第一篇:教師之間需要團(tuán)結(jié)協(xié)作
教師之間需要團(tuán)結(jié)協(xié)作
教師是學(xué)校的中流砥柱。只有擁有一支敬業(yè)愛崗、奮發(fā)進(jìn)取、能夠充分釋放自身能量的教師隊(duì)伍,一所學(xué)校才有望提升品味,辦得有聲有色。但是個人的力量畢竟是單薄的,俗話說得好:團(tuán)結(jié)起來力量大。只有同仁們團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互學(xué),才能在不斷的交往與協(xié)作中共同進(jìn)步,學(xué)校也才有望發(fā)展。
試想:如果我們這些人類靈魂的工程師們心理相克、相互貶低;冷漠無情、私字當(dāng)頭、損人利己;大家勾心斗角,爾虞我詐;個個虎視眈眈、劍拔弩張,將社會上的不良風(fēng)氣移植校園之中,精力被這些烏七八糟的事情耗得筋疲力盡,無精打采,個人的才能被這些充滿火藥味的“硝煙”籠罩,怎能靜下心來努力工作?學(xué)校何談發(fā)展?
比爾蓋茨認(rèn)為:一種協(xié)作的文化,在信息流的增強(qiáng)之下,就會使聰明人彼此發(fā)生可能的聯(lián)系。當(dāng)一所學(xué)校擁有一定數(shù)量的人才并能良好地協(xié)作時,其能量水平將會激勵其產(chǎn)生新的思想火花。人生活在社會群體當(dāng)中,有強(qiáng)烈的合群意識和需要。如果教育工作者在相處與交往中,心理相容,互相接納,有效地協(xié)作,也就能夠很好地相互激勵;學(xué)會尊重、理解、寬容、關(guān)愛他人,對人情感真誠、善良;強(qiáng)化道德行為,用人格力量塑造心靈,以集體利益為重,樂于奉獻(xiàn);倡導(dǎo)正當(dāng)
競爭,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體主義精神。這樣,同仁們之間建立起平等、融洽的關(guān)系,其樂融融,其情濃濃,心情愉悅,干勁十足,教學(xué)質(zhì)量定會蒸蒸日上,校容校貌日新月異,教風(fēng)學(xué)風(fēng)不斷凈化,構(gòu)建和諧校園也就指日可待。
如今,新課改的洪流洶涌澎湃,席卷而來。要使新課改工作如火如荼的開展,并卓有成效,更需要教師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。在新課改中,單個工作方式勢單力薄,合作工作方式勢在必行。要進(jìn)行相互之間的密切合作,團(tuán)結(jié)是第一要素。同學(xué)科教師之間要很好的合作,以便相互探究,學(xué)習(xí)和繼承別人優(yōu)秀的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和研究成果,共同提高;即使不同的學(xué)科,也要改變彼此之間孤立封閉的現(xiàn)象,加強(qiáng)合作,如語文老師可請美術(shù)教師幫助配插圖,也可請計(jì)算機(jī)教師指導(dǎo)策劃,制作課件;同時,一名優(yōu)秀的教師除做好本職工作外,還應(yīng)學(xué)會與學(xué)校管理者合作,工作中遇到難題,如果請校長給與指導(dǎo)和支持,將事半功倍。
再說,如果教師之間團(tuán)結(jié)相處,共同協(xié)作,才能面對不同地問題,質(zhì)疑爭執(zhí),見仁見智,加強(qiáng)教學(xué)反思,形成濃厚的學(xué)術(shù)氛圍,也利于發(fā)揮集體智慧。
在教育教學(xué)中,教師是學(xué)生永恒的榜樣。如果教師寬以待人、平
等溝通、真誠合作,久而久之,學(xué)生耳濡目染、潛移默化,也會團(tuán)結(jié)互助、互幫互學(xué),團(tuán)結(jié)協(xié)作的校風(fēng)也就蔚然形成了。
第二篇:教師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作
教師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,是班級管理的成功前提。
有首歌里這樣唱道:“一根筷子喲,輕輕被折斷,一捆筷子喲,折呀折不斷”,在班級這個“小家”里,班級教師間的交往是幼兒同伴交往的重要榜樣。教師間的團(tuán)結(jié)、合作、撫慰、友善等行為,潛移默化的影響著孩子,孩子就更容易產(chǎn)生這種行為方式并且長期穩(wěn)定下來;反之,如果教師之間是漠不關(guān)心、人情冷漠,那么教師再怎么強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)孩子的愛心、同情心,其效果勢必也會大打扣,班主任只靠個人的力量來完成對幼兒的全部教育是不可能的,要與配班老師、保育老師通力合作,團(tuán)結(jié)一致,形成一個以班主任為核心的目標(biāo)統(tǒng)一的教育集體,用彼此的愛來澆灌每一個孩子,才會有成功的教育。要促進(jìn)老師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,我認(rèn)為可以這樣做:
1、班主任要帶頭樹立公仆意識、發(fā)揮自己的全部才能
班主任是班級的公仆,對班級工作要克己奉公、無私奉獻(xiàn);老師要服務(wù)于幼兒和家長,要讓幼兒進(jìn)步、家長滿意。只有樹立了這種意識,才能真正發(fā)揚(yáng)民主,讓每一位老師、每一位幼兒都當(dāng)家作主,管理班級;才能建立平等的、融洽的、親切的、互相尊重的家園關(guān)系、師師關(guān)系、師生關(guān)系;才能不斷提高工作質(zhì)量。班主任是在整個班級中領(lǐng)頭人,俗話說“火車跑得快,全靠車頭帶”。在班級管理上,作好本班教師的領(lǐng)頭人,帶領(lǐng)大家一起作好本班的各項(xiàng)工作,對出現(xiàn)的問題及時協(xié)調(diào)解決,使大家一直保持積極的工作熱情、團(tuán)結(jié)一致的方向。一方面,“該出手時就出手”。如家長來了,班主任首先要與家長作好交流工作,增進(jìn)家園之間互相了解;對發(fā)現(xiàn)的問題,班主任要首當(dāng)其沖、身體力行地解決,而非將責(zé)任一推了之。另一方面,“該放手時就放手”,要充分信任每一位教師,讓大家積極主動地解決問題、促進(jìn)工作;讓每一位老師敢于說出自己的意見看法,誰的意見合理采用誰的;鼓勵每位教師積極主動地與家長交流,與家長建立了朋友的關(guān)系、合作的關(guān)系。班主任就更加要“眼觀六路、耳聽八方”,事必躬親,處處留心。要有一對雪亮的“火眼金睛”,細(xì)心觀察班里的每一個孩子,班級老師的工作情況,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,找出問題,對癥下藥;要有一張很“婆媽”的啰嗦嘴,對于班級存在的問題要時時提醒,不要怕麻煩,工作中無私心;要有一雙勤勞的手,凡事起模范帶頭作用,言傳身教,帶動班級老師的情緒,熱情高漲地全身心投入到每一天、每一環(huán)節(jié)的工作中;還要有一個敏銳的腦袋,要懂得如何想出好的辦法解決工作中的重、難點(diǎn),克服所存在的問題,要會機(jī)智地處理一些突發(fā)事件,以維護(hù)園所、班級集體利益。
2、建立和諧關(guān)系,創(chuàng)設(shè)良好的人際氛圍。
馬克思在《德意志意識形態(tài)》中說“人的能力的充分發(fā)揮是最大的勞動生產(chǎn)力和社會財(cái)富,是生產(chǎn)力發(fā)展的最有效的方式”。當(dāng)我們在工作遇到困難,內(nèi)心感到憂懼和無助、猶豫不決的時候,我們最需要的是什么呢?是團(tuán)隊(duì)內(nèi)部成員之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵,它可以使我們戰(zhàn)勝自我,可以使我們跨出決定人生的重要一步,這時我們會強(qiáng)烈地感受到來自團(tuán)隊(duì)的巨大力量。心理學(xué)認(rèn)為,如果我們能與同事之間形成和諧的信賴的關(guān)系,那么我們和同事相處的氣氛就會更融洽,更有助于形成相互尊重、理解的工作氛圍和友好寬松的工作環(huán)境,可以最大限度地發(fā)揮我們的聰明才智和工作熱情。每天早上上班的時候熱情與班級成員問好打招呼,是每天的創(chuàng)造氣氛的開始,在工作中多用“請你幫我??”“謝謝你??”等等禮貌詞語,在下班的時候多與班級成員交流自己的生活瑣事,互相的分享開心的、不開心的。互相的想辦法去解決彼此遇到的困難等等,可以利用周末組織一些集體活動,如:輪流到老師家里做客,自己動手炒菜,大家一起品嘗。一起出去郊游等等。在班級成員有身體不舒服或是生活遇到困難的時候,多關(guān)心問候,一起幫忙想辦法等等,有了這樣良好的精神環(huán)境才可以使人積極向上、思想活躍、健康快樂。
3、既分工合作,又要明確職責(zé)。
真正的合作不是工作不分彼此,或界限太清,而是在明確各自職責(zé)的前提下,優(yōu)質(zhì)高效地完成自己的工作。在班級總體工作目標(biāo)下,互助互補(bǔ),才談得上是成功的合作。如:幼兒園馬上要面臨衛(wèi)生工作大檢查,老師應(yīng)該主動協(xié)助保育老師進(jìn)行衛(wèi)生工作,在平時幼兒餐前餐后應(yīng)協(xié)助保育老師進(jìn)行開餐的準(zhǔn)備工作等等,而在幼兒情緒還沒沒有穩(wěn)定的時候,保育老師應(yīng)主動協(xié)助老師一起組織幼兒等等。
五、不斷地學(xué)習(xí),修善自我,提高班級管理水平。
古人曰:“三人行,必有我?guī)煛?,作為一名教師,無論工作時間長短,都需要不斷學(xué)習(xí),努力改變自己,發(fā)揮自己的長處,改正自身的缺點(diǎn)和不足,努力提高班級管理水平。要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。教育家陶行知也曾說過:“教師必須學(xué)而不厭,才能誨人不倦”。因此,教師既是孩子的引路人,也是終身學(xué)習(xí)的主體之一。沒有教師的學(xué)習(xí)提高,教育工作不能正確地運(yùn)作,教育質(zhì)量也難以保證。我們要勤于向書本學(xué)習(xí)、勤于向孩子學(xué)習(xí)、勤于向?qū)<液图议L們學(xué)習(xí)。在實(shí)踐中,應(yīng)對自己的工作不斷總結(jié)、不斷反思。
在班級管理工作中,我一直在不斷地實(shí)踐、反思,我也發(fā)現(xiàn)自己還有一些不足的地方。在今后的工作中,我將不斷探索班級管理的新思路,促進(jìn)幼兒各方面協(xié)調(diào)發(fā)展,使班級管理更規(guī)范、更有效。總之,要抓住每一位孩子的心、每一位家長的心、每一位老師的心,形成集體凝聚力,大大小小擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,使整個班級的工作得以順利開展,取得圓滿的結(jié)果。
第三篇:教師之間如何做到團(tuán)結(jié)協(xié)作
在教學(xué)中如何做到團(tuán)結(jié)合作協(xié)同行教
學(xué)校是一片凈土,沒有社會上的那么多的爾虞我詐和勾心斗角,教師和教師相處簡單而快樂,雖然難免有一些小的摩擦,但是并不存在什么原則性的分歧和矛盾,因此教師之間要做到團(tuán)結(jié)協(xié)作還是比較容易的。
學(xué)校的方針政策。要想讓教師更好的團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,把主要的精力用在教學(xué)和科研上,學(xué)校要在方針政策方面進(jìn)行積極的引導(dǎo),這樣在大的方向上保證了教師之間團(tuán)結(jié)協(xié)作的環(huán)境。
領(lǐng)導(dǎo)班子的積極引導(dǎo)。要想讓教師更好的團(tuán)結(jié)協(xié)作,領(lǐng)導(dǎo)班子的引導(dǎo)作用很重要,領(lǐng)導(dǎo)班子要做到以身作則,如果只是在大會小會上講同志們,你們一定要團(tuán)結(jié),要有合作精神和團(tuán)隊(duì)意識,但是自己在日常的表現(xiàn)中卻不能做到,那么是很不好滴。
學(xué)校的評估和考核制度。教師之間也是有競爭的,最主要的體現(xiàn)在考核和晉級的時候,學(xué)校的考核好評估制度要公平,公正和公開,不讓踏實(shí)肯干,成績突出的教師吃虧,也不為喜歡占小便宜的教師留后路,開后門,這樣也會有利于教師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。
教師自身的素質(zhì)。有的人喜歡斤斤計(jì)較,有的人喜歡針鋒相對,這樣都不利于教師隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)合作,要提高自身素質(zhì),以集體的榮譽(yù)為重,將個人利益放在集體利益之后,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)生是教師之間溝通與協(xié)作的紐帶。教師可以在工作之余在一起就某些學(xué)生的課堂表現(xiàn)進(jìn)行討論和溝通,從不同的方面了解自己的學(xué)生,既有利于很好的了解學(xué)生,因材施教,有為教師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作提供了機(jī)會。
第四篇:團(tuán)結(jié)協(xié)作
團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己
作為一名共產(chǎn)黨員,工作中馬濤同志嚴(yán)格遵守黨的章程和各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作和生活中嚴(yán)格要求自己。一是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。認(rèn)真維護(hù)與領(lǐng)導(dǎo)、同志們之間的團(tuán)結(jié),強(qiáng)化大局觀念和一盤棋思想,大事講原則,小事講風(fēng)格,學(xué)人之長,容人之短,諒人之難,互相補(bǔ)臺不拆臺,互相幫忙不添亂,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做。二是廉潔自律。作為一名公職人員,既要踏踏實(shí)實(shí)做事,又要清清白白做人,多年來,一直嚴(yán)格要求自己在生活上不慕奢華,艱苦樸素,從來沒有打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號為自己謀求私利,時刻維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和自身的工作形象。
迎難而上的氣魄,超越我志的精神,以及愛崗敬業(yè)的品質(zhì),是指引人們走上成功的內(nèi)在因素,落到實(shí)處最終還需要堅(jiān)定不移的去執(zhí)行去堅(jiān)持。馬濤同志說:“在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,一如既往的嚴(yán)格要求自己,全面提升自己,在自己的工作崗位上更好地實(shí)現(xiàn)自己的人生價值!”
盡職盡責(zé),努力工作
工作十幾年來,作為農(nóng)保處的一員,馬濤同志參與并見證了東港區(qū)新老農(nóng)保制度轉(zhuǎn)換的全過程。老農(nóng)保政策由于最初設(shè)計(jì)存在缺陷而不能適應(yīng)新形式下農(nóng)村居民的養(yǎng)老需求。東港區(qū)在2006年5月開始就在濤雒鎮(zhèn)進(jìn)行了新農(nóng)保試點(diǎn)探索工作。當(dāng)時全國沒有統(tǒng)一的新農(nóng)保政策,為使試點(diǎn)政策合理并且具有可持續(xù)性,作為農(nóng)保業(yè)務(wù)人員,在制定試點(diǎn)政策前,馬濤同志多次跑鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞座談聽取群眾意見,通過搞調(diào)查、做統(tǒng)計(jì)、搞測算、做分析最終形成綜合的業(yè)務(wù)分析報(bào)告,為試點(diǎn)政策的制定提供可靠的理論支撐。然后又結(jié)合外地經(jīng)驗(yàn),結(jié)合東港區(qū)工作實(shí)際,草擬出一套比較成形的試點(diǎn)實(shí)施政策,東港區(qū)自行開展的新農(nóng)保試點(diǎn)探索工作取得了階段性的成功,試點(diǎn)政策得到了省、部等業(yè)務(wù)部門的肯定,2007年全省新農(nóng)保試點(diǎn)現(xiàn)場工作交流會在東港區(qū)圓滿召開。2009年11月18日,東港區(qū)作為山東省19個試點(diǎn)區(qū)(縣)之一被列入全國首批新農(nóng)保試點(diǎn)縣(日照市唯一一個區(qū)(縣))。作為首批試點(diǎn)區(qū)縣,為早日讓60歲以上老年人享受到國家給予的養(yǎng)老金,省里要求東港區(qū)在12月上旬制定出新農(nóng)保試點(diǎn)政策并頒布實(shí)施。從國家級試點(diǎn)區(qū)縣批復(fù)到東港區(qū)政策的實(shí)施前后不到一個月的時間,也就是說就要用這些時間完成所有的試點(diǎn)前期準(zhǔn)備工作。而農(nóng)保處業(yè)務(wù)科就馬濤同志一人在崗,相關(guān)試點(diǎn)政策和工作流程的初始制定,各試點(diǎn)階段業(yè)務(wù)工作安排以及相關(guān)業(yè)務(wù)工作都要由馬濤同志來完成。既然領(lǐng)導(dǎo)能把這試點(diǎn)區(qū)縣爭取到東港區(qū),為全區(qū)老年人謀福利,作為政策貫徹者落實(shí)者馬濤同志沒有理由不把它干好。有幸能在自己的崗位上為最基層的老百姓解決最實(shí)在的問題是馬濤同志的光榮。關(guān)鍵時候就要往前沖,工作再多再累馬濤同志也無怨無悔。為保證各項(xiàng)工作合理有序,還要按期完成,馬濤同志每周都要做周計(jì)劃,每天有日安排,幾乎每個小時都要有量化工作指標(biāo),有時為保證第二天工作安排妥當(dāng)合理經(jīng)常半夜起來做計(jì)劃。經(jīng)過一個多月的努力,東港區(qū)2009新農(nóng)保試點(diǎn)政策于12月13日正式頌布實(shí)施。試點(diǎn)開始后,根據(jù)業(yè)務(wù)需要,由馬濤同志負(fù)責(zé)到各鎮(zhèn)街道對基層業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),由于業(yè)務(wù)培訓(xùn)講解時間長,再加上平時電話解答群眾的咨詢問題,嗓子啞了好幾次。農(nóng)保處業(yè)務(wù)科工作范圍除制定政策、流程以及指導(dǎo)全區(qū)農(nóng)保業(yè)務(wù)開展外,還承擔(dān)著全區(qū)到齡人員養(yǎng)老金發(fā)放審核工作。新農(nóng)保初次領(lǐng)保者有7.05萬人,由于人手少、業(yè)務(wù)量大,短時間內(nèi)保質(zhì)保量的完成審核發(fā)放工作任務(wù)相當(dāng)重。為保證能在任務(wù)時間內(nèi)完成養(yǎng)老金發(fā)放,早日讓老百姓領(lǐng)到養(yǎng)老金,馬濤同志的工作作息時間常常是五加
二、白加黑,為了搶時間,上午一坐就是三四個小時,午飯二十分鐘,下午回來接著再干六七個小時。在市區(qū)兩領(lǐng)導(dǎo)的大力推進(jìn)下,在區(qū)農(nóng)保處同志、基層勞保所同志和經(jīng)辦金融部門的共同努力,春節(jié)前東港區(qū)圓滿完成了首批新農(nóng)保養(yǎng)老金發(fā)放工作,適合條件的農(nóng)村老人全部領(lǐng)到的養(yǎng)老金。
團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己
作為一名共產(chǎn)黨員,工作中馬濤同志嚴(yán)格遵守黨的章程和各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作和生活中嚴(yán)格要求自己。一是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。認(rèn)真維護(hù)與領(lǐng)導(dǎo)、同志們之間的團(tuán)結(jié),強(qiáng)化大局觀念和一盤棋思想,大事講原則,小事講風(fēng)格,學(xué)人之長,容人之短,諒人之難,互相補(bǔ)臺不拆臺,互相幫忙不添亂,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做。二是廉潔自律。作為一名公職人員,既要踏踏實(shí)實(shí)做事,又要清清白白做人,多年來,一直嚴(yán)格要求自己在生活上不慕奢華,艱苦樸素,從來沒有打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號為自己謀求私利,時刻維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和自身的工作形象。
迎難而上的氣魄,超越我志的精神,以及愛崗敬業(yè)的品質(zhì),是指引人們走上成功的內(nèi)在因素,落到實(shí)處最終還需要堅(jiān)定不移的去執(zhí)行去堅(jiān)持。馬濤同志說:“在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,一如既往的嚴(yán)格要求自己,全面提升自己,在自己的工作崗位上更好地實(shí)現(xiàn)自己的人生價值!”
二、加強(qiáng)宣傳
每個文件頒布后,及時組織科室同志認(rèn)真學(xué)習(xí),吃透政策,集中大家智慧,編印《知識問答》、《待遇一覽表》、《政策匯編》等宣傳資料,通過各種手段發(fā)放至企業(yè)和農(nóng)戶手中,并在各新聞媒體展開“立體式、全方位”的宣傳,讓政策覆蓋到全市每個角落。**同志多次赴各鎮(zhèn)(區(qū))、村(社區(qū))開展知識講座,使各級經(jīng)辦人員領(lǐng)會政策精神,熟悉業(yè)務(wù)流程。經(jīng)常利用業(yè)余時間,與各鎮(zhèn)(區(qū))人社中心同志一起深入到農(nóng)戶家中,面對面的宣傳和解釋政策內(nèi)容。
三、辛勤工作
目前,農(nóng)??曝?fù)責(zé)全市13萬參保人群,工作面廣量大,也關(guān)乎每個人的切身利益。**同志始終以高度的使命感和責(zé)任感,兢兢業(yè)業(yè),全力以赴做好每項(xiàng)工作。西來橋**鐵本項(xiàng)目被征地農(nóng)民基本生活保障工作從文件出臺到資金發(fā)放,僅有2個多月時間,涉及3300余人。**同志和中心有關(guān)人員一起,于去年12月初進(jìn)駐西來橋鎮(zhèn),利用1個月時間,放棄休息日,加班加點(diǎn)做好人員登記和審核工作,春節(jié)前及時發(fā)放各類資金340多萬元,確保他們渡過一個安樂祥和的新年。為最大范圍地保證老年居民能按時領(lǐng)取每月60元的養(yǎng)老補(bǔ)貼,**同志向領(lǐng)導(dǎo)建議延長繳費(fèi)時間,并按去年標(biāo)準(zhǔn)繳納保費(fèi)。從今年1月初到春節(jié)前,每天新增參保近百人,春節(jié)過后,幾乎每天加班至晚上11點(diǎn),確保了首批1萬多名老年居民按時領(lǐng)到養(yǎng)老補(bǔ)貼,并于4月初在新壩鎮(zhèn)成功舉行了首發(fā)儀式。目前全市絕大多數(shù)沒有生活來源的城鄉(xiāng)老年居民都能按時領(lǐng)到養(yǎng)老補(bǔ)貼。今年上半年,在工作壓力很大的情況下,**同志不叫苦、不喊累,又將精力投入到居民養(yǎng)老保險(xiǎn)文件的起 ??
2、積極開展被征地農(nóng)民基本生活保障工作。為貫徹落實(shí)《**市歷史被征地農(nóng)民基本生活保障實(shí)施辦法》文件精神,今年以來,杏林街道社保中心在做好新征地和原鐵本項(xiàng)目被征地農(nóng)民生活保障工作的同時,把轄內(nèi)歷史被征地農(nóng)民基本生活保障作為工作重點(diǎn),開拓進(jìn)取,迎難而上。我轄內(nèi)被征地情況復(fù)雜,涉及范圍廣、人員多,中心積極與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),深入村組調(diào)查情況,多次召開各層面座談會、協(xié)調(diào)會,反復(fù)商討相關(guān)問題,統(tǒng)一業(yè)務(wù)操作口徑,擬訂出臺《實(shí)施細(xì)則》。通過開展試點(diǎn),及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決;通過培訓(xùn)宣傳,促進(jìn)制度順利實(shí)施。目前,全市歷史被征地農(nóng)民生活保障工作正穩(wěn)步推進(jìn)之中,年底前全市2.4萬人的保障金將發(fā)放到位。
3、扎實(shí)開展老年居民養(yǎng)老補(bǔ)貼工作?!?*市老年居民養(yǎng)老補(bǔ)貼暫行辦法》于2009年底正式出臺。新年伊始,社保中心迅速啟動、落實(shí)相關(guān)工作,設(shè)計(jì)印制了文件匯編和業(yè)務(wù)表冊,并及時下發(fā)到各村、社區(qū),較短時間內(nèi)完成對享受對象的統(tǒng)計(jì)和登記。在工作過程中,嚴(yán)格把握政策、統(tǒng)一業(yè)務(wù)口徑,并認(rèn)真做好宣傳解釋工作,對不符合條件的對象,耐心細(xì)致做好政策解答和說服疏導(dǎo)。為確保老年居民養(yǎng)老補(bǔ)貼如期發(fā)放到位,中心調(diào)集人員力量,倒排工作進(jìn)度。經(jīng)過近三個多月的努力,首批享受老年居民補(bǔ)貼對象在4月底前全部核定。4月8日下午,全市老年居民養(yǎng)老補(bǔ)貼首發(fā)儀式在新壩鎮(zhèn)雙新村隆重舉行。截至目前,全市已有3萬多名老年居民按期領(lǐng)取到了養(yǎng)老補(bǔ)貼待遇。
4、傾情開展社會化管理服務(wù)工作。多年來,社保中心始終保持退休人員養(yǎng)老金100%按時足額發(fā)放。在此基礎(chǔ)上,中心不 ??(未完,全文共1449字,當(dāng)前只顯示872字,請閱讀下面提示信息。收藏《市社保中心創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)集體事跡材料》)
一、帶領(lǐng)群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)新農(nóng)保政策。
二、帶頭積極宣傳新
第五篇:團(tuán)結(jié)協(xié)作
團(tuán)結(jié)協(xié)作
--------主題班會
設(shè)計(jì)理念:
1、活動課必須立足于每一個學(xué)生的個體的整體性,立足于學(xué)生的健全發(fā)展。
2、活動課應(yīng)以活動為主要開展形式,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的親身經(jīng)歷,要求學(xué)生積極參與一系列的活動中去,在活動中發(fā)現(xiàn)和解決問題,體驗(yàn)和感受生活,發(fā)展實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。
活動目標(biāo):使學(xué)生明白團(tuán)結(jié)力量大,在生活中、學(xué)習(xí)中發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作的精神,才能促進(jìn)個人的健康成長,增強(qiáng)自身的服務(wù)意識和責(zé)任感;才能更好地維護(hù)集體的榮譽(yù),辦好事情。
活動準(zhǔn)備:四個空酒瓶、一卷線、一幅圖畫、錄音機(jī)、音樂磁帶。
活動過程:
一、引言激趣:
同學(xué)們,今天的班會課老師想換個開法,不能總是讓老師來“唱高調(diào)”,想請同學(xué)們來“唱主角”,怎么樣,大家感興趣嗎?
二、游戲揭題:
1、下面,先請同學(xué)們來玩一個游戲-----《緊急脫險(xiǎn)》
⑴講解游戲規(guī)則:每一個小組前面都有一個空酒瓶,這個酒瓶代表著一座即將塌陷的城樓,里面放了四個用線拴著的粉筆頭,它們代表著四個“陷入危險(xiǎn)境地的人”。現(xiàn)在請每小組選派四名代表參加,在老師喊“開始”后,趕緊將代表你自己的“粉筆頭”從瓶子里提起來,只有在老師規(guī)定的時間內(nèi)提出來的人才算安全脫險(xiǎn)了,不然,就只得算你壯烈“獻(xiàn)身”了。而且這一過程的時間很短,只有四秒。
⑵推選出小組代表,進(jìn)行比賽。
⑶請各代表隊(duì)談?wù)勼w會。(輸?shù)脑?,成功的做法和原因,你比賽的體會)
2、揭題:
對,從剛才參加游戲的同學(xué)的體會中,讓我們明白:在很多時候,需要大家團(tuán)結(jié)起來,心中不僅僅在想著自己,也要想著他人,想著大家團(tuán)結(jié)一致,只有這樣才能把事情辦好,才能讓自己“脫離危險(xiǎn)”。好,今天的班會主題就是《團(tuán)結(jié)協(xié)作》。
三、開展活動,體驗(yàn)情感,回顧生活片斷,升華思想。
師語:通過一個游戲,就引起了我們很多的思考和探索,可能有些同學(xué)感到玩得還不“夠”,想不想再去探索探索?看看自己能否找到人多時做事的“秘訣”?
1、開展活動------語言接力賽
⑴ 講解規(guī)則:老師把你們分成四組,每組人數(shù)一樣多。從每組第一個同學(xué)開始,一人說一句,一直接下去,中間不能說錯,如果錯了,就得從頭開始,比一比,看哪一組說得最好,時間花的最少,這一組就成為優(yōu)勝小組了。接力的語言是:一只青蛙,一張嘴,兩只眼睛,四條腿;兩只青蛙,兩張嘴,四只眼睛,八條腿;三只青蛙??
⑵進(jìn)行比賽,教師計(jì)時。
⑶談?wù)劯髯缘捏w會。
2、結(jié)合活動,回顧親身經(jīng)歷的諸如此類的生活片斷,升華思想情感。
師語:在現(xiàn)實(shí)生活中,我們有沒有親身經(jīng)歷過大家一起發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神的事例呢?能否跟大家講一講?或者因?yàn)闆]有注意這一點(diǎn)而造成失敗的事情呢?就現(xiàn)在的認(rèn)識,再回頭談?wù)劗?dāng)時錯在哪兒?相信大家都有很多話想一吐為快。好,下面仍然以小組為單位,先集體交流,再推選代表發(fā)言。這一輪還會再決勝負(fù)的。(可以推選幾名學(xué)生評委,也可以讓老師一人擔(dān)任評委,要做到:發(fā)言流利,聲音響亮,語句通順,講真話,說真事。)
⑴各小組分頭討論、交流。⑵每組推選一至兩名代表發(fā)言。⑶評比總結(jié)。
3、再一展雄姿,決一勝負(fù)。(思想升華,行動驗(yàn)證)
師語:三輪一定輸贏,下面我們再來一次評比,看到底“鹿死誰手”。這可是決定性的一場比賽,請大家一定要充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神了,不光要想到自己,還應(yīng)該為后來者多多考慮喲。
⑴師出示圖畫。請同學(xué)們認(rèn)真看圖,用一個字或一個詞表達(dá)出圖畫的意思,當(dāng)然這個字或詞必須別人也看得懂,而且小組里每個人只得寫一筆,看看哪個小組用的時間最少,表達(dá)也很清楚,它就是這一輪的優(yōu)勝者了。同時,如果接的中間出現(xiàn)筆順不規(guī)范,是誰就要為大家表演一個節(jié)目,好不好?大家在寫時,其它人不得出聲,否則也算犯規(guī)了,那就整個小組為大家表演一個節(jié)目。⑵活動開始,教師計(jì)時。(放音樂)
⑶評定。
⑷請犯規(guī)的個人或小組表演。
四、班會總結(jié)。
學(xué)生自由發(fā)言,談?wù)勼w會。
五、活動在歌聲中結(jié)束。