第一篇：質量在我心

尊敬的各位領導、同事們:

大家好！

很高興能參加公司團委舉辦的“質量月演講比賽活動”，今天我演講的題目是

質量在我心

走進德州中聯(lián)大壩水泥有限公司的辦公樓，首先映入眼簾的是熒光屏上那幾個醒目的大字：質量在手中，用戶在心中。短短10個字卻是企業(yè)開啟通往成功大門的鑰匙，是我們德州中聯(lián)生存發(fā)展的根本。

一個真正有生命的企業(yè)是以堅實的質量基礎為保證的，一個企業(yè)的質量形象是靠每一位員工精心打造出來的。質量是生產過程的積累，只有生產過程中做到層層把關，點點控制，才能生產出人們信得過的產品。質量是企業(yè)的生命，是企業(yè)發(fā)展的根本。我們從事的是基礎產業(yè)，試想如果水泥質量不過關，建筑的基礎都打不好怎么向上發(fā)展，這可不是小事，這關系到千家萬戶的幸福。

我們提供給顧客的是一批批合格的水泥，每一批水泥都是在我們直接或間接的參與下生產出來的，只有堅固的水泥才能鑄就起高樓大廈，才能久經風雨屹立在世界的東方。我們要踏踏實實的工作，先把本職工作做好，完成好自己的這一道工序，這是第一步。

質量在我心中，強調的是人的責任。如果發(fā)生了質量問題我們都推開，那么，企業(yè)怎么生存？我們應該勇于承擔責任、勇于承認錯誤，不斷地積累經驗提高自身素質，避免責任事故的發(fā)生。產品的質量在我們每個員工的手中，產品質

量的保證，需要我們共同努力。對于質量，我們不光要“心動”，更重要的是“集體行動”，要有協(xié)作精神，各個崗位、各個部門應該通力合作，因為我們生產的是“凝聚力”。

我是一名普通的員工，從事的是人力資源管理工作，人力資源部門只有通過不斷提升自身的工作質量和效率，不斷更新觀念，加強服務意識，才能獲得其他部門的支持與配合，才能不斷為企業(yè)創(chuàng)造價值。抓質量管理，從自身工作做起，質量是一種態(tài)度，質量意識要在心中，對待工作要保質保量，凡事不可掉以輕心，要從提高員工整體素質和服務意識入手，扎扎實實地抓好員工培訓工作，在組織內部培訓時要不斷強化質量目標和理念，組織經驗豐富的員工用實際例子來進行教育，積極與部門協(xié)作制定出切實可行的培訓計劃，有的放矢地抓好培訓，使培訓工作達到良好的效果。另外，通過工資薪酬、福利措施給員工為組織做出的貢獻予以報酬，并激勵其工作積極性的過程。

質量是企業(yè)賴以生存的源泉，保證質量也就為企業(yè)的源源不斷的發(fā)展注入了不竭的動力。我們每一位員工都要視責任如泰山，視產品在手中，質量在心中，細節(jié)在精益求精中，真誠在每一道工序中，讓質量是企業(yè)的生命這一觀點用心溶入到我們的工作中去，讓我們的產品更加完美，讓時間去考驗我們的毅力，讓企業(yè)因為質量在可持續(xù)發(fā)展的道路上充滿生命和活力，讓我們用雙手共創(chuàng)公司美好的明天！

人力資源處：肖琳

第二篇：質量在我心(質量月征文)

質量在我心

質量是產品或服務的總體特征和特性，基于此能力來滿足明確或隱含的需要，反映實體滿足明確或隱含需要能力的特性總和，就是產品的適用性，即產品在使用時能成功地滿足用戶需要的程度。

質量是企業(yè)的生命，是企業(yè)發(fā)展長遠的根本。一個真正有生命的企業(yè)是因為有著厚重的質量基礎作保證的，一個企業(yè)的質量形象是靠每一位員工精心打造出來的。質量是生產過程的積累，只有生產過程中做到層層把關，點點控制，所生產的產品才有可能保證質量。企業(yè)只有注重產品質量，并放在整個企業(yè)工作的第一位，把它作為企業(yè)的生命來抓，一絲不茍，精益求精，始終保持優(yōu)質高效，只有這樣，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

影響產品質量的幾大元素里，“人、機、料、法、環(huán)”，人一直是排在最前面，因為人在這里是最重要、最根本的因素。如果人的自身因素能確立的話，那么質量問題就會少出現(xiàn)或控制在萌芽狀態(tài)。因此應該提高員工自身的工作素質，把產品質量深入到每個職工的心中。要求對于自己加工的零件去深入了解，這樣，才知道應該怎樣去控制，從那個方面去控制。

生產中我們要踏實工作，先把本職工作做好，完成好自己的這一道工序，這是第一步。第二步，我們不能自掃門前雪，我們要有協(xié)作精神，上一道工序有問題要及時反饋，要止于我而不能止于下。第三步，我們要聽取下一道工序的意見，及時更正自己的錯誤，加強自己的技術水平，研究新方法，不斷對所有細節(jié)問題進行改進，把自己的工作做得更好。

質量是企業(yè)發(fā)展的基礎，是核心競爭力的體現(xiàn)。只有嚴把質量關，才能打造精品工程；堅持以質取勝，才能最終贏得市場。

第三篇：質量在我手，顧客在我心（最終版）

尊敬的各位評委，各位參賽選手：

大家上午好!

首先請允許我做自我介紹。我叫洪練，來自江淮汽車公司沖壓車間b2線。非常感謝公司給予我站在這個舞臺上演講的機會。今天我演講的題目是《質量在我手，顧客在我心》。

一顆小小的螺釘，可能讓一艘豪華巨輪頃刻間灰飛煙滅;一張薄薄的剎車片，可能使一個美滿的家庭轉瞬間支離破碎。質量，充斥著我們生產和生活的每一個角落。大到國計民生，小到家庭生活，無一不是我們關注的焦點。關注質量，從某種層面上來說，就是關注民族的未來!

眾所周知，對于一個企業(yè)而言，質量就是生命!華碩總經理徐世明曾說過：“全世界沒有一個質量差、光靠價格便宜的產品，能夠長久地存活下來?！笔堑模粋€企業(yè)如果沒有質量，那么還談什么競爭，談什么發(fā)展。尤其是對于我們汽車企業(yè)來說，質量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。要知道，一個真正有生命的企業(yè)是因為有著厚重的質量基礎作保證的。只有打造一流的質量，才能打造一流的產品;只有擁有一流的產品，才能立于不敗之地。

質量的重要性自不用多說，但接下來我們可能會問：作為企業(yè)，我們該如何提升產品的質量呢?評判質量優(yōu)劣的標準又是什么?對于這樣的問題，我想我們必須要問問我們的上帝——顧客了。多年的市場經驗告訴我們：“質量是維護顧客忠誠的最好保證?！?顧客夸你好，勝過登廣告。因此在質量提升的過程中，我們必須時時將顧客放在心中，一切從顧客的需求出發(fā)。

舉個大家都熟悉的例子吧——audit評審。所謂audit評審，是指評審員扮演“虛擬用戶”的角色，站在用戶的立場上，按用戶的眼光和要求對產品質量進行檢查和評審，將檢查出的質量問題落實責任，分析問題產生的原因，并采取整改措施消除缺陷，逐步提高產品質量的一項活動。audit的宗旨和前提，就是站在用戶也就是顧客的立場上來分析問題，解決問題。只有切實了解了顧客的需求，才能制造出顧客滿意的產品，企業(yè)才能贏利，才能生存，才能發(fā)展。

XX年，我們江淮汽車成為惟一獲得“全國質量獎”的自主車企，能夠獲得“全國質量獎”，不僅對江淮產品質量進行一次見證，更是對江淮汽車長期以來堅持品質為本經營理念的肯定。以“品質為本”是江淮汽車始終遵循和經營理念，從前期研發(fā)到后期生產，從出廠檢測到售后服務，江淮汽車一直堅持為顧客提供優(yōu)質的產品和服務。

“問渠哪得清如許，為有源頭活水來。”讓我們持之以恒地以一流的質量、一流的產品打造一流的品牌，開辟更加廣闊的市場環(huán)境，創(chuàng)造更加豐厚的經濟效益，讓今天的質量理念經久不衰、源遠流長!

今天的質量，就是明天的市場;顧客的鈔票，就是企業(yè)的選票;顧客的口碑，就是企業(yè)的金杯。心中有顧客，質量在手中。

我的演講完畢，謝謝大家。

第四篇：質量在我心的演講稿

質量大堤，企業(yè)長城

“質量”這兩個字對我們大家來說都不陌生，在社會中使用的頻率也越來越高；質量的好壞與我們有著密切的聯(lián)系。在高速發(fā)展、競爭激烈的社會環(huán)境中，一個企業(yè)要想求生存、謀發(fā)展，首先就要打造一流的質量、一流的產品，用一流的產品去贏得用戶的青睞和信賴，從而開創(chuàng)一流的品牌和市場。只有這樣，企業(yè)才能夠實現(xiàn)它的最大價值，并給予企業(yè)員工更多的物質回報，同時在風云變幻的市場浪潮中乘風破浪。而在海馬，質量這一塊也比較的關注?！捌焚|海馬、中國符號”公司的企業(yè)愿景就著重的提到了品質。而這里的品質，我理解為海馬汽車的質量。

我認為，任何一家公司的產品，要想獲得大家的青睞，最根本的還得要看質量。而良好的、過硬的質量才是產品立足的基石。好聽的名字，鋪天蓋地的廣告，大張旗鼓的渲染，都不會穩(wěn)定這一基石。

老問題、小地方常是品質致命傷。產品質量形成過程包括市場研發(fā)、開發(fā)、設計、制定產品規(guī)格、制定工藝、采購、儀器儀表及設備裝置、生產、工序控制、檢驗、測試、銷售、服務共13個環(huán)節(jié)。這13個環(huán)節(jié)共處于一個系統(tǒng)之中，相互依存、相互聯(lián)系、相互促進。這就要求我們形成公司上下全員的先進質量理念。然而把理想化為現(xiàn)實，把愿望結成果實，還需要集體的努力，眾人的智慧!任何一個崗位的疏忽和輕視都會對企業(yè)的整體質量造成不同程度的影響。我們都是企業(yè)的主人，企業(yè)的生存和我們的生活息息相關，為了企業(yè)的發(fā)展而工作，企業(yè)提供我們懶以生存的經濟來源，假如我們不用心工作，將是自毀長城。從這個意義上說，企業(yè)和我們個人的命運就把握在我們的手中。把握質量就是給企業(yè)添磚加瓦，就是把握自己，把握未來。我希望每一位員工都要視責任如泰山，視產品在手中，質量在心中，細節(jié)在精益求精中，真誠在每一道工序中，讓質量是企業(yè)的生命這一觀點用腦、用心溶入到我們的工作中去，讓我們安裝的機組精益完美，讓時間磨損不了優(yōu)良的質量，讓企業(yè)因為質量在可持續(xù)發(fā)展的道路上充滿生命和活力。

品質你我做得好，顧客留住不會跑。一個真正有生命的企業(yè)是因為有著重厚的質量基礎作保證的，一個企業(yè)的質量形象是靠每一位員工精心打造出來的。質量是生產過程的積累，只有生產過程中做到層層把關，點點控制，所生產的產品才有可能保證質量，成為人們心目中信的過的產品。

你思考，我思考，品質提升難不倒。一位外國企業(yè)家說過這樣一句話：沒有沉不了的船，沒有倒閉不了的企業(yè)，一切取決于人的努力。這是一種深深的憂患意識，古人云“生于憂患，死于安樂”!在質量管理過程中就是要抱著這種憂患意識和“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的態(tài)度去狠抓產品質量，莫要躺在自滿自足的小船上放任自流。因為一個小小的疏忽、一次不夠規(guī)范的意外操作都可以讓整個工藝流程造成大面積質量滑坡！因此用心、用腦、用行動做好每一次質量控制，我們責無旁貸，作為中成裝備的每一位員工就是要永不滿足，追求永無止境，讓生產線上嚴格的質量把關去開拓市場、創(chuàng)造效益!作為公司一名普通的員工，我覺得我們要經常問問自己：我的這個崗位有質量隱患嗎?我的工作會對質量造成什么影響?從我做起，應如何提高質量?產品質量是公司員工們干出來的，不能僅憑檢驗員去檢驗！自省反思，樹立全員質量觀，以質量為生命打造一流品牌。質量是一個準則，也是一種忠誠，更是一種責任，質量就是企業(yè)的生命。一個企業(yè)沒有的質量，沒有了誠信，沒有了市場，也就失去了生存的能力，那么千萬名員工將何去何從，而他們家庭的生活將如何維持。為了企業(yè)的發(fā)展和繁榮，同時也為了我們自身生活的安定，請加入到全面質量管理中來吧，讓優(yōu)質的產品和優(yōu)質的質量托起海馬的明天！

“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”.愿不久的將來，那些扎扎實實的質量理念和質量措施如源源不斷的活水在我們的生產線上日夜奔流不息，讓我們持之以恒地，以一流的質量、一流的產品，打造一流的品牌，并開辟更加廣闊的市場空間，創(chuàng)造更加豐厚的經濟效益。

第五篇：以人為本,安全在我心(質量安全月征文)

以人為本，安全在我心

有一種哲學理念：安全是1，其他是0，只有1作保證，0才有意義。安全永遠第一。沒有安全，于個人，生命無法保障；于家庭，幸福毀于一旦；于企業(yè)，生產難以為繼；于社會，影響安寧繁榮。

安全事故的發(fā)生絕不是偶然的，“海恩法則”曾指出：“每起嚴重事故的背后，必然有30次左右的輕微事故、300次左右的未遂先兆和1000起左右的事故隱患”。從安全部門公布的事故分析來看，絕大多數(shù)為責任事故，80%的事故是由于“三違”（違章指揮、違章操作、違反勞動紀律）造成的。多少交通事故起因于安全疏忽，多少生產隱患來源于安全問題，2015年全國交通事故總量超過20萬起；2015年全國火災情況統(tǒng)計：事故33.8萬起造成1742人死亡??一個個血淋淋的數(shù)據無疑是一聲聲振聾發(fā)聵的警鐘，提醒你我注重安全是人生于世的永恒話題！

“安全即人、安全為人、安全靠人”，人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全的因素，是釀成事故的主要原因。而環(huán)境的創(chuàng)造者、安全制度的制定者和執(zhí)行者、設備設施的操作者都是人，人是實現(xiàn)自己和企業(yè)真正安全的主要因素。以人為本抓安全，就是要尋找一條最為有效的途徑來強化人的安全意識，提升人的安全素質，規(guī)范人的安全行為。

安全以人為本，要外化于制，制定完善安全保障機制。沒有規(guī)矩不成方圓，如果不知道如何規(guī)范自己的行為，不僅自身安全得不到保障，甚至影響干擾他人。以我們所從事的水利水電行業(yè)為例，從國家部門頒布的《中華人民共和國安全生產法》，到行業(yè)規(guī)定的《水利工程建設安全生產管理規(guī)定》、《水利水電工程施工作業(yè)人員安全操作規(guī)程》等，再到企業(yè)依據自身業(yè)務特點和施工情況制定的《安全生產管理制度》，以及定期組織員工參與安全培訓，一冊冊指導文件外在約束、提醒并警示著每一個人。這些規(guī)范性文件不僅是員工作業(yè)的操作規(guī)范，更是企業(yè)運轉的指路明燈。

安全以人為本，要內化于心，以身作則居安思危。每一次事故的發(fā)生無一不是由于一個隱患和違章引起的。在實際工作中，工作人員或出于麻痹大意，或為了貪圖省事，致使未嚴格按照安全生產操作規(guī)程來作業(yè)；往往當事人看做無關緊要的細節(jié)，最終卻成為事故的導火索，給家庭、企業(yè)帶來無法挽回的損失！“木桶理論”啟示我們：木桶到底能裝多少水，不在于最長的木板有多長，而取決于那根最短木板的長度。同樣，安全工作是否到位，事故是否有發(fā)生可能，不在于大多數(shù)人的行為，而是取決于數(shù)量極少的危險人物、事故苗頭。每個員工都是安全這個木桶中的一根木板，你的觀念與行動可能直接決定了一起企業(yè)事故，千萬不能成為最短、最差的。因此，在外在制度約束的同時，更應將安全意識牢記于心，身體力行，用實際行動踐行安全理念！

安全以人為本，要融化于情，養(yǎng)成安全習慣。每年我公司都如期舉辦消防安全知識講座，并對樓內的消防安全隱患進行全面檢查。力爭做到防患于未然，確保公司發(fā)展長治久安，防微杜漸，逐步讓安全理念成為行為習慣。工作時間注意用電安全，下班時檢查所有電源是否關閉；定期清理可能成為火災源的廢棄紙質文件，及時更換各類消防滅火用具??培訓課程中介紹的一個個活生生的案例，帶來一次又一次次心靈上的戰(zhàn)栗；日常工作中的一聲聲提醒，帶來一點又一點安全意識的提高。定期的培訓與宣傳加深了員工對于生產安全的認識，不斷地宣貫教育逐漸形成一種潛移默化的安全習慣，將安全理念映射于每一位員工的內心深處。

無危則安，無損則全。在“安全”這樣一個宏大的話題下，再深入的規(guī)章制度、再仔細的行為舉措都絕不過分。安全在我心中，踐行安全理念，將安全意識貫徹到每一個角落，是我們企業(yè)與員工在生產生活中應當一生堅持的必修功課！