第一篇：北京烘培學(xué)校排行

北京烘培學(xué)校排行

北京烘焙學(xué)校排行中，主要有以下知名的烘焙學(xué)校：北京王森烘焙培訓(xùn)學(xué)校、北京黑天鵝西點(diǎn)學(xué)校、北京歐米奇西點(diǎn)學(xué)校

北京黑天鵝西點(diǎn)學(xué)校除了做西點(diǎn)烘焙的培訓(xùn)以外，還有鹵制品，大眾食品的教育培訓(xùn)。北京歐米奇西點(diǎn)學(xué)校，也就是眾所周知的新東方烹飪學(xué)校。學(xué)校的主營業(yè)務(wù)是廚師烹飪培訓(xùn)，西點(diǎn)培訓(xùn)不是特色專業(yè)。

北京王森烘焙培訓(xùn)學(xué)校特色專業(yè)就是烘焙西點(diǎn)課程，自從1992年學(xué)校創(chuàng)辦以來，23年一直致力于咖啡、西點(diǎn)、西餐教育培訓(xùn)及產(chǎn)品研發(fā)，累積培訓(xùn)學(xué)員超過18萬。培訓(xùn)項(xiàng)目范圍從零基礎(chǔ)的職業(yè)教育到高端的大師級培訓(xùn)，涉及業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋美食教育、美食產(chǎn)品研發(fā)、美食文化創(chuàng)意、商業(yè)店面運(yùn)營4大領(lǐng)域，是咖啡西點(diǎn)西餐培訓(xùn)行業(yè)的風(fēng)向標(biāo)與領(lǐng)導(dǎo)品牌。

北京王森學(xué)校的創(chuàng)始人王森老師本人就是學(xué)烘焙西點(diǎn)出身，1993年，王森老師從香港回到國內(nèi)發(fā)展，創(chuàng)立了北京王森蛋糕學(xué)校。至今，一共出版了100多本與烘焙西點(diǎn)有關(guān)的專業(yè)書籍，被烘焙愛好者和專業(yè)烘焙師廣泛推崇。王森老師經(jīng)常帶領(lǐng)學(xué)員參加國外的烘焙展和烘焙大賽，并獲得無數(shù)的獎(jiǎng)牌。2001年：王森學(xué)校榮獲上海國際烘焙展17項(xiàng)獎(jiǎng)牌，王森學(xué)校被喻為咖啡西點(diǎn)培訓(xùn)行業(yè)“領(lǐng)頭羊”，同年在馬來西亞建立了分校。

2008年：王森學(xué)校受中央臺邀請參加了《奧運(yùn)來了》美食節(jié)目，現(xiàn)場表演了美食服裝展，王森老師是第一個(gè)將巧克力、翻糖、糖藝運(yùn)用在美食服裝上展示的人。另外，北京王森烘焙培訓(xùn)學(xué)校的所有課程都是產(chǎn)品研發(fā)和課程研發(fā)團(tuán)隊(duì)經(jīng)過數(shù)十次的市場調(diào)查，針對市場行情和不同人群開發(fā)。教學(xué)設(shè)備和工具都是國際一流，保證學(xué)員在學(xué)習(xí)中掌握不同設(shè)備的使用方法以及原理和功效。對后期的工作或者創(chuàng)業(yè)打好扎實(shí)基礎(chǔ)。

北京王森咖啡西點(diǎn)西餐職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校是經(jīng)北京市人力資源和社會保障局與北京市民政局批準(zhǔn)的大型專業(yè)西點(diǎn)西餐咖啡培訓(xùn)學(xué)校，是培養(yǎng)國家高尖端烘焙人才的重要培訓(xùn)基地。專業(yè)從事西點(diǎn)培訓(xùn)、西餐培訓(xùn)、咖啡培訓(xùn)、翻糖培訓(xùn)、巧克力培訓(xùn)、冰飲培訓(xùn)、蛋糕培訓(xùn)、下午茶培訓(xùn)、壽司培訓(xùn)、糖藝培訓(xùn)、面塑培訓(xùn)、水果雕刻培訓(xùn)等各項(xiàng)技能培訓(xùn)。

北京王森烘焙培訓(xùn)學(xué)校是華北五省首個(gè)咖啡西點(diǎn)西餐教育培訓(xùn)基地，也是華北五省規(guī)模最大、師資力量最強(qiáng)、技能水平最為專業(yè)的咖啡西點(diǎn)西餐類培訓(xùn)院校。校區(qū)斥資近億元，學(xué)校總占地面積2萬平米，規(guī)劃專業(yè)教室70余間，全職職教團(tuán)隊(duì)100余人，教學(xué)設(shè)備投入3000余萬元，并配備獨(dú)立的校內(nèi)學(xué)生宿舍，可同時(shí)滿足2000余人的學(xué)習(xí)需求。

北京王森烘焙培訓(xùn)學(xué)校嚴(yán)格秉承先進(jìn)的理念，采用北京王森學(xué)校首創(chuàng)的5S教學(xué)管理體系，領(lǐng)先的行業(yè)技術(shù)水準(zhǔn)，二十余年錘煉與沉淀的教學(xué)培訓(xùn)體系，在培養(yǎng)學(xué)員專業(yè)技術(shù)能力的同時(shí)，更注重培養(yǎng)學(xué)員的技術(shù)理解力、研究與創(chuàng)新力。先進(jìn)的教學(xué)管理體系、一流的師資力量、95%實(shí)操課程、豐富的校園活動(dòng)、點(diǎn)對點(diǎn)的幫扶機(jī)制、一對一的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)、上千家的就業(yè)合作單位，確保每位學(xué)員學(xué)有所成。北京王森學(xué)校將始終以技術(shù)為先導(dǎo)，打造最具創(chuàng)新性、國際化的咖啡西點(diǎn)西餐教育領(lǐng)軍品牌。

第二篇：烘培作業(yè)指導(dǎo)書

篇一：烘焙公司經(jīng)營計(jì)劃書 烘焙公司經(jīng)營計(jì)劃書 整體市場狀況分析：

1、烘焙業(yè)已進(jìn)入成熟發(fā)展階段；目前，烘焙產(chǎn)品僅占人均飲食消費(fèi)的5.2%，待開發(fā)的潛力巨大。

2、此行業(yè)的人員素質(zhì)較低，如擁有一支專業(yè)性強(qiáng)、素質(zhì)高的隊(duì)伍，占有市場的機(jī)會將很大。（**）目前的基本情況：

目前各店面積及經(jīng)營模式、各店的基本情況及人員結(jié)構(gòu)：43間店、40-60平方、前店后廠、店長裱花烘培師服務(wù)員

產(chǎn)品的品種及價(jià)格：現(xiàn)烤面包類12-15種（1.2-2.5元/個(gè)）、西點(diǎn)類5種（0.7-1.5元/個(gè)）、方包包裝類4種（4-4.5元/個(gè)）、土司包裝類450克3-5種（6-6.5元/個(gè)）、小土司120克（2.5-3.5元/個(gè)）、面包包裝類4種左右（2.5-3.5元/個(gè)）、蛋糕包裝類7-10種（2.5-3.5元/個(gè)）、干點(diǎn)包裝類10-15種（6-6.5元/個(gè)）。

生日蛋糕的種類、每種的價(jià)格情況、每種的款式有多少、散花的種類及價(jià)格、慕斯的種類及價(jià)格：乳酪夾心蛋糕類6寸40元（+20+30+40）、法式歐式類6寸58元（+30+40+50）、慕斯類6寸78元（+50+60+80）、喜慶類6寸78元（+50+60+80）。斯小蛋糕6-6.5元12種、散花蛋糕20元5種。

各分店在武漢的區(qū)域分布情況：漢口集中、武昌以閱馬場為中心、漢陽及其他區(qū)較少。中秋節(jié)的基本情況、端午節(jié)的基本情況、春節(jié)年貨的基本情況：中秋訂單占市場30%-40%；端午節(jié)以綠豆糕、冰皮綠豆糕為主；春節(jié)以本地傳統(tǒng)干點(diǎn)為主。

有無店面促銷、營銷策劃，基本情況：店面促銷較少、營銷策劃一般，有時(shí)做公交車身廣告和店面海報(bào)。

4、顧客對烘焙產(chǎn)品的接受度越來越大。

5、中秋月餅、端午粽子、年貨每年都存在巨大的市場。

6、節(jié)日期間的生日蛋糕需求量很大。

7、廣東的烘焙行業(yè)水準(zhǔn)、對店面的操作水平、產(chǎn)品的技術(shù)力量及研發(fā)能力、管理水平、裝修水平、促銷策劃能力、信息量都明顯高于內(nèi)地。

8、內(nèi)地烘焙行業(yè)整體的操作水平較差，因此可發(fā)展?jié)摿翱臻g巨大。★ 提升分店?duì)I業(yè)額 分店的營業(yè)額是維持公司日常開銷的基礎(chǔ)，是組成公司銷售收入的重要的一部分；因此，對分店?duì)I業(yè)額的提升也尤為重要。

一、增加營業(yè)額的方式。

1、增加人流量（即：入店人數(shù)）

2、增加單筆交易的金額。

3、企業(yè)的靈魂在“營銷策劃”，它可以為公司提升品牌知名度，幫助公司提升營業(yè)額。一般內(nèi)地的公司都普遍缺乏應(yīng)有的營銷手段，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： a、宣傳力度不夠（缺乏應(yīng)有的宣傳手冊、宣傳用品）； b、對每年的節(jié)日促銷手段不夠； c、每周周末的促銷力度不夠；

d、大型節(jié)日（中秋、端午、春節(jié)）的行銷手段不夠； e、生日蛋糕的宣傳力度不夠； f、顧客的管理不夠。

針對以上幾點(diǎn)，在今后的工作中注意做到以下幾個(gè)方面，將可以改變現(xiàn)狀，為公司帶來一定的經(jīng)濟(jì)效益：

a、關(guān)注全年的節(jié)日及周末經(jīng)濟(jì)，并制定相應(yīng)的策劃方案及策略； b、提前進(jìn)行策劃促銷方案的計(jì)劃和準(zhǔn)備，并確保按計(jì)劃實(shí)施；

c、對活動(dòng)的結(jié)果進(jìn)行全面分析與總結(jié)，在下次的活動(dòng)中加以改善及提升； d、對顧客檔案進(jìn)行全面的分析、管理、措施制定。e、增加長期的禮品派送方案；

f、增加貴賓顧客管理制度，提供必要的信息服務(wù)； g、增加全年的宣傳手段。

h、增加與顧客互動(dòng)、由顧客參與的促銷活動(dòng)。

4、進(jìn)行產(chǎn)品組合、加強(qiáng)產(chǎn)品的多元化。

5、加強(qiáng)新產(chǎn)品上市周期。

6、增加產(chǎn)品品項(xiàng)、增加產(chǎn)品的類別。

7、營造售賣氛圍（pop、服務(wù)方式、裝飾、宣傳物等）。

二、員工培訓(xùn)的重要性。

1、建立基本的運(yùn)作制度。a、《市場部管理制度》 b、《營運(yùn)手冊》 c、《店面作業(yè)指導(dǎo)書》 d、《各工作崗位說明書》 e、《產(chǎn)品手冊》 f、《各工作崗位bi工作流程》 g、《人事管理制度》 h、《各崗位工作規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)》

通過對以上制度及體系的建立和實(shí)施，將會完全改變現(xiàn)狀，讓今后的工作逐步走向規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化及效率化。

2、重置合理的、有考評性質(zhì)的、有激勵(lì)性質(zhì)的工資結(jié)構(gòu)。

3、建立切實(shí)可行的“績效考核”方案。

4、建立全面的“培訓(xùn)體系”、“培訓(xùn)制度”、“培訓(xùn)流程”、“培訓(xùn)跟跟蹤體系”、“培訓(xùn)考核體系”、“晉升體系”。

三、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的重要性。

1、運(yùn)用“abc分析法”對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行大類、中類、品項(xiàng)、價(jià)格的分析，進(jìn)而進(jìn)行產(chǎn)品的改進(jìn)。

2、加強(qiáng)產(chǎn)品研發(fā)的力量。

3、全面補(bǔ)充產(chǎn)品的品項(xiàng)。

4、每月進(jìn)行產(chǎn)品銷量的統(tǒng)計(jì)、分析、篩選、排序、單品利潤率分析。

5、建立“中央下單”流程，更大程度的控制成本。

6、實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場銷售監(jiān)控。

7、建立“全員品質(zhì)保障制度”及“全員品質(zhì)保障工作流程”。

四、持續(xù)穩(wěn)定地增長的重要性。

1、建立永續(xù)的“績效考評制度”、“崗位評估制度”。

2、建立新舊產(chǎn)品的更新?lián)Q代流程。

3、在產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)上進(jìn)行持續(xù)的更新?lián)Q代。

4、建立培養(yǎng)新型消費(fèi)者的營銷體系。

5、建立完善的“售后服務(wù)及跟蹤體系”。

五、進(jìn)行跨區(qū)域的擴(kuò)張。

1、加強(qiáng)開設(shè)直營分店的力度。

2、增加多渠道銷售方案。

3、發(fā)展加盟連鎖。（制定有效的、合理的、有利的“加盟連鎖方案”）

4、開發(fā)代銷其它有利產(chǎn)品。

5、開發(fā)單類多品種專賣店。

6、多品牌經(jīng)營模式。★ 擴(kuò)大業(yè)務(wù)銷售量

隨著市場競爭的日益加劇，各企業(yè)、公司對員工福利會越做越好，越來越關(guān)注，以此來穩(wěn)定人員、激發(fā)人員的工作力，因此，為烘焙行業(yè)提供了更多更好的機(jī)會，建議公司擴(kuò)大業(yè)務(wù)工作（另：公司全年的主要利潤來源應(yīng)該是來源于業(yè)務(wù)部分，因此擴(kuò)大業(yè)務(wù)水平銷售量顯得尤為重要）：

一、開發(fā)更多的業(yè)務(wù)渠道。

1、日常業(yè)務(wù)渠道：

工廠————早餐、夜宵、員工生日：主要以面包、蛋糕、生日蛋糕為主篇二：主蒸氣作業(yè)指導(dǎo)書

主蒸汽（導(dǎo)汽）管道焊接作業(yè)指導(dǎo)書 1.工程概況及工程量

電廠新建工程安裝八臺wgz-240/9.8-2型鍋爐。本作業(yè)指導(dǎo)書適用于該工程主蒸汽及導(dǎo)汽管道安裝焊接施工。焊接方法為手工鎢極氬弧焊打底，手工電弧焊蓋面。工程量(四臺機(jī)組)詳見下表：

2.工程項(xiàng)目作業(yè)進(jìn)度要求 配合安裝進(jìn)度。

3.工程項(xiàng)目作業(yè)準(zhǔn)備工作及條件3.1 參加施工作業(yè)人員的資格及要求

3.1.1焊工必須經(jīng)《焊工技術(shù)考核規(guī)程》dl/t679-1999及勞動(dòng)人事部《鍋爐壓力容器焊工考試規(guī)則》考核，取得相應(yīng)項(xiàng)目合格的i類焊工。

3.1.2 焊工應(yīng)有良好的工藝作風(fēng)，嚴(yán)格按照給定的焊接工藝和焊接技術(shù)措施進(jìn)行施焊。并認(rèn)真實(shí)行質(zhì)量自檢。

3.1.3參加作業(yè)的焊工施焊前必須認(rèn)真熟悉本作業(yè)指導(dǎo)書,凡遇與本作業(yè)指導(dǎo)書要求不符時(shí),焊工應(yīng)拒絕施焊。當(dāng)出現(xiàn)重大質(zhì)量問題時(shí)，報(bào)告有關(guān)人員，不得自行處理。3.1.4 合格焊工不得擔(dān)任超越其合格項(xiàng)目的焊接工作。3.2施工作業(yè)環(huán)境要求 3.2.1焊接場所允許最低環(huán)境溫度如下: 低合金鋼、普通低合金鋼：-10℃。3.2.2焊接場所應(yīng)采取有效的防雨、雪、防風(fēng)、防寒等措施。3.2.3施工處有足夠的施工照明。3.3施工前的準(zhǔn)備及要求

3.3.1施工前要有作業(yè)指導(dǎo)書,并做好技術(shù)措施和安全措施交底工作。3.3.2焊接材料: 焊條、焊絲、鎢棒、氬氣的質(zhì)量應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)，焊條、焊絲有制造廠的質(zhì)量合格證，焊條、焊絲使用前應(yīng)按其說明書要求進(jìn)行烘培，重復(fù)烘培不得超過兩次。焊絲使用前應(yīng)清除銹垢和油污，至露出金屬光澤。焊條使用時(shí)應(yīng)裝入溫度保持在100～150℃的專用保溫筒內(nèi)，隨用隨取。氬氣純度不低于99.95%,鎢棒采用鈰鎢極，規(guī)格為φ2.5mm。

3.3.3坡口加工:按設(shè)計(jì)圖紙要求加工,坡口處母材無裂紋,重皮,損傷及毛刺等缺陷;坡口表面、內(nèi)外壁10～15mm范圍內(nèi)清除油、銹、垢及雜物，露出金屬光澤。3.3.4對接管口端面應(yīng)與管子中心線垂直,φ273、φ325管道偏斜度δf不得超過2mm。

3.3.5焊件對口時(shí)一般應(yīng)做到內(nèi)壁齊平,如有錯(cuò)口,其錯(cuò)口值不應(yīng)超過壁厚的10%且不大于1mm。3.3.6焊口局部間隙過大時(shí),應(yīng)設(shè)法修整到規(guī)定尺寸,嚴(yán)禁在間隙內(nèi)加填塞物。3.3.7焊接組裝時(shí)應(yīng)將待焊工件墊置牢固,以防止在焊接過程中產(chǎn)生變形和附加應(yīng)力。

3.3.8禁止用強(qiáng)力對口（冷拉口除外）和熱膨脹法對口,以防引起附加應(yīng)力。3.3.9坡口加工型式,對口間隙及工藝參數(shù)見《焊接工藝評定報(bào)告》。3.4作業(yè)所需工器具4.作業(yè)程序、方法及內(nèi)容

4.1施工程序及流程

焊前準(zhǔn)備→焊前檢查(合格)→對口(合格)→預(yù)熱→點(diǎn)固→氬弧打底→檢查(合格)→填層→蓋面→清渣自檢(合格)→打鋼印代號→光譜→熱處理 4.2 施工過程停工待檢點(diǎn)說明及關(guān)鍵工序控制4.2.1焊前預(yù)熱：預(yù)熱溫度為300~400℃，焊后熱處理：高溫回火，溫度為720~750℃，恒溫時(shí)間為1h 4.2.2焊前檢查及施焊過程中的檢查,合格后方可進(jìn)行下道工序的焊接。4.2.3氬弧打底過程中,為防止裂紋的產(chǎn)生,打底工作應(yīng)一氣呵成,不得中途停止。4.3施工方法

4.3.1本項(xiàng)目所有焊口全部采用手工鎢極氬弧焊打底，手工電弧焊蓋面焊接。4.3.2嚴(yán)禁在被焊工件表面引燃電弧,試驗(yàn)電流或隨意焊接臨時(shí)支撐物。4.3.3管子焊接時(shí),管內(nèi)不得有穿堂風(fēng)。

4.3.4點(diǎn)固焊時(shí),其焊接材料、焊接工藝、焊工等應(yīng)與正式施焊時(shí)相同。4.3.5采用鎢極氬弧焊打底的根層焊縫檢查后,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行次層焊縫的焊接,以防止產(chǎn)生裂紋。

4.3.6施焊中,應(yīng)特別注意接頭和收弧的質(zhì)量，收弧時(shí)應(yīng)將熔池填滿,多層多道焊接頭應(yīng)錯(cuò)開10~15mm。

4.3.7表層焊接時(shí),運(yùn)條至兩邊稍作停頓,防止咬邊,焊縫與母材圓滑過渡。4.3.8焊縫有超過規(guī)定的缺陷時(shí),可采取挖補(bǔ)的方式返修,但同一位置上的挖補(bǔ)次數(shù)一般不得超過三次,返修時(shí)焊接材料、焊接方法、焊接工藝、焊工等應(yīng)與正式施焊時(shí)相同。

4.3.9不得對焊接接頭進(jìn)行加熱校正。4.4記錄及簽證 4.4.1焊工自檢記錄。4.4.2分項(xiàng)工程焊接接頭表面質(zhì)量檢驗(yàn)評定。4.4.3施工記錄圖。4.4.4分項(xiàng)工程焊接綜合質(zhì)量等級評定。4.4.5各種檢驗(yàn)報(bào)告。5 作業(yè)活動(dòng)中職責(zé)分工和權(quán)限

5.1全體施工人員、技術(shù)負(fù)責(zé)人要盡職盡責(zé)。

5.2技術(shù)員負(fù)責(zé)作業(yè)指導(dǎo)書的交底工作且交底清楚、詳細(xì)。技術(shù)員負(fù)責(zé)質(zhì)量跟蹤、檢查及驗(yàn)收工作。

5.3施工人員負(fù)責(zé)本施工項(xiàng)目具體施工工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)，每一施工驗(yàn)收點(diǎn)及時(shí)找技術(shù)員驗(yàn)收。6作業(yè)項(xiàng)目合格及優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn) 6.1外觀檢查

自檢100%，工地100%，質(zhì)檢部門100%。6.2質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（見附表）6.3焊口整體水壓試驗(yàn)及試運(yùn)行無滲漏，無損檢驗(yàn)一次合格率95%以上。7職業(yè)健康安全管理與環(huán)境管理 7.1 安全技術(shù)

7.1.1參加施工的人員必須參加施工技術(shù)、安全、質(zhì)量交底，熟悉施工現(xiàn)場及安裝等步驟，并且施工過程中必須服從指揮。每日進(jìn)行“三查三交”。7.1.2進(jìn)入施工現(xiàn)場應(yīng)正確使用安全防護(hù)用品。正確使用“安全三寶”，高空作業(yè)時(shí)工、器具系保險(xiǎn)繩，施工工具不能隨手拋接，不使用時(shí)應(yīng)放在工具包內(nèi)。嚴(yán)防高空落物傷人和砸壞設(shè)備。

7.1.3使用除銹磨光機(jī)、砂輪切割機(jī)及乙炔割刀時(shí)，須戴好防護(hù)眼鏡；配合

電焊須戴防護(hù)面罩，以保護(hù)眼睛。砂輪片的有效半徑磨損到原半徑的1/3時(shí)必須更換，砂輪片有缺損或裂紋者嚴(yán)禁使用。7.1.4主要危險(xiǎn)點(diǎn)的安全防護(hù)措施

a)起吊作業(yè)時(shí)，起重工作區(qū)域內(nèi)無關(guān)人員不得停留或通過，在伸臂及吊物篇三：常用焊材烘焙要求

我司常用焊材烘焙要求一覽表注：若超出上列表中所示的焊材類別，則按照產(chǎn)品說明書具體要求進(jìn)行烘干處理℃ 300 250 200 150 50 100 min 不銹鋼焊條烘干溫度時(shí)間曲線

℃ 400350 300250200 150 50 100 低氫堿性焊條烘干溫度時(shí)間曲線

二．焊材二級庫應(yīng)具備的條件 1．根據(jù)焊材的庫存情況，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充，保證焊材庫存量，焊材質(zhì)保書應(yīng)該同焊條一起到貨。2．焊接材料入庫時(shí)，應(yīng)檢查焊接材料的包裝有無損壞，并核對牌號、批號、規(guī)格及數(shù)量，確認(rèn)無誤后方可入庫。

3．焊接材料保管員必須將焊接材料的入庫時(shí)間、品種、牌號、批號詳細(xì)記錄在焊接材料入庫登記賬上，并簽名。

4．所有的焊接材料，要按種類、牌號、批號、規(guī)格和進(jìn)貨時(shí)間分類碼垛存放，并應(yīng)有明確標(biāo)記，避免混放。

5．倉庫內(nèi)應(yīng)設(shè)有經(jīng)過檢定合格并在有效期內(nèi)的溫度計(jì)，濕度計(jì)和良好的通風(fēng)，除濕裝置，濕度計(jì)和溫度計(jì)放在去濕機(jī)的斜對面，并定期進(jìn)行檢查，保證庫房的溫、濕度符合存儲要求。6．焊條倉庫室溫不低于5℃，相對濕度保持在60%以下，每天上午下午各檢查一次，并按下表做好記錄，發(fā)現(xiàn)不符合要求時(shí)應(yīng)及時(shí)調(diào)整。7．焊材擺放離地面應(yīng)在300mm以上，離墻壁也在300mm以上，碼垛間距150mm便于經(jīng)常檢查，做到日清月潔。搬運(yùn)焊條時(shí)，要輕拿輕放，防止包裝物破損藥皮脫落。8．焊條分類擺放到架上，要貼好標(biāo)簽，以便查看取用。9．入庫后的焊條如超過保存期（最長時(shí)間為一年），保管人員應(yīng)書面通知質(zhì)量管理部檢驗(yàn)員進(jìn)行檢查，確認(rèn)合格后方可繼續(xù)發(fā)放使用，否則不準(zhǔn)出庫。

10．對特殊使用的材料，如奧氏體不銹鋼、雙相鋼、鎳基合金鋼、銅及銅合金焊條等應(yīng)單獨(dú)存放，同時(shí)保管過程中防止銹蝕、失效和過期，并分類保管，嚴(yán)禁混雜。三．烘焙的控制要求及焊材在溫箱中的擺放要求

1．焊條必須經(jīng)過烘焙才能發(fā)放使用。2．焊條的使用應(yīng)根據(jù)日常需量進(jìn)行啟封烘焙，一次烘焙量不可過多，焊條啟封后應(yīng)立即烘焙。3．焊條烘焙的具體方法按制造廠的說明書規(guī)定進(jìn)行。特殊情況下須由公司的焊接技術(shù)人員確定烘焙方案。

4．烘爐必須設(shè)有準(zhǔn)確的儀表，并定期進(jìn)行檢驗(yàn)校核。烘焙焊條時(shí)最大裝爐量應(yīng)保持在有效容積的70%左右，烘爐的升溫和降溫速度不可過快，要有足夠的保溫時(shí)間。

5．烘干焊條時(shí)，焊條不能成垛、成捆堆放，應(yīng)鋪開烘焙，每層焊條不能堆放太厚（一般1-3層）以免焊條烘干時(shí)受熱不均和潮氣不易排除。6．不同烘培要求的焊條不能放在同一烘箱內(nèi)進(jìn)行烘焙，同種烘培條件的焊接條可以放入同一個(gè)烘箱內(nèi)同時(shí)進(jìn)行烘焙，但要分類擺放。

7．烘焙焊條時(shí)，爐溫應(yīng)緩緩由低溫到高溫逐漸上升，烘干后在緩緩下降，嚴(yán)禁將焊條突然放入高溫或從高溫爐中取出冷卻，升到規(guī)定溫度后恒溫,在溫度下降到120℃下時(shí)才允許打開爐門。詳見烘干曲線。8．經(jīng)烘干后的焊條必須在溫?zé)釥顟B(tài)下轉(zhuǎn)入保溫箱中，保溫箱的溫度應(yīng)保持在100℃-150℃，直至發(fā)放。

倉庫保管員應(yīng)對烘焙的焊條品種、數(shù)量、時(shí)間、溫度、作好記錄，記錄表如下圖所示 焊劑的烘焙

1．埋弧焊的焊劑必須干燥，并且不允許有其它夾雜物（泥土、金屬片等）。

2．所有焊劑的包裝必須完好，正常條件下，如果不用正陽的方式存儲將會影響焊接特性和焊接性能。3．包裝破損的焊劑應(yīng)當(dāng)禁止使用并及時(shí)報(bào)廢。焊劑應(yīng)當(dāng)根據(jù)每個(gè)制造商操作規(guī)程進(jìn)行干燥處理。

4．一旦開啟包裝，焊劑必須立刻進(jìn)入烘箱進(jìn)行烘焙、恒溫，隨時(shí)取用。5．禁用使用潮濕焊劑

6．未融化的焊劑經(jīng)過適當(dāng)?shù)奶幚砗罂梢岳^續(xù)使用。7．重新利用的焊劑必須保證仔細(xì)過濾并且沒有結(jié)塊。8．焊劑循環(huán)使用的比例不超過%50。四．焊接材料的發(fā)放

1．保管人員上崗前要經(jīng)過相關(guān)的崗位培訓(xùn)。每天要做好換班時(shí)的交接工作。2．焊接材料的發(fā)放應(yīng)依據(jù)車間材料員簽發(fā)的領(lǐng)料單。根據(jù)審批后的焊材領(lǐng)料單要求進(jìn)行審核產(chǎn)品名稱，種類牌號、規(guī)格數(shù)理，確認(rèn)無誤后方可發(fā)料，堅(jiān)持先進(jìn)廠，先使用的原則，以防焊接材料超期使用，并按下表做好發(fā)放記錄。3．焊接材料的發(fā)放管理應(yīng)做到日清、月結(jié)、賬務(wù)一致。4．焊條發(fā)放時(shí)領(lǐng)料人必須持有保溫桶，焊條發(fā)放人員在發(fā)放焊條前要先檢查保溫桶的外觀完好，否則不予發(fā)放。

5．如果焊條（焊劑）暴露在空氣中超過4小時(shí)，需重新進(jìn)行烘培。待重新烘培的焊材，要用油漆做好標(biāo)識，核對牌號，分清規(guī)格，按照要求重新進(jìn)行烘焙，但只允許再返庫烘焙一次。6．對于當(dāng)天未用完的保溫桶內(nèi)正常的多余焊條可以退回二級庫進(jìn)行恒溫保存。當(dāng)天未用完的其他焊接材料也應(yīng)返回焊接材料庫保管、存放、不能自行保留。

7．焊絲應(yīng)去除油、銹、保持清潔，并盤絲后存放，存放的焊絲用塑料薄膜密封好。8．焊條的領(lǐng)用數(shù)量，不超過4kg/人/次,酸性焊條的領(lǐng)取用量每次不超過當(dāng)天的最大用量。9．焊條焊芯如果有嚴(yán)重的生銹現(xiàn)象或焊條藥皮有開裂和脫落現(xiàn)象，應(yīng)當(dāng)禁止使用。

10．對貴重焊材和有色金屬焊材，要嚴(yán)格發(fā)放制度控制用量，做到低耗高產(chǎn)、物盡其用，并有領(lǐng)料人簽字，標(biāo)明使用部位。五．焊材的回收

1．焊接結(jié)束后，焊條嚴(yán)謹(jǐn)隨意丟棄，操作人員將焊條頭送焊條間回收，由焊條間統(tǒng)一處理。2．所有焊材的包裝及輔助物品（如紙盒、焊絲盤、木墊、塑料包裝紙）應(yīng)按規(guī)定放入相應(yīng)的垃圾箱內(nèi)。

3．報(bào)廢的焊材統(tǒng)一由焊條間進(jìn)行回收處理 焊接室 2009-7-6 建議：

1、最好先看一下現(xiàn)有的船體車間作業(yè)指導(dǎo)書《焊接材料控制規(guī)定》，然后予以修改，總之文件不能太多，需要統(tǒng)一，給現(xiàn)場操作帶來麻煩。

2、綠色字體處有一些疑問和異議，需進(jìn)一步了解和協(xié)商。

3、酸性焊條是否需要烘焙或烘焙溫度。

篇四：烘焙經(jīng)營計(jì)劃書.★ 提升分店?duì)I業(yè)額

分店的營業(yè)額是維持公司日常開銷的基礎(chǔ)，是組成公司銷售收入的重要的一部分；因此，對分店?duì)I業(yè)額的 提升也尤為重要。

一、增加營業(yè)額的方式。

1、增加人流量（即：入店人數(shù)）

2、增加單筆交易的金額。

3、企業(yè)的靈魂在“營銷策劃”，它可以為公司提升品牌知名度，幫助公司提升營業(yè)額。一般內(nèi)地的公司都普

遍缺乏應(yīng)有的營銷手段，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： a、宣傳力度不夠（缺乏應(yīng)有的宣傳手冊、宣傳用品）； b、對每年的節(jié)日促銷手段不夠； c、每周周末的促銷力度不夠；

d、大型節(jié)日（中秋、端午、春節(jié)）的行銷手段不夠； e、生日蛋糕的宣傳力度不夠； f、顧客的管理不夠。

針對以上幾點(diǎn)，在今后的工作中注意做到以下幾個(gè)方面，將可以改變現(xiàn)狀，為公司帶來一定的經(jīng)濟(jì)效益：

a、關(guān)注全年的節(jié)日及周末經(jīng)濟(jì)，并制定相應(yīng)的策劃方案及策略； b、提前進(jìn)行策劃促銷方案的計(jì)劃和準(zhǔn)備，并確保按計(jì)劃實(shí)施；

c、對活動(dòng)的結(jié)果進(jìn)行全面分析與總結(jié)，在下次的活動(dòng)中加以改善及提升； d、對顧客檔案進(jìn)行全面的分析、管理、措施制定。e、增加長期的禮品派送方案；

f、增加貴賓顧客管理制度，提供必要的信息服務(wù)； g、增加全年的宣傳手段。

h、增加與顧客互動(dòng)、由顧客參與的促銷活動(dòng)。

4、進(jìn)行產(chǎn)品組合、加強(qiáng)產(chǎn)品的多元化。

5、加強(qiáng)新產(chǎn)品上市周期。

6、增加產(chǎn)品品項(xiàng)、增加產(chǎn)品的類別。

7、營造售賣氛圍（pop、服務(wù)方式、裝飾、宣傳物等）。

二、員工培訓(xùn)的重要性。

1、建立基本的運(yùn)作制度。a、《市場部管理制度》 b、《營運(yùn)手冊》 c、《店面作業(yè)指導(dǎo)書》 d、《各工作崗位說明書》 e、《產(chǎn)品手冊》 f、《各工作崗位bi工作流程》 g、《人事管理制度》 h、《各崗位工作規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)》

通過對以上制度及體系的建立和實(shí)施，將會完全改變現(xiàn)狀，讓今后的工作逐步走向規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn) 化及效率化。

2、重置合理的、有考評性質(zhì)的、有激勵(lì)性質(zhì)的工資結(jié)構(gòu)。

3、建立切實(shí)可行的“績效考核”方案。

4、建立全面的“培訓(xùn)體系”、“培訓(xùn)制度”、“培訓(xùn)流程”、“培訓(xùn)跟跟蹤體系”、“培訓(xùn)考核體系”、“晉升體系”。

三、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的重要性。

1、運(yùn)用“abc分析法”對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行大類、中類、品項(xiàng)、價(jià)格的分析，進(jìn)而進(jìn)行產(chǎn)品的改進(jìn)。

2、加強(qiáng)產(chǎn)品研發(fā)的力量。

3、全面補(bǔ)充產(chǎn)品的品項(xiàng)。

4、每月進(jìn)行產(chǎn)品銷量的統(tǒng)計(jì)、分析、篩選、排序、單品利潤率分析。

5、建立“中央下單”流程，更大程度的控制成本。

6、實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場銷售監(jiān)控。

7、建立“全員品質(zhì)保障制度”及“全員品質(zhì)保障工作流程”。

四、持續(xù)穩(wěn)定地增長的重要性。

1、建立永續(xù)的“績效考評制度”、“崗位評估制度”。

2、建立新舊產(chǎn)品的更新?lián)Q代流程。

3、在產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)上進(jìn)行持續(xù)的更新?lián)Q代。

4、建立培養(yǎng)新型消費(fèi)者的營銷體系。

5、建立完善的“售后服務(wù)及跟蹤體系”。

1、加強(qiáng)開設(shè)直營分店的力度。

2、增加多渠道銷售方案。

3、發(fā)展加盟連鎖。（制定有效的、合理的、有利的“加盟連鎖方案”）

4、開發(fā)代銷其它有利產(chǎn)品。

5、開發(fā)單類多品種專賣店。

6、多品牌經(jīng)營模式?！?擴(kuò)大業(yè)務(wù)銷售量

隨著市場競爭的日益加劇，各企業(yè)、公司對員工福利會越做越好，越來越關(guān)注，以此來穩(wěn)定人員、激發(fā)人員的工作力，因此，為烘焙行業(yè)提供了更多更好的機(jī)會，建議公司擴(kuò)大業(yè)務(wù)工作（另：公司全年的主要利 潤來源應(yīng)該是來源于業(yè)務(wù)部分，因此擴(kuò)大業(yè)務(wù)水平銷售量顯得尤為重要）：

一、開發(fā)更多的業(yè)務(wù)渠道。

1、日常業(yè)務(wù)渠道：

工廠————早餐、夜宵、員工生日：主要以面包、蛋糕、生日蛋糕為主 機(jī)關(guān)單位——員工生日、會議：主要以生日蛋糕、會議點(diǎn)心為主 學(xué)?！绮停褐饕悦姘?、蛋糕為主 幼兒園——早餐：主要以面包、蛋糕為主

西餐廳——西點(diǎn)、休閑食品：主要以方包、餐包、散花慕斯類產(chǎn)品為主

賓館酒店——西點(diǎn)、休閑食品、顧客生日：主要以方包、餐包、散花慕斯類產(chǎn)品、生日蛋糕為主

本地經(jīng)銷商——主要以罐裝品、盒裝品、伴手禮為主 商超————主要以罐裝品、盒裝品、伴手禮為主

2、擴(kuò)大中秋節(jié)的銷量：中秋節(jié)對餅業(yè)而言，是全年最大的節(jié)日，也是重大的商機(jī)，需要將開辟更多的渠道 和業(yè)務(wù)方式。

3、開發(fā)年貨的銷售市場：每年春節(jié)存在著居民較大的送禮市場（包括年底各企業(yè)都存在著較大的福利市 場），應(yīng)該多渠道的開發(fā)年貨的市場。

4、開發(fā)端午節(jié)的市場：每年端午節(jié)各個(gè)企業(yè)都有較大的員工福利市場，并且現(xiàn)在的老居民對農(nóng)歷節(jié)日非常重視，應(yīng)該從包裝設(shè)計(jì)、品種口味、規(guī)格大小、價(jià)格結(jié)構(gòu)上開發(fā)端午食品，努力擴(kuò)大端午節(jié)的市場。

二、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建立。

1、一方面，組建專門的業(yè)務(wù)部，進(jìn)行業(yè)務(wù)的拓展；利用底薪+提成的“績效方案”進(jìn)行激勵(lì)，使業(yè)務(wù)人員完

成并超越業(yè)務(wù)目標(biāo)。

2、另一方面，利用現(xiàn)有店面的店長兼代業(yè)務(wù)角色，用與上不同的“績效方案”進(jìn)行激勵(lì)，使其完成并超越業(yè) 務(wù)目標(biāo)。（負(fù)責(zé)分店附近地區(qū)的業(yè)務(wù)工作、信息收集、顧客管理、售后服務(wù)）

3、制定相應(yīng)的制度、流程及規(guī)范： a、《業(yè)務(wù)人員工作說明書》 b、《業(yè)務(wù)部管理制度》 c、《業(yè)務(wù)人員工作流程》 d、《業(yè)務(wù)人員操作手冊》 e、《業(yè)務(wù)人員作業(yè)指導(dǎo)書》 f、《業(yè)務(wù)人員績效考核制度》 g、《業(yè)務(wù)部工作規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)》

4、制定業(yè)務(wù)目標(biāo)及費(fèi)用控制標(biāo)準(zhǔn)。

三、開發(fā)oem。

1、選擇質(zhì)量穩(wěn)定性強(qiáng)的產(chǎn)品進(jìn)行oem。（另：月餅、粽子可開發(fā)酒店的oem業(yè)務(wù)）

2、建立嚴(yán)格的“oem操作體系”。

3、建立相應(yīng)的評估體系、分析體系、統(tǒng)計(jì)體系。

4、進(jìn)行一定程度的“廣告宣傳”。

四、開發(fā)異地經(jīng)銷。

1、選擇長效期的產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)。

2、改善并加強(qiáng)包裝方式。

3、建立“異地供應(yīng)操作體系”及“異地供應(yīng)操作流程”。

4、進(jìn)行一定程度的“廣告宣傳”。

五、開發(fā)禮餅市場。

1、進(jìn)行產(chǎn)品的分類、組合。

2、進(jìn)行宣傳品的設(shè)計(jì)、制作；

3、制定“禮餅開發(fā)流程”及“禮餅開發(fā)方案”；

4、建立“禮餅服務(wù)隊(duì)”，建立工作流程；

5、設(shè)定目標(biāo)、績效考核方案。

★ 公司需要健全的各項(xiàng)理念及制度、體系

一、行政管理部分。

1、公司的經(jīng)營理念及核心價(jià)值觀；

2、文檔體系管理、發(fā)文程序及貫徹執(zhí)行；

3、公司的組織框架、崗位職能、崗位職責(zé)；

4、分店的組織框架、崗位職能、崗位職責(zé)、公司與分店的關(guān)系；

5、公司對外關(guān)系處理及證件情況；

6、規(guī)章制度規(guī)定及貫徹執(zhí)行、員工手冊；

7、工作時(shí)間及考核；

8、績效考核手段及實(shí)施情況；

9、部門工作計(jì)劃、總結(jié)及階段性目標(biāo)；

第三篇：新聞學(xué)考研學(xué)校排行

在選擇學(xué)校上一般都是看新聞院校的實(shí)力排名，下面這些你可以大概了解到新聞學(xué)不同研究方向排名，可以做為自己選擇學(xué)校和研究方向的參考。排名

招生單位

等級

中國人民大學(xué)A+ 中國傳媒大學(xué)A+ 3 復(fù)旦大學(xué) A+

武漢大學(xué)A

5華中科技大學(xué)A 四川大學(xué)A 南京大學(xué) A 北京師范大學(xué)A 清華大學(xué)A 暨南大學(xué)A 南京師范大學(xué)A

湖南大學(xué)A

B+等級新聞學(xué)研究生院校

鄭州大學(xué) 廈門大學(xué) 山西大學(xué) 西北大學(xué) 北京大學(xué) 廣西大學(xué) 河北大學(xué) 南昌大學(xué) 浙江大學(xué) 新疆大學(xué) 吉林大學(xué) 內(nèi)蒙古大學(xué) 遼寧大學(xué) 上海外國語大學(xué) 西南政法大學(xué) 華中師范大學(xué) 山東大學(xué) 中央民族大學(xué) 河南大學(xué)

新聞學(xué)考研新聞理論方向招生院校推薦

中國人民大學(xué) 復(fù)旦大學(xué) 中國傳媒大學(xué) 武漢大學(xué) 清華大學(xué) 蘭州大學(xué) 南京大學(xué) 四川大學(xué) 暨南大學(xué) 鄭州大學(xué) 北京大學(xué) 河北大學(xué) 河南大學(xué) 南京師范大學(xué) 浙江大學(xué) 湖南大學(xué) 華中科技大學(xué) 上海大學(xué) 西北大學(xué) 安徽大學(xué) 大連理工大學(xué)(外援)山東大學(xué) 南昌大學(xué) 廣西大學(xué)

新聞學(xué)考研新聞業(yè)務(wù)方向招生院校推薦

中國人民大學(xué) 復(fù)旦大學(xué) 中國傳媒大學(xué) 武漢大學(xué) 清華大學(xué) 暨南大學(xué) 蘭州大學(xué) 鄭州大學(xué) 南京師范大學(xué) 南京大學(xué) 四川大學(xué) 浙江大學(xué) 西北大學(xué) 湖南大學(xué) 湖南師范大學(xué) 南開大學(xué)

新聞傳播學(xué)專業(yè)考研特色招生院校推薦

招生單位

招生特色

上海交通大學(xué)

媒介與社會關(guān)系超強(qiáng),有原中央電視臺臺長坐鎮(zhèn)

上海外國語大學(xué)

對英語要求很高，考試有些書是英文版的北京師范大學(xué)

導(dǎo)師于丹很出名

中央民族大學(xué)

民族文化傳播先鋒

中國農(nóng)業(yè)大學(xué)

農(nóng)村傳播

在擇校方面可參考的建議：

1.搜集真題。只要經(jīng)歷過高考的人，沒幾個(gè)不會考試不會做題的，然而同樣的試卷，除了自身能力外，每個(gè)人對試卷的敏感度及熟悉感也決定了你是否能寫出你滿意的答案。每個(gè)人都有自己適合和擅長的領(lǐng)域。比如說，武漢大學(xué)的試題比較注重理論分析，主觀性很強(qiáng)，大部分題目都屬于開放性的，需要考生具備扎實(shí)的理論知識，結(jié)合現(xiàn)實(shí)，說出自己的觀點(diǎn)，難度比較大；廈門大學(xué)偏向廣告和營銷，公共關(guān)系的考察，除了要具備新聞學(xué)的基礎(chǔ)知識以外，市場營銷學(xué)，廣告學(xué)，經(jīng)濟(jì)學(xué)的只是也會有所涉及…… 要盡可能搜集每個(gè)學(xué)校的歷年考研真題，橫向比較歷年考題的變化，縱向比較各個(gè)學(xué)校不同出題思路及出題風(fēng)格，尋找到自己比較有感覺的。

2，多方打聽。經(jīng)過以上幾步之后，差不多可以確定出自己有意向的幾個(gè)學(xué)校了?？s小目標(biāo)范圍之后，如果你還在幾個(gè)學(xué)校之間猶豫不決，不知道選哪個(gè)學(xué)校好，可以到學(xué)校的論壇咨詢，或是有同學(xué)在那個(gè)學(xué)校的，讓同學(xué)幫忙打聽一下那個(gè)學(xué)校新聞學(xué)具體情況，同時(shí)也可以找自己的真在準(zhǔn)備考研或是已經(jīng)在讀研究生的學(xué)長學(xué)姐們打聽，有條件的話，還可以找專家咨詢一下。

3，借閱參考書。每個(gè)學(xué)校新聞學(xué)參考書目都不盡相同，考察的重點(diǎn)和范圍也不一樣。你可以到百度上去搜集自己想要報(bào)考學(xué)校新聞學(xué)考研參考書目，然后到圖書館借閱。這樣做主要是為了看自己對哪個(gè)學(xué)校的參考書比較容易理解和消化。然而這個(gè)過程比較麻煩，耗時(shí)耗力，大家可根據(jù)自身情況而定。

4，總結(jié)。自后根據(jù)自己搜集到的資料，綜合考慮自己將來想要工作的城市，適當(dāng)聽取父母長輩的意見，最后確定自己想要報(bào)考的學(xué)校。

跨考每個(gè)學(xué)校要求不一樣,一般專業(yè)課是分新聞理論,新聞史(中國和外國),新聞業(yè)務(wù)(采寫編評),有的要求考傳播,傳經(jīng),公關(guān)等，新聞很多的東西是需要大量熟記的，所以你還要花一定的心思和時(shí)間！預(yù)?？佳许樌?！

考研專家談新聞學(xué)和傳播學(xué)的區(qū)別

一、誕生背景不同

二、研究范圍不同

新聞學(xué)主要以傳統(tǒng)的報(bào)業(yè)為主，評論是重點(diǎn)。學(xué)習(xí)的內(nèi)容包括理論方面的馬克思主義的新聞理論、新聞史，實(shí)踐方面的新聞采訪、寫作、編輯、評論、攝影等。

傳播學(xué)除了報(bào)紙外，還涉及電視廣播，電影甚至多媒體等幾乎所有媒體的所有內(nèi)容，此外廣告，公關(guān)，民意測驗(yàn)等也在其包容之下。傳播學(xué)學(xué)習(xí)的內(nèi)容既有專業(yè)課程方面的人類學(xué)、語言學(xué)、符號學(xué)、信息學(xué)、社會學(xué)、心理學(xué)，也有廣告、新聞、影視、營銷、對外交流等內(nèi)容。

三、研究重點(diǎn)不同

傳播學(xué)重理論研究，其研究路線是：多學(xué)科的理論探索－對傳播實(shí)踐的調(diào)查分析和指導(dǎo)－理論上的提高與發(fā)展；

新聞學(xué)重業(yè)務(wù)研究，其研究路線是：實(shí)務(wù)－歷史－理論。

四、研究方法不同

新聞學(xué)沿用傳統(tǒng)的人文學(xué)科的思辨定性的分析方法；

傳播學(xué)則以新興的社會學(xué)科的優(yōu)勢和特點(diǎn)，多采用試驗(yàn)型的定量分析方法。

五、分支不同

新聞學(xué)有理論新聞學(xué)、中外新聞史、應(yīng)用新聞學(xué)、廣播電視新聞學(xué)、新聞攝影、編輯出版等專業(yè)分支；

傳播學(xué)包括傳播法學(xué)、傳播理論研究、媒介發(fā)展研究、跨文化交際、廣告學(xué)、藝術(shù)傳播等分支。

六、就業(yè)方向不同

新聞學(xué)多在傳統(tǒng)的媒體，如報(bào)紙、雜志、廣播、電視等單位就業(yè)，另外還可以在出版社、企事業(yè)單位的宣傳部門工作，也有人考到教師資格證，到學(xué)校里當(dāng)老師；

傳播學(xué)可在傳統(tǒng)媒體、新媒體、廣告公司、媒介研究公司、政府部門等就業(yè)，選擇范圍更加廣泛。

七、考研復(fù)習(xí)要點(diǎn)不同

新聞的核心課程是采訪和寫作，因此在復(fù)習(xí)的過程中要多借鑒。國內(nèi)可以看李希光的采訪和徐泓的寫作，艾豐的書也不錯(cuò)。報(bào)紙和雜志可以多看南方周末、南風(fēng)窗、新周刊、北京青年報(bào)、京華時(shí)報(bào)、新京報(bào)等，培養(yǎng)自己的新聞敏感。在國內(nèi)新聞學(xué)領(lǐng)域，秦朔，胡舒立，盧躍剛，王克勤等都是領(lǐng)軍人物。國外的麥徹爾的新聞采訪和寫作也是大家可以參考的。

新聞是一門人文學(xué)科，其核心理念是公正客觀平衡，培養(yǎng)的記者要為社會服務(wù)、為人民服務(wù)。

傳播學(xué)是社會科學(xué)，是商業(yè)社會下的產(chǎn)物，它培養(yǎng)學(xué)者或者學(xué)者型記者。因此在復(fù)習(xí)的過程中，傳播要與傳統(tǒng)的人文學(xué)科拉開距離，而多靠近社會學(xué)，經(jīng)濟(jì)學(xué)，政治學(xué)，因?yàn)閭鞑ナ俏鲗W(xué)，所以應(yīng)該多看歐美原著，比如施拉姆、波特的《傳播學(xué)概論》、奈斯比特的《大趨勢：改變我們生活的十個(gè)新方向》、施拉姆、波特的《大眾傳播媒介與社會發(fā)展》等。

2，新聞學(xué)院校實(shí)力。下面這個(gè)排名是個(gè)人認(rèn)為是最齊全了，大家可以大概了解到新聞學(xué)不同研究方向排名，可以做為自己選擇學(xué)校和研究方向的參考。

參考文獻(xiàn)：考研1號網(wǎng)

09年新聞學(xué)考研學(xué)校一覽

北京：北京大學(xué)、中國人民大學(xué)、清華大學(xué)、北京工商大學(xué)、北京郵電大學(xué)、北京印刷學(xué)院、中國農(nóng)業(yè)大學(xué)、北京師范大學(xué)、中國傳媒大學(xué)、中央民族大學(xué)、中國政法大學(xué)、中國青年政治學(xué)院、中國科學(xué)院研究生院、中國社會科學(xué)院研究生院天津：南開大學(xué)、天津師范大學(xué)河北：河北大學(xué)、河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)山西：山西大學(xué)內(nèi)蒙古：內(nèi)蒙古大學(xué)遼寧：遼寧大學(xué)、大連理工大學(xué)、渤海大學(xué)吉林：吉林大學(xué)、東北師范大學(xué)黑龍江：黑龍江大學(xué)上海：復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、上海交通大學(xué)、上海理工大學(xué)、華東師范大學(xué)、上海師范大學(xué)、上海外國語大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海體育學(xué)院、上海大學(xué)、上海社會科學(xué)院江蘇：南京大學(xué)、蘇州大學(xué)、南京師范大學(xué)、河海大學(xué)、南京理工大學(xué)、解放軍南京政治學(xué)院浙江：浙江大學(xué)、浙江工業(yè)大學(xué)安徽：安徽大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、安徽師范大學(xué)福建：廈門大學(xué)、福建師范大學(xué)江西：南昌大學(xué)、江西師范大學(xué)、江西財(cái)經(jīng)大學(xué)山東：山東大學(xué)、山東師范大學(xué)河南：鄭州大學(xué)、河南大學(xué)湖北：武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）、武漢理工大學(xué)、華中師范大學(xué)、華中農(nóng)業(yè)大學(xué)、湖北大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、中南民族大學(xué)湖南：湖南大學(xué)、湖南師范大學(xué)、湘潭大學(xué)、中南大學(xué)廣東：廣州大學(xué)、暨南大學(xué)、汕頭大學(xué)、華南理工大學(xué)、華南師范大學(xué)、深圳大學(xué)廣西：廣西大學(xué)、廣西師范大學(xué)四川：四川大學(xué)、西南交通大學(xué)、電子科技大學(xué)、成都理工大學(xué)、成都體育學(xué)院、四川省社會科學(xué)院重慶：重慶大學(xué)、重慶工商大學(xué)、西南大學(xué)、西南政法大學(xué)貴州：貴州大學(xué)云南：云南大學(xué)、云南師范大學(xué)陜西：西北大學(xué)、西安交通大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西北政法大學(xué)甘肅：蘭州大學(xué)

參考書目九本，初試六本加復(fù)試三本。一般現(xiàn)在只要看初試的，就是六本書。去淘寶上買吧，有兩本已經(jīng)不再版了。

如何復(fù)習(xí)？把新聞史和傳播理論一起復(fù)習(xí)，新聞采寫的話平時(shí)多看新聞，多練練筆，看看書的理論就行，重點(diǎn)背的還是新聞史和傳播理論，尤其是新聞史比較難背。英語和新聞專業(yè)課的復(fù)習(xí)要同步，時(shí)間自己安排。

第四篇：北京水處理工程公司2014年十大排行

北京水處理工程公司 2014 年十大排行
序列 公司名稱 排名

1

萊特萊德北京水處理工程公司

1

2

北京人立天地環(huán)境技術(shù)有限公司

3

3

威立雅水務(wù)工程(北京)有限公司

2

4

北京壹方水環(huán)境工程有限公司

5

5

北京朗新明環(huán)?？萍加邢薰?br />
8

6

北京燕京水處理技術(shù)有限責(zé)任公司

7

7

環(huán)境工程承建水處理公司

4

8

北京源萊天地環(huán)?？萍加邢薰?br />
6

9

北京麗都水處理工程有限公司

10

10

北京龍碧源水處理設(shè)備有限公司

9

第五篇：北京環(huán)評工程師月薪排行

北京環(huán)評工程師月薪排行

1、北京五岳華夏管理技術(shù)中心，月薪1萬2

這家公司要求具有環(huán)評工程師執(zhí)業(yè)資格證書，同時(shí)主持承擔(dān)過大中型環(huán)評項(xiàng)目者或能獨(dú)立編寫環(huán)境影響報(bào)告書者；主持過較大項(xiàng)目的實(shí)施工作，最低學(xué)歷必須為大專，而工作年限限制在5年以上。

2、北京中企安信環(huán)境科技有限公司，月薪1萬1

北京中企安信環(huán)境科技有限公司經(jīng)國家環(huán)保部批準(zhǔn)，從事環(huán)境科學(xué)研究、污染治理工程、環(huán)境影響評價(jià)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，該公司的招聘要求基本和五岳公司很像，因此不再贅述

3、北京綠方舟科技有限責(zé)任公司，月薪1萬

北京綠方舟科技有限責(zé)任公司最首先的要求便是工作經(jīng)歷了，有近三年報(bào)告書或報(bào)告表業(yè)績者優(yōu)先，而且對環(huán)評的范圍也有要求，環(huán)評工程師登記行業(yè)類別輕工紡織化纖、建材火電、農(nóng)林水利優(yōu)先

4、中國環(huán)境科學(xué)出版社，月薪9000

作為一家出版社，該公司能開出如此高新與他的要求是相關(guān)的。本科以上學(xué)歷；身體健康、品格端正、有工作熱情，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較高的溝通、協(xié)調(diào)能力。該公司最重要的要求就是有注冊環(huán)評工程證書；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

5、北京申科遠(yuǎn)勝環(huán)境工程技術(shù)有限公司，月薪8000

該公司要求其實(shí)并不高，環(huán)境規(guī)劃與管理、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，熟悉環(huán)評項(xiàng)目實(shí)施過程，兩年以上環(huán)評經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立負(fù)責(zé)環(huán)評項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

6、北京益康達(dá)源環(huán)保科技有限公司，月薪6000

該公司的要求應(yīng)該說是最寬泛的了，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，環(huán)保類相關(guān)專業(yè)；有3-5年經(jīng)驗(yàn)者并有高級職稱者優(yōu)先考慮，其實(shí)他的基本要求就是學(xué)歷與專業(yè)，而且接收應(yīng)屆生