第一篇：如何抓好柏村中學(xué)團(tuán)支部調(diào)研報告大全

如何抓好柏村中學(xué)團(tuán)支部調(diào)研報告

感謝上級領(lǐng)導(dǎo)對我校團(tuán)支部工作的關(guān)心和重視，為加強(qiáng)我校團(tuán)支部工作建設(shè)，切實開展好團(tuán)支部工作，順利落實好各項工作，現(xiàn)特對我校團(tuán)支部工作在今后工作中如何開展做如下調(diào)研。

一、服務(wù)宗旨

作為一名團(tuán)支書，肩負(fù)著把握全校學(xué)生思想方向的重要職責(zé)。故在本學(xué)期與上一學(xué)年的最大不同之處就是要以思想建設(shè)為抓手，在理論學(xué)習(xí)、活動和平常生活學(xué)習(xí)中時刻注意提高同學(xué)們的思想政治覺悟。

二、目前現(xiàn)狀 1.學(xué)生方面：

我校大多數(shù)學(xué)生都想加入共青團(tuán)，但很多學(xué)生都只是為了“團(tuán)員”這個“頭銜”而來，總覺得加入了以后，自己就是一個優(yōu)秀的學(xué)生。有極少部分學(xué)生根本就不想加入共青團(tuán)，認(rèn)為在開展活動中反而耽擱了自己的學(xué)習(xí)時間。對于已加入團(tuán)隊的學(xué)生，大多數(shù)宣傳意識較差，開展活動時你推我讓，無帶頭意識。

2.教師方面：

絕大多數(shù)教師認(rèn)為，團(tuán)支部工作只是一種形式，只是為了“減課”而已，最多是每學(xué)期幾次活動的開展，安排別人去做罷了。團(tuán)課中對學(xué)生的教育都看不到而引起“不公平”的現(xiàn)象，因此，在發(fā)展團(tuán)員的過程中，得不到他們的支持，學(xué)生只要想入團(tuán)的都可以加入。

3.學(xué)校方面：

團(tuán)活動的開展得到了學(xué)校的支持，學(xué)校為團(tuán)支部設(shè)置了辦公室，還匹配的電腦、辦公桌、檔案柜等，及時建立好各種檔案，團(tuán)員的信息輸入電腦后，方便查閱、管理等。

4.工作方面：

（1）資金問題：嚴(yán)格按照上級規(guī)定定期收團(tuán)費(1角/月)，每年向政府團(tuán)委上交100元團(tuán)費，上學(xué)期我校在校團(tuán)員172人，團(tuán)費收入只有148元，開展活動時資金緊缺，如探望老人時，無慰問品，對優(yōu)秀的團(tuán)員無獎勵，對貧困的學(xué)生無幫扶等。

（2）團(tuán)課問題：在校我除了分管團(tuán)隊工作，還負(fù)責(zé)了兩個班級的化學(xué)課、打印室、微機(jī)室、廣播室等工作，一天幾乎無空余時間，有時候輪到團(tuán)課的時間卻無法開展。

三、今后工作的努力方向 1.建立健全各種方案和制度：

（1）《新增團(tuán)員方案》：開學(xué)后，向團(tuán)員宣讀《新增團(tuán)員方案》，通過團(tuán)員向其他學(xué)生宣傳新增團(tuán)員的一些要求，并將《新增團(tuán)員方案》張貼到班級上去。

（2）《在校生團(tuán)員管理制度》：通過團(tuán)員管理制度，讓團(tuán)員注意自己的言行，根據(jù)政教處及團(tuán)隊的記錄為準(zhǔn)，對團(tuán)員實行開除團(tuán)籍、留入團(tuán)隊查看、通報批評、警告等。

（3）《團(tuán)員考核制度》：每月定期對團(tuán)員實行考核，凡優(yōu)秀的團(tuán)員實行物質(zhì)上或口頭上的獎勵。

2.加大力度做好在校生團(tuán)員宣傳工作：

（1）通過團(tuán)課，向團(tuán)員宣傳各種好人好事，通過團(tuán)員向其他學(xué)生作好宣傳。

（2）利用廣播室做好宣傳工作，從各個班級中，選出優(yōu)秀的團(tuán)員代表，實行每天一次在廣播室向其他學(xué)生宣傳一些好人好事。

（3）通過活動的開展來提高團(tuán)員們的思想覺悟，如探望老人、幼兒園、參觀烈士紀(jì)念碑等。

3.做好在校生團(tuán)員花名冊管理：

對于從外校轉(zhuǎn)入我校的學(xué)生團(tuán)員和九年級畢業(yè)的學(xué)生，一律實行統(tǒng)一轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出。

4.做好新增團(tuán)員工作：

對于新增團(tuán)員認(rèn)真把關(guān)，先由班主任選好入團(tuán)對象，這些學(xué)生再向團(tuán)組織寫好書面申請后，加入團(tuán)課學(xué)習(xí)，凡在學(xué)習(xí)中無辜缺課一次的，取消入團(tuán)資格，并在下一年當(dāng)中不得入團(tuán)。學(xué)習(xí)兩個月后，再由班主任、任課教師、班上的優(yōu)秀團(tuán)員（七年級由班長）簽字后方可加入中國共青團(tuán)組織。

2010年9月5日 柏村中學(xué)團(tuán)支部

第二篇：開封市順河回族區(qū)土柏崗鄉(xiāng)土柏崗村調(diào)研報告

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，建設(shè)社會主義新農(nóng)村

我是2008年5月開封市招錄的第一批大學(xué)生村干部，現(xiàn)于順河回族區(qū)土柏崗鄉(xiāng)土柏崗村任村主任助理的職務(wù)。我入村工作一年來，根據(jù)開封市順河回族區(qū)區(qū)委組織部的統(tǒng)一部署，在土柏崗鄉(xiāng)黨委政府的大力支持和指導(dǎo)下，我通過走訪農(nóng)戶及查閱有關(guān)檔案資料等方式對土柏崗村關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)方面進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將相關(guān)情況整理如下：

一、土柏崗村基本情況

土柏崗村位于土柏崗鄉(xiāng)北部，南臨市火電廠，北靠連霍高速公路，東有青年路貫穿南北，西面以大片耕地為主，區(qū)域位置偏僻，交通不便。農(nóng)業(yè)主要以種植水稻、小麥等作物為主，村里沒有支柱企業(yè)，種糧和外出打工成了村民主要經(jīng)濟(jì)生活來源。全村擁有耕地面積2820畝，常住戶710戶，人口3000多人，有5個村民小組，共49名黨員，設(shè)一個黨支部，村級組織健全。2008年全年人均純收入4000元，相對來說是全鄉(xiāng)人均經(jīng)濟(jì)實力較差的村。在鄉(xiāng)黨委政府和上級各級領(lǐng)導(dǎo)的重視下和關(guān)懷下，我村緊緊圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”這個主要目標(biāo)，認(rèn)真宣傳、貫徹執(zhí)行各級新農(nóng)村建設(shè)文件的重要精神，積極向上爭取扶持，努力改善村基礎(chǔ)設(shè)施，全面開展了社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作。

二、我村新農(nóng)村建設(shè)的主要做法

1、充分發(fā)揮村民的主體作用。從我國現(xiàn)行的整個行政管理體系來看，村民自治問題是其重要理念，是民主化進(jìn)程的重要組成部分。因此，毫無疑問，村民應(yīng)該且必須成為新農(nóng)村建設(shè)的主體，建設(shè)的必須是村民需要的新農(nóng)村。如果村民不成為主體，如果在具體的鄉(xiāng)村建設(shè)的場域中，不以每一個村民為主體，新農(nóng)村建設(shè)不能保障每一個村民的有效參與，以組為單元的新農(nóng)村建設(shè)就不可能取得成功。必須充分調(diào)動廣大村民群眾自覺參與 1

新農(nóng)村建設(shè)的積極性，發(fā)揮其能動性。

2、加強(qiáng)村兩委班子建設(shè)。土柏崗村實行村支書主任一肩挑制度，兩委班子共7人，包括一名婦女主任，平均年齡在40歲左右，文化程度都不是很高。按照土柏崗鄉(xiāng)黨委政府建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，成立了新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組，土柏崗村總支書記孫紅彥為組長、村委會副主任蘇清海為副組長，兩委村干部為成員，并由我擔(dān)任村信息報道員。定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，通過遠(yuǎn)程教育這個平臺，做好專題研究新農(nóng)村建設(shè)工作。

3、抓好環(huán)境整治，預(yù)防疾病傳播。農(nóng)村垃圾隨意堆放，蚊蟲、蒼蠅滿天飛；溝渠堵塞污水四溢；房前屋后，柴草亂放；路為曬場，沿街為市，秩序混亂。以上這些都是各種疾病的主要傳播途徑。因此，新村建設(shè)必須先從最易收到實效的以治理臟亂差為主的環(huán)境整治入手。一是清垃圾。我村在村干部的帶領(lǐng)下以小組為單位，定期對公共道路和場所進(jìn)行清理，定點堆放；村民以戶為單位，對房前屋后的衛(wèi)生進(jìn)行清理，大力開展清潔衛(wèi)生運動。二是每天對廁所進(jìn)行消毒，大力推廣普及沼氣，既能解決糞便處理，又能用上清潔能源，從長遠(yuǎn)來講又能節(jié)省農(nóng)民能源開支，降低生活成本。三是整修道路。“要想富，想修路”。在政府的大力支持下，2007年由上級撥款和村民捐款整修村內(nèi)主干道路，大部分現(xiàn)已鋪成柏油路；現(xiàn)在正在修建的青年路，路基也已鋪好。這些都為村民的出行和村里的發(fā)展提供了便利。

三、目前我村新農(nóng)村建設(shè)中的主要問題

1、缺乏支柱企業(yè)強(qiáng)勁支撐，特色產(chǎn)業(yè)還沒有形成規(guī)模優(yōu)勢。我村農(nóng)業(yè)目前仍以傳統(tǒng)的種糧為主，特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)品種少且發(fā)展速度較慢，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度較低，村民增收渠道較窄。

2、黨員干部認(rèn)識不深刻。少數(shù)村組干部在思想認(rèn)識上對新農(nóng)村建設(shè)尚存偏差，通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)他們對新農(nóng)村建設(shè)表現(xiàn)出來的熱情和積極性僅僅是寄希望于上面有資金下來，等、靠、要的依賴思想較為嚴(yán)重；有的村組干部認(rèn)為新農(nóng)村建設(shè)是上級要求他們這樣做，沒有認(rèn)識到自己在新農(nóng)村建設(shè)中的主體地位，責(zé)任意識較為淡?。欢鄶?shù)村組干部對怎樣建設(shè)新農(nóng)村感到

2手足無措，寄希望于上面有可資參照的模式或方案下來。總的來說就是對新農(nóng)村建設(shè)的內(nèi)涵了解的不夠透徹，不能全面的理解黨中央提出建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重大意義。

3、人居環(huán)境改善壓力較大，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。雖然經(jīng)過村干部和村民的共同努力，但是收效顯微，部分村民住房條件仍較差，基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，農(nóng)村能源建設(shè)亟待加強(qiáng)。通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，我村有好幾個村民小組都不同程度地存在空心房、殘墻斷壁等等。但是由于村民傳統(tǒng)意識較重，對宅地房產(chǎn)存在誰占有誰思想，不肯拆除。即使拆除也要求給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，拆除改建壓力大。

4、村民自治水平有待進(jìn)一步提高。盡管我村已經(jīng)基本建立健全了《村民代表議事制度》、《財務(wù)管理制度》、《村務(wù)公開制度》等十多項民主管理制度和遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)，但村民自治工作中還存在不可忽視的問題。村級民主制度執(zhí)行不嚴(yán)，有部分村民正確行使權(quán)利的意識還不到位，一些村民法律意識淡薄，只要權(quán)利，不盡義務(wù)，覺得村里的事與自己無關(guān)，只要種好自己的一畝三分地就行了，對村里的民主決策漠不關(guān)心。村民觀念陳舊，思想落后。大部分村民仍有重男輕女的思想觀念，早婚早育情況普遍存在；青少年輟學(xué)現(xiàn)象仍然嚴(yán)重，村民文化素質(zhì)整體較差；封建迷信活動時有發(fā)生，科學(xué)技術(shù)推廣緩慢。

四、關(guān)于我村新農(nóng)村建設(shè)的幾點思考

新農(nóng)村建設(shè)是一項長期的、艱巨的社會系統(tǒng)工程，不可能畢其功于一役，必須付出不懈的努力。要深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，因地制宜、有序推進(jìn)。通過深入調(diào)查研究，認(rèn)真總結(jié)，針對以上的幾個問題，對我村社會主義新農(nóng)村建設(shè)有如下的幾點思考。

1、提高糧食生產(chǎn)，保持村民不斷增收。“民以食為天”，糧食生產(chǎn)事關(guān)我國國計民生。要通過加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，達(dá)到優(yōu)化糧食生產(chǎn)品種、優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、優(yōu)化農(nóng)業(yè)和糧食生產(chǎn)布局的目的?？刂品寝r(nóng)業(yè)占用耕地，進(jìn)一步健全耕地保護(hù)制度，切實加強(qiáng)基本農(nóng)田保護(hù)，提高土地使用效

3率。并按照鄉(xiāng)政府實現(xiàn)水稻品牌效益的目的，大力引進(jìn)優(yōu)良水稻品種，改善水稻種植技術(shù)，從而提高水稻產(chǎn)量，增加村民收入。

2、大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，使村民發(fā)家致富。建設(shè)社會主義新農(nóng)村，要實現(xiàn)生活寬裕，必須著力打造現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)。充分利用我村耕地地勢低洼，土地潮濕的特點，發(fā)揮致富能人的帶動作用，向村民推廣地置黑木耳種植，以“公司加農(nóng)戶”的形式，確保黑木耳包收包銷，解決村民最關(guān)心的銷路問題，使村民生活更加寬裕，引導(dǎo)農(nóng)民走致富之路。

3、加強(qiáng)村干部思想教育。通過遠(yuǎn)程教育的方式，定期學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。一是堅持把學(xué)習(xí)放在首位。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大會議精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)。二是要堅持解放思想。以解放思想為先導(dǎo)，以改革創(chuàng)新為動力，進(jìn)一步提高認(rèn)識，進(jìn)一步更新發(fā)展觀念、轉(zhuǎn)變發(fā)展思路、破解發(fā)展難題、完善體制機(jī)制，使思想和行動更加符合實事求是的思想路線。三要貫徹群眾路線。堅持開門搞活動，廣泛吸收村民與，努力做到謀劃部署活動向村民問計、請村民參加；查找問題聽取村民意見、汲取村民智慧；分析檢查請村民參與、讓村民評議；整改落實向村民承諾、讓村民監(jiān)督；活動成效請村民評判、讓村民檢驗；最大限度地凝聚村民的智慧和力量，形成貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和推動科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大合力。

4、繼續(xù)加強(qiáng)村兩委班子建設(shè)。一是加強(qiáng)村干部學(xué)習(xí)，努力提高內(nèi)在素質(zhì)。二是促團(tuán)結(jié)。注重班子成員的團(tuán)結(jié)，遇事召開村兩委會、黨員大會，在研究討論后再作出決定。三是抓好黨員發(fā)展。要加強(qiáng)對農(nóng)村中能人大戶的教育引導(dǎo)，把其中的優(yōu)秀分子吸引到黨組織當(dāng)中來，在實際操作中，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、依黨章、按程序，積極慎重地做好發(fā)展黨員工作。

5、要加強(qiáng)宣傳教育，提高村民素質(zhì)，正確認(rèn)識社會主義新農(nóng)村建設(shè)的內(nèi)涵。調(diào)研中可以發(fā)現(xiàn)絕大部分的村民群眾對新農(nóng)村建設(shè)是非常關(guān)心的，也表現(xiàn)出了極大的熱情和很高的積極性。但有不少村民認(rèn)為建設(shè)新農(nóng)村，工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)，就是上級給錢給物給政策，許多村民都在觀望，有的原來想干的事都不干了，就等著天上掉餡餅；有的村民認(rèn)為新農(nóng)村建設(shè)又是搞形式、走過場、瞎折騰。這些都需要我們認(rèn)真加強(qiáng)引導(dǎo)，搞好宣傳教育。

4同時，我們還要培育造成就新村民，提高村民整體素質(zhì)。只有村民的思想水平提高了，新農(nóng)村建設(shè)才有希望。不斷的進(jìn)行教育宣傳，使他們對建設(shè)社會主義新農(nóng)村有正確的認(rèn)識。

6、從村民最關(guān)心、最容易見效的事情抓起。對新農(nóng)村建設(shè)各項工作進(jìn)行通盤考慮，做到著眼現(xiàn)實，先易后難。整合各類支持的力量，把最需要解決的基礎(chǔ)建設(shè)項目做好，腳踏實地一步一個腳印地前進(jìn)，一件實事一件實事地做好，把好事辦好，真正做到得民心，順民意。讓村民切切實實感受到新農(nóng)村建設(shè)的巨大魅力，積極投身到社會主義新農(nóng)村建設(shè)中來。

7、加強(qiáng)村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是大力建設(shè)村內(nèi)道路，爭取實現(xiàn)修路到戶。二是建立健全村內(nèi)公共衛(wèi)生與基本醫(yī)療服務(wù)體系，改善村民生產(chǎn)生活衛(wèi)生條件。三是加強(qiáng)村內(nèi)文化建設(shè)，使村民文化生活日漸豐富，養(yǎng)好良好的生活習(xí)慣。

總之，建設(shè)社會主義新農(nóng)村，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重大舉措。科學(xué)發(fā)展觀的一個重要內(nèi)容，就是經(jīng)濟(jì)社會的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)“保增長，保民生，保穩(wěn)定”的目標(biāo)是其重要的組成部分。所以，在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中我們要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，發(fā)揚“艱苦樸素，不驕不躁”的作風(fēng)，堅持從實際出發(fā)，深入調(diào)查研究，保持土柏崗村新農(nóng)村建設(shè)的穩(wěn)定有序發(fā)展。

2009年5月10日

第三篇：團(tuán)支部工作調(diào)研報告

13法2團(tuán)支部工作調(diào)查問卷

Part1 現(xiàn)有狀況評價

1、你覺得我團(tuán)支部活動創(chuàng)新性如何？（）

A、非常具有創(chuàng)新性

B、具有一定創(chuàng)新性

C、陳舊，無創(chuàng)新

D、毫無新意

2、你對我團(tuán)支部活動的質(zhì)量如何？（）

A、非常好

B、不錯

C、一般，還需要加強(qiáng)

D、很差

3、你是否能夠及時了解我團(tuán)支部活動進(jìn)行狀況？（）

A、能，很了解

B、有些能，有些不能

C、不能

D、完全不了解

4、你對我團(tuán)支部近期工作是否滿意？（）

A、非常滿意

B、滿意

C、不滿意

D、很不滿意

5、你認(rèn)為團(tuán)支書在學(xué)生中的信任度怎么樣？（）

A、很好，贏得大部分人的信任

B、一般，還是有一小部分人不信任 C、很差，大部分人不信任

D、這一塊需要加強(qiáng)

6、你認(rèn)為我團(tuán)支部和學(xué)生的聯(lián)系如何？（）

A、緊密

B、一般

C、有待提高

D、完全脫離

7、你是否樂意參加我團(tuán)支部舉辦的活動？（）

A、非常感興趣，主動積極參加

B、有的活動有興趣，有的沒有 C、全部都沒有興趣，不樂意參加

D、被逼無奈才參加

8、你如何評價團(tuán)支部干部工作態(tài)度？（）

A、非常滿意

B、滿意

C、不滿意

D、態(tài)度惡劣

9、你覺得你能從團(tuán)支部舉辦的或從中獲益嗎？（）

A、能

B、有的能，有的不能

C、不能

D、完全不能

10、如果讓你給團(tuán)支部組織打分，你會選擇？（）A、優(yōu)秀

B、良好

C、一般

D、差

11、你覺得我團(tuán)支部一些獎懲制度是否公平客觀？（）A、非常公平客觀

B、公平客觀

C、具有一定的公平性和客觀性

D、徇私舞弊，毫無公平性和客觀性可言

12、你覺得團(tuán)支部干部在各方面有起到帶頭作用嗎？（）

A、都有

B、大部分有

C、一小部分有

D、完全沒有

13、你覺得我團(tuán)支部每學(xué)期舉辦的活動過多還是過少？（）A、恰到好處

B、差不多

C、過多

D、過少

14、你認(rèn)為我團(tuán)支部？（）

A、辦事多，效果好

B、辦事少，效果好

C、辦事多，效果差

D、辦事少，效果差

15、你認(rèn)為我團(tuán)支部舉辦活動是否具有吸引力？（）A、十分有吸引力

B、有吸引力

C、沒有吸引力

D、毫無吸引力

16、你認(rèn)為我團(tuán)支部是否充分發(fā)揮了其應(yīng)有作用？（）A、發(fā)揮了其應(yīng)有作用

B、發(fā)揮了部分作用 C、沒有發(fā)揮作用

D、完全沒有發(fā)揮其作用

Part2

你對團(tuán)委發(fā)展的一些看法

1、你認(rèn)為我團(tuán)支部需要加強(qiáng)哪些方面的建設(shè)？（可多選）（）A、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

B、加強(qiáng)團(tuán)委干部素質(zhì)培養(yǎng) C、加強(qiáng)制度建設(shè)

D、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)

2、你希望團(tuán)支部可以多舉辦哪個類型的活動？（可多選）（）A、實踐類

B、學(xué)術(shù)類

C、體育類

D、娛樂類

3、你對團(tuán)支部干部最不滿意的是什么？（可多選）（）A、干部官僚化，總以為自己比普通學(xué)生高人一等 B、干部權(quán)力過大，學(xué)生對干部缺少監(jiān)督 C、沒有透明化，學(xué)生不了解其實怎樣運作 D、制度上不嚴(yán)謹(jǐn)

4、你覺得團(tuán)支部與你自身利益是否有重大關(guān)系？（）

A、有很大關(guān)系

B、有一定關(guān)系

C、基本上沒有關(guān)系

D、毫無瓜葛

填寫說明：

1、此表格20道題適用于問卷中學(xué)生對團(tuán)支部現(xiàn)有狀況評價的調(diào)查

2、整張問卷20道關(guān)于現(xiàn)有狀況調(diào)查的題目，每道題目最高賦值為5分，最低賦值為0分，總值為100分

第四篇：農(nóng)村基層團(tuán)支部調(diào)研報告（本站推薦）

白澗鎮(zhèn)辛東村

團(tuán)支部建設(shè)情況調(diào)研報告

白澗鎮(zhèn)辛東村是一個庫區(qū)移民村，位于 102國道白澗段南北兩側(cè)。全村14至28周歲的青年共有223名，其中團(tuán)員65名，團(tuán)青比例29%。近年來，該村團(tuán)支部在黨委及上級團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)中心工作，以建設(shè)“五有”團(tuán)支部為目標(biāo)，把組織青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年、維護(hù)青少年合法權(quán)益作為工作突破口，有效發(fā)揮了團(tuán)員青年的生力軍作用，有力推進(jìn)了新農(nóng)村建設(shè)步伐。在我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)活動中，辛東村表現(xiàn)突出，2008年至2010年，連續(xù)三年被評為薊縣新農(nóng)村建設(shè)示范村。

一、辛東村基層團(tuán)組織建設(shè)工作主要成效

1、健全組織機(jī)構(gòu)，擴(kuò)大團(tuán)隊影響

農(nóng)村基層團(tuán)組織是共青團(tuán)在農(nóng)村的工作基礎(chǔ)。鎮(zhèn)團(tuán)委積極響應(yīng)團(tuán)縣委加強(qiáng)基層團(tuán)建號召，多次深入到村廣泛宣傳、細(xì)致講解，做足思想工作，最終贏得了村黨支部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。辛東村團(tuán)支部在基層團(tuán)建工作“配強(qiáng)班子，完善職能”的要求下，積極推進(jìn)團(tuán)組織建設(shè)工作。一是配齊配強(qiáng)團(tuán)支部領(lǐng)導(dǎo)班子。團(tuán)支部書記由縣級優(yōu)秀黨員楊秀東兼任，團(tuán)支部副書記由該村大學(xué)生村官戰(zhàn)濤擔(dān)任，并負(fù)責(zé)日常具體工作，支部委員由4名政治素質(zhì)高，文化水平高，事業(yè)心強(qiáng)，具有一定基層工作能力的青年擔(dān)任，平均年齡29歲,均為大專以 1

上學(xué)歷。二是不斷完善團(tuán)支部職能。辛東村團(tuán)支部根據(jù)工作定位，把全村青年納入管理范圍，堅持黨建帶團(tuán)建，積極配合黨支部全局工作，重點發(fā)揮團(tuán)員青年的生力軍作用，使全村青年煥發(fā)出新的生機(jī)和活力。

2、開辟團(tuán)建陣地，培養(yǎng)農(nóng)青成才

為適應(yīng)農(nóng)村青年想富盼富的需求，提高團(tuán)員青年技能水平，促進(jìn)青年增收成才，團(tuán)支部與村兩委班子協(xié)調(diào)溝通，為廣大團(tuán)員青年開放村文化站作為團(tuán)員的活動場所。團(tuán)支部借助遠(yuǎn)程教育這個平臺，并堅持多措并舉，以培訓(xùn)實用技能、提供技術(shù)服務(wù)、分享致富信息等為基本手段，重點扶持有一定生產(chǎn)經(jīng)驗、有較強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識、較高社會誠信度的農(nóng)村優(yōu)秀青年，幫助他們發(fā)展苗木、養(yǎng)豬、養(yǎng)牛等種養(yǎng)殖項目，并充分發(fā)揮扶持戶的輻射帶動作用，滾動發(fā)展，形成規(guī)模，服務(wù)更多的農(nóng)村青年增收成才。村團(tuán)支部兩年來已累計培訓(xùn)青年50余課時，直接受益青年180余名，真正成為服務(wù)廣大青年農(nóng)民的“貼心組織”。為了讓農(nóng)村青年有更大的學(xué)習(xí)和發(fā)展空間，團(tuán)支部又在村苗木基地建立起農(nóng)業(yè)示范活動陣地，由苗木發(fā)展青年帶頭人組織指導(dǎo)，每月三次，讓廣大團(tuán)員青年定期在這里參觀學(xué)習(xí)、動手勞動，已累計培養(yǎng)了45名苗木“技術(shù)達(dá)人”。

3、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，鞏固組織基礎(chǔ)

青年團(tuán)員隊伍管理是基層團(tuán)建中的一個重要內(nèi)容，離開

了團(tuán)員，團(tuán)支部就失去了存在的基礎(chǔ)，基層團(tuán)建就沒有任何意義。加強(qiáng)青年團(tuán)員隊伍管理，一是做好團(tuán)員的發(fā)展工作。辛東村團(tuán)支部按照《團(tuán)章》的有關(guān)要求，積極將適齡農(nóng)村青年中的優(yōu)秀人才吸納到團(tuán)組織中來，并通過他們帶動其他青年踴躍加入團(tuán)組織。在辛東村，青年種植大戶、青年運輸專業(yè)戶、青年商業(yè)者等上進(jìn)青年被優(yōu)先發(fā)展為團(tuán)員，形成了壯大團(tuán)員隊伍與增強(qiáng)基層團(tuán)組織感召力的良性循環(huán)。二是不斷提高團(tuán)員的綜合素質(zhì)。辛東村團(tuán)支部一直堅持創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)支部、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型農(nóng)村青年，在團(tuán)員中廣泛開展學(xué)習(xí)成才活動，全面提高團(tuán)員的思想道德水平，完善團(tuán)員素質(zhì)。同時注重增強(qiáng)團(tuán)員的社會實踐能力，讓團(tuán)員在實踐活動中受鍛煉、長才干，進(jìn)而在基層團(tuán)組織開展的各項活動中成為骨干，保證基層團(tuán)組織工作的順利進(jìn)行。三是實行“推優(yōu)入黨”制。為了提高青年對團(tuán)的重視，發(fā)揮他們的入團(tuán)積極性，村黨支部規(guī)定，28歲左右青年入黨支部，不是團(tuán)組織推薦的不準(zhǔn)作為發(fā)展對象，團(tuán)齡不夠一年的不準(zhǔn)作為發(fā)展對象。兩年來已有6名團(tuán)員青年向黨組織遞交了入黨申請書，推優(yōu)入黨3人。

4、廣泛開展活動，體現(xiàn)自身價值

辛東村團(tuán)支部為營造健康向上的良好社會風(fēng)氣，更好的為建設(shè)社會主義新農(nóng)村貢獻(xiàn)力量，主要開展了以下幾項主題活動：

⑴、組織青年團(tuán)員節(jié)假日慰問村內(nèi)孤寡老人、殘疾人、五保戶,為他們做家務(wù)、打掃衛(wèi)生、陪他們過節(jié)。目前已組建一支8人的志愿隊伍，輪流為困難村民解決實際生活困難，深受百姓好評。

⑵、聘請縣林業(yè)局專家到村為農(nóng)村青年培訓(xùn)苗木種養(yǎng)技術(shù)，已累計開展9期，通過培訓(xùn)已讓我村60余青年受益匪淺。

⑶、利用村文體活動廣場舉行團(tuán)員青年籃球比賽，青年團(tuán)員自由結(jié)隊，每月?lián)袢毡荣?，設(shè)臵制度與獎勵，鼓勵青年加強(qiáng)體育鍛煉。

⑷、在全村整治村容村貌的行動中，組織廣大團(tuán)員在村內(nèi)積極宣傳環(huán)境治理的益處，為村容村貌整治做好宣傳服務(wù)。

⑸、團(tuán)支部積極行動，多次率領(lǐng)團(tuán)員對村內(nèi)的垃圾進(jìn)行清理，美化村內(nèi)環(huán)境，給百姓生活帶來健康的同時，也讓團(tuán)員們通過勞動體現(xiàn)出了自身價值。

二、辛東村基層團(tuán)組織建設(shè)工作主要問題

近年來，辛東村基層團(tuán)建工作取得了一些成績，但距上級的要求還有一定差距，也存在一些問題。主要表現(xiàn)是：

1、基層黨組織在支持團(tuán)組織工作上不給力。共青團(tuán)組織是黨的助手和后備軍，但目前在經(jīng)濟(jì)壓倒一切的工作思路下，村級黨組織對團(tuán)的工作重視不夠，投入不夠，關(guān)心不夠。從基層團(tuán)委書記兼職情況可以看出，基層黨組織普遍認(rèn)為團(tuán)的工作是一種“附帶產(chǎn)業(yè)”，這無疑給團(tuán)工作的開展帶來難度。

2、基層團(tuán)建工作的開展尚未找到突破點。由于大部分團(tuán)干部是兼職，主要精力集中在黨政中心工作上，沒有足夠精力來思考和開展團(tuán)的工作。團(tuán)干部缺乏熱情，責(zé)任感不強(qiáng)，被動應(yīng)付現(xiàn)象普遍。這種前提下，必然還沒有比較成型的既符合農(nóng)村發(fā)展需要、適應(yīng)廣大農(nóng)村青年團(tuán)員需要，同時又能緊密結(jié)合農(nóng)村基層黨政中心工作的團(tuán)的工作體系。

3、農(nóng)村青年對團(tuán)組織的認(rèn)知、信任和需要呈弱化趨勢。農(nóng)村青年在社會經(jīng)濟(jì)文化大潮的沖擊下，對團(tuán)的活動參與熱情不高，對團(tuán)組織的認(rèn)同感、信任感和需求感在減弱。團(tuán)工作容易變成團(tuán)干部費盡心思，團(tuán)員青年反應(yīng)冷淡，缺乏主動性、積極性和創(chuàng)造性，最后落得虎頭蛇尾。

三、辛東村基層團(tuán)組織建設(shè)工作建議及思考

1、以“黨建帶團(tuán)建”為抓手，優(yōu)化基層團(tuán)組織工作環(huán)境。只有依靠“黨建帶團(tuán)建”，團(tuán)的建設(shè)才能把握和體現(xiàn)黨的要求，充分發(fā)揮助手作用，“以作用求地位”；隨著薊縣基層黨支部“五比三創(chuàng)一考評”活動的開展，基層團(tuán)支部建設(shè)應(yīng)納入村兩委班子考評之中，從而激發(fā)村黨支部對團(tuán)工作的重視，“以地位求作用”。

2、根據(jù)農(nóng)村生產(chǎn)實際、青年發(fā)展需求，在活動時間、活動方式、活動內(nèi)容上靈活考慮，提升活動內(nèi)在吸引力?；?/p>

層團(tuán)支部應(yīng)重點做好青年創(chuàng)業(yè)致富工程的服務(wù)工作，提供技能培訓(xùn)，就業(yè)政策和市場信息，為農(nóng)村青年增收成才提供切實有效服務(wù)。

3、關(guān)注90后團(tuán)員的思想動態(tài)，把握他們的思想脈搏，做他們的貼心人和知心人，讓他們感受到團(tuán)組織的溫暖。

第五篇：村調(diào)研報告

xx鄉(xiāng)xx村調(diào)研報告

我村位于xx鄉(xiāng)東大門，周邊與xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)、xx鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及本鄉(xiāng)xx村接壤，本人自擔(dān)任村黨支部第一書記以來，切實深入群眾，認(rèn)真調(diào)查研究，及時掌握了我村社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的第一手資料，現(xiàn)向縣委組織部報告如下：

一、本村現(xiàn)狀

（一）社會經(jīng)濟(jì)情況。本村有8個自然村和6個村民小組，現(xiàn)有居民2030人，人口數(shù)居全鄉(xiāng)第一。其中常住人口1117人，占總?cè)丝诘?5%，外出務(wù)工人口913人，占總?cè)丝诘?5%。2011年全村人均純收入975元，集體經(jīng)濟(jì)薄弱，是一個典型的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)村。

（二）組織建設(shè)情況。我村現(xiàn)有黨支部一個，黨員34人，其中男黨員26人，女黨員8人。年齡在30—40周歲之間的有2人，40—50周歲之間的有4人，50周歲以上的有28人，支部委員5人。各類規(guī)章制度完善，制訂了《村民自治章程》、《村民公約》、《村民大會議事制度》、《計劃生育協(xié)會章程》等規(guī)章制度；實行黨務(wù)、村務(wù)公開，村支兩委班子分工明確、職責(zé)分明，能做到任期有目標(biāo)、工作有計劃、黨支部生活有安排，使村級各項工作有章可循、有序開展。

（三）產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況。全村有稻田1364畝，山林17653畝。群眾以種植水稻為主，2011年全村糧食產(chǎn)量650噸，村民糧食 1

需求能得到滿足。全村有退耕還林面積8000余畝，林地流轉(zhuǎn)面積7300余畝，油茶種植面積220余畝，有喂養(yǎng)土雞、豪豬近1500余只的特色養(yǎng)殖場2個和喂養(yǎng)山羊、竹鼠及白玉蝸牛等一批特色養(yǎng)殖戶。

（四）各類設(shè)施情況。我村所有村民小組均已通路，其中村主干道已硬化，全村移動電話和有線電話的擁有率已達(dá)90%，衛(wèi)星電視普及率100%，家家戶戶都能看到信號清晰的電視節(jié)目，互聯(lián)網(wǎng)尚未開通。村組織活動中心今年將開工建設(shè)，農(nóng)家書屋書籍及設(shè)備已配臵到位。村小學(xué)因無生源現(xiàn)已停辦，現(xiàn)暫作村部使用。

二、存在的問題

一是村集體經(jīng)濟(jì)薄弱。村集體僅有部分公山和學(xué)校等為數(shù)不多的公用地，無經(jīng)濟(jì)收入，每年僅靠財政撥付的1萬元工作經(jīng)費勉強(qiáng)維持村支兩委辦公支出，村集體無力實施項目建設(shè)。二是村民綜合素質(zhì)較低。村民大多數(shù)文化水平不高，思想觀念保守落后，傳統(tǒng)農(nóng)民意識厚重，普遍存在“小富即安”的思想，只滿足于解決基本的溫飽問題而不善于尋求更寬裕、更高質(zhì)量的生活。缺乏干大事創(chuàng)大業(yè)的開拓進(jìn)取和奮斗共進(jìn)精神，不愿意大膽創(chuàng)新。

三是基層組織較軟弱。多數(shù)黨員年齡偏大、思想僵化、村支兩委工作被動、疲于應(yīng)付。村干部科技文化素質(zhì)偏低，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的能力不強(qiáng)，發(fā)展的路子不寬，工作方法不多，不能起到致

富帶頭人作用。由于村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，黨員干部工資待遇較低，導(dǎo)致村級黨員干部干事激情不高。具有致富技能的青壯年紛紛外出打工，不愿回村服務(wù)，政治意識模糊，村中僅剩老人、婦女和兒童，共青團(tuán)工作名存實亡，黨組織得不到新鮮血液補(bǔ)充，戰(zhàn)斗力量相對薄弱。

三、幾點建議

一是抓好基層組織建設(shè)。要通過召開黨支部成員會、黨員大會和群眾大會的方式來統(tǒng)一思想，凝聚人心，為促進(jìn)全村社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展而共同艱苦奮斗。爭取村組織活動中心建設(shè)盡早開工，使村支兩委有一個固定組織陣地。通過進(jìn)一步建立健全村支兩委各項工作制度、設(shè)立“三制一卡”黨員承諾公示欄、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動專欄和組織黨員參加黨建活動等多種方式推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動在我村黨支部和全村黨員中的深入開展，從而提高村支兩委、全村黨員乃至普通群眾的信心和戰(zhàn)斗力。

二是加大資源投入力度。統(tǒng)籌各方力量，形成工作合力，大力推動社會公眾資源向農(nóng)村傾斜、公共設(shè)施向農(nóng)村延伸、公共服務(wù)向農(nóng)村覆蓋、城市文明向農(nóng)村輻射，城鄉(xiāng)共享社會發(fā)展成果。采取多種形式破解農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施投入不足問題。充分調(diào)動農(nóng)民參與農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的積極性和主動性?？蓪δ承┺r(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目實行“誰建設(shè)、誰所有、誰投資、誰受益”的辦法，將經(jīng)營管理權(quán)甚至產(chǎn)權(quán)明晰、量化到人，有償使用，實現(xiàn)其經(jīng)濟(jì)價

值、發(fā)揮最大效益，調(diào)動農(nóng)民和各種社會資源投資農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的積極性。

三是開展多種技能培訓(xùn)。多開展一些“三下鄉(xiāng)”活動，并且針對農(nóng)民需求，豐富下鄉(xiāng)活動的形式和內(nèi)容，提高他們的文化素質(zhì)，更新他們的觀念意識。特別要提高農(nóng)民的開放意識、市場意識、創(chuàng)業(yè)意識、合作意識，把巨大的人力資源轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大的人力資本。不斷加強(qiáng)對農(nóng)民的教育培訓(xùn)和引導(dǎo)，積極培育新型農(nóng)民。要以全面提高農(nóng)村勞動者素質(zhì)和促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)，實施失地農(nóng)民培訓(xùn)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程，造就有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。

四是積極發(fā)展產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)。積極調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。按照“因地制宜，放開搞活，各具特色”的原則，積極進(jìn)行農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，如在我村大力發(fā)展油茶種植和特色養(yǎng)殖。