第一篇:企業(yè)安全培訓協(xié)議書
協(xié)議規(guī)定了相互之間的必須履行的義務和應當享有的權利。是當事人經過平等協(xié)商達成一致意思后訂立的。下面請看小編帶來的企業(yè)安全培訓協(xié)議書!
企業(yè)安全培訓協(xié)議書【1】
甲方(學生): 友好提示: 乙方:xxxx美術培訓中心
甲方應具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學習時應經過 監(jiān)護人的同意。
在簽署本協(xié)議之前,請甲方或代理人仔細閱讀本協(xié)議各條款,如有疑問 請及時咨詢。甲方或代理人在簽署本協(xié)議后即視為完全理解并同意接受本協(xié)議的全 部條款。
為了加強XXX班安全管理,增強雙方安全意識,預防和減少安全事 故的發(fā)生,明確XXX班和學生或學生監(jiān)護人在學生安全學習的責、權、利,及時妥善處理學生安全意外事故,根據《中華人民共和國教育法》、《未成 年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關規(guī)定,本著平等 自愿的原則,特簽訂如下協(xié)議:
一、學校(乙方)權利與義務
⑴學校應當根據美術培訓課程安排,保質保量的完成教學大綱要求。
⑵學校定期聘請專職老師,對學生開展安全教育,學校指派管理人員具體負 責學生安全工作,加強學生安全管理。⑶學校不得使學生在危及人身安全,健康的校舍或其他教育教學設施中活 動,學校安排學生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動,應當有利于學生的健 康成長,防止發(fā)生人身安全事故。⑷學校老師處理學生安全工作,及時了解學生中出現的各種問題和矛盾。⑸學校在學生進入美術培訓班后為學生購買人身保險。(險種及保額等在后 面另附詳細說明)
二、學生家長或監(jiān)護人權利與義務
⑴一旦學生出現意外安全事故,學生家長或監(jiān)護人有權了解事實真相,依法 確定責任,依責有權享有法定權利。⑵學生有權在學校接受安全知識教育,學生家長或監(jiān)護人有權了解學生在校 教育情況、安全情況等,有權向學校提出有關學生在校教育、學生安全教育管理 的意見和建議。⑶學生家長或監(jiān)護人應積極與學校配合,教育學生不得有曠課、夜不歸宿、打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物,參與或 者變相等嚴重違反美術培訓學校規(guī)定,違反社會公德及違法犯罪的不良行 為。⑷學生有事、有病需要請假的,必須向學生管理人員請假;一旦接到學校反 映學生有無故曠課或夜不歸宿行為時,學生家長或監(jiān)護人應高度重視,主動配合 學校及時查找,或者公安機關等部門請求幫助。
三、違紀責任
出現以下安全事故,由學校承擔違約責任: ⑴學生在校期間,因學校提供的校舍和其它教育設施引發(fā)的安全事故;
⑵學生在校期間,因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事 故; ⑶學生參加學校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間,因學校組織 責任引發(fā)的安全事故; ⑷學生在校期間,因學校安全保衛(wèi)、防火防盜等嚴重責任事故引發(fā)的學生事 故; 出現以下事故,由學生家長或監(jiān)護人承擔違約責任: ⑴學生在放學后或正常節(jié)假日在校外出現的安全事故; ⑵學生違反校紀校規(guī),不服從學校統(tǒng)一管理引發(fā)的安全事故; ⑶學生非因教師、學校的教學、教育管理的過錯原因引起的自殺,受他人教 唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導致的安全事故; ⑷學生自身不小心或有特異體質未告知學校等原因引發(fā)的安全事故和患病 未及時治療的傷亡事故。⑸學生在正常生活、娛樂活動中,因意外導致學生之間出現的安全事故; ⑹學生教學、生活等設施改造活動中,因施工單位原因造成的安全事故。
四、免責條款:
因臺風、龍卷風、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發(fā)的安全 事故,由政府的統(tǒng)一領導下具體解決。
五、其他:
⑴本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決,協(xié)商不成的則按照國家有關規(guī)定 執(zhí)行。⑵協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議經協(xié)商不能解決的,則交由乙方所在地人民法院 審理。⑶本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。⑷合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止。
甲方(學生): 監(jiān)護人: 年 月 日 乙 方:xxxx美術培訓中心 責任人: 年 月 日
企業(yè)安全培訓協(xié)議書【2】
甲方(學生): 乙方:xx教育培訓中心 友好提示:
? 甲方應具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學習時應經過監(jiān)護人的同意。? 在簽署本協(xié)議之前,請甲方或代理人仔細閱讀本協(xié)議各條款,如有疑問請及時咨詢。? 甲方或代理人在簽署本協(xié)議后即視為完全理解并同意接受本協(xié)議的全部條款。
為了加強星華教育培訓中心安全管理,增強雙方安全意識,預防和減少安全事故的發(fā)生,明確星華教育培訓中心和學生或學生監(jiān)護人在學生安全學習的責、權、利,及時妥善處理學生安全意外事故,根據《中華人民共和國教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關規(guī)定,本著平等自愿的原則,特簽訂如下協(xié)議:
一、學校(乙方)權利與義務
⑴學校應當根據培訓課程安排,保質保量的完成教學大綱要求。
⑵學校定期聘請專職老師,對學生開展安全教育,學校指派管理人員具體負責學生安全工作,加強學生安全管理。
⑶學校不得使學生在危及人身安全,健康的校舍或其他教育教學設施中活動,學校安排學生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動,應當有利于學生的健康成長,防止發(fā)生人身安全事故。⑷學校老師處理學生安全工作,及時了解學生中出現的各種問題和矛盾。
二、學生家長或監(jiān)護人權利與義務
⑴一旦學生出現意外安全事故,學生家長或監(jiān)護人有權了解事實真相,依法確定責任,依責有權享有法定權利。
⑵學生有權在學校接受安全知識教育,學生家長或監(jiān)護人有權了解學生在校教育情況、安全情況等,有權向學校提出有關學生在校教育、學生安全教育管理的意見和建議。
⑶學生家長或監(jiān)護人應積極與學校配合,教育學生不得有曠課、夜不歸宿、打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物,參與或者變相等嚴重違反培訓中心規(guī)定,違反社會公德及違法犯罪的不良行為。
⑷學生有事、有病需要請假的,必須向學生管理人員請假;一旦接到學校反映學生有無故曠課或夜不歸宿行為時,學生家長或監(jiān)護人應高度重視,主動配合學校及時查找,或者公安機關等部門請求幫助。
三、違紀責任
出現以下安全事故,由學校承擔違約責任:
⑴學生在校期間,因學校提供的校舍和其它教育設施引發(fā)的安全事故;
⑵學生在校期間,因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事故;
⑶學生參加學校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間,因學校組織責任引發(fā)的安全事故; ⑷學生在校期間,因學校安全保衛(wèi)、防火防盜等嚴重責任事故引發(fā)的學生事故;
出現以下事故,由學生家長或監(jiān)護人承擔違約責任:
⑴學生在放學后或正常節(jié)假日在校外出現的安全事故;
⑵學生違反校紀校規(guī),不服從學校統(tǒng)一管理引發(fā)的安全事故;
⑶學生非因教師、學校的教學、教育管理的過錯原因引起的自殺,受他人教唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導致的安全事故;
⑷學生自身不小心或有特異體質未告知學校等原因引發(fā)的安全事故和患病未及時治療的傷亡事故。⑸學生在正常生活、娛樂活動中,因意外導致學生之間出現的安全事故;
⑹學生教學、生活等設施改造活動中,因施工單位原因造成的安全事故。
四、免責條款:因臺風、龍卷風、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發(fā)的安全事故,由政府的統(tǒng)一領導下具體解決。
五、其他:
⑴本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決,協(xié)商不成的則按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
⑵協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議經協(xié)商不能解決的,則交由乙方所在地人民法院審理。
⑶本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
⑷合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止。
甲方(學生): 乙 方:XX教育培訓中心 監(jiān)護人: 責任人:
年 月 日 年 月 日
企業(yè)安全培訓協(xié)議書【3】
上海泛亞潛力紙業(yè)有限公司(甲方)甲
立協(xié)單位: 以下簡稱 方 培訓單位:(乙方)乙
應乙方的工作需要,向甲方提出安排員工在甲方的工作場所進行培訓。為了安全有效實施培訓,根據國家有關規(guī)定,明確雙方的責任,為共同做好安全工作。雙方在簽訂培訓合同的同時,簽訂本協(xié)議。
一.培訓項目:
1.培訓項目名稱:
2.培訓項目內容:
3.培訓活動范圍:
4.培訓的方式:
二.培訓項目期限:
自 年 月 日起開始至 年 月 日止。
三.甲方應負安全職責:
1.甲方對乙方培訓人員有講解本公司各項規(guī)章制度、進行培訓前教育的義務。2.甲方有權對乙方培訓人員實行安全監(jiān)督、檢查,發(fā)現違反安全方面的問題,有權向乙方提出要求對相關人員進行教育、制止、罰款,甚至停止其培訓并限期離廠,由此造成的一切后果由乙方承擔。甲方指派 協(xié)助聯(lián)系有關安全事宜。3.根據培訓項目內容,甲方現場負責部門應對乙方做好現場安全的交底。如各類危險源的分布情況、培訓區(qū)域附近建筑物或工作場所的特點、性質,并辦理有關培訓手續(xù)。
4.甲方相關人員不得擅自變更培訓的內容和活動區(qū)域,不得擅自調動乙方人員從事培訓合同內容以外的工作。
5.乙方在培訓期間發(fā)生工傷事故,需甲方協(xié)助搶救時,甲方有盡力協(xié)助的義務,但所涉及的費用均由乙方承擔。
6.其它
四.培訓單位(乙方)應負安全職責:
1.乙方應根據國家勞動保護法規(guī)規(guī)定的要求組織培訓。
2.乙方在培訓項目進行前,必須到安全科辦理全體培訓人員登記手續(xù),領取出入證。3.乙方有責任向所屬人員進行安全教育,并且在培訓中有專人檢查。
4.乙方在培訓中必須嚴格遵守甲方的保衛(wèi)、消防、安全的有關規(guī)定,違者按甲方的有關規(guī)定處理。
5.乙方人員進入甲方作業(yè)區(qū)域必須遵守甲方的各項規(guī)定,并接受甲方的監(jiān)督。未經甲方同意,不得擅自進入甲方作業(yè)區(qū)域、不得擅自動用甲方設備、工具,如有違反,按甲方有關規(guī)定處理。
6.乙方指定 負責項目的安全工作。
7.乙方培訓前確認培訓現場處于安全狀態(tài),在培訓過程中發(fā)生傷亡事故均由乙方負責。
8.乙方在培訓中遇到危險作業(yè)(起重、動用明火、易燃易爆、廠內機動車、臨時用
電等)事先應向甲方(培訓項目主管部門)提出申請,辦理作業(yè)審批手續(xù),落實安全防范措施后方可作業(yè)。特種作業(yè)人員,必須經過專業(yè)培訓,持證上崗。
9.乙方對危險性較大的培訓項目,在培訓前應開展事故預想活動,制定有效的安全措施。
10.乙方在培訓期間因違章所發(fā)生的任何事故和造成的雙方損失,均由乙方負責。11.其它 五.本協(xié)議的各項規(guī)定適用于立協(xié)雙方,如遇有同國家有關法規(guī)不符者按國家有關
規(guī)定執(zhí)行。
六.本協(xié)議經雙方簽字蓋章有效,作為合同正本的附件一式四份,甲乙雙方各二份。七.本協(xié)議與培訓合同正本同日生效。
甲 方 乙 方
單位(蓋章)單位(蓋章)
代表(簽名)代表(簽名)
安全科(簽名)安全科(簽名)
地址 地址
電話 電話
二O 年 月 日
企業(yè)安全培訓協(xié)議書【4】
甲方:____________________________________(輔導中心)
乙方:_____________________________________(學員)
依據相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上經協(xié)商,就培訓期間學員與培訓機構間的相關安全問題達成以下協(xié)議:
第一條 參加培訓的學生要嚴格遵守培訓班的管理,不違背培訓班的具體管理制度。
第二條 乙方在培訓期間,未經甲方允許不得私自下河洗澡以及在馬路上玩耍嬉戲。如私自下河洗澡或在馬路上玩耍嬉戲者,所導致的一切后果均由乙方自行負責。
第三條 在培訓期間,因不可抗力所引發(fā)的事故(如地震,洪災等),培訓班協(xié)同參加培訓的學生互不承擔責任,所導致的損失,分別由雙方各自負責。
第四條 在每天上課及放學期間,不允許乙方打架斗毆。上課期間,乙方若打架斗毆,由老師調解,若放學后打架斗毆造成傷害責任自負。
第五條 在培訓班學習是經過家長和學生自愿選擇報名的,上課時間過半之后,因乙方自身原因終止上課,概不退款;如因個人原因中途退出培訓,培訓中心將不予以退還所交學費。
第六條 參加培訓的學生在補習期間(以上課時間為準),甲方必須對其安全負責。
第七條 乙方年齡在12歲以下,家長必須每天接、送其來上課。
第八條 乙方在學習期間必須嚴格遵守上課時間,如有遲到曠課現象,概不補課,亦不退費,如遇特殊情況不能上課,須由家長向任課老師打電話請假,并以短信形式發(fā)至老師手機,所缺課程可在課后補上。
第九條 爭議解決
1.本合同在履行過程中發(fā)生爭議,雙方可協(xié)商一致后訂立補充協(xié)議。
2.雙方協(xié)商不能解決的,可向_____________________(一個雙方都認可的機構,具有權威性)申請調解。
3.經調解仍未達成一致的,甲、乙雙方可通過仲裁、司法途徑解決。
第九條 本合同未盡事宜,按國家有關法律、法規(guī)和管理部門的規(guī)定辦理。
第十條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽字生效。
合同有效期為:自合同簽訂之日____月____日起至本期補課期滿____月____日止 注:本合同最終解釋權歸領先暑期培訓中心解釋
學生(學生家長)簽字:_______________ _______________ XX暑期培訓中心:____________________________ 日期:__________年______月______日
第二篇:企業(yè)安全管理人員委托培訓協(xié)議書范本
企業(yè)安全管理人員委托培訓協(xié)議書范本
甲方:
乙方:濱州市建筑安全與設備協(xié)會
甲方為滿足企業(yè)安全管理人員持證上崗的要求,提高企業(yè)管理人員安全生產素質,防止和減少生產安全事故,根據《山東省建筑施工企業(yè)管理人員安全生產考核實施細則》規(guī)定,特委托乙方對甲方員工進行安全培訓,現雙方就委托培訓事宜達成如下協(xié)議:
一、培訓對象:甲方公司企業(yè)安全管理人員 人。
二、培訓時間:2010年9月26日至10月8日,共48學時。
三、培訓內容:(一)《建筑工程安全生產技術》;(二)《建筑安全生產管理》;(三)《建筑安全生產法律法規(guī)》;(四)《建筑施工企業(yè)安全生產考核知識》。
四、培訓地點:濱州市職業(yè)學院理科教學樓
五、雙方職責:
1、甲方職責:(1)負責擬定培訓要求;負責組織參加培訓人員;(2)負責按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓經費。
2、乙方職責:(1)負責按甲方的培訓要求設計培訓方案(計劃),并按雙方確認的培訓方案(計劃)組織合適的教師實施;(2)組織培訓后的各類別人員考試;(3)學員考試合格,頒發(fā)合格證書。
六、培訓經費:200元/人,培訓費共計: 元。
七、本協(xié)議書未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
八、本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽章之日起生效。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
二0一0年 月 日
第三篇:培訓安全協(xié)議書
安全是大家重視的話題,下面是小編整理的培訓安全協(xié)議書范文,歡迎閱讀參考!
培訓安全協(xié)議書范文一
甲方(學生): 乙方:xx培訓中心
甲方應具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學習時應經過 監(jiān)護人的同意。
在簽署本協(xié)議之前,請甲方或代理人仔細閱讀本協(xié)議各條款,如有疑問 請及時咨詢。甲方或代理人在簽署本協(xié)議后即視為完全理解并同意接受本協(xié)議的全 部條款。
為了加強經典 7 度美術班安全管理,增強雙方安全意識,預防和減少安全事 故的發(fā)生,明確經典 7 度美術班和學生或學生監(jiān)護人在學生安全學習的責、權、利,及時妥善處理學生安全意外事故,根據《中華人民共和國教育法》、《未成 年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關規(guī)定,本著平等 自愿的原則,特簽訂如下協(xié)議:
一、學校(乙方)權利與義務
⑴學校應當根據美術培訓課程安排,保質保量的完成教學大綱要求。
⑵學校定期聘請專職老師,對學生開展安全教育,學校指派管理人員具體負 責學生安全工作,加強學生安全管理。⑶學校不得使學生在危及人身安全,健康的校舍或其他教育教學設施中活 動,學校安排學生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動,應當有利于學生的健 康成長,防止發(fā)生人身安全事故。⑷學校老師處理學生安全工作,及時了解學生中出現的各種問題和矛盾。⑸學校在學生進入美術培訓班后為學生購買人身保險。(險種及保額等在后 面另附詳細說明)
二、學生家長或監(jiān)護人權利與義務
⑴一旦學生出現意外安全事故,學生家長或監(jiān)護人有權了解事實真相,依法 確定責任,依責有權享有法定權利。⑵學生有權在學校接受安全知識教育,學生家長或監(jiān)護人有權了解學生在校 教育情況、安全情況等,有權向學校提出有關學生在校教育、學生安全教育管理 的意見和建議。⑶學生家長或監(jiān)護人應積極與學校配合,教育學生不得有曠課、夜不歸宿、打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物,參與或 者變相等嚴重違反美術培訓學校規(guī)定,違反社會公德及違法犯罪的不良行 為。⑷學生有事、有病需要請假的,必須向學生管理人員請假;一旦接到學校反 映學生有無故曠課或夜不歸宿行為時,學生家長或監(jiān)護人應高度重視,主動配合 學校及時查找,或者公安機關等部門請求幫助。
三、違紀責任
出現以下安全事故,由學校承擔違約責任: ⑴學生在校期間,因學校提供的校舍和其它教育設施引發(fā)的安全事故;
⑵學生在校期間,因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事 故; ⑶學生參加學校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間,因學校組織 責任引發(fā)的安全事故; ⑷學生在校期間,因學校安全保衛(wèi)、防火防盜等嚴重責任事故引發(fā)的學生事 故; 出現以下事故,由學生家長或監(jiān)護人承擔違約責任: ⑴學生在放學后或正常節(jié)假日在校外出現的安全事故; ⑵學生違反校紀校規(guī),不服從學校統(tǒng)一管理引發(fā)的安全事故; ⑶學生非因教師、學校的教學、教育管理的過錯原因引起的自殺,受他人教 唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導致的安全事故; ⑷學生自身不小心或有特異體質未告知學校等原因引發(fā)的安全事故和患病 未及時治療的傷亡事故。⑸學生在正常生活、娛樂活動中,因意外導致學生之間出現的安全事故; ⑹學生教學、生活等設施改造活動中,因施工單位原因造成的安全事故。
四、免責條款:
因臺風、龍卷風、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發(fā)的安全 事故,由政府的統(tǒng)一領導下具體解決。
五、其他:
⑴本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決,協(xié)商不成的則按照國家有關規(guī)定 執(zhí)行。⑵協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議經協(xié)商不能解決的,則交由乙方所在地人民法院 審理。⑶本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。⑷合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止。
甲方(學生): 監(jiān)護人: 年 月 日 乙 方:經典 7 度美術培訓中心 責任人: 年 月 日
培訓安全協(xié)議書范文二
甲方:
乙方:
身份證號碼:
通訊地址:
聯(lián)系電話:
為提高乙方的職業(yè)技能,體現以人為本、員工與公司共同發(fā)展的思想,幫助乙方實現職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,經公司研究決定為乙方提供本次專業(yè)技能培訓。根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關法律法規(guī),甲乙雙方經協(xié)商一致,雙方本著平等、資源的原則,簽訂如下協(xié)議:
一、培訓性質
本次培訓屬于專項技能培訓,非一般職業(yè)技能和上崗培訓。
二、培訓內容及費用
詳見《華章公司員工進修審批表》。
三、乙方的責任與義務:
(一)乙方須在培訓結束后一月內(如遇特殊情況可酌情順延)向甲方提供培訓有關成績等方面的記錄。
(二)乙方完成培訓后應回甲方工作,服務期為 年,即從 年 月 日起至 年 月 日。如勞動合同期限屆滿而服務期尚未屆滿,自動延長至服務期屆滿。若因甲方內部變更,需縮減勞動合同及服務期限,則以甲方變更為準。
(三)乙方完成培訓后,在本協(xié)議約定的服務期內,乙方不得以任何借口拒絕為甲方服務。
(四)在培訓期間,如乙方出現違反有關規(guī)定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求取得畢業(yè)證書,因乙方原因中途退出培訓或乙方提出與甲方解除勞動合同等情況的,此次培訓所發(fā)生的一切費用均由乙方自己承擔;培訓過程中,甲方有權根據需要取消本次培訓計劃和本培訓協(xié)議,所發(fā)生培訓費用由甲方承擔,雙方之間仍按勞動合同履行各自的義務。
四、違約責任
(一)協(xié)議約定的服務期內,因下列原因導致勞動合同解除或終止履行的,乙方應支付甲方違約金:
1.甲方依據《勞動合同法》第39條解除勞動合同的;
2.因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除勞動合同的;
3.乙方提出解除勞動合同的。
(二)違約金的支付:
按服務期限等分培訓費,以乙方已履行的合同期限遞減支付,服務期限不足一年的,乙方須全額賠償甲方支付的培訓費用作為違約金;
服務滿一年不滿二年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的60%作為違約金;
服務滿二年不滿三年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的30%作為違約金。
(三)違約金的支付不免除乙方違法解除勞動合同應當承擔的賠償責任。
五、爭議的解決
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方本著友好協(xié)商的方式予以解決,若協(xié)商、調解不成或乙方不愿意協(xié)商、調解的,任何一方都有權向甲方所在地的勞動仲裁機構申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
六、其他
(一)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
(二)若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動合同或其他相關協(xié)議有任何沖突之處,一律以本協(xié)議為準,相應變更勞動合同。
(三)本協(xié)議中任何條款如被確認為無效,不影響整個協(xié)議及其他條款的效力。
甲方:(簽章)乙方:(簽字)
公司代表人:
年 月 日 年 月 日
第四篇:企業(yè)委托培訓協(xié)議書
企業(yè)委托培訓協(xié)議書
企業(yè)委托培訓協(xié)議書1
甲方:___________
法定代表人:_____________
住所:___________
聯(lián)系電話:___________
統(tǒng)一社會信用代碼:___________
乙方:___________
法定代表人:_____________
住所:___________
聯(lián)系電話:___________
統(tǒng)一社會信用代碼:___________
經過甲、乙雙方充分協(xié)商,就乙方為甲方舉辦培訓班事宜達成一致意見,簽訂本協(xié)議書。
一、培訓目的:
為進一步加強對新進員工的教育和管理,使其更好地適應新的工作要求,特委托乙方對甲方新員工進行培訓,現雙方就委托培訓事宜達成如下協(xié)議:
二、培訓對象:
新進員工人。
三、培訓日期:
第一期:____年___月___日至___年___月___日,共___天;
第二期:____年___月___日至___年___月___日,共___天。
四、培訓內容:
企業(yè)文化、禮儀禮貌、職業(yè)道德、___________。
五、培訓地點:
___________。
六、培訓形式:
全日制脫產
七、培訓費用及支付方式
1.培訓費:共計人民幣___________元(大寫:___________)整。
2.支付時間:甲方在培訓班開始前先支付___________元(大寫:___________)培訓費給乙方,余款在培訓班結束前付清,乙方提供行政事業(yè)單位正規(guī)收據給甲方。
3.支付方式:銀行轉賬。
八、雙方職責
1.甲方職責:負責擬定培訓要求;負責組織參訓員工;配合乙方搞好參訓學員的日常紀律管理;負責按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓經費。
2.乙方職責:負責按甲方的培訓要求設計培訓方案(計劃),并按雙方確認的.培訓方案(計劃)組織合適的教師實施培訓。
九、違約責任及糾紛處理方式
甲、乙雙方必須嚴格遵守本協(xié)議,任何一方在未征得對方同意之前不得單方終止或變更本協(xié)議。如因本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向___________人民法院起訴。
本協(xié)議書一式肆份,甲方一份,乙方一份,雙方財務各一份,簽字蓋章后生效。本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商處理。
甲方(蓋章):___________
甲方代表簽名:___________
簽訂地點:___________
____年____月____日
乙方(蓋章):___________
乙方代表簽名:___________
簽訂地點:___________
____年____月____日
企業(yè)委托培訓協(xié)議書2
甲方:___________
法定代表人:____________
住所:____________
聯(lián)系電話:_________
統(tǒng)一社會信用代碼:____________
乙方:___________
法定代表人:____________
住所:____________
聯(lián)系電話:_________
統(tǒng)一社會信用代碼:____________
經過甲、乙雙方充分協(xié)商,就乙方為甲方舉辦培訓班事宜達成一致意見,簽訂本協(xié)議書。
一、培訓目的:為進一步加強對新進員工的教育和管理,使其更好地適應新的'工作要求,特委托乙方對甲方新員工進行培訓,現雙方就委托培訓事宜達成如下協(xié)議:
二、培訓對象:新進員工________人。
三、培訓日期:_______第一期:__年______月______日至__日,____天;第二期:__年______月______日至__日,____天。
四、培訓內容:企業(yè)文化、禮儀禮貌、職業(yè)道德、。
五、培訓地點:______ 。
六、培訓形式:全日制脫產
七、培訓費用及支付方式
1.培訓費:共計人民____元(大寫:________ )整。
2.支付時間:甲方在培訓班開始前先支____元(大寫:________ )培訓費給乙方,余款在培訓班結束前付清,乙方提供行政事業(yè)單位正規(guī)收據給甲方。
3.支付方式:銀行轉賬。
八、雙方職責
1.甲方職責:負責擬定培訓要求;負責組織參訓員工;配合乙方搞好參訓學員的日常紀律管理;負責按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓經費。
2.乙方職責:負責按甲方的培訓要求設計培訓方案(計劃),并按雙方確認的培訓方案(計劃)組織合適的教師實施培訓。
九、違約責任及糾紛處理方式
甲、乙雙方必須嚴格遵守本協(xié)議,任何一方在未征得對方同意之前不得單方終止或變更本協(xié)議。如因本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向人民法院起訴。
本協(xié)議書一式肆份,甲方一份,乙方一份,雙方財務各一份,簽字蓋章后生效。本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商處理。
甲方(蓋章):______乙方(蓋章):____________
______年______月______日______年______月______日
第五篇:企業(yè)員工培訓協(xié)議書
企業(yè)員工培訓協(xié)議書
甲方(單位):乙方(員工):
身份證號碼:
聯(lián) 系 方 式:
為提高企業(yè)規(guī)范化管理,培養(yǎng)企業(yè)優(yōu)秀人才,提高員工的基本素質及職業(yè)技能,為了明確乙方在參加甲方推薦的培訓學習期間甲、乙雙方的權利義務關系,為了保證甲方培養(yǎng)的優(yōu)秀人員不至流失,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、互惠互利的基礎上達成以下培訓協(xié)議:
第一條培訓服務事項
甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要,同意出資對乙方進行培訓,乙方參加培訓結束后,回到甲方單位繼續(xù)工作服務,培訓結束后乙方所取得證書及相關證明材料交由甲方同意保管存檔。
第二條培訓時間與方式
(一)培訓時間:自年月日至年月日,共天;
(二)培訓方式:半封閉式企業(yè)內訓
第三條培訓項目與內容
(一)參加培訓項目:售后維修
(二)培訓主要內容:
1.1060A的使用、維修、保養(yǎng);
2.1045MD的使用、維修、保養(yǎng);
3.1060A與1045MD常見故障點判斷與技巧。
第四條培訓效果與要求
乙方在培訓結束時,要保證達到以下水平與要求:
(一)取得合格成績單、相關證書、證明材料等;
(二)甲方提出的學習目標與要求:
1.能夠熟練掌握應用 1060A與1045MD基礎機型售后維修 專業(yè)或相關理論知識;
2.具備勝任 售后維修客服 崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。
3.乙方在培訓過程中,連續(xù)三次考核不合格者,甲方有權終止與乙方的培訓協(xié)議。
第五條權利與義務
(一)甲方權利和義務
1.乙方在非脫產培訓期間,甲方每月按乙方崗位工作和實際出勤正常支付其工資。
2.乙方在脫產培訓期間,甲方每月按時支付乙方工資,包括基薪、崗位薪金、津(補)貼。
3.若乙方在培訓期間違反甲方的規(guī)章制度或勞動合同的約定,甲方有權終止乙方的培訓。
(二)乙方權利與義務
1.乙方在非脫產培訓期間仍須履行其崗位職責,不能因參加培訓而影響甲方工作。
2.乙方在培訓期間,應努力學習有關專業(yè)技術知識,達到培訓目標。
第七條違約責任
1、發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:
培訓期間自行提出終止培訓或解除勞動合同,乙方向甲方賠償全部培訓 成本費用和不少于一個月工資的補償金;培訓結束回到甲方提供的崗位工作,未達到協(xié)議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓費用:
最低服務工作年限為: 三 年以上;第一年離職賠償培訓費15000元;第 二年離職賠償月工資的 10000元;第三年離職賠償月工資的5000元。
2、任何一方發(fā)生違約情況時,除補償經濟損失外,另一方可依據法律法規(guī) 和《勞動法》的相關規(guī)定提出解除培訓協(xié)議或終止勞動合同。
第八條本協(xié)議作為《勞動合同》的補充協(xié)議,與勞動合同具有同等法律效力,若本協(xié)議約定的服務期限長于勞動合同期限的,勞動合同期限應按本協(xié)議的服務期限相應延長,其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
甲方簽章:乙方簽字:
法定代表人簽字:
年月日年月日