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      八月份工作總結(jié)

      時間:2019-05-12 14:15:04下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《八月份工作總結(jié)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《八月份工作總結(jié)》。

      第一篇:八月份工作總結(jié)

      八月份工作總結(jié)

      金秋八月,我們懷著無比激動的心情來到河南,進行第二階段的培訓(xùn)工作。時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間一個月的光陰已匆匆離去?;仡欉@一個月所經(jīng)歷的種種可謂是記憶猶新?,F(xiàn)將這一個月的總結(jié)如下。

      八月初,先是崗位的分配,然后對我們進行了入廠一級安全教育,使我們對化工廠安全有了很高的意識,經(jīng)考試合格后,方可進入化工廠去。

      8月19日,這是一個值得紀念的日子,這一天,我們終于進入了化工裝置區(qū),看到反應(yīng)塔高高的聳立著,一種莫名的激動油然而生。緊接著就是二級安全教育和三級安全教育培訓(xùn),經(jīng)過三級安全教育培訓(xùn)后,使我對安全意識有了更進一步的提高,并且對凈化這個崗位也有了初步的了解。中午的時候,由蘭班長帶領(lǐng)去現(xiàn)場熟悉各個裝置區(qū)的位置,并對各個裝置區(qū)進行了簡明扼要的敘述。

      在以后的日子里,首先對低溫甲醇洗的PFD圖進行了學(xué)習(xí),先是熟悉流程,對每一根管線都要達到熟記的程度,然后再通過去現(xiàn)場找出每一根管線的位置從而達到熟能生巧的目的。在學(xué)習(xí)期間與同事之間的交流也是很重要的。遇到不懂的,同事之間互相商議,互相幫助,因為我們是一個團隊。其次,張工授課,對低溫甲醇洗的流程進行了進一步的講解,使我們更快更好地掌握了低溫甲醇洗這一工段的要點及重點,為低溫甲醇洗PID圖的學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。

      回顧這一個月的培訓(xùn)過程中,感到自己確實學(xué)到了許多原先在課本上學(xué)不到的東西,而且也讓自己更近一步接近社會,體會到了在企業(yè)的工作培訓(xùn)過程中種種經(jīng)歷,是我發(fā)現(xiàn)了自己看問題的角度、思考問題的方式也逐漸開拓,這與實踐密不可分,在實踐過程中,我又一次感受充實,感受成長。

      總之,培訓(xùn)期間累是一方面,危險也時刻伴隨著(不過安全措施落實到位,人人警鐘長鳴許多問題是能避免的),同時收獲也是很大的,自己也感觸很深:理論學(xué)習(xí)是基礎(chǔ),但實際工作與理論的闡述又是多么的不同,在工作的閑暇時間,在同一些工作多年的員工的交談中,深知,在工作崗位上,有著良好的理論知識能力是很重要的,但怎樣處理好與同事的關(guān)系,為自己和他人的工作創(chuàng)建一個和諧的氛圍,又是那么的重要,于是也就更能體會在工作中團隊精神是多么的重要!

      其次,作為培訓(xùn)隊的一員,在自身相對循環(huán)重復(fù)的工作中,不僅應(yīng)保持工作的質(zhì)量及效率,還應(yīng)具備創(chuàng)新精神,爭取為企業(yè)的發(fā)展積極獻計獻策。

      短短的一個月光陰已經(jīng)離去,等待我的將是更進一步的考驗,我會以飽滿職業(yè)精神去迎接人生道路上的挑戰(zhàn)!艱難困苦而又充實的一個月我已經(jīng)堅持下來了,未來的幾個月,甚至一年我能退縮嗎?

      第二篇:八月份工作總結(jié)

      8月份工作總結(jié)

      本月里,迎峰度夏工作已圓滿完成,我們在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ),同心協(xié)力,真抓實干,奮力拼搏,較圓滿地完成了本月的各項經(jīng)濟指標和工作任務(wù)。

      一、安全生產(chǎn):

      1、安全基本情況:在八月份的安全管理及安全生產(chǎn)已完成,安全責(zé)任指標完成,無人身、設(shè)備完全事故。在上月的線路排查中發(fā)現(xiàn)的問題進行了處理,砍樹6處,調(diào)拉線2處,堅決把事故隱患消滅于萌芽狀態(tài)。本月共執(zhí)行低壓第一種工作票3份,經(jīng)檢查、驗收工作質(zhì)量可靠,其中有一份工作票現(xiàn)場填寫的不夠認真,已提出相應(yīng)的整改措施。

      2、生產(chǎn)運行情況:本月以來城東線幾個臺區(qū)出現(xiàn)電壓低的情況(青龍1#臺區(qū)、玉虛宮臺區(qū)、薛家灣3#臺區(qū))具居民用戶反應(yīng),有相當(dāng)一部分居民用戶電壓在110V左右已無法保證正常的生活用電;礬水溝專線:鋤溝3#臺區(qū)(現(xiàn)容量200KVA)超負荷運作,由于用電時段集中,造成在用電高峰時期的過負荷;電石廠專線:寨東2#臺區(qū)也出現(xiàn)電壓低的情況,對于上述情況,已把整改方案提交公司。除止之外其它臺區(qū)運行正常。

      二、營銷方面: 供電量:本期完成供電量245.1萬/KWH。售電量:本期完成售電量176.4298萬/KWH。對比:供電量同比上年同期增加31萬/KWH,供電量同比上月同期增加-19.5萬/KWH;售電量同比上月增加-42.6855萬KWH;

      1、分析:供電量的完成率低,是大勢所趨,因進行《安全生產(chǎn)專項整治實施方案》的落實,非煤礦山企業(yè)停止供電已關(guān)閉,大多用電戶處于技改狀態(tài),所以供電量就會下降,相應(yīng)地售電量的完成率也是如此。

      2、電費回收:本月應(yīng)收1016610.96元、實收769434.63元、上繳878663.76元(有上月金額109229.13元)。本月外欠金額247175.86元。欠費原因:由于歷史原因造成的,回收措施,對欠費用戶進行坐談協(xié)商處理。

      3、報裝業(yè)務(wù):本月未新增用戶。

      4、計量管理:校表3塊。

      三、優(yōu)質(zhì)服務(wù):

      1、報修、投訴受理情況:

      在8月份嚴格執(zhí)行24小時值班制度,熱情接待了每一位客戶的來訪,及時為客戶答復(fù)提出的問題以及排除線路故障,本月共為客戶排除故障17次,其中配電柜故障排除4次,高壓故障1次,客戶回訪率100%,滿意率99%;本月未接到一戶投訴電話。

      2009年8月份工作總結(jié)

      城東供電所 2009年8月30日

      第三篇:八月份工作總結(jié)

      八月份工作總結(jié)

      進連線到現(xiàn)在將近一個月的時間了,每天一天都渴望能多了解連線的企業(yè)文化,以便更好的參與每天日常的工作,翻閱雜志、網(wǎng)站、OA更多的是通過與同事的溝通。

      剛進來什么都是新鮮的,什么都想去嘗試,但是結(jié)果往往有些失落,也就是說我要在這些失落中成長,而不是像井底之蛙那樣不知道外面的時間是多美好的,只有跳出了這個井我才能有收獲。

      介于我在大學(xué)里學(xué)的是多媒體,對平面、影視軟件相對比較熟悉,也就是會做的東西比較,進來接到首次任務(wù)就是軟裝,而我自己定位的首要任務(wù)是與同事的溝通作為首要任務(wù),原因很簡單,他們比我更加了解公司,比我更加的有經(jīng)驗,跟他們相比起來我需要多參加幾次實踐的工作才能提升自身能力,就那軟裝來說吧,一開始,并不知道軟裝的材質(zhì),以及企業(yè)的文化,在制作上帶來了一定的難度,經(jīng)過這段時間下來對材質(zhì)的熟悉、廣告公司制作成品的了解、以及對連線企業(yè)文化的了解,軟裝大大的降低了難度,從而提高了效率。

      在這里我學(xué)習(xí)到許多,考慮問題更加的周全,做事情更加的細心,這些都是我必須提高的,也只有提高這些我才能在以后的工作中減少錯誤的發(fā)生的。我相信在這里每天的付出,帶給我的不單單是處理問題和做事情上的經(jīng)驗,還有許許多多的我不知道的事情等著,等著我去慢慢的體驗。

      第四篇:八月份工作總結(jié)

      八月份工作總結(jié)

      在我們公司領(lǐng)導(dǎo)正確的帶領(lǐng)下,總公司潤滑油中心的指導(dǎo)下,浙江舜能潤滑油公司全體員工緊緊圍繞浙江公司下達的各項任務(wù),特別是省公司總經(jīng)理、浙江公司老總提出的潤滑油工作“做穩(wěn)、做大、做強”六字工作目標而展開工作。為實現(xiàn)舜能公司老總提出的潤滑油“六字”工作目標、經(jīng)營部制訂三年奮斗目標,即用三年時間實現(xiàn)上述目標(10年做穩(wěn)、11年做大、2012年做強)。

      一、回顧10年“做穩(wěn)”

      二、10年,公司潤滑油經(jīng)營部為實現(xiàn)“做穩(wěn)”工作目標,對潤滑油工作進行了規(guī)范管理。針

      對10年潤滑油經(jīng)營與管理存在“量上不去,管理又不到位”現(xiàn)象,結(jié)合內(nèi)控要求,加強了對修理廠,物流公司的開發(fā)、經(jīng)銷商欠款,自從將潤滑油倉庫轉(zhuǎn)交給了我管理,出臺了“潤滑油管理辦法和考評細則”,并全區(qū)范圍內(nèi)監(jiān)管。經(jīng)過努力,基本實現(xiàn)“做穩(wěn)”目標,到11年底實現(xiàn)了“三無”,即無新增欠款,無超額的應(yīng)收款,無已提未售現(xiàn)象。

      三、實現(xiàn)11年“做大”

      10年雖然實現(xiàn)了“做穩(wěn)”,但經(jīng)營指標全省排名靠中。僅完成任務(wù)的60%。面對嚴竣形勢。為此,天津總公司言副總與浙江公司董事長、總經(jīng)理、一道到深圳公司召開專題會,與全體潤滑油銷售人員共同分析營銷不利的癥結(jié),給大家鼓勁打氣、出謀劃策。為扭轉(zhuǎn)不利的局面,實現(xiàn)“做大”目標,經(jīng)營部從兩方面著手工作。一方面加強管理工作,嚴格按照“客戶經(jīng)理考核辦法”進行績效考核。同時,爭取總公司的支持,提高客戶經(jīng)理工作待遇,打通客戶經(jīng)理晉升通道,招聘兩名客戶經(jīng)理,調(diào)動客戶經(jīng)理積極性,實行客戶經(jīng)理末位淘汰機制,加大“知恥而后勇”榮辱觀教育,樹立正確的榮辱觀,并針對潤滑油經(jīng)營現(xiàn)狀和市場激烈競爭程度,組織員工學(xué)習(xí)總公司言總經(jīng)理的《練內(nèi)功、出快拳》、《小日本小得可怕》等文章。從而思想上統(tǒng)一了認識,在總體上有了目標;另一方面,在經(jīng)營上為了實現(xiàn)“做大”目標,經(jīng)營部提出奮斗目標上“鼓足干勁、力爭中游、做大總量、脫貧摘帽”,在經(jīng)營策略上使用“兩手抓、兩條腿走路”方法。即一手抓經(jīng)營商一手抓終端客戶。對社會經(jīng)營商提供較好的服務(wù),同時,爭取總公司支持,經(jīng)過多方努力,一舉扭轉(zhuǎn)了經(jīng)銷商搖擺不定、銷量下降的不利局面,截止11年7月底,經(jīng)銷商實現(xiàn)舜能潤滑油銷售1180噸,同比增加30%,占我公司總量的62%,有6家經(jīng)銷商已成我司鐵桿用戶。在終端用戶開發(fā)與維護方面,經(jīng)營部結(jié)合用油促銷活動,以地區(qū)客戶經(jīng)理為營銷隊伍,以修理廠、物流公司為平臺,爭取“走出去、請進來”的策略,已走訪客戶百余次,開戶大型客戶三家,小型端用戶92家,為客戶提供技術(shù)咨詢100于次,為增加營業(yè)網(wǎng)點,已將杭州城區(qū)專賣店投入運營,并納入經(jīng)營部直接管理與考核中,取得了很好的效果。

      總之,近年來的工作,浙江舜能潤滑油經(jīng)營工作突出重圍,各項指標有所好轉(zhuǎn)。截止到11年7月底,舜能包裝銷售總量已躍居全省第10,已完成任務(wù)52%,提前一個月實現(xiàn)“時間過半,任務(wù)過半”的目標。舜能潤滑油銷量單月全省排名已連續(xù)三5個月進入前三名。5個月累計排名第6名。上述成績的取得,首先要得益于各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視與正確領(lǐng)導(dǎo),得益于兄弟部門的幫助與配合,也是全體潤滑油員工共同努力的結(jié)果。與此同時,我們也清楚地認識到,潤滑油經(jīng)營不是一蹴而就的事,悲觀論不可?。礉櫥褪袌龈偁幖ち?、難搞、搞不成、沒法搞論)。速勝論更是要不得,必須要堅持“持久戰(zhàn)”,要繼續(xù)發(fā)揚“大干、苦干加巧干”精神,調(diào)動員工積極性,加大客戶經(jīng)理考核,繼續(xù)加大終端用戶開發(fā)力度,真正實現(xiàn)“經(jīng)銷商與終端用戶”兩條腿一樣長,一樣有勁,那么浙江舜能潤滑油工作才能穩(wěn)健前行,才能實現(xiàn)總公司言總經(jīng)理、浙江公司鄭總經(jīng)理提出的用三年時間“做穩(wěn)、做大、做強”工作目標,為實現(xiàn)“誠信、創(chuàng)新、和諧、強盛”的新型石化企業(yè)的創(chuàng)建添磚加瓦。

      第五篇:八月份工作總結(jié)

      八月份工作總結(jié)15篇

      八月份工作總結(jié)1

      隨著開學(xué)季的到來,收獲的季節(jié)也跟隨著時間的步伐悄無聲息地來了,一年一度的“金九銀十”也隨之到來。然而今年的經(jīng)濟市場形勢受到國內(nèi)外多方面的影響,原本驕陽似火的七月和八月卻成了陶瓷行業(yè)的寒冬臘月。那么,今年的“金九銀十”是否會如期而至呢?帶著疑問,9月5號的早上,施瑯陶瓷在忙碌中開展了8月份的工作總結(jié)會議。

      在董事總經(jīng)理范桂芳先生的帶領(lǐng)下,施瑯陶瓷核心團隊針對自己部門的工作職責(zé)與內(nèi)容,月份工作總結(jié)會議召開20xx施瑯陶瓷八做了詳細的總結(jié)匯報。對于如何讓“金九銀十”如期而至,各部門也各抒己見。機會是留給有準備的人,施瑯陶瓷不打沒有準備的仗!

      最后,施瑯陶瓷董事總經(jīng)理范桂芳先生在此次會議總結(jié)中強調(diào)兩點,一是個人的工作成績,而是個人的安全問題。工作成績,是為公司所創(chuàng)造的價值,是個人價值的體現(xiàn),也是個人能力提升的記錄表,更是實現(xiàn)自己人生目標的一個重要的參考指標。而個人的安全問題,既是對公司的負責(zé),是對自己的負責(zé),也是對家人的負責(zé)。

      八月份工作總結(jié)2

      八月份,襄城局(營銷部)全體干部職工團結(jié)奮斗,櫛風(fēng)沐雨,早出晚歸,克服主客觀不利因素,圓滿完成市局下達的各項目標任務(wù)。

      卷煙銷售總量完成1162.1箱,占計劃的102.3%,單箱結(jié)構(gòu)9090.3元/箱,占計劃的101 %。

      專賣管理共查處各類違法案件89起,辦結(jié)案值xx27.00元,查扣各類違法“三煙”312.1條。其中,假冒煙219.7條,非渠道卷煙92.4條。組織市場清理整頓3次,共計9天,出動人員430人次,車輛72臺次?;仡櫣ぷ骶o張、忙碌有序的八月份,我們主要做了以下幾個方面的工作:

      一、落實第一要務(wù)---卷煙銷售工作

      (一)統(tǒng)一思想,上下同心,全員上陣促銷售

      八月份,天氣變化無常,時而烈日炎炎,時而陰雨綿綿,而且交通不便,區(qū)內(nèi)幾條主要干道都在大面積修路,面對惡劣的環(huán)境,面對艱巨的銷售任務(wù),我局(營銷部)從領(lǐng)導(dǎo)到員工,并沒有退縮,大家團結(jié)一致積極尋求解決辦法,局長(經(jīng)理)按照慣例召開了每月一次的經(jīng)濟運行會和全體職工大會,通過認真總結(jié),全體干部職工統(tǒng)一了認識,樹立了信心,大家把客戶滿意作為網(wǎng)建工作的出發(fā)點和立足點,一切從客戶利益出發(fā)、一切為客戶利益著想,與客戶建立長期穩(wěn)固的合作關(guān)系,為順利完成市局下達的八月經(jīng)濟工作目標奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

      (二)明確任務(wù),突出重點,扎扎實實做好基礎(chǔ)工作

      為確保卷煙正常銷售,明確責(zé)任,我們實行把卷煙銷售分解到每一天,每一條線,每一個人,做到每天有記錄,一天一公布,月底獎懲兌現(xiàn)。在八月份經(jīng)濟工作會上我們不僅對超額完成任務(wù)的部門,而且對完成任務(wù)的線路客戶經(jīng)理、市管員給予了獎勵,充分調(diào)動了員工銷好卷煙的積極性。

      始終堅持客戶經(jīng)理尋訪、協(xié)訪提高每天的訪銷成交率,從而爭取訂單最大化,合理利用了電話訪銷員的拉力與客戶經(jīng)理的推力,推動每天的卷煙計劃完成。堅持規(guī)范經(jīng)營,落實省局、市局的規(guī)定不動搖,著力扭轉(zhuǎn)月初松、月中趕、月底壓的惡性循環(huán)局面,從而達到了平衡銷售。

      (三)明確責(zé)任,強化措施,把卷煙銷售工作落到實處

      為了使客戶經(jīng)理的職能發(fā)揮到位,建設(shè)好一支優(yōu)秀的團隊,我們積極做好品牌置換工作中的宣傳引導(dǎo),加強客戶經(jīng)理目標、責(zé)任管理,建立建全了檢查考核制度,嚴格考核到位,兌現(xiàn)到人,確保了卷煙銷售的完成。加大內(nèi)部管理獎懲力度,實行完成卷煙銷售總量單項獎懲辦法,進一步調(diào)動全員管好市場、銷好卷煙的積極性。

      客服中心從思想和管理入手,加強客戶經(jīng)理的培訓(xùn)工作,對客戶經(jīng)理進行每周一次教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),為其發(fā)放了《客戶經(jīng)理怎樣為客戶服務(wù)?》等方面的學(xué)習(xí)資料,通過這些有效的途徑,提高了客戶經(jīng)理的業(yè)務(wù)技能、客戶服務(wù)管理意識。

      在工作中,我們認真分析市場,采取積極的措施,做好每天的工作日志,做好月旬市場情況分析,從中找出市場潛在的卷煙需求,對目前黃鶴樓、火之舞短缺的情況及時調(diào)整經(jīng)營思路,結(jié)合轄區(qū)消費水平,選擇適合市場的卷煙投放,積極尋求替代品牌,加大對價位相近替代產(chǎn)品宣傳來彌補市場的供應(yīng)不足,使市場潛力最大限度的轉(zhuǎn)化為效益。

      堅持領(lǐng)導(dǎo)掛點,部門包片,全員上陣促銷售,深入基層,深入一線,深入市場,與零售戶面對面的交流、專訪,為零售戶排憂解難,提供更好的服務(wù),確保卷煙銷售任務(wù)的完成。

      二、強化第一重點---專賣管理工作

      八月,本著守土有責(zé),打防并舉,重點監(jiān)控,凈化市場,服務(wù)銷售的工作思路,落實“疏查堵斷”四字的工作方針,我局以查窩點,堵流入,斷三煙網(wǎng)絡(luò)為重點,疏導(dǎo)零售戶,為卷煙銷售保駕護航。

      一是加強日常市場控管,打防并舉,保持高壓態(tài)勢。

      八月份,我局開展了一系列的卷煙市場清理整頓行動,共組織全區(qū)清理整頓3次,共計9天,出動人員430人次,車輛72臺次。針對七月份非渠道卷煙數(shù)量的上升,各市場管理中隊集中半個月時間進行市場清理整頓,以城鄉(xiāng)結(jié)合部、邊遠區(qū)域和死角的市場清理整頓為重點,采取對重點戶盤庫存、在邊界設(shè)卡蹲守等方法,嚴防區(qū)外卷煙的流入;對荊州街、東街、賓館、酒樓、超市等重點區(qū)域、重點路段及邊界,集中清理整頓。同時不間斷地組織三個市管中隊交叉進行市場檢查,保持高壓態(tài)勢。繼續(xù)抓好經(jīng)營案件工作,把經(jīng)營案件作為當(dāng)前專賣管理工作的重點來布置落實,8月3日中午,襄城局特勤稽查中隊接到線人舉報,稱河南省南陽發(fā)往襄樊的車牌號為鄂fb4696的依維柯長途客車上,有人偽裝托運了一批高檔假冒卷煙。特勤稽查中隊立即進入臨戰(zhàn)狀態(tài),并及時向市局稽查中隊和公安經(jīng)偵支隊通報案情,請求支援,分頭蹲點嚴密布控。功夫不負有心人,經(jīng)過3個小時的蹲點守候、流動巡查和秘密跟蹤,在襄樊長途客運汽車站對“目標車輛”實施檢查,終于從三個標有“休閑派”字樣的食品包裝箱內(nèi)繳獲假冒全包中華卷煙180條,案值104400元,,有效遏制了違法經(jīng)營行為的蔓延,

      極大的震懾了轄區(qū)的違法經(jīng)營行為。

      二是加強宣傳引導(dǎo),突出疏導(dǎo)服務(wù),引導(dǎo)市場銷售。在加強市場控管的同時,我們深入零售戶,宣傳當(dāng)前行業(yè)動態(tài)和政策法規(guī),耐心解釋市場品牌置換帶來的困惑,指導(dǎo)經(jīng)營戶妥善保管卷煙,疏導(dǎo)零售戶,要守法經(jīng)營,不要見利忘義經(jīng)營”三非煙”,不斷增加廣大經(jīng)營戶和消費者的法制觀念,鼓勵他們對違規(guī)行為進行舉報。營造全社會守法經(jīng)營氛維,維護轄區(qū)卷煙市場的正常銷售秩序。

      三是加強專銷結(jié)合力度,專賣管理根據(jù)當(dāng)日的訪銷路線調(diào)整力量,加強服務(wù),分組進行市場清理,查庫存,促訪銷,保障了卷煙卷煙銷售工作的完成。

      三、存在的主要問題

      一、卷煙市場零售戶存在二低一高現(xiàn)象,即:零售戶數(shù)量少、持證率低、無證經(jīng)營戶多。 行業(yè)外的激烈竟?fàn)帉煵輼I(yè)也造成一定的威脅,許多經(jīng)營戶被鹽商、酒商、副食商的高額促銷方式吸引,造成經(jīng)營戶大量資金轉(zhuǎn)移,使卷煙銷售上量造成很大難度。 客戶經(jīng)理工資待遇低,勞動強度大,因此情緒低落,工作缺乏熱情。

      二、市場清理整頓力度不夠。在無證戶、邊遠區(qū)域和死角還存在售賣

      “三非煙”的現(xiàn)象,區(qū)外卷煙沖擊加大了管理難度。

      四、后四個月工作安排

      (一)工作目標:卷煙銷售5569.1箱,單箱結(jié)構(gòu)9400元

      專賣管理案值20.54萬元。安全工作無事故

      (二)工作思路

      后幾個月的工作任務(wù)非常艱巨,我們將克難奮進,堅持完成全年任務(wù)不動搖。

      我們的工作思路是,“抓住總量不放松,品種配置保結(jié)構(gòu),提高三率抓安全,強化管理保任務(wù)”的總體工作思路,以卷煙銷售為重心,以完成全年的經(jīng)濟指標為目標,以專賣管理為基礎(chǔ),以專銷結(jié)合為手段,凈化市場,促進銷售。

      (三)工作措施

      一、卷煙銷售工作

      繼續(xù)以“上總量,調(diào)結(jié)構(gòu)”為指導(dǎo)思想,實行臺帳式登記管理,堅持任務(wù)分解到天、到線、到人,一天一登記,一天一公布。力爭以天保旬,以旬保月。

      繼續(xù)扎實做好各項基礎(chǔ)工作,對零售戶、市場的調(diào)查工作做精做好,對當(dāng)?shù)亟?jīng)營戶的分布情況、銷售狀況、守法情況、經(jīng)營場所、電話安裝等情況做到心中有數(shù),為與客戶保持密切聯(lián)系,我們將印制的《客戶經(jīng)理、市管員聯(lián)系卡》發(fā)放到經(jīng)營戶手中,爭取給客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      堅持規(guī)范經(jīng)營不動搖,發(fā)現(xiàn)違規(guī)經(jīng)營問題,堅決查處,決不手軟。做好定位服務(wù),限制大戶,保護中戶,扶持小戶,逐月實現(xiàn)平穩(wěn)銷售,對因客觀因素限制貨源不能滿足零售戶的需求時,多跟客戶溝通,爭取他們的理解,努力保證貨源分配公開、合理、透明,確保銷售工作正常運作。

      二、專賣管理工作

      繼續(xù)以“管理市場,提高二率(凈化率、占有率),專銷結(jié)合,促進銷售”為指導(dǎo)思想。

      加強專賣管理力度,加大對無證戶管理和對有證戶的服務(wù)力度,做好專銷結(jié)合工作,共同挖掘市場潛力,為銷售拓展空間,為銷售保駕護航。

      其次再接再厲,抓好經(jīng)營案件工作。特勤中隊要以培養(yǎng)線人為重點,以辦大要案為目標,以端窩點毀網(wǎng)絡(luò)為目的,立足轄區(qū)市場,有效打擊違法經(jīng)營行為。

      其三繼續(xù)堅持專銷一體,整體聯(lián)動,從查、算、疏三方面入手,加強市場控管,促進卷煙銷售,為卷煙銷售保駕護航。

      四、機關(guān)要加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì),強化意識,搞好服務(wù)。每個機關(guān)工作人員必須樹立高度的服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),為領(lǐng)導(dǎo),為基層提供良好周到的服務(wù)。

      五、加強安全保衛(wèi)工作。堅持“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,堅持經(jīng)常性安全教育不放松,堅持安全檢查和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度不動搖,落實安全管理制度,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,杜絕安全責(zé)任事故發(fā)生。

      襄城煙草專賣局

      xx年八月三十日

      八月份工作總結(jié)3

      一個學(xué)期的工作即將結(jié)束,在這學(xué)期里,雖然忙碌,緊張,卻又充實快樂。在本學(xué)期工作劃上句號之前,我們有必要對班級各項工作作出及時的總結(jié)與反思,從而汲取經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)不足。現(xiàn)將班級工作總結(jié)如下:

      一, 認真負責(zé),敬業(yè)愛崗。

      在本學(xué)期的工作中,我們?nèi)齻€老師一如既往地嚴格要求自己,遵守幼兒園的各項規(guī)章制度。做到不遲到,不早退,無缺勤與曠工現(xiàn)象。我們積極參加園內(nèi)園外的各項活動,服從工作安排,努力用幼兒教師職業(yè)的最高標準來要求自己,全心全意的做好教育教學(xué)工作。

      二, 保育方面:

      我們的重點放在穩(wěn)定幼兒情緒,幫助幼兒養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí),生活習(xí)慣方面。一學(xué)期以來,在老師的幫助和領(lǐng)導(dǎo)下,班級幼兒學(xué)會自我照顧(能夠獨立進餐,安靜午睡,會正確的使用自己的毛巾,杯子,養(yǎng)成飯前,便后洗手的習(xí)慣,等等),懂得友好相處,團結(jié)友愛

      三, 教育方面:

      本學(xué)期我們開展了《快樂的幼兒園》,《蘋果》,《小貓咪咪》,《陽光親子寶貝》四個主題。在主題研習(xí)過程中,我們注重對幼兒的參與性,動手能力等方面的培養(yǎng)。

      四, 家長工作方面:

      本學(xué)期我們經(jīng)常利用電話訪問,家長早晚接送孩子之時進行溝通交流,不僅讓家長及時了解孩子在園的表現(xiàn),也為我們進一步了解和掌握幼兒現(xiàn)狀并有針對性的進行及時提供了有利的前提,并得到家長的認同。

      八月份工作總結(jié)4

      回顧8月,在忙碌而充實的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)們和同事們的指導(dǎo)幫助下,我已對自己的工作理的較順,具體總結(jié)如下:

      一、招聘

      8月的招聘職位重點集中在java、c++、采購、行政司機、銷 售經(jīng)理這幾個職位,其中采購因為招聘需求細節(jié)月底才具體確定,所以招聘周期比預(yù)期的長。

      二、培訓(xùn)

      1、軟考:確定報名軟考的同事都無參培的意愿,所以未報名軟考培訓(xùn);

      2、九大員考試:9月確定了B資料員的報名;

      3、安防證書培訓(xùn)報名:因為公司安防資質(zhì)即將過期,9月安排了安防證書培訓(xùn)的報名。

      三、員工職稱申報組織工作

      提交A的中級職稱申報材料時,因為工作性質(zhì)的原因,材料未 提交成功。

      四、內(nèi)外審及資質(zhì)升級

      8月,公司有兩項工作是全公司需參與的:外審和資質(zhì)升級。我的工作是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成企管辦的資料提交,這塊工作之前從未接觸,所以做起來較困難。

      五、員工關(guān)系

      1、辦理員工入離職手續(xù);

      2、更新花名冊及通訊錄等。這些都是在出現(xiàn)人員異動的時候的常規(guī)性工作,所花的時間較多較雜。

      工作中需改進的地方:

      需增強招聘進度。

      以上是我8月工作總結(jié),進入10月,我將會一如既往認真、努力工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一切任務(wù)。

      八月份工作總結(jié)5

      當(dāng)我寫到八月份的時候,我知道,我已經(jīng)來公司四個月了。來公司第一個月我就知道,公司每月是要交月度工作總結(jié)的,前三次我也寫了,可事實上目的不是那么清晰,不明白如何總結(jié),因而只有抱希望于古人,一作效仿。我自身不知道什么總結(jié),但我知道有總結(jié)一說,先后談到“竹子”、“死前回憶”、“習(xí)慣”來作總結(jié)。但現(xiàn)在的我,已經(jīng)來公司第四個月頭了,我從本質(zhì)上知道什么是工作總結(jié),其實工作總結(jié)本身也是我們工作的一部分,只是這時候你所分析的不是其他項目資源,而是正視自身的資源。

      八月份有這么幾個方面值得思酌:

      1、文本格式

      寫到這里我就臉紅了,是的,嚴格的來說,我在山晟是從事文字工作的??善渌臅呵也徽?,就說這前面的三次工作總結(jié)的提交,回憶起來,真是一路的刀光劍影,每次提交上去后,心里總是忐忑不安,心想這次可不要出什么事才好,可每次又總是準時的挨批。想來可憐,可可憐人必有可恨之處,正如當(dāng)一樣的問題重復(fù)第三次出現(xiàn)的時候,這絕不是偶然,是該回過頭好好想想了。粗心大意是有的,說我不夠誠心做事倒也不盡然,事實上沒有什么比我提交總結(jié)更細心的了,每次反復(fù)斟酌,仔細校對,可問題總是出現(xiàn)在那些細枝末節(jié)上,我知道,這樣的陋習(xí)不是一兩天培養(yǎng)出來的,大抵以前的我都這么漂浮的過了,我要認識這“本質(zhì)真實”。

      2、博文撰寫

      上月我負責(zé)的公司博客開通三日即喊暫停,到現(xiàn)在我還是丈二和尚。公司博客的開通我是費了一番波折的,撰寫博客開通意義、設(shè)置博文版式、撰寫博文內(nèi)容、策劃網(wǎng)絡(luò)推廣方案,一步一步我都按照計劃進行,我自信問題都不是很大,可這個結(jié)果卻不盡如人意,或許是以己度人,我知道我有很多要反思的地方。

      3、項目策劃

      這個問題我一直想提了,至今隱而未發(fā)是有道理的。初來公司,我記得我還是一個很有上進心的青年,遇事我愛提為什么,而且對事情我有自己的觀點,并且時常堅信自己的觀點,愿意為此窮根溯源??涩F(xiàn)在的我發(fā)覺是越?jīng)]有提出意見的勇氣了,很多時候都鼓不起勇氣說“no”。是的,或許是初出茅廬,可不能失去了“不畏虎”的勇氣,你可以說我無知者無畏,但誰又能保證我這不是明知山有虎,偏向虎山行的勇者。我覺得很多的項目創(chuàng)意,要大家群策群力,而不是我自己選擇埋沒我的創(chuàng)意。比如丹霞山韶關(guān)古城這個項目,我老早就是想提出建議的,但一直被我擱置,就其原因:一是這項目是武老師、教授、姜總親自督導(dǎo),他們都是我尊敬的長者,我沒理由也沒資格提出為什么;二是項目做到現(xiàn)在已經(jīng)是后期階段了,再提出新的創(chuàng)意就會對前面部分的否定,這樣與人于己都是不利,所以我一直隱而未發(fā)??墒俏也⒉皇钦f一點想法都沒有,有些想法我想提出來當(dāng)作交流探討或許是更好的詮釋這個項目,所以做策劃的應(yīng)該是多提自己的觀點,把一種觀點文化融入到整個項目中去,而不是簡單的坐在電腦面前寫寫文案,那樣倒無趣了。這方面往后應(yīng)該加強才是。

      人問東方朔為什么天文地理無所不知,難道其本身如《周易》里面的預(yù)言家?東方朔的回答可謂精辟,“讀書破萬卷,自然前世的事情你了如指掌,未來的事情發(fā)展都有一定的路徑可尋,所謂前事不忘后事之師,如此推斷,未來的事情也在你掌控之中”。對過去的總結(jié)就是對未來發(fā)展最好的指引,我希望從此的人生有跡可循。

      八月份工作總結(jié)6

      時間總是轉(zhuǎn)瞬即逝,在前臺工作的一個月,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我努力適應(yīng)工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位,認真地履行自己的工作職責(zé),完成各項工作任務(wù)。從來公司的第一天起,我就把自己融入到我們的這個團隊中?,F(xiàn)將這兩個月的工作情況總結(jié)如下:

      一、日常工作內(nèi)容:

      1、轉(zhuǎn)接電話,準確的轉(zhuǎn)接來訪者電話,委婉對待騷擾電話,提高工作效率;

      2、來訪人員接待及指引,配合人事部門做好應(yīng)聘者信息登記;

      3、通訊錄更新,鑒于公司人員調(diào)動較大,以及新增人員較多,通訊錄不能及時更改,影響各部門之間以及客戶與公司之間溝通。所以要做好跟進工作,及時更新通訊錄,而且在以后工作中經(jīng)常和各部門溝通聯(lián)系,便于及時得到正確信息;

      4、簽收郵件,送郵件至各級領(lǐng)導(dǎo);

      5、每天早來、晚走10分鐘,配合各部門的工作;

      6、領(lǐng)取每天的報紙及郵件,并將信件及時轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員;

      7、公司文件的分發(fā),及時將文件分發(fā)給各部門,將公司的各項政策措施快速傳達下去;

      8、下班時檢查前臺電腦的電源是否關(guān)閉。

      在實踐中學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作,剛加入公司對公司的一些事情都不了解,通過領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)學(xué)到了很多知識。

      二、存在的問題:

      做事情不夠細心,考慮問題不全面,有時候會丟三落四。目前公司人員流動較大,進出門人員多且頻繁,出現(xiàn)了一些疏漏。

      三、對自己的建議:

      1、作為一名前臺人員,除了腳踏實地、認認真真做事外,還應(yīng)該注意與各部門的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容,有了這些知識儲備能及時準確地回答來訪者的問題,準確地轉(zhuǎn)接來電者的電話。

      2、按規(guī)定做事的前提下還應(yīng)該注意方式方法,態(tài)度堅定、講話委婉,努力提高自己的服務(wù)質(zhì)量。

      3、做事要考慮周全、細心。有時因為一些小問題鑄成大錯,所以凡事都要先想到后果;

      4、工作進度及工作過程中遇到的問題因不能及時處理的應(yīng)向上級反饋。

      5、加強禮儀知識的學(xué)習(xí)。光工作中學(xué)習(xí)的遠遠不夠,在業(yè)余時間還必須學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識。

      以上這些正是我在工作中缺少的。通過思考,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,應(yīng)該是“公司的形象、服務(wù)的起點”。

      因為對客戶來說,前臺是他們接觸公司的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的服務(wù),從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,促使我進一步思考如何做好本職工作。所以在今后的日子里我一定會更加努力的工作!

      八月份工作總結(jié)7

      隨著工作的深入,我接觸到了許多新的事物,也遇到了許多新的問題,而這些新的經(jīng)歷對于我來說都是一段新的磨練歷程?;仡櫿麄€八月,我學(xué)會了很多:在遇見困難時,我學(xué)會了從容不迫地去面對;在遇到挫折的時候,我學(xué)會了去堅強地抬頭;在重復(fù)而又單調(diào)的工作背后,我學(xué)會了思考和總結(jié);在應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)形象受到破壞的時候,我學(xué)會了如何去維護;在被客戶誤解的時候,我學(xué)會了如何去溝通與交流。

      以上是我在工作方面取得略微突破的地方,但這種突破并不意味著我就能夠做好工作,在接下來的工作中我會繼續(xù)完善自己,在失敗中不斷總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓(xùn);在和同事配合工作過程中學(xué)習(xí)他們先進的工作方法和理念;在溝通和交流過程中學(xué)會諒解他人。

      現(xiàn)將八月份工作總結(jié)作如下匯報:

      一、工作方面

      1、做好基本資料的整理,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映客戶的情況、向上級領(lǐng)導(dǎo)反映客戶的信息;

      2、陳列問題的改進和創(chuàng)新;

      3、維護老客戶,保持經(jīng)常與老客戶聯(lián)系,了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向。另外要向客戶推出品牌最新貨品品,確定客戶是否有需要。

      二、工作中存在的問題

      1、工作的條理性不夠,在工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些錯誤;對時間的分配和利用不夠合理,使工作的效率大大地降低;不能很好地區(qū)分工作內(nèi)容的主次性,從而影響了工作的整體進程。

      2、由于自身產(chǎn)品知識的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限,在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身的產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平。

      三、自我剖析

      在心態(tài)方面,我存在兩個問題:

      一是急躁心理。

      二是責(zé)任分散。

      我還需要進一步去調(diào)整和改變。

      在緊張的工作中會經(jīng)常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài),我曾嘗試著去緩解這種狀態(tài),但是效果并不好。心理學(xué)解釋導(dǎo)致急躁的心理有許多因素:工作環(huán)境、自身素質(zhì)、生活習(xí)慣、工作方法等等,而我認為調(diào)整急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習(xí)慣和工作方法做起,因為工作環(huán)境是客觀的,而提高自身素質(zhì)特別是心理方面的素質(zhì)更不是一朝一夕的事情,現(xiàn)在我能把握的就是調(diào)整自己的工作方法和自己的生活習(xí)慣。

      責(zé)任分散是為了提高工作效率的一種重要手段,但是工作分散心理卻有著它消極的一面,當(dāng)一件事情的責(zé)任被多個人分擔(dān)后,沒有人認為這件事是自己的事情,久而久之便沒有人會去刻意關(guān)注這件事,在我身邊我能感受到它是存在的。我想克服這種心理的最佳方法就是培養(yǎng)和加強自身的.團隊合作精神。時刻都要把自己擺在一個團體的位置里,因為這里沒有我只有我們。

      四、下月規(guī)劃

      1、維護老客戶:主要是訂單跟蹤,確保xx的大貨能夠準時出廠。做好xx秋季打樣工作。

      2、做好貨款回籠,上個月我在這一方面做地不好,被人敷衍的感受實在不好受,從現(xiàn)在開始要多長一個心眼,俗話說:口說無憑,什么事情都要確認才行。

      3、對于新客戶,一定要完全按照合同上的規(guī)范行事。盡快地獲得新客戶對我們的信任和支持。

      4、堅持學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和提高自身的業(yè)務(wù)水平,事物都是在時刻變化的,我需要不斷補充新的知識來充實自己。堅持多出去走走,保持經(jīng)常與客戶的有效溝通和交流,真正了解客戶需要什么產(chǎn)品。

      以上是我八月份工作總結(jié),不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)多多指點和批評。

      八月份工作總結(jié)8

      x月份,我公司嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,致力消除工作中存在的安全隱患。以摸清底數(shù)、消除安全隱患為目標,精心組織開展了礦山監(jiān)管、大檢查活動,把對礦山的安全監(jiān)控作為行業(yè)管理的重頭戲,傾全力抓好,在主汛期期間,始終站在保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度,從維護人民群眾的根本利益出發(fā),針對汛期礦山安全生產(chǎn)工作的特點,認真查找存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題,制定切實可行的有效措施,扎扎實實抓好汛期的安全生產(chǎn)工作,使礦區(qū)的安全生產(chǎn)形勢得到了進一步鞏固?,F(xiàn)將x月份安全工作匯報如下:

      一、安全教育培訓(xùn)情況

      為進一步增強各施工單位的安全生產(chǎn)意識,加大對新入員工的培訓(xùn)工作,以提高從業(yè)人員的自我保護能力為前提,重點做到“安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)”。要求各施工單位在保證完成月任務(wù)量的同時,做好班前班后、崗前培訓(xùn)工作,由于施工隊人員流動性較大,生產(chǎn)安全科及時組織新入員工進行安全教育培訓(xùn),本月由生產(chǎn)安全科深入到各施工隊現(xiàn)場,對礦屬各施工單位進行安全教育培訓(xùn)x次,累計教育培訓(xùn)xxx人次,并對施工隊新入員工xx人進行了安全教育培訓(xùn),發(fā)放安全教育試卷xx份,經(jīng)培訓(xùn)考試合格,由安全環(huán)??坪褪┕挝浑p方負責(zé)人簽字同意后,現(xiàn)xx人已上崗作業(yè)。從而提高從業(yè)人員的安全意識和技能,進一步推動礦區(qū)安全和諧發(fā)展。

      加大對全公司和各施工單位特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育。本月接縣治安股通知,重點開展了涉爆安全員、庫管人員取證、爆破作業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn),督促施工單位xx人參加特種工培訓(xùn)辦證,組織礦部涉爆安全員、庫管員x人參加辦證、檢證,做到持證上崗率達100%。

      二、安全檢查、隱患整改情況

      本月重點對xx監(jiān)局下發(fā)的《關(guān)于開展非媒礦山企業(yè)和冶金企業(yè)安全生產(chǎn)專項檢查的通知》進行認真落實整改,在檢查中我們加強對提升系統(tǒng)、安全出口、機械通風(fēng)設(shè)施、機電設(shè)備的檢查,在做好重點防控的同時,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,不走過場,不留盲區(qū),逐一明確責(zé)任目標,確定責(zé)任人,采取有力措施,確保安全生產(chǎn)工作的順利進行。本月由公司主管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,組織地質(zhì)專家和相關(guān)部門進行大檢查x次,安全環(huán)保科深入各施工隊檢查xx次,下達安全隱患整改通知書xx份,共涉及安全隱患xx項,并做到整改有臺帳,有整改內(nèi)容,有整改措施,有整改時限,有被整改單位負責(zé)人簽字,有整改結(jié)果,其中當(dāng)場整改安全隱患xx項,其余xx項安全隱患經(jīng)復(fù)查后,除xx主巷道有積水所涉及的x項安全隱患正在整改外,其余xx項均已達到整改要求,整改率為xx%。

      三、防汛工作情況

      x月x日夜至x日凌晨,突降暴雨,降雨之集中,雨量之大,為數(shù)十年罕見,受暴雨襲擊,我礦區(qū)內(nèi)河道、x礦區(qū)、x礦區(qū)主要河流普遍發(fā)生洪水,造成突發(fā)性洪澇災(zāi)害。災(zāi)情出現(xiàn)后,我們積極應(yīng)對,由公司防汛指揮部:x啟動x礦業(yè)有限公司防汛應(yīng)急救援預(yù)案,研究和部署抗洪救災(zāi)工作,抽調(diào)相關(guān)部門及人員到x礦區(qū)和x礦區(qū)實施防汛救援工作。

      在主汛期期間,我公司及時掌握天氣情況,密切關(guān)注水情,保證信息及時上傳下達,對出現(xiàn)險情的地方想方設(shè)法及時排除。先后組織防汛救援x次,出動救援人員xx余人次,出動裝載機、值班車輛xx余次,使用編織袋xxx余條,堆筑防護堰xx余米。并向各單位發(fā)出通知,要求各單位消除麻痹大意,時刻保持警惕,隨時做好抗洪救災(zāi)準備,確保人身財產(chǎn)安全。由于各項應(yīng)急措施落實到位,公司干部職工以良好的心態(tài)和扎實的工作作風(fēng),積極推動了各項防汛工作的順利開展,將災(zāi)情和險情降到了最低限度。

      四、下一步工作打算

      1、繼續(xù)加強對各單位的安全教育培訓(xùn),使得安全意識深入人心,杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。

      2、積極開展各種安全檢查和隱患大排查工作,落實隱患整改、復(fù)查制度,扎實推進安全工作,確保生產(chǎn)安全。

      3、加強對提升系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、通風(fēng)排水系統(tǒng)、鋼絲繩、繩扣、罐道、防墜器的日常維修和保養(yǎng)。

      4、加強臺帳的檢查力度,使各單位及時、認真、規(guī)范記錄、填寫臺帳。

      5、加強車輛安全管理,勤維修保養(yǎng)。

      6、落實“雨季三防”(防汛、防排水、防雷電)各項措施,嚴格實行汛期24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,保障安全渡汛。

      八月份工作總結(jié)9

      8月27日,公主嶺服務(wù)區(qū)南站召開了八月份工作總結(jié)小組會,會議由站長xxx主持。潘站長根據(jù)公司對本站8月份的考核情況,現(xiàn)將八月份工作總結(jié)報告如下:

      八月份的工作我們有很多不足之處,特別是在加油員的日常工作中,發(fā)生了不應(yīng)該發(fā)生的問題,比如:引車手勢不標準,沒有主動提醒顧客熄火加油等,這些都是我們平時再三強調(diào)的問題,可見我們管理力度不夠,服務(wù)意識也不夠,在九月份的工作中,我們必須要提高服務(wù)意識,加強管理,加大站內(nèi)的自檢、自查及考核力度,將站內(nèi)的服務(wù)工作必須上一個新臺階。

      一、服務(wù)意識,加強顧客導(dǎo)向服務(wù)內(nèi)容的訓(xùn)練,考試由每周的一次增加到兩次,考試成績作為月末考核的重點項目。

      二、增強站內(nèi)的自檢自查,站長的現(xiàn)場指揮時間增加到10小時以上,和大家一起查找服務(wù)中出現(xiàn)的問題,并拿出解決方案,真正將“口頭服務(wù)”變成“形動服務(wù)”。

      三、每天早班會加油員引車手勢訓(xùn)練由十五分鐘增加到二十分鐘,并實行一對一的訓(xùn)練與檢查,必須做到標準、迅速,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不標準、隨意引車的現(xiàn)象,將重點列入考核的內(nèi)容。將引車工作一抓到底,徹底抓到位,不得有任何的馬虎大意,以及蒙混過關(guān)的現(xiàn)象。

      四、班長要起到帶頭作用,嚴格把關(guān),做好個人工作計劃及其公司九月份工作計劃,做好站內(nèi)每名員工的監(jiān)督工作,成為大家的標兵和榜樣,協(xié)助站長管理好站內(nèi)的服務(wù)工作,哪怕最細小的環(huán)節(jié)也要嚴格檢查,絕不可放過。

      最后,潘站長強調(diào),我們的工作目標是永遠留住顧客,靠什么?公司的油品質(zhì)量是最好的,價格是最低的,那么,最重要的當(dāng)然是服務(wù),讓顧客滿意,讓顧客高興,大家也下定了決心,一定會在以后的工作中將站內(nèi)的服務(wù)工作做好,力爭將服務(wù)上一個新的臺階。

      八月份工作總結(jié)10

      八月份工作總結(jié):

      一、參加工程質(zhì)量分部、竣工驗收監(jiān)督工作。八月份共參加樣板、分部、竣工驗收監(jiān)督34次,開展對5個項目進行“雙隨機、一公開”方式檢查,簽發(fā)監(jiān)督意見通知書4份,對巡查項目現(xiàn)場簽發(fā)巡查存在問題記錄。通過驗收及巡查發(fā)現(xiàn)問題如下:

      1、資料方面。施工組織設(shè)計、專項方案未經(jīng)審批就組織施工,部分資料員對工程項目分部、分項工程的劃分還不清楚,檢驗批驗收記錄內(nèi)容填寫不對號、不真實,隱蔽驗收工程記錄項目不全;資料內(nèi)容收集不全。

      2、工程實體存在問題。對施工圖設(shè)計文件擅自變更的;未按照安徽省地方工程質(zhì)量通病防治要求施工;現(xiàn)場未留置同條件試塊。

      二、門窗工程質(zhì)量檢查。 本月開展的門窗安裝工程的實體檢查中,發(fā)現(xiàn)有以下問題:未見門窗工程施工合同;部分工程門窗圖紙設(shè)計無深度設(shè)計,如英郡華府東郡項目、趙府家園東區(qū)安置房、明光市第三中學(xué)一期工程教學(xué)樓。窗框與墻體間縫隙密封膠不密實、有透亮,固定件位置不準確,如明光市第三中學(xué)一期工程教學(xué)樓;未提供窗的性能檢測報告或者報告滯后,大部分工程都有此現(xiàn)象。

      三、質(zhì)量投訴方面。本月接待質(zhì)量投訴14起,均已聯(lián)系修繕,在投訴的業(yè)主中部分是重復(fù)人員,回訪時已修好。對群體質(zhì)量投訴的國強民府工程,我站對其加大監(jiān)督排查,加快落實質(zhì)量整改。

      九月份工作計劃:

      1、開展對在建工程資料專項檢查。20xx年6月1日國家驗收統(tǒng)一驗收標準已出臺實施,到目前還有大量資料填寫不符合規(guī)范要求,通過檢查提高資料內(nèi)容的統(tǒng)一、完整。

      2、開展第三季度質(zhì)量巡查。主要檢查工程是否有不合規(guī)變更;對外墻外保溫工程施工質(zhì)量工藝檢查;主體工程質(zhì)量通病防治。

      3、繼續(xù)對國強民府工程質(zhì)量投訴問題督促整改;對中辰明都匯小區(qū)、陽光御府小區(qū)外墻飾面層脫落協(xié)調(diào)維修。

      八月份工作總結(jié)11

      通過努力讓我出色的完成了8月的工作,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。全年持續(xù)全勤上班,無請假、遲到、早退現(xiàn)象;服務(wù)質(zhì)量及工作水平有所提高,無客人投訴狀況;能夠尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,做到禮讓三分,工作為重。現(xiàn)將我在20xx年8月做的主要工作進行總結(jié)。

      一、今年8月的主要工作

      對于酒店的日常工作來說除了接待客人,主要就是打掃客房和環(huán)境衛(wèi)生,雖然整天都在打掃衛(wèi)生,原先總是會因為太高了、不起眼、不好移動等借口,放棄了一些地方的清掃,留下了死角,在這一年里在打掃房間和環(huán)境衛(wèi)生時每處地方時都備加細心不放過每點污漬和每粒灰塵、毛發(fā),高處夠不著的就凳子落凳子,抬不動的就和同事一齊抬,原先不注意的墻角、窗戶角、抽屜角以及手放不進去的縫隙都想辦法用抹布擦干凈,讓臟物無處可逃。

      在這一月,我用心參加了酒店組織的各項培訓(xùn)活動,認真學(xué)習(xí)服務(wù)技巧和禮貌用語,不懂的地方就向經(jīng)理和其他的老同事請教,回家后仔細琢磨練習(xí),平時在日常生活中也能經(jīng)常使用禮貌用語,改掉原先的陋俗,養(yǎng)成了良好的習(xí)慣。就這樣在不知不僅僅覺中,我的服務(wù)水平得到了提高,行為舉止更加禮貌,在客人之中迎得了好評,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事稱贊。

      平時做到尊重領(lǐng)導(dǎo),不耍心眼,對于領(lǐng)導(dǎo)安排的事情,不打折扣,保質(zhì)保量。今年除做好客房服務(wù)工作,同時在前臺人員不齊的狀況下,參加了前臺接待的工作,開始由于對前臺工作不了解,沒有信心、有畏難情緒,后在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫忙下,克服自身困難,認真學(xué)習(xí)、多方請教,不斷演練,做到胸有成竹,遇事不亂,較為出色的完成了前臺的工作任務(wù),期間被評為當(dāng)月的優(yōu)秀員工。

      二、9月工作打算

      在即將過去的一月中,使我變得更加成熟,服務(wù)質(zhì)量和水平有了很大的提高,對客人的服務(wù)熱情也更加高漲,工作信心大增,對以后的工作充滿了信心。這一月總體上能夠做到恪盡職守,遵守單位的各項規(guī)章制度,做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓客人滿意,但我也有一些不好的地方需要改正,比如做事斤斤計較,為一些雞毛蒜皮的事和同事起爭執(zhí),工作中存在著惰性,工作的熱情不夠飽滿,消極怠工。

      在新的一月里,我要堅決克服這些不好的工作作風(fēng),乘著去年這股東風(fēng),嚴格約束自己,認真學(xué)習(xí)研究工作服務(wù)中的技巧,提高自身的服務(wù)水平,從小事做起,高起點、高要求,讓每一個客人都滿意,和酒店其他同事一齊為每一位客人帶給一個舒適、安寧、溫馨的家。

      三、對酒店推薦和意見

      期望酒店多組織員工走出去學(xué)習(xí)本行業(yè)先進的服務(wù)和管理水平,以提高酒店自身的競爭力。同時也期望酒店領(lǐng)導(dǎo)平時多關(guān)心員工作日常生活,多為員工著想。多組織一些文化體育活動,不僅僅能使員工身體得到鍛煉而且也豐富了業(yè)余生活。使每位員工每一天能夠以飽滿的精神狀態(tài)投入到酒店的工作之中,為酒店的興旺發(fā)達做出自己的貢獻。

      八月份工作總結(jié)12

      時間飛逝,八月將過完?;厥走@個月的時間里,我在統(tǒng)計工作中經(jīng)歷了很多,也認識了很多良師益友,從中獲得了許多經(jīng)驗教訓(xùn)。通過自己不懈的努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在諸多不足之處。回首過去,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      一、工作總結(jié):

      我一直在統(tǒng)計科任職統(tǒng)計一職。在工作中一直堅持心系本職工作,認真履行職責(zé)。

      1、每天將車間提供數(shù)據(jù)輸入k3系統(tǒng)中,并登錄臺賬。為保證數(shù)據(jù)準確性,每10天和車間統(tǒng)計對賬一次,查漏補缺,確保數(shù)據(jù)的正確和可信度。

      2、不定期去車間進行物料檢查、指導(dǎo)。查看車間臺賬是否及時錄入,以及上月單據(jù)是否保存完整。幫助車間統(tǒng)計解決工作上的問題:比如臺賬上出現(xiàn)的錯誤等

      3、月底大盤庫,認真仔細的盤點車間電池,統(tǒng)計車間電池庫存情況。 ? 月初繼續(xù)完成對賬工作,將數(shù)據(jù)進行匯總,統(tǒng)計出一個月時間里車間電池的庫存,對比車間進出帳,并對此做出相應(yīng)的各車間的月報表和匯總表,并完成領(lǐng)導(dǎo)所需要提供的數(shù)據(jù)。

      4、幫助車間統(tǒng)計完成其他工作,(如幫周轉(zhuǎn)維護庫錄k3等)

      二、工作教訓(xùn)和經(jīng)驗

      在這里從事統(tǒng)計工作以來,可以說我是從一張白紙開始學(xué)習(xí),張科長一點一點的教我從流程熟悉到臺賬、k3的錄入以及查賬工作,非常仔細,有耐心。循循漸進、扎實的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)給了我日后工作開展打下了良好的基礎(chǔ)。

      當(dāng)然在工作當(dāng)中還存在些許不足之處,比如平時輸入數(shù)據(jù)時會出現(xiàn)一些型號,數(shù)量上的錯誤,給查賬工作進度帶來了一定難度。工作不夠精細化,比如工作流程修改了沒有及時和其他同事溝通,導(dǎo)致在其他地方出現(xiàn)錯誤。我個人是個急性子,當(dāng)賬目出現(xiàn)錯誤的時候和車間統(tǒng)計溝通時容易帶著情緒,溝通的時候講話語氣都很急迫,容易給其他同事造成壓迫感。

      針對這些問題,我也總結(jié)了一下,要克服粗心的毛病,把日常工作做到細節(jié)細微。統(tǒng)計的工作是和數(shù)字打交道,數(shù)字雖小,可是每個數(shù)據(jù)都有關(guān)公司財產(chǎn)的安全,對此會提高自身的注意力和責(zé)任心,將統(tǒng)計工作做的盡善盡美。在工作當(dāng)中出現(xiàn)的錯誤,我相信用更多的細心和耐心的溝通,可以有效的避免錯誤重復(fù)出現(xiàn)。更多的克制自己的情緒,鍛煉自己的溝通能力,更多的站著對方的角度著想,爭取和同事之間在工作上取得共贏。

      八月份工作總結(jié)13

      八月份,按照市行政審批工作的要求,我局窗口人員嚴格要求自己,盡心盡力做好各項工作。

      一、注重工作作風(fēng),樹窗口形象。

      一是嚴格遵守工作紀律。所有窗口人員均能嚴格遵守簽到制度和請銷假制度,堅持不遲到不早退,不在工作時間從事炒股、播放視頻音頻、上網(wǎng)聊天、聚眾聊天、玩游戲等與工作無關(guān)的事情,樹立文明行政的良好形象。二是貼心服務(wù)群眾。對前來咨詢和辦理業(yè)務(wù)的群眾主動相迎,熱心、細心、耐心服務(wù)。針對群眾不了解情況、咨詢比較多的獸藥GSP認證項目,我們將《獸藥經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》、《河南省獸藥經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范實施細則》、《河南省獸藥GSP現(xiàn)場檢查評定標準》等相關(guān)規(guī)定印制成小冊子,向前來咨詢和辦理的群眾進行發(fā)放和講解,同時還將審批所需材料模板放在專設(shè)郵箱,方便群眾下載學(xué)習(xí),指導(dǎo)群眾做好準備工作,力求做到便民為民,周到服務(wù)。自8月15日起,我窗口還建立了群眾咨詢登記薄,本月共接受群眾咨詢20余起,群眾滿意率100%。

      二、簡化審批程序,規(guī)范審批工作。

      我局進駐大廳的審批項目共有13項,凡法律法規(guī)規(guī)定及上級業(yè)務(wù)部門授權(quán)的行政審批事項全部進駐。所有審批項目嚴格按照市行政審批改革要求,受理、審核、核準、發(fā)證均在畜牧局窗口完成,簡化了審批程序,提高了審批效率,也實現(xiàn)了審批與監(jiān)管相對分離。窗口人員對接收的每件申請材料認真審核,對符合條件的予以受理,盡量縮短審批時限,及早辦結(jié);對申請材料不齊全、不規(guī)范的,向群眾說明不合格的項目,指導(dǎo)群眾如何去補正。所有受理的審批件,除實行網(wǎng)上審批外,還建立了紙質(zhì)審批流程,實行紙質(zhì)和網(wǎng)上審批同步,項目辦結(jié),卷宗及時歸檔保存。此外,我們還建立了受理審批項目和證件領(lǐng)取登記薄,做到所有審批項目整個過程有據(jù)可查。8月份共辦結(jié)行政審批件12起,其中,鄉(xiāng)村獸醫(yī)登記9起,獸藥經(jīng)營許可、種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可、動物防疫條件許可各1起,提前辦結(jié)率100%。

      三、積極協(xié)調(diào),做好工作上的銜接。

      目前,我窗口承擔(dān)的審批項目都是從原來四個科室剝離出來的,為保證工作的連續(xù)性,根據(jù)審批過程出現(xiàn)的問題,我們及時向局領(lǐng)導(dǎo)匯報,與相關(guān)科室搞好溝通。一是理清職責(zé)分工。理清行政審批與日常監(jiān)管的職責(zé),做好銜接,防止科室間相互推諉,對群眾造成不便。二是統(tǒng)一審批標準。通過溝通交流,對進駐大廳前后的行政審批項目驗收標準的尺度把握進行統(tǒng)一,避免前后把關(guān)松緊不一造成矛盾。針對獸藥GSP驗收工作和動物防疫條件審核管理問題,我們多次與分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室交換意見,共同協(xié)商,保證審批工作順利開展。三是定期通報信息。月底將當(dāng)月辦理的行政審批項目分別通報到相關(guān)監(jiān)管科室,做好行政審批與監(jiān)管銜接。

      四、立足全局,搞好服務(wù)。

      作為畜牧局窗口,除為群眾搞好行政審批項目的服務(wù)和指導(dǎo)外,我窗口人員立足服務(wù)全局工作,對前來大廳的群眾只要事涉及畜牧方面的訴求,都以熱情服務(wù)的態(tài)度予以解決,自己能解決的當(dāng)場幫助解決,不能解決的聯(lián)系相關(guān)部門窗口請教咨詢,盡量給群眾以滿意的答復(fù)。近期,部分畜牧行業(yè)群眾前來工商局窗口辦理農(nóng)民專業(yè)合作社設(shè)立登記,按照市工商局的要求,農(nóng)民專業(yè)合作社設(shè)立登記需要提供養(yǎng)殖場戶《動物防疫條件合格證》,但是專業(yè)合作社聯(lián)結(jié)的基本都是不符合《動物防疫條件合格證》發(fā)放條件的小規(guī)模、低標準養(yǎng)殖場戶。群眾來窗口反映情況后,我窗口人員積極向局分管領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,主動與工商局窗口溝通,并寫書面材料,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)與工商局協(xié)調(diào),盡力幫助群眾解決農(nóng)民專業(yè)合作社設(shè)立登記中遇到的困難。

      八月份工作總結(jié)14

      1、旅游是---非誠勿擾

      每次接到一個新的行程單,就像接到一個約會書。大家都是帶著誠意來的,也許是客人每年一次的向往,也許是客人日常工作的動力,也許是客人獎勵自己或朋友們得方式。百業(yè)千行,如溪入海。旅游應(yīng)現(xiàn)代生活節(jié)奏的作為一個大型的生活服務(wù)項目,吃住行游購娛??傆幸粋€吸引你。

      2、旅游是--天天向上

      深入淺出適合大眾的口味,山不會因水的流動而漂泊正是他的堅守才有個這挺拔,偉岸的高山。游山,賞山,樂山。是旅游的境界。一步一步向上,登頂。一篇原創(chuàng)導(dǎo)游詞,一份緊禪的雙手,一份身先士卒的心。青春的年輪點亮不同城市的光輝。一條線路一個主題。變的是線路,不變的是想要了解的深度。

      3、旅游是--魯豫有約

      一段段旅游人的真情,數(shù)十小時赤誠對話,感受殷切回響,一起見證旅游,思索旅游,直指生命的體驗與心靈,客人,導(dǎo)游,司機,計調(diào)我們一起走過。見證旅游。演繹旅游,享受旅游,憧憬旅游,生活是旅游,導(dǎo)游是生活。我們相遇,我們解讀,我們再見,每次都是那么匆忙。留下下次的有約,下次的旅游。4旅游是---百家講壇

      節(jié)目是旅行社不變,講師是導(dǎo)游在變,觀眾是客人在變,傳播文化的平臺在,檔次的提高在。建構(gòu)旅游方式,享受旅游人生。選擇客人最感興趣、最前沿、最吸引人的線路。追求旅游創(chuàng)新,追逐團隊個性,雅俗共賞,傳播旅游互動娛樂。

      4、旅游是---你猜你猜你猜猜猜。

      旅游人的明天是什么,你猜你猜你猜猜猜。

      八月份工作總結(jié)15

      一、黨務(wù)工作

      1、召開XX縣教育系統(tǒng)黨建工作分片推進會。

      2、完成“七一”故事黨課。

      3、指導(dǎo)蓮花二中接受市委組織部規(guī)范化黨支部檢查。

      二、學(xué)前教育

      1、組織XX縣《幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估》30所參評幼兒園園長自評程序培訓(xùn)。

      2、配合督導(dǎo)室開展30所參評幼兒園實地督導(dǎo)檢查工作。

      3、上報20xx年全縣民辦教育機構(gòu)(幼兒園)事業(yè)統(tǒng)計情況匯總表。

      4、申報參評市級語言文字示范校材料。

      5、發(fā)放20xx年春季學(xué)前教育貧困兒童資助金。

      6、發(fā)放20xx年1---6月百樹幼教合同制教師工資。

      7、完成縣域內(nèi)幼兒園20xx年年檢,發(fā)放許可證書。

      8、參加遼寧省《開展縣域普通話調(diào)查工作培訓(xùn)》。

      三、基礎(chǔ)教育

      1、高中新生錄取。

      2、做好XX市中小學(xué)生籃球、乒乓球、足球比賽和排球賽參賽隊員集訓(xùn)工作。

      3、完成蓮花一中、二中分班工作。

      4、制定下發(fā)假期工作安排。

      5、驗收20xx年小學(xué)升初中報名單。

      6、完成國家信息化工作進展信息系統(tǒng)月報工作。

      7、開展教育系統(tǒng)經(jīng)典誦讀活動。

      8、完成政務(wù)新媒體基本情況調(diào)查摸底工作。

      9、完成“情系校園,助力教育”公益活動的上報工作。

      10、完成涉密移動存儲介質(zhì)保密管理臺賬表。

      11、教育局網(wǎng)站日常管理與維護工作。

      四、組織人事

      1、對部分學(xué)?!皫煹陆ㄔO(shè)年”第三階段工作進行了指導(dǎo)檢查。

      2、召開中小學(xué)校長教師交流輪崗工作啟動大會,確定交流輪崗教師名單。

      3、完成“特崗教師”招聘計劃報送和凡河小學(xué)千山路校區(qū)優(yōu)秀教師選聘報名工作。

      五、計財基建

      1、開展駐村扶貧及教育行業(yè)扶貧政策落實工作,下擺華育助學(xué)金。

      2、完成學(xué)生資助與教育經(jīng)費統(tǒng)計有關(guān)報表。

      3、推進改善辦學(xué)條件政府采購落實工作。

      4、向上爭取資金。

      5、協(xié)調(diào)縣審計局,舉辦教育系統(tǒng)財務(wù)管理培訓(xùn)會議。

      6、按全省統(tǒng)一要求,開始辦理20xx助學(xué)貸款。

      六、教育督導(dǎo)

      1、啟動幼兒園辦園行為專項督導(dǎo)評估工作,成立工作小組,協(xié)調(diào)語幼股明確責(zé)任分工,制定工作實施方案,指導(dǎo)第一批參評的30所幼兒園進行網(wǎng)上自評。

      2、完成20xx年學(xué)校安全風(fēng)險防控專項督導(dǎo)檢查問題清單的整改上報工作。

      3、制定XX縣關(guān)于統(tǒng)籌推進縣域內(nèi)城鄉(xiāng)教育一體化改革發(fā)展的實施方案。

      七、招生工作

      1、開展高考征集志愿工作。

      2、中專報考志愿。

      八、安全工作

      1、制定并下發(fā)《XX縣教育局關(guān)于印發(fā)預(yù)防校園欺凌專項治理實施方案的通知》。

      2、開展夏季校車專項檢查。

      3、開展防校園欺凌專項檢查。

      4、下發(fā)安全須知做好暑假前安全知識教育。

      5、市教育局到蓮花二中開展校園欺凌專項督導(dǎo)檢查。

      九、成人與職業(yè)教育

      1、按照市教育局的安排和部署迎接省人大對規(guī)范校外培訓(xùn)機構(gòu)進行調(diào)研和督導(dǎo),對轄區(qū)內(nèi)35家校外培訓(xùn)機構(gòu)進行檢查和指導(dǎo)。

      2、經(jīng)過認真的審核,對符合辦學(xué)條件的楓樹嶺國際小學(xué)予以批準辦學(xué);同時開展抵御和防范宗教向校園滲透活動部署。

      十、招商工作

      1、招商辦到法庫洽談沈陽金威遠洋汽車服務(wù)有限公司項目。

      2、7月25日,付堯、孫占忠去河北雄縣招商。

      3、寧麗巖局長、付堯副局長、孫占忠陪同張洪泉縣長前往雄縣招商。

      十一、信訪工作

      1、做好信訪接待以及投訴回復(fù)工作。

      2、做好期間“三亂”查處工作。

      十二、教師學(xué)校

      1、為參加XX市中學(xué)教師各科素養(yǎng)大賽做準備。

      2、承辦XX市中小學(xué)“協(xié)同教育”現(xiàn)場會。

      3、組織小學(xué)畢業(yè)考試和中小學(xué)期末考試并收集、分析質(zhì)量監(jiān)測數(shù)據(jù)及反饋情況。

      4、黨支部開展慶“七一”活動。

      5、期末總結(jié)與檔案材料整理歸檔工作。

      6、假期工作安排。

      八月份工作計劃

      一、黨務(wù)工作

      1、評選、申報XX縣20xx年“身邊好人”“道德模范”。

      2、召開組織生活會。

      二、學(xué)前教育

      1、配合督導(dǎo)室開展30所幼兒園《幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估》督評工作,完成幼兒園督導(dǎo)評估報告。

      2、開展XX縣域內(nèi)居民普通話調(diào)查工作。

      3、開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園分片區(qū)集中教研活動。

      三、基礎(chǔ)教育

      1、中考、高考質(zhì)量分析。

      2、檢查教師開學(xué)前教研、集體備課情況。

      3、繼續(xù)做好蓮花中學(xué)七年級二次分班工作。

      4、開展資源平臺建設(shè)工作。

      5、完成國家信息化工作進展信息系統(tǒng)月報工作。

      6、去下屬學(xué)校采集航拍照片。

      四、組織人事

      1、繼續(xù)做好全縣各學(xué)?!皫煹陆ㄔO(shè)年”第三階段的指導(dǎo)和總結(jié)工作。

      2、做好凡河小學(xué)千山路校區(qū)優(yōu)秀教師選聘面試和錄取工作。

      3、做好凡河小學(xué)千山路校區(qū)教師招聘和“特崗教師”招聘工作。

      4、做好個別學(xué)校干部接送工作。

      五、計財基建

      1、開展好助學(xué)貸款辦理工作。

      2、做好爭取資金工作。

      3、做好扶貧駐村工作。

      4、做好校舍維修改造項目落實推進工作。

      六、教育督導(dǎo)

      1、啟動幼兒園辦園行為自評工作,第一批接受督評的30所幼兒園進行網(wǎng)上自評。

      2、組織督評組成員對參與幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估的幼兒園進行督評,形成XX縣幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估報告。

      3、責(zé)任區(qū)督學(xué)隨訪督導(dǎo)。

      七 、招生工作

      1、完成高考考生??普骷驹赶嚓P(guān)工作。

      2、進行中專報名征集志愿相關(guān)工作。

      3、整理并發(fā)放高考錄取考生的個人檔案。

      八、安全工作

      1、對各校暑期值班情況進行檢查。

      2、校車辦計劃對全縣校車進行年審工作。

      3、做好汛期學(xué)校防汛工作。

      九、成人與職業(yè)教育

      1、落實“群眾辦事通”梳理事項清單。

      2、繼續(xù)對縣域內(nèi)無證照民辦教育機構(gòu)進行排查。

      3、督促職教中心落實好畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

      十、招商工作

      1、繼續(xù)溝通河北招商項目。

      2、接待雄縣精細化工項目楊總來XX考察。

      十一、信訪工作

      1、做好信訪接待以及投訴回復(fù)工作。

      2、做好暑假期間“三亂”的查處工作。

      十二、教師學(xué)校

      1、督導(dǎo)檢查全縣中小學(xué)開學(xué)前“集體備課”情況。

      2、新教材培訓(xùn)和書法美術(shù)教師培訓(xùn)。

      3、制定新學(xué)期工作計劃。

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