第一篇:文秘寫作工作簡歷
文秘寫作在教學(xué)過程中應(yīng)貫穿寫作能力與職業(yè)技能兩條主要線索,既要強(qiáng)調(diào)文秘寫作與其它文體寫作的不同,認(rèn)識文秘職業(yè)的獨特性,從文秘職業(yè)出發(fā)進(jìn)行寫作教學(xué),下面是關(guān)于文秘寫作工作簡歷范文的內(nèi)容,歡迎閱讀!
個人概況
姓名:
性別:女
民族:漢
政治面目:團(tuán)員
學(xué)歷:大專
專業(yè):公關(guān)文秘
畢業(yè)院校:南開大學(xué)中文系
所學(xué)課程:
秘書學(xué)、文秘寫作、公關(guān)實務(wù)、談判學(xué)、人際心理學(xué)、公共關(guān)系、公關(guān)語言、應(yīng)用寫作、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)、外國文化史、檔案管理學(xué)、中國文化史等。
工作經(jīng)歷:
20xx年5月———20xx年 xx公司
前廳接待員以及前臺的管理工作,且很受上級主管及同事的好評。
20xx年———20xx年 xx公司
人事部員工關(guān)系負(fù)責(zé)人
為新員工做入廠培訓(xùn),制做每日簡報,全體員工福利事業(yè)的管理與協(xié)調(diào),建立的全體員工基本信息庫的輸入、維護(hù)、更改以及查詢,按時向上級部門反饋人事部的工作情況 管理監(jiān)督員工的申請程序與各種手續(xù)的辦理情況 組織、籌備、主持各種大型活動。
20xx年初 xx公司
人事部領(lǐng)班
監(jiān)督管理總體員工服務(wù)、員工福利委員會的各種活動,負(fù)責(zé)近五千員工的各種福利事業(yè) 如:薪資福利、培訓(xùn)等 按時向上級匯報整體工作情況并制定工作計劃,監(jiān)督管理人事部與全體員工的溝通情況。
個人簡介:
在大企業(yè)中工作,使我學(xué)會了不少學(xué)校沒有的知識與管理技能。本人使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘80至90個字;英語的聽、說、讀、寫能力達(dá)到四級水平(目前正在進(jìn)修行政管理本科學(xué)歷);較擅于進(jìn)行社交活動,更有組織各種文藝活動的經(jīng)驗;能夠熟練的運用microsoft office(如:word、excel、exchange、photoediter、powerpoint、frontpage、ulead iphoto express等)的各種功能進(jìn)行高效的辦公室日常工作;具有幾年的外企工作經(jīng)驗。本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)一絲不茍、且具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心。
第二篇:文秘簡歷
王文
一年以上工作經(jīng)驗 | 女 |25歲(1986年6月30日)
居住地:南京
電 話:139XXXXXXXX(手機(jī))
E-mail:wangwen@51job.com
最近工作 [1年]
公 司:XX企業(yè)集團(tuán)公司
行 業(yè):房產(chǎn)
職 位:銷售主管
最高學(xué)歷
學(xué) 歷:本科
專 業(yè):文秘
學(xué) 校:徐州師范大學(xué)
-------自我評價
本人活潑開朗,善于交流和溝通,能合理處理勞動糾紛。具備員工培訓(xùn)、績效考核、機(jī)制框架建立的工作經(jīng)驗。處事果斷、為人和善、工作負(fù)責(zé)、溝通流暢,具備優(yōu)良的綜合管理素質(zhì)。性格開朗,能承受壓力。欲求長期穩(wěn)定,有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)工作。
求職意向
工作性質(zhì): 全職
希望行業(yè):國企、外企
目標(biāo)地點: 上海
期望月薪: 面議
目標(biāo)職能: 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
工作經(jīng)驗
2010年5月—至今:XXX有限公司(1年)
所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
行政部 文秘與行政主管
主要負(fù)責(zé)公司收、發(fā)文管理;公司宣傳冊、名片等宣傳品管理;辦公用品、耗材的采購及管理;公司的證照年檢;公文起草、會議記錄;負(fù)責(zé)公司的對外聯(lián)絡(luò)、接待和各部門的接口。
-------2009年8月—2010年4月: XX物流公司(9個月)
所屬行業(yè):運輸業(yè)
行政部經(jīng)理助理
負(fù)責(zé)公司日常貨物的操作管理,安排本公司車輛貨物及時的配送,對客戶發(fā)貨時物品的外觀檢查,調(diào)動車輛轉(zhuǎn)發(fā)全國各地的安排,價格的合理談判,出現(xiàn)物品損壞賠償?shù)恼勁?及時對代收款和貨款的追收,對客戶發(fā)貨和提貨及時的安排員工裝車和卸貨,兼負(fù)責(zé)公司的行政職務(wù),對公司人員的合理安排和評估,完善有關(guān)的管
理制度,維護(hù)公司的形象,為公司爭取最大的利益。
教育經(jīng)歷
2005 /9 — 2009 /7徐州師范大學(xué) 文秘 本科
證書
2007 /6 大學(xué)英語六級
2007 /6國家計算機(jī)二級
2006 /12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)
聽說(良好)讀寫(良好)
第三篇:文秘簡歷
文秘個人簡歷
個人信息
姓名:徐智慧
性別:女
年齡:23歲籍貫:重慶
政治面貌:黨員
E-mail:xuzhihui917@163.com
聯(lián)系電話:***
地址
自我評價
三年的秘書工作經(jīng)驗,踏實、細(xì)心;為人處事能力強(qiáng)。
職業(yè)目標(biāo)
尋找一個團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊,尋找文秘方面的職位。我將充分發(fā)揮三年工作中所積累下的豐富知識和技能,我的勤奮與努力會令你刮目相看。
工作經(jīng)驗
2000年5月——現(xiàn)在北京XXXXXXX公司行政部秘書
職責(zé):
處理行政部門各項日常工作和事務(wù);
文件的收、發(fā);資料檔案的管理;
公司各項規(guī)章制度、通知的草擬,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行情況;
各類辦公設(shè)備的管理和使用。
離職原因:向住一個更有凝聚力,更能發(fā)揮自身潛力的團(tuán)隊
1998年7月——2000年5月XXXXX公司北京分公司總經(jīng)理秘書 職責(zé):
處理辦公室日常的各項工作和事務(wù);
公司各類文件的收、發(fā),檔案等資料的管理;
協(xié)調(diào)各兄弟公司的工作,協(xié)調(diào)各部門之間的合作與溝通;
員工出勤情況的管理及檔案的管理;
協(xié)助公司的完成 招聘 工作及員工在職培訓(xùn)期間的準(zhǔn)備工作;
負(fù)責(zé)經(jīng)理的日常會議安排,并熟練記錄會議記要。
教育背景
1999年9月——2001年7月北京廣播電視大學(xué)工商管理???1996年9月——1999年7月北京外事服務(wù)學(xué)校計算機(jī)應(yīng)用職高 職業(yè)特長和技能
熟悉辦公室工作流程,具有較強(qiáng)的獨立處理事務(wù)的能力;
易于與人溝通,有很強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神;
熟練操作電腦,靈活運用各類辦公軟件,有較強(qiáng)的文字處理能力;
全國計算機(jī)等級考試二級,全國速記等級考試五級;
英語 熟練,有全國四級等級證書。
例文一:
會議名稱會議時間
會議地點記錄人
出席與列席會議人員
缺席人員
會議主持人審閱簽字
主要議題
發(fā)言記錄:
例文二:
××公司辦公會議記錄
時間:一九××年×月×日×?xí)r
地點:公司辦公樓五樓大會議室
出席人:××× ××× ××× ××× ××× ……
缺席人:××× ××× ××× ……
主持人:公司總經(jīng)理
記錄人:辦公室主任劉××
主持人發(fā)言:(略)
與會者發(fā)言:××× ………………………………………………………………××× ………………………………………………………………散會
主持人:×××(簽名)
記錄人:×××(簽名)
(本會議記錄共×頁)
第四篇:文秘寫作
寫作:
一、分析題
1、請按照計劃寫作的要求,從形式到內(nèi)容分析下文,要求條理清楚。
2、可參照復(fù)習(xí)指導(dǎo)書 P124-133頁中的例文分析。做題時可參考此文的格式和方法。
2、運用自己所學(xué)過的文體寫作知識,對下面這篇學(xué)術(shù)論文進(jìn)行分析
可參照復(fù)習(xí)指導(dǎo)書P317-322 頁中的例文分析。做題時可參考此文的格式和方法。
1、請為下面一則新聞擬寫標(biāo)題和導(dǎo)語。
標(biāo)題:
師范畢業(yè)生寧可流浪拒絕當(dāng)老師
導(dǎo)語:
由于覺得教師工資不高,時間不自由,一名師范大學(xué)的本科畢業(yè)生不愿意從事教師的工作。他幾次工作受挫后,最后身無分文,流浪在大連街頭。
2、根據(jù)下面這份函的內(nèi)容及給出的材料,起草一份答復(fù)此函的函
可參照教材91-92頁中的《國務(wù)院辦公廳關(guān)于四川成都經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)的復(fù)函》一文,但要注意結(jié)合題中所給的要求:本無法增撥經(jīng)費,如果確實需要增撥經(jīng)費,請在下一的經(jīng)費預(yù)算工作開始進(jìn)行時申報,同時要提供詳細(xì)的設(shè)備使用情況和開支預(yù)算;要就經(jīng)費的劃撥和管理方法等,提出明確的意見。分條列項寫。要有條理,文章要素齊全。
一、分析題
1、請按照調(diào)查報告寫作的要求,從形式到內(nèi)容分析下文,要求條理清楚。
可參照復(fù)習(xí)指導(dǎo)書P99-116 頁中的例文分析。做題時可參考此文的格式和方法。
2、運用自己所學(xué)過的文體寫作知識,對下面這篇學(xué)術(shù)論文進(jìn)行分析
可參照復(fù)習(xí)指導(dǎo)書P301-316 頁中的例文分析。做題時可參考此文的格式和方法。
二、寫作題
1、請為下面一則新聞擬寫標(biāo)題和導(dǎo)語。
標(biāo)題:北京大學(xué)否認(rèn)用未名湖冠名酒店
導(dǎo)語:針對近期一些媒體報道北大東門外科技園創(chuàng)新中心修建酒店一事,北京大學(xué)校方20日發(fā)表聲明,強(qiáng)調(diào)關(guān)于用“未名湖”冠名酒店一事,學(xué)校沒有討論過。
2、起草一份轉(zhuǎn)發(fā)下列文件,要求下級機(jī)性做好該文件所布置的工作的通知
可參照教材42 頁中的《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)農(nóng)業(yè)部等部門關(guān)于穩(wěn)定基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系的意見的通知》一文。做題時可參考此文的格式和方法。
一、分析題
1. 仔細(xì)閱讀“應(yīng)用寫作”教材P99-103頁上的《外商投資企業(yè)中方賬戶設(shè)置、使用和管理情況的調(diào)查報告》一文,閱后請作分析,從中體味調(diào)查報告的寫作特色??蓞⒖紩蟮睦?,但你的答案不得與書本上或同學(xué)的雷同,且要稍加詳化,否則不計分。
可參照復(fù)習(xí)指導(dǎo)書 P117-123頁中的例文分析。做題時可參考此文的格式和方法。
二、寫作題
1、模仿“應(yīng)用寫作”教材P46-47頁上的《關(guān)于召開全國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)工作會議的通知》一文,寫一篇你所在單位召開以培訓(xùn)為主題的會議通知,確無單位者,可虛擬單位。答題要點:
1.必須寫出標(biāo)題、主送單位、正文及成文時間
2. 正文中要有開頭、主體、結(jié)尾。
3. 主體中通知事項要分條列項展開,每一條要可操作,還能結(jié)本單位的實際情況。
2、為下面這則新聞補(bǔ)寫一段導(dǎo)語。
農(nóng)業(yè)部緊急通知:嚴(yán)防候鳥遷徙帶來禽流感蔓延
導(dǎo)語:農(nóng)業(yè)部2月9日發(fā)出緊急通知,要求各地要提高警惕,采取切實有效措施,嚴(yán)格防范候鳥遷徙帶來的禽流感疫情蔓延。
第五篇:文秘寫作
《文秘寫作》根據(jù)文秘工作的實際需要,著重闡述文秘寫作的基礎(chǔ)知識及文秘工作中的常用的一些文體的寫作特點、寫作要求與基本體式。全書包括行政公文、事務(wù)文書、經(jīng)濟(jì)文書、傳播文體、社交文書五章,各章又含若干節(jié)目,分別闡述各種文體的寫作要求與注意事項。各節(jié)在述介文體寫作知識的同時,結(jié)合相應(yīng)的示范性例文進(jìn)行簡要的評析,有助于提高讀者的文秘寫作的實際能力。
《文秘寫作》著重闡述文秘寫作的基礎(chǔ)知識及文秘工作中的常用的一些文體的寫作特點、寫作要求與基本體式。全書包括行政公文、事務(wù)文書、經(jīng)濟(jì)文書、傳播文體、社交文書五章,各章又含若干節(jié)目,分別闡述各種文體的寫作要求與注意事項。
文秘是隨著科學(xué)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,信息傳播急劇膨脹,社會競爭日趨激烈而產(chǎn)生的一門新興現(xiàn)代科學(xué)管理專業(yè)。作為一種全球性的職業(yè),文秘工作越來越趨于現(xiàn)代化、科學(xué)化和專業(yè)化。它在輔助各級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行綜合管理、樹立企業(yè)形象、溝通內(nèi)外關(guān)系、處理信息交流等方面發(fā)揮著越來越重要的作用。文秘專業(yè)已經(jīng)成為二十一世紀(jì)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展十大需求專業(yè)之一。
文秘專業(yè)素質(zhì)
(一)、基本素質(zhì)
1、身體素質(zhì):健康的身體應(yīng)該是做好任何工作的一個重要前提。要有一個健康的體魄。身體狀況不佳的人是不能勝任秘書工作的。
2、心理素質(zhì):要時刻保持良好的心態(tài),心理狀態(tài)要正常,不要被情緒所左右。每一天都應(yīng)以平和的心態(tài)從事自己的工作。一個有著心理障礙的人,一個對社會充滿仇恨的人,一個喜怒無常的人是不可能做好秘書工作的。
3、思想素質(zhì):這是更高的一項要求,作為現(xiàn)代社會的高級管理人員,在一個國際知名的機(jī)構(gòu)里工作,應(yīng)當(dāng)具有愛崗敬業(yè)精神、實事求是精神和開拓創(chuàng)新精神,此外,還應(yīng)具備博大的胸懷、寬廣的視野和高度的社會責(zé)任感。
在現(xiàn)代社會里,人們的工作生活的節(jié)奏加快,社會的變化日新月異,外邊的世界很精彩,幾乎每天都有令你感慨的事情發(fā)生,且不說每天的國內(nèi)外形勢,就在我們身邊,就會經(jīng)常有一些新奇事、突發(fā)事,今天你的一個親戚玩股票掙了大錢;明天你的一個朋友倒房地產(chǎn)虧大發(fā)了;昨天,你的哥們當(dāng)了大官,前天,你的一個熟人因腐敗問題露餡,進(jìn)去了。。。這些都會令你感慨,但不要受各種情況的影響,不能看人家發(fā)財了,就想到,做人就得膽大;而一看到出問題的,馬上又一轉(zhuǎn)念,做人還是謹(jǐn)慎為好!
(二)、業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、理論知識:必須認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性,一方面要掌握扎實的基礎(chǔ)知識,包括法律、外語、經(jīng)貿(mào)以及對業(yè)務(wù)工作有幫助的其它知識。另一方面也注意收集新的信息,關(guān)注的法學(xué)領(lǐng)域的新的發(fā)展動態(tài)。
2、實踐經(jīng)驗:要注意總結(jié)工作中好的經(jīng)驗,盡量避免走彎路,要經(jīng)常進(jìn)行經(jīng)驗交流,要多向有經(jīng)驗的人學(xué)習(xí)。
3、辦事能力:秘書工作繁雜、瑣碎,這就要求我們必須具備較高的辦事能力,無論是辦案,辦會,還是處理日常事務(wù),都要注意鍛煉自己的辦事能力,提高辦事效率并應(yīng)掌握一定的辦事方法與技巧。(詳見“四”)
(三)、文化素質(zhì)
1、社會科學(xué) 學(xué)好專業(yè)知識應(yīng)是起碼的要求,而懂得一點文史哲,具備一定的文化素養(yǎng),也很有必要,可陶冶人生情趣,亦可對工作有所裨益。相傳,在清朝某年間,皇帝派朝廷官員到南方招考官吏,但先后派了幾人均未能完成此任。何故?只為南方的秀才們嫌這些官員文化素養(yǎng)低,寫詩做對皆不行。后皇帝派了
一個叫王爾烈的人又去江南辦理此事。那些江南才子們以出對聯(lián)來試王的文化,上聯(lián)曰: 江南千山千水千秀才,王爾烈即刻以此下聯(lián)對之: 塞北一天一地一圣人。語出驚人,頓受青睞。江南秀才們進(jìn)而問到,先生的學(xué)問究竟有多大?王隨口吟到:天下文章屬三江 三江文章屬吾鄉(xiāng) 吾鄉(xiāng)文章屬吾弟 吾為吾弟改文
章。由此,一句對聯(lián),一首詩完成了招考工作。
2、自然科學(xué):仲裁、調(diào)解案件五花八門,常常要涉及自然科學(xué)的有關(guān)知識,如機(jī)械設(shè)備,建筑工程,醫(yī)藥化學(xué)等。一方面,我們平時要注意積累;另一方面,在辦理這方面的案子過程中,也要從中學(xué)一學(xué)這方面的知識。
3、外語:我們辦理的案件中,涉外案件占有很大的比例,經(jīng)常涉及外國當(dāng)事人,對外交往中,無論是書面的,還是口頭的,都要經(jīng)常運用外語。我們要使自己成為既懂業(yè)務(wù)又懂外語的,“兩條腿走路”的人才。
(四)此外
學(xué)會一些有益的技能,如電腦、開車,琴棋書畫等,也是很有好處的。
俗話說,“藝不壓身”如果你具備了一定的素養(yǎng),掌握了某種技能,總會有你顯山露水那一天,同樣,假如你在那一方面尚存缺陷,則一定會有你無地自容的那一刻。
但有一點要明確,我們必須始終圍繞本職工作這個“重心”,在做好本職工作的前提下,才能再去充實自己的其它知識與技能,而絕不能沖淡“主題”,更不能“不務(wù)正業(yè)”。
四、秘書人員要掌握一定的工作原則、方法和藝術(shù) 工作原則:在工作中應(yīng)遵循的規(guī)律并使之作為我們行為的準(zhǔn)則。工作方法:為了達(dá)到工作目標(biāo)而采取的手段和途徑。比如過河: 你可以選擇游泳,劃船,架橋等,關(guān)鍵是要選擇切實 可行的方法。工作藝術(shù):通過運用高超的、巧妙的、具有創(chuàng)造性的工作方法, 順利地完成工作任務(wù),同時給人以美的感覺和享受。
作為現(xiàn)代社會的秘書人員或管理人員,我們應(yīng)該學(xué)會:堅持工作原則,運用工作方法,講究工作藝術(shù)。為此,我們要做到以下幾點:
1、要協(xié)調(diào)好各種關(guān)系:包括與本部門的領(lǐng)導(dǎo)之間,同事之間;與仲裁員/調(diào)解員之間的關(guān)系;與當(dāng)事人的關(guān)系,與律師的關(guān)系;與有關(guān)部門的關(guān)系等。在協(xié)調(diào)與本部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系時,要作到尊重領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的威信,適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作習(xí)慣、工作方法、工作風(fēng)格以及工作特點。比如,有的領(lǐng)導(dǎo)邏輯性較強(qiáng),凡是愛有個前因后果,對這樣的領(lǐng)導(dǎo)就要在談工作時要講事實,擺觀點,有分析有推理;而有的領(lǐng)導(dǎo)喜歡單刀直入、開門見山,對此就要言簡意賅,直中問題的要害;而有的領(lǐng)導(dǎo)幽默風(fēng)趣,你也不妨與他(她)開開玩笑。了解領(lǐng)導(dǎo)的工作風(fēng)格和特點,目的是為了更好地做好工作。當(dāng)然,在尊重領(lǐng)導(dǎo)的前提下,要敢于提出自己的觀點,要有維護(hù)真理的精神。那種對領(lǐng)導(dǎo)一味迎合,無原則地服從,則是不足取的。那樣,會使別人懷疑你的人格、人品,領(lǐng)導(dǎo)也不一定會欣賞這種人。
對待當(dāng)事人要熱情周到,莊重大方,言行得體,不卑不亢,樹立良好的部門形象。不要擺出官僚衙門的作風(fēng),也不要沾染市儈奸猾的習(xí)氣。
大學(xué)生一直生活在學(xué)校的這座“象牙塔”內(nèi),與外面社會接觸的機(jī)會十分的少,而社會正是一個可以磨練一個人意志的地方。短期的實習(xí)讓我短暫的接觸到了社會,認(rèn)識了一些社會生活的一些基本準(zhǔn)則。帶著一股年輕的沖勁,我踏上了進(jìn)入我那漫長的職業(yè)生涯的第二塊試驗田。在福賽思實習(xí)日子里,在車間,在辦公室,都有呆過一段時間。我的生活是有味道的,所以現(xiàn)在回想起來,特別懷念,要不沒有這些味道,我想我的實習(xí)就這樣的過去了。但不是,那種種的味道還深深的記住我的腦海里,叫人無法忘記。這些都是我的人生中很難得的一次經(jīng)驗。人生經(jīng)驗都是在人我們的人生中不斷的積累的,在實習(xí)中我所收獲到的不止是我的知識,更重要的是我的精神也有了進(jìn)一步的提高。