第一篇：南京郵電大學(xué)本科教學(xué)經(jīng)費使用管理辦法

南京郵電大學(xué)文件

校教發(fā)〔2010〕3號

關(guān)于印發(fā)《南京郵電大學(xué)本科教學(xué)經(jīng)費使用管理辦法（試行）》的通知 各學(xué)院、各有關(guān)單位：

《南京郵電大學(xué)本科教學(xué)經(jīng)費使用管理辦法（試行）》經(jīng)黨政聯(lián)席會議討論通過，現(xiàn)予印發(fā)，請遵照執(zhí)行。

二〇一〇年三月三日

南京郵電大學(xué)本科教學(xué)經(jīng)費使用管理辦法（試行）

第一章總則

第一條為保證貫徹落實教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強高等學(xué)校本科教學(xué)工作的若干意見》等文件精神，確保教學(xué)中心地位，規(guī)范和加強教學(xué)經(jīng)費的管理，提高資金使用效益，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)學(xué)校財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定，特制定本管理辦法。

第二條本辦法中所指的教學(xué)經(jīng)費指用于開展本科教學(xué)工作的經(jīng)費，包括：本?？茦I(yè)務(wù)費、教務(wù)處業(yè)務(wù)費、質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費和各類競賽與創(chuàng)新教育專項經(jīng)費等。第二章經(jīng)費使用范圍及審批程序

第三條本?？茦I(yè)務(wù)費使用范圍及審批程序

（一）本專科業(yè)務(wù)費是直接用于本?？粕虒W(xué)運行的費用。

（二）使用范圍

1.實驗教學(xué)經(jīng)費（包括低值易耗品和教學(xué)實驗耗材）；

2.實踐教學(xué)與畢業(yè)設(shè)計經(jīng)費（包括實習(xí)費、畢業(yè)設(shè)計論文費、實踐教學(xué)耗材資料費、教學(xué)差旅費和畢業(yè)設(shè)計評優(yōu)等）；用于學(xué)生實習(xí)資料查詢、文印，學(xué)生實習(xí)交通、住宿，實習(xí)耗材購買，實習(xí)場地使用，實習(xí)管理，校外實習(xí)基地調(diào)研、建設(shè)等費用的支出。3.與本科教學(xué)運行直接相關(guān)的教學(xué)耗材資料費、教學(xué)差旅費等。

（三）費用標(biāo)準(zhǔn)

按本科生人均常規(guī)計算，實驗費人均30元/年；實習(xí)等費用人均230元。由學(xué)校統(tǒng)一預(yù)算，按學(xué)生人數(shù)劃撥至各學(xué)院。

（四）審批程序

學(xué)院（部）本?？茦I(yè)務(wù)費實行?？顚Ｓ茫蓪W(xué)院院長和實驗院長或教學(xué)院長雙簽。第四條教務(wù)處業(yè)務(wù)費使用范圍及審批程序

（一）教務(wù)處業(yè)務(wù)費是指由教務(wù)管理職能部門直接支配和使用的教務(wù)管理費用。

（二）使用范圍

1.教學(xué)維持費（采購教學(xué)耗材，訂制學(xué)歷、學(xué)位證書，采購教學(xué)軟件）； 2.試卷印刷及考務(wù)支出；

3.教學(xué)管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和其他日常教學(xué)支出；

4.參加教指委及教學(xué)改革和研究方面的會議費用和調(diào)研費用。5.各類申報材料和教學(xué)材料印刷費。6.教學(xué)基本建設(shè)費：用于培養(yǎng)方案修訂和教學(xué)大綱編寫的費用。

（三）費用標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)本科生規(guī)模按年度定量劃撥。

（四）審批程序 由教務(wù)處審批。

第五條質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費使用范圍及審批程序

（一）質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費包括國、省、校三級質(zhì)量工程項目經(jīng)費和教學(xué)改革與研究專項經(jīng)費等。

（二）經(jīng)費使用范圍

1．質(zhì)量工程立項項目經(jīng)費的開支范圍主要包括：

（1）圖書資料費：指購買圖書、翻拍、翻譯資料以及打印、復(fù)印、制圖等費用；（2）數(shù)據(jù)采集費：指圍繞項目研究而開展數(shù)據(jù)跟蹤采集、案例分析等所需的費用；（3）調(diào)研差旅費：指為完成項目研究而進(jìn)行的國內(nèi)調(diào)研活動、參加相關(guān)學(xué)術(shù)會議的交通費、食宿費、通訊費及其它費用；（4）設(shè)備購置和使用費：指購買和使用收集資料、采集分析數(shù)據(jù)所需設(shè)備和器材的費用（不含校教改項目），設(shè)備使用費包括資料錄入費、資料查詢費、上網(wǎng)費和軟件費等；

（5）會議費：指圍繞項目研究舉行的項目開題、專題研討、成果鑒定等小型會議費用（會議費用不得超過總經(jīng)費的40%，由教務(wù)處審核）；（6）咨詢費：指為開展項目研究而進(jìn)行的問卷調(diào)查、統(tǒng)計分析、專家咨詢等支出的費用（支付標(biāo)準(zhǔn)見附件2）；

（7）勞務(wù)費：指直接參與項目研究的課題組成員、教研輔助人員的勞務(wù)支出等（支付標(biāo)準(zhǔn)見附件2）。

2.按照相應(yīng)管理辦法規(guī)定的建設(shè)內(nèi)容使用經(jīng)費，不得用于與項目建設(shè)無直接關(guān)系的開支。3.詳細(xì)使用范圍見質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費使用范圍一覽表。

（三）費用標(biāo)準(zhǔn)

經(jīng)費由上級撥付、學(xué)校配套、學(xué)院配套、項目自籌等渠道組成。上級撥付經(jīng)費將足額撥付給項目?？顚Ｓ?，學(xué)校配套經(jīng)費將根據(jù)項目進(jìn)展情況分期撥付。學(xué)校配套比例一般不低于1：1。

（四）審批程序

按項目進(jìn)行管理，實行項目負(fù)責(zé)人制，專款專用。第六條各類競賽與創(chuàng)新教育專項經(jīng)費

（一）各類競賽與創(chuàng)新教育經(jīng)費是用于組織學(xué)生參加校級、省級及國家級各類競賽、大學(xué)生科技創(chuàng)新訓(xùn)練計劃等創(chuàng)新教育活動，各類競賽費用當(dāng)年結(jié)清，特殊情況需要保留到下一年使用，由學(xué)院報教務(wù)處審批。

（二）經(jīng)費使用范圍

1.競賽報名、購買元器件、資料、耗材等費用； 2.競賽差旅費；

3.學(xué)生補助費（須提供參賽學(xué)生名單）；

4.教師培訓(xùn)和指導(dǎo)費、加班費、專家評審費和用餐費等； 5.競賽獎勵費用的支出。

（三）費用標(biāo)準(zhǔn)

按競賽管理辦法的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（四）審批程序

學(xué)校立項項目，經(jīng)費由教務(wù)處審批。學(xué)院項目，由學(xué)院申報預(yù)算，教務(wù)處審批后，經(jīng)費由分管院長簽字。

第四章經(jīng)費使用管理

第七條財務(wù)處對經(jīng)費單獨立帳，教務(wù)處負(fù)責(zé)管理已批準(zhǔn)的所有經(jīng)費，本專科業(yè)務(wù)費年初一次下?lián)?，質(zhì)量工程項目和教改項目經(jīng)費分期分批撥付，超支不補。第八條質(zhì)量工程項目和教改項目經(jīng)費劃撥方式：

1．經(jīng)費一般按啟動40%、中期40%和結(jié)項20%三個階段分別劃撥；

2．項目立項后，由教務(wù)處開撥款通知單，財務(wù)處在建設(shè)費中單列帳號和劃撥啟動經(jīng)費。后續(xù)經(jīng)費的劃撥將依據(jù)對項目進(jìn)展、完成的檢查結(jié)果確定。

第九條質(zhì)量工程項目建設(shè)過程中，經(jīng)檢查有下列情形者，暫停撥款，并酌情追回已撥經(jīng)費。1．建設(shè)情況中期檢查不合格的；

2．未能按計劃完成預(yù)定目標(biāo)的，要求延期一年以上（含一年）或多次延期的； 3．負(fù)責(zé)人所在單位和個人以任何理由和方式截留、擠占和挪用建設(shè)經(jīng)費的。第十條質(zhì)量工程項目建設(shè)過程中，有下列情形者，暫緩撥款。1．需要變更負(fù)責(zé)人、管理單位的；

2．需要改變項目名稱、成果形式，對建設(shè)內(nèi)容有重大調(diào)整的； 3．有其他重要事項變更的。凡有以上重要事項變更者，須由負(fù)責(zé)人或所在單位提交書面申請，經(jīng)教務(wù)處審核并簽署意見，報校領(lǐng)導(dǎo)審批。審批同意后，恢復(fù)撥款。第五章附則

第十一條本辦法由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋，自2010年1月1日起執(zhí)行。附件1

質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費使用范圍一覽表 類別

經(jīng)費名稱

開支范圍

專業(yè)建設(shè)經(jīng)費

國家級特色專業(yè)經(jīng)費

學(xué)校獎勵建設(shè)經(jīng)費40萬元，其中用于人員獎勵不超過15萬元，其余經(jīng)費用于該專業(yè)的后續(xù)建設(shè)，用于專業(yè)建設(shè)調(diào)研、組織或參加專業(yè)建設(shè)相關(guān)會議、差旅費、圖書資料、專家講課、教學(xué)改革與人才培養(yǎng)方案的調(diào)研論證（含校外評估專家評審）、耗材采購、專業(yè)教學(xué)論文發(fā)表等費用的支出。

省級品牌特色專業(yè)經(jīng)費

經(jīng)費使用范圍同上，配套部分中按照省撥額度不超過30％的經(jīng)費用于人員獎勵。

學(xué)校新專業(yè)經(jīng)費

主要用于支持新專業(yè)建設(shè)的調(diào)研論證、師資培養(yǎng)、新課程的建設(shè)(含添置教學(xué)工具)、教材講義的編寫、學(xué)位授權(quán)評審等必要的專業(yè)建設(shè)工作。

課程建設(shè)經(jīng)費

國家精品課程經(jīng)費

人員獎金不超過8萬元，其余經(jīng)費用于課程后續(xù)建設(shè)。

國家級雙語教學(xué)示范課程經(jīng)費

參照國家精品課程經(jīng)費使用管理

省級精品課程經(jīng)費

?？顚Ｓ?實行課程負(fù)責(zé)人制。學(xué)校按照不低于1：1配套建設(shè)經(jīng)費，其中配套部分中按照省撥額度不超過30％經(jīng)費用于人員獎勵。

校級精品課程經(jīng)費

調(diào)研費、差旅費、會議費、資料費、論文發(fā)表費、教材與專著發(fā)表（出版）費、軟件開發(fā)費、成果的鑒定費等。項目經(jīng)費應(yīng)及時使用在課程建設(shè)中，不得用于與精品課程建設(shè)無關(guān)的開支。

校級骨干課程建設(shè)經(jīng)費

經(jīng)費須?？顚Ｓ茫糜谡n程建設(shè)過程中產(chǎn)生的人才引進(jìn)培養(yǎng)、培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流會議、發(fā)表論文、添置教學(xué)工具等費用

校級網(wǎng)絡(luò)課程經(jīng)費

參照校級精品課程管理

校級雙語教學(xué)示范課程經(jīng)費

參照校級精品課程管理

人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新試驗區(qū)經(jīng)費

國家人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新試驗區(qū)經(jīng)費

學(xué)校獎勵建設(shè)經(jīng)費30萬元，其中用于人員獎勵不超過10萬元，其余經(jīng)費用于中心的后續(xù)建設(shè)。

省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新試驗區(qū)經(jīng)費 學(xué)校配套建設(shè)經(jīng)費10萬元，其中用于人員獎勵不超過省撥額度的10%。

校級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新試驗區(qū)經(jīng)費

建設(shè)經(jīng)費6萬元，主要用于支持其開展人才培養(yǎng)、教學(xué)改革與研究、日常運行管理等工作。

實驗教學(xué)示范中心

國家級實驗教學(xué)示范中心

學(xué)校獎勵30萬元，其中用于人員獎勵不超過10萬元，其余經(jīng)費用于中心的后續(xù)建設(shè)。

省級實驗教學(xué)示范中心

學(xué)校給予配套建設(shè)經(jīng)費，其中配套部分中按照省撥額度不超過2％的經(jīng)費用于人員獎勵。

教材建設(shè)經(jīng)費

國家級、出版級規(guī)劃立項建設(shè)教材

主編負(fù)責(zé)制,用于教材編寫啟動和教材審定工作

省級評優(yōu)精品教材

經(jīng)費?？顚Ｓ?，主編負(fù)責(zé)制,開支范圍由主編確定

省級立項建設(shè)精品教材

經(jīng)費專款專用，主編負(fù)責(zé)制,開支范圍由主編確定。

校級規(guī)劃立項建設(shè)教材 主編負(fù)責(zé)制,用于教材編寫啟動和教材審定工作，開支范圍由主編確定。（人員經(jīng)費不超過40%）

教學(xué)改革研究項目經(jīng)費

省部級教改經(jīng)費

專款專用，開支范圍包括：調(diào)研費、差旅費、會議費、資料費、論文發(fā)表費、教材與專著發(fā)表（出版）費、軟件開發(fā)費、成果的鑒定費等。

校級教改項目

調(diào)研費、差旅費、會議費、資料費、論文發(fā)表費、教材與專著發(fā)表（出版）費、軟件開發(fā)費、成果的鑒定費等。資助經(jīng)費不得用于與完成課題研究無直接關(guān)系的開支。原則上不準(zhǔn)用于購置儀器設(shè)備，特殊情況需報教務(wù)處審批。

附件2：質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費咨詢費、勞務(wù)費開支標(biāo)準(zhǔn) 費用名稱

類別

單位

金額（元）

備注

質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費

校外專家

半天/人

500元

質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費 校外專家

1天/人

1000元

質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費

校內(nèi)專家

半天/人

200元

質(zhì)量工程與教學(xué)建設(shè)改革專項經(jīng)費

校內(nèi)專家

1天/人

400元

主題詞：本科教學(xué)經(jīng)費使用管理辦法

南京郵電大學(xué)校長辦公室

2010年3月3日印發(fā)

第二篇：南京大學(xué)本科教學(xué)實習(xí)管理辦法

南京大學(xué)本科教學(xué)實習(xí)管理辦法

南字發(fā)[2005]107－3號

教學(xué)實習(xí)是本科人才培養(yǎng)過程中一個重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，其目的是使學(xué)生理論聯(lián)系實際、增進(jìn)對本專業(yè)知識的理解、獲得本專業(yè)基本的研究方法、接觸社會了解社會。通過教學(xué)實習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生的獨立工作能力、愛國主義和集體主義觀念，以及團隊協(xié)作的精神。為了提高教學(xué)實習(xí)質(zhì)量，認(rèn)真嚴(yán)密地組織教學(xué)實習(xí)工作，特制定本管理辦法。

一、學(xué)校的職責(zé)

1、教務(wù)處宏觀協(xié)調(diào)全校的教學(xué)實習(xí)工作，對各院系教學(xué)實習(xí)提出指導(dǎo)性意見，并負(fù)責(zé)督促、檢查工作。

2、學(xué)校設(shè)立野外教學(xué)實習(xí)專項補助經(jīng)費，凡涉及野外教學(xué)實習(xí)的院系可于每年3～4月提出申請，逾期不再受理。

二、各院系的職責(zé)

1、各院系于每年2月制定本教學(xué)實習(xí)計劃，并填寫《南京大學(xué)教學(xué)實習(xí)計劃表》報教務(wù)處實踐教學(xué)管理科。實習(xí)計劃不得隨意變更，如因特殊情況確需變更的必須提前一個月通知有關(guān)實習(xí)接受單位并報教務(wù)處實踐教學(xué)管理科備案。

2、各院系要將40％以上的教學(xué)經(jīng)費用于教學(xué)實習(xí)，每年要做好經(jīng)費使用預(yù)算，并認(rèn)真管理好經(jīng)費開支，嚴(yán)格按照財務(wù)管理規(guī)定，不得超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍開支。非本校實習(xí)指導(dǎo)教師，原 則上，講課費按教授80元/課時、副教授70元/課時、講師60元/課時支付；教師、學(xué)生補

助按學(xué)校有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；學(xué)生住宿費不得高于50元/人?天，其它實報實銷。

3、各院系按本科生培養(yǎng)方案中培養(yǎng)目標(biāo)的要求編制教學(xué)實習(xí)大綱（包括教學(xué)實習(xí)的目的、內(nèi)容和要求），于實習(xí)前發(fā)給師生，并報教務(wù)處實踐教學(xué)管理科備案。同時把實習(xí)大綱、計劃送達(dá)接受實習(xí)單位，與接受實習(xí)的有關(guān)部門和人員共同商量，完善實習(xí)計劃。

4、認(rèn)真做好實習(xí)地點的選擇工作，選擇實習(xí)場所應(yīng)注意：

（1）能滿足實習(xí)大綱的要求；

（2）就地就近，相對穩(wěn)定；

（3）選擇生產(chǎn)較正常、技術(shù)管理較先進(jìn)、對學(xué)生教學(xué)實習(xí)較重視的場所；

（4）充分利用學(xué)?，F(xiàn)有的校外實習(xí)基地；

（5）便于安排師生食宿；

（6）在選擇實習(xí)地點的同時，各院系要加強實習(xí)基地建設(shè)。

5、確定實習(xí)指導(dǎo)教師，其師生比一般不超過1：20。帶隊教師應(yīng)由教學(xué)經(jīng)驗豐富、對生產(chǎn)較熟悉、有一定組織領(lǐng)導(dǎo)能力的講師及以上職稱教師擔(dān)任。

6、分散實習(xí)要發(fā)揮每個學(xué)生的積極性和主動性，實習(xí)地點由學(xué)生自己聯(lián)系，自我管理實習(xí)和生活。指導(dǎo)教師的主要職責(zé)是宏觀指導(dǎo)和檢查考核。必要時，指導(dǎo)教師可前往實習(xí)學(xué)生較集中的地區(qū)進(jìn)行巡回檢查指導(dǎo)。

7、做好實習(xí)動員工作。實習(xí)前向?qū)W生進(jìn)行實習(xí)動員，講明實習(xí)目的及要求，宣布紀(jì)律，進(jìn)行安全教育，并組織討論。

8、做好總結(jié)工作。實習(xí)結(jié)束后各院系要召開實習(xí)總結(jié)會議，聽取指導(dǎo)教師的匯報，做好實習(xí)總結(jié)，并將院系實習(xí)總結(jié)交教務(wù)處實踐教學(xué)管理科。

三、實習(xí)指導(dǎo)教師的職責(zé)

1、實習(xí)前提前到實習(xí)地點了解和熟悉情況，根據(jù)實習(xí)大綱要求擬訂實習(xí)計劃，做好一切準(zhǔn)備工作。

2、教學(xué)實習(xí)過程中，加強指導(dǎo)，嚴(yán)格要求，組織好各種教學(xué)活動，引導(dǎo)學(xué)生面向?qū)嶋H。布置一定量的思考題或作業(yè)，并且及時檢查和督促。

3、以身作則，言傳身教，既教書又育人，全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活、健康與安全。重視勞動教育，組織參加一定形式的生產(chǎn)勞動和公益活動。

4、在實習(xí)期間違反紀(jì)律或犯有其它錯誤的學(xué)生，及時給予批評教育，對情節(jié)嚴(yán)重、影響極壞者，及時處理直至停止其實習(xí)，并向院系報告。

5、定期向?qū)嵙?xí)單位領(lǐng)導(dǎo)匯報實習(xí)情況，爭取實習(xí)單位的指導(dǎo)和幫助。

6、實習(xí)結(jié)束后，指導(dǎo)教師認(rèn)真做好學(xué)生考核和實習(xí)總結(jié)工作，并將總結(jié)報告報所在院系。

四、對學(xué)生的要求

1、按實習(xí)大綱、實習(xí)進(jìn)度計劃的要求和規(guī)定，嚴(yán)肅認(rèn)真地完成任務(wù)，重視向?qū)嶋H學(xué)習(xí)，做好實習(xí)筆記，按時完成實習(xí)思考題或作業(yè)，并結(jié)合自己的體會寫好實習(xí)報告。

2、實習(xí)期間要安排好政治學(xué)習(xí)和文體活動，并定期召開組織生活會及民主生活會。

3、尊重工程技術(shù)人員、醫(yī)護人員的指導(dǎo)，虛心向他們學(xué)習(xí)，主動協(xié)助實習(xí)單位做一些力所能及的工作（如幫助實習(xí)單位開展技術(shù)革新，參加公益勞動等）。

4、加強紀(jì)律性，嚴(yán)格遵守如下各項規(guī)章制度：

（1）往返實習(xí)地點應(yīng)集體行動。實習(xí)結(jié)束后，恰遇假期要回家度假者應(yīng)在出發(fā)前提出申請，由班級統(tǒng)一報院系批準(zhǔn)。

（2）實習(xí)期間一般不得請假，如有特殊情況必須取得證明，經(jīng)指導(dǎo)教師批準(zhǔn)，否則按曠課處理。學(xué)生實習(xí)期間不得外宿，也不得擅自單人外出活動。

（3）嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度、安全制度、操作規(guī)程、保密制度及其它各項規(guī)章制度。

（4）愛護公共財物，節(jié)約水電，注意保持公共衛(wèi)生。

（5）嚴(yán)禁打架斗毆，違者按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理；嚴(yán)重違法者，交當(dāng)?shù)厮痉ú块T依法處理。

五、成績考核規(guī)定

1、學(xué)生必須完成實習(xí)的全部任務(wù)，并提交實習(xí)報告（設(shè)計），方可參加考核?？己丝捎每谠嚕部捎霉P試，或兩者結(jié)合進(jìn)行。

2、分散實習(xí)的考核工作須在學(xué)生回校后立即進(jìn)行，考核可采用小型答辯、口試或其它形式，學(xué)生必須提交實習(xí)報告（設(shè)計），生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)需要實習(xí)單位或指導(dǎo)人員的鑒定或證明方可參加考核。

3、實習(xí)成績按百分制記分。對實習(xí)中有突出表現(xiàn)者可加用評語。成績參考下列意見評定：90～100分：達(dá)到實習(xí)計劃中規(guī)定的全部要求。實習(xí)報告能對實習(xí)內(nèi)容進(jìn)行全面、系統(tǒng)的總結(jié)，并能運用所學(xué)理論對某些問題加以分析。在考核時能比較完滿地回答問題，并有某些獨到見解。實習(xí)中無違法亂紀(jì)行為。

80～90分：達(dá)到實習(xí)計劃中規(guī)定的全部要求。實習(xí)報告能對實習(xí)內(nèi)容進(jìn)行全面、系統(tǒng)的總結(jié)，在考核時能比較完滿地回答問題。實習(xí)中無違法亂紀(jì)行為。

70～80分：達(dá)到實習(xí)計劃中規(guī)定的主要要求。實習(xí)報告能對實習(xí)內(nèi)容進(jìn)行比較全面的總結(jié)，考核時能正確回答主要問題。實習(xí)中無違法亂紀(jì)行為。

60～70分：達(dá)到實習(xí)計劃中規(guī)定的基本要求，能夠完成實習(xí)報告，內(nèi)容基本正確，但不夠完整系統(tǒng)，考核時能基本回答主要問題，但有少數(shù)錯誤。實習(xí)中無違法亂紀(jì)行為。

60分以下：未達(dá)到實習(xí)計劃中所規(guī)定的基本要求，實習(xí)報告馬虎或內(nèi)容有明顯錯誤。在考核中主要問題不能回答，或有原則性錯誤。實習(xí)有違法亂紀(jì)行為。

4、實習(xí)不及格者，須重新實習(xí)，經(jīng)費自理。學(xué)生在實習(xí)期間請假、缺課的時間達(dá)到一周或以上者，根據(jù)情況令其補足或重新實習(xí)。

5、實習(xí)成績記入學(xué)生成績檔案。

六、附 則

1、本辦法適用于所有院系，包括教學(xué)實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)、社會實踐。

2、本辦法自頒布之日起生效，由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。

第三篇：工會經(jīng)費使用管理辦法

工會經(jīng)費使用管理辦法

為管好、用好工會經(jīng)費，做到“用得合理，群眾滿意”，更好地為職工群眾服務(wù)，為發(fā)展工運事業(yè)服務(wù)，按照工會預(yù)算管理辦法和工會會計制度改革的要求，根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》及其他有關(guān)規(guī)定制定本辦法。

一、工會經(jīng)費使用管理原則

１．堅持經(jīng)費獨立管理原則。要獨立建立銀行帳戶，實行單位核算。根據(jù)審定的預(yù)算，工會經(jīng)費開支，由工會主管財務(wù)主席“一枝筆”審批。

２．堅持遵紀(jì)守法原則。嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)政策、規(guī)定和開支范圍、標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行工會財務(wù)制度，遵守財務(wù)紀(jì)律。

３．堅持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點、量入為出、收支平衡”的原則?；鶎庸?jīng)費應(yīng)重點用于維護職工權(quán)益、開展職工教育和職工群眾活動方面。

４．堅持預(yù)算管理原則。一切費用均應(yīng)納入預(yù)算，并按上級工會要求，認(rèn)真編報和執(zhí)行。

５．堅持勤儉節(jié)約原則。要少花錢，多辦事，辦好事，節(jié)約開支，依靠職工用好經(jīng)費，提高經(jīng)費使用效益。

６．堅持民主管理原則。要定期公布帳目，接受會員監(jiān)督和經(jīng)審會審查。

７．堅持為職工服務(wù)原則。工會經(jīng)費不得用于非工會活動的開支；不得支付社會攤派或變相攤派的費用；不得為單位和個人提供資金拆借、經(jīng)濟擔(dān)保和抵押。

二、工會經(jīng)費開支范圍

１．會員活動費。用會費組織會員開展集體活動及會員特殊困難補助的費用。如會員活動日、郊游活動、聯(lián)歡會、參觀、電影、舞會、游園以及其他集體活動的費用等。

２．職工活動費。用于開展職工教育、文娛、體育、宣傳活動以及其他活動等方面的開支。

職工教育方面。用于工會舉辦的職工教育、業(yè)余文化、技術(shù)、技能教育所需的教材、教學(xué)、消耗用品；職工教育所需資料、教師酬金；優(yōu)秀教師、學(xué)員包括自學(xué)獎勵；工會為職工舉辦政治、科技、業(yè)務(wù)、再就業(yè)等各種知識培訓(xùn)等。

文體活動方面。用于工會舉辦職工業(yè)余文藝活動、節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作、美術(shù)、書法、攝影、展覽；文體活動所需設(shè)備、器材、用品購置費與維修；文體匯演、比賽獎勵；以及按規(guī)定開支的伙食補助費、誤餐費、夜餐費等。

宣傳活動方面。用于工會組織政治、時事、政策、科技講座、報告會的酬金；工會組織技術(shù)交流、職工讀書活動以及舉辦展覽、黑板報等所消耗的用品；重大節(jié)日工會組織活動的宣傳費；工會舉辦圖書館、閱覽室、讀報組所需圖書、報刊以及工會廣播站的消耗用品費等。

其他活動方面。除上述支出以外，用于工會開展的其他活動的費用。如：職工集體福利事業(yè)補助等。

３．工會業(yè)務(wù)費。用于履行工會職能、加強自身建設(shè)和開展業(yè)務(wù)工作等方面的費用。如：工會干部和積極分子學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)所需費用；培訓(xùn)工會干部和積極分子所需教材、參考資料和講課酬金；評選、表彰優(yōu)秀工會干部和工會積極分子的獎勵；工會會員代表大會的費用；建家活動費用；工會維護職工合法權(quán)益開展的法律咨詢服務(wù)、勞動爭議協(xié)調(diào)等各項工作活動的費用；慰問困難職工的費用；基層工會辦公、差旅、維修等方面的費用。

４．事業(yè)支出。用于工會管理的為職工服務(wù)的文化、體育、教育、生活服務(wù)等附屬事業(yè)的相關(guān)費用以及對所屬事業(yè)單位必要的補助支出。

５．其他支出。用于以上支出以外的，由工會組織的活動費用。

６．上解經(jīng)費支出。按規(guī)定比例上解上級工會的經(jīng)費。

基層工會在保證正常工作活動且經(jīng)費有結(jié)余的前提下，可用部分結(jié)余經(jīng)費或?qū)嵨镩_辦為職工服務(wù)的“三產(chǎn)”或作投資經(jīng)營。但必須進(jìn)行可行性經(jīng)濟分析論證，經(jīng)經(jīng)費審查委員會審查同意，工會委員會討論決定后編列預(yù)算，并嚴(yán)格按照規(guī)定的程序，履行必要的法律手續(xù)，確保投資項目的保值增值。

基層工會應(yīng)根據(jù)實際需要和經(jīng)費可能以及本規(guī)定的開支原則、范圍，編列預(yù)算，掌握使用?；鶎庸绻?jīng)費確有不足，影響工會工作正常開展時，可按《工會法》和《中國工會章程》的規(guī)定，商請行政給予補助。

三、國家規(guī)定由行政承擔(dān)的費用開支

根據(jù)《工會法》、全總、財政部及國家的有關(guān)規(guī)定，下列費用應(yīng)由行政列支：

１．基層工會辦公用房、文藝、體育、教育和服務(wù)等活動場地設(shè)施、設(shè)備及其維修、水、電、取暖等費用。

２．基層工會專職人員的工資、獎金、醫(yī)療、補貼、勞動保護費用及其他福利待遇。

３．基層工會專職人員的離退休費及退職生活費。

４．基層工會兼職干部短期學(xué)習(xí)工資及差旅費。

５．工會組織的勞動競賽、技術(shù)交流、技術(shù)革新活動所需的獎勵費用。

６．企業(yè)光榮榜制作的設(shè)備材料費。

７．企業(yè)車間、科室、班組訂閱的報刊費。

８．企業(yè)行政主辦由工會進(jìn)行管理的廣播站、人員、設(shè)備等費用。

９．由行政方面或委托工會布置的慶?！拔逡弧惫?jié)、國慶節(jié)及其他重大節(jié)日所需的宣傳活動費。

１０．行政方面委托工會舉辦的勞模、積極分子及先進(jìn)生產(chǎn)工作者等方面的會議費和獎勵費。

１１．基層工會為搞好勞動保護工作所需的費用以及勞動保護宣傳教育費。

１２．企業(yè)、事業(yè)單位召開職工代表大會所需的各項費用。

１３．由工會管理的企業(yè)職工困難補助費。

１４．基層單位行政辦學(xué)的職工教育費。

１５．工會組織勞模、先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者休養(yǎng)活動的往返差旅費、宿費、伙食補助。

１６．工會組織職工療（休）養(yǎng)活動的費用。

第四篇：工會經(jīng)費使用管理辦法

工會經(jīng)費使用管理辦法

為加強對工會經(jīng)費的使用與管理，明確工會經(jīng)費的開支范圍、開支標(biāo)準(zhǔn)、審批程序和批準(zhǔn)權(quán)限，按照工會預(yù)算管理辦法和工會會計制度的要求，使工會財務(wù)工作適應(yīng)工會工作全面開展，更好地面向基層，為員工群眾服務(wù)，特制定本管理辦法。

一、工會經(jīng)費的來源，會員交納的會費、本單位依法向工會撥交的經(jīng)費、工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入、人民政府的補助、其他收入。

二、工會經(jīng)費的使用范圍：會員文體活動、職工教育、文化宣傳、勞動競賽、工會建設(shè)等。

三、工會經(jīng)費的收支管理：

1、嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律，堅持勤儉節(jié)約、量入為出的原則，提高經(jīng)費的使用效益。收支項目及時登記，做到日清月結(jié)、賬款相符，不截留、挪用工會經(jīng)費，確保專款專用。

2、工會經(jīng)費重大開支做到工會委員會集體商定，工會主席審批，做到票證齊全，手續(xù)完備。

3、做好工會財務(wù)收支預(yù)決算，經(jīng)審委要加強工會經(jīng)費開支的審查與監(jiān)督。工會每年應(yīng)如實向會員、代表大會匯報本財務(wù)收支情況，接受會員監(jiān)督。

四、工會經(jīng)費使用標(biāo)準(zhǔn)：

1、逢年過節(jié)可以向全體會員發(fā)放節(jié)日慰問品，年累計發(fā)放不超過1000元。逢年過節(jié)的年節(jié)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日（即：新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)）。節(jié)日慰問品原則上為符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工群眾必需的生活用品等，基層工會可結(jié)合實際采取便捷靈活的發(fā)放方式。

2、工會會員生日慰問可以發(fā)放不超過100元生日蛋糕等實物慰問品，也可以發(fā)放指定蛋糕店的蛋糕券。

3、工會會員結(jié)婚時，可以給予不超過

元的慰問品。

4、工會會員生病住院、可以給予不超過

元的慰問金，當(dāng)年內(nèi)二次住院的不再享受該福利。

5、工會會員或其直系親屬去世時，可以給予不超過

元的慰問金和花圈一個。

6、工會會員退休離崗，可以發(fā)放不超過

元的紀(jì)念品。

第五篇：街道社區(qū)經(jīng)費使用管理辦法

觀前街道社區(qū)經(jīng)費使用管理辦法

為規(guī)范和加強社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會、社區(qū)工作站、社區(qū)居民事務(wù)所經(jīng)費管理和監(jiān)督，保證資金安全、合理、有效使用；同時尊重社區(qū)的財務(wù)管理自主權(quán)；社區(qū)的經(jīng)費實行“核定基數(shù)，超支不補，結(jié)余留用”的原則進(jìn)行管理，特制定本制度：

一、社區(qū)經(jīng)費來源

為確保社區(qū)工作正常開展，加快社區(qū)建設(shè)步伐，社區(qū)管理的資金主要包括社區(qū)辦公活動經(jīng)費、社區(qū)服務(wù)收入、政府職能延伸工作經(jīng)費、集體獎勵經(jīng)費、社區(qū)單位和成員的贊助和募捐等收入。

二、社區(qū)工作經(jīng)費使用

1、社區(qū)黨委經(jīng)費使用原則上按每季2000元的額度、社區(qū)居委會按每季4000元的額度、社區(qū)工作站按每季5000元的額度，居民事務(wù)服務(wù)所暫無下?lián)?。凡大額使用的費用（暫定500元）要集體研究，并向街道分管領(lǐng)導(dǎo)報告。

2、居民小組長獎勵按社區(qū)管理的居民戶數(shù)(以上年年末各社區(qū)警戶室提供的戶數(shù)為準(zhǔn))每年每戶0.7元標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)。

3、社區(qū)單位和成員的贊助和募捐等收入，分別以50%作為獎勵基金；25%作為發(fā)展基金；25%作為補充基金（如：彌補辦公活動經(jīng)費的不足、大額資產(chǎn)的添置、應(yīng)急臨時需要等）。

4、購物發(fā)票應(yīng)注明用途，辦公用品附發(fā)貨清單，注明種類明細(xì)及數(shù)量，經(jīng)費支出須有經(jīng)辦人、驗收人簽字，由社區(qū)黨委書記、社區(qū)

主任、工作站站長、事務(wù)所所長審批。

5、各種經(jīng)費支出都必須符合財務(wù)制度規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)，憑財稅部門統(tǒng)一印制的正式票據(jù)辦理報銷手續(xù)，嚴(yán)禁白條抵庫。

6、社區(qū)收到政府職能延伸的工作經(jīng)費和接受的社會捐贈等收入，必須做到?？顚Ｓ茫瑖?yán)禁挪作它用。

7、建立固定資產(chǎn)登記制度，詳細(xì)記載每項固定資產(chǎn)的名稱、規(guī)格、購建日期、原價等內(nèi)容，社區(qū)居委會要有專人負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記和保管；社區(qū)居委會要定期對固定資產(chǎn)清查盤點（每年至少兩次），做到賬實相符；固定資產(chǎn)報廢應(yīng)由社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，報街道資產(chǎn)管理辦公室審批。

四、經(jīng)費管理要求

1、社區(qū)建立民主理財小組，由社區(qū)書記（主任）任組長，選配二名人員負(fù)責(zé)記賬和出納及相關(guān)財務(wù)管理工作，社區(qū)黨委書記、居委會主任、工作站站長、事務(wù)所所長不宜擔(dān)任。

2、社區(qū)的財務(wù)賬目應(yīng)日清月結(jié)，賬款分離，賬實相符，逐筆審核，每月要提供一份財務(wù)報表交街道社會事業(yè)科和財務(wù)科。

3、社區(qū)按規(guī)定取得的各項收入，必須及時足額入帳，不得私設(shè)小金庫。

五、社區(qū)經(jīng)費監(jiān)督

1、社區(qū)各類經(jīng)費的收支情況，要接受街道的監(jiān)督管理，每季度向街道進(jìn)行通報。

2、社區(qū)各項經(jīng)費的使用詳情，應(yīng)每季度公布一次，在社區(qū)居務(wù)

公開欄進(jìn)行公示，自覺接受群眾監(jiān)督。

3、街道定期不定期對社區(qū)實行內(nèi)部財務(wù)審計，社區(qū)應(yīng)自覺地接受和配合。

觀前街道辦事處

二00七年九月二十八日