（評(píng)議情況及評(píng)議處置結(jié)果等情況）及黨員受處理情況，每年評(píng)議結(jié)束后公開；

8．黨員開展結(jié)對(duì)幫扶和黨員志愿者服務(wù)情況，每半年公開一次；

（三）隨時(shí)公開內(nèi)容

由校黨委負(fù)責(zé)公開的：

1．干部人事工作情況（包括后備干部推薦培養(yǎng)、干部考察預(yù)告、干部任前公示、干部競(jìng)爭(zhēng)上崗等）；

2．學(xué)校重大決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用情況；

3．黨員違紀(jì)案件查處情況；

由各黨支部負(fù)責(zé)公開的：

1．黨支部換屆選舉情況；

2．黨員發(fā)展情況公示，主要包括入黨積極分子、擬確定為發(fā)展對(duì)象、擬吸收為預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正事前公示等；

3．黨員受獎(jiǎng)勵(lì)、懲處情況；

4．黨員募捐情況；

5．困難黨員幫扶慰問情況；

6．黨代表、先進(jìn)模范等推選情況；

7．經(jīng)黨支部同意、可以適時(shí)公開的其他重要事項(xiàng)；

8．上級(jí)黨組織（黨委）要求公開的事項(xiàng)及黨員、群眾關(guān)注的其他事項(xiàng)。

三、黨務(wù)公開的形式、程序和時(shí)效

（一）公開的形式

1、黨內(nèi)公開

（1）召開黨務(wù)公開會(huì)議；（2）印發(fā)黨內(nèi)公開通報(bào)；（3）公共場(chǎng)所設(shè)立黨務(wù)公開欄。

2、社會(huì)公開

公開的種類：①召開相關(guān)會(huì)議進(jìn)行公開；②在本地新聞媒體公開；③在公共場(chǎng)所設(shè)立黨務(wù)公開欄公開（可結(jié)合實(shí)際，與校務(wù)公開欄合并設(shè)置）；④通過(guò)校園網(wǎng)公開；印發(fā)宣傳小冊(cè)子公開；⑤通過(guò)設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表等方式征求對(duì)黨務(wù)公開工作的意見、建議。

黨務(wù)公開的形式必須堅(jiān)持“規(guī)范、實(shí)用、簡(jiǎn)明、靈活”的原則，要針對(duì)不同的內(nèi)容確定公開的形式和公開的層次。

（二）公開的程序

要把握好四個(gè)環(huán)節(jié)：

1、提出環(huán)節(jié)。校黨政辦公室按照上級(jí)黨委黨務(wù)公開的工作要求，結(jié)合我校實(shí)際提出黨務(wù)公開方案，方案應(yīng)包括公開的內(nèi)容、方式、時(shí)限。

2、審核環(huán)節(jié)。校黨委對(duì)公開方案進(jìn)行集體討論，校黨政辦公室根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)集體討論結(jié)果對(duì)公開方案進(jìn)行修改完善，送市教育局黨委審核。

3、公開環(huán)節(jié)。校黨政辦公室按照公開方案實(shí)施公開。

4、反饋環(huán)節(jié)。實(shí)施黨務(wù)公開期間，要明確專人負(fù)責(zé)收集、整理群眾通過(guò)各種渠道反映的意見和要求，及時(shí)反饋給校黨政辦公室，并將處理和落實(shí)情況予以公開，接受群眾監(jiān)督。

（三）公開的時(shí)效

公開的時(shí)間要與公開的內(nèi)容相適應(yīng)，原則上固定內(nèi)容要長(zhǎng)期公開；常規(guī)工作要定期公開，每季度更新一次；階段性工作要逐段公開；臨時(shí)工作隨時(shí)公開；熱點(diǎn)問題要及時(shí)公開；重點(diǎn)事項(xiàng)要適時(shí)公開。

四、時(shí)間安排和實(shí)施步驟

全校的黨務(wù)公開工作從2011年4月開始，分三個(gè)階段進(jìn)行，具體步驟和時(shí)間安排如下：

（一）組織準(zhǔn)備階段（4月）

1、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

成立中共衡陽(yáng)市廣播電視大學(xué)委員會(huì)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由中共衡陽(yáng)電大黨委書記蕭烽同志任組長(zhǎng)，校黨委副書記李智平等其他黨委成員任副組長(zhǎng)，各黨支部書記、組織委員、宣傳委員為組員；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，楊安季同志兼任辦公室主任，楊應(yīng)云同志任辦公室副主任，王晟同志為辦公室成員。

2、制定工作方案

黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要結(jié)合我校實(shí)際，制定推行黨務(wù)公開工作的方案，建立黨務(wù)公開責(zé)任制、公開內(nèi)容集體討論決定制度、黨務(wù)公開監(jiān)督員制度、意見收集處理反饋制度等相關(guān)工作制度。相關(guān)制度由各黨支部書記負(fù)責(zé)落實(shí)，黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)收集反饋意見和不斷總結(jié)黨務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn)。

3、做好宣傳發(fā)動(dòng)

召開全校黨務(wù)公開工作會(huì)議，部署好全校的黨務(wù)公開工作。要深入宣傳發(fā)動(dòng)，讓廣大黨員群眾家喻戶曉，人人皆知，統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)。

（二）組織實(shí)施階段（5-10月）

學(xué)校黨委和各黨支部要結(jié)合自身實(shí)際，按照制定的工作方案，全面實(shí)行黨務(wù)公開。

（三）檢查驗(yàn)收和總結(jié)提高階段（11-12月）

黨務(wù)公開工作要開展定期督促檢查指導(dǎo)，解決工作中遇到的矛盾，糾正存在的問題。要及時(shí)總結(jié)開展黨務(wù)公開的經(jīng)驗(yàn)做法和先進(jìn)典型，建立完善相關(guān)制度，逐步使全校黨務(wù)公開工作制度化、規(guī)范化和程序化，形成長(zhǎng)效工作機(jī)制。

中共衡陽(yáng)市廣播電視大學(xué)委員會(huì)

2011年4月10日

第四篇：中共滕州市商業(yè)行業(yè)辦公室委員會(huì)關(guān)于黨務(wù)公開工作實(shí)施方案

中共滕州市商業(yè)行業(yè)辦公室委員會(huì)

關(guān)于黨務(wù)公開工作實(shí)施方案

滕商發(fā)（2011）2號(hào)

商業(yè)各總支、支部：

為激發(fā)基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的內(nèi)動(dòng)力，推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開展。根據(jù)市黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求，現(xiàn)就商業(yè)行業(yè)管理辦公室黨務(wù)公開工作方案公布如下：

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)中央提出，開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)要通過(guò)公開承諾，領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議、評(píng)選表彰等方式，建立公開承諾，上評(píng)下議的動(dòng)力機(jī)制。各總支、支部要堅(jiān)持實(shí)事求是、分類指導(dǎo)、有效管用，組織引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員以承諾為起點(diǎn)，以踐行為關(guān)鍵，以評(píng)諾為動(dòng)力，通過(guò)向職工承諾，請(qǐng)群眾監(jiān)督，讓群眾評(píng)議，多為職工做好事、辦實(shí)事、解難事，切實(shí)把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦成群眾滿意工程。

二、公開承諾

1、提出承諾事項(xiàng)?？偟囊⒆恪叭罕娖谂问裁础Ⅻh組織和黨員

能干什么”提出具體承諾事項(xiàng)。各級(jí)黨組織要采取召開組織生活會(huì)，組織黨員開展“我參與、我承諾、我奉獻(xiàn)”大討論等方式，提出承諾內(nèi)容。局系統(tǒng)各級(jí)黨組織緊緊圍繞本單位中心任務(wù)、重點(diǎn)項(xiàng)目，根據(jù)職能特點(diǎn)、任期目標(biāo)、目標(biāo)承諾，承諾事項(xiàng)一般為3—5項(xiàng)；黨員緊緊圍繞本單位本支部的中心任務(wù)或承諾事項(xiàng)，根據(jù)個(gè)人特長(zhǎng)、年齡大小、能力強(qiáng)弱等實(shí)際，結(jié)合依崗履責(zé)、為群眾辦實(shí)事承諾，承諾事項(xiàng)一般為2—3項(xiàng)。

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨組織負(fù)責(zé)人要帶頭承諾，標(biāo)準(zhǔn)要高于一般黨員。無(wú)職黨員推行設(shè)崗定責(zé)、依崗承諾。離退休職工中的黨員和年老體弱黨員，視其身體狀況，本著個(gè)人自愿、量力而行的原則承諾。

2、確定承諾事項(xiàng)。各級(jí)黨組織提出的承諾事項(xiàng)，要報(bào)黨委審定把關(guān)備案；黨員提出的承諾事項(xiàng)，由黨支部審定把關(guān)備案。確保各項(xiàng)承諾具體實(shí)在、符合實(shí)際、切實(shí)可行。對(duì)聯(lián)系實(shí)際和崗位特點(diǎn)不緊的，督促修改完善；對(duì)不符合實(shí)際的，重新提出承諾事項(xiàng)。

三、認(rèn)真踐諾

1、建立臺(tái)賬。黨委對(duì)各級(jí)黨組織對(duì)黨員承諾踐諾情況要建立臺(tái)賬，明確具體承諾事項(xiàng)、承諾單位或承諾人、踐諾措施、完成時(shí)限等。建立承諾踐諾事項(xiàng)銷號(hào)管理制度，完成一項(xiàng)銷號(hào)一項(xiàng)，對(duì)完成不及時(shí)的要督促落實(shí)。

2、強(qiáng)化督查。各級(jí)黨組織、黨員踐諾情況實(shí)行每月一記實(shí)，每季度一調(diào)度。對(duì)完成難度大、涉及面廣的事項(xiàng)，黨委要積極創(chuàng)造條件，給予必要的幫助和扶持。

3、定期通報(bào)。各級(jí)黨組織一般每季度將承諾事項(xiàng)踐諾情況向黨員群眾通報(bào)一次，黨員踐諾情況每半年通報(bào)一次，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，督促后進(jìn)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)黨務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，黨委成立黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記同志任組長(zhǎng)、黨委副書記同志任副組長(zhǎng)、黨辦、人事科、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人為成員。指導(dǎo)基層黨組織和黨員做好承諾、踐諾、評(píng)諾的各項(xiàng)工作?；鶎狱h組織和廣大黨員要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，堅(jiān)持有責(zé)必諾、有諾必踐。確保承諾事項(xiàng)件件有著落，事事有回音。

二0一一年元月六日

第五篇：武崗鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案.

武崗鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子

整 改 方 案

對(duì)照“四查四看”自查、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策及領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)自查出的問題，圍繞“堅(jiān)持走科學(xué)發(fā)展之路，創(chuàng)新新機(jī)制，煮沸溫吞水”這個(gè)主題，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真討論，制訂領(lǐng)導(dǎo)班子整改措施。

一、存在的主要問題

1.比較重視招商經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度，但促進(jìn)又好又快發(fā)展的能力偏弱。

2.比較重視抓階段性發(fā)展，而抓可持續(xù)發(fā)展的能力偏弱。3．抓干部隊(duì)伍思想建設(shè)能力偏弱。4.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展的能力偏弱。

二、整改的主要措施

1.加強(qiáng)思想建設(shè)，提高科學(xué)發(fā)展能力。我鎮(zhèn)各部門領(lǐng)導(dǎo)干部提高統(tǒng)領(lǐng)科學(xué)發(fā)展能力，就是要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞“以人為本”，“全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)”這一科學(xué)發(fā)展觀的基本內(nèi)涵，強(qiáng)化理論武裝，加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，努力使黨員干部在推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程中，把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化到推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、的自覺行動(dòng)上來(lái)，轉(zhuǎn)化到把我院做強(qiáng)做大的正確思路上來(lái)，轉(zhuǎn)化到促進(jìn)改革發(fā)展的政策措施上來(lái)，轉(zhuǎn)化到保證企業(yè)發(fā)展的正確導(dǎo)向上來(lái)，轉(zhuǎn)化到加強(qiáng)各項(xiàng)制度的落實(shí)上來(lái)，善于用科學(xué)發(fā)展觀所體現(xiàn)的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法，分析新情況，探索新思路，尋找新辦法，解決新問題，真正成為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)踐者、組織者和推動(dòng)者，推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又好又快地發(fā)展。

2.樹立正確的政績(jī)導(dǎo)向。要切實(shí)按照上級(jí)有關(guān)科學(xué)發(fā)展觀的文件精神和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政績(jī)進(jìn)行考評(píng)。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，積極進(jìn)取，量力而行。我院領(lǐng)導(dǎo)班子的政績(jī)，說(shuō)到底要落實(shí)在為廣大職工謀求根本利益上。領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在樹立正確的政績(jī)觀，創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī)的同時(shí)，要著重處理好企業(yè)穩(wěn)定與改革發(fā)展的關(guān)系。具體地說(shuō)，就是解難題、辦實(shí)事、促發(fā)展。解難題，就是要解決企業(yè)建設(shè)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的矛盾和問題，促使各方面發(fā)展相互銜接、相互促進(jìn)、良性互動(dòng)；辦實(shí)事，就是要落實(shí)在為基層干部群眾排憂解難上，多干得人心、暖人心、穩(wěn)人心的好事、實(shí)事；促發(fā)展，就是要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)加大農(nóng)業(yè)和經(jīng)濟(jì)開拓力度，不斷提升我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)實(shí)力，促進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)水平的整體提高。

3.進(jìn)一步完善提高科學(xué)發(fā)展能力的方式方法。一要充實(shí)教育培訓(xùn)內(nèi)容。切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀的理論作為教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，打牢領(lǐng)導(dǎo)班子成員的理論根基。二要將所學(xué)科學(xué)發(fā)展觀的理論與鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，找準(zhǔn)影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，制定解決問題的對(duì)策措施，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。三要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子決策能力建設(shè)。圍繞我鎮(zhèn)的目標(biāo)規(guī)劃，堅(jiān)持以加強(qiáng)能力建設(shè)為重點(diǎn)，積極構(gòu)建適合我鎮(zhèn)發(fā)展需要的管理體系。第一，要明確能力建設(shè)重點(diǎn)，堅(jiān)持以我鎮(zhèn)任務(wù)目標(biāo)為導(dǎo)向、以崗位職責(zé)為中心，全面、科學(xué)搭建符合實(shí)際的干部能力框架。第二，要細(xì)化能力標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新管理模式，實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理與民主管理的有機(jī)結(jié)合。第三要實(shí)施績(jī)效考核，完善管理體系。建立健全鎮(zhèn)村干部考核機(jī)制，并充分應(yīng)用到選人、用人、育人、留人等干部管理的各個(gè)環(huán)節(jié)中，努力通過(guò)干部管理手段、管理方式的創(chuàng)新帶動(dòng)干部管理理念、管理體制機(jī)制的創(chuàng)新，進(jìn)而達(dá)到科學(xué)管理水平和科學(xué)發(fā)展能力的提高。

4.增強(qiáng)對(duì)科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的認(rèn)識(shí)。要深刻全面地理解科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，并自覺落實(shí)到農(nóng)村現(xiàn)實(shí)發(fā)展當(dāng)中。一要更新發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步提高規(guī)劃的方向性。首先是認(rèn)真分析當(dāng)前發(fā)展形勢(shì)，明確發(fā)展方向。其次是立足我鎮(zhèn)實(shí)際，合理確定發(fā)展目標(biāo)。再次是圍繞我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)，不斷優(yōu)化資源配置。二要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展招數(shù)，進(jìn)一步提高規(guī)劃的指導(dǎo)性。要以為群眾服務(wù)為核心，切實(shí)發(fā)揮我鎮(zhèn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展改革中的作用。切實(shí)提高干部的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

三、整改目標(biāo)

1、抓好班子成員理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，建立健全學(xué)習(xí)制度，提升班子成員政治理論水平。

整改時(shí)限：近期

責(zé)任人：全體班子成員

2、制定符合我鎮(zhèn)發(fā)展實(shí)際的合理規(guī)劃，把握好發(fā)展趨勢(shì)，使招商企業(yè)擁有未來(lái)發(fā)展的政策和市場(chǎng)空間。同時(shí)，要保持招商等優(yōu)惠政策的連貫與穩(wěn)定。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期責(zé)任人：黨委書記

3、進(jìn)一步完善思想政治工作的方式方法，經(jīng)常深入職工中溝通思想，及時(shí)解決鎮(zhèn)村干部中苗頭性、傾向性問題，有針對(duì)性地做好干部的思想政治工作。

整改時(shí)限：中長(zhǎng)期 責(zé)任人：班子全體成員

4、正視干部成長(zhǎng)，有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行人才隊(duì)伍建設(shè)和干部培養(yǎng)。首先，必須形成科學(xué)系統(tǒng)的行政架構(gòu)與管理體系；其次，選擇適合自身發(fā)展的形式和內(nèi)容。

整改時(shí)限：中長(zhǎng)期責(zé)任人：主抓人事和組織工作的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

5、關(guān)心愛護(hù)干部群眾，幫助群眾解決生產(chǎn)生活過(guò)程中出現(xiàn)的一些困難，促進(jìn)干群關(guān)系和諧，工作順暢。組織職工開展一些健康有益的廉政文化娛樂活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)干群凝聚力，和廉政氛圍。