第一篇：最重要的是將來的成就勵(lì)志文章

你過去或現(xiàn)在的情況并不重要，將來想要獲得什么成就才重要。

出色的企業(yè)或組織都有10年至15年的長(zhǎng)期目標(biāo)。經(jīng)理人員時(shí)常反問自己：“我們希望公司在10年后是什么樣呢？”然后根據(jù)這個(gè)來規(guī)劃應(yīng)作的各項(xiàng)努力。新的工廠并不是為了適合今天的需求，而是要滿足5年、10年以后的需求。各研究部門也是在針對(duì)10年或10年以后的產(chǎn)品進(jìn)行研究。

人人都可以從很有前途的生意中學(xué)到一課，那就是：我們也應(yīng)該計(jì)劃10年以后的事。如果你希望10年以后變成怎樣，現(xiàn)在就必須變成怎樣，這是一種很嚴(yán)肅的想法。就象沒有計(jì)劃的生意將會(huì)變質(zhì)（如果還能存在的話），沒有生活目標(biāo)的人也會(huì)變成另一個(gè)人。因?yàn)闆]有了目標(biāo)，我們根本無法成長(zhǎng)。

現(xiàn)在來談?wù)劄槭裁幢仨氂心繕?biāo)才能成功。

曾經(jīng)，有一個(gè)年輕人（暫且稱他F先生）由于職業(yè)發(fā)生問題跑來找拿破侖·希爾，這位F先生舉止大方，聰明，未婚，大學(xué)畢業(yè)已經(jīng)4年。

他們先談年輕人目前的工作、受過的教育、背景和對(duì)事情的態(tài)度，然后拿破侖·希爾對(duì)年輕人說：“你找我?guī)湍銚Q工作，你喜歡哪一種工作呢？”

“幄！”F先生說：“那就是我找你的目的，我真的不知道想要做什么？”

這個(gè)問題很普遍。替他接洽幾個(gè)老板面談，對(duì)他沒有什么幫助。因?yàn)檎`打誤撞的求職法很不聰明。由于他至少有幾十種職業(yè)可選擇，選出合適職業(yè)的機(jī)會(huì)卻并不大。拿破侖·希爾希望他明白，找一項(xiàng)職業(yè)以前，一定要先深入了解那一行才行。

所以拿破侖·希爾說：“讓我們從這個(gè)角度來看看你的計(jì)劃，10年以后你希望怎樣呢？”

F先生沉思了一下，最后說：“好！我希望我的工作和別人一樣，待遇很優(yōu)厚，并且買一棟好房子。當(dāng)然，我還沒深入考慮過個(gè)問題呢?！?/p>

第二篇：求職信最重要是突出自己的優(yōu)點(diǎn)

一份好的求職書除了書寫要規(guī)范、實(shí)事求是外，關(guān)鍵是要突出自己的名、優(yōu)、特，并與所求職位相關(guān)。

所謂“名”，即名氣。在同行中，你的名氣如何?取得了哪些驕人的業(yè)績(jī)?別人是如何評(píng)價(jià)的?可用一兩個(gè)事例概述一下你在本行業(yè)中的業(yè)績(jī)、名氣、表現(xiàn)，包括你的個(gè)人研究、技術(shù)革新成果、發(fā)表的理論研究文章、獲得的榮譽(yù)證書等?？梢哉f，你的名氣越大，帶給單位的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益也越大，招聘單位就會(huì)搶著要你，并為你提供優(yōu)厚的福利待遇。

所謂“優(yōu)”，即優(yōu)點(diǎn)、長(zhǎng)處、別人所沒有的而招聘單位又需要的本領(lǐng)、技術(shù)特長(zhǎng)與優(yōu)勢(shì)。包括工作、生活、團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)道德、工作紀(jì)律、鉆研精神等方面的優(yōu)點(diǎn)，主要突出別人所沒有的優(yōu)點(diǎn)。一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)越多，他就能將工作做得越好。任何一個(gè)單位都要求員工能按要求完成交給的工作，但任何一個(gè)單位都希望員工能將工作完成得比要求的更好。如果你有這方面的優(yōu)點(diǎn)，不妨表現(xiàn)出來，肯定受人歡迎。

所謂“特”，即特別的技術(shù)，特別的本領(lǐng)，與眾不同。別人不能解決的困難，你能解決;別人不能想出來的方法、技巧，你能設(shè)計(jì)出來，這就是“特”。因?yàn)槟阌信c眾不同的技術(shù)、本領(lǐng)，你就能為單位帶來與眾不同的效益，帶來別人所不能帶來的效益，你當(dāng)然會(huì)大受歡迎，最好用一二件事例來說明。

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第三篇：談戀愛最重要是建立彼此之間的信任（模版）

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談戀愛最重要是建立彼此之間的信任

【花鎮(zhèn)】

戀愛是需要學(xué)習(xí)的一門技能 戀愛心理咨詢

談戀愛的情侶之間建立最基本的信任是必須的，如果情侶雙方連最基本的信任都沒有那么感情到底應(yīng)該怎么維持下去這個(gè)就很難說了。所以情侶的相互信任是非常必要的，那么情侶之間初期應(yīng)該如何建立起來對(duì)彼此之間的信任程度呢?

開篇語：情侶間相互信任這是必須的。只有相互的信任才能夠更好的維持感情哦。

那么情侶間該如何建立起彼此間的信任呢?下面花鎮(zhèn)情感網(wǎng)小編為大家介紹幾個(gè)情侶建立信任并且維持感情的方法吧!

情侶之間記得一定要相互尊重

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相互尊重不管對(duì)于何種關(guān)系的兩個(gè)人都是必須的。

而在情侶之中往往會(huì)忽略掉這一點(diǎn)。在另一半的親朋好友面前要給足他(她)面子，不要遇到他(她)朋友，就說各種不是，要懂得相互尊重。對(duì)對(duì)方不滿意的地方可以私下提出來不必要把這些抱怨端上臺(tái)面。

平時(shí)記得多多和愛人互動(dòng)哦

兩個(gè)人之間的不信任往往是兩個(gè)人之間缺乏互動(dòng)和彼此深入的了解。

平時(shí)不忙的時(shí)候兩個(gè)人可以一起聊天散步共同完成一些家務(wù)等等，增加彼此之間的互動(dòng)，不要經(jīng)常冷冰冰的對(duì)待愛人這樣才不會(huì)讓對(duì)方產(chǎn)生猜疑和不信任。

雙方給彼此更多的私人空間

每個(gè)人都會(huì)有自己的秘密而言，情侶之間如果對(duì)方有秘密而不告知，也不要追問或者多加猜忌，應(yīng)該給予對(duì)方更多的私人空間，如果對(duì)方想告訴你的時(shí)候自然會(huì)告訴你。

所以即使是情侶之間也要學(xué)會(huì)做一個(gè)聰明的人給予對(duì)方足夠的私人空間不要讓對(duì)方感覺有束縛感這樣才能有利于信任的重新建立。

建立互相的彼此信任

情侶之間信任是很重要的。信任建立起來很難摧毀確實(shí)很容易。

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信任的前提是彼此坦誠。在情侶還沒有足夠和信任度和默契之前若是因?yàn)槭裁词虑橐彤愋耘笥殉鋈ィf別為了省事或是覺得沒必要提而選擇不說，這樣會(huì)讓剛建立起來的信任受到一個(gè)不大不小的震蕩。

情侶之間也要親密有間!

我們常常以為親密無間是兩個(gè)人相處方式。

其實(shí)不管是何種關(guān)系的兩個(gè)人都應(yīng)該保持適當(dāng)?shù)木嚯x做到親密有間。給雙方一點(diǎn)空間不必時(shí)時(shí)刻刻都要知道對(duì)方在干什么，每天一個(gè)電話就可以了。

若是24小時(shí)call不僅會(huì)讓對(duì)方喘不過氣而且還浪費(fèi)電!這種吃力不討好的事情最好還是別做哦!

情侶要經(jīng)常談心讓彼此知道對(duì)方的想法

這一點(diǎn)其實(shí)是情侶兩人長(zhǎng)久相處最重要的一點(diǎn)。不溝通哪來的彼此了解?不了解怎么能形成默契?你也不用像做思想?yún)R報(bào)一樣的說自己的心理活動(dòng)。就像聊天一樣說說自己身邊發(fā)生的事和自己的想法或者說說兩個(gè)人之間的相處之道。談戀愛不交談怎么戀愛?不要把什么都憋在心里，這樣你憋得難受我猜得也難受，女人本來就是愛胡思亂想的。

往往很多事你把它說出來反而倒沒事。你什么都不說只會(huì)沒事變有事甜蜜變傷心。

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第四篇：成就你的可能正是你的弱點(diǎn)勵(lì)志文章

我的兩個(gè)表姐，是雙胞胎，都長(zhǎng)得花一樣美麗，又聰慧巧嘴，從小就特打眼，姨媽領(lǐng)著出去，幾乎人見人愛。獨(dú)一美中不足的是，二姐的左臂在誕生時(shí)被護(hù)士拽傷了，后來始終抬不起來。固然這點(diǎn)缺點(diǎn)外人容易看不出來，但在姨媽跟二姐心里，都是大大的暗影。后來兩個(gè)姐姐上了初中，情竇初開的年事，兩個(gè)刺眼的小美女身后，都有一群毛頭小子在追。大姐很早就開端偷偷談戀愛，二姐卻因?yàn)槭直鄣谋撞?，心坎自大，不敢談。大姐平時(shí)跑跑顛顛出去玩，二姐也不去，就悶在家里寧靜學(xué)習(xí)。這樣到了初三，二姐的成就就比大姐好了良多。正巧那年有文工團(tuán)去學(xué)校選跳舞演員，自幼就愛好唱唱跳跳的大姐立即被選中了。而二姐因?yàn)樯眢w缺點(diǎn)，當(dāng)然是想都不敢想。

二姐后來說，看著大姐開開心心腸去做自己喜歡的事，花枝飄揚(yáng)地到處上演，那么小就像大人一樣賺錢，她真是打心眼里愛慕。然而想到自己不爭(zhēng)氣的左臂，她就特殊失望，特別恨老天不公正。

那時(shí)候沒人會(huì)想到，二十年后，二姐會(huì)慶幸老天給了她一個(gè)不完美的身材。

現(xiàn)在，大姐因?yàn)槟昙o(jì)大了，早已不再演出，在文工團(tuán)里做行政工作，拿著菲薄的工資，單獨(dú)帶著9歲的女兒生活——她因?yàn)檫^早進(jìn)入社會(huì)，很小就跟團(tuán)里的男演員結(jié)了婚，生了女兒后，很快又離了婚，后來再嫁，仍是不如意，再次離了。而在大姐戀愛結(jié)婚又離婚的這些年里，二姐卻埋頭苦學(xué)，考入名校，畢業(yè)后去了香港，在一家銀行從文員一直做到副總，事業(yè)風(fēng)生水起，人也活得鮮明亮麗。她也是獨(dú)身，但不管心態(tài)還是生涯水準(zhǔn)，都跟大姐有了天地之別。當(dāng)初的兩姐妹站在一起，真的就像兩姐妹了——不像雙胞胎哦，因?yàn)榻憬惚让妹蔑@老許多。

大姐有次開玩笑說，當(dāng)年接生那個(gè)護(hù)士真偏心啊，怎么沒把我的胳膊也拽斷呢。

事件就這么吊詭。二姐的劣勢(shì)造詣了她，讓她站在了生活的更高處；而大姐的上風(fēng)將她引入偏路，讓她的人生由捷徑走向平淡。

這么看的話，咱們真不應(yīng)當(dāng)太記恨本人的毛病。恰是那些不完善，讓我們曉得自己想要的幸福不是那么輕易得到，所以不得不踏下心來，老誠實(shí)實(shí)地盡力，不急躁，不偷勤，不投契——由于無機(jī)可投。

而長(zhǎng)處卻經(jīng)常帶來誘惑，偏偏大多數(shù)人，對(duì)誘惑又不抵御力和分辨力。

相反，那些不完美的人，面臨的誘惑就少多了。因?yàn)椴幻啦宦斆魃踔敛唤】?，你就沒那么多機(jī)遇，你必需強(qiáng)迫自己做那些優(yōu)良的人不想做的事，吃他們不愿吃的苦，從而激發(fā)出自身僅有的潛質(zhì)，獲取自己想要的勝利。而那些內(nèi)在的、深層的、被逼出來的特質(zhì)，往往蘊(yùn)含著宏大的能量，能輔助你取得那些看似優(yōu)秀的人所無奈獲得的成功。

所謂逆境出人才，你本身的缺陷，給你帶來了自然的逆境，它誠然讓你活得不那么如意，但是它也可能成就你。因?yàn)檎沁@些弱點(diǎn)，讓你闊別引誘，讓你背水一戰(zhàn)，讓你咬牙保持走到高處，看到更迷人的景致。

第五篇：創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織心得體會(huì)：最重要是轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念

創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織心得體會(huì)：最重要是轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念

深圳市根鼎企業(yè)形象設(shè)計(jì)公司總經(jīng)理、市委組織部深圳經(jīng)理進(jìn)修學(xué)院常年兼職教授劉家田先生是一位在文化觀念研究領(lǐng)域頗有建樹的民間理論家，他的著作《觀念提醒》《文化提醒》是對(duì)當(dāng)前創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織有很大的啟發(fā)和思考。他提出“成人要增才，增才要讀書”的理念，在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的社會(huì)里，要立于不敗之地，要改變自己，就必須不斷學(xué)習(xí)，“只有不斷學(xué)習(xí)，才能使思維活躍在一種巔峰狀態(tài)”，才能使思維敏捷，才能有正確的判斷能力。尤其是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，他們是領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)部門或一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的帶頭人，他們有沒有學(xué)習(xí)能力？有沒有實(shí)踐能力？有沒有創(chuàng)造能力？是檢驗(yàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是不是真正成為黨和人民事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、推動(dòng)者。

“學(xué)習(xí)是給腦袋吃飯，腦袋不吃飯，智慧就‘休克’了。知識(shí)是事業(yè)的資本，知識(shí)不長(zhǎng)進(jìn)，事業(yè)就‘封頂’了。倘如行為不科學(xué)，越有‘精神’越可怕。倘若領(lǐng)導(dǎo)無知識(shí)，越有權(quán)利越可怕。倘若學(xué)者無道德，越有知識(shí)越可怕。觀念錯(cuò)位會(huì)導(dǎo)致財(cái)富破產(chǎn)、知識(shí)破產(chǎn)、精神破產(chǎn)。財(cái)富破產(chǎn)是做生意失??；知識(shí)破產(chǎn)是做學(xué)問失敗；精神破產(chǎn)是做人失敗。觀念的力量是無窮的，榜樣的力量是有限的。觀念的力量不僅在于正確與否，更在于它被接受的程度。知識(shí)決定命運(yùn)，觀念造就人生。在社會(huì)轉(zhuǎn)型的過程中，你踩對(duì)了多少個(gè)腳??？踩錯(cuò)了多少個(gè)腳??？哪一個(gè)腳印不由觀念決定？那個(gè)腳印不影響發(fā)展？有了先進(jìn)文化價(jià)值觀，在社會(huì)繼續(xù)轉(zhuǎn)型的過程中，才會(huì)多踩對(duì)一些腳印，才能有更大發(fā)展??”劉家田教授所講的觀念和文化提醒是改革、開放、務(wù)實(shí)、上進(jìn)的觀念，是引導(dǎo)人們改變傳統(tǒng)文化思維與社會(huì)主流價(jià)值觀相適應(yīng)的觀念，與市場(chǎng)體制相匹配的觀念，是思路開闊、給人希望的觀念，是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步、造就成功人生的觀念，誰接受了這些觀念，誰就有希望，就有發(fā)展，對(duì)地方、企業(yè)、個(gè)人都是如此，尤其對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也如此。

黨的十七屆四中全會(huì)強(qiáng)調(diào)建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨，中共中央辦公廳下發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)意見》，號(hào)召黨員干部多讀書、讀好書，為更好地創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)提出了要求和部署。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念尤為重要。

建立學(xué)習(xí)型黨組織是現(xiàn)代社會(huì)適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的新形勢(shì)而進(jìn)行組織創(chuàng)新的產(chǎn)物，是國(guó)際形勢(shì)和全球經(jīng)濟(jì)一體化的需要。隨著國(guó)際信息革命和知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代進(jìn)程的加快，人們開始研究組織如何適應(yīng)新的環(huán)境，以此來增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力，要始終處于不敗之地。學(xué)習(xí)型組織是通過不斷學(xué)習(xí)來改革發(fā)展組織本身，豐富組織內(nèi)涵和延長(zhǎng)自身的壽命。學(xué)習(xí)型組織的目的是提高學(xué)習(xí)速度、學(xué)習(xí)能力、和學(xué)習(xí)才能，使其不斷掌握新的知識(shí)、新的技術(shù)，通過戰(zhàn)略性運(yùn)用來創(chuàng)造未來，通過個(gè)體自我能量的發(fā)揮來創(chuàng)造人生的價(jià)值。

學(xué)習(xí)是宇宙人類適應(yīng)各種各樣環(huán)境的動(dòng)態(tài)過程，是宇宙人類生活的永恒主題，是伴隨人類一生的終生伴侶。我們每一個(gè)人從出生到死亡每時(shí)每刻都不是在學(xué)習(xí)嗎？從咿呀學(xué)語到學(xué)習(xí)掌握各種知識(shí)，從蹣跚學(xué)步到學(xué)習(xí)掌握各種技能，學(xué)習(xí)是人生最重要組成部分。學(xué)習(xí)使人變得更加聰明，學(xué)習(xí)使人變得更加靈活。學(xué)習(xí)使人生變得更加豐富多彩。如何提高學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)速度、學(xué)習(xí)質(zhì)量、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)實(shí)踐??是我們需要解決的新課題，我通過學(xué)習(xí)劉家田教授《觀念提醒》和《文化提醒》兩本書，感到學(xué)習(xí)的好壞是由觀念所決定，人的觀念的改變是由學(xué)習(xí)的好壞所決定。由此得出這樣的結(jié)論：“觀念—學(xué)習(xí)—觀念—學(xué)習(xí)?！睂W(xué)習(xí)的不斷提高更加改變觀念，觀念的改變使學(xué)習(xí)更加提高，觀念與學(xué)習(xí)是相互影響，相互提高的關(guān)系，學(xué)習(xí)決定觀念，觀念決定行為，行為決定習(xí)慣。讓我們樹立良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣吧，從現(xiàn)在開始轉(zhuǎn)變我們的學(xué)習(xí)觀念。

轉(zhuǎn)變觀念——就要樹立新的學(xué)習(xí)型觀念。新的學(xué)習(xí)型觀念始終離不開學(xué)習(xí)的主體——人，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織更離不開黨組織的主體——黨員和黨員干部，新的學(xué)習(xí)型觀念離不開學(xué)習(xí)的目標(biāo)——提高。以人為本，學(xué)以為本。學(xué)習(xí)是人類適應(yīng)環(huán)境的動(dòng)態(tài)過程，是人類生活中永恒的主題。無論你是普通人還是黨員干部一生都離不開學(xué)習(xí)的提高，一個(gè)人學(xué)習(xí)提高沒提高決定人的品德修養(yǎng)，決定人的聰明才智，決定人生價(jià)值的體現(xiàn)。學(xué)習(xí)的提高不僅僅是個(gè)人行為，也不僅僅是工作和進(jìn)步的需要，而是通過學(xué)習(xí)提高讓我們更加認(rèn)識(shí)和了解人與自然、自然與社會(huì)，更加拓展我們的創(chuàng)造力，更加增強(qiáng)我們的修養(yǎng)。使我們身心得到鍛煉，使我們正確認(rèn)識(shí)自己。樹立新的學(xué)習(xí)型觀念就必須做到：一要學(xué)習(xí)為本；二要學(xué)習(xí)為樂；三要學(xué)習(xí)為勤；四要學(xué)習(xí)為強(qiáng)；五要學(xué)習(xí)為優(yōu)；六要學(xué)習(xí)為創(chuàng)；七要學(xué)習(xí)為深；八要學(xué)習(xí)為榮；九要學(xué)習(xí)實(shí)；十要學(xué)習(xí)為終。

轉(zhuǎn)變觀念——就要樹立新的學(xué)風(fēng)型觀念。愛學(xué)習(xí)，勤學(xué)習(xí)是樹立新學(xué)風(fēng)的關(guān)鍵。有一份勤奮就有一份收獲，勤奮是一切事業(yè)成功的前提，學(xué)習(xí)也不除外。我們從一點(diǎn)一滴學(xué)習(xí)起，天長(zhǎng)日久就成為我們的財(cái)富。勤奮要體現(xiàn)在眼勤、口勤、手勤、腦勤，要養(yǎng)成多動(dòng)腦，多動(dòng)眼的習(xí)慣，虛心向?qū)＜覍W(xué)習(xí)，虛心向他人學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為自己人生的最重要事來對(duì)待，讀好書，讀益書。經(jīng)常與愛讀書人交朋友，經(jīng)常探討讀書體會(huì)和交流新的思考理念，加深對(duì)學(xué)習(xí)的運(yùn)用和創(chuàng)新，形成良好的創(chuàng)造性周而復(fù)始的學(xué)習(xí)方法。求真學(xué)、求真知、求收獲，達(dá)到入眼、入腦、入心學(xué)無止境的境界。

轉(zhuǎn)變觀念——就要樹立新的創(chuàng)新型觀念。創(chuàng)新是人類發(fā)展的靈魂，使人們所產(chǎn)生的新思想、新發(fā)現(xiàn)、新問題的解決能力、應(yīng)變能力和判斷能力，是人們運(yùn)用新知識(shí)、新智慧、新智能來活躍和激發(fā)本身的思維活動(dòng)而產(chǎn)生的新穎、獨(dú)特、有價(jià)值的智力品質(zhì)。“凡是能改變已有資源的財(cái)富創(chuàng)新潛力的行為都是創(chuàng)新”。（美國(guó)著名管理學(xué)家德魯克《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》）創(chuàng)新的培養(yǎng)就必須通過學(xué)習(xí)來提高和發(fā)展，通過學(xué)習(xí)豐富自己知識(shí)、豐富自己的才干、豐富自己的閱歷。精心培養(yǎng)自身的好奇心、培養(yǎng)洞察力、培養(yǎng)想象力、培養(yǎng)判別力、培養(yǎng)敏銳性。這樣把大腦中儲(chǔ)存的感性資料轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新技能、創(chuàng)新技巧、創(chuàng)新能力。

轉(zhuǎn)變觀念——就要樹立新的時(shí)間型觀念。時(shí)間資源是任何資源無法代替的，是一種獨(dú)特的最寶貴的資源。對(duì)于人類來說就是金錢，時(shí)間就是生命，時(shí)間就是效益，時(shí)間就是知識(shí)，時(shí)間就是勝利??時(shí)間就是一切。我們要十分清楚地認(rèn)識(shí)到這種特殊寶貴資源，科學(xué)的安排好時(shí)間，在有限時(shí)間內(nèi)學(xué)好知識(shí)，學(xué)好技能，學(xué)好科學(xué)，發(fā)揮好更大的作用。一要樹立時(shí)機(jī)觀念。機(jī)不可失，時(shí)不再來，利用好每一時(shí)刻時(shí)間不斷學(xué)習(xí)，不斷提高。二要樹立時(shí)效觀念。時(shí)間產(chǎn)生效益，時(shí)間

產(chǎn)生價(jià)值，在有限的生命里把學(xué)到的知識(shí)轉(zhuǎn)化為財(cái)富，不斷創(chuàng)新，不斷開拓，創(chuàng)造更多價(jià)值。三要樹立節(jié)約時(shí)間觀念。馬克思說過“一切節(jié)約歸根到底是時(shí)間的節(jié)約”。時(shí)間對(duì)于我們?nèi)祟悂碚f太短暫了，我們要珍惜時(shí)間，科學(xué)合理地安排好時(shí)間，在那個(gè)階段學(xué)習(xí)什么，達(dá)到什么水平，都要合理安排好，要學(xué)會(huì)巧妙地運(yùn)用時(shí)間，善于統(tǒng)籌時(shí)間，把時(shí)間作為人生最主要的事情來抓，抓出價(jià)值，抓出美麗。