第一篇:督導(dǎo)評(píng)估工作整改方案
神池縣第二中學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估工作整改方案
教育督導(dǎo)室專家一行對(duì)神池縣第二中學(xué)校辦學(xué)水平進(jìn)行了綜合督導(dǎo)評(píng)估。評(píng)估組通過聽取學(xué)校自評(píng)報(bào)告,查看校園校舍和裝備設(shè)施,聽取教師課堂教學(xué),查閱檔案資料,召開座談會(huì),對(duì)學(xué)生進(jìn)行各種測(cè)試和問卷調(diào)查,查閱教師教案問卷調(diào)查、座談,觀看課間操、課外活動(dòng)等形式,采集到大量評(píng)估信息,進(jìn)行全面綜合分析評(píng)價(jià),形成了初步的評(píng)估意見,認(rèn)為神池縣第二中學(xué)校綜合辦學(xué)水平已基本上達(dá)到了縣《評(píng)估計(jì)劃》主要指標(biāo)的要求,同時(shí),指出了學(xué)校存在的問題和不足,提出了具有針對(duì)性、建設(shè)性和指導(dǎo)性的意見和建議,進(jìn)一步為我校的創(chuàng)建工作指明了方向。學(xué)校對(duì)此高度重視,評(píng)估組離校后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組迅速召開專題會(huì)議,研究制定整改措施。召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)、中層干部會(huì)和全體教職工大會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)《評(píng)估計(jì)劃》精神,針對(duì)評(píng)估組提出的督導(dǎo)建議,逐項(xiàng)討論研究整改措施,鎖定整改任務(wù),明確整改目標(biāo),制定整改方案。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),精心部署整改工作。
1.深入學(xué)習(xí)《評(píng)估計(jì)劃》,進(jìn)一步提高對(duì)整改工作的認(rèn)識(shí)。接受辦學(xué)水平的督導(dǎo)評(píng)估,不僅是對(duì)學(xué)?,F(xiàn)有辦學(xué)水平和教育質(zhì)量的一次檢閱和鑒定,更重要的是引導(dǎo)學(xué)校走上一條可持續(xù)的良性發(fā)展道路,為學(xué)校提供了十分難得的發(fā)展機(jī)遇。經(jīng)歷了這次督導(dǎo)評(píng)估后,師生的精神面貌發(fā)生了很大變化,主人翁意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng),專家們對(duì)學(xué)校辦學(xué)水平的高度評(píng)價(jià)使我們倍受鼓舞。我們更加深切認(rèn)識(shí)到,我們離示范學(xué)校的要求還有很大差距,后期的整改任務(wù)還很艱巨。為此,我們首先召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)和中層干部會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入討論研究《評(píng)估計(jì)劃》,深刻領(lǐng)會(huì)其精髓;繼而召開了全校教職工大會(huì),全面貫徹評(píng)估組的提出的建議,落實(shí)整改工作。
2.認(rèn)真研究督導(dǎo)建議,進(jìn)一步明確創(chuàng)建整改工作目標(biāo)。評(píng)估組提出了全面、科學(xué)闡釋辦學(xué)理念、進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為,深入推進(jìn)高效課堂,加強(qiáng)校園軟文化建設(shè)、改善辦學(xué)條件等方面的問題及整改建議,客觀中肯,每項(xiàng)建議都有明確的要求和高屋建瓴的舉措指點(diǎn)。我們必須針對(duì)這些建議逐條梳理,逐項(xiàng)整改。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,再接再厲,團(tuán)結(jié)拼搏,以主人翁的精神積極扎實(shí)地做好創(chuàng)建整改工作,力爭整改到位,以更新的姿態(tài)迎接回訪。
3.成立整改專班,進(jìn)一步明確整改工作職責(zé)。為進(jìn)一步加大創(chuàng)建整改工作力度,提高創(chuàng)建整改工作效率,對(duì)照督導(dǎo)建議,制定整改方案,研究整改措施,排好整改日程,及時(shí)整改,及時(shí)督辦,狠抓落實(shí),確保按期完成整改任務(wù)。
二、明確任務(wù),強(qiáng)化措施,逐條逐項(xiàng)認(rèn)真整改。
(一)全面科學(xué)闡釋辦學(xué)理念,在實(shí)踐中不斷豐富和提升辦學(xué)水平,引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展。學(xué)校將采取舉辦講座、開展討論等形式,組織全校教職工邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊實(shí)踐,確定了“以仁德施教,教學(xué)相長;從發(fā)展著眼,各長其才”的辦學(xué)理念?!叭实率┙獭?即:教師以寬厚、仁愛之心去影響、教育學(xué)生,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操。這既是對(duì)教師師德的要求,又符合學(xué)校德育為首的辦學(xué)要求。在仁德施教的教育過程中,時(shí)刻關(guān)注學(xué)生、教師、學(xué)校的發(fā)展,以促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo),培養(yǎng)學(xué)生的特長,突出教師的特長,凸顯學(xué)校的特色,讓學(xué)生、教師、學(xué)校共同進(jìn)步。為使辦學(xué)理念入耳、入腦、入心,逐步內(nèi)化為思想,外化為行為。學(xué)校要求人人知曉辦學(xué)理念,要在辦學(xué)理念的引領(lǐng)下,首先加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高和個(gè)人師德修養(yǎng)的提升,堅(jiān)持育人為本,德育為先,處處實(shí)施德育,培養(yǎng)思想品德優(yōu)良、心理健康陽光的社會(huì)主義建設(shè)的接班人;注重學(xué)思結(jié)合,知行統(tǒng)一,因材施教,積極構(gòu)建活力、創(chuàng)新、高效的課堂模式,促使學(xué)生個(gè)性發(fā)展、特色發(fā)展、全面發(fā)展。
(二)抓住創(chuàng)建示范學(xué)校契機(jī),大力推進(jìn)高效課堂。
1.進(jìn)一步提高和加深對(duì)高效課堂的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)常規(guī)教學(xué)。
①進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高對(duì)高效課堂的認(rèn)識(shí)。
組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神、新課改的相關(guān)理論,認(rèn)真總結(jié)前幾年課堂教學(xué)改革和近一年來推進(jìn)高效課堂的經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育觀念,提高教師理論素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng),使每位教師充分認(rèn)識(shí)到積極推進(jìn)高效課堂建設(shè)的必要性、重要性,是全面貫徹教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量的根本保證。為推進(jìn)高效課堂提供強(qiáng)有力的理論支撐。
②加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)力推進(jìn)高效課堂建設(shè)研究的落實(shí)。
成立由校長、分管副校長及各學(xué)科骨干組成的“高效課堂建設(shè)研究小組”,集中學(xué)校的主要領(lǐng)導(dǎo)力量和教學(xué)骨干,集中主要時(shí)間和精力,深入課改第一線,了解課改動(dòng)態(tài),研究課改問題,促進(jìn)課改穩(wěn)步健康有效地開展,為新課改的推進(jìn)提供咨詢?!把芯啃〗M”制定學(xué)校高效課堂建設(shè)實(shí)施方案,研究高效課堂建設(shè)中出現(xiàn)的問題,指導(dǎo)高效課堂建設(shè)的具體實(shí)施。
“高效課堂建設(shè)研究小組”成員通過定期召開教師、學(xué)生座談會(huì),實(shí)行推門聽課、問卷調(diào)查等形式,及時(shí)了解教情、學(xué)情,了解教師教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變、研究開展情況;收集教師、學(xué)生遇到的困惑,并組織人員對(duì)困惑分析并提出指導(dǎo)性意見及解決辦法;優(yōu)化實(shí)施方案,整合教學(xué)資源,抓好導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)、小組建設(shè)、學(xué)生的評(píng)價(jià)等工作。
學(xué)校將進(jìn)一步加大對(duì)常規(guī)教學(xué)的監(jiān)控與指導(dǎo)力度。每周教師的導(dǎo)學(xué)案的簽發(fā),每月教師常規(guī)的檢查,每學(xué)期組織的校本教研活動(dòng),都必須有檢查,有記載,有通報(bào),有活動(dòng)總結(jié)。
2.加強(qiáng)課題研究,深化高效課堂建設(shè)。
(1)立足構(gòu)建高效課堂建設(shè)研究,切實(shí)抓好課堂教學(xué)改革。課堂教學(xué)改革是新課改的核心工作,今后,要在努力轉(zhuǎn)變教學(xué)模式和學(xué)習(xí)方式、創(chuàng)新培養(yǎng)模式上下功夫。
一是要求教師深入學(xué)習(xí)、踐行“面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”的教育觀,“相信學(xué)生、解放學(xué)生、依靠學(xué)生、發(fā)展學(xué)生”的學(xué)生觀,“把課堂還給學(xué)生、把時(shí)間還給學(xué)生、把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生”的教學(xué)觀,教師在課堂教學(xué)中,按照“貼近學(xué)生、貼近實(shí)際、貼近生活”的原則積極創(chuàng)設(shè)教學(xué)情景,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
二是營造“樂學(xué)”環(huán)境。通過深化教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式方法改革,以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo),注重學(xué)思結(jié)合,運(yùn)用啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué),營造獨(dú)立思考、自由探究、敢于質(zhì)疑、挑戰(zhàn)權(quán)威的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人;注重知行統(tǒng)一,強(qiáng)化實(shí)踐環(huán)節(jié),重視能力培養(yǎng),讓學(xué)生體會(huì)成功;注重因材施教,發(fā)展每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)潛能,促使每個(gè)學(xué)生都能得到最好的發(fā)展。
三是注重合作學(xué)習(xí)。在現(xiàn)有基礎(chǔ)之上,進(jìn)一步推廣小組管理與小組評(píng)價(jià),為學(xué)生提供展示、交流的機(jī)會(huì),通過教師對(duì)小組整體性的學(xué)習(xí)過程和成效評(píng)價(jià)、小組內(nèi)的互幫互促與互評(píng),以教學(xué)評(píng)價(jià)促學(xué)生的發(fā)展,使每一個(gè)學(xué)生都得到最大的幫助和最大的進(jìn)步,在成功的體驗(yàn)中不斷進(jìn)步。
四是提高課堂效率。充分了解學(xué)生的個(gè)性特長,采取分層教學(xué),分類指導(dǎo)的方式,滿足不同類型學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,使每位學(xué)生學(xué)有所獲。精心設(shè)計(jì)導(dǎo)學(xué)案,精選習(xí)題,減少作業(yè)量,切實(shí)減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān);進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的作息時(shí)間,給學(xué)生更多的自主支配時(shí)間。
五是積極探索多元評(píng)價(jià)方式,切實(shí)抓好教學(xué)評(píng)價(jià)改革。嚴(yán)格規(guī)范考試科目和次數(shù),命題立足基礎(chǔ),立足學(xué)生實(shí)際。嚴(yán)格學(xué)生作業(yè)數(shù)量。學(xué)生作業(yè)一定要按要求執(zhí)行,不得隨意多布置,必須做到有布置有檢查。
學(xué)校、教師、學(xué)生、家長共同合作,公開、公正、公平地進(jìn)行學(xué)生成長評(píng)價(jià)。進(jìn)一步探索新形勢(shì)下的學(xué)生成長評(píng)價(jià)機(jī)制,注重過程評(píng)價(jià)和小組評(píng)價(jià),將學(xué)校評(píng)價(jià)、教師評(píng)價(jià)、學(xué)生互評(píng)與社會(huì)評(píng)價(jià)相結(jié)合,以評(píng)價(jià)促進(jìn)學(xué)生的良性發(fā)展。進(jìn)一步完善教師評(píng)價(jià)機(jī)制,在原有評(píng)價(jià)制度的基礎(chǔ)上,將教師指導(dǎo)學(xué)生開展研究性學(xué)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng),納入教師的量化考核中,采取教師自評(píng)和互評(píng)、學(xué)生評(píng)價(jià)、家長評(píng)價(jià)、學(xué)校評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。
2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),打造一支教書育人、素質(zhì)優(yōu)秀、結(jié)構(gòu)合理的教師隊(duì)伍。
學(xué)校將把教師的素質(zhì)提高工程作為學(xué)校發(fā)展的一項(xiàng)硬件。首先,要加強(qiáng)校本培訓(xùn)力度,把現(xiàn)代教育技術(shù)的運(yùn)用、教師的基本功訓(xùn)練、現(xiàn)代教育理論、教師課題研究的能力等作為校本培訓(xùn)的內(nèi)容,通過校本培訓(xùn)來提高教師的專業(yè)水平。其次,通過開展師德活動(dòng),榜樣引領(lǐng)來帶動(dòng)廣大教師思想素質(zhì)的提升。三是通過“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”等形式的活動(dòng),讓教師了解更多的科研動(dòng)態(tài),來提高育人者素質(zhì)。四是大力推介老師參與各級(jí)各類學(xué)科競賽活動(dòng),拓寬教師的視野,增長教師的才能,帶動(dòng)教師群體的發(fā)展。
(三)加強(qiáng)校園文化建設(shè),力創(chuàng)德育品牌。
學(xué)校將全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持育人為本、德育為先,切實(shí)把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入教育教學(xué)的全過程,引導(dǎo)學(xué)生樹立中國特色社會(huì)主義共同理想和科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。學(xué)校將進(jìn)一步規(guī)范德育工作,把學(xué)生的良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成和個(gè)人特長的培養(yǎng)作為德育重要工作,堅(jiān)持經(jīng)常化、系列化、生活化。
(四)多方爭取,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。學(xué)校將根據(jù)督導(dǎo)評(píng)估組的意見,通過內(nèi)部壓縮開支、外部爭取資金的辦法,對(duì)學(xué)生的活動(dòng)場(chǎng)地、教學(xué)設(shè)施、住宿就餐條件等進(jìn)一步改善,力爭達(dá)到國家要求的標(biāo)準(zhǔn)。
三、突出重點(diǎn),加強(qiáng)督查,按期完成整改任務(wù)。
1.突出整改重點(diǎn)。在整改過程中,我們將突出工作重點(diǎn):進(jìn)一步豐富和提升學(xué)校辦學(xué)理念、踐行辦學(xué)理念;全面推進(jìn)高效課堂建設(shè)研究;進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為;提高教師素質(zhì);加強(qiáng)校園文化建設(shè)。以重點(diǎn)整改帶動(dòng)和推動(dòng)全面整改。
2.加強(qiáng)督查力度。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)工作的研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決整改工作中的突出問題。確保整改到位,以嶄新的面貌迎接教育督導(dǎo)評(píng)估組的回訪。
督導(dǎo)評(píng)估工作整改方案
神池縣第二中學(xué)校
第二篇:2013年教育督導(dǎo)評(píng)估工作整改方案
沙市江華學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估工作整改方案 為貫徹落實(shí)國家和我省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要,推動(dòng)普通中小學(xué)規(guī)范辦學(xué)行為,全面實(shí)施素質(zhì)教育,推進(jìn)區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育均衡發(fā)展,完善普通中小學(xué)督導(dǎo)評(píng)估制度,沙市區(qū)政府、區(qū)教育局督導(dǎo)評(píng)估小組一行12人于2013年11月15日到我校進(jìn)行督導(dǎo)評(píng)估工作。通過聽取校長關(guān)于學(xué)校教育教學(xué)工作情況的匯報(bào),查看學(xué)校課程開設(shè)和校園、班級(jí)、教職工辦公場(chǎng)所、學(xué)生食堂、活動(dòng)室、實(shí)驗(yàn)室等文化建設(shè)及德育工作情況,核實(shí)各項(xiàng)活動(dòng)課開展情況,查實(shí)學(xué)校常規(guī)管理到位情況,與家長座談、學(xué)生座談、老師座談等方式進(jìn)行了評(píng)估。
一、我校存在的問題與不足:
1、各項(xiàng)制度雖然比較健全,但還需要精細(xì)化管理;
2、教師隊(duì)伍建設(shè)方面,年齡老化、學(xué)科結(jié)構(gòu)不合理,有待解決;
3、學(xué)生班額不足,教師嚴(yán)重超標(biāo),教育資源嚴(yán)重浪費(fèi);
4、學(xué)校特色不明顯,九年一貫制沒有顯現(xiàn)魅力;
5、學(xué)校校園文化建設(shè)方面還有一定的發(fā)展空間,制度是學(xué)校目標(biāo)在工作規(guī)范上的具體體現(xiàn),學(xué)校制訂、完善各項(xiàng)制度,引導(dǎo)教職工日常工作規(guī)范,約束教職工個(gè)體工作行為,明確教職工遵守或者違反規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)懲罰措施,保障學(xué)校各項(xiàng)措施執(zhí)行的政令暢通,對(duì)學(xué)校發(fā)展起著決定性
1的作用。我校各項(xiàng)制度雖然比較健全,但由于我校中小學(xué)兩套體制,各項(xiàng)制度不能完全實(shí)行,精細(xì)化管理有待加強(qiáng)。另外,由于我校發(fā)展較慢,學(xué)生生源減少,無法滿足現(xiàn)有教學(xué)需要,導(dǎo)致資源浪費(fèi),生源不足,教師超編,這成為制約我校教育事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的重要障礙。
二、整改措施:
1、精細(xì)校園環(huán)境管理,使校園更和諧。校園環(huán)境管理是學(xué)校的大管理,它涉及的內(nèi)容應(yīng)有:學(xué)生一日常規(guī),校園環(huán)境衛(wèi)生,教師辦公室環(huán)境,校園文明用語,后勤節(jié)水節(jié)電等。這些工作,每天都要責(zé)任到人;這些管理,每天都要安排專門人員進(jìn)行檢查督促。學(xué)校管理者千萬不能忽視這些工作,往往有時(shí)由于這些看似細(xì)小的工作未做好而出大問題,而影響學(xué)校全局。反之,這些工作做細(xì)了,做實(shí)了,會(huì)使校園顯得更有序、更文明、更和諧。
2、精細(xì)考核制度管理,使考核更科學(xué)。要使學(xué)校各項(xiàng)工作都有成效,必須建立精細(xì)的考核制度。精細(xì)的考核制度體現(xiàn)于各個(gè)管理層面,體現(xiàn)于符合本?,F(xiàn)有實(shí)際狀況,體現(xiàn)于可操作性,體現(xiàn)于獎(jiǎng)懲分明等方面。當(dāng)然,這些制度的建立必須經(jīng)過一個(gè)從群眾中來、到群眾中去、反復(fù)討論、反復(fù)修改、不斷完善的過程,這樣考核制度才能更科學(xué)、更有效。
3、精細(xì)分層分塊管理,使效率更提高。學(xué)校是一部大機(jī)器,這部“機(jī)器”的運(yùn)作全靠各部門、各條線、各員工這
些“零件”作用的發(fā)揮。因而,學(xué)校精細(xì)化的管理,又是一個(gè)分層、分塊的管理。校長在授權(quán)于中層管理者的同時(shí),放手讓他們管理好自己所分管的一塊工作,充分發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性,激勵(lì)他們?cè)诠芾碇兴〉玫某煽?,同時(shí)加強(qiáng)溝通合作。惟有這樣,才能提高學(xué)校整體工作的效率,才能獲得學(xué)校工作的佳績。
4、師資隊(duì)伍建設(shè)方面:教師學(xué)科搭配不合理,部分學(xué)科沒有專業(yè)課任教師。由于老教師多,教師自身素質(zhì)現(xiàn)狀在一定程度上影響素質(zhì)教育的深入實(shí)施。理論學(xué)習(xí)不夠深化,尤其是新課程的理念不夠深入,選修課的開設(shè)、校本課程的開發(fā)、研究性學(xué)習(xí)的實(shí)施不夠扎實(shí)。個(gè)別教師駕馭課堂的能力不強(qiáng),好課率還不能達(dá)到我們的要求。少數(shù)教師在課堂教學(xué)模式的構(gòu)建上,有僵化的形式主義傾向,有急功近利的思想,教學(xué)上浮躁不實(shí);部分學(xué)科教學(xué)質(zhì)量滯后,學(xué)生滿意率不高;教師隊(duì)伍還不平衡,優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),提高教師素質(zhì),穩(wěn)定教師隊(duì)伍,仍是一項(xiàng)十分緊迫而又艱巨的任務(wù)。
5、教學(xué)是我校工作的重中之重,學(xué)校抓質(zhì)量一如既往不動(dòng)搖,我校實(shí)施“老帶青,青幫新的結(jié)對(duì)子”工程,組織安排骨干教師示范課,新教師匯報(bào)課,全員參與。加強(qiáng)橫向聯(lián)系和不同學(xué)科間交流。通過這些活動(dòng),青年教師的自身素質(zhì)、教學(xué)技能長足的進(jìn)步。樹立質(zhì)量立校意識(shí)方面:學(xué)校要充分發(fā)揮學(xué)校骨干教師的明顯優(yōu)勢(shì),加大教師培養(yǎng)力度,實(shí)
施名師戰(zhàn)略,引領(lǐng)教師專業(yè)成長,最大限度地提高教師的質(zhì)量立校意識(shí)和教育教學(xué)水平,認(rèn)真研究提高教育教學(xué)質(zhì)量的方法和措施,確保教育質(zhì)量的全面提升。
6、特色學(xué)校建設(shè)方面,我校將在九年一貫制上下功夫,加強(qiáng)中小學(xué)的各方面銜接,工作力度還需加大,讓九年一貫制張顯魅力。同時(shí)豐富文化內(nèi)涵,努力提升辦學(xué)品味,爭創(chuàng)一流學(xué)校。
7、在學(xué)校文化建設(shè)方面,學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估自評(píng)后,在硬化、美化上下大力氣,全面優(yōu)化校園環(huán)境,硬化操場(chǎng),開辟校園文化長廊、教室內(nèi)外名人畫像、標(biāo)語等,面貌煥然一新。
三、今后的設(shè)想
我校的各項(xiàng)工作距我校的辦學(xué)目標(biāo),各級(jí)的要求還有一定差距,在今后辦學(xué)工作中打算做好以下幾點(diǎn):
1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步完善制度,規(guī)范管理,精細(xì)管理。
2、加大投入,增添設(shè)施,確保硬件設(shè)施達(dá)標(biāo)。
3、振奮精氣神,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),特別是名師的培養(yǎng),提高技能,提升質(zhì)量。
4、加強(qiáng)宣傳,利用西區(qū)社會(huì)發(fā)展的有利條件,爭取吸引更多的生源,承擔(dān)好社會(huì)責(zé)任,辦人民滿意的教育。
沙市江華學(xué)校
第三篇:高中綜合督導(dǎo)評(píng)估工作整改方案
高中綜合督導(dǎo)評(píng)估工作整改方案
2014年X月XX日,縣政府教育督導(dǎo)室楊XX、楊更生等6位督學(xué)對(duì)XX三中辦學(xué)水平進(jìn)行了為期1天的縣級(jí)綜合督導(dǎo)評(píng)估。評(píng)估組通過聽取學(xué)校自評(píng)報(bào)告、查看校園校舍和裝備設(shè)施、深入教師課堂教學(xué)聽評(píng)、查閱檔案資料、召開師生座談會(huì)和問卷調(diào)查、對(duì)學(xué)生進(jìn)行體育素質(zhì)測(cè)試、觀看課間操、課外活動(dòng)等方式,采集到大量評(píng)估信息。在此基礎(chǔ)上,評(píng)估團(tuán)進(jìn)行了全面綜合分析,對(duì)我校的工作進(jìn)行了細(xì)致地診斷,對(duì)我校的辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、管理水平、隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)質(zhì)量給予了高度評(píng)價(jià),尤其是對(duì)我?!罢\信”的辦學(xué)理念、教學(xué)質(zhì)量大提升、校園環(huán)境建設(shè)、素質(zhì)教育等工作給予了充分地肯定。同時(shí)也指出了我校工作中存在的不足。為更好推動(dòng)我校教育教學(xué)管理建設(shè),努力提高辦學(xué)水平,XX三中領(lǐng)導(dǎo)班子層面針對(duì)督導(dǎo)評(píng)估組的反饋意見進(jìn)行了深刻反思,幷在全體教師會(huì)上通報(bào)了反饋意見。隨即,學(xué)校成立了整改工作專班,積極部署整改工作。按照教育局對(duì)評(píng)估整改工作的要求,及評(píng)估組提出的問題和建議,特制定如下學(xué)校整改方案。
一、基本思路
按照本次教育督導(dǎo)評(píng)估的反饋意見和縣教育局的要求,結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,我校整改的基本思路是以評(píng)估為契機(jī),進(jìn)一步提升管理水平,持續(xù)提高教學(xué)質(zhì)量,以“357高效課堂”建設(shè)為抓手,創(chuàng)建課改特色學(xué)校,深入推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作,以打造“誠信”文化,辦人民滿意的教育為目標(biāo),促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
二、成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)專班
組長:肖XX 副組長:劉XX
成員:楊XX、梁XX、車XX、冷XX、梁XX、陳XX、毛XX、王XX
領(lǐng)導(dǎo)班子明確職責(zé):
肖XX:負(fù)責(zé)整改全面工作;劉XX:具體抓整改工作;楊XX:牽頭教學(xué)教研口工作;梁XX:牽頭德育、校園建設(shè)、環(huán)境衛(wèi)生、各處室工作;車XX:具體抓教科研、校本培訓(xùn)等工作;冷XX:具體抓教務(wù)組織管理;梁XX:具體抓政教工作;陳XX:具體抓校務(wù)工作;毛XX:具體抓婦委會(huì)工作;王XX:具體抓共青團(tuán)工作。
領(lǐng)導(dǎo)及班子成員要?jiǎng)?chuàng)造性地開展工作,明確各自工作的具體內(nèi)容、理清工作思路、出狠招、奇招、實(shí)招,把分管工作抓具體、抓細(xì)致、抓到實(shí)處。要善于動(dòng)腦筋,發(fā)動(dòng)全體教師、激發(fā)全體教師參與到整改工作中來。整改工作專班在分工的基礎(chǔ)上,要搞好溝通、交流、協(xié)作,群策群力與廣大教師一塊兒,把整改工作抓出實(shí)效。
三、整改內(nèi)容
在本次教育督導(dǎo)評(píng)估中,專家對(duì)我校的各項(xiàng)工作一聽二看三查四問五訪六診,在肯定成績的同時(shí),指出了存在的問題。學(xué)校整改專班針對(duì)反饋意見中的問題進(jìn)行了對(duì)口梳理匯總,主要問題有以下幾點(diǎn):
1、學(xué)校干部隊(duì)伍配置欠完善。學(xué)?,F(xiàn)有專任教師146名、作為九年一貫制學(xué)校,在工作的組織、開展、管理、落實(shí)等方面較之其他學(xué)校更具挑戰(zhàn)性、工作的難度大,需要一支力量雄厚的干部隊(duì)伍來牽頭落實(shí)。由于工作調(diào)動(dòng)、疾病等原因,XX三中現(xiàn)有校級(jí)干部2名,不能適應(yīng)現(xiàn)有學(xué)校規(guī)模的需要。
2、“誠信”文化的學(xué)校文化尚需提煉和滲透。學(xué)校文化以“誠信”為主題,切合社會(huì)主義核心價(jià)值觀,定位恰當(dāng)。但評(píng)估團(tuán)在查閱相關(guān)檔案資料的過程中,發(fā)現(xiàn)不同的材料中,對(duì)學(xué)校的辦學(xué)理念的闡釋出現(xiàn)了不同的注解。學(xué)校在學(xué)科教學(xué)、活動(dòng)組織開展、校園文化建設(shè)等方面未能很好地體現(xiàn)“誠信”這一主題。
3、青年教師的培養(yǎng)指導(dǎo)力度不夠。評(píng)估團(tuán)在深入課堂教學(xué)聽課期間,發(fā)現(xiàn)提供評(píng)估課的青年教師在課堂教學(xué)中,在文本的解讀、目標(biāo)的定位、重難點(diǎn)的處理落實(shí)、教學(xué)方式的運(yùn)用等方面存在問題。
4、校園環(huán)境的整治留有死角。評(píng)估團(tuán)在查看校園環(huán)境時(shí),發(fā)現(xiàn)廁所外花壇破損、文化墻東側(cè)的活動(dòng)區(qū)地勢(shì)凹凸不平,有較為嚴(yán)重的積水現(xiàn)象。
5、教學(xué)管理規(guī)范性不強(qiáng),教育科研創(chuàng)新性缺乏。就查閱的檔案資料和教師的常規(guī)情況來看,教師的導(dǎo)學(xué)案超前現(xiàn)象嚴(yán)重,開學(xué)不到一個(gè)月,有的教師就已經(jīng)完成了一個(gè)學(xué)期的導(dǎo)學(xué)案,而且已經(jīng)使用過的導(dǎo)學(xué)案上缺乏個(gè)性化修改的痕跡。學(xué)校教務(wù)處在常規(guī)檢查、教研組在導(dǎo)學(xué)案周簽閱上都沒有指出存在的問題。集體備課記載和教研記載流于形式,沒有圍繞集體備課和教學(xué)研究來進(jìn)行。
6、學(xué)校配套設(shè)施建設(shè)不完善。按照有關(guān)規(guī)定,學(xué)校應(yīng)該飲用符合水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的自來水,目前,XX三中1000多師生仍然在飲用自備的地下水,給師生的健康和安全帶來隱患。
四、整改具體措施
根據(jù)教育局督導(dǎo)室對(duì)我校督導(dǎo)評(píng)估驗(yàn)收的反饋意見,為更好推進(jìn)我校教育教學(xué)工作深入地開展,我校及時(shí)召開校務(wù)會(huì)和全體教師會(huì),幷通報(bào)督導(dǎo)評(píng)估組反饋意見,就取得的成效和存在的問題進(jìn)行了梳理和反思,針對(duì)以上存在的六點(diǎn)問題,特制定如下具體整改措施:
1、積極向上級(jí)反映情況,主動(dòng)推薦后備人選,完善學(xué)校干部隊(duì)伍建設(shè),為維持學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)創(chuàng)造條件。城關(guān)三中原有校級(jí)干部6名,2013年秋,因工作調(diào)動(dòng)調(diào)出 3名,因病退養(yǎng)1名,現(xiàn)實(shí)有2名校級(jí)干部在崗主持工作,實(shí)際缺編至少3名。鑒于此種情況,2013年秋學(xué)校已經(jīng)數(shù)次向上級(jí)反映,鎮(zhèn)中心也已經(jīng)向教育局做了匯報(bào),上級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)充分了解我校的當(dāng)前實(shí)情,幷正在著手解決。目前,學(xué)校在現(xiàn)有的中層級(jí)人員中,調(diào)整3名履行校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),負(fù)責(zé)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)事務(wù),學(xué)校的正常工作基本按部就班地開展,日常事務(wù)基本不受影響。當(dāng)然,學(xué)校仍然積極反映,爭取早日促成上級(jí)組織的批文,使學(xué)校的班子隊(duì)伍建設(shè)得到完善。責(zé)任人:肖XX2、當(dāng)前,各級(jí)部門大力提倡辦特色學(xué)校、特色教育。XX三中以此為出發(fā)點(diǎn),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,以“誠信”文化為主題,這一點(diǎn)已經(jīng)得到全體師生及上級(jí)部門和督導(dǎo)評(píng)估組的認(rèn)可。下一步,我們將圍繞“誠信”做文章,辦出“高端、大氣、上檔次”(黃局長語)的特色學(xué)校、特色教育。首先,我們要統(tǒng)一思想。對(duì)各類材料中的相關(guān)闡釋進(jìn)行檢閱,做到統(tǒng)一口徑,不產(chǎn)生歧義、曲解。其次,加大宣傳力度,真正讓“誠信”的理念進(jìn)駐師生的思想。其
三、課堂教學(xué)和學(xué)科教學(xué)中滲透“誠信”教育,幷認(rèn)真總結(jié)工作中的做法,形成地方教材。其
四、把“誠信”教育常態(tài)化,融入師生活動(dòng)中。共青團(tuán)、少先隊(duì)圍繞“誠信”開展系列講座和教育活動(dòng),節(jié)慶日舉辦以“誠信”為主題的慶典演出,校內(nèi)刊發(fā)以“誠信”為主題的墻報(bào),班級(jí)組織學(xué)生辦“誠信”為主題的手抄報(bào)。教研組結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)舉辦以“誠信”為主題的相關(guān)活動(dòng)(語文組可以舉辦演講賽、作文賽等)。只要長期堅(jiān)持做下去,XX三中一定會(huì)把“誠信”這個(gè)品牌做大、做強(qiáng)、做出名氣。責(zé)任人:劉XX。
3、加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng)、指導(dǎo)力度。目前,學(xué)校教師隊(duì)伍呈現(xiàn)斷代趨勢(shì),學(xué)科配套也面臨挑戰(zhàn),形勢(shì)要求我們必須把青年教師的培養(yǎng)作為學(xué)校師資隊(duì)伍持續(xù)良性發(fā)展的重點(diǎn)工作。首先對(duì)全員教師進(jìn)行摸排,從年齡、教師素質(zhì)等方面進(jìn)行分類,再結(jié)合中心學(xué)校的“青藍(lán)工程”在教師中結(jié)成幫帶對(duì)子,綁帶教師從常規(guī)入手,逐項(xiàng)進(jìn)行跟蹤綁帶。學(xué)校將對(duì)這類教師實(shí)行推門聽課,學(xué)期結(jié)束時(shí)依據(jù)相關(guān)辦法進(jìn)行考核定級(jí)。另外,學(xué)校將加大對(duì)青年教師的管理,出臺(tái)相關(guān)制度,讓這項(xiàng)工作的落實(shí)能夠在制度上得到保證,以規(guī)范、科學(xué)的管理正面引導(dǎo)、激勵(lì)青年教師自覺成長。責(zé)任人:冷XX。
4、整治校園環(huán)境,為師生營造怡人的工作生活氛圍。在均衡發(fā)展的促進(jìn)下,XX三中的校容校貌、軟硬件設(shè)施都有了明顯的變化。由于均衡發(fā)展的迎檢工作時(shí)間倉促、工作面大,加之校園內(nèi)還有幾處工程仍處于施工階段,導(dǎo)致校園環(huán)境的整體整治方面留有死角。如:廁所外的花壇破損現(xiàn)象嚴(yán)重、文化墻東側(cè)的活動(dòng)區(qū)有積水等。針對(duì)這些后患,學(xué)校積極部署,著手行動(dòng)進(jìn)行整治。在督導(dǎo)評(píng)估工作組結(jié)束對(duì)我校的評(píng)估工作后的第二天,學(xué)校就與有關(guān)施工隊(duì)進(jìn)行聯(lián)系,當(dāng)天施工工人就進(jìn)駐校園開始拆除整修廁所外的花壇,一周之內(nèi),和校園其他處的花壇風(fēng)格保持一致的新花壇就修好了。為了排除文化墻東側(cè)活動(dòng)區(qū)的積水,幷消除以后的積水隱患,施工工人在活動(dòng)區(qū)外的北側(cè)深挖了一個(gè)蓄水池,再從積水的活動(dòng)區(qū)開挖了一條排水溝,把積水區(qū)的水引流到蓄水池。同時(shí),我們組織5—9年級(jí)學(xué)生,對(duì)容易積水的區(qū)域進(jìn)行了平整,徹底消除了隱患。責(zé)任人:梁XX。
5、強(qiáng)化教學(xué)管理的科學(xué)性、規(guī)范性。學(xué)校將從實(shí)際出發(fā),在總結(jié)以往工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合當(dāng)前實(shí)情,在計(jì)劃和導(dǎo)學(xué)案的規(guī)范性上下工夫,把這些基礎(chǔ)工作抓到位。我們將以表格的形式規(guī)范計(jì)劃和導(dǎo)學(xué)案。各學(xué)科在操作中根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)進(jìn)行微調(diào)。導(dǎo)學(xué)案的編寫要突出實(shí)用性,可操作性,超前一周編寫,要發(fā)揮集體備課的優(yōu)勢(shì),教務(wù)處組織教研組做好過程的監(jiān)管。導(dǎo)學(xué)案周簽閱和常規(guī)月檢查要起到促進(jìn)作用。教研組長圍繞教研專題、小課題研究、課例研究等記載,備課組長圍繞集體備課記載(目標(biāo)的定位、重難點(diǎn)的確定、完成目標(biāo)的方法途徑、落實(shí)重難點(diǎn)的手段策略、疑點(diǎn)知識(shí)的處理等)。教科室將加強(qiáng)校本培訓(xùn)的工作力度,要?jiǎng)?chuàng)造性地開展工作,要把提高教師的教學(xué)技能作為重點(diǎn),指導(dǎo)教師制作課件,運(yùn)用電子白板,整合優(yōu)勢(shì)教育資源,提升教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。學(xué)校還要利用好現(xiàn)有其他教育教學(xué)設(shè)施,發(fā)揮這些教學(xué)設(shè)施的功能,讓其更好地服務(wù)于教學(xué)。責(zé)任人:楊XX。
6、學(xué)校將進(jìn)一步完善相關(guān)配套設(shè)施。由于歷史原因和地理位置原因,XX三中1000多師生長期飲用地下水,按照相關(guān)規(guī)定,不符合要求,給廣大師生的身體和安全留下隱患。學(xué)校也多次以各種形式向上級(jí)有關(guān)單位反映過,但直至今日,這個(gè)問題仍然沒有得到根本解決。借本次督導(dǎo)評(píng)估的機(jī)會(huì),我們將再次把校園內(nèi)的水改工作提上議事日程。我們將本著“上級(jí)撥一點(diǎn),內(nèi)部籌一點(diǎn)”,計(jì)劃籌措20萬元左右資金,在今年內(nèi)把水改工作落實(shí)到位,讓全體師生飲用上衛(wèi)生、安全的自來水。
7、積極自查自糾,排查其他工作漏洞和安全隱患,限期整改。目前,我們已經(jīng)排查和整改的項(xiàng)目有:學(xué)校大門處北側(cè),深挖蓄水池消除教學(xué)樓前的積水;教學(xué)樓后面的衛(wèi)生死角徹底清除;學(xué)生宿舍和教學(xué)樓窗戶無防盜網(wǎng),造成安全隱患,學(xué)校將在本學(xué)期內(nèi)安裝防盜網(wǎng);提高實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)室、音樂室、美術(shù)室的利用率;開放圖書室和閱覽室等。
總之,我們將借本次督導(dǎo)評(píng)估的東風(fēng),對(duì)學(xué)校的全面工作進(jìn)行一次檢閱,發(fā)揚(yáng)成績,查擺問題,限期整改,按照評(píng)估組的指導(dǎo)意見,把XX三中的辦學(xué)水平再向前推進(jìn)一步,把“誠信”的品牌辦出檔次,真正實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)特色學(xué)校、辦特色教育、出特色人才”。
第四篇:教育督導(dǎo)評(píng)估整改方案
合道中心小學(xué)教育教學(xué)工作整改方案 環(huán)縣人民政府教育督導(dǎo)室各位領(lǐng)導(dǎo)、督導(dǎo)組成員:
三年一度的教育督導(dǎo)評(píng)估工作業(yè)已于2014年5月19日在我校圓滿結(jié)束,根據(jù)督導(dǎo)評(píng)估小組提出的意見和建議,我校立即召開全體教職員工大會(huì),針對(duì)目前存在的許多問題制定出了相應(yīng)的整改方案,現(xiàn)上報(bào)教育督導(dǎo)室各位領(lǐng)導(dǎo)老師,具體方案如下:
一、教師隊(duì)伍建設(shè)方面
(一)、存在問題
1、盡管校本課程業(yè)已開設(shè),但無書面校本教材;
2、教研工作有計(jì)劃安排但無長遠(yuǎn)目標(biāo)和切合實(shí)際的研修課題;
3、師生雖有個(gè)人愛好,但無專業(yè)成長計(jì)劃、安排。
(二)、成因及對(duì)策:
中心小學(xué)是合道鄉(xiāng)的龍頭學(xué)校,這些年對(duì)校本教材的開發(fā),只淪為形式,沒有深入實(shí)際去做。我們只是利用興趣活動(dòng)課的機(jī)會(huì)把當(dāng)?shù)匾恍┨厣奈幕噍斀o學(xué)生,沒有做統(tǒng)一安排。而教學(xué)研討,我們年年搞、月月搞,但總是收效甚微。這主要是因?yàn)橹鲗?dǎo)不力,學(xué)區(qū)、學(xué)校沒有對(duì)實(shí)驗(yàn)班級(jí)及教師進(jìn)行大力支持。有布置無驗(yàn)收,有安排無總結(jié)。而一年一度的統(tǒng)一考試不變,獎(jiǎng)懲制度不變,沒有哪個(gè)學(xué)校和教師愿意腳踏實(shí)地的試驗(yàn)下去,只是做做樣子應(yīng)付檢查而已,末了仍是那種傳統(tǒng)教法,只要年終考試不受罰就萬事大吉。至于教師個(gè)人,目前的局勢(shì)是:年輕教師有空就上網(wǎng),不讀書、不學(xué)習(xí),大有高材生交了小學(xué)生“英雄無用武之地”之感慨,只有極少數(shù)中成年教師寫寫畫
畫、彈彈唱唱。鑒于此,學(xué)校討論制定如下整改措施:
1、由學(xué)區(qū)出面,統(tǒng)一安排全鄉(xiāng)各校教師收集整理鄉(xiāng)土教材,統(tǒng)一交回中心小學(xué)編印。
2、學(xué)校教研組制定長遠(yuǎn)教研計(jì)劃,以《如何有效提高合格率》為研究課題,由車馨薇老師負(fù)責(zé)安排實(shí)施,學(xué)校給予大力支持,配合開展一切工作。
3、由張中華老師負(fù)責(zé)安排師生專業(yè)成長培訓(xùn)計(jì)劃,利用課余時(shí)間苦練特長。教師分為書法、繪畫、音樂、舞蹈、剪紙五組,學(xué)生分為鼓號(hào)、書法、繪畫、音樂、舞蹈、剪紙、制作、刺繡、體育等十個(gè)小組,分別制定中長期目標(biāo)計(jì)劃和實(shí)施步驟。
二、規(guī)范辦學(xué)方面
(一)、存在問題
1、學(xué)校藝體器材較少,切不能充分有效利用;
2、現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備不能滿足學(xué)生需要,多媒體教學(xué)無法普及;
3、師生飲用水衛(wèi)生指數(shù)不達(dá)標(biāo),如遇雨季伏天,混濁惡臭,無法飲用。
4、習(xí)作評(píng)語中有錯(cuò)別字,應(yīng)由激勵(lì)性語言轉(zhuǎn)型為指導(dǎo)性語言。相應(yīng)對(duì)策:
1、由于學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張,暫時(shí)無法購置更多的藝體器材,但能保證現(xiàn)有器材充分有效利用;
2、為使每節(jié)課都能運(yùn)用媒體教學(xué),學(xué)校申請(qǐng)主管部門配備多媒體設(shè)備,確保每節(jié)課都能有效利用;
3、關(guān)于飲水問題,學(xué)校目前拉水食用,等待上級(jí)部門撥款打深井,徹底解決師生飲用水問題。
三、課堂教學(xué)方面
本次督導(dǎo)檢查,共聽取我校10名教師上課,其中語文4節(jié),數(shù)學(xué)2節(jié),音樂1節(jié),科學(xué)1節(jié),社會(huì)1節(jié),書法1節(jié)。評(píng)出優(yōu)秀課1節(jié),占10%,良好課4節(jié),占40%,一般課占50%。通過反饋,可以看出,我們的課堂教學(xué)方面還存在很多問題:
其一、個(gè)別教師重視不夠,準(zhǔn)備不足,無教案或是教學(xué)內(nèi)容與教案不符;
其二、多數(shù)教師教法陳舊,走不出傳統(tǒng)的老套子,講的過多,留給學(xué)生活動(dòng)時(shí)間太少;
其三、個(gè)別教師駕馭課堂教學(xué)能力不夠,不能熟練引用多媒體教學(xué),板書凌亂,時(shí)間把握不準(zhǔn)。
簽于上述存在問題,我們的具體措施是:
1、盡快修復(fù)現(xiàn)有兩臺(tái)多媒體設(shè)備,投入使用;
2、每個(gè)教師就自己的課堂教學(xué)寫出相應(yīng)的整改材料,限期糾正提高,至2015年底,優(yōu)秀課達(dá)到30%,良好課達(dá)到50%;
3、教師自身學(xué)習(xí)情況納入績效考核范疇,學(xué)校每學(xué)期分兩次檢查登記教師學(xué)習(xí)筆記及學(xué)習(xí)內(nèi)容,與工資掛鉤,督促教師學(xué)習(xí);
4、堅(jiān)持對(duì)口交流活動(dòng)常抓不懈,采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去的”辦法,讓教師學(xué)習(xí)新的教學(xué)方法和理念,徹底改變傳統(tǒng)教法。
四、辦學(xué)成效方面
在這方面,我們存在的最大問題一是學(xué)生成績雙科合格率太低,一
是無學(xué)生成長記錄登記檔案。學(xué)生檔案我們已分配老師去做,現(xiàn)正在不斷完善階段。合格率成了擋在我們面前的頭號(hào)敵人。經(jīng)過全體教師討論決定,《提高學(xué)生合格率》成為我們今后教學(xué)研討的主題,且制定了階段性目標(biāo)和計(jì)劃。目前我校學(xué)生合格率僅能達(dá)到50%左右,遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于預(yù)期目標(biāo)。因此計(jì)劃規(guī)定2014年年底達(dá)到55%;2015年年底達(dá)到75%;2016年年底達(dá)到90%以上,完成既定目標(biāo)。
五、辦學(xué)思想方面
存在問題有二:一是思想保守、觀念落俗;二是特色不新、亮點(diǎn)不亮。具體措施:在三年規(guī)劃中,我們常試性制定了新的辦學(xué)思路,逐漸由單一的知識(shí)性教學(xué)轉(zhuǎn)型為教書育人并重,甚至以育人為主。其次由語數(shù)教學(xué)轉(zhuǎn)型為全面發(fā)展教學(xué),在課程的開設(shè)和重視程度上再?zèng)]有主副之分,全面培養(yǎng)學(xué)生各種特長和技能。為了鞏固成果,每學(xué)期,我們不但安排各種各樣的比賽競技活動(dòng),還把“6.1”文藝演出和元旦田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)作為長期工作,從不間斷納入每年的工作安排之中,逐漸制度化、習(xí)慣化。從2014年春季開始,我們把經(jīng)典誦讀、和師生興趣成果展示作為學(xué)校的特色亮點(diǎn)工程,樹立了長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)。
六、制度建設(shè)方面
對(duì)于各項(xiàng)制度的建立與資料的收集,我們做的比較扎實(shí)。但還是缺乏精細(xì)化管理,個(gè)別制度過于簡單,目前尚未分門別類裝訂整理。此項(xiàng)工作業(yè)已分工安排,正在整理裝訂階段,于本學(xué)期末便會(huì)初見成效。
七、德育活動(dòng)方面
本期,在少隊(duì)活動(dòng)中,我們按照德育五項(xiàng)活動(dòng)要求,安排開展了“十年樹木百年樹人”植樹造林活動(dòng),“孝行天下”敬老募捐愛心奉獻(xiàn)活動(dòng),“與陽光同行”徒步唐臺(tái)子水庫野營活動(dòng),“誰知盤中餐粒粒皆辛苦”體驗(yàn)勞動(dòng)生活野炊活動(dòng),清明、六一等重大節(jié)日教育活動(dòng)。今后這些活動(dòng)將成為我們學(xué)校工作中不可或缺的一部分,納入制度化管理,長此以往繼續(xù)下去。為學(xué)生的德育成長奠定良好的基礎(chǔ)。
上述諸條,是本次督導(dǎo)工作中查擺出來我校存在的諸多問題,我們將在此基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大深挖力度,從根本上解決問題。領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生都要積極行動(dòng)起來,知難而進(jìn),開展批評(píng)與自我批評(píng),勇于進(jìn)取,誓把我校辦成我鄉(xiāng)具有特色和亮點(diǎn)的窗口學(xué)校,起到示范帶頭作用。相信明天的合道鄉(xiāng)中心小學(xué)一定會(huì)成為“社會(huì)認(rèn)可、教師留戀、學(xué)生向往的成長樂園”。
誠懇希望督導(dǎo)室各位領(lǐng)導(dǎo)老師監(jiān)督執(zhí)行。
合道鄉(xiāng)中心小學(xué)
2014.6.6
第五篇:教育督導(dǎo)評(píng)估整改方案
教育督導(dǎo)評(píng)估整改方案
2009年4月29日,市教育督導(dǎo)室評(píng)估組對(duì)我校進(jìn)行了督導(dǎo)評(píng)估,通過聽取校長專題匯報(bào)、查閱相關(guān)資料、師生座談問卷、實(shí)地查看、社會(huì)調(diào)查等方法,對(duì)我校辦學(xué)方向、管理水平、辦學(xué)條件、教育教學(xué)等方面進(jìn)行了評(píng)估。根據(jù)市教育督導(dǎo)室對(duì)我校督導(dǎo)評(píng)估驗(yàn)收的反饋意見,我校認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找和分析存在問題的原因,落實(shí)責(zé)任,切實(shí)整改,特制定整改措施如下:
一、成立整改領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:張二棟
成員:王文卿李德安
對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員各自明確責(zé)任,逐條對(duì)照存在的問題進(jìn)行整改落實(shí)。
二、整改措施
(一)根據(jù)存在的問題第一條“學(xué)校占地面積、教學(xué)輔助用房不足,活動(dòng)場(chǎng)地不平整”和今后工作建議“盡力配合鄉(xiāng)中心校促進(jìn)校園整體搬遷,改善辦學(xué)條件?!?/p>
在中心校的領(lǐng)導(dǎo)下,我校與七月份完成校園整體搬遷,遷至原一中校園。八月份進(jìn)行了一系列的校園整修,包括硬化校園地面,教學(xué)樓和原一中學(xué)生宿舍樓進(jìn)行里外粉刷,以塑鋼窗代替原來的鐵窗,更換照明設(shè)施,疏通下水道,修剪草坪樹木,美化校園,使校園面貌煥然一新。有了綜合實(shí)驗(yàn)樓,內(nèi)設(shè)微機(jī)室、多媒體教室、實(shí)驗(yàn)室、音樂
教室、美術(shù)教室、會(huì)議室等。不論是學(xué)校占地面積,還是教學(xué)輔助用房均達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。在今后的學(xué)校發(fā)展中,將進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。
(二)根據(jù)存在的問題第二條“校領(lǐng)導(dǎo)聽課節(jié)數(shù)不多且評(píng)課意見記錄過于簡單”和今后工作建議第二條“校領(lǐng)導(dǎo)班子要強(qiáng)化突出以教學(xué)為中心,以質(zhì)量求發(fā)展的意識(shí),加強(qiáng)對(duì)課堂教學(xué)的監(jiān)測(cè)及指導(dǎo)?!?/p>
在今后的工作中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子不但要在開學(xué)初進(jìn)行聽課,還要進(jìn)行預(yù)約聽課和“推門聽課”,對(duì)于教師在課堂教學(xué)上的成績和不足予以肯定和指導(dǎo),評(píng)課意見應(yīng)全面,以鼓勵(lì)性為主,要中肯地指出不足,使課堂教學(xué)進(jìn)一步優(yōu)化,以求課堂高效扎實(shí),教師自身也得到一定的成長。
(三)根據(jù)存在的問題第三條“教師運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段整體水平偏低,部分教師對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)、教材把握不準(zhǔn)確”和今后工作建議第三條“加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高教學(xué)手段現(xiàn)代化水平,加大對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)、教材的研究力度,提高課堂效益。”
在提高教師運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段水平方面,學(xué)校將加強(qiáng)對(duì)教師電教化教學(xué)手段的培訓(xùn),堅(jiān)持上教研課與校公開課必須運(yùn)用多媒體教學(xué),鼓勵(lì)教師在多媒體教室上課,并做好記錄,寫好反思。同時(shí),對(duì)于制作的課件是否對(duì)學(xué)習(xí)有效,是否符合學(xué)生實(shí)際,也讓教師們充分重視,真正使現(xiàn)代化教學(xué)手段起到非常好的效果。
今年秋期,我校將語數(shù)教研組進(jìn)行了拆分,語文教研組分為高語組、低語組,數(shù)學(xué)教研組分為高數(shù)組、低數(shù)組。這樣便于結(jié)合各組實(shí)際把教研工作做扎實(shí),一小教研組為單位,靈活機(jī)動(dòng),各組制定各
組的教研計(jì)劃。在上教研課的前一、二天,進(jìn)行組內(nèi)說課,供聽課教師提意見,在聽課后進(jìn)行及時(shí)評(píng)課,直言不諱。在扎實(shí)開展聽評(píng)課的同時(shí),加強(qiáng)教師對(duì)素質(zhì)教育理論和新客場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)理念的學(xué)習(xí),努力將理論學(xué)習(xí)與教育教學(xué)實(shí)踐緊密結(jié)合起來。認(rèn)真?zhèn)湔n,吃透教材,掌握本年級(jí)段課程標(biāo)準(zhǔn)特點(diǎn)、教材特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。鼓勵(lì)教師撰寫教育教學(xué)論文,積極參加各類教學(xué)活動(dòng)競賽,發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。
(四)根據(jù)存在的問題第四條“學(xué)生身體健康指標(biāo)測(cè)試、參加科技和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)引領(lǐng)不夠”和今后工作建議第四條“努力提升學(xué)校管理水平,增強(qiáng)教育教學(xué)資料的規(guī)范性、過程性、原始性。使學(xué)校管理向科學(xué)化、規(guī)范化、制度化、深化細(xì)化的方面發(fā)展?!?/p>
進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校的兩操一活動(dòng),保障學(xué)生每天中不少于一小時(shí)的體育鍛煉時(shí)間。在學(xué)生體質(zhì)健康測(cè)試方面,教師要幫助學(xué)生樹立正確的健康觀,讓學(xué)生養(yǎng)成自覺鍛煉的好習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí)。教給學(xué)生自我測(cè)試方法,如測(cè)身高、測(cè)體重、測(cè)跳遠(yuǎn)的遠(yuǎn)度等。學(xué)校采取不同形式對(duì)學(xué)生的體質(zhì)健康狀況進(jìn)行定期測(cè)試,并將測(cè)試結(jié)果分班整理成冊(cè),以便查看對(duì)比學(xué)生健康指標(biāo)的變化。同時(shí)注重搞好校園衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生,每天早晨校園各個(gè)角落打掃干凈,每天下午放學(xué)掃地后班主任用消毒液對(duì)教室桌凳、地面進(jìn)行消毒,每周要對(duì)衛(wèi)生死角及廁所進(jìn)行多次消毒,開展衛(wèi)生晨檢、午檢活動(dòng),學(xué)生做到手臉干凈、服裝整潔。制訂了常見病、多發(fā)病傳染病的預(yù)防措施和應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)防各類疾病的流行蔓延。
進(jìn)一步重視科學(xué)課的上課質(zhì)量,鼓勵(lì)學(xué)生質(zhì)疑討論,培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)思想和創(chuàng)新意識(shí),鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)行科學(xué)小發(fā)明、小制作,積極參加市青少年科技創(chuàng)新比賽。為了加強(qiáng)學(xué)校與社會(huì)的溝通,培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感和開放視角,引領(lǐng)學(xué)生走出校園,到廣闊天地中去,去參觀新農(nóng)村建設(shè)情況,去工廠里身臨其境地感受,積極去參加社會(huì)公益活動(dòng),提高學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐水平和社會(huì)責(zé)任感。
最后,感謝市督導(dǎo)評(píng)估組為我校教育管理工作提出的寶貴意見和建議,我們將認(rèn)真整改,查漏補(bǔ)缺,讓以后的工作做得更好。
教育督導(dǎo)評(píng)估整改方案
棗林鄉(xiāng)中心小學(xué)
2009年10月29日