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      2016-年度上學期五年級班主任期末工作總結

      時間:2019-05-12 12:57:15下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《2016-年度上學期五年級班主任期末工作總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2016-年度上學期五年級班主任期末工作總結》。

      第一篇:2016-年度上學期五年級班主任期末工作總結

      2015—2016度第一學期期末五年級

      班主任工作總結

      郭美英

      光陰似箭,日月如梭。一晃一個學期過去了。班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。作為小學高年級班主任,本班學生特點是有一部分學生個性倔犟,有一定的逆反心理,給本班的班務開展帶來了不少麻煩。下面我就從班級管理等方面來談談自己這學期的所得、所悟與所感。

      一、營造氛圍,促進優(yōu)良班風的形成。

      1、抓好紀律教育

      一個班級能否正常的發(fā)展,紀律的好壞起著很大的影響,因此一開始本人結合《小學生守則》、《小學生行為規(guī)范》和校規(guī)制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規(guī)可循。為良好班風的形成奠下基礎。

      2、以安全為重點,開展班級活動,引導健康發(fā)展 作為五年級的班主任,我首先針對學生的特點對學生利用周會課、晨會、夕會進行安全教育,并叫班長作好記錄,并利用活動時間為學生播放有關安全知識的影視資料,讓他們談體會,辦手抄報,讓學生真正深入地認識到“安全不保,何談教育”“安全是學習的保障”的含義,讓安全細化到生活與學習之中。我不僅注重他們良好學習習慣的培養(yǎng),指導他們主動地、富有個性地

      學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、確立自信。在所舉行的 “一對一”互幫互助互學、“安全教育”、“養(yǎng)成教育”等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、積極向上的心理,養(yǎng)成了讀課外書的好習慣。

      3、鼓勵競爭,共同進步

      沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘學生巨大的潛能。我讓班里的學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢,有效地培養(yǎng)了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上基本上形成了你追我趕的學習氛圍,但與預期的差距還很大。

      二、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。

      常規(guī)管理是德育的重點,只有常規(guī)管理跟上去了,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。

      1、勤于用自己的雙手給學生做出示范。

      在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一

      一撿起,送到教室后面的“衛(wèi)生角”。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生工作面廣量大,要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水??諸如此類的細節(jié)和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

      2、加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練。

      這一學期以來我組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》,開展爭創(chuàng)“行為規(guī)范明星”的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物、儉樸節(jié)約。這些方面的內容就是同學們養(yǎng)成良好行為習慣的基本要求。這學期我們班學生的生活習慣、學習習慣以及行為習慣都有了比較大的進步。

      3、建立嚴格的檢查制度,讓常規(guī)養(yǎng)成教育自覺化。

      養(yǎng)成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規(guī)范化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規(guī)范的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素。

      4、加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關系。

      和諧的人際關系是健康生活、快樂學習的重要保證。我從文明禮貌教育入手,對學生進行教育,提倡同學之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關系。我結合班級實際,建立 “班主任→班干部→學生”管理結構并形成檢查制度,層層檢查,逐級落實。分別檢查學生每天的家庭作業(yè)完成情況、課間紀律、清衛(wèi)質量、課間操的質量等方面,第二天晨會課根據(jù)檢查的反饋結果進行教育。

      三、培養(yǎng)學生良好的習慣 班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,動真格,采取各種方法,并且要堅持下來。具體操作如下:

      (1)抓課前預備:俗話說,良好的開端是成功的一半,一節(jié)課的課前預備十分重要,預備鈴一響,我就先到教室里去。好多學生,打了鈴之后,象沒有聽到似的,在玩什么的還玩什么。我督促他們做好課前準備,然后在教室里巡視一圈,檢查學生的書和筆記本是否放在桌子角上。大多數(shù)學生沒有課前預習的習慣,我要求學生利用課前2分鐘時間,回憶上節(jié)課的內容,久而久之,養(yǎng)成習慣。學生良好的習慣一旦形成,班主任的工作變得非常輕松,班級的管理非常順心。

      (2)抓發(fā)練習本:我注意到,好學生的本子、書都是干干凈凈,整整齊齊。后進生的書少封面,掉底子,本子就是幾頁破紙。我以前忽視了這一小小的現(xiàn)象,上課時把本子帶進教室,放在講臺上,下課后轉身就走。結果學生們蜂擁而上,把講臺圍個結結實實,各人搶各人的本子。于是有的本子被撕破,有的掉在地上被踩臟。搶完了,一片狼籍的講臺上留下了許多碎紙片。現(xiàn)

      在,我決不許有這樣的現(xiàn)象出現(xiàn),練習本由學習委員分給各組長,由組長發(fā)下去。學生在發(fā)本子時有個壞習慣:就是一邊唱姓名一邊把本甩過去,現(xiàn)在的本子質量差,往往在空中就散了架。這種情況也不允許,規(guī)定本子必須送到桌子上。這一要求講幾次是不夠的,要經常講,反復講,直到學生的習慣養(yǎng)成為止。

      (3)抓保持清潔:教室的清潔往往做得很干凈,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養(yǎng)成習慣。

      (4)實事求是地對學生提出他們力所能及,經過努力能夠達得到要求:

      ① 保持班上的清潔衛(wèi)生,愛惜班上的公共財產,維護班上的組織紀律。② 上課用心聽講,認真完成作業(yè),培養(yǎng)良好的學習習慣。③ 勤奮地學習,為今后的人生打下一個堅實的基礎。④ 講文明,守紀律,做個品學兼優(yōu)的好學生。

      四、積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。

      后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,篇二:2015—2016第一學期五年級班主任工作總結

      2015—2016第一學期五年級班主任工作總結 2015—2016第一學期五年級班主任工作總結

      時間如白駒過隙,一晃一個學期又要結束了,也到了班主任自我總結的時候,回首過去的一個學期,有失敗有收獲,不斷摸索也不斷進步,非常幸福的感覺,接下來作為五年級班主任,我做出了自己教學教育工作上的總結:

      一、樹立正確的學習觀念,形成濃厚的學習氛圍。

      1、抓好課堂紀律,首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,采取相應的促使及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,了解學生的課堂表現(xiàn),并由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時了解反饋。對于違紀的同學給予一定的懲罰,并肯定學生的點滴進步,提高其重視度。最后,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

      2、堅決制止學生抄作業(yè)和不做作業(yè)的現(xiàn)象,我要求當天的事情當天完成,并且經常布置限時作業(yè),提高學生的作業(yè)速度及效率。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在復習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展復習工作,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和習慣。

      3、在班級中樹立學習的榜樣,讓學生們向班里品行及學習成績優(yōu)秀的同學學習,每人為自己找一個小對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。

      二、抓好學生的學習是首要任務

      作為班主任,抓好學生的學習是首要任務。我班學生大多數(shù)基礎較好,我特別強調學生一定養(yǎng)成良好習慣。監(jiān)督學生養(yǎng)成良好的學習習慣。平時利用e校信,給家長發(fā)了家校聯(lián)系條,要求家長和老師共同監(jiān)督學生完成學習任務。對于基礎較差的學生,采取結對子一幫一的方式,讓學習好的學生幫助后進生,大家共同進步。經過一學期的努力,我班學生的學習成績有了提高,學生學習的積極性也高了,班上形成了你追我趕的學風。

      三、安全教育常抓不懈

      學生在學校、社會,安全第一,所以安全教育是我每天工作的必要內容。除了教育學生注意用電、用水、用火安全和交通安全以外,還強調學生不準滑冰、不準騎自行車等危險的活動都不做。堅決不乘坐不安全的車輛,不吃不安全的食物。

      四、做好家校溝通

      做好班主任工作離不開家長的支持,離不開科任教師的幫助。需要與他們勤溝通,取得他們的配合、支持和幫助。召開家長會工作非常重要,與家長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,出現(xiàn)問題也容易解決。這樣可以融洽與家長的關系,使自己的工作得心應手。百善孝為先,懂得孝順父母、感恩父母、感恩老師是做人的基本原則,通過身邊的真實事例,向孩子和家長分享了感恩的真諦,引領孩子重溫往事,體味兒時的夢想與壯志,從而使孩子們得到深刻感悟,激勵孩子們樹立成人、成才、成功的信念。家長會以“家校合力、共鑄平安校園”為主題,共商學生安全事宜。會上不僅介紹了學生在校學習、生活上的情況,向家長們提出了教育孩子的建議,向家長們介紹了學校的安全管理模式和措施,建議家長與學校共同攜手,配合學校做好學生的安全教育工作,提高孩子們安全自我保護能力,營造安全、文明、和諧的家庭環(huán)境和校園環(huán)境,為孩子撐起一片平安的藍天。

      五、做好學生思想工作

      我不僅關心學生的學習、紀律,還關心他們的生活和思想情況,對我班的學生基本都進行了不同形式的家訪,對學生的家庭情況了解很清楚,加強了學校和家長的聯(lián)系,為更好的教育學生進行溝通。還經常和學生拉家常聊天,及時了解他們的思想動態(tài)。對不遵守紀律的學生耐心教育,不歧視他們,讓他們感到集體的溫暖,老師的愛。作為班主任,學生的思想教育工作是必不可少的。每周的星期一早讀課和每周五下午班隊會的都是我對學生進行思想教育的固定時間,我會針對最近的事情向學生講一些做人的道理和做事的原則、方法等,教會學生一些課堂上學不到的社會知識,讓他們學會區(qū)分是非。有時也會利用其他時間針對個別學生的問題找學生談話,及時糾正他們的錯誤。

      做了3年班主任,覺得自己還是有很多不足之處,有的時候容易暴躁、發(fā)脾氣,而且遇事不夠冷靜,為了更好的堅持自己的工作,即使做班主任很辛苦,我還是有動力繼續(xù)做,并且要做好來。篇三:五年級上學期班主任工作總結(2016年1月)2015——2016小學五年級上學期

      班主任工作總結 時間真快,在忙碌中,一個學期又過去了。對于這個班,我感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭竄高了很多;不經意間,他們懂事了很多;不經意間,他們學會了很多??不經意間,他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的同行者,作為他們成長的見證者,最大的感受,就是累并快樂著。

      回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創(chuàng)設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發(fā)展,從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的,平時我主要將工作重點分為以下幾個方面:

      一、努力營造民主、平等、和諧向上的班級氛圍

      愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、了解每一位學生。學生是班級的主人,學習的主人。營造民主、平等、和諧的氛圍,是學生自主學習,合作學習的基礎。在這樣的氛圍中,學生才能充分發(fā)表自己的意見,才能激發(fā)他們的創(chuàng)新思維,使他們想說、敢說、樂說,個性得到充分的張揚。我在平時的工作尤為重視這一點。努力營造民主、平等、和諧向上的班級氛圍。

      二、真誠、耐心,培養(yǎng)學生良好的習慣

      小學生的特點就是好動、好玩。如何讓這些孩子們適應小學生活,成為一個真正懂事的小學生,是我碰到的首要問題。我認為,好習慣

      受用一生,良好的習慣是學習的基礎,對于學生來說,培養(yǎng)良好的習慣顯得尤為重要。

      三、全面了解學生,關愛學生,多鼓勵學生

      每個孩子都有思想的,活生生的生命個體,他們渴望被理解,被尊重。在新課改的大背景下,教師更不能居高臨下地逼視孩子,也不能粗暴冷硬地刺傷孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他們說話,平等地進行交流,設身處地為他們著想,認真傾聽孩子的聲音,尊重孩子的選擇,分享孩子的快樂。教育的目的不在于傳授,而是喚醒、激勵和賞識。

      四、切實做好安全工作和管理方面

      安全是一切工作的前提,必須時時講安全,事事注意安全。上學放學都很危險。通過主題班會課、安全課、黑板報等形式增強學生的安全意識,提高學生的自我防范能力。一學期來本班無完全事故發(fā)生。

      在管理方面盡量鼓勵學生,分工到人,落到實處。衛(wèi)生方面,學生都是自覺的去完成。

      五、存在的不足及努力方向

      當然,我在工作中也存在著一些不足:

      1、對班干部的培養(yǎng)力度不夠。許多班干部在同學中的威信不高,一方面班干部本身沒有做得很好,沒有說服力;另一方面,我放得不夠,他們缺少鍛煉的機會。

      2、班級活動開展地不多。學生愛玩,愛動,喜歡做游戲。但回看這一學期,學生的活動形式比較單一,內容不夠豐富。

      今后努力方向

      1、開展豐富多彩的活動。學校是孩子們學習的地方,也是孩子們活動的地方,更是孩子們長大后有很多美好回憶的地方。通過各種活動,激發(fā)學生的興趣,培養(yǎng)學生的能力。

      2、及時與家長溝通聯(lián)系,共同促進孩子的發(fā)展。3、著力培養(yǎng)班干部,幫助其樹立威信,協(xié)助老師管理好班級。4、在本學期最后的時間里,認真做好復習動員工作,制訂詳細的復習計劃,進行有效的復習。爭取每一個學生都上一個臺階。小學班主任工作是艱巨而又光榮的。但是,只要我們真誠地捧著一顆”愛心”,就一定能把這份工作做好。篇四:2015-2016小學五年級上學期班主任工作總結 2015至2016學年度第一學期五(4)班班主任工作總結

      班主任:冼秀霞

      在本學期本人擔任五年級(4)班的班主任工作,本班46名學生,男生多,女生少,而且后進生落后面很大,他們愛玩,愛鬧。面對不做作業(yè)的人多,且差生基礎特別差、上課思想不集中、作業(yè)拖拉、馬馬虎虎,你不催,他可以幾天不交的情況?,F(xiàn)就這半學期工作總結如下:

      一、明確目的、嚴格要求

      做任何事情都應該有明確的目的。因此,我每天都在晨間談話的時候進行學校各方面規(guī)章制度的要求的詮釋。上課的時候要求應該怎么做,下課的時候又應該怎么做,同學之間該如何相處,在體育課中該怎么做,語文課、數(shù)學課、英語課等各門課程中對學生的學習態(tài)度以及學習行為進行細致的要求。

      二、常抓常規(guī)管理,初步養(yǎng)成良好習慣

      在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:衛(wèi)生、紀律、學習等。同時,我利用班會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又開展班級評比活動組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規(guī)范好的同學,為他們加獎勵分,以此不斷強化,幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。

      三、創(chuàng)設良好的班級氛圍。

      充分發(fā)揮班干部的作用,合理分工各負其責,給他們充分的權利,讓他們根據(jù)自己的管理計劃管理班級,并及時總結,找出不足,以利再戰(zhàn)。平等對待每一位學生,努力發(fā)現(xiàn)它們的閃光點,及時表揚,從而提高后進生的自信心。指導學生科學利用課外時間,多讀有益的書籍,提高創(chuàng)新能力和實踐能力。指導學生多幫家長干一些力所能及的家務活,提高自立能力。尊重學生家長,積極主動的與家長聯(lián)系,認真聽取意見和建議,共同探討科學的教育方法。

      四、關心愛護每個學生 用愛心轉化后進生

      后進生表現(xiàn)出來的基本上都是自卑、缺乏做人的自信、或刻意的搗亂。我通常我會跟他們接觸、交談,有空的時候常跟他們談心,談一些學習方法,這些有意無意的談心,往往會增進師生的感情,使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們,從而有一種心靈的歸屬感,特別是他們點滴進步,我都要在班內進行表揚,鼓起他們學習的勇氣,樹立起

      他們的自信心。我始終堅信,以情動人、以理服人是最有效地班級管理辦法。

      五、以身作則,為人師表,加強安全、行規(guī)的教育

      我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。俗話說:“身教重于言教?!币虼?,我在教學中,批改作業(yè)認真仔細,字跡端正清楚,及時糾正錯誤。平時,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。對于五年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人,安全意識警鐘長鳴。

      以上就是我個人在班主任工作中的一點得失體會。當然我做的還很不夠,有待于進一步提高,相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。篇五:2016小學五年級下學期班主任工作總結 2016小學五年級下學期班主任工作總結 2016小學五年級下學期班主任工作總結 時間過得是這么快,不知不覺中,日子一天天過去。現(xiàn)在學期快結束了,即將過去的這一學期,我擔任五(1)班班主任今年是我工作的第三個年頭了,也是作為班主任的第三年,雖說沒什么經驗,但我還是有自己的心得,班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。下面我就這學期的工作做如下總結。

      一、班集體建設

      我班孩子大多數(shù)來自農村,他們在紀律、課堂等方面還存在一定的問題,雖說到**上學已經有近一年的時間了,但是建立一個班風正、學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助遵守紀律、有較強凝聚力向心力的班級體一直是我追求的目標。學生在經歷了三、四年級最頑皮的年段之后,畢竟是長大了許多。這學期,我在此基礎上,著重培養(yǎng)學生為集體服務的意識和集體利益高于個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,應該為集體做出自己的一點貢獻。一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養(yǎng)學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,在紀律衛(wèi)生上獲得學校的表揚,我都要鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級如現(xiàn)問題,學生犯了錯誤,我都要和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了比較強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

      二、班干部培養(yǎng)

      一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。班干部是班集體中非常重要的組成部分。我在班干部產生上采用了任命、競選和流動相結合的辦法。通過競選,選出班級學生喜愛的班級干部,更主要地培養(yǎng)了學生積極競爭,為班級、為同學服務的意識。同學們認可的可以繼續(xù)留用,一些出現(xiàn)問題的給他一段時間改進他所出現(xiàn)的問題,同時他的職位要由其他表現(xiàn)不錯的同學來擔任,通過這一措施每名班干部養(yǎng)成了積極為同學服務的意識。同時我繼沿用學校頒布的值周班長制度,并對其加以修改,首先采用自薦、選舉、任命的方法選出各周的值日班長,在值日班長下設紀律委員和衛(wèi)生委員,這兩名委員由該周的值周班長自己任命,組成自己的值周隊伍,值周班委會又對常務班長負責,這在一定程度上促進了學生之間的合作精神,同時我在墻報上開辟了值周干部宣傳榜,把他們的照片張貼在上面,值周干部也是時時監(jiān)督自己,每次家長來接的時候,他們總會把父母領到他的照片前,向父母敘述著他的值周經歷,看到他們那自豪得表情,家長高興老師欣慰同學們羨慕這樣極大地激發(fā)了學生的主動性,培養(yǎng)了他們的才能,班級的自我管理得到了加強,班集體內部也日趨團結。讓盡可能多的讓更多地同學參與到班級管理當中來,增強了他們的主人翁意識,現(xiàn)在我班已經做到了人人有事做、事事有人管的良好班級環(huán)境。班主任不在時班干部會及時組織班委會議,積極組織好班級的各項日常事務。

      三、做好后進生的轉化工作。

      在我班,后進生在班中相對較多,能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。2016小學五年級下學期班主任工作總結2016小學五年級下學期班主任工作總結。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設。

      四、積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。五年級學生學習任務比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。

      五、建立獎勵機制,發(fā)現(xiàn)學生的閃光點

      學生作為生命的個體,都會存在這樣或那樣的不足,我們要善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,因此我充分利用墻報的宣傳作用,對學生在每項活動中的每次進步我們都會在上面有所標記,記錄他們成長的過程。比如我班的**,學習基礎太差,但是它勞動積極,在學校舉行的跳繩比賽中還獲了獎,同學們把一科鮮紅的五角星貼在了他的名下,他非常高興,在這一天的學習當中他一直表現(xiàn)了比較積極的狀態(tài),并且認真地完成了作業(yè)。

      進入我班,你一定會被墻面上那璀璨的星光吸引,在每一名學生名字下面都會有鮮紅的五角星......每周家長接孩子的時候,他們會不由自主地站到墻下,關注自己孩子的表現(xiàn),因此我們利用每周日的晚自習我們都會制定一個小計劃,這周怎么表現(xiàn),周五怎樣讓家長滿意,孩子們有了目標,才有了拼搏的勁頭。

      六、用愛搭建我與學生間的橋梁

      1、愛就是了解。

      我了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業(yè)、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。比如我班**、**父母已經離異了,這對他們的學習影響很大,因此我結合他們的家長課下和他們談話逐漸消除他們心里的陰影,尤其在今年學校組織的北戴河旅游當中,我更是把**安排和我一組,在車上他坐在我的旁邊,逐漸得他開始和我說起了心里話,從他小時的不懂事一直到現(xiàn)在,我看出他已經把我當成了朋友,我也便因勢利導,從側面幫他解開心中的結,我們在北戴河度過了愉快地一天......回來之后他更是全身心地投入到學習中去,在期末考試中取得了年級前十名的好成績。

      2、愛就是關懷。

      一天我從我班班長口中得知第二天是我班**的生日,**是開學前新轉來的學生,成績比較差,紀律也不好,父母都是二十二冶的職工,常年在外,無暇照顧他,因此他也養(yǎng)成了不好的習慣。在他生日的當天我把實現(xiàn)準備好的雞蛋送到他的手中,并組織全班學生給他唱起了生日歌,他的眼睛濕潤了,從那天起他的表現(xiàn)好了起來,課上回答問題積極踴躍,認真完成作業(yè),幫助各組打掃衛(wèi)生......我又抓住時機對他進行表揚,他的成績有了穩(wěn)步的提升。

      3、愛就是尊重。

      4、愛就是責任。

      教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。2016小學五年級下學期班主任工作總結

      班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記 愛崗敬業(yè) 和 為人師表 的職業(yè)道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學(頂崗實習生個人工作總結2016)期的教育教學任務。現(xiàn)就本學期的工作做如下總結。#from 2016小學五年級下學期班主任工作總結來自 end#

      一、堅持不懈抓常規(guī)管理,初步養(yǎng)成良好習慣

      學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩戴檢查員、班級衛(wèi)生檢查員、課間活動監(jiān)督員、紀律檢查員等。同時,我每天堅持一到校,先進班,深入學生,觀察他們的學習活動,與他們交談,了解班級情況及學生的思想動態(tài),促使他們向好的方面發(fā)展。

      二、重視班隊活動,培養(yǎng)主人翁精神

      針對本班一些學生存在的紀律渙散,思想冷漠等問題,我組織學生召開 感恩的心 文明伴我成長 等主題隊會,以不同形式從不同方面啟發(fā)教育學生體諒關心他人,養(yǎng)成文明行為,培養(yǎng)學生高度的主人翁精神。

      三、讓學生參與班級管理,充分發(fā)揮班干部的主動性

      班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動

      全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。經過上學期的培養(yǎng)和指導,本學期初在競選班委會成員中,原有的班委會成員繼續(xù)脫穎而出,為了是他們更加成熟起來,我充分發(fā)揮他們的主動性,每兩周召開一次班委會成員會議,聽取他們對班上的看法和建議,幫助他們排除工作中的困擾,發(fā)揚工作中的優(yōu)點,對不足之處進行指導改進,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。2016小學五年級下學期班主任工作總結文章2016小學五年級下學期班主任工作總結出自,此鏈接!。

      四、推選學習小組長,形成互助學習小組

      我班的學生較頑皮,較多學生成績不理想,怎樣改變這種局面呢?本學期一開始,我先為學生調整座位,調整過程中,我有意識地在以四人一小組為單位的同學中安放進一名學習成績較優(yōu)秀、有初步組織能力的學生,與一名成績落后或頑皮的學生。然后我在班隊活動課上請學生以四人一小組為單位,推選出小組中自己最敬佩的同學作為小組長。由于上個學期同學們對本班的同學已有很深的了解,所以,推選的結果與我所設定的相差無幾,這樣班級管理的基層力量固定了下來。以往的小組長以縱排為單位,小組長對離自己較遠的同學是鞭長莫及,往往不能在紀律或學習上幫助組員;而且有些小組中差生較多,小組長有心無力。成立了小小組之后,組員少了,組長的壓力輕了,與組員的空間距離近了,長久坐在一起,感情上的距離也近了。在我的要求和支持下,他們能一對一地對差生或頑皮學生進行輔導督促,更好地為班級服務;工作的內容豐富、形式多樣,小組長們的積極性提高了,工作起來勁頭十足。在平日里,小組長們一有空就為組員默寫生字、背書,帶領組員坐在一起閱讀課外書籍,監(jiān)督他們說文明話,做文明事。一個學期下來,好些原來較差的同學成績提高了,有些甚至考到了意料不到的好成績;原來頑皮的學生在小組長的監(jiān)督、幫助下,也收斂了不少。

      五、加強家校聯(lián)系

      孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,做好家訪工作是很重要的,本學期我通過電話交談,去家里和家長面談,召開家長會了解情況等方式互相了解學生在校,在家的表現(xiàn),互相配合教育好學生??傊?,在本學期里,班級大部分學生都能嚴格遵守校紀校規(guī),學習成績也有了明顯進步。2016小學五年級下學期班主任工作總結

      時間總是匆匆而過,緊張的復習后,轉眼又到了自我總結的時刻,回首一學期的工作,有過喜悅也有遺憾,但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,心中還是倍感欣慰。這是我擔任本班班主任的第六個學期,通過六個學期的努力,班級管理已取得一定的成效,學生的行為規(guī)范基本上納入正軌,班級情況也較正常。班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,道德建設的主力軍,是學生個性發(fā)展的榜樣和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味著更的奉獻,更多的付出,物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,根據(jù)這一學年的班主任經歷,作一簡

      要的總結,概括。

      一、樹立正確的學習觀念,形成濃厚的學習氛圍。

      1、抓好課堂紀律,首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,采取相應的措施及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,了解學生的課堂表現(xiàn),并由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時了解反饋。對于違紀的同學給予一定的懲罰,并肯定學生的點滴進步,提高其重視度。最后,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部,工作實行精細化責任制。

      2、班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生,本人經過多年的實踐,認為,作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養(yǎng)小干部,對班級管理做好指導。如班長的統(tǒng)領和協(xié)調檢查;衛(wèi)生委員的值日安排,檢查;學習委員每天的早讀,課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協(xié)商,實行自愿承包,責任到人。2,充分發(fā)揮班委會的作用。班主任每周至少開一次班委會,對每周的情況進行簡單總結,多鼓勵,多指導。出現(xiàn)問題及時開。還注意做到,每學年都進行班干部輪換,至少換三分之一。其他班干部任職時間,無特殊情況,都不超過兩學年。要做好輪換下來的班干部的思想工作,為調動他們的積極性,在班里實行紅藍兩隊,輪換下來的班干部作為藍隊,負責監(jiān)督;還可以每月拿出一周的時間,讓藍隊的干部工作,調動起雙方的積極性。在這一學年中,我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展:在這一學期中,同學們在眾多小干部的帶領下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動,人人爭當規(guī)范生活動等。對于學校組織的各項活動都能積極參與并取得了優(yōu)異的成績。2016小學五年級下學期班主任工作總結工作總結。

      二、培養(yǎng)學生的興趣,發(fā)展學生的特長,為班級爭榮譽。1,除了正常的教學和其他一些班級事務外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展好活動,如何在各種活動中立于不敗之地,我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。有了這些小人才,無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,并取得了不錯的成績。在學校組織的各項活動中表現(xiàn)突出,取得了好的成績,這樣的成績在全校各班中都是不曾有過的。2,注重學生的示范帶頭作用的發(fā)揮。讓有特長的學生,帶動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起交流,在一起切磋。達到相互借鑒,相互學習,相互提高的目的。

      第二篇:五年級上學期班主任工作總結

      五年級(4)班上學期班主任工作總結

      星子三小 殷紹兵

      時間總是不經意間在我們的指尖流過,轉眼間,一個學期就過去了。細細數(shù)來,我與班主任結緣已有整整十六個年頭了。我從學生身上學到了很多很多,我思考了許多許多,也收獲了點點滴滴。下面我就簡單的談談自己在班級管理中的幾點做法,還望各位老師多多指正。

      一、堅持課前三分鐘思想教育。多年來,我一直十分重視學生的思想教育及自我教育。學生思想品德的教育關系著班風、學風及學生個性發(fā)展的方方面面,所以我把它定為班級管理工作的重點。每天上課時,我總會習慣性的環(huán)顧教室四周,這時班干就會匯報當天學生的違紀情況。我充分利用集體的力量給予正面教育。有一次我照例走進教室,當我巡視一下之后,猛然發(fā)現(xiàn)講臺前橫著一把掃帚。這時給我的選擇有許多:我可以悄悄地把它放在一邊,帶到下課處理;我可以大發(fā)一通脾氣,責怪值日生工作的的不認真;我可以讓勞動委員親自處理〃〃〃〃〃〃我強按住心中的不滿與氣憤,暗自對自己說,千萬別發(fā)怒,這是一次絕佳的教育機會!我故作驚訝,心平氣和的說:咦這里怎么躺著一把笤帚?是那個值日生這么粗心,我們都看見了嗎?只見學生開始議論起來。于是,我提高音量,嚴肅的反問:“我們就這樣熟視無睹嗎?是呀,我們?yōu)槭裁匆喙荛e事呀?看來只有老師來管了。”我故意放慢節(jié)奏彎下腰去,只見前排的一位男生沖上來把笤帚拿到手里,朝衛(wèi)生角走去。我和同學們一起注視著發(fā)生的一切,我?guī)ь^鼓起了掌聲,接著教室里響起許久的掌聲〃〃〃〃〃〃雖然這突發(fā)的一幕占用了寶貴的幾分鐘上課時間,卻換來了意想不到的教育效果,這樣的思想教育讓學生懂得了體諒,懂得了集體的重要。讓學生進行自我教育。同時增強集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。

      二、民主、自主管理班集體。我充分發(fā)揮班干部的作用。每個學期開學不久,我就會召開一次班干部公開選舉會。在選舉班干部的過程中,我采用了公開民主化的方式,讓每個學生投票,選出班上平時最有威信的學生當選班干部。然后讓他們進行一番就職演說,臺下的掌聲是對他們最后的信任與鼓勵!這樣班干部在平時工作時,最有威信,最能令其它人信服。當然,我總不會忘記做好班干部的培養(yǎng)和管理,每月定期召開一次班干部會議,總結經驗,表揚先進。教育他們要有為大家服務的心態(tài),告訴他們想要管好別人,自己首先要以身作則,要為全班作個好的表率。平時利用課間的時間找他們談心,問問他們在工作中遇到什么難題并加以指導。增強他們的主人翁意識。另外,我還會增設一些管理崗位:門窗管理員、圖書管理員、黑板保潔員、桌椅整理員、校服監(jiān)察員、包干區(qū)小分隊、綠地花壇小天使〃〃〃〃〃〃實行輪流競聘上崗,做到人人有事做,事事有人管,讓每個學生真正感受到自己是班級的小主人!這樣的班級體注定是個團結向上的集體!

      三、獎勵、懲罰雙劍合璧,相得益彰。每個學生都渴望成功,渴望得到肯定。我會在班級管理實施獎勵評比機制,發(fā)現(xiàn)學生的閃光點。學生作為生命的個體,都會存在這樣或那樣的不足,我們要善于學生的優(yōu)點,讓每個學生都成為“進步學生”。本學期中我每周評選幾名學習、勞動、文明“進步之星”每月評選幾名 “文明之星”,并及時張貼相片給予公布。誰表現(xiàn)好了都可以為小組加分、為自己加分??吹阶约旱拿?、相片貼在墻壁之上時,臉上的表情好像比吃蜜還甜。一次小小的評比改變了學生的行為習慣。久而久之,學生的坐姿端正了,學生文明多了,學習勁頭大了。但是,我始終堅信激勵與懲罰應相輔相成。正如前蘇聯(lián)教育家馬可連柯所說:“沒有懲罰的教育是不完整的教育!”我現(xiàn)在的班級共有學生63名,其中男生46人,女生僅有17人。這樣的班級我還是頭一回教呀。男女比例嚴重失衡,剛開始我還真不適應。靜下心來,我分析了班級現(xiàn)狀,必須要制定一套嚴格的班級制度來約束他們。于是,開學前不久,我利用班會課集體制定出我班的班規(guī)班約。經集體討論通過,再由班委會書面定稿,由班長公開宣布,再次舉手通過后打印張貼于公示欄中。當有人違反班規(guī)后,第一次警告并處以誦讀相關條約的懲罰。再次違反后,將交由相關負責班干部處理。一個學期下來,我驚喜的發(fā)現(xiàn),學生的違紀現(xiàn)象少了許多,時間長了,良好的行為習慣也慢慢地培養(yǎng)了。

      四、認真、組織主題班隊會的開展。主題班隊會是集體教育的主陣地。每次的班隊會,我都會提前精心準備。我會適時結合本班實際組織開展形式多樣的主題班隊會。我班的主題班隊會有兩方面的內容:一是學校規(guī)定的內容;二是我班的個性化的主題班隊會。教師節(jié)快到了,我會組織感恩老師的班會;學生違紀了,我會組織主題教育會;學生迷戀網絡游戲了,我會及時開展“網絡游戲究竟給我們帶來什么”的班級辯論會〃〃〃〃〃〃接下來的班會課還應該更加開放、生動。我會讓學生自己主持,自己討論,自己評比。前不久我辦開展了慶元旦主題班隊會,我在臺下當了一回觀眾,感覺真不一樣!學生的表演豐富多彩:獨唱、合唱、小品劇、詩歌朗誦會、魔術〃〃〃〃〃〃真沒想到他們的創(chuàng)造潛力這么巨大!一次次的班會課總讓學生們期待不已。這樣的主題班隊會不僅教育了學生,還鍛煉了他們的各種能力,讓他們受益終身!另外,我還關注一些網絡電視新聞,抓住每次的教育機會。前不久,中央電視臺播放了大型公益節(jié)目《尋找最美孝心少年》。我特意布置我班的全體學生觀看,晚上的直播現(xiàn)場讓女兒啜泣不已,我也不禁潸然淚下。第二天,我組織學生暢談感受,學生議論紛紛,仍然感動不已。感恩二字一定會印在心中。長此以往,我相信一個團結、上進、感恩的班級體就在眼前。

      五、做好后進生的轉化工作。在我班,后進生在班中為數(shù)不多,但能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設。

      最后,我想借用特級教師魏書生的話你我共勉:世界也許很小很小,心的領域卻很大很大。班主任是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè),這一職業(yè)應該是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上,把屬于我們的那片園地管理得天清日朗,以使我們無愧于自己的學生,以使我們的學生無愧于生命長河中的那段歷史。

      第三篇:五年級上學期班主任工作總結

      2010-2011上年學期五年級(1)班主任工作總結

      羅云羽

      這個學期來,我能以學校政教處工作計劃為指導,時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德為宗旨,在實際工作中把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與推動小學和德育教育工作創(chuàng)新相結合,認真主動地開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學期的教育教學任務?,F(xiàn)就本學期的工作做如下總結。

      一、教育工作

      重視德育教育,培養(yǎng)學生良好的道德品質,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,做到了三“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話”。每天做到“六到位”,“三個一”,早讀、課間操、集會、路隊指導、班會、大掃除按時到位,并嚴格要求督促學生認真完成各項任務。每天至少與一位學生談心,溝通師生感情,每天至少給學生一個微笑,每天至少表揚一位同學,多鼓勵學生,給他們信心。在我的嚴格管理和耐心教育下,后進的學生在學習目的性,學習自覺性,紀律觀念,自制力有所增強。我所教的班級班風正,學風濃,學生素質高,班級凝聚力強,班級集體榮譽感也強。所以受到家長、科任老師的好評。

      在班級管理方面,我繼續(xù)實行“記帳”管理,建立“紅旗榜”。采用奪紅旗、獎紅旗、男女生比賽等等多種形式鼓勵他們。就是對學生每天在校情況好與壞、完成作業(yè)一一進行記錄犯錯誤累計三次找談話,幫助分析錯誤原因,改正了給予獎勵。沒有被記帳的同學,每周獎一面小紅旗,貼在紅旗榜上,為了奪紅旗,不致于因不完成作業(yè)、遲到、違反課堂紀律、追逐打鬧而被扣紅旗,學生的學習注意力集中了,競爭意識提高了,學習興趣提高了。極大地促進表現(xiàn)好的學生好上加好,不得紅旗的學生向好同學學習,形成了“學先進,爭先進”的好班風。四年級是孩子的一個轉折期,身體、思想都在突飛猛長,而且個別同學思想變化大,逆反心理也強,如果只是一味地要求他們做這、做那,他們根本不服管,容易和老師產生對立情緒。對他們進行了“記帳”管理,學生能嚴格要求自己,對自己表現(xiàn)的好壞一目了然,即使犯了錯誤,批評到他們頭上,也能心服口服

      其次,培養(yǎng)得力的以農群靖為班長的班干部隊伍,通過班班干部會議,明確自己的職責,樹立他們的威信,每個班干部都能樹正氣,負責任,班級工作卓有成效。我對他們落實崗位責任制,對班級的各個部位實行崗位責任制。就是班級中無論是大事還是小事,都有固定的班干去管,如開門、自習、責任區(qū)、發(fā)作業(yè)、收作業(yè)、課間記律、放學、站隊、圖書管理等等。都有人去管理,有人去做,我也從繁重的班級管理工作中解放出來。收到了事半功倍的作用。

      第三,我取得了家長對我的支持和信賴。要想教育好學生,家長就必須支持老師的工作,我從多方面做家長的工作,與家長交流學生在校表現(xiàn)、在家表現(xiàn),匯報學生在校的不足,如不完成作業(yè)、不守紀律等。形成了家校教育的合力。正因為如此,我們班才形成一個團結、向上、積極進取的班級。

      三、其他方面

      學生的進步是值得驕傲的,取得的成績更是讓人高興的,在學校組織的各項活動中,我們班也是從不甘落后的。在每周的班風流動紅旗評比中,我們班也多次取得優(yōu)勝。團結協(xié)作好。一年來,班級舉行了豐富多彩的活動,同學們積極參與。由學生主持了自娛自樂、有教育意義的隊活動,如“我的絕活”、“我的心聲”、“趣味競技”、“童話劇場”、“故事會”、才藝展示會、“古詩詞誦讀比賽”、迎國慶書法比賽等。班級的衛(wèi)生方面也是做的井井有條,我狠抓教室、清潔區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。本學期,我班負責一樓大部分走廊衛(wèi)生,每天都能派出值日生打掃、保潔教室、清潔區(qū),堅持一天三掃,不定時保潔,創(chuàng)造了干凈、整潔、優(yōu)美的環(huán)境,為學校增添不少光彩。我還配合學校迎接常規(guī)管理帶頭進行班級文化建設,為學生創(chuàng)建文化氛圍濃厚而優(yōu)美的班級環(huán)境。2010年12月參加本校中年級組經典誦讀比賽取得了二等獎。參加本校第七屆運動會(2010.12.10)獲集體項目比賽獲兩個一等獎。

      由于常規(guī)管理夠力度,夠到位,我班一個學期獲流動紅旗十多次。

      以上是我對本學期教育教學工作的總結,還有很多的不足該去改正。我相信我在今后的教育教學中會一如繼往,用我全部的愛心和耐心去教育我的學生,我成為學生學習的伙伴,共同營造一個輕松、愉悅的學習環(huán)境,讓這個班級體成為所有人羨慕的焦點!我也時時切記:勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!付出就有收獲。

      2011-1-8

      第四篇:五年級上學期班主任工作總結

      五年級上學期班主任工作總結

      東沈小學

      林喜山

      班主任工作是管理人的工作。而在當今的教育下,素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的各方面素質得到全面和諧地發(fā)展,個生特長得到充分的培育。作為小學班主任所面對的是兒童,工作更加繁重。而做為班主任,我最大的體會是,班主任的工作要達到好效果,不是一朝一夕的,必須做到持之以恒,長抓不放才可以的?,F(xiàn)在學期快結束了,即將過去的這一學期,我擔任五年級班主任。下面我就這學期的工作做如下總結。

      一、班干部的培養(yǎng)

      一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。為此,我根據(jù)班級的實際情況,與班上的一些學生在一起,經過商量選定一些學生信得過,有能力的同學做班干部,并安排好各干部的工作任務。一般情況,我是三到四周組織一次班干部會,和他們溝通工作情況,明確各自的工作職責,同時還要他們做好相互的工作配合,并教他們工作方法。每當班上有什么問題時,班干部能及時地向老師匯報,并馬上做好及時的處理。

      二、創(chuàng)設良好的班風班紀。

      班集體是培養(yǎng)學生個性發(fā)展的沃土,有了這塊沃土,學生良好的行為習慣、良好的個性品質才能百花爭艷。我始終引導孩子們把班級看作是一個大家庭,使學生一開始就熱愛班集體。一學期來,我班學生始終都很團結,他們在學習上互幫互助,比學趕超;在課外,一起游戲。

      三、做好后進生的轉化工作。

      在我班,后進生在班中相對較多,能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設。

      四、做好兩操兩放學

      每日的兩操兩放學,由體育委員在班長的協(xié)同下,按時出操,整齊排隊,認真做操,學校要求班主任跟陪、監(jiān)督,我一向是從嚴要求,按制度辦事,親自抓好這項工作。

      五、做好流感預防工作

      今年的流感漫延嚴重,為了大家的健康,為了孩子的學習,我專門利用班隊會課,給孩子講流感的癥狀,流感的知識,流感預防的措施。學校每天做好兩檢一消毒,班主任我配合學校每天也做好晨檢和午檢各一次,并做好檢查的詳細記錄。如有發(fā)熱或流感的癥狀者,及時匯報學校,以便做好合理安排。

      六、注重安全教育。

      有句話這樣說:教育無小事。而安全,是教育中最重大的事。作為班主任,我時刻把安全放在首要位置,常把安全掛在嘴邊。下課時,記得叮囑一句:別打鬧!別亂跑!別追逐!放學時叮囑學生:路上要小心!注意安全!直接回家!我還利用四次班隊會課,給學生講安全知識,預防甲流感,并教育他們學會自我保護意識,如與陌生人接觸、遠離病區(qū)、防煤煙、防震等,這學期,我班沒有出現(xiàn)任何安全事故。

      班主任是個非常瑣碎的工作,尤其小學階段的班主任,嘴勤、手勤、眼勤、腿勤,是最基本的必修課。在我和課任老師的共同努力下,這20位班級成員,與開學初相比,性格、習慣、思想等各方面具有很大進步,五年級這艘小船一直平穩(wěn)地向前行駛。

      第五篇:五年級上學期班主任工作總結

      五年級上學期班主任工作總結

      本學期我擔任了我校五年級的教育教學工作,在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發(fā)展,提高少年兒童德、智、體、美、勞多方面的素質,做了下面幾點工作:

      一、培養(yǎng)學生的良好習慣

      (1)培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。

      已故偉人毛澤東主席曾經指出:“紀律是執(zhí)行路線的保證?!痹趯W校,紀律是教學質量的保證。本學期,我結合學校的班風量化評比,經常利用班會課和品德課,教育學生怎樣遵守課堂紀律。平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。在班定下班規(guī),要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范條例和班風量化標準,并實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。經過一個學期的努力,班里有百分之九十以上的同學都能做好,但還有幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,以后還要加強教育。

      (2)培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣。

      即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范,衣著整潔,佩戴好紅領巾,搞好班級衛(wèi)生工作,保持班級的潔、凈、美,這些都由班干部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現(xiàn)在同學們都已經養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈里已經發(fā)出美的明芽。

      (3)培養(yǎng)學生積極參與課堂教學活動的習慣。

      現(xiàn)在,在教育報刊上,經常提到“要改革課堂教學,調動學生的學習積極性,老師是課堂教學中的組織者和指導者”等字眼,在課堂教學中,也經常采取多種形式培養(yǎng)學生積極參與課堂教學活動。如讓學生閉上眼睛聽錄音,欣賞課文某個片段。要求學生看圖回答有關問題。分四人小組自讀自議課文,畫出生字詞。分角色朗讀課文,讓學生說出自己喜歡的詞語和句子,用游戲形式鞏固生字,用表演形式體會課文中角色的思想感情。這樣,既調動了學生參與課堂教學的積極性,又訓練了學生動口、動腦、動手的能力,也培養(yǎng)了口頭表達和扮演角色的能力。

      二、培訓班干部

      要搞好一個班的工作,就得有一支能干的干部隊伍,本學期開始就由學生民主選舉選了班干部,并給他們分工負責,明確自己所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班干要以身作則,自己首先要做好,管理他人才能服眾。如了解到某個班干部在某項工作上有困難,老師就協(xié)助他解決,定期召開班干會議,對工作做得好的干部表揚鼓勵,對做得不夠好的干部提出建議,教育他要注意改進,真正做個好干部。經過幾個月的培訓,班干部不但工作大膽,還做得很有條理,在班同學中威信也高。

      三、家校溝通工作。

      1、落實家校制度。

      認真辦好家長學校,開好學校家長會,同時開好班級家長會,介紹經驗,指導家庭教育。

      建立并落實家?;ピL制度,促使家長和教師能及時、全面地掌握問題學生的教育動態(tài),確保家校信息暢通,教育協(xié)調同步。既融洽并溝通教師、學生和家長三方的關系,又促使教師發(fā)現(xiàn)學生家庭教育存在的問題并加以指導。

      2、搭建家校聯(lián)絡平臺。班級建立微信群,搭建家校聯(lián)系的平臺,同時利用短信、電話等聯(lián)系方式,加強家長與學校的聯(lián)系,反饋了解學生在校學習情況。

      3、開展家校書面互聯(lián)活動。

      書面聯(lián)系活動分定期和不定期進行?!岸ㄆ跁婊ヂ?lián)”安排在期中和期末兩個固定時間進行,主要內容是反映學生在校學習、紀律、參加課外活動等方面的表現(xiàn),和對家長提出指導性建議;“不定期書面互聯(lián)”是在家校有必要交換意見時進行。書面交流由學生帶給家長,家長填寫學生在家的表現(xiàn)情況或答復問題后,反饋給老師。

      二、取得成績

      第一,轉變了家長。通過課題組的努力,家長們認識到教育不是單一的學校教育,家庭教育、學校教育、社會教育才是構成人生的全部教育,而家庭教育又是人生中首要的教育,懂得子女不僅要接受知識教育,還有思想、道德、法制、人生觀等全方位的教育。過去一些后進生的家長、對學校、老師不是那么友好,對學校開展的活動不愿配合,現(xiàn)在對學校工作熱心支持的越來越多了。第二,改變了學生。學生中出現(xiàn)了“五多五少”,即:孝敬父母的多了,不聽長輩話的少了;樂于做家務的多了,依賴父母的少了;關心集體和他人的多了,自私散漫的少了;注重全面發(fā)展的多了,片面追求分數(shù)的少了;在家做個好孩子的多了,家校表面不一的少了。

      第三,促進了教改。過去,教師和家長相互埋怨的多,現(xiàn)在相互理解、配合、支持;過去重智育輕德育,現(xiàn)在是既教書又是注重育人,過去對學習成績差的學生家長批評指責多,現(xiàn)在是互相溝通,研究對策。

      第四,轉變傳統(tǒng)觀念,提高認識,做好學校家長之間的橋梁紐帶作用。

      我認為家校聯(lián)系的紐帶是班主任,班主任是學校工作的重要力量,班主任是校長的兵,學生的頭,是各項工作的直接組織者,班主任要充分發(fā)揮這一作用,做好家校之間的溝通聯(lián)系工作。開學之初我公開自己的聯(lián)系電話便于家長與我聯(lián)系。

      老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮的、學習不用心、不塌實的同學更要家長共同管教。而在學校家庭雙反面的努力下,他們其中有些也有了很大的轉變。

      雖然在我的努力下,本學期我班有了進步,但是仍有不如人意的地方,今后還要繼續(xù)做好學生的思想教育和教學工作,為培養(yǎng)新時代接班人努力!

      五年級上學期班主任工作總結

      緊張的一學期結束了,我圓滿地完成本學期的各項任務。這學期我擔任五年級語文教學工作和班主任工作?;仡欉@個學期的班主任工作,感慨良多,我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝集力,班主任除了做好一些常規(guī)工作外,還應有一顆愛心,把自己真正融入學生中間,多理解他們,使他們信服你,愿意把你當作他們的好朋友,愿意與你多方面地交流思想。當然工作中也存在著不足?,F(xiàn)將本學期的班主任工作總結如下:

      一、學生習慣養(yǎng)成方面。

      1、把一味的要求變成鼓勵和贊美,暗示和誘導;在反思上學期的工作后,我發(fā)現(xiàn)對于學生行為習慣一味的要求,可能暫時有一定的效果,但時間長了卻會容易讓孩子產生逆反心理,不利于孩子改掉不良的習慣。

      2、本學期我一改過去的思路,對于習慣不好的孩子,給予更多的不是批評和要求,而是鼓勵和贊美,暗示和誘導。正是有了這種工作思路,部分孩子的學習習慣較上學期有了很大的進步。

      二、干部隊伍的組建和培養(yǎng):

      大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信;在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,以點帶面。

      三、用愛激勵、鞭策學生成長

      “愛心”是教育永恒的主題。對于學生來說,教師的愛是一種神奇而又偉大的力量,是除了母愛之外,世界上又一偉大的愛。這種愛是無私的,是溝通師生心靈的橋梁。只有當班主任給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界,教育才會收到應有的效果。天冷了,囑咐孩子多穿件衣服;學生病了,及時慰問補課。課下談心、用電話與家長聯(lián)系成為自己每天的“必修課”。階段總評時,誰有了進步,一份精心挑選的小獎品便送到學生的手里。為了及時了解、掌握后進生的內心世界和行為表現(xiàn),激發(fā)其上進心和積極性,在工作中多個別談話;多溝通家長;多表揚鼓勵;多正面疏導;多指明方向。在贏得了后進生的信任,成為他們的知心朋友之后,轉化工作就容易多了。

      四、注重了后進生的轉化工作:

      在后進生的轉化方面,我分了兩類,一種是僅學習成績差的;一種是行為習慣、紀律方面差的。我針對各自的特點及后進的原因,對癥下藥,長期不懈地去輔導教育他們,感覺都有了不同的進步。

      五、家校聯(lián)系方面。

      為了全面了解孩子,發(fā)揮家長的作用,學期初我與家長取得了聯(lián)系,具體了解孩子在家中的情況,這也為之后班級管理工作帶來了很多啟示和幫助。班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,對學生教育離不開家長的配合。我認為學校教育、家庭教育和社會教育三者是不可分的。

      六、反思自己的工作,我認為以后努力的方向是:

      1、學生大了,教育教學方法要隨之靈活多變去適應他們;

      2、學習累,要如何讓他們學好又輕松?有興趣不厭學?

      3、對邊緣生的輔導要繼續(xù)抓好,還須更耐心的輔導。雖然為建設這個班花了不少心思,特別是在轉化后進生的過程中,但是效果仍不太明顯,還沒有能夠有效地激發(fā)學習動機不強的學生的學習斗志,為班級學習創(chuàng)造良好的風氣遇到了較大的阻力。

      班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。當然,在教育學生“學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活”的過程中,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,加深理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,一定會把班主任工作干好的。我深知工作中還有很多不足之處,以后的工作中我會加倍努力,不斷完善自己,努力提高自己,把握好每一次學習的機會,努力做最好的老師!

      潛能生轉化工作總結

      “潛能生”轉化工作總結 蘇霍姆林斯基曾感嘆:“從我手里經過的學生成千上萬,奇怪的是,留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生,而是別具特點、與眾不同的孩子?!苯逃倪@種反差告訴我們,對潛能生這樣一個“與眾不同”的特殊群體,老師必須正確認識他們,研究他們,將融融的師愛灑向他們,讓這些遲開的“花朵”沐浴陽光雨露,健康成長。那么如何做好潛能生的教育轉化工作呢?我做了以下幾點嘗試:

      1、在教育轉化工作中對潛能生充滿愛心。

      陶行知先生曾說過:“誰不愛學生,誰就不能教育好學生?!碧K霍姆林斯基也強調,對那些因受家庭乃至社會環(huán)境條件不良影響而表現(xiàn)異樣的孩子,要以“朋友和志同道合者那樣”的態(tài)度和方式對待他們,因為只有對學生發(fā)自內心真摯的愛,才能給他們以鼓舞,才能使他們感到無比的溫暖,才能點燃學生追求上進、成為優(yōu)秀生的希望之火。在教育轉化工作中,我們應當曉之以理,動之以情,提高潛能生的道德覺悟和上進心,培養(yǎng)潛能生的是非觀念,堅持正面誘導,以理服人,絕不能簡單粗暴,以勢壓人。教育實踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當學生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。例如:我班學生陳某某,他是一個讓老師很不喜歡的對象,不懂得尊重老師,不愛學習。但他在面對同學時還是比較溫和的,因此,每當他違反紀律時,我就將他叫至辦公室,通過耐心溫和的交流溝通,讓他能夠對我說出他心中的真正想法,對的就肯定他,錯的就指出來,讓他自己意識到我行我素給自己帶來的不良影響,今天他的變化已經很大了,見到老師能微笑,犯錯誤時不再氣沖沖,而是靦腆,相信以后他能虛心聽進他人的意見,逐步規(guī)范自己的行為。

      2、在教育轉化工作中老師應當尊重潛能生的人格。

      自尊心是人的自我意識的重要標志之一,是進步的動力之一,我們應當尊重、信任潛能生,逐步消除他們的疑慮。因為學習不好或紀律差,長期受冷落、歧視,他們一般都很心虛,對外界極敏感,外表雖套有一層硬殼,但在內心深處仍渴望得到老師和同學的理解、諒解和信任。老師應嚴于律己,走出心理誤區(qū),尊重潛能生的人格。嫌棄、斥責、批評、挖苦或者變相體罰,都會傷害學生的自尊,引發(fā)逆反情緒和對抗行為。正如人民教育家陶行知提醒教師的一句話:“在你的教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛頓,在你的譏笑中有愛迪生。”

      3、在教育轉化工作中及時賞識潛能生的優(yōu)點。美國心理學家威廉詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識。”他還發(fā)現(xiàn),一個沒有受過激勵的人僅能發(fā)揮其能力的20%--30%,而當他受到激勵后,其能力可以發(fā)揮80%--90%。可見,在轉化潛能生工作中,表揚激勵的運用也極為重要。古人云:“教也者,長善而救其失才也。”潛能生雖然有很多不足之處,但即使再差的學生也總有某方面的特長或優(yōu)勢,比如學習差的,他在音樂、美術方面有特長,我們要善于捕捉他們身上的閃光點,適時的加以表揚。法國教育家盧梭曾經說過:“表揚學生微小的進步,要比嘲笑其顯著的惡跡高明得多”。作為班主任,及時肯定和表揚潛能生,滿足其自尊和正常的心理需要,可以為轉化創(chuàng)造契機。

      4、在教育轉化工作中激發(fā)他們的學習興趣。

      “興趣是最好的老師?!币虼嗽诮虒W中,老師應當運用良好的教學設計來激發(fā)學生的學習興趣,創(chuàng)造一種利于激發(fā)學生內驅力的環(huán)境氛圍;要對潛能生以表揚為主,抓住每一次的閃光點對他們進行表揚;要設計相宜的課堂練習。使?jié)撃苌谡n堂上“有飯吃”,“有事做”,有向更高目標奮斗的希望;要注意知識的重點性、系統(tǒng)性,方法的啟發(fā)性、問題的針對性和潛能生的學習個性;此外還要經常與潛能生談心,融洽師生間的感情,予以必要的鼓勵,并制定可行的目標,培養(yǎng)他們的成功感。

      5、在教育轉化工作中要樹立他們轉化的信心。

      歌德有這樣一句名言:“你失去了財富,你只失去了一點點,你失去了名譽,你就失去了很多,你失去了勇氣,你就什么都失去了。”因此,使?jié)撃苌M步,重新確立起自信心是轉化工作的關鍵。老師要花功夫、下力氣幫助他們改進學習方法,提高學習效率,在潛能生通過努力取得成績時既要立即肯定,又要提出新的目標。在班級工作中不要把所有后進排除在外,可有意安排一些適合他們干的工作,更可以讓一些取得進步的潛能生介紹經驗,發(fā)揮作用,讓他們看到希望,激發(fā)進步的內在潛力,確立起不斷進步的信心。在這種情況下,老師不能只是“恨鐵不成鋼”,而需煉鐵成鋼。采取正確的態(tài)度和方法,不失時機的關心他們,引導和鼓勵他們爬起來再前進。

      總之,轉化“潛能生”是一項困難而艱巨的工作,我們要滿腔熱情地、冷靜地、客觀地分析原因,反復抓、抓反復,并且還要有鍥而不舍的精神。

      潛能生轉化工作總結

      一、確定對象,找準原因

      潛能生轉化的首要工作就是確定潛能生的名單,即轉化對象,摸清潛能生的成因,并且分析他們在學習、思想表現(xiàn)等方面的優(yōu)點和缺點。本期我班這5個學生定為潛能生:李俊豪,關凱旋,張琛杰,張琛,王澤坤。并定為先后檔次,這樣班主任才能根據(jù)自己的“醫(yī)治”對象,摸清潛能生的“病因”,對癥下藥,做到重者先治、有的放矢等有效措施,為潛能生轉化工作做好準備。

      二、尊重學生,平等對待

      班主任管理工作,實質上是教師與學生的一種感情交流工作。平等地對待每一個學生,尊重學生的人格自尊性、學生的個性,平等地對待潛能生,使學生在愉悅中學習、生活,使個人潛能得以充分發(fā)揮。潛能生可能在某些方面做得不如其他學生好,但班主任應充分認識學生個性的差異性,相信每個潛能生都是可以通過自身的努力變好的,班主任在班工作中要尊重潛能生,平等對待每位潛能生,切忌用惡言惡語刺傷潛能生、另眼相看潛能生。只有這樣,教師才能和潛能生相互了解,潛能生才能融入班集體,潛能生的轉化才有了基礎。

      三、尋找閃光點,適度表揚

      潛能生確實在學習或生活或思想等方面存在這樣或那樣的問題,但他們也都有自己的閃光點,他們也希望得到他人的認可和尊重,渴望得到老師的表揚和鼓勵?!皵?shù)子十過,不如獎子一功”,班主任工作中應根據(jù)潛能學生的實際情況,適度進行肯定和表揚,肯定學生的閃光點,激勵他們轉化,借此在學生中樹立自律意識,克服自己的缺點,最終實現(xiàn)轉化目的。

      潛能生的閃光點捕捉,需要班主任工作在細微處,如班集體活動、文藝、體育、作業(yè)甚至是某一句話,都能發(fā)現(xiàn)學生的閃光點。班主任不要對這些閃光點視而不見,采取冷漠的態(tài)度,甚至相反,時常去捕捉學生的黑點,這樣就會挫傷學生的積極性、學習熱情,使?jié)撃苌X得自己是無人關心的,想轉化都沒有希望了。

      四、利用集體力量,開展幫扶活動

      潛能生的轉化工作要善于發(fā)揮集體的力量,讓班干部與潛能生結成“對子”,讓他們與潛能生同玩同學同樂,互幫互學,既讓優(yōu)生不再歧視潛能生,也使?jié)撃苌驇椭硕a生成就感,讓潛能生感到快樂,不斷進步。

      五、潛能生轉化需要持之以恒

      潛能生往往是自控能力較弱的學生,因此潛能生的轉化工作并非一朝一夕能完成,它是一項長期的、易反復的工作,這就需要隨時了解潛能生的思想動態(tài),多找他們談心,“曉之以理,動之以情”,發(fā)現(xiàn)問題,隨時處理,最好是為每位潛能生準備“病歷”,隨時診斷,這樣既可長期處理潛能生不良行為,又可做潛能生的朋友,消除和潛能生之間的“誤解”,只有這樣,才能改變潛能生所有陋習,并不再犯。潛能生轉化過程中,班主任決不能一天打魚、三天曬網,或一時之氣全部放棄,這樣都是沒有成效的,班主任只有持之以恒,才能有所收獲。

      六、家校多聯(lián)系,社會多配合

      現(xiàn)在相當一部分潛能生的根本原因在家庭和社會,如:單親家庭、家庭溺愛、管教不嚴、交友不慎、上網或癮等,都極易導致中學生誤入歧途。班主任在轉化工作時,就應發(fā)動家庭社會等多方面力量,多家訪,與家長共同對潛能生進行恰如其分的分析,共同想辦法,并且相互配合,促使?jié)撃苌D化,充分發(fā)揮家庭、社會、學校的力量。

      潛能生的轉化工作方法多種多樣,只有班主任在工作中做有心人,付出耐心、誠心,充滿信心和責任心,持之以恒,轉化工作才卓有成效。

      班主任工作經驗交流

      班主任自身工作任務重,事務繁瑣,整天忙得像砣螺。每當我看到大家忙碌的背影,我就在思考學生的教育與管理問題,在上質量的同時,抓好班級的班風建設要舍得在這方面多下功夫,看來僅靠個人的力量是遠遠不夠的。如果每位班主任只憑自身的力量,不學會去做好協(xié)調工作,只能是窮于應付,有時難免捉襟見肘,班主任是班級管理的靈魂,班級的好壞與班主任有直接的關系。若要當好班集體領導者、組織者、管理者的角色,就必須探索科學的管理方法和建立高效能的管理體制。下面就我在班主任的管理工作中的體會談談班務管理的幾點建議:

      一、建立強有力的班級管理班子。

      由班委會全面領導、管理、督促,層層落實責任,以他們?yōu)榘嗉壒芾淼暮诵?,培養(yǎng)好的小助手,放手讓班委干部去管理,每位班主任要多花點時間和精力,俗話說:“磨刀不誤砍柴功?!蔽覀兠课话嘀魅我フ_引導他們,發(fā)現(xiàn)問題及時去點拔,處理他們處理不了的問題,特別是中高年級使用這種管理方法比較適宜,低年級的班級管理要多以表揚、鼓勵為主,讓他們做班級的“小主人”。我認為將一個班級劃分成三至四個大組,每個大組推選好大組長,各個大組配備適當數(shù)量的班委干部,這些干部協(xié)助大組長做好組內工作;然后再由各大組組建三、四個合作小組,推選小組長,讓他們負責領導、管理小組成員,直接去處理班級的日?;顒优c班級的常規(guī)管理,這樣就形成了分線負責,直線滲透的管理體系。

      二、管理中的實踐操作方法。

      建立培養(yǎng)一支堅強的學生干部隊伍,充分發(fā)揮干部的管理才能,發(fā)揮他們創(chuàng)造性的工作才能。班委干部由全班民主選舉產生,競爭上崗。這些干部贏得了同學們的信任,在實踐中施展他們自己的才能、磨礪自己。大組長由大組同學選舉產生,小組長由小組選舉產生,這些干部工作一段時間后民主評議其“政績”,對不負責任的干部與組長再通過競選產生。

      三、班級管理中的兩種方式。

      1、互補式:每個班級學生都有好中差,我們不妨將道德素養(yǎng)、文化成績、行為習慣好的同學和處于低層次的同學調配在一組,這就要求我們班主任多去深入細致的了解學生。例:把調皮、自制力差的與穩(wěn)重、自制力強的同學排為同座,也可以將干部與普通同學安排在一起,或者把學習成績優(yōu)異的與成績差的排在一起,將性格內向、訥言、膽小的與大膽、活潑、善表現(xiàn)的同學排在一起。這樣構成強弱搭配、性格互補,使不同層次的學生相互影響,相互幫助,團結協(xié)作,共同進步,這就有利于班級總體素質的快速提高,更有利于好班風的形成。

      2、自由式:俗話說:“物以類聚,人以群分?!弊寣W生自由組合的排列方式也很重要,這種方式排列常常是志趣相投、習性相近、相處親密的同學在一起,有利于發(fā)揮他們的主動性,激發(fā)他們的集體上進心,達到一看十,十看百的效果,增強其凝聚力。

      四、優(yōu)化組合能達到事半功倍的效果。

      對小組的編排和組員的調配要科學,要講究藝術,班主任要盡可能和學生進行多層次的交流與溝通,全面分析學生和組內成員的構成,使每個學生對自己的“安家落戶”感到滿意、喜悅、氣順勁足。建立優(yōu)化組合的小組,班級工作和管理就可落到實處了。

      綜合以上所述,會思考的班主任就會在平時的工作中大大減輕負擔,既教會了學生的“四會”即“學會學習、學會做人、學會做事、學會共處”,又體現(xiàn)“以人為本,全面發(fā)展”的教育理念,為學生自我教育和全面發(fā)展開辟了道路,創(chuàng)設了和諧的環(huán)境,營造了濃烈的競爭氛圍。

      五年級上學期關愛留守兒童工作總結

      留守兒童渴望親情,需要關愛。為了更好地關愛留守兒童,給他們營造一 個健康成長的學習生活環(huán)境。對留守兒童開展學習輔導、思想教育、生活服務、等服務,使留守兒童能在家或在校安心生活和學習,父母在外能安心務工,以 促進社會的和諧發(fā)展。具體工作如下: 1.為了全面了解每一個留守兒童的生活現(xiàn)狀和成長需求,我們進行細致的 調查,詳細記錄每個兒童的出生年月、家庭住址、生活狀況、其父母的姓名、電話及打工地址、其監(jiān)護人的姓名及聯(lián)系方式。

      為了豐富他們的課余生活,每天中午,孩子們可以在活動室里盡情地看書、下棋,一起在操場上打球、跳繩??。孩子們可以根據(jù)自己的興趣愛好,自由 地參加喜愛的活動。

      2.為幫扶兒童補習沒有掌握的學習內容;學習之余,和幫扶兒童交心談心,了解他們的內心世界,消除他們的自卑心理。幫助他們解決生活上的困難。教 育他們怎樣克服困難,學會自理;每年的“愛生日”當天,一起玩耍,像對待 親生兒女一樣對待他們,讓他們感受到“不是親情勝似親情”的關愛。

      了解他們在家的學習、生活情況,詳細做好家訪手記,并與其監(jiān)護人商討 措施,共同教育。

      結合本地方特色和學生認知水平,及時掌握他們的思想狀況,有的放矢地 化解心中的困惑,給予它們精神上的動力,培養(yǎng)他們擁有健康、陽光、自信的 性格。

      3.留守兒童父母長年在外打工,為了彌補孩子缺失的親情,利用發(fā)短信或 打電話的方式與其家長取得聯(lián)系,告知對方可以與孩子通電話的具體時間。這 樣,讓孩子們在想念父母的時候,能夠聽聽父母的聲音,讓他們在與父母的交 流中,找回親情,感受到父母的愛。

      父母是孩子的第一任教師,孩子的教育需要學校和家庭雙方結合,共同教 育。為此,呼吁各位家長配合學校開展“五個一”活動,即:每周一個電話,每月與班主任聯(lián)系一次,每月與科任教師聯(lián)系一次,每年至少回家一次。其父 母每月與科任教師聯(lián)系后,了解孩子最近的表現(xiàn)情況,再通過給孩子打電話或 寫信的方式和孩子進行溝通、交流,排除孩子的心理障礙,幫助孩子確立學習目標,鼓勵孩子勇敢面對、充滿自信。讓遠在異地的父母用親情去感化孩子,用真愛去引導孩子,讓孩子始終保持一種健康、積極向上的心態(tài)。

      為了更好地讓留守兒童父母能及時、如實地了解孩子在校各方面的表現(xiàn)及 活動情況。定期將每個兒童近期好的表現(xiàn)及存在的問題在空間里公示出來,讓 老師、家長、學生三者之間互相進行溝通與交流。

      4.真心的付出,得到了真情的回報。辛勤的努力,無私地付出,終究結出 了豐碩的果實。近幾年來,我沒有讓一個留守兒童出現(xiàn)輟學退學的現(xiàn)象,我們 真心的付出,得到了真情的回報!它豐富著人文教育的內涵,閃爍著以人為本 的光芒,綻放著創(chuàng)先爭優(yōu)的時代精神!

      關愛留守兒童,我一直在努力!我的腳步不會停下,因為耕耘人的腳下始 終是起點!我們攜手留守兒童再次出發(fā),和愛心相伴,與陽光同行!

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