第一篇：物流管理崗位職責

1.協(xié)助分公司經理架構分公司物流管理體系。

2.對供應鏈、物流運作、庫房管理運作等方面的數(shù)據(jù)進行搜集、分析和總結。

3.有效地選擇和管理第三方物流，帶領團隊改善物流供應鏈管理，提高物流效率，降低物流費用，提高物流滿意度。

第二篇：郵政物流大客戶管理崗位職責（推薦）

1.負責按照區(qū)郵政公司大客戶管理的相關要求開展全區(qū)物流業(yè)務大客戶管理工作。

2.負責設計物流業(yè)務大客戶管理方式和具體項目。

3.負責在公司各業(yè)務主管的配合下，建立、完善大客戶信息資料和數(shù)據(jù)資料。

4.負責定期根據(jù)全區(qū)郵政物流業(yè)務的發(fā)展情況，建立、更新大客戶資料。

5.負責每月度對大客戶用郵情況進行記錄，便于大客戶業(yè)務分析工作的進行。

6.負責對各分公司和盟市局大客戶回訪記錄的定期檢查工作。

7.負責不定期在公司領導的授權下直接對大客戶進行回訪,與大客戶建立起良好的溝通機制。

8.負責為公司領導提供開展大客戶服務和改進大客戶服務的建議。

9.負責與區(qū)公司及其他兄弟專業(yè)大客戶管理人員進行有效信息的交流與溝通，加強各專業(yè)間大客戶資源共享利用與協(xié)調開發(fā)。

10.負責根據(jù)區(qū)公司大客戶管理要求對公司相關業(yè)務人員及大客戶管理人員進行相關培訓。

第三篇：物流中心主任崗位職責

物流中心主任崗位職責

1.負責物流公司運作的預算費用控制。2.負責物流中心運輸相關證照資質辦理。3.負責推廣工作，月度，周工作計劃。4.負責本部門各種信息和資料的保密工作。5.負責貨運車輛基本信息收集，并統(tǒng)一車輛管理。6.監(jiān)督并落實車輛調配規(guī)范化，指導車輛維修保養(yǎng)工作。7.根據(jù)市場需求變化，向上級提出合理化建議。8.圓滿完成公司領導安排的工作任務，定期匯報工作。

物流中心調度員職責

1負責協(xié)調貨物的外運和到站的物資領取。并建立貨運費用的報銷和支付。

2負責協(xié)調完成貨物的汽車運輸，安排搬運，裝卸工作。并保證貨物的安全正點到位。

3負責車輛調度和車輛安全工作，做好運輸車輛的協(xié)調工作。4根據(jù)訂單情況組織發(fā)貨，入貨，盤點，結算。

5負責運輸成本分析，控制，根據(jù)實際需要提出相應的改進措施。6根據(jù)客戶的不同要求制定不同方案。7完成上級安排的其他工作。

物流中心業(yè)務內勤崗位職責

1負責協(xié)助物流中心主任修訂完善各項管理制度，并監(jiān)督落實。

2負責物流中心各類文件，合同，票據(jù)收發(fā)，打印歸檔管理。3完成賬目的相關結算工作，并及時與財務部對接。

4負責協(xié)助相關人員收集市場信息，了解市場動態(tài)，及時向上級匯報。5負責物流中心各項資產臺賬的建立管理，并做好檔案管理和保密工作。

6完成對部門人員禮貌禮儀，業(yè)務知識，勞動紀律的監(jiān)督檢查 7完成上級領導安排的其他工作。

物流中心駕駛員崗位職責

1嚴格遵守“中華人民共和國交通安全法”等法律法規(guī)及公司的有關安全管理制度。確保安全行車，杜絕和減少事故發(fā)生。

2積極參加駕駛員安全技術培訓，提高駕駛技能和安全防范意識。3加強對車輛的維護保養(yǎng)工作，做到定期保養(yǎng)，技術維護，降低消耗，確保車輛安全性能良好。

4發(fā)生交通事故，不得逃離現(xiàn)場。應該立即向當?shù)亟痪块T報案。及時將事故原因，地點，時間迅速報告車隊隊長。積極配合事故調查和處理工作。并在規(guī)定時間內報告保險公司。嚴格執(zhí)行交通管理部門及公司有關管理規(guī)定。

5按時進行車輛安全技術檢測，綜合性能檢測二級維護。

6停放車輛選取安全地帶，嚴禁在危險路段停放。嚴格執(zhí)行“安全第一”的指導方針，做好不開疲勞車、帶病車、不超速行車、酒后行車、不得交無關人員駕駛。

7嚴格執(zhí)行公司財務制度，車輛保養(yǎng)維修要報請部門領導簽字。換下的零件帶回公司。

物流中心操作流程

為了更好的完成運輸任務，使貨物的運輸更加安全及時準確，盡早發(fā)現(xiàn)錯誤并立即采取相應的補救措施，做到令行禁止是運輸變得更加快捷合理有效，特制定以下操作流程。

下單

當業(yè)務內勤接到運輸任務，由調度員根據(jù)貨物情況【數(shù)量、體積、重量】下達運輸任務。業(yè)務內勤需提前通知調度員貨物的運輸情況，準確地址、發(fā)貨到貨時間、聯(lián)系電話及擔當人、如業(yè)務內勤對發(fā)貨有特別要求；車型、時間變更等。需提前通知調度員，以便調度員及時調整；有效的完成運輸任務。

受理

調度員根據(jù)業(yè)務內勤下單通知，確定貨運情況，合理安排車輛調度員需注意貨物運輸情況【數(shù)量、體積、重量】發(fā)貨時間，收貨地點，發(fā)貨車輛型號的合理安排。使運輸過程，有效、安全、及時。

運輸

如貨物運輸過程中發(fā)生任何突發(fā)事件，使貨物不能及時到達；調度員應及時通知領導采取補救措施，盡量避免損失。

貨物跟蹤

調度員對承運的貨物車輛及時進行跟蹤，保證整個過程，安全及時，準確有序。短途每兩小時，長途每六小時跟蹤聯(lián)系。

簽收回單

貨物到達目的地，收貨方對貨物驗收準確無誤后，要及時簽收回單。同時運輸人員將回單帶回公司，運輸作業(yè)完成。

物流中心紀律規(guī)定

1不準收取客戶回扣

2不準接受客戶禮金 3不準隱瞞公司收入

4不準泄露公司經營機密 5不準以白條充賬

6不準違規(guī)付款 7不準同業(yè)兼職

8不準私自牟利干私活

物流中心應急事故處理方案

1預計經濟損失重大

2事故造成人員傷亡 3事故造成客戶財務損失

4在發(fā)貨收貨廠區(qū)內的事故 5事故造成不能按時交貨12小時以上6事故造成貨物不能到達 7重大事故應交由應急預案領導小組處理

8突發(fā)事件發(fā)生時；當事人應將事故原因迅速報告上級領導并公司總經理。報告時說明事故所在地，發(fā)生事件時間，事故類別，預計損失，傷亡情況等。根據(jù)上級領導指示打110報警。

接到報案后

物流中心領導應立即組成人員定好施救方案，報請總經理同意后實施救援。應急預案領導小組趕赴現(xiàn)場，其他部門全力協(xié)助。

事故處理程序

應先急救傷患，后查勘現(xiàn)場，應盡量尋找目睹事故第三者作證；并記明姓名地址。打電話95518將事故報告保險公司，索取受理號。拍照存檔，責成專人寫出詳細事故報告；交由保險公司索賠。

第四篇：物流助理崗位職責

三、物流助理崗位職責：

（1）按時收集有關統(tǒng)計資料，及時、準確呈報各種統(tǒng)計報表。

（2）及時提供、準確分析指標計劃的完成情況，當好領導的參謀。

（3）負責物流成品倉每日與財務、倉庫發(fā)貨單據(jù)銜接及核對工作。

（4）按照上級規(guī)定，做好定期報表的布置、檢查，做好綜合統(tǒng)計分

析工作。

（5）保管并匯編本單位歷史統(tǒng)計資料和原始資料。

（6）負責物流部各員工的考勤工作。

（7）完成領導臨時交代的工作。

第五篇：物流專員崗位職責

一、工作內容：

1.運營分析：運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，編寫運營分析報告，跟蹤解決數(shù)據(jù)反映的問題。

2.流程制度優(yōu)化：調研所有崗位操作流程與管理制度，優(yōu)化不合理流程與制度。

3.考核優(yōu)化：根據(jù)實際工作需要，優(yōu)化考核方案，編制專題激勵方案與測算表。

4.項目實施：承接總部下達的項目，制定計劃，協(xié)調實施，監(jiān)督進度，匯報成果。

5.現(xiàn)場管理：7S現(xiàn)場檢查與通報，跟蹤解決現(xiàn)場問題。

6.盤存管理：盤存計劃制定與通知，監(jiān)督盤存過程，編寫總結報告。

7.安全管理：規(guī)范車輛營運與現(xiàn)場操作，承接總部與本地公司安全活動實施工作。

8.人員培養(yǎng)：制作人員培養(yǎng)計劃與方案，對倉儲各崗位人員進行儲備培養(yǎng)。

9.效率管理：后臺監(jiān)察倉儲作業(yè)整體運營情況，分析控制處理效率波動。

10.第三方物流管理：負責入庫、在庫、出庫、退貨管理與投訴處理。

二、工作業(yè)績：

1.兩次主導數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析匯報會，分公司在集團排名兩次獲得第一；

2.曾組織項目實施成果在集團排名第二；

3.總部下達的各個項目，按計劃組織完成，無一滯后；

4.在前任離職，無人交接指導工作的情況下，獨立并出色完成了各項工作；

5.工作表現(xiàn)得到領導信任，得以協(xié)助總監(jiān)主導部門內主要工作；

6.被評為公司A級優(yōu)秀員工。