第一篇：公司財(cái)務(wù)管理專業(yè)系統(tǒng)軟件分享

公司財(cái)務(wù)管理專業(yè)系統(tǒng)軟件分享

公司必不可少的軟件，必然是財(cái)務(wù)軟件，軟件產(chǎn)品網(wǎng)在未來一段時(shí)間將為您分享百余款財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)分傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)和現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)基礎(chǔ)之上，再擴(kuò)充了其他一些財(cái)務(wù)操作。跟隨軟件產(chǎn)品網(wǎng)的腳步，了解今日財(cái)務(wù)軟件分享。

一、長春市吉成科技有限公司吉成財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)

吉成科技G-FINANCE財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，其程序界面清晰整潔、美觀大方、通俗易懂，不論使用者是否有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，都可按提示輕松完成操作過程。G-FINANCE財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)可為您提供任何時(shí)刻的經(jīng)營財(cái)務(wù)狀況報(bào)告，為您輕松處理日常業(yè)務(wù)，把財(cái)務(wù)人員從繁重的記賬、算賬、結(jié)賬等乏味的體力勞動(dòng)中解脫出來。

強(qiáng)大適用性：可設(shè)置制單和審核為同一人，適用于中小型企業(yè)，也可選擇獨(dú)立劃分權(quán)限，明確各自權(quán)限范圍，形成嚴(yán)密的會(huì)計(jì)監(jiān)控體系，有效加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制

G-FINANCE財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)針對(duì)企業(yè)管理信息化的要求，以電子格式記錄每日收支，賬戶明細(xì)一清二楚。業(yè)務(wù)管理功能包括：客戶管理、供應(yīng)商管理、部門管理、職員管理等，可與各部門財(cái)務(wù)項(xiàng)目相聯(lián)結(jié)。

G-FINANCE財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，其程序界面清晰整潔、美觀大方、通俗易懂，不論使用者是否有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，都可按提示輕松完成操作過程。G-FINANCE財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)可為您提供任何時(shí)刻的經(jīng)營財(cái)務(wù)狀況報(bào)告，為您輕松處理日常業(yè)務(wù)，把財(cái)務(wù)人員從繁重的記賬、算賬、結(jié)賬等乏味的體力勞動(dòng)中解脫出來。

二、南京商友教學(xué)軟件有限公司財(cái)務(wù)管理動(dòng)態(tài)教學(xué)教案系統(tǒng)

財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的主要組成部分，是實(shí)現(xiàn)物流、信息流和資金流管理的高度統(tǒng)一的重要管理內(nèi)容。因此，財(cái)務(wù)信息必須統(tǒng)一在一個(gè)計(jì)算機(jī)應(yīng)用平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)全方位的信息交流和部門互動(dòng)。本方案就是以總分類賬為基礎(chǔ)，現(xiàn)金管理、銀行管理、應(yīng)收管理、應(yīng)付管理、工資管理、固定資產(chǎn)管理為依據(jù)，并且增加了業(yè)務(wù)版塊，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)，業(yè)務(wù)的分析和集團(tuán)應(yīng)用。

采用高度集成的設(shè)計(jì)思路，各業(yè)務(wù)模塊通過自動(dòng)憑證與財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)緊密聯(lián)系，使業(yè)務(wù)流程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)最終自動(dòng)匯流到財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)形成各種賬表，減少了繁雜的手工輸入，確保了流程中各階段數(shù)據(jù)的一致性和可追溯性。

引入現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理的全新理念，突破了傳統(tǒng)財(cái)務(wù)軟件偏重核算的桎梏，強(qiáng)勢推出了預(yù)算管理、計(jì)劃管理、供應(yīng)商信息管理、客戶信用管理等財(cái)務(wù)管理功能，滿足事前預(yù)算、事中控制和事后分析的管理需要。

支持最新的企業(yè)會(huì)計(jì)制度，適應(yīng)計(jì)提八大減值準(zhǔn)備的業(yè)務(wù)需要，并提供相關(guān)業(yè)務(wù)生成向?qū)Ш拓S富的新會(huì)計(jì)制度報(bào)表。

三、東莞市巨彩軟件技術(shù)有限公司巨彩財(cái)務(wù)管理軟件

金蝶KIS是金蝶軟件(中國)有限公司基于微軟Windows平臺(tái)開發(fā)的最新產(chǎn)品，她以我國當(dāng)前的會(huì)計(jì)理論及企業(yè)業(yè)務(wù)管理實(shí)務(wù)為基礎(chǔ)，以“讓管理更簡單”為核心設(shè)計(jì)理念，繼承了源于1995年中國第一套基于Windows操作平臺(tái)的金蝶2000系列產(chǎn)品的優(yōu)秀品質(zhì)，充分汲取金蝶在管理軟件領(lǐng)域的成功經(jīng)驗(yàn)，是面向小型企業(yè)的管理軟件。

金蝶KIS根據(jù)中國企業(yè)在不同發(fā)展階段的管理需要，分為迷你版、標(biāo)準(zhǔn)版、行政事業(yè)版、專業(yè)版。其中標(biāo)準(zhǔn)版提供了總賬、報(bào)表、工資、固定資產(chǎn)、出納管理、往來管理、財(cái)務(wù)分析等企業(yè)全面財(cái)務(wù)核算和管理。

金蝶KIS產(chǎn)品充分為用戶著想，本著“Keep It Simple”的原則，采用最成熟的技術(shù)研發(fā)而成，對(duì)運(yùn)行環(huán)境要求不高，用戶無須額外升級(jí)現(xiàn)有的電腦軟硬件環(huán)境，即可快速投入使用，極大節(jié)省用戶投資。金蝶KIS在幫助企業(yè)梳理資金流的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)對(duì)物流的全面管理，降低成本，提高企業(yè)盈利水平，幫助中國企業(yè)快速成長。

第二篇：財(cái)務(wù)管理專業(yè)

財(cái)務(wù)管理專業(yè)

財(cái)務(wù)管理專業(yè)

業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)：

業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律和理財(cái)、金融等方面的知識(shí)和能力，能在工商、金融企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事財(cái)務(wù)、金融管理以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級(jí)專門人才。

業(yè)務(wù)培養(yǎng)要求：本專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)、金融管理方面的基本理論和基本知識(shí)，受到財(cái)務(wù)、金融管理方法和技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決財(cái)務(wù)、金融問題的基本能力。

畢業(yè)生應(yīng)獲得以下幾方面的知識(shí)和能力：

1．掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和財(cái)務(wù)與金融的基本理論和基本知識(shí)；

2．掌握財(cái)務(wù)、金融管理的定性和定量的分析方法；

3．具有較強(qiáng)的語言與文字表達(dá)、人際溝通、信息獲取以及分析和解決財(cái)務(wù)、金融管理實(shí)際問題的基本能力；

4．熟悉我國有關(guān)財(cái)務(wù)、金融管理的方針、政策和法規(guī)；

5．了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動(dòng)態(tài)；

6．掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。

主干學(xué)科：經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理

主干課程：

主干學(xué)科：經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理

主要課程：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)法、中級(jí)財(cái)務(wù)管理、高級(jí)財(cái)務(wù)管理、商業(yè)銀行經(jīng)營管理等。

主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：包括計(jì)算機(jī)模擬、教學(xué)實(shí)習(xí)等，一般安排10--12周。

相近專業(yè)：工商管理 市場營銷 會(huì)計(jì)學(xué) 財(cái)務(wù)管理 人力資源管理 旅游管理 商品學(xué) 審計(jì)學(xué) 電子商務(wù) 物流管理 國際商務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)本專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律和理財(cái)、金融等方面的知識(shí)和能力，能在工商、金融企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事財(cái)務(wù)、金融管理以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級(jí)專門人才。

就業(yè)方向?qū)I(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在各類企業(yè)、事業(yè)單位和政府部門從事財(cái)務(wù)管理或其它經(jīng)濟(jì)管理工作，也可在學(xué)校和科研單位從事教學(xué)和科研工作。

介紹本專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)、金融管理方面的基本理論和基本知識(shí)，受到財(cái)務(wù)、金融管理方法和技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決財(cái)務(wù)、金融問題的基本能力。

主要課程管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)法、中級(jí)財(cái)務(wù)管理、高級(jí)財(cái)務(wù)管理、商業(yè)銀行經(jīng)營管理等。

第三篇：財(cái)務(wù)管理專業(yè)

財(cái)務(wù)管理專業(yè)（本科）

2013-02-27 10:03(點(diǎn)擊： 55)

本專業(yè)培養(yǎng)掌握財(cái)務(wù)管理理論知識(shí)和基本技能，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和管理決策能力的高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才。就業(yè)方向：學(xué)生畢業(yè)后適合在行政、企業(yè)、事業(yè)單位等部門從事財(cái)務(wù)管理、管理咨詢和財(cái)務(wù)中介服務(wù)等方面工作。學(xué)制四年。

財(cái)務(wù)管理專業(yè)（本科）信息

專業(yè)名稱：財(cái)務(wù)管理

主要教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)

實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué)包括認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、模擬實(shí)訓(xùn)、專業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)實(shí)習(xí)（論文）。

畢業(yè)生應(yīng)具備的能力

1．具有良好的語言表達(dá)能力和人際溝通能力；

2．具有扎實(shí)的寫作能力，能擬定企業(yè)基本的財(cái)務(wù)管理文件，撰寫調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目論證報(bào)告、財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和內(nèi)部控制制度設(shè)計(jì)等專業(yè)文體；

3．熟悉企業(yè)投資理財(cái)?shù)牡幕静僮骷寄?，能夠研析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，實(shí)施財(cái)務(wù)管理的能力；

4．能夠掌握企業(yè)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、納稅申報(bào)等會(huì)計(jì)核算能力；

5．具有市場調(diào)研與預(yù)測、決策、營銷企劃、財(cái)務(wù)診斷等企業(yè)經(jīng)營能力；

6．具有熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能和主流管理型財(cái)務(wù)軟件的操作技能，并取得會(huì)計(jì)電算化證書；

7．具有一門外語的基本綜合運(yùn)用能力；

8．具有熟練的會(huì)計(jì)核算能力，通曉企業(yè)日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理流程，畢業(yè)前能夠取得會(huì)計(jì)執(zhí)行資格證書。

9．熟悉財(cái)政金融制度、經(jīng)濟(jì)法、民法和稅收法律等市場經(jīng)濟(jì)法規(guī)，并具有稅務(wù)籌劃的能力。

開設(shè)課程

管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、商務(wù)統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)法、稅法、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、投資學(xué)、資產(chǎn)評(píng)估、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略等。

業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)

本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展，基礎(chǔ)扎實(shí)、知識(shí)面寬、能力強(qiáng)、素質(zhì)高，富有創(chuàng)新精神，具備經(jīng)濟(jì)、管理、法律等方面的知識(shí)和能力，能夠在財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域勝任專業(yè)工作的高級(jí)應(yīng)用型專門人才。

學(xué)生畢業(yè)后能在行政、企事業(yè)等單位從事財(cái)務(wù)管理、管理咨詢和中介服務(wù)等方面的工作。業(yè)務(wù)培養(yǎng)要求

本專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理理論知識(shí)，接受財(cái)務(wù)管理的實(shí)踐訓(xùn)練，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和管理決策能力。

企業(yè)管理重點(diǎn)學(xué)科規(guī)劃（2010.12-2013.12）

2010年5月，企業(yè)管理被列入校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目。經(jīng)過深入討論和論證，我們將研究方向定位于人力資源管理、零售營銷管理和財(cái)務(wù)管理三個(gè)方向。為了使重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)有效展開，進(jìn)一步凝練學(xué)術(shù)研究方向及有別于國內(nèi)同類學(xué)科的鮮明特色，主要研究成果在南陽及全省具有一定影響力，特制訂此規(guī)劃。

一、建設(shè)目標(biāo)

通過與南陽本土企業(yè)的深度合作，在三個(gè)方向取得較顯著的研究成果，在為地方企業(yè)管理服務(wù)以及相關(guān)管理理論方面形成鮮明特色。

二、建設(shè)內(nèi)容

建設(shè)任務(wù)具體內(nèi)容包括四方面：研究基地建設(shè)（包括實(shí)驗(yàn)室、信息平臺(tái)和科研基地）、學(xué)術(shù)隊(duì)伍建設(shè)、專題科學(xué)研究、管理機(jī)制創(chuàng)新以及實(shí)習(xí)基地建設(shè)。

（一）研究基地建設(shè)

研究基地整體設(shè)計(jì)為建立由網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課程庫和圖書文獻(xiàn)資料庫構(gòu)成的共享型研究資源庫，為學(xué)科各研究團(tuán)隊(duì)服務(wù)。該基地由硬件設(shè)備、數(shù)據(jù)庫（國內(nèi)工/商業(yè)文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫、工/商業(yè)科技成果數(shù)據(jù)庫、工/商業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)庫、外文期刊等構(gòu)成）、管理軟件、案例庫、圖書資料、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)集成而成?？蒲腥藛T可通過網(wǎng)絡(luò)從研究中心提取國內(nèi)外最新的學(xué)科研究信息，同時(shí)能利用該平臺(tái)進(jìn)行學(xué)術(shù)研究與交流活動(dòng)。

（二）學(xué)術(shù)隊(duì)伍建設(shè)

以經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院為基礎(chǔ)，在南陽市聯(lián)合校內(nèi)外知名學(xué)者和政府及行業(yè)專家，形成一個(gè)以校內(nèi)研究人員為核心，中青年研究人員為骨干，以企業(yè)管理應(yīng)用性研究為趨向的研究團(tuán)隊(duì)。加強(qiáng)中青年梯隊(duì)人員的培養(yǎng)，通過校企合作研究（包括案例研究）、定向培養(yǎng)（高校和企業(yè)）、開辦系列講座、組織專題學(xué)術(shù)研討等形式加強(qiáng)對(duì)青年骨干教師的培養(yǎng)。

（三）科學(xué)研究

1．人力資源管理方向：

（1）人員測評(píng)和薪酬管理

為企業(yè)提供人員素質(zhì)測評(píng)、勝任力模型的構(gòu)建和推行、薪酬體系構(gòu)建等服務(wù)，并根據(jù)企業(yè)需求為企業(yè)提供管理培訓(xùn)和員工素質(zhì)提升，幫助企業(yè)建立基于勝任力的員工職業(yè)發(fā)展通道。

（2）公司治理與人力資源戰(zhàn)略

公司人力資源戰(zhàn)略是公司治理與公司管理交叉關(guān)系的鏈接點(diǎn)。從治理的角度研究人力資源戰(zhàn)略，將公司治理與公司戰(zhàn)略結(jié)合起來研究，探討人力資源戰(zhàn)略的形成機(jī)制、管理機(jī)制，提高企業(yè)人力資源戰(zhàn)略管理能力，使企業(yè)及時(shí)做出戰(zhàn)略決策并有效執(zhí)行，獲得競爭優(yōu)勢。

2．財(cái)務(wù)管理方向：

（1）內(nèi)部控制。研究重點(diǎn)是風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方法體系；業(yè)務(wù)流程再造、制度平臺(tái)建設(shè)、內(nèi)部審計(jì)等。

（2）預(yù)算管理。研究重點(diǎn)是財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃和全面預(yù)算理論；預(yù)算執(zhí)行力、預(yù)算評(píng)價(jià)體系方法體系。

（3）稅務(wù)籌劃。研究重點(diǎn)是稅務(wù)籌劃理論；納稅評(píng)估、納稅健康檢查方法體系；納稅方

案設(shè)計(jì)。

3．零售管理和網(wǎng)絡(luò)營銷方向：

（1）零售營銷管理

以品類管理技術(shù)為基礎(chǔ)，研究商品零售企業(yè)商品政策、采購分銷、存貨物流、營銷管理等問題；以經(jīng)營業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，研究商業(yè)連鎖企業(yè)從商業(yè)布局與開發(fā)到服務(wù)顧客和售后服務(wù)的全過程；研究零售企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷的開展與運(yùn)營策略、網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)的建設(shè)等。

（2）城鄉(xiāng)商品流通及消費(fèi)市場研究

城市商品流通、消費(fèi)市場及其發(fā)展規(guī)律研究；農(nóng)村商品流通、消費(fèi)市場及其發(fā)展規(guī)律研究。

（3）網(wǎng)絡(luò)營銷管理

研究企業(yè)網(wǎng)站診斷分析、網(wǎng)站定位策劃、網(wǎng)站優(yōu)化完善、綜合網(wǎng)絡(luò)推廣策劃以及網(wǎng)站運(yùn)營咨詢，借助網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)企業(yè)營銷目的。

（四）管理機(jī)制創(chuàng)新

1．建立科學(xué)、嚴(yán)密、可操作的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，建立所有團(tuán)隊(duì)成員的科研成果檔案，對(duì)研究人員所取得的科研成果和科研獎(jiǎng)項(xiàng)，以及所發(fā)表的學(xué)術(shù)論文等都要記錄在案，以便考核和獎(jiǎng)懲。

2．建立統(tǒng)一的以研究和開發(fā)為主體的科研團(tuán)隊(duì)，建立研究團(tuán)隊(duì)成果獎(jiǎng)勵(lì)制度；對(duì)橫向研究課題提供經(jīng)費(fèi)支持和研究所需軟硬件，支持團(tuán)隊(duì)基于實(shí)際管理需求的科研活動(dòng)和學(xué)術(shù)交流等；建立科學(xué)的科研績效評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)學(xué)科建設(shè)情況反饋和總結(jié)。

（五）實(shí)習(xí)基地建設(shè)

通過落實(shí)基地工作，探索“實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)研究一體化”。即使其具有使認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、專業(yè)實(shí)習(xí)、部分實(shí)訓(xùn)、學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目、畢業(yè)論文等實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)互相結(jié)合的功能，更重要的是，使教師的科研方向真正“轉(zhuǎn)型”。要求每年安排教師到企業(yè)鍛煉、學(xué)習(xí)。

三、保障措施

（一）實(shí)行學(xué)科帶頭人負(fù)責(zé)制

成立該學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員由各方向?qū)W術(shù)帶頭人組成，學(xué)科帶頭人擔(dān)任組長，實(shí)行組長負(fù)責(zé)制。學(xué)科建設(shè)重大問題經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組討論共同決策。各研究方向成立學(xué)科小組，學(xué)術(shù)帶頭人擔(dān)任組長，負(fù)責(zé)各個(gè)研究方向?qū)W科建設(shè)日常事務(wù)。

（二）確保學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)正確使用

經(jīng)費(fèi)使用由學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一管理，不得挪做它用。各學(xué)科小組科學(xué)合理地使用經(jīng)費(fèi)，努力提高資金利用效率。

（三）強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)結(jié)果與過程評(píng)估

對(duì)學(xué)科帶頭人和研究方向?qū)W術(shù)帶頭人進(jìn)行考核，考核檢查合格方可投入經(jīng)費(fèi)。學(xué)科建設(shè)在每年末，按照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)由項(xiàng)目組自我驗(yàn)收。

（四）采用立項(xiàng)管理模式

把學(xué)科建設(shè)按階段任務(wù)分解成若干個(gè)項(xiàng)目，按照責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合原則，實(shí)行項(xiàng)目小組目標(biāo)責(zé)任制。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的選聘引入競爭機(jī)制；在項(xiàng)目中期檢查和終期驗(yàn)收上，實(shí)行淘汰機(jī)制和監(jiān)控機(jī)制；在終期驗(yàn)收結(jié)果處理上，實(shí)行獎(jiǎng)懲機(jī)制。

四、預(yù)期效益

（一）研究成果突出。

成果突出應(yīng)用性研究優(yōu)勢與特色，3年學(xué)科團(tuán)隊(duì)發(fā)表學(xué)術(shù)論文不少于30篇；出版專著1-2部；每個(gè)研究方向至少承擔(dān)2項(xiàng)以上省級(jí)科研項(xiàng)目，并爭取獲國家級(jí)或省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）學(xué)術(shù)隊(duì)伍建設(shè)

有較高學(xué)術(shù)成就和發(fā)展?jié)摿Φ膶W(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)術(shù)梯隊(duì)，平均年齡不超過45歲；學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)理論厚實(shí)、有特色、有綜合研究能力，在省內(nèi)有一定的影響力和地位。

（三）達(dá)到校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科標(biāo)準(zhǔn)

至少在一個(gè)研究方向上，占領(lǐng)學(xué)科前沿，擁有與校內(nèi)外廣泛開展高層次學(xué)術(shù)交流的基礎(chǔ)，并形成一定的特色和優(yōu)勢，使該學(xué)科整體達(dá)到重點(diǎn)學(xué)科標(biāo)準(zhǔn)。

（四）產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路

強(qiáng)化與政府和企業(yè)的聯(lián)系，提高理論創(chuàng)新能力、社會(huì)服務(wù)能力，進(jìn)一步擴(kuò)大承接省、部級(jí)甚至國家級(jí)課題能力，擴(kuò)展橫向課題范圍，形成更多的標(biāo)志性成果。

（五）創(chuàng)建有影響的試驗(yàn)室和高層次研究基地

建立以人事測評(píng)為核心的高水平人力資源管理實(shí)驗(yàn)室。努力建成有一定影響力的“人力資源管理”、“財(cái)務(wù)管理”、“零售管理”研究基地。

（六）廣泛開展學(xué)術(shù)交流

鞏固本學(xué)科與國內(nèi)外研究機(jī)構(gòu)聯(lián)系，積極主辦和參加以該學(xué)科內(nèi)容為主題的學(xué)術(shù)交流與協(xié)作研究活動(dòng)，保持與增強(qiáng)本學(xué)科學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)研究活力與水平。

（七）爭取成功申報(bào)專業(yè)碩士點(diǎn)

通過對(duì)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)、科學(xué)研究等全方位建設(shè)，使本學(xué)科科研水平達(dá)到或接近專業(yè)碩士學(xué)位授予權(quán)水平。

第四篇：財(cái)務(wù)管理專業(yè)

財(cái)務(wù)管理專業(yè)培養(yǎng)具備財(cái)務(wù)管理及相關(guān)金融、會(huì)計(jì)、法律等方面的知識(shí)和能力，具備會(huì)計(jì)手工核算能力、會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)軟件應(yīng)用能力、資金籌集能力、財(cái)務(wù)可行性評(píng)價(jià)能力、財(cái)務(wù)報(bào)表分析能力、稅務(wù)籌劃能力，具備突出的財(cái)富管理的金融專業(yè)技能，能為公司和個(gè)人財(cái)務(wù)決策提供方向性指導(dǎo)及具體方法。能在工商、金融企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事財(cái)務(wù)、理財(cái)管理的應(yīng)用型專門人才

專業(yè)設(shè)置

主干學(xué)科： 經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理

主要課程：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)、初級(jí)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、中級(jí)財(cái)務(wù)管理、市場營銷學(xué)、證券投資與期貨、高級(jí)財(cái)務(wù)管理、成本管理、公司財(cái)務(wù)案例分析、國際財(cái)務(wù)管理、商業(yè)銀行經(jīng)營管理、審計(jì)學(xué)、項(xiàng)目評(píng)估、稅法等。

專業(yè)要求

⑴ 專業(yè)基本能力要求

⑵ ① 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算能力：掌握憑證填制、登記賬簿、編制報(bào)表等基本技能；

② 財(cái)務(wù)管理基本能力：熟悉企業(yè)管理的一般流程和財(cái)務(wù)管理的基本理論，掌握財(cái)務(wù)管理的原理與基本方法；

③ 經(jīng)營管理基本能力：熟悉統(tǒng)計(jì)分析基本理論，掌握管理學(xué)、組織行為學(xué)、市場營銷學(xué)、成本管理學(xué)的原理與基本方法。

⑵ 專業(yè)核心能力要求

① 會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理能力：掌握會(huì)計(jì)信息的生成過程、會(huì)計(jì)電算化軟件操作，能對(duì)企事業(yè)單位、不同行業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)進(jìn)行處理；

② 證券投資分析能力：熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的宏微觀環(huán)境，掌握投資的基本理論，掌握證券投資的理論和應(yīng)用技巧；

③ 項(xiàng)目評(píng)估分析能力：熟悉并掌握企業(yè)資產(chǎn)評(píng)估、項(xiàng)目評(píng)估和審計(jì)理論和方法的應(yīng)用；

④ 公司理財(cái)能力：熟悉并掌握企業(yè)內(nèi)部控制和公司治理、企業(yè)戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理的基本理論；

⑤ 金融管理能力：熟悉并掌握金融市場的運(yùn)作及對(duì)金融產(chǎn)品分析等能力；提高金融企業(yè)的財(cái)務(wù)分析能力。

第五篇：財(cái)務(wù)管理專業(yè)

財(cái)務(wù)管理專業(yè)

基本簡介

財(cái)務(wù)管理專業(yè)培養(yǎng)具備財(cái)務(wù)管理及相關(guān)金融、會(huì)計(jì)、法律等方面的知識(shí)和能力，具備會(huì)計(jì)手工核算能力、會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)軟件應(yīng)用能力、資金籌集能力、財(cái)務(wù)可行性評(píng)價(jià)能力、財(cái)務(wù)報(bào)表分析能力、稅務(wù)籌劃能力，具備突出的財(cái)富管理的金融專業(yè)技能，能為公司和個(gè)人財(cái)務(wù)決策提供方向性指導(dǎo)及具體方法。能在工商、金融企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事財(cái)務(wù)、理財(cái)管理的應(yīng)用型專門人才。

專業(yè)設(shè)置

主干學(xué)科：經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、會(huì)計(jì)學(xué)

主要課程：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)、初級(jí)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、中級(jí)財(cái)務(wù)管理、市場營銷學(xué)、證券投資與期貨、高級(jí)財(cái)務(wù)管理、成本管理、公司財(cái)務(wù)案例分析、國際財(cái)務(wù)管理、商業(yè)銀行經(jīng)營管理、審計(jì)學(xué)、項(xiàng)目評(píng)估、稅法等。主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：包括計(jì)算機(jī)模擬、教學(xué)實(shí)習(xí)等，一般安排10--12周。

相近專業(yè)：工商管理市場營銷 會(huì)計(jì)學(xué)財(cái)務(wù)管理 人力資源管理旅游管理商品學(xué)審計(jì)學(xué)電子商務(wù)物流管理國際商務(wù)

出路

（1）國考

（2）考研

（3）會(huì)計(jì)

（4）出國

就業(yè)方向

1．進(jìn)企業(yè)做會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)，選擇這條路的話最好找個(gè)暑假的時(shí)間去企業(yè)實(shí)習(xí)，現(xiàn)在用人單位很看重這方面。

2．進(jìn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所做審計(jì)，選擇這條路的話最好大學(xué)期間注會(huì)考出幾門。

3．進(jìn)銀行業(yè)也是比較好的選擇，這個(gè)最好有關(guān)系。

4.進(jìn)專門的金融，貨幣，經(jīng)濟(jì)，調(diào)研機(jī)構(gòu)；不過概率比較小。

5.自己成立會(huì)計(jì)師事務(wù)所，成立會(huì)計(jì)事務(wù)所不會(huì)面對(duì)像做兼職會(huì)計(jì)的交際壓力，且收入十分可觀，但對(duì)專業(yè)所需水平要求很高。目前成立會(huì)計(jì)師事務(wù)所的大多具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師等級(jí)的人。

6.進(jìn)大學(xué)任教。隨著中國經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展和經(jīng)管類專業(yè)近年愈加的火爆的趨勢，市場定需要大批的財(cái)務(wù)管理人才。

工商管理

基本介紹

根據(jù)素質(zhì)教育中關(guān)于工商管理的一般理解：大學(xué)里設(shè)立工商管理專業(yè)，其培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)主要培養(yǎng)德，智，體，美全面發(fā)展，具備創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，具有較高的英語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，掌握現(xiàn)代管理基本理論和基本技能，具備專業(yè)基本素質(zhì)，適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)，知識(shí)經(jīng)濟(jì)，經(jīng)濟(jì)全球化和國際化要求，從事企業(yè)管理，策劃，咨詢，教學(xué)和培訓(xùn)，面向國際，國內(nèi)人才市場需求的高級(jí)管理人才。

工商管理作為管理學(xué)的重要分支，它依據(jù)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論，研究如何運(yùn)用現(xiàn)代管理的方法和手段來進(jìn)行有效的企業(yè)管理和經(jīng)營決策。廣義的工商管理包含的領(lǐng)域很多，下設(shè)的二級(jí)專業(yè)各具特色，主要包括工商管理、市場營銷、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、旅游管理等。

學(xué)科性質(zhì)

本專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及企業(yè)管理方面的知識(shí)和能力，能在各類企、事業(yè)單位及政府部門從事生產(chǎn)管理、人力資源管理、市場分析以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級(jí)專門人才。

主干學(xué)科

經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理

主要課程：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)法、經(jīng)營管理、人力資源管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、企業(yè)生產(chǎn)管理。

相近專業(yè)：工商管理 市場營銷 人力資源管理 財(cái)務(wù)管理 物流管理等（各高校依據(jù)不同需要有所不同）

專業(yè)研究方向

1、現(xiàn)代企業(yè)理論與職業(yè)經(jīng)理人研究：以現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)經(jīng)濟(jì)學(xué)為基礎(chǔ)，從事基礎(chǔ)理論與應(yīng)用研究。研究領(lǐng)域?yàn)楝F(xiàn)代企業(yè)制度、公司治理結(jié)構(gòu)，職業(yè)經(jīng)理人的形成與發(fā)展機(jī)制、激勵(lì)與約束機(jī)制，企業(yè)內(nèi)部的組織管理機(jī)制等。

2、金融與財(cái)務(wù)管理：以企業(yè)與社會(huì)環(huán)境、自然環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展為導(dǎo)向，整合多學(xué)科資源從事基礎(chǔ)理論與應(yīng)用研究。研究領(lǐng)域?yàn)槔嫦嚓P(guān)者理論與公司財(cái)務(wù)、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)治理、財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)開發(fā)、人力資產(chǎn)與無形資產(chǎn)評(píng)估、金融工程等。

3、企業(yè)資源經(jīng)濟(jì)與戰(zhàn)略管理：以企業(yè)資源為對(duì)象，以戰(zhàn)略決策為手段，整合多學(xué)科資源從事基礎(chǔ)理論與應(yīng)用研究。研究領(lǐng)域?yàn)槠髽I(yè)資源規(guī)劃與決策、企業(yè)與社會(huì)環(huán)境的關(guān)系、戰(zhàn)略分析與決策等。

4、企業(yè)資本經(jīng)營管理：以資本市場為平臺(tái)，以企業(yè)資本運(yùn)作為對(duì)象，從事基礎(chǔ)理論與應(yīng)用研究。研究領(lǐng)域?yàn)橘Y本市場、投資銀行業(yè)務(wù)，以及企業(yè)并購等各種資本運(yùn)作方式。2