第一篇：在高坪區(qū)2011年繼續(xù)教育工作會上的發(fā)言

在高坪區(qū)2011年繼續(xù)教育工作會上的發(fā)言

包 林

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位兄弟學(xué)校同仁：

大家好！很榮幸能在此與大家交流繼續(xù)教育工作的點滴體會，眾所皆知，教師繼續(xù)教育是教師教育的重要組成部分，是提高教師整體素質(zhì)和促進(jìn)教師專業(yè)化的有效途徑，也是全面實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。作為學(xué)校的繼續(xù)教育登記員，我深感責(zé)任重大，絲毫不敢馬虎，根據(jù)《高坪區(qū)中小學(xué)教師繼續(xù)教育管理規(guī)定》，繼續(xù)教育登記員的職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)靈活性培訓(xùn)的學(xué)時登記工作；

2、負(fù)責(zé)各類繼續(xù)教育資料的收集、保存和建檔工作；

3、負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)人員的落實；

4、負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)意見建議等信息的收集和反饋工作。為切實履行繼續(xù)教育登記員職責(zé)，做好繼續(xù)教育登記工作，我認(rèn)為作為登記員要做到以下幾點：

一是學(xué)校所有教研活動全參加。首先要掌握每一學(xué)期全校教研活動的計劃安排，無論是語文組、數(shù)學(xué)組、英語組還是其他組的教研活動或者是全校性的活動，登記員都要參與其中。繼續(xù)教育學(xué)時登記的第一個步驟是建班，如果連學(xué)校的具體活動都不清楚何談建班并登記學(xué)時，例如我們學(xué)校2010年秋季有關(guān)教研活動建的班有：2010年秋語文教研活動，2010年秋數(shù)學(xué)教研活動，2010年秋綜合組教研活動，隨時收集教研活動的計劃、記錄、總結(jié)等資料，在建班時一定要分學(xué)期注明時間，不然在進(jìn)行學(xué)時登記時相同的班級太多無從選擇。

二是要對學(xué)校所有教研活動進(jìn)行考勤?？记谑切１窘萄谢顒訉W(xué)時登記的重要依據(jù)，只有嚴(yán)格按照考勤登記學(xué)時才能做到準(zhǔn)確、公平，否則吃大鍋飯，參加與沒有參加都記相同的學(xué)時肯定不公平。

三是要對所有培訓(xùn)、教研、講座、論文發(fā)表、獲獎、自學(xué)筆記等材料進(jìn)行收集。這些材料是靈活性學(xué)時登記的根本依據(jù)；分學(xué)期收集好材料后，并對材料進(jìn)行分類歸檔，并按照《高坪區(qū)繼續(xù)教育培訓(xùn)管理規(guī)定》進(jìn)行學(xué)時折算，最后進(jìn)行建班，并分班進(jìn)行學(xué)時登記。

四是對學(xué)校所有外出培訓(xùn)用專門的本子記錄在案，做到心中有數(shù)，比如哪些已經(jīng)參加了班主任培訓(xùn)，哪些還沒有參加，下次又該派誰等。還要根據(jù)不同類型的培訓(xùn)給校長提出自己的建議，選派相應(yīng)類型的教師參加培訓(xùn)，登記員不但要清楚學(xué)校外出培訓(xùn)的情況，還要在老師們在外出參加區(qū)、市、省、國家級培訓(xùn)前要提醒他們培訓(xùn)結(jié)業(yè)后一定要帶回學(xué)時證明，并定期將學(xué)時證明交高坪區(qū)教師進(jìn)修校進(jìn)行學(xué)時登記。

五是對教師全員培訓(xùn)做好安排，特別是近三年的“三新一德”培訓(xùn)、考試時間長、范圍廣，登記員要不但要對教師每批參培參考的科目進(jìn)行登記，還要對考后合格與不合格的

老師做好記錄，不合格的科目還要重新報考，這就要求我們登記員要細(xì)心、耐心。

六是對培訓(xùn)過程中有困難的老師提供幫助。去年的“國培”相信大家都還記得。登記員不但要督促參培老師按時完成作業(yè)，對培訓(xùn)過程中有困難的老師還要經(jīng)常性提供幫助，“國培”的大多數(shù)培訓(xùn)都是在網(wǎng)上進(jìn)行，而登記員的計算機應(yīng)用水平在學(xué)校一般都是一流，幫助參培有困難的老師是我們登記員義不容辭的責(zé)任，去年我們學(xué)校參加“國培”遠(yuǎn)程培訓(xùn)的有七名老師，我?guī)缀趺刻於家退麄兲接憣W(xué)習(xí)和作業(yè)，最后我們學(xué)校的七名“國培“學(xué)員全部完成培訓(xùn)，參加“北京大學(xué)教育技術(shù)”培訓(xùn)的五名學(xué)員中有兩名學(xué)員成績名列南充一班一、二名，并由四川省教育廳頒發(fā)優(yōu)秀學(xué)員證書。

七是參與、組織、記錄校本培訓(xùn)活動。登記員應(yīng)在每學(xué)期與教科室或教導(dǎo)處、教研組長一起做好校本培訓(xùn)計劃，不僅要積極參加校本培訓(xùn)活動，而且要主動承擔(dān)校本培訓(xùn)活動的組織者，并做好記錄、考核和總結(jié)。

八是熟悉了解繼續(xù)教育方面的政策，讀懂培訓(xùn)文件和通知，為全校教師提供繼續(xù)教育方面的咨詢。特別是每年繼續(xù)教育工作要點和培訓(xùn)安排表，做到心中有數(shù)，隨時注意各類培訓(xùn)的時間。我把各級各類培訓(xùn)分學(xué)期用一個表列出來，隨時看，隨時提醒哪些教師該培訓(xùn)了。

九是在迎接繼續(xù)教育評查時，對照評查表，把資料進(jìn)行

分類，再一項一項地對照，看哪些資料收集掉了，及時補充完善，并進(jìn)行自評一次。

十是當(dāng)好校長或分管校長的參謀。一方面，要多給學(xué)校提出校本培訓(xùn)的建設(shè)性意見，出謀劃策，另一方面，要多給校長匯報繼續(xù)教育方面的信息，用恰當(dāng)?shù)姆绞胶驼Z言提醒校長注意。

總之，登記員是學(xué)校工作的萬事通、活字典，也是學(xué)校工作的勤務(wù)兵，很多學(xué)校的繼續(xù)教育登記員不但擔(dān)任學(xué)科教學(xué)的同時還兼任著學(xué)校的學(xué)籍管理員、網(wǎng)絡(luò)管理員、遠(yuǎn)程教育管理員等，登記員就是學(xué)校工作的全能型選手。登記員們默默無聞，工作繁雜而辛苦，不求回報，只求付出，無名無利，但責(zé)任重大，登記員一定要履行好自己的職責(zé)干好我們的工作。讓我們以更加飽滿的熱情，努力的工作和學(xué)習(xí)，用青春和熱血為高坪繼續(xù)教育工作拓展出進(jìn)取的新篇章!最后讓我捧上我的問侯：登記員們，您們辛苦了！謝謝大家！

2011年3月9日

第二篇：在全市繼續(xù)教育工作座談會上的講話

在全市繼續(xù)教育工作座談會上的講話

茹 偉

（2008年11月9 日）

同志們：

今天，我們召開這次繼續(xù)教育工作座談會的主要目的是：總結(jié)近年來我市繼續(xù)教育工作情況和基本經(jīng)驗，部署今后一個時期繼續(xù)教育工作主要任務(wù)。剛才，六個單位從不同的角度、不同的層面，分別介紹了一些做法和經(jīng)驗，對做好今后的繼續(xù)教育工作有很大指導(dǎo)作用。下面，我講兩個問題。

一、服務(wù)大局，注重實效，近年來全市繼續(xù)教育工作取得可喜成績

近年來，全市人事部門和各系統(tǒng)、各單位緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，各司其職，各盡其責(zé)，齊抓共管，求真務(wù)實，扎實工作，使繼續(xù)教育工作取得了長足的發(fā)展，提高了專業(yè)技術(shù)人員隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力的人才智力支撐。

（一）繼續(xù)教育規(guī)模逐步擴大。各地、各部門緊密結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展需求，以實施“653”工程為主線，以提高自主創(chuàng)新能力為重點，開展了以科技知識、創(chuàng)造學(xué)、世貿(mào)知識、知識產(chǎn)權(quán)法等知識為主要內(nèi)容的大規(guī)模繼續(xù)教育活動，使專業(yè)技術(shù)人員及時掌握了 “新知識、新理論、新技術(shù)、新方法、新工藝、新信息”。據(jù)統(tǒng)計，2000年以來，我市參加繼 續(xù)教育的專業(yè)技術(shù)人員超過12萬多人次，其中由人事部門組織公共知識繼續(xù)教育培訓(xùn)4萬多人次。各地、各部門還積極開展專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)不對口培訓(xùn)，累計培訓(xùn)1326人次，提高了專業(yè)技術(shù)人員隊伍專業(yè)素質(zhì)。

（二）高層次專業(yè)技術(shù)人才的繼續(xù)教育工作取得較大突破。一些地方和部門通過參加高級研修班、專家論壇、特殊培養(yǎng)、學(xué)術(shù)研討、國際交流、學(xué)習(xí)進(jìn)修等多種形式，加大了對高層次人才的培養(yǎng)力度。據(jù)統(tǒng)計，2000年以來，僅參加由國家人事部和省人事廳舉辦的專業(yè)技術(shù)人員高級研修班就有640多人次。有不少單位每年都參加由農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、廣電、水利、衛(wèi)生、教育等系統(tǒng)組織的各具特色的高尖端緊缺知識繼續(xù)教育活動。林業(yè)、農(nóng)業(yè)、教育等系統(tǒng)的部門和單位還選派業(yè)務(wù)骨干到國外進(jìn)修學(xué)習(xí)。

（三）繼續(xù)教育的法制化、規(guī)范化建設(shè)取得新進(jìn)展。我局于2006年制發(fā)了《黑河市2006—2010年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)劃》。孫吳縣人事局制定了《關(guān)于加快推進(jìn)專業(yè)人才（2006—2010）年培訓(xùn)工作實施方案》，使專業(yè)技術(shù)人才知識更新工作有章可循。嫩江縣各行業(yè)主管部門嚴(yán)格學(xué)習(xí)培訓(xùn)紀(jì)律，制定了簽到、登記制度，建立專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)檔案。市直部分系統(tǒng)和各基層單位也完善了繼續(xù)教育有關(guān)政策和制度。

（四）繼續(xù)教育基地建設(shè)不斷推進(jìn)。按照《黑龍江省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》(省政府第9號令)的要求，先后 認(rèn)定了黑河學(xué)院等3所院校為我市市級繼續(xù)教育基地，北安行政學(xué)校等6所學(xué)校為縣級繼續(xù)教育基地。合作區(qū)成立人才教育培訓(xùn)中心，增設(shè)了電教室。遜克縣對縣行政學(xué)校進(jìn)行了異地建設(shè)，將建成一個容納200多人的階梯教室和一個容納170多人的多媒體教室。

（五）師資隊伍建設(shè)不斷加強。各施教機構(gòu)把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，注重軟環(huán)境建設(shè)，組建了一支學(xué)科門類齊全的專兼職師資隊伍。目前，我市共有副高級以上專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育教師2039人，其中市直661人、縣（市）區(qū) 1378 人；專職279 人，兼職 1760人；從學(xué)歷結(jié)構(gòu)看，博士 4 人、碩士73 人，本科 1322人，?？?71 人，中專69人。在專業(yè)科目繼續(xù)教育方面，市衛(wèi)生系統(tǒng)采取“走出去、請進(jìn)來”的方式，安排高層次的專業(yè)技術(shù)人員采取學(xué)術(shù)交流、外出考察等形式到外地實地學(xué)習(xí)醫(yī)療技能；市非國有局聘請清華大學(xué)客座教授唐光照來我市為非國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講授了《變革領(lǐng)導(dǎo)力》課程。在公共科目繼續(xù)教育方面，我局邀請了國際經(jīng)貿(mào)大學(xué)張國光教授、哈工大博士生導(dǎo)師姜明輝教授等一大批專家、學(xué)者、機關(guān)工作人員來我市講學(xué)。

（六）繼續(xù)教育內(nèi)容設(shè)計更為科學(xué)。各施教機構(gòu)注重更新繼續(xù)教育的內(nèi)容，不斷提高了培訓(xùn)的針對性和實效性，使繼續(xù)教育的內(nèi)容符合專業(yè)技術(shù)人員的特點和需要。我局近年來有針對性地舉辦了農(nóng)業(yè)、畜牧、俄語等實用性培訓(xùn)。市科信局聘請俄羅斯TRIZ專家為我市科技專業(yè)技術(shù)人員講解了 創(chuàng)新理論。愛輝區(qū)對林業(yè)系統(tǒng)新上崗人員進(jìn)行了《林業(yè)知識》、《職業(yè)道德》和《創(chuàng)造性經(jīng)營》培訓(xùn)。五大連池管委會突出抓好計算機更新知識培訓(xùn)，取得了一定效果。

（七）培訓(xùn)方式日趨豐富。針對專業(yè)技術(shù)人員隊伍門類廣、層次多、基礎(chǔ)不

一、需求差別大的特點，各施教機構(gòu)采取區(qū)別對待、按行業(yè)和專業(yè)序列分類施教的辦法，力求每個環(huán)節(jié)都體現(xiàn)不同對象、不同層次和不同類別的個性與特色，滿足不同人員多元化的繼續(xù)教育需求，做到既堅持原則又靈活多樣，實現(xiàn)繼續(xù)教育效果最大化。黑河學(xué)院開設(shè)了雙休日心理學(xué)培訓(xùn)班；市職教中心開設(shè)了假期教師培訓(xùn)班；市農(nóng)業(yè)部門經(jīng)常開展送科技下鄉(xiāng)活動，為學(xué)員節(jié)約了經(jīng)費和時間。

（八）激勵和約束機制進(jìn)一步完善。嚴(yán)格按照省、市繼續(xù)教育條例，認(rèn)真執(zhí)行繼續(xù)教育登記證書制度，把專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育與職稱晉升、評選先進(jìn)有機結(jié)合，從而給專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育以剛性的促動。五大連池市把專業(yè)技術(shù)人員知識更新教育工作納入考核目標(biāo)。北安市建立評估檢查制度，組織部和人事部門每年會同各有關(guān)部門對全市各單位“知識更新工程”的開展情況進(jìn)行了監(jiān)督和檢查。

（九）繼續(xù)教育工作管理體系和運行機制初步建立。各地人事部門都基本建立了繼續(xù)教育管理機構(gòu)，各部門、各行業(yè)和許多企事業(yè)單位都建立了相應(yīng)機構(gòu)，或有專兼職人員負(fù)責(zé)繼續(xù)教育工作。這些條塊合理、分工明晰、責(zé)任明確、相互配合的繼續(xù)教育施教機構(gòu)，有力促動了我市整個繼續(xù)教 育工作的開展。

總結(jié)近幾年的繼續(xù)教育工作，特別是剛才幾個單位的經(jīng)驗介紹，使我們體會到以下幾點：一是領(lǐng)導(dǎo)重視是做好繼續(xù)教育工作的前提。凡是繼續(xù)教育開展得好的單位，領(lǐng)導(dǎo)都是非常重視，堅持把繼續(xù)教育列入重要日程，舍得在人力、物力和財力上加大投入，并有組織、有計劃地推進(jìn)繼續(xù)教育工作。二是繼續(xù)教育工作必須與經(jīng)濟社會發(fā)展中心任務(wù)和各項工作的實際需要緊密結(jié)合，做到學(xué)用結(jié)合、學(xué)用相長。實踐證明，凡是結(jié)合好的，成效就顯著。凡是結(jié)合不緊密的，繼續(xù)教育就缺乏動力。始終堅持與實際需要相結(jié)合，有針對性地開展繼續(xù)教育工作，是繼續(xù)教育工作不斷發(fā)展的根本動力。三是必須把繼續(xù)教育成果與職稱晉升、獎勵相掛鉤。這樣才能夠激發(fā)廣大專業(yè)技術(shù)人員的積極性，變“要我學(xué)習(xí)”為“我要學(xué)習(xí)”。四是必須改進(jìn)培訓(xùn)方式，不斷提高繼續(xù)教育質(zhì)量。根據(jù)實際需要，積極探索行之有效的培訓(xùn)方式，促進(jìn)繼續(xù)教育質(zhì)量的不斷提高，使繼續(xù)教育工作不流于形式，切實達(dá)到預(yù)期的工作目標(biāo)。五是必須注重師資隊伍建設(shè)。高素質(zhì)的師資隊伍，是提高繼續(xù)教育質(zhì)量的重要保證。只有加強師資隊伍建設(shè)，不斷地提高這支隊伍的素質(zhì)，才能使繼續(xù)教育工作的質(zhì)量不斷提高。我們在今后繼續(xù)教育工作中，要很好地堅持這些經(jīng)驗。

雖然我市的繼續(xù)教育工作取得了顯著的成效，但是與經(jīng)濟社會發(fā)展對專業(yè)技術(shù)人才隊伍素質(zhì)要求還有一定差距，主 要表現(xiàn)為：一是有的地方和單位對繼續(xù)教育重要性的認(rèn)識還不夠，存在著重學(xué)歷教育、輕知識更新、輕能力培養(yǎng)的現(xiàn)象，有的把繼續(xù)教育當(dāng)成“軟任務(wù)”，以忙棄學(xué)、以忙擠學(xué)。二是經(jīng)費保障不足，沒有專項培訓(xùn)經(jīng)費，制約了繼續(xù)教育工作的開展。三是繼續(xù)教育工作的主動性、計劃性和針對性不夠強，有“應(yīng)付了事”和“推著干”的現(xiàn)象。四是一些年齡較大的，特別是已經(jīng)晉升完高級職稱的專業(yè)技術(shù)人員求知欲不強，有滿足現(xiàn)狀，靠老本吃飯的現(xiàn)象。由于年齡大的同志占著職稱指標(biāo)，一些年青的同志覺得暫時晉級無望，就不愿意在自身學(xué)習(xí)上投入時間、精力和財力。我們要高度重視這些問題，在今后的工作中采取有力措施，切實加以解決。

二、再接再厲，與時俱進(jìn)，努力做好新時期的繼續(xù)教育工作

當(dāng)前是我市經(jīng)濟社會發(fā)展重要發(fā)展時期，也是繼續(xù)教育工作的重要機遇期。我們要按照實施人才強市戰(zhàn)略的要求，堅持以人為本，堅持以能力建設(shè)為核心，針對我市經(jīng)濟社會發(fā)展對專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)的需求，以中高級專業(yè)技術(shù)人才為重點，開展大規(guī)模的培訓(xùn)教育活動，加快提升專業(yè)技術(shù)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，以充分適應(yīng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展的迫切需要。

（一）提高認(rèn)識，進(jìn)一步增強做好繼續(xù)教育工作的積極性和主動性。建設(shè)小康黑河、和諧黑河，關(guān)鍵在人才。針對我市屬于經(jīng)濟欠發(fā)達(dá)地區(qū)的實際，我們要建好人才隊伍，應(yīng) 把工作重點和主要精力放在抓現(xiàn)有人才的能力培養(yǎng)和素質(zhì)提高上，特別是要抓緊培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)、專業(yè)化的專業(yè)技術(shù)人才隊伍。繼續(xù)教育工作是專業(yè)技術(shù)人員能力提升的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)。要破除“繼續(xù)教育是軟任務(wù)”和“重學(xué)歷、輕能力”、“重使用、輕培養(yǎng)”的觀念，充分認(rèn)識繼續(xù)教育在專業(yè)技術(shù)人員更新知識、提高能力素質(zhì)方面的重要性，充分認(rèn)識繼續(xù)教育工作對人才隊伍建設(shè)的極端重要作用，積極主動地抓好專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作，努力提高我市廣大專業(yè)技術(shù)人員的素質(zhì)和能力，盡快縮小與發(fā)達(dá)地區(qū)專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)和能力上的差距，為黑河經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才支撐和智力支持。

（二）精心謀劃，切實增強做好繼續(xù)教育工作的計劃性和系統(tǒng)性。目前，全市經(jīng)濟、文化和社會事業(yè)正處于蓬勃發(fā)展的重要時期，需要大量的人才不斷為之提供不竭動力。一是制定中長期規(guī)劃和計劃。各級人事部門要根據(jù)今后經(jīng)濟社會發(fā)展對人才智力的要求，深入進(jìn)行調(diào)研，著手制定中長期專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育總體規(guī)劃，明確今后一個時期繼續(xù)教育的指導(dǎo)思想、目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容和措施。各行業(yè)主管部門也要制定本行業(yè)的中長期繼續(xù)教育規(guī)劃。同時，各級人事部門要根據(jù)每年各地黨委、政府對經(jīng)濟社會發(fā)展的總體部署，根據(jù)中長期規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù)，針對專業(yè)技術(shù)人員隊伍的實際，有針對性地制定好公共科目培訓(xùn)計劃。各行業(yè)主管部門要制定本行業(yè)的專業(yè)科目繼續(xù)教育計劃，并 及時報人事部門備案。二是抓好組織實施。按照規(guī)劃和計劃的安排，人事部門和各部門要各司其職，有組織、有計劃、系統(tǒng)地抓好實施工作，扎實、有效、深入地推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育。

（三）務(wù)實創(chuàng)新，不斷提高繼續(xù)教育工作的質(zhì)量。繼續(xù)教育要真正受到廣大專業(yè)技術(shù)人員的歡迎，必須不斷改革創(chuàng)新，積極探索符合專業(yè)技術(shù)人員特點和規(guī)律的施教新模式，提高繼續(xù)教育的針對性和實效性。一是培訓(xùn)內(nèi)容要創(chuàng)新。專業(yè)培訓(xùn)的科目設(shè)置要緊跟時代發(fā)展的步伐，適應(yīng)專業(yè)技術(shù)人員的實際需求，體現(xiàn)針對性、實用性、知識性和超前性。公共科目的設(shè)置也要與時俱進(jìn)，因人設(shè)置，每年要有新科目、新內(nèi)容，探索實行“菜單式”培訓(xùn)。要繼續(xù)抓好“653”工程的實施，同時結(jié)合我市經(jīng)濟社會發(fā)展的急需，深入開展旅貿(mào)、俄語、法律等公共科目的特色培訓(xùn)和以“新理論、新知識、新技術(shù)、新方法”為主要內(nèi)容的專業(yè)科目培訓(xùn)。為了更好地學(xué)習(xí)國外新技術(shù)、新知識，特別是適應(yīng)“兩國一城”建設(shè)和加強與俄羅斯等國家合作的需要，各地、各部門要抓好英語、俄語等外語知識的學(xué)習(xí)。農(nóng)業(yè)部門要加強畜牧、種植、養(yǎng)殖等方面的繼續(xù)教育。會同有關(guān)部門選派農(nóng)技、農(nóng)機、畜牧等專業(yè)的中青年專業(yè)技術(shù)人員到上級對口院校深造，解決人才斷層問題。要加強對學(xué)科帶頭人等高層次人才的培養(yǎng)，繼續(xù)舉辦專業(yè)技術(shù)人員高級研修班，把它辦好，辦出特色。同時，要開發(fā)高質(zhì)量、配套實用的教育培訓(xùn)課件并定期在網(wǎng) 上發(fā)布，為廣大專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育提供更加靈活自主、便捷有效的服務(wù)，擴大繼續(xù)教育的覆蓋面。繼續(xù)組織開展專業(yè)不對口學(xué)習(xí)和學(xué)歷教育，提高專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)水平和學(xué)歷層次。每位專業(yè)技術(shù)人員要繼續(xù)加強自學(xué)，根據(jù)崗位要求和個人實際確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，克服工學(xué)矛盾，擠時間學(xué)，加快提高自己的綜合素質(zhì)。二是培訓(xùn)方式和教學(xué)形式要創(chuàng)新。在專業(yè)科目的培訓(xùn)上，逐步實行行業(yè)培訓(xùn)。各行業(yè)的繼續(xù)教育基地要組織本行業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)科目的繼續(xù)教育培訓(xùn)。沒有以行業(yè)建立繼續(xù)教育基地的，除教育、衛(wèi)生系統(tǒng)外，都要以市級行業(yè)主管部門建立繼續(xù)教育專業(yè)科目培訓(xùn)基地，逐步由過去的分散培訓(xùn)過渡到由市級行政業(yè)務(wù)主管部門所屬的繼續(xù)教育基地培訓(xùn)。在公共科目培訓(xùn)上，上下級之間和平級部門之間，能夠聯(lián)合培訓(xùn)的就聯(lián)合培訓(xùn)，能夠合并培訓(xùn)的就合并培訓(xùn)，以降低培訓(xùn)成本。在培訓(xùn)中，要改變傳統(tǒng)的灌輸式教學(xué)方式，多采取互動式、研討式、案例式等新的培訓(xùn)方法，充分利用電化教育、多媒體、遠(yuǎn)程教育等現(xiàn)代培訓(xùn)手段來開展教學(xué)活動。要爭取與國家人力資源和社會保障部人才培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系，安裝衛(wèi)星遠(yuǎn)程接收系統(tǒng)，使我市的各項培訓(xùn)都能享受全中國最優(yōu)秀、最權(quán)威的教學(xué)資源。有條件的縣(市)區(qū)、部門要重點發(fā)展計算機網(wǎng)上培訓(xùn)項目，開發(fā)網(wǎng)上教學(xué)平臺，變現(xiàn)在的集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)為分散的網(wǎng)上隨時學(xué)習(xí)，緩解工學(xué)矛盾，提高培訓(xùn)質(zhì)量。要發(fā)揮地緣優(yōu)勢，重點借鑒俄羅斯發(fā)展繼續(xù)教育的經(jīng)驗，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的理念，引進(jìn)他 們的先進(jìn)教材和現(xiàn)代化的教學(xué)手段。三是培訓(xùn)成績考核方法要創(chuàng)新。以往大都是采取開卷作答的方式進(jìn)行考核，這種方式雖很實用，簡便易行，但也存在一定局限性和弊端。在以后的考核過程中，我們要創(chuàng)新一些手段，比如通過年終考核、定期檢查專業(yè)技術(shù)人員的考績檔案記載的業(yè)績成果、每年或每兩年要組織對專業(yè)技術(shù)人員掌握新知識情況的考試、網(wǎng)上考試或撰寫論文等形式進(jìn)行考核，來檢驗繼續(xù)教育的培訓(xùn)效果。四是師資隊伍要更新。師資水平的高低決定著繼續(xù)教育的質(zhì)量。要依托黑河學(xué)院、行政學(xué)院、職教中心以及省內(nèi)實力較強的各大、中專院校等作為師資培訓(xùn)基地，加快建立以兼職為主、兼專結(jié)合的高素質(zhì)繼續(xù)教育師資隊伍。各地人事部門要探索建立繼續(xù)教育師資庫，在更大的范圍實現(xiàn)師資資源共享。要加強繼續(xù)教育從業(yè)人員的培訓(xùn)，提高師資的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。積極引進(jìn)、開發(fā)培訓(xùn)軟件和學(xué)習(xí)課件，提升繼續(xù)教育工作的整體水平。五是教學(xué)理念要創(chuàng)新。要加大對繼續(xù)教育理論創(chuàng)新的研究，更新繼續(xù)教育內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，探索建立“黑河市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育教材庫”，注重教材的先進(jìn)性、實用性和針對性，不斷提高教材質(zhì)量，滿足不同專業(yè)、不同層次專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的需要。六是培訓(xùn)基地建設(shè)要創(chuàng)新。對現(xiàn)有的繼續(xù)教育基地，要在考核評估的基礎(chǔ)上實行動態(tài)管理，對開展工作不力的，要及時調(diào)整，確保繼續(xù)教育培訓(xùn)的方式、方法、內(nèi)容和形式符合國家、省、市的相關(guān)規(guī)定。要研究制定政策措施，引入市 場機制，鼓勵各類資源向繼續(xù)教育投入，特別是向優(yōu)勢繼續(xù)教育機構(gòu)集中。各級人事部門要重點扶持一批培訓(xùn)質(zhì)量高、社會效益好、市場前景廣、信譽度高的施教機構(gòu)，支持他們做強做大，面向社會提供服務(wù)，建設(shè)示范性繼續(xù)教育基地，帶動施教機構(gòu)建設(shè)。七是管理和激勵機制要創(chuàng)新。在每年年初，各部門要將全年繼續(xù)教育計劃報同級人事部門備案，人事部門本著整合培訓(xùn)資源、降低培訓(xùn)成本、提高培訓(xùn)質(zhì)量的原則，視具體情況對各部門的培訓(xùn)計劃進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。在培訓(xùn)前，人事部門和行業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)專家，聽取授課教師的試講，對授課質(zhì)量進(jìn)行評估。凡是講課質(zhì)量差或效果不好的教師，不能擔(dān)任繼續(xù)教育授課教師。在培訓(xùn)中，要建立考勤制度、培訓(xùn)結(jié)果通報等管理制度。培訓(xùn)后，要及時對專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育進(jìn)行登記和證書簽證、驗證，保證專業(yè)技術(shù)人員完成規(guī)定的學(xué)時數(shù)。每年年底，各部門將繼續(xù)教育統(tǒng)計報表、公共科目和專業(yè)科目考試結(jié)果、培訓(xùn)工作總結(jié)報同級人事部門備案，作為驗證（復(fù)驗）和考核評估的依據(jù)之一。全市人事部門要嚴(yán)格執(zhí)行專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的情況與專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升、聘任和考核掛鉤的政策，提高專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的自覺性。各地、各部門根據(jù)各自實際，及時研究、建立和完善鼓勵職工進(jìn)行學(xué)歷教育、知識更新等繼續(xù)教育有關(guān)的激勵和約束的政策和措施。對在繼續(xù)教育工作中成績突出的單位和個人，定期給 11 予表彰獎勵和宣傳，以典型推動繼續(xù)教育工作的扎實有效開展。

（四）齊抓共管，加快形成做好繼續(xù)教育工作的強大合力。一是人事部門宏觀抓。繼續(xù)教育工作是新時期賦予人事部門的重要職能。全市各級人事部門要把繼續(xù)教育作為實施人才強市戰(zhàn)略、推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)的重要措施來抓，確定專門機構(gòu)和專人抓這項工作，認(rèn)真履行工作職責(zé)，加強對繼續(xù)教育的管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。要積極爭取黨委、政府的支持，把繼續(xù)教育納入人才工作總體布局，把繼續(xù)教育的必要支出列入每年財政預(yù)算。要主動加強與相關(guān)部門在繼續(xù)教育工作上的協(xié)調(diào)配合，充分調(diào)動各方面的積極性，進(jìn)一步完善政府調(diào)控、行業(yè)指導(dǎo)、單位自主、個人自覺、社會參與的繼續(xù)教育格局。要在政策的指導(dǎo)下，結(jié)合各自實際，創(chuàng)造性地做好本地的繼續(xù)教育工作。要加強繼續(xù)教育經(jīng)驗交流和典型帶動工作，積累成果，推廣經(jīng)驗。要組織力量加強繼續(xù)教育理論研究工作，不斷用發(fā)展的理論，指導(dǎo)繼續(xù)教育實踐。注重加強繼續(xù)教育工作人員能力培養(yǎng)，適時組織到外地學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗。二是各級行業(yè)主管部門牽頭抓。各級行業(yè)主管部門要切實履行好主管繼續(xù)教育工作的職能，發(fā)揮職能優(yōu)勢，加強對所屬單位的繼續(xù)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)；進(jìn)一步拓展服務(wù)領(lǐng)域，搭建各種社會化服務(wù)平臺，為各類事業(yè)單位、施教機構(gòu)提供公平優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。三是企事業(yè)單位具體抓。各單位要把繼續(xù)教育工作做為提高隊伍素質(zhì)的重要 途徑，不斷加大工作力度； 要把繼續(xù)教育的政策規(guī)定和要求，傳達(dá)到每一位專業(yè)技術(shù)人員，調(diào)動他們參加繼續(xù)教育的積極性、主動性；要積極支持和組織專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育，要采取走出去，請進(jìn)來的方法，努力為專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育創(chuàng)造條件,同時要注重發(fā)揮本行業(yè)、本單位專家作用，不斷提高專業(yè)技術(shù)人員隊伍整體素質(zhì)，促進(jìn)繼續(xù)教育事業(yè)健康快速發(fā)展。

同志們，繼續(xù)教育工作事關(guān)專業(yè)技術(shù)人員隊伍素質(zhì)的提高，事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。讓我們以這次座談會為契機，齊心協(xié)力，扎實工作，勇于進(jìn)取，努力開創(chuàng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的嶄新局面，為黑河經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！

第三篇：在全市教育工作會上的表態(tài)發(fā)言

在全市教育工作會上的表態(tài)發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同仁同志們：

碩果累累的xx年漸漸遠(yuǎn)去，充滿希望的xx年已經(jīng)悄然到來?！皥F結(jié)拼搏，和諧競爭”的外校人，在市委、市政府、市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，取得了一定成績：一年來，我們一是高標(biāo)準(zhǔn)通過了xx市示范學(xué)校的復(fù)評驗收，以生命教育為核心的“六化”育人模式；外語、藝術(shù)兩特創(chuàng)優(yōu)的學(xué)校特色文化構(gòu)建；創(chuàng)建放心食堂、文明寢室、平安校園、綠色生態(tài)校園，滿足家長對學(xué)生在?！鞍踩?、健康、成才”的需要等工作都受到了復(fù)評專家組的高度肯定，學(xué)校辦學(xué)水平不但提升。二是教育質(zhì)量再攀新高。2012年我校初中上重點線人數(shù)首次突破xx大關(guān)，達(dá)到xx名，上線率達(dá)xx%。我校高中xx人參考，共有xx人上本科線，本科上線率達(dá)到xx%，再次榮獲xx市高中 “教學(xué)質(zhì)量三等獎”，初中繼續(xù)榮獲xx市“推進(jìn)素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量”一等獎。三是學(xué)校積極爭取政府投資二千多萬元，對學(xué)校辦公樓、禮堂進(jìn)行維修改造，鋪設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化塑膠運動場，增修觀禮臺和體育器材室，增設(shè)文化景點，這些工程的實施不僅極大地改善了學(xué)校的辦學(xué)條件，也提升了學(xué)校品味。目前學(xué)校上下風(fēng)正、氣順、勁足，全體教職員工安貧樂教，敬崗愛業(yè)，全體學(xué)生潛心學(xué)習(xí)，奮發(fā)向上，“以校為家”，“發(fā)展至上”，“校興我榮”在我校已蔚然成風(fēng)，優(yōu)秀的教職工團隊成就了外校昨天的輝煌，也必將為外校新的跨越式發(fā)展注入新的生機和活力。

我們深知，每一份成績的取得，都離不開市委、市政府正確決策的指引，離不開教育行政部們和教育業(yè)務(wù)部門的的親切關(guān)懷和細(xì)心指導(dǎo)；前進(jìn)道路的每一步，都離不開各位兄弟學(xué)校的熱情鼓勵和真誠呵護(hù)；每一點進(jìn)步的積累，都浸潤著社會各界的智慧和汗水。因為懂得，更加珍惜；因為珍惜。倍添動力。

在新的一年，我們將以提升名校品質(zhì)，辦人民滿意學(xué)校為目標(biāo)，深入踐行學(xué)校辦學(xué)理念，不斷圍繞學(xué)校存在問題加大整改力度，推進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展，重點在以下三個方面下功夫：

一是進(jìn)一步建強教師隊伍，增添發(fā)展后勁。制定隊伍建設(shè)五年規(guī)劃，建立長效機制，搭建平臺，以校本研訓(xùn)為載體，繼續(xù)推進(jìn)教師隊伍建設(shè)“三項工程”。即，師德建設(shè)工程，教師專業(yè)化發(fā)展工程，骨干隊伍建設(shè)工程。全面實施教師隊伍“三梯隊”建設(shè)規(guī)劃。力爭教師群體素質(zhì)全面提升，骨干數(shù)量不斷擴充，名師隊伍提升上檔。

二是進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，優(yōu)化育人環(huán)境。積極爭取市委、市政府、市教育局政策支持，多渠道籌措資金，落實三項工程。落實教學(xué)樓整體加固維修工程，開展規(guī)范化教室建設(shè)，加強教學(xué)樓整體文化設(shè)計，實現(xiàn)高中部班班通和教師人人通，推進(jìn)教育現(xiàn)代化進(jìn)程。落實校園路面黑化工程，完善路燈、路標(biāo)建設(shè)。實施藝術(shù)樓、初中樓、教學(xué)樓、科技樓主體連接工程，不斷提高服務(wù)師生水平。落實校園文化分期實施項目，重點做好校門、教學(xué)樓前廣場、教學(xué)樓后花園、塑膠運動場等地文化景點和綠化的規(guī)劃落實，提升校園文化品位。

三是進(jìn)一步推進(jìn)教育改革，提高育人質(zhì)量。圍繞“一切為了學(xué)生的健康成長”辦學(xué)理念的踐行，大力實施“四個創(chuàng)新”。

一創(chuàng)新管理，實現(xiàn)管理科學(xué)化。重點抓好三項工作：一是進(jìn)一步建章立制，建立長效機制，大力推行全員聘任制、目標(biāo)管理責(zé)任制、績效考核量化制，堅持以法規(guī)范人，因需設(shè)崗，按勞分配，做到人人都有事，事事有人為，事事有標(biāo)準(zhǔn)，人人有評價；二是大力加強黨風(fēng)廉政和師德師風(fēng)建設(shè)，以黨風(fēng)促校風(fēng)，以教風(fēng)促學(xué)風(fēng)，堅持以德引導(dǎo)人，全面樹立“團結(jié)拼搏，和諧競爭”這一外校精神，推進(jìn)“三風(fēng)”建設(shè)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。三是大力推行無情的制度有情的管理，大力營造落實“情暖工程”，以情凝聚人，構(gòu)建師生和諧、同伴互助的校園人際關(guān)系，形成共建合力。

二創(chuàng)新德育，推進(jìn)教育生本化。進(jìn)一步抓好“生命教育”課題研究和成果物化，進(jìn)一步抓實“志愿者活動”載體的豐富和規(guī)范，形成學(xué)校德育“雙亮點”，進(jìn)一步抓牢“六化”德育模式的整體構(gòu)建和規(guī)劃，不斷提高德育實效。

三創(chuàng)新教學(xué)，促進(jìn)教學(xué)優(yōu)質(zhì)化。進(jìn)一步加大校本教研和新課程改革落實力度，積極探索高效課堂學(xué)科模式，全面提高教學(xué)質(zhì)量；進(jìn)一步夯實課題研究，形成全員參與格局，使科研興校成為我校教育教學(xué)質(zhì)量提升的生長點和教師成長的增長點；進(jìn)一步開發(fā)校本課程，構(gòu)建學(xué)生課外實踐活動體系，推動學(xué)生健康成長。

四創(chuàng)新服務(wù)，實現(xiàn)關(guān)愛人文化。進(jìn)一步落實貧困生、德困生、留守兒童等“三生”關(guān)愛活動，加大滿意食堂、生態(tài)校園、平安校園創(chuàng)建力度，提高服務(wù)師生水平。

我的發(fā)言結(jié)束，不當(dāng)之處，請批評指正。

謝謝大家！

第四篇：在電化教育工作會上的發(fā)言

同志們：

這次活動是對一年來我在現(xiàn)代教育技術(shù)研究、實驗和探索情況的總結(jié)、交流和檢驗，同時也要對明年工作的進(jìn)行安排布置。首先，我代表教育局對辛勤工作的全電教工作者表示感謝！向受到教育廳表彰的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人表示熱烈的祝賀！最近，xiexiebang.com農(nóng)村教育工作會議勝利召開，溫家寶總理發(fā)表了重要講話，國務(wù)院下發(fā)了《進(jìn)一步加強農(nóng)

村教育工作的決定》，全農(nóng)村教育工作會也于10月25日召開，對電教工作也提出了新的要求。所以，這次會議又是一次貫徹十六大精神，堅持“三個代表”，牢記兩個“務(wù)必”，落實xiexiebang.com、全農(nóng)村教育工作會議精神的動員大會。

一、一年來工作回顧

我的電化教育工作，在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣區(qū)教育局的配合下，全廣大電教工作者艱苦奮斗，開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，取得了顯著的成就。

1、教育信息化工作卓有成效。

教育信息化是實現(xiàn)現(xiàn)代教育發(fā)展的必由之路，為此，我們制定了《中小學(xué)計算機教育三年發(fā)展規(guī)劃》，對我現(xiàn)代教育技術(shù)工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，合理規(guī)劃。2002年，我們又提出了“wenmi114.com學(xué)校硬件建設(shè)的重點由基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)轉(zhuǎn)移到中小學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)裝備上來”的工作思路，并先后制發(fā)了《普通中小學(xué)校園網(wǎng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》、《對全教師進(jìn)行信息技術(shù)知識培訓(xùn)和考核的通知》、《學(xué)校計算機集中采購管理辦法》等管理措施，有力促進(jìn)了我現(xiàn)代教育技術(shù)工作的順利推進(jìn)，僅近三年，我們就多方籌措資金2000多萬元，投資于現(xiàn)代教育技術(shù)裝備工作，全中小學(xué)新增計算機4000余臺，多媒體教室28個，校園網(wǎng)3個，計算機生均比達(dá)到了1/49，超出了全平均水平。

另外，我們還自籌資金120余萬元實施了局教育信息中心一期工程，建成了教育局局域網(wǎng)，已開通信息點117個，教育局機關(guān)基本實現(xiàn)了辦公自動化。在資金、人員都很緊張的情況下，我們還開通了教育信息網(wǎng)，每周上傳信息資源70條，特別是在抗擊“非典”的特殊時期，教育網(wǎng)為全教育系統(tǒng)每日疫情及時上報做出了突出貢獻(xiàn)。

2、電教教材費的收、管、用工作日益規(guī)范。

教育、教學(xué)資源建設(shè)是教育信息化建設(shè)的關(guān)鍵。全拾電教教材費”的政策、英語錄音教材的發(fā)行，解決了學(xué)校教育教學(xué)資源建設(shè)的資金來源問題。為了讓電教教材更好的發(fā)揮作用，我們按照教育廳、計委的文件精神，結(jié)合我實際情況，本著“就低不就高”的原則，嚴(yán)格做好收費學(xué)校審核把關(guān)工作。目前，我所有收費學(xué)校收費范圍均符合文件要求，并嚴(yán)格執(zhí)行了物價部門批準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn)。在全兩次電教教材收費專項檢查中，均得到了檢查組的好評。

切實抓好電教教材的管理和使用，一些學(xué)校采取的措施值得大家借鑒：一是wenmi114.com所征訂的電教教材匯編目錄發(fā)放給每個教研組，以便于教師查找、借用。二是要求制定培訓(xùn)計劃，在教研和課外活動時間利用所購置的電教教材對教師進(jìn)行培訓(xùn)，提高教師利用電教設(shè)備的能力和水平。三是要求學(xué)校建立班級日志、電教軟件使用登記表等，wenmi114.com每位教師利用電教教材情況記錄在案，并作為教師評先、評優(yōu)的重要依據(jù)。四是廣泛開展電教優(yōu)質(zhì)課、公開課、觀摩課，自制教學(xué)軟件評比等活動，進(jìn)一步調(diào)動廣大教師利用電教教材的積極性。如第九小學(xué)，在學(xué)校開展“三個一”活動，即：上好一節(jié)電教公開課、撰寫一篇現(xiàn)代教育技術(shù)論文、掌握一種制作電教教材的方法，全校90以上的教師在上課時利用電教教材上課，大大提高了課堂效率。

3、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)工作全面展開

現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)是提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，并使硬件設(shè)備正常運行發(fā)揮作用的重要前提。

在普及現(xiàn)代教育技術(shù)的過程中，我們始終把對教師的培訓(xùn)放在十分重要的位置。提出了“培訓(xùn)三支隊伍，力爭人人達(dá)標(biāo)”的教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)目標(biāo)。三支隊伍即電教專（兼）職教師隊伍、信息技術(shù)學(xué)科教師隊伍、其他學(xué)科教師隊伍。對于電教專（兼）職教師隊伍、信息技術(shù)學(xué)科教師隊伍，我們進(jìn)行重點培訓(xùn)，嚴(yán)格考核。目前，我們已采取辦班集中培訓(xùn)的方式，對全電教專（兼）職教師和信息技術(shù)學(xué)科教師培訓(xùn)了一遍，其業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力得到了較大的提高。對于其他學(xué)科教師，我們制發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強教師信息技術(shù)培訓(xùn)工作的通知》，目前考核的正在進(jìn)行。

我局電教館還利用自身技術(shù)優(yōu)勢，深入到基層學(xué)校開展培訓(xùn)工作。今年暑期，電教館開展了送教下鄉(xiāng)活動，對淇縣各農(nóng)村學(xué)校的信息技術(shù)學(xué)科教師、電教專(兼)職人員進(jìn)行了現(xiàn)代教育技術(shù)理論及實踐方面的培訓(xùn)。

據(jù)不完全統(tǒng)計，近年來，我電教館人員下基層學(xué)校開展培訓(xùn)二百余次，培訓(xùn)教師萬余人次，受訓(xùn)教師均能獨立完成課件制作。節(jié)約了學(xué)校派人外出學(xué)習(xí)費用約200萬元。

4、電教教研活動深入開展

為了促進(jìn)教師創(chuàng)造性的運用信息技術(shù)，wenmi114.com信息技術(shù)課切實融合到其他學(xué)科之中，我們扎扎實實地開展了“六個一”活動。一是開展“全現(xiàn)代教育技術(shù)優(yōu)質(zhì)課”

評比活動。從80年代起，我們連續(xù)在全范圍內(nèi)舉辦“電化教育優(yōu)質(zhì)課”評比活動，并隨著電化教育的發(fā)展，不斷更新參賽內(nèi)容，今年，根據(jù)教育廳要求，我們組織了“電教實業(yè)”杯全“計算機優(yōu)質(zhì)課”、“多媒體環(huán)境下、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下優(yōu)質(zhì)課”評比活動。二是開展軟件展評活動。為了在更大范圍內(nèi)促進(jìn)教師運用信息技術(shù)手段教學(xué)，我們每年都要舉辦全性的自制教學(xué)軟件展評活

動，把優(yōu)秀的投影片和多媒體課件進(jìn)行集中展評，要求全各學(xué)校組織教師參觀。每次展評，參觀教師均達(dá)五千人以上。三是開展現(xiàn)代教育技術(shù)論文評選活動。為了激發(fā)廣大教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)理論的積極性，更有效地提高廣大教師的理論層次，我們每年舉辦一次全性的“現(xiàn)代教育技術(shù)論文”評選活動。四是開展信息技術(shù)教研活動。我們每月組織一次全信息技術(shù)學(xué)科教師的教研活動，開展有目的的教研，如上半年第四屆xiexiebang.com中小學(xué)生電腦制作競賽活動，我們就對已往的獲獎作品進(jìn)行評析，提高了教師們的自信心；針對廳組織的“電教實業(yè)”杯全中小學(xué)電教優(yōu)質(zhì)課評選活動，我們也進(jìn)行了xiexiebang.com獲獎?wù)n例的實例演示等。五是開展“現(xiàn)代教育技術(shù)觀摩周”活動。也就是本周的活動。把現(xiàn)代教育技術(shù)的，觀摩周對推動我現(xiàn)代教育技術(shù)的先進(jìn)經(jīng)驗和成果向全推廣起到了積極的作用。六是開展中小學(xué)電腦制作競賽活動。我們及時召開了相關(guān)人員參加的會議，傳達(dá)了里的文件和教育局的要求，并組織評委對上報作品進(jìn)行認(rèn)真篩選，在第三屆中小學(xué)電腦制作競賽活動中，我有12人分別獲獎。教育局獲優(yōu)秀組織獎。

總之，我的電教工作在去年復(fù)雜多變的環(huán)境下，堅持與日俱進(jìn)、真抓實干，取得了令人矚目的成就。

二、明年全電教工作的主要任務(wù)

明年全電教工作的的指導(dǎo)思想是：以黨的十六大精神為指導(dǎo)，努力實踐“三個代表”，堅持把發(fā)展作為“第一要務(wù)”，牢記兩個“務(wù)必”，落實xiexiebang.com、全農(nóng)村教育工作會議精神，真抓實干，全面開創(chuàng)我現(xiàn)代教育技術(shù)工作新局面。

1、加強對全教育信息化建設(shè)的統(tǒng)籌規(guī)劃，啟動教育城域網(wǎng)建設(shè)

教育信息化是黨和國家為教育提出的要求，也是實現(xiàn)教育整體快速提高了必由之路。目前，我們已申請了16個C段共4096個IP地址，中國教育科研網(wǎng)光纖已wenmi114.com進(jìn)入我，這些都為我教育信息化建設(shè)打下了堅實的基矗

教育資源建設(shè)也是教育信息化工作的重點，教育廳十分重視基礎(chǔ)教育資源庫建設(shè)工作，明確wenmi114.com此項工作交給電教部門負(fù)責(zé)，全電教部門、電教工作者要行動起來，積極配合教育資源庫建設(shè)，做好調(diào)查研究工作，采取自主開發(fā)、合作開發(fā)與引進(jìn)相結(jié)合等多種形式，建立自己的資源庫，爭取多向廳輸送自己的資源。實現(xiàn)全電教系統(tǒng)教育資源和信息資源的共享。

2、積極探索農(nóng)村中小學(xué)電化教育建設(shè)新途徑，繼續(xù)抓好電教教材費的收、管、用工作。

不久前，國務(wù)院下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強農(nóng)村教育工作的決定》中提出，“實施農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程，促進(jìn)城鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)教育資源共享”，xiexiebang.com要“用五年左右地時間，使農(nóng)村初中基本具備計算機教室，農(nóng)村小學(xué)基本具備衛(wèi)星教學(xué)收視點，農(nóng)村小學(xué)教學(xué)點具備教學(xué)光盤播放設(shè)備和成套教學(xué)光盤”。這是對我們電教工作提出的新的要求，也是為電教事業(yè)發(fā)展提供了新的機遇。各級電教部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究、貫徹落實會議精神，找準(zhǔn)位置，主動服務(wù)，為我農(nóng)村教育教學(xué)質(zhì)量的提高做出新貢獻(xiàn)。

在電教教材工作上要嚴(yán)把“收費學(xué)校審批關(guān)、資格學(xué)校收費關(guān)、電教教材訂購關(guān)、電教教材管理關(guān)、電教教材使用關(guān)”。重點抓好“二率”，即電教教材學(xué)科使用率和學(xué)科覆蓋率，使電教教材真正發(fā)揮作用。

3、繼續(xù)開展“六個一”活動

開展一次現(xiàn)代教育技術(shù)優(yōu)質(zhì)課評比活動，開展一次自制電腦教學(xué)軟件展評活動，開展一次中小學(xué)生電腦制作競賽活動，開展一次現(xiàn)代教育技術(shù)觀摩周，開展一次現(xiàn)代教育技術(shù)論文評選活動，開展每月一次的教研活動。

4、針對教育信息化進(jìn)程中的熱點、難點問題，搞好現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)工作

在教育信息化過程中，教師要掌握的東西很多，需要培訓(xùn)的內(nèi)容也很多，這是一項系統(tǒng)工程長期任務(wù)，決不能眉毛胡子一把手抓，在培訓(xùn)中要切實解決目前在教學(xué)中最急需要掌握的技術(shù)難題，如新課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)改革問題、研究性學(xué)習(xí)問題、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的教學(xué)模式問題、多媒體課件制作問題，都是教育信息化工作中的重點、難點和熱點問題，在培訓(xùn)中要采取高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，多層次的培訓(xùn)方法，力爭使大多數(shù)教師都能成為運用現(xiàn)代教育技術(shù)的行家里手，全面推動我基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

同志們，讓我們緊緊抓住電教事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期，以昂揚向上的精神面貌，艱苦奮斗、扎實工作，繼續(xù)開創(chuàng)全電教事業(yè)的新局面！

最后，祝觀摩周圓滿成功。

第五篇：在全省教育工作推進(jìn)會上的發(fā)言

在全省教育工作推進(jìn)會上的發(fā)言

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

近年來，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，X市深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅持把“幼有所育”擺在突出位置，大力實施學(xué)前教育行動計劃，學(xué)前教育資源明顯擴充，普惠占比穩(wěn)步提高，教育質(zhì)量不斷提升。X年以來完成學(xué)前教育專項經(jīng)費投入X億元，市保育院新園區(qū)、X區(qū)第一保育院等一批優(yōu)質(zhì)公辦園相繼建成投入使用；“一鄉(xiāng)一園”建設(shè)任務(wù)全面完成，X、X等地部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成“一鄉(xiāng)多園”。X年，市城區(qū)新建公辦幼兒園X所，改擴建X所，新增學(xué)位X個；全市完成治理小區(qū)配套園X所，學(xué)前三年毛入學(xué)率X%，普惠性覆蓋率X%，公辦在園幼兒占比X%，預(yù)計到X月底公辦園幼兒占比可達(dá)X%，“入公辦園難、入民辦園貴”問題將得到有效緩解。

一、高點站位，加快推進(jìn)幼教發(fā)展。

市委、市政府高度重視學(xué)前教育工作，堅持把化解“入園難、入園貴”矛盾作為最直接、最緊迫的民生工程來抓，市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問、作出批示、聽取匯報、研究部署，市長親自擔(dān)任加快發(fā)展學(xué)前教育領(lǐng)導(dǎo)小組組長。今年以來，書記市長聽取學(xué)前教育專題匯報４次，四套班子領(lǐng)導(dǎo)牽頭開展學(xué)前教育調(diào)研X次；出臺《關(guān)于推進(jìn)X教育高質(zhì)量發(fā)展的若干意見》，對加快推進(jìn)新時代學(xué)前教育工作作出全面部署。

二、高標(biāo)規(guī)劃，大力擴充優(yōu)質(zhì)資源。

出臺《市中心城區(qū)中小學(xué)及幼兒園布局規(guī)劃（X-X）》，擬新建幼兒園X所，到X年，城區(qū)幼兒園將達(dá)X所。各縣（區(qū)）在城區(qū)規(guī)劃再建X-X所規(guī)模適中的公辦園；推進(jìn)實際居住人口X人以上的行政村新建或改擴建公辦園；鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)附設(shè)學(xué)前班或附屬幼兒園全面剝離，實行獨立辦園；利用閑置校舍舉辦鄉(xiāng)、村公辦園，僅X區(qū)就改造啟用了X所村級公辦幼兒園，有效增加了公辦學(xué)位。

三、高效行動，全面開展專項治理。

制定《城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園專項整治工作方案》，市長親自牽頭抓總，全面開展治理工作。截至目前，全市已完成移交幼兒園X所，完成收回、置換、購置X所，新建改建X所。各縣（區(qū)）集中攻堅，完成小區(qū)配套園轉(zhuǎn)公辦園學(xué)位X個。預(yù)計到X月底，我市通過專項治理可新增公辦學(xué)位X個（其中，X-X月，增加X個；X-X月，增加X個），公辦在園幼兒占比達(dá)X%，老百姓入公辦園選擇更加豐富。

四、高處引導(dǎo)，提升民辦普惠水平。

落實民辦普惠園稅費減免優(yōu)惠和生均每年X?元補助等政策，結(jié)合實際推動公辦園保教費用調(diào)整，引導(dǎo)更多社會力量參與舉辦普惠園。目前，我市引進(jìn)的X所高標(biāo)準(zhǔn)民辦普惠園即將落地，可容納幼兒X名。強化高質(zhì)量引導(dǎo)，全市X多所優(yōu)質(zhì)公辦園與X所民辦園結(jié)對幫扶，帶動辦學(xué)水平整體提升。

下一步，我們將以此次會議為契機，認(rèn)真貫徹落實總書記關(guān)于“幼有所育”重要指示，按照省委、省政府要求，堅持“三個導(dǎo)向”，在“四個進(jìn)一步”上持續(xù)發(fā)力，加快學(xué)前教育發(fā)展。一是堅持目標(biāo)導(dǎo)向，按照省里規(guī)定的時間節(jié)點要求，在確保質(zhì)量的前提下，力爭提前完成學(xué)前教育X%、X%、X%三個占比目標(biāo)任務(wù)。二是堅持問題導(dǎo)向，圍繞解決“入園難、入園貴”問題，多管齊下，靶向發(fā)力，增加學(xué)位供給，降低群眾負(fù)擔(dān)，讓人民群眾有更強的獲得感。三是堅持需求導(dǎo)向，結(jié)合棚改、舊城改造等，加快公辦幼兒園建設(shè)，滿足群眾對入優(yōu)質(zhì)園、入普惠園和就近入園需求?！八膫€進(jìn)一步”，即：一是進(jìn)一步加大財政投入，市縣兩級設(shè)立擴充學(xué)前教育發(fā)展專項資金，加快推進(jìn)公辦園建設(shè)，已規(guī)劃建設(shè)的盡快建設(shè)到位。二是進(jìn)一步推進(jìn)小區(qū)配套園治理，力爭年底前增加公辦學(xué)位X個以上。三是進(jìn)一步落實普惠扶持政策，動態(tài)調(diào)整公辦園收費標(biāo)準(zhǔn)，X年前嚴(yán)控營利性民辦園審批。四是進(jìn)一步加強幼教隊伍建設(shè)，采取定向培養(yǎng)、整合編制、購買服務(wù)等方式，配齊配強教師，提升保教水平，推進(jìn)學(xué)前教育優(yōu)質(zhì)快速發(fā)展。