第一篇:班級(jí)管理方法
班級(jí)管理方法
多看多想,有愛(ài)心和責(zé)任心最重要。小學(xué)生班干部比較積極,但是容易驕傲。把握不住°,最好多選幾個(gè)干部,調(diào)動(dòng)全班積極性,先指派幾個(gè)管紀(jì)律的,然后觀察一段時(shí)間,至少一個(gè)月,實(shí)行半年一輪的班干部輪換制比較好,但是不同學(xué)校有不同習(xí)慣。你慢慢來(lái),會(huì)游泳理論的人,不算會(huì)游泳,半年最艱苦的磨合期,還有三年的過(guò)渡期呢,只要有心,你會(huì)滴水石穿。全國(guó)著名特級(jí)教師于永正老師給初當(dāng)老師女兒的20條建議
一、教師要在上課鈴聲未落之前到達(dá)教室門(mén)口。
鈴聲落了,教室里的多數(shù)人如果對(duì)你視而不見(jiàn),依然我行我素,亂烘烘的(低年級(jí)小朋友尤甚),你不要發(fā)脾氣,要靜靜地觀察每個(gè)人,目光不要嚴(yán)厲,但要犀利、靈活、有神。一般情況下,片刻之后,多數(shù)學(xué)生會(huì)安靜下來(lái)。此刻,你一定要及時(shí)給同學(xué)們一個(gè)滿(mǎn)意的表情,表?yè)P(yáng)表?yè)P(yáng)好的人,表?yè)P(yáng)要具體,指出哪一排哪一組的同學(xué)安靜,哪些學(xué)生坐得端正。
如果還有人在說(shuō)話,甚至打鬧,則用一種期待或者嚴(yán)厲的目光“盯”住他。無(wú)效,則點(diǎn)明某一排或某一組一人仍在做影響大家上課的事,因?yàn)槟悴豢赡苤浪麄兊拿?。再無(wú)效,則迅速地走到他們眼前,請(qǐng)他們站起來(lái),嚴(yán)肅但措辭文明地告訴他,之所以請(qǐng)他們站起來(lái),是因?yàn)樗麄儫o(wú)視課堂紀(jì)律,影響了別人的學(xué)習(xí)。必要時(shí),則請(qǐng)他們把名字寫(xiě)在黑板上,然后說(shuō)一句:“噢,你叫李勇,你叫王強(qiáng)。”不要指責(zé),更不能挖苦。這一招兒肯定有效。
千萬(wàn)不要不管班級(jí)里怎么樣亂七八糟,傻乎乎地走進(jìn)教室。否則,你很難把課上下去。二、一旦進(jìn)入課堂,就要像京劇演員一樣,精氣十足。
走進(jìn)課堂,要把90%的注意力放在學(xué)生身上,10%的注意力用在教學(xué)方案的實(shí)施上。要善于用眼睛表達(dá)你的滿(mǎn)意、生氣和憤怒。盡量不要吼叫。訓(xùn)斥只可偶爾為之。目光要經(jīng)常瞥向那些神不守舍、好動(dòng)、好說(shuō)的學(xué)生。可以請(qǐng)他們做點(diǎn)事-----比如讀書(shū)、讀單詞、表演、到黑板上默字等。這叫“以動(dòng)治動(dòng)”。最要緊的是不斷地鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng)、提醒學(xué)生。但話要簡(jiǎn)潔明了,忌婆婆媽媽式的嘮叨。這樣的表?yè)P(yáng)會(huì)更有效:
“第二組同學(xué)坐得最端正?!?----如果班級(jí)里某一個(gè)角落出現(xiàn)“騷動(dòng)”。
“李勇的眼睛一直看著老師?!?----如果李勇的同學(xué)走了神,或者在做小動(dòng)作。“小強(qiáng)同學(xué)善于思考”。-------如果小強(qiáng)的同桌讀書(shū)心不在焉。
要把問(wèn)題消滅在“萌芽”狀態(tài)。必要時(shí),把個(gè)別學(xué)生的座位調(diào)動(dòng)一下。最好把個(gè)別自覺(jué)性差的同學(xué)調(diào)到離老師近的位置。對(duì)此類(lèi)問(wèn)題,處理要果斷,快刀斬亂麻,不必說(shuō)為什么。
最不得已的手段是懲罰——如罰他停課。但最好不要在上課時(shí)請(qǐng)他到辦公室去。課間休息時(shí),把他請(qǐng)到辦公室去。懲罰盡量少用。千萬(wàn)不要體罰,切記。寧肯讓教育失敗一次,也不要因體罰而造成更大的失敗。這種失敗是無(wú)法挽回的。
三、要盡快記住每個(gè)學(xué)生的名字——首先記住表現(xiàn)好的和表現(xiàn)差的學(xué)生的名字。直呼其名地表?yè)P(yáng)勝于不指名道姓的表?yè)P(yáng),指名道姓地批評(píng)、提醒,有時(shí)效果更好。
把所授課班級(jí)的學(xué)生座次表寫(xiě)出來(lái),上課時(shí)放在講桌上,這樣做,有助于記住學(xué)生名字,盡快地了解每個(gè)學(xué)生及其家庭的情況。
四、要注意教學(xué)形式、手段的變化。
低年級(jí)學(xué)生的注意力是很短暫的。如果第一個(gè)詞是老師領(lǐng)讀,第二個(gè)詞也是,那么第三個(gè)就要請(qǐng)優(yōu)秀的學(xué)生當(dāng)回老師了。
每一遍讀課文是齊讀,第二、三遍最好自由讀,或者同桌之間互相讀。讀書(shū)、讀詞不要讓學(xué)生扯著嗓子讀。如果讓全班學(xué)生讀單詞,能不能聲音由低到高,再由高到低?那一定是很有趣、很有意境的。
板書(shū)“大”和“小”,故意把“大”寫(xiě)得大大的,把“小”寫(xiě)得小小的;板書(shū)《駱駝和羊》,故意把前者寫(xiě)大,后者寫(xiě)??;板書(shū)課題“鯨”,則特意把這個(gè)字寫(xiě)得斗大。如此,學(xué)生一定會(huì)發(fā)出會(huì)心的微笑。這也是變化。
第一次分角色朗讀,全由學(xué)生參與,第二次,如果你參與進(jìn)去,學(xué)生一定會(huì)讀得更有精神。講燕子、翠鳥(niǎo)的外形畫(huà)簡(jiǎn)筆畫(huà);講鯨,讓學(xué)生看圖片;學(xué)習(xí)《桂林山水》看看課件……這些,都叫“變化”,沒(méi)有變化,學(xué)生會(huì)厭;沒(méi)有變化,也就沒(méi)有教學(xué)藝術(shù)。
五、要細(xì)心觀察學(xué)生,全面了解學(xué)生,傾聽(tīng)學(xué)生的談話。
如果你在適當(dāng)時(shí)機(jī)和場(chǎng)合,不經(jīng)意地說(shuō)出某一個(gè)學(xué)生做的一件值得稱(chēng)道的事或值得稱(chēng)道的一種表現(xiàn),他不僅會(huì)感到吃驚,而且受到的鼓舞也會(huì)特別大。表?yè)P(yáng)要有實(shí)指性,忌空泛?!澳阕鲎鳂I(yè)總是那么細(xì)心,很少有錯(cuò)誤?!薄澳慊卮饐?wèn)題不但對(duì),而且口齒清楚。”-----這樣說(shuō)就具體了。
恰當(dāng)?shù)厥褂弥w語(yǔ)言,可以讓學(xué)生感到你的真誠(chéng)和親昵,拉近師生的距離。如撫肩、握手、貼貼學(xué)生的臉蛋等。
六、搞點(diǎn)小激勵(lì)。
教低年級(jí),可把全班分為幾個(gè)組,上課時(shí),不論哪個(gè)同學(xué)在哪方面表現(xiàn)好,都在他所在的組上畫(huà)一面紅旗或一個(gè)蘋(píng)果;有人表現(xiàn)不好則擦掉一面紅旗或一個(gè)蘋(píng)果。下課時(shí),表?yè)P(yáng)表現(xiàn)特別好的組。這個(gè)辦法對(duì)維持課堂紀(jì)律很有效。
七、培養(yǎng)學(xué)生的思考能力。
不要追求課堂教學(xué)的熱鬧,小手如林,你說(shuō)我說(shuō),有時(shí)可能是“虛假繁榮”、“泡沫經(jīng)濟(jì)”。要讓學(xué)生學(xué)會(huì)思考,潛心體會(huì)文本,告訴學(xué)生老師提出一個(gè)問(wèn)題,必須經(jīng)過(guò)思考方能舉手。老師的提問(wèn)要有一定的深度、難度,要有價(jià)值??梢灾苯亓水?dāng)?shù)馗嬖V學(xué)生:我不喜歡問(wèn)題一提出來(lái)就舉手的人,喜歡想一想,想好了再說(shuō)的人??刹灰押⒆咏谈≡炅恕?kù)o以致遠(yuǎn)。寧?kù)o是心無(wú)雜念,專(zhuān)心思考、刻苦鉆研的意思。
有的學(xué)生很優(yōu)秀,也喜歡舉手,你可以這樣對(duì)他說(shuō):“我知道你很優(yōu)秀,當(dāng)別人說(shuō)不出、讀不好、寫(xiě)不好時(shí),再請(qǐng)你出馬,怎么樣?”不能讓少數(shù)學(xué)生“獨(dú)占課堂”。
八、課間盡可能多和學(xué)生一起玩。
如果和他們一起做游戲,要遵守“游戲”規(guī)則。倘若犯規(guī),同樣要接受相應(yīng)的處罰。這樣,學(xué)生就會(huì)真真切切地感到你是他們中的一員,你和他們一樣。老師要和學(xué)生相似,不應(yīng)該也不可能要求學(xué)生和老師相似。
九、上好第一節(jié)課。
精心備課,把握準(zhǔn)教材,把教材裝在心里。準(zhǔn)備好教具。組織好教學(xué)。一旦學(xué)生安靜下來(lái),要盡可能地展示自己的特長(zhǎng)和才能。如果------開(kāi)頭的一段話熱情洋溢;
板書(shū)的第一個(gè)字讓學(xué)生為之贊嘆; 第一次朗讀讓學(xué)生為之感動(dòng);
用豐富的表情和機(jī)靈的眼神吸引住學(xué)生; 得體的幽默讓孩子笑起來(lái);
充滿(mǎn)愛(ài)意的一次撫摸讓學(xué)生感到親切;
教學(xué)方法的變化讓學(xué)生感到有趣,使他們注意力集中;
那么,你成功了。如果這樣,而且今后也不懈怠,我敢說(shuō),你絕對(duì)成功了。以上說(shuō)的幾個(gè)方面能做到一半,也會(huì)成功。要有信心。哪一方面不足,就努力去修煉。
十、肚子里要有幾個(gè)故事和笑話,找機(jī)會(huì)講給學(xué)生聽(tīng)。
老師講的故事,學(xué)生會(huì)終生不忘。忘不了故事,就忘不了你這位老師。講故事特別能讓調(diào)皮的學(xué)生親近你。當(dāng)好動(dòng)的學(xué)生拉著你講故事時(shí),你不要趁機(jī)給他提要求,更不要批評(píng)他,否則他會(huì)難堪。你可以這樣說(shuō):“沒(méi)想到你喜歡聽(tīng)我講的故事!以后肯定有機(jī)會(huì)?!币眠@個(gè)機(jī)會(huì)和他們進(jìn)行交流。
十一、駕馭好課堂(組織好課堂教學(xué))。
必須這樣對(duì)影響大家學(xué)習(xí)的學(xué)生說(shuō):“這個(gè)班不是只有你一個(gè),而是幾十個(gè)人。你做任何一件事都得先考慮:會(huì)不會(huì)影響大家。利已,但不能損人。損人利已是大家所不容的?!睂?duì)低年級(jí)小朋友可以把話說(shuō)得淺顯一些:“你一說(shuō)話,就會(huì)影響別人聽(tīng)講、做作業(yè),所以請(qǐng)你不要隨便講話?!?/p>
課堂上,教低年級(jí)的老師說(shuō)得最多的話組織教學(xué)的話。“苦口婆心”這個(gè)成語(yǔ),是教低年級(jí)老師的真實(shí)寫(xiě)照。
十二、要經(jīng)常注意學(xué)習(xí)。
要經(jīng)常讀-----注意,我說(shuō)的是經(jīng)常讀-----關(guān)于教育學(xué)、心理學(xué)以及教學(xué)論等方面的著作,要養(yǎng)成翻閱各種教育雜志的習(xí)慣。讀書(shū)要跟自己的實(shí)際聯(lián)系起來(lái),要把讀書(shū)所得運(yùn)用用工作中去。建議你做讀書(shū)筆記,把名言名句記下來(lái)。
十三、如果犯了錯(cuò),向?qū)W生道歉。
如果你犯了錯(cuò)誤-----比如問(wèn)題處理不當(dāng),說(shuō)話欠妥,甚至體罰了學(xué)生,一定要當(dāng)著全班學(xué)生的面認(rèn)錯(cuò),向?qū)W生道歉,老師向?qū)W生認(rèn)錯(cuò)、道歉,錯(cuò)誤就成一一種教育資源。
十四、講到重點(diǎn)、難點(diǎn)時(shí),一定要進(jìn)行組織教學(xué)。
講到重點(diǎn)部分,或者講關(guān)鍵問(wèn)題的時(shí)候,一定要組織教學(xué),給注意力不集中的人提個(gè)醒兒,否則,學(xué)困生的隊(duì)伍不斷擴(kuò)大將是不可避免的。
十五、切不可讓學(xué)生看出你的偏愛(ài)。
品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生誰(shuí)都喜歡,但切不可讓學(xué)生看出老師的偏愛(ài)。偏愛(ài)是當(dāng)老師的大忌之一。你和孩子相處時(shí)間長(zhǎng)了,會(huì)感到每個(gè)孩子都有可愛(ài)之處,即使長(zhǎng)得丑的學(xué)生,慢慢也會(huì)看順眼,更要關(guān)心學(xué)困生,讓學(xué)生感到你賞識(shí)他的辦法很簡(jiǎn)單-------主動(dòng)地和他們說(shuō)說(shuō)話;夸夸他們的某一長(zhǎng)處;拍拍他們的肩;和他們一起玩,如扳手腕;請(qǐng)他們替老師做點(diǎn)事——如收收作業(yè)本等。如果扳手腕,你讓著學(xué)生點(diǎn),而且讓他贏一次,他一定會(huì)興高采烈,念念不忘:“哇,我戰(zhàn)勝了老師”。
十六、最好當(dāng)班主任。
最好當(dāng)班主任。當(dāng)班主任,才能真正感受到當(dāng)老師的甘苦,才能鍛煉自己。如果當(dāng)了班主任,別忘了搞活動(dòng)。想一想,你童年的時(shí)代最喜歡什么活動(dòng),那時(shí)你希望老師搞什么活動(dòng)。
搞活動(dòng)最明顯的作用是能增強(qiáng)同學(xué)之間的團(tuán)結(jié)和班集體凝聚力。
十七、對(duì)學(xué)生要嚴(yán)格要求,但不要太厲害。
清代馮班說(shuō):“師太嚴(yán),弟子多不令。柔弱者必愚,強(qiáng)者懟而嚴(yán),鞭撲叱咄之下,使人不生好念也。”意思是說(shuō),老師如果太厲害了,懦弱的孩子就會(huì)被教愚笨,個(gè)性強(qiáng)的孩子變得暴戾。什么事過(guò)了頭,就會(huì)走向反面。要像孔子說(shuō)的那樣:做到“溫而厲,威而不猛,恭而安”。
如果你今天狠批了張三一頓,明天一定找個(gè)理由表?yè)P(yáng)他。至少要主動(dòng)和他說(shuō)話,就像昨天什么事也沒(méi)有發(fā)生。
十八、對(duì)所有學(xué)生家長(zhǎng)都要以禮相待。
不要在家長(zhǎng)面前指責(zé)學(xué)生。對(duì)任何學(xué)生都要首先肯定他的長(zhǎng)處,把優(yōu)點(diǎn)放大。也要讓學(xué)困生的家長(zhǎng)樹(shù)立信心?!傲_森塔爾效應(yīng)”同樣適用于學(xué)生家長(zhǎng)。
盡量不要請(qǐng)家長(zhǎng)到學(xué)校來(lái),而應(yīng)該主動(dòng)到學(xué)生家里去,老師踏進(jìn)學(xué)生家門(mén)時(shí),而且心平氣和、推心置腹地和家長(zhǎng)交談,學(xué)生和家長(zhǎng)該是一種什么感覺(jué)、一種什么心情?。≡谶@種情況下,我想,無(wú)論談什么,學(xué)生和家長(zhǎng)都會(huì)接受。
十九、多聽(tīng)別人的課。
記得京劇藝術(shù)大師梅蘭芳說(shuō)過(guò)這樣一句話:“不看別人的戲,就演不好自己的戲?!毖輵蛉绱?,教學(xué)也如此。我實(shí)習(xí)的時(shí)候,就是先聽(tīng)別的老師上課。至今還記得當(dāng)時(shí)老師上課的情形??磧?yōu)秀老師的課,就是讀活的教育學(xué),活的教學(xué)法。這與讀書(shū)的感受是大不相同的。你走向講臺(tái)前以及走向講臺(tái)后務(wù)必抽時(shí)間聽(tīng)聽(tīng)別人的課。我要不是聽(tīng)了眾多的優(yōu)秀課,恐怕是不會(huì)把課上好的。也可以這樣說(shuō):“不聽(tīng)別人的課,就上不好自己的課。”
二十、學(xué)高為師,身正為范。
以上說(shuō)的,都是初為人師時(shí)所要特別注意的。你今后若有志當(dāng)老師,請(qǐng)記住古人的這兩句話:學(xué)高為師,身正為范。雖然此話只有八個(gè)字,但它反悔怎樣當(dāng)一個(gè)好老師全講全了。若干年后,當(dāng)你把這兩句話讀“厚”了,讀成一本書(shū)了,你就是個(gè)很優(yōu)秀的老師了。
方法二
(一)模式之一——實(shí)施“三制”班級(jí)管理
“三制”即值日班長(zhǎng)制、班委輪值制、人人崗位責(zé)任制。
值日班長(zhǎng)制,就是按學(xué)號(hào)人人輪流當(dāng)班長(zhǎng)。值日班長(zhǎng)的主要職責(zé)是:
1、負(fù)責(zé)一切班務(wù)工作。
2、早晨提前到校打開(kāi)門(mén)窗,打掃走廊。
3、課間擦凈黑板,檢查課前準(zhǔn)備,維持課間紀(jì)律。
4、領(lǐng)隊(duì)并檢查做操情況。
5、放學(xué)后,督促檢查清潔工作,填好班級(jí)日志。
班委輪值制就是學(xué)生自由組合,組成班委,輪流值周。班委由值周班長(zhǎng)和委員若干人組成,其主要職責(zé)是:
1、負(fù)責(zé)記載本星期各小組的紀(jì)律、體鍛衛(wèi)生等情況,一周結(jié)束,對(duì)各小組作一次綜合評(píng)價(jià);
2、負(fù)責(zé)搞好一次班隊(duì)活動(dòng)課;
3、出一期黑板報(bào);
4、組織一次有益于學(xué)生德、智、體、美、勞和諧發(fā)展的有益活動(dòng);
5、周未寫(xiě)好簡(jiǎn)單的總結(jié)。
人人崗位責(zé)任制就是人人是班級(jí)的管理者,每個(gè)學(xué)生在集體中負(fù)一定的責(zé)任,既管理別人,又被別人管理,以加強(qiáng)學(xué)生的主人翁責(zé)任感和集體榮譽(yù)感。
(二)模式之二一一一班級(jí)校園值周制
即各年級(jí)輪流由一個(gè)班來(lái)全面管理校園,其工作職責(zé)是:
1、值周前一天,大隊(duì)部組織召開(kāi)值周動(dòng)員會(huì)議,明確分工,領(lǐng)取值勤標(biāo)志、授帶。
2、每天提前半小時(shí)到校。部分同學(xué)在校門(mén)口檢查學(xué)生到校情況和紅領(lǐng)中、?;张宕髑闆r。
3、周一組織全校同學(xué)參加升旗儀式,聽(tīng)升旗講話。
4、成立衛(wèi)生、做操、愛(ài)護(hù)公物、守紀(jì)四個(gè)檢查小組,每天檢查記載。另外,成立“服務(wù)小組”專(zhuān)門(mén)幫助低年級(jí)學(xué)生或老師打掃衛(wèi)生?!敖哟〗M”負(fù)責(zé)接待來(lái)訪客人,介紹學(xué)校情況?!靶麄餍〗M”負(fù)責(zé)每天更換校黑板報(bào)的“常規(guī)管理一日談”,留好底稿。
5、周未配合醫(yī)務(wù)室檢查學(xué)校大掃除,評(píng)分記載。
6、評(píng)選講究衛(wèi)生、認(rèn)真做操、愛(ài)護(hù)公物、遵守紀(jì)律的優(yōu)勝班級(jí),頒發(fā)流動(dòng)紅旗。
7、準(zhǔn)備好周五上午“紅領(lǐng)中廣播臺(tái)”播音,匯報(bào)一周心得、體會(huì)。
8、周未做好各項(xiàng)工作的交接工作。
(三)模式之三一一一“自主發(fā)展”模式
1、建立輪流“執(zhí)政”的班干制度
班委干部采取自愿報(bào)名形式,通過(guò)競(jìng)選產(chǎn)生,班長(zhǎng)、班委每學(xué)期更換一次,不能連任
2、組建宜于競(jìng)賽的小組結(jié)構(gòu)
每一個(gè)小組都由五六名學(xué)生組成有利于全面競(jìng)賽的綜合性小組;它既是學(xué)習(xí)小組,又是勞動(dòng)小組、體育小組、文娛小組,考慮到各種人才的和諧搭配,盡可能水平相當(dāng)。
3、組建發(fā)展個(gè)性的興趣小組
為發(fā)展個(gè)性,培養(yǎng)多種能力,還組建課外興趣小組,這些課外興趣小組采取同學(xué)自愿報(bào)名形式組成。活動(dòng)時(shí)間一般都在周未。如:“假日小隊(duì)”、“集郵小隊(duì)”、“紅楓葉美術(shù)小隊(duì)”、“百靈鳥(niǎo)音樂(lè)小隊(duì)”、“蓓蕾足球小隊(duì)”、“雛鷹文學(xué)小隊(duì)”、“小記者小隊(duì)”等。
4、共同保管、愛(ài)護(hù)集體財(cái)物
班級(jí)有一些師生創(chuàng)設(shè)的共同財(cái)物。如小圖書(shū)角、衛(wèi)生角、盆花等,除清潔掃除由小組輪流做外,班中的其他服務(wù)性工作都讓學(xué)生自愿承擔(dān)。
5、獨(dú)立主編、自辦小報(bào)
每周由一個(gè)同學(xué)輪流當(dāng)主編,按時(shí)出一份手抄報(bào)。(引自小學(xué)資源網(wǎng))
第二篇:淺談班級(jí)管理方法
淺
談
班
級(jí)
管
理
方
法
梁化鎮(zhèn)中心小學(xué)陳銳劍
2015.4 淺談班級(jí)管理方法
梁化鎮(zhèn)中心小學(xué) 陳銳劍 班級(jí)是學(xué)校教學(xué)工作的基本單位,也是學(xué)校中學(xué)生集體的基層組織。班主任工作的基本任務(wù)是帶好班級(jí),教育好學(xué)生,然而做好班主任工作是一個(gè)好教師的標(biāo)志。因此,作為一名班主任來(lái)講,在班級(jí)管理、班級(jí)建設(shè)、班級(jí)規(guī)劃等工作中,要注重培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力,以提高學(xué)生的素質(zhì)。對(duì)于該如何管理好班級(jí)這個(gè)問(wèn)題,經(jīng)過(guò)幾年的班主任工作后,我總結(jié)以下幾點(diǎn)心得體會(huì),與大家探討。
一、為人師表,率先垂范
班主任的自身素質(zhì)、道德修養(yǎng),是班集體乃至班級(jí)中每一個(gè)學(xué)生的楷模。因此,在班級(jí)工作中,我時(shí)刻注重身教,為人師表,以良好的形象率先垂范。處處注意修養(yǎng),遇到偶發(fā)事件總是認(rèn)真對(duì)待,謹(jǐn)慎處理。教師凡是要求學(xué)生做到的;自己要率先做到;要求學(xué)生不能做的,自己堅(jiān)決不能做;要求學(xué)生不遲到,預(yù)備鈴一響,教師就提前到教室門(mén)口侯課等等,看似區(qū)區(qū)小事,實(shí)則細(xì)微之處見(jiàn)精神做表率。工作中多一些親自動(dòng)手,少一些指手劃腳;多一些實(shí)際行動(dòng),少一些批評(píng)指責(zé);用自己的實(shí)際行動(dòng)去教育學(xué)生,影響學(xué)生:如發(fā)現(xiàn)地上有紙片,自己彎下腰去撿起來(lái);清潔工具擺放不整齊,自己動(dòng)手?jǐn)[放整齊;講臺(tái)上作業(yè)本亂扔,自己整理整齊。諸如此類(lèi)的事情,發(fā)現(xiàn)不足親自去做好。老師的這些細(xì)致的動(dòng)作,學(xué)生看了會(huì)很快意識(shí)到自己工作的失誤。漸漸地這些小事不用老師操心,他們就可以自己做到了。使我感到榜樣作用的無(wú)窮魅力。
二、培養(yǎng)班干部、樹(shù)立學(xué)生干部形象
班級(jí)是組成學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)單位,班級(jí)管理的好壞是學(xué)生成長(zhǎng)的關(guān)鍵。而學(xué)生干部——學(xué)生群體的骨干力量,班級(jí)組成的核心,它作為聯(lián)系教師與學(xué)生的紐帶,在班級(jí)管理中起著舉足輕重的作用,對(duì)他們能力的培養(yǎng)有利于學(xué)生優(yōu)秀品質(zhì)的形成,可以鋪墊他們未來(lái)生活的道路。活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)人才,使用中培養(yǎng)能力。那么,如何選拔呢?
首先,了解學(xué)生,建立臨時(shí)班委。剛接受新班級(jí),大家彼此都不熟悉,因此,不要急于一開(kāi)始就選擇班干部,而要首先了解學(xué)生,班主任主要通過(guò)以下途徑了解學(xué)生,第一,查看學(xué)生的檔案,看看學(xué)生以前是否擔(dān)任過(guò)班干,成績(jī)是否優(yōu)秀。第二,從日常學(xué)習(xí)生活中觀察學(xué)生,觀察其是否具有擔(dān)任班干的潛質(zhì)等。第三,通過(guò)與以前老師、同學(xué)溝通交流等方式,了解要確定的人選。另外,與任課教師交換意見(jiàn),組成臨時(shí)班委會(huì),暫時(shí)開(kāi)展班級(jí)工作。但這段時(shí)間不要太長(zhǎng)。第三,進(jìn)行民主選舉。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間,臨時(shí)班委成員的工作能力大家都有所了解,這個(gè)時(shí)候,就要在班主任的指導(dǎo)下進(jìn)行民主選舉,最終確立正式的班委。但并不意味著是貫穿始終的結(jié)果。有競(jìng)爭(zhēng)就會(huì)有壓力,有壓力才能有動(dòng)力,在班干部的選拔上,要引進(jìn)了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。創(chuàng)造一種生機(jī)勃勃的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,不合適的干部要適當(dāng)調(diào)換,同時(shí),在不影響班級(jí)工作的前提下給更多的同學(xué)提供鍛煉機(jī)會(huì)。
在班級(jí)集體的形成中,學(xué)生干部培養(yǎng)是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)。不僅可以激活學(xué)生的熱情,培養(yǎng)學(xué)生的參與、競(jìng)爭(zhēng),預(yù)測(cè)超前等意識(shí),而且注個(gè)性發(fā)展和思想文化素質(zhì)的發(fā)展,特別是激發(fā)了學(xué)生參與班級(jí)工作管理的自覺(jué)性和積極主動(dòng)性
三、營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍
班級(jí)是學(xué)生成長(zhǎng)的家園,是學(xué)生在校生活的主要場(chǎng)所,更是學(xué)生人格、品行、修養(yǎng)、理想信念熏陶和培養(yǎng)的重要場(chǎng)所。班級(jí)的狀況直接影響學(xué)生的個(gè)性發(fā)展及學(xué)校的教育質(zhì)量。因此,營(yíng)造一個(gè)健康、和諧班集體,對(duì)學(xué)生具有潛移默化的影響。而班級(jí)文化、集體榮譽(yù)感是影響班級(jí)氛圍的重要因素。
首先,班級(jí)文化的建設(shè)。班級(jí)文化是班級(jí)內(nèi)部形成的為大多數(shù)同學(xué)所認(rèn)同的思想,觀念,行為準(zhǔn)則的總和,是班級(jí)的靈魂所在。班級(jí)文化是一種無(wú)形的教育力量。班級(jí)文化使學(xué)生在潛移默化中受到薰陶與感染,并形成積極的道德情感,從而有利于學(xué)生個(gè)體身心和品德的發(fā)展。班級(jí)文化具有提高學(xué)生的思想道德素質(zhì),發(fā)展學(xué)生的智能,增進(jìn)學(xué)生的身心健康的功能。因此,班主任應(yīng)注重班級(jí)文化的建設(shè)。班級(jí)文化建設(shè)的真諦在于塑造文化集體和文化人格。由于各個(gè)班級(jí)的特點(diǎn)不同,因而,班主任要建立文明、整潔、規(guī)范的文化環(huán)境,把學(xué)生帶入有責(zé)任感、自律感的氛圍中。同時(shí),構(gòu)建有特色的班級(jí)物質(zhì)文化,它包括布置教室、辦好板報(bào)班級(jí)宣傳欄等。
最后,集體榮譽(yù)感的培養(yǎng)。培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感是班級(jí)建設(shè)中事關(guān)工作成敗的重要環(huán)節(jié)。有了集體榮譽(yù)感,學(xué)生就會(huì)熱愛(ài)集體并發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造精神,表現(xiàn)出主人翁的責(zé)任感,就會(huì)不斷進(jìn)取,產(chǎn)生積極向上的強(qiáng)烈愿望,從而使班級(jí)更具凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。那么,如何培養(yǎng)呢?
第一,采取多表?yè)P(yáng)、鼓勵(lì)的方法,使學(xué)生逐步樹(shù)立集體榮譽(yù)感。表?yè)P(yáng)是個(gè)體有意無(wú)意地給他人以正面的肯定評(píng)價(jià)。在生活中,個(gè)體需要?jiǎng)e人的表?yè)P(yáng),這是因?yàn)槊恳粋€(gè)人都有自尊心,都渴望得到別人的認(rèn)同。在班級(jí)中,學(xué)生希望引起班主任的注意,得到班主任的表?yè)P(yáng),班主任應(yīng)利用這一心里采取多表?yè)P(yáng)、鼓勵(lì)的方法,提高學(xué)生為班級(jí)服務(wù)的積極性,培養(yǎng)集體榮譽(yù)感。如在班上發(fā)現(xiàn)某某同學(xué)早早到校,主動(dòng)打掃衛(wèi)生。班主任要抓住這個(gè)教育學(xué)生的機(jī)會(huì),在班會(huì)課上及時(shí)表?yè)P(yáng),使大家認(rèn)識(shí)到他這樣以集體利益為重,一心一意為同學(xué)們服務(wù)就是對(duì)我們這個(gè)班集體的熱愛(ài)。這樣表?yè)P(yáng)的次數(shù)多了后,同學(xué)們的積極性被調(diào)動(dòng)起來(lái)了,一種健康向上的班風(fēng)已悄然形成,集體榮譽(yù)感逐步得到確立。
第二,通過(guò)學(xué)習(xí)及各項(xiàng)活動(dòng)培養(yǎng)集體榮譽(yù)感。集體榮譽(yù)感要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)上。學(xué)習(xí)是學(xué)生的首要任務(wù),只有刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),才是真實(shí)地?zé)釔?ài)集體。在一個(gè)班級(jí)中,對(duì)于大部分同學(xué)來(lái)說(shuō)都是愛(ài)學(xué)習(xí)的,要求進(jìn)步。但也有少數(shù)學(xué)生在教室里混日子,不學(xué)習(xí),成績(jī)較差,對(duì)這些學(xué)生班主任要加強(qiáng)引導(dǎo),培養(yǎng)其集體認(rèn)同感。另外,要通過(guò)活動(dòng)來(lái)培養(yǎng)集體榮譽(yù)感。集體活動(dòng)是富于教育力和感染力的課堂,學(xué)生從中可以教育、得到啟發(fā)激勵(lì),從而使集體榮譽(yù)感不斷增強(qiáng)。文藝體育比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)歡會(huì)等各種活動(dòng)給我們培養(yǎng)學(xué)生集體榮譽(yù)感提供了的極好機(jī)會(huì)。在這些活動(dòng)中班主任要有意識(shí)的引導(dǎo)、調(diào)動(dòng)同學(xué)們的積極性,充分發(fā)揮其作用,使其感受到集體榮譽(yù)和每個(gè)人習(xí)習(xí)相關(guān),讓學(xué)生感受到集體的存在,從而利于集體榮譽(yù)感的形成。
第三,教師應(yīng)該堅(jiān)持正面教育。對(duì)于小學(xué)生來(lái)說(shuō)最害怕的事就是在他們做錯(cuò)事后,教師大聲地批評(píng)他們,這樣,會(huì)傷害到學(xué)生的自尊心,他們以后就不敢跟老師很好地交流了。我們應(yīng)該主動(dòng)關(guān)心愛(ài)護(hù)他們,與他們親近,循循善誘,讓他們自己理解其中的道理;曉之以理,動(dòng)之以情,要用耐心和真心去感動(dòng)學(xué)生;從正面講道理,堅(jiān)持表?yè)P(yáng)為主,從關(guān)心和愛(ài)護(hù)的角度出發(fā),這樣培養(yǎng)師生間的默契,形成一個(gè)良好的互動(dòng)教學(xué)模式。為學(xué)生創(chuàng)設(shè)有利于個(gè)性發(fā)展的氛圍,為每一名同學(xué)提供展示自我的機(jī)會(huì),使每名學(xué)生在班集體的團(tuán)結(jié)互動(dòng)中健康成長(zhǎng)。
同時(shí),班級(jí)中還存在一些成績(jī)不太好,紀(jì)律性差的同學(xué),平時(shí)他們?cè)诎嗉?jí)中得到鍛煉的機(jī)會(huì)不多,甚至在同學(xué)們心中的形象并不好,他們也覺(jué)得自己破罐子破摔,經(jīng)常做損壞班級(jí)榮譽(yù)的事情。為了調(diào)動(dòng)這些同學(xué)的積極性,幫助他們重新塑造形象,我就設(shè)置一些特殊的崗位,以提高學(xué)生的自我管理,增強(qiáng)為他人服務(wù)的意識(shí)和能力,如做事懶散、拖拉的王明同學(xué),他特別愛(ài)勞動(dòng),也很會(huì)勞動(dòng),讓他負(fù)責(zé)教室勞動(dòng)工具的整理工作,他每天早上一來(lái)就積極地帶頭干,因此也常受到我的表?yè)P(yáng)。王明同學(xué)有了自信心,得到了同學(xué)們的肯定,勁頭更足了。鄧雯心同學(xué)成績(jī)不好,她動(dòng)作快,很喜歡幫老師做事,所以安排她負(fù)責(zé)圖書(shū)角的管理,她做得特別認(rèn)真負(fù)責(zé),讓他們鍛煉了自己的能力的同時(shí),也讓他們提高了班級(jí)榮譽(yù)感和責(zé)任心。
四、掌握批評(píng)學(xué)生的藝術(shù)性
批評(píng)小學(xué)生是一件很慎重的事情,運(yùn)用起來(lái)一定要考慮周全。否則,就容易產(chǎn)生逆反心理。由于不同的學(xué)生有著不同的個(gè)性,因此批評(píng)學(xué)生的方式也應(yīng)有所不同。對(duì)于性格內(nèi)向,自尊心強(qiáng)的學(xué)生,教師應(yīng)采取“溫和式”批評(píng);對(duì)于脾氣不好,自我意識(shí)強(qiáng)的學(xué)生,教師應(yīng)采取“商討式”批評(píng);對(duì)于無(wú)意識(shí)過(guò)失或初次犯錯(cuò)誤的學(xué)生,教師應(yīng)采取“容忍式”低調(diào)處理;對(duì)于屢教不改的學(xué)生,教師要認(rèn)真分析原因,對(duì)癥下藥,切不可對(duì)學(xué)生失去信心。
批評(píng)時(shí)要弄清情況。老師在批評(píng)小學(xué)生時(shí),一定要先搞調(diào)查,切實(shí)把事情的來(lái)龍去脈搞清楚,不要在事情還沒(méi)有弄清楚之前,就輕易地批評(píng)。對(duì)于高年級(jí)學(xué)生更要注意這些方面。有些時(shí)候,你沒(méi)經(jīng)過(guò)調(diào)查就把你的結(jié)果強(qiáng)加給學(xué)生,學(xué)生即使當(dāng)時(shí)服了,心里也不服。有些老師在批評(píng)差生時(shí),往往喜歡在大庭廣眾下,把批評(píng)的對(duì)象與優(yōu)秀生放在一起進(jìn)行比較,以為會(huì)起到“殺雞給猴看”的鞭策、警示作用。而事實(shí)上,這樣做的結(jié)果弊大于利,這種做法不僅傷害了小差生的自尊心,使他們產(chǎn)生自卑心理,而且極不利于學(xué)生之間的團(tuán)結(jié)。藝術(shù)地批評(píng)學(xué)生,就要做到能私下講清的問(wèn)題、不公開(kāi)講;能個(gè)別交流的、不當(dāng)眾說(shuō);學(xué)生自己能解決的、不要輕易向家長(zhǎng)告狀。既要本著愛(ài)護(hù)學(xué)生、不傷害學(xué)生的原則,又要考慮言辭得當(dāng)、考慮學(xué)生的心理承受能力,切記冷嘲熱諷、進(jìn)行人身攻擊。所謂:攻心者為上,攻人者為下。
總之,班主任工作是一件十分繁瑣卻又必不可少的重要工作,對(duì)學(xué)生的需要與情感表現(xiàn)多理解、多寬容、多支持與幫助,學(xué)生才會(huì)從心理上接納與配合,實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理的目標(biāo)。正如卡爾·威特所說(shuō):“孩子的心靈是一塊奇怪的土地,播上思想的種子,就會(huì)有行為的收獲;播上行為的種子,就會(huì)有習(xí)慣的收獲;播上習(xí)慣的種子,就會(huì)有品德的收獲;播上品德的種子,就會(huì)有命運(yùn)的收獲。我相信,“世上無(wú)難事,只怕有心人”,只要每一位教育工作者對(duì)此充滿(mǎn)信心,傾注心血,則一定會(huì)有收獲。
第三篇:淺談班級(jí)管理方法
淺談班級(jí)管理方法:班級(jí)管理是學(xué)校教育的基層管理,是對(duì)學(xué)生直接教育的重要環(huán)節(jié),其管理水平直接影響學(xué)生個(gè)性的心理發(fā)展。一個(gè)優(yōu)秀的班級(jí)體的建立,會(huì)形成一種積極的、巨大的力量,它不僅能培養(yǎng)班級(jí)成員的集體主義精神,而且能促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性全面發(fā)展,促進(jìn)后進(jìn)生轉(zhuǎn)變。班主任的管理風(fēng)格,個(gè)性行為對(duì)學(xué)生有潛移默化的作用,學(xué)生自然而然地會(huì)在潛意識(shí)中把班主任作為學(xué)習(xí)的楷模。因而,班主任是班級(jí)管理的核心。加強(qiáng)班級(jí)管理是完成各項(xiàng)教育教學(xué)工作計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的有力保證。
1.建立健全班級(jí)制度。統(tǒng)一認(rèn)識(shí),發(fā)揮班級(jí)制度的積極作用。一個(gè)班級(jí)如果沒(méi)有一套合理的管理制度,師生就沒(méi)有是非觀念,沒(méi)有行為規(guī)范,或無(wú)所適從,或各行其是。因此,班主任教育集體班員正確認(rèn)識(shí)班級(jí)制度,一切從班級(jí)實(shí)際需要出發(fā),制定切實(shí)可行的班級(jí)制度,充分發(fā)揮班級(jí)制度的積極作用。
2.選拔和班干部培養(yǎng)工作計(jì)劃。選拔班干部的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)班級(jí)體的形成和促進(jìn)班級(jí)工作計(jì)劃起引導(dǎo)和激勵(lì)作用,班主任主要以一個(gè)開(kāi)拓者的行為大膽地去選拔班干部,當(dāng)選的班干部要有朝氣、有熱情,敢想、敢做,德、智、體全面發(fā)展。班干部一旦產(chǎn)生后,班主任就要鼓勵(lì)他們大膽工作,激發(fā)班干部搞好工作的愿望和熱情。培養(yǎng)他們獨(dú)立工作的能力,要教育他們善于分析班級(jí)情況、熱情幫助后進(jìn)生、嚴(yán)格要求自己、正確對(duì)待別人、提高工作能力、增強(qiáng)工作實(shí)效。
3.協(xié)調(diào)好任課教師之間的關(guān)系。馬卡連柯認(rèn)為:沒(méi)有對(duì)孩子們的統(tǒng)一要求,就不可能有任何教育。因此,班主任應(yīng)經(jīng)常同任課教師取得聯(lián)系,爭(zhēng)取任課教師參與班集體目標(biāo)的制定;應(yīng)定期召開(kāi)任課教師會(huì)議,共同研究班級(jí)問(wèn)題,制止教學(xué)中可能出現(xiàn)的“撞車(chē)”現(xiàn)象和其他偏離集體目標(biāo)的行為。除此之外,班主任應(yīng)及時(shí)溝通教師間的信息,開(kāi)展思想交流,以增進(jìn)了解,密切情感,增強(qiáng)凝聚力。
4.開(kāi)展豐富多彩的班級(jí)活動(dòng),提高學(xué)生的自主管理能力。班級(jí)活動(dòng)是實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理目標(biāo)的橋梁,是促進(jìn)班集體建設(shè)的中介,是學(xué)生展示才華的樂(lè)園。因此,班主任必須根據(jù)班級(jí)管理目標(biāo),指導(dǎo)學(xué)生設(shè)計(jì)并展開(kāi)豐富多彩的班級(jí)活動(dòng)。這些規(guī)劃的系列活動(dòng),必須將針對(duì)性、趣味性、知識(shí)性、靈活性、創(chuàng)新性融為一體,具有啟迪教育意義,成為學(xué)生自主教育、自我管理的樂(lè)園。
5.密切聯(lián)系家長(zhǎng),爭(zhēng)取社會(huì)配合。班主任通過(guò)多種方式與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,如組織家長(zhǎng)學(xué)校、設(shè)立家長(zhǎng)聯(lián)誼會(huì)、進(jìn)行家庭訪問(wèn)、建立家庭聯(lián)系手冊(cè)等。通過(guò)這些聯(lián)系方式向家長(zhǎng)介紹正確的教育方法,交流情況,統(tǒng)一要求,同時(shí),還可以通過(guò)這些聯(lián)系方式,和家長(zhǎng)一起研究家庭教育的經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律,幫助家長(zhǎng)搞好家庭教育水平。
綜上所述,班級(jí)管理是班主任工作計(jì)劃的重中之重,所以作為一個(gè)有效的管理者,班主任不僅要充分發(fā)揮創(chuàng)新思維的優(yōu)勢(shì),而且還要采取有效的管理方法,有針對(duì)性地開(kāi)展班級(jí)管理工作,只有這樣,班主任才能夠取得學(xué)生的信任,班級(jí)管理工作才能取得實(shí)效。
魏書(shū)生說(shuō):“管理是集體的骨架?!?班級(jí)是教育工作的基本陣地,是學(xué)生自我教育和成長(zhǎng)的又一個(gè)搖籃。它不僅有提高學(xué)生文化素質(zhì)的責(zé)任,也背負(fù)著提高學(xué)生思想道德素質(zhì)的重任。有良好的管理,事情就有頭有緒,集體就會(huì)像一架機(jī)器健康而有序地運(yùn)轉(zhuǎn)。一個(gè)班級(jí)他的正常發(fā)展,良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成離不開(kāi)班級(jí)班規(guī)的制定并落實(shí)。
一、班級(jí)制度的建立
一個(gè)班的班規(guī)建立和學(xué)生的年齡有很大的關(guān)系。低年級(jí)的班規(guī)多來(lái)源于班主任對(duì)德育常規(guī)要求的解讀,隨著年齡的增長(zhǎng),班規(guī)更多來(lái)源于班級(jí)的實(shí)際情況。因此班規(guī)應(yīng)來(lái)源于學(xué)校德育處的常規(guī)要求,努力做到上傳下達(dá);來(lái)源于班級(jí)實(shí)際情況,科學(xué)民主、自下而上。
為了簡(jiǎn)單易于操作,班規(guī)要公開(kāi)做到人人知曉,當(dāng)然也包括任課教師。開(kāi)學(xué)初期,利用班會(huì)課民主的制定班規(guī),運(yùn)用朝會(huì)課加強(qiáng)班規(guī)的學(xué)習(xí)。班級(jí)常規(guī)考核內(nèi)容除了德育要求,如課堂表現(xiàn)、作業(yè)完成情況等,便于班主任在管理任教學(xué)科時(shí)統(tǒng)一管理。同時(shí)也可以增加任課教師在班級(jí)中的威信。
二、班級(jí)激勵(lì)性評(píng)價(jià)機(jī)制的制定與運(yùn)用
班級(jí)激勵(lì)性評(píng)價(jià)機(jī)制來(lái)源于班規(guī),他將班規(guī)與評(píng)價(jià)融為一體。班級(jí)激勵(lì)性評(píng)價(jià)機(jī)制的制定和實(shí)施需要做到一下幾點(diǎn):
1、賞罰分明、一視同仁:賞和罰,可以用加分制和減分制,要求做到“細(xì)”,還要做到加分和扣分有依據(jù)。更重要的是要做到一視同仁,在日常的管理中,在班主任(老師)的眼中:成績(jī)優(yōu)異的學(xué)生哪怕是違反較嚴(yán)重的班規(guī),老師也會(huì)微笑的說(shuō),“下次可不能這樣了!”,在內(nèi)心里原諒了他,因?yàn)樗肋@個(gè)孩子不是故意的;成績(jī)落后、行為習(xí)慣較差的學(xué)生哪怕是犯了微不足到的小錯(cuò)誤,他也會(huì)受到老師的大聲斥責(zé),甚至是體罰,此時(shí)如果老師也會(huì)微笑的對(duì)他說(shuō),“下次可不能這樣了!”,我想,他的行為和學(xué)習(xí)在你的真誠(chéng)原諒下,一定會(huì)有翻天覆地的變化。班主任做到了賞罰分明,一視同仁,更能突顯班級(jí)班規(guī)的作用,更能激發(fā)學(xué)生積極上進(jìn)的愿望。
2、堅(jiān)持不懈:有了好的班規(guī),好的評(píng)價(jià)機(jī)制,更重要是要堅(jiān)持不懈。一般的,開(kāi)始實(shí)施有效果明顯,但在中途往往因?yàn)椤懊Α倍鵁o(wú)暇顧及,有了第一次,心中自我安慰:僅一次,下次我會(huì)把這次的評(píng)比不上的…這樣的“安慰”往往是導(dǎo)致激勵(lì)性評(píng)價(jià)的失敗,也往往感嘆,我們班的班規(guī)不起作用,開(kāi)始還可以,我都看到孩子們的變化了,后來(lái)就不靈驗(yàn)了…因此,無(wú)論再忙我們也要持之以恒的做下去。
3、動(dòng)態(tài)管理:根據(jù)班級(jí)不同時(shí)期不同表現(xiàn),評(píng)價(jià)機(jī)制可以實(shí)施動(dòng)態(tài)的管理,可以刪減,適當(dāng)修改,這樣的修改也是需要民主的,改或不改由孩子們說(shuō)了算,自己怎么說(shuō)就要怎么做,也讓學(xué)生學(xué)會(huì)誠(chéng)信。
4、正確對(duì)待名與利:在工作中,我們更多的是要正確的對(duì)待名與利。你的付出也許會(huì)在短期內(nèi)無(wú)法獲得回報(bào),但長(zhǎng)期的付出你一定會(huì)獲得豐厚的回報(bào)。誰(shuí)又不犯錯(cuò)呢?更何況他們還是幾歲的孩子!他們總是在反反復(fù)復(fù)的行為中,在你的期待中成長(zhǎng)的(哪怕是犯錯(cuò)的行為)。用寬容的心態(tài)對(duì)待孩子們的過(guò)與失,你的心態(tài)將更加平和,孩子們也將與你更加親近。
三、班級(jí)干部的選拔和管理 班級(jí)干部是班主任的左右手,班級(jí)干部能力的大小,決定著班主任的班級(jí)管理自動(dòng)化的程度。一個(gè)好的班干部,可以讓你遠(yuǎn)程監(jiān)控,減輕班主任的工作量。
1、班干部的選拔:一般的要選擇大方、正值、具有一定的號(hào)召力或有特長(zhǎng)的、或成績(jī)優(yōu)異的學(xué)生擔(dān)任。
2、班干部的管理
A、班干部的培訓(xùn)與輪換:班干部選出以后需要對(duì)他們進(jìn)行班級(jí)管理的分工與培訓(xùn),僅是分工不培訓(xùn),他沒(méi)有管理的概念也就不會(huì)有管理的能力。同時(shí)為了讓全班同學(xué)參與管理,體會(huì)班級(jí)管理的艱辛與幸福,班干部實(shí)行輪換制,實(shí)行老帶新,一般的輪換時(shí)間位兩周以上甚至可以是一個(gè)學(xué)月。尤其是值周生的輪換、升旗手的輪換,原則上中隊(duì)長(zhǎng)和大隊(duì)長(zhǎng)一學(xué)期一任,便于隊(duì)伍的穩(wěn)定。
B、給與強(qiáng)有力的支持:班干部在剛開(kāi)始工作時(shí),需要班主任的扶持和強(qiáng)有力的支持。他們不明白怎樣做才更好,有時(shí)會(huì)判斷失誤,引起干部和同學(xué)的爭(zhēng)吵,班主任要想方設(shè)法維護(hù)班干部的威信,給他們強(qiáng)有力的支持。事后,班主任可作適當(dāng)?shù)恼{(diào)查,了解事件的真相,交給班干部正確處理同學(xué)之間的關(guān)系。交給班干部工作的同時(shí)更要交給他們相處之道。
四、“鯰魚(yú)們”的管理
“鯰魚(yú)們”是班級(jí)的重要組成部分,他們成長(zhǎng)的好壞直接影響班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的好壞。他們或許成績(jī)平平,但他們絕大多數(shù)屬于頭腦聰明的孩子,他們或許能歌善舞、或許具有號(hào)召力,或許具有較強(qiáng)的班級(jí)管理能力,或許思維活躍,積極發(fā)言(答案可能不全面)。如果這些“鯰魚(yú)們”的 “才華”得不到展示,得不到充分利用,那么他們的“才華”則有可能對(duì)班級(jí)管理起到破壞作用。作為班主任,學(xué)習(xí)了學(xué)生心理輔導(dǎo),則更應(yīng)更好的、恰當(dāng)?shù)?、充分的讓他們展示自己的才華,發(fā)揮他們的特長(zhǎng),讓他們各施其才。各盡其能,為班級(jí)的管理添磚加瓦,為班級(jí)的發(fā)展增添一縷靚麗的色彩。
1、“愛(ài)”字當(dāng)頭,嚴(yán)愛(ài)結(jié)合:愛(ài)的力量是偉大的可以讓“浪子”回頭。一句溫馨的話,一句表?yè)P(yáng)的話,一句寬容的話,一句安慰的話可以讓孩子們久違的微笑回到臉上,可以讓他們開(kāi)心很久,可以讓他們感覺(jué)到他們?cè)诶蠋熜闹械姆至亢偷匚?,“老師是喜歡我的、愛(ài)我的,我應(yīng)該改掉身上的毛病?!北M管他們?cè)诜捶磸?fù)復(fù)的錯(cuò)誤中自責(zé)。作為班主任一定要在期待中看到他們的成長(zhǎng)?!皭?ài)”可以是語(yǔ)言的,可以是表情的,還可以是肢體的,給他一個(gè)溫暖的擁抱,拍拍他的肩膀、摸摸他的小臉蛋,告訴他“你就像我的孩子一樣可愛(ài)!”孩子們的心里透亮著呢!
2、與家長(zhǎng)溝通,取得家長(zhǎng)的鼎力支持:孩子是你的學(xué)生,是家長(zhǎng)的心肝寶貝。大家的志同道合,目標(biāo)一致,都是為了孩子的成長(zhǎng)、孩子的將來(lái)。又有哪一個(gè)父母不希望自己的子女成績(jī)好,為自己爭(zhēng)臉呢!基于此,我們應(yīng)主動(dòng)和家長(zhǎng)溝通和家長(zhǎng)形成教育的合力,在家由家長(zhǎng)督促孩子的行為習(xí)慣,在學(xué)校由老師督促孩子的學(xué)校的表現(xiàn),只有這樣孩子才能有質(zhì)的變化。
從中醫(yī)角度來(lái)說(shuō),春天是歷代養(yǎng)生家都非常重視的季節(jié)。因?yàn)檫@個(gè)季節(jié)陽(yáng)氣生發(fā)、生機(jī)盎然,但也是各種病菌和微生物繁殖、復(fù)蘇的季節(jié),疾病很容易流行。
吃:多甘少酸是春季飲食原則
中醫(yī)認(rèn)為,春季與五臟中的肝臟相對(duì)應(yīng),很容易發(fā)生肝氣過(guò)旺,對(duì)脾胃產(chǎn)生不良影響,妨礙食物正常消化吸收。甘味食物能滋補(bǔ)脾胃,而酸味入肝,其性收斂,多吃不利于春天陽(yáng)氣的生發(fā)和肝氣的疏泄,還會(huì)使本來(lái)就偏旺的肝氣更旺,對(duì)脾胃造成更大傷害。這正是慢性胃炎、胃潰瘍等疾病在春季容易復(fù)發(fā)的原因之一。
在“補(bǔ)”的問(wèn)題上,健康人完全可以不用進(jìn)補(bǔ),而有慢性病的人則可按照春夏養(yǎng)陽(yáng)的原則,及時(shí)咨詢(xún)醫(yī)師進(jìn)行辯證調(diào)治,這樣既能控制舊疾,還能預(yù)防新病,或在醫(yī)師指導(dǎo)下以各種參進(jìn)行調(diào)養(yǎng),增強(qiáng)體質(zhì),但千萬(wàn)不要濫用補(bǔ)藥。中醫(yī)專(zhuān)家介紹,眼下人們可以多吃一些性味甘平的食物,如瘦肉、蛋類(lèi)、牛奶、蜂蜜、豆制品、新鮮蔬菜。由于春季肝氣旺、脾氣弱,而脾胃主四肢,脾氣不旺,四肢酸軟無(wú)力,所以還要補(bǔ)脾。藥補(bǔ)不如食補(bǔ),補(bǔ)脾多吃鯽魚(yú)、胡蘿卜、蘋(píng)果、淮山等。
時(shí)間的漂流像一首無(wú)聲的歌,在抬頭與低頭之間,畢業(yè)的日子就這樣悄然到來(lái)。理想和信念在這里交融,夢(mèng)想與情感在這里匯合,一千多個(gè)日日夜夜的埋頭苦讀、拼搏奮進(jìn)的時(shí)光在這里定格。
同學(xué)們,當(dāng)今世界科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn),知識(shí)經(jīng)濟(jì)以見(jiàn)端倪,國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。不管你是紈绔子弟,還是寒家少年,在這個(gè)傾斜的地球上要想占有一席之地,找到自己的位置,必須具有學(xué)習(xí)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)與協(xié)作意識(shí)、自我宣傳意識(shí)和危機(jī)意識(shí)。不然今天游手好閑,明天還將付出成倍的代價(jià)彌補(bǔ)過(guò)去的那種玩世不恭。到那時(shí),只有感嘆“等閑白了少年頭——空悲切”了。因此,你們務(wù)必牢牢記?。簱碛辛俗蛱欤蛻?yīng)該努力地開(kāi)拓今天;失去了昨天,就決不能再失去明天!
第四篇:淺談班級(jí)管理方法
淺談班級(jí)管理方法
淺談班級(jí)管理方法
當(dāng)今的時(shí)代是一個(gè)知識(shí)和信息高速發(fā)展的時(shí)代,是社會(huì)在不斷變化的時(shí)代,時(shí)代的發(fā)展變化需要有素質(zhì)過(guò)硬、品質(zhì)過(guò)硬的人才,要將學(xué)生培養(yǎng)成為高素質(zhì)的人,班主任的工作尤為重要。因此,作為一名班主任來(lái)講,在班級(jí)管理、班級(jí)建設(shè)、班級(jí)規(guī)劃等工作中,要注重培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力,以提高學(xué)生的素質(zhì)。在工作中我是這樣做的。
一、培養(yǎng)學(xué)生的主體意識(shí)。
每個(gè)學(xué)生都是班集體中的一員,都是班集體的主人,他們的一舉一動(dòng)都代表著集體的形象。為了培養(yǎng)學(xué)生的主人
翁意識(shí),我從剛剛接這個(gè)班的那天起,便采取了相應(yīng)的方法。學(xué)生在初一時(shí)的班委是老師自己指定的,為了選出學(xué)生心目中的人選,我讓學(xué)生自己選舉班委,選出后,由我、班委和全體同學(xué)一起討論制訂我們班的班規(guī)、今后的努力方向(爭(zhēng)創(chuàng)校級(jí)優(yōu)秀班集體),經(jīng)過(guò)這一活動(dòng),既使學(xué)生參與到班集規(guī)劃中來(lái),充分體現(xiàn)了學(xué)生的主體性,使他們更加自尊、自律、自強(qiáng),同時(shí)也增強(qiáng)了學(xué)生的責(zé)任感、集體榮譽(yù)感,增強(qiáng)了集體的凝聚力,促進(jìn)了學(xué)生的個(gè)人社會(huì)化。
二、全員參與集體活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力。
1、通過(guò)量化管理,提高學(xué)生的自我管理能力
學(xué)生自我管理能力的高低直接影響到學(xué)生素質(zhì)的高低,自我管理能力的增強(qiáng),會(huì)推動(dòng)良好班風(fēng)的形成,能使學(xué)生的思想品質(zhì)和管理意識(shí)得以提高。并為班集規(guī)范化管理提供有利的條件。為培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,我采用了如
下的方法。
將學(xué)生分成9個(gè)組,每組選出兩名組長(zhǎng),各個(gè)小組之間在學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、紀(jì)律、作業(yè)、積極回答問(wèn)題等幾個(gè)方面進(jìn)行比賽,將比賽結(jié)果進(jìn)行分?jǐn)?shù)量化,分?jǐn)?shù)的高低由前一天執(zhí)勤的班委記錄的情況反映到班主任,再與各科老師的反映的情況相結(jié)合,及時(shí)將前一天的分?jǐn)?shù)公布在墻上的表格中。兩周總結(jié)一次,進(jìn)行評(píng)比發(fā)獎(jiǎng)。通過(guò)這項(xiàng)活動(dòng),提高了學(xué)生自律能力的同時(shí),也培養(yǎng)了學(xué)生良好的思想品質(zhì)、合作精神,增加了學(xué)生的危機(jī)感,并為培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣提供了保障。(說(shuō)明:量化方案經(jīng)班委和同學(xué)討論后達(dá)成一致,對(duì)各組進(jìn)行考核。)
2、運(yùn)用多樣的形式,給學(xué)生搭建一個(gè)舞臺(tái),培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力、培養(yǎng)學(xué)生的愛(ài)心。具體做法如下:
(1)充分發(fā)揮班委的作用。
班委是班主任的眼睛,對(duì)管理班級(jí)起著舉足輕重的作用。為了鍛煉和發(fā)展
班委的管理能力,我將一周中的某節(jié)自習(xí)課交給班委,由班委決定如何利用本節(jié)課,要求班委制定出活動(dòng)計(jì)劃,指出組織者、監(jiān)督者。在整個(gè)過(guò)程中,教師只起主導(dǎo)作用。通過(guò)這項(xiàng)活動(dòng),不僅可以提高班委的管理能力和親和力,還能豐富學(xué)生的課余生活,大大增強(qiáng)班集體的凝聚力。
(2)通過(guò)班會(huì)的形式鍛煉學(xué)生的組織能力、創(chuàng)造力、培養(yǎng)博愛(ài)之心
班會(huì)要適時(shí),題目由班委和老師一起商討制訂,而形式則由班委和學(xué)生一起討論,集思廣益,讓學(xué)生們直抒己見(jiàn),自己做主。這樣做班會(huì)的內(nèi)容會(huì)豐富多彩,能收到良好的效果。例如:面對(duì)學(xué)生之間缺乏愛(ài)心的情況,我和班委研究決定,以《我們是明天最美的太陽(yáng)》為主題,召開(kāi)班會(huì)。班會(huì)的形式多種多樣,有小品、相聲、詩(shī)朗誦、辯論,同學(xué)們從自尊、自重、自強(qiáng)、自愛(ài)出發(fā),引申出做人要愛(ài)父母,愛(ài)同學(xué),愛(ài)學(xué)校,愛(ài)學(xué)習(xí),最終通過(guò)辯論達(dá)到高潮。這次班
會(huì)通過(guò)全員參與,收到了良好的效果,學(xué)生之間多了一份相互關(guān)心,每個(gè)學(xué)生都多了一份愛(ài)心,每個(gè)學(xué)生都多了一份自信。因?yàn)樗麄儓?jiān)信,自己是明天最美的太陽(yáng)。
三、正確對(duì)待有問(wèn)題的學(xué)生
由于家庭、社會(huì)、環(huán)境的影響以及孩子的生理發(fā)展,孩子的思想、行為、價(jià)值觀都會(huì)受到?jīng)_擊,一些不良的現(xiàn)象會(huì)侵蝕到孩子的內(nèi)心深處。思想偏激的孩子越來(lái)越多,性格古怪的學(xué)生越來(lái)越多,早戀的現(xiàn)象比較普遍,因此對(duì)教育的要求也越來(lái)越高,教師的責(zé)任也越來(lái)越重。尤其是班主任的工作,因?yàn)榘嘀魅沃苯雍蛯W(xué)生們生活在一起,班主任的管理方法和工作作風(fēng)會(huì)直接影響到孩子的一言一行,對(duì)孩子以后的發(fā)展也起著至關(guān)重要的作用。作為班主任,為了教育好孩子,我是從以下幾個(gè)方面入手的。
1、對(duì)于犯錯(cuò)誤學(xué)生的管理應(yīng)該講究方法
學(xué)生畢竟生活經(jīng)驗(yàn)少,辨別是非的
能力比較低,犯錯(cuò)誤是難免的。孩子的內(nèi)心是脆弱的,當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)誤的時(shí)候,其實(shí)他們的內(nèi)心是非常矛盾的,第一,想對(duì)老師說(shuō)實(shí)話,但又怕挨批評(píng)。第二,他們也渴望被原諒、被理解。如果對(duì)學(xué)生大發(fā)雷霆,狂轟亂炸,勢(shì)必會(huì)增加學(xué)生的恐懼感和抵觸情緒,不但問(wèn)題得不到很好的解決,而且?guī)熒g的關(guān)系也會(huì)變得緊張,長(zhǎng)時(shí)間下去還會(huì)導(dǎo)致學(xué)生厭惡集體、厭惡班主任,同時(shí),班里的其他學(xué)生對(duì)班主任也會(huì)有一些看法,長(zhǎng)此下去,會(huì)給班主任的工作帶來(lái)很大的麻煩。因此,為了解決問(wèn)題,要學(xué)生對(duì)老師講實(shí)話,班主任應(yīng)該放下架子,把學(xué)生當(dāng)作自己的親人、朋友,輕輕地、親切地走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心深處,學(xué)會(huì)朋友般的傾聽(tīng),傾聽(tīng)學(xué)生的陳述,必要時(shí),可撫摸學(xué)生的頭,拉近師生的距離,減少學(xué)生的恐懼感。從學(xué)生的敘述中找到學(xué)生犯錯(cuò)誤的動(dòng)機(jī),再心平氣和的和學(xué)生交談,以確定解決問(wèn)題的方法。通過(guò)傾聽(tīng),可以了解學(xué)生的內(nèi)心世界,找到解
決問(wèn)題的方法,使學(xué)生在輕松、平等、和諧的氛圍中受到了教育,同時(shí),也能讓學(xué)生體會(huì)到老師是自己可以信賴(lài)的人、老師是寬容的人。我想,學(xué)生以后也會(huì)寬容地善待他人。
2、要幫助學(xué)習(xí)障礙生樹(shù)立自信
每個(gè)班的學(xué)生都是參差不齊的,每個(gè)班里都有反映較慢的學(xué)生,每次考試成績(jī)都不是很理想,總是給集體扯后腿,對(duì)于這樣的學(xué)生,班主任一定要切記,他們很自卑,害怕別人看不起自己,如果老師再諷刺、挖苦、排擠,總讓他們看到老師冷若冰霜的臉,會(huì)傷害學(xué)生的自尊,給學(xué)生們?cè)斐尚睦碚系K,使學(xué)生內(nèi)心蒙上一層被人拋棄的陰影,久而久之,他們會(huì)厭學(xué),甚至?xí)休p生的念頭,這種結(jié)果是不但與教育要求相違背也是教育的失敗。其實(shí)針對(duì)這樣的學(xué)生,班主任不應(yīng)該吝嗇自己的微笑,應(yīng)該把更多的微笑給他們。除此之外應(yīng)該學(xué)會(huì)保護(hù)他們,在保護(hù)的同時(shí),主動(dòng)的與他們談心,幫助孩子找到自己的閃光點(diǎn),使
學(xué)生樹(shù)立“我能行,我很優(yōu)秀”的思想,這樣做既幫助學(xué)生找回了自信,又可以使學(xué)生的心理健康的發(fā)展。
3、關(guān)注性格孤僻的學(xué)生,做好學(xué)生的思想工作,經(jīng)常與其溝通,幫助其樹(shù)立健康的心態(tài),朋友般的交談,幫助其學(xué)會(huì)合作,為這類(lèi)學(xué)生以后的發(fā)展打下基礎(chǔ)。比如我班的石墨竹同學(xué),性格孤僻,對(duì)人冷漠,學(xué)習(xí)成績(jī)較好,但如果任其性格發(fā)展下去勢(shì)必會(huì)影響該生的發(fā)展,為此我利用業(yè)余時(shí)間,放下自己的架子,與其交朋友,談心,最終我用自己的真誠(chéng)感動(dòng)了她。她由原來(lái)的恨老師,變得非常尊重老師,與同學(xué)的關(guān)系也變得相當(dāng)融洽。
4、關(guān)心早戀的學(xué)生。學(xué)生早戀現(xiàn)象比較普遍,面對(duì)該現(xiàn)象,作為老師來(lái)講,切記不要直接否定學(xué)生,要做到真誠(chéng)的交談,把學(xué)生當(dāng)成自己的朋友,先肯定學(xué)生的想法,再與學(xué)生談自己的少年時(shí)代的一些朦朧的意識(shí),以及自己成人后的反思和這樣做的后果,使學(xué)生在
不知不覺(jué)中與老師說(shuō)實(shí)話,真誠(chéng)的與老師談心,問(wèn)題會(huì)迎刃而解,并且會(huì)收到良好的效果。
功夫不負(fù)有心人,通過(guò)我的努力,學(xué)生們的自信心、自我控制力、集體榮譽(yù)感、主體意識(shí)、社會(huì)意識(shí)、合作精神都明顯地增強(qiáng)了,學(xué)生們已經(jīng)養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,我們班已經(jīng)成了一個(gè)強(qiáng)有力的班集體,我已經(jīng)成了學(xué)生的知己,貼心的朋友。自己的工作也得到了學(xué)生的認(rèn)可。在學(xué)生的一次作文中,有一個(gè)孩子曾經(jīng)寫(xiě)到:我的班主任是我的朋友更是媽媽?zhuān)虝?huì)了我做人,教會(huì)了我如何戰(zhàn)勝困難……看完后,我得眼眶濕潤(rùn)了,自己的功夫沒(méi)有白費(fèi)。
通過(guò)做班主任工作,我深感責(zé)任重大,孩子是未來(lái),孩子是希望,孩子是需要保護(hù)的幼芽,每個(gè)孩子都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為一名班主任,不要玷污了太陽(yáng)下最光輝的職業(yè),要用愛(ài)心來(lái)對(duì)待孩子,用誠(chéng)心來(lái)打動(dòng)孩子,用熱心去幫助孩子,用微笑去面對(duì)孩子,用自己的人
格去影響孩子。班主任要給孩子們一個(gè)美麗的天空,充分的發(fā)揮學(xué)生各方面的能力,讓孩子們自由而輕松的翱翔,使他們成為明天最美的太陽(yáng)!
第五篇:班級(jí)管理方法淺談
班級(jí)管理方法淺談
七臺(tái)河市第七中學(xué) 馬金云
首先感謝骨干班主任高級(jí)研修班培訓(xùn)項(xiàng)目,給我提供了一個(gè)互相學(xué)習(xí),交流經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。自1998年以來(lái),我一直擔(dān)任班主任工作,在領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下,同事們的幫助下,我取得了一些成績(jī)。但對(duì)于班級(jí)管理我談不上有什么理論和經(jīng)驗(yàn),本著學(xué)習(xí)的原則,借班主任高級(jí)研修班培訓(xùn)項(xiàng)目將自己多年來(lái)的班級(jí)管理方法和心得與大家分享,希望得到大家的指正并能起到拋磚引玉的作用。
對(duì)于我校這種夾縫中求生存的學(xué)校即“城鄉(xiāng)結(jié)合”的生源來(lái)說(shuō),所有的班主任都有一種感覺(jué),當(dāng)班主任難,當(dāng)一名好的班主任更難。究竟難在哪里呢?我們所面對(duì)的是低素質(zhì)的生源,而與要達(dá)到的目標(biāo)素質(zhì)相差甚遠(yuǎn)。如何能培養(yǎng)達(dá)標(biāo)學(xué)生的重?fù)?dān)最直接地壓在了我們班主任的身上,真可謂是“任重而道遠(yuǎn)”呀!
我認(rèn)為班主任要做好班級(jí)管理工作的同時(shí),必須要有系統(tǒng)的管理規(guī)劃,有目標(biāo)、有步驟、有計(jì)劃的開(kāi)展班級(jí)管理工作,一定能起到事半功倍的效果。在班級(jí)管理中我通過(guò)“獻(xiàn)真情,燃自信”“立目標(biāo),激動(dòng)力”“建暖室、享快樂(lè)”“定制度,促發(fā)展”這四個(gè)循序漸進(jìn)的環(huán)節(jié),來(lái)實(shí)現(xiàn)班級(jí)的管理規(guī)劃,使學(xué)生們?cè)诎嗉?jí)的系統(tǒng)管理規(guī)劃下能科學(xué)的成長(zhǎng)為合格中學(xué)生。
一、獻(xiàn)真情,燃自信
“誰(shuí)愛(ài)孩子,孩子就愛(ài)誰(shuí),只有愛(ài)孩子的人,他才可以教育好孩子。”高爾基的這句話說(shuō)明了愛(ài)在教育過(guò)程中起著十分重要的作用。班主任對(duì)學(xué)生的愛(ài),是點(diǎn)燃學(xué)生心靈的火焰。愛(ài)是一種理解、是一種激勵(lì)、是一種寬容、是一種信任、是一種靠近、是一種嚴(yán)格。班主任應(yīng)該用真誠(chéng)的愛(ài)心,無(wú)私奉獻(xiàn)的精神去打動(dòng)學(xué)生,以負(fù)責(zé)任的精神接受他們,深入學(xué)生中去,關(guān)心他們,和他們交朋友,全心全意地為學(xué)生服務(wù)。教育的過(guò)程中,方法千千萬(wàn)。但是不能改變的就是,教育要融入真情;教育要呼喚真愛(ài);教育要激發(fā)自信。作為班主任,在生活中多關(guān)心學(xué)生,在學(xué)習(xí)上多指導(dǎo)學(xué)生,盡量多表?yè)P(yáng),多鼓勵(lì),幫助孩子樹(shù)立自信心,使他們感受到老師的真情,自信地學(xué)習(xí)。
二、立目標(biāo),激動(dòng)力
學(xué)習(xí)動(dòng)力的激發(fā)。首先是幫助學(xué)生設(shè)立明確、恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo)。學(xué)生沒(méi)有相應(yīng)的學(xué)習(xí)目標(biāo),會(huì)導(dǎo)致學(xué)習(xí)的盲目性和被動(dòng)狀態(tài)。二是對(duì)學(xué)生進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)教育,給學(xué)生普及升學(xué)要求及各類(lèi)學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn),適當(dāng)開(kāi)展學(xué)習(xí)競(jìng)爭(zhēng),鼓勵(lì)學(xué)生有進(jìn)取精神。三是建立信息反饋機(jī)制,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力。班主任應(yīng)在每次階段性的考試中對(duì)孩子取得的成績(jī)給予及時(shí)的評(píng)價(jià),及時(shí)的評(píng)價(jià)會(huì)給學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力的形成產(chǎn)生很大的影響。無(wú)論評(píng)價(jià)的反饋是正面的或是反面的,都會(huì)成為學(xué)生對(duì)自己成敗歸因的根據(jù)。因此,要針對(duì)學(xué)生的個(gè)性差異,使每名學(xué)生都獲得成功的經(jīng)驗(yàn),尤其是對(duì)于部分缺乏信心、個(gè)性較強(qiáng)的學(xué)生,教師的肯定反饋會(huì)促進(jìn)其學(xué)習(xí)的進(jìn)步。
三、建暖室,享快樂(lè)
在孩子們有了信心與目標(biāo)之后,班主任就必須努力營(yíng)造一個(gè)適合他們發(fā)展的班級(jí)環(huán)境,搭建一個(gè)有利于孩子們健康向上的溫馨教室。為了營(yíng)造溫馨、團(tuán)結(jié)的班級(jí)氛圍,我班開(kāi)展了以下活動(dòng):
1、班級(jí)文化的建設(shè)
充分利用班級(jí)班旗(翔越班)、板報(bào)、光榮榜、班風(fēng),班訓(xùn)及班主任寄語(yǔ)等構(gòu)建班級(jí)文化建設(shè)。在2015年7月送走了初四畢業(yè)班后,9月我成了初二三班的班主任,這個(gè)班級(jí)在初一時(shí)更換了6個(gè)班主任,班級(jí)學(xué)習(xí)成績(jī)是全年組最差的,班集體的凝聚力差。在開(kāi)學(xué)初我和孩子們一起設(shè)計(jì)了班旗,并制定了班級(jí)目標(biāo)、班風(fēng)、班規(guī)。
翔越班班旗圖案:
班旗寓意:翅膀代表飛翔、向上以及超越和騰飛,這也是翔越班的由來(lái);王冠代表王者風(fēng)范、領(lǐng)導(dǎo)能力;徽章具有強(qiáng)大的凝聚力,班級(jí)內(nèi)部團(tuán)結(jié)一致,富有向上的斗志以及不服輸、不放棄、不拋棄的精神,富有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。NO.1是成為最強(qiáng)最優(yōu)秀的班集體。
班風(fēng):點(diǎn)點(diǎn)滴滴學(xué)做人,時(shí)時(shí)刻刻求進(jìn)步。班訓(xùn):學(xué)會(huì)生活 學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)挑戰(zhàn)自我 直到成功
班主任寄語(yǔ):人生就是為了實(shí)現(xiàn)更高更遠(yuǎn)的目標(biāo),學(xué)習(xí)典范也是為了追求超越和創(chuàng)新的理想。盡管在這個(gè)過(guò)程中會(huì)有意想不到的坎坷和曲折,但是探索求知的誘惑和超越已知的希冀,卻總在前面向我們招手。
每月根據(jù)德育教育主題內(nèi)容的不同對(duì)板報(bào)進(jìn)行更新與創(chuàng)辦。光 榮榜中有學(xué)習(xí)標(biāo)兵組,文明標(biāo)兵組,助人標(biāo)兵組,進(jìn)步標(biāo)兵組等四個(gè)方面進(jìn)行每周評(píng)比。不僅激勵(lì)孩子們積極向上,而且培養(yǎng)孩子們團(tuán)隊(duì)合作精神。
在建設(shè)班級(jí)文化的過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)孩子們積極思考,主動(dòng)參與,融入了他們對(duì)班集體的真摯情感,增強(qiáng)了他們的集體榮譽(yù)感。
2、班級(jí)活動(dòng)的開(kāi)展
為了調(diào)動(dòng)孩子們的積極性,我還組織開(kāi)展一系列的活動(dòng):如演講比賽、朗讀比賽、情景劇表演比賽、手抄報(bào)比賽等,這些活動(dòng)不僅讓孩子們體會(huì)到了生活的和諧,分享了集體成功的快樂(lè),品味書(shū)本以外更深刻的道理。
團(tuán)結(jié)進(jìn)取、和諧快樂(lè)的氛圍,使得孩子們感受到了生活的豐富,體味到了集體的溫馨,分享到了和諧的快樂(lè),增強(qiáng)孩子們的集體榮譽(yù)感和責(zé)任感,激發(fā)了孩子們的學(xué)習(xí)和生活的熱情,為他們的發(fā)展提供了最有利的環(huán)境。
四、定制度,促發(fā)展
“沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓”。要確保學(xué)生健康、科學(xué)的發(fā)展,只靠激發(fā)信心、確定目標(biāo)和和諧的氛圍是不夠的,還要有一套健全的規(guī)章制度。我和孩子們一起制定了《三班公約》和“行為示范標(biāo)兵”評(píng)定制度。在學(xué)生中樹(shù)立起客觀、公正的形象,以促進(jìn)孩子們自我約束、自我調(diào)控,爭(zhēng)當(dāng)班級(jí)行為示范標(biāo)兵。
《三班公約》
1、校牌堅(jiān)持戴,校服不能改。
2、上學(xué)不遲到,三操快靜齊。
3、個(gè)人講衛(wèi)生,環(huán)境要整潔。
4、課前要準(zhǔn)備,用品需備齊。
5、課堂守紀(jì)律,動(dòng)腦踴發(fā)言。
6、課間講文明,杜絕追打鬧。
7、午休要安靜,時(shí)間很重要。
8、作業(yè)自己做,糾錯(cuò)要及時(shí)。
9、師長(zhǎng)隨時(shí)見(jiàn),禮貌問(wèn)聲好。
10、公物要愛(ài)護(hù),班譽(yù)齊維護(hù)。班級(jí)實(shí)行崗位制。如:展臺(tái)、電腦、窗簾、開(kāi)關(guān)燈、室內(nèi)外衛(wèi)生、分擔(dān)區(qū)衛(wèi)生等各項(xiàng)工作都分配到專(zhuān)人,實(shí)行“人人有事做,事事有人管”。
以上是我對(duì)班級(jí)管理的一些淺見(jiàn),有待于在以后的班級(jí)管理過(guò)程中不斷摸索與完善,不斷向同仁學(xué)習(xí)與提高。