第一篇：隱患整改閉環(huán)管理制度

××煤礦隱患整改閉環(huán)管理制度

為有效治理事故隱患，防止重、特大事故發(fā)生，保障職工生命和財產(chǎn)安全，保證生產(chǎn)經(jīng)營活動正常進行，進一步規(guī)范隱患治理閉合流程，現(xiàn)將隱患治理閉環(huán)管理“六步”程序規(guī)定如下：

一、構(gòu)建從崗位、班組、區(qū)隊、專業(yè)處室、到礦井的五級隱患排查防控體系，各層次的隱患排查中發(fā)現(xiàn)的問題及時填寫安全信息單（隱患排查表）

二、、安全監(jiān)察處接收安全信息單（包括隱患排查表、上級整改指令書等）。

三、通知整改單位到安全監(jiān)察處領取安全隱患整改通知單。

四、安全監(jiān)察處根據(jù)安全信息單填寫“安全隱患整改通知單”（手寫）。

1、一個單位一張安全隱患整改通知單；

2、通知單逐條填寫隱患信息，明確隱患整改完成期限，隱患落實責任人等內(nèi)容；

五、安全監(jiān)察處根據(jù)“安全隱患整改通知單”填寫“安全隱患整改五定表”。

六、安全監(jiān)察處根據(jù)“安全信息單”和“安全隱患整改五定表”填寫“安全生產(chǎn)隱患排查臺帳”。

七、安全監(jiān)察處要隨時掌握隱患整改進度，積極督促整改，隱患整改時間前2天，在調(diào)度會上通報整改情況，對未按期整改的在調(diào)度會上通報并罰款。

八、整改單位在隱患整改完成后填寫“安全隱患整改反饋單”（手寫）通知安全監(jiān)察處復查，復查合格的隱患銷號，整改達不到標準的不予銷號。

1、安全監(jiān)察處要根據(jù)整改標準認真復查；

2、因為客觀原因到期不能整改的，必須提前提出書面延期申請經(jīng)安全礦長、礦長簽字同意后到安監(jiān)處備案做延期處理。

3、逾期未整改又沒有提交延期申請的，按規(guī)定進行處罰。

九、安全監(jiān)察處根據(jù)“安全隱患整改反饋單”當天閉合“安全隱患整改五定表”和“安全生產(chǎn)隱患排查臺賬”

十、安全監(jiān)察處將安全信息單、安全隱患整改五定表、安全隱患整改通知單、安全隱患整改反饋單放在一起存檔。

十一、安全監(jiān)察處每月對安全生產(chǎn)隱患排查臺賬進行數(shù)理分析，總結(jié)當月隱患排查情況，找出安全管理薄弱環(huán)節(jié)，確定下月安全管理重點并制定相應措施。

××煤礦

2012年9月22日

第二篇：隱患治理閉環(huán)管理制度

安全隱患排查整改閉環(huán)管理規(guī)定

（試行）

第一條

為進一步完善隱患排查整改閉環(huán)管理機制，落實隱患排查治理職責，及時發(fā)現(xiàn)消除事故隱患，規(guī)范隱患的排查、登記、整治、監(jiān)督、銷號全過程管理，不留空檔確保隱患整治落實到位，有效遏制事故的發(fā)生。根據(jù)安全管理相關(guān)制度，結(jié)合公司實際，秉著簡單易行、便于操作的原則，制定本規(guī)定。第二條

本規(guī)定所稱安全事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指公司在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、規(guī)程和制度的規(guī)定，或存在可能導致事故發(fā)生物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。第三條

事故隱患按危害程度分為二級：一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害程度和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害程度和整改難度較大，應當全部或者局部停產(chǎn)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或因外部因素影響致使公司自身難以排除的隱患。第四條

事故隱患按原因及性質(zhì)分為四類：生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)和環(huán)境等四類。第五條

隱患排查整改閉環(huán)管理包含以下十個環(huán)節(jié)： 1．隱患排查環(huán)節(jié)：安全員檢查日常安全督查，管理人員帶班督查，其他人員發(fā)現(xiàn)或提供信息。

2．填單登記環(huán)節(jié)：作業(yè)現(xiàn)場隱患確認登記、隱患整改通知單登記、安全信員匯報登記。3．簽字確認環(huán)節(jié)：檢查人員和被檢查人員對存在的隱患及整改措施簽字、確認。本環(huán)節(jié)包含作出處罰決定。

4．收集整理環(huán)節(jié)：將隱患信息收集后，進行篩選、分類、建檔。

5．下達通知環(huán)節(jié)：按整改責任區(qū)劃、責任范圍向責任人送達整改通知單。6．整改實施環(huán)節(jié)：按整改要求，落實整改措施，限期消除事故隱患。7．監(jiān)控督查環(huán)節(jié)：在整改限期時間內(nèi)，對整改情況進行監(jiān)督檢查。8．復查驗收環(huán)節(jié)：接到整改完成報告后，進行整改情況檢查、驗收。9．信息反饋環(huán)節(jié)：收集整改信息，對完成情況進行登記、報告。

10．銷號登錄環(huán)節(jié)：完成整改項目，銷號登記；未完成項目，處罰責任人，再下達整改通知，落實整改，直至完成整改、銷號。第六條

各類安全檢查或督查對發(fā)現(xiàn)、查出的事故隱患，必須在現(xiàn)場向崗位人員指出存在的隱患、注意事項及處置措施，對“三違”行為要當即指出且予以糾正。第七條

發(fā)現(xiàn)可能隨時會釀成事故隱患，要立即責令停止作業(yè)或停止使用。緊急情況下，必須采取撤人、避災的措施。第八條

檢查人員發(fā)現(xiàn)問題后，及時填寫《安全生產(chǎn)隱患排查整改表》，對“三違”行為的個人視情況作出處罰決定

第三篇：審計問題整改閉環(huán)管理制度

一、目的

公司審計閉環(huán)管理制度

為了促進審計發(fā)現(xiàn)問題及提出的建議及時整改落實，提升管理執(zhí)行力和執(zhí)行效率，問題整改工作規(guī)范化、程序化，結(jié)合公司的閉環(huán)管理制度，建立從問題發(fā)現(xiàn)到整改、從立項到銷項的全過程的管理閉環(huán)。

二、適用范圍

各中心、區(qū)域、部門管理及以上人員。

三、審計問題整改閉環(huán)管理系統(tǒng)

所有針對審計中發(fā)現(xiàn)問題提出的審計建議，業(yè)務部分接受以后，或者未接受但提出了變通形式的整改計劃并與審計部門達成一致之后，納入問題整改閉環(huán)管理機制，被審計部門將整改計劃量化為行動目標。閉環(huán)管理主要包含: 問題發(fā)現(xiàn)（立項）→責任確定→整改實施→整改驗收→評價考核（銷項）

四、職責與分工

整改部門及責任人，審計問題相關(guān)業(yè)務部門（職能部門）經(jīng)理為整改落實第一責任人，審計問題與某中心相關(guān)，需有中心總監(jiān)界定整改落實責任人的，中心總監(jiān)作為第一責任人，審計問題與兩個以上中心相關(guān)的，按審計部門建議的中心或部門作為第一責任人。

督辦部門，公司監(jiān)察中心監(jiān)察部。驗收部門，公司監(jiān)察中心審計部。

整改任務、完成時間，由整改部門責任人在《落實審計建議計劃表》中提報，并與審計部門達成一致。

驗收標準，根據(jù)審計整改建議確定。

五、閉環(huán)管理程序、1、問題立項。

審計部門在正式發(fā)布的內(nèi)部審計報告或管理建議書中，確認的、并針對性地提出審計整改建議的問題，報告或建議書發(fā)布日，作為問題立項時間。

2、責任確定。

被審計部門或人員，須在問題立項后7日內(nèi)，提交《落實審計建議計劃表》，以文字形式反饋整改計劃，或者提交不能按審計建議整改的原因以及變通形式的改進計劃；發(fā)送至公司審計部門，審計人員就書面反饋的合理性進行評價，通過審計部門評價的整改計劃，由審計部發(fā)監(jiān)察部正式備案，作為被審計部門或人員的責任確定承諾。未通過審計部門評價的整改計劃，需在3日內(nèi)重新提交。

3、整改實施。

整改計劃須按計劃表中對應的開始時間及完成時間，列入整改部門相關(guān)責任人的對應月份工作目標，分解量化為數(shù)據(jù)性指標，指標權(quán)重不得低于5%，確保按計劃落實。

4、整改驗收。

問題整改完畢，由責任部門或人員提出驗收申請，審計部門組織驗收，責任部門應提交整改證據(jù)。驗收通過后，審計部門將證據(jù)歸檔并登記審計臺賬，整改計劃期內(nèi)未通過驗收的，追究相關(guān)人員責任，并作為新的問題重新立項進行整改。如遇不可抗力等特殊情況需延期整改的，或因經(jīng)營情況變化，整改計劃應作出調(diào)整的，由整改責任人提出申請，經(jīng)中心總監(jiān)書面審批，報審計部備案。

5、評價考核。

整改計劃完成時間對應月份，整改責任人關(guān)于計劃落實情況的考核數(shù)據(jù)，由審計部提報。

審計問題整改完成率，作為相關(guān)部門經(jīng)理、中心總監(jiān)的考核數(shù)據(jù)，由審計部門提報。

五、閉環(huán)管理規(guī)范要求

在《落實審計建議計劃表》填寫的整改措施，須符合SMART原則（具體的、可以衡量的、和目標是相關(guān)的、可達成的、有明確時間限制的）

六、閉環(huán)管理工作的執(zhí)行紀律

1、問題立項后即納入監(jiān)察部檢查監(jiān)控范圍，對整改落實各環(huán)節(jié)未按期取得進展的檢查并予以通報，重點監(jiān)控整改計劃表及時提報的情況，按計劃完成驗收的情況。

2、對于整改計劃應列入月度目標的，須將該月工作目標檢視表通過OA報監(jiān)察部備案。

3、未按期提交《落實審計建議計劃表》的，中層每次100元成長贊助，高層每次200元成長贊助；未將整改計劃列入工作目標檢視表的，中層每次100元成長贊助，高層每次200元成長贊助；整改計劃期內(nèi)未通過驗收的，中層每次200元成長贊助，高層每次400元成長贊助。

附件1《落實審計建議計劃表》

第四篇：隱患閉環(huán)管理

隱患閉環(huán)管理

歡迎各位領導蒞臨我公司檢查指導，下面我做一下自我介紹，我叫張譽，是黃陵建莊礦業(yè)有限公司安監(jiān)部的技術(shù)員，負責管理信息站的日常信息收集工作，重點負責隱患閉環(huán)管理系統(tǒng)的日常使用以及數(shù)據(jù)庫維護，下面我就對隱患閉環(huán)管理系統(tǒng)進行講解演示，不足之處還望各位領導批評指正。

結(jié)合集團公司《隱患排查治理報告制度》，我公司建立了一套隱患閉環(huán)管理系統(tǒng)，完善修訂了我公司《隱患閉環(huán)管理排查治理制度》，對查出的隱患按照“五落實”的原則分級督辦，全部進入隱患編碼系統(tǒng)進行閉環(huán)管理。為了進一步加強安全隱患排查、統(tǒng)計、分析、治理工作，逐步掌握隱患發(fā)生規(guī)律，我們根據(jù)隱患閉環(huán)管理系統(tǒng)建立了“兩化三層五級七步”的安全隱患編碼分析防控閉環(huán)體系，構(gòu)建了安全隱患自動分類、自動上傳，決策層看的見、管理層管的住、執(zhí)行層辦的快、職責明確，流程閉合的“兩化三層五級七步”安全隱患編碼分析防控體系?！皟苫狈謩e為：自動化（自動分類）、網(wǎng)絡化（根據(jù)權(quán)限上傳至礦、部門、區(qū)隊的辦公網(wǎng)絡），“三層”分別為：決策層、管理層、執(zhí)行層，“五級”分別為：A級（局級）、B級（公司級）、C級（部門、區(qū)隊級）、D級（班組級）、E級（崗位級），“七步”分別為：排查→統(tǒng)計→下達→整改→驗收→分析評價→再整改

流程圖如下：

安全隱患編碼系統(tǒng)囊括了隱患從發(fā)現(xiàn)到整改的完整流程，并將其信息化。將上級部門檢查意見書等各項日常管理中發(fā)現(xiàn)的隱患，由發(fā)現(xiàn)者發(fā)送A卡至隱患管理部門，由信息站篩選下達隱患部門。隱患部門接收隱患后進行整改，完成發(fā)送D卡至督辦單位，督辦部門進行驗收，不合格可填寫整改意見然后再次下發(fā)至隱患部門重新整改，然后單據(jù)將轉(zhuǎn)送安全監(jiān)察部進行審批和評價。操作管理流程如下圖所示。

一、該系統(tǒng)的工作流程分為八步

檢查發(fā)現(xiàn)安全隱患→信息員篩選→下達至隱患部門→隱患部門整改→督辦部門驗收→安監(jiān)部審核（再整改）→專業(yè)部室分析評價→再整改（整改到位隱患閉合）

二、安全隱患編碼的構(gòu)成

隱患編碼由隱患發(fā)生日期、班次、隱患所屬單位拼音代碼、隱患級別、隱患類別代碼、隱患全年序號、再次整改的原因七部分組成。

1、隱患級別共分“五級”：A級（局級）、B級（礦級）、C級（部門、區(qū)隊級）、D級（班組級）、E級（崗位級）

2、隱患的類別共分9類：按隱患可能導致的事故性質(zhì)分為，水災、火災、瓦斯、煤塵、頂板、通風、機電、運輸、其它等9類，對應的代碼分別為1、2、3、4、5、6、7、8、9。

3、信息員、評價員對安全隱患要求再次整改的原因分為客觀原因、主觀原因、評價不達標準的原因，分別用W、X、P表示。

由于下發(fā)安全隱患人員對安全隱患所給的工時較短，安全隱患整改單位由于客觀原因沒有按規(guī)定規(guī)定時限整改完成隱患，并在上傳《隱患整改完成情況上報書（D卡）》（以簡稱為D卡）中詳細說明未整改完成的原因，現(xiàn)采取的安全措施，似完成的時限后給督辦部門工程技術(shù)人員驗收，經(jīng)驗收人員現(xiàn)場復查確認為事實，驗收人根據(jù)具體情況給出再次整改完成時限與整改措施，信息員再次下發(fā)該隱患，系統(tǒng)自動在該編碼后加W，該隱患進入下一循環(huán)繼續(xù)整改；隱患整改單位按規(guī)定整改完成期限上傳D卡，報隱患已整改完成或未整改完成，并寫明未按期整改完成的原因，經(jīng)驗收人復查

確認為隱患未整改完成或?qū)僦饔^原因沒有去完成的信息，驗收人再次給出似定整改完成時限與整改措施，信息員再次下發(fā)該隱患，系統(tǒng)自動在該編碼后加X，該隱患進入下一循環(huán)繼續(xù)整改；信息員查看安全隱患D卡和驗收人的驗收詳情為審核合格，但評價人員在復查時發(fā)現(xiàn)安全隱患未達到質(zhì)量標準化精細標準需繼續(xù)整改，評價人員給出整改時限與整改措施后下發(fā)給隱患所屬單位，系統(tǒng)自動在該隱患編碼后加P，該隱患進入下一循環(huán)繼續(xù)整改。

隱患目前采用手動發(fā)送。信息員采用手動發(fā)送的方法用 “飛信”發(fā)送到隱患單位負責人的手機上。

三、安全隱患整改過程的狀態(tài)

安全隱患共分為“未、正、驗、審、評、閉”6種狀態(tài)。“未”是指安全信息員將安全隱患發(fā)送其所屬單位后（并電話通知值班人員），未接收時狀態(tài)，超過24小時內(nèi)未接收，該字體變?yōu)榧t色；“正”是指隱患所屬單位接到《安全隱患通知書（C卡）》按照“五定”原則整改安全隱患時狀態(tài)，超過整改時限后，該字體變?yōu)榧t色；“驗”安全隱患整改完成后，將D卡上傳至督辦部室時的等待驗收的狀態(tài)，該字體變?yōu)榧t色；“審”督辦部室對安全隱患驗收后，在D卡上填寫驗收詳細上傳至信息站時狀態(tài)，超過驗收時限未查看時該字體變?yōu)榧t色；“評”信息員審查完畢后，等待評價員評價時的狀態(tài)，超過規(guī)定時限該字體變?yōu)榧t色；“閉”經(jīng)專業(yè)部

室認為安全隱患整改已合格的狀態(tài)，在安全隱患整改匯總表中可以看到。

五、安全隱患的分析

安全隱患分析采用了按級別、類型、數(shù)量統(tǒng)計數(shù)據(jù)、柱狀圖、餅圖、折線圖進行分析研究，為徹底消滅靜態(tài)安全隱患，逐步掌握動態(tài)安全隱患發(fā)生規(guī)律，可能造成的后果提出預防性工作側(cè)重點安排，為今后安全生產(chǎn)工作奠定基礎，六、安全評價結(jié)果的規(guī)定

安全評價結(jié)果分為“優(yōu)、良、合格、不合格、差”。

七、淘汰信息庫

淘汰信息庫是指上傳安全隱患為重復等安全隱患被信息員淘汰到淘汰信息庫。信息站站長不定期進入淘汰信息庫對淘汰信息進行查看，若發(fā)現(xiàn)有必要整改的安全隱患可以直接啟用的同時下發(fā)到隱患所屬單位進行整改。

第五篇：隱患整改管理制度

隱患整改管理制度

隱患整改管理制度1

安全隱患是發(fā)生人身傷害事故和設備事故的一大重要因素。各級人員應積極發(fā)現(xiàn)、及時消除隱患,減少事故發(fā)生。

一、安全隱患范圍、標準(設備缺陷屬缺陷管理制度規(guī)范):

1、孔洞蓋板缺少或蓋板不平整、不規(guī)范、不符合要求,達不到防止人員墜落的要求;

2、平臺欄桿、護板的高度、強度等達不到安規(guī)要求或缺少欄桿、固定不牢、沒有及時恢復、關(guān)閉等;

3、電纜孔洞未封堵,豎井未有效分離隔層,沒有達到電纜防火要求;

4、現(xiàn)場滅火器過期失效,數(shù)量、類型、質(zhì)量等達不到消防條例要求,缺少消防水帶、水槍、玻璃等;

5、低壓電源接線不符合安全要求,刀閘、插座、電線裸露,開關(guān)、插座沒有固定好,無按要求使用合格保險絲,照明接線盒缺少蓋子;

6、電動機、臺鉆、砂輪機、烘干機、切割機等缺少規(guī)范的接地線;

7、防火防爆場所(油庫、汽機油系統(tǒng)、氣瓶庫等)有不防爆的開關(guān)、插座、燈具、排氣扇、操作工具等,缺少足夠數(shù)量的防火砂、锨消防器材等必要的.物品;

8、電纜溝嚴重積水、漏水,消防系統(tǒng)誤報、不報或解除;

9、防火、防爆重要地點缺少管理制度;

10、現(xiàn)場設備、系統(tǒng)的安全設施、裝置不能發(fā)揮作用。如爐膛的防爆門、鍋爐、壓力容器的安全門、彈簧吊架、安全通道、安全出口、電動起重設備的安全裝置解除作用等。

11、現(xiàn)場設備、系統(tǒng)安全警示牌缺少,設備、管道、閥門標志名稱、介質(zhì)流向不完善,容易出現(xiàn)誤操作、走錯間隔等;

12、危險場所缺少警告牌等防止誤入、誤碰、誤食,引起中毒、窒息、燒燙傷、高空墜落等人身傷害事故;

13、安全工器具、小型電動工具、起重設備未按要求定期試驗檢驗,存在隱患;

14、現(xiàn)場照明強度不夠,處理不及時,開關(guān)不及時;

15、其他威脅人身、設備安全的隱患。

二、安全隱患的整改

1、各部門、公司要充分認識上述安全隱患的嚴重性、危害性,行政一把手、安全員要充分發(fā)動每個班組、每位員工積極查找不安全隱患,并及時組織整改,作到自查自改,不斷消除隱患。

2、各單位將需要公司協(xié)調(diào)消除的安全隱患以書面形式于每月

25日前上報安監(jiān)部,由安監(jiān)部統(tǒng)一匯總下發(fā)整改通知書,并在下月25日前將檢查情況向公司領導匯報,獎優(yōu)罰劣。

3、日常檢查發(fā)現(xiàn)隱患安監(jiān)部以“安全監(jiān)督通知書”形式要求有關(guān)單位整改。

4、安全隱患牽涉到設備系統(tǒng)改進時,責任單位可提出書面報告由生產(chǎn)技術(shù)部提供改進方案,責任部門執(zhí)行。

5、安全隱患整改完畢應及時反饋安監(jiān)部。

三、安全隱患整改的獎懲規(guī)定

1、一般安全隱患責任單位發(fā)現(xiàn)并整改的獎勵

10元;

2、發(fā)現(xiàn)一般安全隱患上報需安監(jiān)部協(xié)調(diào)的項目獎勵

5元;

3、重大安全隱患的發(fā)現(xiàn)或整改完畢,由責任單位提出申請。安監(jiān)部審核,生產(chǎn)副總經(jīng)理批準后給予適當獎勵。

4、凡不按要求和時間完成的項目,每項處罰

50元。并再次責令整改,到時仍未完成者,加倍處罰,直至完成為止。

5、凡不按要求和規(guī)定時間完成、無正當理由、無防范措施的重大項目,每項處

100元以上罰款,并再次責令整改,到時仍未完成者,加倍處罰,直至完成為止。

6、如整改項目牽涉到兩個及以上部門,哪個部門耽誤整改項目的完成,考核哪個單位。

7、安監(jiān)部檢查發(fā)現(xiàn)的“正常檢查容易發(fā)現(xiàn)、處理的項目”而及時發(fā)現(xiàn)或整改的,扣責任單位

20元。

8、隱患的發(fā)現(xiàn)和整改按屬地、使用人員及設備、業(yè)務劃分制度等進行考核。

9、春秋季安全大檢查自查結(jié)束后,由公司進行抽查,凡容易檢查發(fā)現(xiàn)、處理的項目而未整改者,每項處罰

50元。

10、上級安全檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患現(xiàn)象,每項處罰責任單位

50元,屬于違章違紀者按有關(guān)考核細則加倍處罰。

隱患整改管理制度2

為加強安全管理，發(fā)現(xiàn)和查明各種危險的隱患，督促整改；監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施；制止違章指揮、違章作業(yè)。結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。

一、安全檢查的組織形式內(nèi)容

1、綜合性安全檢查是以落實崗位安全責任制以重點，各專業(yè)共同參與的全面檢查。

（1）公司級安全檢查，由公司總經(jīng)理負責組織有關(guān)人員進行，每月不少于一次。

（2）班組級安全檢查，由倉庫負責人組織有關(guān)人員進行。檢查每周不少于一次，并將檢查結(jié)果和整改情況上報綜合辦公室。

2、專業(yè)性安全檢查（主要按電氣設備、特種設備、安全裝置、危險化學品、廠房建筑等以及防火防爆防中毒等專業(yè)開展檢查）、季節(jié)性安全檢查（根據(jù)各季節(jié)特點開展防雷、防靜電、防洪防汛、防凍保暖、防火防爆等檢查）可與公司級綜合性安全檢查結(jié)合進行。

3、節(jié)日前檢查。節(jié)日前應組織人員進行一次安全、保衛(wèi)、消防等針對性檢查，以消除隱患，確保節(jié)假日期間安全生產(chǎn)。

4、日常安全檢查。操作人員必須嚴格進行交接班檢查和作業(yè)過程中的巡回檢查，認真執(zhí)行操作規(guī)程，認真填寫原始記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時報告公司領導。

5、各級安全檢查均應編制安全檢查表，內(nèi)容應包括檢查的項目、標準、結(jié)果等，以便于為檢查熱源提供依據(jù)，規(guī)范安全檢查，減少檢查的隨意性。

二、隱患整改

1、各級檢查組織和人員，對查出隱患和不安全因素，要逐項分析研究并落實整改措施，下達《隱患整改通知書》，做到“四定”（即定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限）、

2、對所有的隱患問題和不安全因素都必須立即整改，不得拖延。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件暫時不能整改的'問題，必須采取應急的防范措施或監(jiān)督使用，并納入計劃，限期解決，做到條條有落實，件件有交待。

3、對嚴重威脅安全生產(chǎn)的重大隱患項目應立即安排整改，對暫不具備整改條件的重大隱患，必須采取應急的防范措施，并書面向安監(jiān)部門報告。

4、安全隱患及整改情況應由安全管理人員匯總并存檔。

隱患整改管理制度3

1目的

規(guī)范安全檢查流程，提高安全隱患整改效率，促進安全生產(chǎn)。

2范圍

適應于公司安全檢查及安全隱患管理；

3職責

3.1公司安全生產(chǎn)直接責任人負責主持月度安全檢查，并對安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題督促整改。

3.2安全管理科負責安全檢查的組織、實施，安全隱患整改通知發(fā)放、安全隱患整改情況的檢查等。

3.3安全生產(chǎn)委員會成員負責參與安全檢查，對安全工作提出意見和決定。

3.4各部門負責所管轄區(qū)安全隱患的整改。

4細則

4.

1.安全檢查

4.1.1內(nèi)容：以“查領導、查制度、查隱患、查整改、查紀律”為主要內(nèi)容，以廠房建筑，機電設備，動力設備，作業(yè)環(huán)境，生產(chǎn)工具為重點，以發(fā)現(xiàn)不安全因素，消除事故隱患為目的。

4.1.2公司級安全大檢查每年不小于八次，由公司安全生產(chǎn)直接責任人匯同有關(guān)部門人員參加，按各自業(yè)務范圍進行安全檢查，并落實好隱患整改工作。

4.1.3日檢：

?由班組對本作業(yè)區(qū)域進行安全檢查，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時報給有關(guān)部門，及時制止生產(chǎn)現(xiàn)場的不安全行為。

?設備日常安全檢查：設備操作工做到班前、班中、下班時對設備、工具進行全面、系統(tǒng)的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時找有關(guān)人員排除，重大隱患要及時逐級上報。

4.1.4周檢：由安全管理科、各制作科室每周進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)本單位的各種隱患，對于各科（系）能自行解決的隱患，由各科（系）自己解決，重大安全隱患各科（系）必須及時報安全管理科。

4.1.5月檢：安全管理科組織安全生產(chǎn)委員會成員進行月度檢查，并按<安全生產(chǎn)月度檢查表>;的`相關(guān)內(nèi)容制定安全檢查記錄。

4.1.6節(jié)假日大檢查：國慶、五一等長假期前由安全管理科組織節(jié)前安全大檢查，各部門對所負責轄區(qū)內(nèi)安全要害部位和薄弱環(huán)節(jié)進行自檢，公司領導匯同有關(guān)部門進行全面檢查。

4.1.7季節(jié)性安全大檢查：根據(jù)季節(jié)性的特點，由安全管理科匯同設備部門、總務部門針對防雷、防滑、防火、防汛等進行安全檢查。

4.1.8專業(yè)性檢查：由安全管理科匯同有關(guān)部門負責人、工程技術(shù)人員對各類特種作業(yè)和特種設備按《安全檢查標準匯編》進行不定期檢查，分類如下：

?防火、防爆檢查。

?壓力容器檢查。

?電氣安全專業(yè)檢查。

?起重機械和機械安全防護專業(yè)檢查。

?房屋建筑安全檢查。

?交通安全檢查。

?工業(yè)衛(wèi)生專業(yè)檢查。

4.

2.隱患整改

4.2.1所有安全檢查必須做好記錄，由安全管理科進行匯總、統(tǒng)計、上報；

4.2.2對檢查中發(fā)現(xiàn)的大小事故隱患由安全管理科進行登記，并開具〈事故隱患整改通知書〉督促有關(guān)部門進行整改

4.2.3各部門須根據(jù)整改期限，對安全隱患及時整改，如不能按期完成，需說明原因并及時通知安全管理科。

5相關(guān)文檔

《安全生產(chǎn)責任責任制》

6記錄

《安全檢查標準匯編》

隱患整改管理制度4

一、目的

為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機制，加強事故隱患監(jiān)控管理，及時消除安全隱患，防止重大事故的發(fā)生，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)，制定本制度。

二、范圍

適用于公司各部門各級安全隱患（檢）排查、整改治理、建檔監(jiān)控及公示掛牌的管理。

三、職責

3．1 各部門、車間按照職能分工對各自管轄范圍內(nèi)的事故隱患進行排查和整改治理。

3．2 安環(huán)部負責隱患排查的建檔和監(jiān)控，并監(jiān)督各部門、車間隱患的整改治理。

四、內(nèi)容

1 總則

1．1 安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指不符合安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

1．2 事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

1．3 公司成立由總經(jīng)理和有關(guān)職能人員參加的安全檢查（事故隱患排查）組織，除進行經(jīng)常性的`檢查外，還應進行綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查和日常檢查，做到認真檢查、落實整改、及時總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。

1．4 安全檢查（事故隱患排查）必須有明確的目的、要求、內(nèi)容和具體計劃，將檢查內(nèi)容編制成《安全檢查表》進行逐項檢查并不斷對檢查表進行完善補充。

1．5 安全檢查（事故隱患排查）的主要任務是進行危險源識別，排查事故隱患，對所查出的隱患進行原因分析，提出整改措施，并對整改情況進行驗證。

1．6 任何人發(fā)現(xiàn)事故隱患都應立即進行處理，并向本單位領導報告，均有權(quán)向安環(huán)部和有關(guān)職能部門報告。

2 安全檢查（事故隱患排查）形式與內(nèi)容

安全檢查（隱患排查）形式有綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查和日常檢查等形式。具體執(zhí)行公司《安全檢查管理制度》要求。

五、安全檢查（事故隱患排查）報告和隱患建檔監(jiān)控

1 安全檢查（事故隱患排查）應認真填寫檢查記錄，發(fā)現(xiàn)事故隱患的，立即報告上級領導和相關(guān)職能部門。

2 各級領導和相關(guān)職能部門接到事故隱患報告后，應立即組織處理。

3 公司級綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、管理人員檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和問題，應以情況簡報或安全檢查隱患問題整改通知單形式通知被檢單位，嚴重威脅安全生產(chǎn)的隱患項目，應下達《隱患整改通知書》，被檢單位應簽字確認。

4 公司級（包括各專業(yè)部門）、車間均應建立隱患整改臺帳，對事故隱患進行有效監(jiān)控，落實責任人。臺帳內(nèi)容包括隱患名稱、檢查日期、原因分析、整改措施、計劃完成日期、實際完成日期、整改負責人、整改確認人、確認日期、備注等項目內(nèi)容，并在備注項目中注明發(fā)現(xiàn)隱患的個人或組織。

5 各級單位應當定期對安全檢查和隱患治理情況進行統(tǒng)計分析，并向上級領導和有關(guān)部門報告。

5．1 工段（班組）每周對本單位事故隱患排查理情況進行統(tǒng)計分析，并報告車間領導。

5．2 各部門、車間每月、每年對本專業(yè)部門、本車間事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析，并分別于下月初或次年初向廠領導、安環(huán)部和有關(guān)職能部門報送書面統(tǒng)計分析表。統(tǒng)計分析表由部門、車間主要負責人簽字。

5．3 對于重大事故隱患，除依照上述規(guī)定報送外，應當及時向公司領導、安環(huán)部和相關(guān)部門報告，安環(huán)部匯總并存檔。重大事故隱患報告內(nèi)容應當包括：

1）隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生原因；

2）隱患的危害程度和整改難易程度分析；

3）隱患的治理方案。

5．4 安環(huán)部每季、每年對企業(yè)事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析，統(tǒng)計分析表報公司總經(jīng)理簽字確認。

5．5 對于重大事故隱患，除依照上述規(guī)定報送外，應當及時向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。

六、隱患整改及驗收

1 對于檢查中發(fā)現(xiàn)的所有問題，責任單位對查出的隱患和問題都要逐項分析研究，及時拿出落實措施，落實整改措施。

2 對于一般事故隱患，部門、車間、工段（班組）負責人或者有關(guān)人員立即組織整改。

3 對嚴重威脅安全生產(chǎn)，有整改條件的隱患項目，應下達《隱患整改通知書》，做到“四定”、“三不推”。即定項目措施、定時間、定人員、定資金來源；凡班組能整改的不推給工段，凡工段能整改的不推給車間，凡車間能整改的不推給公司或其他部門，限期整改。隱患整改通知單要存檔備查。

4 各專業(yè)檢查和公司級檢查的隱患整改通知單由安環(huán)部下達，經(jīng)公司主管領導簽署意見后發(fā)出；隱患所在部門負責人簽收，不按期整改或由于不抓緊整改而釀成事故的要追究有關(guān)領導的責任。

5 對于重大事故隱患，公司總經(jīng)理組織制定并實施事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案包括以下內(nèi)容：

1）治理的目標和任務；

2）采取的方法和措施；

3）經(jīng)費和物資的落實；

4）負責治理的機構(gòu)和人員；

5）治理的期限和要求；

6）安全措施和應急預案。

6 各單位在事故隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措施，防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應當從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，并疏散可能危及的其他人員，設置警戒標志，暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用；對暫時難以停產(chǎn)或者停止使用的相關(guān)生產(chǎn)儲存裝置、設施、設備，應當加強維護和保養(yǎng)，防止事故發(fā)生。

7 對因物質(zhì)、技術(shù)所限暫時不具備整改條件的重大隱患，必須在期限前2天將原因書面報安環(huán)部，同時必須采取應急的防范措施。公司應將此納入技措、安措、計劃檢修和大修計劃內(nèi)，限期解決或停產(chǎn)。確因非公司因素而不具備整改能力的，上報政府有關(guān)部門。

8 對隱患和問題的整改情況，應進行復查（驗收），跟蹤督促落實，形成閉環(huán)管理。

9 各項檢查結(jié)果、隱患整改情況、驗收結(jié)果應及時報安環(huán)部，安環(huán)部登記安全檢查、事故隱患整改臺帳。

七、獎懲

1 對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員，按規(guī)定給予物質(zhì)獎勵和表彰。

2 隱患排查及項目整改完成情況，納入安全目標責任制考核，具體指標及獎勵細則在安全目標責任書及安全風險金獎勵考核細則中規(guī)定。

3 安全隱患未按期整改的，每處扣150元。

4 未按時上報《安全檢查整改落實反饋單》的每次扣60元。

隱患整改管理制度5

1 目的

安全檢查主要是為了防患于未然,通過定期和不定期的檢查消除安全隱患,監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施,保證公司安全生產(chǎn)。為了加強安全生產(chǎn)管理,及時發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)中存在的隱患,并及時整改,根據(jù)國家的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定,制定本制度。

2 使用范圍

本制度適用于廠內(nèi)所有車間及部門的安全檢查及隱患整改管理。

3 職責與分工

3.1 公司設置有安全生產(chǎn)委員會,下設安全檢查領導小組。由安全環(huán)保部、生產(chǎn)技術(shù)科及相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員組成。負責組織對公司的各專項檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查等。

3.2 各車間及相關(guān)部門,負責對本單位安全隱患的日常檢查并組織群眾性的安全自查活動。

4 內(nèi)容與要求

4.1 日常安全檢查

4.1.1 生產(chǎn)崗位的班長和操作工,應嚴格執(zhí)行班中的巡回檢查和交接班檢查。

4.1.2 非生產(chǎn)崗位的班長和操作工,應根據(jù)本崗位的特點,在工作前和工作之中進行檢查。檢查情況記錄在交接班記錄上。

4.1.3 各單位、班組如發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時整改,確保人、財、物的安全,對于自己解決不了的隱患要上報主管部門,共同研究制定整改方案,監(jiān)督落實整改。

4.1.4 各單位要發(fā)動全體員工隨時對安全隱患進行自查,并及時落實整改措施。

4.2 定期安全檢查

4.2.1 春季安全檢查:以防雷、防靜電、防解凍、防建筑物倒塌為重點。

4.2.2 夏季安全檢查:以防暑、防中毒、防汛為重點。

4.2.3 秋季安全檢查:以防火、防爆、安全防護設施、防凍保溫為重點。

4.2.4 冬季安全檢查:以防火、防凍、防滑為重點。

4.2.5 定期的安全檢查由安全檢查領導小組負責組織。

4.3 專項安全檢查

4.3.1 安全用電和防雷防靜電安全檢查。

4.3.2 安全防護裝置的安全檢查。

4.3.3 防火、防爆的安全檢查。

4.3.4 壓力容器、壓力管道的安全檢查。

4.4 節(jié)假日的安全檢查主要是對節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)裝置等進行安全檢查。

4.5 安全管理人員要經(jīng)常深入現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時督促有關(guān)部門解決。

4.6 各項檢查內(nèi)容應包括國家生產(chǎn)法律法規(guī)、廠規(guī)章制度的貫徹落實執(zhí)行情況,人員培訓教育及持證上崗情況,設備管理,各種安全設施、設備是否完善,安全標志、定置管理、勞動紀律、防火滅火以及?；返墓芾?、防護用品(具)的保管等情況。

4.7 各專項檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查中發(fā)現(xiàn)的.隱患開據(jù)《事故隱患整改通知書》,并在規(guī)定的整改期限后對整改情況進行復查。車間及其它部門進行的各項安全自查,檢查記錄于《體系運行檢查記錄表》上,并將處理意見方法上報相關(guān)部門領導。

4.8 凡在檢查中查出的各類隱患,無故未及時整改的,由安全負責人按《安全獎懲制度》提出處理意見報主要負責人審批后實施。

4.9 對事故隱患存在部門,不能解決的問題由部門專題報告,提交安全生產(chǎn)委員會研究解決。

4.10 凡在檢查中查出的問題,在《綜合管理考核辦法》考核范圍內(nèi)的,按該辦法考核。

隱患整改管理制度6

安全檢查與隱患整改管理制度，主要是為了發(fā)現(xiàn)公司是否存在安全隱患，監(jiān)督各生產(chǎn)環(huán)節(jié)安全實施公司生規(guī)章制度，并及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并解決安全生產(chǎn)中各環(huán)節(jié)存在的隱患，提出整改方案，并及時實施，確保公司生產(chǎn)運營順利進行。

1 目的

安全檢查主要是為了防患于未然，通過定期和不定期的檢查消除安全隱患，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施，保證公司安全生產(chǎn)。為了加強安全生產(chǎn)管理，及時發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)中存在的隱患，并及時整改，根據(jù)國家的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定，制定本制度。

2 使用范圍

本制度適用于廠內(nèi)所有車間及部門的安全檢查及隱患整改管理。

3 職責與分工

3.1 公司設置有安全生產(chǎn)委員會，下設安全檢查領導小組。由安全環(huán)保部、生產(chǎn)技術(shù)科及相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員組成。負責組織對公司的各專項檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查等。

3.2 各車間及相關(guān)部門，負責對本單位安全隱患的日常檢查并組織群眾性的安全自查活動。

4 內(nèi)容與要求

4.1 日常安全檢查

4.1.1 生產(chǎn)崗位的班長和操作工，應嚴格執(zhí)行班中的`巡回檢查和交接班檢查。

4.1.2 非生產(chǎn)崗位的班長和操作工，應根據(jù)本崗位的特點，在工作前和工作之中進行檢查。檢查情況記錄在交接班記錄上。

4.1.3 各單位、班組如發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時整改，確保人、財、物的安全，對于自己解決不了的隱患要上報主管部門，共同研究制定整改方案，監(jiān)督落實整改。

4.1.4 各單位要發(fā)動全體員工隨時對安全隱患進行自查，并及時落實整改措施。

4.2 定期安全檢查

4.2.1 春季安全檢查：以防雷、防靜電、防解凍、防建筑物倒塌為重點。

4.2.2 夏季安全檢查：以防暑、防中毒、防汛為重點。

4.2.3 秋季安全檢查：以防火、防爆、安全防護設施、防凍保溫為重點。

4.2.4 冬季安全檢查：以防火、防凍、防滑為重點。

4.2.5 定期的安全檢查由安全檢查領導小組負責組織。

4.3 專項安全檢查

4.3.1 安全用電和防雷防靜電安全檢查。

4.3.2 安全防護裝置的安全檢查。

4.3.3 防火、防爆的安全檢查。

4.3.4 壓力容器、壓力管道的安全檢查。

4.4 節(jié)假日的安全檢查主要是對節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)裝置等進行安全檢查。

4.5 安全管理人員要經(jīng)常深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時督促有關(guān)部門解決。

4.6 各項檢查內(nèi)容應包括國家生產(chǎn)法律法規(guī)、廠規(guī)章制度的貫徹落實執(zhí)行情況，人員培訓教育及持證上崗情況，設備管理，各種安全設施、設備是否完善，安全標志、定置管理、勞動紀律、防火滅火以及危化品的管理、防護用品（具）的保管等情況。

4.7 各專項檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患開據(jù)《事故隱患整改通知書》，并在規(guī)定的整改期限后對整改情況進行復查。車間及其它部門進行的各項安全自查，檢查記錄于《體系運行檢查記錄表》上，并將處理意見方法上報相關(guān)部門領導。

4.8 凡在檢查中查出的各類隱患，無故未及時整改的，由安全負責人按《安全獎懲制度》提出處理意見報主要負責人審批后實施。

4.9 對事故隱患存在部門，不能解決的問題由部門專題報告，提交安全生產(chǎn)委員會研究解決。

4.10 凡在檢查中查出的問題，在《綜合管理考核辦法》考核范圍內(nèi)的，按該辦法考核。

隱患整改管理制度7

為切實把學校安全預防和安全隱患排查整改制度落到實處，強化崗位安全責任，確保集體財產(chǎn)和人員安全，特制定本制度。

一、預防與排查：

1、崗位安全責任：

學校安全各職能安全責任人為分管職能安全安全直接責任人；校長、主管副校長為本學校安全第一責任人，對安全工作負全面責任。

2、安全大檢查：

每月組織教職工進行一次安全大排查或大檢查。由個部門、培訓組負責人負責組織。

3、認真堅持安全日巡查：

各教練員每天都要進行安全檢查，檢查出來的'安全隱患，應及時報告學校校長。由校長組織相關(guān)人員進行再排查，并決定安全隱患整改事項。

二、報告與整改

1、學校每一位教職工成員均有發(fā)現(xiàn)、報告和處置（能力范圍內(nèi)）安全隱患的義務。

2、排查出來的安全隱患，應及時落實安全整改責任人，按照學校的要求認真整改到位。

隱患整改管理制度8

為加強安全管理,發(fā)現(xiàn)和查明各種危險的隱患,督促整改;監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施;制止違章指揮、違章作業(yè)。結(jié)合公司實際情況,特制定本制度。

四、安全檢查的組織形式內(nèi)容

1、綜合性安全檢查是以落實崗位安全責任制以重點,各專業(yè)共同參與的全面檢查。

(1)公司級安全檢查,由公司總經(jīng)理負責組織有關(guān)人員進行,每月不少于一次。

(2)班組級安全檢查,由倉庫負責人組織有關(guān)人員進行。檢查每周不少于一次,并將檢查結(jié)果和整改情況上報綜合辦公室。

2、專業(yè)性安全檢查(主要按電氣設備、特種設備、安全裝置、危險化學品、廠房建筑等以及防火防爆防中毒等專業(yè)開展檢查)、季節(jié)性安全檢查(根據(jù)各季節(jié)特點開展防雷、防靜電、防洪防汛、防凍保暖、防火防爆等檢查)可與公司級綜合性安全檢查結(jié)合進行。

3、節(jié)日前檢查。節(jié)日前應組織人員進行一次安全、保衛(wèi)、消防等針對性檢查,以消除隱患,確保節(jié)假日期間安全生產(chǎn)。

4、日常安全檢查。操作人員必須嚴格進行交接班檢查和作業(yè)過程中的巡回檢查,認真執(zhí)行操作規(guī)程,認真填寫原始記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時報告公司領導。

5、各級安全檢查均應編制安全檢查表,內(nèi)容應包括檢查的項目、標準、結(jié)果等,以便于為檢查熱源提供依據(jù),規(guī)范安全檢查,減少檢查的隨意性。

五、隱患整改

1、各級檢查組織和人員,對查出隱患和不安全因素,要逐項分析研究并落實整改措施,下達《隱患整改通知書》,做到“四定”(即定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限)、

2、對所有的隱患問題和不安全因素都必須立即整改,不得拖延。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件暫時不能整改的問題,必須采取應急的`防范措施或監(jiān)督使用,并納入計劃,限期解決,做到條條有落實,件件有交待。

3、對嚴重威脅安全生產(chǎn)的重大隱患項目應立即安排整改,對暫不具備整改條件的重大隱患,必須采取應急的防范措施,并書面向安監(jiān)部門報告。

4、安全隱患及整改情況應由安全管理人員匯總并存檔。

隱患整改管理制度9

1 凡是屬于以下條件之一的均為工藝隱患:

1.1 能夠引起工藝運行條件變化的。

1.2 錯誤指導工藝運行條件變化情況的。

1.3 不能夠指導工藝運行條件變化情況的。

1.4 工藝運行條件已危及生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行的。

2 工藝隱患的分類:

2.1 對于工藝運行條件已危及生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行的'和能夠引起工藝運行條件變化的工藝隱患為較大工藝隱患。

2.2 對于錯誤指導工藝運行條件變化情況的和不能夠指導工藝運行條件變化情況的工藝隱患為一般工藝隱患。

3 工藝隱患的反饋:

3.1 車間內(nèi)部工人查出的工藝隱患,向車間進行反饋;較大工藝隱患車間負責向廠長辦反饋。

3.2 車間查出的工藝隱患,車間內(nèi)部能夠處理的車間內(nèi)部處理,車間不能夠處理的,車間向廠長辦反饋。

3.3 廠長辦查出的工藝隱患,要及時反饋至相關(guān)的車間。

4 工藝隱患的整改:

4.1 車間內(nèi)部工人查出的和車間查出的工藝隱患,由車間進行整改,車間內(nèi)部不能進行整改的由廠長辦協(xié)調(diào)進行整改。

4.2 廠長辦查出的工藝隱患由相對應車間進行整改,對于某一車間不能自己進行整改的由廠長辦進行協(xié)調(diào)其他單位共同進行整改。

4.3 對于需停車進行整改的工藝隱患,如不危及安全生產(chǎn),報請分管領導同意后,借停車機會進行整改。

4.4 對于危及安全生產(chǎn)的工藝隱患,確實需停車進行整改的,報請生產(chǎn)、安全經(jīng)理同意后停車進行整改。

隱患整改管理制度10

1安全檢查是治理整頓、建立良好的安全環(huán)境和安全秩序，做好安全工作的重要手段，是各級行政機關(guān)對公司實施安全監(jiān)督的'有效方法，也是公司自身安全管理的需要。

2公司除迎接各級安全監(jiān)督管理機關(guān)組織的安全檢查外，自身也要組織好安全檢查。

3公司應認真貫徹“預防為主”的方針，堅持自檢自查為主，上級主管監(jiān)督檢查相結(jié)合的原則，分級落實安全工作。

3.1公司每周組織一次安全檢查。

3.2當班安全員應對作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違章行為和不安全因素，有權(quán)制止和向上級反映。

3.3公司主管公司每月和重大節(jié)日要對公司進行安全檢查。

4檢查主要內(nèi)容包括：安全責任制落實情況、作業(yè)現(xiàn)場安全管理、設備技術(shù)狀況、滅火在作戰(zhàn)預案以及隱患整改情況等。

5定期安全檢查重點：（1）季節(jié)性檢查：春季以防雷、防靜電、防解凍跑漏、房建筑物倒塌為重點；夏季以防暑降溫、防汛、防臺風為重點；秋季以防火、安全防護設施和防凍保溫為重點；冬季以防火、防爆、防煤氣中毒、防凍、防凝、防滑為重點。（2）節(jié)日前檢查：針對節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防、作業(yè)準備等進行檢查。

6專業(yè)性檢查。每年對裝車機、電氣設備、儲存設備、消防設施、運輸車輛、防雷防靜電等方面進行專業(yè)性檢查，必要時聘請具有安全檢查資質(zhì)的部門或?qū)I(yè)人員進行檢查。

7安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，公司能解決的，按照“四定”原則，應限期抓緊整改，明確時間、措施和責任人，并要記錄在案；公司無力解決的，應書面向上級報告，同時采取有效的防范措施。

8對查出的安全隱患和問題，責任單位必須根據(jù)整改建議書和有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范標準，由于整改不力，出現(xiàn)事故，按照事故處理“四不放過”的原則嚴肅追究有關(guān)人員的責任。

9建立安全檢查臺賬，將每次檢查結(jié)果登記在冊，臺賬保存期限為一年。

隱患整改管理制度11

加強事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

1）公司法人代表對本單位事故隱患排查治理工作全面負責，應逐級建立并落實從主要負責人到每個員工的隱患排查治理和監(jiān)控責任制。

2）任何部門和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患，均有權(quán)向公司主要負責人、分管領導、安監(jiān)部門和所在車間報告。各級領導或部門接到事故隱患報告后，應當按照職責分工立即組織核實并組織整改。

3）公司定期組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員和其他相關(guān)人員排查本單位的事故隱患，暫定每月進行一次排查。對各車間及部門進行排查時車間負責人必須參加。

4）對排查出的事故隱患，應當按照事故隱患的等級（分為一般事故隱患與重大事故隱患）進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工實施監(jiān)控治理。

5）應當建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，鼓勵社會公眾舉報。對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員，應當給予物質(zhì)獎勵和表彰。

6）公司對承包、承租單位之間應簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責，負責統(tǒng)一協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理的職責。

7）應當每季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析，并分別于下一季度15日前和下一年1月31日前向安監(jiān)部門和有關(guān)部門報送書面統(tǒng)計分析表。統(tǒng)計分析表應當由公司主要負責人簽字。

8）對于一般事故隱患，由車間負責人或者有關(guān)人員立即組織整改。整改期時間為5天，若工作量較大可適當延長，最長不超過10天。

9）對于重大事故隱患，由主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案應當包括以下內(nèi)容：

（1）治理的目標和任務；

（2）采取的方法和措施；

（3）經(jīng)費和物資的落實；

（4）負責治理的機構(gòu)和人員；

（5）治理的時限和要求；

（6）安全措施和應急預案。

10）公司根據(jù)實際情況，適時跟蹤檢查各單位安全隱患排查整改工作，督促落實整改工作。對無特殊原因拖延或不整改的部門及人員，公司將給予嚴肅處理。

11）生產(chǎn)經(jīng)營單位在事故隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措施，防止事故發(fā)生。

12）對于因自然災害可能導致事故災難的隱患，應當按照有關(guān)法律、法規(guī)、標準和本規(guī)定的要求排查治理，采取可靠的.預防措施，制定應急預案。

13）應當保證事故隱患排查治理所需的資金，建立資金使用專項制度。

14）重大事故隱患治理工作結(jié)束后，應當組織本單位的技術(shù)人員和專家對重大事故隱患的治理情況進行評估，或委托具備相應資質(zhì)的安全評價機構(gòu)進行評估。

隱患整改管理制度12

1.目的和內(nèi)容：

1.1為了建立公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機制，加強事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全，制定本制度。

1.2本制度規(guī)定了事故隱患分類﹑排查、報告、整改及獎勵辦法。

2.適用范圍：公司全體員工

3.職責：

3.1公司總經(jīng)理應對事故隱患排查和整改負全面的領導責任，應負責組織建立健全公司事故隱患排查治理的長效機制，保證安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患。

3.2按照“誰主管，誰負責”的原則，各部門經(jīng)理為分管安全生產(chǎn)的第一責任人，對本單位事故隱患的排查和整改負主要領導責任。各單位班組長對所轄范圍的事故隱患排查和整改工作負責，每個職工對本崗位的事故隱患排查和整改負責，任何單位和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患，均有權(quán)向公司安全生產(chǎn)主管部門、公司領導報告。

3.3安委會負責對查出的事故隱患進行登記，按照事故隱患的等級進行分類，建立事故隱患信息檔案，對各類隱患排查治理進行監(jiān)督、檢查、考核；負責對事故隱患報告獎勵資金的匯總和發(fā)放等。

3.4公司各職能部門按照職能分工對各自管轄范圍內(nèi)的事故隱患進行排查并監(jiān)控治理。

3.5財務部負責事故隱患報告獎勵資金和事故隱患治理資金的落實。

3.6生產(chǎn)部和技術(shù)部對隱患整改措施的可行性和合理性負責。

4.事故隱患等級及登記建檔

4.1事故隱患的含義：本制度所稱安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

4.2事故隱患的分類：事故隱患分為一般事故隱患、重大事故隱患。

4.2.1一般事故隱患

是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。

4.2.2重大事故隱患

重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

4.3檔案建立

安委會應對各類人員查出的事故隱患進行登記，按照事故隱患的等級進行分類，建立事故隱患信息檔案。

5.程序

5.1排查時機：當法律法規(guī)、標準規(guī)范發(fā)生變更或有新的公布，以及企業(yè)操作條件或工藝改變，新建、改建、擴建項目建設，相關(guān)方進入、撤出或改變，對事故、事件或其他信息有新的認識，組織機構(gòu)發(fā)生大的調(diào)整的，應及時組織隱患排查。

5.2排查方案：隱患排查前就制定排查方案，明確排查的目的、范圍，選擇合適的排查方法和要求等。排查方案應依據(jù)有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)要求；設計規(guī)范、管理標準、技術(shù)標準；企業(yè)的安全生產(chǎn)目標等。

5.3排查范圍：應包括所有與生產(chǎn)經(jīng)營場所、環(huán)境、人員、設備設施和活動。

5.4排查方法

5.4.1 公司級安全檢查，由公司安全生產(chǎn)領導小組，各職能部門參加，檢查出的不安全隱患由安全部負責匯總，分別提交有關(guān)部門、車間整改，對整改情況進行跟蹤。

5.4.2 部級安全檢查，由部安全主管組織有關(guān)人員進行檢查，每月至少一次，對發(fā)現(xiàn)問題立即安排整改，并把檢查情況和整改落實情況報安全部。

車間級安全自查，由車間主任、部門領導負責組織有關(guān)人員進行檢查，每月至少二次，檢查情況報部安全主管。

班組級安全檢查，由班組長負責進行，每周一次，檢查情況報車間、部門領導。

5.4.5 節(jié)假日檢查，節(jié)假日前應組織有關(guān)人員進行檢查，節(jié)假日就有專人值班。

5.4.6 各專業(yè)性檢查，由各職能部門領導負責組織有關(guān)人員進行檢查，檢查出的不安全隱患報公司安全生產(chǎn)領導小組。

5.4.7 季節(jié)性檢查，應針對不同季節(jié)有針對的進行檢查，又分管的職能部門領導負責組織檢查，檢查情況報公司安全生產(chǎn)領導小組。

5.4.8 日常檢查：各級領導干部和職能人員都必須結(jié)合自己的業(yè)務，深入生產(chǎn)現(xiàn)場進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題即時指出。每個班組都必須嚴格進行安全交換班檢查，不馬虎、不走過場，當面講清、交換班記錄完整。

5.4.9 臨時性檢查：緊急情況下的搶修、大修項目的開工、長期不用設備開車、新工藝、新產(chǎn)品、新設備的投產(chǎn)，都應進行臨時性的安全檢查，該項檢查由主管職能部門、車間、班組分別負責進行。

5.5排查內(nèi)容

5.5.1 查思想：對安全生產(chǎn)的認識，責任心；忽視安全的思想有否克服，出了事故是否從思想上認真吸取教訓。

5.5.2 查領導：是否正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系；堅持安全和生產(chǎn)“五同時”，對職工的.安全教育執(zhí)行情況，出了問題能否嚴肅處理，落實整改措施。

5.5.3 查制度：查公司制定的各項制度執(zhí)行情況，有無違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象，有無制定車間部門安全管理制度以及執(zhí)行情況。

5.5.4 查生產(chǎn)工藝和職工操作：各種原料是否按規(guī)定投入，各單元操作是否按規(guī)定操作，操作原始記錄是否如實記錄。

5.5.5 查設備：機械、儀表、廠房、通道、安全裝置、消防器材等安全狀況是否良好，工、器具堆放是否整齊，職工勞保用品穿戴、保管是否良好，消防通道是否暢通。

6.隱患治理

根據(jù)隱患排查的結(jié)果，制定隱患治理方案，對隱患進行治理。方案內(nèi)容應包括目標和任務、方法和措施、經(jīng)費和物資、機構(gòu)和人員、時限和要求。重大事故隱患在治理前應采取臨時控制措施并制定應急預案。隱患治理措施應包括工程技術(shù)措施、管理措施、教育措施、防護措施、應急措施等。

6.1隱患的整改和驗收

6.1.1各部門發(fā)現(xiàn)或接到員工事故隱患報告后，應立即按照各部門隱患排查領導小組的職責分工組織本單位專業(yè)人員對隱患進行核實，并在24小時內(nèi)作出書面整改意見。各部門自己能夠解決的隱患應立即整改；需其他部門協(xié)

助解決的，能自己聯(lián)系解決的自己聯(lián)系解決，不能自己聯(lián)系解決的，應立即報安委會，安委會根據(jù)隱患的種類移交給相關(guān)職能部門，由各職能部門負責進行整改并且對隱患的整改進行全程跟蹤監(jiān)控。

6.1.2對于重大事故隱患，由安委會提交公司，由公司主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。在事故隱患治理過程中，事故隱患部門應當采取相應的安全防范措施，防止事故發(fā)生。安委會應進行監(jiān)控。在重大事故隱患治理完成后對治理情況進行驗證和效果評估，并按規(guī)定對隱患排查和治理情況進行統(tǒng)計分析并向安全監(jiān)督管理部門和有前部門報送書面統(tǒng)計分析表。

6.1.3 要狠抓安全檢查隱患的整改。對檢查發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，由生產(chǎn)部和有關(guān)職能部門制訂整改方案、方法，做到“四定”即：定項目、定時間、定責任人、定實施監(jiān)督復核人。

6.1.4 在隱患整改中做到“三不推”，即班組能整改的不推車間、部門，車間、部門能整改的不推公司，今天能整改的不推到明天整改。

6.1.5 在隱患整改中防止流于形式。對不按時完成整改任務的，對責任人采取經(jīng)濟處罰，并在安全生產(chǎn)考核時加倍扣分。由此造成事故的由責任人承擔一切后果，直至追究法律責任。

6.1.6各部門、公司要充分認識上述安全隱患的嚴重性、危害性，行政一把手、安全員要充分發(fā)動每個班組、每位員工積極查找不安全隱患，并及時組織整改，作到自查自改，不斷消除隱患。

6.1.7各單位將需要公司協(xié)調(diào)消除的安全隱患以書面形式于每月25日前上報安委會，由安委會統(tǒng)一匯總下發(fā)整改通知書，并在下月25日前將檢查情況向公司領導匯報，獎優(yōu)罰劣。

6.1.8日常檢查發(fā)現(xiàn)隱患安委會以“安全監(jiān)督通知書”形式要求有關(guān)單位整改。

6.1.9安全隱患牽涉到設備系統(tǒng)改進時，責任單位可提出書面報告由生產(chǎn)技術(shù)部提供改進方案，責任部門執(zhí)行。

6.1.10安全隱患整改完畢應及時反饋安委會。

6.2安全隱患整改的獎懲規(guī)定

6.2.1一般安全隱患責任單位發(fā)現(xiàn)并整改的獎勵10元；

6.2.2重大安全隱患的發(fā)現(xiàn)或整改完畢，由責任單位提出申請。安委會審核，生

產(chǎn)副總經(jīng)理批準后給予適當獎勵。

6.2.3凡不按要求和時間完成的項目，每項處罰50元。并再次責令整改，到時仍未完成者，加倍處罰，直至完成為止。

6.2.4凡不按要求和規(guī)定時間完成、無正當理由、無防范措施的重大項目，每項處100元以上罰款，并再次責令整改，到時仍未完成者，加倍處罰，直至完成為止。

6.2.5如整改項目牽涉到兩個及以上部門，哪個部門耽誤整改項目的完成，考核哪個單位。

6.2.6安委會檢查發(fā)現(xiàn)的“正常檢查容易發(fā)現(xiàn)、處理的項目”而及時發(fā)現(xiàn)或整改的，扣責任單位20元。

6.2.7隱患的發(fā)現(xiàn)和整改按屬地、使用人員及設備、業(yè)務劃分制度等進行考核。

6.2.8春秋季安全大檢查自查結(jié)束后，由公司進行抽查，凡容易檢查發(fā)現(xiàn)、處理的項目而未整改者，每項處罰50元。

6.2.9上級安全檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患現(xiàn)象，每項處罰責任單位50元，屬于違章違紀者按有關(guān)考核細則加倍處罰。

7.預測預警

根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及隱患排查治理情況，運用定量的安全生產(chǎn)預測預警技術(shù)，建立體現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況及發(fā)展趨勢的預警指數(shù)系統(tǒng)。采用技術(shù)手段、儀器儀表及管理方法等，建立安全預警指數(shù)系統(tǒng)，每月進行一次安全生產(chǎn)風險分析。

隱患整改管理制度13

1 目的

為貫徹“安全第一、預防為主、”的安全管理方針,加強事故隱患整改工作,提高公司安全生產(chǎn)的整體水平和保障能力,增強抵御重大惡性事故和自然災害的能力,制定本規(guī)定。

2 適用范圍

本規(guī)定適用于公司所屬各部門的事故隱患整改的管理。

3 引用法規(guī)、標準

《安全生產(chǎn)法》

《危險化學品安全管理條例》

《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》

4 事故隱患包括以下內(nèi)容:

4.1危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險情;

4.2可能導致事故發(fā)生和危害擴大的設計、工藝、設備缺陷等;

4.3建設、施工、檢修過程中可能發(fā)生各種傷害;

4.4停產(chǎn)、生產(chǎn)、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災、爆炸、中毒;

4.5可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動環(huán)境和作業(yè)條件;

4.6丟棄、廢棄、拆除與處理活動(包括停用報廢裝置設備的拆除,廢棄?；返奶幚淼?。

4.7可能造成環(huán)境污染和生態(tài)破壞的活動、過程、產(chǎn)品和服務。

4.8以往生產(chǎn)活動遺留下來的潛在危害和影響。

5 事故隱患管理、整改責任

5.1事故隱患堅持“誰存在事故隱患,誰負責監(jiān)控整改”的'原則,由存在事故隱患的部門組織管理、整改。該部門主要負責人對本部門各類事故隱患的管理、整改、排查,全面負責。

5.2事故隱患的責任劃分堅持“屬地管理”的原則。

5.3事故隱患實行報告制度,任何部門和個人對公司或本部門存在的各類事故隱患,均應及時報告消防安全管理部門或本單位主要負責人。

5.4各部門應當按照公司《安全生產(chǎn)責任制》的職責劃分,定期對本部門職責范圍內(nèi)的事故隱患進行排查,具體執(zhí)行《安全生產(chǎn)檢查制度》,發(fā)現(xiàn)事故隱患的應當立即排除。因各種不可抗拒的原因,難以立即排除的,應當成立由事故隱患所在部門主要負責人負責的隱患治理領導小組,并采取有效的安全防范和監(jiān)控措施。

6 事故隱患的評估

6.1事故隱患的評估應按照國家法律法規(guī)、標準規(guī)范,選擇適用的評估方法對公司安全檢查、安全評價、員工合理化建議或生產(chǎn)中的隱患進行評估。消防安全管理部門應建立完整、齊全的事故隱患整改臺賬。其內(nèi)容應包括:

(1)評估報告;

(2)評審意見;

(3)評審結(jié)論;

(4)隱患治理方案;

(5)整改進度和責任人;

(6)資金概預算情況等。

6.2消防安全管理部門對各部門或員工上報的事故隱患,應及時組織有關(guān)部門對隱患進行整改。對于危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險情,應立即采取安全可靠的應急措施,防止險情的擴大和發(fā)展,立即上報公司負責人。同時,按照急事急辦的原則,優(yōu)先安排整改治理投入。對需要列入技術(shù)改造項目和大修更新改造計劃進行整改的隱患項目,組織編制評估報告或整改方案后,上報公司負責人,安排落實。

7 整改要求

7.1整改責任部門的主要領導應親自抓整改,分管領導要靠上抓整改,齊抓共管、協(xié)同配合,不得推諉扯皮,確保事故隱患整改工作取得實效。

7.2整改責任部門要按照事故隱患整改的要求,對事故隱患認真整改,并于規(guī)定的時限內(nèi),向公司分管領導報告整改情況。整改期限內(nèi),要采取有效的防范措施,實施專人監(jiān)控,明確責任,防止發(fā)生安全事故。

8 隱患整改的費用從安全專項資金中列支。

9 事故隱患的檔案管理:隱患整改部門和消防安全管理部門要建立健全事故隱患檔案和臺帳,完善管理制度,做到專人負責,專人管理,及時準確,長期保存。

10 考核和獎懲

對隱患整改考核,納入年終安全管理評價和責任書考核。對落實責任,措施得力,整改及時,效果明顯的部門和個人,作為安全管理評價、責任書完成的重要依據(jù)。對整改工作不力,措施不到位,未能達到安全整改要求的,記入安全管理評價和責任書考核。

11 附則

隱患整改管理制度14

一、目的

為貫徹公司“安全第一、預防為主”的安全管理方針,加強事故隱患整改治理管理工作,提高公司安全生產(chǎn)和職業(yè)健康衛(wèi)生水平,增強抵御重大惡性事故和自然災害的能力,特制定本制度。

二、適用范圍

本規(guī)定適用于公司各車間(部門)的事故隱患整改治理項目。

三、引用標準及相關(guān)文件

《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他安全生產(chǎn)法律法規(guī)

《山東省重特大生產(chǎn)安全事故隱患排查治理辦法》

《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》

四、事故隱患的范圍

1.危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險情。

2可能導致事故發(fā)生和危害擴大的設計缺陷、工藝缺陷、設備缺陷等。

3建設、施工、檢修過程中可能發(fā)生的各種能量傷害。

4停工、生產(chǎn)、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災、爆炸、中毒。

5可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動環(huán)境和作業(yè)條件。

6在敏感地區(qū)進行作業(yè)活動可能導致的重大污染。

7丟棄、廢棄、拆除與處理活動(包括停用報廢裝置設備的'拆除,廢棄危險化學品的處理等)。

8可能造成環(huán)境污染和生態(tài)破壞的活動、過程、產(chǎn)品和服務。

9以往生產(chǎn)活動遺留下來的潛在危害和影響。

10、每月由生產(chǎn)管理部組織職能部門技術(shù)人員,對重大安全隱患排查一次。

11、對所排查的重大安全隱患,由安全主管部門負責編制整改措施,由各車間(部門)負責人負責落實整改。

12、公司難以立即整改的重特大事故隱患,應制定整改方案、監(jiān)控措施和編制應急救援預案,并經(jīng)公司同意,按規(guī)定組織中介機構(gòu)進行評估,編制事故隱患評估報告書,報政府有關(guān)部門。

六、整改責任

1、事故隱患堅持“誰存在事故隱患,誰負責監(jiān)控整改”的原則,由存在事故隱患的車間(部門)組織整改,整改責任人為各車間(部門)主要負責人。

2、各級組織和相關(guān)人員,對查出的隱患都要逐項分析研究,并提出整改措施。定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限,凡當班組能整改地不準推向車間,凡車間能整改地不準推向公司主管部門的原則按期完成整改任務。

七、整改要求

1、整改責任單位要按照《事故隱患整改通知書》要求,對事故隱患認真整改,并規(guī)定的時限內(nèi),向公司安全主管部門報告整改情況。整改期限內(nèi),要采取有效的防范措施,進行專人監(jiān)控,明確責任,堅決杜絕各類事故的發(fā)生。

2、整改工作結(jié)束后,整改單位要填寫《隱患整改明細表》,由安全主管部門組織檢查驗收。

3、整改措施不到位,檢查驗收不合格,事故隱患未消除的停止其運行和操作使用,由公司生產(chǎn)副總下達停止運行通知。整改合格后向公司安全主管部門申請檢驗驗收,檢查驗收合格的方可恢復運行。

八、整改資金的籌措

事故隱患整改資金從安全專項費用中列支。

九、事故隱患的檔案管理

整改責任單位要建立健全事故隱患檔案,做到專人負責,專人管理,及時準確,完整成套,長期保存。

十、本制度由生產(chǎn)管理部負責解釋

隱患整改管理制度15

1安全檢查是治理整頓、建立良好的安全環(huán)境和安全秩序,做好安全工作的重要手段,是各級行政機關(guān)對公司實施安全監(jiān)督的有效方法,也是公司自身安全管理的.需要。

2公司除迎接各級安全監(jiān)督管理機關(guān)組織的安全檢查外,自身也要組織好安全檢查。

3公司應認真貫徹“預防為主”的方針,堅持自檢自查為主,上級主管監(jiān)督檢查相結(jié)合的原則,分級落實安全工作。

3.1公司每周組織一次安全檢查。

3.2當班安全員應對作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違章行為和不安全因素,有權(quán)制止和向上級反映。

3.3公司主管公司每月和重大節(jié)日要對公司進行安全檢查。

4檢查主要內(nèi)容包括:安全責任制落實情況、作業(yè)現(xiàn)場安全管理、設備技術(shù)狀況、滅火在作戰(zhàn)預案以及隱患整改情況等。

5定期安全檢查重點:(1)季節(jié)性檢查:春季以防雷、防靜電、防解凍跑漏、房建筑物倒塌為重點;夏季以防暑降溫、防汛、防臺風為重點;秋季以防火、安全防護設施和防凍保溫為重點;冬季以防火、防爆、防煤氣中毒、防凍、防凝、防滑為重點。(2)節(jié)日前檢查:針對節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防、作業(yè)準備等進行檢查。

6專業(yè)性檢查。每年對裝車機、電氣設備、儲存設備、消防設施、運輸車輛、防雷防靜電等方面進行專業(yè)性檢查,必要時聘請具有安全檢查資質(zhì)的部門或?qū)I(yè)人員進行檢查。

7安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,公司能解決的,按照“四定”原則,應限期抓緊整改,明確時間、措施和責任人,并要記錄在案;公司無力解決的,應書面向上級報告,同時采取有效的防范措施。

8對查出的安全隱患和問題,責任單位必須根據(jù)整改建議書和有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范標準,由于整改不力,出現(xiàn)事故,按照事故處理“四不放過”的原則嚴肅追究有關(guān)人員的責任。

9建立安全檢查臺賬,將每次檢查結(jié)果登記在冊,臺賬保存期限為一年。