第一篇:2013-2014學(xué)年度第一學(xué)期高一年級(jí)工作總結(jié)
2013-2014學(xué)年度第一學(xué)期高一年級(jí)工作總結(jié)
本學(xué)期,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我們堅(jiān)持“以人為本 體驗(yàn)進(jìn)步”的教學(xué)管理思想。在教學(xué)工作中,認(rèn)真落實(shí)學(xué)校提出的“分層教學(xué)、因材施教”的教學(xué)原則,使不同層次的學(xué)生都能看到希望,保持學(xué)習(xí)熱情。在管理工作中,秉承“嚴(yán)格管理與耐心指導(dǎo)相結(jié)合”的工作思路,抓住活動(dòng)和評(píng)價(jià)兩條主線,規(guī)范學(xué)生行為。
我們凝聚力量,想辦法,抓實(shí)事,發(fā)揮實(shí)干精神,以管理為重點(diǎn),以教學(xué)為中心,開展了各項(xiàng)生動(dòng)、有效的活動(dòng),現(xiàn)在的高一年級(jí)風(fēng)氣正,學(xué)風(fēng)濃,教師干勁足。半年中經(jīng)過(guò)全體師生的共同努力,高一年級(jí)所取得的成果和發(fā)展態(tài)勢(shì)得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
一、學(xué)生管理方面
1、開展入學(xué)教育活動(dòng),加快同學(xué)迅速“入軌”
高一新生的入學(xué)管理工作是關(guān)系到學(xué)生學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的關(guān)鍵。年級(jí)結(jié)合政教處對(duì)高一學(xué)生進(jìn)行反復(fù)的入軌規(guī)范教育。為使學(xué)生養(yǎng)成良好的生活學(xué)習(xí)習(xí)慣,我們堅(jiān)持常規(guī)檢查工作不放松,抓評(píng)價(jià),樹新風(fēng),持續(xù)規(guī)范學(xué)生行為。
為促進(jìn)學(xué)生能夠較快的適應(yīng)高一新的生活,年級(jí)展開了入學(xué)教育系列活動(dòng) ① 軍訓(xùn)
為增強(qiáng)學(xué)生的國(guó)防觀念,磨練意志,增強(qiáng)學(xué)生的集體主義精神。自9月1日起,高一年級(jí)對(duì)2013級(jí)全體新生進(jìn)行了為期一周的入學(xué)軍訓(xùn)活動(dòng)。通過(guò)軍訓(xùn)既增強(qiáng)了學(xué)生的紀(jì)律意識(shí),也磨練了同學(xué)們不怕
吃苦的精神。本次軍訓(xùn)活動(dòng)的特別之處在于,在同學(xué)們白天軍訓(xùn)的同時(shí),晚上同步進(jìn)行入學(xué)教育,法制教育,頒發(fā)了軍訓(xùn)優(yōu)秀班集體和優(yōu)秀學(xué)員的獎(jiǎng)狀。
②理想、紀(jì)律、成長(zhǎng)、孝心等專題征文
為搞好入學(xué)教育,為樹立學(xué)生學(xué)習(xí)的自信和遠(yuǎn)大的目標(biāo),對(duì)學(xué)生進(jìn)行理想教育,組織開展了以理想信念教育、校規(guī)校紀(jì)教育、安全教育、適應(yīng)高中學(xué)習(xí)教育為主題的入學(xué)系列教育活動(dòng),我們進(jìn)行了幾次專題征文活動(dòng),并頒發(fā)獎(jiǎng)狀和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
③課間操評(píng)比。
為鞏固軍訓(xùn)成果,促進(jìn)高一年級(jí)全體學(xué)生規(guī)范上好課間操。年級(jí)利用每周的一三五跑操,并且每次都有小結(jié),每周一總結(jié),每月發(fā)一次獎(jiǎng)狀,通過(guò)評(píng)比凝聚了班級(jí)團(tuán)結(jié)向上、奮勇爭(zhēng)先的信心,為班級(jí)的整體建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。
④衛(wèi)生紀(jì)律評(píng)比。
年級(jí)利用軍訓(xùn)的成果狠抓宿舍的衛(wèi)生和紀(jì)律,每天早午晚主任班主任親自去宿舍督促指導(dǎo)學(xué)生整理內(nèi)務(wù),結(jié)合宿管老師對(duì)每個(gè)宿舍打分評(píng)比,每周一小結(jié),結(jié)合政教處每月評(píng)出優(yōu)秀宿舍,并在九月份召開了年級(jí)總結(jié)表彰大會(huì)。涌現(xiàn)了高一16班、3班等優(yōu)秀班級(jí),201、314等紀(jì)律0減分的優(yōu)秀宿舍。
2、量化管理,形成制度。
年級(jí)十分重視班級(jí)量化考核工作,我們每月都要召開班主任和班長(zhǎng)會(huì)議,對(duì)上月量化結(jié)果進(jìn)行分析,讓大家通過(guò)分析、反思在數(shù)據(jù)中
找到閃光點(diǎn),在數(shù)據(jù)中找到差距。力求用量化中的要求不斷規(guī)范學(xué)生的言行,規(guī)范班級(jí)管理。這些對(duì)促進(jìn)優(yōu)秀班風(fēng)、優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成起到了良好的作用,產(chǎn)生了很好的教育效果。半學(xué)期中,高一16班、3班、6班、班等多次被評(píng)為先進(jìn)班集體。
3、家校溝通,形成合力。
年級(jí)高度重視家長(zhǎng)工作,有重大工作先和相關(guān)家長(zhǎng)溝通,重視家長(zhǎng)的教育力量和宣傳作用。期中考試結(jié)束,我們結(jié)合年級(jí)實(shí)際,在學(xué)校安排班主任與學(xué)生的家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,有的通過(guò)電話、短信,有的當(dāng)面就學(xué)生的在校表現(xiàn)和學(xué)習(xí)成績(jī)通知學(xué)生家長(zhǎng),征求他們意見(jiàn),探討解決問(wèn)題的思路。對(duì)違紀(jì)學(xué)生,班主任、年級(jí)主任必和學(xué)生家長(zhǎng)面談,使家長(zhǎng)與年級(jí)學(xué)校形成合力,共同管理學(xué)生。
4、逐步形成以班主任為核心的全員德育隊(duì)伍
新班主任多,面對(duì)這個(gè)特點(diǎn),工作中采取“嚴(yán)、勤、扶、放”的方針。嚴(yán)格管理,嚴(yán)字當(dāng)頭,年級(jí)的要求要統(tǒng)一的貫徹執(zhí)行。年級(jí)主任與班主任及時(shí)溝通,幫扶有困難的班主任,最后再放手班主任的工作。充分發(fā)揮年級(jí)辦公的優(yōu)勢(shì),以班主任為核心與任課教師形成合力齊抓共管,形成全員德育的局面??茖W(xué)的制定班主任工作考評(píng)制度,充分發(fā)揮班主任的專長(zhǎng),調(diào)動(dòng)他們的積極性,與學(xué)校的評(píng)價(jià)工作巧妙的結(jié)合。
5、注重學(xué)生的心理健康疏導(dǎo)和教育。
充分利用健康課和各種社會(huì)實(shí)踐發(fā)現(xiàn)心理方面存在問(wèn)題的學(xué)生。與學(xué)校心理咨詢室老師合作,作好高一年級(jí)的學(xué)生心理工作。
6、“抓小事、防大事”。
學(xué)校晚自習(xí)、雙休日的管理是學(xué)校管理的薄弱環(huán)節(jié),為加強(qiáng)該時(shí)段管理、明確職責(zé)和責(zé)任,制定了《2013級(jí)班主任值班管理制度》。進(jìn)一步明確了值班老師的崗位職責(zé),將班主任值班情況納入班級(jí)工作日志,大大加強(qiáng)了值班人員的責(zé)任心,同時(shí)對(duì)值班人員履行職責(zé)情況進(jìn)行有效監(jiān)督,收到良好的效果。一學(xué)期中,由于年級(jí)的防控力度較大,防止了幾起惡性事件的發(fā)生,確保了年級(jí)的穩(wěn)定。
7、抓好差生的轉(zhuǎn)化工作。
班主任定期與他們談話,及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習(xí)情況;對(duì)調(diào)皮學(xué)生,不僅班主任做了大量轉(zhuǎn)化工作,年級(jí)跟蹤,對(duì)問(wèn)題大的,年級(jí)主任親自談話,學(xué)生取得進(jìn)步時(shí),及時(shí)給予肯定和表?yè)P(yáng),盡可能的激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)成績(jī),規(guī)范他們的行為。
二、教學(xué)方面
1、大膽嘗試“分層次教學(xué)”模式,努力建設(shè)高效課堂 分層教學(xué)的核心是讓不同水平的學(xué)生都能有成功的體驗(yàn),在活動(dòng)與思考中不斷進(jìn)步。這就要求老師們?cè)谠O(shè)計(jì)教學(xué)時(shí)要考慮不同層次學(xué)生的基礎(chǔ)、感受。我們的做法是:
根據(jù)不同類別學(xué)生、不同學(xué)科確定不同的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)方法。
音美班(6班和7班)教學(xué)。物理和化學(xué)不是高考學(xué)科。任課教師以學(xué)考考綱要求的內(nèi)容和難度為教學(xué)藍(lán)本,要對(duì)難點(diǎn)或非重點(diǎn)內(nèi)容刪減,合理整合學(xué)期教學(xué)內(nèi)容,作出進(jìn)度計(jì)劃。對(duì)高考學(xué)科的教學(xué),老師們要認(rèn)真研究高考大綱,對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容的基礎(chǔ)考點(diǎn)做重點(diǎn)分析,刪繁就簡(jiǎn)確定教學(xué)內(nèi)容,集中力量突破基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)。音美班的教學(xué)必須徹底貫徹“精講多練”原則,力爭(zhēng)當(dāng)堂內(nèi)容當(dāng)堂消化。
普班教學(xué)。反觀近年高三備考,基礎(chǔ)知識(shí)薄弱是阻礙學(xué)生提高成績(jī)的主要因素。因此,我們認(rèn)為高一教學(xué)的主要任務(wù)是夯實(shí)基礎(chǔ)知識(shí),掌握基本解題方法。不求高考一步到位,只問(wèn)基礎(chǔ)記準(zhǔn)做透。年級(jí)要組織教師學(xué)習(xí)高考大綱、做高考真題。要求老師們?cè)诟呖嫉乃季S下體會(huì)高一教學(xué)內(nèi)容,找到我們應(yīng)該重點(diǎn)突破的基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)。教師在講課時(shí)要放慢腳步,注意學(xué)生的反饋,反復(fù)強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí),幫助學(xué)生在練習(xí)中找到問(wèn)題,不斷進(jìn)步。另外,在普班教學(xué)中,教師要重點(diǎn)關(guān)注體育生的反應(yīng),多提基礎(chǔ)問(wèn)題,作業(yè)面批面改。實(shí)踐證明,象高一4班、高一16班、高一3班、高一9班等落實(shí)到位,成績(jī)明顯突出。
2、加強(qiáng)教學(xué)研究和教學(xué)檢查。
(1)、定期召開備課組長(zhǎng)會(huì),統(tǒng)一教學(xué)思想,解決實(shí)際問(wèn)題,充分發(fā)揮備課組長(zhǎng)的帶頭作用。
(2)、明確各備課組組活動(dòng)時(shí)間和內(nèi)容、年級(jí)主任分包的備課組。在組活動(dòng)中,認(rèn)真研究探討與進(jìn)度內(nèi)容相關(guān)的考試大綱,制定高一基礎(chǔ)知識(shí)的教學(xué)方案。
(3)、開展“分層教學(xué)”示范課、展示課等活動(dòng)。探討總結(jié)不同學(xué)科的課堂模式,并結(jié)合考試成績(jī)不斷完善。
(4)、堅(jiān)持年級(jí)主任隨機(jī)聽課、評(píng)課活動(dòng)。
(5)、定期檢查教師教案,及時(shí)記錄教師的考試成績(jī)。
3、加強(qiáng)考后總結(jié)
每次考試后,年級(jí)都及時(shí)召開總結(jié)表彰大會(huì),對(duì)考試中取得年級(jí)前10名成績(jī)的學(xué)生年級(jí)命名為學(xué)習(xí)標(biāo)兵,對(duì)成績(jī)有顯著進(jìn)步的學(xué)生大肆表彰。大會(huì)上分析學(xué)生的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀,挖掘閃光點(diǎn),指出不足,通過(guò)對(duì)比使每一個(gè)學(xué)生找到自己的切入點(diǎn)。同時(shí)結(jié)合教師的教學(xué)工作實(shí)際,制定出詳細(xì)的考后工作計(jì)劃安排,有效地的組織教學(xué),切實(shí)提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。
4、定期召開班級(jí)組教師聯(lián)席會(huì)
每個(gè)月考試后以班主任牽頭召開各科教師的聯(lián)席會(huì),班主任匯報(bào)班級(jí)學(xué)生情況,然后大家討論發(fā)言,研究哪些做法的好,哪些做得不好,把下面的工作再規(guī)范,所以,每個(gè)月的聯(lián)席會(huì)可以說(shuō)是我們最高層次的學(xué)術(shù)會(huì)議。通過(guò)聯(lián)席會(huì)形成相互配合、齊抓共管的機(jī)制。發(fā)揮全體教師的合力。
5、狠抓班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),為學(xué)生成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的環(huán)境。年級(jí)以自習(xí)紀(jì)律為突破口,強(qiáng)化班風(fēng)學(xué)風(fēng),要求各任課教師發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問(wèn)題及時(shí)反饋,并加大檢查力度,發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問(wèn)題及時(shí)反饋給班主任,對(duì)學(xué)風(fēng)不好的班級(jí),提出整改建議達(dá)到全年級(jí)一盤棋。
6、推門抓違紀(jì),建良好學(xué)風(fēng)。
針對(duì)個(gè)別老師只顧自己上課,不顧學(xué)生學(xué)習(xí),不能很好的進(jìn)行雙邊互動(dòng),不能管住學(xué)生,甚至有個(gè)別學(xué)生不專心聽講、睡覺(jué)等現(xiàn)象,我們采取了推門抓違紀(jì)的措施,即只要發(fā)現(xiàn)上課期間有學(xué)生不專心聽
講、睡覺(jué),年級(jí)主任、班主任有權(quán)直接推門進(jìn)教室讓違規(guī)學(xué)生站到教室后面聽課。同時(shí)利用自習(xí)的時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,提高認(rèn)識(shí)。這一舉措,對(duì)改變課堂紀(jì)律起到了良好的促進(jìn)作用。
7、學(xué)情調(diào)查反饋
高一年級(jí)根據(jù)期中考試前所反映出的突出問(wèn)題,做了一次全面而細(xì)致的學(xué)情調(diào)查反饋,并在最短的時(shí)間內(nèi)將反饋信息表送至班主任及各科任教師手中,加強(qiáng)了師生之間的真情交流,從而達(dá)到了學(xué)生知道怎樣學(xué)和教師該怎樣的效果。
三、后半學(xué)期工作設(shè)想
1、針對(duì)問(wèn)題班級(jí),各個(gè)擊破。
2、設(shè)立誠(chéng)信考場(chǎng),強(qiáng)化誠(chéng)信教育。
3、增強(qiáng)備考意識(shí)。
4、加強(qiáng)養(yǎng)成教育,關(guān)注心理健康。
5、各班還召開形式多樣的主題班會(huì)
6、將“分層次教學(xué)”模式做深層次挖掘,全面鋪開。
高一年級(jí) 2014年1月
第二篇:高一年級(jí)第一學(xué)期班主任工作總結(jié)
班主任工作總結(jié)
2012學(xué)年高一第一學(xué)期班主任工作總結(jié)
2012 年,我在工作上,兢兢業(yè)業(yè),熱愛(ài)本職工作。我以這份“教書育人”的工作為榮。愛(ài)身邊的孩子,愛(ài)這份工作。為孩子們著想.盡一切可能地對(duì)孩子們給予理解、寬容、尊重、愛(ài)。我更是常常這樣想:教師,啟迪孩子的心志,是教書育人者,教師的政治思想覺(jué)悟會(huì)直接影響到孩子的行為。因此,在思想上就應(yīng)該高定位,更應(yīng)本著求實(shí)好學(xué)的精神積極參加各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動(dòng),做到人到思想到,認(rèn)真體會(huì)其精神實(shí)質(zhì),并做好記錄,貫徹到實(shí)際工作中,遵守考勤紀(jì)律等,尤其要在孩子們面前,樹立良好的教師形象。雖然接手高一(6)班時(shí)間不長(zhǎng),但本著總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行反思,彌補(bǔ)不足的思想,對(duì)自己的個(gè)人專業(yè)發(fā)展情況做以下總結(jié):在這個(gè)學(xué)期即將結(jié)束的時(shí)候,我將我這半年來(lái)的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下:
一、班級(jí)工作思路
以德育工作為首,以服務(wù)教學(xué)工作為中心,立足班級(jí)常規(guī)工作,狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣,形成良好的學(xué)風(fēng)和班風(fēng);以班級(jí)文化建設(shè)為載體,打造班級(jí)精神文化特色,形成班級(jí)凝聚力,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,促進(jìn)學(xué)生形成健康的個(gè)性和健全的人格。
二、以德育工作為首,注重班級(jí)文化建設(shè)
1、發(fā)揮班干部的帶頭作用
班主任對(duì)班干部,不能只是使用,還應(yīng)該進(jìn)行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責(zé)任感,要求他們努力學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、以身作則;鼓勵(lì)他們既要大膽工作,又要嚴(yán)格要求,注意工作方法。當(dāng)然,選出的干部畢竟不是完人,因此對(duì)他們不能過(guò)分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時(shí)候,但對(duì)于班干部在班級(jí)中的不良行為,決不姑息。對(duì)班委會(huì)的工作要經(jīng)常檢查,而且要給予具體的指導(dǎo)和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。
2、正確引導(dǎo)班級(jí)輿論
班主任在教育、教學(xué)、生活和各項(xiàng)活動(dòng)中,根據(jù)是非標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當(dāng)?shù)谋硌莺酮?jiǎng)勵(lì);該否定的就否定,并給予適當(dāng)?shù)呐u(píng)和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯(cuò)誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是借力用力,借助集體的力量,使不正之風(fēng)難以有立足之地。
3、把握批評(píng)的尺度
我們批評(píng)學(xué)生一個(gè)缺點(diǎn)的時(shí)候不妨先表?yè)P(yáng)他的三個(gè)優(yōu)點(diǎn),“退三進(jìn)一”。每一個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但很有可能你通過(guò)這個(gè)小小的閃光點(diǎn)可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用縮小鏡看學(xué)生的缺點(diǎn)”。
班主任工作總結(jié)
4、注意與學(xué)生交流溝通的深度和廣度
交流和溝通是我們了解學(xué)生得最基本途徑,也是我們開展德育教育和改進(jìn)教學(xué)工作的基礎(chǔ)。在交流時(shí)首先要注意點(diǎn)和面的結(jié)合,交流的范圍不應(yīng)僅局限于學(xué)生的學(xué)習(xí),而應(yīng)該擴(kuò)展到他們的思想、生活和情感,從各方面及時(shí)捕捉學(xué)生的情感波動(dòng)和行為變化,幫助他們得到更好、更全面的發(fā)展。其次,交流工作切忌流于表面,淺嘗輒止。應(yīng)該在具體問(wèn)題上不斷深入,切中要害,給學(xué)生以中肯、實(shí)用的建議,使他們能夠在同老師的對(duì)話中有所收獲和領(lǐng)悟。
5、加強(qiáng)與家長(zhǎng)之間的交流
加強(qiáng)與家長(zhǎng)的聯(lián)系,使學(xué)校教育與家庭教育有機(jī)地結(jié)合在一起,也加強(qiáng)了父母、老師、子女三者之間的溝通與理解,增進(jìn)了師生友誼,父子、母子之間的情意。
6、密切課任教師間的關(guān)系、共同做好學(xué)生的思想工作。
為了做好學(xué)生的思想工作,我經(jīng)常主動(dòng)地與任課教師進(jìn)行交流,了解學(xué)生課堂表現(xiàn),特別注意了解學(xué)生的進(jìn)步情況,以便課后及時(shí)地做好學(xué)生的思想工作。為了增強(qiáng)做學(xué)生思想工作的實(shí)效性,我經(jīng)常與課任教師一起探討教育學(xué)生的方法。
7、班主任一定要身體力行,以身作則。
班主任的一言一行,對(duì)學(xué)生的影響很大。所以在平時(shí),我嚴(yán)格要求自己,語(yǔ)言上做到不謾罵,不說(shuō)侮辱性的話;行動(dòng)上,我不體罰學(xué)生;每次向?qū)W生借東西,我都會(huì)說(shuō)謝謝,有話說(shuō)錯(cuò)了,有事做錯(cuò)了,我也及時(shí)說(shuō)聲對(duì)不起;看到地上有紙屑,我會(huì)彎下腰去撿。我的這些做法,對(duì)自己是一個(gè)做人的道理,對(duì)學(xué)生卻是一次次無(wú)形的教育。
三、班級(jí)活動(dòng)
8月 軍政訓(xùn)練 9月 校運(yùn)動(dòng)會(huì) 10月 東方綠舟活動(dòng) 11月 學(xué)工實(shí)踐活動(dòng) 12月 校英語(yǔ)節(jié)、科技節(jié),開主題班會(huì)
以上便是我對(duì)這個(gè)學(xué)期班主任工作的實(shí)踐總結(jié)。成績(jī)和不足并存,有些想法和做法還不夠成熟,尚有待改進(jìn)。但毫無(wú)疑問(wèn)的是,通過(guò)我的實(shí)踐,我深刻地感受到一個(gè)活潑、和諧向上的班級(jí)已經(jīng)形成,班級(jí)向心力和凝聚力也在不斷加強(qiáng)。我將繼續(xù)努力,更加嚴(yán)格要求自己,向一個(gè)合格乃至優(yōu)秀的人民教師和班主任的目標(biāo)不斷奮進(jìn)
第三篇:高一年級(jí)第一學(xué)期班主任工作總結(jié)
2010-2011學(xué)第一學(xué)期高一(20)班
班主任工作總結(jié)
第一次擔(dān)任高中班主任任,對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)不小的挑戰(zhàn),既然學(xué)校信任,安排我擔(dān)任高一(20)班的班主任,那我就一定會(huì)竭盡全力,認(rèn)真的班級(jí)管理好。在一個(gè)學(xué)期即將結(jié)束的時(shí)候,我將我這半年來(lái)的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下:
一、工作認(rèn)認(rèn)真真,一絲不茍。
自從學(xué)校安排我做這個(gè)班級(jí)的班主任以來(lái),我就一直本著“盡職盡責(zé)”來(lái)對(duì)待這份工作,在日常工作中時(shí)常提醒自己,凡事給學(xué)生起模范帶頭作用,半年以來(lái),我始終堅(jiān)持天天早起到教室查看早自習(xí)的出勤情況。
二、對(duì)學(xué)生實(shí)行人性化管理,關(guān)愛(ài)有加。
在我當(dāng)班主任的這半年之中,我們班內(nèi)沒(méi)有發(fā)生一起嚴(yán)重違紀(jì)事件,我感覺(jué)這和我對(duì)班級(jí)的人性化管理是分不開的,記得上任伊始,我就時(shí)常在內(nèi)心告誡自己,對(duì)待學(xué)生要分類而視,不能高高在上,讓學(xué)生感覺(jué)到距離。凡事要說(shuō)清道理,不能盲目的去責(zé)怪批評(píng)學(xué)生。在這將近一個(gè)學(xué)期的時(shí)間里,我沒(méi)有可以要求學(xué)生去做什么,不做什么,而更多的是和他們講我們現(xiàn)在是一個(gè)班級(jí),你們是班級(jí)的一員,凡事要考慮個(gè)人的利益與班級(jí)利益,班級(jí)榮譽(yù)之間的關(guān)系。時(shí)刻常記禮讓三分,化干戈為玉帛!在學(xué)生的生活中,我也時(shí)刻
會(huì)詢問(wèn)他們有沒(méi)有什么困難,能解決的盡量幫助他們解決。生活費(fèi)不夠了,我就會(huì)主動(dòng)借給他們,學(xué)生們也都有一顆感恩的心,只有心與心的距離近了,他們也就會(huì)更尊重老師,更熱愛(ài)集體。
三、重視班委會(huì)建設(shè),以班級(jí)力量治理班級(jí)。我剛開始就十分重視班干部的選拔,找了一些能認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng)的同學(xué)來(lái)?yè)?dān)任班級(jí)的管理工作。我們班的班長(zhǎng)是一位女同學(xué),她的責(zé)任心就非常強(qiáng),當(dāng)老師不在的時(shí)候,她總會(huì)主動(dòng)的來(lái)維持班內(nèi)的秩序,讓班內(nèi)有一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。班內(nèi)的學(xué)校值周活動(dòng)以及班內(nèi)的值日,衛(wèi)生區(qū)的打掃,我從來(lái)就沒(méi)有過(guò)問(wèn)過(guò),因?yàn)榘喔刹總兌寄芟胛抑耄@些事情干的干凈利落。因此,有一個(gè)好的班委會(huì),就相當(dāng)于給班主任增加了左膀右臂,班主任就可以騰出更多的精力去管理學(xué)生的學(xué)習(xí)。
四、抓好班級(jí)的學(xué)風(fēng)建設(shè)。
班級(jí)內(nèi)七十四個(gè)學(xué)生,他們來(lái)自不同的家庭,受到不同的環(huán)境影響。其思想、興趣、個(gè)性等方面都有各自的特征。所以,最難做的就是學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)。我們班主任不僅要憑熱情工作,動(dòng)情的說(shuō)教,貼近他們的心靈,還要遵循學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,運(yùn)用科學(xué)的教育理論和教育方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,才能獲得理想的效果。因此,班主任應(yīng)多在班級(jí)建設(shè)上和養(yǎng)成教育上下工夫,組成一個(gè)團(tuán)
結(jié)一致、積極向上、具有凝聚力和親和力的班集體。這樣,才能給學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境。
五、建立嚴(yán)格的考核制度。
響應(yīng)學(xué)校的號(hào)召,在學(xué)校班級(jí)量化考核的基礎(chǔ)上又制定了我們本班的班級(jí)量化考核制度,并且責(zé)任到人,把考核的每一項(xiàng)分給班內(nèi)的一個(gè)同學(xué)負(fù)責(zé),這樣就是學(xué)生之間形成相互監(jiān)督,相互考核,都能夠?yàn)榘嗉?jí)的建設(shè)增磚添瓦。把考核情況每周一匯總,對(duì)表現(xiàn)好的同學(xué)進(jìn)行班內(nèi)表?yè)P(yáng),對(duì)表現(xiàn)差一些的不是批評(píng),而是鼓勵(lì)他們要敢于超越自己,超越他人,等去下次領(lǐng)先。有了嚴(yán)格的班級(jí)考核制度,班級(jí)的管理工作就更加嚴(yán)密,更加規(guī)范。
總之,班主任工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期探索的工作,是一門管理藝術(shù),不僅要有高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,還需要在工作中不斷探索做好這項(xiàng)工作的規(guī)律,同時(shí),要轉(zhuǎn)變教育觀念,教育內(nèi)容,管理模式,不斷提高自身素質(zhì),才能培養(yǎng)出二十一世紀(jì)的新型人才。
2011年1月12日
第四篇:高一年級(jí)第一學(xué)期班主任工作總結(jié)
高一(16)班第一學(xué)期
班主任工作總結(jié)
楊俊生2013年1月13日
這一學(xué)期我擔(dān)任高一(16)班的班主任工作,到現(xiàn)在已經(jīng)有將近半年的時(shí)間,在這個(gè)學(xué)期即將結(jié)束的時(shí)候,我將我這半年來(lái)的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下:
一、工作認(rèn)認(rèn)真真,一絲不茍。
自從學(xué)校安排我做這個(gè)班級(jí)的班主任以來(lái),我就一直本著“要么不做,要做就做最好的原則”來(lái)對(duì)待這份工作,在日常工作中時(shí)常提醒自己,凡事給學(xué)生起模范帶頭作用,半年以來(lái),我始終堅(jiān)持天天早起到教室查看早自習(xí)的出勤情況。
二、對(duì)學(xué)生實(shí)行人性化管理,關(guān)愛(ài)有加。
在我當(dāng)班主任的這半年之中,我們班內(nèi)沒(méi)有發(fā)生一起嚴(yán)重違紀(jì)事件,我感覺(jué)這和我對(duì)班級(jí)的人性化管理是分不開的,記得上任伊始,我就時(shí)常在內(nèi)心告誡自己,對(duì)待學(xué)生要分類而視,不能高高在上,讓學(xué)生感覺(jué)到距離。凡事要說(shuō)清道理,不能盲目的去責(zé)怪批評(píng)學(xué)生。在這將近一個(gè)學(xué)期的時(shí)間里,我沒(méi)有可以要求學(xué)生去做什么,不做什么,而更多的是和他們講我們現(xiàn)在是一個(gè)班級(jí),你們是班級(jí)的一員,凡事要考慮個(gè)人的利益與班級(jí)利益,班級(jí)榮譽(yù)之間的關(guān)系。時(shí)刻常記禮讓三分,化干戈為玉帛!在學(xué)生的生活中,我也時(shí)刻會(huì)詢問(wèn)他們有沒(méi)有什么困難,能解決的盡量幫助他們解決。生活費(fèi)不夠了,我就會(huì)主動(dòng)借給他們,偶爾一次忘記帶飯卡了,我也會(huì)慷慨的把飯卡讓他們拿走。學(xué)生們也都有一顆感恩的心,只有心與心的距離近了,他們也就會(huì)更尊重老師,更熱愛(ài)集體。
三、重視班委會(huì)建設(shè),以班級(jí)力量治理班級(jí)。
我剛開始就十分重視班干部的選拔,找了一些能認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng)的同學(xué)來(lái)?yè)?dān)任班級(jí)的管理工作。我們班的班長(zhǎng)是一位男同學(xué),他的責(zé)任心就非常強(qiáng),當(dāng)
老師不在的時(shí)候,他總會(huì)主動(dòng)的來(lái)維持班內(nèi)的秩序,讓班內(nèi)有一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。班內(nèi)的學(xué)校值周活動(dòng)以及班內(nèi)的值日,衛(wèi)生區(qū)的打掃,我從來(lái)就沒(méi)有過(guò)問(wèn)過(guò),因?yàn)榘喔刹總兌寄芟胛抑?,這些事情干的干凈利落。因此,有一個(gè)好的班委會(huì),就相當(dāng)于給班主任增加了左膀右臂,班主任就可以騰出更多的精力去管理學(xué)生的學(xué)習(xí)。
四、抓好班級(jí)的學(xué)風(fēng)建設(shè)。
班上56個(gè)學(xué)生,他們來(lái)自不同的家庭,受到不同的環(huán)境影響。其思想、興趣、個(gè)性等方面都有各自的特征。所以,最難做的就是學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)。我們班主任不僅要憑熱情工作,動(dòng)情的說(shuō)教,貼近他們的心靈,還要遵循學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,運(yùn)用科學(xué)的教育理論和教育方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,才能獲得理想的效果。因此,班主任應(yīng)多在班級(jí)建設(shè)上和養(yǎng)成教育上下工夫,組成一個(gè)團(tuán)結(jié)一致、積極向上、具有凝聚力和親和力的班集體。這樣,才能給學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境。
五、建立嚴(yán)格的考核制度。
響應(yīng)學(xué)校的號(hào)召,在學(xué)校班級(jí)量化考核的基礎(chǔ)上又制定了我們本班的班級(jí)量化考核制度,并且責(zé)任到人,把考核的每一項(xiàng)分給班內(nèi)的一個(gè)同學(xué)負(fù)責(zé),這樣就是學(xué)生之間形成相互監(jiān)督,相互考核,都能夠?yàn)榘嗉?jí)的建設(shè)增磚添瓦。把考核情況每周一匯總,對(duì)表現(xiàn)好的同學(xué)進(jìn)行班內(nèi)表?yè)P(yáng),對(duì)表現(xiàn)差一些的不是批評(píng),而是鼓勵(lì)他們要敢于超越自己,超越他人,等去下次領(lǐng)先。有了嚴(yán)格的班級(jí)考核制度,班級(jí)的管理工作就更加嚴(yán)密,更加規(guī)范。
總之,班主任工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期探索的工作,是一門管理藝術(shù),不僅要有高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,還需要在工作中不斷探索做好這項(xiàng)工作的規(guī)律,同時(shí),要轉(zhuǎn)變教育觀念,教育內(nèi)容,管理模式,不斷提高自身素質(zhì),才能培養(yǎng)出二十一世紀(jì)的新型人才。
高一(16)班第一學(xué)期
班主任工作總結(jié)
楊俊生
2013.01.13.
第五篇:高一年級(jí)第一學(xué)期班主任工作總結(jié)
高一年級(jí)第二學(xué)期班主任工作總結(jié)
閆喜生
一、班級(jí)基本情況
高一(9)班有學(xué)生52人,其中女生43人,男生9人。優(yōu)秀學(xué)生代表有陳紫蓮、鄭淑娟、王榮茂、陳金磊、邱小鳳等,優(yōu)秀學(xué)生干部的代表有陳紫蓮、劉少凱、陳潔媚等同學(xué),管理難度較大的黃子涵和陳小勇等。在期中考試中,我班學(xué)生取得較好的成績(jī),前35名我班有7名,有12人進(jìn)入年級(jí)前80名。
二、工作認(rèn)認(rèn)真真,一絲不茍。
自從學(xué)校安排我做這個(gè)班級(jí)的班主任以來(lái),我就一直本著“要么不做,要做就做最好的原則”來(lái)對(duì)待這份工作,在日常工作中時(shí)常提醒自己,凡事給學(xué)生起模范帶頭作用,半年以來(lái),我始終堅(jiān)持天天早起到教室查看早自習(xí)的出勤情況。
三、對(duì)學(xué)生實(shí)行人性化管理,關(guān)愛(ài)有加。
在我當(dāng)班主任的這半年之中,我們班內(nèi)沒(méi)有發(fā)生一起嚴(yán)重違紀(jì)事件,我感覺(jué)這和我對(duì)班級(jí)的人性化管理是分不開的,記得上任伊始,我就時(shí)常在內(nèi)心告誡自己,對(duì)待學(xué)生要分類而視,不能高高在上,讓學(xué)生感覺(jué)到距離。凡事要說(shuō)清道理,不能盲目的去責(zé)怪批評(píng)學(xué)生。在這將近一個(gè)學(xué)期的時(shí)間里,我沒(méi)有可以要求學(xué)生去做什么,不做什么,而更多的是和他們講我們現(xiàn)在是一個(gè)班級(jí),你們是班級(jí)的一員,凡事要考慮個(gè)人的利益與班級(jí)利益,班級(jí)榮譽(yù)之間的關(guān)系。時(shí)刻常記禮讓三分,化干戈為玉帛!在學(xué)生的生活中,我也時(shí)刻會(huì)詢問(wèn)他們有沒(méi)有什么困難,能解決的盡量幫助他們解決。學(xué)生們也都有一顆感恩的心,只有心與心的距離近了,他們也就會(huì)更尊重老師,更熱愛(ài)集體。
三、重視班委會(huì)建設(shè),以班級(jí)力量治理班級(jí)。
我剛開始就十分重視班干部的選拔,找了一些能認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng)的同學(xué)來(lái)?yè)?dān)任班級(jí)的管理工作。我們班的班長(zhǎng)是一位女同學(xué),她的責(zé)任心就非常強(qiáng),當(dāng)
老師不在的時(shí)候,她總會(huì)主動(dòng)的來(lái)維持班內(nèi)的秩序,讓班內(nèi)有一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。班內(nèi)的學(xué)校值周活動(dòng)以及班內(nèi)的值日,衛(wèi)生區(qū)的打掃,我從來(lái)就沒(méi)有過(guò)問(wèn)過(guò),因?yàn)榘喔刹總兌寄芟胛抑耄@些事情干的干凈利落。因此,有一個(gè)好的班委會(huì),就相當(dāng)于給班主任增加了左膀右臂,班主任就可以騰出更多的精力去管理學(xué)生的學(xué)習(xí)。
四、抓好班級(jí)的學(xué)風(fēng)建設(shè)。
班級(jí)內(nèi)52個(gè)學(xué)生,他們來(lái)自不同的家庭,受到不同的環(huán)境影響。其思想、興趣、個(gè)性等方面都有各自的特征。所以,最難做的就是學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)。我們班主任不僅要憑熱情工作,動(dòng)情的說(shuō)教,貼近他們的心靈,還要遵循學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,運(yùn)用科學(xué)的教育理論和教育方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,才能獲得理想的效果。因此,班主任應(yīng)多在班級(jí)建設(shè)上和養(yǎng)成教育上下工夫,組成一個(gè)團(tuán)結(jié)一致、積極向上、具有凝聚力和親和力的班集體。這樣,才能給學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境。
五、建立嚴(yán)格的考核制度。
響應(yīng)學(xué)校的號(hào)召,在學(xué)校班級(jí)量化考核的基礎(chǔ)上又制定了我們本班的班級(jí)量化考核制度,并且責(zé)任到人,把考核的每一項(xiàng)分給班內(nèi)的一個(gè)同學(xué)負(fù)責(zé),這樣就是學(xué)生之間形成相互監(jiān)督,相互考核,都能夠?yàn)榘嗉?jí)的建設(shè)增磚添瓦。把考核情況每周一匯總,對(duì)表現(xiàn)好的同學(xué)進(jìn)行班內(nèi)表?yè)P(yáng),對(duì)表現(xiàn)差一些的不是批評(píng),而是鼓勵(lì)他們要敢于超越自己,超越他人,等去下次領(lǐng)先。有了嚴(yán)格的班級(jí)考核制度,班級(jí)的管理工作就更加嚴(yán)密,更加規(guī)范。
總之,班主任工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期探索的工作,是一門管理藝術(shù),不僅要有高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,還需要在工作中不斷探索做好這項(xiàng)工作的規(guī)律,同時(shí),要轉(zhuǎn)變教育觀念,教育內(nèi)容,管理模式,不斷提高自身素質(zhì),才能培養(yǎng)出二十一世紀(jì)的新型人才。