第一篇：黃灣中學學生會規(guī)章制度

黃灣中學學生會規(guī)章制度

第一章 總 則

黃灣中學學生會是校團委領導下的全心全意為同學服務的學生組織。主席團是學生會的領導機構(gòu),學生會下設辦公室、學習部、生活部、文體部、宣傳部。為了確保各部門的正常工作、對學生會成員科學管理、保障學生會成員的優(yōu)化、提高績效,同時使學生會各部有一個完善的工作管理制度和良好的工作環(huán)境,根據(jù)學校的相關規(guī)定,制定該制度。第二章

人事制度

一、成員在學生會正式工作的所有同學,包括主席、副主席、各部部長、副部長以及干事均為我校學生會的成員。

二、權(quán)利和義務

1、學生會成員享有下列權(quán)利:(1)如無正當事由，或未違反規(guī)章條例，不可被免職，降職，辭退或受到其他處分；

(2)獲得履行職責所需的權(quán)力；

2、學生會成員應履行下列義務

(1)遵守法律法規(guī),遵守校紀校規(guī)，遵從上級組織安排。(2)努力學習,積極工作,把學習和工作合理的協(xié)調(diào)好，在學習和工作上均成為表率。

(3)密切聯(lián)系同學,聽取同學意見,接受同學監(jiān)督,全心全意為同學服務； 三、錄用

(1)學生會成員必須經(jīng)過選拔進入學生會工作；

(2)每學年初依照公開,公正的原則，面向全體新生吸取品學兼優(yōu)的學生進入學生會。該項工作由主席、副主席具體負責； 四、考核和任免

1、學生會考核由辦公室依照該制度第七章之規(guī)定具體負責實施；

2、即時評定；

3、學生會成員的職務實行委任制和選舉制相結(jié)合；

4、一般情況下,學生會主席和副主席通過競聘，結(jié)合競聘成績由組織任命。各部門部長和副部長通過競聘并由組織討論通過后任命,部門內(nèi)其他成員通過海選、筆試、面試后經(jīng)過組織篩選、試用，最終確立；

五、工作調(diào)動和退出

1、在擔任學生會的工作期間，確須調(diào)整工作部門的，可直接向主席提出申請，經(jīng)批準后，由主席轉(zhuǎn)交辦公室具體操作；在工作期限內(nèi)，確有原因須終止學生會工作的成員,要向所在部門部長提出書面申請，并說明具體原因，最終經(jīng)主席團批準后方可終止離職。第三章

會議制度

一、會議通知

1、各部例會：各部例會時間為每周一晚上八點四十；地點由各部于學期初確定，報辦公室備案。例會一經(jīng)確定,如無變故，一般不另行通知，各相關人員按時到會；

2、全體例會及非例行會議：全體例會及非例行會議由辦公室負責通知到部長，再由部長負責通知各部成員；

二、會議簽到

會議開始前由會議記錄員負責與會人員的簽到，于部長點名。

三、會議進行

1、與會人員應當嚴肅認真，不得大聲喧嘩及談論與會議無關的內(nèi)容；

四、請假及處罰

1、確有原因不能與會者，應在會前做出書面請假，不得會后請假或口頭請假；

2、如出現(xiàn)會議應到人員無故缺席，將由辦公室追究相關責任人； 第四章

財務制度

一、采購

1、各部門需要購買物品前，先寫申請，并由主管老師簽字后，由需要采購部門的負責人采購； 第五章

考核制度

一、總則

1、學生會各成員的日?？己擞筛鞑控撠焾?zhí)行；

2、各部可針對具體情況，根據(jù)以下細則做適當調(diào)整；

3、每學期初為一個結(jié)點，記初始分，各學期分數(shù)不累加?！懊恐苤恰痹u選標準 標準如下：

本周對待工作是否（認真、積極、踏實）本周內(nèi)是否有吸煙、酗酒現(xiàn)象（在校期間）本周內(nèi)是否有染發(fā)（較夸張）、戴耳釘（男生）本周內(nèi)是否有奇裝異服

一、思想、行為方面（40%）

1、想上積極要求上進，積極向團組織靠攏，定期向團組織作思想?yún)R報。對自己嚴格要求，自身素質(zhì)高，樹立為同學服務的思想。（10%）

2、模范遵守學校的各種規(guī)章制度，在德、智、體、美、勞諸方面做出表率，在同學中樹立較高的威信和良好的學生干部形象。（10%）

二、工作方面（60%）

1、工作時要堅持原則，不回避問題，研究工作方法，注意工作方式，提高工作效率，要求以理服人，以情動人，不盲目武斷，更不能與同學發(fā)生沖突。（10%）

2、工作認真負責，積極主動，要始終保持較高的工作熱情和責任心。（10%）

3、有較強的組織性、紀律性，時間觀念強，每次例會準時參加，開會時積極發(fā)言，不做與會議無關的事情，有事請假。（10%）第六章

檔案管理制度

為了加強學生會工作的系統(tǒng)性和科學性，總結(jié)經(jīng)驗教訓，為今后的學生會工作提供必須的依據(jù)，學生會將以加強學生會工作檔案的管理，作為實現(xiàn)干部個人資料和工作資料管理合理化、制度化的必要手段。

1、學生會的檔案管理工作由學生會辦公室負責，對學生會的文件、會議記錄、簡報、各部門重大活動方案及其形成的材料分類歸檔管理。為學生會的大型活動提供咨詢，保障各項決策的科學性。

2、各部門的工作檔案應由專人保管，凡活動的方案、總結(jié)及有關材料除本部門存檔還須送一份辦公室存檔。第七章

獎懲制度

為了進一步調(diào)動學生會成員的工作積極性，充分發(fā)揮各成員才能，特制定獎懲措施如下：

一、獎勵措施：

1、開展每學年“優(yōu)秀學生干部”的評比，主要從干事中選出，各部部長要實事求是地推薦，根據(jù)不同情況限定名額，寧缺勿濫，經(jīng)審查批準后，在學生集體例會上給予公開表揚，年終評獎優(yōu)先。第八章

海報管理制度

一、海報由宣傳部負責制作和管理。

二、制作：需要出海報的部門，負責人首先填寫“海報制作申請表”。申請通過方可制作。

三、提出時間：一般海報以及通知類型的海報請于張貼前24 小時向宣傳部提出；有特殊要求的海報請?zhí)崆?-3天提出。辦 公 室

1、在學生會管理決策過程中，發(fā)揮著咨詢、建議，參謀的作用，協(xié)助主席考慮復雜的各類問題，進行正確的決策。

2、依照有關的規(guī)定制度，解釋學生會各項規(guī)章制度。

3、負責學生會各部門活動計劃，總結(jié)，學生會成員考勤，獎懲情況的備案。

4、負責學生會每月工作和學生會成員的考評統(tǒng)計。

5、負責學生會工作報告的整理、制定。

6、監(jiān)督，跟蹤了解學生會各部門的工作，各項活動進展落實情況，并及時向主席匯報。學習部

通過組織多種形式的系列活動，營造良好的學術(shù)氛圍，提高學生學習的積極性和主動性，加強學生的專業(yè)技能，為全院學生創(chuàng)造一個優(yōu)良的學習環(huán)境。

其工作主要包括以下幾個方面：

1、配合校學生會、各系學生會開展有關學術(shù)、技能訓練方面的活動。

2、通過不同形式，組織開展各類學術(shù)討論、學術(shù)競賽、學術(shù)報告會、辯論賽等活動，促進我院良好的學術(shù)氛圍的營造。

3、加強我院學生專業(yè)技能的訓練，舉辦文化和學術(shù)專題講座和培訓活動。生 活 部

1、不定期地對團學干部宿舍進行宿舍衛(wèi)生檢查，創(chuàng)造良好的學習生活環(huán)境,培養(yǎng)同學們的自理能力；

2、監(jiān)督食堂伙食，及時反饋同學們對膳食工作的意見和建議，切實為廣大同學們服務。定期組織伙食檢查，促進食堂伙食質(zhì)量的改善；

3、每周三下午和紀檢部一起開展便民服務； 文 體 部

1、計劃、組織、協(xié)調(diào)我院學生的文藝和體育活動；

2、配合校區(qū)的文體工作，反映同學們的愿望和要求，促進我院文體工作的進步和同學們文藝素質(zhì)的提高；

3、發(fā)動和組織學生參加課余文體活動。發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文藝和體育活躍分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用；

4、發(fā)揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過寓教于樂的方式，加強對學生的思想政治教育； 宣 傳 部

一、通過各種宣傳渠道，傳遞學生會工作信息，并根據(jù)形式需要，二、對學生進行有效的思想教育。其工作簡介如下：(1)宣傳政策及新時期的工作重點等；

(2)負責學生會主辦的各類活動的宣傳工作和其它設計，承辦落實工作；

(3)通過多種途徑，報道校內(nèi)動態(tài)，了解和反映廣大同學的思想；

三、積極配合其他部門工作

學習是成就事業(yè)的基石

黃灣中學團委、學生會

二〇一〇年三月

第二篇：黃灣中學總結(jié)

黃灣中學2012----2013學安全工作總結(jié)

安全工作是學校的首要工作，為切實保障學校師生人身財產(chǎn)安全，依據(jù)上級有關安全文件精神，我校持之以恒地開展創(chuàng)建平安校園工作。通過安全教育及演練，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護學校正常的教育教學秩序，現(xiàn)將本安全工作總結(jié)如下： 一

加強領導，健全組織

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入學校工作的重中之中，學校成立了由黨總支書記、校長劉云虎任組長，鄭金明副校長分管，保衛(wèi)科具體落實的安全工作小組，加強對安全綜治工作的領導、督查及檢查，確保安全工作機制有效運行。開學初，學校制定了周密的安全工作計劃，確保安全工作做實做細。

二、制度保證，措施到位

1、簽訂責任書。學校與各科室和班主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

2、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及學生管理、封閉管理、門衛(wèi)值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出，對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

3、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。

三、封閉管理，落到實處

學校實行全封閉管理，學生周日下午返校后，不準隨便外出正常上課期間，學生憑有班主任簽字的請假條從南門外出，中午放學、下午放學，外宿生持出入證從南門出入，住宿生憑請假證外出。北門定時開鎖，二十四小時由校值組人員輪流值班。校值組每組6人，值班組長由副校長和中層干部擔任，負責安全排查，處理當天發(fā)生的安全事故，同時每個年級組安排二人負責當天年級組安全工作，這樣使學校安全工作立體化，全方位，一年來，學校沒有發(fā)生一起安全事故。

四、加強教育，促進自護 要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經(jīng)常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、放中毒，放溺水等的安全教育。

1、學校安全教育周以“校園安全”為主題，在安全教育周期間，學校組織學習安全教育工作文件，對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作，每周進行一次安全大排查，對安全隱患及時處理。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、學科滲透等途徑。通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。每學期不定時舉行疏散演習活動，提高學生自救自護的能力，通過教育和各項活動的開展，提高了學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

3、嚴禁學生騎摩托車，電動車上學，周末、節(jié)假日放假，嚴禁學生坐無牌車，報廢車回家。學校嚴禁摩托車，電動車進入校園。

4、在假期將至時，分發(fā)《致家長一封信》，強調(diào)家長要緊密配合學校做好安全防范工作，形成家校配合，齊抓共管的局面。實行節(jié)假日領導輪流值班制，平時，認真做好學校危險化學品管理工作的自查，確保實驗室的絕對安全。另外，我們還定期對食堂、水源、電源線路等容易發(fā)生安全隱患的地方進行檢查、整治。

5、我校聘請了黃灣鎮(zhèn)派出所所長陳才德?lián)畏ㄖ聘毙ｉL，協(xié)助學校整治校園周邊環(huán)境，及時排除不安全因素，保證良好的教學環(huán)境和正常的教學秩序。學校領導和教師加強了對學校各個環(huán)節(jié)各個部位的管理。每次大型的活動，我們都及時和派出所聯(lián)系，活動前我們也對安全工作作了周密的布置，確保了各項活動的順利開展，五、加強硬件建設，實行人防物放

本學期，學校投入了大量的資金，在學校重點位置共安裝了攝像頭，在副校長室電腦上安裝了監(jiān)控平臺，對全校各個位置實行全方位監(jiān)控。在學校南北大門，都設置了值班室，各室配備了器械，有專職人員在大門24小時值班，門衛(wèi)對進校車輛和人員認真登記，杜絕社會閑雜人員進入校園。校內(nèi)有校值組人員輪流值班。宿舍二十四小時有專人值班，按時關鎖宿舍大門，晚上各年級安排有班主任在學生宿舍值夜班，晚自習下課，各樓梯口有當班輔導老師在那負責疏散學生上下樓，遇到停電時，及時用手電照明，為學生提供安全通道。通過全體師生的共同努力，為學生營造了一個安全祥和的學習生活環(huán)境。

六、存在的問題 下步的打算

我們在安全保衛(wèi)方面做了一些工作，安全保衛(wèi)工作得到加強，但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大，學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。

1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來，學校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大，試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在，社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網(wǎng)吧和游戲室對學生的影響還非常大，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多，獨生子女在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。

今后，我們將進一步加強安全保衛(wèi)工作，及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平，不斷提高學生安全意識，為學生的健康成長保駕護航。

黃灣中學

2013年6月

第三篇：中學學生會規(guī)章制度

義烏中學學生會規(guī)章制度

一、學生會

學生會宗旨：聯(lián)系同學、深入同學、發(fā)動同學、引導同學。所有成員都應以為同學服務為己任，兢兢業(yè)業(yè)、積極配合學校開展各項工作。

二、主席團

設主席一人，副主席二人，副主席協(xié)助主席工作。主席團由學代會選舉產(chǎn)生，是學生會領導機構(gòu)，有權(quán)任免部長及部長以下學生會成員。主席團根據(jù)具體情況，通過各種途徑和形式，管理學生會事務，處理日常事務，負責統(tǒng)籌安排與對外交流、聯(lián)系，定期召開主席團例會。

三、各部門及部長

學生會下設學習、文娛、體育、宣傳、生活、紀檢、記者團共計七個部門，記者團團長和其他各部部長為本部門的負責人，并直接向主席團負責。各部長的職責是：

⑴處理本部門日常事務。

⑵按時參加主席團例會，事先應作好匯報發(fā)言。

⑶遇有重大活動，應書面通知主席團有關人員，并附上計劃書。

⑷做好學生會值周工作。

四、其他人員

學生會其他人員應在其相應部門內(nèi)工作，高效、有序、認真、負責，聽從上級分配。

第四篇：中學學生會規(guī)章制度

第一章總則

第一條陶村中學學生會是在學校團委領導下，學校全體學生的群眾性組織。學生會接受政教處的管理、指導,協(xié)同學校少先隊大隊開展工作。

第二條主要任務

①認真貫徹國家的教育方針,促進全校學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。幫助學生培養(yǎng)自學、自治、自理的能力和自尊、自強、自立、自愛的精神。

②以各種切實可行、生動活潑的形式,對學生開展德育活動,幫助學生進步、成才。

③做學校黨政領導聯(lián)系同學的橋梁和紐帶,在維護國家、集體利益的同時,積極維護學生的正當利益,竭誠為同學服務。

④開展健康有益的課外活動。加強校際及社會的橫向聯(lián)系,廣交學友,共同進步。

⑤加強同學間的團結(jié),協(xié)調(diào)各年級和各班同學間的關系。在團委、政教處指導下,積極開展各項有益學生身心健康的活動,為凈化、美化校園做貢獻。

⑥促進學生和教職員工間的團結(jié)。協(xié)助學校鞏固良好的教學秩序,建設我校富有特色的優(yōu)良校風。

第二章會員

第三條凡在我校就讀的學生,均可成為學生會會員。

第四條會員的權(quán)利和義務

①對本會的各項工作有參與、建議和批評的權(quán)利。

②有選舉和被選舉的權(quán)利。

③對本會各項工作有提出質(zhì)詢的權(quán)利。

④有遵守本會章程,執(zhí)行本會決議的義務。

⑤有向本會反映工作情況,幫助收集資料、傳達精神、溝通信息的義務。

⑥有接受并完成本會委托的各項工作的義務。

⑦有向本會交納會員費的義務。

第三章組織和職權(quán)

第五條本會的組織原則是民主集中制。

第六條本會的權(quán)力機構(gòu)是學生代表大會。學生代表大會每年舉行一屆,每學期開始舉行例會一次，特殊情況可提前或推遲召開。

第七條學生代表大會職權(quán)

①聽取和審查學生會委員會的工作報告。

②討論決定本會的工作方針和工作任務。

③制定、討論和修改本會章程。

④選舉產(chǎn)生學生會委員會。

第八條學生會委員會職權(quán)

①選舉學生會主席1人、副主席2人。

②任命各部部長1人、副部長2人。

③召集學生代表大會。

④在學生代表大會閉會期間,執(zhí)行學生代表大會決議，決定學生會重大問題。

⑤審批學生會委員會工作。

⑥每學期初召開一次會議,由學生會主席負責召集。

第九條學生會委員會日常辦事機構(gòu)為學生會辦公室。其職權(quán):

①主持學生會日常工作。

②負責召集學生會委員會會議。

③協(xié)助學生會主席在學生會委員會會議和學生代表大會上報告工作情況。

④辦公室由學生會主席、副主席兼任主任、副主任。

第十條學生會下設學習部、宣傳部、文體部、生活部、紀律部、女生部、社團部等7個部,各部設正部長1人,由委員擔任,各部設干事5——7人。

(一)學習部

1、了解學生對教學的意見,及時向教務處反映。

2、組織開展有利于學習的各種活動,如配合各學科進行競賽、學習經(jīng)驗交流等。

3、定期向?qū)W生會主席匯報學生動向和情況。

4、進行專業(yè)知識宣傳,促進學生學習。

(二)宣傳部

1、充分利用廣播、黑板報、?？刃麄麝嚨匦麄鼽h的教育方針,以及黨的路線和政策等。

2、宣傳班級和個人在學習、生活作風、組織紀律、文

5、學生會制定值周制度,各部在搞好本部工作的前提下，都有義務參加值周。值周工作從各部選擇有能力的成員參加,經(jīng)過培訓后分成若干個值周小組,實施學生會制度的細則,其職責是:

(1)認真檢查登記各班每天的出勤、紀律的打分。

(2)檢查紀律、檢查衛(wèi)生、監(jiān)督檢查班集體和個人的違紀情況。

(3)配合學校維護校紀、校風。

(4)每周五各部檢查統(tǒng)計總結(jié)評比結(jié)果,上報學生會主席，由主席或副主席報學校值周教師或領導。

第四章附則

第十三條本章程解釋權(quán)屬于陶村中學黨支部。

第十四條本章程自通過之日起開始實行。

第五篇：黃灣中學門衛(wèi)制度

黃灣中學門衛(wèi)制度

(1)走讀生在學校規(guī)定的時間內(nèi)出入，要憑學校發(fā)放的學生胸卡進出校門。

(2)住校生如有特殊情況出校門，必須憑班主任或政教處批條，并在規(guī)定時間內(nèi)按時返回校園。

(3)嚴禁攜帶管制刀具或危險品進入校園，嚴禁翻越圍墻進出學校。

(4)外來人員及學生家長來校聯(lián)系工作，先與學校辦公室

（5090042）或班主任電話溝通、待老師到門口處領入，無特殊情況不準進入學校，更不能進入教學區(qū)域。

(5)開家長會時車輛一律不準進入校園。