第一篇：XX基層黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告全文

XX基層黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告全文

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XX基層黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告范文一

xx月xx日，一場(chǎng)別開生面的“考試”在陽泉賓館會(huì)議中心舉行———全市33家黨(工)委書記進(jìn)行一年一度的“黨建考核”。市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、市直各黨工委書記、縣區(qū)委組織部長(zhǎng)、部分熟悉了解基層黨建工作情況的“兩代表一委員”、黨員群眾代表、新聞媒體記者……面對(duì)眾多目光的聚焦，書記們逐一登臺(tái)，用數(shù)據(jù)、例證、實(shí)績(jī)介紹了各自抓黨建工作的做法并接受民主測(cè)評(píng)。會(huì)上，市委書記洪發(fā)科在聽取述職匯報(bào)后，逐一相應(yīng)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，肯定了各自工作中好的做法，指出了存在的問題，提出了更高的要求。

一、突出主業(yè)意識(shí)，壓實(shí)黨建責(zé)任

一是工作部署“實(shí)”。區(qū)委堅(jiān)持從執(zhí)政的高度出發(fā)，以市黨建述職評(píng)議會(huì)為標(biāo)桿，認(rèn)真抓好基層黨(工)委書記述職評(píng)議考核工作。區(qū)委常委會(huì)專題研究基層黨建述職評(píng)議考核工作，召開會(huì)議全面安排部署。區(qū)委書記親自指導(dǎo)制定《基層黨建述職評(píng)議考核實(shí)施意見》，對(duì)會(huì)議組織形式、述職評(píng)議方式和參加會(huì)議人員等，提出明確具體要求。

二是述職報(bào)告“準(zhǔn)”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨(工)委書記普遍以履行黨建第一責(zé)任人責(zé)任為主線，突出問題導(dǎo)向，親自動(dòng)手撰寫述職報(bào)告，把自己擺進(jìn)去，總結(jié)教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來黨建主體責(zé)任落實(shí)情況。重點(diǎn)從基層黨組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、基層黨建保障投入等方面查找個(gè)人履職盡責(zé)方面存在的突出問題，深入分析存在問題的原因，特別是主觀方面的原因，明確下一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作的具體措施，用數(shù)據(jù)、事例“答卷”。

三是審核把關(guān)“嚴(yán)”。借鑒教育實(shí)踐活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)做法，區(qū)委以審核對(duì)照檢查材料的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)述職材料進(jìn)行把關(guān)。自己嚴(yán)——反復(fù)修改推敲再按規(guī)定程序報(bào)審;區(qū)委組織部嚴(yán)——認(rèn)真審核不搞一輪過關(guān)，對(duì)述職材料中出現(xiàn)的“虛”、“空”、“飄”等問題，提出修改意見，對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的報(bào)告提出返工要求，對(duì)重點(diǎn)對(duì)象進(jìn)行溝通提醒，督促進(jìn)一步完善;區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)——逐一審閱提出具體修改意見。

二、突出真述嚴(yán)評(píng)，強(qiáng)化激勵(lì)約束

一是真述職。述職評(píng)議考核會(huì)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨(工)委書記進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)逐一述職，每名書記述職時(shí)間15分鐘左右。述職匯報(bào)緊扣履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，著重報(bào)告自己所做的工作、所起的作用。重點(diǎn)講問題、挖根源、談打算，講問題不少于1/3的篇幅，點(diǎn)到具體事例和數(shù)據(jù)，挖根源找到政績(jī)觀偏差等深層次問題，談打算做出具體承諾、立下責(zé)任狀，不面面俱到、泛泛而談，做到見人、見事、見思想。通過真述職，各位書記普遍反映述出了對(duì)基層的感情，找到了差距和不足，明確了整改落實(shí)的方向，增強(qiáng)了大抓基層的責(zé)任意識(shí)。

二是真評(píng)議。在聽取述職發(fā)言的基礎(chǔ)上，由區(qū)委常委、區(qū)委黨建領(lǐng)導(dǎo)小組成員、區(qū)“兩代表一委員”、基層干部群眾代表組成104人的考核評(píng)議團(tuán)，從履行第一責(zé)任、加強(qiáng)自身建設(shè)、服務(wù)型黨組織、黨員教育管理、黨建保障投入5個(gè)方面，按照好、較好、一般、差4個(gè)檔次對(duì)全體述職人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。為擴(kuò)大群眾參與、接受群眾監(jiān)督評(píng)判，考核評(píng)議團(tuán)中基層干部和黨員群眾代表87名，占測(cè)評(píng)人員的84%?；鶎悠毡榉从?，這次述職評(píng)議側(cè)重聽取基層一線黨員干部意見，體現(xiàn)了真考實(shí)評(píng)的要求。

三是真點(diǎn)評(píng)。述職評(píng)議會(huì)上，區(qū)委書記根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨工委日常履職及述職情況，對(duì)每位黨(工)委書記逐一點(diǎn)評(píng)，開門見山、著重指出問題，不僅點(diǎn)出了黨建工作定位不夠高、基層骨干后繼乏人、基層黨組織自身建設(shè)功能減退等共性問題，還指出了“兩張皮”、“一手軟、一手硬”、“等靠要”思想嚴(yán)重等個(gè)性問題。點(diǎn)評(píng)嚴(yán)肅嚴(yán)厲、辣味十足、不繞彎子、不留情面，讓書記們感到了真述嚴(yán)評(píng)的責(zé)任壓力。

三、突出整改落實(shí)，提升黨建實(shí)效

一是抓好結(jié)果運(yùn)用。將述職會(huì)議評(píng)分結(jié)果，作為對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建工作的重要參考。今后考核體系中將加大黨建工作內(nèi)容的權(quán)重，把黨建作為考核黨委(黨組)的“硬扛扛”，作為考察識(shí)別和提拔使用干部的重要依據(jù)，特別是對(duì)書記的考核評(píng)價(jià)，首先看抓黨建的實(shí)效。區(qū)委對(duì)抓黨建工作不力的書記和黨員干部，該誡勉的誡勉，該調(diào)整的調(diào)整。

二是抓好整改落實(shí)。針對(duì)書記述職中反映出的基層組織建設(shè)突出問題，由各黨(工)委書記認(rèn)真歸納和梳理，深刻剖析原因，制定整改工作措施。將整改措施與教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作結(jié)合起來，進(jìn)一步把黨建責(zé)任明確到位、從嚴(yán)要求落實(shí)到位、突出問題解決到位。同時(shí)，建立基層黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍，包片包鎮(zhèn)包村，從嚴(yán)督促、指導(dǎo)、檢查整改任務(wù)落實(shí)，務(wù)求述職評(píng)議收到實(shí)效。

三是抓好制度建設(shè)。制定《關(guān)于強(qiáng)化組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作的實(shí)施方案》、《關(guān)于在黨建工作中加強(qiáng)黨委主體責(zé)任和書記第一責(zé)任的意見》等文件，明確指出黨(工)委書記要有效擔(dān)起黨建“第一責(zé)任人”責(zé)任，種好黨建“責(zé)任田”。將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)述職中總結(jié)的“便民代辦服務(wù)體系”、“信訪二三代理”、“半日駐村”、“服務(wù)群眾趕大集”等好的經(jīng)驗(yàn)做法，固化為長(zhǎng)效機(jī)制。將XX年確定為“基層組織服務(wù)能力提升年”，圍繞“配優(yōu)、嚴(yán)管、賦權(quán)、增能”，機(jī)制，探索建立村事村辦、基層干部任期審計(jì)、保障激勵(lì)等工作機(jī)制，進(jìn)一步夯實(shí)基層執(zhí)政基礎(chǔ)。

XX基層黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告范文二

北京市平谷區(qū)委把抓基層黨建述職評(píng)議考核工作作為履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨職責(zé)的重要抓手，堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)的作風(fēng)硬的措施抓好基層黨建述職評(píng)議考核工作，確保述出責(zé)任、述出壓力、述出動(dòng)力、述出實(shí)效。

一、高度重視，扎實(shí)開展述職評(píng)議準(zhǔn)備工作

(一)周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書記以管黨治黨主體責(zé)任的重要抓手，突出問題導(dǎo)向、突出講認(rèn)真、突出嚴(yán)實(shí)細(xì)，認(rèn)真組織實(shí)施。鎮(zhèn)黨委書記對(duì)述職評(píng)議工作進(jìn)行周密部署;審閱8位村(社區(qū))支部書記述職報(bào)告，逐一提出修改意見;研究起草會(huì)議講話和點(diǎn)評(píng)意見，研究加強(qiáng)基層黨建工作思路對(duì)策和主要措施，確保述職評(píng)議不走過場(chǎng)。組織委員認(rèn)真負(fù)責(zé)，具體抓好各項(xiàng)工作。

(二)明確內(nèi)容，親自撰寫。堅(jiān)持支書書記自己動(dòng)手，認(rèn)真撰寫抓基層黨建和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”述職報(bào)告。整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“第一責(zé)任人職責(zé)、加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強(qiáng)基層黨建的措施、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、”逐一闡述，親自動(dòng)手、認(rèn)真撰寫、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。

(三)按照要求，從嚴(yán)把關(guān)。借鑒教育實(shí)踐活動(dòng)有效做法，述職報(bào)告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點(diǎn)從支部書記履職情況是否華而不實(shí)、突出問題是否直截了當(dāng)、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實(shí)管用等方面嚴(yán)格把關(guān)。針對(duì)最初報(bào)來的述職報(bào)告只講成績(jī)不講問題，專門下發(fā)通知，要求以履行第一責(zé)任人責(zé)任情況為主線、突出問題導(dǎo)向，講成績(jī)不超過材料總篇幅的1/3，并將所有述職報(bào)告退回重寫。二是組織委員審閱。對(duì)經(jīng)過修改的述職報(bào)告，組織委員逐一審查，對(duì)“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書記審閱。鎮(zhèn)黨委書記在提出具體修改意見的基礎(chǔ)上，督促進(jìn)一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績(jī)、不講差距，不能只講表面化一般化問題、不講事關(guān)責(zé)任的深層次問題，不能只講班子問題、不講個(gè)人問題。共計(jì)進(jìn)行4次修改。

二、精心組織，有序開展述職評(píng)議會(huì)。

一是支部書記逐一述職。著重就抓基層黨建談特色、查問題、剖根源、講打算，把自己擺進(jìn)去，查找了把黨建當(dāng)成副業(yè)、發(fā)展黨員不足、履職意識(shí)不強(qiáng)等問題，做到見物見人見思想。二是鎮(zhèn)紀(jì)委書記和組織委員分別做點(diǎn)評(píng)。指出“黨建歸檔不全、支書責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、干部服務(wù)能力薄弱、群工系統(tǒng)應(yīng)用不夠、遠(yuǎn)程教育播放拖延、值班制度不落實(shí)、事務(wù)公開不夠”等共性問題，還通報(bào)了各村(社區(qū))值班、公示、群工系統(tǒng)安裝、遠(yuǎn)程教育播放等暗訪督查情況。三是鎮(zhèn)黨委書記集中點(diǎn)評(píng)。對(duì)支部書記黨建工作實(shí)績(jī)給予了“心中有黨建、行動(dòng)見黨建、效果顯黨建”的肯定，同時(shí)指出“基層研究黨建不多、開展黨建不實(shí)、黨務(wù)公開不夠、培養(yǎng)黨員干部不夠、制度執(zhí)行不嚴(yán)”等問題。四是進(jìn)行評(píng)議測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)指標(biāo)包括專基層黨建工作和履行黨風(fēng)廉建設(shè)主體責(zé)任總體評(píng)價(jià)，分項(xiàng)測(cè)評(píng)指標(biāo)包括履行第一責(zé)任人責(zé)任情況、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展情況、加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)情況、嚴(yán)格黨員教育管理情況、嚴(yán)格落實(shí)民主管理制度情況5個(gè)方面，參會(huì)人員按好、較好、一般、較差4個(gè)檔次逐一作出評(píng)價(jià)。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，三、鞏固成效，建立述職評(píng)議長(zhǎng)效機(jī)制

各村(社區(qū))支部書記述職報(bào)告和評(píng)議結(jié)果在村務(wù)公開欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時(shí)，將支部書記抓基層黨建和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強(qiáng)化評(píng)議考核結(jié)果運(yùn)用。同時(shí)認(rèn)真總結(jié)開展述職評(píng)議考得的做法和經(jīng)驗(yàn)，完善黨組織書記基層黨建述職評(píng)議考核制度，確保此項(xiàng)工作制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

第二篇：XX黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告

XX黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告

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XX黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告范文一

草尾鎮(zhèn)村級(jí)黨組織書記履行基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)議于20**年1月18日在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)四樓會(huì)議室召開，參加會(huì)議的成員有機(jī)關(guān)二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、村級(jí)(部門)黨組織書記、草尾鎮(zhèn)市級(jí)黨代表。本次組織召開的村級(jí)黨組織書記述職評(píng)議會(huì)議的主要程序是：

一、述職匯報(bào)

村級(jí)黨組織書記依次口頭述職，每人述職時(shí)間在8分鐘之內(nèi)。

二、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)

鎮(zhèn)黨委書記李迎輝同志對(duì)各村級(jí)黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任情況逐一進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，歸納起來主要是以下幾個(gè)方面的問題：一是遠(yuǎn)程教育管理不到位。極大多數(shù)村的遠(yuǎn)教處于癱瘓狀況，主要原因是設(shè)備陳舊老化和沒有專人管理。二是村級(jí)“四位一體”資料部分不完善。事做了，但沒有文字記載或記載不全。三是流動(dòng)黨員管理部十分到位。有的村黨支部基本放棄了對(duì)外出黨員的教育管理。四是有的村級(jí)黨支部組織黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)偏少。五是部分黨組織書記對(duì)切實(shí)抓好基層黨建工作認(rèn)識(shí)水平不十分高。同時(shí)提出了幾點(diǎn)具體要求：一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)自我充電，努力提高領(lǐng)導(dǎo)能力與工作水平。二是要提高認(rèn)識(shí)，真抓實(shí)干，認(rèn)真履行基層黨組織書記抓黨建工作的職責(zé)。三是要身體力行，務(wù)實(shí)創(chuàng)新、完善制度、創(chuàng)新機(jī)制，力促黨的基層組織建設(shè)上水平、上臺(tái)階。

三、組織測(cè)評(píng)。

述職結(jié)束后，參會(huì)人員對(duì)述職對(duì)象進(jìn)行測(cè)評(píng)，參加測(cè)評(píng)人員計(jì)62人，其中100分的13人，8090分的14人。

根據(jù)市委《關(guān)于開展20**基層黨建工作述職評(píng)議活動(dòng)的通知》(樂委辦【20**】74號(hào))精神，我局認(rèn)真組織，按照要求扎實(shí)開展評(píng)議活動(dòng)，現(xiàn)將情況匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真做好述前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

我局根據(jù)《印發(fā)的通知》(樂辦發(fā)〔20**〕7號(hào))要求，圍繞落實(shí)上級(jí)要求、基層組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、黨建品牌創(chuàng)建等內(nèi)容，進(jìn)行全面自查。認(rèn)真分析一年來的黨建工作情況，總結(jié)了取得成績(jī)的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，剖析存在問題的不足之處，認(rèn)真研究今后黨建工作的努力方向，并形成了詳實(shí)的述職報(bào)告按時(shí)報(bào)送市委組織部。

二、向干部群眾述職和接受評(píng)議。

1月5日上午，我局組織全體黨員干部召開黨建工作述職評(píng)議大會(huì)。會(huì)上由周建元副局長(zhǎng)(黨組書記空缺)圍繞落實(shí)上級(jí)要求、基層組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、黨建品牌創(chuàng)建五方面內(nèi)容，就支部黨建工作向與會(huì)人員進(jìn)行述職。述職報(bào)告主要從堅(jiān)持抓班子與抓隊(duì)伍相結(jié)合，強(qiáng)化堡壘作用;強(qiáng)化“五個(gè)到位”，黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步深化;關(guān)心和愛護(hù)每一個(gè)干部職工，著力提高基層組織的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力三個(gè)方面對(duì)全年黨建工作進(jìn)行總結(jié)。述職報(bào)告還針對(duì)培養(yǎng)教育新進(jìn)黨員力度不夠大，影響整體黨建工作推進(jìn);對(duì)新形勢(shì)下黨建工作創(chuàng)新研究有所欠缺，對(duì)深層次問題缺乏研究思考兩個(gè)存在問題提出了努力方向。隨后，向與會(huì)的黨員群眾發(fā)放了評(píng)議表接受群眾評(píng)議。

三、根據(jù)評(píng)議情況研究落實(shí)整改。

評(píng)議結(jié)束后，我局對(duì)評(píng)議情況認(rèn)真進(jìn)行匯總分析，評(píng)議活動(dòng)發(fā)放評(píng)議表30份，收回30份，其中優(yōu)秀28份，稱職2份。針對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)和組織建設(shè)這一問題，我局將從大力培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員，認(rèn)真落實(shí)黨員干部的學(xué)習(xí)制度，繼續(xù)加強(qiáng)政治思想教育和在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中打造一支過硬的基層隊(duì)伍四個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)，爭(zhēng)取在20**年以嶄新的面貌創(chuàng)造更好的成績(jī)。

此次評(píng)議活動(dòng)是樂昌市檢查黨委(工委)書記履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)落實(shí)情況，強(qiáng)化黨員行政領(lǐng)導(dǎo)抓黨建工作“一崗雙責(zé)”的新舉措，對(duì)進(jìn)一步提升基層黨建工作水平有積極的作用。我局亦將以開展述職評(píng)議為契機(jī)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，不斷提高黨組黨建工作科學(xué)化水平。

XX黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告范文二

摘要：要增強(qiáng)黨的工作實(shí)效，必須主動(dòng)對(duì)接大局，深度融合，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新載體，多層面，立體式服務(wù)中心工作，服務(wù)發(fā)展大局。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央全面從嚴(yán)治黨要求，郵政集團(tuán)公司黨組決定，對(duì)郵政系統(tǒng)各級(jí)黨組織書記抓黨建工作定期開展述職評(píng)議考核，并于11月9日下發(fā)《郵政集團(tuán)公司基層黨建工作述職評(píng)議考核辦法(試行)》。

《辦法》規(guī)定，每年四季度，由集團(tuán)公司黨組辦公室下發(fā)《黨建述職評(píng)議考核工作實(shí)施方案》，以上級(jí)評(píng)議與黨員群眾評(píng)議相結(jié)合、定性定量考核相結(jié)合、現(xiàn)場(chǎng)述職與書面述職相結(jié)合的形式，對(duì)各省(區(qū)、市)分公司黨組(黨委)和郵政儲(chǔ)蓄銀行、速遞物流股份公司、中郵人壽保險(xiǎn)股份公司、中郵證券有限責(zé)任公司、石家莊郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院、上海研究院黨委及郵政科學(xué)研究規(guī)劃院黨組當(dāng)年的黨建工作開展述職評(píng)議考核。每年按照一定比例，選定部分單位黨組織向集團(tuán)公司黨組現(xiàn)場(chǎng)述職，5年內(nèi)實(shí)現(xiàn)所有單位現(xiàn)場(chǎng)述職全覆蓋。

基層黨建工作述職評(píng)議考核的重點(diǎn)內(nèi)容主要有5個(gè)方面：落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，健全和完善本單位黨的組織體系和工作機(jī)制情況;完成上級(jí)黨組織黨建工作重點(diǎn)任務(wù)情況;全面加強(qiáng)本單位思想政治建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、黨員干部作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、推進(jìn)制度建設(shè)和落實(shí)等黨的建設(shè)情況;充分發(fā)揮企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心、戰(zhàn)斗堡壘職能作用和黨員先鋒模范作用情況;下一步工作思路、工作重點(diǎn)和措施。

《辦法》明確了述職評(píng)議考核的七項(xiàng)工作流程，包括下發(fā)考核方案、開展自查、撰寫述職報(bào)告、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查、召開黨建述職評(píng)議會(huì)、按時(shí)上報(bào)黨組織書記述職報(bào)告和本單位黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告、認(rèn)真抓好整改落實(shí)工作。

《辦法》規(guī)定，各單位黨建工作述職評(píng)議考核的結(jié)果將作為今后全系統(tǒng)評(píng)優(yōu)評(píng)先工作和選拔使用干部的重要依據(jù)，納入黨組織換屆人選推薦的重要參考，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核，并與企業(yè)績(jī)效考核掛鉤。對(duì)考核評(píng)定為“較差”等次的單位，由集團(tuán)公司黨組領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該單位黨組織書記進(jìn)行約談，提出整改意見和要求。當(dāng)年現(xiàn)場(chǎng)述職單位的考核結(jié)果經(jīng)集團(tuán)公司黨組審定后在全系統(tǒng)進(jìn)行通報(bào)。

《辦法》要求各單位黨組織切實(shí)把黨建的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處，并加強(qiáng)對(duì)所屬單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，每年對(duì)所屬單位黨組織進(jìn)行考核，確保黨建責(zé)任層層落實(shí)，黨建工作扎實(shí)推進(jìn)，黨建工作取得實(shí)效。

XX年基層黨建述職評(píng)議考核工作報(bào)告三：

x月xx日，國(guó)家體育總局XX黨建工作述職評(píng)議考核會(huì)舉行。國(guó)家體育總局黨組副書記、副局長(zhǎng)、總局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)楊樹安，總局黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)、總局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)王慶云，以及總局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員倪會(huì)忠、郭建軍、施澤華出席會(huì)議。總局直屬機(jī)關(guān)黨委常務(wù)副書記、總局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員朱國(guó)平主持會(huì)議。

會(huì)上，國(guó)家體育總局群體司黨支部書記、司長(zhǎng)劉國(guó)永;射擊射箭運(yùn)動(dòng)管理中心黨委副書記、主任曾志剛;舉重摔跤柔道運(yùn)動(dòng)管理中心黨委副書記、主任周進(jìn)強(qiáng);國(guó)家奧林匹克體育中心黨委書記楊文;體育文化發(fā)展中心黨委書記薛立;體育彩票管理中心黨委書記閆玉豐等進(jìn)行了述職，同時(shí)，邀請(qǐng)部分單位和部門的黨務(wù)干部，以及述職單位的黨員、群眾代表參與述職會(huì)，并對(duì)述職報(bào)告進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。此外，總局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員及與會(huì)黨員干部對(duì)述職人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)提問，總局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)對(duì)述職報(bào)告作點(diǎn)評(píng)。

楊樹安表示，述職評(píng)議考核是黨建述職工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，此次述職評(píng)議考核，具有“試點(diǎn)”性質(zhì)，所以只選擇了6個(gè)部門和單位的黨組織負(fù)責(zé)人參加。按照工委的要求，其余直屬黨委、支部，在未來2至3年內(nèi)將實(shí)行全覆蓋，全部輪流進(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)述職。通過本次述職報(bào)告，真切感受到在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求以來，總局黨建工作面貌發(fā)生了許多新變化、出現(xiàn)了許多新氣象。各直屬黨委、支部及全體黨務(wù)工作者，深入學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)從嚴(yán)治黨的精神和內(nèi)涵，主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)治黨新常態(tài)，積極面對(duì)在從嚴(yán)治黨新常態(tài)下基層黨建工作面臨的新挑戰(zhàn)。牢記責(zé)任，敢于創(chuàng)新，主動(dòng)作為，黨建工作責(zé)任意識(shí)更加牢固，抓黨建工作的積極性主動(dòng)性進(jìn)一步增強(qiáng)，逐步從“要我抓黨建”向“我要抓黨建”轉(zhuǎn)變。此外，堅(jiān)持“圍繞中心，建設(shè)隊(duì)伍”，黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合更加緊密，有力地促進(jìn)了中心任務(wù)的圓滿完成;黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化水平進(jìn)一步提升，感召力、影響力、實(shí)效性進(jìn)一步增強(qiáng);不斷探索總結(jié)黨建工作方法手段，創(chuàng)新性的工作方法越來越多地得到利用，黨建工作內(nèi)容不斷豐富，載體得到拓展;黨員參與黨建工作、黨建活動(dòng)的自覺意識(shí)也正逐步形成。此次述職，是總局近年來基層黨建工作的一個(gè)縮影，展示了近年來總局基層黨建工作的新成果。

同時(shí)，楊樹安強(qiáng)調(diào)，目前總局基層黨建工作還存在一些不容忽視的薄弱環(huán)節(jié)，與從嚴(yán)治黨要求還存在較大差距。因此，在今后的黨建工作中要逐步建立完善黨建述職評(píng)議考核長(zhǎng)效化工作機(jī)制，在發(fā)揮考核這個(gè)指揮棒作用的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)基層黨組織負(fù)責(zé)人的擔(dān)當(dāng)意識(shí)、廣大黨務(wù)干部的履職意識(shí)，有效激發(fā)各級(jí)黨組織和黨務(wù)干部創(chuàng)造性開展工作，自覺把從嚴(yán)治黨責(zé)任承擔(dān)好、落實(shí)好，推動(dòng)國(guó)家體育總局黨建工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。

第三篇：黨建述職評(píng)議考核-精選

黨建述職評(píng)議考核范文

黨建述職評(píng)議考核范文篇一

一、履職情況

今年來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“作表率、強(qiáng)隊(duì)伍、提質(zhì)效”的工作思路，以完善工作機(jī)制和打造實(shí)踐平臺(tái)為切入點(diǎn)，認(rèn)真履行基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)。在完善工作機(jī)制方面，按照“黨建與業(yè)務(wù)統(tǒng)籌推進(jìn)”的原則，結(jié)合****工作實(shí)際，修改完善了“三會(huì)一課”制度、政治學(xué)習(xí)制度、聯(lián)系服務(wù)對(duì)象制度、民主生活會(huì)和民主評(píng)議制度等，做到了黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查，形成了“用黨建統(tǒng)領(lǐng)***”的工作格局。今年來，先后組織集中學(xué)習(xí)36次，邀請(qǐng)專家講黨史1次，舉辦工作論壇3次，開展專題演講1次，召開組織生活會(huì)3次，對(duì)查擺出來的13項(xiàng)“四風(fēng)”問題，實(shí)行掛牌消號(hào)。在搭建實(shí)踐平臺(tái)方面，創(chuàng)新開展了接地氣“十個(gè)一”系列活動(dòng)，先后到**初中幫扶貧困學(xué)生3次，到**、**敬老院慰問2次，到社區(qū)清理環(huán)境2次，到**河岸撿拾垃圾1次，引導(dǎo)黨員在實(shí)踐中踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，培養(yǎng)責(zé)任意識(shí)和宗旨意識(shí)，每月第一個(gè)周末已成為***做義工的固定時(shí)間。

二、存在問題及原因

我們圍繞黨建工作動(dòng)了一些腦筋，做了一些工作，但還是存一些突出問題。一是黨建基礎(chǔ)有待進(jìn)一步筑牢。***黨支部成立不足半年，黨建基礎(chǔ)薄弱，現(xiàn)有7名黨員平均年齡不足30歲，存在做事浮燥、經(jīng)驗(yàn)不足、中堅(jiān)力量薄弱等問題，“傳幫帶”任務(wù)較重。

二是工作方式有待進(jìn)一步創(chuàng)新。***的黨建工作，還不能完全適應(yīng)目前的新形勢(shì)、新要求;黨員同志的工作熱情和積極性還沒有充分調(diào)動(dòng)起來，引領(lǐng)帶動(dòng)作用尚不充分。三是教育形式有待進(jìn)一步豐富。部分黨員同志對(duì)政治學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)有偏差，沒有做到學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作合理均衡;學(xué)習(xí)形式也以念念報(bào)紙、讀讀文件，看看錄像、聽聽報(bào)告等傳統(tǒng)形式居多，參與性不足，在一定程度上影響了學(xué)習(xí)的實(shí)效性。

三、下一步工作思路

20XX年，以適應(yīng)新形式、新挑戰(zhàn)為目標(biāo)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的精神，用強(qiáng)有力的黨建工作統(tǒng)領(lǐng)****工作的提質(zhì)增效。一方面，要持續(xù)強(qiáng)化黨組織建設(shè)。以提升履職能力為重點(diǎn)，以完善機(jī)制為保障，以打造平臺(tái)為抓手，著力提高黨支部的學(xué)習(xí)教育能力、創(chuàng)新履職能力、引領(lǐng)帶動(dòng)能力。另一方面，對(duì)黨員強(qiáng)行入軌。積極創(chuàng)新各種方式，引導(dǎo)黨員同志在實(shí)踐中不斷增強(qiáng)為民服務(wù)宗旨意識(shí)、敬法畏紀(jì)守則意識(shí)、反哺社會(huì)責(zé)任意識(shí)、反思工作創(chuàng)新意識(shí)、忠誠奉獻(xiàn)履職意識(shí)，努力在黨建工作的制度上、實(shí)踐上取得成效。

四、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制情況

在嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律方面，始終能夠在思想上、行動(dòng)上與各級(jí)黨委保持高度一致，立場(chǎng)鮮明、信念堅(jiān)定，具備較高的政治敏銳性和政治鑒別力，無不良事件發(fā)生。在執(zhí)行民主集中制方面，一直信奉眾人拾柴火焰高原則，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大制度”，但凡涉及重大事項(xiàng)，總是召集班子、科室負(fù)責(zé)人和具體承辦人說明情況、統(tǒng)一思想、商討對(duì)策，沒有一言堂現(xiàn)象。

黨建述職評(píng)議考核范文篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們:

我們****鎮(zhèn)共有101個(gè)行政村，120個(gè)基層黨支部，其中機(jī)關(guān)和事業(yè)單位黨支部15個(gè)，農(nóng)村黨支部101個(gè)，非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨支部4個(gè)，擁有黨員3420名，其中機(jī)關(guān)和企事業(yè)黨員356名，農(nóng)村黨員3064名。今年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委班子成員以及全鎮(zhèn)黨員干部的大力支持和積極配合下，我能發(fā)揮好“一班之長(zhǎng)”的帶頭作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，以貫徹落實(shí)市委組織部《20XX年基層黨建工作要點(diǎn)》文件為主線，用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊(duì)伍，抓亮點(diǎn)求突破，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為和諧社會(huì)建設(shè)和鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了良好的組織保障。

一、主要做法

(一)帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制，切實(shí)履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)

打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高，敢拼敢搶，真抓實(shí)干的黨員干部隊(duì)伍，是各項(xiàng)工作順利開展的第一保障，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的堅(jiān)強(qiáng)基礎(chǔ)。身為蛇窩泊鎮(zhèn)主要責(zé)任人，我深知抓好基層黨建、夯實(shí)基層基礎(chǔ)的重要性，工作中，按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，重點(diǎn)做到了“三個(gè)堅(jiān)持”。

一是堅(jiān)持帶頭履行書記職責(zé)。時(shí)時(shí)處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號(hào)，對(duì)黨委研究形成的決策決議及通過的工作，身先士卒，沖鋒在前，如在今年因萊陽引發(fā)的南榆疃山林火災(zāi)救火工作中，始終沖在第一線，堅(jiān)守到晚上11點(diǎn)多直至大火撲滅并確認(rèn)沒有一點(diǎn)隱患才最后一個(gè)下山。

二是堅(jiān)持為黨員干部排憂解難。把解決黨員干部的困難視為己任，堅(jiān)持一有空閑時(shí)間便到各村走訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)困難，當(dāng)場(chǎng)解決困難，今年以來，共為14名黨支部書記、60多名黨員解除70多個(gè)困難問題，消除了黨員干部的后顧之憂，使他們能夠集中精力抓好工作，并贏得了黨心。

三是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。對(duì)各項(xiàng)工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報(bào)，對(duì)出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時(shí)、不達(dá)標(biāo)的黨員干部及時(shí)進(jìn)行批評(píng)勸誡，幫助他們分析原因、改進(jìn)方法，讓他們心服口服，先后與10多名機(jī)關(guān)干部和30多位農(nóng)村干部進(jìn)行了單獨(dú)座談，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，使全鎮(zhèn)黨員干部隊(duì)伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

(二)搞好黨委班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，圍繞科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政黨的執(zhí)政能力建設(shè)總目標(biāo)，通過加強(qiáng)黨委工作程序規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實(shí)，不斷提高黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。

一是下大氣力抓好黨建工作責(zé)任制的落實(shí)。落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。年初，鎮(zhèn)黨委層層簽訂了黨建工作責(zé)任狀，明確了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，并實(shí)行獎(jiǎng)懲考核;在班子內(nèi)部，進(jìn)一步明確黨建工作分工，黨委書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，此外，鎮(zhèn)黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，要求每個(gè)黨委委員每月到村及企事業(yè)支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會(huì)議，聽取各個(gè)黨委委員的黨建工作情況匯報(bào)，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門各司其職、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長(zhǎng)”，在黨委會(huì)議討論研究工作時(shí)，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對(duì)重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委議事和決策程序的規(guī)范。制定相關(guān)細(xì)則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，對(duì)議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀(jì)律等進(jìn)行更加具體的規(guī)范，使黨委議事和決策嚴(yán)格按法定程序規(guī)范運(yùn)行，確保黨委議事和決策的科學(xué)化、民主化、合理化。

四是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委履行職責(zé)的規(guī)范。對(duì)書記、委員職責(zé)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范，明確各委員參與、維護(hù)、執(zhí)行、檢查黨委決議的具體內(nèi)容、權(quán)限、責(zé)任和要求，解決好落實(shí)中程度不同地存在的缺位、錯(cuò)位、越位問題。五是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委生活制度的規(guī)范。嚴(yán)格落實(shí)黨委學(xué)習(xí)、生活和工作制度，解決好制度本身存在剛性不夠、彈性過大的問題。六是狠抓干部作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)干部行為的規(guī)范。在黨委班子建設(shè)中，我把作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給職工看、帶著職工干，一年來，班子成員求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作，起到了很好的表率帶頭作用。

(三)強(qiáng)化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁和紐帶。在開展黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)中，始終把支部建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確了黨支部的工作目標(biāo)外，我還按照“抓兩頭帶中間”的思路，全力加強(qiáng)村級(jí)“兩委”建設(shè)。

一是大張旗鼓表彰。年初召開了農(nóng)村“兩委”干部會(huì)議，對(duì)20XX年工作突出的20個(gè)村進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)，并授予“農(nóng)村工作綜合考核紅旗村”榮譽(yù)稱號(hào)，在全鎮(zhèn)101個(gè)村中樹起了榜樣，以典型帶動(dòng)村“兩委”班子團(tuán)結(jié)向上、想事干事。

二是建立健全制度。制定了《***鎮(zhèn)農(nóng)村工作若干規(guī)定》，對(duì)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理、合同管理等各項(xiàng)工作做了詳細(xì)規(guī)定，規(guī)范了農(nóng)村黨員干部的行政行為和辦事程序;按照上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定，健全了村“兩委”印章管理制度，嚴(yán)格了用印程序，有效維護(hù)了農(nóng)村層面的穩(wěn)定;建立了黨建工作協(xié)調(diào)會(huì)議制度，由鎮(zhèn)黨建工作組定期組織召開村黨員干部會(huì)議，全面負(fù)責(zé)黨建工作的督導(dǎo)、檢查和考核，把基層黨建納入制度化、規(guī)范化軌道;鎮(zhèn)黨委成員分區(qū)包片制，堅(jiān)持定人員、定目標(biāo)、定要求，包片領(lǐng)導(dǎo)每周一、四必須到所包片了解情況，每月向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)一次所包村的黨建情況。

三是配齊配強(qiáng)農(nóng)村班子。今年對(duì)南榆疃、磚園、周家溝、東荊夼等幾個(gè)村的“兩委”班子進(jìn)行了調(diào)整，及時(shí)撤換責(zé)任心不強(qiáng)、組織觀念薄弱的村干部，嚴(yán)肅處理不干事、常惹事的農(nóng)村干部，并大膽啟用新人，煥發(fā)了農(nóng)村班子的生機(jī)和活力。四是狠抓后進(jìn)班子轉(zhuǎn)化。今年我鎮(zhèn)4個(gè)后進(jìn)村得到了相關(guān)部門的包幫，包幫部門非常負(fù)責(zé)，在后進(jìn)村的班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍素質(zhì)提升、維護(hù)穩(wěn)定、改善民生等方面做了大量的工作，鎮(zhèn)黨委也派出工作組，駐村幫扶，針對(duì)各村實(shí)際制定了詳細(xì)的轉(zhuǎn)化方案，使蛇窩泊、南榆疃、上莊頭三個(gè)村實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)化。

(四)強(qiáng)化農(nóng)村黨員干部教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來，我們不斷加強(qiáng)化黨員干部教育培訓(xùn)和管理，努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。

一是抓教育培訓(xùn)。立足于培植“領(lǐng)頭雁”，把“書記抓，抓書記”作為提升班子凝聚力的核心來抓，著力提升支部書記的自身修養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作能力，認(rèn)真組織開展“千名書記上黨?！被顒?dòng)，全鎮(zhèn)共有31名農(nóng)村支部書記參加了煙臺(tái)市黨校學(xué)習(xí)，其中參加新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)的12人，參加其他培訓(xùn)的19人，同時(shí)，以鎮(zhèn)黨校為基地，請(qǐng)他們按期向全鎮(zhèn)支部書記傳授學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，使培訓(xùn)效果得以延伸，使經(jīng)驗(yàn)技能最大化;立足于促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，分期分批推薦農(nóng)村黨員和發(fā)展對(duì)象參加縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))組織的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)知識(shí)和農(nóng)業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)，提高黨員服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)群眾、“雙帶”致富的能力，努力使每名黨員能夠掌握2-3門以上的實(shí)用技術(shù)。

二是抓黨員干部管理。堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，通過建立健全規(guī)章制度等方式，對(duì)黨員干部進(jìn)行規(guī)范化、制度化管理，今年3月份，以黨員干部為主要管理對(duì)象，我親自草擬制定了《蛇窩泊鎮(zhèn)干部職工管理制度》并監(jiān)督執(zhí)行，該制度實(shí)行9個(gè)多月來，黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨委政府的良好形象。

三是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員。堅(jiān)持“成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、團(tuán)組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊(duì)伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，據(jù)統(tǒng)計(jì)，20XX年全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員21名，由于教育培訓(xùn)監(jiān)督管理十分到位，現(xiàn)在不管在黨委政府的工作上，也不管在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動(dòng)群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。

(五)積極轉(zhuǎn)化黨建成果，促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)和鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)足發(fā)展

我始終認(rèn)為抓農(nóng)村黨建必須緊扣新農(nóng)村建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一時(shí)代主題，否則，黨建工作就失去其意義，只有把地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)搞上去，帶領(lǐng)群眾奔小康，黨組織才會(huì)具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和生命力。通過抓黨建，使全鎮(zhèn)黨員干部的思想意識(shí)、理論水平、工作能力比以前大有提高，具體表現(xiàn)在:一是責(zé)任意識(shí)干事創(chuàng)業(yè)精神明顯增強(qiáng)。大部分村在一沒有錢、二沒有物資的情況下，克服困難，積極調(diào)動(dòng)干部黨員帶頭作用，發(fā)動(dòng)群眾出資出力，千方百計(jì)為為群眾辦實(shí)事、做好事。二是借助外援加快發(fā)展的能力有所提升。今年，全鎮(zhèn)各村響應(yīng)鎮(zhèn)黨委、政府的號(hào)召，積極聯(lián)系在外“能人”，借助外力支援家鄉(xiāng)建設(shè)取得了明顯成效。今年以來，40多個(gè)村得到能人資金、物資等方面的幫助，折合資金90多萬元。三是促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用得到充分發(fā)揮。今年，全鎮(zhèn)新建、續(xù)建項(xiàng)目19個(gè)，總投資2.1億元，目前實(shí)際投入資金18.24億元，17個(gè)項(xiàng)目已竣工投產(chǎn);全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)GDP87265萬元，同比增長(zhǎng)12.3%;完成工商稅收278萬元，增長(zhǎng)10.3%，各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)均超時(shí)間進(jìn)度。

二、存在的問題

我鎮(zhèn)黨建工作取得的成績(jī)是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是市委組織部關(guān)心指導(dǎo)的結(jié)果，是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以及全鎮(zhèn)六萬八千黨員、干部、人民群眾共同努力的結(jié)晶。拋開成績(jī)，冷靜反思，我鎮(zhèn)黨建工作與市委的要求仍有較大差距，還存在不少問題和不足，如黨委班子的整體工作水平還不適應(yīng)新形勢(shì)的需要，其戰(zhàn)斗力還有待提高;個(gè)別支部軟弱渙散，一些黨員素質(zhì)較低，甚至違法違紀(jì);黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低等問題不有待于繼續(xù)認(rèn)真解決。就我個(gè)人而言，也還存在政策理論水平不夠高、組織協(xié)調(diào)能力不夠強(qiáng)、農(nóng)村黨建工作經(jīng)驗(yàn)欠缺等問題和不足。

三、下步工作打算

在今后的黨建工作中，我將嚴(yán)格按照市委及組織部的要求，一如既往地凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，一方面繼續(xù)完善自己，努力彌補(bǔ)自己的不足;另一方面，充分履行好鎮(zhèn)黨委書記的職責(zé)，按照黨的十七大提出的“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”的總體要求、目標(biāo)任務(wù)和措施辦法，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進(jìn)方法，加壓奮進(jìn)，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長(zhǎng)效工作機(jī)制，縱深開展科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，力促黨的基層組織建設(shè)上水平、上臺(tái)階，切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

黨建述職評(píng)議考核范文篇三

根據(jù)區(qū)委辦公室漢辦字〔20XX〕128號(hào)《關(guān)于開展20XX基層黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議考核的通知》文件精神，扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議考核常態(tài)化、長(zhǎng)效化，現(xiàn)就我鎮(zhèn)20XX黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議考核工作總結(jié)如下：

一、基本情況

我鎮(zhèn)述職評(píng)議考核從20XX年12月底開始至20XX年1月15日結(jié)束，鎮(zhèn)上成立7個(gè)述職評(píng)議考核工作導(dǎo)小組，對(duì)機(jī)關(guān)支部、鎮(zhèn)屬部門支部、各文教支部、各村(社區(qū))支部進(jìn)行考核，組織聽取黨支部書記述職。全鎮(zhèn)成立七個(gè)考核工作組，每個(gè)考核工作組由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，抽調(diào)聯(lián)村部門負(fù)責(zé)和駐村工作人員組成考核組，對(duì)基層黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議進(jìn)行考核，重點(diǎn)圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求、加強(qiáng)基層黨建工作各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行。全鎮(zhèn)有支部16個(gè)，其中機(jī)關(guān)支部1個(gè)，文教總支1個(gè)，村(社區(qū))支部9個(gè)，鎮(zhèn)屬部門支部5個(gè)(供銷社支部、財(cái)政所支部、農(nóng)綜站支部、衛(wèi)生院支部、計(jì)育辦支部)，16個(gè)支部書記抓黨建工作述職已全面順利完成。

二、主要做法

述職評(píng)議考核工作堅(jiān)持突出問題導(dǎo)向，堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，穩(wěn)妥有序推進(jìn)

(一)各支部書記深入調(diào)研摸清情況。廣泛聽取意見建議，認(rèn)真檢查落實(shí)黨建工作各項(xiàng)任務(wù)完成情況，為述職做好了準(zhǔn)備，采取隨機(jī)調(diào)研、實(shí)地查看等方式，為述職評(píng)議會(huì)現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)和黨建工作考核打好基礎(chǔ)。

(二)撰寫述職報(bào)告。參加述職評(píng)議的黨組織書記認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的重要論述，全面總結(jié)今年以來抓基層黨建工作情況，認(rèn)真撰寫述職報(bào)告，深入分析存在的突出問題，逐條提出解決問題的辦法和措施，講清了履職盡責(zé)情況，講清今了后努力方向。

(三)開好了述職評(píng)議會(huì)議。各考核組認(rèn)真組織開好了述職評(píng)議會(huì)議，并根據(jù)平時(shí)了解掌握和會(huì)前調(diào)研的情況，突出問題導(dǎo)向，逐一進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，各支部書記述職時(shí)，結(jié)合實(shí)際邀請(qǐng)部分“兩代表一委員”及基層黨員干部和群眾代表參加。述職評(píng)議會(huì)上進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)。

(四)扎實(shí)進(jìn)行整改落實(shí)。參加述職評(píng)議的支部書記認(rèn)真梳理分析自己查擺、上級(jí)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議中存在的問題，制定出整改落實(shí)方案，列出問題清單、責(zé)任清單、整改清單，逐項(xiàng)抓好了整改落實(shí)。

三、下一步工作思路和主要措施

20XX年，我鎮(zhèn)將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市委、區(qū)委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，統(tǒng)籌推進(jìn)全鎮(zhèn)基層黨建工作，確保責(zé)任明確到位、措施落實(shí)到位、問題解決到位。

(一)切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化黨建工作機(jī)制。認(rèn)真履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，堅(jiān)決落實(shí)黨建工作各項(xiàng)制度，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位和非公、社會(huì)組織黨組織書記抓黨建工作，強(qiáng)化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊(duì)伍、管好干部。

(二)嚴(yán)格黨員教育管理，優(yōu)化組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照“分類施策、臺(tái)賬銷號(hào)、滿意測(cè)評(píng)、驗(yàn)收考評(píng)”的程序，落實(shí)整頓措施，完善運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(三)加強(qiáng)制度機(jī)制建設(shè)，有效規(guī)范組織運(yùn)行。深化鞏固“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育成果，完善理論學(xué)習(xí)、組織生活等各項(xiàng)制度，推動(dòng)黨內(nèi)組織生活正?；?、經(jīng)常化，在非公企業(yè)和社會(huì)黨組織建立健全“兩代表一委員”民情聯(lián)絡(luò)站等制度，真正做到制度健全、運(yùn)行規(guī)范。

(四)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。認(rèn)真總結(jié)近年來黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準(zhǔn)扶貧等重點(diǎn)工作高度對(duì)接，始終堅(jiān)持把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)力，圍繞中心，服務(wù)大局，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)力支撐和組織保障。

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第四篇：2019基層黨建述職評(píng)議考核工作方案

2019基層黨建述職評(píng)議考核工作方案范文

根據(jù)X機(jī)關(guān)工委印發(fā)《<關(guān)于做好x2019履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任和抓基層黨建述職評(píng)議考核工作的實(shí)施方案>的通知》(X黨工字〔2019〕X號(hào))要求，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)就做好2019基層黨建述職評(píng)議考核工作制定如下方案。

一、實(shí)施范圍

2019基層黨建述職評(píng)議考核工作分兩個(gè)層面進(jìn)行，一是機(jī)關(guān)黨委書記向X機(jī)關(guān)工委述職(述職形式由X機(jī)關(guān)工委統(tǒng)籌安排);二是各黨支部書記以會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)述職形式向X機(jī)關(guān)黨委述職(老干部黨支部進(jìn)行書面述職)。

二、機(jī)關(guān)黨委書記述職

根據(jù)X機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一安排部署和要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)好各項(xiàng)工作任務(wù)。一是及時(shí)撰寫、報(bào)送述職報(bào)告;二是進(jìn)行書面述職或會(huì)議述職;三是組織機(jī)關(guān)黨委書記、機(jī)關(guān)黨委專職副書記、機(jī)關(guān)紀(jì)委書記列席有關(guān)會(huì)議。

三、黨支部書記述職

(一)主要內(nèi)容

重點(diǎn)圍繞貫徹落實(shí)全國(guó)、全省組織工作會(huì)議和基層黨建重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì)精神，著眼堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬進(jìn)行。突出以下幾個(gè)方面。

1.履行基層黨建工作責(zé)任情況。黨支部履行基層黨建主體責(zé)任、黨支部書記履行基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，組織推動(dòng)“不忘初心、牢記使命”主體教育深入開展，推動(dòng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、破解黨員發(fā)展和管理難題、積極組織黨員“雙報(bào)到”為民服務(wù)活動(dòng)、解決黨支部黨建工作問題等黨支部黨建工作重點(diǎn)任務(wù)情況;黨員教育管理情況，管好用好“X在線”智慧黨建平臺(tái)，加強(qiáng)黨支部黨員干部思想政治教育，引導(dǎo)黨支部黨員干部站穩(wěn)政治立場(chǎng)、筑牢意識(shí)形態(tài)防線;加強(qiáng)反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)情況，通過自查自糾解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在突出問題情況;抓黨支部黨建工作取得的成效，特別是在X、加快建設(shè)新時(shí)代現(xiàn)代化強(qiáng)省的實(shí)踐中，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用情況。

2.存在的突出問題。深入查擺分析本黨支部和支部書記在履行抓基層黨建工作責(zé)任中存在的差距和不足、本黨支部黨建工作存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。

3.改進(jìn)工作的思路措施。根據(jù)查擺的問題，提出2020年加強(qiáng)黨支部黨建的工作思路、重點(diǎn)任務(wù)和解決問題的措施辦法，明確要著力抓好的重點(diǎn)工作、采取的具體推進(jìn)措施。

(二)方法步驟

嚴(yán)格落實(shí)X機(jī)關(guān)工委規(guī)定的方法步驟，突出問題導(dǎo)向，改進(jìn)方式方法，堅(jiān)決防止形式主義、走過場(chǎng)，防止以“留痕”多少評(píng)判工作好壞、片面追求形式創(chuàng)新，防止重形式輕內(nèi)容、重過程輕結(jié)果、重?cái)?shù)量輕質(zhì)量等問題。重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)環(huán)節(jié)。

1.梳理工作情況。深入學(xué)xxx中組部關(guān)于基層黨建工作的部署和省委工作要求，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育查擺問題整改工作，充分運(yùn)用調(diào)查研究、聽取意見、對(duì)照黨章黨規(guī)找差距、檢視剖析問題、專題民主生活會(huì)發(fā)言等成果，認(rèn)真梳理分析上整改措施、今年基層黨建重點(diǎn)任務(wù)完成情況和巡視巡察、專項(xiàng)督導(dǎo)等反饋的基層黨建方面的問題，查漏補(bǔ)缺，抓緊解決尚未整改到位的問題，積極推進(jìn)尚未完成的任務(wù)，認(rèn)真總結(jié)抓基層黨建工作情況，為述職做好準(zhǔn)備。

2.深入調(diào)研分析。結(jié)合《關(guān)于推進(jìn)X基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實(shí)施方案(試行)》，組織開展調(diào)研，通過不打招呼、隨機(jī)走訪等方式，深入了解抓基層黨建工作情況，及時(shí)掌握第一手資料，結(jié)合平時(shí)掌握情況，進(jìn)行綜合分析研判。

3.認(rèn)真撰寫述職報(bào)告。黨支部書記要認(rèn)真撰寫述職報(bào)告，把思想、工作、職責(zé)擺進(jìn)去，多從主觀上分析問題，切實(shí)提高述職報(bào)告質(zhì)量。報(bào)告內(nèi)容要突出作為第一責(zé)任人主要抓了什么、為什么這么抓、抓得效果如何、存在的突出問題、原因分析、工作打算等內(nèi)容。要實(shí)事求是反映親力親為推動(dòng)基層黨建工作和解決的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，不簡(jiǎn)單羅列開了多少會(huì)、發(fā)了多少文件;要立足實(shí)際，從推動(dòng)重點(diǎn)工作落實(shí)中深入查找工作短板和存在的突出問題;要針對(duì)查找的問題提出下步工作思路和推進(jìn)措施，明確工作重點(diǎn)和具體抓手，不能大而化之，其中查擺問題部分篇幅不少于1/3，總結(jié)工作和下步打算部分篇幅均不超過1/3。

述職報(bào)告字?jǐn)?shù)掌握在1500字以內(nèi)，經(jīng)支部黨員大會(huì)集體研究通過后，報(bào)機(jī)關(guān)黨委審核把關(guān)。

4.開展會(huì)議述職。機(jī)關(guān)黨委召開會(huì)議，聽取各黨支部書記述職。會(huì)議參加人員：在職全體黨員干部，邀請(qǐng)老干部黨員代表參加。會(huì)議按照以下程序進(jìn)行：各黨支部書記按處、中心排序依次述職，時(shí)間掌握在6分鐘以內(nèi);黨組書記或機(jī)關(guān)黨委書記對(duì)述職情況進(jìn)行“一述一評(píng)”，點(diǎn)出取得的實(shí)效及變化、存在的突出問題，指出努力方向;X領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨委委員、機(jī)關(guān)紀(jì)委委員、各黨支部書記進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議，并對(duì)述職情況分“好、較好、一般、差”四個(gè)檔次進(jìn)行評(píng)價(jià)。

5.抓好整改落實(shí)。述職評(píng)議后，結(jié)合述職評(píng)議考核情況，認(rèn)真梳理分析自身查擺、集中調(diào)研、述職點(diǎn)評(píng)和考核反饋指出的問題，制定整改落實(shí)方案，建立2020黨支部及黨支部書記抓基層黨建工作整改清單，針對(duì)存在的問題逐一制定具體措施，明確責(zé)任分工和完成時(shí)限。

四、時(shí)間安排

2019年X月X日前，制定《X2019基層黨建述職評(píng)議考核工作實(shí)施方案》，以機(jī)關(guān)黨委文件形式報(bào)X機(jī)關(guān)工委審核。

2019年X月X日前，撰寫機(jī)關(guān)黨委書記基層黨建述職報(bào)告，以機(jī)關(guān)黨委文件形式報(bào)省委省直機(jī)關(guān)工委審核。

2020年X月上中旬，組織有關(guān)人員列席X機(jī)關(guān)2019機(jī)關(guān)黨委書記抓基層黨建述職評(píng)議會(huì)議。

2020年X月X日前，各黨支部將黨支部書記基層黨建述職報(bào)告報(bào)機(jī)關(guān)黨委審核。

2020年X月中下旬，召開X2019黨支部書記抓基層黨建述職評(píng)議會(huì)議，除老干部黨支部書記外，其他黨支部書記進(jìn)行會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)述職。

2020年X月X日前，黨支部書記述職評(píng)議考核工作基本完成，機(jī)關(guān)黨委形成基層黨建述職評(píng)議考核工作開展情況總結(jié)報(bào)告，報(bào)X機(jī)關(guān)工委。

2020年X月X日前，將2020黨支部書記抓基層黨建工作整改清單報(bào)機(jī)關(guān)黨委。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立辦機(jī)關(guān)黨建述職評(píng)議考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記任組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)黨委書記任副組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)黨委委員、紀(jì)委委員任成員，機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)溝通、準(zhǔn)備述職評(píng)議考核等相關(guān)事項(xiàng)。

(二)做好述職評(píng)議準(zhǔn)備。要高度重視述職評(píng)議工作，周密安排部署，扎實(shí)有序推進(jìn)，堅(jiān)決防止搞形式、走過場(chǎng)，確保述職評(píng)議考核健康有序開展。機(jī)關(guān)黨委和各黨支部要在全面深入了解情況、認(rèn)真梳理總結(jié)工作的基礎(chǔ)上撰寫述職報(bào)告，確保高質(zhì)量述職。

(三)加強(qiáng)工作督促指導(dǎo)。機(jī)關(guān)黨委要切實(shí)履行職責(zé)，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審核把關(guān)各黨支部書記的述職報(bào)告，認(rèn)真撰寫點(diǎn)評(píng)意見，指導(dǎo)督促各黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)X機(jī)關(guān)工委要求，組織開展好述職評(píng)議會(huì)議。

(四)建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。機(jī)關(guān)黨委和各黨支部要將開展黨建述職評(píng)議考核工作作為貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要舉措，作為落實(shí)黨建工作責(zé)任制的重要抓手，作為加強(qiáng)和促進(jìn)黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制。

第五篇：基層黨建述職評(píng)議考核的重要性

基層黨建述職評(píng)議考核的重要性

述職評(píng)議考核，推動(dòng)了基層黨建與中心工作深度融合，黨的組織優(yōu)勢(shì)、組織功能、組織力量更加彰顯。

響鼓還須重錘?？陀^地看，基層黨建工作者工作繁忙，基層黨建任重道遠(yuǎn)，需要反復(fù)提醒、嚴(yán)格要求，一刻都不能放松，一點(diǎn)也不能馬虎。從這個(gè)意義上來說，“響鼓還須重錘”。如何“重錘”?核心是通過述職評(píng)議考核從嚴(yán)落實(shí)好黨建工作主體責(zé)任，強(qiáng)化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職”的責(zé)任意識(shí);強(qiáng)化“發(fā)展是快與慢問題，黨建是成與敗問題”的危機(jī)意識(shí)，始終把黨建工作擺到重要位置。落實(shí)這個(gè)主體責(zé)任的關(guān)鍵，就是嚴(yán)格述職評(píng)議考核，形成倒逼機(jī)制和工作導(dǎo)向。所謂“喊破嗓子不如甩開膀子，甩開膀子不如揚(yáng)起鞭子”，說的就是述職評(píng)議考核的重要性。

好經(jīng)還須防念歪。上級(jí)出臺(tái)了許多黨建工作好制度、好措施，但因種種原因基層在落實(shí)上有待提高，甚至流于形式。這并不是因?yàn)榛鶎痈刹慷际恰巴嶙旌蜕?，把?jīng)念歪”，而是有的政策措施“水土不服”，不符合基層實(shí)際;有的干部黨建業(yè)務(wù)不熟，不能有效實(shí)施。落實(shí)黨建舉措中防止“好經(jīng)念歪”，這就也需要開展述職評(píng)議考核，這樣的目的在于找準(zhǔn)問題，補(bǔ)齊短板，為基層黨建工作“把脈開方”。

真抓才會(huì)實(shí)干。述職評(píng)議考核是貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針的良方，隨著對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)性不斷提高，以黨建引領(lǐng)基層治理，爭(zhēng)做政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、形象好的排頭兵是基層不斷發(fā)展的重中之重。通過述職評(píng)議考核，各地區(qū)各部門各單位堅(jiān)持把“嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)、“實(shí)”的作風(fēng)體現(xiàn)到夯基固本的全過程、各方面，夯實(shí)黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，真正將黨建工作落實(shí)到實(shí)處，發(fā)揮黨建引領(lǐng)帶來的成效。