第一篇:特種設備上報整改報告
山西高平科興高良煤業(yè)有限公司
整改報告
高平市市場和質(zhì)量監(jiān)督管理局于2016年10月13日對我公司進行了特種設備安全檢查,現(xiàn)場共檢查出5條問題:
1、未提供在用壓力表、安全閥有效期內(nèi)檢定、檢驗證書;
2、未提供壓力容器作業(yè)人員有效證件;
3、未提供在用起重機械使用登記證,有效期內(nèi)校驗報告;
4、未提供起重機械作業(yè)人員證件;
5、未提供應急演練相關(guān)見證資料。
針對以上5條問題,我公司成立了以礦長為組長的整改領導組:
組 長:趙千江
副組長:李進山 崔全龍 牛永忠 李 鵬 閆培斌 劉慶忠 崔晉國 靳 軍 成 員:各科(隊)正、副科(隊)長 存在問題及整改措施:
1、未提供在用壓力表、安全閥有效期內(nèi)檢定、檢驗證書;
整改措施:在規(guī)定期限內(nèi)校驗壓力表、安全閥;完成時間:2016年10月20日; 山西高平科興高良煤業(yè)有限公司
整改情況:已對安全閥及壓力表進行了校驗、并及時進行了更換,安全閥校驗報告暫未取回。
2、未提供壓力容器作業(yè)人員有效證件; 整改措施:提供壓力容器作業(yè)人員證件;完成時間:2016年10月20日;
整改情況:已提供壓力容器作業(yè)人員證件兩個,壓力容器管理人員證件一個。
3、未提供在用起重機械使用登記證,有效期內(nèi)校驗報告;
整改措施:提供起重機使用登記證,并在規(guī)定期限內(nèi)校驗起重機;完成時間:2016年10月18日;
整改情況:已提供起重機械使用登記證,10月18日晉城特檢所已對我礦起重機進行了校驗,校驗報告暫未取回。
4、未提供起重機械作業(yè)人員證件;
整改措施:起重機械作業(yè)人員到具備資質(zhì)的培訓機構(gòu)進行培訓,并取得特種作業(yè)證書,在未取得有效證書之前,嚴禁進行起重機械作業(yè);完成時間:2016年10月20日;
整改情況:已到晉城市質(zhì)監(jiān)局培訓機構(gòu)報名,暫未進行培訓取得證書,未取得證書之前,不進行起重機械作業(yè)。山西高平科興高良煤業(yè)有限公司
5、未提供應急演練相關(guān)見證資料。
整改措施:根據(jù)應急救援相關(guān)要求進行應急演練;完成時間:2016年10月16日;
整改情況:已于10月16日上午在公司壓風機房進行了特種設備(壓力容器)應急救援演練。
山西高平科興高良煤業(yè)有限公司
二0一六年十月二十日
山西高平科興高良煤業(yè)有限公司
整 改 報 告
二0一六年十月二十日
第二篇:特種設備安全整改報告
篇一:特種設備整改報告 特種設備整改報告
柳州市特種設備監(jiān)督檢驗所河池分所:
貴單位于2012 年12 月21 日對我(使用)單位的特種設備進行檢驗,并出具編號為no:jd000493特種設備檢驗意見書通知書,我單位與維保單位立即對設備存在的問題進行了整改并到達設備技術(shù)規(guī)范的要求,并確保設備的安全性能.
整改情況如下:建設(使用)單位.維護保養(yǎng)單位承諾對以上整改情況的真實性負責. 使用單位(蓋章)維保單位(蓋章)設備安全管理員(簽字)設備維保人員(簽字)日期: 日期:
注1、見證方式欄由我單位主要負責人或者電梯持證管理員簽名確認整改情況。
注2、(電梯管理方面)為確保電梯的安全運行,我單位將對維保單位提出要求,制造出更適合我單位電梯的維保方案。安裝備忘錄 丘德鈞:
我單位在貴方的都安南門百匯超市安裝五臺電梯,根據(jù)特種設備安全監(jiān)察條例、特種設備安裝技術(shù)規(guī)范tsg t7001-2009、tsg5001-2009的要求,一、電梯的使用溫度環(huán)境應滿足:
1. 機房空氣溫度應保持在5-40℃之間;
2. 電網(wǎng)輸入電壓應正常,電壓波動應在額定電壓值±7%范圍內(nèi); 3. 環(huán)境空氣中不應含有腐蝕性和易燃性氣體氣味及導電塵埃;
二、電梯使用單位應提供以下資料: 1. 組織機構(gòu)代碼證或者電梯產(chǎn)權(quán)所有者(指個人擁有)身份證(復印件1份); 2. 《特種設備使用注冊登記表》(一式兩份); 3. 安全技術(shù)檔案;
4. 以崗位責任制為核心的電梯運行管理規(guī)章制度; 5. 與取得相應資格單位簽訂的日常維護保養(yǎng)合同;
6. 按照規(guī)定配備擁有特種設備作業(yè)人員證的電梯安全管理人員;
7. 醫(yī)院提供患者使用的電梯、直接用于旅游觀光的速度大于2.5m/s的乘客電梯,以及采用司機操作的電梯,由持證的電梯司機操作;
根據(jù)第六條的要求,貴方的電梯需要配備擁有特種設備作業(yè)人員證的電梯安全管理人員。□ 需要配備電梯安全管理人員(需提供電梯電梯安全管理人員證)
□ 不需要電梯安全管理人員,我超市已配備專職電梯司機人員,對電梯24小時進行監(jiān)護使用,強化安全操作規(guī)范 安裝單位(蓋章)
2012年12月27日 ............................................................................ 我單位承諾電梯使用環(huán)境符合特種設備安全技術(shù)規(guī)范tsg t7001-2009的要求,同時提供: □ 我單位電梯需要投入使用,承諾在電梯監(jiān)督檢驗完成前,提供以上全部資料 □ 我單位電梯由于以下原因暫不需要使用登記,承諾在電梯檢驗完成前,提供倍以上全部資料共以上3、4、5、6、7項的資料,并承諾如需使用電梯則按《特種設備安全監(jiān)察條例》完成使用登記。○使用單位不明確
○電梯暫不需要投入使用 ○其他原因: 備注:
使用(建設)單位(蓋章)2012年12月28日篇二:關(guān)于特種設備整改事項的報告 關(guān)于特種設備整改事項的報告 **市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局:
一、對特種設備管理問題的整改方案
1、加強學習,提高認識,深刻領會特種設備管理的重要意義。我公司
將組織各級管理人員、設備管理員以及叉車操作人員對《特種設備安全監(jiān)察條例》、《重慶市特種設備安全監(jiān)察條例》的學習,明確并深刻領會叉車設備管理要求的重要意義。同時,不定期委請分局相關(guān)領導進行現(xiàn)場指導與培訓。
2、完善體系,加強領導,提升叉車設備安全管理基礎。我公司已建立 《叉車管理辦法》、《人身損害事故處理辦法》等規(guī)定,下一步結(jié)合《特種設備安全監(jiān)察條例》,加強對各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行全面細致的修訂、完善,結(jié)合設備實際運營情況制訂叉車設備的事故處理專項預案。建立公司內(nèi)部自上而下的設備管理機構(gòu),層層監(jiān)督,確保各流程與要求的執(zhí)行。
3、提升責任意識,強化問責管理。不斷提升公司內(nèi)部設備安全管理意
識,并建立問責管理體系與規(guī)范。切實把叉車設備的安全管理責任落實到人,實行特種設備專人專責管理,切實強化日常管理及運行
工作,確保安全生產(chǎn)工作順利開展。對設備管理要求執(zhí)行不達標、不到位造成隱患或事故的責任單位(人員),嚴肅追究責任。
4、規(guī)范操作,深入貫徹執(zhí)行設備管理要求。依照《特種設備安全監(jiān)察 條例》、《**市特種設備安全監(jiān)察條例》要求,嚴格、規(guī)范叉車設備 管理,專人專職負責叉車設備的注冊登記、定期檢驗檢測、日常清 潔維護保養(yǎng)和安全管理工作。確保車輛操作、行駛安全,維護車輛
運行區(qū)域內(nèi)交通安全秩序,對違規(guī)駕駛、違規(guī)操作及時糾正。遵循車輛痕跡管理,健全車輛的日常維護保養(yǎng)、運行故障、事故記錄及
檢查、檢驗記錄等。所有車輛操作人員事先培訓并取得叉車證。
二、對本次檢查所發(fā)現(xiàn)問題的處理請求
由于宏觀經(jīng)濟形勢的影響,企業(yè)經(jīng)營受波及程度較大,成本控制壓力劇增,對叉車設備安全管理的重視度有所放松。同時我公司及管理人員的學習不足,對特種設備的管理要求未能熟練掌握。通過貴局本次檢查,我司將進行全面整改,嚴格落實管理要求。同時,鑒于我公司日常安全的管控與重視,沒有發(fā)生設備運行事故等,懇請貴局指導、給予我司整改機會,并從輕處理為盼。特此報告
****有限公司
2012-04-11篇三:特種設備自檢自查報告11.4.5 特種設備及特種作業(yè)人員 自查自檢情況報告
根據(jù)區(qū)安監(jiān)局領導的指示要求,我公司迅速開展了針對特種設備及特種作業(yè)人員的全面自查自糾活動,重點落實了對特種設備事故隱患的排查整改工作,確保特種作業(yè)人員全部持證上崗,加強特種作業(yè)的安全培訓,通過本次自查自檢活動,我公司特種設備事故隱患排查工作基本到位,現(xiàn)將自查自查情況總結(jié)匯報如下:
一、基礎情況:
我公司主要特種設備現(xiàn)有: ①2噸電動葫蘆2臺; ②1.8噸電瓶叉車一臺; ③4噸熱載體燃煤鍋爐一臺。
二、特種設備自查自檢情況:
1、兩臺2噸電動葫蘆自查出隱患兩處: ①沒有配備限重裝置 ②上限位裝置不靈
2、臺勵福1.8噸電瓶叉車自查出隱患一處: ①伸縮油缸油封漏油 ②大燈不亮
3、熱載體燃煤鍋爐自查情況正常。
三、其他特種附件和警示標志牌自查自檢情況:
1、警示標牌、全套制度、告知牌等,現(xiàn)已結(jié)合安全標準化要求統(tǒng)一制作完畢,部分懸掛到位。
2、連接法蘭、閥門全面檢查,查出d03臨時儲罐dn100不銹鋼球閥關(guān)閉不嚴。
四、特種作業(yè)人員上崗證件檢查情況: 全廠特種作業(yè)人員共7名,上崗證持有率100%,全部經(jīng)過主管部門培訓合格無證件過期情況。
五、限期整改情況:
1、兩臺電動葫蘆限期5天內(nèi)將限重儀器配裝到位;
2、兩臺電動葫蘆限期5天內(nèi)將上限位保險更換到位;
3、電瓶叉車的伸縮油缸內(nèi)油封限期2天內(nèi)更換;大燈限期2天內(nèi)更換;
4、警示牌限期7天內(nèi)全部懸掛到位;
5、d03不銹鋼球閥限期2天內(nèi)更換到位;
六、復查處理情況:
1、兩臺電動葫蘆均在限期內(nèi)完成限重儀器的安裝工作,并請主管部門驗收合格。
2、兩臺電動葫蘆均在限期內(nèi)完成上限位裝置的安裝工作,并請主管部門驗收合格。
3、電瓶叉車因所需部分配件要廠家訂購,周期較長,沒有在限定期限內(nèi)完成整改工作,特下達電動叉車停用通告,任何人,任何情況都不得使用叉車,啟用時間等叉車徹底修復合格后另行通知。
4、警示牌、告知牌等已在限期內(nèi)全部懸掛到位。
5、d03不銹鋼球閥在限期內(nèi)已更換新球閥,閥門狀況完好并檢驗合格。
七、管理責任情況:
1、八大危險作業(yè)安全規(guī)范已制定落實。
2、全員安全責任制今年全部簽定完畢。
八、培訓教育情況:
公司組織召開了全廠范圍的特種設備安全培訓教育學習會議,會議針對“特種設備安全使用”、“特種作業(yè)人員持證上崗”及“冬季交通安全教育”等進行強化學習,并以閉卷考試的形式檢驗培訓效果,經(jīng)考核基本達到了本次培訓學習的目的。
自查自檢人員簽名:
有限公司(章)2010年月28 日12
第三篇:關(guān)于特種設備(叉車)整改報告
關(guān)于特種設備(叉車)整改報告
天津市武清區(qū)特種設備監(jiān)察科:
我公司于2016年11月7日接到貴局《特種設備檢查指令書》,對檢查發(fā)現(xiàn)我公司特種設備(叉車)未能提供注冊資料、有效檢驗報告、出廠資料等問題,要求改正或消除事故隱患,公司對貴局指令及上述問題予以高度重視,現(xiàn)匯報如下:
一、對特種設備管理問題的整改方案
1、加強學習,提高認識,深刻領會特種設備管理的重要意義。我公司將組織各級管理人員、設備管理員以及叉車操作人員學習《特種設備安全監(jiān)察條例》,明確并深刻領會叉車設備管理要求的重要意義。
2、完善體系,加強領導,提升叉車設備安全管理基礎。我公司正在結(jié)合《特種設備安全監(jiān)察條例》建立《叉車管理制度》,對各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行全面細致的修訂、完善,結(jié)合設備實際運營情況制訂叉車設備的事故處理專項預案。
3、提升責任意識,強化問責管理。
不斷提升公司內(nèi)部設備安全管理意識,并建立問責管理體系與規(guī)范。切實把叉車設備的安全管理責任落實到人,實行特種設備專人專責管理,切實強化日常管理及運行工作,確保安全生產(chǎn)工作順利開展。
4、規(guī)范操作,深入貫徹執(zhí)行設備管理要求。依照《特種設備安全監(jiān)察條例》要求,嚴格、規(guī)范叉車管理,專人專職負責叉車設備的注冊登記、定期檢驗檢測、日常清潔維護保養(yǎng)和安全管理工作。確保車輛操作、行駛安全,維護車輛運行區(qū)域內(nèi)交通安全秩序,對違規(guī)駕駛、違規(guī)操作及時糾正。
二、對本次檢查所發(fā)現(xiàn)問題的處理請求
由于宏觀經(jīng)濟形勢的影響,企業(yè)經(jīng)營受波及程度較大,成本控制壓力劇增,對叉車設備安全管理的重視度有所放松。同時我公司及管理人員的學習不足,對特種設備的管理要求未能熟練掌握。通過貴局本次檢查,我司將進行全面整改,嚴格落實管理要求。同時,鑒于我公司日常安全的管控與重視,沒有發(fā)生設備運行事故等,懇請貴局指導、給予我司整改機會,并從輕理為盼。
特此報告
天津金兩儀金屬制品有限公司
2016年11月8日星期二
第四篇:整改報告(范本)-特種設備
××××公司 整 改 報 告
xxx分局:
×年×月×日貴局的各位領導親臨我司進行特種設備現(xiàn)場監(jiān)督檢查。對我司的基本情況及現(xiàn)場情況做了詳細的檢查工作,給我司提出很多的寶貴意見及發(fā)現(xiàn)我司現(xiàn)場有許多不足之處,我司將針對貴局提出的問題積極配合做如下整改:
1、轎廂內(nèi)未張貼有效期內(nèi)《電梯使用標志》
整改措施:在電梯顯著位置重新張貼有效期的《電梯使用標志》(附整改后照片)。
2、未提供應急演練記錄
整改措施:根據(jù)制定的特種設備應急專項預案,每年至少開展一次演練,并做好相關(guān)記錄,包含文字、照片等(附演練記錄)。
3、未提供特種設備作業(yè)人員培訓記錄 整改措施:由電梯安全管理人員負責組織實施,定期開展教育和培訓,講授電梯有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章安全知識,電梯事故案例分析,加強人員管理。(附培訓記錄);
4、未提供維保資質(zhì)及維保人員相關(guān)證明材料
整改措施:要求維保單位向我司提供相關(guān)證明材料,并做好內(nèi)部歸檔工作(附相關(guān)證明材料)。
5、現(xiàn)場作業(yè)人員無特種設備作業(yè)人員證書
整改措施:立即安排持特種設備安全管理人員證的作業(yè)人員,履行安全管理職責,對本公司/本小區(qū)開展特種設備日常安全管理工作。(附×××特種設備安全管理人員證書復印件)。
鑒于本事件的發(fā)生給貴局的領導們帶來的不便,在此表示深深的歉意。同時也萬分感謝各位領導為我司的發(fā)展提出了如此寶貴的意見,也希望在今后的日子中,給予我們更多的支持與指導,謝謝!
××××公司(蓋章)
×年×月×日
第五篇:東城支行上報的整改報告
關(guān)于對東城支行內(nèi)控合規(guī)部整體移位檢查
發(fā)現(xiàn)問題整改情況的報告
阿克蘇兵團支行內(nèi)控合規(guī)部:
2011年6月10日至2011年6月20日,支行內(nèi)控合規(guī)部整體移位檢查工作組,對東城支工作進行了檢查,并于2011年6月20日下發(fā)了《整改意見》,要求2011年6月30日上報整改報告。
我行對《整改意見》中提出的3個問題逐條進行了整改,“未整改”的3個問題?,F(xiàn)將整改情況報告如下:
一、具體問題整改情況
(一)存在的問題:
問題類別:掛失業(yè)務辦理不規(guī)范
采取措施:掛失業(yè)務申請書戶名與客戶身份證姓名不符。2010年2月26日61#掛失申請書,客戶名稱是“龍克彬”,客戶身份證名稱是“龍克兵”,掛失申請書上客戶簽名、聯(lián)網(wǎng)核查均為“龍克兵”。姓名不符。經(jīng)調(diào)閱2005年1月9日該客戶開立活期存折時的憑證,當時該客戶開戶留存憑證上的簽名為“龍克兵”,身份證號碼一致,此錯誤系當時柜員操作錯誤,誤將客戶名稱“龍克兵”開立為龍克彬”,辦理掛失時當時柜員與主管又未認真審核,造成現(xiàn)在無法整改狀態(tài)。
整改狀態(tài):未整改
整改情況:對2005年1月9日當時傳票正反面復印,留存于未處理掛失審請書后做輔助證明。
整改職能部門: 東城支行責任人: 楊蕾整改承辦人:騰俊
責任處理:
(二)存在的問題:
問題類別:銀行卡方面
(1):特約商戶(POS機)培訓登記表及巡檢登記表無客戶簽字。
采取措施:檢查東城支行POS機特約商戶培訓及巡檢記錄,從特約商戶培訓登記表及商戶日常巡檢登記表上看,該行能按規(guī)定按期對商戶進行培訓與巡檢,但從2010年第一季至2011年第一季度的所有培訓登記表與巡檢登記表上均無被培訓人或者被巡檢單位的簽字或簽章。此項工作東城支行計劃于本年三季度對在本行開立所有商戶巡檢并做好培訓登記表及巡檢登記表記錄。
整改狀態(tài):未整改
整改情況:此項工作東城支行計劃于本年三季度對在本行開立所有商戶巡檢并做好培訓登記表及巡檢登記表記錄。嚴格依照規(guī)定對特約商戶(POS機)進行培訓與巡檢。
整改職能部門:東城支行責任人: 李勇 整改承辦人:騰俊
責任處理:
(2):自助設備(ATM機)巡檢、吞卡記錄及保管不符合規(guī)定 采取措施:經(jīng)檢查自助設備管理登記簿,記載4月6日有2張吞卡由代保管ATM機吞扣卡做剪角做廢轉(zhuǎn)為廢卡,而查閱***代保管ATM機吞扣卡帳戶的明細,4月6日并無明細帳,而在4月7日的明細中有2張代保管吞扣卡支出。存在ATM機的吞扣卡帳務處理與手工處理日期不一致的現(xiàn)象.此現(xiàn)象當時主
管通知柜員做剪角做廢轉(zhuǎn)為廢卡,并監(jiān)督柜員在自助設備管理登記簿做好記錄,后續(xù)帳務處理柜員由于忙碌,忘記處理,主管在事后審票時發(fā)現(xiàn)未做處理,此時已行所簽退。故于第二日做帳務處理,存在ATM機的吞扣卡帳務處理與手工處理日期不一致的現(xiàn)象.整改狀態(tài):未整改
整改情況:嚴格按照規(guī)定對自助設備(ATM機)進行日常巡檢,并對自助設備(ATM機)的吞扣卡進行登記保管與帳務處理 整改職能部門:東城支行責任人: 高詠整改承辦人:騰俊
責任處理:
二、存在問題原因分析(對問題形成的原因進行認真分析)針對上述存在的問題,首先自已要充分理解各項規(guī)章制度出臺的背景,現(xiàn)在總行出臺的各項制度都是通過全面的調(diào)查及從各行經(jīng)驗中制定出的。只有自已將制度理解并帶動大家共同學習,才能將制度落實到工作中去,發(fā)展業(yè)務要充分考慮到風險,違規(guī)的業(yè)務不辦,嚴格執(zhí)行“違規(guī)是禍,合規(guī)是?!钡慕?jīng)營理念。對于檢查出的問題于6月20日晨會組織大家共同學習,在今后的工作中要求大家按規(guī)章制度辦理,把各項工作做好,做扎實。
2011-6-25 東城支行