第一篇：經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)

（一）高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

1.熟練掌握經(jīng)濟(jì)專業(yè)理論知識(shí)和經(jīng)濟(jì)法律、法規(guī)、政策；

2.運(yùn)用現(xiàn)代管理手段，指導(dǎo)本單位制定或完善各項(xiàng)管理制度、管理方法，發(fā)現(xiàn)和解決工作中的重大問題。

3.及時(shí)了解、掌握國內(nèi)外先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)和發(fā)展趨勢，加強(qiáng)理論研究，發(fā)表有較高水平的研究論文、報(bào)告；

4.指導(dǎo)和培養(yǎng)中、初級(jí)專業(yè)人才；

（二）經(jīng)濟(jì)師

1.掌握有關(guān)經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)和法律、法規(guī)、政策，草擬較重要的管理制度和方法，解決工作中的實(shí)際問題；

2.參與本專業(yè)科研課題研究，撰寫論文、工作方案、規(guī)章制度或調(diào)研報(bào)告；

3.指導(dǎo)和培養(yǎng)初級(jí)專業(yè)人才；

（三）助理經(jīng)濟(jì)師

1.基本掌握有關(guān)經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)和法律、法規(guī)、政策，在有關(guān)人員指導(dǎo)下，處理日常具體工作，完成交辦的具體任務(wù)；

2.參與部分研究工作，在指導(dǎo)下獨(dú)立撰寫業(yè)務(wù)性工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告；

第二篇：經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)1

我1992年畢業(yè)于x學(xué)校專業(yè)，為了提高業(yè)務(wù)水平、豐富專業(yè)知識(shí)，參加成人高考被四川廣播電視大學(xué)發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè)錄取，通過努力的學(xué)習(xí)，7月順利畢業(yè)，后于xx年9月至xx年6月在四川大學(xué)函授工商管理專業(yè)。

中專畢業(yè)后就一直在工作，先后從事了變電運(yùn)行、繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)、生產(chǎn)技術(shù)綜合管理、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)兼職工教育等工作，xx年11月通過競爭，擔(dān)任x辦公室主任。7月通過樂山電業(yè)局工程師評(píng)審委員會(huì)評(píng)審確認(rèn)具備助理工程師職務(wù)任職資格。xx年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下。

一、專業(yè)理論方面。

1、較全面系統(tǒng)在掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。如電工原理、計(jì)算機(jī)原理等與電力工作有關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。

2、較系統(tǒng)地掌握了所從事專業(yè)的專業(yè)知識(shí)。如電力系統(tǒng)分析、供用電網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計(jì)、人力資源規(guī)劃、工作分析、員工招聘、績效考評(píng)、獎(jiǎng)酬制度的設(shè)計(jì)、員工的培訓(xùn)與發(fā)展等專業(yè)知識(shí)。

3、熟悉并能正確運(yùn)用與自己所從事專業(yè)有關(guān)的現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范。如電業(yè)安全工作規(guī)程、電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程、電力系統(tǒng)電壓和無功管理?xiàng)l例、繼電保護(hù)檢驗(yàn)規(guī)程、城市電力網(wǎng)規(guī)劃與設(shè)計(jì)導(dǎo)則、供電系統(tǒng)用戶供電可靠性統(tǒng)計(jì)辦法、供電營業(yè)規(guī)則等電力工作有關(guān)的規(guī)程規(guī)范，中華人民共和國勞動(dòng)法、安全生產(chǎn)法、民法通則、保險(xiǎn)法、企業(yè)勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例及企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例等與企業(yè)管理相關(guān)的政策法規(guī)。

二、工作能力成績方面。

生產(chǎn)運(yùn)行工作方面

1、能獨(dú)立進(jìn)行變電所繼電保護(hù)及二次回路的設(shè)計(jì)、安裝調(diào)試、檢驗(yàn)工作。在任繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)工作期間，能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)完成所轄110kv變電站和35kv變電站繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)工作，保證了檢驗(yàn)質(zhì)量和施工工藝，繼電保護(hù)正確動(dòng)作率為100%，從未發(fā)生誤動(dòng)或拒動(dòng)現(xiàn)象。參加了新建35kv東林變電站繼電保護(hù)及二次回路的設(shè)計(jì)。

2、按規(guī)定進(jìn)行理論線損計(jì)算，每月進(jìn)行分壓、分區(qū)、分線線損統(tǒng)計(jì)與分析，編制了《生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)管理考核辦法》和《線損考核實(shí)施細(xì)則》，并適時(shí)進(jìn)行修訂，對(duì)照理論線損進(jìn)行分析，找出存在線損的原因，提出降損的措施，并督促檢查措施落實(shí)情況。

按時(shí)完成供電可靠率與電壓合格率的`統(tǒng)計(jì)與分析，提出適時(shí)投切電容器、合理安排檢修、業(yè)擴(kuò)等工作，貫徹“應(yīng)修必修，修必修好”方針，減少臨修，盡力避免返修，提高了供電可靠率和電壓合格率。井研電網(wǎng)線損率從1914%降至xx年的11.96%，于年榮獲四川省電力工業(yè)局節(jié)能工作先進(jìn)個(gè)人。

企業(yè)管理方面

1、積極推進(jìn)管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

積極推進(jìn)員工培訓(xùn)制度建設(shè)，按照xx版iso9000標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行“員工教育培訓(xùn)管理程序”，根據(jù)此程序，進(jìn)一步修改和完善了“員工教育管理辦法”。根據(jù)員工的具體情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃，使員工教育培訓(xùn)工作有章可循，有章可依，培訓(xùn)結(jié)束一個(gè)月后，都會(huì)向被培訓(xùn)部門和員工發(fā)出一份《員工培訓(xùn)效果反饋表》，由被培訓(xùn)部門的負(fù)責(zé)人和員工根據(jù)培訓(xùn)的效果填出意見，及時(shí)知道培訓(xùn)的真實(shí)效果，從而及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)的方式、方法，使培訓(xùn)工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階。

制定了《崗位績效考核辦法》，將上級(jí)的責(zé)任目標(biāo)分解落實(shí)到各職能部門，并定期進(jìn)行考核。對(duì)各崗位人員的綜合素質(zhì)和員工個(gè)人愿景進(jìn)行了調(diào)查，建立了員工綜合能力信息庫和需求信息庫，加強(qiáng)了人力資源管理的信息化。

2、通過崗位分析與設(shè)置，做好定崗定員工作。xx年10月，為配合做好省公司經(jīng)營業(yè)績和員工績效考核工作，根據(jù)精干、高效的原則，開展崗位調(diào)查與分析，編制了崗位規(guī)范，定崗定員，完成了“減員增效”工作。

3、能幫助其他同志提高業(yè)務(wù)水平。舉辦的變電運(yùn)行知識(shí)培訓(xùn)中主講繼電保護(hù)和二次回路部分，提高了運(yùn)行人員的理論水平，1910月舉辦了兩期計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn)，提高了職工計(jì)算機(jī)操作水平，為辦公自動(dòng)化的順利實(shí)施打下了基礎(chǔ)。還大力提倡、鼓勵(lì)員工自學(xué)成才，鼓勵(lì)員工自費(fèi)、業(yè)余參加多種形式的教育和專業(yè)證書教育；鼓勵(lì)管理人員自考參加全國經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師、企業(yè)法律顧問的資格考試等。對(duì)自學(xué)成才員工，按《職工教育管理制度》進(jìn)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)2

我叫xx，男，xx歲，山西xx市人，大學(xué)本科，中共黨員，經(jīng)濟(jì)師，現(xiàn)任中國人壽保險(xiǎn)公司xx市分公司工會(huì)主任。

參加工作的二十多年，由于各級(jí)組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個(gè)人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長足的進(jìn)步。按照總公司、省公司評(píng)聘經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的國壽發(fā)（20xx）33號(hào)文件規(guī)定，比照相關(guān)條件，符合申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：

一、從事經(jīng)濟(jì)工作的基本情況

我于1982年雁北商校財(cái)會(huì)畢業(yè)后參加工作以來，一直從事經(jīng)濟(jì)工作，曾任山西省陽高縣政府辦公室干事、縣財(cái)委副主任、縣外貿(mào)局長兼縣外貿(mào)集團(tuán)公司總經(jīng)理。1997年調(diào)中國人壽保險(xiǎn)公司xx市分公司后，歷任辦公室調(diào)研員、渾源縣公司經(jīng)理、市公司工會(huì)主任。經(jīng)濟(jì)專業(yè)出身，本人又熱愛經(jīng)濟(jì)，1997年全國首次經(jīng)濟(jì)師專業(yè)考試踴躍參加，取得了金融經(jīng)濟(jì)職稱，并被xx市分公司聘任。由于具備了相應(yīng)的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，使其組織管理能力得到很好發(fā)揮，不僅圓滿完成了組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，而且本人或所負(fù)責(zé)的單位也多次受到上級(jí)的表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。（見資格審查表內(nèi)的部分填寫）

二、從事經(jīng)濟(jì)工作的學(xué)習(xí)情況

多年來，自己始終重視不斷提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，特別是經(jīng)濟(jì)管理的學(xué)習(xí)。原初始學(xué)歷是中專，靠自學(xué)以優(yōu)異成績先后獲得山西財(cái)經(jīng)學(xué)院商業(yè)經(jīng)濟(jì)大專文憑，山西大學(xué)行政管理本科畢業(yè)證。近年來，更是多次參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)、理論研討，其中省級(jí)以上部門組織的就有：197月山西省經(jīng)委企業(yè)干部任職資格培訓(xùn)班；1997年9月中共中央黨校十五大精神培訓(xùn)班；195月中國人壽保險(xiǎn)公司第18期縣支公司經(jīng)理培訓(xùn)班；中國人壽保險(xiǎn)公司山西省公司省市縣三級(jí)公司經(jīng)理培訓(xùn)班；19xx年4月山西省經(jīng)濟(jì)學(xué)年會(huì)；年5月中國金融理論與實(shí)踐研討會(huì)等，1997年6月山西省經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)會(huì)理事會(huì)聘為理事。

三、在經(jīng)濟(jì)崗位上的理論成果

多年來，自己邊工作，邊學(xué)習(xí)，邊實(shí)踐，邊總結(jié)，注意把學(xué)習(xí)思考所得結(jié)集出版，并有社科成果獲獎(jiǎng)。年編撰《人身保險(xiǎn)投保指南》，促進(jìn)了當(dāng)?shù)貕垭U(xiǎn)業(yè)務(wù)；20xx年結(jié)集《國壽保險(xiǎn)實(shí)踐的思考》13萬字，贈(zèng)送省內(nèi)外同行參考，受到好評(píng)；20xx年山西人民出版社出版《改革歲月建言集》30萬字，新華書店發(fā)行?！渡轿髫?cái)貿(mào)經(jīng)濟(jì)》撰稿人之一，《全國優(yōu)秀經(jīng)濟(jì)文章選》等多部文集有文章收編?！度嗣袢?qǐng)?bào)》、《支部建設(shè)》等報(bào)刊發(fā)表過大量文章。其中《基層壽險(xiǎn)公司面臨的主要困惑及其對(duì)策》經(jīng)中國改革實(shí)踐與社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢社科委員會(huì)審議鑒定，被評(píng)為中國改革實(shí)踐與社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢社科優(yōu)秀成果。

四、在經(jīng)濟(jì)崗位上建言獻(xiàn)策

我把學(xué)到的'經(jīng)濟(jì)知識(shí)不僅運(yùn)用在自己的具體工作中，而且還就宏觀經(jīng)濟(jì)工作、壽險(xiǎn)公司行業(yè)發(fā)展提出自己的見解，并得到相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)或肯定。1990年山西省人民政府群眾建議征集部門授予重大建議獎(jiǎng)并頒發(fā)獎(jiǎng)金，1991年原雁北行署記一等功。近年來，我均就人壽保險(xiǎn)發(fā)展向總公司提出自己的工作建議，副總經(jīng)理苗復(fù)春回信予以鼓勵(lì)。迎接wto挑戰(zhàn)，國有壽險(xiǎn)公司應(yīng)樹立全新的人才觀等建言，總公司在內(nèi)部刊物和網(wǎng)上發(fā)表；對(duì)20xx年工作的建議，總公司摘要在《中國人壽》20xx年第1期予以刊發(fā)。

此外，1997年我還情系下崗職工，編撰《下崗職工自謀職業(yè)七十二行》一書，自費(fèi)印刷3000冊無償送給xx市下崗再就業(yè)服務(wù)中心、xx市婦聯(lián)、工會(huì)、渾源縣婦聯(lián)等單位分發(fā)部分下崗職工或做培訓(xùn)參考資料。不僅受到方方面面的稱贊，而且不少讀者、下崗職工來信來電求教商討或表示致謝。

由于熱心經(jīng)濟(jì)，關(guān)心宏觀發(fā)展，從事基層經(jīng)濟(jì)管理，情系新興的壽險(xiǎn)事業(yè)，干一行愛一行鉆一行且小有成就，山西日?qǐng)?bào)、山西電視臺(tái)、xx日?qǐng)?bào)、經(jīng)濟(jì)周報(bào)等多家新聞部門做過報(bào)道，其中山西晚報(bào)20xx年1月19日以“諫議大夫小人物”、xx晚報(bào)20xx年11月18日以“位卑未敢忘憂國”為題整版作了介紹，均在社會(huì)上引起較大反響。

我以為，經(jīng)濟(jì)專業(yè)職務(wù)是為經(jīng)濟(jì)工作服務(wù)的，本人自感具備了高級(jí)經(jīng)濟(jì)師應(yīng)有的素質(zhì)要求，特申報(bào)評(píng)聘，使自己能更好地在激烈的市場競爭中為中國人壽的發(fā)展壯大盡職盡責(zé)盡力。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)3

一、圍繞創(chuàng)新發(fā)展和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)要求，廣泛開展“當(dāng)好主力軍，建功十二五，創(chuàng)新促發(fā)展”勞動(dòng)競賽。

今年是實(shí)施十二五規(guī)劃的開局之年，也是揚(yáng)州加快發(fā)展、促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵之年。為了貫徹落實(shí)黨的十七屆五中、六中全會(huì)和市委五屆九次全會(huì)精神，充分發(fā)揮社會(huì)主義勞動(dòng)競賽在加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、建設(shè)創(chuàng)新?lián)P州、精致?lián)P州、幸福揚(yáng)州中的重要作用，我們主要采取以下幾個(gè)措施：

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。聯(lián)合市科技局、人社局、財(cái)政局、經(jīng)信委等部門制定了《關(guān)于在全市廣泛開展當(dāng)好主力軍建功十二五創(chuàng)新促發(fā)展勞動(dòng)競賽的實(shí)施意見》，被一揚(yáng)府辦[20xx]99號(hào)文件轉(zhuǎn)發(fā)。成立了由市政府副市長王玉新?lián)沃魅?，市總工?huì)、市科技局、市人社局、市財(cái)政局、市經(jīng)信委等部門分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副主任的揚(yáng)州市當(dāng)好主力軍，建功十二五，創(chuàng)新促發(fā)展勞動(dòng)競賽委員會(huì)。

二是明確目標(biāo)。早在年初，就將勞動(dòng)競賽開展面、職工科技成果數(shù)、節(jié)約增效等各項(xiàng)指標(biāo)，分解落實(shí)到各縣（市、區(qū)）和市直各產(chǎn)業(yè)工會(huì)。制定下發(fā)了《20xx年揚(yáng)州市勞動(dòng)競賽實(shí)施方案》，在全市組織開展了以職工科技創(chuàng)新、重點(diǎn)工程、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、節(jié)能減排對(duì)標(biāo)、班組創(chuàng)先爭優(yōu)、職工職業(yè)技能六大競賽為主要形式的社會(huì)主義勞動(dòng)競賽，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工為實(shí)現(xiàn)十二五的良好開局貢獻(xiàn)智慧和力量。

三是活動(dòng)帶動(dòng)。隆重召開了建功十二五勞動(dòng)競賽動(dòng)員大會(huì)。在全市組織開展了揚(yáng)州市職工十大科技創(chuàng)新成果、十大先進(jìn)操作法、十佳合理化建議活動(dòng)。同時(shí)，組織職工積極參與省總工會(huì)我為節(jié)能減排獻(xiàn)一策合理化建議活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年共有名職工參加勞動(dòng)競賽，開展面達(dá)x%，推出職工科技創(chuàng)新成果項(xiàng)，發(fā)明創(chuàng)造項(xiàng)，提出合理化建議條。同時(shí)，圓滿完成了1個(gè)全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、4個(gè)全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌耐扑]評(píng)選工作。

二、圍繞打造金牌職工隊(duì)伍的時(shí)代要求，持續(xù)開展了大練兵大比武技能競賽活動(dòng)。

今年是《揚(yáng)州市百萬職工大練兵大比武三年規(guī)劃》實(shí)施的.最后不斷優(yōu)化賽程流程，全面提高市級(jí)大賽的組織水平。早在2月20日，我們就與市商貿(mào)局、旅游局、人社局、市沐浴協(xié)會(huì)共同舉辦了揚(yáng)州人家杯保健按摩技藝職業(yè)技能競賽，80多名選手參加，拉開了20xx年職工職業(yè)技能競賽的序幕。4月26日-28日，舉辦我市有史以來，參賽人數(shù)最多，賽程最長、技術(shù)含量最高的數(shù)控技能大賽。隨后，我們有序推進(jìn)各項(xiàng)賽事，競賽規(guī)模和組織水平均創(chuàng)歷史最好水平。今年的船舶焊工競賽參賽選手達(dá)182人，計(jì)算機(jī)操作員技能競賽參賽選手達(dá)284人，參賽人數(shù)成倍增長，市級(jí)職工職業(yè)技能競賽的影響力顯著擴(kuò)大。 二是完善大練兵大比武考核機(jī)制。我們在深入調(diào)研，廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，對(duì)大練兵大比武目標(biāo)管理考核細(xì)則進(jìn)行了修改完善，首次把自辦工種數(shù)、參賽選手成績、技能競賽的組織程度等納入考核內(nèi)容，使考核更加科學(xué)規(guī)范。同時(shí)，推動(dòng)縣（市、區(qū)）和產(chǎn)業(yè)工會(huì)強(qiáng)化對(duì)參賽選手的賽前培訓(xùn)，并把練兵比武活動(dòng)向基層班組延伸拓展。

三是加大了對(duì)大練兵大比武活動(dòng)的宣傳。4月28日，隆重召開全市職工職業(yè)技能競賽總結(jié)表彰大會(huì)，表彰大練兵大比武先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，省總副主席胡同軍、市委常委、組織部長、總工會(huì)主席丁純以及市四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席表彰大會(huì)。平時(shí)，我們注意與市總宣教部緊密配合，通過廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體，大力宣傳練兵比武活動(dòng)中涌現(xiàn)出現(xiàn)的技術(shù)能手、首席員工等。并專門拍攝了大練兵大比武專題片《戰(zhàn)地黃花分外香》，在今年慶五一勞模表彰頒獎(jiǎng)儀式上播放，全方位展示了我市八年來大練兵大比武活動(dòng)取得的豐碩成果，收到了很好的效果。今年，全市共舉辦數(shù)控車工、數(shù)控銑工、保健按摩、浴池服務(wù)員、鋼筋工、車工、船舶焊工、計(jì)算機(jī)操作員、工程測量、審判輔助業(yè)務(wù)、工藝美術(shù)創(chuàng)新設(shè)計(jì)、用電檢查員、農(nóng)網(wǎng)配電營業(yè)工和神州行360風(fēng)采大賽等15個(gè)工種的市級(jí)技能競賽，發(fā)動(dòng)縣（市、區(qū)）和市直產(chǎn)業(yè)工會(huì)舉辦個(gè)工種的技能競賽，全市有人次職工參加培訓(xùn)，人次職工參加練兵，人次職工參加比武，名職工晉升一級(jí)職業(yè)資格等級(jí)。其中，有名職工通過參加市級(jí)職工職業(yè)技能競賽晉升技師。

三、圍繞增強(qiáng)基層活力的現(xiàn)實(shí)要求，狠抓基層班組建設(shè)水平的不升提升。

班組是企業(yè)的細(xì)胞。加強(qiáng)基層班組建設(shè)不僅是增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的需要，更是揚(yáng)州發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)，建設(shè)創(chuàng)新型城市的需要。特別是今年以來，全總、省總都對(duì)加強(qiáng)基層班組建設(shè)工作提出了明確的要求。因此，我們今年高度重視班組建設(shè)工作，采取了一系列的措施。

一是狠抓六型班組建設(shè)。建設(shè)學(xué)習(xí)型、技能型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、安全型、和諧型等六型班組是省總工會(huì)的新要求，今天我們把這項(xiàng)工作列入重點(diǎn)，要求各縣（市、區(qū)）總工會(huì)每家要培植六型班組先進(jìn)典型100個(gè)，市直各產(chǎn)業(yè)工會(huì)每家要培植六型班組先進(jìn)典型50個(gè)，全市建立了統(tǒng)一的六型班組電子檔案資料庫，以此來推動(dòng)各級(jí)工會(huì)組織努力培養(yǎng)更多具有鮮明時(shí)代特色、行業(yè)特點(diǎn)、各俱特色的先進(jìn)班組典型。

二是選樹表彰先進(jìn)典型。今年，我市評(píng)選表彰了100個(gè)揚(yáng)州市工人先鋒號(hào)先進(jìn)班組，推薦上報(bào)的5個(gè)班組、5名班組長被省總工會(huì)、經(jīng)信委、國資委、工商聯(lián)授予江蘇省企事業(yè)先進(jìn)班組、江蘇省企事業(yè)優(yōu)秀班組長榮譽(yù)稱號(hào)。儀征化纖股份有限公司pta生產(chǎn)中心pta2#裝置、揚(yáng)州市地方稅務(wù)局計(jì)劃財(cái)務(wù)處、江都市環(huán)境衛(wèi)生管理處陳鸝保潔組榮獲全國工人先鋒號(hào)。

三是組織班組建設(shè)工作展示活動(dòng)。我們對(duì)近四年來班組建設(shè)工作進(jìn)行了回顧總結(jié)，發(fā)動(dòng)縣（市、區(qū)）總工會(huì)和市直產(chǎn)業(yè)工會(huì)精心制作了30多塊展版，在全省班組建設(shè)工作會(huì)議上進(jìn)行了集中展示，收到與會(huì)人員的一致好評(píng)，既烘托了會(huì)議氣氛，又宣傳了我市的班組建設(shè)工作。

四是承辦全省班組建設(shè)工作會(huì)議。9月28-29日，全省班組建設(shè)工作會(huì)議要在我市隆重召開，為此，我們精心布置揚(yáng)州供電公司、揚(yáng)鍛集團(tuán)兩個(gè)班組建設(shè)參觀現(xiàn)場，拍攝《132激發(fā)班組活力》專題片，撰寫經(jīng)驗(yàn)交流材料，做好會(huì)議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。經(jīng)過大家的共同努力，全省班組建設(shè)工作取得圓滿成功，省總工會(huì)張艷主席將這次會(huì)議稱為全省班組建設(shè)現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，將我市班組建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)概括為揚(yáng)州經(jīng)驗(yàn)要求在全省推廣。

五是認(rèn)真貫徹落實(shí)全省班組建設(shè)工作會(huì)議精神。11月18日，在江蘇省揚(yáng)州技師學(xué)院舉行揚(yáng)州市工會(huì)學(xué)習(xí)貫徹全省班組建設(shè)工作會(huì)議精神暨班組長培訓(xùn)班，來自全市的100多名班組長、基層工會(huì)主席、縣（市、區(qū)）總工會(huì)生產(chǎn)部長和市直產(chǎn)業(yè)工會(huì)主任認(rèn)真聆聽了省總工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)部副部長蔣先紅同志作的全省班組建設(shè)工作會(huì)議精神學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座和《如何做一名有良好職業(yè)道德的班組長》專題培訓(xùn)。市總劉主席作動(dòng)員講話，并對(duì)全面貫徹落實(shí)全省班組建設(shè)工作會(huì)議提出了明確的要求。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)4

20xx年7月我有幸成為xx公司的一員，參加工作以來，在各級(jí)組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)自身思想修養(yǎng)，努力提高綜合素質(zhì)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé)。并于20xx年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格，現(xiàn)將主要思想工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)，不斷提高思想素質(zhì)。

參加工作以來我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、路線綱領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義和毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，與黨組織保持高度一致，堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，我清楚自己還有很多方面需要不斷的學(xué)習(xí)，我也將加倍努力，爭取更大的進(jìn)步！

二、工作中嚴(yán)以律己，寬以待人，虛心向身邊的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)。

我先后在xxx等不同的崗位上工作，無論在什么崗位我始終愛崗敬業(yè)，積極進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，勤于學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，踏踏實(shí)實(shí)的完成自己的本職工作。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，始終腳踏實(shí)地，認(rèn)真負(fù)責(zé)，扎實(shí)努力，勇于創(chuàng)新，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的工作責(zé)任感。在市場部的工作的這段時(shí)間我親身參與了xxxx等項(xiàng)目，從信息搜集、電話跟蹤、建立聯(lián)系、制作標(biāo)書、到投標(biāo)中標(biāo)的全過程。在我們部門領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心培養(yǎng)下，對(duì)于招投標(biāo)的程序、方式，標(biāo)書的編制（寫作技巧），投標(biāo)技巧等方面有了一定的認(rèn)識(shí)，已經(jīng)能夠勝任標(biāo)書的制作，對(duì)招投標(biāo)各流程也有了一定的了解，已經(jīng)能夠自主的參與到招投標(biāo)工作中。

五年的工作讓我積累了很多寶貴經(jīng)驗(yàn)同時(shí)，也從中認(rèn)識(shí)到自己在工作中的一些不足：

①對(duì)于搜集來的信息系統(tǒng)整合力度不夠，不便于查閱，需要建立完善的市場部信息庫。

②對(duì)已有信息的深入跟蹤不夠，致使不少項(xiàng)目信息無法確定準(zhǔn)確聯(lián)系信息而無法進(jìn)一步跟蹤。

③標(biāo)書制作還不能獨(dú)立完成，對(duì)于商務(wù)標(biāo)的制作，價(jià)格測算不準(zhǔn)，無法給出有競爭力的報(bào)價(jià)。

④對(duì)于物流專業(yè)的知識(shí)已經(jīng)不能滿足現(xiàn)實(shí)的工作需求，學(xué)校里的書本知識(shí)與實(shí)際脫軌，要聯(lián)系實(shí)際工作完善自己的物流知識(shí)。對(duì)于進(jìn)出口外貿(mào)這塊的`知識(shí)比較薄弱，還需加強(qiáng)。

“態(tài)度決定一切”這是我在工作中最大的體會(huì)。工作態(tài)度的不同決定著你的工作成效的好壞，影響整個(gè)企業(yè)。在工作中，我們部門同事都各盡其職，努力將自己的事情作好，團(tuán)體紀(jì)律意識(shí)強(qiáng)。這樣的工作態(tài)度正是一個(gè)企業(yè)發(fā)展所需要的，這種態(tài)度也是適合我們生活、工作、學(xué)習(xí)任何一個(gè)領(lǐng)域，所以在面對(duì)任何事情任何工作的時(shí)候要有一個(gè)穩(wěn)健的心態(tài)和端正的態(tài)度，這樣才會(huì)被認(rèn)可，自己才會(huì)進(jìn)步。在今后的工作中我一定會(huì)不斷努力進(jìn)步，爭取為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，做一名合格的員工！

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)5

我20xx年——20xx年參加陜西扁果被四川廣播電視大學(xué)發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè)錄取，通過努力的學(xué)習(xí)，20xx年7月順利畢業(yè)，后于XX年9月至XX年6月在月底四川大學(xué)函授工商管理專業(yè)。

中專考進(jìn)后就一直在xxxx工作，先后專事了變電運(yùn)行、繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)、生產(chǎn)技術(shù)綜合管理、并任計(jì)劃統(tǒng)計(jì)兼職工教育等工作，XX年11月通過競爭，擔(dān)任xxx辦公室主任。20xx年7月通過樂山電業(yè)局工程師評(píng)審秘書處確認(rèn)具備助理工程師職務(wù)任職資格。XX年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得執(zhí)行官專業(yè)技術(shù)資格?，F(xiàn)將主要包括工作總結(jié)如下。

一、專業(yè)理論方面。

1.較全面系統(tǒng)在掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。如電工原理、計(jì)算機(jī)原理等與工作有關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。

2.雜貨較系統(tǒng)地掌握了所兼營專業(yè)的專業(yè)知識(shí)。如電力系統(tǒng)分析、供用電網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃與設(shè)計(jì)、人力資源規(guī)劃、工作分析、員工招聘、績效考評(píng)、獎(jiǎng)酬制度的設(shè)計(jì)、員工的培訓(xùn)與職員發(fā)展等專業(yè)知識(shí)。

3.熟悉并能正確運(yùn)用與自己所從事專業(yè)有關(guān)的專業(yè)技能現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范。如電業(yè)安全組織工作規(guī)程（發(fā)電廠變電所電氣部分）、姚學(xué)甲生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程、電力系統(tǒng)電壓和無功條例管理?xiàng)l例、繼電保護(hù)檢驗(yàn)規(guī)程、城市電力網(wǎng)規(guī)劃與設(shè)計(jì)導(dǎo)則、供電系統(tǒng)用戶供電可靠性統(tǒng)計(jì)辦法、供電營業(yè)規(guī)則等電力工作有關(guān)的規(guī)程天然氣標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，中華人民共和國稅法、安全生產(chǎn)法、民法通則、保險(xiǎn)法、企業(yè)勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例及企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例等與企業(yè)管理相關(guān)的政策法規(guī)。

二、其他工作能力成績方面。

（一）生產(chǎn)運(yùn)行工作方面

1.能獨(dú)立進(jìn)行變電所繼電保護(hù)及二次回路的設(shè)計(jì)、安裝調(diào)試、檢驗(yàn)工作。在任繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)期間，能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)完成所轄110kv變電站和35kv變電站繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)工作，保證了檢驗(yàn)質(zhì)量和施工工藝，繼電保護(hù)正確姿勢率為100%，不曾發(fā)生誤動(dòng)或拒動(dòng)現(xiàn)象。參加了新建35kv東林變電站繼電保護(hù)及二次回路的設(shè)計(jì)。

2.按規(guī)定成功進(jìn)行理論線損計(jì)算，每月進(jìn)行分壓、分區(qū)、分線線損統(tǒng)計(jì)與分析，編制了《xxx生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)管理考核辦法》和

《xxx線損考核實(shí)施細(xì)則》，并適時(shí)進(jìn)行修訂，對(duì)照理論線損進(jìn)行分析，找出存在線損的原因，提出降損的措施，并督促檢查政策落實(shí)情況。按時(shí)完成供電可靠率與電壓合格率的統(tǒng)計(jì)與分析，提出適時(shí)投切電感、合理安排檢修、業(yè)擴(kuò)等工作，貫徹“應(yīng)修必修，修必修好”方針，減少臨修，盡力避免返修，提高供電了供電可靠滴度和電壓合格率。井研電網(wǎng)線損率有從20xx年——20xx年榮獲四川省電力工業(yè)局節(jié)能工作先進(jìn)個(gè)人。

（二）企業(yè)管理方面

1.積極推進(jìn)管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

（1）積極推進(jìn)員工培訓(xùn)制度建設(shè)，按照XX版iso9000標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行“員工教育培訓(xùn)管理程序”，根據(jù)此程序，進(jìn)一步修正和完善了“員工教育管理辦法”。根據(jù)員工的具體情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃，使員工教育培訓(xùn)工作有章可循，有章可依，培訓(xùn)課程結(jié)束一個(gè)月后，都會(huì)向被培訓(xùn)部門和員工發(fā)出一份《員工培訓(xùn)班效果反饋表》，由被培訓(xùn)部門的.負(fù)責(zé)人和員工根據(jù)培訓(xùn)的效果填出意見，及時(shí)知道培訓(xùn)的理想化效果，從而及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)的方式、方法，使培訓(xùn)工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階。

（2）制定了《xxx崗位績效考核方案》，將上級(jí)的責(zé)任目標(biāo)分解落實(shí)到各職能部門，并定期進(jìn)行考核。對(duì)各崗位個(gè)人人員的綜合業(yè)務(wù)水平和員工個(gè)人愿景進(jìn)行了調(diào)查，建立了員工綜合能力靈活性信息庫和需求信息庫，加強(qiáng)了資材資源管理的信息化。

2.通過崗位分析與設(shè)置，做好定崗定員工作。XX年10月，為配合做好省公司經(jīng)營業(yè)績凈利潤和員工績效考核工作，根據(jù)精干、高效的原則，開展崗位調(diào)查報(bào)告與分析，編制了崗位規(guī)范，定崗定員，完成了“減員增效”工作。

3.能幫助其他同志提高業(yè)務(wù)水平。20xx年——20xx年10月舉辦了電腦兩期計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn)，增強(qiáng)了職工水平計(jì)算機(jī)操作水平，為辦公自動(dòng)化的順利實(shí)施打下了基礎(chǔ)。還大力提倡、鼓勵(lì)員工自學(xué)成才，鼓勵(lì)員工自費(fèi)、業(yè)余參加多種形式的教育和專業(yè)證書教育；鼓勵(lì)管理人員自考參加全國經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師、企業(yè)法律顧問的資格考試等。對(duì)自學(xué)成才員工，按《職工教育管理制度》進(jìn)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)6

我畢業(yè)于xxx學(xué)校xxx專業(yè)，為了提高業(yè)務(wù)水平、豐富專業(yè)知識(shí)，參加成人高考被四川廣播電視大學(xué)發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè)錄取，通過努力的學(xué)習(xí)，7月順利畢業(yè)，后于四川大學(xué)函授工商管理專業(yè)。

中專畢業(yè)后就一直在xxxx工作，先后從事了變電運(yùn)行、繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)、生產(chǎn)技術(shù)綜合管理、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)兼職工教育等工作，11月通過競爭，擔(dān)任xxx辦公室主任。7月通過樂山電業(yè)局工程師評(píng)審委員會(huì)評(píng)審確認(rèn)具備助理工程師職務(wù)任職資格。11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下。

一、專業(yè)理論方面

1.較全面系統(tǒng)在掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。如電工原理、計(jì)算機(jī)原理等與電力工作有關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。

2.較系統(tǒng)地掌握了所從事專業(yè)的專業(yè)知識(shí)。如電力系統(tǒng)分析、供用電網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計(jì)、人力資源規(guī)劃、工作分析、員工招聘、績效考評(píng)、獎(jiǎng)酬制度的設(shè)計(jì)、員工的培訓(xùn)與發(fā)展等專業(yè)知識(shí)。

3.熟悉并能正確運(yùn)用與自己所從事專業(yè)有關(guān)的現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范。如電業(yè)安全工作規(guī)程(發(fā)電廠變電所電氣部分)、電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程、電力系統(tǒng)電壓和無功管理?xiàng)l例、繼電保護(hù)檢驗(yàn)規(guī)程、城市電力網(wǎng)規(guī)劃與設(shè)計(jì)導(dǎo)則、供電系統(tǒng)用戶供電可靠性統(tǒng)計(jì)辦法、供電營業(yè)規(guī)則等電力工作有關(guān)的規(guī)程規(guī)范，中華人民共和國勞動(dòng)法、安全生產(chǎn)法、民法通則、保險(xiǎn)法、企業(yè)勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例及企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例等與企業(yè)管理相關(guān)的政策法規(guī)。

二、工作能力成績方面

(一)生產(chǎn)運(yùn)行工作方面

1.能獨(dú)立進(jìn)行變電所繼電保護(hù)及二次回路的設(shè)計(jì)、安裝調(diào)試、檢驗(yàn)工作。在任繼電保護(hù)及二次回路檢驗(yàn)工作期間，能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)完成所轄110KV變電站和35KV變電站繼電保護(hù)及二次回路度檢驗(yàn)工作，保證了檢驗(yàn)質(zhì)量和施工工藝，繼電保護(hù)正確動(dòng)作率為100%，從未發(fā)生誤動(dòng)或拒動(dòng)現(xiàn)象。參加了新建35KV東林變電站繼電保護(hù)及二次回路的設(shè)計(jì)。

2.按規(guī)定進(jìn)行理論線損計(jì)算，每月進(jìn)行分壓、分區(qū)、分線線損統(tǒng)計(jì)與分析，編制了《xxx生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)管理考核辦法》和《xxx線損考核實(shí)施細(xì)則》，并適時(shí)進(jìn)行修訂，對(duì)照理論線損進(jìn)行分析，找出存在線損的原因，提出降損的措施，并督促檢查措施落實(shí)情況。按時(shí)完成供電可靠率與電壓合格率的統(tǒng)計(jì)與分析，提出適時(shí)投切電容器、合理安排檢修、業(yè)擴(kuò)等工作，貫徹“應(yīng)修必修，修必修好”方針，減少臨修，盡力避免返修，提高了供電可靠率和電壓合格率。井研電網(wǎng)線損率從14%降至的11.96%，于1997榮獲四川省電力工業(yè)局節(jié)能工作先進(jìn)個(gè)人。

(二)企業(yè)管理方面

1.積極推進(jìn)管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

(1)積極推進(jìn)員工培訓(xùn)制度建設(shè)，按照xx版ISO9000標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行“員工教育培訓(xùn)管理程序”，根據(jù)此程序，進(jìn)一步修改和完善了“員工教育管理辦法”。根據(jù)員工的具體情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃，使員工教育培訓(xùn)工作有章可循，有章可依，培訓(xùn)結(jié)束一個(gè)月后，都會(huì)向被培訓(xùn)部門和員工發(fā)出一份《員工培訓(xùn)效果反饋表》，由被培訓(xùn)部門的'負(fù)責(zé)人和員工根據(jù)培訓(xùn)的效果填出意見，及時(shí)知道培訓(xùn)的真實(shí)效果，從而及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)的方式、方法，使培訓(xùn)工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階。

(2)制定了《xxx崗位績效考核辦法》，將上級(jí)的責(zé)任目標(biāo)分解落實(shí)到各職能部門，并定期進(jìn)行考核。對(duì)各崗位人員的綜合素質(zhì)和員工個(gè)人愿景進(jìn)行了調(diào)查，建立了員工綜合能力信息庫和需求信息庫，加強(qiáng)了人力資源管理的信息化。

2.通過崗位分析與設(shè)置，做好定崗定員工作。xx10月，為配合做好省公司經(jīng)營業(yè)績和員工績效考核工作，根據(jù)精干、高效的原則，開展崗位調(diào)查與分析，編制了崗位規(guī)范，定崗定員，完成了“減員增效”工作。

3.能幫助其他同志提高業(yè)務(wù)水平。xxxxx舉辦的變電運(yùn)行知識(shí)培訓(xùn)中主講繼電保護(hù)和二次回路部分，提高了運(yùn)行人員的理論水平，xx10月舉辦了兩期計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn)，提高了職工計(jì)算機(jī)操作水平，為辦公自動(dòng)化的順利實(shí)施打下了基礎(chǔ)。還大力提倡、鼓勵(lì)員工自學(xué)成才，鼓勵(lì)員工自費(fèi)、業(yè)余參加多種形式的教育和專業(yè)證書教育;鼓勵(lì)管理人員自考參加全國經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師、企業(yè)法律顧問的資格考試等。對(duì)自學(xué)成才員工，按《職工教育管理制度》進(jìn)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)7

參加工作多年，由于各級(jí)組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個(gè)人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平都有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長足的進(jìn)步。并于20xx年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、政治思想方面

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、路線綱領(lǐng)，不斷提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，與黨組織保持高度一致，堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻不忘“與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新”的時(shí)代責(zé)任，立足本職工作，善于思考和總結(jié)，并在實(shí)踐中綜合運(yùn)用，政治立場堅(jiān)定。不斷激勵(lì)自己，立足干好本職工作，多一點(diǎn)謙虛，少一點(diǎn)盛氣;多一點(diǎn)自勵(lì)，少一點(diǎn)自負(fù);多一點(diǎn)奉獻(xiàn)，少一點(diǎn)報(bào)怨，有寵辱不驚的心理素質(zhì)、百折不撓的堅(jiān)強(qiáng)意志和樂觀向上的精神狀態(tài)。關(guān)心國內(nèi)外政治時(shí)事，愛黨、愛國、愛人民，愛企業(yè)。

二、專業(yè)理論方面

較全面系統(tǒng)的掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，在工作中注重學(xué)習(xí)，能及時(shí)學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)、新知識(shí)、新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，以便在工作中加以應(yīng)用，堅(jiān)持根據(jù)工作需要學(xué)習(xí)，將學(xué)到的技術(shù)及時(shí)使用到實(shí)際工作中去，使自己的業(yè)務(wù)水平得到提高，具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作能力，能根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，從事多個(gè)崗位上的工作。

三、業(yè)務(wù)能力方面

辦公室是一個(gè)綜合性部門，工作涉及面廣，日常事務(wù)瑣碎，必須明確部門工作職能、崗位工作職責(zé)以及工作紀(jì)律和要求，強(qiáng)調(diào)部門內(nèi)工作配合與協(xié)同，不斷提高辦公室的整體工作效率和服務(wù)水平。強(qiáng)調(diào)在做好本職工作的同時(shí)，必須圍繞辦公室部門工作的特殊性，搞好各項(xiàng)工作配合。

1、認(rèn)真搞好后勤服務(wù)，切實(shí)做到保障有力

辦公室切實(shí)把搞好后勤管理和服務(wù)工作做為部門的一項(xiàng)重要職能，全力保障服務(wù)部日常事務(wù)和各部門工作的`正常運(yùn)轉(zhuǎn)。全力做好各項(xiàng)會(huì)議和重要活動(dòng)的籌劃、準(zhǔn)備、布置和落實(shí)。

2、規(guī)范辦文辦會(huì)辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和效率

從某種意義上說，辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手，工作繁雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實(shí)到辦文、辦會(huì)、辦事上來。做到文件報(bào)送和下發(fā)及時(shí)。確保各項(xiàng)工作規(guī)范、有序、順利開展。

3、加強(qiáng)員工培訓(xùn)，切實(shí)提高業(yè)務(wù)技能

企業(yè)的競爭，最終歸于人才的競爭。目前員工綜合素質(zhì)普遍有待提高，服務(wù)部根據(jù)員工實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃，有步驟的開展培訓(xùn)工作，并配合相關(guān)職能部門，做好關(guān)鍵崗位人員的上崗培訓(xùn)，新進(jìn)企業(yè)人員的有關(guān)知識(shí)培訓(xùn)、技術(shù)特種作業(yè)人員的上崗培訓(xùn)，從真正意義上為員工帶來幫助。

4、認(rèn)真貫徹落實(shí)國家政策，推進(jìn)人口資源環(huán)境和諧發(fā)展

認(rèn)真貫徹人口資源環(huán)境的國策，緊密結(jié)合電水暖計(jì)生工作要求，從不同層面積極開展工作。廣泛宣傳計(jì)劃生育和環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，確保了管理目標(biāo)的順利完成。

學(xué)無止境，路在腳下延伸，我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，大膽探索工作新思路、新方法，促使工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為中心的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)8

一九六九年我參加工作，一九九○年，我在吉林師范學(xué)院函授學(xué)習(xí)，專業(yè)為企業(yè)管理，學(xué)歷為本科，一九九二年，我晉升為經(jīng)濟(jì)師。自參加工作以來，我先后擔(dān)任過小工隊(duì)機(jī)械隊(duì)隊(duì)長、林場主任、林業(yè)局生產(chǎn)總調(diào)度長、林業(yè)局勞服公司總經(jīng)理、林業(yè)局副局長、局長等職務(wù)。在工作中，我能夠堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，能夠腳踏實(shí)地、實(shí)事求是，認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研企業(yè)經(jīng)營管理知識(shí)，按照經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，取得了一定的成績。下面，將我的專業(yè)技術(shù)工作做以總結(jié)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高經(jīng)濟(jì)理論水平

我參加工作的時(shí)間較早，在實(shí)際工作中接觸到經(jīng)濟(jì)管理的實(shí)踐也較早，使我對(duì)經(jīng)濟(jì)管理有了比較深刻的感性認(rèn)識(shí)。從一九九○年進(jìn)入吉林師范學(xué)院學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理開始，我較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)理論知識(shí)，經(jīng)濟(jì)管理這門學(xué)問深深地吸引了我，企業(yè)經(jīng)營管理的實(shí)際也促使我更加自覺地學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，使我的經(jīng)濟(jì)管理理論水平有了飛躍。除了能夠在書本、刊物上堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)理論知識(shí)外，我能夠?qū)W習(xí)、掌握國家在森工企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定以及有關(guān)的法律、法規(guī)、方針、政策，并把自己在經(jīng)濟(jì)管理方面的心得體會(huì)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)撰寫成論文，發(fā)表在刊物、報(bào)紙上，與同行們進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流，促進(jìn)了我的理論水平的提高。同時(shí)，我能夠緊密結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)體制逐漸完善的實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，保證知識(shí)更新的步伐能夠跟上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐，滿足實(shí)際工作的需要。

二、努力實(shí)踐，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營管理向前發(fā)展

在實(shí)際工作中，我能夠充分運(yùn)用所學(xué)的經(jīng)營管理知識(shí)，取得了明顯的效果。

(一)發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)

我擔(dān)任圖里河林業(yè)局勞動(dòng)服務(wù)公司總經(jīng)理期間，在全局率先進(jìn)行了機(jī)構(gòu)精簡和干部人事制度改革，實(shí)行了風(fēng)險(xiǎn)抵押制、凈資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押制、利潤承包制、租賃制、股份合作制和國有民營等經(jīng)營方式，使圖里河林業(yè)局的多種經(jīng)營事業(yè)有了迅猛的發(fā)展，成為支柱產(chǎn)業(yè)。一九九三年多種經(jīng)營產(chǎn)值和收入實(shí)現(xiàn)2683萬元，利稅實(shí)現(xiàn)112.2萬元,分別比上年增長11.4％和57％；一九九四年產(chǎn)值和收入首次突破4000萬元大關(guān)，實(shí)現(xiàn)4019.4萬元，利稅實(shí)現(xiàn)137.8萬元,又比一九九三年分別增長50％和23％。勞服公司被林管局評(píng)為林區(qū)發(fā)展多種經(jīng)營的十面紅旗之一。

(二)加強(qiáng)銷售工作，提高了銷售效益

我擔(dān)任圖里河林業(yè)局常務(wù)副局長期間，分管木材銷售工作。我根據(jù)市場調(diào)查信息，調(diào)整了營銷策略，強(qiáng)化了貯木場封閉式管理，在全林區(qū)木材單位售價(jià)比上一年降低了13元的情況下，圖里河局的木材單位售價(jià)反而提高了16元。

(三)全力以赴，開創(chuàng)性地工作，實(shí)現(xiàn)了扭虧

一九九六年二月，我擔(dān)任圖里河林業(yè)局局長。當(dāng)時(shí)的圖里河林業(yè)局已嚴(yán)重陷入“兩?！本车兀毠ら_不出工資，企業(yè)連年虧損。截止到一九九五年末，企業(yè)累計(jì)虧損2716萬元，成為林區(qū)有名的“大老窮”林業(yè)局。面對(duì)這種嚴(yán)峻的形勢，我在深思熟慮之后，確定了“生產(chǎn)單位效益化、費(fèi)用單位企業(yè)化、事*單位工廠化、支柱產(chǎn)業(yè)規(guī)?；钡墓ぷ餍滤悸罚赐ㄟ^精干主體、減員增效、剝離輔助、放開搞活，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制，建立支柱產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)扭虧增盈。 首先,我將每年吃管理費(fèi)用320萬元的行政科解體，解體后的人員組建成北辰餐具總廠，由生活服務(wù)型轉(zhuǎn)變?yōu)樯a(chǎn)經(jīng)營型，由花錢單位轉(zhuǎn)變?yōu)閽赍X單位。餐具總廠當(dāng)年建設(shè)當(dāng)年見效，并給林業(yè)局上繳80萬元利潤。然后，我又將汽車隊(duì)撤消，一年節(jié)約費(fèi)用40萬元。同時(shí)，對(duì)全局的八個(gè)林場和人造板總廠、雪條棒廠、木制品公司、貯木場、新達(dá)箸業(yè)公司等14個(gè)單位，通過科學(xué)測算，下達(dá)創(chuàng)收和上繳利潤指標(biāo)，并將指標(biāo)層層分解，落實(shí)到隊(duì)段、班組乃至人頭，形成了“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有指標(biāo)”的同舟共濟(jì)局面。九六年的改革、管理各項(xiàng)措施收到了顯著效果，遏制了經(jīng)濟(jì)連續(xù)下滑的勢頭，當(dāng)年減少虧損104萬元,一年開出了16個(gè)月的工資，償還歷史欠帳570萬元，并自籌資金504萬元，發(fā)展了復(fù)合經(jīng)營,職工的人均年收入比九五年增加106元。

一九九七年是我任圖里河林業(yè)局局長的第二年，多年虧損的局面還沒有扭轉(zhuǎn)。若想達(dá)到扭虧增盈的目標(biāo)，各項(xiàng)工作任務(wù)還十分繁重而艱巨。我從精簡機(jī)構(gòu)入手，先基層單位后局機(jī)關(guān),按照職能設(shè)置，能合并的合并，該撤消的撤消，并實(shí)行嚴(yán)格的定崗定員定編，實(shí)現(xiàn)一人多職，一職多能,精干高效，使基層單位由原來的38個(gè)減少到25個(gè),機(jī)關(guān)科室由原來的32個(gè)減少到17個(gè)，機(jī)關(guān)工作人員由311人減少到138人，局、場兩級(jí)管理人員的比例僅占全局職工總數(shù)的7.5％,精減機(jī)構(gòu)后減少管理費(fèi)用340萬元。在盤活資產(chǎn)上,我將閑置的辦公樓出售，將一部分油鋸、拖拉機(jī)、汽車等生產(chǎn)設(shè)備出售或有償轉(zhuǎn)讓給職工,收回資金150萬元。在事*單位改革上，把醫(yī)院的富余人員組織起來開展第三產(chǎn)業(yè)，減少醫(yī)療經(jīng)費(fèi)89萬元；把10所中小學(xué)校合并為4所,提高了教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益,減少了支出；在配套改革上，調(diào)整了崗位技能工資，易崗易薪，同時(shí)，工資分配向生產(chǎn)一線職工傾斜，調(diào)動(dòng)了職工的生產(chǎn)積極性；在復(fù)合經(jīng)營發(fā)展方面，成立了復(fù)合經(jīng)營辦公室，舉辦了農(nóng)業(yè)與農(nóng)機(jī)技術(shù)培訓(xùn)班，講授“農(nóng)機(jī)的管理與使用”、“土地熟化技術(shù)”等知識(shí)，培訓(xùn)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)人才，自籌資金102萬元，購置了農(nóng)機(jī)具，熟化土地52587畝，耕地面積突破10萬畝,全局從事復(fù)合經(jīng)營的單位由3個(gè)增加到12個(gè),復(fù)合經(jīng)營的項(xiàng)目有農(nóng)業(yè)、釀酒、印刷、山野菜綠色食品加工、基本建設(shè)等，復(fù)合經(jīng)營產(chǎn)值達(dá)到4300萬元。

在增加收入的同時(shí)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)邯鋼經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化了企業(yè)的各項(xiàng)管理,杜絕跑、冒、滴、漏，增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支,提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。制定了《貯木場封閉式管理實(shí)施細(xì)則》和《裝車獎(jiǎng)懲條例》，加強(qiáng)了貯木管理，提高服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化促銷手段,加強(qiáng)銷售隊(duì)伍建設(shè)，加快清欠步伐，清欠工作實(shí)行黨政一把手負(fù)責(zé)制，運(yùn)用承包清欠、責(zé)任清欠、社會(huì)清欠、法律清欠等多種手段清收欠款。一年的銷售收入、清回欠款共達(dá)1.15億元。

(四)積極推進(jìn)再就業(yè)工程，保持了改革與發(fā)展的穩(wěn)定局面

我推行“精干主體、剝離輔助、減員增效、下崗分流”的企業(yè)改革，使圖里河林業(yè)局共有1279名職工下崗分流，這些職工中的絕大多數(shù)得到了妥善安置。主要是由于我大力發(fā)展林產(chǎn)工業(yè)和多種經(jīng)營，提供了更多的就業(yè)崗位。其中，多種經(jīng)營安置555人,林產(chǎn)工業(yè)安置312人，營林生產(chǎn)安置196人,木材生產(chǎn)安置121人，自謀職業(yè)及其他95人，在企業(yè)再就業(yè)的人數(shù)占下崗分流職工總數(shù)的92.6％。由于有效地開展了再就業(yè)工程，使企業(yè)保持了人心穩(wěn)定、社會(huì)安定的局面，保證了改革與發(fā)展的.正常進(jìn)行。

在我的帶領(lǐng)下，圖里河林業(yè)局黨政班子緊密團(tuán)結(jié)，干部職工開拓進(jìn)取，企業(yè)煥發(fā)出了新的生機(jī)和活力。一舉扭轉(zhuǎn)了連續(xù)7年虧損的局面，實(shí)現(xiàn)了收支平衡,受到了林管局黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。

三、取得的成績

(一)積極推進(jìn)改革，使企業(yè)經(jīng)營機(jī)制與市場經(jīng)濟(jì)緊密對(duì)接,論文《淺論林業(yè)企業(yè)內(nèi)部所有制結(jié)構(gòu)改革》發(fā)表；

(二)大力發(fā)展林產(chǎn)工業(yè)，使林產(chǎn)工業(yè)成為圖里河局的支柱產(chǎn)業(yè)，論文《木質(zhì)圓棒加工的研究與探討》發(fā)表；

(三)認(rèn)真落實(shí)“天保工程”，轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，論文《重構(gòu)產(chǎn)業(yè)框架，實(shí)施天保工程》發(fā)表；

(四)一九九六年十一月被自治區(qū)團(tuán)委、自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局、自治區(qū)青年企業(yè)家協(xié)會(huì)授予“全區(qū)優(yōu)秀青年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家”稱號(hào)；

(五)扭轉(zhuǎn)了圖里河局連續(xù)7年虧損的局面,深化改革、強(qiáng)化管理經(jīng)驗(yàn)得到林管局黨委、林管局的肯定，并在大興安嶺林區(qū)推廣。

總之，自一九九二年以來，我把自己的全副精力都用在了森工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展上，也取得了一些成績。這些成績的取得，固然與我學(xué)習(xí)、掌握了較為系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)，有著較為豐富的企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，以及我的務(wù)本求實(shí)、不斷進(jìn)取的工作作風(fēng)是分不開的，同時(shí)也是在我領(lǐng)導(dǎo)下的林業(yè)局黨政班子緊密團(tuán)結(jié)，職工群眾發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的大興安嶺人精神的結(jié)果。在多年的工作中，我能夠尊重經(jīng)濟(jì)規(guī)律，以人為本，發(fā)揚(yáng)職工群眾推進(jìn)改革與經(jīng)濟(jì)建設(shè)事業(yè)的主力軍作用，注重創(chuàng)新，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，積極投身改革實(shí)踐，為森工企業(yè)擺脫“兩?！钡睦_，為林業(yè)經(jīng)濟(jì)的振興做出了一定貢獻(xiàn)。同時(shí)，也存在著許多不足之處，在今后的工作中，我將不斷地增強(qiáng)自身素質(zhì)，提高工作水平，發(fā)揮出更多的光和熱。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)9

從事會(huì)計(jì)與審計(jì)工作以來，在執(zhí)業(yè)過程中一直把審計(jì)質(zhì)量和職業(yè)道德放在第一位，多項(xiàng)業(yè)務(wù)在平穩(wěn)、順利的進(jìn)行當(dāng)中。現(xiàn)將我所成立以來的工作總結(jié)如下：

一、取得可喜的業(yè)績，穩(wěn)步發(fā)展

自從事務(wù)所到現(xiàn)在的公司工作以來，我始終本著客觀、獨(dú)立的立場和實(shí)事求是的原則，始終堅(jiān)持“誠信為本，操守為重”的執(zhí)業(yè)理念，秉承以質(zhì)量求信譽(yù)、以信譽(yù)求發(fā)展的服務(wù)宗旨，以維護(hù)社會(huì)公眾利益為根本。在嚴(yán)格遵守注冊會(huì)計(jì)師基本準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上，廣開客源、大力開拓各種業(yè)務(wù)，提高效益，自從業(yè)以來已做了210項(xiàng)審計(jì)，400項(xiàng)驗(yàn)資，9項(xiàng)資產(chǎn)評(píng)估。在做業(yè)務(wù)的過程中，我以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重，和客戶保持了健康的合作關(guān)系，為我贏得了良好的口碑，同時(shí)也贏得了一定的客源。

二、建立一套科學(xué)的管理體系

一流的的事務(wù)所必須有一流的價(jià)值創(chuàng)造，一流的價(jià)值創(chuàng)造來源于一流的服務(wù)質(zhì)量，一流的服務(wù)質(zhì)量取決于一流的員工隊(duì)伍，一流的員工隊(duì)伍有賴于一流的管理團(tuán)隊(duì)，一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。為了確保我所日常事務(wù)的正常運(yùn)行，我制定了一整套科學(xué)、行之有效的管理體系：

1、全員聘用合同制。并面向社會(huì)公開招聘人才，平等競爭，擇優(yōu)錄用，德才兼?zhèn)?，雙向選擇，全部人員包括所長實(shí)行聘用合同制。

2、以主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制為主線的崗位責(zé)任制。事務(wù)所以業(yè)務(wù)管理為主線，形成對(duì)人員及其他方面的管理體系，實(shí)施主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制。副主任會(huì)計(jì)師、部室主任、項(xiàng)目經(jīng)理、執(zhí)業(yè)人員、一般職員等都要明確責(zé)任和義務(wù)，實(shí)行責(zé)、權(quán)、險(xiǎn)為一體的崗位責(zé)任制。年終綜合考核，勝任者留用，不勝任者調(diào)整或解聘。

3、工資與效益掛鉤?，F(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)為基本工資加效益工資，基本工資根據(jù)我市的最低生活工資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合技術(shù)資質(zhì)，工作年限，職務(wù)等因素分為幾個(gè)檔次，具體標(biāo)準(zhǔn)隨崗位確定。效益工資是根據(jù)個(gè)人的能力及業(yè)務(wù)量按照一定的標(biāo)準(zhǔn)來提取，這樣一來個(gè)人的能力和業(yè)績以及工作質(zhì)量直接與自己的收入掛鉤，從而在很大程度上促進(jìn)了員工的工作熱情，同時(shí)形成了員工學(xué)習(xí)的動(dòng)力，這樣在所里形成工作學(xué)習(xí)工作這樣一個(gè)良性的循環(huán)局面，最終在保證了我所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上又提高了經(jīng)濟(jì)效益。我所開業(yè)以來取得的成績則是一個(gè)證明。

4、綜合福利保險(xiǎn)制。凡在事務(wù)所工作且簽訂合同的員工，事務(wù)所給予養(yǎng)老、醫(yī)療、意外等保險(xiǎn)。解除了職工后顧之憂，穩(wěn)定了思想，增強(qiáng)了天源的凝聚力和感召力。營造出了一種人員能進(jìn)能出，職務(wù)能高能低，工資能多能少，機(jī)構(gòu)能設(shè)能撤的獎(jiǎng)勤罰懶，優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)激勵(lì)氛圍，不搞論資排輩，不為人情關(guān)系所困撓，一切以社會(huì)效益為目的，以素質(zhì)能力一把尺子量長短，以工作業(yè)績一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)論高低，能者上，庸者下為各方面的人才創(chuàng)造一個(gè)平等競爭，健康發(fā)展的良好環(huán)境。

三、吸引人才，重視對(duì)新老員工的培訓(xùn)

審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量在很大程度上取決于注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)水平，為此，在強(qiáng)化業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)管的同時(shí)，我所把職業(yè)道德和專業(yè)培訓(xùn)作為培訓(xùn)工作的核心任務(wù)。

充分認(rèn)識(shí)到人才是事務(wù)所發(fā)展的生命線，我所自成立以來就本著長遠(yuǎn)的目光，面向社會(huì)公開招聘人才，平等競爭，擇優(yōu)錄用，德才兼?zhèn)?，雙向選擇，不斷的為事務(wù)所增添新鮮的血液，在壯大我所注師隊(duì)伍的同時(shí)，也注重對(duì)后備人才的培養(yǎng)。

注冊會(huì)計(jì)師作為知識(shí)密集型的行業(yè)，終生培訓(xùn)是行業(yè)的顯著特點(diǎn)，后續(xù)培訓(xùn)教育貫穿了每一位注冊會(huì)計(jì)師的整個(gè)職業(yè)生涯。

對(duì)事務(wù)所日常、系統(tǒng)的培訓(xùn)從一般助理人員、項(xiàng)目經(jīng)理到經(jīng)理，及至更高層次的管理人員都至關(guān)重要，甚至可以說，員工的執(zhí)業(yè)過程就是最基本的'培訓(xùn)課堂。因此我所特別注重對(duì)員工的培訓(xùn)，定期、有計(jì)劃的對(duì)新老員工進(jìn)行培訓(xùn)。為了杜絕培訓(xùn)工作只是講講課、做個(gè)報(bào)告，或者變成一種可有可無的形式，為了防止事務(wù)所員工覺得培訓(xùn)是在浪費(fèi)資源、浪費(fèi)時(shí)間與精力。所長在百忙之中抽時(shí)間出來親自給員工做思想動(dòng)員，把培訓(xùn)工作當(dāng)作一件重要事情來抓，讓全所上下從思想上把對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)提升到一個(gè)高度。同時(shí)挑選業(yè)務(wù)尖子來講課，各個(gè)所長在旁邊補(bǔ)充指導(dǎo)，大家有問題隨時(shí)交流，整個(gè)課堂完全是開放式，成為全所互相學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。不管是有著豐富經(jīng)驗(yàn)的注冊會(huì)計(jì)師，還是一般的助理人員，大家都坐在一起以平等的姿態(tài)互相學(xué)習(xí)。事務(wù)所自成立以來已組織全所員工專業(yè)培訓(xùn)了3次，在事務(wù)所內(nèi)部局域網(wǎng)上發(fā)布了專業(yè)技術(shù)公告2部。

四、建設(shè)“愛”的家園

自成立伊始即打出建立“審計(jì)質(zhì)量之家”的旗號(hào)，工作中既是這樣說的也是這樣做的。在這里每位員工都感受到充分的人情關(guān)懷與尊重，即感情方面的激勵(lì)。這使所時(shí)的每一個(gè)員工，不管他是股東與否，也不管他是注冊會(huì)計(jì)師，還是一般助理人員，都能感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的尊重與關(guān)懷，歸屬感油然而生。在生活方面，所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常組織一些集體活動(dòng)，使員工們感覺到自己是集體中的一員而并非一臺(tái)單一的工作機(jī)器，讓員工感動(dòng)不已，銘記在心。有困難大家一起幫助，有高興事大家一起慶祝。

古語說得好：上下同欲者，勝。各方向努力，心靈的溝通，使得所里上下一條心，緊緊團(tuán)結(jié)在一起，發(fā)展力量必將所向披靡，無往不勝。當(dāng)前也很注重員工專業(yè)技能的提高，鼓勵(lì)大家學(xué)習(xí)，創(chuàng)造條件讓沒考過各種執(zhí)業(yè)資格的員工安心學(xué)習(xí)，這樣員工得到的不單是充足的學(xué)習(xí)時(shí)間，還有互相理解后的感動(dòng)，使員工再投入工作時(shí)會(huì)更竭盡全力去維護(hù)事務(wù)所的利益。歸根到底，是忠誠創(chuàng)造了忠誠，友誼締結(jié)了友誼，信任產(chǎn)生了信任，盡職盡責(zé)促發(fā)了盡職盡責(zé)。

五、展望明天

1、以誠為本。可以說誠信是會(huì)計(jì)師事務(wù)所發(fā)展的生命線。注冊會(huì)計(jì)師的誠信是對(duì)社會(huì)的誠信，是對(duì)公眾的誠信，注冊會(huì)計(jì)師的信用是一種社會(huì)信用，而不僅僅是一種經(jīng)濟(jì)信用。注冊會(huì)計(jì)師只有遵守職業(yè)道德準(zhǔn)則，堅(jiān)持誠信，憑借其豐富的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，以獨(dú)立、客觀、公正的身份發(fā)表意見，出具的報(bào)告才具有公信力。會(huì)計(jì)師事務(wù)所要自覺的在執(zhí)業(yè)過程中樹立誠信意識(shí)，提高自身的職業(yè)道德，建立起行業(yè)自律機(jī)制。

在審計(jì)工作中，“誠信”并不僅僅是兩個(gè)字，“獨(dú)立、客觀、公證”也并是僅僅是一個(gè)口號(hào)，她已經(jīng)滲透進(jìn)了人們的血液里。昨天、今天、明天，“誠信”都將是我嚴(yán)格遵守的座右銘。

2、現(xiàn)階段，事務(wù)所的發(fā)展還有很多困難，比較集中的反映在人才流失、業(yè)務(wù)流失、資質(zhì)分割等問題，但是我們要有信心。

我們要看到，我國的經(jīng)濟(jì)總量是在不斷增加的，國內(nèi)市場的潛力是巨大的，事實(shí)上，我們的業(yè)務(wù)量在不斷增長，而且增長幅度較大；我們還要看到，隨著政府職能轉(zhuǎn)變的深入推進(jìn)，包括會(huì)計(jì)師事務(wù)所在內(nèi)的中介機(jī)構(gòu)的工作空間，是能夠不斷拓展的。在新的一年里，我所將繼往開來，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，拓展市場份額，同時(shí)要努力將天源做大做強(qiáng)，形成自己的品牌。只要公司發(fā)展了，穩(wěn)定了，就一定能夠吸引住優(yōu)秀的人才。

在新的一年里，我們相信，在社會(huì)各界的大力支持及全所員工的共同努力下，我們一定會(huì)沿著一個(gè)良性的軌道健康發(fā)展，事業(yè)一定會(huì)走向繁榮。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)10

參加工作多年，由于各級(jí)組織工作的培養(yǎng)教育，紀(jì)檢和同志們的提攜幫助，加之個(gè)人商業(yè)性不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平都有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了素質(zhì)長足的不斷進(jìn)步。并于xx年11月前通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、政治思想方面

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、路線綱領(lǐng)，不斷提高思想刻苦鉆研提高和黨性修養(yǎng)，與黨組織能保持高度一致，堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)自己，時(shí)刻不忘“與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新”的時(shí)代責(zé)任，立足本職工作，努力學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，善于思考和總結(jié)，并在實(shí)踐中綜合運(yùn)用，政治立場堅(jiān)定。不斷激勵(lì)自己，立足干好本職工作，多一點(diǎn)謙虛，少一點(diǎn)盛氣;多一點(diǎn)自勵(lì)，少一點(diǎn)自負(fù);多一點(diǎn)奉獻(xiàn)，少一點(diǎn)報(bào)怨，有走火入魔的心理素質(zhì)、百折不撓的堅(jiān)強(qiáng)意志和樂觀堅(jiān)韌不拔向上的精神狀態(tài)。關(guān)心國內(nèi)外政治時(shí)事，愛黨、愛國、愛人民，愛企業(yè)。

一、專業(yè)理論方面

較全面系統(tǒng)的掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，在工作中突出學(xué)習(xí)，能及時(shí)學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)、新知識(shí)、新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，以便康孔縣加以應(yīng)用，堅(jiān)持根據(jù)工作可能需要學(xué)習(xí)，將學(xué)到的技術(shù)及時(shí)使用到一般來說工作中去，使自己的業(yè)務(wù)水平得到提高，具備較強(qiáng)的'管理業(yè)務(wù)工作能力，能根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，從事多個(gè)崗位上的教育工作。

二、業(yè)務(wù)能力方面

辦公廳是一個(gè)綜合性部門，工作涉及面廣，日常事務(wù)瑣碎，必須明確部門工作職能、崗位工作職責(zé)以及工作紀(jì)律和其要求要求，強(qiáng)調(diào)部門內(nèi)工作配合與協(xié)同，不斷提高辦公室的整體工作效率和服務(wù)水平。強(qiáng)調(diào)在做好本份的同時(shí)，必須組織工作圍繞辦公室部門負(fù)責(zé)人工作的特殊性，搞好各項(xiàng)教育工作配合。

1、認(rèn)真搞好后勤服務(wù)，切實(shí)做到保障有力

辦公室切實(shí)把全面落實(shí)搞好后勤管理和服務(wù)工作做為部門負(fù)責(zé)人的一項(xiàng)重要職能，全力保障服務(wù)部日常事務(wù)和運(yùn)行各部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。全力做好各項(xiàng)各項(xiàng)會(huì)議和極為重要活動(dòng)的籌劃、準(zhǔn)備、布置和落實(shí)。

2、規(guī)范辦文辦會(huì)辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和高效率

從某種意義上說，秘書處是領(lǐng)導(dǎo)助理的參謀與助手，工作繁雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實(shí)到辦文、辦會(huì)、辦事上來。做到文件報(bào)送和下發(fā)適時(shí)。確保各項(xiàng)教育工作規(guī)范、有序、順利開展。

3、加強(qiáng)員工培訓(xùn)，切實(shí)提高管理業(yè)務(wù)技能

企業(yè)的競爭，最終歸于人才的惡性競爭。眼下員工綜合素質(zhì)普遍有待提高，服務(wù)部根據(jù)員工實(shí)際情況制定專案培訓(xùn)班計(jì)劃，有步驟的開展職業(yè)培訓(xùn)工作，并配合相關(guān)職能部門，做好關(guān)鍵崗位相關(guān)人員的上崗培訓(xùn)，新進(jìn)企業(yè)人員的有關(guān)知識(shí)培訓(xùn)、技術(shù)特種作業(yè)職員的上崗培訓(xùn)，從真正意義上所為員工帶來幫助。

4、認(rèn)真貫徹落實(shí)國家政策，推進(jìn)人口資源礦產(chǎn)資源環(huán)境和諧發(fā)展

認(rèn)真貫徹人口資源環(huán)境的政策方針，緊密結(jié)合電水暖計(jì)生工作要求，從不同層面積極開展工作。廣泛宣傳婦女兒童和環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，確保了管理目標(biāo)的順利完成。

學(xué)無止境，路在腳下延伸，始終如一我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，大膽探索工作新思路、新方法，促使工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為中心的健康快速發(fā)展作出更大的。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)11

xx年我參加工作，xx年，我在吉林師范學(xué)院函授學(xué)習(xí)，專業(yè)為企業(yè)管理，學(xué)歷為本科，xx年，我晉升為經(jīng)濟(jì)師。自參加工作以來，我先后擔(dān)任過小工隊(duì)機(jī)械隊(duì)隊(duì)長、林場主任、林業(yè)局生產(chǎn)總調(diào)度長、林業(yè)局勞服公司總經(jīng)理、林業(yè)局副局長、局長等職務(wù)。在工作中，我能夠堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，能夠腳踏實(shí)地、實(shí)事求是，認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研企業(yè)經(jīng)營管理知識(shí)，按照經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，取得了一定的成績。下面，將我的專業(yè)技術(shù)工作做以總結(jié)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高經(jīng)濟(jì)理論水平

我參加工作的時(shí)間較早，在實(shí)際工作中接觸到經(jīng)濟(jì)管理的實(shí)踐也較早，使我對(duì)經(jīng)濟(jì)管理有了比較深刻的感性認(rèn)識(shí)。從xx年進(jìn)入吉林師范學(xué)院學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理開始，我較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)理論知識(shí)，經(jīng)濟(jì)管理這門學(xué)問深深地吸引了我，企業(yè)經(jīng)營管理的實(shí)際也促使我更加自覺地學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，使我的經(jīng)濟(jì)管理理論水平有了飛躍。除了能夠在書本、刊物上堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)理論知識(shí)外，我能夠?qū)W習(xí)、掌握國家在森工企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定以及有關(guān)的法律、法規(guī)、方針、政策，并把自己在經(jīng)濟(jì)管理方面的心得體會(huì)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)撰寫成文章，發(fā)表在刊物、報(bào)紙上，與同行們進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流，促進(jìn)了我的理論水平的提高。同時(shí)，我能夠緊密結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)體制逐漸完善的實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，保證知識(shí)更新的步伐能夠跟上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐，滿足實(shí)際工作的需要。

二、努力實(shí)踐，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營管理向前發(fā)展

在實(shí)際工作中，我能夠充分運(yùn)用所學(xué)的經(jīng)營管理知識(shí)，取得了明顯的效果。

（一）發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。

我擔(dān)任圖里河林業(yè)局勞動(dòng)服務(wù)公司總經(jīng)理期間，在全局率先進(jìn)行了機(jī)構(gòu)精簡和干部人事制度改革，實(shí)行了風(fēng)險(xiǎn)抵押制、凈資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押制、利潤承包制、租賃制、股份合作制和國有民營等經(jīng)營方式，使圖里河林業(yè)局的多種經(jīng)營事業(yè)有了迅猛的發(fā)展，成為支柱產(chǎn)業(yè)。xx年多種經(jīng)營產(chǎn)值和收入實(shí)現(xiàn)2683萬元，利稅實(shí)現(xiàn)112.2萬元，分別比上年增長11.4％和57％；xx年產(chǎn)值和收入首次突破4000萬元大關(guān)，實(shí)現(xiàn)4019.4萬元，利稅實(shí)現(xiàn)137.8萬元，又比xx年分別增長50％和23％。勞服公司被林管局評(píng)為林區(qū)發(fā)展多種經(jīng)營的十面紅旗之一。

（二）加強(qiáng)銷售工作，提高了銷售效益。

我擔(dān)任圖里河林業(yè)局常務(wù)副局長期間，分管木材銷售工作。我根據(jù)市場調(diào)查信息，調(diào)整了營銷策略，強(qiáng)化了貯木場封閉式管理，在全林區(qū)木材單位售價(jià)比上一年降低了13元的情況下，圖里河局的木材單位售價(jià)反而提高了16元。

（三）全力以赴，開創(chuàng)性地工作，實(shí)現(xiàn)了扭虧。

xx年二月，我擔(dān)任圖里河林業(yè)局局長。當(dāng)時(shí)的圖里河林業(yè)局已嚴(yán)重陷入“兩?！本车兀毠ら_不出工資，企業(yè)連年虧損。截止到xx年末，企業(yè)累計(jì)虧損2716萬元，成為林區(qū)有名的“大老窮”林業(yè)局。面對(duì)這種嚴(yán)峻的形勢，我在深思熟慮之后，確定了“生產(chǎn)單位效益化、費(fèi)用單位企業(yè)化、事業(yè)單位工廠化、支柱產(chǎn)業(yè)規(guī)?；钡墓ぷ餍滤悸?，即通過精干主體、減員增效、剝離輔助、放開搞活，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制，建立支柱產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)扭虧增盈。首先，我將每年吃管理費(fèi)用320萬元的行政科解體，解體后的人員組建成北辰餐具總廠，由生活服務(wù)型轉(zhuǎn)變?yōu)樯a(chǎn)經(jīng)營型，由花錢單位轉(zhuǎn)變?yōu)閽赍X單位。餐具總廠當(dāng)年建設(shè)當(dāng)年見效，并給林業(yè)局上繳80萬元利潤。然后，我又將汽車隊(duì)撤消，一年節(jié)約費(fèi)用40萬元。同時(shí)，對(duì)全局的八個(gè)林場和人造板總廠、雪條棒廠、木制品公司、貯木場、新達(dá)箸業(yè)公司等14個(gè)單位，通過科學(xué)測算，下達(dá)創(chuàng)收和上繳利潤指標(biāo)，并將指標(biāo)層層分解，落實(shí)到隊(duì)段、班組乃至人頭，形成了“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有指標(biāo)”的同舟共濟(jì)局面。九六年的改革、管理各項(xiàng)措施收到了顯著效果，遏制了經(jīng)濟(jì)連續(xù)下滑的勢頭，當(dāng)年減少虧損104萬元，一年開出了16個(gè)月的工資，償還歷史欠帳570萬元，并自籌資金504萬元，發(fā)展了復(fù)合經(jīng)營，職工的人均年收入比九五年增加106元。

一九九七年是我任圖里河林業(yè)局局長的.第二年，多年虧損的局面還沒有扭轉(zhuǎn)。若想達(dá)到扭虧增盈的目標(biāo)，各項(xiàng)工作任務(wù)還十分繁重而艱巨。我從精簡機(jī)構(gòu)入手，先基層單位后局機(jī)關(guān)，按照職能設(shè)置，能合并的合并，該撤消的撤消，并實(shí)行嚴(yán)格的定崗定員定編，實(shí)現(xiàn)一人多職，一職多能，精干高效，使基層單位由原來的38個(gè)減少到25個(gè)，機(jī)關(guān)科室由原來的32個(gè)減少到17個(gè)，機(jī)關(guān)工作人員由311人減少到138人，局、場兩級(jí)管理人員的比例僅占全局職工總數(shù)的7.5％，精減機(jī)構(gòu)后減少管理費(fèi)用340萬元。在盤活資產(chǎn)上，我將閑置的辦公樓出售，將一部分油鋸、拖拉機(jī)、汽車等生產(chǎn)設(shè)備出售或有償轉(zhuǎn)讓給職工，收回資金150萬元。在事業(yè)單位改革上，把醫(yī)院的富余人員組織起來開展第三產(chǎn)業(yè)，減少醫(yī)療經(jīng)費(fèi)89萬元；把10所中小學(xué)校合并為4所，提高了教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，減少了支出；在配套改革上，調(diào)整了崗位技能工資，易崗易薪，同時(shí)，工資分配向生產(chǎn)一線職工傾斜，調(diào)動(dòng)了職工的生產(chǎn)積極性；在復(fù)合經(jīng)營發(fā)展方面，成立了復(fù)合經(jīng)營辦公室，舉辦了農(nóng)業(yè)與農(nóng)機(jī)技術(shù)培訓(xùn)班，講授“農(nóng)機(jī)的管理與使用”、“土地熟化技術(shù)”等知識(shí)，培訓(xùn)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)人才，自籌資金102萬元，購置了農(nóng)機(jī)具，熟化土地52587畝，耕地面積突破10萬畝，全局從事復(fù)合經(jīng)營的單位由3個(gè)增加到12個(gè)，復(fù)合經(jīng)營的項(xiàng)目有農(nóng)業(yè)、釀酒、印刷、山野菜綠色食品加工、基本建設(shè)等，復(fù)合經(jīng)營產(chǎn)值達(dá)到4300萬元。

在增加收入的同時(shí)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)邯鋼經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化了企業(yè)的各項(xiàng)管理，杜絕跑、冒、滴、漏，增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。制定了《貯木場封閉式管理實(shí)施細(xì)則》和《裝車獎(jiǎng)懲條例》，加強(qiáng)了貯木管理，提高服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化促銷手段，加強(qiáng)銷售隊(duì)伍建設(shè)，加快清欠步伐，清欠工作實(shí)行黨政一把手負(fù)責(zé)制，運(yùn)用承包清欠、責(zé)任清欠、社會(huì)清欠、法律清欠等多種手段清收欠款。一年的銷售收入、清回欠款共達(dá)1.15億元。

（四）積極推進(jìn)再就業(yè)工程，保持了改革與發(fā)展的穩(wěn)定局面。

我推行“精干主體、剝離輔助、減員增效、下崗分流”的企業(yè)改革，使圖里河林業(yè)局共有1279名職工下崗分流，這些職工中的絕大多數(shù)得到了妥善安置。主要是由于我大力發(fā)展林產(chǎn)工業(yè)和多種經(jīng)營，提供了更多的就業(yè)崗位。其中，多種經(jīng)營安置555人，林產(chǎn)工業(yè)安置312人，營林生產(chǎn)安置196人，木材生產(chǎn)安置121人，自謀職業(yè)及其他95人，在企業(yè)再就業(yè)的人數(shù)占下崗分流職工總數(shù)的92.6％。由于有效地開展了再就業(yè)工程，使企業(yè)保持了人心穩(wěn)定、社會(huì)安定的局面，保證了改革與發(fā)展的正常進(jìn)行。

在我的帶領(lǐng)下，圖里河林業(yè)局黨政班子緊密團(tuán)結(jié)，干部職工開拓進(jìn)取，企業(yè)煥發(fā)出了新的生機(jī)和活力。一舉扭轉(zhuǎn)了連續(xù)7年虧損的局面，實(shí)現(xiàn)了收支平衡，受到了林管局黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。

三、取得的成績

（一）積極推進(jìn)改革，使企業(yè)經(jīng)營機(jī)制與市場經(jīng)濟(jì)緊密對(duì)接，文章《淺論林業(yè)企業(yè)內(nèi)部所有制結(jié)構(gòu)改革》發(fā)表；

（二）大力發(fā)展林產(chǎn)工業(yè)，使林產(chǎn)工業(yè)成為圖里河局的支柱產(chǎn)業(yè)，文章《木質(zhì)圓棒加工的研究與探討》發(fā)表；

（三）認(rèn)真落實(shí)“天保工程”，轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，文章《重構(gòu)產(chǎn)業(yè)框架，實(shí)施天保工程》發(fā)表；

（四）xx年十一月被自治區(qū)團(tuán)委、自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局、自治區(qū)青年企業(yè)家協(xié)會(huì)授予“全區(qū)優(yōu)秀青年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家”稱號(hào)；

（五）扭轉(zhuǎn)了圖里河局連續(xù)7年虧損的局面，深化改革、強(qiáng)化管理經(jīng)驗(yàn)得到林管局黨委、林管局的肯定，并在大興安嶺林區(qū)推廣。

總之，自xx年以來，我把自己的全副精力都用在了森工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展上，也取得了一些成績。這些成績的取得，固然與我學(xué)習(xí)、掌握了較為系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)，有著較為豐富的企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，以及我的務(wù)本求實(shí)、不斷進(jìn)取的工作作風(fēng)是分不開的，同時(shí)也是在我領(lǐng)導(dǎo)下的林業(yè)局黨政班子緊密團(tuán)結(jié)，職工群眾發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的大興安嶺人精神的結(jié)果。在多年的工作中，我能夠尊重經(jīng)濟(jì)規(guī)律，以人為本，發(fā)揚(yáng)職工群眾推進(jìn)改革與經(jīng)濟(jì)建設(shè)事業(yè)的主力軍作用，注重創(chuàng)新，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，積極投身改革實(shí)踐，為森工企業(yè)擺脫“兩?！钡睦_，為林業(yè)經(jīng)濟(jì)的振興做出了一定貢獻(xiàn)。同時(shí)，也存在著許多不足之處，在今后的工作中，我將不斷地增強(qiáng)自身素質(zhì)，提高工作水平，發(fā)揮出更多的光和熱。

第三篇：會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)

（一）高級(jí)會(huì)計(jì)師

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，從事會(huì)計(jì)專業(yè)理論與財(cái)務(wù)管理理論研究，及時(shí)掌握現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理制度與規(guī)定；積極撰寫高水平論文論著；

2.主持或協(xié)助主持本部門財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算工作，解決工作中重要和關(guān)鍵的疑難問題；

3.開展財(cái)務(wù)分析，及時(shí)查找并改進(jìn)財(cái)務(wù)工作，發(fā)現(xiàn)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)財(cái)務(wù)管理的建議和措施，努力降低成本、增收節(jié)支，努力提高資金使用效益；

4.開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，定期分析、檢查所分管業(yè)務(wù)的各項(xiàng)計(jì)劃的完成情況，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃或采取措施，努力保證工作任務(wù)的落實(shí)和保質(zhì)保量完成；

5.認(rèn)真維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，制定、完善并正確執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度、內(nèi)部控制制度，擬定本部門的工作計(jì)劃和工作總結(jié)，安排會(huì)計(jì)人員的工作任務(wù)；

6.指導(dǎo)培養(yǎng)中初級(jí)財(cái)會(huì)人員的工作和學(xué)習(xí)；

7.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（二）會(huì)計(jì)師

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，努力進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)理論與財(cái)務(wù)管理理論研究，努力解決本崗位關(guān)鍵性技術(shù)問題；積極撰寫論文、論著；

2.熟練掌握會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理方法，按照會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)政策規(guī)定，準(zhǔn)確進(jìn)行并積極完成財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，提高財(cái)會(huì)工作質(zhì)量，搞好服務(wù)工作；

3.完成相應(yīng)專業(yè)崗位的工作內(nèi)容；

4.指導(dǎo)培養(yǎng)初級(jí)財(cái)會(huì)人員的工作和學(xué)習(xí)；

5.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（三）助理會(huì)計(jì)師

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，努力加強(qiáng)本專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)技術(shù)水平；

2.準(zhǔn)確掌握本崗位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理方法，按照會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)政策規(guī)定，完成財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、款項(xiàng)收付、賬務(wù)登記與核對(duì)等業(yè)務(wù)，做好崗位工作；

3.完成相應(yīng)專業(yè)崗位的工作內(nèi)容；

4.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

第四篇：編輯出版專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)

（一）編審

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，及時(shí)掌握主要選題方向的國內(nèi)外學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)和編輯出版信息，進(jìn)行編輯出版工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和學(xué)術(shù)研究，提出改進(jìn)出版編輯工作的建議或方案，積極撰寫高水平論文、論著，對(duì)有關(guān)圖書或期刊欄目進(jìn)行評(píng)論，公開發(fā)表評(píng)論文章；

2.制定重點(diǎn)、重大選題計(jì)劃和組稿計(jì)劃，進(jìn)行新選題開發(fā)，并組織實(shí)施；

3.主持編輯或擔(dān)任重點(diǎn)出版物或稿件的責(zé)任編輯，或創(chuàng)建并主持編輯報(bào)、刊優(yōu)秀欄目；

4.承擔(dān)重大的編審任務(wù)，復(fù)審或終審重要稿件，解決審稿中疑難問題；

5.指導(dǎo)培養(yǎng)中初級(jí)編輯出版專業(yè)技術(shù)人員的工作和學(xué)習(xí)；

6.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（二）副編審

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，及時(shí)掌握主要選題方向的國內(nèi)外學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)和編輯出版信息，進(jìn)行編輯出版工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和學(xué)術(shù)研究，提出改進(jìn)出版編輯工作的建議或方案，積極撰寫論文、論著，對(duì)有關(guān)圖書或期刊欄目進(jìn)行評(píng)論，公開發(fā)表評(píng)論文章；

2.制定選題計(jì)劃和組稿計(jì)劃、進(jìn)行新選題開發(fā)，并組織實(shí)施；

3.擔(dān)任出版物或稿件的責(zé)任編輯；

4.復(fù)審或終審重要稿件，解決審稿中疑難問題；

5.指導(dǎo)培養(yǎng)中初級(jí)編輯出版專業(yè)技術(shù)人員的工作和學(xué)習(xí)；

6.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（三）編輯

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，從事本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)研究和管理研究，積極撰寫論文、論著；

2.擔(dān)任出版物或稿件的責(zé)任編輯；

3.復(fù)審或終審稿件，解決審稿中疑難問題；

4.指導(dǎo)培養(yǎng)初級(jí)編輯出版專業(yè)技術(shù)人員的工作和學(xué)習(xí)；

5.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（四）助理編輯

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，積極提高業(yè)務(wù)水平;

2.對(duì)稿件進(jìn)行初審，協(xié)助編輯出版物或稿件;

3.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活。

第五篇：工程專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)

（一）教授級(jí)高級(jí)工程師

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，及時(shí)掌握國內(nèi)外本專業(yè)領(lǐng)域工程技術(shù)現(xiàn)狀及發(fā)展動(dòng)態(tài)；

2.從事本專業(yè)領(lǐng)域工程技術(shù)及管理的研究，解決關(guān)鍵性技術(shù)問題，積極撰寫高水平論文、論著；

3.研究制定工程項(xiàng)目規(guī)劃、勘測、設(shè)計(jì)、施工的重要技術(shù)原則和技術(shù)措施，審核設(shè)計(jì)、咨詢成果，實(shí)施全面質(zhì)量管理，負(fù)責(zé)技術(shù)總結(jié)和交流；

4.主持和指導(dǎo)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工，負(fù)責(zé)實(shí)施重要技術(shù)原則和技術(shù)措施，負(fù)責(zé)實(shí)施設(shè)計(jì)、施工的全面質(zhì)量管理和后期服務(wù)；

5.積極主動(dòng)承接工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工和咨詢業(yè)務(wù)，積極參與組織力量完成承接的任務(wù)；

6.指導(dǎo)培養(yǎng)中初級(jí)工程技術(shù)人員的工作和學(xué)習(xí)，根據(jù)需要指導(dǎo)研究生；

7.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（二）高級(jí)工程師

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，及時(shí)掌握國內(nèi)外本專業(yè)領(lǐng)域工程技術(shù)現(xiàn)狀及發(fā)展動(dòng)態(tài)；

2.從事本專業(yè)領(lǐng)域工程技術(shù)及管理的研究，解決關(guān)鍵性技術(shù)問題，積極撰寫高水平論文、論著；

3.積極協(xié)助研究制定工程項(xiàng)目規(guī)劃、勘測、設(shè)計(jì)、施工的重要技術(shù)原則和技術(shù)措施，審核設(shè)計(jì)、咨詢成果；

4.主持和指導(dǎo)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工，負(fù)責(zé)實(shí)施重要技術(shù)原則和技術(shù)措施，負(fù)責(zé)實(shí)施設(shè)計(jì)、施工的全面質(zhì)量管理和后期服務(wù)；

5.積極主動(dòng)承接工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工和咨詢業(yè)務(wù)，積極參與組織力量完成承接的任務(wù)；

6.指導(dǎo)培養(yǎng)中初級(jí)工程技術(shù)人員工作和學(xué)習(xí)；

7.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（三）工程師

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，努力進(jìn)行本專業(yè)領(lǐng)域工程技術(shù)及管理研究，努力解決關(guān)鍵性技術(shù)問題，積極撰寫論文、論著；

2.積極完成工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工任務(wù)，積極完成工程項(xiàng)目的質(zhì)量管理和后期服務(wù)任務(wù)；

3.指導(dǎo)初級(jí)工程技術(shù)人員工作和學(xué)習(xí)；

4.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。

（四）助理工程師

1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，進(jìn)行參與的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工工作總結(jié)，積極提高業(yè)務(wù)水平；

2.積極承擔(dān)工程項(xiàng)目的部分設(shè)計(jì)、施工和后期服務(wù)任務(wù)；

3.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。