第一篇：新加坡帶薪實(shí)習(xí)問題匯總

常見問題：

Q1.如果要申請(qǐng)新加坡實(shí)習(xí)生，有什么條件要求？

? ? ? ? ? ? 大學(xué)在讀學(xué)生或應(yīng)屆生（研究生）專業(yè)不限，英文良好

男女不限，年齡 18-26 可參加周期3個(gè)月實(shí)習(xí)

持有效護(hù)照

需校方開具英文在讀證明

Q2.申請(qǐng)需要提交哪些資料或文件？

個(gè)人有效護(hù)照掃描件

? 學(xué)校在讀證明信（英文版）/ 推薦信掃描件

? 個(gè)人英文版簡(jiǎn)歷（附個(gè)人證件照+全身近照）?

Q3.可申請(qǐng)的實(shí)習(xí)崗位有哪些？

? ? ? ? ? ? ? ? ? 酒店管理餐廳服務(wù)實(shí)習(xí)生(Banquet Service Interns)酒店管理行李迎賓實(shí)習(xí)生(Porter/Bellman Interns)酒店管理餐廳服務(wù)實(shí)習(xí)生(F&B Service Interns)

餐飲服務(wù)6個(gè)月

新加坡4星級(jí)酒店，ParkRoyal 酒店-接待部-招收帶薪實(shí)習(xí)生10名，（前臺(tái)接待3名、溝通協(xié)調(diào)員3名，前臺(tái)行政助理2名，行李員2名）要求英文口語(yǔ)良好，男女不限實(shí)習(xí)周期3個(gè)月，分別安排4月、5月、6月批次入職

補(bǔ)充問題：

實(shí)習(xí)完后是否可以旅游？ 可以。學(xué)生實(shí)習(xí)完后新加坡公司會(huì)幫助學(xué)生注銷工作簽證，同時(shí)政府有獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)月的旅游簽證。但旅游費(fèi)用需學(xué)生自己承擔(dān)。

保險(xiǎn)

學(xué)生所在工作單位會(huì)為學(xué)生購(gòu)買員工保險(xiǎn)，保險(xiǎn)有效時(shí)間只在工作時(shí)間內(nèi)，保險(xiǎn)項(xiàng)目包括事故、救援和生病等。學(xué)生在工作時(shí)間外的保險(xiǎn)不在工作單位責(zé)任范圍之內(nèi)，建議學(xué)生自己購(gòu)買相關(guān)保險(xiǎn)。（我們或者校方也不能承保工作以外的保險(xiǎn)，比如學(xué)生下班后自己去哪里玩，這是他們的自由，若發(fā)生事故，這種情況是誰(shuí)也不能擔(dān)保的）

協(xié)議

新加坡方面近期會(huì)把協(xié)議（目前只有英文版）給到我們公司，我們可以先發(fā)給你們看，然后再翻譯成中文。關(guān)于提前退出：如有學(xué)生在簽訂協(xié)議后提前退出，需支付違約金，這在協(xié)議里有規(guī)定的。（如有生病之類的特殊情況，可進(jìn)行協(xié)調(diào)）。

申請(qǐng)對(duì)象

申請(qǐng)對(duì)象可以是在校學(xué)生以及應(yīng)屆畢業(yè)生。由于大部分工作地點(diǎn)都是四星級(jí)以上酒店，需要接待很多外國(guó)客人，申請(qǐng)學(xué)生英語(yǔ)水平至少需良好。此前申請(qǐng)這些項(xiàng)目的甚至有成功申請(qǐng)到英國(guó)碩士的學(xué)生。另外如果有學(xué)生對(duì)馬爾代夫酒店實(shí)習(xí)（時(shí)間為一年）感興趣，歡迎咨詢。

宣傳時(shí)間

由于新加坡帶薪實(shí)習(xí)全年提供職位，所以全年均可進(jìn)行宣傳。建議先進(jìn)行宣傳項(xiàng)目，收取學(xué)生簡(jiǎn)歷，注明學(xué)生可前往新加坡實(shí)習(xí)的時(shí)間段，一旦有合適的崗位，可直接通知學(xué)生進(jìn)行電話面試。我覺得這個(gè)項(xiàng)目比赴美帶薪好的地方就是可以雙向選擇，學(xué)生是事先了解工作的公司、職位，而不像美國(guó)的只能等分配。

工作時(shí)間

一周工作44小時(shí)左右。由于排班不同，每周工作時(shí)間為5天或6天。

學(xué)生滯留

沒有必要擔(dān)心學(xué)生簽證到期后的滯留問題。新加坡相關(guān)法律健全，用人單位不會(huì)錄用簽證過期滯留的人員，因此如果沒有合法身份在新加坡寸步難行。

第二篇：新加坡 AEC大學(xué)半年帶薪實(shí)習(xí)就業(yè)保障協(xié)議書

新加坡 AEC大學(xué)半年帶薪實(shí)習(xí)就業(yè)保障協(xié)議書

甲方：新加坡AEC COLLEGE

乙方：申請(qǐng)人護(hù)照/身份證號(hào)碼

監(jiān)護(hù)人聯(lián)系電話

為使就讀新加坡AEC大學(xué)酒店管理旅游專業(yè)的學(xué)生得到就業(yè)保障，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方為乙方在讀期間提供半年帶薪實(shí)習(xí)就業(yè)保障相關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下：

一、甲方享有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：

1、在乙方身體健康、遵守校紀(jì)校規(guī)、認(rèn)真完成學(xué)業(yè)、順利通過半年理論學(xué)習(xí)前提下，甲方應(yīng)在后半年為乙方提供6個(gè)月帶薪實(shí)習(xí)（實(shí)習(xí)期間月薪3000—5000人民幣）

2、甲方安排工作時(shí)不得違背新加坡法律之有關(guān)規(guī)定，甲方提供的所有工作單位均為合法的新加坡酒店或旅游行業(yè)服務(wù)性機(jī)構(gòu)（如：高檔餐廳，豪華度假村和SPA，高爾夫俱樂部，高級(jí)會(huì)所，豪華游輪專線，賭場(chǎng)，主題公園和名勝景點(diǎn)展覽等等）

3、甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的就業(yè)實(shí)習(xí)崗位，甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)生的個(gè)人能力和考試成績(jī)、綜合素質(zhì)優(yōu)先安排優(yōu)秀學(xué)生到高薪單位工作。

4、甲方有權(quán)在如下情況下，不履行對(duì)乙方的以上就業(yè)承諾：1）如學(xué)生由于身體原因，不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng)和工作，因身體原因無法得到用人單位的錄用。2）學(xué)生在校期間有違法行為或者違犯校紀(jì)校規(guī)受到過學(xué)校處分。3）學(xué)生考試不及格而且補(bǔ)考仍不及格。4）拒絕甲方推薦單位的工作安排、工作要求，連續(xù)兩次被兩個(gè)新加坡實(shí)習(xí)單位認(rèn)為工作態(tài)度不合格。

5、結(jié)合實(shí)際情況，為學(xué)生提供酒店旅游行業(yè)職業(yè)規(guī)劃，就業(yè)實(shí)習(xí)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)，并委派專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)。

6、協(xié)助乙方實(shí)習(xí)單位為乙方提供一定的生活保障，具體事宜，根據(jù)各自實(shí)際而定。

二、乙方享有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：

1、在允許的范圍內(nèi)，學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位和工作崗位相關(guān)的酒店旅游行業(yè)專業(yè)技術(shù)知識(shí)，積極參與甲方統(tǒng)一組織的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和職業(yè)技能培訓(xùn)。

2、對(duì)與用人單位簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議的學(xué)生，不得無故違約（考上專升本或者出國(guó)繼續(xù)深造者除外）。

3、遵守就業(yè)實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密。在實(shí)習(xí)結(jié)束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任

何與工作相關(guān)的文件資料。

4、就業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生自愿行為，因此，實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)遵紀(jì)守法、嚴(yán)格自律、愛護(hù)身體、端正行為。在工作時(shí)間外（上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外）發(fā)生的，或與工作無關(guān)的一切行為和后果（含患?。杂蓪W(xué)生自負(fù)，甲方均不承擔(dān)連帶責(zé)任。

5、學(xué)生應(yīng)珍惜就業(yè)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，多思考、多請(qǐng)教、多總結(jié)。實(shí)習(xí)結(jié)束后要形成一份詳實(shí)的實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告甲方備案。實(shí)習(xí)生要及時(shí)向其他同學(xué)交流實(shí)習(xí)體會(huì)心得，客觀、正面的宣傳甲方。在甲方組織的校園招聘活動(dòng)時(shí)，主動(dòng)給予宣傳和協(xié)助。

6、乙方在找到滿意的工作后應(yīng)甲方的要求義務(wù)為下一屆學(xué)生進(jìn)行必要的就業(yè)指導(dǎo)。

7、乙方在半年帶薪實(shí)習(xí)完成后為學(xué)校提供一份其所從事的工作崗位需要的較為詳實(shí)的工作要求和技能要求，以便學(xué)校進(jìn)一步推進(jìn)教學(xué)改革，進(jìn)一步提高國(guó)際留學(xué)生教學(xué)質(zhì)量。

三、其它未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。

甲方：乙方：

2010年月日2010年月日

（本協(xié)議一式兩份、學(xué)生、學(xué)校各存一份，以甲方院長(zhǎng)簽章為準(zhǔn)。該協(xié)議解釋權(quán)歸甲方所有）

第三篇：帶薪實(shí)習(xí)

大學(xué)生帶薪實(shí)習(xí)教師工作流程

（草案）

為規(guī)范和指導(dǎo)我校大學(xué)生帶薪實(shí)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，經(jīng)過幾年的實(shí)踐探索及工作總結(jié)，現(xiàn)就我校大學(xué)生帶薪實(shí)習(xí)工作流程、注意事項(xiàng)及相關(guān)要求強(qiáng)調(diào)如下，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

一、培訓(xùn)準(zhǔn)備

1.按主城及區(qū)縣分類摸底上報(bào)假期參加帶薪實(shí)習(xí)大學(xué)生人數(shù)（具體參加學(xué)生基本情況暫留各學(xué)院備用），學(xué)院上報(bào)帶薪實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師姓名及填寫基本情況。

2.學(xué)校下發(fā)實(shí)習(xí)單位及崗位數(shù)，指導(dǎo)教師按崗配置具體學(xué)生，對(duì)確實(shí)不能到崗等問題迅速上報(bào)并在全校調(diào)濟(jì)，提高到崗率。

3.學(xué)校帶隊(duì)指導(dǎo)教師培訓(xùn)會(huì)及安全工作教育。會(huì)后由指導(dǎo)教師親自對(duì)本分隊(duì)全體學(xué)生教育培訓(xùn)（包括安全及紀(jì)律要求、內(nèi)容及進(jìn)程安排、考評(píng)及總結(jié)交流、分組學(xué)生基本信息表統(tǒng)計(jì)上報(bào)等），學(xué)習(xí)《重慶科技學(xué)院社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)學(xué)生守則》。

4.準(zhǔn)備好材料。提前三天給實(shí)習(xí)單位聯(lián)系學(xué)生前往時(shí)間并發(fā)送學(xué)生基本信息及聯(lián)系表，依單位要求是否開具有學(xué)校公章的介紹信、實(shí)習(xí)協(xié)議，分發(fā)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)學(xué)生守則和實(shí)習(xí)鑒定表。

二、實(shí)習(xí)管理

5.送學(xué)生到實(shí)習(xí)崗位并與崗位指導(dǎo)老師和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系好實(shí)習(xí)相關(guān)事宜，特別是住宿和就餐等問題。按7-12人（根據(jù)工作方便原則）編制小組，并進(jìn)行嚴(yán)格的日請(qǐng)銷假報(bào)批制度。

6.跟蹤學(xué)生實(shí)踐工作動(dòng)態(tài)，認(rèn)真查看學(xué)生的實(shí)踐日記、心得體會(huì)，挖掘?qū)嵺`活動(dòng)中的感人事跡，及時(shí)報(bào)送經(jīng)認(rèn)真修改后的實(shí)習(xí)活動(dòng)新聞宣傳（200字左右）及優(yōu)秀的實(shí)習(xí)心得體會(huì)（400-600字），排序后統(tǒng)一發(fā)送到kyshehuishijian@163.com 網(wǎng)易彩票助你實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想（隨時(shí)

精選保存相關(guān)活動(dòng)照片，實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)統(tǒng)一發(fā)送，平時(shí)暫不發(fā)送）。

7.物色和培養(yǎng)具有良好表達(dá)能力、寫作能力的學(xué)生，為實(shí)習(xí)結(jié)束后實(shí)習(xí)交流團(tuán)做好準(zhǔn)備。

8.做好相關(guān)部門和學(xué)校檢查組的迎檢工作。免費(fèi)游戲激活

三、總結(jié)交流

9.做好實(shí)習(xí)結(jié)束前單位的聯(lián)系工作，給實(shí)習(xí)單位寫感謝信；做好每個(gè)學(xué)生單位及學(xué)校評(píng)定、實(shí)習(xí)總結(jié)工作，《大學(xué)生帶薪實(shí)習(xí)鑒定表》按分隊(duì)收齊統(tǒng)一交學(xué)工部存檔，按人數(shù)10%的比例推選社會(huì)實(shí)踐學(xué)生先進(jìn)個(gè)人，20%比例申報(bào)先進(jìn)集體或先進(jìn)帶隊(duì)教師。

10.實(shí)習(xí)交流團(tuán)成員選拔和培養(yǎng)，協(xié)助組織市、校及本院學(xué)生交流表彰等系列工作。

附表：

1． 帶隊(duì)老師信息匯總表

2． 學(xué)生信息及崗位匯總表（轉(zhuǎn)成EXCEL表報(bào)）

3． 社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)學(xué)生守則

4． 帶薪實(shí)習(xí)承諾書

5． 社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)指導(dǎo)教師守則

6． 大學(xué)生帶薪實(shí)習(xí)社會(huì)實(shí)踐合作協(xié)議

7． 給實(shí)習(xí)單位介紹信

8． 學(xué)生實(shí)習(xí)鑒定表

9． 評(píng)選先進(jìn)集體和個(gè)人的通知及申請(qǐng)表

10． 申請(qǐng)先進(jìn)集體（先進(jìn)帶隊(duì)老師）基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總表

大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

第四篇：中外服赴美帶薪實(shí)習(xí)問題總結(jié)

中外服赴美帶薪實(shí)習(xí)問題總結(jié)

中外服赴美帶薪實(shí)習(xí)總結(jié)，美國(guó)在我們每個(gè)人心中的定義不同，我們?nèi)ッ绹?guó)的目的也都迥異，不過相似的是我們對(duì)于美國(guó)的向往。

改革開放以來，我國(guó)逐漸的面向國(guó)際化現(xiàn)代化，國(guó)民的教育水平也逐步提高。為了滿足現(xiàn)代大學(xué)生開闊眼見豐富經(jīng)歷的需求，許許多多的對(duì)外交流項(xiàng)目如雨后春筍般的冒了出來。面對(duì)如此多的交流活動(dòng)我選擇了赴美帶薪實(shí)習(xí)項(xiàng)目，主要出于三點(diǎn)考慮，一它是暑期項(xiàng)目時(shí)間不長(zhǎng)，可以讓我在短時(shí)間內(nèi)初步了解下美國(guó)，以考慮未來是否要去美國(guó)讀研；二它費(fèi)用相對(duì)來說不高，并且可以靠工作換取工資，可以維持在美國(guó)的日常開銷；三工作的時(shí)候接觸的都是美國(guó)人，對(duì)英語(yǔ)能力提高大。我覺得一些暑期學(xué)校間的交流或是夏令營(yíng)對(duì)英語(yǔ)提高不大，因?yàn)槊刻炜偸悄切┲袊?guó)朋友聚在一起。

中外服赴美帶薪實(shí)習(xí)問題總結(jié)

中外服赴美帶薪實(shí)習(xí)項(xiàng)目也有不足，就是工作太累，其實(shí)也不能說不足，看個(gè)人承受能力吧?？赡芪覀兇蟛糠侄际仟?dú)生子女，在家被寵慣了，平時(shí)什么活也不用做，猛地來到人生地不熟的國(guó)外，高強(qiáng)度的工作之下，語(yǔ)言不通又不可以維權(quán)爭(zhēng)辯，開始難免感到委屈疲憊，不過熬過那段就好了。每次當(dāng)我以為我堅(jiān)持不下來時(shí)我都挺過去了，所以說人真的是沒有吃不了的苦只有享不了的福。我們還年輕，吃點(diǎn)苦沒什么。不過我后來旅游時(shí)認(rèn)識(shí)了好多參加這個(gè)項(xiàng)目的同學(xué)，有上海的也有別的地方的，通過交流我發(fā)現(xiàn)工作有辛苦有不辛苦，工資也有低有高，我就是那個(gè)悲催的工作又累工資又最低的那個(gè)……不過我到美國(guó)去又不是為了掙錢，相信大家也都一樣（我們那有其他國(guó)家的人去那就是為了掙錢，一星期工作六七十個(gè)小時(shí)），我是沖著工作結(jié)束后那一個(gè)月的旅行去的，所以平時(shí)不太愿意工作，因?yàn)閷?shí)在太累了，我只上好雇主排好的班, 不要求額外工作時(shí)間，每周休一天還可以去周邊玩玩或去outlet購(gòu)購(gòu)物，如果你是food service，就可以一周休2天，因?yàn)閒ood service每周工作時(shí)間不可以超過40小時(shí)，如果超過雇主就要付雙倍工資，所以food service很輕松是個(gè)不錯(cuò)的工作選擇。

在此我不想多說赴美帶薪實(shí)習(xí)工作的事情，因?yàn)槊總€(gè)人的工作情況都不一樣，你可以選擇的工作也不同。只能說工作都很累，但在大家的承受范圍內(nèi)，平時(shí)和同事的相處都很愉快有趣，大部分美國(guó)顧客也很友善。在美國(guó)工作的兩個(gè)月我真的學(xué)到了很多東西，無論是見識(shí)，能力，認(rèn)知都獲益匪淺。

參加暑期赴美帶薪實(shí)習(xí)項(xiàng)目最開心的莫過于最后一個(gè)月的旅行。我九月二號(hào)結(jié)束工作，三號(hào)動(dòng)身去紐約，后飛去圣地亞哥，坐車去洛杉磯，從洛杉磯參團(tuán)去拉斯維加斯，黃石公園，大峽谷，大提頓，胡弗水壩，鹽城湖，后三十號(hào)從舊金山回國(guó)。除了9天的跟團(tuán)，其他時(shí)間都是自助游，本來有段時(shí)間只有我一個(gè)人，不過每次我落單的時(shí)候總會(huì)碰到一個(gè)新朋友并且都是參加赴美帶薪實(shí)習(xí)的學(xué)生，這個(gè)世界真奇妙。不同的地方和形形色色不同的朋友一起游玩，這種感覺太棒了！感謝美國(guó)的自主游治愈了我的路癡。

赴美帶薪實(shí)習(xí)的生活中我遇到了許許多多的問題和困難，而正是在一次次的解決問題和克服困難之中，我提高了自己。我很珍惜這次暑期赴美實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，我覺得三個(gè)月的時(shí)間金錢花費(fèi)都值得，如果明年有時(shí)間我還會(huì)參加。

第五篇：帶薪實(shí)習(xí)心得體會(huì)

帶薪實(shí)習(xí)心得體會(huì)

為期近一個(gè)月的帶薪實(shí)習(xí)已接近尾聲，剩下的就是對(duì)這段日子以來所體會(huì)到的東西的一個(gè)總結(jié)。這些天來，所感受到的東西其實(shí)挺多，有從自己親身經(jīng)歷得到的的，有從他人身上感悟到的，工作上的，私人方面的。走過這一段，覺得更加地了解自己了，也從內(nèi)心里和行動(dòng)上改變了一些自己。

端正態(tài)度之感想：認(rèn)真做事，用心思考

讓我體會(huì)最深的還是做事的態(tài)度。從進(jìn)大學(xué)開始吧，就時(shí)不時(shí)的聽一些人說認(rèn)真做事很重要，有演講的人這么說，也有同伴這么說，聽上去是很有道理，也覺得自己應(yīng)該那么做?？墒切睦飬s并沒有把這個(gè)思想貫徹進(jìn)去，行動(dòng)上自然也沒有什么改觀。直到經(jīng)歷了這次帶薪實(shí)習(xí)。年后開工的第二天，我們被主管說了。原因就是不認(rèn)真。我們被安排到了鍍錫房，就是給線鍍上錫，我和同學(xué)一桌。我一早就告訴自己，要好好做，可是鍍錫真的很無聊，重復(fù)地做著一個(gè)動(dòng)作：把10來根線排整齊，然后沾點(diǎn)助焊劑，然后很快地去蘸加熱了的錫，然后檢查。這樣一坐就是4個(gè)小時(shí)。實(shí)在是不想做的時(shí)候我就想：反正我們不是這里的正式員工，老板也沒有要求我們必須做多少，那我們何必這么辛苦，于是自己就慢下來了，優(yōu)哉游哉地邊和同學(xué)聊天邊鍍錫。哪知道兩個(gè)小時(shí)后他們要在鍍錫房的小黑板上面寫上每個(gè)人鍍的產(chǎn)品數(shù)量，這下我們可就囧了。那些正式員工都鍍了1000多根，有個(gè)員工甚至鍍了2000根。而我和我那個(gè)同學(xué)就鍍了區(qū)區(qū)的500根，連和我們一起來實(shí)習(xí)的一個(gè)女同學(xué)都鍍了1000根。當(dāng)時(shí)就覺得自己

太不像話了，說得直白一點(diǎn)就是自己太讓人瞧不起了，雖然只是一個(gè)小小的事情，自己卻做得這么差勁。后來主管看到我們的成績(jī)后，對(duì)我們說：都快畢業(yè)的人了，做事還是要認(rèn)真點(diǎn)。做事的時(shí)候還要想著怎么樣才可以鍍得更多更好一點(diǎn)。比如你要想自己花在理線上面的時(shí)間有多少，花在鍍錫上面的時(shí)間有多少，這樣就可以大致估計(jì)自己的產(chǎn)量，如果你覺得少了，那你就要加快一點(diǎn)。他對(duì)我們說的這些，雖然與那些演講者說的沒有什么差別，可是就因?yàn)樗f的對(duì)象是我，犯錯(cuò)的人是我，所以這句話我是清楚的記得了，這個(gè)理我想我是記到心里了。

在被主管批評(píng)之后，我就很認(rèn)真的在做了，我知道一個(gè)慵懶的員工是得不到老板的賞識(shí)的，老板錄用你，當(dāng)然是想讓你為他的公司帶來利益，沒有人愿意花錢供養(yǎng)一個(gè)不知道付出的人。再者，我在這個(gè)崗位上面，就應(yīng)該把本分的事情做好，這不僅僅是義務(wù)，也是做人的基本道德要求。后來被分到了另一組修線，因?yàn)楹蛯?duì)面的阿姨并不是很熟悉，所以話也少了很多，更多的時(shí)間是做自己的工作，靜靜工作的時(shí)候正是好好思考的時(shí)候?？粗嚅L(zhǎng)安排的任務(wù)，計(jì)算著時(shí)間，覺得自己該加快，然后就不斷改進(jìn)修線的方案，最后終于總結(jié)出了最適合自己的方案，修得又快又好。在想出方法的時(shí)候，真的很開心，終于體會(huì)到了主管的話，就是邊做邊思考，不斷地加快。同時(shí)也感受到了通過思考帶來成功的喜悅。

我認(rèn)為，精神對(duì)于一個(gè)人來說是至關(guān)重要的，所以我將收獲到的關(guān)于態(tài)度的感想放在了最前面，這也是我認(rèn)為收獲到的最寶貴的東

西。希望自己以后謹(jǐn)記：認(rèn)真做事，用心思考。

企業(yè)招聘會(huì)之感想：大學(xué)生就業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)也是不錯(cuò)的選擇

年后工作的第五天，銅梁縣明月廣場(chǎng)有一個(gè)招聘會(huì)，政府讓我們這些帶薪實(shí)習(xí)的學(xué)生過去感受一下。雖說招聘會(huì)是針對(duì)那些普通員工的，但是從那天的招聘會(huì)上我也體會(huì)到了很多。

為了了解這些企業(yè)招聘的要求，我和同學(xué)就去要了企業(yè)的招聘要求，因?yàn)橹饕钦衅钙展さ模运麄儗?duì)員工的學(xué)歷要求并不高，只有主管什么的才要求是本科畢業(yè)生，我就想起我們公司的主管；也是大學(xué)剛畢業(yè)。既然我們?cè)诖蟪鞘胁皇呛苋菀渍夜ぷ?，那為什么不到這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)呢。雖然鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的工資不是很高，但是這里的需求大，而且很多公司都是才建起來，發(fā)展空間還很大，如果毅力夠好，說不定可以跟著公司一直走下去，最后待遇自然會(huì)好起來。所以，對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)其實(shí)也是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。

其實(shí)那天在收集招聘要求單的時(shí)候，也聽到了一些招聘單位對(duì)員工的對(duì)話。有個(gè)大哥想要那份工作，但是那工作的要求里有要求有兩年工作經(jīng)驗(yàn)，但是他卻沒有工作經(jīng)驗(yàn)，這時(shí)那位招聘單位的姐姐就說：有沒有經(jīng)驗(yàn)都沒有關(guān)系，因?yàn)槲覀児径际且獙?duì)新進(jìn)的員工進(jìn)行培訓(xùn)的，其實(shí)主要的還是要你有一個(gè)負(fù)責(zé)的心。我想我們大學(xué)生畢業(yè)找工作的時(shí)候也會(huì)遇到這樣的問題，你想應(yīng)聘的職位也許也有要求工作經(jīng)驗(yàn)的，我們不過是剛畢業(yè)的學(xué)生，哪里來的工作經(jīng)驗(yàn)。我以前也是這樣認(rèn)為的，但是想想，大學(xué)這幾年，這么多個(gè)假期，我們都做什么去了，我不知道別人，反正自己是去玩了。而這些個(gè)假期，正是我們積

累經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候。所以認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)之后我就報(bào)了帶薪實(shí)習(xí)。還有一點(diǎn)就是，像招聘的那位姐姐說的，雖然有的職位明確地要求要有工作經(jīng)驗(yàn)，但是如果它只是那樣寫寫呢？萬(wàn)一和你競(jìng)爭(zhēng)的都是沒有工作經(jīng)驗(yàn)的呢？雖然這樣的幾率很小，但是如果你去試了，那你至少是比沒去多了一點(diǎn)希望，不是嗎？

參觀企業(yè)之感想：一個(gè)成功的公司必有它的精神

實(shí)習(xí)快結(jié)束的時(shí)候，銅梁縣政府又組織我們?nèi)⒂^了銅梁縣的三個(gè)大企業(yè)。有機(jī)械廠，電子廠，還有皮鞋廠。我映像最深刻的就是皮鞋廠，參觀的皮鞋廠是紅蜻蜓。我知道這個(gè)品牌的皮鞋很貴，很貴當(dāng)然就反應(yīng)出他的質(zhì)量很好。在進(jìn)廠之前我就很好奇為什么紅蜻蜓的皮鞋的質(zhì)量會(huì)這么好。剛進(jìn)廠，負(fù)責(zé)人就開始組織我們了，這個(gè)廠給我留下了很深刻的映像，因?yàn)樗麄儗?duì)這次學(xué)生參觀他們廠做了工作，他們分三部分讓我們了解他們廠，有參觀制作皮鞋的一線，參觀他們的鞋文化博物館，最后是用PPT的形式給我們講解他們廠皮鞋的制作流程及公司的理念，文化。而這些事情，是前兩個(gè)廠沒有做的。我并不是說前兩個(gè)廠不好，他們要是不好政府就不會(huì)要我們參加了，也許是廠的性質(zhì)的不同，所以給我們呈現(xiàn)的形式也就不同了。我是覺得紅蜻蜓他們這樣用心地為我們這些大學(xué)生準(zhǔn)備這次參觀活動(dòng)，真的很值得我們學(xué)習(xí)。這又回到了我最開始說到的態(tài)度問題，做事抱有一個(gè)好的態(tài)度，不僅會(huì)給自己帶來充實(shí)，而且還會(huì)讓別人覺得舒心。

雖然我沒有機(jī)會(huì)問他們紅蜻蜓為何這么成功，但我想從他們接待我們這件事情上面也可以得出一二。對(duì)于一次簡(jiǎn)單的參觀也可以做到

認(rèn)真的企業(yè)，對(duì)于他們自己的產(chǎn)品能不認(rèn)真嗎!

這次帶薪實(shí)習(xí)真的讓我想了很多，每天的實(shí)習(xí)日記，讓我回憶今天，反省自己。以前在學(xué)校沒有想過的事情，在這段日子也感受過了，對(duì)于自己以后前進(jìn)的方向也更明確了。就像那天座談會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)說的，這些出來實(shí)習(xí)了再回去讀書的學(xué)生，比起一直在象牙塔里面都市的學(xué)生要好得多。我想我是體會(huì)到這一點(diǎn)了。