第一篇：生產(chǎn)為船,安全為水演講稿

生產(chǎn)為船，安全為水。

如何才能讓生產(chǎn)這艘大船劈風(fēng)斬浪，穩(wěn)速前行呢？當(dāng)然，要看這只船在怎樣的環(huán)境下航行。船越大，就對(duì)環(huán)境的要求就越高越高。一葉扁舟只需一根竹篙，一位漁夫就能在漂流于溪水之上；一艘游艇則必須借助機(jī)械動(dòng)力，多名水手才可以航行于江海。然而，一只小船在大海上漂流尚可，但是，一艘游輪如果沒有較深的河流，就會(huì)擱淺。生產(chǎn)與安全就如同船與水，要讓生產(chǎn)這只大船劈風(fēng)斬浪，又快又穩(wěn)的駛向遠(yuǎn)方，就必須行于江海，遠(yuǎn)離淺水區(qū)和暗礁。

安全是承載生產(chǎn)大船的保障。它保障我們的員工人身安全免遭傷害，財(cái)產(chǎn)損失。它還要保證我們的生產(chǎn)作業(yè)不能停滯，就像讓生產(chǎn)的大船不遭遇淺水和暗礁。但是，在生產(chǎn)中，安全問題無(wú)所不在，無(wú)時(shí)不有，對(duì)于危險(xiǎn)的作業(yè)我們要首先給予足夠的重視，在思想上就行航行遠(yuǎn)離淺水區(qū)和暗礁一樣，將安全事故遠(yuǎn)離我們。

正確規(guī)范操作，小心淺水區(qū)。

生產(chǎn)的大船，需要在深水中才能航行。水漲船高，要想直掛云帆，最重要的還是有一個(gè)像江河的大環(huán)境。“水能載舟，亦能覆舟”的古訓(xùn)，也說(shuō)明了水是船存在的根本。生產(chǎn)的大船要劈風(fēng)斬浪，必須要小心淺水區(qū)。因此，我們的日常作業(yè)應(yīng)該遠(yuǎn)離野蠻、暴力，正確規(guī)范操作，合理利用工具設(shè)備，在正規(guī)的航線上行駛。

識(shí)別安全隱患，遠(yuǎn)離暗礁。

暗礁是行船的無(wú)影殺手，在不被船員發(fā)覺的情況下，悄無(wú)聲息的給船身造成巨大的損害。安全隱患，就是隱藏在日常安全生產(chǎn)中的暗礁。它悄悄的將可怕的魔手伸向我們，稍不防備就會(huì)造成很嚴(yán)重的后果。那么，我們?cè)趺磥?lái)遠(yuǎn)離它呢？那就是在日常的生產(chǎn)過程中，不斷的去識(shí)別他們，做好KYT，做出措施和解決方案。只有這樣，我們才會(huì)遠(yuǎn)離暗礁，穩(wěn)步起航。

生產(chǎn)為船，安全為水。船得水而遠(yuǎn)航，生產(chǎn)得水而推進(jìn)，讓安全銘記在心，讓事故遠(yuǎn)離生產(chǎn)！

第二篇：煤礦生產(chǎn)，安全為天

煤礦安全是一種多因素、多環(huán)節(jié)、動(dòng)態(tài)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國(guó)工傷事故最多的是煤炭工業(yè)，煤炭工業(yè)中80%以上的事故是由于違章作業(yè)、違章指揮造成的。其中，人的不安全行為在煤礦事故致因中占有決定性的地位，而煤礦職工的心理隱患是不安全行為的根子，所以，早就有專家斷言——研究礦工的安全心理素質(zhì)，尋找出一套強(qiáng)化心理素質(zhì)的好方法，對(duì)盡可能多地防止和減少事故有著特別重大的意義。

眾所周知，當(dāng)今社會(huì)，由于生活節(jié)奏不斷加快，生存、工作壓力又在逐年增大，這樣會(huì)對(duì)人的心理健康造成不同程度的影響或損傷，特別是對(duì)煤礦工人而言，如果在工作中帶著情緒干活或者由于心理壓力、負(fù)擔(dān)過重，往往會(huì)給事故 隱患留下可乘之機(jī)。因此，減輕礦工的心理壓力、及時(shí)疏導(dǎo)礦工的亞健康情緒顯得相當(dāng)重要，同時(shí)，這也是保證安全生產(chǎn)的一個(gè)重要措施。西南大學(xué)心理學(xué)院的導(dǎo)師張進(jìn)輔說(shuō)，現(xiàn)在煤礦工人有很多是單身，或者夫妻長(zhǎng)久不在一起，情感方面會(huì)出現(xiàn)各種變化，有的對(duì)生活、工作失去信心，幸福感下降，有的人甚至想尋死，總是把不良情緒帶到工作上，思想受情感支配，能力受情感影響，就很容易出現(xiàn)安全事故。

事實(shí)亦如此，礦工因情感、心理障礙而引發(fā)的安全事故不勝枚舉。綦江縣某礦井下磨盤工老張，結(jié)婚多年，可妻子在外地打工，去年兒子要填報(bào)高考志愿，必須他去。他一直琢磨著這事，為了早點(diǎn)下班，井下掛礦車時(shí)，違章操作，致鋼絲繩斷裂，車滑落時(shí)將他兩根手指壓斷……還有心理疲勞，尤其是農(nóng)村出身的礦工，他們承擔(dān)著雙重?fù)?dān)子，一是，在礦上務(wù)工掙錢，盡快脫貧致富；二是耕種責(zé)任田，每到“三夏”、“三秋”大忙季節(jié)，他們就會(huì)“人在曹營(yíng)，心在漢”，人雖然在井下還干著活兒，心里卻總惦記著老家糧食的種收問題，結(jié)果總不能安心從事生產(chǎn)，因此造成疲勞過度或麻痹大意而極易出現(xiàn)事故。因此，張教授提醒，“礦工的情感、心理問題不容忽視；煤礦屬高危行業(yè)，目前，礦工的心理問題尚未受到足夠重視，這是很危險(xiǎn)的。”

特別是今年兩會(huì)期間，曹渝等五位來(lái)自湖南師范大學(xué)的學(xué)生，用了兩年的時(shí)間，在礦區(qū)當(dāng)?shù)孛旱V工人的幫助下，冒著生命危險(xiǎn)走訪了湖南30多個(gè)煤礦，三次親下礦井，調(diào)查了五百多名礦工，寫出了《湖南煤礦工人心理安全感的影響因素及提升策略》，發(fā)現(xiàn)煤礦工人的心理安全問題亟待關(guān)注，有近半數(shù)的煤礦工人心理安全令人擔(dān)憂，而如果煤礦工人的心理安全問題解決不了，就遏制不住礦難。因此，他們向社會(huì)發(fā)出了“為了礦區(qū)的穩(wěn)定和煤礦工人家庭的幸福、為了煤礦企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，讓我們關(guān)注礦工的心理安全”的強(qiáng)烈呼聲。3月24日晚，正在上晚自習(xí)的曹渝接到國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局信訪辦工作人員電話：你們的調(diào)查報(bào)告李局長(zhǎng)已經(jīng)收到，李毅中局長(zhǎng)作出了具體的批示，要求有關(guān)部門閱研，同時(shí)要求我們對(duì)學(xué)生給予回復(fù)。這篇調(diào)查報(bào)告給我們提供了一個(gè)新的思路，我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袝?huì)做出相應(yīng)的調(diào)整。

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從以上文字中，大家不難看出，礦工心理安全研究是我們這個(gè)時(shí)代的大勢(shì)所趨，它（礦工心理安全）是礦工弟兄們所急需的“心理營(yíng)養(yǎng)大餐”，它是切實(shí)解決煤礦安全生產(chǎn)問題的一個(gè)重要組成部分，它是緩解煤礦事故攀升的一個(gè)重要手段。因此，解決礦工心理安全問題已到了迫在眉睫的地步！

該稿的發(fā)表標(biāo)志著我國(guó)煤礦工人特別是一線礦工已在曹渝等五位湖南師范大學(xué)的學(xué)生向社會(huì)和媒體公布《湖南煤礦工人心理安全感的影響因素及提升策略》前就已經(jīng)意識(shí)到了“煤礦工人心理安全”的重要性和緊迫性，并開始著手解決這一問題。

換言之，我作為中國(guó)的一名煤礦工人，已經(jīng)趕在曹渝等五位湖南師范大學(xué)的學(xué)生“提出問題”之前就已經(jīng)在切實(shí)地“回答并解決問題”了！不僅如此，我的《礦工安全的心理保鏢》一稿早在2006年6月份就發(fā)表在了重慶的《企業(yè)文明》雜志的“心理茶園”專欄里！

當(dāng)然，由于本人是農(nóng)民出身，難免有“目光短淺、才疏學(xué)淺”之撼，所以我目前寫的還很不夠，僅僅只有8篇稿子而已，遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上時(shí)代發(fā)展的步伐和百萬(wàn)礦工弟兄們渴求的目光。因此，我已決定今后將繼續(xù)利用業(yè)余時(shí)間撰寫關(guān)于礦工心理安全方面的稿子，特別是還要繼續(xù)撰寫煤礦中層管理者（主要是跟班區(qū)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)違章指揮、管理方式不良）對(duì)一線礦工安全的影響；另外，家庭因素對(duì)我們一線礦工的間接影響也不可小視，特別是我們的父母、妻子、兒女由于種種原因而對(duì)我們礦工的不利影響，這些我都將通過進(jìn)一步采訪挖掘后再成稿，以饗我親愛的廣大工友和全國(guó)煤炭系統(tǒng)的一線礦工。相信我，我會(huì)排除一切困難逐步去做到的，這僅僅是個(gè)時(shí)間問題！再者說(shuō)，本人乃信佛之人，講究“行善積德 普度眾生”；我想，這么做就是在做善事、好事。

最后，衷心祝愿同是奮斗在煤海一線的哥們平安、健康、幸福，好運(yùn)永伴！

第三篇：演講稿安全為天 警鐘長(zhǎng)鳴

安全為天 警鐘長(zhǎng)鳴

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好！

很高興能夠參加今天的安全演講，我今天演講的題目是《安全為天、警鐘長(zhǎng)鳴》。

大家都知道生命的三要素是陽(yáng)光、空氣、水，它們的存在，使自然之中生機(jī)盎然，精彩紛呈。萬(wàn)象之中，四季寒暑，各領(lǐng)風(fēng)騷亦從容。而我把安全比作陽(yáng)關(guān)、空氣，水，土壤，因?yàn)樗臀覀兊纳钕⑾⑾嚓P(guān)，是我們奮斗在幸福美好生活道路上的最強(qiáng)音。

記得我剛剛進(jìn)入小包裝的時(shí)候，公司對(duì)新進(jìn)員工的安全培訓(xùn)，讓我印象深刻、銘記于心。從公司培訓(xùn)到車間培訓(xùn)、從班組培訓(xùn)到崗前操作培訓(xùn)，層層培訓(xùn)都離不開一個(gè)主題，那就是：安全為天、警鐘長(zhǎng)鳴。

“安全你我他，幸福千萬(wàn)家?！?這句話樸實(shí)無(wú)華，道出了我們每一個(gè)人的心聲。我們都希望“高高興興上班來(lái)、平平安安回家去”，聽孩子們的歡聲笑語(yǔ)，陪伴年邁的父母共享天倫，和家人一起欣賞萬(wàn)家團(tuán)圓的璀璨燈火，攜手共建明天更加美好的幸福生活。

然而，在日常生活中，由于思想麻痹，心存僥幸，違章操作等等意識(shí)行為的存在，使危險(xiǎn)離我們并不遙遠(yuǎn)，隱患時(shí)刻圍繞在我們身邊；事故也常常在我們周圍出現(xiàn)。2014年佛山富華工程機(jī)械公司的氣體爆炸，造成了17人死亡的嚴(yán)重事故；2015年哈爾濱陶瓷大市場(chǎng)倉(cāng)庫(kù)大火，在10公里外就能看到上百米高的滾滾濃煙；2016年重慶金山溝煤礦的瓦斯爆炸，造成33人的死亡。2017年連云港聚鑫生物科技有限公司又發(fā)生嚴(yán)重的爆炸事故。2018年廣州地鐵21號(hào)線，在作業(yè)時(shí)突然發(fā)生隧道塌方……等等事故的發(fā)生，瞬間擊碎了多少個(gè)家庭的美好生活夢(mèng)。留下的是責(zé)任人無(wú)窮無(wú)盡的悔恨和慘痛教訓(xùn)；帶給傷殘者、逝者的是家庭永遠(yuǎn)無(wú)法彌補(bǔ)的傷痛；也給人們敲響了警鐘。分析原因，無(wú)一不是因?yàn)楣芾砣藛T思想麻痹，操作人員心存僥幸，違章操作造成的結(jié)果。這些意識(shí)行為的存在就是安全隱患的肥沃土壤，就是安全事故的導(dǎo)火索，就是安全的大敵。

“世上沒有后悔藥”。因此，在我們?nèi)粘Ｉ?、工作中，我們一定要牢固樹立安全紅線意識(shí)，養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣，做好每一個(gè)環(huán)節(jié)的安全措施，把安全放在第一位。每天上班前，戴上工作帽、穿好工作服就是我們保證安全生產(chǎn)的良好開端，也是我們樹立安全素養(yǎng)的具體表現(xiàn)。因?yàn)椋瑥奈覀兇魃瞎ぷ髅?、穿好工作服的那一刻起，安全警鐘就已?jīng)在心中敲響。它警示著自己安全就掌握在我們自己手中。因此，我們要牢記“生命至上，安全發(fā)展”這一主題，從思想上，行動(dòng)中自覺加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)和防范意識(shí)，杜絕“三違”，做到“四不傷害”，就是對(duì)自己對(duì)他人最好的保護(hù)，就是對(duì)企業(yè)最大的負(fù)責(zé)和最有力的支撐。

請(qǐng)記住：在你的身后，有領(lǐng)導(dǎo)同事們無(wú)限關(guān)切的眼神；有親朋好友們真摯的祝福；有家人滾燙愛心的默默祈禱，殷殷期盼，他們都希望你一生平安，幸福美滿。

讓我們永遠(yuǎn)繃緊安全這根弦，時(shí)刻牢記“在崗一分鐘，安全六十秒”的安全警示。“攜手共進(jìn)抓安全、警鐘長(zhǎng)鳴促發(fā)展”，為創(chuàng)造我們的幸福生活，共建井神未來(lái)的美好明天努力奮斗！

謝謝大家！

孫素琴

第四篇：安全為天.演講稿docx

安全為天生命至尊

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委：

大家好！我是陽(yáng)光物業(yè)公司的陳愛花，今天我演講的題目是：?安全為天、生命至尊?。

安全是什么？安全是一種責(zé)任，安全是那一縷縷陽(yáng)光，溫暖著我們和諧的生活，安全是親人臉上永久不變的歡笑，是我們心里默默的期盼，為了千萬(wàn)家庭的幸福，作為一名物業(yè)人員時(shí)刻牢記?安全為天、生命至尊?。人的生命只有一次，每一個(gè)人都想笑語(yǔ)長(zhǎng)在，每一個(gè)家庭都愿幸福美滿，每一個(gè)企業(yè)都愿興旺發(fā)達(dá)，然而這一切都離不開安全，安全是企業(yè)發(fā)展的永恒主題。說(shuō)到安全，使我想起公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常告誡我們的一句話?陽(yáng)光花苑的安全決定著我們公司的生存與發(fā)展?。是的，沒有安全就談不上我們企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，沒有了安全就談不上我們職工的幸福美滿。

安全是什么？安全是一種榮譽(yù)。也許有的朋友會(huì)問：?安全怎么會(huì)是榮譽(yù)呢？?，是的，對(duì)于我們陽(yáng)光物業(yè)公司來(lái)說(shuō)，安全就是一種榮譽(yù)！每一個(gè)家庭都希望居住在有安全感的環(huán)境中，出門在外工作沒有后顧之憂，回到家中，家就是避風(fēng)躲雨的港灣。為了這個(gè)目標(biāo)，從公司領(lǐng)導(dǎo)班子到普通職工一直保持著高度的責(zé)任感和扎實(shí)的工作作風(fēng)，小區(qū)的安保工作井井有條、責(zé)任明確。對(duì)于隱患排查工作不遺余力，發(fā)現(xiàn)隱患積極整改，把不安全的因素消滅在萌芽狀態(tài)；

2010年10月16日6時(shí)許，集團(tuán)平禹四礦發(fā)生了一場(chǎng)重大瓦斯突出事故，在井下作業(yè)的276名礦工中，有37名礦工不幸遇難。

親愛的朋友啊，你看到了嗎？那一幅幅用血與淚描繪的悲傷畫卷，是否刺痛了你的眼球，使你無(wú)法睜眼；你聽到了嗎？那一陣陣撕心裂肺的呼喚，是否喚

醒你對(duì)美好生活得渴望；你想到了嗎？那一雙雙充滿期盼的眼神，是否激起你對(duì)企業(yè)家人那份神圣的責(zé)任。

?前車之鑒，后事之師?，安全工作永遠(yuǎn)是‘從零開始，向零進(jìn)軍’。在艱難而又曲折的安全道路上，我們必須從積極建設(shè)企業(yè)安全文化建設(shè)著手，人人提高職工安全意識(shí)入手，從爭(zhēng)做本質(zhì)安全人做起；必須從精細(xì)化管理、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制著手，從創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)隊(duì)、標(biāo)準(zhǔn)化班組、標(biāo)準(zhǔn)化崗位做起。我們必須用?猛藥?治?三違?，用?重錘?砸?隱患?，我們要用行動(dòng)告訴大家：杜絕三違，遠(yuǎn)離事故。我們的目標(biāo)是：讓安全成為一種習(xí)慣，讓行為變得更安全。我們腳踏實(shí)地，我們信心百倍，因?yàn)槲覀冃闹杏肋h(yuǎn)有一個(gè)不變的理念：?安全為天、生命至尊?。

安全伴隨著家庭的穩(wěn)定，社會(huì)的繁榮、發(fā)展和進(jìn)步，安全是人民生存和發(fā)展最基本的條件，一個(gè)企業(yè)如果連起碼的安全生產(chǎn)都不能保障，還談什么效益，一個(gè)人如果沒有生命，就談不上生活。朋友，生命對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)只有一次，我們沒有理由不珍愛自己的生命！

安全工作只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。讓我們從我做起，從現(xiàn)在做起，為了?安全?這個(gè)共同的目標(biāo)，積極行動(dòng)起來(lái)，共創(chuàng)陽(yáng)光物業(yè)公司幸福美好的明天而努力奮斗！謝謝大家！

第五篇：安全演講稿——安全為天

世界上什么東西最寶貴？毫無(wú)疑問，是人的生命！

世界上失去什么最令人痛心？勿容置疑，是親人的生命！

每個(gè)人來(lái)到這個(gè)美麗的地球上，都是幸運(yùn)的。短短的一生間，只要生命不息，都可以盡情享受到新鮮的空氣、溫暖的陽(yáng)光，享受到親人的關(guān)愛、子女的孝敬，享受到日新月異的生活，憧憬一個(gè)又一個(gè)美好的希望。

但是，非常痛心的是，多少年來(lái)，我們煤礦一個(gè)又一個(gè)的事故奪去了多少鮮活強(qiáng)壯的生命，每一個(gè)寶貴生命的離去，都是一個(gè)家庭永遠(yuǎn)痛苦與沉重生活的開始。一個(gè)男人走了，他年輕的妻子從此被人們稱為寡婦，他幼稚的孩子從此失去父愛，他年邁的父母從此失去依靠，這豈是多少金錢可以彌補(bǔ)得了的。

縱觀這些奪走無(wú)數(shù)生命的事故，有幾起不是違章指揮、違章作業(yè)釀成的惡果呢？有幾起不是對(duì)我們漠視生命、追求一時(shí)利益的懲戒呢？我從不相信，那些危險(xiǎn)、那些隱患大家都會(huì)看不到，大家都沒有辦法處理好。那么，為什么還會(huì)有那么多的違章指揮和違章作業(yè)現(xiàn)象存在呢？其根本原因，還是我們?cè)趦?nèi)心深處缺乏對(duì)生命的關(guān)愛，對(duì)生命的珍惜！

日本的一些企業(yè)出了事故，業(yè)主和總經(jīng)理要長(zhǎng)跪在死者家屬的面前，乞求他們的寬恕和原諒；伊拉克戰(zhàn)爭(zhēng)中，英國(guó)戰(zhàn)死者的親人可以在議會(huì)上指著鼻子罵他們的首相布萊爾；美國(guó)人可以在國(guó)會(huì)中質(zhì)詢布什總統(tǒng)為什么不讓自己的女兒去死。按國(guó)際勞工組織公布的煤礦百萬(wàn)噸死亡率，我們是美國(guó)的107倍，是印度的10倍，這是何等的懸殊！面對(duì)這些差距，我們是否問心有愧？！

違章作業(yè)與自殺的方式不同，但后果卻是一樣的；違章指揮與搶劫殺人的手段不同，但效果相同；漠視安全隱患與見死不救又有何分別？一切違章指揮、違章作業(yè)、漠視隱患的，大多是因?yàn)閮e幸心理的驅(qū)動(dòng)，極少數(shù)是因?yàn)闊o(wú)知的結(jié)果。只要我們真心關(guān)愛職工的生命，視生命為第一，一切從生命的角度去考慮，違章行為和現(xiàn)象就會(huì)大幅度下降，生存的希望就會(huì)大幅度上升。

把普通百姓視為草民的時(shí)代一去不復(fù)返了，人民當(dāng)家作主的社會(huì)，其本質(zhì)是以人為本的?，F(xiàn)在，中央政府對(duì)各級(jí)地方政府實(shí)行安全一票否決制，真正體現(xiàn)了關(guān)愛老百姓生命，以人為本的人權(quán)理念。我們要搞好安全生產(chǎn)，缺少的不是制度和法律，而是在制定這些制度的過程中缺少了以人為本、關(guān)愛生命這一理念！我想，假如我們?cè)诳己烁骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)的效益工資時(shí)也引用安全一票否決制；規(guī)定在安全隱患沒有處理好時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)，企業(yè)必須支付職工的基本生活費(fèi)；對(duì)產(chǎn)生違章行為、漠視隱患的源頭來(lái)個(gè)釜底抽薪，那是否會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)有直接的促進(jìn)作用呢？

人，雖有窮富之別，但生命的價(jià)值同等！螻蟻尚且偷生，何況我們?nèi)祟?。生命是最寶貴的，生命是最神圣的，關(guān)愛生命，是我們每個(gè)人，特別是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的神圣而崇高的職責(zé)。職工俗稱領(lǐng)導(dǎo)者們?yōu)楦改腹伲覀兙蛻?yīng)該從心底里把職工的生命看作是自己親生兒女的生命來(lái)關(guān)心、愛護(hù)！試想，誰(shuí)會(huì)忍心讓自己的兒女在一個(gè)隱患沒有處理好的危險(xiǎn)環(huán)境中去冒險(xiǎn)作業(yè)呢？如果都能以這份感情來(lái)對(duì)待我們的職工，那我們的安全生產(chǎn)還愁不能搞好嗎？

愿我們每個(gè)人的心中都充滿著愛，愛自己，愛親人，愛職工。讓我們都來(lái)關(guān)愛生命，關(guān)注安全，確保我們每一個(gè)家庭都能平安幸福