第一篇：《鐵路專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審實(shí)施辦法》—職改【2001】1號

關(guān)于印發(fā)《鐵路專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審實(shí)施辦法》的通知

職改〔2001〕1號

部屬各單位：

現(xiàn)將《鐵路專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審實(shí)施辦法》發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

二○○一年三月三十日

鐵路專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審實(shí)施辦法

第一章

總

則

第一條

為進(jìn)一步規(guī)范和鐵路專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格(簡稱：專業(yè)技術(shù)資格)評審工作，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，給合鐵路實(shí)際，制定本實(shí)施辦法。

第二條

專業(yè)技術(shù)資格評審，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家頒發(fā)的各專業(yè)技術(shù)職務(wù)《試行條例》和《評審條件》，以及人職發(fā)〔1990〕4號等有關(guān)文件的規(guī)定和本實(shí)施辦法，統(tǒng)一政策標(biāo)準(zhǔn)，確保評審質(zhì)量。

第三條

堅持“客觀公正、實(shí)事求是”的原則，建立定性定量相結(jié)合、考試考核相結(jié)合的評價體系，規(guī)范評審程序，嚴(yán)肅評審紀(jì)律，形成公開、公平、公正的人才評價機(jī)制和激勵機(jī)制，創(chuàng)造優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才脫穎而出的良好的氛圍。

第四條

鐵路專業(yè)技術(shù)資格評審工作由部職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(人事司)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和組織實(shí)施。

部屬單位按國家和部的職改政策及有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)做好本單位的專業(yè)技術(shù)資格評審工作。

第五條

本實(shí)施辦法適用于鐵路各單位及其從事專業(yè)技術(shù)工作的人員。

第二章

評審范圍

第六條

評審范圍應(yīng)嚴(yán)格按部制定的各系列《實(shí)施細(xì)則》中“職務(wù)范圍”的規(guī)定執(zhí)行，不得擅自擴(kuò)大系列范圍或任意靠用專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列。

第七條

根據(jù)評審實(shí)際，部在專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作轉(zhuǎn)入正?；?，陸續(xù)對某些系列(專業(yè))的適用范圍作了補(bǔ)充規(guī)定，現(xiàn)歸納調(diào)整如下：

1、專職從事安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、設(shè)備管理工作的人員納入工程系列；專職從事計劃管 理、企改政研的人員納入工程或經(jīng)濟(jì)系列。

2、物資部門的材料管理人員納入經(jīng)濟(jì)系列。

3、從事人事(干部)管理工作的人員納入工程系列。

4、行政監(jiān)察部門的監(jiān)察，根據(jù)具體從事的工作納入工程或經(jīng)濟(jì)、會計系列；行政辦公室的秘書納入工程或經(jīng)濟(jì)系列；各級衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專職從事計劃生育工作的人員納入衛(wèi)生系列。

5、從事史志編輯工作的人員納入出版系列，按“編輯人員及職務(wù)”的條件評審。

6、從事教學(xué)工作的人員，在職工中專的參加中等專業(yè)學(xué)校教師系列評審；在職工學(xué)校的參加技工學(xué)校教師系列評審；在職業(yè)中學(xué)的參加中學(xué)教師系列評審；在各級黨校的參加黨校教師專業(yè)評審；在職工大學(xué)、電大輔導(dǎo)站的參加高等學(xué)校教師系列(或其中的成教專業(yè))評審。

7、從事多種經(jīng)營管理工作的人員，原則上納入經(jīng)濟(jì)系列。對從事專項技術(shù)業(yè)務(wù)工作的人員，可分別納入相應(yīng)的系列。

8、各級普教辦(委或科)從事教學(xué)、學(xué)生管理工作的人員，任職前曾擔(dān)任教學(xué)工作三年以上(凡有以上或以下，無注明均為含，下同)，如所在地省、市有文件規(guī)定納入中小學(xué)教師技術(shù)職務(wù)系列的，可按當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行；無明確規(guī)定的，納入工程系列。

9、鐵路公安系統(tǒng)按鐵職改〔1987〕11號和〔1990〕3號文件規(guī)定的范圍評審?fù)?，對專職從事情報資料工作(不包括文書工作)和公安局、處設(shè)立在基層所隊技術(shù)點(diǎn)中專職從事刑事技術(shù)、偵察技術(shù)的人員，可納入工程系列。技術(shù)點(diǎn)中的人員一般只能參加初級專業(yè)技術(shù)資格評審。

第八條

體育教練員職務(wù)審定范圍按《鐵道部貫徹執(zhí)行〈體育教練員職務(wù)等級標(biāo)準(zhǔn)〉實(shí)施細(xì)則》(鐵職改〔2000〕1號)執(zhí)行。 第九條 專業(yè)技術(shù)資格評審僅限于從事專業(yè)技術(shù)工作和技術(shù)管理工作的干部(簡稱：專業(yè)技術(shù)人員)。從事黨群和后勤、總務(wù)、人武、信訪等工作的人員不列入專業(yè)技術(shù)資格評審范圍。已離退休的人員，不再評審專業(yè)技術(shù)資格。

第三章

基本參評條件

第十條

評審專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷要求，根據(jù)人職發(fā)〔1990〕4號文件規(guī)定應(yīng)具備國民教育系列的學(xué)歷，即國家教育部承認(rèn)的高、中等教育本專業(yè)(或相近專業(yè))的學(xué)歷(本文所列學(xué)歷，無注明均為此學(xué)歷)。

黨校學(xué)歷“作為以全國黨政領(lǐng)導(dǎo)干部為主要對象的繼續(xù)教育”，按照所學(xué)專業(yè)與所晉升系列及所從事工作三者相一致的原則，可作為經(jīng)濟(jì)、黨校教師系列及各教師系列中專職從事政治理論教學(xué)的人員，評審專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷依據(jù)，但對晉升高級經(jīng)濟(jì)師還須通過國家統(tǒng)一組織的經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格考試。

第十一條

大學(xué)普通班畢業(yè)生，仍按鐵職改辦〔1993〕2號文件的規(guī)定執(zhí)行。對在1986 年以來取得進(jìn)修班結(jié)業(yè)證書的，其進(jìn)修所學(xué)專業(yè)須與大學(xué)普通班的所學(xué)專業(yè)一致，方可作為評審副高級專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷依據(jù)。

第十二條

對1996年后取得部組織的成人高等教育《專業(yè)證書》的專業(yè)技術(shù)人員，必須符合人字〔1995〕48號文件規(guī)定的入學(xué)條件，即具有中專(高中)學(xué)歷，四年以上“助理”級專業(yè)技術(shù)資格，年齡在35歲以上，所學(xué)專業(yè)和所從事專業(yè)與所晉升專業(yè)技術(shù)資格的系列一致，并從事專業(yè)技術(shù)工作15年，方可參加中級專業(yè)技術(shù)資格的評審，否則不能作為評審各級專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷依據(jù)。

對1990年底前經(jīng)部批準(zhǔn)(或備案)招生錄取，畢業(yè)后取得由部原教育司驗(yàn)印的大專專業(yè)證書的專業(yè)技術(shù)人員，從事專業(yè)技術(shù)工作8年，并任“員”級職務(wù)4年以上，可作為評審“助理”級專業(yè)技術(shù)資格的依據(jù)；從事專業(yè)技術(shù)工作15年，并任“助理”級職務(wù)4年以上，可作為評審中級專業(yè)技術(shù)資格的依據(jù)。

其他各種培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班、進(jìn)修班等頒發(fā)的各類證書或?qū)I(yè)證書一律不得作為評審專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷依據(jù)。

第十三條

評審專業(yè)技術(shù)資格的資歷，是指從事相應(yīng)專業(yè)技術(shù)工作的年限，從聘任(任免)之日起計算。晉升各級專業(yè)技術(shù)資格的資歷，按各該系列《試行條例》中規(guī)定的相應(yīng)任職年限執(zhí)行。 根據(jù)《鐵路專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任試行辦法》規(guī)定不兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的行政領(lǐng)導(dǎo)，其晉升高一級專業(yè)技術(shù)資格的資歷，按具有相應(yīng)低一級技術(shù)資格之日起計算。正規(guī)全日制普通高校畢業(yè)生(不含“五大”等畢業(yè)生)見習(xí)期滿，考核定職聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，屬掛職鍛煉或承擔(dān)專項技術(shù)工作，其履職年限可連續(xù)計算。 第十四條

從事專業(yè)技術(shù)工作的年限，一律以干部聘任(任免)通知(或干部檔案記載)的時間為準(zhǔn)，其他證明材料無效。在職參加一年(不含)以上的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和從事黨群或非專業(yè)技術(shù)工作的時間，不計為從事專業(yè)技術(shù)工作的年限。

第十五條

國家教育部承認(rèn)的正規(guī)全日制院校畢業(yè)生，定職定級時，經(jīng)德、能勤、績?nèi)婵己撕细窈?，可視為具有本學(xué)歷專業(yè)(或相近專業(yè))的相應(yīng)技術(shù)職務(wù)受聘資格，不需再進(jìn)行評審或考試：

1、普通中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)，見習(xí)期滿，可視為具有“員”級技術(shù)職務(wù)受聘資格。

2、大學(xué)?？飘厴I(yè)，見習(xí)期滿，視為具有“員”級技術(shù)職務(wù)受聘資格。在從事本專業(yè)技術(shù)工作二年后可視為具有“助理”級技術(shù)職務(wù)受聘資格。

高等職業(yè)教育畢業(yè)生根據(jù)崗位需要，定職為專業(yè)技術(shù)人員的，可比照辦理。

3、大學(xué)本科畢業(yè)，見習(xí)期滿，可視為具有“助理”級技術(shù)職務(wù)受聘資格。

4、碩士研究生畢業(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作3年后，可視為具有中級技術(shù)職務(wù)受聘資格。

5、博士研究生畢業(yè)，可視為具有中級技術(shù)職務(wù)受聘資格。

非相近專業(yè)的畢業(yè)生見習(xí)或工作期滿定職定級時，不視為具有相應(yīng)技術(shù)職務(wù)受聘資格。其專業(yè)技術(shù)資格須從事專業(yè)技術(shù)工作2年后，并經(jīng)部屬單位組織的專業(yè)考核合格，方可參加相應(yīng)的技術(shù)職務(wù)評審。

第十六條

對先從事專業(yè)技術(shù)工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員，如以該學(xué)歷參加評審，應(yīng)按《試行條例》規(guī)定的相應(yīng)技術(shù)職務(wù)要求的學(xué)歷、資歷條件逐級晉升。

對取得學(xué)歷前不具有專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)技術(shù)人員，則按《試行條例》規(guī)定的任職條件逐級晉升專業(yè)技術(shù)資格。

對取得學(xué)歷前具有專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)技術(shù)人員，須至少有取得學(xué)歷后2年的相應(yīng)任職年限，方可按該資格為基點(diǎn)逐級晉升。對取得學(xué)歷前的任職年限，可2年折算為取得學(xué)歷后1年的資歷來計算。

如取得大學(xué)本科學(xué)歷(包括具有大專學(xué)歷并取得國民教育研究生學(xué)位證書)參加高級專業(yè)技術(shù)資格的評審，其資歷要求須取得學(xué)歷后任中級技術(shù)職務(wù)5年以上，但對取得學(xué)歷前任中級技術(shù)職務(wù)的年限，可按2年折算為取得學(xué)歷后1年的方式計算，同時須有取得學(xué)歷后2年的任相應(yīng)中級技術(shù)職務(wù)年限，依此類推。

取得碩士研究生畢業(yè)學(xué)歷(脫產(chǎn)學(xué)習(xí))，任“助理”級職務(wù)前后累加2年以上，可作為參加中級專業(yè)技術(shù)資格評審的依據(jù)；任中級技術(shù)職務(wù)前后累加5年上，可作為參加高級專業(yè)技術(shù)資格評審的依據(jù)，但均須有畢業(yè)后1年的技術(shù)工作經(jīng)歷。

第十七條

對本專業(yè)或相近專業(yè)的掌握，以各專業(yè)技術(shù)資格的系列為基準(zhǔn)，對照國家標(biāo)準(zhǔn)局信息分類編碼研究所出版的《人事信息代碼匯編》中有關(guān)學(xué)科和專業(yè)代碼部分的規(guī)定來認(rèn)定，同一學(xué)科內(nèi)的專業(yè)可視為相近專業(yè)。

第十八條

先學(xué)習(xí)后從事專業(yè)技術(shù)工作的人員，如所取得的學(xué)歷專業(yè)與擬評專業(yè)技術(shù)資格的系列所要求的專業(yè)不相近，則晉升初(分“員”和“助理”)、中、高級專業(yè)技術(shù)資格的履職資歷除須符合《試行條例》規(guī)定的相應(yīng)任職年限外，再每檔延長不少于2年以上，并每晉升一個檔次均須經(jīng)部屬單位組織的評審前專業(yè)考試合格后，方可參加相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格評審。

對先從事專業(yè)技術(shù)工作，1992年后入學(xué)所取得學(xué)歷專業(yè)與本人所從事專業(yè)和所晉升專業(yè)技術(shù)資格的系列不相近，則該學(xué)歷不作為評審專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷依據(jù)。

第十九條

由國家統(tǒng)一組織的專業(yè)技術(shù)資格考試的系列(專業(yè))，不再進(jìn)行相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的評審。目前實(shí)行的系列(專業(yè))有：經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計、會計、審計、船舶、國際商務(wù)的中、初級和計算機(jī)軟件的高、中、初級。各單位要按照國家和部對各系列(專業(yè))資格考試報考條 件的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行嚴(yán)格審查，認(rèn)真做好報名組織工作，凡不符合報考條件的考試成績視為無效。

根據(jù)國職辦〔1993〕1號文件規(guī)定，經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計、會計、審計系列不再進(jìn)行破格評審，對不具備規(guī)定學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員，擬申報高級專業(yè)技術(shù)資格須通過相應(yīng)的中級專業(yè)技術(shù)資格考試。具體規(guī)定為：考試取得中級專業(yè)技術(shù)資格后任職5年以上，同時須具備本專業(yè)(或相近專業(yè))大學(xué)?？茖W(xué)歷，方可參加高級專業(yè)技術(shù)資格的評審。對取得資格前任中級技術(shù)職務(wù)的年限，可按2年折算為取得資格后1年的方式來計算，但至少要有取得資格后2年的任中級技術(shù)職務(wù)年限。

第二十條

對1970年底前大學(xué)專科畢業(yè)、從事本專業(yè)技術(shù)工作25年以上的專業(yè)技術(shù)人員，參加副高級專業(yè)技術(shù)資格評審的條件，可按鐵職改辦〔1993〕2號文件規(guī)定執(zhí)行。

新聞、出版系列具有本專業(yè)(或相近專業(yè))大學(xué)專科學(xué)歷后，從事本專業(yè)技術(shù)工作2年以上，可作為參加“助理”級專業(yè)技術(shù)資格評審的依據(jù)；再從事本專業(yè)技術(shù)工作6年以上，可作為參加中級專業(yè)技術(shù)資格評審的依據(jù)。

第二十一條

為便于藝術(shù)專業(yè)職務(wù)評審，參照文化部近年來試行的《藝術(shù)專業(yè)職務(wù)條例》的有關(guān)規(guī)定，對藝術(shù)專業(yè)(包括文學(xué)創(chuàng)作人員)各級職務(wù)的任職年限原則上按以下條件掌握：晉升三級職務(wù)需任四級職務(wù)5年以上；晉升二級職務(wù)需任三級職務(wù)6年以上；晉升一級職務(wù)需任二級職務(wù)6年以上。

由于文學(xué)創(chuàng)作專業(yè)《暫行辦法》中規(guī)定，晉升各級職務(wù)的任職資格要“適當(dāng)參考學(xué)歷”，因此按以下條件掌握：晉升一級職務(wù)須大學(xué)本科學(xué)歷；晉升二、三級職務(wù)須大學(xué)?？茖W(xué)歷。

第二十二條

評審高、中級專業(yè)技術(shù)資格的外語條件及要求，按部鐵職改〔1999〕1號文件的規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條

從2001年起，對1978年后參加工作的專業(yè)技術(shù)人員晉升中、高級專業(yè)技術(shù)資格實(shí)行計算機(jī)應(yīng)用能力測試。先在工程、科研、會計、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計、新聞、出版、檔案、圖書資料、高校、黨校與中專(技工)教師等系列試行，暫由部屬單位自行組織，成績有效期為3年。

第四章

破格評審

第二十四條

對少數(shù)不具備國家《試行條例》規(guī)定的學(xué)歷、資歷，但確有真才實(shí)學(xué)，成績顯著，貢獻(xiàn)突出，有良好的職業(yè)道德，并符合以下條件，可破格參加高級專業(yè)技術(shù)資格的評審。

一、任現(xiàn)職以來，具備下列條件之二者，可破格評審正高級專業(yè)技術(shù)資格：

1、獲得國家技術(shù)發(fā)明、國家自然科學(xué)、國家科技進(jìn)步三等獎以上，或省、部級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎以上獎勵的主要貢獻(xiàn)者(有獲獎證書者，下同)。屬科研系列和計算機(jī)專業(yè)的，則獲獎等級須提高一檔次或獲獎次數(shù)多增加一次。

2、在科學(xué)、技術(shù)領(lǐng)域取得創(chuàng)造性成果，填補(bǔ)國內(nèi)重要空白，或在學(xué)科建設(shè)、理論研究等方面取得突破，處于國際先進(jìn)水平，或在高新科技、前沿學(xué)科方面獲重大發(fā)明專利，并取得重大經(jīng)濟(jì)、社會效益。

3、在國家重大科研項目、重點(diǎn)工程建設(shè)項目、重大技術(shù)改造項目中主持并解決了關(guān)鍵性技術(shù)難題，取得了顯著經(jīng)濟(jì)、社會效益。

4、具有豐富的醫(yī)學(xué)衛(wèi)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的醫(yī)療技術(shù)，其醫(yī)療效果達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平，在國內(nèi)同行中有較高聲譽(yù)。

5、在其他專業(yè)技術(shù)工作中，做出特別優(yōu)異的成績，對社會主義精神文明或物質(zhì)文明建設(shè)有突出貢獻(xiàn)，具有重大的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益，在國內(nèi)同行中享有較高聲譽(yù)。

6、在國際或國內(nèi)一級學(xué)會(協(xié)會、研究會)主辦的代表性刊物(學(xué)報類)發(fā)表過不少2篇具有較高價值的學(xué)術(shù)論文，或主編出版過較高學(xué)術(shù)價值的專著(翻譯系列為譯著)1部。

二、任現(xiàn)職以來，具備下列條件之二者，可破格評審副高級專業(yè)技術(shù)資格：

1、獲得國家技術(shù)發(fā)明獎、自然科學(xué)獎、科技進(jìn)步獎、星火獎的主要貢獻(xiàn)者，或省、部級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步三等獎以上獎勵的主要貢獻(xiàn)者。屬科研系列和計算機(jī)專業(yè)的，則獲獎等級須提高一檔次或獲獎次數(shù)多增加一次。

2、在某一學(xué)術(shù)、技術(shù)領(lǐng)域取得重大成果，填補(bǔ)路內(nèi)重要空白，或在本學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域有較高造詣，對本學(xué)科(專業(yè))有重大貢獻(xiàn)，在路內(nèi)同行中有較高知名度，或獲得重要科技價值的發(fā)明專利，并在生產(chǎn)實(shí)踐中取得顯著經(jīng)濟(jì)、社會效益。

3、在國家和鐵道部重大科研項目、重點(diǎn)工程建設(shè)項目、重大技術(shù)改造項目中主持并解決了重大技術(shù)難題，取得了顯著經(jīng)濟(jì)、社會效益，或在推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝和科技成果，提高產(chǎn)品質(zhì)量(產(chǎn)量)等方面取得突破性進(jìn)展，達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平，并獲省、部級的獎勵。

4、獲得國家優(yōu)秀設(shè)計二等和省、部優(yōu)秀設(shè)計一等獎以上獎勵的主要設(shè)計者(總體或關(guān)鍵項目負(fù)責(zé)人)，或中國青年科技獎的獲得者，或詹天佑成就獎、人才獎和青年獎的獲得者。

5、具有豐富的醫(yī)學(xué)衛(wèi)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)療技術(shù)精湛，其醫(yī)療效果和技術(shù)水平處于路內(nèi)領(lǐng)先水平，是路內(nèi)較知名的醫(yī)學(xué)專家。

6、具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的教學(xué)方法，教書育人成績卓著，在路內(nèi)較大影響；或在教研、教改、教材建設(shè)和學(xué)科建設(shè)等方面成績顯著，獲省、部級優(yōu)秀教學(xué)成果二等獎以上獎勵的主要獲獎?wù)摺?/p>

7、在其他專業(yè)技術(shù)工作中，做出優(yōu)異的成績，對社會主義精神文明或物質(zhì)文明建設(shè)有重大貢獻(xiàn)，具有顯著的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益，在路內(nèi)同行中享有較高聲譽(yù)。如在文化藝術(shù)、新聞出版領(lǐng)域，多次獲國家頒發(fā)的專項獎，直接主持過本行業(yè)的重大項目并產(chǎn)生顯著效益，是路內(nèi)某一重點(diǎn)學(xué)科或藝術(shù)門類的奠基人或帶頭人。

8、在國內(nèi)核心期刊上發(fā)表的或被國內(nèi)檢索系統(tǒng)檢索到的不少于2篇具有較高水平的學(xué)術(shù)論文，或主編出版過學(xué)術(shù)技術(shù)專著(翻譯系列為譯著)1部，或主編并出版過全國統(tǒng)編教材。

第二十五條

各系列中級以下的專業(yè)技術(shù)資格，不再進(jìn)行破格評審。副處級以上行政領(lǐng)導(dǎo)不得破格參加專業(yè)技術(shù)資格的評審。

第二十六條

破格晉升專業(yè)技術(shù)資格，不允許越級評審，原則上只允許破格一次晉升高一級的專業(yè)技術(shù)資格。

第五章

申報推薦

第二十七條

專業(yè)技術(shù)資格評審采取個人申報與單位推薦相結(jié)合的方法進(jìn)行。由專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)國家和部規(guī)定的所評審專業(yè)技術(shù)資格的任職條件提出書面申請，并提供能反映本人專業(yè)技術(shù)水平、工作業(yè)績和職業(yè)道德等方面的真實(shí)材料。所在單位要認(rèn)真審核申報人的學(xué)歷、資歷、外語等基本任職條件，在客觀、民主、公正的原則下，進(jìn)行以德、能、勤、績?yōu)橹饕獌?nèi)容的全面考核，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意擇優(yōu)推薦。

第二十八條

對準(zhǔn)備推薦的申報人所提交的參評材料要在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示(或公展)，廣泛聽取群眾意見。凡對申報人的學(xué)歷資歷、業(yè)績貢獻(xiàn)和學(xué)術(shù)成就等有投訴或爭議的，要認(rèn)真調(diào)查并有結(jié)論性意見。

第二十九條

按照干部管理權(quán)限，逐級向上呈報。上級單位應(yīng)認(rèn)真復(fù)核并簽署意見，直至報送至具有推薦權(quán)評審委員會的單位。

第三十條

具有推薦權(quán)評審委員會單位的干部人事(職改)部門要進(jìn)行必要的考核和審查，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意后，送評審委員會推薦。經(jīng)出席評審委員會執(zhí)行委員的二分之一(不含)以上贊成時推薦結(jié)果方為有效。

對有些系列部屬單位不具備成立相應(yīng)評審委員會，可組成以具有本系列中級以上專業(yè)技術(shù)資格人員為主的評審?fù)扑]小組，一般為7人，設(shè)組長1名，行使推薦權(quán)。

第三十一條

報部參加高級專業(yè)技術(shù)資格評審的人員，由部屬單位進(jìn)行評審前的全面考核，并組織業(yè)務(wù)答辯，填寫考核意見。

第三十二條

報送各級專業(yè)技術(shù)資格的評審材料以及要求，要嚴(yán)格按部鐵職改辦〔1995〕3號文件的規(guī)定執(zhí)行，一般包括以下材料：

1、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》(簡稱：評審表)一式二份。

2、《高(中)級專業(yè)技術(shù)資格評審?fù)扑]簡表》(簡稱：推薦簡表)，由部組織評審的報送份數(shù)為：高級25份；中級18份，屬審定的系列為10份。

3、近5年內(nèi)代表本人學(xué)術(shù)技術(shù)水平的主送論文、論著或?qū)ｎ}技術(shù)報告一篇(需第一作者)，并附有二名同行專家的各自閱評意見。

對申報翻譯系列中、高及專業(yè)技術(shù)資格的論文或?qū)ｎ}技術(shù)報告，除有代表本人水平的譯漢的譯著、譯文或論文外，至少還要附上一篇漢譯外的原文和原始譯文。

4、任現(xiàn)職以來有關(guān)專業(yè)技術(shù)成果及其獲獎情況、專業(yè)技術(shù)項目完成情況、高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化情況以及新產(chǎn)品開發(fā)、推廣等方面的資料和技術(shù)學(xué)術(shù)研究方面的材料。

5、學(xué)歷、職稱(資格)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任、接受繼續(xù)教育以及職稱外語和計算機(jī)應(yīng)用能力考試成績等證明材料。

6、對被評審人的學(xué)歷資歷、業(yè)績貢獻(xiàn)和學(xué)術(shù)成就等有投訴或爭議的，應(yīng)注明并附有詳細(xì)調(diào)查報告和結(jié)論性意見。

7、破格評審專業(yè)技術(shù)資格的人員，必須有報送單位同意參加破格評審的專題報告一式二份。報告要根據(jù)破格條件要求，據(jù)實(shí)寫清破格理由。

8、有關(guān)評審委員會需要的其他材料。

評審材料應(yīng)做到規(guī)范整潔、內(nèi)容齊全，措詞準(zhǔn)確，手續(xù)完備，規(guī)格統(tǒng)一，按人按序裝入檔案紙袋。

第六章

評審組織及評審

第三十三條

各級各系列(專業(yè))專業(yè)技術(shù)資格評審委員會的組建程序、評審方法、工作準(zhǔn)則和管理監(jiān)督必須嚴(yán)格按《鐵路專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員會組織辦法》(鐵職改〔2000〕2號)的規(guī)定執(zhí)行。

第三十四條

評審委員會的評審工作一般每年舉行一次。凡經(jīng)評審委員會否決的參評人員，一律不再搞復(fù)議，下一年度按正常程序申報參評。

第三十五條

行政領(lǐng)導(dǎo)評審專業(yè)技術(shù)資格必須按其干部管理權(quán)限組織評審。正、副局級行政領(lǐng)導(dǎo)評審高級專業(yè)技術(shù)資格由部統(tǒng)一組織評審，中級以下專業(yè)技術(shù)資格委托部屬單位評審。

第三十六條

部統(tǒng)一組織的評審工作，一般在每年的4～5月份進(jìn)行，評審材料各單位須在3月10日前報部。評審專業(yè)技術(shù)資格的資歷終算時間為上一年的年底。

第三十七條

不具備組建評審委員會條件的單位，不能開展相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的評審，采取委托方式進(jìn)行評審。農(nóng)(林)業(yè)高教、文學(xué)創(chuàng)作等特殊系列(專業(yè))和路內(nèi)不設(shè)評審組織的專業(yè)技術(shù)資格可委托地方評審?fù)?，其余各系?專業(yè))、各檔次專業(yè)技術(shù)資格必須委托路內(nèi)有相應(yīng)資格評審權(quán)的評審委員會評審。

委托評審的程序是：中、初級專業(yè)技術(shù)資格由部屬單位干部人事(職改)部門批準(zhǔn)，并出具委托函，直接送交有評審權(quán)的路內(nèi)單位或當(dāng)?shù)厥∈性u審；高級專業(yè)技術(shù)資格由部屬單位將評審材料報部職改辦，經(jīng)審查同意后，送交部內(nèi)相應(yīng)評審委員會或向國家有關(guān)部委、地方省市出具委托函。

其他單位之間或個人委托的評審結(jié)果均屬無效。

第七章

其它有關(guān)規(guī)定

第三十八條

國家從1993年起實(shí)行了專業(yè)技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格考試制度，目前已開展了注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)工程師、監(jiān)理工程師、造價工程師、房地產(chǎn)估價師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊脫務(wù)師、礦產(chǎn)儲量評估師、注冊城市規(guī)劃師、執(zhí)業(yè)藥師(中藥師)、珠寶玉石質(zhì)量檢驗(yàn)專業(yè)技術(shù)人員、拍賣師、假肢與矯形器制作師、企業(yè)法律顧問、價格鑒證師、礦產(chǎn)權(quán)評估師等十六個專業(yè)的執(zhí)業(yè)資格考試，各單位要按照國家頒發(fā)的各執(zhí)業(yè)資格《暫行規(guī)定》的報考條件，認(rèn)真做好報名審查工作。

對已取得下列各類執(zhí)業(yè)資格證書的人員，在參加相應(yīng)的外語考試和計算機(jī)能力測試合格后，可視為具有相應(yīng)技術(shù)職務(wù)的受聘資格：取得房地產(chǎn)估價師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務(wù)師、價格鑒證師和企業(yè)法律顧問的執(zhí)業(yè)資格的人員可視為具有經(jīng)濟(jì)師技術(shù)職務(wù)的受聘資格；取得執(zhí)業(yè)(中)藥師資格的人員，可視為具有主管(中)藥師技術(shù)職務(wù)的受聘資格；取得造價工程師資格的人員，可視為具有工程師或經(jīng)濟(jì)師技術(shù)職務(wù)的受聘資格；取得注冊城市規(guī)劃師資格的人員，可視為具有工程師技術(shù)職務(wù)的受聘資格。

第三十九條

專業(yè)技術(shù)資格按國家和部的規(guī)定評審的，在鐵路內(nèi)有效。從路外單位調(diào)入的專業(yè)技術(shù)人員，其專業(yè)技術(shù)資格須經(jīng)相應(yīng)的評審委員會重新確認(rèn)。路內(nèi)無評審權(quán)的高級專業(yè)技術(shù)資格，由調(diào)入部屬單位提供正式調(diào)入手續(xù)批件和原評審申報表等材料，須經(jīng)部職改辦審核確認(rèn)，方可辦理高級專業(yè)技術(shù)資格證書。路內(nèi)無評審權(quán)的中級以下專業(yè)技術(shù)資格和從路內(nèi)單位調(diào)入的專業(yè)技術(shù)人員，其專業(yè)技術(shù)資格須經(jīng)部屬單位干部人事(職改)部門確認(rèn)。評審?fù)ㄟ^或?qū)徍舜_認(rèn)后，相應(yīng)的任職年限可連續(xù)計算。

第四十條

專業(yè)技術(shù)人員跨系列調(diào)整或變更工作專業(yè)，須由相應(yīng)評審委員會評審?fù)ㄟ^或參加國家組織的相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格考試合格后，方可視為具有新的專業(yè)技術(shù)職務(wù)受聘資格。

從單位的主體系列轉(zhuǎn)到相關(guān)的輔助系列，其履職年限可連續(xù)計算，但必須在新任專業(yè)技 術(shù)崗位上試用一年，經(jīng)考核合格，并符合擬新評系列(專業(yè))技術(shù)資格的任職學(xué)歷、資歷、外語和計算機(jī)測試等基本條件要求，可直接參加現(xiàn)崗位的高一級專業(yè)技術(shù)資格的評審。從單位的輔助系列轉(zhuǎn)到主體系列或輔助系列之間的互轉(zhuǎn)，其相近專業(yè)的工作經(jīng)歷可以連續(xù)計算，但必須在新任專業(yè)技術(shù)崗位上試用一年，經(jīng)考核合格，并符合擬新評系列(專業(yè))技術(shù)資格的任職學(xué)歷、資歷、外語和計算機(jī)測試等基本條件要求，先轉(zhuǎn)評后，方可參加高一級專業(yè)技術(shù)資格的評審。

第四十一條

實(shí)行繼續(xù)教育與專業(yè)技術(shù)資格評審掛鉤制度。要嚴(yán)格按《鐵路專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定》(鐵人〔1997〕105號)執(zhí)行，以“新理論、新技術(shù)、新技能、新信息、新知識、新方法”為主要內(nèi)容，促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員更新知識，提高創(chuàng)新能力。今后，未達(dá)到規(guī)定要求的，則不能晉升相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格。

第四十二條

建立健全考核制度，制定各具特色的考核指標(biāo)體系和合理有效的實(shí)施辦法，并建好技術(shù)干部考績檔案。

考核工作要注重德才兼?zhèn)?，注重工作?shí)績，嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn)，提高透明度，采取定性和定量相結(jié)合，平時、年度和任期考核相結(jié)合，專家、領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合的辦法，保證考核結(jié)果的客觀公正?？己私Y(jié)果記入考績檔案，并作為評審專業(yè)技術(shù)資格的依據(jù)。

第八章

附

則

第四十三條

合資鐵路公司和部屬單位所屬集體所有制企業(yè)、股份制企業(yè)的專業(yè)技術(shù)資格評審工作，參照本實(shí)施辦法執(zhí)行。

第四十四條

部屬單位在不違背國家各專業(yè)技術(shù)系列《試行條例》和《評審條件》及本實(shí)施辦法的前提下，可根據(jù)本單位實(shí)際情況制定具體細(xì)則。

第四十五條

本實(shí)施辦法自頒發(fā)之日起施行，鐵職改〔1992〕1號文件停止執(zhí)行，其他文件規(guī)定與本實(shí)施辦法不一致的，以本實(shí)施辦法為準(zhǔn)。

第四十六條

本實(shí)施辦法由部職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(人事司)負(fù)責(zé)解釋。

第二篇：報送確職專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料

報送確職專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料

1、單位要在該申報人的《專業(yè)技術(shù)職稱確認(rèn)表》的“考核意見”欄中明確填寫“本單位已對提供的申報材料逐一審核，真實(shí)準(zhǔn)確，同意上報”的推薦意見，并由申報人、審核人、單位負(fù)責(zé)人分別簽字后方可推薦上報；

3、報經(jīng)主管部門審查，符合申報條件的材料，主管部門必須簽署“經(jīng)審核，申報材料真實(shí)準(zhǔn)確，同意推薦。”的意見，由負(fù)責(zé)人簽字，并加蓋印鑒后，及時送呈報部門；

4、申報材料經(jīng)呈報部門審核同意并簽署呈報意見后，按規(guī)定時限報各級評審委員會辦事機(jī)構(gòu)。

5、全日制大中專畢業(yè)生確職材料經(jīng)所在單位和主管部門審核簽署意見后呈報。其中對于從事專業(yè)技術(shù)工作年限的認(rèn)定，須出具申報確職專業(yè)技術(shù)人員的《東營市職工勞動合同》、《大中專畢業(yè)生就業(yè)登記表》、《養(yǎng)老保險個人賬戶清單》（或《職工社會養(yǎng)老保險手冊》）等相關(guān)證明。

二、應(yīng)呈報的有關(guān)材料和要求

（二）申報確職人員須提報的材料類別、數(shù)量

單位填寫《專業(yè)技術(shù)人員首次（直接）定職綜合信息表》發(fā)電子郵件

1、《正規(guī)全日制院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)職稱（資格）確認(rèn)表》一式兩份；

2、畢業(yè)證及學(xué)位證原件、復(fù)印件；

3、參加工作以來的工作總結(jié)一份；

4、《東營市職工勞動合同》、《大中專畢業(yè)生就業(yè)登記表》（需要提供嗎？）、《養(yǎng)老保險個人賬戶清單》（或《職工社會養(yǎng)老保險手冊》）等相關(guān)從事專業(yè)技術(shù)工作年限的認(rèn)定證明材料。（合同和保險網(wǎng)上查嗎？）

（三）其他事項

1、呈報部門根據(jù)樣表填報《專業(yè)技術(shù)人員首次（直接）定職綜合信息表》，并用EXCEL制表報數(shù)據(jù)盤。

2、申報材料須按要求裝入統(tǒng)一印制的材料袋內(nèi)，實(shí)際材料件數(shù)與材料目錄必須相符，材料袋下封口處注明：申報職稱、申報人姓名、工作單位、聯(lián)系電話。

5、呈報的申報材料必須手續(xù)完備，內(nèi)容齊全，字跡清晰，不得涂改、漏頁、缺頁。

三、填表說明

（一）申報表格中的項目不能漏填，無需填寫或沒有的填“無”，不能置空。

（二）申報材料中的單位、呈報單位必須使用法定全稱，否則一律不予受理?！八鶑氖?/p>

1專業(yè)”須按專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例中規(guī)定的專業(yè)名稱填寫，如沒有明確規(guī)定的，據(jù)實(shí)填寫規(guī)范名稱。

（三）“學(xué)歷”應(yīng)填報國家承認(rèn)的學(xué)歷，后學(xué)歷須滿三年，且后學(xué)歷專業(yè)須與申報專業(yè)相關(guān)或相近，否則不作為評審依據(jù)學(xué)歷。獲得國民教育學(xué)歷的，分別填寫為“研究生、大學(xué)、大專、中專、高中及以下”，1970—1977年恢復(fù)高考制度以前入學(xué)的高等院校畢業(yè)生學(xué)歷填寫“大學(xué)普通班”；黨校學(xué)歷填寫“中央（省、市委）黨校研究生、大學(xué)、大?！保?993—1997年入學(xué)并取得“山東省干部教育驗(yàn)印專用章”驗(yàn)印的學(xué)業(yè)證書，填寫“省業(yè)余大學(xué)、大?！?。

（四）“畢業(yè)時間”、“畢業(yè)院校及專業(yè)”填寫：×年×月，×?！翆I(yè)。

（五）專業(yè)技術(shù)人員必須要在《評審表》中“任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記（或個人總結(jié)）”欄的最后填寫如下承諾語：“本人承諾：所提供的個人信息和證明材料真實(shí)準(zhǔn)確，對因提供有關(guān)信息、證件不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果，責(zé)任自負(fù)?！?/p>

五、關(guān)于評審材料的整理要求

1、評審材料進(jìn)行簡易裝訂。為使評審材料整潔規(guī)范，方便材料的收取、審核、評審、退發(fā)等環(huán)節(jié)，提高工作效率，要求對評審材料進(jìn)行簡易裝訂。具體按照裝訂封皮上所列的材料順序，將有關(guān)的物件裝訂成冊（不宜裝訂的證書等，可用透明膠帶粘貼在空白紙張上后再裝訂；個別系列單獨(dú)要求報送的材料，也順序裝訂在一塊，并在裝訂封面予以注明）。按要求上報復(fù)印件的，其原件與復(fù)印件要分別整理，分別裝訂。上報的復(fù)印件用A4（主要用來復(fù)印各種證書）或A3（主要用來復(fù)印《一覽表》）復(fù)印紙。

2、申報人員要在材料袋封面上清晰標(biāo)注出申報人姓名、申報單位、擬晉升職務(wù)、晉升方式、系列、學(xué)科名稱、報送材料數(shù)量、單位性質(zhì)等。

六、所需材料下載地址

所需表格均可在東營市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://dylss.dongying.gov.cn）“資料下載”欄和東營市人力資源和社會保障局教育培訓(xùn)網(wǎng)（http://dype.dongying.gov.cn）“材料下載”欄下載。

七、材料報送要求

材料報送的時間、地點(diǎn)按職稱評審工作通知執(zhí)行，逾期不報的將視為自動放棄本申報資格。評審費(fèi)報送材料時直接交各評審委員會辦事機(jī)構(gòu)。

聯(lián)系電話：8331306838107

2附件：

1、××××專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報人員花名冊

7、東營市專業(yè)技術(shù)職稱評審材料袋（封面）

附件：7

申報人姓名：工作單位：申報專業(yè)技術(shù)資格：聯(lián)系電話：

東營市人力資源和社會保障局制

第三篇：專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審?fù)扑]表

附件六

專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審?fù)扑]表

填表說明：

1、申報系列（或?qū)I(yè)）名稱，同附件二“申報專業(yè)職務(wù)名稱”。

2、符合申報條件，填寫“正常晉升”或“破格晉升”。

3、申報人員應(yīng)具備國民教育系列學(xué)歷和學(xué)位，持有教育行政部門統(tǒng)一印制的畢業(yè)證書和學(xué)位證。根據(jù)原人事部、國家教委有關(guān)文件規(guī)定，黨校學(xué)歷在評審職稱中不予承認(rèn)。

4、獲獎情況只填國家級或省部級科技進(jìn)步獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎。

5、任現(xiàn)職后主要論著：①代表論文至少有1篇在國家科技期刊或省部級以上專業(yè)學(xué)術(shù)會議上發(fā)表。申報人員是其中1篇代表論文、著作的第一作者，另一篇的前兩名作者之一。②代表著作包括著作、譯作、公開出版的教材或技術(shù)手冊等。著作的字?jǐn)?shù)應(yīng)在5萬字以上；譯作的字?jǐn)?shù)應(yīng)在10萬字以上；教材或技術(shù)手冊的主要章節(jié)由申報人直接參與編寫，字?jǐn)?shù)應(yīng)在5萬字以上。③代表技術(shù)報告應(yīng)是申報人員作為主要負(fù)責(zé)人參與的省部級及以上重點(diǎn)項目的技術(shù)報告，并項目已通過鑒定（相關(guān)規(guī)定見工信人?2009?327號）。

6、申報人員需提交論著發(fā)表刊物原件；發(fā)表刊物封面、目錄及論文復(fù)印件（相關(guān)規(guī)定見工信人?2009?327號）。

7、其他非代表論文只提交發(fā)表刊物封面、目錄及論文首頁復(fù)印件。其他非代表著作只提交著作封面和目錄復(fù)印件。

第四篇：專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審資料

工作總結(jié)（一篇）

我叫XXX，1989年7月畢業(yè)于西北大學(xué)石油地質(zhì)專業(yè)，同期分配到采油八隊任見習(xí)技術(shù)員；90年1月到采油一礦地質(zhì)組；94年3月任地質(zhì)組長，6月任礦生產(chǎn)辦付主任，同年被評為工程師；95年8月調(diào)到地質(zhì)所三采室任付主任；現(xiàn)任地質(zhì)所開發(fā)一室付主任。自94年晉升為工程師以來，本人牢固樹立“科技興油”意識，刻苦鉆研、努力進(jìn)取，不斷探索孤島油田“三次采油”的新途徑，取得了一定成績。目前，孤島采油廠的注聚驅(qū)三次采油已發(fā)展到一定規(guī)模，為全局最大的注聚區(qū)，聚合物累計增油已達(dá)206萬噸，年產(chǎn)油量卻占了采油廠的41％左右。截止目前，共參與國家級科研項目2項，局級科研項目11項，廠級科研項目5項，合理化建議12項。并有3項榮獲管理局優(yōu)秀開發(fā)方案1等獎，2項QC成果榮獲采油廠3等獎，7項現(xiàn)代化管理成果榮獲廠級1、2、3等獎，1項合理化建議榮獲廠級1等獎，2項獲二等獎，3項獲三等獎，在省級以上科技會議發(fā)表論文5篇，在局級以上科技會議發(fā)表論文2篇，在廠級以上科技會議發(fā)表論文2篇，編寫了《化學(xué)驅(qū)礦場試驗(yàn)設(shè)計及技術(shù)要求》企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。連年被評為采油廠雙文明先進(jìn)個人，96年被評為“采油廠雙文明標(biāo)兵”。

一、立足于理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)優(yōu)勢，為保持采油一礦原油超產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)做出了積極的貢獻(xiàn)

1994年在采油一礦任地質(zhì)組長。地質(zhì)作為開發(fā)的龍頭，我充分發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)優(yōu)勢，積極組織開展了各項地質(zhì)研究與生產(chǎn)運(yùn)行及各項開發(fā)指標(biāo)的控制，采油一礦的各項地質(zhì)工作水平一直保持在采油廠前列。同時，工作過程中非常注重運(yùn)用新理論新工藝新方法，如94年與石油大學(xué)合作對西區(qū)開展了《非均質(zhì)研究》工作，為西區(qū)各項上產(chǎn)措施的提出提供了可靠的依據(jù)。勤于動腦，善于動腦，為保證原油生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成，狠打聰明措施，在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上，每月提出各類有效上產(chǎn)措施30余項。勤于總結(jié)，善于總結(jié)，在總結(jié)中尋找探索油田生產(chǎn)的規(guī)律，在總結(jié)中不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和駕馭知識的能力。在95年采油廠春季和上半年采油廠開發(fā)技術(shù)座談會上的發(fā)言均獲得了2等獎的好成績。94年6月至95年8月?lián)纹鹆瞬捎鸵坏V生產(chǎn)辦副主任的職務(wù)，在抓好地質(zhì)工作的同時，不斷強(qiáng)化協(xié)調(diào)運(yùn)行好生產(chǎn)、狠抓生產(chǎn)管理。同時，充分利用業(yè)余時間先后系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了油田生產(chǎn)、管理方面的理論知識，虛心向老師傅學(xué)習(xí)，深入現(xiàn)場施工一線，注重在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)和吸收教訓(xùn)，很快就適應(yīng)了工作，成為了領(lǐng)導(dǎo)指揮生產(chǎn)的先行官，在為一礦的原油上產(chǎn)中發(fā)揮了積極的作用。

二、立足于增加可采儲量和提高采收率，大力推廣應(yīng)用注聚驅(qū)三次采油技術(shù)，為采油廠持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)

1995年8月，因工作需要我被調(diào)到地質(zhì)研究所任三次室副主任，主要從事三次采油技術(shù)推廣與研究工作。由于聚合物驅(qū)是一項高新技術(shù)，采油廠正處于先導(dǎo)試驗(yàn)和擴(kuò)大試驗(yàn)階段，國內(nèi)外可借鑒的現(xiàn)場試驗(yàn)不多，試驗(yàn)為常規(guī)井網(wǎng)污水注入，加之孤島油田處于特高含水后期開發(fā)，油稠、高溫、高鹽，聚合物試驗(yàn)的條件較苛刻，工作難度非常大，注入管理、開發(fā)規(guī)律的認(rèn)識等等國內(nèi)外更無可借鑒資料，一切工作從零開始，摸著石頭過河，這是一項非常具有挑戰(zhàn)性的工作。工作一上手，我注重從基礎(chǔ)理論入手，認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒了國內(nèi)外注聚方面的一些規(guī)律，查閱了大慶油田關(guān)于注聚驅(qū)增油方面的有關(guān)資料，同時結(jié)合孤島油田注聚開發(fā)的實(shí)際，不斷探索、不斷總結(jié)，在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識，在總結(jié)中積累經(jīng)驗(yàn)，使采油廠的注聚開發(fā)效果逐年好轉(zhuǎn)。為了增強(qiáng)注聚開發(fā)工作的針對性、眷屬、和科學(xué)性，與石油大學(xué)合作進(jìn)行了《孤島油田中一區(qū)Ng3-4油藏精細(xì)描述》工作，對有針對性地進(jìn)行注聚單元整體調(diào)配和提出科學(xué)合理的措施方案提供了有力的依據(jù)。該項成果同時獲得管理局科技進(jìn)步成果一等獎。

由于三次采油技術(shù)關(guān)系到孤島的開發(fā)方向，關(guān)系到采油廠生存發(fā)展的出路，同時其又具有高投入、高風(fēng)險、高回報的特點(diǎn)，因此，管理局和采油廠領(lǐng)導(dǎo)極為重視，采油廠每月召開一次三次例會，自己都針對注入動態(tài)，開發(fā)規(guī)律的認(rèn)識及調(diào)整措施作重點(diǎn)發(fā)言匯報，并且在每季度一次的管理局三次例會上也作重點(diǎn)發(fā)言匯報。經(jīng)過全廠上上下下注聚工作者的共同努力，注聚增油工作取得了明顯的效果，受到國內(nèi)外同等的青睞，總公司領(lǐng)（轉(zhuǎn)載自中國教育文摘http://www.edUzhai.net，請保留此標(biāo)記。）導(dǎo)、全國其他油田同行前來考察、參觀學(xué)習(xí)的絡(luò)繹不決，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)按排自己都向他們作一詳細(xì)匯報，這樣一年匯報次數(shù)約30余次，而每次匯報都需要加班加點(diǎn)，精雕細(xì)刻。通過一次次的匯報、分析和總結(jié)，使自己對注聚開發(fā)規(guī)律的認(rèn)識不斷提高，業(yè)務(wù)水平和分析問題、解決問題的能力明顯增強(qiáng)，并用于指導(dǎo)實(shí)際生產(chǎn)，采油廠的注聚開發(fā)效果越來越顯著。特別是2000年的注聚效果達(dá)到了歷史最好水平，有效地緩解了采油廠產(chǎn)量接替不足的矛盾。每次匯報都有新的收獲，尤其是在SPE年會上宣讀論文，在全國石油學(xué)會組織的提高采收率會議上的發(fā)言并獲得優(yōu)秀證書，在集團(tuán)公司的“三次采油發(fā)展戰(zhàn)略研討會”和“三次采油技術(shù)座談會”上的發(fā)言等，都受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家的一致好評。

隨著先導(dǎo)試驗(yàn)和擴(kuò)大試驗(yàn)的進(jìn)一步推進(jìn)，注聚開發(fā)工作取得比較理想的效果。采油廠開始大面積工業(yè)化推廣聚合物驅(qū)技術(shù)。96－99年，我與地質(zhì)研究院合作，先后編寫了《孤島油田中一區(qū)Ng4聚合物驅(qū)方案》、《孤島油田西區(qū)Ng4－6聚合物驅(qū)方案》、《孤島油田中二南Ng3-

5、中二中Ng3-4聚合物驅(qū)方案》、《孤島油田中一區(qū)Ng5-6及Ng3剩余聚合物驅(qū)方案》等。同時，積極開展其他多種提高采收率方法的研究，96年與地質(zhì)研究院合作編寫了國家重點(diǎn)科研項目《孤島油田西區(qū)復(fù)合驅(qū)先導(dǎo)試驗(yàn)方案》；98年編寫了《孤島油田南區(qū)渤19斷塊交聯(lián)聚合物驅(qū)先導(dǎo)試驗(yàn)方案》；99年與石油大學(xué)合作編寫了《孤島油田中一區(qū)Ng3LPS深部調(diào)剖試驗(yàn)方案》，這些方案的實(shí)施均取得了較為理想的增油效果，先導(dǎo)試驗(yàn)項目對孤島油田三次采油的發(fā)展起到了較大的指導(dǎo)作用。

其中《孤島油田中一區(qū)Ng3注聚方案》已通過局級驗(yàn)收，被評為局優(yōu)秀開發(fā)方案一等獎，《孤島油田復(fù)合驅(qū)試驗(yàn)方案研究和實(shí)施》已通過部級驗(yàn)收。為進(jìn)一步提高注聚增油效果，及時對注聚單元進(jìn)行跟蹤分析，合理進(jìn)行注采調(diào)整。先后對中一區(qū)Ng3聚合物區(qū)實(shí)施注采調(diào)整5次。針對西區(qū)注聚后效果一直不明顯的現(xiàn)狀，我發(fā)現(xiàn)隔層不發(fā)育對注聚效果影響較大，于98年編寫了西區(qū)調(diào)整方案，對原注聚方案進(jìn)行了重大調(diào)整，使開發(fā)效果明顯改善。先后對中一區(qū)Ng4注采調(diào)整3次，對中二南、中二中注聚區(qū)注采調(diào)整2次；與采油工藝研究院合作對不同注聚區(qū)先后6次編寫了添加交聯(lián)劑方案；98年還編寫了《中一區(qū)Ng4陰陽離子堵水方案》；編寫了《孤島油田西區(qū)、中一區(qū)Ng4化學(xué)示蹤劑室內(nèi)實(shí)驗(yàn)研究及現(xiàn)場注入方案》。所有這些方案對注聚驅(qū)增油都發(fā)揮了一定的作用，取得了明顯的增油效果。截止目前，采油廠的注聚驅(qū)三次采油已發(fā)展到一定規(guī)模，為全局最大的注聚區(qū)，聚合物累計增油已達(dá)206萬噸，年產(chǎn)油量卻占了采油廠的41％左右。我本人在97年獲得管理局“油田堵水調(diào)剖技術(shù)”先進(jìn)個人。

三、立足于提高自身的理論水平和技術(shù)素質(zhì)，刻苦鉆研，銳意進(jìn)取，不斷開創(chuàng)采油廠三次采油工作新成績

三次采油是一項多學(xué)科的高新前沿技術(shù)，既需要常規(guī)水驅(qū)分析的扎實(shí)功底，又需要最新物理、化學(xué)知識的掌握和地質(zhì)、油藏工程的綜合應(yīng)用能力，同時還需要較高的外語水平，以利于掌握國內(nèi)外的最新發(fā)展動態(tài)。從開始從事這項工作起自己就樹立了永遠(yuǎn)當(dāng)學(xué)生，把失敗當(dāng)成功之母，永立潮頭的信念。經(jīng)過幾年的努力，在領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和同志們的幫助下，在管理局召開的歷次三采會議上的發(fā)言無論從深度和廣度上都表現(xiàn)出了較突出的優(yōu)勢，在參加的三次全國提高采收率會議上的發(fā)言也都名列前茅。這就更需要自己不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究，刻苦鉆研、銳意進(jìn)取，不斷學(xué)習(xí)和吸收國內(nèi)外先進(jìn)的三次采油技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)，積極探索，勇于實(shí)踐，在學(xué)習(xí)和探索中提高，在實(shí)踐和應(yīng)用中再認(rèn)識、再提高，不斷提高自身的攻關(guān)能力和綜合素質(zhì)，不斷開拓孤島油田三次采油工作的新途徑、新領(lǐng)域，為采油廠可持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

總之，過去的工作中，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持與幫助下，經(jīng)過不斷努力，取得了一定的成績，個人評價業(yè)務(wù)水平已達(dá)到了高級工程師的標(biāo)準(zhǔn)。但我清楚地認(rèn)識到，為適應(yīng)油田開發(fā)生產(chǎn)的新形勢，今后還需不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，尤其是新技術(shù)、新理論的學(xué)習(xí)，勤奮工作，在實(shí)際工作中鍛煉和成長，不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，提高業(yè)務(wù)能力和工作水平，為油田開發(fā)和建設(shè)做出自己新的、更大的貢獻(xiàn)！

專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)（第二篇）

※※，2005年7月畢業(yè)于上海同濟(jì)大學(xué)房地產(chǎn)經(jīng)營管理專業(yè)，2005年8月進(jìn)入上海名華建筑工程有限公司工作，2007年現(xiàn)就職于上海煒邦建設(shè)發(fā)展有限公司龍陽酒店項目部。

自參加工作以來，遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度，積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，圓滿完成工作任務(wù)，維護(hù)集體榮譽(yù)，思想上要求進(jìn)步，積極響應(yīng)公司的號召，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力，任勞任怨，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗(yàn)知識，不斷充實(shí)完善自己。

回顧過去一年的工作，2007年既是忙碌又是充實(shí)的一年，在學(xué)校課本上所學(xué)的知都是理論性的知識，現(xiàn)在工作中一點(diǎn)一滴積累起來的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里，有困難也有收獲，認(rèn)真工作的結(jié)果，是完成了個人職責(zé)，也加強(qiáng)了自身能力。將這一年工作簡要總結(jié)如下：

一、政治、思想

我身著強(qiáng)烈的主人翁意識，隨時關(guān)注上海煒邦建設(shè)有限公司發(fā)展，切身想到上海煒邦建設(shè)有限公司、項目部的利益，堅定上海煒邦建設(shè)有限公司會不斷的發(fā)展、壯大，對上海煒邦建設(shè)有限的未來充滿了熱情與期望。雖然我現(xiàn)在還未加入中國共產(chǎn)黨，但我也將以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)自己的不足，爭取在以后漫長的歲月中經(jīng)得起考驗(yàn)，早日加入偉大的中國共產(chǎn)黨。

我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成績，我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng)，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實(shí)地的做好本職工作。

二、工作態(tài)度

無論在工作還是生活當(dāng)中，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學(xué)習(xí)，不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認(rèn)真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。工期緊，人員少，任務(wù)繁多，能夠做到跟班作業(yè)，保證按時完成檢驗(yàn)任務(wù)，保證工程檢驗(yàn)暢通，表現(xiàn)出我們試驗(yàn)人員責(zé)任心強(qiáng)，發(fā)揚(yáng)了我們試驗(yàn)人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。

三、崗位職責(zé)

經(jīng)過數(shù)年的努力，煒邦公司已建立了嚴(yán)格的管理體系，并且獲得了國際承認(rèn)的建筑施工企業(yè)的三大認(rèn)證：質(zhì)量管理體系（ISO9001）認(rèn)證、職業(yè)安全健康管理體系（OSHMS）認(rèn)證、環(huán)境管理體系（ISO14001）認(rèn)證，公司認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化，質(zhì)量管理體系，產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)以及研究開發(fā)的方針政策；按國家規(guī)定，做到所做每項工作都有法可依。我主要的工作是做好項目報驗(yàn)，竣工資料、安全方面等工作，做好跟蹤臺帳，便于日后查閱。由于資料多，時間不一，提前將工作做到位，避免造成技術(shù)人員不了解工程檢驗(yàn)結(jié)果及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期，影響進(jìn)度。

四、具體工作

我所從事的工作主要提交一些工程類材料（水泥、砂、石子、鋼材、磚、細(xì)木工板、大理石等）及成品（鋼筋焊件、混凝土試塊等）進(jìn)行試驗(yàn)、檢驗(yàn)；每次進(jìn)場材料的合格證，報驗(yàn)單及廠家營業(yè)執(zhí)造等資料的收集及報審；工程上的隱蔽資料的制作及交檔，文件收發(fā)，資料的歸檔及整理，工程上定期會議、進(jìn)場教育、安全教育、特殊節(jié)假日教育等會議的記錄整理等。具體舉例如下：

一、為了更好加強(qiáng)工程的有效管理，積極響應(yīng)上海市有關(guān)文件精神，努力提供施工管理水平和技術(shù)技能，符合項目部特制訂管理人員學(xué)習(xí)制度。

1、每周四，管理人員集中到辦公室學(xué)習(xí)有關(guān)新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范。

2、及時組織學(xué)習(xí)有關(guān)上級文件。

3、定期開展安全、電氣的有關(guān)知識競賽。

4、結(jié)合平時的學(xué)習(xí)記錄情況進(jìn)行年終考證。

二、為更好項目部人員合作，制定倉庫保管制度，并嚴(yán)格按章執(zhí)行。

1、材料器具入庫憑“進(jìn)料單”和驗(yàn)收合格后，建立材料登記冊。

2、入庫材料應(yīng)分類分項堆放整齊，并標(biāo)上標(biāo)簽，對易燃爆物品作專業(yè)隔離存放。

3、領(lǐng)取材料器具，必須經(jīng)過出料登記方可領(lǐng)取。

4、器材收回后必須經(jīng)過驗(yàn)收，若發(fā)現(xiàn)損壞現(xiàn)象，根據(jù)損壞程度的輕重和器材單價予以適當(dāng)?shù)馁r償。

5、倉庫保管員必須堅守崗位，設(shè)置防火防盜設(shè)施，禁止在倉庫內(nèi)吸煙，聚會娛樂。

6、負(fù)責(zé)及時發(fā)放勞保防護(hù)用品，領(lǐng)取數(shù)量需經(jīng)安全員簽字核實(shí)后方可發(fā)放。

7、每有盤存，核對材料庫存情況上報領(lǐng)導(dǎo)。

我剛參加工作就很快融入到工作中去了，不斷要求自己，不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者，對待工作我絲毫不敢怠慢，我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向通事和領(lǐng)導(dǎo)請教，耐心的聽取他提出的意見、建議，改進(jìn)工作。因?yàn)槲宜诘臅r間只限在辦公室工作，不能坐以待斃，我經(jīng)常還不時的與現(xiàn)場及業(yè)主、監(jiān)理等多接觸，了解工程程序，步驟，便于今后更好的工作。

五、工作成績

我在工作中學(xué)到了很多東西，也鍛煉了自己。經(jīng)過不懈的努力，使工作水平提高，已做好幾個項目的竣工驗(yàn)收資料（川沙辦公樓，龍陽酒店等）并有一定的好評。

六、小結(jié)

這一年當(dāng)中雖然我也取得了一些小小的成績，但相對于公司及上級領(lǐng)導(dǎo)們對我的重托和期望還相差甚遠(yuǎn)。在以后的工作中，我會更加的努力，不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平，更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。拓寬思路，深化細(xì)化本職工作，努力為煒邦公司這支強(qiáng)大的鐵軍作出更大的貢獻(xiàn)。本人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

港務(wù)集團(tuán)有限公司件雜貨 蔡志海

本人高中畢業(yè)后，于1991年3月10日開始學(xué)習(xí)機(jī)械修理。原在河北省石家莊市鐵三局二處做機(jī)械修理工。1994年到原港務(wù)局機(jī)械公司拖吊隊做機(jī)修理工，2003年11月13日集團(tuán)公司成立了件雜貨作業(yè)區(qū)，調(diào)到該公司繼續(xù)做機(jī)械修理工。現(xiàn)將近年來專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下：

一、政治上要求進(jìn)步。幾年來，我積極參加班組的各種學(xué)習(xí)，充分利用業(yè)余時間通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會主義制度，擁護(hù)改革開放的政策，熱愛修理工作，對自己所服務(wù)的單位充滿感情。

二、在工作中注重學(xué)習(xí)。能及時學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)、新知識、新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，便在工作中加以應(yīng)用，堅持根據(jù)工作需要加強(qiáng)機(jī)械修理業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，并將學(xué)到的技能應(yīng)用到實(shí)際工作中去，使自己的業(yè)務(wù)水平得到了較大提高，具備了較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作能力。幾年來，在多個崗位從事技術(shù)工作，都能根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。原在河北省石家莊市鐵三局二處做機(jī)械修理工，學(xué)得的是機(jī)械傳動機(jī)械的修理。沒有接觸到液壓傳動機(jī)械修理和故障排除方面的知識。1994年到原港務(wù)局機(jī)械公司拖吊隊做機(jī)修理工，感覺在修理技術(shù)方面壓力很大，通過公司培訓(xùn)和老師的指導(dǎo)，我對液壓機(jī)械有了新的認(rèn)識。但是，在平常工作中我對白話不懂聽，所以，也走了不少彎路。因此，我感到要想學(xué)好港口機(jī)械修理方面的技術(shù)，就要懂聽白話，所以，在工作中和工友們多交流，工作之余和他們學(xué)白話。在工作中不怕臟、不怕累，邊學(xué)邊干，使我在技術(shù)方面進(jìn)步很大，一些故障我可以單獨(dú)排出，這使我在學(xué)習(xí)機(jī)械修理技術(shù)方面，更加有信心、有動力。1998年，我所在的北作業(yè)區(qū)開展業(yè)務(wù)技能考核定級，經(jīng)過考核我獲得了熟練工等級。但是，在日常工作中我覺得我的技術(shù)還有一定的差距，我閱讀了很多港口機(jī)械保養(yǎng)、維修、故障排除等方面的書籍，把在工作中出現(xiàn)的問題弄通弄懂，使我的技術(shù)有了新的提高。2001年我又報考了主修工。經(jīng)過多方面考試和考核，我取得主修等級，這使我更加熱愛修理這項工作，也有信心做好這項工作。

三、做好傳、幫、帶。2003年11月13日集團(tuán)公司成立了件雜貨作業(yè)區(qū)，我被調(diào)到該公司。因?yàn)?，作業(yè)區(qū)剛剛成立，修理員工少、在加上我們機(jī)械全部都是北作業(yè)劃分進(jìn)來的，大都是舊機(jī)械，返修率高。作業(yè)區(qū)2004年5月招進(jìn)了一批新員工，補(bǔ)充了修理人員的不足。但是，他們業(yè)務(wù)不熟，不能單獨(dú)工作，主管機(jī)械的經(jīng)理叫我?guī)蓚€徒弟。我耐心向他們傳授修理技術(shù)，不僅從理論上講解，有的地方還手把手的傳授，同時也教他們做人的一些道理，使他們很快能喜歡這份工作，經(jīng)過三年多的時間，他們不僅可以單獨(dú)工作，而且還成了修理骨干。2007年8月我又帶了一個新徒弟，現(xiàn)在已經(jīng)可以完成一些常見故障的排除。2008年4月份我們作業(yè)區(qū)又招進(jìn)幾名新員工，作業(yè)區(qū)分領(lǐng)導(dǎo)又叫我?guī)б幻聠T工，至此，我已先后帶4名學(xué)徒工。在帶領(lǐng)新員工過程中，我是盡心盡力、盡職盡責(zé)，做到理論和實(shí)際相結(jié)合，使新員工在學(xué)習(xí)過程中接觸很快、易通易懂，本人也在這幾年帶新員工過程中不斷充實(shí)自我。

四、技術(shù)上精益求精

因?yàn)闀r代在發(fā)展，社會在進(jìn)步，一些高科技術(shù)產(chǎn)品不斷補(bǔ)充到碼頭生產(chǎn)機(jī)械當(dāng)中，我覺得雖然自己已帶過幾批徒弟，但也要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷鉆研學(xué)習(xí)新枝術(shù)，在修理內(nèi)燃機(jī)這一塊能夠從整體方面不斷提高技術(shù)水平，才能完成作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作任務(wù)。我修理10多年的工作中，使我印象最深的一次問題就是我現(xiàn)在工作單位8#大連叉車故障排除經(jīng)過。在一個星期5天內(nèi)吊了兩次變距器。第一次做是變距器漏油，經(jīng)過兩天的修理和裝配，試車漏油現(xiàn)象排除，開出車間到一線生產(chǎn)。但是，不到4個小時，司機(jī)師傅又把8#叉車開回車間報修，報修單上寫著（變短噴油、行駛無力、液壓油溫高）。油溫高、行駛無力在以往工作中出現(xiàn)過，可是，變距器排氣口噴油，叫我想不通。經(jīng)過思考和多方面考慮，我親自動手、逐個部位檢查故障出在那個部位。經(jīng)查發(fā)現(xiàn)液壓油溫高，是變短器回油閥有時卡死不回位現(xiàn)象。裝配好吊上車后試車，回油正常，油溫高、噴油故障排除?？墒牵也环判拈_出去路查一圈回來，發(fā)現(xiàn)噴油現(xiàn)象仍存在，使我疑惑不解。下班回到家中我翻閱了相關(guān)書籍，還是沒有找出排除故障的方法。第二天上班，我安排好本組工作后，又啟動8#叉車試車，試車中我發(fā)現(xiàn)，低速行駛不噴，中速行駛有噴油現(xiàn)象，但是不大，高速行駛、噴油大，這使我排除變短總承的本身故障。因?yàn)樽兌?、渦輪、泵輪、導(dǎo)輪，我已查修過了，所以排除本身故障，使我把目標(biāo)轉(zhuǎn)移到變距相連接的兩個泵身上，一個行駛泵、一個方向泵，我把兩個泵拆出，經(jīng)過檢查方向泵沒有問題，行駛泵輸出軸油封有磨損現(xiàn)象，更換油封隨后裝配上變短器，在進(jìn)行試車時故障得以排除。原因所在就是行駛泵在高速運(yùn)轉(zhuǎn)中有一部高壓油串入變距器，使變距內(nèi)油壓異常油量就增加，至使排氣口噴油。通過這次故障排除，使我明白了作為一名修理技術(shù)人員，時刻都要提高自己的技術(shù)水平，做到精益求精。

五、專業(yè)進(jìn)修情況：

因工作需要，本人于2007年12月19日到24日，由單位組織到桂林參加國家機(jī)械工業(yè)部教育培訓(xùn)中心液壓高級研修班學(xué)習(xí)，使我從中學(xué)習(xí)了液壓系統(tǒng)故障診斷?；貋砗?，學(xué)以致用，使我在工作中少走不少彎路，提高了工作效率，保證了生產(chǎn)用車，從而使我更加堅信科學(xué)才是第一生產(chǎn)力。同時，在日常工作中除做好本班工作外，我主動配合隊長做好修理隊的一些日常工作。

以上是我近幾年來從事技術(shù)工作的簡要情況，通過從書本上學(xué)習(xí)、從實(shí)踐中學(xué)習(xí)、從他人那里學(xué)習(xí)，再加之自己的分析和思考，確實(shí)有了較大的收獲和進(jìn)步。但是，成績和不足是同時存在的，經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)也是相伴而行的?？朔蛔?，學(xué)無止境。今后，我將一如既往地繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，把自己的工作做的更好，報效單位對我的培養(yǎng)和關(guān)懷，為單位、為港務(wù)事業(yè)貢獻(xiàn)我的全部精力。

第五篇：專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審標(biāo)準(zhǔn)

黑龍江省高等學(xué)校教師系列 中高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審標(biāo)準(zhǔn)

--高職高專

第七條 學(xué)歷、學(xué)位與資歷要求

一、符合下列條件之一者，可申報中級任職資格：

（一）具有碩士學(xué)位，從事專業(yè)技術(shù)工作2年；

（二）具有學(xué)士以上學(xué)位，從事專業(yè)技術(shù)工作5年，任助級職務(wù)4年。

二、符合下列條件之一者，可申報副高級任職資格：

（一）具有博士學(xué)位，取得中級任職資格2年；

（二）具有學(xué)士以上學(xué)位，取得中級任職資格5年。

三、符合下列條件者，可申報正高級任職資格：

具有學(xué)士以上學(xué)位，取得副高級任職資格5年。

第三章 評審條件

第十一條 中級任職資格評審條件

二、工作經(jīng)歷與能力

（一）能承擔(dān)1門課程的輔導(dǎo)、答疑、課堂討論、習(xí)題課、實(shí)驗(yàn)課等教學(xué)工作。

（二）每年必須完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。

（三）掌握本專業(yè)所必需的技術(shù)應(yīng)用能力，勝任所教課程實(shí)踐環(huán)節(jié)的教學(xué)工作。

（四）積極參加實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，組織和指導(dǎo)生產(chǎn)實(shí)習(xí)、社會調(diào)查；參加科學(xué)技術(shù)研究、教學(xué)法研究、教育教學(xué)改革、技術(shù)開發(fā)和社會服務(wù)等技術(shù)工作，并取得較好成績。

（五）有半年的社會實(shí)踐或1年的學(xué)生思想政治工作（含擔(dān)任學(xué)生班主任或輔導(dǎo)員）經(jīng)歷。

三、工作業(yè)績與學(xué)術(shù)成果

（一）工作業(yè)績應(yīng)具備下列條件之二：

1、參加院校組織的教材編寫、教學(xué)參考資料編寫或本專業(yè)相關(guān)著作的編寫；

2、參與校級精品課程、優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊建設(shè)項目；

3、指導(dǎo)學(xué)生參加職業(yè)技能大賽獲得省級獎項；

4、創(chuàng)作的作品獲得廳（局）級教育、文化主管部門或?qū)I(yè)協(xié)會三等獎；

5、參與廳（局）級科研項目、教研項目且已經(jīng)結(jié)題，或正在參加廳（局）級重點(diǎn)課題，已經(jīng)取得階段性成果，或正在參與省級課題，已經(jīng)取得階段性成果；

6、獲得國家專利管理部門授權(quán)的發(fā)明專利或?qū)嵱眯滦蛯＠蛲庥^設(shè)計專利1項（均為共同發(fā)明設(shè)計人），專利內(nèi)容應(yīng)與申報的學(xué)科專業(yè)相符。

（二）學(xué)術(shù)成果應(yīng)具備下列條件：

1、作為第一作者，在有cn或issn統(tǒng)一刊號，且公開出版發(fā)行的科技類或社科類期刊上發(fā)表本專業(yè)論文2篇，每篇字?jǐn)?shù)1500字以上。

2、作為作者，正式出版有isbn統(tǒng)一書號的本專業(yè)專著或譯著1部，或?yàn)榇笾袑Ｔ盒２捎玫慕滩?部，字?jǐn)?shù)2萬字以上。

第十二條 副高級任職資格評審條件

一、專業(yè)理論知識

（一）對本門學(xué)科具有系統(tǒng)而堅實(shí)的理論基礎(chǔ)和比較豐富的教學(xué)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

（二）能及時掌握本門學(xué)科發(fā)展動態(tài)，有不斷更新知識的能力。

二、工作經(jīng)歷與能力

（一）承擔(dān)2門課程的全部講授工作，其中1門是基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)基礎(chǔ)課或?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)課。

（二）應(yīng)完成規(guī)定的教學(xué)工作量。其中：公共課教師年均教學(xué)工作量要達(dá)到216計劃學(xué)時；基礎(chǔ)課教師年均教學(xué)工作量要達(dá)到180計劃學(xué)時；專業(yè)課、專業(yè)基礎(chǔ)課教師年均教學(xué)工作量要達(dá)到144計劃學(xué)時；以實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)工作為主的教師年均教學(xué)工作量要達(dá)到160計劃學(xué)時（對承擔(dān)大型精密儀器和實(shí)驗(yàn)設(shè)備的安裝、調(diào)試者年均教學(xué)工作量可酌情減少）。

（三）能根據(jù)教學(xué)大綱的要求，不斷更新教學(xué)內(nèi)容，改革教學(xué)方法，突出實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)和職業(yè)特色，具有較強(qiáng)的教學(xué)組織能力，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教學(xué)成果明顯。

（四）具有指導(dǎo)本專業(yè)技術(shù)人員開展業(yè)務(wù)工作的能力。

（五）在科（教）學(xué)研究、教育教學(xué)改革中起較大作用。

（六）專業(yè)課教師應(yīng)具有雙師素質(zhì)，公共課教師應(yīng)具有較強(qiáng)實(shí)踐能力。

三、工作業(yè)績與學(xué)術(shù)成果

（一）工作業(yè)績應(yīng)具備下列條件之二：

1、獲?。ú浚┘壈l(fā)明獎、自然科學(xué)獎、科技進(jìn)步獎或社會科學(xué)獎，或廳（局）級科技獎項二等獎1項，或獲得國家專利管理部門授權(quán)的發(fā)明專利1項，或?qū)嵱眯滦蛯＠?項,或外觀設(shè)計專利3項（等級內(nèi)額定人員），專利內(nèi)容與所申報的學(xué)科專業(yè)相符；

2、在教學(xué)改革中做出顯著成績，獲得?。ú浚┘墐?yōu)秀教學(xué)成果或科（教）研成果或技術(shù)應(yīng)用成果三等獎1項（作者名次為前五名），或者獲得廳（局）級優(yōu)秀教學(xué)成果或科（教）研成果或技術(shù)應(yīng)用成果二等獎1項（作者名次為前兩名）；

3、本人參加職業(yè)技能大賽獲得省級二等獎，或者指導(dǎo)學(xué)生參加職業(yè)技能大賽獲得省級一等獎或國家級三等獎，或者從事藝術(shù)、體育教學(xué)工作的教師，本人在省級教育、文化、體育行政主管部門主辦的全國性匯演、匯展或比賽中獲得二等獎；

4、參與過省級精品課程（本人為課程主講人之一）或優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊（作者名次為前五名）建設(shè)項目，或者獲得校級教學(xué)名師稱號；

5、參加1項廳（局）級教學(xué)改革項目或科學(xué)研究項目（作者名次為前五名），項目通過鑒定或準(zhǔn)予結(jié)題；

6、在專業(yè)技術(shù)開發(fā)和推廣應(yīng)用上，為社會創(chuàng)造了明顯的經(jīng)濟(jì)效益，人年均為本單位創(chuàng)直接經(jīng)濟(jì)效益10萬元（本人排名前三名，以簽訂的正式協(xié)議和資金到帳額為準(zhǔn)）。

（二）學(xué)術(shù)成果應(yīng)具備下列條件：

1、作為第一作者，在有cn或issn統(tǒng)一刊號，且公開出版發(fā)行的科技類或社科類學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表本專業(yè)論文4篇，每篇論文字?jǐn)?shù)1500字以上；

2、作為作者，正式出版有isbn統(tǒng)一書號的本專業(yè)專著或譯著1部，或?yàn)榇笾袑Ｔ盒２捎玫慕滩?部，字?jǐn)?shù)5萬字以上。

第十三條 正高級任職資格評審條件

一、專業(yè)理論知識

（一）對本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)具有廣博、堅實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

（二）能及時掌握本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)國內(nèi)外發(fā)展動態(tài)，是校內(nèi)本專業(yè)的學(xué)術(shù)帶頭人或重點(diǎn)骨干。

二、工作經(jīng)歷與能力

（一）承擔(dān)2門課程的全部講授工作，其中1門是基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)基礎(chǔ)課或?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)課。

（二）完成規(guī)定的教師工作量，其中授課時數(shù)需達(dá)到以教學(xué)為主的中級晉升副高級所要求的授課時數(shù)。

（三）教學(xué)成績突出。在教學(xué)過程中，能根據(jù)專業(yè)技術(shù)的發(fā)展，不斷改革、更新、充實(shí)教學(xué)內(nèi)容，掌握并應(yīng)用現(xiàn)代化的教學(xué)手段，改革教學(xué)方法，開發(fā)實(shí)踐教學(xué)課程體系，突出實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)和職業(yè)特色，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，注意對學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)，教學(xué)成績顯著，是學(xué)校公認(rèn)的教學(xué)骨干。

（四）具有指導(dǎo)本專業(yè)技術(shù)人員開展業(yè)務(wù)工作的能力。

（五）在科（教）學(xué)研究、教育教學(xué)改革中起主要作用。

（六）專業(yè)課教師應(yīng)具有雙師資格，公共課教師應(yīng)具有很強(qiáng)實(shí)踐能力。

三、工作業(yè)績與學(xué)術(shù)成果

（一）工作業(yè)績應(yīng)具備下列條件之二：

1、獲國家級科技獎勵，或者獲?。ú浚┘壎劝l(fā)明獎、自然科學(xué)獎、科技進(jìn)步獎或社會科學(xué)獎1項或三等獎2項，或者獲得國家專利管理部門授權(quán)的發(fā)明專利1項，或?qū)嵱眯滦蛯＠?項，或外觀設(shè)計專利3項（均為第一發(fā)明設(shè)計人），專利內(nèi)容與所申報的學(xué)科專業(yè)相符，其中1項在實(shí)施中推廣應(yīng)用；

2、在教學(xué)改革中做出顯著成績，獲國家級優(yōu)秀教學(xué)成果或科（教）研成果或技術(shù)應(yīng)用成果獎1項（作者名次為前五名），或省（部）級優(yōu)秀教學(xué)成果或科（教）研成果或技術(shù)應(yīng)用成果一等獎1項（作者名次為前三名），或?。ú浚┘墐?yōu)秀教學(xué)成果或科（教）研成果或技術(shù)應(yīng)用成果二等獎2項（作者名次為前三名），或者廳（局）級優(yōu)秀教學(xué)成果或科（教）研成果或技術(shù)應(yīng)用成果一等獎2項（作者名次為前兩名）；

3、參加過省級精品課程（本人為主講人）或優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊（作者名次為前三名）建設(shè)項目，或者獲得省級教學(xué)名師稱號；

4、本人參加職業(yè)技能大賽獲得省級一等獎或國家級三等獎，或者指導(dǎo)學(xué)生參加職業(yè)技能大賽獲得國家級二等獎，或者從事藝術(shù)、體育教學(xué)工作的教師，本人在國家教育、文化、體育行政主管部門主辦的全國性匯演、匯展或比賽中獲得三等獎；

5、主持1項廳（局）級教學(xué)改革項目或科學(xué)研究項目，項目通過鑒定或準(zhǔn)予結(jié)題；

6、主持專業(yè)技術(shù)開發(fā)和推廣應(yīng)用，為社會創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)效益，人年均為本單位創(chuàng)直接經(jīng)濟(jì)效益20萬元（本人排名前三名，以簽訂的正式協(xié)議和資金到帳額為準(zhǔn)）。

（二）學(xué)術(shù)成果應(yīng)具備下列條件：

1、作為第一作者，在有cn或issn統(tǒng)一刊號，且公開出版發(fā)行的科技類或社科類期刊上發(fā)表本專業(yè)論文6篇，每篇字?jǐn)?shù)1500字以上；

2、作為作者，正式出版有isbn統(tǒng)一書號的本專業(yè)專著或譯著1部，或?yàn)榇笾袑Ｔ盒２捎玫慕滩?部，字?jǐn)?shù)10萬字。

第四章 附 則

第十四條 本評審標(biāo)準(zhǔn)中所規(guī)定的申報資格、評審條件等必須同時具備。

第十五條 本評審標(biāo)準(zhǔn)中涉及的年限均按整年計算。

第十六條 本評審標(biāo)準(zhǔn)中涉及的各級職務(wù)任職資格均指本專業(yè)的

第十七條 本評審標(biāo)準(zhǔn)中涉及的工作業(yè)績、學(xué)術(shù)成果均應(yīng)為本專業(yè)的，且為任現(xiàn)職以后取得的。

第十八條 本評審標(biāo)準(zhǔn)中涉及的“以上”均含本級。

第十九條 國家實(shí)施學(xué)位制度前具有大學(xué)本科畢業(yè)學(xué)歷者，在晉升教師職務(wù)時可按具有學(xué)士學(xué)位對待。在國外及港澳臺地區(qū)取得學(xué)歷、學(xué)位人員所持有的學(xué)歷、學(xué)位需有教育部海外留學(xué)中心的認(rèn)定證明。第二十條 博士后出站人員申報副高級任職資格時，其在站進(jìn)行博士后研究的時間可視同擔(dān)任中級任職資格的年限。

第二十一條 關(guān)于有效論文、教材、著作和科研成果的界定

一、在國外學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的論文及在國際性或全國性學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)組織的學(xué)術(shù)會議上特邀發(fā)言（有大會特別發(fā)言邀請函）并收入論文集正式出版的學(xué)術(shù)論文可作為評審的依據(jù)，其論文發(fā)表的級別和學(xué)術(shù)水平由評審專家根據(jù)實(shí)際情況確定。

二、博士研究生的畢業(yè)論文在晉升高級職務(wù)任職資格時可使用一次。

三、申報副高級任職資格者，任職以來必須參加過市（地）、廳（局）級科研項目；申報正高級任職資格者，任職以來必須主持過市（地）、廳（局）級科研項目。科研項目必須是各級政府及其行政部門（包括行業(yè)部門）的立項，而且結(jié)題并通過相應(yīng)部門組織鑒定后方為有效。對于比較大的課題，若已取得階段性成果，并提供相應(yīng)佐證材料，在推薦時可視為有效。上述科研項目，申報者必須提供相應(yīng)部門的科研項目立項任務(wù)（合同）書和科技成果鑒定證書原件。

四、科研成果，若屬于基礎(chǔ)理論研究成果，則須提供所發(fā)表的相關(guān)學(xué)術(shù)論文或?qū)Ｖ?，或被引用和檢索及社會反響情況；若屬于社會科學(xué)研究成果，則須提供所發(fā)表的相關(guān)學(xué)術(shù)論文或?qū)Ｖ?，或咨詢報告，或調(diào)研報告等；若屬于應(yīng)用成果，則須提供經(jīng)有關(guān)部門組織的鑒定證書或驗(yàn)收報告，取得社會效益需相關(guān)部門出具證明。

第二十二條 承擔(dān)課程30計劃學(xué)時/學(xué)期，方可算作1門課。承擔(dān)研究生課程的教學(xué)或難度大的選修課可加權(quán)系數(shù)1.2—1.5。對于擔(dān)任指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計、畢業(yè)論文、畢業(yè)實(shí)習(xí)的教師，醫(yī)學(xué)院校從事臨床教學(xué)的教師，及黨政領(lǐng)導(dǎo)兼任教師職務(wù)者，其年均教學(xué)工作量可酌情減少。專職從事學(xué)生思想政治工作的教師，教學(xué)工作量年均68計劃學(xué)時。經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)在國內(nèi)外進(jìn)行學(xué)術(shù)交流或者進(jìn)修學(xué)習(xí)的教師，學(xué)術(shù)交流或者進(jìn)修學(xué)習(xí)期間的教學(xué)工作量可不作要求。

第二十三條 本評審標(biāo)準(zhǔn)為相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格最低評審標(biāo)準(zhǔn)。

第二十四條 本評審標(biāo)準(zhǔn)由黑龍江省人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)解釋。