第一篇：嚴(yán)以律己方面存在問(wèn)題具體表現(xiàn)

嚴(yán)以律己方面存在問(wèn)題具體表現(xiàn)

三嚴(yán)三實(shí)既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。嚴(yán)以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。下面小編為大家?guī)?lái)嚴(yán)以律己方面存在問(wèn)題具體表現(xiàn)范文，歡迎大家閱讀學(xué)習(xí)。

嚴(yán)以律己方面存在問(wèn)題具體表現(xiàn)

發(fā)現(xiàn)自己還存在著律己不嚴(yán)的問(wèn)題，具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面。

一是學(xué)風(fēng)不正，效果不佳。習(xí)慣于把理論學(xué)習(xí)視為讀文件、翻報(bào)紙、抄筆記、寫體會(huì)，但心里不夠重視，雖然能按時(shí)參加組織的各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，但學(xué)習(xí)的廣度和深度不夠。學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，在學(xué)習(xí)中只是按時(shí)參加，實(shí)際效果不明顯。對(duì)中央和自治區(qū)、自治州黨委的決策部署、方針政策，沒(méi)有學(xué)深學(xué)透，習(xí)慣于老方法、老思路，不能用新政策、新要求分析解決××、××新問(wèn)題。

二是自我約束降低，放松了對(duì)自己的要求。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識(shí)還不夠強(qiáng)，在思想意識(shí)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對(duì)自己的要求，工作上有時(shí)不夠細(xì)致，對(duì)分管部門單位和部門在勤儉辦會(huì)、按標(biāo)準(zhǔn)接待以及經(jīng)費(fèi)管理等方面監(jiān)督、管理不到位，有時(shí)發(fā)現(xiàn)分管單位和部門在鋪張浪費(fèi)方面的問(wèn)題也不太在意。

三是聯(lián)系服務(wù)群眾不夠緊密。與群眾有效聯(lián)系、面對(duì)面與交流方面做的還不夠，不能及時(shí)了解群眾的所思所想所盼，不能及時(shí)幫助群眾解決困難。特別是在下基層調(diào)研時(shí)，還浮在表面，聽取干部意見(jiàn)多，聽取群眾意見(jiàn)少，沒(méi)有真正深入群眾中去了解情況。

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第二篇：理想信念存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)

存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)及原因分析

一、存在問(wèn)題具體表現(xiàn)

（一）理想信念方面

1、部分同志理想信念缺失，對(duì)共產(chǎn)主義信仰發(fā)生動(dòng)搖，對(duì)集聚區(qū)未來(lái)發(fā)展表示擔(dān)憂，感到迷茫。

2、班子學(xué)習(xí)的整體意識(shí)還不夠強(qiáng)，政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)缺乏深度。各層次干部學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容不均衡，特別是普通干部學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)少。

3、群眾意識(shí)淡薄，深入群眾、深入基層不夠。下基層走訪調(diào)研蜻蜓點(diǎn)水，不注重實(shí)際問(wèn)題的解決。

4、組織紀(jì)律松弛，組織生活沒(méi)有正常開展，對(duì)普通黨員關(guān)心幫助不夠，談心談話較少。

5、班子成員之間開展批評(píng)與自我批評(píng)不夠，在一些場(chǎng)合相互表?yè)P(yáng)的多，相互指出問(wèn)題的少。

6、一些重大事項(xiàng)未廣泛征求群眾意見(jiàn)，有些議題班子會(huì)議未討論充分即通過(guò)，開展民主集中制不夠。

（二）敢于擔(dān)當(dāng)方面

1、擔(dān)當(dāng)和責(zé)任意識(shí)不夠。市政府投資30億建設(shè)國(guó)際生產(chǎn)資料市場(chǎng)，并列為市省重點(diǎn)工程和省領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系工程，目前市場(chǎng)非常不景氣，市場(chǎng)如何繁榮問(wèn)題需要進(jìn)一步承擔(dān)。

2、克難攻堅(jiān)勇氣不夠。雖然集聚區(qū)管委會(huì)在3年之后完成了生產(chǎn)資料市場(chǎng)建設(shè)，但和正處級(jí)機(jī)構(gòu)和省級(jí)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會(huì)的職責(zé)相比，完成的工作還太少。之前市政府授權(quán)集聚區(qū)12.8平方公里的開發(fā)范圍，實(shí)際只完成了1平方公里，總體進(jìn)度太慢。

3、創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取精神不夠強(qiáng)。集聚區(qū)管委會(huì)貫徹執(zhí)行義烏市、省集聚區(qū)辦的工作部署。工作只會(huì)埋頭苦干、主動(dòng)配合，但有時(shí)在統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)發(fā)展、整體提升方面還不夠好。

4、沒(méi)有形成人人都是招商主體的理念，未建立健全全員招商體制機(jī)制。

5、對(duì)項(xiàng)目拆遷擔(dān)責(zé)太輕。土地是老百姓的命根，在園區(qū)開發(fā)中涉及農(nóng)民的切身利益，目前存在將拆遷問(wèn)題押給鎮(zhèn)街，對(duì)老百姓的呼聲聽的不夠，下鎮(zhèn)街不夠，對(duì)鎮(zhèn)街征遷存在的問(wèn)題及時(shí)解決不夠。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析

（一）重實(shí)踐輕理論，黨性鍛煉不夠。心中想的是黨的事業(yè)為先，人民利益至上，信奉的是馬列主義，但落實(shí)在行動(dòng)上卻不自覺(jué)變成實(shí)用主義和功利主義，理念和實(shí)踐產(chǎn)生脫節(jié)，使理想信念出現(xiàn)抽象化現(xiàn)象。

（二）宗旨觀念有所淡化。忘記了全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，過(guò)分注重發(fā)展的速度和效率，沒(méi)有考慮群眾在想什么，群眾需要什么，問(wèn)計(jì)于民，問(wèn)需于民做得不夠。

（三）擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，存在畏難情緒。集聚區(qū)要完成國(guó)際陸港物流園區(qū)、國(guó)際電子商務(wù)城、B型保稅物流中心、跨境電子商務(wù)園等一批重大項(xiàng)目，迫切需要增強(qiáng)黨員干部的擔(dān)當(dāng)精神。存在求穩(wěn)心理，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。市委、市政府交辦的工作都能認(rèn)真執(zhí)行，但很少積極主動(dòng)去謀劃工作，習(xí)慣于按慣例辦事，按經(jīng)驗(yàn)辦事。征地拆遷過(guò)程中沒(méi)有啃硬骨頭精神，過(guò)分依靠鎮(zhèn)街工作，管委會(huì)介入不夠?？爝f物流企業(yè)開工前期雖然做了大量工作，但總體進(jìn)展緩慢，與企業(yè)的洽談不夠深入，督促力度需進(jìn)一步加大。

第三篇：理想信念存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)

存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)及原因分析

一、存在問(wèn)題具體表現(xiàn)

（一）理想信念方面

1、部分同志理想信念缺失，對(duì)共產(chǎn)主義信仰發(fā)生動(dòng)搖，對(duì)集聚區(qū)未來(lái)發(fā)展表示擔(dān)憂，感到迷茫。

2、班子學(xué)習(xí)的整體意識(shí)還不夠強(qiáng)，政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)缺乏深度。各層次干部學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容不均衡，特別是普通干部學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)少。

3、群眾意識(shí)淡薄，深入群眾、深入基層不夠。下基層走訪調(diào)研蜻蜓點(diǎn)水，不注重實(shí)際問(wèn)題的解決。

4、組織紀(jì)律松弛，組織生活沒(méi)有正常開展，對(duì)普通黨員關(guān)心幫助不夠，談心談話較少。

5、班子成員之間開展批評(píng)與自我批評(píng)不夠，在一些場(chǎng)合相互表?yè)P(yáng)的多，相互指出問(wèn)題的少。

6、一些重大事項(xiàng)未廣泛征求群眾意見(jiàn)，有些議題班子會(huì)議未討論充分即通過(guò)，開展民主集中制不夠。

（二）敢于擔(dān)當(dāng)方面

1、擔(dān)當(dāng)和責(zé)任意識(shí)不夠。市政府投資30億建設(shè)國(guó)際生產(chǎn)資料市場(chǎng)，并列為市省重點(diǎn)工程和省領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系工程，目前市場(chǎng)非常不景氣，市場(chǎng)如何繁榮問(wèn)題需要進(jìn)一步承擔(dān)。

2、克難攻堅(jiān)勇氣不夠。雖然集聚區(qū)管委會(huì)在3年之后完成了生產(chǎn)資料市場(chǎng)建設(shè)，但和正處級(jí)機(jī)構(gòu)和省級(jí)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會(huì)的職責(zé)相比，完成的工作還太少。之前市政府授權(quán)集聚區(qū)12.8平方公里的開發(fā)范圍，實(shí)際只完成了1平方公里，總體進(jìn)度太慢。

3、創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取精神不夠強(qiáng)。集聚區(qū)管委會(huì)貫徹執(zhí)行義烏市、省集聚區(qū)辦的工作部署。工作只會(huì)埋頭苦干、主動(dòng)配合，但有時(shí)在統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)發(fā)展、整體提升方面還不夠好。

4、沒(méi)有形成人人都是招商主體的理念，未建立健全全員招商體制機(jī)制。

5、對(duì)項(xiàng)目拆遷擔(dān)責(zé)太輕。土地是老百姓的命根，在園區(qū)開發(fā)中涉及農(nóng)民的切身利益，目前存在將拆遷問(wèn)題押給鎮(zhèn)街，對(duì)老百姓的呼聲聽的不夠，下鎮(zhèn)街不夠，對(duì)鎮(zhèn)街征遷存在的問(wèn)題及時(shí)解決不夠。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析

（一）重實(shí)踐輕理論，黨性鍛煉不夠。心中想的是黨的事業(yè)為先，人民利益至上，信奉的是馬列主義，但落實(shí)在行動(dòng)上卻不自覺(jué)變成實(shí)用主義和功利主義，理念和實(shí)踐產(chǎn)生脫節(jié)，使理想信念出現(xiàn)抽象化現(xiàn)象。

（二）宗旨觀念有所淡化。忘記了全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，過(guò)分注重發(fā)展的速度和效率，沒(méi)有考慮群眾在想什么，群眾需要什么，問(wèn)計(jì)于民，問(wèn)需于民做得不夠。

（三）擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，存在畏難情緒。集聚區(qū)要完成國(guó)際陸港物流園區(qū)、國(guó)際電子商務(wù)城、B型保稅物流中心、跨境電子商務(wù)園等一批重大項(xiàng)目，迫切需要增強(qiáng)黨員干部的擔(dān)當(dāng)精神。存在求穩(wěn)心理，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。市委、市政府交辦的工作都能認(rèn)真執(zhí)行，但很少積極主動(dòng)去謀劃工作，習(xí)慣于按慣例辦事，按經(jīng)驗(yàn)辦事。征地拆遷過(guò)程中沒(méi)有啃硬骨頭精神，過(guò)分依靠鎮(zhèn)街工作，管委會(huì)介入不夠。快遞物流企業(yè)開工前期雖然做了大量工作，但總體進(jìn)展緩慢，與企業(yè)的洽談不夠深入，督促力度需進(jìn)一步加大。

“欲知平直，則必準(zhǔn)繩；欲知方圓，則必規(guī)矩”。一個(gè)人，沒(méi)有規(guī)矩，很難成為一個(gè)合格的社會(huì)人；一個(gè)擁有8600多萬(wàn)黨員的大黨，沒(méi)有紀(jì)律和規(guī)矩，就注定成為一盤散沙。

為什么這么說(shuō)？是因?yàn)椋蝿?shì)越復(fù)雜，肩負(fù)的任務(wù)越艱巨，就越需要保持執(zhí)政黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。要達(dá)到這個(gè)目的，不僅需要一套嚴(yán)密的組織體系，需要全黨成員的高度自覺(jué)，也需要制度約束——這就是紀(jì)律和規(guī)矩的作用。

革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，為了“上下同欲者勝”，需要規(guī)矩；全面深化改革的今天，為了凝聚全黨、團(tuán)結(jié)一心啃下硬骨頭，同樣需要規(guī)矩。

那么，黨的規(guī)矩到底包括哪些？

習(xí)近平對(duì)此有過(guò)總體論述。具體說(shuō)來(lái)，黨的規(guī)矩包括四個(gè)方面：第一，黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩；第二，黨的紀(jì)律是剛性約束，政治紀(jì)律更是全黨在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行動(dòng)方面必須遵守的剛性約束；第三，國(guó)家法律是黨員、干部必須遵守的規(guī)矩；第四，黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。

從寬泛的外延說(shuō)，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員也都是中國(guó)公民，因此必須遵循國(guó)家法律，這毫無(wú)疑問(wèn)；從黨員的身份來(lái)說(shuō)，黨章等黨內(nèi)規(guī)章制度作為硬性的約束，也需要每個(gè)黨員遵守。而包括政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、宣傳紀(jì)律等在內(nèi)的“黨的紀(jì)律”，既然已經(jīng)明確成文，自然也就成為約束和指南。那么，為什么說(shuō)“黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例”也是政治規(guī)矩？

這就需要理清“黨的紀(jì)律”和“黨的規(guī)矩”之間的關(guān)系。

習(xí)近平對(duì)此有詳細(xì)的論述：“紀(jì)律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是不成文的紀(jì)律；紀(jì)律是剛性的規(guī)矩，一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是自我約束的紀(jì)律。黨內(nèi)很多規(guī)矩是我們黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)，約定俗成、行之有效，反映了我們黨對(duì)一些問(wèn)題的深刻思考和科學(xué)總結(jié)，需要全黨長(zhǎng)期堅(jiān)持并自覺(jué)遵循。”

也就是說(shuō)，從概念的層面，“黨的規(guī)矩”的外延要比“黨的紀(jì)律”更大。紀(jì)律是剛性的規(guī)矩，優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例是不成文的、相對(duì)柔性的規(guī)矩，同樣需要遵守。

在黨的紀(jì)律中，習(xí)近平尤其強(qiáng)調(diào)“政治紀(jì)律”，因?yàn)檫@事關(guān)全黨的路線和立場(chǎng)。同樣，在黨的規(guī)矩中，習(xí)近平也尤其強(qiáng)調(diào)“政治規(guī)矩”，因?yàn)檫@也是事業(yè)興衰的關(guān)鍵。習(xí)近平指出：“在所有黨的紀(jì)律和規(guī)矩中，第一位的是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩 2.政治規(guī)矩包括哪些

“政治規(guī)矩”確是一個(gè)新詞，也是理解當(dāng)下中國(guó)政治思路的一個(gè)關(guān)鍵詞。

新概念的提出，通常有其問(wèn)題背景。而作為總書記，習(xí)近平為什么要提出遵守政治規(guī)矩呢？無(wú)疑，是因?yàn)辄h內(nèi)存在不遵守政治規(guī)矩的表現(xiàn)。

在近日出版的《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)論述摘編》中，習(xí)近平對(duì)于“不守政治規(guī)矩”的現(xiàn)象有所總結(jié)。

比如，在原則立場(chǎng)上，不守規(guī)矩主要體現(xiàn)為不能自覺(jué)與黨中央保持一致，包括“在原則問(wèn)題和大是大非面前立場(chǎng)搖擺”，“對(duì)涉及黨的理論和路線方針政策等重大政治問(wèn)題公開發(fā)表反對(duì)意見(jiàn)”，甚至是“對(duì)中央方針政策和重大決策部署陽(yáng)奉陰違”，“口無(wú)遮攔，毫無(wú)顧忌”。

又比如，在黨內(nèi)團(tuán)結(jié)方面，不守規(guī)矩的主要體現(xiàn)，是“團(tuán)團(tuán)伙伙”、小山頭、小圈子、宗派主義。2013年和2014年，習(xí)近平兩次在不同場(chǎng)合表示，黨的干部來(lái)自五湖四海，不能借著老鄉(xiāng)會(huì)、同學(xué)會(huì)、戰(zhàn)友會(huì)等場(chǎng)合，搞小圈子、拉幫結(jié)派、稱兄道弟，“宗派主義必須處理，山頭主義必須鏟除”。

為什么？因?yàn)檫@涉及到全黨的“團(tuán)結(jié)統(tǒng)一”。山頭主義和宗派主義的出現(xiàn)，本質(zhì)上就是“黨內(nèi)有黨”，不僅可能在上情下達(dá)、方針執(zhí)行上打折扣、搞對(duì)抗，甚至可能形成“門客、門宦、門附”的封建人身依附關(guān)系，在政治上形成一種抱團(tuán)化、互相支持、互相提攜的利益交換關(guān)系，使政治“潛規(guī)則”大行其道，破壞黨的風(fēng)氣和統(tǒng)一。

習(xí)近平反復(fù)論及的另外一個(gè)規(guī)矩，就是“組織”的重要性。要有組織、體現(xiàn)組織，就要體現(xiàn)程序意識(shí)。

作為黨員，組織性體現(xiàn)在哪里？下級(jí)服從上級(jí)、少數(shù)服從多數(shù)、遵循組織程序、聽從組織安排、重大事項(xiàng)向組織請(qǐng)示報(bào)告。習(xí)近平批評(píng)道，現(xiàn)在許多干部沒(méi)有程序意識(shí)，“邁過(guò)鍋臺(tái)上炕”，或者是做先斬后奏的“事后諸葛亮”。

這種情況，主要體現(xiàn)為“組織意識(shí)淡漠、不向組織請(qǐng)示報(bào)告”，比如子女在國(guó)外定居、個(gè)人有幾本因私護(hù)照、隨意外出不報(bào)告、個(gè)人家庭發(fā)生重大變故不報(bào)告等。而這些，往往也是干部出問(wèn)題的苗頭，在近年來(lái)落馬的官員中屢見(jiàn)不鮮。

政治意識(shí)不強(qiáng)、組織意識(shí)不強(qiáng)，一個(gè)干部就不免目中無(wú)人、心中無(wú)畏，甚至可能衍生出管不好身邊人、擅權(quán)干政、干預(yù)選人用人、打招呼說(shuō)情等問(wèn)題。這都是不守規(guī)矩的表現(xiàn)。

可以說(shuō)，在今天重新提倡政治規(guī)矩，其本質(zhì)就是為了維護(hù)黨中央權(quán)威、維護(hù)黨內(nèi)團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、重塑黨組織的紀(jì)律性和約束力，凈化黨的政治生態(tài)。3.強(qiáng)調(diào)規(guī)矩是傳統(tǒng)

事實(shí)上，這已經(jīng)不是習(xí)近平首次講“規(guī)矩”了。2012年11月16日，剛剛履新的習(xí)近平就強(qiáng)調(diào)“沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓”，并提出黨章是“根本大法”和“總規(guī)矩”。此后，在多個(gè)場(chǎng)合，他都強(qiáng)調(diào)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

其中最讓人印象深刻的一次，是2013年在西柏坡。用他的話來(lái)說(shuō)，“這里是立規(guī)矩的地方。”那里有中國(guó)共產(chǎn)黨1949年就立下的“六條規(guī)矩”：“

一、不做壽；

二、不送禮；

三、少敬酒；

四、少拍掌；

五、不以人名作地名；

六、不要把中國(guó)同志同馬恩列斯平列?！?/p>

規(guī)矩簡(jiǎn)單，但透露出的是對(duì)自身、對(duì)形勢(shì)、對(duì)未來(lái)事業(yè)的清醒認(rèn)識(shí)。重規(guī)矩、明紀(jì)律，是中國(guó)共產(chǎn)黨革命勝利、贏取民心的重要法寶。從成文的“三大紀(jì)律、八項(xiàng)注意”，到進(jìn)入上海秩序井然地睡在街頭的解放軍戰(zhàn)士、“不拿群眾一針一線”的紅軍，每一個(gè)細(xì)節(jié)，都是政治規(guī)矩的體現(xiàn)，是政治理念在行為層面的實(shí)踐。

但在當(dāng)下，黨的紀(jì)律、黨的規(guī)矩都有不同程度地被忽視、被破壞的現(xiàn)象。

比如，在去年6月份中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站推出的一項(xiàng)調(diào)查中，面對(duì)“你身邊的‘組織渙散、紀(jì)律松弛’”現(xiàn)象，4萬(wàn)多名參與的網(wǎng)友，有74.1%的人把票投給了“程度嚴(yán)重”的選項(xiàng)。

網(wǎng)友的切身感受，真實(shí)反映著來(lái)自現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。

比如，山西“塌方式腐敗”，讓中央政治局常委、中央紀(jì)委書記王岐山直言“令人觸目驚心”；湖南衡陽(yáng)的破壞選舉案，409人被給予黨紀(jì)政紀(jì)處分；廣東茂名窩案，涉嫌行賄買官人員159人，相互牽連的官員之間“一損俱損”，“山頭主義”“團(tuán)團(tuán)伙伙”的危害之大可見(jiàn)一斑。2014年12月29日，中共中央政治局會(huì)議專門強(qiáng)調(diào)：“嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，黨內(nèi)決不容忍搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營(yíng)私、拉幫結(jié)派?！?/p>

違紀(jì)，往往自破壞規(guī)矩始。講規(guī)矩，是對(duì)黨員、干部黨性的重要考驗(yàn)，也是對(duì)黨員、干部對(duì)黨忠誠(chéng)度的重要檢驗(yàn)。

4.如何遵守政治規(guī)矩

有了規(guī)矩、懂了規(guī)矩，如何做到自覺(jué)遵守規(guī)矩？答案是，要做到“五個(gè)必須”。

一是必須維護(hù)黨中央權(quán)威，決不允許背離黨中央要求另搞一套，必須在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，聽從黨中央指揮，不得陽(yáng)奉陰違、自行其是，不得對(duì)黨中央的大政方針說(shuō)三道四，不得公開發(fā)表同中央精神相違背的言論。

二是必須維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，決不允許在黨內(nèi)培植私人勢(shì)力，要堅(jiān)持五湖四海，團(tuán)結(jié)一切忠實(shí)于黨的同志，團(tuán)結(jié)大多數(shù)，不得以人劃線，不得搞任何形式的派別活動(dòng)。

三是必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素，重大問(wèn)題該請(qǐng)示的請(qǐng)示，該匯報(bào)的匯報(bào)，不允許超越權(quán)限辦事，不能先斬后奏。

四是必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動(dòng)，不得跟組織討價(jià)還價(jià)，不得違背組織決定，遇到問(wèn)題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對(duì)抗組織。

五是必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權(quán)干政、謀取私利，不得縱容他們影響政策制定和人事安排、干預(yù)日常工作運(yùn)行，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。

要做到這些，就要樹立政治意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)、程序意識(shí)、組織意識(shí)、原則意識(shí)。

“其身不正，雖令不行；其身正，不令而行?！比诵氖亲畲蟮恼危丶o(jì)律講規(guī)矩的政黨才能得民心。在“減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài)的工作艱巨繁重”的今天，強(qiáng)調(diào)規(guī)矩，也是改善政治生態(tài)的必要之舉。

2015年，是全面深化改革的關(guān)鍵之年，也是全面依法落實(shí)依法治國(guó)方略的開局之年。要全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面推進(jìn)依法治國(guó)，離不開“全面從嚴(yán)治黨”，因?yàn)檫@是前三者的政治基礎(chǔ)和根基。而守紀(jì)律、講規(guī)矩，就是全面從嚴(yán)治黨的最重要抓手。

“治理一個(gè)國(guó)家、一個(gè)社會(huì)，關(guān)鍵是要立規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩?！绷?xí)近平說(shuō)。本報(bào)記者 申孟哲 陳振凱 劉少華

黨員干部黨性修養(yǎng)存在的問(wèn)題分析1 加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容。黨性是一個(gè)政黨所固有的最本質(zhì)的特性，是階級(jí)性最高和最集中的體現(xiàn)。對(duì)于中國(guó)共產(chǎn)黨來(lái)說(shuō)，黨性是其靈魂和本質(zhì)。能否堅(jiān)持黨性，關(guān)系到黨的內(nèi)在素質(zhì)和外在形象，關(guān)系到黨的事業(yè)的興衰。胡錦濤總書記在第十七屆中央紀(jì)委第三次全會(huì)上深刻闡述了新時(shí)期加強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚(yáng)良好作風(fēng)的重要意義。認(rèn)真檢查機(jī)關(guān)黨員干部黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題并提出解決辦法，對(duì)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部黨性修養(yǎng)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，保證黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行，對(duì)于提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，不斷加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性，提高黨的執(zhí)政能力，更好地推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧，具有重要意義。

一、當(dāng)前機(jī)關(guān)黨員干部黨性修養(yǎng)存在的突出問(wèn)題

當(dāng)前機(jī)關(guān)黨員干部黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)狀況總體是好的，但在看到主流的同時(shí)也要清醒看到，機(jī)關(guān)黨員干部在黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)方面還存在一些突出問(wèn)題，這些問(wèn)題直接影響黨的形象和黨的事業(yè)，需要引起高度重視，認(rèn)真加以解決。這些突出問(wèn)題主要表現(xiàn)在：

(一)理想信念不堅(jiān)定，黨性觀念薄弱。一些黨員干部理想信念滑坡，對(duì)馬克思主義信仰不堅(jiān)定，有的把理想信念視為過(guò)時(shí)的概念，對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義缺乏信心;有的政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)淡漠，缺乏使命感，貫徹執(zhí)行上級(jí)部門決策時(shí)，常常以本單位利益甚至個(gè)人利益為本位，有利于自己的就執(zhí)行，不利于自己的就敷衍了事;有的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀存在偏差，拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義思想嚴(yán)重。

(二)宗旨意識(shí)淡化，工作熱情不高。一些黨員干部習(xí)慣于坐在辦公室里動(dòng)動(dòng)電腦、打打電話，工作敷衍搪塞，把黨為人民服務(wù)的根本宗旨和黨的群眾觀點(diǎn)、群眾路線拋到九霄云外，不能堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，不能堅(jiān)持以人為本，嚴(yán)重脫離群眾;有的缺乏服務(wù)群眾的意識(shí)，遇到群眾辦事和反映問(wèn)題，表現(xiàn)出一種高高在上的架勢(shì)，門難進(jìn)，臉難看，事難辦，態(tài)度“生、冷、硬”，官腔官氣，等等。這些都嚴(yán)重影響黨和人民群眾的關(guān)系，嚴(yán)重削弱黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，損害黨的事業(yè)。

(三)進(jìn)取之心缺失，工作作風(fēng)不扎實(shí)。有的黨員干部工作不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)，責(zé)任心、事業(yè)心不強(qiáng)，缺乏責(zé)任意識(shí)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖不能正確理解和貫徹，不能充分發(fā)揮職能作用，對(duì)群眾反映的情況不能及時(shí)答復(fù)和處理，碰到問(wèn)題不會(huì)解決，遇到矛盾繞著走，損害了食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)的形象。有的黨員干部平時(shí)不注重理論學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)能力偏低，工作滿足于過(guò)得去、不出事，標(biāo)準(zhǔn)不高，工作效率低下。

(四)勤儉觀念扭曲，生活作風(fēng)不良。個(gè)別黨員干部背離我們黨艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，生活貪圖安逸、享受，辦事講排場(chǎng)、比闊氣，鋪張浪費(fèi)、大手大腳，缺乏節(jié)儉意識(shí)。對(duì)公共財(cái)物不愛(ài)惜、不節(jié)約、不維護(hù)，浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重，忘記了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)。有的黨員干部不愿參加單位組織的專業(yè)技能比賽、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、文體等活動(dòng)，業(yè)余時(shí)間沉湎于吃吃喝喝，缺乏健康向上的生活情趣和愛(ài)好，精神狀態(tài)萎靡不振。

(五)求實(shí)精神欠缺，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不正。一些黨員干部在各種誘惑面前，心不沉、氣不靜，忽視黨的理論和科學(xué)知識(shí)學(xué)習(xí)，疲于應(yīng)付文山會(huì)海，熱衷社會(huì)交往，理論素養(yǎng)和知識(shí)修養(yǎng)亟待提高。有的對(duì)學(xué)習(xí)采取實(shí)用主義態(tài)度，根據(jù)自己需要任意裁剪，斷章取義，為我所用，誤導(dǎo)干部群眾;有的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)不純，把學(xué)歷當(dāng)作晉升的敲門磚，滿足于弄一張文憑作為要求組織提拔的資本，或者把學(xué)習(xí)當(dāng)作擺設(shè)，當(dāng)作裝潢自己形象的工具，附庸風(fēng)雅，嘩眾取寵;有的學(xué)習(xí)理論不扎實(shí)、不深入，淺嘗輒止，滿足于一知半解，沒(méi)有解決真學(xué)真懂真信真用的問(wèn)題;有的理論與實(shí)際相脫離，常常用理論裝點(diǎn)門面，講起來(lái)夸夸其談，而用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決實(shí)際問(wèn)題的能力十分有限，遇事力不從心，無(wú)所適從，甚至束手無(wú)策，等等。

二、黨員干部黨性修養(yǎng)存在問(wèn)題的原因分析

黨員干部在黨性方面出現(xiàn)這些問(wèn)題的根源，既有干部自身的原因，也存在環(huán)境、教育、制度、管理以及體制機(jī)制等多方面的原因，分析起來(lái)，主要原因有以下幾個(gè)方面：(一)價(jià)值觀念異化，理想信念動(dòng)搖。由于社會(huì)轉(zhuǎn)型帶來(lái)的多元沖擊和影響，少數(shù)黨員干部?jī)r(jià)值觀念異化，宗旨意識(shí)淡薄，黨性意識(shí)不強(qiáng)，沒(méi)有樹立嚴(yán)格自律的觀念，不能把勤儉節(jié)約、勤政廉政作為一種自覺(jué)行為。

(二)學(xué)習(xí)意識(shí)不濃，觀念更新較慢。沒(méi)有將學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和工作需要，用于應(yīng)酬的時(shí)間多，用于學(xué)習(xí)的時(shí)間少，靜不下來(lái)，鉆不進(jìn)去。不能及時(shí)更新文化知識(shí)儲(chǔ)備，文化底蘊(yùn)單薄;思想上不能與時(shí)俱進(jìn)，思想觀念陳舊落后。(三)教育手段不豐富，教育效果欠佳。目前對(duì)黨員干部的政治思想教育、廉政勤政教育，雖然各級(jí)做出了一定努力，但是仍然存在教育形式缺少創(chuàng)意，枯燥無(wú)味，不能入腦入心，教育內(nèi)容缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)則，科學(xué)安排。教育的重點(diǎn)不突出，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是一把手的教育有待加強(qiáng)等問(wèn)題。(四)制度和體制機(jī)制還不夠健全，制約不夠有效。鄧小平曾說(shuō)，制度問(wèn)題不解決，思想作風(fēng)問(wèn)題也解決不了。改革開放以來(lái)，黨在制度建設(shè)方面取得了巨大成就，但同現(xiàn)實(shí)需要相比，一些制度和體制機(jī)制還不夠健全、完善，如干部監(jiān)督制度，干部問(wèn)責(zé)制度，干部作風(fēng)考評(píng)機(jī)制，領(lǐng)導(dǎo)班子重大問(wèn)題決策機(jī)制，等等，尚需要進(jìn)一步改進(jìn)完善。

三、解決黨員干部黨性修養(yǎng)上存在的問(wèn)題的對(duì)策

黨性修養(yǎng)的基礎(chǔ)是自我修養(yǎng)，既要自律，也靠他律。要把個(gè)人修養(yǎng)與黨組織的教育、管理和監(jiān)督結(jié)合起來(lái)，使黨員干部進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，樹立優(yōu)良作風(fēng)。

(一)抓教育，強(qiáng)化組織力度。組織領(lǐng)導(dǎo)是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要保障。利用組織、集體的力量，在集體內(nèi)部形成良好的黨性修養(yǎng)的氛圍，進(jìn)一步培育黨員干部牢固樹立 “六種意識(shí)”：一是學(xué)習(xí)意識(shí)。黨性修養(yǎng)的起點(diǎn)是改造思想，而思想改造的根本途徑在于學(xué)習(xí)。黨員干部應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界來(lái)認(rèn)識(shí)和對(duì)待，拿出“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”的干勁來(lái)，不斷學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)，不斷加快知識(shí)更新，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高理論素養(yǎng)和文化知識(shí)水平，努力把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，真正做到學(xué)以致用、用以促學(xué)。二是宗旨意識(shí)。堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，把最廣大人民的根本利益作為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。牢固樹立群眾觀點(diǎn)和公仆意識(shí)，堅(jiān)持問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，多辦順民意、解民憂、增民利的實(shí)事。及時(shí)了解群眾訴求，妥善化解利益矛盾，認(rèn)真糾正損害群眾切身利益的突出問(wèn)題，依法維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益，努力為群眾排憂解難，真心實(shí)意為群眾多做好事、多辦實(shí)事。三是實(shí)干意識(shí)。牢固樹立和堅(jiān)持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈做事，堅(jiān)持大處著眼、小處入手，從自己做起，從身邊做起，從點(diǎn)滴做起，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，一切從實(shí)際出發(fā)，尊重客觀規(guī)律，不提嘩眾取寵的空洞口號(hào)，不搞虛報(bào)浮夸和報(bào)喜不報(bào)憂。以黨和人民的利益為重，正確對(duì)待個(gè)人利益，自覺(jué)抵制各種利益誘惑，把個(gè)人追求與黨的奮斗目標(biāo)、與最廣大人民群眾的根本利益緊密聯(lián)系起來(lái)，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻(xiàn)。四是責(zé)任意識(shí)。責(zé)任感是工作態(tài)度，是一種品質(zhì)，更是一種追求。黨員干部應(yīng)該把心思用在干事業(yè)上，把精力用在抓工作上，牢記肩上的重任和使命，牢記黨和人民的重托，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，兢兢業(yè)業(yè)完成上級(jí)交付的各項(xiàng)任務(wù)。在困難面前往前挺，榮譽(yù)面前往后退，不邀功、不諉過(guò)。黨員干部只有加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢固樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，才能不為非分之想、非法之舉所累，免受驚弓之苦，才能心無(wú)旁騖地執(zhí)著于事業(yè)，才能得到更多施展抱負(fù)、發(fā)揮才能的機(jī)會(huì)，真正反映一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想品德和精神風(fēng)貌。五是節(jié)儉意識(shí)。胡錦濤總書記要求全黨同志要重溫毛澤東同志“兩個(gè)務(wù)必”的重要論述，把“兩個(gè)務(wù)必”的要求內(nèi)化成為自覺(jué)意識(shí)，轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，貫徹到全部工作和活動(dòng)中。黨員干部應(yīng)牢記我國(guó)基本國(guó)情，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，磨練艱苦奮斗的意志，自覺(jué)抑制拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義等腐朽落后思想的侵蝕，大力弘揚(yáng)艱苦樸素、勤儉節(jié)約，無(wú)論在成績(jī)面前還是在困難面前，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，保持艱苦奮斗的作風(fēng)。六是紀(jì)律意識(shí)。自覺(jué)遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，切實(shí)維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，自覺(jué)同黨中央在思想上、政治上、行動(dòng)上保持高度一致;嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律，堅(jiān)持民主集中制;嚴(yán)格遵守黨的經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律，嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事;嚴(yán)格遵守黨的群眾工作紀(jì)律，決不允許侵犯群眾權(quán)益，決不允許欺壓群眾。

(二)抓制度，規(guī)范干部行為。好的作風(fēng)，既是“抓”出來(lái)的，更是靠嚴(yán)格的制度和科學(xué)的機(jī)制“管”出來(lái)的，必須始終堅(jiān)持通過(guò)制度來(lái)管理人、規(guī)范人、約束人、激勵(lì)人，使每一個(gè)黨員干部把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為普遍自覺(jué)和主動(dòng)追求?？恐贫裙苋耍粗贫绒k事，從嚴(yán)規(guī)范從政行為，是進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的關(guān)鍵。一是要堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)發(fā)展、以人為本、懲防并舉、統(tǒng)籌兼顧的工作理念，以改革創(chuàng)新精神扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)，充分發(fā)揮懲防體系在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要作用。二是要堅(jiān)持以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為“龍頭”，推進(jìn)權(quán)力制約制度體系建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物權(quán)力集中部門的權(quán)力分解，用人事管理制度、財(cái)務(wù)管理制度等制度規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力運(yùn)行。三是要積極推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新，深化干部人事制度改革，完善干部考核評(píng)價(jià)體系，形成有利于領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的制度環(huán)境。四是要抓好制度的落實(shí)。加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，注重規(guī)章的落實(shí)、紀(jì)律的執(zhí)行、行為的檢查和責(zé)任的追究，提高制度的執(zhí)行力，維護(hù)制度的嚴(yán)肅性。嚴(yán)肅查處違反制度的行為，對(duì)違反黨性原則、作風(fēng)問(wèn)題嚴(yán)重的領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)肅批評(píng)教育，對(duì)造成嚴(yán)重后果的要按黨紀(jì)國(guó)法予以追究。

(三)抓監(jiān)督，強(qiáng)化制約機(jī)制。共產(chǎn)黨員的黨性修養(yǎng)既要靠個(gè)人的高度自覺(jué)，嚴(yán)于律己，自我約束，還要主動(dòng)接受組織和群眾的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)自律與他律的有機(jī)結(jié)合。在接受組織和群眾監(jiān)督中隨時(shí)校正人生坐標(biāo)，使黨性修養(yǎng)逐步得到洗練和升華。一是要充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、專門機(jī)關(guān)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督的合力，把領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉述效、民主評(píng)議、誡勉談話、民主生活會(huì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等措施切實(shí)落到實(shí)處，將領(lǐng)導(dǎo)干部的行為始終臵于黨紀(jì)國(guó)法和社會(huì)道德的嚴(yán)格約束之下，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)。二是黨員干部要有接受監(jiān)督的意識(shí)、愿望、勇氣和行動(dòng)，以普通黨員的身份和心態(tài)參加黨的組織生活，主動(dòng)向黨組織匯報(bào)思想工作情況，坦誠(chéng)地與其他黨員談心交流，自覺(jué)接受組織的教育和監(jiān)督;堅(jiān)持走群眾路線，傾聽群眾呼聲，堅(jiān)持問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，誠(chéng)懇做群眾的學(xué)生，虛心采納合理化建議;面對(duì)其他黨員干部或人民群眾的批評(píng)指責(zé)，要抱著 “有則改之、無(wú)則加勉”“言者無(wú)罪、聞?wù)咦憬洹钡膽B(tài)度，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。三是要推進(jìn)民主監(jiān)督制度體系建設(shè)，健全民主管理的長(zhǎng)效機(jī)制，完善政務(wù)、事務(wù)、廠務(wù)、村務(wù)公開制度，建立重大事項(xiàng)社會(huì)公示、重大決策社會(huì)討論、群眾論證、民主聽證制度，完善民主決策、民主評(píng)議制度，充分保障群眾的發(fā)言權(quán)、決策權(quán)和知情權(quán)，把擴(kuò)大黨內(nèi)民主、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督真正落到實(shí)處。

(四)抓自律，注重自身修養(yǎng)。在所有的因素中，最終起決定作用的是主觀因素，是內(nèi)因。教育、管理、監(jiān)督等只是輔助方式，黨員干部要真正進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，必須從自身做起，提高自身素質(zhì)，注重自身修養(yǎng)。一是黨員干部要恪守“五慎”：一要慎始。凡事都有第一次，第一次其實(shí)是一道防線，有了第一次，防線被突破，就會(huì)全線崩潰。要戒慎于事故發(fā)生之初，一旦發(fā)現(xiàn)自己有不良行為苗頭，就要堅(jiān)決制止，只有把握好第一次，才能在各種誘惑面前立于不敗之地。二要慎獨(dú)。一般地來(lái)講，眾目睽睽之下，在有監(jiān)督的情況下，或者說(shuō)在有外部約束的情況下，絕大多數(shù)人能夠管住自己。有的人一旦脫離組織監(jiān)督，或獨(dú)處一方時(shí)，便放松自我要求，最終導(dǎo)致犯錯(cuò)誤。特別是一些領(lǐng)導(dǎo)干部，從某種意義上來(lái)說(shuō)，他們始終是“獨(dú)”的。因?yàn)閷?duì)他們的監(jiān)督經(jīng)常是缺失的，或者至少是不到位的。而他們所面對(duì)的誘惑，比常人要多得多，大得多，越是在監(jiān)督薄弱、無(wú)人注意，越是在“八小時(shí)”之外，越要做到自警、自省，越要有自制力。三要慎微。“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，大惡往往引人注目，故人們避而遠(yuǎn)之，由于小惡顯得微不足道，似乎無(wú)礙大節(jié)，故通常不能引起足夠的重視。只有從小事開始修煉自己的德行，集腋成裘;從小事開始抵御住各種誘惑，防微杜漸，才能逐步樹立并堅(jiān)持正確的榮辱觀，才能始終如一地作一個(gè)有益于國(guó)家和社會(huì)的人，一個(gè)高尚的人。四要慎終。很多時(shí)候，往往是“善始”容易“善終”難。要克服攀比心理、從眾心理、補(bǔ)償心理和“撈一把”心理，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，做一個(gè)政治上的“明白人”、經(jīng)濟(jì)上的“清白人”、作風(fēng)上的“正派人”。在保持廉潔上既要慎始，又要慎終。做到不改初衷，始終保持共產(chǎn)黨人的本色。五要慎友。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)多與那些品行端正、志趣高雅、正直坦誠(chéng)、愛(ài)憎分明、敢說(shuō)真話的人交朋友，形成事業(yè)上相互支持、感情上和諧融洽的人際關(guān)系。注意環(huán)境對(duì)自己的影響，切忌盲目效仿，沾染不良習(xí)氣。面對(duì)各種不良誘惑應(yīng)當(dāng)一塵不染，潔身自好，慎交朋友，勿交劣友。二是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持做到“四自”：一要自重。尊重自己的人格，注意自己的言行，珍惜自己的名譽(yù)，待人處事端正厚重，與自己的身份相吻合，不失之于輕浮、流俗。二要自省?！拔崛杖∥嵘怼保瑘?jiān)持自省，就可以少犯錯(cuò)誤，使自己的道德品質(zhì)日臻完善。應(yīng)該養(yǎng)成冷靜思考的習(xí)慣，堅(jiān)持自省，嚴(yán)于解剖自己，防止小錯(cuò)不改而鑄成大錯(cuò)。三要自警。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要筑牢廉潔自律的防線，從那些違法犯罪、腐化墮落的案例中吸取教訓(xùn)，警醒自己，增強(qiáng)免疫力。警告自己不要違背政治原則和道德規(guī)范，以別人的教訓(xùn)來(lái)告誡自己，提醒自己不要重蹈其覆轍。四要自勵(lì)。要用遠(yuǎn)大理想、宏偉事業(yè)等來(lái)激勵(lì)自己，有為達(dá)目的而不畏艱難、銳意進(jìn)取的意志狀態(tài)和思想品格，以及堅(jiān)韌不拔，頑強(qiáng)拼搏、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌。

1.一切權(quán)力屬于人民，黨員干部是人民的公仆，樹立“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的群眾觀點(diǎn)，擺正心態(tài)，端正態(tài)度，老老實(shí)實(shí)做人，干干凈凈干事，全心全意為人民服務(wù)，切實(shí)履行好權(quán)力賦予農(nóng)業(yè)部門的職能，謀求和實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益。

2.樹立正確的權(quán)力觀，是要正確地看待和運(yùn)用手中的權(quán)力，解決好為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)的問(wèn)題。樹立正確的地位觀，是要自覺(jué)擺正自己與黨、與人民關(guān)系的位置，保證人民賦予的權(quán)力始終用來(lái)為人民服務(wù)；樹立正確的利益觀，是要正確處理好個(gè)人利益與集體、人民利益的關(guān)系，當(dāng)好人民公仆。深刻認(rèn)識(shí)到黨的利益與人民群眾的利益是一致的，一切權(quán)力屬于人民，黨員干部是人民的公仆，樹立“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的群眾觀點(diǎn)，擺正心態(tài)，端正態(tài)度，老老實(shí)實(shí)做人，干干凈凈干事，全心全意為人民服務(wù)，切實(shí)履行好權(quán)力賦予食藥監(jiān)部門的職能，謀求和實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益。

3.權(quán)力觀是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的集中體現(xiàn)。權(quán)力觀是觀察黨員領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀最直接、最具體的窗口。在權(quán)力觀、地位觀和利益觀中，利益觀是基礎(chǔ)，是起決定作用的，有什么樣的利益觀，就有什么樣的地位觀、權(quán)力觀。權(quán)力觀、地位觀、利益觀三者辯證統(tǒng)一，密切聯(lián)系，樹立正確的權(quán)力觀，就是要正確地看待和運(yùn)用手中的權(quán)力，解決好為人民服務(wù)的問(wèn)題。樹立正確的地位觀，就是要自覺(jué)擺正自己與黨、與人民關(guān)系的位置，保證人民賦予的權(quán)力始終用來(lái)為人民服務(wù)。地位只代表為人民服務(wù)的職責(zé)，而不是抬高自己身份，為自己謀私利的資本；要認(rèn)清職責(zé)就是責(zé)任，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，生活關(guān)心群眾，一切為了群眾。樹立正確的利益觀，是要正確處理好個(gè)人利益與集體、人民利益的關(guān)系，當(dāng)好人民公仆。

4.樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，首先就要正確解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀之間的關(guān)系；其次就是要正確處理好這幾種關(guān)系；最后就是要擺在自己位置，從而實(shí)現(xiàn)的人生坐標(biāo)。

5.樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，進(jìn)一步突出作風(fēng)建設(shè)與職能分工，進(jìn)一步面向臨床一線、聯(lián)系兩個(gè)群眾（即患者群眾和職工群眾），思考醫(yī)療服務(wù)到位不到位，思考群眾滿意不滿意，思考群眾方便不方便，著力解決醫(yī)院發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

6.樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀具有重大的現(xiàn)實(shí)意義，是黨員干部貫徹黨的宗旨，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)所必須解決的問(wèn)題，重點(diǎn)是樹立正確的“三觀”。一是樹立正確的權(quán)利觀，為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。要認(rèn)識(shí)到人民是權(quán)力的真正主人，領(lǐng)導(dǎo)干部不過(guò)是代表人民在行使公共權(quán)力，是在運(yùn)用人民給予的權(quán)力。為人民掌好權(quán)、用好權(quán)，是每名領(lǐng)導(dǎo)干部的基本職責(zé)，要堅(jiān)決貫徹“立黨為公、執(zhí)政為民”理念，切忌把權(quán)弄權(quán)，以權(quán)謀私。二是樹立正確的地位觀，堅(jiān)持以人為本，執(zhí)政為民。要深刻領(lǐng)會(huì)毛澤東同志關(guān)于“黨員干部都是人民的勤務(wù)兵”的論述精神，正確對(duì)待個(gè)人名利與地位，正確認(rèn)識(shí)崗位與職責(zé)的關(guān)系。要毫不保留地根除“官本位”封建殘余思想，全心全意當(dāng)好人民的公仆，以民為本。三是樹立正確利益觀，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好，發(fā)展好最廣大人民根本利益。要認(rèn)識(shí)到黨的利益與人民群眾的利益是內(nèi)在統(tǒng)一的，黨的最高價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)就是最廣大人民群眾的根本利益。黨員干部應(yīng)站在黨和人民的立場(chǎng)上，從全局的高度觀察和思考問(wèn)題，以發(fā)展的眼光，超前的思路，為人民群眾謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

7.一、要樹立正確的權(quán)力觀。我們的審判權(quán)是人民賦予的，要認(rèn)識(shí)到人民才是權(quán)力的所有者，人民法官是人民的公仆，是代表人民行使審判權(quán)。只有樹立正確的權(quán)力觀，才能正確地看待和運(yùn)用審判權(quán)，才能時(shí)刻牢記“公正司法，司法為民”的根本宗旨，才能讓人民群眾在司法案件中都感受到公平正義。

二、要樹立正確的地位觀。樹立正確的地位觀，就是要正確對(duì)待個(gè)人的名利地位，正確認(rèn)識(shí)崗位和職責(zé)的關(guān)系。共產(chǎn)黨員、人民法官的地位就是全心全意為人民服務(wù)的地位，我們職務(wù)越高，為人民服務(wù)的責(zé)任也就越大，肩上的擔(dān)子也就越重?！緳?quán)力觀、地位觀、利益觀”專題討論發(fā)言材料（文秘寫作素材）】權(quán)力觀、地位觀、利益觀”專題討論發(fā)言材料（文秘寫作素材）。要牢固樹立正確的地位觀，正確行使審判權(quán)，使人民法官在人民群眾的口中有高的地位，在人民群眾的心中有高的地位。

三、要樹立正確的利益觀。中國(guó)共產(chǎn)黨是代表最廣大人民根本利益的政黨，人民的利益高于一切。共產(chǎn)黨員、人民法官要看淡自己的利益，看重人民的利益，要把自身的利益融入到黨和人民的事業(yè)之中，全心全意為人民謀利益。

8.“為了誰(shuí)”是群眾路線的核心問(wèn)題，就是一切為了群眾，真心服務(wù)群眾，始終把人民群眾放在最高位置；“依靠誰(shuí)”是本質(zhì)問(wèn)題，就是牢固確立人民群眾的主體地位，把群眾的偉大實(shí)踐作為工作的動(dòng)力源泉；“我是誰(shuí)”是關(guān)鍵問(wèn)題，就是找準(zhǔn)“人民公仆”的定位，視群眾為親人，把群眾當(dāng)主人，自覺(jué)擺正同人民群眾的關(guān)系?！耙揽空l(shuí)”就是要堅(jiān)持黨的群眾路線，誠(chéng)心誠(chéng)意依靠廣大人民群眾，從群眾中來(lái)、到群眾中去，把群眾的偉大實(shí)踐作為工作的動(dòng)力源泉，文化工作根基在群眾、智慧在群眾、力量在群眾?！叭绾我揽俊?，就是要不斷深化認(rèn)識(shí)、深化實(shí)踐，把黨的群眾路線貫徹到文化工作的各個(gè)方面，主要從三個(gè)方面努力：一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以活動(dòng)為契機(jī)，主動(dòng)找時(shí)間學(xué)，學(xué)理論，學(xué)業(yè)務(wù)，真正做到學(xué)以立德，學(xué)以增智、學(xué)以修身，學(xué)以為民，這樣才能緊跟時(shí)代發(fā)展，推動(dòng)工作，發(fā)展自我。二是要聯(lián)系群眾，主動(dòng)問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)政于民，做到謀劃工作思路要向人民群眾問(wèn)計(jì)；查找工作問(wèn)題聽取人民群眾意見(jiàn)；改進(jìn)工作措施要向人民群眾請(qǐng)教；落實(shí)工作任務(wù)要靠人民群眾力量；衡量工作成效要由人民群眾評(píng)判。三是要做好服務(wù)，不斷提升服務(wù)人民群眾、服務(wù)文化發(fā)展的能力和水平，主動(dòng)地解決問(wèn)題。作為文化工作者，就是要致力于加快公共文化服務(wù)體系建設(shè)和農(nóng)村文化建設(shè)，大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)文體廣新基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，深入開展文化惠民工程和文化生工程，滿足群眾的基本文化需求，豐富城鄉(xiāng)居民精神文化生活，提高人民群眾幸福指數(shù)。

9.要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，關(guān)鍵是必須強(qiáng)化三種意識(shí)，正確處理三類問(wèn)題。一是強(qiáng)化宗旨意識(shí)，正確處理 “為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)”問(wèn)題。我們的一切權(quán)力都是人民賦予的，因此黨員干部要增強(qiáng)宗旨意識(shí)，保持正確的權(quán)力觀，處理好“為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)”問(wèn)題。二是強(qiáng)化政治意識(shí)，正確處理“做事和做官”關(guān)系問(wèn)題。黨員干部要注重政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)政治意識(shí)，要立志做大事，不要立志做大官，要為做事而做官，不要為做官而做事，無(wú)論擔(dān)任何種職務(wù)、不管身居何處，都把為人民做事、做好事放在第一位，處理好“做事和做官”關(guān)系問(wèn)題。三是強(qiáng)化黨性意識(shí)，正確處理好“名節(jié)和名利”關(guān)系問(wèn)題。黨員干部要注重個(gè)人道德操守的修養(yǎng)，正確處理 “家庭圈”、“社交圈”、“工作圈”等問(wèn)題，以淡泊之心對(duì)待名利，以警惕之心對(duì)待誘惑，加強(qiáng)自我約束和修養(yǎng)，保持正確的利益觀，處理好“名節(jié)和名利”關(guān)系問(wèn)題。10.在權(quán)力觀、地位觀和利益觀中，權(quán)力觀是基礎(chǔ)，是起決定作用的。首先必須樹立正確的權(quán)利觀，就是要牢固樹立權(quán)力就是服務(wù)、責(zé)任、奉獻(xiàn)的意識(shí)，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和國(guó)家公務(wù)員，我們手中權(quán)利人民群眾賦予的，我們是人民的公仆，要明確自己在權(quán)力關(guān)系中的正確地位，始終堅(jiān)持執(zhí)政為民、勤政為民、廉潔奉公，保證人民賦予的權(quán)力始終用來(lái)為人民服務(wù)。樹立正確的地位觀。就是要正確對(duì)待個(gè)人的名利、地位，正確認(rèn)識(shí)崗位和職責(zé)的關(guān)系。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須清醒地認(rèn)識(shí)自己與黨、與人民的權(quán)力授受關(guān)系，人民賦予以一定的權(quán)力，是用來(lái)實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益，而不是讓你高高在上，四處顯擺，不作為，亂作為。黨員干部要給自己定好位，絕不能凌駕于人民群眾之上，當(dāng)官做老爺，把“干群關(guān)系”，變成了“官民關(guān)系”。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)干部就要有甘做孺子牛、愿當(dāng)勤務(wù)員，老老實(shí)實(shí)為人民服務(wù)，心甘情愿為人民勞作的思想和品德。樹立正確的利益觀。人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從整體利益，全心全意為人民謀利益，是共產(chǎn)黨人利益觀的集中體現(xiàn)。黨的利益與人民利益具有內(nèi)在的統(tǒng)一性，黨除了最廣大人民群眾的利益之外，沒(méi)有自己的特殊利益。黨員干部要始終保持銳意進(jìn)取的精神，攻堅(jiān)克難的勇氣，勤奮工作的干勁；凡要求別人做到的，自己首先做到；禁止別人做的，自己堅(jiān)決不做，樹立自重慎微的良好形象。廣大黨員干部只有像焦裕祿這樣依法行政、謹(jǐn)慎用權(quán)，按章辦事、無(wú)私用權(quán)，不為蠅頭小利所誘，不為人情世故所困，不做貪婪欲望的俘虜，才會(huì)像焦裕祿那樣毫不利己、專門利人，撲下身子干工作，甘愿為人民群眾鞠躬盡瘁，戰(zhàn)斗到生命的最后一息?！緳?quán)力觀、地位觀、利益觀”專題討論發(fā)言材料（文秘寫作素材）】文章權(quán)力觀、地位觀、利益觀”專題討論發(fā)言材料（文秘寫作素材）出自http://，轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此鏈接！。

11.一切權(quán)力屬于人民，黨員干部是人民的公仆，樹立“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的群眾觀點(diǎn)，擺正心態(tài)，端正態(tài)度，老老實(shí)實(shí)做人，干干凈凈干事，全心全意為人民服務(wù)，切實(shí)履行好權(quán)力，謀求和實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益。

12.中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，無(wú)論當(dāng)初是因?yàn)槭裁丛蚨尤胫袊?guó)共產(chǎn)黨，都是光榮而神圣的。作為一名共產(chǎn)黨員、黨的干部，要深刻認(rèn)識(shí)到黨的利益與人民群眾的利益是一致的，要牢固樹立一切權(quán)力是人民的觀點(diǎn)，權(quán)力是用來(lái)為人民服務(wù)的，人沒(méi)有高低貴賤之分，黨員干部是人民的公仆，心態(tài)要擺正、態(tài)度要端正，老老實(shí)實(shí)做人，干干凈凈干好城管事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)，慎權(quán)、慎獨(dú)、慎微、慎友，自重、自省、自警、自律，切實(shí)解決“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題。13.權(quán)力觀、地位觀、利益觀三者是辯證統(tǒng)一的。權(quán)力觀是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的集中體現(xiàn)，是觀察黨員干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀最直接、最具體的窗口。在權(quán)力觀、地位觀和利益觀中，利益觀是基礎(chǔ)，是起決定作用的，有什么樣的利益觀，就有什么樣的地位觀、權(quán)力觀；對(duì)于黨員干部來(lái)說(shuō)，如果忘記了自己是人民的公仆，是為人民謀利益的，就不能正確行使權(quán)力，甚至?xí)?dǎo)致濫用權(quán)力。因此，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首先必須解決好利益觀問(wèn)題，才能解決好地位觀、權(quán)力觀的問(wèn)題，真正為黨和人民掌好權(quán)，用好權(quán)。

14.牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，是擺在每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部面前的嚴(yán)肅課題。樹立正確的權(quán)力觀，是要正確地看待和運(yùn)用手中的權(quán)力，解決好為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)的問(wèn)題；樹立正確的地位觀，是要自覺(jué)擺正自己與黨、與人民關(guān)系的位置，保證人民賦予的權(quán)力始終用來(lái)為人民服務(wù)；樹立正確的利益觀，是要正確處理好個(gè)人利益與集體、人民利益的關(guān)系，當(dāng)好人民公仆。

15.馬克思主義的權(quán)力觀就是權(quán)為民所賦，權(quán)為民所用；無(wú)產(chǎn)階級(jí)的地位觀就是以集體主義為核心，將個(gè)人的地位同黨和國(guó)家的事業(yè)緊密聯(lián)系在一起，主張黨和人民的利益高于一切；黨員干部要永葆先進(jìn)性和純潔性，擔(dān)負(fù)起時(shí)代和人民賦予的神圣使命，必須理性地面對(duì)各種利益關(guān)系，牢固樹立利為民所謀的利益觀。

16.牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，是擺在每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部面前的嚴(yán)肅課題。只有正確認(rèn)識(shí)和把握權(quán)力、地位和利益的關(guān)系，才能真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，17.樹立正確的權(quán)力觀，就要為人民掌好權(quán)，用好權(quán)，讓權(quán)力在監(jiān)督下運(yùn)行；樹立正確的地位觀，就要堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)，職位越高責(zé)任越大，要認(rèn)真做好自身工作，為群眾謀福祉；樹立正確的利益觀，要正確好個(gè)人與集體的關(guān)系，局部與全局的關(guān)系，眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，在相互統(tǒng)籌中找到二者的平衡點(diǎn)。

18.一要樹立秉公用權(quán)的權(quán)力觀。權(quán)力觀指人們對(duì)權(quán)力的基本看法或根本觀點(diǎn)，是世界觀、人生觀和價(jià)值觀在權(quán)力問(wèn)題上的集中反映。馬克思主義的權(quán)力觀就是權(quán)為民所賦，權(quán)為民所用。強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部手中的一切權(quán)力都是人民賦予的，人民是權(quán)力的所有者。“有權(quán)必有責(zé)，用權(quán)受監(jiān)督”，權(quán)力意味著責(zé)任和義務(wù)，權(quán)力越大，責(zé)任也就越大。因此，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須為人民掌好權(quán)、用好權(quán)，以謹(jǐn)慎之心對(duì)待權(quán)力，以敬畏之心使用權(quán)力，接受人民的監(jiān)督，決不能把權(quán)力當(dāng)作以權(quán)謀私、巧取豪奪、中飽私囊的工具，否則終究會(huì)被黨和人民所拋棄。二要樹立無(wú)產(chǎn)階級(jí)的地位觀。地位觀指人們對(duì)自己在社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活和政治生活中所處的位置的認(rèn)識(shí)和看法。無(wú)產(chǎn)階級(jí)的地位觀就是以集體主義為核心,將個(gè)人的地位同黨和國(guó)家的事業(yè)緊密聯(lián)系在一起,主張黨和人民的利益高于一切,個(gè)人的名譽(yù)地位只是事業(yè)的副產(chǎn)品。無(wú)論是普通黨員還是領(lǐng)導(dǎo)干部，只要對(duì)人民有貢獻(xiàn)就有價(jià)值，無(wú)論價(jià)值大小。如果對(duì)人民沒(méi)有貢獻(xiàn)，即使官再大，地位再高，也沒(méi)有價(jià)值。雷鋒是個(gè)班長(zhǎng),焦裕祿官才“七品”,地位不高,人生價(jià)值高,流芳千古；***、劉志軍、湯成奇地位不低,但價(jià)值為零,甚至為負(fù),遺臭萬(wàn)年。三要樹立大公無(wú)私的利益觀。利益觀就是每個(gè)人對(duì)好處的看法和態(tài)度。最常見(jiàn)的“好處”有兩個(gè)：名和利?！疤煜挛跷跞寥?，皆為名來(lái)，皆為利往”?！昂锰帯泵總€(gè)人都喜歡，每個(gè)人都想要。但作為黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要永葆先進(jìn)性和純潔性，擔(dān)負(fù)起時(shí)代和人民賦予的神圣使命，就必須理性地面對(duì)各種利益關(guān)系，牢固樹立正確的利益觀。即黨和人民的利益高于一切，全心全意為人民謀利益，個(gè)人利益服從整體利益、局部利益服從全局利益、眼前利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益以及安于清貧的無(wú)私奉獻(xiàn)觀念，嚴(yán)格自律的遵紀(jì)守法觀念等等。黨的好干部焦裕祿、孔繁森、鄭培民、王瑛、沈浩、楊善洲、郭明義以及最近總書記號(hào)召全國(guó)廣大黨員干部向因公殉職的四川省北川縣副縣長(zhǎng)蘭輝同志學(xué)習(xí)等等都是大公無(wú)私利益觀的具體體現(xiàn)。

19.權(quán)力觀、地位觀、利益觀三者又是有區(qū)別的。三者的區(qū)別在于解決問(wèn)題的側(cè)重點(diǎn)各有不同。樹立正確的權(quán)力觀，是要正確地看待和運(yùn)用手中的權(quán)力，解決好為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)的問(wèn)題。樹立正確的地位觀，是要自覺(jué)擺正自己與黨、與人民關(guān)系的位置，保證人民賦予的權(quán)力始終用來(lái)為人民服務(wù)。各級(jí)黨員干部的領(lǐng)導(dǎo)地位只代表為人民服務(wù)的職責(zé)，而不是抬高自己身份，為自己謀私利的資本；要認(rèn)清職責(zé)就是責(zé)任，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，生活關(guān)心群眾，一切為了群眾。【權(quán)力觀、地位觀、利益觀”專題討論發(fā)言材料（文秘寫作素材）】群眾路線http://。

20.通過(guò)前一階段黨的群眾群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)，對(duì)一名黨員干部應(yīng)該怎樣樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀有了新的認(rèn)識(shí)。作為環(huán)保人只有正確的認(rèn)識(shí)把握權(quán)力、地位和利益的關(guān)系，才能把全部精力投入到解決群眾關(guān)注的環(huán)境訴求和持續(xù)改善環(huán)境質(zhì)量的工作中去。

21.一、正確的權(quán)力觀就是必須正確認(rèn)識(shí)我們手中權(quán)力的性質(zhì)。時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的根本宗旨，認(rèn)識(shí)到“權(quán)力在本質(zhì)上屬于人民，人民是權(quán)力的所有者；而干部手中的權(quán)力是人民賦予的，他們是權(quán)力的行使者、是人民的公仆”，只有把這個(gè)問(wèn)題真正搞明白了，我們才能正確地看待和運(yùn)用手中的權(quán)力。

二、正確的地位觀就是人們對(duì)職位的基本看法和基本態(tài)度。要正確對(duì)待個(gè)人的名利、地位，正確認(rèn)識(shí)崗位和職責(zé)的關(guān)系，時(shí)刻保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，清楚認(rèn)識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)干部的地位與廣大人民群眾是一樣的、平等的，職務(wù)越高，為人民服務(wù)的責(zé)任就越大，肩上的擔(dān)子也就越重。

三、正確的利益觀就是對(duì)待和處理各種利益的基本觀點(diǎn)和態(tài)度。我們的黨是代表最廣大人民根本利益的政黨，黨的利益與人民利益具有內(nèi)在的統(tǒng)一性，人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從整體利益，全心全意為人民謀利益，是共產(chǎn)黨人利益觀的集中體現(xiàn)。

22.要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，關(guān)鍵是必須強(qiáng)化三種意識(shí)，正確處理三類問(wèn)題。一是強(qiáng)化宗旨意識(shí)，正確處理 “為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)”問(wèn)題。政府的一切權(quán)力都是人民賦予的，因此黨員干部要增強(qiáng)宗旨意識(shí)，保持正確的權(quán)力觀，處理好“為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)”問(wèn)題，自覺(jué)地為民盡責(zé)、為國(guó)盡責(zé)、為黨分憂。二是強(qiáng)化政治意識(shí)，正確處理“做事和做官”關(guān)系問(wèn)題。黨員干部要注重政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)政治意識(shí)，要立志做大事，不要立志做大官，要為做事而做官，不要為做官而做事，無(wú)論擔(dān)任何種職務(wù)、不管身居何處，都把為人民做事、做好事放在第一位。要在其位謀其政、負(fù)其責(zé)、惠其民，帶頭講政治，帶頭講團(tuán)結(jié)，帶頭抓發(fā)展，帶頭保穩(wěn)定，帶頭守紀(jì)律，保持正確的地位觀，處理好“做事和做官”關(guān)系問(wèn)題。三是強(qiáng)化黨性意識(shí)，正確處理好“名節(jié)和名利”關(guān)系問(wèn)題。黨員干部要注重個(gè)人道德操守的修養(yǎng)，正確處理 “家庭圈”、“社交圈”、“工作圈”等問(wèn)題，以淡泊之心對(duì)待名利，以警惕之心對(duì)待誘惑，加強(qiáng)自我約束和修養(yǎng)，看重名節(jié)，抑制邪欲，保持正確的利益觀，處理好“名節(jié)和名利”關(guān)系問(wèn)題。

23.作為一名干部，樹立正確的權(quán)力觀，就要正確看待和運(yùn)用手中的權(quán)力，解決好為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)服務(wù)的問(wèn)題，真正做到掌好權(quán)、用好權(quán)；樹立正確的地位觀，就要正確對(duì)待個(gè)人的名利地位，解決好做事與做官的問(wèn)題，必須全心全意為青年群眾服務(wù)，真正的為青年群體解難題，做實(shí)事；樹立正確的利益觀，就要以實(shí)現(xiàn)最廣大青年群眾的根本利益為宗旨，以實(shí)際行動(dòng)密切和青年群眾的血肉聯(lián)系，做一個(gè)名副其實(shí)的“人民公仆”。

24.要對(duì)照焦裕祿精神找差距、找不足、找原因，像焦裕祿那樣對(duì)待群眾、對(duì)待組織、對(duì)待事業(yè)、對(duì)待同志；要以更高的行為準(zhǔn)則要求自己、約束自己、激勵(lì)自己、鞭策自己，更自覺(jué)、更主動(dòng)、更徹底的全心全意為人民服務(wù)。作為一名教師，在以后的教育教學(xué)工作中，都要像焦裕祿那樣，把教育教學(xué)工作當(dāng)作自己終生的任務(wù)和責(zé)任，時(shí)時(shí)刻刻把學(xué)生和家長(zhǎng)的利益放在首位,帶頭貫徹黨的宗旨，勇于創(chuàng)新、勇挑重?fù)?dān)、求真務(wù)實(shí)、勤奮工作，處處發(fā)揮先鋒模范作用，要讓焦裕祿精神在實(shí)驗(yàn)小學(xué)大地發(fā)揚(yáng)光大。

第四篇：群眾路線各方面問(wèn)題存在的具體表現(xiàn)

維吾爾玉氣溫鄉(xiāng)上阿山圩孜小學(xué)開展黨的群眾教育實(shí)踐

活動(dòng)意見(jiàn)匯總（63條）（152人提出）

一、政治上不夠堅(jiān)強(qiáng)方面存在的突出問(wèn)題。（13條）（54人提出）

1、政治敏銳性不夠堅(jiān)強(qiáng)。政治堅(jiān)定性和執(zhí)行力不夠堅(jiān)強(qiáng)。（5人提出）

2、不堅(jiān)持原則，怕得罪人。在常規(guī)檢查中，不敢直言不諱。（3人提出）

3、不愿挑重?fù)?dān)，尤其是在關(guān)鍵時(shí)刻、面臨一些急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí)，畏縮推諉。（10人提出）

4、對(duì)上級(jí)執(zhí)行無(wú)力度，落實(shí)不到位。有時(shí)參賽文件落實(shí)不到位，造成老師不能參加。（5人提出）

5、不批評(píng)；對(duì)家人親友的模糊概念和錯(cuò)誤言行不教育、不糾正，不敢發(fā)聲亮劍。（5人提出）

6、不注重加強(qiáng)學(xué)校思想政治建設(shè)，黨建工作薄弱，導(dǎo)致學(xué)?？傮w建設(shè)缺乏思想統(tǒng)領(lǐng)、政治保證和重要遵循；（6人提出）

7、對(duì)黨內(nèi)組織生活不重視、不落實(shí)，或者流于形式、質(zhì)量不高、效果不好（8人提出）。、不能正確堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向和科學(xué)發(fā)展觀，對(duì)黨和國(guó)家教育方針政策的認(rèn)識(shí)和把握不到位，照搬照抄，僵化教條。（4人提出）

9、對(duì)伊寧縣重大決策部署的把握不全面、理解不深刻，執(zhí)行無(wú)力度、落實(shí)不到位、效果打折扣。（6人提出）

10、不注重加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和政治敏銳性，政治鑒別力的培樹提升。（4人提出）

11、部分教師工作態(tài)度不端正。在上課期間接聽電話，影響上課。（2人提出）

12、政治工作不能全面地進(jìn)行。黨建活動(dòng)太少，影響學(xué)校黨建工作。（2人提出）

13、對(duì)于非法宗教活動(dòng)的要求達(dá)不到上級(jí)的要求。見(jiàn)到留大胡須人員不敢進(jìn)行思想教育。（2人提出）

二、形式主義方面存在的突出問(wèn)題（19條）（112人）

1、對(duì)雙語(yǔ)教學(xué)管理不夠嚴(yán)格。（8人提出）。

2、缺乏理論學(xué)習(xí)的緊迫感和危機(jī)感，不系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí)（13人提出）。

3、對(duì)中央、自治區(qū)黨委和地委的方針政策學(xué)習(xí)不深，理解不透。（5人提出）

4、上班忙于業(yè)務(wù)工作，學(xué)習(xí)缺乏自覺(jué)性和主動(dòng)性。教師不能自覺(jué)的去學(xué)習(xí)新的教學(xué)方法及課件的制作。（5人提出）

5、理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)純?cè)趯?shí)用主義，需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么。教師忙于教學(xué)，流于形式，但系統(tǒng)的知識(shí)沒(méi)有去研究，課堂教學(xué)死板。（5人提出）

6、用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問(wèn)題的能力不強(qiáng)。對(duì)解決問(wèn)題缺乏靈活性。（5人提出）

7、部分教師工作作風(fēng)安于現(xiàn)狀、得過(guò)且過(guò)。對(duì)現(xiàn)有的教學(xué)成績(jī)較滿足。沒(méi)有新的目標(biāo)。（4人提出）

8、缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)、治教精神，對(duì)學(xué)校的教學(xué)、教研工作只是表面應(yīng)付了事。（6人提出）

9、工作布置太多，檢查落實(shí)的少。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)檢查工作走形式，擺樣子，擺花架子。（3人提出）

10、工作重規(guī)劃，輕實(shí)施、輕細(xì)節(jié)。在會(huì)上安排的一些事情下去后很少檢查，造成有些教師拖延的現(xiàn)象。（7人提出）

11、以會(huì)議解決問(wèn)題，不注意深入實(shí)際調(diào)查研究。（1人提出）

12、外出學(xué)習(xí)的教師聽匯報(bào)多，自己深入研究少。回來(lái)后也匯報(bào)不上內(nèi)容。（6人提出）

13、班子成員之間真正展開批評(píng)與自我批評(píng)不夠，相互表?yè)P(yáng)的，恭維的多，批評(píng)的少。（6人提出）

14、班子成員學(xué)校重視程度不夠，淺閱讀多，主動(dòng)學(xué)校不夠，深入學(xué)習(xí)不夠。（6人提出）

15、制度缺乏，制度怠后，制度執(zhí)行不力，有制度不執(zhí)行，影響工作有效、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。（6人提出）

16、學(xué)生作業(yè)太多。部分老師對(duì)學(xué)生作業(yè)光批不講。對(duì)學(xué)生布置作業(yè)過(guò)多，致使學(xué)生當(dāng)日不能按時(shí)完成作業(yè)。（8人提出）

17、部分教師有體罰學(xué)生現(xiàn)象。（6人提出）

18、有些活動(dòng)只是在表面上進(jìn)行。（6人提出）

19、學(xué)校制度不完善，有些制度也沒(méi)有去執(zhí)行。（6人提出）

三、官僚主義方面存在的突出問(wèn)題（12條）(83人提出）

1、辦事果斷，有時(shí)不商量，以自我為中心。（6人提出）

2、教師對(duì)所承擔(dān)的班主任工作和教學(xué)責(zé)任心不強(qiáng)。（8人提出）

3、工作方法簡(jiǎn)單，存在怕麻煩負(fù)責(zé)任的意識(shí)。（7人提出）

4、很少深入學(xué)生家庭去家訪，取得家長(zhǎng)的配合，共同做好教書育人工作。（4人提出）

5、關(guān)心群眾不夠。不主動(dòng)了解學(xué)校住宿老師的生活。（6人提出）

6、深入教研中心部門不夠。不主動(dòng)與教研員交流。造成教師們不能積極參加教研中心組織的活動(dòng)。（5人提出）

7、主動(dòng)性不強(qiáng)。不主動(dòng)了解學(xué)校教師家庭生活。（11人提出）

8、不太注意工作方式方法。有時(shí)不注意場(chǎng)合就亂批評(píng)人。（6人提出）

9、沒(méi)能及時(shí)聽取群眾意見(jiàn)，太固執(zhí)，有時(shí)不聽取教職工的建議。（8人提出）

10、沒(méi)能做好自己的本職工作。沒(méi)有抓好常規(guī)教學(xué)工作和學(xué)生的成績(jī)，造成家長(zhǎng)的不滿。（10人提出）

11、制定的制度不完善。我校的考核制度不夠完善，應(yīng)進(jìn)一步完善。（6人提出）

12、對(duì)學(xué)生過(guò)于嚴(yán)格，不聽取他們的意見(jiàn)。（6人提出）

四、享樂(lè)主義方面存在的意見(jiàn)（13條）（76人提出）

1、因循守舊、怕苦畏難。思想僵化，墨守成規(guī)，固步自封，不思進(jìn)取。（7人提出）

2、刻苦專研精神不夠，吃苦耐勞意識(shí)淡薄，對(duì)班主任、課程改革、課題研究等工作量大的崗位總是找這樣那樣的理由、甚至找關(guān)系進(jìn)行推諉。（10人提出）

3、碰到難題往外推，遇到矛盾繞著走，多一事不如少一事。（6人提出）

4、高高在上，不關(guān)心單位，不關(guān)心集體。（5人提出）

5、缺乏工作的主動(dòng)性。有些教師不能按時(shí)完成當(dāng)天的任務(wù)，干工作總是推三阻四。（6人提出）

6、對(duì)不屬于自己分管的事情，則很少過(guò)問(wèn)。（8人提出）

7、對(duì)館外的部門主動(dòng)關(guān)心不夠，過(guò)問(wèn)不多，很少主動(dòng)下到這些部門。（9人提出）

8、存在滿足現(xiàn)狀的思想。有些教師在課余時(shí)間不去學(xué)習(xí)理論知識(shí)，也沒(méi)有提高自身業(yè)務(wù)水平的意識(shí)。（6人提出）

9、對(duì)自己的工作很容易就滿足。（3人提出）

10、辦事不果斷。在民主推選會(huì)議上有些教師沒(méi)有主見(jiàn)，總是隨大流。（5人提出）

12、拿到工資大吃大喝。有些年輕教師沒(méi)有低碳生活的意識(shí)。（2人提出）

13、與追求名牌的現(xiàn)象。（2人提出）

五、奢糜之風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題（6條）（27人提出）

1、艱苦奮斗精神弱化，鋪張浪費(fèi)。（3人提出）

2、對(duì)單位公物不愛(ài)惜，有時(shí)存在辦公室電源不關(guān)的現(xiàn)象。（2人提出）

3、不能牢固樹立艱苦奮斗的精神。（6人提出）

4、在價(jià)值取向上，把個(gè)人利益看得較高。（6人提出）

5、有些同志不會(huì)用打印機(jī)，盲目打印，損壞打印機(jī)。（5人提出）

6、經(jīng)濟(jì)方面管理不夠嚴(yán)格，有些活動(dòng)進(jìn)行次數(shù)過(guò)多，對(duì)師生獎(jiǎng)勵(lì)的次數(shù)過(guò)多，老師出差的次數(shù)太多，沒(méi)能控制住。造成經(jīng)費(fèi)浪費(fèi)現(xiàn)象。（5人提出）

維吾爾玉氣溫鄉(xiāng)上阿山圩孜小學(xué)開展黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)意見(jiàn)匯總（68條）

（152人提出）

上阿山圩子小學(xué)

2014年5月27日

第五篇：黨員干部“四風(fēng)”問(wèn)題存在的具體表現(xiàn)

黨員干部“四風(fēng)”問(wèn)題存在的具體表現(xiàn)

1.形式主義方面：部分干部大局意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)實(shí)際困難的認(rèn)識(shí)不足，不能積極有效的落實(shí)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，不能持續(xù)的深入基層了解一線情況，調(diào)研流于表面，側(cè)重于數(shù)據(jù)、文字的表述，對(duì)內(nèi)在原因缺少深層次分析，提出的意見(jiàn)、建議缺乏針對(duì)性和有效性。

2.官僚主義方面：部分干部管理、監(jiān)督、檢查流于形式，措施的可行性、操作性不強(qiáng)，在落實(shí)過(guò)程中不能有效執(zhí)行；要求員工做到的自己做不到，不愿接受監(jiān)督和約束；作風(fēng)不民主，不注意吸納基層的意見(jiàn)。

3.享樂(lè)主義方面：部分黨員干部缺乏憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神，墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀，自我提升的積極性不高，開拓創(chuàng)新意識(shí)不足，缺乏學(xué)習(xí)熱情；有的黨員干部責(zé)任心還不夠強(qiáng)，對(duì)工作任務(wù)挑肥揀瘦，領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有要求、沒(méi)有指示的事不主動(dòng)想、不主動(dòng)辦，極個(gè)別干部工作紀(jì)律松弛，不鉆研業(yè)務(wù)，導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力有所下降。

4.奢靡之風(fēng)方面：有的黨員干部節(jié)約意識(shí)淡薄，費(fèi)用控制不嚴(yán)，浪費(fèi)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，有的部門雖然做到了按規(guī)定控制經(jīng)費(fèi)，但經(jīng)費(fèi)使用效率仍有待提高。