第一篇：學生座談會會議紀要

學生座談會會議紀要

作者/編輯：佚名 http://004km.cn 范文

[學生座談會會議紀要]時間：二00六年五月十七日晚7：00—10：30 地點：學院多功能廳

會議議題：關于教學管理、教學運行情況，教學設施建設，學生管理，后勤管理等方面可能存在的問題，學生座談會會議紀要。

參會人員：教學院長王大忠教授，基礎部副主任薛黔教授，臨床部總支鄧衛(wèi)平書記、臨床部徐平副主任，大外部張林主任，體工部汪愛平副主任，影像系先正元主任，檢驗系王鳳學主任，護理系鄧仁麗副主任及各部、系年級輔導員，學生會干部及各專業(yè)學生代表 主持人：李春鳴處長 記錄人：覃曉龍 會議內容：

為加強對教育教學質量的監(jiān)控，進一步提高教育教學質量，提高辦學水平，召開了本次學生座談會。會上，同學們敞開心扉，暢所欲言，針對教學管理、教學實施情況、教學設施建設、教學改革、學生管理、宿舍管理、后勤管理、圖書管理、校園管理等諸多方面存在的問題和困難，發(fā)表了自己的看法和意見并提了一些好的建議。

王大忠副院長和李春鳴處長及各部、系領導認真聽取學生意見，并對學生提出的問題，作了耐心的解答。會后，王大忠副院長指示：教務處要對本次會議所反映出的問題逐一梳理，把相關問題要書面反饋到有關領導和部門，提請有關部門落實、解決?，F(xiàn)針對學生代表提出的問題，梳理、匯總如下：

（一）教學管理

1、同學普遍認為教學運行良好，教學工作穩(wěn)步進行。

2、部分專業(yè)課程設置、課程安排、課時分配存在一定的問題： 2003級

① 檢驗、影像專業(yè)反映《外科學》未開設手術學實驗，無菌操作在醫(yī)院很重要，希望學校給予安排；

② 英語專業(yè)建議能否開設諸如禮儀課之類的課程，以提高交際能力； ③ 臨床專業(yè)有的班級《影像診斷學》的理論課與實驗課時間相隔較長； ④ 五官、美容專業(yè)建議增開《兒科學》。2004級

① 體育專業(yè)反映課程安排欠合理，1~12周課程較少，12~18周課程較多。② 美容專業(yè)建議適當增加《局部解剖學》的課時數；

③ 英語專業(yè)反映選修課，非醫(yī)學類專業(yè)的學生能否不選醫(yī)學類選修課；

④ 體育課的安排，能否不占用每天上午、下午1-2節(jié)的時間，影響之后的課程學習。

（二）課堂教學 優(yōu)勢（優(yōu)點）、2003級臨床專業(yè)反映《口腔科學》任課教師：上課思路清晰，課堂氣氛好；內、外科老師：上課負責認真，結合臨床實踐，講得好；英語張林老師：講課生動，能吸引同學，但希望教學內容能否作適當調整，增加英語四、六級考試的內容。

2003級口腔專業(yè)反映專業(yè)課任課老師上課認真，教學內容豐富，經常給同學們開設一些學習講座（考研、就業(yè)指導課等）。

三附院2003級臨床專業(yè)學生反映，上課的多數老師認真負責，課程講解生動，富有吸引力，如《內科學》曹建林老師；班主任胡守李老師、醫(yī)教科沈孟奇老師關心愛護同學，是同學們的良師益友，范文

《學生座談會會議紀要》(http://004km.cn)。

◆分享好文◆ 2、2004級臨床專業(yè)學生認為《病理學》李春鳴老師講課生動，能調動同學們的積極性；公管、心理專業(yè)的學生反映《免疫學》羅軍敏老師關心同學，教學態(tài)度認真，教學效果好。3、2003級五年制?？品从场渡锘瘜W》馮占杰老師講課內容生動，對同學認真負責，能調動同學的積極性。缺陷（不足之處）1、2003級臨床專業(yè)學生反映承擔《眼科學》基礎部分教學的老師：語速偏快，內容太多，跳躍性大，難記筆記；《影像學》個別老師講義與書本內容脫離；《外科學》個別老師調節(jié)上課氣氛的時間過多；《內科學》個別教師不用普通話教學。2、2003級臨床專業(yè)三附院學生反映《影像學》有個別老師上課態(tài)度較輕率；《內科學》有個別老師講課內容與教材聯(lián)系不緊密；老師上課有遲到現(xiàn)象；對多媒體的使用需要進一步熟悉；調課現(xiàn)象時有發(fā)生。3、2004級臨床專業(yè)學生反映《免疫學》個別老師講解內容較抽象，用代名詞上課，對同學理解教學內容造成一定的困難；《病理生理學》個別教師上課聲音較小，照本宣科；英語課程個別授課老師希望加強口語訓練，提高語言表達能力。4、2004級其他專業(yè)認為數學系個別教師需進一步端正教學態(tài)度；英語系的專業(yè)課程，換老師上課，不宜太頻繁；目前，英語課可否適當改變教學模式。

（三）實驗課教學 1、2003級臨床專業(yè)學生認為《外科手術學》多數老師上課認真負責，建議第二實驗室個別老師應多指導同學做實驗；建議《影像學》第三實驗室個別老師應端正教學態(tài)度，對學生提出的問題要認真回答。2、2004級臨床專業(yè)學生反映《病理學》實驗室較小，實驗效果不太好，希望采用提問式的教學方法，提高同學們的積極性。周一下午第二實驗室的上課老師教學態(tài)度有待改善，避免下次再有提前下課的現(xiàn)象發(fā)生；《微生物學》實驗室顯微鏡部分陳舊，影響實驗教學。

3、希望《組織胚胎學》實驗室向同學開放；《解剖學》實驗室要加大對實驗標本的維護（標本標簽掉）；法醫(yī)、藥學專業(yè)學生建議要加大實驗室建設的力度。

（四）臨床實習1、2002級實習年級反映內科、婦產科、兒科實習講座做得好，外科欠佳，兒科病房地方不大，在進行病例討論、講座時較擁擠。

2、血液內科教學查房龔方澤、譚天海老師認真負責，教學內容豐富，在培養(yǎng)實習學生臨床思維方面大有裨益；骨外科術前、術后討論非常好，能夠幫助學生學到很多臨床知識。

3、建議：臨床部老師從根本上加強對實習生的紀律管理；實習帶教老師要從臨床思維能力的培養(yǎng)方面多給實習生作指導。

4、美容專業(yè)學生反映在有的美容?？漆t(yī)院實習時，沒實習內、外科，能否回本院補實習內、外科？

5、心理學專業(yè)、藥學系、計算機專業(yè)建議加大對實習基地的落實和建設。

（五）考試問題

1、加強考風建設：個別同學利用高科技手段作弊，希望監(jiān)考老師更加嚴格要求，保證考試的公正、公平；嚴肅考風、考紀，倡導誠實守信。2、2003級臨床專業(yè)4~5班同學建議期末考試由直屬附院和三附院相關教研室共同命題；

3、體育專業(yè)學生反映醫(yī)學課程的考試可否適當降低難度。

（六）學生管理、學風建設

1、英語課上課學生人數較少，建議任課老師適當點名督查；

2、學生反映部分大課紀律不太好，需進一步加強學風建設；

3、學習方式應改變，不能只背教研室提供的習題集，而要注重知識的系統(tǒng)學習和積累。

（七）后勤管理

1、四、六宿舍用水不便；附近施工，同學中午休息時間（12：30~14：00）能否停工，否則，會影響下午的學習；

2、宿舍開水供應、分布不合理，開水供應主要集中在9公寓，但9公寓的開水房有許多水籠頭已經損壞，希望盡快修繕；

3、宿舍活動室應合理利用，避免階梯教室擁擠；

4、要進一步加大對學生宿舍的管理（安全、衛(wèi)生、水電等），盡可能避免個別宿舍男女生混??；

5、一食堂和四食堂的衛(wèi)生較差，伙食費較貴，飯菜口味較單一。

（八）教室管理 1、12階、14階、16階、中5等教室應加大對多媒體設備的系統(tǒng)維護；

2、其他教室要加大對內部設施的日常管理和維護（如13階的窗簾壞、5階后面的燈管壞）；

3、三附院學生教室多媒體屏幕太小，希望能更換。

（九）圖書館管理

1、周末能否安排工作人員值班，方便學生查閱圖書資料；

2、圖書資料需要更新，希望增加人文社科和英語圖書資料。

（十）校園管理

1、校園安全管理、注意保安形象；

2、教學樓、辦公室、學生宿舍、教室的水電維護與監(jiān)控（長明燈或燈不亮、滲水、漏水）；

3、校內施工，道路路面狀況及車人安全問題；

4、希望提高寢室及其他地方的網絡維護。

安全教育會議紀要 作者/編輯：佚名 http://004km.cn 范文

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[安全教育會議紀要]

一、會議時間：2009年3月3日下午2時至4時

二、會議地點：大連市教育局701會議室

三、與會人員：市教育局駱東升局長、馬瑞春副局長，市教育局局安體衛(wèi)處、民辦處、學前處、職成教處、基建辦等負責人、各區(qū)市縣、先導區(qū)教育局局長、分管局長、安全管理科科長、安全管理專干；局屬學校校長、分管校長、安全工作聯(lián)絡員

四、會議議題： 2009年大連市學校安全工作

五、主持人：馬瑞春副局長

六、會議主要事項紀要如下：

（一）聽取經驗交流：

1、普蘭店市教育局陳局長作《建章立制，齊抓共管，開創(chuàng)學校安全工作的新局面》經驗介紹，主要內容有四點： ①加強領導，健全學校安全工作領導機構； ②建章立制，完善學校安全管理機制； ③加強教育，增強師生安全意識； ④落實措施，強化學校安全防范，安全教育會議紀要。

2、開發(fā)區(qū)第八中學徐校長作《關注安全，促進發(fā)展》的經驗介紹，主要內容有三點： ①安全工作保障到位----四保障：組織保障、制度保障、物質保障、時間保障； ②安全工作突出重點----七突出：突出食堂安全（連續(xù)6年獲得3A級食堂）、突出宿舍安全、突出活動安全、突出消防安全、突出交通安全、突出高峰期安全、突出校園環(huán)境安全； ③安全工作注重落實細節(jié)----四落實：落實宣傳教育、落實逃生演練、落實細節(jié)防范、落實隱患排查整改。

3、大連電子學校黨支部書記作《堅持以人為本，強化教育防范，努力構建平安和諧校園》的經驗介紹，主要內容有四點：

①領導重視，明確責任，是做好學校安全工作的前提； ②加強教育，立足防范，是做好學校安全工作的基礎； ③突出重點，落實措施，是做好學校安全工作的關鍵； ④強化管理，注重服務，是做好學校安全工作的保障。

（二）市教育局安體衛(wèi)處王處長代表市教育局作了《突出重點，強化管理，全面做好學校安全工作》的工作報告，對2008年安全工作進行了全面總結，體現(xiàn)在四個方面：

1、加強領導，組建機構，理順學校安全管理渠道；

2、進行工作調研，完善學校安全管理制度；

3、開展安全教育，不斷提高師生安全意識；

4、突出重點，排查安全隱患，采取有效措施消除隱患，范文

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在學校安全管理的實踐中有三點工作體會：

1、把安全第一的理念轉化為行動，是安全第一責任人應當必備的政治素質；

2、健全安全組織機構，理順管理渠道是做好安全工作的前提；

3、建立和完善工作制度、工作機制是做好安全工作的關鍵。對08年學校安全工作指出了三個方面不足：

1、安全管理組織機構不夠健全，安全管理渠道需要進一步理順；

2、部分學校仍然存在安全隱患；

3、解決安全隱患的資金投入不足。09年工作任務提出四點要求：

1、堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，加強組織領導，健全學校安全工作管理體系；

2、結合實際，突出重點，扎實開展安全隱患整治工作。

3、落實安全教育課程計劃，加強安全教育培訓工作。

4、落實安全責任，開展學校安全工作考核。

會議要求，從2009年開始，市、縣兩級教育行政部門要對中小學、幼兒園的安全工作進行考核?？己朔秶w了安全管理機構建設、安全管理制度和工作機制、學校日常安全管理、安全教育與培訓、安全工作成效等主要內容?？己擞墒?、縣兩級教育行政部門組織實施。各區(qū)市縣、先導區(qū)教育行政部門負責考核本轄區(qū)學校，考核工作每年進行一次。考核結果將作為綜合評估教育行政部門、學校教育管理的重要依據，并在全市教育系統(tǒng)內通報。對年終考核結果“不合格”的單位將取消其參評市級綜合先進單位的資格，對不認真履行安全職責、疏于管理的行為要進行責任追究。

《大連市學校安全管理辦法》規(guī)定，校長是學校安全管理第一責任人，要求教育行政部門和學校建立安全工作檢查制度、安全事故報告制度，實行安全事故責任追究制度。同時，《管理辦法》還對教育行政部門、學校安全管理職責進行了具體規(guī)定。

（三）市教育局與各區(qū)市縣教育局、局屬學校簽訂了2009年安全工作責任狀

（四）市教育局駱東升局長講話

他對我市2008年的學校安全工作給予了充分的肯定，同時，指出了當前學校安全工作存在的主要問題，對做好今年的學校安全工作提出六點具體要求： 一是認真抓好組織建設。二是抓好制度建設。三是抓好預防工作。

四是抓好教育，提高自我防范意識。

五是抓好重點隱患治理。要抓兩校，即校舍、校車，抓兩飲，即飲用水、飲食。抓三個環(huán)境，即校內、校周邊、校內心理環(huán)境。

六是保障落實。即在投入上、安全措施上、人力上、政策導向上認真抓好落實。

駱局長強調各部門、各單位主要領導要充分認識肩負的責任，從保護學生及家長的根本利益、保持教育穩(wěn)定發(fā)展、維護社會穩(wěn)定的高度，切實加強領導、分解工作任務、落實工作責任，做好學校安全工作，努力把教育事業(yè)辦成人民滿意的事業(yè)。

第二篇：學生思想座談會會議紀要

1動科學院 王烈?guī)r：10級人才培養(yǎng)方案修改，盲目考研、跟風，正確面對考研，引導關注時事

南校區(qū)問題電線老化，校園內下水道井蓋不牢固，宿舍校園網不穩(wěn)定

2水土學院張欣欣：加強專業(yè)縱向聯(lián)系，提高就業(yè)率（就業(yè)信息來自學長學姐），設立學術性社團，加強學風建設，學生會模范帶頭作用，定期考核，加強農大飛農學專業(yè)的宣傳 3植保學院張燦：在假期通過實習網絡等途徑明確未來方向，踐行農大精神，“磐石工程”制定班委評選新辦法等收到不錯的效果，宿舍文化建設，校園文化建設，考風考紀，“三個有利于”以學生為本

彭赫：考研經歷 感謝學校老師創(chuàng)造良好的環(huán)境，考研初期副院長召開考研指導大會，給予指導性意見，對不考研學生也予以指導，就業(yè)市場對就業(yè)有好處，但畢業(yè)生就業(yè)信息渠道太窄，自習室應劃出考研自習室，宿舍用電安全

4生科學院 李寧：關于考研，根據專業(yè)、學校分別分類，利用圖書館資源進行考研信息搜索，考研心理輔導，心靈網站，假期實踐報告質量不高，理想不明確，信念不堅定，針對需就業(yè)同學組織學習感受企業(yè)氛圍，學校牽頭假期不同院系溝通，邀請名人講座，面對面交流焦方贊假期，報名計算機，讀了幾本書，庸庸碌碌。比之前多了拓展學習；更加注重對內心的探求，責任感和熱情；情緒思想容易波動也容易塑造，針對不同年級進行不同方向的引導，進行招聘會的同時進行指導，聯(lián)系真實工作。

5化學院李其峰：假期家教一個周的實習。

大學生真正的工作能力有待商榷，眼高手低，缺少有能力的大學生

問題 電腦的使用不合理；就業(yè)：缺少目標、盲目就業(yè)；占座嚴重；課改：計算機課混亂；用電安全，插頭較少

第三篇：學生座談會會議紀要

時間：二00六年五月十七日晚7：00—10：30

地點：學院多功能廳

會議議題：關于教學管理、教學運行情況，教學設施建設，學生管理，后勤管理等方面可能存在的問題，學生座談會會議紀要。

參會人員：教學院長王大忠教授，基礎部副主任薛黔教授，臨床部總支鄧衛(wèi)平書記、臨床部徐平副主任，大外部張林主任，體工部汪愛平副主任，影像系先正元主任，檢驗系王鳳學主任，護理系鄧仁麗副主任及各部、系年級輔導員，學生會干部及各專業(yè)學生代表

主持人：李春鳴處長

記錄人：覃曉龍

會議內容：

為加強對教育教學質量的監(jiān)控，進一步提高教育教學質量，提高辦學水平，召開了本次學生座談會。會上，同學們敞開心扉，暢所欲言，針對教學管理、教學實施情況、教學設施建設、教學改革、學生管理、宿舍管理、后勤管理、圖書管理、校園管理等諸多方面存在的問題和困難，發(fā)表了自己的看法和意見并提了一些好的建議。

王大忠副院長和李春鳴處長及各部、系領導認真聽取學生意見，并對學生提出的問題，作了耐心的解答。會后，王大忠副院長指示：教務處要對本次會議所反映出的問題逐一梳理，把相關問題要書面反饋到有關領導和部門，提請有關部門落實、解決。

現(xiàn)針對學生代表提出的問題，梳理、匯總如下：

（一）教學管理

1、同學普遍認為教學運行良好，教學工作穩(wěn)步進行。

2、部分專業(yè)課程設置、課程安排、課時分配存在一定的問題：

2003級

① 檢驗、影像專業(yè)反映《外科學》未開設手術學實驗，無菌操作在醫(yī)院很重要，希望學校給予安排；

② 英語專業(yè)建議能否開設諸如禮儀課之類的課程，以提高交際能力；

③ 臨床專業(yè)有的班級《影像診斷學》的理論課與實驗課時間相隔較長；

④ 五官、美容專業(yè)建議增開《兒科學》。

2004級

① 體育專業(yè)反映課程安排欠合理，1~12周課程較少，12~18周課程較多。

② 美容專業(yè)建議適當增加《局部解剖學》的課時數；

③ 英語專業(yè)反映選修課，非醫(yī)學類專業(yè)的學生能否不選醫(yī)學類選修課；

④ 體育課的安排，能否不占用每天上午、下午1-2節(jié)的時間，影響之后的課程學習。

（二）課堂教學

優(yōu)勢（優(yōu)點）、2003級臨床專業(yè)反映《口腔科學》任課教師：上課思路清晰，課堂氣氛好；內、外科老師：上課負責認真，結合臨床實踐，講得好；英語張林老師：講課生動，能吸引同學，但希望教學內容能否作適當調整，增加英語四、六級考試的內容。

2003級口腔專業(yè)反映專業(yè)課任課老師上課認真，教學內容豐富，經常給同學們開設一些學習講座（考研、就業(yè)指導課等）。

三附院2003級臨床專業(yè)學生反映，上課的多數老師認真負責，課程講解生動，富有吸引力，如《內科學》曹建林老師；班主任胡守李老師、醫(yī)教科沈孟奇老師關心愛護同學，是同學們的良師益友，范文《學生座談會會議紀要》。

2、2004級臨床專業(yè)學生認為《病理學》李春鳴老師講課生動，能調動同學們的積極性；公管、心理專業(yè)的學生反映《免疫學》羅軍敏老師關心同學，教學態(tài)度認真，教學效果好。

3、2003級五年制?？品从场渡锘瘜W》馮占杰老師講課內容生動，對同學認真負責，能調動同學的積極性。

缺陷（不足之處）

1、2003級臨床專業(yè)學生反映承擔《眼科學》基礎部分教學的老師：語速偏快，內容太多，跳躍性大，難記筆記；《影像學》個別老師講義與書本內容脫離；《外科學》個別老師調節(jié)上課氣氛的時間過多；《內科學》個別教師不用普通話教學。

2、2003級臨床專業(yè)三附院學生反映《影像學》有個別老師上課態(tài)度較輕率；《內科學》有個別老師講課內容與教材聯(lián)系不緊密；老師上課有遲到現(xiàn)象；對多媒體的使用需要進一步熟悉；調課現(xiàn)象時有發(fā)生。

3、2004級臨床專業(yè)學生反映《免疫學》個別老師講解內容較抽象，用代名詞上課，對同學理解教學內容造成一定的困難；《病理生理學》個別教師上課聲音較小，照本宣科；英語課程個別授課老師希望加強口語訓練，提高語言表達能力。4、2004級其他專業(yè)認為數學系個別教師需進一步端正教學態(tài)度；英語系的專業(yè)課程，換老師上課，不宜太頻繁；目前，英語課可否適當改變教學模式。

（三）實驗課教學1、2003級臨床專業(yè)學生認為《外科手術學》多數老師上課認真負責，建議第二實驗室個別老師應多指導同學做實驗；建議《影像學》第三實驗室個別老師應端正教學態(tài)度，對學生提出的問題要認真回答。

2、2004級臨床專業(yè)學生反映《病理學》實驗室較小，實驗效果不太好，希望采用提問式的教學方法，提高同學們的積極性。周一下午第二實驗室的上課老師教學態(tài)度有待改善，避免下次再有提前下課的現(xiàn)象發(fā)生；《微生物學》實驗室顯微鏡部分陳舊，影響實驗教學。

3、希望《組織胚胎學》實驗室向同學開放；《解剖學》實驗室要加大對實驗標本的維護（標本標簽掉）；法醫(yī)、藥學專業(yè)學生建議要加大實驗室建設的力度。

（四）臨床實習1、2002級實習年級反映內科、婦產科、兒科實習講座做得好，外科欠佳，兒科病房地方不大，在進行病例討論、講座時較擁擠。

2、血液內科教學查房龔方澤、譚天海老師認真負責，教學內容豐富，在培養(yǎng)實習學生臨床思維方面大有裨益；骨外科術前、術后討論非常好，能夠幫助學生學到很多臨床知識。

3、建議：臨床部老師從根本上加強對實習生的紀律管理；實習帶教老師要從臨床思維能力的培養(yǎng)方面多給實習生作指導。

4、美容專業(yè)學生反映在有的美容?？漆t(yī)院實習時，沒實習內、外科，能否回本院補實習內、外科？

5、心理學專業(yè)、藥學系、計算機專業(yè)建議加大對實習基地的落實和建設。

（五）考試問題

1、加強考風建設：個別同學利用高科技手段作弊，希望監(jiān)考老師更加嚴格要求，保證考試的公正、公平；嚴肅考風、考紀，倡導誠實守信。

2、2003級臨床專業(yè)4~5班同學建議期末考試由直屬附院和三附院相關教研室共同命題；

3、體育專業(yè)學生反映醫(yī)學課程的考試可否適當降低難度。

（六）學生管理、學風建設

1、英語課上課學生人數較少，建議任課老師適當點名督查；

2、學生反映部分大課紀律不太好，需進一步加強學風建設；

3、學習方式應改變，不能只背教研室提供的習題集，而要注重知識的系統(tǒng)學習和積累。

（七）后勤管理

1、四、六宿舍用水不便；附近施工，同學中午休息時間（12：30~14：00）能否停工，否則，會影響下午的學習；

2、宿舍開水供應、分布不合理，開水供應主要集中在9公寓，但9公寓的開水房有許多水籠頭已經損壞，希望盡快修繕；

3、宿舍活動室應合理利用，避免階梯教室擁擠；

4、要進一步加大對學生宿舍的管理（安全、衛(wèi)生、水電等），盡可能避免個別宿舍男女生混??；

5、一食堂和四食堂的衛(wèi)生較差，伙食費較貴，飯菜口味較單一。

（八）教室管理1、12階、14階、16階、中5等教室應加大對多媒體設備的系統(tǒng)維護；

2、其他教室要加大對內部設施的日常管理和維護（如13階的窗簾壞、5階后面的燈管壞）；

3、三附院學生教室多媒體屏幕太小，希望能更換。

（九）圖書館管理

1、周末能否安排工作人員值班，方便學生查閱圖書資料；

2、圖書資料需要更新，希望增加人文社科和英語圖書資料。

（十）校園管理

1、校園安全管理、注意保安形象；

2、教學樓、辦公室、學生宿舍、教室的水電維護與監(jiān)控（長明燈或燈不亮、滲水、漏水）；

3、校內施工，道路路面狀況及車人安全問題；

4、希望提高寢室及其他地方的網絡維護。

第四篇：座談會會議紀要

會議紀要是一種用于記載、傳達會議情況和定義事項的公文，一般公司開會都會有人做公司紀要。

會議時間： 年 月 日

會議地點：XXXXXXX辦公室

參加人員：XXX、XXX、XXX

會議主持：XXX

會議記錄：XXX

會議內容：

一、經理提出：

針對7月份座談會內容，除車輛問題未能解決，其他由保安隊員提出的問題均得到解決，為保安隊伍解決了一定的困難，由此看來，每月開好座談會尤為重要。請隊員提出對生活和工作等方面存在的問題及建議和意見。

二、各隊隊員提出意見匯總：

問題一：一中隊隊員提出一中隊宿舍較小，夏天空氣流通緩慢，保安部中隊人員有所增加，宿舍可利用空間小，呼吸較為困難，沒有培訓及開例會的空間。

問題二：巡邏隊提出形象崗崗臺遮陽傘較小，天氣炎熱，陽光足，遮陽傘起不到這樣作用。

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問題三：二中隊隊員提出因為現(xiàn)在公司要求所有人員均到食堂吃飯，禁止打飯，但目前保安部在崗人員不是很充足，如保證均到食堂吃飯，需分三批，但隊員反映，第三批隊員到食堂吃飯時食堂已沒有飯菜。

問題四：保安部全體隊員提出，更改夜宵方便面質量，提高方便面檔次，隊員提出如提高方便面檔次資金不夠，可用雞蛋更換。

問題五：因五號崗距離食堂較遠，中午及晚餐吃飯均存在困難，希望領導能夠解決。

針對此次座談會提出的問題，領導將會以最快的速度給予答復，盡最大全力幫助保安隊員解決實際困難。

資料整理：伍方會議服務

第五篇：座談會會議紀要

會議紀要

保安部2011年8月16日

會議時間：年月日

會議地點：

參加人員：

會議主持：

會議記錄：會議內容：

一、經理提出：

針對7月份座談會內容，除車輛問題未能解決，其他由保安隊員提出的問題均得到解決，為保安隊伍解決了一定的困難，由此看來，每月開好座談會尤為重要。請隊員提出對生活和工作等方面存在的問題及建議和意見。

二、各隊隊員提出意見匯總：

問題一：一中隊隊員提出一中隊宿舍較小，夏天空氣流通緩慢，保安部中隊人員有所增加，宿舍可利用空間小，呼吸較為困難，沒有培訓及開例會的空間。

問題二：巡邏隊提出形象崗崗臺遮陽傘較小，天氣炎熱，陽光足，遮陽傘起不到這樣作用。

問題三：二中隊隊員提出因為現(xiàn)在公司要求所有人員均到食堂吃飯，禁止打飯，但目前保安部在崗人員不是很充足，如保證均到食堂吃飯，需分三批，但隊員反映，第三批隊員到食堂吃飯時食堂已沒有飯菜。問題四：保安部全體隊員提出，更改夜宵方便面質量，提高方便面檔

次，隊員提出如提高方便面檔次資金不夠，可用雞蛋更換。

問題五：因五號崗距離食堂較遠，中午及晚餐吃飯均存在困難，希望領導能夠解決。

針對此次座談會提出的問題，領導將會以最快的速度給予答復，盡最大全力幫助保安隊員解決實際困難。