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      服務(wù)決定成敗 創(chuàng)新決定出路5篇

      時間:2019-05-15 03:52:34下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《服務(wù)決定成敗 創(chuàng)新決定出路》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《服務(wù)決定成敗 創(chuàng)新決定出路》。

      第一篇:服務(wù)決定成敗 創(chuàng)新決定出路

      服務(wù)決定成敗 創(chuàng)新決定出路

      ———— 探索新形勢下國賓館的發(fā)展之路

      甘肅寧臥莊賓館總經(jīng)理 李永紅

      尊敬的高建國主席、楊奮澤秘書長,尊敬的國賓館各位副主席、副秘書長:

      大家好!

      今天,中國國賓館協(xié)會及協(xié)會單位齊聚一堂、共襄盛舉,勝利召開第十屆主席會議,首先對主辦單位中國國賓館協(xié)會、承辦單位新疆迎賓館表示最誠摯的感謝,感謝協(xié)會和新疆迎賓館給全國的國賓館提供了這次“著眼當(dāng)下、共謀新篇”的機會。寧臥莊賓館非常珍惜這次難得的機遇,出發(fā)前我們是帶著學(xué)習(xí)任務(wù)來到美麗的新疆,我們相信通過此次盛會,肯定會學(xué)習(xí)到更多先進的經(jīng)驗,在新形勢下為企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越,可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

      談到轉(zhuǎn)型和發(fā)展,我想從服務(wù)和創(chuàng)新兩個方面說說寧臥莊賓館的認(rèn)識,不足之處還望指正。

      一是服務(wù)決定成敗。不論是酒店,還是具有政府背景的接待賓館實際上都是一個服務(wù)綜合體,它包含有客房、餐飲、會場、休閑等諸多服務(wù)內(nèi)容,星級標(biāo)準(zhǔn)越高服務(wù)內(nèi)容越全,1 然而內(nèi)容再全也脫離不開“服務(wù)”二字。由此可見,只要冠以酒店這個名稱,服務(wù)就成了它所有工作的根基。基礎(chǔ)不牢,地動山搖。新形勢下國賓館的經(jīng)營發(fā)展遇到了很多瓶頸,要取得突破,首先要從狠抓服務(wù)做起。同時,酒店也是一個市場綜合體,市場規(guī)律決定了它無法改變的商品交換屬性,酒店作為賣方出售的商品是“服務(wù)”,服務(wù)的優(yōu)劣直接關(guān)系到客戶群體的多少,關(guān)系到企業(yè)在市場上的美譽度。由此再次證明,服務(wù)是所有酒店的生存根本,是酒店人永恒的追求目標(biāo),酒店經(jīng)營的成敗取決于服務(wù),而不是來自外部形勢的變化,因為服務(wù)是剛性的需求,形勢再變需求不會變。因此,只有把服務(wù)做好,命運才能掌握在自己手中。

      (一)新形勢需要酒店行業(yè)明確服務(wù)方向,提高服務(wù)意識。意識是一個方向問題,“千里之行,始于足下”,企業(yè)在發(fā)展的道路上確定明確的目標(biāo)和方向是萬里之行的第一步,沒有明確的方向,或者說方向發(fā)生偏離,最終的結(jié)果也許就是“差之一毫謬之千里”。因此,確定服務(wù)方向也就是確定了全員的服務(wù)意識,方向正確了意識才會提高。之所以有這樣的結(jié)論,原因在于“市場、客戶、服務(wù)”三者之間的關(guān)系。市場是企業(yè)發(fā)展的土壤,占領(lǐng)市場的目的就是要擁有更多的客戶,想擁有更多的客戶,服務(wù)最為關(guān)鍵,因為選擇權(quán)在客戶手中,客戶會通過反復(fù)比較最終決定購買誰的產(chǎn)品。因此,2 酒店經(jīng)營中必須以客戶的價值觀為趨向,以客戶的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),通過認(rèn)真分析總結(jié)確認(rèn)客戶的需求來確定服務(wù)方向。新形勢下,酒店市場和客戶群發(fā)生了變化,如果對服務(wù)方向不做出合理調(diào)整,就會發(fā)生方向性的錯誤,全員的服務(wù)意識和戰(zhàn)斗力都會隨之降低。2012年之前,是酒店行業(yè)的春天,行業(yè)發(fā)展百花爭艷、繁花似錦。2013開始,繁華落幕、市場萎縮,行業(yè)經(jīng)營舉步維艱,隨著形勢的變化,高端消費持續(xù)低迷,大眾化消費已經(jīng)到來,這時處于消費結(jié)構(gòu)頂端的五星級酒店和高檔政務(wù)接待賓館則需要準(zhǔn)確把握市場脈搏,及時調(diào)整服務(wù)結(jié)構(gòu)、放下身段,積極面對大眾化市場,如果在市場和客戶結(jié)構(gòu)變化中反應(yīng)遲鈍,等靠思想嚴(yán)重,就很有可能被客戶和市場拋棄,這一風(fēng)險目前依然十分嚴(yán)峻。

      (二)新形勢需要酒店工作者狠抓服務(wù)細節(jié),從小事做起。細節(jié)就是細小的環(huán)節(jié)或情節(jié),傳統(tǒng)思想一貫認(rèn)為細節(jié)并不重要,也有成大事不拘小節(jié)之說。酒店行業(yè)的餐飲后廚中經(jīng)常有“放鹽、味精少許”,這就是典型的東方文化。寧臥莊賓館的企業(yè)文化中提到“酒店無小事,干不好小事出大事”,就是針對“大事必作于細,服務(wù)必勝于細節(jié)”提出的引導(dǎo)思想。張瑞敏在海爾大課堂上講過一個故事:如果讓一個美國人每天擦桌子六次,美國人會不折不扣執(zhí)行,并堅持下去。可是讓一個中國人去做,第一天可能是擦六遍,可到 3 最后往往不了了之。有鑒于此,張瑞敏在海爾文化中提出了:把每一件平凡的事做好就是不平凡。與美國人的認(rèn)真精細相比,中國人確實有大而化之的習(xí)慣,以致企業(yè)中產(chǎn)生了很多“差不多”先生,正是因為有太多的“差不多就好”,從而嚴(yán)重影響到了酒店的服務(wù)質(zhì)量,最終造成了忠實客戶離我們遠去,意向客戶舉棋不定。由此可見,細節(jié)對于服務(wù)起著至關(guān)重要的作用。就細節(jié)服務(wù),世界十大酒店之一的泰國東方酒店應(yīng)該是同仁們學(xué)習(xí)的榜樣,東方酒店注重服務(wù)細節(jié)超乎想象,有這樣一個案例:徐先生曾經(jīng)入住過東方酒店,六年后故地重游,當(dāng)他步入大廳時前臺接待準(zhǔn)確的叫出了他的名字,但這并不為奇。讓徐先生真正驚訝的是,次日早晨到餐廳用餐時,餐廳服務(wù)員見到他時說的一系列話。“徐先生,還是坐老位子嗎?”雖然入住東方不是第一次,可六年前的事情自己都記不清了,難道酒店還記得,結(jié)果服務(wù)員告訴徐先生,入住酒店后他六年前的入住信息已經(jīng)傳遞到了每一個區(qū)間,六年前他坐在靠窗邊的第二排第一個位子上。泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深;大禮不辭小讓,服務(wù)勝在細節(jié)。東方酒店勝在細節(jié)所以從來不愁客源,因為預(yù)訂東方至少要提前一個月才能等到房間。

      (三)新形勢需要酒店實施品牌戰(zhàn)略,用品牌吸引更多的客人。品牌是企業(yè)發(fā)展到一個階段后形成的精神象征和價 4 值理念,是品質(zhì)優(yōu)異的核心體現(xiàn)?!耙郧榉?wù)、用心做事”是寧臥莊賓館的企業(yè)精神,“寧可酒店吃虧,不讓客人吃虧”是價值理念。這些年在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中,我們以此為目標(biāo)不斷追求取得了明顯成效,就品質(zhì)優(yōu)異而言,寧臥莊賓館在蘭州酒店行業(yè)屬于前列,這從地區(qū)網(wǎng)絡(luò)評分第一名就可以看看出。但談到品牌,和蘭州的皇冠假日、萬達文華這些國際知名酒店相比,寧臥莊賓館還存在著差距。服務(wù)一流,硬件持平,為何品牌沒有人家響亮,主要原因還是受限于單體酒店的宣傳局限性,單打獨斗、靠一己之力搞品牌建設(shè),取得的效果甚至連形成品牌的快捷酒店都不如,這是國賓館普遍存在的問題。因此,新形勢下,解決短板的辦法就是建立國賓館聯(lián)盟,形成統(tǒng)一品牌,加大宣傳力度,用國賓館厚重的文化積淀,無法復(fù)制的人文環(huán)境,統(tǒng)一的主題思想提高競爭優(yōu)勢,用獨一無二的品牌吸引到更多的客人。

      提高服務(wù)水平是新形勢下行業(yè)內(nèi)部需要首先解決的問題,因為市場無情,酒店在談判桌上的籌碼只有服務(wù),有了良好的服務(wù)做基礎(chǔ),我們才會為自己贏得更多的轉(zhuǎn)型和發(fā)展時間,贏得更多的客戶支持和理解。同時,新的形勢不僅僅只針對國賓館,整個行業(yè)都要去適應(yīng)。是變化就會存在機遇,接待量下降了,但它給了我們強化培訓(xùn),苦練內(nèi)功更多的時間,在服務(wù)上形成與眾不同的風(fēng)格,用心、用情而不是用權(quán) 5 力去服務(wù),一改不言而威的傳統(tǒng)形象,敞開大門,讓利給客人,用優(yōu)美的園林景觀,一流的裝修環(huán)境,挽留老客戶,創(chuàng)造新客戶。

      二是創(chuàng)新決定出路。2015年是國家全面深化改革的關(guān)鍵之年,也是大力推行“一帶一路”,拓新局實現(xiàn)合作共贏的關(guān)鍵之年。隨著總書記“一帶一路”戰(zhàn)略思想的提出,地處絲綢之路經(jīng)濟帶的甘肅經(jīng)濟發(fā)展異常活躍。2014年,寧臥莊賓館成功舉辦了中央外辦主辦的“亞洲合作對話絲綢之路務(wù)實論壇”,以及由此會議衍生出的一系列國際會議,這在甘肅和寧臥莊賓館的歷史上并不多見。國際大型會議落戶蘭州,充分說明新形勢帶來了新的發(fā)展機遇。圓滿完成接待任務(wù)的寧臥莊賓館在結(jié)案報告中提到 “創(chuàng)新決定出路”,這是實踐得出的真知,因為對于接待國際會議經(jīng)驗不足的內(nèi)陸賓館,如果因循守舊、按部就班,沒有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新舉措,就無法完成任務(wù),更不用說贏得贊譽。談到創(chuàng)新,實際上國賓館有很多成功的先行者。今年3月,寧臥莊賓館先后組織兩批人員赴山東、安徽學(xué)習(xí),所到之處先進的管理理念和多元化的經(jīng)營思路給出行人員留下了深刻印象。濟南南郊賓館通過專業(yè)外包進行的成本控制,對賓館周邊區(qū)域的應(yīng)用也是有獨特的管理模式,加大可塑性空間的創(chuàng)造,引進第三方合作。青島府新大廈輸出管理,成立物業(yè)管理公司,實現(xiàn)營業(yè) 6 收入多點開花。安徽稻香樓賓館根據(jù)地域特點,在菜品研發(fā)上推陳出行,別具一格,這些都是創(chuàng)新之路上的成功范例,值得我們認(rèn)真思考、學(xué)習(xí)。俗話說:窮則思變,對酒店行業(yè)來說應(yīng)該是“困則思變”,新形勢要求我們不得不創(chuàng)新,面對經(jīng)營困難唯有創(chuàng)新和多元化的發(fā)展,才能打破瓶頸,找到新的出路。

      (一)用企業(yè)文化創(chuàng)新應(yīng)對形勢變化。寧臥莊賓館推行企業(yè)文化建設(shè)已有七年,七年的經(jīng)驗告訴我們企業(yè)文化是企業(yè)制度和企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略在員工價值理念上的反映。反過來,企業(yè)文化也會對企業(yè)制度的安排以及企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的選擇產(chǎn)生反作用,因為員工的價值理念支配員工的選擇及行為。正是因為如此,引導(dǎo)員工價值理念的企業(yè)文化需要做出不斷的調(diào)整和創(chuàng)新,以符合員工的價值趨向,這就是我們經(jīng)常提到的“員工第一、顧客第一”的思想。新形勢下,酒店行業(yè)普遍存在隊伍穩(wěn)定問題。行業(yè)不景氣,員工付出與回報不成正比,這時員工的價值觀念就會動搖,如果遇到更好的發(fā)展機遇,則經(jīng)常會發(fā)生優(yōu)秀員工不顧酒店挽留,翩然而去;潛力員工不顧酒店期待,悄然遠去;甚至重點培養(yǎng)的員工也不顧酒店重托,說去就去,留給酒店的只能是無盡的懊惱和嘆息。人是企業(yè)最活躍的細胞,以人為本,提高員工幸福指數(shù),讓員工切實感受到企業(yè)的誠意,即便在困難時期也讓大家看 7 到發(fā)展愿景,對酒店行業(yè)來說迫在眉睫。在文化創(chuàng)新上,寧臥莊賓館推出了“好聲音第一季卡拉OK比賽、演講比賽、攝影比賽、組織員工外出郊游”等活動,給一線員工上調(diào)了工資,對員工宿舍進行改造,2014年底又舉辦了精彩紛呈的跨年晚會,賓館二十多個部門,每一個部門都編排了精彩的演出,在晚會上員工家屬表示:把自己的孩子交給這樣的企業(yè)讓人踏實、放心。家屬的心聲讓我們這些管理者備感欣慰。有了家屬的支持,員工的理解和文化建設(shè)上的創(chuàng)新內(nèi)容,員工的凝聚力和向心力有了更大提高,企業(yè)呈現(xiàn)出了生機勃勃的景象,提高了應(yīng)對形式變化的能力,用“待遇、管理、感情”多種措施留人,實現(xiàn)了隊伍相對穩(wěn)定。

      (二)用菜品研發(fā)創(chuàng)新應(yīng)對形勢變化。餐飲是酒店行業(yè)的門面,盤活餐飲,打響餐飲品牌,酒店的經(jīng)營就成功了一半。在寧臥莊賓館的經(jīng)營創(chuàng)收中,餐飲收入占據(jù)著半壁江山,多年來正是有了餐飲的大力支撐,才讓企業(yè)的發(fā)展實現(xiàn)快速前進。但隨著時間的推移,我們也發(fā)現(xiàn)餐飲工作進入到了疲勞期,簡言之就是與同行相比,創(chuàng)新的步伐緩了下來。新形勢下,餐飲消費結(jié)構(gòu)發(fā)生了量變和質(zhì)變,消費形式也日新月異。大眾化餐飲、團購、微信點餐在新形勢下趨之如騖。新內(nèi)容、新形勢要求餐飲工作必須走在創(chuàng)新的前列,否則“酒香不怕巷子深”的故事絕不會重演。在餐飲的創(chuàng)新上,我們 8 的做法第一是走出去。在突出地域特色上做文章,舉辦菜品研發(fā)比賽,以達到常吃常新的目的。去年新疆迎賓館和貴州花溪迎賓館組織的“國賓館廚師長聯(lián)盟廚藝交流活動”給我們啟發(fā)很大,借鑒后今年搞了黃河鯉魚烹飪研發(fā)比賽,四個餐飲部門就黃河鯉魚一道菜推出了三十多種不同的做法,水汆、糖醋、煎烤、紅燒、豆豉、清燉、鐵鍋各種烹飪技法一應(yīng)俱全,效果非常理想。同時,我們還組織餐飲隊伍走出去,到甘肅的地州市交流學(xué)習(xí),通過實地考察、品嘗,把當(dāng)?shù)刈罹叽淼牡胤叫〕砸M來,豐富餐飲品種,激發(fā)廚師隊伍“比、學(xué)、趕、幫”的工作氛圍,菜品研發(fā)是餐飲推陳出新的主線,往往會起到小博弈大效果,在菜品研發(fā)上應(yīng)不斷加大力度。第二是迎進來。2015年春節(jié)后,我們邀請云南震莊迎賓館到甘肅傳經(jīng)送寶,傳授正宗過橋米線的加工技藝,葉飛總廚一行到館后,在小鍋米線、過橋米線的制作工藝,以及服務(wù)技巧上給我們做了毫無保留的傳授,讓我們掌握了傳統(tǒng)美食的烹飪技法,增加了新亮點,拓寬了廚師隊伍的業(yè)務(wù)面。第三是傳幫帶。餐飲行業(yè)有一句老話“還是那個味道”,正是因為味道變了,不如以前了,讓我們流失了很大一部分顧客。為此,將手里有絕活的退休師傅請回來,手把手、面對面?zhèn)魇诩妓?,將?yōu)秀傳統(tǒng)的菜品傳承發(fā)揚下去,也是餐飲創(chuàng)新的一個重要舉措。第四是變結(jié)構(gòu)。政府接待賓館的餐飲 9 區(qū)間比較分散,大多各自為陣,沒有發(fā)揮出高低搭配的優(yōu)勢。由于不了解酒店的餐飲結(jié)構(gòu),預(yù)訂時因價格、環(huán)境等因素會流逝很多客人。為此,整合資源后我們成立了預(yù)訂中心,給客人提供一站式的服務(wù),只要走進賓館,高中低價格由客人自選,最大限度的挽留住客人。第五是控成本。餐飲的成本控制是一個大學(xué)問,它涉及到財務(wù)精細化管理、采供貨比三家、餐飲精挑細選,物控詢價監(jiān)督,只有多個部門緊密配合,才能在控制成本上形成良性循環(huán),從而達到既節(jié)約了成本,又不克扣客人的最佳效果。第六是宣傳員。民以食為天,每一個人都離不開一日三餐,餐飲一旦搞活并形成品牌,蝴蝶效應(yīng)顯而易見,一傳十、十傳百,客人就會成為酒店的義務(wù)宣傳員,酒店的品牌效應(yīng)由此也會得到更大提升。

      (三)用經(jīng)營管理創(chuàng)新應(yīng)對形勢變化。服務(wù)的優(yōu)劣,創(chuàng)新的速度最后都要體現(xiàn)在酒店的經(jīng)營管理上,經(jīng)營管理的創(chuàng)新是酒店所有工作創(chuàng)新的支撐點,也是酒店實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越的關(guān)鍵一步,因為經(jīng)營管理的轉(zhuǎn)變主要看一把手。新形勢給酒店管理者提出了更高的要求,了解市場需求,順應(yīng)市場變化,緊跟市場步伐需要酒店人不斷充實自我、取長補短,只有在經(jīng)營管理中帶領(lǐng)一班人用超前的意識、創(chuàng)新的舉措、科學(xué)的管理手段,才能及時做到發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題。同時,經(jīng)營管理的創(chuàng)新是一個滴水穿石的過程,在這條路上 10 需要超強的耐心,要忍得住寂寞,經(jīng)得起考驗,也許某一個決策短時期內(nèi)未見到成效,但決不能影響到創(chuàng)新的信心和動力。同時,經(jīng)營管理的創(chuàng)新又分為兩個部分,第一是多元化的對外經(jīng)營。這一點寧臥莊賓館還處于摸索階段,但是我們已經(jīng)擬定了目標(biāo),繼續(xù)堅持政治接待為中心,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,健全管理機制,完善產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),對外經(jīng)營實現(xiàn)多點開花將是我們永不停歇的追求目標(biāo),我們相信付出必有回報。2014年開始在經(jīng)營管理上我們擴大了LED屏對外租賃和婚慶服務(wù)業(yè)務(wù);以及新形勢下應(yīng)政務(wù)接待要求,從全館挑選出政治覺悟高,業(yè)務(wù)過硬人員成立的重賓接待小組;重大接待任務(wù)結(jié)束后要求每一個部門根據(jù)工作內(nèi)容形成結(jié)案報告,然后由賓館歸納經(jīng)驗和不足,做到查漏補缺;應(yīng)同行邀請參與對方酒店管理,邁出輸出管理第一步等內(nèi)容,都是寧臥莊賓館在對外經(jīng)營上新的亮點。第二是管理工作的不斷創(chuàng)新和提高。一位知名企業(yè)家說過:企業(yè)管理分為四個階段,起始階段為人治,初始階段靠制度,中級階段用文化,高級階段是人治。回顧國賓館的發(fā)展歷程,我們都已經(jīng)走過了前三個階段,追求心治,就是要在日常管理中形成心心相通、心有靈犀,將管理者的主動性發(fā)揮到最大,在日常工作中形成“往前趕、往前超、往前拼”的工作習(xí)慣,將工作完成在布臵之前,將錯誤糾正在發(fā)現(xiàn)之前,將優(yōu)質(zhì)服務(wù)做在客人到來之前,11 將程序化、標(biāo)準(zhǔn)化管理提升到用情、用心管理,然后將企業(yè)文化、規(guī)章制度、日常經(jīng)營三者合二為一,從而達到最佳的管理效果,以應(yīng)對瞬息萬變的市場變化。

      服務(wù)決定成敗,創(chuàng)新決定出路,是寧臥莊賓館在新形勢下對企業(yè)發(fā)展的簡單認(rèn)識,觀點偏頗之處,還望大家海涵??傊滦蝿萁o國賓館提供了“強化服務(wù)功能,整合優(yōu)勢資源,探索改革創(chuàng)新,共創(chuàng)經(jīng)營品牌”千載難逢的機遇,我相信在中國國賓館協(xié)會的正確引領(lǐng)下,借助協(xié)會平臺,進一步加大同行之間交流學(xué)習(xí),通過“博采眾長、優(yōu)勢互補、資源共享”國賓館一定能實現(xiàn)經(jīng)營管理上的創(chuàng)新,為企業(yè)發(fā)展積蓄更大的能量,不斷提高應(yīng)對形勢變化的能力。在新形勢下,國賓館肯定會穩(wěn)步實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越,迎來新的春天。

      謝謝大家!

      2015年4月30日

      第二篇:思路決定出路 細節(jié)決定成敗

      思路決定出路 細節(jié)決定成敗

      -----2010年廊坊市國內(nèi)貿(mào)易統(tǒng)計工作總結(jié)

      2010年,在省局國貿(mào)處和我局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在我市貿(mào)易統(tǒng)計人員的共同努力下,我們以提高批零貿(mào)易業(yè)統(tǒng)計數(shù)字質(zhì)量為核心,以準(zhǔn)確及時搞好經(jīng)濟普查為重點,狠抓基層基礎(chǔ)建設(shè),深入開展分析研究,全面提高統(tǒng)計服務(wù)水平,創(chuàng)新工作思路,加強協(xié)調(diào)和配合,工作多措并舉,統(tǒng)籌兼顧,突出重點,履行職責(zé),圓滿完成年各項工作任務(wù),努力開創(chuàng)貿(mào)易統(tǒng)計工作新局面。

      一、深入開展好科學(xué)發(fā)展觀及干部作風(fēng)建設(shè)年活動。

      1、重點解決了“作風(fēng)不實、服務(wù)不夠,思路不清、創(chuàng)新不夠,措施不多、落實不夠”等問題,加強全科干部思想教育,打造一支有真才實學(xué)、能真抓實干的隊伍。崇德以端正思想作風(fēng)、尚能以端正學(xué)風(fēng)、務(wù)勤以端正工作作風(fēng)、求績以端正領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、守廉以端正生活作風(fēng)。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),經(jīng)??偨Y(jié)工作中的得與失,互幫互學(xué),讓新人得到錘煉和提升。充分發(fā)揮個人的主觀能動性,加強責(zé)任感,經(jīng)常交流工作經(jīng)驗,取長補短,共同提高。

      2、落實科學(xué)發(fā)展觀,積極開展“大調(diào)研”活動。為達到了解經(jīng)濟運行、掌握重點企業(yè)情況的目的,按照局統(tǒng)一安排,積極開展“大調(diào)研”活動。根據(jù)貿(mào)易業(yè)現(xiàn)狀擬 定了調(diào)研課題,就限上企業(yè)在當(dāng)前金融危機大背景下的經(jīng)營情況分批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)制定了調(diào)查問卷,并全力組織實施回收有效答卷120份。另外,還走訪部分商家,了解“家電下鄉(xiāng)”和汽車下鄉(xiāng)的實際情況,最終形成調(diào)研報告《我市限額以上流通企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀、問題及建議》。此文數(shù)據(jù)翔實,內(nèi)容新穎,時效性強,受到各方普遍關(guān)注,并形成市長專報。

      二、審時度勢,加強對零售額的評估

      針對各區(qū)市縣存在的不切實際的盲目攀比,過去制定了較為合理的數(shù)據(jù)評估辦法,繼續(xù)認(rèn)真執(zhí)行本科制定的《關(guān)于加強社會消費品零售額數(shù)據(jù)評控工作的意見》。從城鄉(xiāng)居民收入,消費支出,財政支出等相關(guān)指標(biāo),把握統(tǒng)計數(shù)據(jù)的宏觀走勢,使之正確反映經(jīng)濟發(fā)展的實際水平。

      在日常工作中我們搜集大量的數(shù)據(jù),掌握不同地區(qū)縣域消費的狀況和差異程度,運用聚類分析方法對各縣(市、區(qū))進行廣泛的調(diào)查研究,由于消費市場發(fā)展受到經(jīng)濟發(fā)展水平,人口、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、收入水平、市場規(guī)模等因素影響,因而在聚類分析基礎(chǔ)上,重點以人均GDP最終消費率、人口及人口構(gòu)成、人均社會消費品零售額、商品交易市場個數(shù)及規(guī)模、限額以上企業(yè)發(fā)展個數(shù)及規(guī)模、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)民人均純收入、城鄉(xiāng)居民和農(nóng)村居民人均生活消費支出七項指標(biāo)為主體的參照體系。充分考慮各縣各項指標(biāo)的相 關(guān)性、均衡性,切實提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。

      三、采取措施,提高定期報表統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

      1、加強對限下批零和住宿餐飲企業(yè)和個體樣本單位的核查,完成樣本更新工作。

      一是根據(jù)省局要求,在1月份通過變動系數(shù)調(diào)整,使抽樣推斷數(shù)據(jù)與實際月報數(shù)據(jù)趨于銜接,從宏觀上做好數(shù)據(jù)質(zhì)量控制。二是以經(jīng)濟普查代年報為契機,依據(jù)抽樣方案完成樣本單位更新。三是加大對限下基層表數(shù)據(jù)質(zhì)量控制。認(rèn)真審核基層數(shù)據(jù),增強樣本的代表性和報表的準(zhǔn)確性,加強對數(shù)據(jù)波動進行分析,審核到每個樣本,做到數(shù)出有據(jù)、數(shù)變有因。

      2、加強對限上單位的統(tǒng)計力度,提高限上單位的數(shù)據(jù)質(zhì)量。

      一是要求各縣克服畏難情緒,對批零和住宿企業(yè)進行排查,凡符合要求一律增統(tǒng)上來。由于我們對此項工作常年不懈,全市的限額以上統(tǒng)計家數(shù)近兩年一直保持穩(wěn)定增長。

      二是加強部門間合作與溝通。為加強對星級住宿業(yè)和餐飲業(yè)的統(tǒng)計工作,我們從旅游局取得了全市星級名單,及時反饋到各區(qū)市縣,要求按標(biāo)準(zhǔn)全部入統(tǒng)。加強與商務(wù)局的工作聯(lián)系。定期交流資料和信息。提高工作主動性。

      三是加強能源統(tǒng)計工作。對新增加餐飲業(yè)能源統(tǒng)計工作認(rèn)真布臵。加強基層報表能源品種計量單位的審核,推算出 每萬元營業(yè)收入消耗能源數(shù)值,逐一進行審核查實,確保數(shù)字質(zhì)量的可靠性。

      3、強化基礎(chǔ)建設(shè)和規(guī)范化管理,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量 對各區(qū)市縣的報表情況進行記錄,詳細記錄查詢結(jié)果和報表時間誤報情況,并作為評比的重要參考條件。要求各縣認(rèn)真存留基層報表。5月25、26日、6月9到12日、為落實做好2009縣級統(tǒng)計機構(gòu)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)規(guī)范化評定工作及開展統(tǒng)計巡查工作的通知精神,深入到全市所有區(qū)市縣,對照評定標(biāo)準(zhǔn)進行逐項檢查,打分評定,并提出存在問題,并提出整改意見。此外,還對經(jīng)濟普查工作進行了檢查。

      四、全力做好經(jīng)濟普查各項工作。

      在經(jīng)濟普查工作中,我們科認(rèn)真履行職責(zé)。不但是監(jiān)督員,指揮員,也是戰(zhàn)斗員,精益求精,加班加點,不舍晝夜,工作有條不紊,緊張有序,高質(zhì)量的完成了普查數(shù)據(jù)收集、審核、匯總等各項任務(wù),受到省局高度認(rèn)可。

      第一做到提前謀化,增強預(yù)見性。

      擅于總結(jié)成功經(jīng)驗,隨時隨地掌握工作動態(tài),超前思維,確保工作順利開展。在限上普查處理過程中,各項工作我們都提前安排,意識超前。一是預(yù)見到多產(chǎn)業(yè)法人報表的復(fù)雜性艱巨性,布臵經(jīng)普報表時就采取由法人代報產(chǎn)業(yè)活動報表,由市局向各縣再反饋數(shù)據(jù)的切實可行方案,保證57家 多產(chǎn)業(yè)法人近536家產(chǎn)業(yè)活動報表的順利完成。二是預(yù)見到廣陽區(qū)批零住餐企業(yè)的復(fù)雜性,高難度和人員力量不足,傾全力指導(dǎo)協(xié)調(diào),甚至幫助分表裝袋,以會代訓(xùn)培訓(xùn)限上統(tǒng)計人員,多次實地進行業(yè)務(wù)和技術(shù)指導(dǎo)。三是鑒于經(jīng)普大型企業(yè)的復(fù)雜性,對于報表審核中重點、難點問題直接與企業(yè)溝通,一查到底,查疑審核,減少中間環(huán)節(jié),做到心中有數(shù)。

      四、整個限上(下)企業(yè)報省后及時進行封庫,所有問題由市級一查到底并進行統(tǒng)一處理,各縣不得自行修改,提高了工作效率,保證了數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。五是在限下數(shù)據(jù)處理過程中,吸取限上普查的成功經(jīng)驗,特別是對關(guān)系到核算增加值核算有關(guān)指標(biāo)加大審核力度,并加強多產(chǎn)業(yè)法人統(tǒng)計,確保了限下工作緊張有序的進行。六是四月下旬,在全省帥先指導(dǎo)各縣完成限上數(shù)據(jù)由九萁到經(jīng)普的轉(zhuǎn)換,當(dāng)省局業(yè)務(wù)人員不在,而其他地市遇到轉(zhuǎn)換問題時,張?zhí)庨L讓各市請教我市,耐心細致的做講解,受到省處領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。

      第二從大處著眼,從細微處入手,防微杜漸,抓好各個環(huán)節(jié)的工作。

      在組織實施過程中,我們不失時機及時總結(jié)普查過程中發(fā)現(xiàn)的各種傾向、問題、注意事項和改進意見,以各種形式總結(jié)上報本局或者下發(fā)各縣。先后整理上報、下發(fā)的文件有《批發(fā)零售住宿餐飲專業(yè)經(jīng)濟普查中應(yīng)當(dāng)注意的問題》、《督導(dǎo)檢查匯報》、《財貿(mào)專業(yè)經(jīng)濟普查正式登記中存在的問題》、《三月份限下普查工作重點》、《廊坊貿(mào)易業(yè)經(jīng)濟普查清查認(rèn)定結(jié)果及工作開展情況匯報》等。由于督導(dǎo)及時,措施得力,指揮若定,糾正、避免了許多問題的發(fā)生,少走了彎路,保證了整個普查工作緊張有序開展。

      第三多措并舉,提高普查質(zhì)量。

      1、加強人工審核,對于重點、難點和容易出錯的指標(biāo)用表格一一導(dǎo)出,逐一審核。特別是對財務(wù)指標(biāo)提起高度重視。加強催報和審核力度。重點是零售業(yè)態(tài)、零售面積、登記注冊類型、財務(wù)報表表間關(guān)系,并按照企業(yè)經(jīng)營性質(zhì)區(qū)分批發(fā)零售的屬性,正確填報批發(fā)和零售數(shù)據(jù)。在市局對各縣限下單位報表的抽查過程中,零售業(yè)態(tài)誤報情況較嚴(yán)重,有大量專業(yè)店單位填為專賣店,專賣店是銷售某一品牌系列商品為主。要求一一進行核實。

      重視機審錯誤提示,將錯誤提示分區(qū)市縣反饋各縣,重點問題親自打電話找基層了解情況,一查到底。

      2、突出重點,加強對重點內(nèi)容和重點指標(biāo)的審核力度。根據(jù)普查數(shù)據(jù)程序處理規(guī)定,法人在外埠的產(chǎn)業(yè)活動單位也使用限下法人普查程序,所以,認(rèn)真查詢正確填報法人編碼行政區(qū)劃碼,保證與法人相關(guān)情況相一致,避免國家查詢。

      3、細化分工,嚴(yán)把普查質(zhì)量關(guān)。

      包干到縣,一抓到底。扎實做好做細各縣的報表數(shù)據(jù),加強對細分類數(shù)據(jù)的分析研究對比,研究數(shù)據(jù)質(zhì)量,分析數(shù)據(jù)變化規(guī)律。認(rèn)真對待每一次省發(fā)參數(shù)修改。限下企業(yè)普查年報經(jīng)歷了多次反復(fù),多次下發(fā)了審核參數(shù)和查詢清單。我科對此極度重視,及時的審核糾錯,反饋各縣,調(diào)查基層情況,確保查詢審核的順利完成。

      第三、初步開發(fā)普查數(shù)據(jù),以經(jīng)濟普查為基礎(chǔ)調(diào)整社會消費品零售總額數(shù)據(jù)并計算專業(yè)增加值。

      根據(jù)非普查年份的統(tǒng)計數(shù)據(jù)應(yīng)以普查年份數(shù)據(jù)為基準(zhǔn)進行調(diào)整的規(guī)定,我們也面臨著一個以普查數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)對進度社會消費品零售總額數(shù)據(jù)進行調(diào)整的問題。我們以經(jīng)濟普查初步結(jié)果為參考,重點計算了行業(yè)比例,以產(chǎn)業(yè)活動單位在地口徑測算的社會消費品零售總額數(shù)據(jù)為準(zhǔn),對各區(qū)市縣進度社會消費品零售總額數(shù)據(jù)和結(jié)構(gòu)進行了初步調(diào)整。并核算完成限上企業(yè)分區(qū)市縣核算專業(yè)增加值。

      第四是及時總結(jié)經(jīng)濟普查工作的成功經(jīng)驗,以備下次經(jīng)普時借鑒,少走彎路。對重要工作事項和重要問題特殊的處理過程及重點企業(yè)的具體情況做好記錄,并形成文字記載,做好必要的數(shù)據(jù)備份并打印好本專業(yè)的數(shù)據(jù)資料。

      五、捕捉熱點,加強分析研究工作。

      全科完成統(tǒng)計分析七篇,采用4篇,統(tǒng)計信息12篇,采用8篇。2月份接受廊坊電臺的采訪,回顧總結(jié)2009年 消費品市場的整體運行情況并就2010年趨勢進行展望。9月份,再次接受廊坊電臺的采訪,回顧總結(jié)了建市二十年廊坊市場發(fā)現(xiàn)輝煌成績。問卷調(diào)查所形成的調(diào)研報告被市長專報采用。

      六、加強基礎(chǔ)建設(shè),對基層統(tǒng)計人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為全面提高基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì),根據(jù)全局安排,今年我們下大力加強專業(yè)知識培訓(xùn)。一是對專業(yè)知識內(nèi)容進行全面梳理,整理編寫出批發(fā)零售、住宿餐飲統(tǒng)計知識章節(jié),編入本局的《統(tǒng)計常識匯編》,二是整理制作了財貿(mào)專業(yè)統(tǒng)計知識課件,深入到固安、廣陽區(qū)對縣區(qū)統(tǒng)計人員、限上基層單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站人員進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),并將于本月對全局統(tǒng)計人員進行培訓(xùn)。

      廊坊市統(tǒng)計局財貿(mào)科 2011年1月10日

      第三篇:思路決定出路

      讀《思路決定出路》有感

      我始終堅信:讀一本好書對人生是大有裨益的,因為一本好書

      就象一盞明燈照亮我們前進的道路,給我們諸多啟示。最近我認(rèn)真讀完了《思路決定出路》一書,掩卷沉思,收獲頗豐。任何一件成功的事情背后都有一個正確的過程和方法,更有一個正確的思路。書中講了很多哲理故事,使深奧的哲理變的簡單易懂,使人難以忘記。它對人們在人生定位、心態(tài)、思維模式、職業(yè)發(fā)展、人際關(guān)系、愛情婚姻、做人做事、能力培養(yǎng)、生活習(xí)慣等方面存在的重要問題進行剖析,并提出了針對性很強的“思路突破”——謀求發(fā)展與成功的正確思路,讀后感想頗深。

      人都有思維,問題的關(guān)鍵是你能不能突破這種定勢。教師的工作幾乎都是備課、上課、輔導(dǎo)學(xué)生等。如果教授的年級重復(fù),課文也沒有多大變化,可能就會不斷地重復(fù)。如何將同樣的課文上出更多的特色,上出更多的新意,就需要我們不斷地學(xué)習(xí),加以創(chuàng)新,突破傳統(tǒng)的上課模式。

      人不能改變環(huán)境,但可以改變思路;人不能改變別人,但可以改變自己。尼采曾經(jīng)說過:“聰明的人只要能認(rèn)識自己,便什么也不會失去?!痹诟偁幦遮吋ち?、節(jié)奏日益加快的今天,每天都會出現(xiàn)大量的錯綜復(fù)雜的問題,給我們的事業(yè)、工作、學(xué)習(xí)、生活等帶來壓力、障礙。要迅速有效地解決這些問題,就需要有正確的思路。正確的思路可以幫助我們最大限度地發(fā)揮自身的潛能。正確認(rèn)識自己,才能充滿自信,才能使人生的航船不迷失方向。正確認(rèn)識自己,才能正確確定

      人生的奮斗目標(biāo)。只有有了正確的人生目標(biāo)并充滿自信地為之奮斗終生,才能此生無憾,即使不成功,自己也會無怨無悔。

      思路決定出路,觀念決定命運。每個人都渴望成功,每個人都希望過上更舒適更富有的生活。但并非每個人都能如愿。能夠?qū)崿F(xiàn)愿望的人,不一定比你付出更多的汗水,但一定比你付出了更多的思考。成功人士與普通人最大的差別在于思考模式的不同。當(dāng)然,對于成功的概念,我們也應(yīng)該有新的思路。

      書中提到,對于成功者來說,只要人生目標(biāo)的大方向沒變,有時采用以退為進的策略,也不失是一種明智的選擇。窮則變,變則通。出路,在于變通。當(dāng)目前的想法不能讓你成功,不能讓你過上你想要的生活時,說明你的想法有可能是錯的,是需要改變的,甚至不止改變一次,直到找到能改變你生活的那一種。許多人沒能做得更好,或者是由于沒有改變自己的思路,或都是懶于改變自己的思路,或者是根本就不想改變自己的思路。成功總有方法,想成功就要找方法。而思考是一切正確策略與方法的起源。思考其實就是問與答的過程。當(dāng)你做一件事情沒有達到目標(biāo)時,問自己一個為什么,問自己問題出在了哪里,然后自己給出答案。一個好答案就是一條通往成功的康莊大道。

      我以前一直相信,只要踏踏實實去做交待給我的事,我就能成為生活中的成功者。現(xiàn)在,我意識到這樣一種態(tài)度是遠遠不夠的,為了創(chuàng)造事業(yè)的成功,摘取生活的最高獎賞,我們每個人必須發(fā)揮自己的潛能,轉(zhuǎn)變思路,才能獲得更好的出路。

      第四篇:思路決定出路

      思路決定出路

      ——捧乍鎮(zhèn)黨委書記肖勇帶領(lǐng)黨政一班人拓寬思路謀發(fā)展紀(jì)實

      向黔西南州府所在地的興義市西行50余公里,就來到號稱“黔西南小高原”的捧乍古鎮(zhèn)。曾有一段時間,這里成了興義市貧窮落后鄉(xiāng)鎮(zhèn)的代名詞。現(xiàn)在走進捧乍鎮(zhèn),你會發(fā)現(xiàn)這里正發(fā)生著翻天覆地的變化,一排排綠蔭蔭的行道樹和路燈交相輝映,一條條硬化了的街道干凈整潔,新開發(fā)的大道已逐漸成型,呈現(xiàn)在你眼前的是一派欣欣向榮的景象。這些巨大變化的取得,與黨委書記肖勇帶領(lǐng)黨政一班人解放思想、開拓創(chuàng)新、奮起跨越和兢兢業(yè)業(yè)工作的實干精神是分不開的。

      捧乍鎮(zhèn)有著悠久的歷史和燦爛的文化,始建于民洪武十年(公元1386年),先屯兵,后成司,再成重鎮(zhèn),兵馬重戍,歷來為兵家必爭要地,是滇、桂兩?。▍^(qū))進入興義乃至黔西南的重要通道之一,清后期曾兩度設(shè)立分縣,故云;“先有捧乍營、后有興義城”。至今保存完好的“西南屏障”石刻及跋文(為清后期興義支縣孫清彥手書)仍碑文合一,陰陽互補的太液天池依然折射著捧乍厚重的歷史文化。一九四九年,這里爆發(fā)了震驚興仁行署的開倉搶糧暴動。同年,還組建了捧乍游擊大隊,加入南下解放大軍,為解放捧乍乃至興義作出了積極的貢獻。

      解放后,設(shè)立捧乍鎮(zhèn),后設(shè)區(qū)(轄捧乍鎮(zhèn)、發(fā)玉鄉(xiāng)、鐵廠鄉(xiāng)、長灣鄉(xiāng)、發(fā)猛鄉(xiāng)、養(yǎng)馬鄉(xiāng)、恫利鄉(xiāng)),一九九一年撤區(qū)并鄉(xiāng)建鎮(zhèn),設(shè)捧乍鎮(zhèn)(轄原捧乍鎮(zhèn)、鐵廠鄉(xiāng)、養(yǎng)馬鄉(xiāng)、發(fā)猛鄉(xiāng)),共22個村一個居民委員會,206個村民小組。在去年,村級整合后為10個村1個社區(qū),全鎮(zhèn)國土面積148平方公里,總?cè)丝跀?shù)32548人,漢族、彝族、苗族雜居。

      捧乍鎮(zhèn)背負黔西南州最高峰白龍山(2207米),海拔876——1630米,屬典型的喀斯特巖溶地貌,境內(nèi)山川秀麗、奇峰林立,多溶洞暗河,氣候春暖夏涼。主產(chǎn)玉米、小麥、油菜、馬鈴薯,從上世紀(jì)八十年代末開始正式發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)——烤煙,現(xiàn)已發(fā)展成為全鎮(zhèn)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。農(nóng)民群眾的經(jīng)濟收入通過勞務(wù)、運輸、飲食服務(wù)等多種渠道獲得,由于特殊的地理位置,以及歷史等原因,捧乍鎮(zhèn)成了整個興義市西部——七(舍)捧(乍)片區(qū)最大的商貿(mào)重鎮(zhèn)。2008年,全鎮(zhèn)國民生產(chǎn)總值8956.3萬元,固定資產(chǎn)投資3000萬元,財政總收入642.5萬元,農(nóng)民人均純收入達2927元,財政收入創(chuàng)歷史最高水平。

      解放以來,特別是在改革開放后,全鎮(zhèn)人民在歷屆黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以經(jīng)濟建設(shè)中心,求真務(wù)實,開拓進取,在經(jīng)濟社會發(fā)展上都取得了可喜的成就,特別是近年來,捧乍的發(fā)展真正做到了又好又快,這全都因為有了肖勇這個“好班長”。

      肖勇同志于2001年11月從威舍鎮(zhèn)調(diào)捧乍鎮(zhèn)工作,任中共捧乍鎮(zhèn)委員會副書記、鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長。當(dāng)時的捧乍鎮(zhèn),財政負債200余萬元,鎮(zhèn)里只有一輛桑塔納轎車和一輛破舊不堪的越野車供領(lǐng)導(dǎo)辦公使用??蓛H僅這兩輛車,鎮(zhèn)里也拿不出養(yǎng)路費和保險費,鎮(zhèn)財政資金運轉(zhuǎn)非常困難。全鎮(zhèn)群眾雖然基本越過溫飽線,但增收致富的難度大,鎮(zhèn)大人口多,資源缺乏,生產(chǎn)生活條件較差,集鎮(zhèn)區(qū)大部分街道沒有硬化,晴天一身灰,雨天一身泥,直接影響到捧乍經(jīng)濟發(fā)展和對外開 放的形象,所有這一切,他看在眼里,急在心上,人們也期待著這位從開發(fā)區(qū)調(diào)來的領(lǐng)導(dǎo)以什么樣的“招數(shù)”來治理這樣一個貧窮邊遠,而又負債累累的古鎮(zhèn)。

      一、在摸索中前進,在前進中摸索

      善于思考,善于行動是肖勇同志一貫的工作作風(fēng),他到捧乍鎮(zhèn)工作后,經(jīng)過一番細致的調(diào)查研究,把工作的著眼點放在扶持和壯大烤煙產(chǎn)業(yè)上,緊緊圍繞抓住創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)烤煙基地這一契機,加快煙路工程、煙水工程、烤房等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,進一步提高全鎮(zhèn)人民種植烤煙的積極性,擴大種植面積,提高生產(chǎn)質(zhì)量,到2006年,實現(xiàn)全鎮(zhèn)種植烤煙跨越一萬畝,煙葉收購280萬斤,創(chuàng)產(chǎn)值2000多萬元,財政收入連年增長,實現(xiàn)財政收支平衡,略有結(jié)余。目前,烤煙已成為全鎮(zhèn)人民增收、財政創(chuàng)收的一項支柱產(chǎn)業(yè)。

      在近8年的工作中,他在苦苦思索發(fā)展捧乍的新路子,并大膽的嘗試,在負債累累的情況下,開展了鎮(zhèn)區(qū)穿云路800米的街道硬化工程,在沒有任何外援的情況下,開展了艱難的城鎮(zhèn)建設(shè),這全都與他敢于嘗試、大膽思索、大膽行動的工作作風(fēng)分不開。

      二、思路決定出路

      “思路決定出路。大發(fā)展、小困難,小發(fā)展、大困難,不發(fā)展、難上難??”是肖勇的的口頭禪。在長期的工作中,特別是在捧乍工作這幾年,他進一步明確了在鄉(xiāng)鎮(zhèn)既要大膽創(chuàng)新,又要因地制宜推動經(jīng)濟社會發(fā)展的基本思路。第一,從黨的農(nóng)村基層組織建設(shè)抓起,尊 重基層實情,鼓勵基層黨組織多為群眾辦好事、辦實事;第二,認(rèn)真做好“三農(nóng)”工作,一切為了民眾利益著想,以老百姓得到實惠為工作目的;第三,改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌,調(diào)動廣大群眾的積極性,讓群眾積極參與到小城鎮(zhèn)建設(shè)當(dāng)中來;第四是一切以和諧為首,采取措施,保證廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全為努力方向;第五,抓好干部工作紀(jì)律和工作作風(fēng)建設(shè)。在這一工作思路的指引下,叩開了捧乍的發(fā)展之門。

      首先,宏觀引導(dǎo),充分尊重基層黨組織自主創(chuàng)新能力,放開手腳,社會主義新農(nóng)村建設(shè)試點工作成效顯著。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育和加強農(nóng)村基層組織建設(shè)活動中,名不見經(jīng)傳的捧乍鎮(zhèn)黃泥堡村兩委班子,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、提高,他們既不是社會主義新農(nóng)村建設(shè)的試點村,也沒有上級任何部門的承諾和支持,村兩委班子齊心協(xié)力,在短時間內(nèi)掀起了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的熱潮。在村兩委班子的帶動下,全村人民投資投勞,僅用兩年時間,將進村道路和通寨道路硬化為水泥路面,因地制宜,改善了經(jīng)濟條件,使全村面貌煥然一新。黃泥堡村民不等、不靠自主建設(shè)新農(nóng)村的這一創(chuàng)舉,充分體現(xiàn)了人民群眾在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的主力軍作用和農(nóng)村基層黨組織的組織和引導(dǎo)作用,體現(xiàn)了農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗力凝結(jié)力,這與鎮(zhèn)黨委在長期的工作中,重視加強農(nóng)村基層組織建設(shè)是分不開的。2008年,捧乍鎮(zhèn)黨委被黔西南州委和貴州省委評為“五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”。

      其次,采取積極有效的措施,與黨政班子研究,充分發(fā)揮自主意識,撬動民間資本,狠抓小城鎮(zhèn)建設(shè)工作。2008年,是捧乍鎮(zhèn)大搞基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的一年。雖然面臨金融危機、資金嚴(yán)重短缺等困難,但 肖勇能與黨政一班人想方設(shè)法、四處籌措、積極應(yīng)對,按照“解放思想,大膽決策,合理規(guī)劃,準(zhǔn)確定位,以人為本,求實誠信”的原則來指導(dǎo)全鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),取得了顯著成效。城鎮(zhèn)建設(shè)是加快城市化進程的主要手段,政府在城鎮(zhèn)建設(shè)中扮演的角色是引導(dǎo)者和組織者,其資金投入主要靠民間資本,在2007年,時任鎮(zhèn)黨委書記的肖勇在膽作出在捧乍鎮(zhèn)開展城鎮(zhèn)建設(shè)的決策,于當(dāng)年三月啟動該項工作,在困難中前進,在前進中克服困難,歷時兩年有余,在鎮(zhèn)區(qū)種植各種綠化樹1500余株,安裝路燈158盞,新建街道4公里,共吸納民間資本5000余萬元投入城鎮(zhèn)建設(shè),集鎮(zhèn)區(qū)擴大14.8公頃,集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施得到進一步完善,對外開放形象得到進一步提升,開創(chuàng)了捧乍小城鎮(zhèn)建設(shè)工作的新局面,以往“雨天一身泥、晴天一身灰”的狀況得到了極大改善,為加快城鎮(zhèn)化進程構(gòu)筑了新的平臺,譜寫了一曲城鎮(zhèn)建設(shè)的新篇章。作為興義西南地區(qū)的商業(yè)重鎮(zhèn)與避暑勝地,捧乍名副其實。

      “基礎(chǔ)不牢,地動山搖!我們說的基礎(chǔ)既有軟環(huán)境的思想基礎(chǔ),又包含了硬環(huán)境的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)??”肖勇說起捧乍鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),就談起了在大力發(fā)展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中的一些心得體會。他說,在一個貧困的既不沿江(水路),又不沿鐵(路),也不沿國道、省道(公路主干線)的石山半石山的農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),發(fā)展靠什么?首先當(dāng)然是靠自身過硬的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),只有把基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)搞好了,筑好了發(fā)展的平臺,興義的西線旅游將會增加一顆璀璨的明珠——捧乍古鎮(zhèn),那捧乍古鎮(zhèn)的雄奇風(fēng)景,被清代秀才肖支普(捧乍發(fā)猛人)列為最具特色的人文古跡和風(fēng)景名勝文閣書生、太乙天池、寶山聳翠、雙童聽講、魚躍清泉、猿猴戲岸、穿云胎泉、焰山倒影八景將逐步為世人知曉。

      俗話說得好“金杯銀杯,不如老百姓的口碑,金獎銀獎,不如老百姓的夸獎”,肖勇同志在工作中以他嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng),明析的工作思路,誠實守信的工作態(tài)度,贏得了班子成員和全體干部職工以及全鎮(zhèn)人民群眾的信任。

      不必千言萬語,從老百姓欣慰的笑容里,就可看出群眾對肖勇工作業(yè)績的認(rèn)可,我們相信,在他的帶領(lǐng)下,全鎮(zhèn)人民會更加精誠團結(jié),捧乍的明天會更美好!

      第五篇:思路決定出路

      思路決定出路 結(jié)果改變?nèi)松?/p>

      ——《請給我結(jié)果》演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

      大家上午好,我今天演講的題目是《思路決定出路、結(jié)果改變?nèi)松?/p>

      最近有幸讀了姜汝祥博士寫的《請給我結(jié)果》這本書,給我感觸頗多,感觸最深的就是“思路決定出路、結(jié)果改變?nèi)松?。為什么萬科集團、TCL集團、海信集團、中國銀行、中國電信、中國石油等一系列大公司、大企業(yè)、大集團甚至世界五百強企業(yè)都在執(zhí)行“結(jié)果導(dǎo)向”,想到了這里,我不禁在自己的大腦中劃了一大大的問號?“什么是我們想要的結(jié)果”。

      我百般思索、終得善果,那就是圓滿完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),同時在工作中,不斷的完善自我、追求進步,實現(xiàn)社會價值和自我價值的統(tǒng)一,完成政府賦予我們的安監(jiān)使命,最終實現(xiàn)人的全面發(fā)展。這是我們每個人發(fā)展的終極目標(biāo),也是人生的最高價值。

      環(huán)顧左右,“想要結(jié)果,我該怎么辦”?我是“小張”? 還是“小李”?還是“小王”?是根據(jù)工資選擇結(jié)果,還是根據(jù)結(jié)果選擇工資?“思路決定出路”,如果我們每個人能換個角度去思考,放下短暫的利益觀,進行逆向思維,付出更多努力,難道帶來的不是更多的社會價值和自我價值嗎?

      這就是“左眼是失敗,右眼是成功”,既實現(xiàn)了我們個人的發(fā)展,也使我們每個人的生存能力和抗社會風(fēng)險能力得到提升,這不是人生的一幸事嗎!

      其實說真的,欲找借口、何患無辭?并不是我們每個人都能做到“九段秘書”,但當(dāng)我們看到“九段秘書”這個問題時,是不是每個人都去向“九段秘書”邁進才是問題的關(guān)鍵。若我們“小和尚撞鐘”,不喚醒蕓蕓眾生,與“小和尚”又有何異?這就是說我們?nèi)ネ瓿梢豁椚蝿?wù),取得一項結(jié)果,更多的是需要有發(fā)散性思維方式,不可固化自己的思維模式,需要去找“九段秘書”的最近發(fā)展區(qū),不斷的努力,不斷的前行,去實現(xiàn)自我的發(fā)展。

      “思路決定出路”,結(jié)果需要有正確的心態(tài)和行動。“想要”“一定要”只是我們的行為動機,我們只有正確處理好自己的行為動機,才能獲得結(jié)果,才能成功,心理學(xué)研究表明動機與成就有一定的規(guī)律,但簡單的用我們中國人的話叫“物極必反”,馬克思主義叫“量變、質(zhì)變”,合理、正確的心態(tài)是我們順利取得結(jié)果、獲得成功的保證,只有我們擁有積極、正確的心態(tài),才能引領(lǐng)我們工作前行,完成安監(jiān)使命。

      我們每個人都渴望取得結(jié)果、獲得成功,“什么是我們想要的結(jié)果?”,“想要結(jié)果,我們該怎么辦?”其實真正的一總結(jié),就是“思路決定出路、結(jié)果改變?nèi)松薄?/p>

      學(xué)習(xí)完這本書后,他將讓我受益一生,也希望、相信我們每個人都能做到“思路決定出路、結(jié)果改變?nèi)松?,擁有毫無遺憾、精彩而又豐富的人生。

      謝謝大家!

      二〇一一年十二月十九日

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