第一篇：競聘書

保衛(wèi)部部長助理崗位書面競聘報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！

本人競聘的崗位是保衛(wèi)部部長助理崗位，感謝公司給我這次競聘的機(jī)會(huì)，現(xiàn)做以下競聘陳述。

一、本人工作履歷

***，男，漢族，*年*月*日生，行政管理?？飘厴I(yè)。****年12月入伍，****年11月加入中國共產(chǎn)黨，****年12月退伍，2002年至2004年在****公司工作。**年*月至**年*月在**市公安局下屬派出所從事治安協(xié)勤工作。**年*月*日進(jìn)入****保衛(wèi)部任護(hù)衛(wèi)隊(duì)員、**年*月任護(hù)衛(wèi)隊(duì)長、****年*月通過競聘任保衛(wèi)部外勤干事，****年、****年被公司機(jī)關(guān)評(píng)為、“先進(jìn)個(gè)人”。下面我談一談參加此次競聘所具備的條件：

一、**年入職至今得到部門領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。通過自身的努力得到部門同志的支持、幫助。在本部門的工作中我能夠較好地領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，開拓性地工作。工作中力求仔細(xì)，遇事先用腦，抓好每個(gè)環(huán)節(jié)，處理好每件事，力爭讓隊(duì)員滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

二、具有吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神。在保衛(wèi)部這個(gè)崗位上，能夠向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)看齊做到以公司為家，沒有私心，不分節(jié)假日，單位一但發(fā)生棘手的事情能夠第一時(shí)間趕到，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理工作上的事務(wù)。始終以黨員的要求、軍人退伍不退色的要求，全心全意地做好本職工作。

三、具有較好的綜合素質(zhì)。熱愛安全保衛(wèi)事業(yè)，能夠主動(dòng)學(xué)

——（保衛(wèi)部外勤主管***）

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習(xí)。有較高的思想覺悟和政治敏感性；注重自己能力的鍛煉，具有一定的組織能力。競聘不是為了爭官。競聘是為了更好地學(xué)習(xí)，更好地工作，體現(xiàn)自我的價(jià)值。

二、2014年工作總結(jié)

1.按部門要求做好部門護(hù)衛(wèi)隊(duì)員引進(jìn)工作；通過與溝通聯(lián)系14年引入護(hù)衛(wèi)隊(duì)員*人目前在崗*人，較好的保障部門安保工作的有序開展。

2.配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好研發(fā)基地護(hù)衛(wèi)隊(duì)日常管理及重大參觀接待等勤務(wù)保障工作。

3.較好完成與轄區(qū)派出所、街道社區(qū)的工作對(duì)接工作；做好了8.1慰問對(duì)接工作、亞博會(huì)期間參會(huì)人員統(tǒng)計(jì)上報(bào)政審及公安機(jī)關(guān)安保工作對(duì)接工作。街道社區(qū)綜合治理、平安建設(shè)日常工作和檢查復(fù)驗(yàn)工作均得到好評(píng)。

4.嚴(yán)格按照部門及公司要求配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好部門上半年部門警用器械、防護(hù)器材的詢價(jià)采購工作。

5.按公司機(jī)關(guān)工會(huì)要求做好工會(huì)福利發(fā)放、探訪等工會(huì)工作。

三、對(duì)保衛(wèi)部部長助理崗位的認(rèn)識(shí)

保衛(wèi)部部長助理在保衛(wèi)部部長、副部長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，根據(jù)公司發(fā)展需要，負(fù)責(zé)建立完善公司安防信息化體系、建立完善公司安防信息化制度；同時(shí)負(fù)責(zé)與股份公司信息化部門的對(duì)接溝通工作和下屬企業(yè)安保安防信息化工作的服務(wù)檢查指導(dǎo)工作。負(fù)責(zé)組織部門的培訓(xùn)工作和督促安防主管做好監(jiān)控員的培訓(xùn)管理工作及新近員工的入職引導(dǎo)、培訓(xùn)工作。

四、對(duì)擬競聘崗位現(xiàn)狀分析及擬采取的改進(jìn)措施

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保衛(wèi)部部長助理擔(dān)負(fù)著公司安防管理工作重任，隨著公司的不斷發(fā)展壯大，涉及的行業(yè)越來越多，需管理地域越來越廣，安防管理工作的尤為重要，部門條塊管理工作任務(wù)艱巨。主管安防工作崗位，需要站在公司長遠(yuǎn)發(fā)展的角度看待安防管理工作，正確認(rèn)識(shí)管理和服務(wù)的關(guān)系，理清思路，不斷提高工作能力和服務(wù)能力，以滿足安防工作的需要。

五、2015年工作開展思路及工作計(jì)劃

“2015年是公司十二五戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的至關(guān)重要的一年，做好安全保障工作，提高員工安全意識(shí)、杜絕各類事故、案件的發(fā)生，保障安全穩(wěn)定是我們安保的工作的工作目標(biāo)，十二五戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，安全保障責(zé)任重大。

我的工作思路是：堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)安排，嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，有計(jì)劃性的工作，凡事起到表率作用，做一名讓同志們信得過，值得學(xué)的榜樣。更要以建立健全規(guī)章制度為基礎(chǔ)，以完善管理為手段，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)提高工作質(zhì)量為目標(biāo)，當(dāng)好部門領(lǐng)導(dǎo)的助手、參謀，求真務(wù)實(shí)，創(chuàng)造性地開展工作。全面提高部門隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

今后工作的方向：

第一，根據(jù)公司的發(fā)展趨勢，不斷充實(shí)自我、完善自我。首先，在理論方面，要注重學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高理論水平，提高部門的整體建設(shè)。在日常工作中要做到勤走、勤看、勤查、勤問。把發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)指導(dǎo)處理，消除“老好人”的思想。其次，要制定個(gè)人的學(xué)習(xí)計(jì)劃，更加深入掌握各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程和業(yè)務(wù)知識(shí)，將所學(xué)知識(shí)充分運(yùn)用到工作當(dāng)中，不斷提高業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作能力。

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第二，配合部長、副部長搞好隊(duì)員培訓(xùn)，組織好練兵，提高全體隊(duì)員素質(zhì)。公司的迅速發(fā)展需要員工素質(zhì)的不斷提高。利用一切時(shí)間和機(jī)會(huì)，抓好隊(duì)員的崗位練兵，督促隊(duì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)部門規(guī)章制度，讓同志們知道什么事該做，什么事不該做。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。

第三，要搞好團(tuán)結(jié)，有全局觀念。團(tuán)結(jié)就是力量，一項(xiàng)工作，只有靠大家團(tuán)結(jié)一致，才能較好地完成。在工作中，要注意去發(fā)現(xiàn)、學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn)，查找、糾正自己的缺點(diǎn)，識(shí)大體，顧大局，真正做到思想上同心，目標(biāo)上同向，行動(dòng)上同步，工作上同干，大事講原則，小事講風(fēng)格，同心同德，攜手共進(jìn)，增強(qiáng)部門的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此，我要培養(yǎng)自己的全局觀念，站在領(lǐng)導(dǎo)的角度想問題，從大處著眼。要多與其他部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，使各部門形成合力，共同做好安全防范的各項(xiàng)工作。

第四：應(yīng)注意解決好以下兩個(gè)方面的問題。

①解決好隊(duì)員培訓(xùn)的問題。保衛(wèi)部工作任務(wù)多，崗位分布面積大，不同的崗位任務(wù)也有區(qū)別,隊(duì)員的水平也參差不齊，在性格、興趣、經(jīng)驗(yàn)和技能方面，均存在差異。顯然，進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)應(yīng)因人而異，不能采用普通教育“齊步走”的方式培訓(xùn)員工。要根據(jù)不同的對(duì)象選擇不同的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式。針對(duì)我部門的實(shí)際情況，我想從以下方法進(jìn)行培訓(xùn)。一是讓員工定期參加一些，他們通常不參加的會(huì)議。如普通員工參加隊(duì)長干部會(huì)議，使每個(gè)隊(duì)員都能得到部門工作的第一手資料。這將有助于開闊隊(duì)員的眼界和心胸，增強(qiáng)互助的協(xié)作精神。二是在部門內(nèi)部組織文體活動(dòng)和知識(shí)競賽，激發(fā)同志們的工作積極性，訓(xùn)練員工的思維和觀察能力，養(yǎng)成動(dòng)腦習(xí)慣。三是讓各隊(duì)伍的隊(duì)員，了解領(lǐng)導(dǎo)干部是如何處理

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一些工作上的事務(wù)，如何巡查園區(qū)，用上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作風(fēng)格啟發(fā)他們，用領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)影響他們。員工希望學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能，希望接受具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)，更希望晉升，這些都離不開培訓(xùn)。提高員工素質(zhì)的方法并不僅限于正規(guī)培訓(xùn)教育，還應(yīng)引導(dǎo)隊(duì)員學(xué)會(huì)思考：從實(shí)際工作崗位上，從公司領(lǐng)導(dǎo)及其他部門的同志身上能學(xué)習(xí)什么東西，怎樣將日常工作中平凡而深刻的典故，轉(zhuǎn)化為隊(duì)員學(xué)習(xí)的動(dòng)力，讓員工有想學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)的局面才能達(dá)到培訓(xùn)的最終目的。

②解決好員工制度落實(shí)與執(zhí)行力的問題。就要具備工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變。態(tài)度的不夠積極，是造成落實(shí)制度難、執(zhí)行力較弱的最主要原因。關(guān)于態(tài)度，我們往往在認(rèn)識(shí)上存在一個(gè)誤區(qū): 認(rèn)為良好態(tài)度的缺乏是下屬員工的問題，是這個(gè)下屬不合格的表現(xiàn)，要解決這個(gè)問題只能要求下屬主動(dòng)地改變工作態(tài)度。其實(shí)，真正要解決這個(gè)問題首先是管理者應(yīng)該進(jìn)行改變，而不僅僅寄希望于下屬員工態(tài)度的改變。管理者要做到讓態(tài)度不佳的員工改變，也具備執(zhí)行力，應(yīng)該從五個(gè)方面入手。一是要真正了解員工，在生活和工作上給予關(guān)心和照顧。二是應(yīng)注重經(jīng)常與員工溝通、交流。三是明確員工的工作目標(biāo)。在布臵任務(wù)時(shí)，一定要明確指示所期望達(dá)到的結(jié)果和所期望完成的時(shí)間。只有做到這一點(diǎn)，制度落實(shí)和執(zhí)行力才有可能實(shí)現(xiàn)。四是督促員工制定工作計(jì)劃，將年度目標(biāo)分解到每月、每周，工作計(jì)劃要注重結(jié)合實(shí)際。有了工作計(jì)劃，不管員工態(tài)度如何，自然會(huì)自覺地對(duì)工作計(jì)劃和任務(wù)開始進(jìn)行思考，想辦法去完成工作任務(wù)。五是嚴(yán)格、合理、有效的監(jiān)督檢查、公平業(yè)績考核和獎(jiǎng)懲制度。

本人如果競聘成功后本年度應(yīng)完成的目標(biāo)：

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一、“四防”安全工作任務(wù)。

安全保衛(wèi)工作是一項(xiàng)長期工作需要常抓不懈，這就要求全體同志時(shí)刻想安全，抓安全。作為部門的領(lǐng)導(dǎo)干部。更要把安全防范工作想在前、干在前。要求本部員工做到“勤走、勤看、勤查、勤問”認(rèn)真填寫巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。對(duì)園區(qū)人員的管理上，也要及時(shí)調(diào)整崗位做好工作部署，對(duì)進(jìn)入園區(qū)員工及外來人員做到“四查”：查證、查包、查車、查出廠物資。同時(shí)加強(qiáng)日常的巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止各類違紀(jì)違規(guī)出現(xiàn)。加強(qiáng)夜間的巡查，完善園區(qū)巡檢登記，同時(shí)溝通部門領(lǐng)導(dǎo)每月不少于一次對(duì)夜班人員的突擊檢查，從而有效杜絕各類安全隱患事故的發(fā)生，做到防患于未然。

二、抓日常訓(xùn)練、促養(yǎng)成。

部門隊(duì)員大多來自昌吉市周邊地區(qū)，進(jìn)入部門前都沒有從事安保工作的經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)為干的是保安就是看門的，針對(duì)這一情況，根據(jù)以往的工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)制定出部門員工培訓(xùn)計(jì)劃，緊緊圍繞部門“半軍事化”管理方針，從每個(gè)隊(duì)員的自身形象、對(duì)待工作的態(tài)度、基本技能培訓(xùn)、車輛指揮手勢，同時(shí)重點(diǎn)突出防暴恐和實(shí)際操作的訓(xùn)練，從每周組織訓(xùn)練中采取訓(xùn)考結(jié)合的方法，使全體人員整體素質(zhì)進(jìn)一步提高。我部員工作為公司對(duì)外的第一形象，在這其中的作用也是關(guān)鍵性的。同時(shí)針對(duì)部門人員流動(dòng)性大不穩(wěn)定的因素，采取突出新入職員工的跟訓(xùn)及老隊(duì)員的強(qiáng)化培訓(xùn)，及時(shí)搞好傳幫帶，把培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為部門的一項(xiàng)基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作。在日常訓(xùn)練培訓(xùn)中，通過隊(duì)列訓(xùn)練、文明禮貌用語、文明執(zhí)勤手勢、從消防、安防知識(shí)、操作訓(xùn)練。最終要達(dá)到形象氣質(zhì)上有改變，文明執(zhí)勤方面有成效能夠適應(yīng)公司發(fā)展的趨勢的好局面。

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三、力爭****零事故。

通過部門組織召開會(huì)議，要求所有員工樹立居安思危的觀念。繼續(xù)堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針。加強(qiáng)安全教育，全面提高全體隊(duì)員的安全意識(shí)。將各區(qū)域責(zé)任落實(shí)到人，并不定期組織安全檢查，通過主動(dòng)性防范力爭園區(qū)零事故。為公司的發(fā)展壯大做好保駕護(hù)航的作用。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委。我在公司工作學(xué)習(xí)N年多了，對(duì)公司有著深厚的情感。本人今年*歲，年富力強(qiáng)，身心健康，精力充沛，能夠全身心地投入到我所熱愛的事業(yè)和工作當(dāng)中去。如果我競聘成功，領(lǐng)導(dǎo)把我擺上了這個(gè)工作崗位，我就更應(yīng)該在這個(gè)工作崗位上有所作為，正確履行好崗位職責(zé)，努力配合好部長、副部長的工作，讓公司、部門領(lǐng)導(dǎo)放心，讓員工滿意。如果我競聘不合格，說明我還不能勝任這個(gè)崗位。我也會(huì)保持一如既往的工作作風(fēng)，主動(dòng)完成好部門交待的各項(xiàng)任務(wù)，以飽滿的熱情和百倍的信心，干好本職工作。用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，為特變電工做應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

最后希望各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同志們支持我！謝謝！

保衛(wèi)部：************

201*年*月*日

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第二篇：競聘書

競 聘 書

我叫裴漢卿，我在2012年6月10日非常榮幸的加入了天惠公司物業(yè)這個(gè)大集體，在這短短的三個(gè)月里讓我學(xué)到了從未學(xué)過的物業(yè)管理知識(shí)，讓我深深了解到服務(wù)的無窮價(jià)值與魅力，同時(shí)也體會(huì)到一線安全的重要性，這次參加公司組織的班長競聘，在此非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一次學(xué)習(xí)鍛煉提示自我能力的機(jī)會(huì)，以下是我對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)和做好安全班長的思路，在此向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

一、一個(gè)企業(yè)不僅僅是經(jīng)濟(jì)效益好壞，更取決于安全保障。

安全工作在生產(chǎn)中起著舉足輕重的作用，安全是一項(xiàng)長期的、復(fù)雜的工作，安全的目的是保護(hù)人的生命和財(cái)產(chǎn)。安全工作必須牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，事故是可以避免的，堅(jiān)持“讓教育在教訓(xùn)之前，讓管理在處理之前”的安全理念，變目標(biāo)管理為過程管理，從源頭消除安全隱患。

二、做好本職工作。

1、作為班長要求隊(duì)員做好的事情，首先應(yīng)該自己做到，在平時(shí)的工作中尊重他們提供的建議和意見，對(duì)員工提供的不合理管理方式加以合理化改進(jìn)，全方位了解隊(duì)員，把隊(duì)員放在最合適的崗位，以取長補(bǔ)短。

2、落實(shí)安全管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理措施。一個(gè)隊(duì)伍的好壞從執(zhí)行上可以體現(xiàn)出來，執(zhí)行力度到位，工作也能很好的落實(shí)到位，可以說再管理執(zhí)行力度不到位，那么就是零，因此作為班長時(shí)刻提醒隊(duì)員遵守公司各項(xiàng)管理制度。

3、積極參加軍訓(xùn)、培訓(xùn)工作。安全隊(duì)員的形象代表著公司的想象，在服務(wù)中隊(duì)員素質(zhì)的高低直接影響到公司的形象好壞，這次我們秩序員經(jīng)過軍訓(xùn)、培訓(xùn)。大大提高了隊(duì)員的素質(zhì)，和前兩個(gè)月相比大有改變，但還有些隊(duì)員工作存在閑散思想，這種不負(fù)責(zé)任的思想還須加強(qiáng)教育。這樣培訓(xùn)要傳承下去定期訓(xùn)練。作為班長要帶領(lǐng)隊(duì)員積極參加，把學(xué)到的軍事素質(zhì)運(yùn)用到平時(shí)的工作中去，從而提高安全隊(duì)伍的服務(wù)質(zhì)量。

4、消防、禮節(jié)禮儀、突發(fā)事件。

（1）消防工作是一個(gè)不可忽視的重要環(huán)節(jié)，它關(guān)系到業(yè)主和員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全保障，那就要求我們隊(duì)員熟悉消防、懂消防，只有這樣才能有效的防范事故的發(fā)生。

（2）禮節(jié)禮儀是中華民族的傳統(tǒng)美德，禮節(jié)禮儀是我們工作中必不可卻少的一種交流，做物業(yè)管理服務(wù)更是禮節(jié)禮儀的實(shí)踐者。也是工作中道德的體現(xiàn)，通過培訓(xùn)使隊(duì)員在思想上、行動(dòng)上、工作中對(duì)禮節(jié)禮儀有種新的認(rèn)識(shí)，使隊(duì)員時(shí)刻注重禮節(jié)禮儀，做到微笑服務(wù)，體現(xiàn)我們物業(yè)管理服務(wù)品牌和工作形象。

（3）遇到突發(fā)事件需要沉著冷靜，及時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)，積極參加搶險(xiǎn)救災(zāi)工作。

三、做好隊(duì)員思想工作，及時(shí)匯報(bào)工作。

對(duì)于隊(duì)員溝通談心，了解隊(duì)員思想情況，以便使全心投入到工作中去。最后我們只有不斷實(shí)踐，才能形成良好的風(fēng)范，才能使我們安全隊(duì)伍不斷前進(jìn)。

2012年8月27日裴漢卿

第三篇：競聘書

競聘書

各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委大家好：

我是mmm，我競聘的職位是生產(chǎn)運(yùn)行部負(fù)責(zé)人。真誠歡迎領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我進(jìn)行評(píng)議和考查。

三年來一直從事生產(chǎn)一線工作，掌握了加注站工藝流程以及運(yùn)營管理，熟練掌握各種設(shè)備的操作。三年來吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，在不同的崗位學(xué)習(xí)鍛煉，相信自己能夠勝任這個(gè)職位。

對(duì)競聘職務(wù)的認(rèn)識(shí)：生產(chǎn)運(yùn)行負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行部全面工作，對(duì)加氣站和管網(wǎng)的生產(chǎn)組織、調(diào)度指揮、計(jì)量管理、設(shè)備搶修組織、生產(chǎn)信息統(tǒng)計(jì)等工作負(fù)重要責(zé)任，貫徹和遵守各項(xiàng)ＨＳＥ法律、法規(guī)和管理規(guī)定且完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事宜。

我想，作為生產(chǎn)運(yùn)行部門的負(fù)責(zé)人，首先應(yīng)該做到生產(chǎn)運(yùn)行各項(xiàng)工作有序進(jìn)行，創(chuàng)建積極進(jìn)取和諧團(tuán)隊(duì)，全面協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作的同時(shí)，熟悉相關(guān)法規(guī)、政策、規(guī)章制度等。在工作中會(huì)遇到非人為原因停氣、設(shè)備損壞、管網(wǎng)泄露等突發(fā)事件，做好應(yīng)急預(yù)案，努力做到生產(chǎn)運(yùn)行不停歇，安全作業(yè)有保障。

在日常的工作中，由于個(gè)人原因造成的不足和缺陷，會(huì)及時(shí)主動(dòng)改進(jìn)，希望得到領(lǐng)導(dǎo)及同志們的大力支持，我會(huì)一如既往，盡心、盡力、盡職、盡責(zé)。謝謝大家！

2013年1月3日

第四篇：競聘書文檔

店長競聘書

大家好：我叫王廣浩來自河北衡水農(nóng)村。

曾經(jīng)2年的攝影行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，在這領(lǐng)域工作的兩年當(dāng)中，我一直關(guān)注的是市場營銷，休息的時(shí)候，要么到其他家影樓去做市調(diào)，要么去西單看書，都是關(guān)于企業(yè)營銷或者管理方面的。遇到特好的書也會(huì)買回家看，例如，《MBA管理學(xué)》就是我09年11月份買的。

2010年6月開始在愛兒美國際兒童攝影從事市場營銷部經(jīng)理助理工作。在這個(gè)領(lǐng)域中也積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)及人脈關(guān)系。來公司半年多，總結(jié)出一套關(guān)于商場店面營銷管理的方案，分為網(wǎng)絡(luò)推廣和店面推廣兩方面。將店面業(yè)績總體提升。

我有信心可以做好。如果大家能給我一次機(jī)會(huì)，我一定不會(huì)辜負(fù)大家的期望。我會(huì)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在三個(gè)月之內(nèi)，將店面月業(yè)績做到8萬。一般新店長帶店前三個(gè)月沒有做到8萬的。三個(gè)月之后我們的目標(biāo)是銷售冠軍。

為了達(dá)成目標(biāo)，我申請(qǐng)帶固定店面。因?yàn)橹挥泄潭ㄏ聛砹耍也拍軐?shí)施自己的計(jì)劃。我會(huì)將自己的專長發(fā)揮到最好。我要把它當(dāng)做一家工作室來經(jīng)營。將全力以赴把店面推廣出去。我會(huì)大量開發(fā)新資源來增加店面業(yè)績?？劭捅容^傳統(tǒng)適合人流大的店面，人流量少的店面就只能開發(fā)新資源。開發(fā)新資源要比老客戶轉(zhuǎn)介紹更有成效。

我覺得一個(gè)好的店長應(yīng)該具備以下幾點(diǎn)： 一：擔(dān)當(dāng)，要有責(zé)任感，做為一名店長要敢于承擔(dān)責(zé)任,要有及強(qiáng)的承受能力；

二：市場洞察力非常敏銳的人，根據(jù)當(dāng)下重要節(jié)日做出相應(yīng)調(diào)整；

三：喜歡學(xué)習(xí)的人；只有自己擁有豐富的知識(shí)才能帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)。

四：愿意付出而不求回報(bào)的人，愿意為公司為團(tuán)隊(duì)付出業(yè)余時(shí)間來提 高 店面業(yè)績的人。愿意傾聽和幫助團(tuán)隊(duì)成員解除煩惱的人。

五：溝通能力強(qiáng)的人；

六：懂得資源合理利用的人；

七：善于開擴(kuò)市場，懂得創(chuàng)新的人；

八：對(duì)公司各部門非常了解的人；

九：執(zhí)行能力強(qiáng)的人；

十：有野心的人，不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。

第五篇：競聘書

競聘書

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委：大家好！

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我這次機(jī)會(huì)讓我站在這里，進(jìn)行這次競聘，相信這次競聘將是我人生中的一大轉(zhuǎn)折。

我叫xx，今年25歲，家住xx市xx縣。2010年6月畢業(yè)于xxx大學(xué)xx專業(yè)，本科學(xué)歷，并獲得了學(xué)士學(xué)位。畢業(yè)后在xx煤礦見習(xí)，先后經(jīng)歷了運(yùn)搬隊(duì)、掘二隊(duì)、地測科三個(gè)階段。在這近一年的見習(xí)期間，我努力向業(yè)務(wù)精通、經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平都有了很大的提高。運(yùn)搬隊(duì)期間，我對(duì)整個(gè)礦井的運(yùn)輸系統(tǒng)有了初步、系統(tǒng)的了解和認(rèn)識(shí)。在掘二隊(duì)，與工人師傅同上同下，虛心向他們請(qǐng)教現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)并進(jìn)行實(shí)踐，對(duì)炮掘工藝有了基本的了解。在地測科實(shí)習(xí)階段，工作之中聯(lián)系所學(xué)知識(shí)，對(duì)書本上的知識(shí)得到了更深刻的理解，并且通過工作抓住一切機(jī)會(huì)向前輩和同事學(xué)習(xí)，使自己獨(dú)立工作能力得到了極大提高。期間還學(xué)習(xí)并編制了4304采區(qū)的掘進(jìn)地質(zhì)說明書、月度水害隱患排查等。

我競聘的崗位是地質(zhì)測量科助理技術(shù)員，之所以競聘這個(gè)崗位，是因?yàn)槲揖哂幸韵聨讉€(gè)方面的優(yōu)勢：

1、我為人誠實(shí)、正直、真誠，有良好的個(gè)人修養(yǎng)及積極努力工作的作風(fēng)。我覺得要做事先做人，成為一個(gè)為人正直、胸懷坦蕩、勤奮務(wù)實(shí)，以品德至上，有人格魅力的人，是我一直努力的目標(biāo)。

2、我具有系統(tǒng)全面的地質(zhì)專業(yè)理論知識(shí)。我畢業(yè)于山東科技大學(xué)地質(zhì)專業(yè)，在學(xué)校四年里先后學(xué)習(xí)了《煤礦地質(zhì)學(xué)》、《礦井地質(zhì)》、《水文地質(zhì)》等十幾門專業(yè)課程。對(duì)礦井的“采、掘、機(jī)、運(yùn)、通”等各個(gè)方面也有一定程度的了解。對(duì)于技術(shù)員來說，全面掌握礦井知識(shí)是必不可少的。此外在業(yè)余時(shí)間，我還堅(jiān)持不斷自學(xué)，以增加自己知識(shí)的廣度和深度。

3、通過近一年的鍛煉，我對(duì)井下地質(zhì)條件有了更深的理解。新河煤礦地質(zhì)條件比較復(fù)雜，在地測科實(shí)習(xí)期間，各掘進(jìn)面揭露了許多小斷層，每次我都積極了解掘進(jìn)面斷層的變化情況，并根據(jù)現(xiàn)場繪制斷層素描圖。過斷層期間，我還積極向區(qū)隊(duì)技術(shù)員學(xué)習(xí)過斷層的方法，在井下學(xué)習(xí)職工的現(xiàn)場作業(yè)方法，上井后及時(shí)總結(jié)，并做好筆記。

4、我熟練掌握各種電腦軟件。在見習(xí)期間，我虛心向前輩請(qǐng)教，認(rèn)真學(xué)習(xí)，協(xié)助其完成了區(qū)隊(duì)各種報(bào)表、規(guī)程措施的編制等大量文字處理工作及CAD制圖工作。礦業(yè)類作業(yè)繪圖工具地測空間管理信息系統(tǒng)也進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)并能熟練掌握，為從事技術(shù)工作繪圖打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

5、我有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和永不服輸?shù)木瘛Ｒ粋€(gè)人如果沒有追求，沒有進(jìn)取精神，也就失去了前進(jìn)的動(dòng)力，那么，無論在學(xué)習(xí)上還是在工作上，都不會(huì)有大的作為。在這一方面，我深有感觸，從參加工作的那天起，我就堅(jiān)定著這么一個(gè)信念：做就做最好，爭就爭一流。

各位領(lǐng)導(dǎo)，我如果能通過這次競聘上崗，這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的肯定和支持，我絕對(duì)不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，干好本職工作。如果這次競聘不成功，說明我的工作和技術(shù)水平還沒有達(dá)到要求，不管在哪個(gè)崗位上，我都會(huì)在以后的工作中更加努力，刻苦學(xué)習(xí)，不灰心，不氣餒，爭取早日成為一名合格的技術(shù)人員。

以上是我的基本情況，不足之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)、指正。

謝謝大家！

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2011-7-25