第一篇：2009黨員責(zé)任區(qū)總結(jié)

開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)工作總結(jié)

團(tuán)結(jié)社區(qū)在縣委、政府和鎮(zhèn)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照“繼承、融合、創(chuàng)新”的工作要求和“有理、有情、有形、有效”工作思路，緊緊圍繞縣委中心工作，廣泛深入地開(kāi)展了“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)。一年來(lái)，我社區(qū)按工作崗位、片區(qū)為13名黨員劃分了2個(gè)責(zé)任區(qū)，較好地發(fā)揮了基層黨組織在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

一、突出特點(diǎn)，選擇有效載體，在社區(qū)、村隊(duì)開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)。

如何發(fā)揮好廣大黨員在工作的骨干作用，自覺(jué)落實(shí)崗位工作職責(zé)，用黨員實(shí)際言行影響和帶動(dòng)身邊工作人員愛(ài)崗敬業(yè)，求真務(wù)實(shí)，努力工作，確保社區(qū)各項(xiàng)工作考核指標(biāo)的順利完成，成為擺在社區(qū)黨組織面前的一個(gè)新課題。為尋找更加適合基層黨建工作的有效載體，更好地發(fā)揮廣大黨員在我社區(qū)各項(xiàng)工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，社區(qū)進(jìn)行了廣泛調(diào)研，尋找薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，力求使黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)開(kāi)展得更加廣泛深入、持久有效。

從以往開(kāi)展活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)來(lái)看，搞好黨內(nèi)活動(dòng)必須確定一種適合社區(qū)實(shí)際和廣大黨員生產(chǎn)崗位的有效載體，圍繞黨員本職崗位扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作，將工作的難點(diǎn)作為抓好黨建工作的重點(diǎn)，將片區(qū)作為開(kāi)展“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的落腳點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員參與活動(dòng)的積極性，增強(qiáng)他們工作責(zé)任感，激發(fā)其工作熱情，最大限度地發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)，將責(zé)任落實(shí)到黨員人頭，由于責(zé)任區(qū)比較小，有助于黨員隨時(shí)了解情況，掌握動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)采取措施。充分調(diào)動(dòng)黨員參與責(zé)任區(qū)活動(dòng)的積極性，在自己責(zé)任區(qū)內(nèi)創(chuàng)造性地開(kāi)展有特色的工作。

二、突出黨員先進(jìn)性，科學(xué)制定責(zé)任區(qū)責(zé)任目標(biāo)，全面推進(jìn)“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的深入開(kāi)展。為開(kāi)展好“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)社區(qū)結(jié)合工作實(shí)際，制定了明確的“黨員責(zé)任區(qū)”責(zé)任目標(biāo)。即：

1、責(zé)任區(qū)內(nèi)無(wú)違法犯罪；

2、責(zé)任區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)無(wú)事故，無(wú)事故隱患。

3、確保責(zé)任區(qū)內(nèi)人員責(zé)任心強(qiáng)，精神狀態(tài)好。

4、帶頭學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、確保責(zé)任區(qū)內(nèi)人員技術(shù)水平有所提高。

5、帶頭提合理化建議，加強(qiáng)管理、解決責(zé)任區(qū)內(nèi)困難。

6、帶頭創(chuàng)建示范崗。全面推進(jìn)“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的深入開(kāi)展。

在具體實(shí)施過(guò)程中，我們著重抓了以下三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)：

一是創(chuàng)新活動(dòng)方式方法，為了充分調(diào)動(dòng)廣大黨員參與活動(dòng)的積極性，增強(qiáng)黨員對(duì)所分管責(zé)任區(qū)的主動(dòng)性、責(zé)任感，開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)。每名黨員都有自己的責(zé)任區(qū)，有效地促進(jìn)了黨員責(zé)任區(qū)作用發(fā)揮。

結(jié)合“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)，建立了黨員承諾，群眾監(jiān)督評(píng)議，要求每名黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)要做好“五民工程”（即：便民、幫民、安民、樂(lè)民、育民）。并根據(jù)本人從事的工作崗位做出責(zé)任區(qū)工作目標(biāo)承諾。為增強(qiáng)黨員責(zé)任心，便于群眾參與監(jiān)督，他們還把黨員承諾內(nèi)容、放在各自責(zé)任區(qū)的醒目位置，時(shí)刻提醒黨員認(rèn)真履行職責(zé)。

二是采取有效措施，加大黨員責(zé)任區(qū)的日?？己撕捅O(jiān)督力度，確保黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)的順利開(kāi)展。為了使此項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)有效的開(kāi)展起來(lái)，社區(qū)堅(jiān)持每季度對(duì)“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的開(kāi)展情況，進(jìn)行一次全面檢查批評(píng)并整改，努力營(yíng)造“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)氛圍，推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，求真務(wù)實(shí)，確?！包h員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)見(jiàn)到實(shí)效。

社區(qū)對(duì)“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)非常重視，書(shū)記作為第一責(zé)任人全面負(fù)責(zé)，其他班子成員根據(jù)工作分工，有所側(cè)重地協(xié)助抓好此項(xiàng)工作；并把打造干部職工公認(rèn)、組織認(rèn)可、領(lǐng)導(dǎo)滿意的“責(zé)任區(qū)”作為自己的奮斗目標(biāo)去努力完成，層層抓落實(shí)，使“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)見(jiàn)到了實(shí)實(shí)在在的效果。

（一）激活了社區(qū)黨組織工作的活力。通過(guò)開(kāi)展“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)，使黨建工作出現(xiàn)了四個(gè)顯著變化。一是工作計(jì)劃性得到了普遍增強(qiáng)，改變了以前抓工作心中無(wú)數(shù)的被動(dòng)局面；二是廣大黨員，尤其是普通黨員，工作責(zé)任更加明確，工作任務(wù)更加具體，使黨員管理走上了目標(biāo)化、規(guī)范化軌道；三是黨支部的工作力量得到了壯大，一個(gè)黨員就是一個(gè)責(zé)任區(qū)的“指揮員”和“戰(zhàn)斗員”；四是由于此項(xiàng)活動(dòng)覆蓋面廣，規(guī)范性、制約性和激勵(lì)性強(qiáng)，有效地促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)。

（二）密切了黨群關(guān)系。廣大黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)積極開(kāi)展員工的思想政治工作，把黨組織的影響輻射到干部職工隊(duì)伍的范圍，進(jìn)一步密切了黨群關(guān)系。一是黨員的表率作用增強(qiáng)以后，員工群眾切實(shí)看到了黨員的先進(jìn)性；二是通過(guò)廣大黨員積極做好員工群眾思想工作加深了理解，增進(jìn)了感情，干部職工愿意給黨員講心理話；三是通過(guò)黨員為職工排憂解難，職工群眾感到了黨組織的溫暖。

（三）發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)，為廣大黨員隨時(shí)掌握責(zé)任區(qū)內(nèi)人員的思想情緒，及時(shí)做好教育、幫助、勸解和疏導(dǎo)工作提供了用武之地，搭建了發(fā)揮先鋒模范作用的新平臺(tái)。一是廣大黨員帶頭協(xié)助黨組織做好一人一事的思想政治工作和教育工作，使責(zé)任區(qū)內(nèi)思想工作有人做、要求入黨的同志有人帶；二是廣大黨員帶頭學(xué)技術(shù)、學(xué)管理；三是廣大黨員帶頭執(zhí)行崗位責(zé)任制，搞好安全生產(chǎn)檢查，確保了責(zé)任區(qū)內(nèi)無(wú)事故隱患；四是廣大黨員帶頭提合理化建議；五是廣大黨員帶頭創(chuàng)建示范戶。

我們將在黨的十七大精神指引下，堅(jiān)持以人為本，樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀，進(jìn)一步抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，抓住“創(chuàng)新”這一主題，創(chuàng)造性地開(kāi)展好 “黨員責(zé)任區(qū)”為活動(dòng)，更好地發(fā)揮我黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

廟爾溝鎮(zhèn)團(tuán)結(jié)社區(qū) 2010年6月16日

第二篇：黨員責(zé)任區(qū)總結(jié)

我們是如何深化黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)的油品運(yùn)輸分公司黨總支

“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)是根據(jù)黨員干部不同的工作崗位、個(gè)人能力和活動(dòng)范圍，把黨員應(yīng)盡的義務(wù)以責(zé)任制的形式落實(shí)到每一個(gè)黨員，從而形成一個(gè)或幾個(gè)黨員為主體、以一定數(shù)量的群眾為對(duì)象、以一定區(qū)域?yàn)榛顒?dòng)范圍的黨員目標(biāo)管理責(zé)任區(qū)。這一活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，許多“黨員責(zé)任區(qū)”不僅嚴(yán)格按照要求進(jìn)行活動(dòng)，而且還有所創(chuàng)新，使活動(dòng)進(jìn)行得如火如荼，把活動(dòng)搞得有聲有色，收到了應(yīng)有的效果。但在活動(dòng)的開(kāi)展過(guò)程中，也出現(xiàn)了一些不容忽視的傾向性問(wèn)題，少數(shù)“黨員責(zé)任區(qū)”有的走走形式，做點(diǎn)表面文章；有的對(duì)外說(shuō)建立了“黨員責(zé)任區(qū)”，實(shí)際上卻已名存實(shí)亡?？傊谴髲埰旃牡馗阈问剑鷮?shí)實(shí)地走過(guò)場(chǎng)。針對(duì)這些傾向性的問(wèn)題，如何才能使這一活動(dòng)進(jìn)一步深化，分公司黨總支組織全體黨員、尤其是黨員干部回頭看，并就“三個(gè)問(wèn)題”進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)討論。一是為什么要建立“黨員責(zé)任區(qū)”、二是怎樣劃分“黨員責(zé)任區(qū)”、三是如何才能進(jìn)一步深化“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的開(kāi)展。

一、為什么要建立“黨員責(zé)任區(qū)”

活動(dòng)開(kāi)展到今天，再提這個(gè)問(wèn)題，是不是顯得很幼稚，有人提出了這個(gè)擔(dān)心。通過(guò)深入地學(xué)習(xí)、扎實(shí)地討論，總支一班人統(tǒng)一了思想，這個(gè)問(wèn)題不僅要提，而且要讓大家反復(fù)討論，只有在不但地學(xué)習(xí)、不但地討論中加深對(duì)他的理解、加深對(duì)他的印象、加深黨員干部的執(zhí)行力。討論的結(jié)果非常一致，那就是要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。對(duì)于這一結(jié)果所有的人都毋容臵疑，關(guān)鍵是這一要求是對(duì)全黨8000萬(wàn)黨員提出的，具體到我們最基層、最普通的黨員呢？結(jié)合到油品運(yùn)輸分公司的實(shí)際，我們將其細(xì)化為三個(gè)方面的作用：

一是發(fā)揮黨員自身潛能的作用。以“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主線，深化“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的扎實(shí)開(kāi)展。分公司黨總支讓黨員多渠道亮身份（讓黨員把徽章戴起來(lái)、讓黨員把示范崗立起來(lái)），多方位樹(shù)形象，多形式作貢獻(xiàn)，真正讓黨員的一言一行臵于群眾的監(jiān)督之中，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員的身份意識(shí)、責(zé)任意識(shí)以及自豪感和使命感，教育、引導(dǎo)、促進(jìn)、激勵(lì)廣大黨員保持先進(jìn)性，在廣大黨員和群眾中形成正確的輿論導(dǎo)向和發(fā)揮積極的示范作用。黨員康福，一段時(shí)間因家庭問(wèn)題導(dǎo)致情緒低落，整日無(wú)精打采，開(kāi)車心不在焉，有幾次險(xiǎn)些釀成事故。這些都沒(méi)有讓其警醒，認(rèn)為憑著自己的高超技術(shù)，總能化險(xiǎn)為安，遇難逞祥。但當(dāng)他看到“黨員責(zé)任區(qū)”內(nèi)異樣的目光時(shí)，他警醒了、心如刀絞。他開(kāi)始反思，如果僅僅是自己還好說(shuō)，反正自己年齡也不小了，基本上無(wú)欲無(wú)求，可自己畢竟被指定為“黨員責(zé)任區(qū)”的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，絕不能讓自己玷污了“共產(chǎn)黨員”這一神圣的稱號(hào)、絕不能使“共產(chǎn)黨”這一光輝形象受到半點(diǎn)影響。從此，他像變了個(gè)人樣，讓全體干部員工樹(shù)起了拇指、道出了贊嘆。

二是發(fā)揮黨員率先垂范的作用。以“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主導(dǎo)，在“黨員責(zé)任區(qū)”內(nèi)唱響“我是黨員我?guī)ь^、我是黨員我奉獻(xiàn)”的主旋律，讓每個(gè)黨員始終保持先進(jìn)性。俗話說(shuō)村看村，戶看戶，群眾看的是黨員干部，責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨員更是如此，你的一言一行，都對(duì)每個(gè)群眾產(chǎn)生巨大的影響，切實(shí)做到有利就讓、有難就上。以實(shí)際行動(dòng)展示新時(shí)期共產(chǎn)黨員的形象與風(fēng)采，使廣大黨員成為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的骨干力量和先鋒模范，在推動(dòng)企業(yè)又好又快的發(fā)展中建功立業(yè)。青工涂軍，愛(ài)人沒(méi)有工作，小孩不到一歲。為了抓好“黨員責(zé)任區(qū)”的工作，他將愛(ài)人與孩子托付給了老父親照顧，自己則一心一意地?fù)湓凇包h員責(zé)任區(qū)”的建設(shè)上。每當(dāng)看到中隊(duì)干部派車有難處，他總是笑咪咪地說(shuō)：“我去！”。將臟活、累活、虧本活搶到自己手里。遇有晚上打突擊的任務(wù)，無(wú)論是酷暑還是嚴(yán)寒，也不論是起風(fēng)還是下雨，他從未講過(guò)價(jià)錢。馬71井，以工農(nóng)關(guān)系復(fù)雜、道路顛簸難行，讓分公司司機(jī)談馬色變，中隊(duì)派車時(shí)只好輪流轉(zhuǎn)，只要遇有難處，涂軍總是主動(dòng)要求去，受到了干部員工的普遍贊譽(yù)。別看他不到40歲，黨齡已有8年，在“黨員責(zé)任區(qū)”內(nèi)具有很高的威信。三是發(fā)揮黨員相互幫扶的作用。以“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主旨，在“黨員責(zé)任區(qū)”內(nèi)倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互幫互助的良好風(fēng)尚。我們每員黨員干部都要深刻領(lǐng)會(huì)“發(fā)展為了誰(shuí)、發(fā)展依靠誰(shuí)、發(fā)展成果由誰(shuí)共享”的科學(xué)內(nèi)涵，在各自的責(zé)任區(qū)內(nèi)扎實(shí)進(jìn)行思想幫扶。沒(méi)有辦不到，只有想不到。只有突破思想固有的模式，不斷地創(chuàng)新，才能取得意想不到的收獲。扎實(shí)進(jìn)行技術(shù)幫扶。危貨運(yùn)輸，對(duì)駕駛員的操作技能有更嚴(yán)格的要求。目前，分公司的換班人員、安臵人員較多，“黨員責(zé)任區(qū)”就承擔(dān)起了技能幫扶的責(zé)任。扎實(shí)進(jìn)行生活幫扶。分公司困難群體較多，稍有懈怠，就有可能無(wú)法造成挽回的后果。為此，我們建立了員工家庭信息檔案，在“黨員責(zé)任區(qū)”內(nèi)，主動(dòng)提前做幫扶工作，將各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。分公司現(xiàn)有各類用工174人，全民用工僅89人，其他均為安臵照顧人員，所以分公司的困難群體較多。這一問(wèn)題如果不妥善處理好，極有可能引發(fā)社會(huì)矛盾。對(duì)此，我們實(shí)行二手抓，二手都抓好的辦法。一是抓企業(yè)發(fā)展。發(fā)展中的問(wèn)題要在發(fā)展中解決，這是最根本的方法，也是最有效的辦法。這幾年，我們雖然走得比較辛苦，但我們畢竟挺過(guò)來(lái)了，而且實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定；二是抓政策的支持。從而暫時(shí)緩解矛盾困難。主要從四個(gè)方面進(jìn)行。即搞好申報(bào)。在政策允許的范圍內(nèi)，積極為困難家庭搞好申報(bào)工作。目前，分公司有局級(jí)困難戶9戶、公司級(jí)困難戶16戶、黨員困難戶4戶、新業(yè)公司困難戶4戶、遺屬15戶、殘疾家庭3戶；搞好慰問(wèn)。逢年過(guò)節(jié)送去組織的溫暖和關(guān)懷，切實(shí)做到真困難、真幫助。2011年，發(fā)放米、面、油、水果等各類物質(zhì)10余種，共計(jì)金額28300元，平時(shí)主要是上門慰問(wèn)和看望住院病人。去年，共看望病人14人，共計(jì)3100元；搞好預(yù)防。我們自己建立員工家庭信息檔案。切實(shí)做到對(duì)員工家庭狀況了如指掌，從而有針對(duì)性開(kāi)展工作，將各種矛盾隱患消滅在萌芽狀態(tài)；搞好關(guān)扶。發(fā)放支部連心卡，將關(guān)扶切實(shí)落實(shí)到實(shí)處，以解決員工的后顧之憂。去年4月的一天，司機(jī)張德凱在外執(zhí)行任務(wù)，他年近八旬的老父親在家下樓時(shí)一腳踏空，造成右腳踝骨骨折。得此消息后，分公司、車隊(duì)二級(jí)班子及時(shí)將老人送往醫(yī)院救治。等張德凱執(zhí)行完任務(wù)返回時(shí)已是第二天凌晨，當(dāng)他趕往醫(yī)院時(shí)，看到同事正守護(hù)在老父的病床旁，他激動(dòng)的不知說(shuō)什么好。

二、怎樣建立“黨員責(zé)任區(qū)”

過(guò)去，為了完成任務(wù)，在建立“黨員責(zé)任區(qū)”時(shí)，有的牽強(qiáng)附會(huì)、有的死拉硬拽拉郎配。至于效果如何，實(shí)不敢恭維。在深化開(kāi)展“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)的過(guò)程中，我們以“四個(gè)便于”來(lái)建立“黨員責(zé)任區(qū)”：

便于溝通。前提是彼此了解，關(guān)鍵是相互尊重。理解別人的有效方法是換位思考，溝通的結(jié)果是求同存異?！包h員責(zé)任區(qū)”的重新劃分首先以支部、其次以崗位，然后以工作任務(wù)?？傊且阅芙?jīng)常工作在一起為前提。青工李嘉，性格內(nèi)向孤僻，不愿與人打交道，在分公司基本上沒(méi)有什么朋友，干活沒(méi)什么說(shuō)的，但認(rèn)死理，俗稱“一根筋”。誰(shuí)都不愿意與其結(jié)對(duì)子，車隊(duì)支部書(shū)記陳善武同志主動(dòng)挑起了這副重?fù)?dān)。利用押運(yùn)以及不出車休息的機(jī)會(huì)，與其推心臵腹、交心談心，終于讓其明白了一個(gè)道理，社會(huì)是個(gè)大家庭。只有我為人人，人人才能為我。從此，他性格開(kāi)朗起來(lái)，工作干勁更足，安全意識(shí)更強(qiáng)。4月份，他因避免了一起重大的交通事故還受到了分公司經(jīng)理的嘉獎(jiǎng)。

便于幫困。群眾無(wú)小事，幫扶困難群眾很重要。我們經(jīng)過(guò)一年多的走訪調(diào)研，終于建立了員工家庭信息檔案。員工及家庭情況，我們每個(gè)責(zé)任區(qū)掌握得清清楚楚。員工沒(méi)有想到的，責(zé)任區(qū)想到了；員工想到了，責(zé)任區(qū)考慮得更仔細(xì)，辦得更完善。但責(zé)任區(qū)不僅僅局限在幫助困難群眾上，而且還要幫扶我們的困難黨員，幫扶薄弱的基層組織。車隊(duì)黨支部2011年進(jìn)行了換屆選舉。新改選的支部雖然更規(guī)范，但成員畢竟缺乏經(jīng)驗(yàn)?？傊С蓡T與支部成員結(jié)對(duì)子，手把手的教，從最基礎(chǔ)的知識(shí)開(kāi)始，他們也成長(zhǎng)很快，現(xiàn)在已成為我們總支里最有戰(zhàn)斗力的支部之一。

便于督查。督查即提醒責(zé)任區(qū)內(nèi)的員工，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、指導(dǎo)運(yùn)作、解決困難、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的系統(tǒng)運(yùn)作過(guò)程，是一項(xiàng)瑣碎而又艱巨的工作。督查的力度如何直接影響責(zé)任區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工作的進(jìn)展和落實(shí)，因此，在劃分“黨員責(zé)任區(qū)”時(shí)，一定要一物降一物，四兩拔千斤。但一個(gè)良好的習(xí)慣，不是一朝一夕能夠養(yǎng)成的，為此，每個(gè)責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人必須強(qiáng)化責(zé)任感，堅(jiān)持該督查的必須督查到位。新發(fā)展的黨員胡建軍同志，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，鐵面無(wú)私，切實(shí)將“安全第一，預(yù)防為主”的方針落實(shí)在具體的行動(dòng)中，對(duì)出車前的例行檢查、行車中的巡回檢查、收車后的回場(chǎng)檢查，都事必躬親，切實(shí)將各類隱患消滅在了萌芽狀態(tài)。

便于考核。再好的制度、再好的活動(dòng)，如果不進(jìn)行有效地考核，都不會(huì)取得好的效果。一般我們所進(jìn)行的是理性的考核，按照事前所制定的考核標(biāo)準(zhǔn)逐一進(jìn)行打分，這種形式是必要的，在一定程度上也確實(shí)收到了效果。但感性的考核有時(shí)也不容忽視，尤其是對(duì)我們這個(gè)行業(yè)來(lái)講，基本上都是單兵作戰(zhàn)，怎樣糾正違章，如何杜絕事故，成為擺在這個(gè)行業(yè)的一大難題。違章不等于事故，但事故里面一定有違章存在，所以，我們?cè)趧澐帧包h員責(zé)任區(qū)”時(shí)，一定要便于考核。讓責(zé)任區(qū)內(nèi)的人多用眼去看、多用腦去思考、多用嘴去制止，收到了事半功倍的效果。

三、如何才能真正深化“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng) 活動(dòng)的載體是“五比五看”競(jìng)賽

比生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，看誰(shuí)效益最好； 比安全行車，看誰(shuí)違章最少； 比服務(wù)質(zhì)量，看誰(shuí)表?yè)P(yáng)最多； 比隊(duì)伍作風(fēng)，看誰(shuí)廉潔最硬； 比扶貧幫困，看誰(shuí)解難最實(shí)。

活動(dòng)過(guò)程中出現(xiàn)了“五多五少”轉(zhuǎn)變：

精打細(xì)算的多了，大手大腳的少了； 積極預(yù)防的多了，盲目沖動(dòng)的少了； 主動(dòng)服務(wù)的多了，投訴告狀的少了； 遵章守紀(jì)的多了，違規(guī)違紀(jì)的少了； 熱情幫扶的多了，自私自利的少了。

活動(dòng)以來(lái)，取得了“五大”成果：

一是勞務(wù)收入大突破。車還是那些車，人還是我們這些人。分公司的勞務(wù)收入在去年一舉突破了叁千萬(wàn)大關(guān)，凈增了380萬(wàn)元。對(duì)于其他企業(yè)來(lái)講，這點(diǎn)收入也許不算啥，但對(duì)于我們分公司，卻是歷史性的突破。因?yàn)檫^(guò)去，分公司的勞務(wù)收入始終徘徊在兩千多萬(wàn)左右。今年1—4月份，我們實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入1100萬(wàn)元，基本上踏上了公司給我們下達(dá)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制批標(biāo)。思想觀念大解放。去年，公司給我們下達(dá)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制指標(biāo)是：勞務(wù)收入2800萬(wàn)元、利潤(rùn)260萬(wàn)元。分公司上下解放思想，自我加壓，將目標(biāo)定在2900萬(wàn)元、奮斗目標(biāo)3000萬(wàn)元，利潤(rùn)270萬(wàn)元、超利100萬(wàn)元；今年，公司給我們下達(dá)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制指標(biāo)是：勞務(wù)收入3200萬(wàn)元、利潤(rùn)260萬(wàn)元。我們又將目標(biāo)鎖定在3300萬(wàn)元、奮斗目標(biāo)3400萬(wàn)元，利潤(rùn)380萬(wàn)元、超利120萬(wàn)元。工作作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。朝著既定目標(biāo)，全體干群變壓力為動(dòng)力，由被動(dòng)等待變主動(dòng)出擊。根據(jù)各站點(diǎn)原油拉運(yùn)情況，主動(dòng)上門回訪、征求意見(jiàn)、協(xié)調(diào)拉運(yùn)時(shí)間、極大地緩解了原油積壓造成的用車沖突以及雙休日車輛大量待派的矛盾；思維模式大跳躍。干同一件工作干久了，難免會(huì)產(chǎn)生固有的模式。去年，分公司在固有模式的基礎(chǔ)上，采用了“一車多點(diǎn)、一站多帶、長(zhǎng)短途兼顧、穿插多種形式競(jìng)賽等非常規(guī)的跳躍式的措施方法，完成了一次又一次理論上無(wú)法完成的任務(wù)。隊(duì)伍作風(fēng)大改觀。我們拉運(yùn)的是社會(huì)上的緊俏商品，面對(duì)社會(huì)的巨大誘惑，全體員工切實(shí)做到了諾必踐、踐必果，心不動(dòng)、手未伸，廉潔意識(shí)普遍提升。從去年六月中旬開(kāi)始到現(xiàn)在，分公司未發(fā)生一起違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

“黨員責(zé)任區(qū)“是種有效的載體，是強(qiáng)化黨的建設(shè)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的最有效的途徑，我們要使其常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，并不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式、不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容，不斷地取得豐碩成果。

第三篇：黨員責(zé)任區(qū)總結(jié)6月

開(kāi)拓隊(duì)六月份黨員安全責(zé)任區(qū)總結(jié)

六月份黨員安全崗嚴(yán)格按照計(jì)劃開(kāi)展，對(duì)安全崗的特殊工種全部持證上崗，并且在全員培訓(xùn)期間充分利用周二、周五學(xué)習(xí)日對(duì)職工進(jìn)行全面的安全、思想教育，進(jìn)一步提高職工們的思想素質(zhì)及安全操作技能，并且以老帶新，以好帶壞，把好的方面、優(yōu)秀的傳統(tǒng)等滲透到每個(gè)職工之中，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。并且繼續(xù)強(qiáng)力推進(jìn)“手指口述”、“崗位描述”活動(dòng)，使“雙述”工作更加深入、廣泛的開(kāi)展下去，努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

在黨員安全責(zé)任區(qū)活動(dòng)中，我隊(duì)建立健全了考核機(jī)制，通過(guò)考核，月月采取處罰和激勵(lì)政策并重的原則。由于采取了行之有效的考核措施，使黨員身邊做到了無(wú)“三違”、無(wú)事故。黨員下井作業(yè)時(shí)不僅自己注意安全不“三違”，還監(jiān)督制止身邊的職工不“三違”，促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

六月份我隊(duì)黨員安全崗加大隱患的排查整改力度，全月各安全責(zé)任區(qū)排查整改隱患93條，全部按時(shí)進(jìn)行了整改，全隊(duì)全月實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

各崗的得分如下：

第一責(zé)任區(qū)，責(zé)任人：劉愛(ài)卿

得分：98分 管理范圍：-329泵房

第二責(zé)任區(qū)，責(zé)任人：張紅偉

得分：95分 管理范圍：21010機(jī)巷、21010風(fēng)巷

開(kāi)拓隊(duì)

第四篇：2012年黨員責(zé)任區(qū)總結(jié)

2012年黨員責(zé)任區(qū)匯報(bào)材料

2011年中心黨支部就如何發(fā)揮黨員的先鋒模范作用這一主題，以黨員責(zé)任區(qū)的全新形式和實(shí)效進(jìn)行了積極探索。兩年來(lái)，責(zé)任區(qū)每個(gè)黨員以高度的責(zé)任心和使命感，把黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)作為發(fā)揮黨員先鋒模范作用的主渠道來(lái)抓，通過(guò)這些時(shí)間的實(shí)踐和積累，我們也收到了一定的成效。

主 要 做 法

一、明確責(zé)任

雖說(shuō)中心的黨員責(zé)任區(qū)才起步一年多，但我們每一位黨員都清楚地認(rèn)識(shí)到責(zé)任區(qū)工作的重要性。我們黨小組在分配工作時(shí)強(qiáng)調(diào)黨員責(zé)任區(qū)的主要任務(wù)是圍繞中心工作，既做好群眾的思想政治工作，又通過(guò)黨員自身模范作用，影響、帶領(lǐng)群眾提高綜合素質(zhì)，調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，使職工愉快的工作、生活，最終促進(jìn)中心全面發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定和諧，使黨員真正發(fā)揮“一個(gè)黨員一面旗幟”作用。

二、合理分配

黨小組根據(jù)黨員的分布狀況、工作崗位、工作性質(zhì)、實(shí)際能力與活動(dòng)范圍等情況，合理、細(xì)致地分配到每位黨員，實(shí)行責(zé)任人負(fù)責(zé)制。例如，我們外科的醫(yī)生工作中和放射科接觸較多，同時(shí)放射科并無(wú)黨員，按照合理分配的原則將兩個(gè)科室的成員結(jié)對(duì)，不僅增進(jìn)彼此了解又能共同進(jìn)步而且更加有利于各項(xiàng)工作的開(kāi)展。并結(jié)合工作范疇及實(shí)際情況，在責(zé)任區(qū)內(nèi)起到做“知情人、溝通人、上情下達(dá)、下情上達(dá)”的橋梁作用，并立足身邊小事，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三、有機(jī)結(jié)合

開(kāi)展“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)、實(shí)行黨員責(zé)任區(qū)管理，與其他黨員管理形式結(jié)合起來(lái)，譬如我們與“黨員示范崗”活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，與廉政建設(shè)工作結(jié)合起來(lái)，與“創(chuàng)建文明單位、學(xué)習(xí)型黨支部”推動(dòng)中心全面進(jìn)步緊密結(jié)合起來(lái)，把“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)融合到中心管理的各個(gè)領(lǐng)域，各個(gè)環(huán)節(jié)中去，真正通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，達(dá)到推動(dòng)中心各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展的目的。

四、關(guān)注民生

“近民眾、聽(tīng)民聲、送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心” 是對(duì)每個(gè)責(zé)任區(qū)黨員提出的要求。讓黨員真正走進(jìn)了職工實(shí)際生活中，小組要求每位黨員不但要了解本區(qū)每位職工的思想狀態(tài)、工作學(xué)習(xí)情況、家庭生活情況，而且一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)幫助解決，不能解決的要及時(shí)上報(bào)中心黨支部，由支部研究解決。黨員干部在日常生活中經(jīng)常和職工在一起談話、聊天，交朋友，成為大家的貼心人，我們不會(huì)大張旗鼓地詢問(wèn)你們的需求，但是我們會(huì)在日常工作、生活中了解你的渴求，做到“舉大體而不論小事，務(wù)實(shí)效而不為虛名。”我們希望通過(guò)責(zé)任區(qū)為載體，真心、真意、真情，實(shí)實(shí)在在關(guān)心好每一個(gè)需幫助的職工。比如護(hù)士xx兒子輟學(xué)在家多年又不愿踏上社會(huì)工作，給xx的工作帶來(lái)了很大的精神壓力，責(zé)任區(qū)黨員知道后連同書(shū)記一起上門了解情況，耐心開(kāi)導(dǎo)、安慰。前一段時(shí)間xx因身體不適，言語(yǔ)比較消極，我們責(zé)任區(qū)的黨員知道后問(wèn)寒問(wèn)暖，從xx的話語(yǔ)中看到了黨員責(zé)任區(qū)撐起的這張關(guān)愛(ài)網(wǎng)的無(wú)窮作用。還有我們責(zé)任區(qū)的xxxx參加工作好幾年了，一起進(jìn)單位的同學(xué)已經(jīng)是孩子他媽或孩子他爸了，我們的黨員很關(guān)心他的婚姻大事，經(jīng)常詢問(wèn)他的生活情況并利用自己的私人關(guān)系托朋友介紹女朋友給他，讓他能在這里安心工作。雖然他不是很領(lǐng)情，但事小暖人心，相信在大家的關(guān)心和照顧下xxxx一定能在這里安家落戶的。

取 得 成 效

一、每個(gè)黨員在責(zé)任區(qū)起到模范帶頭和監(jiān)督、保證作用，在平時(shí)工作中我們每個(gè)黨員時(shí)刻保持清醒，牢記自己是一名黨員，無(wú)論在言語(yǔ)還是行動(dòng)上，以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，樹(shù)立好每一面“旗幟”。同時(shí)帶領(lǐng)和保證職工所在科室的醫(yī)療安全、行為規(guī)范，并積極向中心“服務(wù)明星、服務(wù)能手”看齊，打造中心優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員服務(wù)形象。

二、貼近職工實(shí)際工作，營(yíng)造“黨員就在我身邊” 的良好氛圍，做好教育、談心工作，幫助職工解決實(shí)際困難，以形象示范群眾，以精神帶動(dòng)群眾，達(dá)到了“黨員形象深入人心，向黨員學(xué)習(xí)，向黨員看齊”的工作效果。

三、及時(shí)向群眾宣傳中心的各項(xiàng)規(guī)章制度及醫(yī)療行為規(guī)范，并帶頭遵守執(zhí)行；及時(shí)指出并糾正身邊群眾的違規(guī)違紀(jì)行為，對(duì)責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)的醫(yī)療安全隱患、不穩(wěn)定因素（含心理障礙）及時(shí)排查、化解矛盾，解決不了的及時(shí)上報(bào)。帶領(lǐng)職工從我做起，樹(shù)立良好的社會(huì)形象，提高了中心的影響力和知名度。

四、開(kāi)展好責(zé)任區(qū)宣傳發(fā)動(dòng)工作，讓廣大黨員深刻理解責(zé)任區(qū)的意義，積極主動(dòng)采取靈活多樣的形式，圍繞中心管理、醫(yī)療服務(wù)，積極探索責(zé)任區(qū)的有效形式，多角度、全方位開(kāi)展工作，營(yíng)造了良好的中心輿論環(huán)境，通過(guò)良好的黨風(fēng)帶動(dòng)院風(fēng)，有效地推動(dòng)了創(chuàng)建和諧、誠(chéng)信、文明的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。

5、黨員積極發(fā)揮出自身優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起各類關(guān)愛(ài)角色。有的因同路順道成為了“快遞員”角色，為休息職工送去單位發(fā)放的節(jié)日物品，接送職工上下班；有的因了解營(yíng)養(yǎng)保健知識(shí)成為了職工的“保健員”醫(yī)師，為有病在身的職工推薦各類食譜和保健知識(shí)；有的因熟悉市區(qū)道路成為了職工的“領(lǐng)航員”講師；有的因精通家務(wù)整理知識(shí)成為了“家政”老師，為職工提供日常生活知識(shí)；諸如此類的多種關(guān)愛(ài)大使角色已然成為了責(zé)任區(qū)的特色。

工 作 中 不 足

1、責(zé)任區(qū)活動(dòng)內(nèi)容不夠創(chuàng)新，活動(dòng)層面停留在教育、談心、幫困方面，應(yīng)創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容，形成黨員更積極，群眾更歡迎的責(zé)任區(qū)效果。

2、黨員個(gè)人素養(yǎng)參差不齊，工作能力有待提高，希望通過(guò)支部各類培訓(xùn)或工作交流等方面共同提高。

3、責(zé)任區(qū)考核還不夠完善，考核細(xì)則沒(méi)有細(xì)化。

工 作 計(jì) 劃

明年我們黨小組將堅(jiān)持以人為本，樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀，進(jìn)一步創(chuàng)造性地開(kāi)展好黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)，更好地發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，著重抓好以下“五個(gè)員”工作：

1.從細(xì)節(jié)入手，抓好日常工作，做群眾醫(yī)療規(guī)范行為的督察員。2．從小處著手，搞好責(zé)任區(qū)主題活動(dòng)，做群眾成長(zhǎng)成才的指導(dǎo)員。3.從長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮，消除醫(yī)療安全隱患，做職工和諧穩(wěn)定的“消防員”。4.從大局出發(fā)，搞好協(xié)調(diào)配合，做群眾工作、學(xué)習(xí)、生活的服務(wù)員。

5.從“實(shí)”字切入，加強(qiáng)典型事跡宣傳、報(bào)道及職工需求了解，做群眾的優(yōu)秀通訊員。

以上是我們責(zé)任區(qū)工作的匯報(bào)，希望得到大家的批評(píng)指正。

2012年11月12日

第五篇：黨員責(zé)任區(qū)

黨員責(zé)任區(qū)制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，機(jī)關(guān)黨支部決定建立健全黨員責(zé)任區(qū)制度，作為開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，努力打造“學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)做知識(shí)型好黨員”，黨支部要在發(fā)揮現(xiàn)有黨組織管理體制作用的基礎(chǔ)上，通過(guò)制度建設(shè)和機(jī)制創(chuàng)新，加強(qiáng)在住建領(lǐng)域新環(huán)境下黨的先進(jìn)性建設(shè)作用。特制訂本實(shí)施意見(jiàn)。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全心全意為人民服務(wù)，進(jìn)一步密切黨群關(guān)系，促進(jìn)各項(xiàng)黨建工作為目的。本著從我做起，從小事做起，有利于工作、有利于生活的原則。通過(guò)開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)，逐步由黨員自發(fā)地發(fā)揮作用向有組織地發(fā)揮作用轉(zhuǎn)變；由黨員干部做群眾工作向廣大黨員做群眾工作轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，推進(jìn)我局各項(xiàng)工作全面發(fā)展。

黨員責(zé)任區(qū)工作是黨員教育管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。建立黨員責(zé)任區(qū)制度，劃分黨員責(zé)任區(qū)范圍，明確黨員責(zé)任區(qū)任務(wù)，是新時(shí)期發(fā)揮黨員先鋒模范作用的一種特殊形式。通過(guò)制度落實(shí)和嚴(yán)格管理，使每個(gè)黨員圍繞教育教學(xué)中心工作，立足本職崗位更好的發(fā)揮先鋒模范作用。為創(chuàng)建一流的 黨員隊(duì)伍，同時(shí)帶動(dòng)職工隊(duì)伍建設(shè)提供良好的平臺(tái)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

黨支部成立黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

具體日常工作由黨支部辦公室負(fù)責(zé)。黨支部辦公室要經(jīng)常深入基層個(gè)黨支部進(jìn)行調(diào)查研究和檢查指導(dǎo)工作，以保證此項(xiàng)工作順利開(kāi)展起來(lái)。

三、責(zé)任區(qū)任務(wù)

黨員責(zé)任區(qū)的任務(wù)是做好職工思想政治工作，解決日常工作中的疑難問(wèn)題。積極響應(yīng)黨的號(hào)召，模范帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，積極完成各項(xiàng)任務(wù)。包括安全、文明建設(shè)、廉政建設(shè)、制度改革等方面以及根據(jù)工作需要確定的其他任務(wù)。

⒈宣傳教育任務(wù)：黨員要向聯(lián)系人經(jīng)常性的宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想和黨的各項(xiàng)路線、方針、政策，耐心細(xì)致地做好聯(lián)系人的思想工作，關(guān)心他們的生活疾苦，及時(shí)反映他們的意見(jiàn)和要求。

⒉業(yè)務(wù)工作任務(wù)：樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)，全面提升業(yè)務(wù)水平。在做好自身本職工作的同時(shí)，要超前做好責(zé)任區(qū)內(nèi)一人一事的思想教育。尤其要注意重點(diǎn)人和重點(diǎn)事的思想工作，切實(shí)消除責(zé)任區(qū)內(nèi)因職工情緒不暢、思想波動(dòng)給業(yè)務(wù)工作帶來(lái)的隱患。及時(shí)糾正身邊的違規(guī)現(xiàn)象，及時(shí)對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的重大事項(xiàng)向支部匯報(bào)。⒊文明建設(shè)任務(wù)：按照局黨委的統(tǒng)一部署和具體要求，積極開(kāi)展各種主題教育。通過(guò)自身的模范帶頭作用和思想政治工作，帶動(dòng)身邊職工努力完成文明建設(shè)目標(biāo)任務(wù)。

⒋廉政建設(shè)任務(wù)：嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的規(guī)定，發(fā)揮示范、監(jiān)督作用，責(zé)任區(qū)內(nèi)無(wú)違紀(jì)、違法事件發(fā)生。

⒌培養(yǎng)聯(lián)系任務(wù)：協(xié)助做好責(zé)任區(qū)內(nèi)入黨積極分子培養(yǎng)聯(lián)系工作，幫助入黨積極分子成長(zhǎng)進(jìn)步、完成培養(yǎng)教育和考察工作任務(wù)。

⒍其他交辦任務(wù)：完成黨支部根據(jù)我局中心工作、重點(diǎn)工作交辦的其他工作任務(wù)。

四、責(zé)任區(qū)范圍

⒈根據(jù)我局工作的不同時(shí)段和黨員所在的不同崗位，原則上以黨員工作科室為主，分別確定每個(gè)黨員不同的責(zé)任區(qū)范圍和責(zé)任區(qū)任務(wù)。

⒉責(zé)任區(qū)范圍劃分和責(zé)任區(qū)任務(wù)的確定，要便于黨員結(jié)合本職工作，更好的發(fā)揮先鋒、示范、引導(dǎo)作用，更具體地履行黨員義務(wù)。

⒊黨支部要給黨員確定重點(diǎn)聯(lián)系人。每個(gè)黨員每年至少分工聯(lián)系二至三人，做師生的思想工作。聯(lián)系人要因人而宜，原則上是在黨員周圍的群眾。同時(shí)要做好入黨積極分子工作，時(shí)常做聯(lián)系人的思想工作。

五、實(shí)施與考核

（一）實(shí)施辦法

⒈ “黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)在機(jī)關(guān)黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。黨支部辦公室具體負(fù)責(zé)督導(dǎo)、檢查。要按照方案的要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定具體實(shí)施意見(jiàn)。召開(kāi)黨員大會(huì)，搞好思想發(fā)動(dòng)和教育引導(dǎo)工作。號(hào)召?gòu)V大黨員積極主動(dòng)地參與這項(xiàng)活動(dòng)，使廣大黨員真正領(lǐng)會(huì)活動(dòng)的目的、意義、內(nèi)容和方法，從而把開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)工作當(dāng)成責(zé)任和義務(wù)，成為一種自覺(jué)行為。

⒉黨支部要利用各種方式，把黨員責(zé)任區(qū)向職工群眾公開(kāi)，以便開(kāi)展活動(dòng)。同時(shí)，要認(rèn)真做好記錄和考核工作進(jìn)展情況，及時(shí)做好宣傳、指導(dǎo)、總結(jié)工作。黨員要向黨支部匯報(bào)自己在責(zé)任區(qū)的工作情況，并對(duì)所在責(zé)任區(qū)工作提出設(shè)想和建議，及時(shí)反映群眾的正確要求和合理化意見(jiàn)，做聯(lián)系群眾的模范。

⒊黨支部要把開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)同支部常規(guī)性活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，把黨員參加不參加責(zé)任區(qū)活動(dòng)，發(fā)揮不發(fā)揮作用作為民主生活會(huì)的議題，讓黨員互相評(píng)議，互相監(jiān)督。把黨員參加責(zé)任區(qū)活動(dòng)的表現(xiàn)作為確定黨員是否合格是否先進(jìn)的重要標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化引導(dǎo)和管理。黨支部在每年進(jìn)行民主評(píng)議黨員工作的基礎(chǔ)上，根據(jù)重點(diǎn)工作，確定下一每個(gè)黨員的責(zé)任區(qū)范圍和責(zé)任區(qū)任務(wù)。

⒋黨支部要充分利用組織生活會(huì)認(rèn)真聽(tīng)取黨員匯報(bào)黨 員責(zé)任區(qū)工作情況，并針對(duì)存在的問(wèn)題和活動(dòng)情況，要經(jīng)常督促和檢查指導(dǎo)。對(duì)沒(méi)有完成責(zé)任區(qū)任務(wù)的黨員，要及時(shí)提出要求，限期改正。

⒌要及時(shí)做好責(zé)任區(qū)工作總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)交流，評(píng)選先進(jìn)集體和個(gè)人。

（二）考核辦法

⒈黨支部每年對(duì)黨員責(zé)任區(qū)任務(wù)完成情況進(jìn)行一次考核，全年綜合考核結(jié)果作為推薦先進(jìn)黨支部、先進(jìn)黨小組和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的依據(jù)。要認(rèn)真總結(jié)活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)予以解決，確保此項(xiàng)工作扎實(shí)有效開(kāi)展起來(lái)。

⒉年底黨支部要對(duì)各支部黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)的開(kāi)展情況進(jìn)行考核評(píng)比。考核評(píng)比主要采取“聽(tīng)、看、談、訪”的辦法。聽(tīng)就是聽(tīng)取支部對(duì)黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)開(kāi)展情況的匯報(bào)；看就是查閱有關(guān)檔案簿冊(cè)、記錄、考核表；談就是召集部分黨員對(duì)責(zé)任區(qū)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行座談；訪就是走訪職工群眾，征求意見(jiàn)。經(jīng)過(guò)綜合分析、評(píng)價(jià)，評(píng)選出開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)的優(yōu)秀黨組織，作為評(píng)選先進(jìn)黨支部的重要依據(jù)。

⒊黨支部將把此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展情況做為考核政績(jī)的一個(gè)重要依據(jù)。對(duì)表現(xiàn)突出的科室和個(gè)人，黨支部將及時(shí)總結(jié)典型，在全局進(jìn)行表彰；對(duì)活動(dòng)開(kāi)展較差的科室和個(gè)人，將給予批評(píng)教育和組織處理。