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      社會(huì)工作部年度民政工作總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-12 14:08:06下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:社會(huì)工作部年度民政工作總結(jié)

      社會(huì)工作部年度民政工作總結(jié)

      一、始終堅(jiān)持以民生為本

      一是對(duì)困難群眾的社會(huì)救助不斷完善。將“支出型”貧困納入低保救助范圍,為全市首創(chuàng)。填補(bǔ)對(duì)該群體救助的空白。在社會(huì)救助體系中引入專業(yè)社工服務(wù),為全市率先。低保標(biāo)準(zhǔn)今年調(diào)整為470元,人均補(bǔ)貼水平為413元,高于全市的人均補(bǔ)貼水平(314元),超過(guò)省規(guī)定的到2014年的目標(biāo)(319元)。五保、三無(wú)人員供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)由每人每月750元調(diào)整到845元,三無(wú)人員供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)全市最高。截止10月,全區(qū)發(fā)放低保金545.23萬(wàn)元、臨時(shí)物價(jià)補(bǔ)貼93.64萬(wàn)元、臨界分類救助10.99萬(wàn)元。二是破解為老服務(wù)瓶頸,全面推動(dòng)養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化。

      出臺(tái)《XX區(qū)民辦社會(huì)福利機(jī)構(gòu)資助試行辦法》,為近年來(lái)我區(qū)首個(gè)財(cái)政補(bǔ)助民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的規(guī)范性文件。對(duì)區(qū)內(nèi)各民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行床位補(bǔ)貼和日常運(yùn)營(yíng)補(bǔ)助,鼓勵(lì)社會(huì)興辦養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)。今年補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)約110萬(wàn)元,新增加床位約300張。出臺(tái)《關(guān)于全面推進(jìn)XX區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作的實(shí)施意見》,將政府購(gòu)買居家養(yǎng)老服務(wù)的范圍從9種擴(kuò)面到14種,其中80歲以上老年人免費(fèi)安裝使用平安鐘服務(wù),其他13種特殊困難老人每月享受150至350元價(jià)值的居家養(yǎng)老服務(wù)。目前,全區(qū)5851名老人免費(fèi)享受平安鐘服務(wù),540名特殊困難老人接受政府購(gòu)買居家養(yǎng)老服務(wù),政府每年支出購(gòu)買服務(wù)費(fèi)用約510萬(wàn)元。三是對(duì)殘疾人康復(fù)和生活救助工作穩(wěn)步開展。

      投入康復(fù)救助經(jīng)費(fèi)816.4萬(wàn)元,為精神病人、自閉癥兒童、腦癱兒童、聽殘肢殘等殘疾人提供全方位的康復(fù)救助。為殘疾人發(fā)放臨時(shí)救助、特困護(hù)理補(bǔ)貼、托養(yǎng)補(bǔ)貼等8類津補(bǔ)貼共1238.08萬(wàn)元,惠及8598人次。

      四是對(duì)特殊群體開展各種慰問(wèn)活動(dòng)。

      為80歲以上老人發(fā)放高齡津貼16.84萬(wàn)人次1800多萬(wàn)元,制發(fā)優(yōu)待證1.4萬(wàn)多張。對(duì)特困殘疾人家庭及兒童進(jìn)行的慰問(wèn),共為4226人次發(fā)放慰問(wèn)經(jīng)費(fèi)約79萬(wàn)元。利用貧困歸僑專項(xiàng)資金、僑聯(lián)福利會(huì)基金以及霍樹添、蔡球、陳榮、岑杰英、李子豐、羅家聰?shù)雀郯耐O(shè)立的各項(xiàng)愛(ài)心基金對(duì)困難家庭學(xué)生、特困歸僑歸眷及其子女進(jìn)行慰問(wèn),發(fā)放金額17.09萬(wàn)元。

      二、始終把為民服務(wù)放在首位

      一是全面升級(jí)社區(qū)建設(shè)軟硬件,滿足民眾需求。聯(lián)合六部門出臺(tái)《XX區(qū)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施“六個(gè)一”工程建設(shè)工作方案》及具體規(guī)范等配套文件,統(tǒng)籌推進(jìn)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。推進(jìn)居委會(huì)規(guī)范化建設(shè),改造升級(jí)舊城區(qū)社區(qū)居委會(huì)辦公用房,全面解決居委會(huì)辦公用房歷史難題。目前,建成社區(qū)公共服務(wù)站84個(gè),建成家庭綜合服務(wù)中心4家、各類文化活動(dòng)站點(diǎn)516個(gè)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心9家,健康計(jì)生服務(wù)中心61家,綜治信訪維穩(wěn)工作站138個(gè)、社區(qū)警務(wù)e超市38個(gè)。社區(qū)公園廣場(chǎng)遍布每個(gè)小區(qū)。完善社區(qū)服務(wù)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)得到市民的贊譽(yù)。

      二是統(tǒng)籌推進(jìn)專業(yè)社工為民服務(wù)。區(qū)社工委、民政、慈善會(huì)聯(lián)合舉辦首屆專業(yè)社工服務(wù)創(chuàng)投活動(dòng),遴選出12個(gè)優(yōu)秀專業(yè)社工服務(wù)項(xiàng)目,資助經(jīng)費(fèi)共85萬(wàn)元。目前,我區(qū)開展的社工服務(wù)項(xiàng)目近30個(gè),服務(wù)對(duì)象涵蓋老年人、殘疾人、青少年、婦女兒童、家庭、外來(lái)人員、邊緣青少年、社區(qū)矯正對(duì)象等重點(diǎn)群體。家庭綜合服務(wù)中心建設(shè)如火如荼,各鎮(zhèn)街已分別建成一個(gè)家庭綜合服務(wù)中心并投入使用,全面服務(wù)轄區(qū)居民。

      三是服務(wù)雙擁優(yōu)撫安置對(duì)象。廣泛開展軍地互動(dòng),走訪慰問(wèn)部隊(duì),主動(dòng)為駐軍部隊(duì)排憂解難,軍民團(tuán)結(jié)局面得到鞏固和發(fā)展。順利實(shí)施優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療費(fèi)“一站式”結(jié)算服務(wù)工作;按時(shí)足額發(fā)放重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象定期撫恤補(bǔ)助1400多萬(wàn)元,發(fā)放慰問(wèn)金160多萬(wàn)元;接收軍隊(duì)移交政府管理人員16人,完成47名隨軍家屬安置工作,發(fā)放安置補(bǔ)助金480多萬(wàn)元,發(fā)放擁軍慰問(wèn)金100多萬(wàn)元。

      四是多渠道促進(jìn)殘疾人就業(yè)。通過(guò)征收殘疾人就業(yè)保障金5837萬(wàn)元促就業(yè),在年審的15079家單位中,有496家單位安置了1219名殘疾人就業(yè)?!坝唵问健迸嘤?xùn)模式促就業(yè),借鑒“校企結(jié)合”模式進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn),讓202人走上就業(yè)崗位,成功就業(yè)率75%。主動(dòng)推薦促就業(yè),上半年新增殘疾人就業(yè)登記109人,成功推薦就業(yè)112人,全區(qū)累計(jì)就業(yè)人數(shù)1889人,就業(yè)率為79%。五是開展4s幸?;橐黾彝ポo導(dǎo)服務(wù)。

      婚姻登記處通過(guò)向社工機(jī)構(gòu)購(gòu)買專業(yè)服務(wù),為婚姻當(dāng)事人提供咨詢輔導(dǎo)、評(píng)估、危機(jī)干預(yù)及情緒支援等的內(nèi)容,減少婚姻中的矛盾和問(wèn)題。服務(wù)啟動(dòng)以來(lái),接待個(gè)案200多人、危機(jī)干預(yù)58宗、咨詢和調(diào)解60多宗,服務(wù)人數(shù)近3000人。

      六是統(tǒng)戰(zhàn)工作進(jìn)社區(qū)為民服務(wù)。各民主黨派與鐵軍、同安、培德、塔坡、綠景等社區(qū)結(jié)對(duì)子,并組成一支160多人的匯聚法律、教育、心理學(xué)方面專家、學(xué)者和醫(yī)務(wù)人員的志愿者服務(wù)隊(duì),深入社區(qū)開展普法、文藝、義診、美容等為民服務(wù)活動(dòng)。

      七是開展捐資助學(xué)、慈善公益活動(dòng)。我區(qū)僑捐項(xiàng)目監(jiān)管制度正式步入制度化、規(guī)范化的軌道,激發(fā)了一批禪城籍的港澳鄉(xiāng)親支持家鄉(xiāng)公益事業(yè)。今年我區(qū)第45個(gè)華僑港澳同胞捐贈(zèng)項(xiàng)目,由港商招應(yīng)璋捐資100萬(wàn)元助建的“招振揮紀(jì)念運(yùn)動(dòng)場(chǎng)”在張槎中心小學(xué)舉行竣工儀式。宗教界在慈善公益事業(yè)捐款捐物共97.7萬(wàn)元。僑聯(lián)、僑務(wù)部門接受助學(xué)、扶困、敬老等方面的捐資近200萬(wàn)元。區(qū)總商會(huì)會(huì)員單位及各基層商會(huì)各類捐款約832.69萬(wàn)元。

      三、拓展農(nóng)村發(fā)展新空間

      一是完成村支部換屆工作。年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化。全區(qū)新一屆村級(jí)黨組織班子平均年齡43.6歲,比上一屆下降0.6歲。學(xué)歷水平提高。新一屆村級(jí)黨組織班子大專以上文化90人(占44.1%,同比提高3.9%),本科以上30人(占14.7%,同比提高6.9%)。婦女比例提高。新當(dāng)選的女支委39人,使村“兩委”班子?jì)D女干部增至67人,實(shí)現(xiàn)54個(gè)村100%配備了婦女干部。發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力增強(qiáng)。把一批懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的人才選進(jìn)了班子,進(jìn)一步提升了村黨組織發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力。其中,書記為民營(yíng)企業(yè)家及經(jīng)濟(jì)能人的有23人(占42.6%)。二是加大培訓(xùn)力度,提升農(nóng)村干部綜合素質(zhì)。區(qū)委農(nóng)辦牽頭舉辦了7期培訓(xùn)班,涵蓋農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展和招商工作、農(nóng)村“三舊”改造、村支部換屆培訓(xùn)、農(nóng)村黨風(fēng)廉政教育、農(nóng)村財(cái)務(wù)培訓(xùn)等5個(gè)專題,參加人員包括村兩委成員、村小組組長(zhǎng)、村財(cái)務(wù)管理人員、村監(jiān)事會(huì)成員等,共計(jì)約2100人次。

      三是整合農(nóng)村土地資源。通過(guò)制定《農(nóng)村新空間拓展工作進(jìn)度考核指標(biāo)分工表》、《農(nóng)村新空間拓展工作績(jī)效考核說(shuō)明》,督促各鎮(zhèn)(街)加快農(nóng)村土地開發(fā)。前三季度,全區(qū)整合土地1120.78畝,項(xiàng)目表決2299.22畝,土地出租出讓251.13畝,報(bào)建面積110.99萬(wàn)㎡,項(xiàng)目竣工31.41萬(wàn)㎡,超額完成了既定工作目標(biāo)。

      一、始終堅(jiān)持以民生為本

      一是對(duì)困難群眾的社會(huì)救助不斷完善。將“支出型”貧困納入低保救助范圍,為全市首創(chuàng)。填補(bǔ)對(duì)該群體救助的空白。在社會(huì)救助體系中引入專業(yè)社工服務(wù),為全市率先。低保標(biāo)準(zhǔn)今年調(diào)整為470元,人均補(bǔ)貼水平為413元,高于全市的人均補(bǔ)貼水平(314元),超過(guò)省規(guī)定的到2014年的目標(biāo)(319元)。五保、三無(wú)人員供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)由每人每月750元調(diào)整到845元,三無(wú)人員供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)全市最高。截止10月,全區(qū)發(fā)放低保金545.23萬(wàn)元、臨時(shí)物價(jià)補(bǔ)貼93.64萬(wàn)元、臨界分類救助10.99萬(wàn)元。二是破解為老服務(wù)瓶頸,全面推動(dòng)養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化。

      出臺(tái)《XX區(qū)民辦社會(huì)福利機(jī)構(gòu)資助試行辦法》,為近年來(lái)我區(qū)首個(gè)財(cái)政補(bǔ)助民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的規(guī)范性文件。對(duì)區(qū)內(nèi)各民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行床位補(bǔ)貼和日常運(yùn)營(yíng)補(bǔ)助,鼓勵(lì)社會(huì)興辦養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)。今年補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)約110萬(wàn)元,新增加床位約300張。出臺(tái)《關(guān)于全面推進(jìn)XX區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作的實(shí)施意見》,將政府購(gòu)買居家養(yǎng)老服務(wù)的范圍從9種擴(kuò)面到14種,其中80歲以上老年人免費(fèi)安裝使用平安鐘服務(wù),其他13種特殊困難老人每月享受150至350元價(jià)值的居家養(yǎng)老服務(wù)。目前,全區(qū)5851名老人免費(fèi)享受平安鐘服務(wù),540名特殊困難老人接受政府購(gòu)買居家養(yǎng)老服務(wù),政府每年支出購(gòu)買服務(wù)費(fèi)用約510萬(wàn)元。三是對(duì)殘疾人康復(fù)和生活救助工作穩(wěn)步開展。

      投入康復(fù)救助經(jīng)費(fèi)816.4萬(wàn)元,為精神病人、自閉癥兒童、腦癱兒童、聽殘肢殘等殘疾人提供全方位的康復(fù)救助。為殘疾人發(fā)放臨時(shí)救助、特困護(hù)理補(bǔ)貼、托養(yǎng)補(bǔ)貼等8類津補(bǔ)貼共1238.08萬(wàn)元,惠及8598人次。

      四是對(duì)特殊群體開展各種慰問(wèn)活動(dòng)。

      為80歲以上老人發(fā)放高齡津貼16.84萬(wàn)人次1800多萬(wàn)元,制發(fā)優(yōu)待證1.4萬(wàn)多張。對(duì)特困殘疾人家庭及兒童進(jìn)行的慰問(wèn),共為4226人次發(fā)放慰問(wèn)經(jīng)費(fèi)約79萬(wàn)元。利用貧困歸僑專項(xiàng)資金、僑聯(lián)福利會(huì)基金以及霍樹添、蔡球、陳榮、岑杰英、李子豐、羅家聰?shù)雀郯耐O(shè)立的各項(xiàng)愛(ài)心基金對(duì)困難家庭學(xué)生、特困歸僑歸眷及其子女進(jìn)行慰問(wèn),發(fā)放金額17.09萬(wàn)元。

      二、始終把為民服務(wù)放在首位

      一是全面升級(jí)社區(qū)建設(shè)軟硬件,滿足民眾需求。聯(lián)合六部門出臺(tái)《XX區(qū)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施“六個(gè)一”工程建設(shè)工作方案》及具體規(guī)范等配套文件,統(tǒng)籌推進(jìn)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。推進(jìn)居委會(huì)規(guī)范化建設(shè),改造升級(jí)舊城區(qū)社區(qū)居委會(huì)辦公用房,全面解決居委會(huì)辦公用房歷史難題。目前,建成社區(qū)公共服務(wù)站84個(gè),建成家庭綜合服務(wù)中心4家、各類文化活動(dòng)站點(diǎn)516個(gè)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心9家,健康計(jì)生服務(wù)中心61家,綜治信訪維穩(wěn)工作站138個(gè)、社區(qū)警務(wù)e超市38個(gè)。社區(qū)公園廣場(chǎng)遍布每個(gè)小區(qū)。完善社區(qū)服務(wù)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)得到市民的贊譽(yù)。

      二是統(tǒng)籌推進(jìn)專業(yè)社工為民服務(wù)。區(qū)社工委、民政、慈善會(huì)聯(lián)合舉辦首屆專業(yè)社工服務(wù)創(chuàng)投活動(dòng),遴選出12個(gè)優(yōu)秀專業(yè)社工服務(wù)項(xiàng)目,資助經(jīng)費(fèi)共85萬(wàn)元。目前,我區(qū)開展的社工服務(wù)項(xiàng)目近30個(gè),服務(wù)對(duì)象涵蓋老年人、殘疾人、青少年、婦女兒童、家庭、外來(lái)人員、邊緣青少年、社區(qū)矯正對(duì)象等重點(diǎn)群體。家庭綜合服務(wù)中心建設(shè)如火如荼,各鎮(zhèn)街已分別建成一個(gè)家庭綜合服務(wù)中心并投入使用,全面服務(wù)轄區(qū)居民。

      三是服務(wù)雙擁優(yōu)撫安置對(duì)象。廣泛開展軍地互動(dòng),走訪慰問(wèn)部隊(duì),主動(dòng)為駐軍部隊(duì)排憂解難,軍民團(tuán)結(jié)局面得到鞏固和發(fā)展。順利實(shí)施優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療費(fèi)“一站式”結(jié)算服務(wù)工作;按時(shí)足額發(fā)放重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象定期撫恤補(bǔ)助1400多萬(wàn)元,發(fā)放慰問(wèn)金160多萬(wàn)元;接收軍隊(duì)移交政府管理人員16人,完成47名隨軍家屬安置工作,發(fā)放安置補(bǔ)助金480多萬(wàn)元,發(fā)放擁軍慰問(wèn)金100多萬(wàn)元。

      四是多渠道促進(jìn)殘疾人就業(yè)。通過(guò)征收殘疾人就業(yè)保障金5837萬(wàn)元促就業(yè),在年審的15079家單位中,有496家單位安置了1219名殘疾人就業(yè)。“訂單式”培訓(xùn)模式促就業(yè),借鑒“校企結(jié)合”模式進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn),讓202人走上就業(yè)崗位,成功就業(yè)率75%。主動(dòng)推薦促就業(yè),上半年新增殘疾人就業(yè)登記109人,成功推薦就業(yè)112人,全區(qū)累計(jì)就業(yè)人數(shù)1889人,就業(yè)率為79%。五是開展4s幸福婚姻家庭輔導(dǎo)服務(wù)。

      婚姻登記處通過(guò)向社工機(jī)構(gòu)購(gòu)買專業(yè)服務(wù),為婚姻當(dāng)事人提供咨詢輔導(dǎo)、評(píng)估、危機(jī)干預(yù)及情緒支援等的內(nèi)容,減少婚姻中的矛盾和問(wèn)題。服務(wù)啟動(dòng)以來(lái),接待個(gè)案200多人、危機(jī)干預(yù)58宗、咨詢和調(diào)解60多宗,服務(wù)人數(shù)近3000人。

      六是統(tǒng)戰(zhàn)工作進(jìn)社區(qū)為民服務(wù)。各民主黨派與鐵軍、同安、培德、塔坡、綠景等社區(qū)結(jié)對(duì)子,并組成一支160多人的匯聚法律、教育、心理學(xué)方面專家、學(xué)者和醫(yī)務(wù)人員的志愿者服務(wù)隊(duì),深入社區(qū)開展普法、文藝、義診、美容等為民服務(wù)活動(dòng)。

      七是開展捐資助學(xué)、慈善公益活動(dòng)。我區(qū)僑捐項(xiàng)目監(jiān)管制度正式步入制度化、規(guī)范化的軌道,激發(fā)了一批禪城籍的港澳鄉(xiāng)親支持家鄉(xiāng)公益事業(yè)。今年我區(qū)第45個(gè)華僑港澳同胞捐贈(zèng)項(xiàng)目,由港商招應(yīng)璋捐資100萬(wàn)元助建的“招振揮紀(jì)念運(yùn)動(dòng)場(chǎng)”在張槎中心小學(xué)舉行竣工儀式。宗教界在慈善公益事業(yè)捐款捐物共97.7萬(wàn)元。僑聯(lián)、僑務(wù)部門接受助學(xué)、扶困、敬老等方面的捐資近200萬(wàn)元。區(qū)總商會(huì)會(huì)員單位及各基層商會(huì)各類捐款約832.69萬(wàn)元。

      三、拓展農(nóng)村發(fā)展新空間

      一是完成村支部換屆工作。年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化。全區(qū)新一屆村級(jí)黨組織班子平均年齡43.6歲,比上一屆下降0.6歲。學(xué)歷水平提高。新一屆村級(jí)黨組織班子大專以上文化90人(占44.1%,同比提高3.9%),本科以上30人(占14.7%,同比提高6.9%)。婦女比例提高。新當(dāng)選的女支委39人,使村“兩委”班子?jì)D女干部增至67人,實(shí)現(xiàn)54個(gè)村100%配備了婦女干部。發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力增強(qiáng)。把一批懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的人才選進(jìn)了班子,進(jìn)一步提升了村黨組織發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力。其中,書記為民營(yíng)企業(yè)家及經(jīng)濟(jì)能人的有23人(占42.6%)。

      二是加大培訓(xùn)力度,提升農(nóng)村干部綜合素質(zhì)。區(qū)委農(nóng)辦牽頭舉辦了7期培訓(xùn)班,涵蓋農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展和招商工作、農(nóng)村“三舊”改造、村支部換屆培訓(xùn)、農(nóng)村黨風(fēng)廉政教育、農(nóng)村財(cái)務(wù)培訓(xùn)等5個(gè)專題,參加人員包括村兩委成員、村小組組長(zhǎng)、村財(cái)務(wù)管理人員、村監(jiān)事會(huì)成員等,共計(jì)約2100人次。

      三是整合農(nóng)村土地資源。通過(guò)制定《農(nóng)村新空間拓展工作進(jìn)度考核指標(biāo)分工表》、《農(nóng)村新空間拓展工作績(jī)效考核說(shuō)明》,督促各鎮(zhèn)(街)加快農(nóng)村土地開發(fā)。前三季度,全區(qū)整合土地1120.78畝,項(xiàng)目表決2299.22畝,土地出租出讓251.13畝,報(bào)建面積110.99萬(wàn)㎡,項(xiàng)目竣工31.41萬(wàn)㎡,超額完成了既定工作目標(biāo)。

      四是不斷完善兩個(gè)平臺(tái)建設(shè)。通過(guò)建立各項(xiàng)管理制度并加大政策宣講力度,向村民普及農(nóng)村“三資”管理和“兩個(gè)平臺(tái)”知識(shí),提高各村管理人員操作技能。通過(guò)優(yōu)化系統(tǒng)運(yùn)作,解決了財(cái)監(jiān)平臺(tái)27個(gè)系統(tǒng)問(wèn)題,使各級(jí)操作人員使用方便、簡(jiǎn)捷。截止今年11月底,我區(qū)農(nóng)村568套賬已全部納入財(cái)監(jiān)平臺(tái)監(jiān)管。農(nóng)村集體資產(chǎn)錄入39219宗,資產(chǎn)公開交易8205宗,資產(chǎn)成交年標(biāo)的總額8億元,增值11.58%。

      五是加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)。我區(qū)已建成初級(jí)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)三家。其中,羅南生態(tài)園第一期工程已基本完成,建設(shè)面積約300畝,包括農(nóng)業(yè)科技示范推廣平臺(tái)和農(nóng)業(yè)體驗(yàn)區(qū)兩部分。周尾圍生態(tài)觀光農(nóng)業(yè)園占地約350畝,園區(qū)的道路建設(shè)和供電工程已經(jīng)完成,觀賞魚養(yǎng)殖場(chǎng)和果蔬種植示范區(qū)正在進(jìn)行改造和續(xù)建。醒群綠沙島生態(tài)島面積約380畝,擬建設(shè)采摘園、蔬菜基地、花圃基地、苗木基、水上活動(dòng)和農(nóng)家樂(lè)等項(xiàng)目。另外,羅格村和吉利村也制定了初步規(guī)劃,擬建設(shè)具有一定規(guī)模的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)。

      我們還以完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、加快環(huán)境整治、推進(jìn)公共服務(wù)均等化、強(qiáng)化社會(huì)管理創(chuàng)新工作為重點(diǎn),切實(shí)抓好名鎮(zhèn)名村示范村建設(shè)。我們還暢通農(nóng)村招商渠道,配合經(jīng)促、三舊辦等部門,認(rèn)真梳理農(nóng)村重點(diǎn)舊改地塊,并積極參與投資推介,牽頭組建“禪城農(nóng)村新空間”網(wǎng)站建設(shè),掀起新一輪農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展熱潮。

      四、服務(wù)區(qū)委區(qū)政府的中心工作

      一是加強(qiáng)民主黨派建設(shè),充分發(fā)揮參政議政作用。通過(guò)聯(lián)席會(huì)議制度推進(jìn)多黨合作,促進(jìn)各民主黨派加強(qiáng)組織建設(shè),思想作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。引導(dǎo)民主黨派參與社會(huì)建設(shè),使其參政議政水平不斷提高,今年區(qū)政協(xié)三屆三次會(huì)議上提案150件,其中7個(gè)民主黨派總支提交40件,占總提案數(shù)的26.6%,各民主黨派成員提交70件,占總提案數(shù)46.6%,重點(diǎn)提案2件,參政議政能力不斷得到提高。

      搭建交流平臺(tái).統(tǒng)戰(zhàn)、僑聯(lián)、外事僑務(wù)部門積極搭建與港澳臺(tái)地區(qū)、歐美地區(qū)、東南亞地區(qū)間官方機(jī)構(gòu),工商企業(yè)、社團(tuán)等各界的交流合作平臺(tái)。積極發(fā)揮海外聯(lián)誼會(huì)、臺(tái)商聯(lián)誼會(huì)、對(duì)外友好協(xié)會(huì)、僑聯(lián)福利會(huì)的作用,通過(guò)舉辦形式多樣的聯(lián)誼、座談、交流等等,讓這個(gè)平臺(tái)的作用發(fā)揮到極致。借助僑刊《禪城海內(nèi)外》的影響力,新增“投資禪城”欄目專門介紹禪城的投資環(huán)境,鼓勵(lì)海內(nèi)外鄉(xiāng)親支持家鄉(xiāng)發(fā)展。成立了XX區(qū)首個(gè)海外留學(xué)生聯(lián)絡(luò)站,讓禪城籍的澳洲留學(xué)生有了“組織”,為我區(qū)今后開展招才引智、鄉(xiāng)賢反哺工作打下基礎(chǔ)。

      二是加強(qiáng)海內(nèi)外交流,開創(chuàng)對(duì)外交流合作新局面。引進(jìn)來(lái)。今年港澳臺(tái)同胞、海外僑胞、國(guó)際友人紛至沓來(lái)。統(tǒng)戰(zhàn)、僑聯(lián)、外事僑務(wù)部門通過(guò)全面宣傳禪城的城市建設(shè)、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、園區(qū)建設(shè)、舊城改造等方面的實(shí)力魅力,全方位推廣歐洲工業(yè)園、綠島湖都市產(chǎn)業(yè)區(qū)等重點(diǎn)項(xiàng)目,令多方與禪城在經(jīng)貿(mào)、科技、文體、旅游等領(lǐng)域達(dá)成了強(qiáng)烈合作意向,有些已與我區(qū)相關(guān)部門簽署合作框架協(xié)議。對(duì)提升禪城國(guó)際影響力、加強(qiáng)對(duì)外友好往來(lái)、促成更多經(jīng)貿(mào)合作等方面起到積極推動(dòng)作用。走出去。在嚴(yán)格控制因公出國(guó)(境)團(tuán)組,加強(qiáng)審批管理的同時(shí),確保應(yīng)出團(tuán)組正常的對(duì)外交流。截至11月中旬,共辦理因公出國(guó)團(tuán)組16批55人次,因公赴港澳團(tuán)組175批321人次。保證區(qū)級(jí)高層次的對(duì)外商貿(mào)合作可以正常進(jìn)行,對(duì)促進(jìn)XX區(qū)持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。

      三是提升對(duì)企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量.區(qū)工商聯(lián)幫助解決了禪桂新北片區(qū)因禁限貨車通行給張槎工業(yè)園區(qū)、高新科技產(chǎn)業(yè)、傳統(tǒng)針織產(chǎn)業(yè)發(fā)展造成的困擾,解決了民企提出縮短限行時(shí)間的訴求,促成223家民企共1019臺(tái)車辦理通行證200多張。組織企業(yè)家赴越南、柬埔寨、四川等地考察,尋覓商機(jī);組織企業(yè)家參加各類培訓(xùn)、宣講會(huì)、學(xué)習(xí)交流會(huì),提升能力,解決實(shí)際困難;舉辦企業(yè)產(chǎn)品展示會(huì),使企業(yè)內(nèi)部供需采購(gòu)平臺(tái)服務(wù)得以延伸。外事部門共受理企業(yè)邀請(qǐng)外國(guó)人來(lái)華《邀請(qǐng)確認(rèn)函》221批271人次,apec商務(wù)旅行卡17批32人次,確保我區(qū)企業(yè)“走得出去”,保障“引得進(jìn)來(lái)”。統(tǒng)戰(zhàn)、僑聯(lián)、僑務(wù)部門通過(guò)“暖企”行動(dòng),協(xié)助解決了臺(tái)資僑資企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、權(quán)益維護(hù)等眾多問(wèn)題。

      五、加強(qiáng)社會(huì)建設(shè),促進(jìn)幸福禪城和諧發(fā)展

      一是確定“五個(gè)一”思路統(tǒng)籌推進(jìn)專業(yè)社會(huì)工作發(fā)展。以創(chuàng)新社會(huì)服務(wù)為抓手,整合、策劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展社會(huì)建設(shè)品牌項(xiàng)目——專業(yè)社工服務(wù),確定“五個(gè)一”發(fā)展思路。建立一套機(jī)制,保障社工服務(wù)健康發(fā)展。出臺(tái)了《關(guān)于加快推進(jìn)XX區(qū)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》以及5個(gè)配套政策,逐步建立一套包括服務(wù)規(guī)劃、資金保障、績(jī)效管理、社會(huì)參與等方面的運(yùn)行機(jī)制,保障專業(yè)社工工作的健康發(fā)展。建設(shè)一批陣地,構(gòu)建社工服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)。出臺(tái)了《關(guān)于加快家庭綜合服務(wù)中心建設(shè)的實(shí)施意見》,推動(dòng)各鎮(zhèn)街建成并投入使用家庭綜合服務(wù)中心4間,家庭服務(wù)中心2間,作為開展專業(yè)社會(huì)服務(wù)平臺(tái),以政府購(gòu)買方式交由專業(yè)社工機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)。改革和創(chuàng)新了傳統(tǒng)社區(qū)服務(wù)的模式和內(nèi)涵。培育一批項(xiàng)目,示范引領(lǐng)和延展社工服務(wù)領(lǐng)域。針對(duì)社會(huì)最迫切的熱點(diǎn)服務(wù)需求,民政、婦聯(lián)、團(tuán)委、法院、檢察院、慈善會(huì)等部門已在相關(guān)領(lǐng)域率先開展專業(yè)社工服務(wù)示范項(xiàng)目。全區(qū)開展的專業(yè)社工服務(wù)領(lǐng)域達(dá)10多個(gè),服務(wù)項(xiàng)目有30多個(gè),共有20多人次萬(wàn)市民受益,取得良好的社會(huì)效益。扶持一批機(jī)構(gòu),承接履行政府轉(zhuǎn)移服務(wù)職能。通過(guò)建立孵化基地,降低門檻,提供資金、場(chǎng)地和能力建設(shè)支持,培育發(fā)展一批專業(yè)素質(zhì)強(qiáng)、運(yùn)營(yíng)管理好、社會(huì)責(zé)任感高的社工類社會(huì)組織。目前,在我區(qū)開展服務(wù)的社工類社會(huì)組織共有19家(有10家在我區(qū)注冊(cè)),比2011年僅3家增長(zhǎng)5倍多。打造一支隊(duì)伍,夯實(shí)專業(yè)社工人才基礎(chǔ)。我區(qū)的購(gòu)買社工服務(wù)項(xiàng)目吸引了一批外地優(yōu)秀社工機(jī)構(gòu)進(jìn)駐,以及經(jīng)驗(yàn)豐富的社工為市民提供專業(yè)服務(wù)。區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)亦注重加強(qiáng)本土人才的培養(yǎng),出臺(tái)多項(xiàng)措施激勵(lì)本土人才參與社工師資格考試。目前我區(qū)持證的專業(yè)社工達(dá)300人,比2011年僅74人增長(zhǎng)3倍多,與香港先進(jìn)和佛科院簽訂協(xié)議共建教育與實(shí)訓(xùn)基地,可持續(xù)性地培育社工人才。舉辦系列活動(dòng),助推社工服務(wù)發(fā)展。通過(guò)6項(xiàng)專業(yè)社工服務(wù)專場(chǎng)活動(dòng)(創(chuàng)投活動(dòng)、“百腦匯”、宣傳日、開放日、工作坊),兩個(gè)系列報(bào)道(“社工,禪城因你更美麗”和“禪城社工全面睇”),一個(gè)專項(xiàng)基金(“禪鳴”),推進(jìn)社工服務(wù)發(fā)展,展示政府提升社會(huì)服務(wù)的決心和成效,引導(dǎo)更多社會(huì)力量支持和參與社會(huì)建設(shè)。二是培育與監(jiān)管并重,社會(huì)組織服務(wù)管理能力得到提升。理順了直接登記后業(yè)務(wù)主管(指導(dǎo))單位的管理職責(zé),建立了部門橫向協(xié)調(diào),縱向共管的社會(huì)組織網(wǎng)格化監(jiān)督管理體系。開展了社會(huì)組織等級(jí)評(píng)估工作,首次將社會(huì)組織等級(jí)評(píng)估范圍從行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì),聯(lián)合性、學(xué)術(shù)性社會(huì)團(tuán)體擴(kuò)展至民辦幼兒園,進(jìn)一步提高了社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)水平。建立了專項(xiàng)扶持資金,出臺(tái)了《XX區(qū)區(qū)級(jí)財(cái)政扶持社會(huì)組織發(fā)展資金管理實(shí)施細(xì)則》,為新登記的社會(huì)福利類和公益慈善類社會(huì)組織提供一次性開辦扶持資金,并設(shè)立舉辦活動(dòng)補(bǔ)貼、等級(jí)評(píng)估獎(jiǎng)勵(lì)和項(xiàng)目扶持資金,全面扶持社會(huì)組織成長(zhǎng)。完善了社會(huì)組織孵化基地的管理,成功引入第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)區(qū)社會(huì)組織孵化基地運(yùn)營(yíng)、建章立制和專業(yè)服務(wù),有效提升培育能力。全區(qū)共有社會(huì)組織655個(gè),同比增加258個(gè),其中30家被認(rèn)定為具備承接政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買服務(wù)資質(zhì),社會(huì)組織參與社會(huì)管理和服務(wù)能力得到提升。推動(dòng)了社會(huì)組織行業(yè)自律和誠(chéng)信建設(shè),建立守信激勵(lì)和失信懲戒機(jī)制,指導(dǎo)行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)建立健全規(guī)范運(yùn)作、誠(chéng)信執(zhí)業(yè)、信息公開、公平競(jìng)爭(zhēng)、獎(jiǎng)勵(lì)懲戒、自律保障六大機(jī)制,行業(yè)管理日趨規(guī)范。

      三是認(rèn)真開展民族宗教領(lǐng)域各項(xiàng)工作。制訂了調(diào)查研究、社會(huì)管理、社區(qū)管理、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)、矛盾糾紛調(diào)處五項(xiàng)機(jī)制,進(jìn)一步形成合力,有效地預(yù)防和化解涉民族宗教領(lǐng)域矛盾糾紛,使其規(guī)范化和科學(xué)化。建立了區(qū)鎮(zhèn)村三級(jí)民族宗教工作網(wǎng)絡(luò),落實(shí)屬地管理措施,把民族宗教工作和民間信仰管理工作延伸到基層。設(shè)立了各鎮(zhèn)街的行政服務(wù)中心優(yōu)先服務(wù)窗口,在有條件的社區(qū)設(shè)立優(yōu)先服務(wù)點(diǎn),把少數(shù)民族優(yōu)先服務(wù)擴(kuò)展到社區(qū)和農(nóng)村。狠抓了宗教團(tuán)體、宗教活動(dòng)場(chǎng)所和宗教教職人員隊(duì)伍建設(shè),開展以改進(jìn)教風(fēng)為主題的和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動(dòng),查找教風(fēng)方面的存在問(wèn)題,重點(diǎn)治理佛教道教寺觀亂象,從根本上改進(jìn)和端正教風(fēng),樹立宗教界良好的社會(huì)形象,促進(jìn)宗教場(chǎng)所的規(guī)范管理。四是抓村務(wù)公開促民主管理,基層政權(quán)建設(shè)順利開展。實(shí)行“四規(guī)范”:規(guī)范村務(wù)公開欄的設(shè)置、村務(wù)公開的內(nèi)容和程序、公開時(shí)間、村務(wù)公開檔案管理。實(shí)施“遠(yuǎn)程監(jiān)控”:村委會(huì)每月將村務(wù)公開欄上的所有資料通過(guò)電子網(wǎng)絡(luò)上報(bào)到鎮(zhèn)(街)和區(qū),通過(guò)定期審查,實(shí)現(xiàn)區(qū)、鎮(zhèn)(街)、村的三級(jí)聯(lián)動(dòng),大大提高了村務(wù)公開的規(guī)范性和真實(shí)性。編撰了《農(nóng)村依法自治法律條文選編》,助力各級(jí)人員快速了解掌握村民自治知識(shí)。舉辦了村民自治知識(shí)有獎(jiǎng)競(jìng)答系列活動(dòng),宣傳普及村民自治方面的知識(shí),為深入開展村務(wù)公開及明年換屆選舉工作奠定良好基礎(chǔ)。今年,全區(qū)累計(jì)38個(gè)村和77個(gè)社區(qū)獲得“省村(居)務(wù)公開民主管理示范創(chuàng)建達(dá)標(biāo)村(社區(qū))”榮譽(yù)稱號(hào),示范達(dá)標(biāo)率達(dá)81%,提早完成省創(chuàng)建達(dá)標(biāo)率70%的目標(biāo)任務(wù)。

      五是設(shè)立專項(xiàng)慈善基金資助社會(huì)服務(wù)。慈善會(huì)創(chuàng)新慈善公益模式,突破物質(zhì)幫扶的傳統(tǒng)慈善救助,設(shè)立了“禪鳴”基金,通過(guò)創(chuàng)投遴選12個(gè)項(xiàng)目資助共85萬(wàn)元用于服務(wù)開展,為社區(qū)、家庭、外來(lái)工、邊緣青少年等群體免費(fèi)提供專業(yè)社工服務(wù),倡導(dǎo)助人自助,緩解社會(huì)矛盾,解決社會(huì)問(wèn)題。慈善會(huì)的創(chuàng)新慈善公益模式,突破了物質(zhì)幫扶的傳統(tǒng)慈善救助模式。舉辦了扶貧濟(jì)困日、迎春花市和行通濟(jì)慈善義賣和流動(dòng)募捐、慈善一元捐、“雅安抗震救災(zāi)”等系列活動(dòng),募集善款720萬(wàn)元。

      第二篇:民政社會(huì)救助工作總結(jié)匯報(bào)

      民政社會(huì)救助工作總結(jié)匯報(bào)

      根據(jù)縣委縣政府印發(fā)的《》文件精神,堅(jiān)持“為政為民、為民愛(ài)民”的宗旨,發(fā)揮民政在構(gòu)建和諧社會(huì)中的基礎(chǔ)作用,落實(shí)民權(quán)、改善民生的各項(xiàng)要求。經(jīng)過(guò)全局上下的共同努力,民政工作取得了新突破。

      一、基本情況。

      X縣轄X鄉(xiāng)X鎮(zhèn),X個(gè)行政村,X個(gè)社區(qū)居委會(huì)。現(xiàn)有農(nóng)牧民X戶X人(公安戶籍人口),其中:民政救助對(duì)象X人(城鎮(zhèn)低保X人,農(nóng)村低保X人,特困供養(yǎng)X人,重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象X人,孤兒X人,困境兒童X人,高齡老人X人,重度殘疾人X人次),達(dá)到了全縣總?cè)丝跀?shù)的X.X%。

      二、社會(huì)救助工作開展情況。

      X、持續(xù)開展城鄉(xiāng)低保專項(xiàng)治理行動(dòng)。按照省民政廳印發(fā)的《關(guān)于上報(bào)最低生活保障改革試點(diǎn)地區(qū)的通知》要求,我局起草并上報(bào)縣人民政府,縣人民政府下發(fā)了《X年X縣社會(huì)救助脫貧攻堅(jiān)兜底保障行動(dòng)實(shí)施方案》《X縣脫貧攻堅(jiān)“補(bǔ)針點(diǎn)睛”專項(xiàng)行動(dòng)方案》,經(jīng)縣政府研究決定,成立了X縣最低生活保障審批權(quán)限下發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,會(huì)上縣人民政府分管民政副縣長(zhǎng)作了重要講話,民政局局長(zhǎng)傳達(dá)學(xué)習(xí)了《X年X縣社會(huì)救助脫貧攻堅(jiān)兜底保障行動(dòng)實(shí)施方案》《X縣城鄉(xiāng)低保審批權(quán)限下放改革試點(diǎn)工作實(shí)施方案》。

      截至目前,我縣共有農(nóng)村低保X戶X人,發(fā)放最低生活保障金X.X萬(wàn)元,價(jià)格補(bǔ)貼X.X萬(wàn)元,取暖費(fèi)X.X萬(wàn)元;城市低保X戶X人,累計(jì)發(fā)放城鎮(zhèn)低保金X.X萬(wàn)元,價(jià)格補(bǔ)貼X.X萬(wàn)元,取暖費(fèi)X.X萬(wàn)元。取消農(nóng)村低保X戶X人,城市低保X戶X人;納入農(nóng)村低保X戶X人,城市低保X戶X人,對(duì)我縣在保城鄉(xiāng)低保和新申請(qǐng)低保、臨時(shí)救助對(duì)象已出具核對(duì)報(bào)告X條,核對(duì)發(fā)起失敗X條,做到“應(yīng)保盡保,應(yīng)退盡退”。

      X、兒童福利工作有序開展。對(duì)孤兒和困境兒童監(jiān)護(hù)人、家庭入戶調(diào)查并重新審核,嚴(yán)格規(guī)范孤兒和困境兒童的登記和管理,實(shí)現(xiàn)社會(huì)福利兒童保障動(dòng)態(tài)管理工作,并將兒童信息相關(guān)信息錄入系統(tǒng)。截止目前對(duì)X名孤兒發(fā)放補(bǔ)助資金X.X萬(wàn)元,對(duì)X名困境兒童發(fā)放補(bǔ)助資金X.X萬(wàn)元,孤兒臨時(shí)價(jià)格補(bǔ)貼是X.X萬(wàn)元。

      X、特困供養(yǎng)水平不斷提高。X年以來(lái)我局繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省關(guān)于“特困供養(yǎng)”的有關(guān)政策,將農(nóng)村“三無(wú)人員”全部納入“特困供養(yǎng)”予以保障,將農(nóng)村“特困”供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)足額納入財(cái)政預(yù)算,對(duì)分散供養(yǎng)農(nóng)村“特困”資金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放,保障服務(wù)對(duì)象的基本生活。對(duì)全縣X戶X名特困供養(yǎng)對(duì)象截止目前發(fā)放補(bǔ)助資金X.X萬(wàn)元;代養(yǎng)X戶X人(全托X人、日托X人),截至目前,共發(fā)放代養(yǎng)資金X.X萬(wàn)元。

      X、高度重視流浪乞討人員的救助工作。為確保社會(huì)穩(wěn)定,我局工作人員加大縣城區(qū)域內(nèi)的巡查力度,每天下午X點(diǎn)后對(duì)我縣北環(huán)路、南環(huán)路、河道延邊、涵洞、橋洞等地進(jìn)行巡查,對(duì)滯留的流浪乞討人員基本情況進(jìn)行了解掌握,并對(duì)其安置、勸返。

      X、老齡事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。落實(shí)高齡老人優(yōu)待政策,為使我縣老人能夠安度晚年,對(duì)我縣X位X周歲以X齡老人按文件要求,半年發(fā)放一次,上半年發(fā)放高領(lǐng)補(bǔ)貼資金X.X萬(wàn)元。敬老院基礎(chǔ)設(shè)施也完善,經(jīng)縣政府安排,預(yù)計(jì)X月X日入住第一批老人X人。

      X、發(fā)放臨時(shí)救助保障困難群眾生活。通過(guò)“一門受理協(xié)同辦理”系統(tǒng)救助人數(shù)為X戶X人,共發(fā)放臨時(shí)救助資金X.X萬(wàn)元。改善了困難群眾在申請(qǐng)救助過(guò)程中可以由鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一時(shí)間救助的問(wèn)題。通過(guò)發(fā)放臨時(shí)救助資金,切實(shí)保障了因突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病等原因造成家庭生活困難群眾的生活。以上社會(huì)救助資金全部以“民生一卡通”形式直接對(duì)群眾發(fā)放,杜絕了社會(huì)救助資金在撥付、使用、分配環(huán)節(jié)中以權(quán)謀私、吃拿卡要、優(yōu)親厚友等問(wèn)題。

      X、老年人意外保險(xiǎn)工作情況。根據(jù)《關(guān)于做好X省老年人意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老綜合責(zé)任保險(xiǎn)工作的有關(guān)通知》文件要求,繼續(xù)采取政府補(bǔ)貼,老年人自愿參保,承包公司經(jīng)辦,社會(huì)力量參與等方式,X年X月底,我局與人保財(cái)險(xiǎn)股份有限公司協(xié)商,安排保險(xiǎn)服務(wù)專員深入村(社區(qū))開展數(shù)據(jù)核實(shí),保險(xiǎn)推廣,保單簽訂等具體業(yè)務(wù),共簽訂老年人意外傷害保險(xiǎn)人數(shù)為X人,保險(xiǎn)總金額為X元,其中,農(nóng)村低保參保人數(shù)為X人X元,城鎮(zhèn)低保參保人數(shù)為X人X元,殘疾人參保人數(shù)為X人X元,特困老人參保人數(shù)為X人X元,每人每年保險(xiǎn)費(fèi)用為X元。

      X、居家養(yǎng)老工作開展情況。居家養(yǎng)老服務(wù)方式主要體現(xiàn)居家養(yǎng)老服務(wù)隊(duì)長(zhǎng)期結(jié)對(duì)與臨時(shí)照顧相結(jié)合、集體活動(dòng)與個(gè)體關(guān)愛(ài)相結(jié)合、上門服務(wù)與社區(qū)參與相結(jié)合、集中寄養(yǎng)與分散服務(wù)相結(jié)合。對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難、生活不能自理或半自理,需要提供生活服務(wù)的孤老年人,通過(guò)行政撥款、社會(huì)贊助、本人自負(fù)方式解決其生活困難;對(duì)其他類型的需要生活服務(wù)的純老年人,按照“個(gè)人為主、市場(chǎng)讓利、政府補(bǔ)貼”的原則,由居家養(yǎng)老協(xié)會(huì)提供低償服務(wù)。

      截止目前,X年老年人服務(wù)次數(shù)X次,服務(wù)資金X元。X年老年人服務(wù)次數(shù)X次,資金X元。X年老年人服務(wù)次數(shù)X次,資金X.X元。X年老年人服務(wù)次數(shù)X人次,資金X.X元。

      三、存在的困難及問(wèn)題。

      一是干部職工主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)。由于民政工作任務(wù)逐步增多,使干部職工把主動(dòng)學(xué)習(xí)看成是份外負(fù)擔(dān),認(rèn)為僅僅依靠自身經(jīng)驗(yàn)和參加過(guò)培訓(xùn)的知識(shí)足以應(yīng)對(duì)群眾,學(xué)習(xí)積極性不高,加之業(yè)務(wù)工作繁忙,缺乏自主學(xué)習(xí)的動(dòng)力。

      二是敬老院入住率不高。

      近年來(lái),雖然地區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和文化高速發(fā)展,但因民族風(fēng)俗、觀念老舊等原因,許多老人思想觀念上存在住進(jìn)敬老院就是丟家族的臉面,甚至丟整個(gè)村子的臉面,無(wú)法逾越自身心理障礙,導(dǎo)致入住率低。

      三是城鄉(xiāng)低保專項(xiàng)治理工作難度大。

      由于城鄉(xiāng)低保受眾范圍廣、情況復(fù)雜、縣鄉(xiāng)民政工作人員缺乏,入戶調(diào)查難度大,加之部分家庭隱瞞房產(chǎn)收入信息等問(wèn)題,縣鄉(xiāng)民政工作人員很難核實(shí)核查低保對(duì)象經(jīng)濟(jì)收入狀況。

      四、下一步工作打算。

      (一)持續(xù)開展X縣城鄉(xiāng)低保專項(xiàng)治理工作。結(jié)合我縣實(shí)際情況,持續(xù)開展X縣城鄉(xiāng)低保專項(xiàng)治理工作,完善“三檔一卡”工作機(jī)制。加強(qiáng)與扶貧部門的銜接力度,按時(shí)比對(duì)建檔立卡、脫貧、低保數(shù)據(jù),形成工作合力;嚴(yán)格按照低保審核審批流程開展動(dòng)態(tài)管理工作,按照縣級(jí)民政局完成X%擬保障對(duì)象抽查,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))完成X%擬保障對(duì)象的入戶核查,確保城鄉(xiāng)低保真正做到“應(yīng)保盡保,應(yīng)退盡退”,杜絕“一兜了之”的現(xiàn)象發(fā)生;

      做好重點(diǎn)困難群眾的保障工作,對(duì)建檔立卡貧困戶和低收入家庭中靠家庭供養(yǎng)且無(wú)法立戶X周歲及以上的重度殘疾人、重病患者完全喪失勞動(dòng)能力和部分喪失勞動(dòng)能力及事實(shí)無(wú)人撫養(yǎng)的貧困人員(不含整戶納入低保范圍的貧困人口),單人納入農(nóng)村低保范圍,提高低保政策的執(zhí)行精準(zhǔn)度。加大低保領(lǐng)域腐敗問(wèn)題排查力度,確保我縣不存在“吃拿卡要、輪流坐莊、平均分配”等侵害困難群眾利益的現(xiàn)象發(fā)生。

      (二)切實(shí)強(qiáng)化殘疾人福利。

      嚴(yán)格落實(shí)殘疾人“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”制度,切實(shí)將貧困殘疾人納入社會(huì)保障體系,將符合低保、特困供養(yǎng)救助條件的殘疾人全部納入低保、特困供養(yǎng)救助保障范疇,并依托新版殘疾人“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”信息平臺(tái),完成困難殘疾人和重度殘疾人的數(shù)據(jù)錄入工作,開展好助殘項(xiàng)目,按月足額發(fā)放殘疾人生活補(bǔ)貼和護(hù)理補(bǔ)貼,保障好殘疾人基本生活。

      (三)持續(xù)提升養(yǎng)老服務(wù)工作水平。

      以每一位老年人都能生活得安心、靜心、舒心和安享幸福晚年為總目標(biāo),充分利用我縣已建成的“特困供養(yǎng)”基地這一優(yōu)勢(shì),貼近老人意愿因地制宜發(fā)展就地養(yǎng)老服務(wù)。通過(guò)“公建民營(yíng)”的方式鼓勵(lì)支持社會(huì)力量參與福利事業(yè),推進(jìn)“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”養(yǎng)老形式提升養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施和護(hù)理專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)宣傳動(dòng)員,進(jìn)一步將困難老人入住率逐步提升至X%。繼續(xù)加強(qiáng)“特困供養(yǎng)”基地養(yǎng)老服務(wù)能力提升建設(shè),配備基礎(chǔ)醫(yī)療設(shè)備、基礎(chǔ)健身器材等,為老年人提供醫(yī)療、文化、康復(fù)等醫(yī)養(yǎng)服務(wù),提升服務(wù)對(duì)象的幸福感、獲得感、滿足感。

      第三篇:社會(huì)醫(yī)務(wù)工作部2011年工作總結(jié)和2012年工作計(jì)劃

      社會(huì)醫(yī)務(wù)工作部2011工作總結(jié)

      本部門在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)下,克服了人員少、任務(wù)重的困難,按部門工作職能開展日常工作,緊緊圍繞“三好一滿意”和“創(chuàng)建人民滿意的公立醫(yī)院”活動(dòng)的開展,充分運(yùn)用學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的成效,重落實(shí)、促整改、抓成效,出色地完成了全年工作任務(wù),并創(chuàng)新性地開展了一系列工作?,F(xiàn)將本(2010.10-2011.09)總結(jié)如下:

      1.業(yè)務(wù)查房工作:遵守院業(yè)務(wù)查房工作制度,按照查房工作計(jì)劃,按時(shí)到科室檢查工作。從醫(yī)患溝通角度及時(shí)發(fā)現(xiàn)科室存在的問(wèn)題,在查房中及時(shí)反饋給科室,并有針對(duì)性地提出指導(dǎo)意見,協(xié)助科室做好醫(yī)患溝通工作。并且,要求科室在查房后依據(jù)提出的意見和建議,迅速拿出整改意見,限期整改。做好后續(xù)監(jiān)督工作,在科室整改過(guò)程中連續(xù)監(jiān)督科室整改進(jìn)程和整改效果,并針對(duì)其整改效果進(jìn)行績(jī)效考核。

      2.糾紛投訴方面:2010年10月至2011年9月共接到糾紛投訴48起,其中與醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量有關(guān)的投訴8起、與醫(yī)患溝通不良有關(guān)的投訴16起、因患者不理解或無(wú)理取鬧發(fā)生的投訴24起,較去年同期相比醫(yī)療質(zhì)量安全事件減少50%、糾紛投訴減少25%。大部分投訴均由本部門協(xié)調(diào)相關(guān)科室調(diào)解處理,通過(guò)快速、有效、妥善的處理,解決患者的不滿,達(dá)到患者滿意。本糾紛投訴自主調(diào)解率達(dá)98.4%,投訴處理滿意度達(dá)100%。對(duì)于存在明顯醫(yī)療質(zhì)量的投訴事件,除按有關(guān)賠償規(guī)定對(duì)當(dāng)事人和當(dāng)事科室進(jìn)行處罰外,在科室綜合

      目標(biāo)月考核中給予相應(yīng)的扣分。對(duì)于因服務(wù)質(zhì)量或因溝通不良引起的投訴,科室能正確對(duì)待和主動(dòng)妥善處理的,除督促和監(jiān)督其整改情況外不做進(jìn)一步處罰;對(duì)待問(wèn)題態(tài)度不端正、處理消極不善的,按科室綜合目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)加以扣分處罰。同時(shí),對(duì)于投訴接待中反映出的問(wèn)題,要求有關(guān)科室和個(gè)人限期整改,并監(jiān)督其整改效果,減少類似投訴的發(fā)生。

      3.表?yè)P(yáng)接待方面:2010年10月至2011年9月共接待各種形式的表?yè)P(yáng)158次,較去年同期相比增加54%?;颊呒凹覍俜从?,醫(yī)護(hù)人員醫(yī)術(shù)精湛、醫(yī)德高尚,治療效果好,多次退還患者及家屬饋贈(zèng)的紅包禮品等,其中通過(guò)各種渠道方式拒收退還紅包的事跡達(dá)20余次。服務(wù)上,醫(yī)護(hù)人員對(duì)患者照顧周到,對(duì)患者的疑問(wèn)能耐心細(xì)致地解釋,服務(wù)熱情、態(tài)度和藹,給患者親人一般的感覺(jué)。特別對(duì)泌尿外科、呼吸內(nèi)科、急救中心、核醫(yī)學(xué)科、脊柱外科、心內(nèi)科、婦科、腫瘤放一科、腫瘤外二科、中西醫(yī)結(jié)合科提出表?yè)P(yáng),對(duì)劉春雷、王鵬舉、崔濤、趙燕輝、張春玲、孫榮麗、徐峰、李黎、徐德祥、王立生、邢乃嬌、尹作民、劉為生、朱振宇、謝東方、王小燕、于德洋、鄭飛波、江旭、汪學(xué)松、朱為勇、陳偉、馬會(huì)請(qǐng)、邢曉波、楊金霞、周密、王宗站、王紅霞、劉洪、邵長(zhǎng)卿、隋英忠、任輝、馮基業(yè)、呂建敏、張亞林、賢濤、姜麗麗、徐媺等同志提出表?yè)P(yáng)。針對(duì)這些表?yè)P(yáng),及時(shí)反饋給科室,對(duì)科室加以認(rèn)可和鼓勵(lì),并按月上報(bào)績(jī)效考核辦,給受表?yè)P(yáng)科室一定的加分獎(jiǎng)勵(lì)。起到了弘揚(yáng)良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、提高全院整體醫(yī)療質(zhì)量的作用,并且為樹立良好的醫(yī)院形象和擴(kuò)大醫(yī)院影響力起到了促進(jìn)作

      用。

      4.工作拓展方面:2010年9月印發(fā)了《青島市中心醫(yī)療集團(tuán)投訴管理辦法》以來(lái),抓好落實(shí),形成了集團(tuán)投訴和糾紛受理處置機(jī)制,完善了糾紛投訴處理制度體系和投訴記錄檔案。制定了“青島市中心醫(yī)療集團(tuán)醫(yī)療糾紛處置流程圖”,規(guī)范了我院對(duì)投訴的接待和處理程序,對(duì)于應(yīng)對(duì)“醫(yī)鬧”現(xiàn)象提供了依據(jù)和保障。2011年5月制定并印發(fā)了《青島市中心醫(yī)療集團(tuán)醫(yī)療質(zhì)量安全告誡談話暫行辦法》,通過(guò)接待投訴、電話回訪調(diào)查、科室“醫(yī)患溝通日”活動(dòng)、日常走訪門診住院患者等多種渠道,梳理患者的意見和建議,發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足和風(fēng)險(xiǎn)隱患,對(duì)存在重、特大醫(yī)療安全事件或隱患的科室負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人進(jìn)行自上而下的逐級(jí)告誡談話。通過(guò)告誡談話,促進(jìn)科室改正不足、完善服務(wù)、減少糾紛,有效地預(yù)防醫(yī)療糾紛和醫(yī)療安全事件的發(fā)生。

      5.志愿服務(wù)方面:我院的志愿服務(wù)已經(jīng)形成了常設(shè)化運(yùn)行,本在醫(yī)務(wù)志愿服務(wù)工作方面,我部門主要負(fù)責(zé)對(duì)院外志愿者的培訓(xùn)和考勤管理。先后對(duì)各批次志愿者進(jìn)行培訓(xùn)3次,規(guī)范志愿者的服務(wù)語(yǔ)言和行為禮儀,傳授基本的院感和醫(yī)療知識(shí),為順利地進(jìn)行志愿服務(wù)提供保障。編制了志愿者日常考勤表,由志愿者本人簽字考勤,確保志愿服務(wù)的真實(shí)性,并且對(duì)志愿者服務(wù)的過(guò)程和效果進(jìn)行評(píng)估考核,記錄備案。

      6.其他工作:服從醫(yī)院安排,與各部門全力合作,順利圓滿地完成了大型醫(yī)院巡查、衛(wèi)生局半年檢查、衛(wèi)生執(zhí)法檢查等迎檢工作。

      通過(guò)迎檢,部門進(jìn)一步強(qiáng)化了醫(yī)院投訴的管理機(jī)制,完善了對(duì)臨床科室的日常管理。2011年2月按院工會(huì)的部署,配合各部門完成了醫(yī)院第三屆技能比武活動(dòng),在活動(dòng)中編寫并排演了醫(yī)患溝通情景模擬劇本,以新穎的形式對(duì)廣大醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了醫(yī)患溝通培訓(xùn)。另外,在慶祝建黨九十周年系列活動(dòng)中,本部門積極配合工會(huì)、組織科、宣傳科、護(hù)理部等部門出色地完成了市、局、院級(jí)多次比賽演出任務(wù),并取得了優(yōu)異的成績(jī)。

      社會(huì)醫(yī)務(wù)工作部2012工作計(jì)劃

      按照本部門工作職能范疇和院領(lǐng)導(dǎo)提出的新要求,社會(huì)醫(yī)務(wù)工作部2012年工作計(jì)劃如下:

      1.遵守醫(yī)院業(yè)務(wù)查房制度和計(jì)劃,堅(jiān)持日常到相關(guān)的受檢科室檢查醫(yī)患溝通工作和知情同意簽字制度的落實(shí)情況,檢查科室醫(yī)療安全保障和糾紛防范工作,在業(yè)務(wù)查房中向科室反饋,并針對(duì)科室情況提出指導(dǎo)意見。查房后堅(jiān)持連續(xù)監(jiān)督科室的整改措施落實(shí)實(shí)施情況,確??剖夷軌虺掷m(xù)改進(jìn)。將檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改效果與科室綜合目標(biāo)考核掛鉤,按時(shí)進(jìn)行考核,借此督促科室工作的不斷完善。

      2.做好醫(yī)療糾紛投訴的接待、處理工作。待醫(yī)院搬遷結(jié)束,各方面工作穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)后,完善醫(yī)療糾紛處置構(gòu)架,明確醫(yī)院糾紛處置網(wǎng)絡(luò)內(nèi)各環(huán)節(jié)的職責(zé)分工,使醫(yī)院糾紛處置更加快速、高效、合理,達(dá)到醫(yī)院、科室、患者多方滿意的目標(biāo)。本部門將按照醫(yī)院醫(yī)療糾紛處置預(yù)案的規(guī)定,認(rèn)真接待投訴。對(duì)一般糾紛投訴,第一時(shí)間協(xié)調(diào)相關(guān)科室與患者溝通解決;對(duì)有明顯醫(yī)療質(zhì)量問(wèn)題的投訴,組織協(xié)調(diào)相關(guān)職

      能部門積極調(diào)查取證和組織專家委員會(huì)討論,形成統(tǒng)一意見后馬上向分管院長(zhǎng)匯報(bào),并盡快給予患方答復(fù)和協(xié)商處理。采取“短、平、快”的方法,盡可能以最小的代價(jià)和損失,最大程度地解決問(wèn)題。處理結(jié)束后,根據(jù)糾紛投訴的性質(zhì)和程度,對(duì)當(dāng)事科室和當(dāng)事人進(jìn)行合理的處罰,并與績(jī)效考核和科室綜合目標(biāo)考核掛鉤。定期對(duì)糾紛投訴加以總結(jié)分析,找出具有高度風(fēng)險(xiǎn)隱患和重大醫(yī)療安全事件的科室和個(gè)人,以及具備共性問(wèn)題的醫(yī)療和服務(wù)缺陷,向分管院長(zhǎng)匯報(bào),有針對(duì)性地進(jìn)行個(gè)別告誡談話或集體告誡談話,并限期整改。

      3.充分結(jié)合醫(yī)院工會(huì)和心理咨詢門診平臺(tái),開展醫(yī)療糾紛后心理支持工作。對(duì)于在醫(yī)療糾紛中存在嚴(yán)重醫(yī)療過(guò)失的、遭受身心傷害的和對(duì)處理結(jié)果不能接受的醫(yī)護(hù)人員,視其需要加以心理干預(yù)和疏導(dǎo),起到減少醫(yī)護(hù)人員心理壓力、促進(jìn)正常工作恢復(fù)和保障糾紛后醫(yī)療安全的作用。

      4.進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)患溝通工作的管理。準(zhǔn)備強(qiáng)化科室醫(yī)患溝通工作,強(qiáng)調(diào)科室主任負(fù)責(zé)制,要求各科室制定科室醫(yī)患溝通工作管理辦法和具有科室特點(diǎn)的醫(yī)患溝通培訓(xùn)計(jì)劃,限期落實(shí)實(shí)施。定期到科室檢查監(jiān)督各科室落實(shí)情況和實(shí)施效果,并與科室綜合目標(biāo)考核掛鉤。

      5.按照醫(yī)院整體綜合目標(biāo)考核調(diào)整要求,做好科室績(jī)效目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)修改調(diào)整工作,并在新的內(nèi)落實(shí)實(shí)施。本著對(duì)科室負(fù)責(zé)的原則和態(tài)度,真實(shí)、客觀、公正地對(duì)科室工作進(jìn)行量化考評(píng)。

      6.積極配合院黨委、黨支部、院工會(huì)工作,做好黨務(wù)工作和工會(huì)工作。

      7.完成非計(jì)劃性工作。按照院領(lǐng)導(dǎo)工作安排,做好迎檢、突發(fā)事件處理等臨時(shí)工作。

      8.由于在我部門工作的劉敬國(guó)同志已于2011年1月底退休,目前我部門僅蘇天慧和姜淑欣2名工作人員。鑒于以上常規(guī)工作和工作擴(kuò)展后的工作量增加,社會(huì)醫(yī)務(wù)工作部計(jì)劃申請(qǐng)?jiān)黾庸ぷ魅藛T2名。要求:⑴具備臨床專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ);⑵具備良好的溝通能力和素質(zhì);(3)具備較強(qiáng)的文字處理能力和檔案管理能力。

      第四篇:XX年加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作部工作總結(jié)

      XX年加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作部工作總結(jié)

      加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作部XX年工作總結(jié)

      今年以來(lái),X區(qū)進(jìn)一步深化社會(huì)治理體制機(jī)制改革,堅(jiān)持以依法治理為保障,以機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力,以信息化建設(shè)為依托,以項(xiàng)目化運(yùn)作為抓手,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能、強(qiáng)化城鄉(xiāng)社區(qū)基礎(chǔ)、激發(fā)社會(huì)組織活力,全面形成“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、綜治協(xié)調(diào)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與、法治保障”的工作格局?,F(xiàn)將XXXX年工作總結(jié)如下:

      推進(jìn)“兩個(gè)中心”改革,搭建群眾滿意的服務(wù)型平臺(tái)

      一是明確職責(zé)權(quán)限。對(duì)職能部門、政務(wù)服務(wù)中心、街道民生服務(wù)中心行政審批和公共服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行了梳理,確定了《X區(qū)行政審批、公共服務(wù)事項(xiàng)權(quán)力清單》,將XX項(xiàng)部門行政審批類事務(wù)全部轉(zhuǎn)移至區(qū)政務(wù)服務(wù)中心辦理,把XX項(xiàng)直接面向基層群眾、與群眾生活密切相關(guān)的公共服務(wù)事項(xiàng)全部下沉到街道“兩個(gè)中心”辦理,同時(shí),將社區(qū)承擔(dān)的政府行政管理和公共服務(wù)事項(xiàng)全部移交到民生服務(wù)中心辦理。X月份,建立了政務(wù)服務(wù)系統(tǒng),將具有行政審批職能的XX個(gè)部門和星海鎮(zhèn)及XX個(gè)街道辦事處接入系統(tǒng)平臺(tái),推行行政審批事項(xiàng)網(wǎng)上申請(qǐng)、受理、審批、辦理,減少了中間環(huán)節(jié),提高了工作效率。自系統(tǒng)運(yùn)行以來(lái),共辦理各類事項(xiàng)XXXXX件。二是優(yōu)化管理服務(wù)。制定了《X區(qū)關(guān)于加強(qiáng)鎮(zhèn)、街道兩個(gè)中心管理的意見》。對(duì)中心窗口設(shè)置、人員管理及窗口服務(wù)進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范,民生中心設(shè)置X-X個(gè)窗口,綜合治理中心設(shè)置X-X個(gè)窗口,實(shí)行AB崗定期輪換。為窗口工作人員統(tǒng)一制作了胸牌和服裝。實(shí)行“前臺(tái)接待受理,當(dāng)場(chǎng)綜合辦理,后臺(tái)協(xié)同處理”,窗口工作人員全部做到綜合業(yè)務(wù)“一口清”。針對(duì)不能當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的事項(xiàng),全程提供“受理、傳遞、反饋、跟蹤”服務(wù),針對(duì)行動(dòng)不便的群眾和確需幫助的“上班族”,通過(guò)電話預(yù)約上門服務(wù)、街道社區(qū)代辦、協(xié)辦等方式辦理,確保群眾找得到人、辦得了事,“一門進(jìn)”、“一次結(jié)”。三是提高辦事效率。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)帶班制,安排專人負(fù)責(zé)辦事群眾的引導(dǎo)、投訴舉報(bào)、協(xié)調(diào)事務(wù)等工作。為星海鎮(zhèn)及XX個(gè)街道兩個(gè)中心統(tǒng)一制作了辦理事項(xiàng)清單及制度牌,將辦理事項(xiàng)內(nèi)容、時(shí)限及要求公開,做到上下業(yè)務(wù)對(duì)應(yīng)、工作對(duì)接、溝通便捷、聯(lián)系暢通。通過(guò)明查暗訪、視頻監(jiān)控、實(shí)地督查、民主監(jiān)督等渠道,加大對(duì)街道兩個(gè)中心工作效能的督查,進(jìn)一步提升了服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各相關(guān)職能部門對(duì)下放事項(xiàng)制定受理?xiàng)l件、要求、流程和審核標(biāo)準(zhǔn)等,統(tǒng)一印制了服務(wù)指南或者便民溫馨提示卡,并組織開展定期培訓(xùn)。聯(lián)合區(qū)人社局采取集中授課的方式舉辦了X期政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、文明禮儀等綜合性“政策明白人”培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員XXX人。

      深化網(wǎng)格化服務(wù)管理,提升精細(xì)化服務(wù)水平

      一是網(wǎng)格走訪入戶強(qiáng)基礎(chǔ)。按照人到格中去,事在網(wǎng)中辦的要求,統(tǒng)一印制了《網(wǎng)格員入戶信息記錄手冊(cè)》,督促網(wǎng)格員經(jīng)常走訪入戶,了解和掌握居民家庭變動(dòng)、需求訴求等情況,隨時(shí)更新網(wǎng)格管理系統(tǒng)信息和上報(bào)處理相關(guān)問(wèn)題,做到小事不出網(wǎng)格、大事不出社區(qū)。為XX個(gè)社區(qū)統(tǒng)一制做了網(wǎng)格結(jié)構(gòu)圖。截止目前,X區(qū)網(wǎng)格員已記錄民情日記XXXXX多條,為居民服務(wù)XXXXX多件次。二是特色網(wǎng)格創(chuàng)建暖民心。按照“街道有創(chuàng)新,社區(qū)有特色、網(wǎng)格有亮點(diǎn)”的目標(biāo),圍繞文明城市創(chuàng)建、孝老愛(ài)親、關(guān)愛(ài)留守兒童、交通安全、關(guān)愛(ài)特殊人群等主題,特色網(wǎng)格創(chuàng)建亮點(diǎn)紛呈。青山街道勝利社區(qū)針對(duì)少數(shù)民族多的實(shí)際開展“民族共建”特色活動(dòng),長(zhǎng)城街道榮景社區(qū)針對(duì)網(wǎng)格空巢老人、獨(dú)居老人、困難人群多的實(shí)際開展“鄰里互助”活動(dòng),朝陽(yáng)街道怡心社區(qū)針對(duì)轄區(qū)老年人多、商戶比較集中的特點(diǎn),開展了“網(wǎng)格聯(lián)戶”、“愛(ài)心理發(fā)”等創(chuàng)建,引導(dǎo)居民積極參與到社區(qū)大家庭中,傳遞愛(ài)的能量。三是網(wǎng)格隊(duì)伍建設(shè)增實(shí)力。制定了《X區(qū)網(wǎng)格助理員管理辦法》、《X區(qū)網(wǎng)格服務(wù)人員管理辦法》及網(wǎng)格社區(qū)民情分析研判制度,進(jìn)一步明確了網(wǎng)格員職責(zé)任務(wù)、管理培訓(xùn)、考核獎(jiǎng)懲等。為社區(qū)工作者配備“掌中寶”智能手機(jī)XXX部,便于收集民情信息、開展快捷服務(wù)。推行網(wǎng)格員工作績(jī)效與薪酬掛鉤機(jī)制,依據(jù)居民滿意度、民情掌握度、網(wǎng) 格信息精確度、隱患預(yù)警排查情況等指標(biāo),不斷提高網(wǎng)格服務(wù)管理隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

      優(yōu)化城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)體系,提升為民服務(wù)能力

      一是政府購(gòu)買服務(wù)強(qiáng)保障。我部始終將為民服務(wù)作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),針對(duì)轄區(qū)特困老年人較多,且生活困難、無(wú)人照料的實(shí)際,為特困老年人建立了“專屬服務(wù)補(bǔ)貼”,目前,為XXX名困難老年人發(fā)放養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼XX萬(wàn)元;在全區(qū)XX個(gè)社區(qū)設(shè)立了居家養(yǎng)老服務(wù)站或老年人日間照料室;在老人較集中的工人街社區(qū)、團(tuán)結(jié)社區(qū)、九竹社區(qū)、長(zhǎng)城街道開設(shè)了“幸福老飯桌”。為XX歲以上低保、三無(wú)、孤寡及家庭困難的老人免費(fèi)發(fā)放孝心手機(jī)XXXX部。二是便民利民服務(wù)助危困。不斷拓展便民服務(wù)中心服務(wù)的項(xiàng)目和內(nèi)容,鼓勵(lì)、吸納加盟大中小家政服務(wù)企業(yè)XXX多家,為居民提供XX類XX項(xiàng)服務(wù)。以“XXXXX”便民服務(wù)熱線為載體,以求救、求助為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)專業(yè)服務(wù)、社區(qū)服務(wù)、志愿服務(wù)相互配合、相互補(bǔ)充、良性互動(dòng)。為轄區(qū)有需求的老人和殘疾人等特殊群體安裝“一鍵通”呼叫器XXX部,覆蓋XX個(gè)社區(qū),接聽呼叫信息X.X萬(wàn)多次,提供有效服務(wù)XXXX余次。為城區(qū)XX個(gè)社區(qū)配備電動(dòng)三輪車XX輛,為九竹社區(qū)購(gòu)置洗衣機(jī)X臺(tái),方便社區(qū)為老年人及殘疾人服務(wù)。三是社區(qū)互助服務(wù)增感情。為鼓勵(lì)更多的老人走出家門,紅旗社區(qū)、建設(shè)社區(qū)引導(dǎo)居民互幫互助,組成銀發(fā)互助小組,建立睦鄰點(diǎn),開展“鄰里守望”、精神慰藉、送餐、陪同看病等服務(wù)。綠洲社區(qū)建立了X個(gè)老年門球場(chǎng),長(zhǎng)興街道、勝利社區(qū)開通了X個(gè)綜合性的室內(nèi)社區(qū)文化活動(dòng)場(chǎng)地。藍(lán)山社區(qū)通過(guò)開展“網(wǎng)格走親、鄰里守望”“移動(dòng)理發(fā)店”、圓夢(mèng)“微心愿”、周末大舞臺(tái)等活動(dòng),為轄區(qū)內(nèi)行動(dòng)不便老人、殘疾人及困難家庭制作室外休息暖墊,仁和社區(qū)、榮景社區(qū)網(wǎng)格員組成綜合性的服務(wù)隊(duì)伍為老年人提供親情化的愛(ài)心敲門服務(wù),游藝東街社區(qū)開設(shè)了“老年聊吧”,為轄區(qū)老年人提供了一個(gè)交流、學(xué)習(xí)、活動(dòng)的平臺(tái)。四是志愿服務(wù)促和諧。以文明城市創(chuàng)建為契機(jī),發(fā)動(dòng)街道、社區(qū)定期開展形式多樣、內(nèi)容豐富的志愿服務(wù)活動(dòng)。朝陽(yáng)街道成立了“愛(ài)老會(huì)”及“靚嫂幫幫團(tuán)”,利用閑暇時(shí)間為轄區(qū)孤寡老人、居民提供上門服務(wù);人民路街道文明社區(qū)組建“XX°紅飄帶”志愿服務(wù)隊(duì),建設(shè)社區(qū)組建“小紅帽”服務(wù)隊(duì),專門負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生、私搭亂建、不文明行為勸導(dǎo)等工作;長(zhǎng)城街道組建了“婆婆媽媽服務(wù)隊(duì)”,幫助獨(dú)居、空巢老人買菜、買藥、就醫(yī)陪護(hù),提供親情服務(wù)。

      規(guī)范各類評(píng)比達(dá)標(biāo)創(chuàng)建,減輕社區(qū)負(fù)擔(dān)

      一是清理達(dá)標(biāo)創(chuàng)建。牽頭對(duì)社區(qū)承擔(dān)的各類評(píng)比達(dá)標(biāo)創(chuàng)建進(jìn)行了摸底,共涉及社區(qū)的評(píng)比達(dá)標(biāo)創(chuàng)建項(xiàng)目多達(dá)XX項(xiàng),制定了專項(xiàng)整治方案,要求除國(guó)家部委、自治區(qū)、市、區(qū)黨委、政府明確社區(qū)開展的創(chuàng)建達(dá)標(biāo)外,區(qū)直各部門及其下屬 單位一律不得保留自行設(shè)置的對(duì)社區(qū)的達(dá)標(biāo)創(chuàng)建項(xiàng)目,讓社區(qū)從評(píng)比達(dá)標(biāo)活動(dòng)中擺脫出來(lái)。二是規(guī)范各類證明。據(jù)統(tǒng)計(jì),社區(qū)出具各類證明、介紹信共XX項(xiàng),大部分超出了社區(qū)的職責(zé)范圍。我部按照“凡是法律法規(guī)未明確要求的;國(guó)家、自治區(qū)未明文規(guī)定的;未經(jīng)市委、政府同意的一律取消”的原則進(jìn)行全面清理規(guī)范,建立了《社區(qū)居委會(huì)出具證明、加蓋印章清理規(guī)范清單》,予以保留X類,取消XX類。三是清理服務(wù)事項(xiàng)。按照《關(guān)于規(guī)范鎮(zhèn)、街道“兩個(gè)中心”運(yùn)行 改進(jìn)服務(wù)水平的意見》要求,對(duì)職能部門、鎮(zhèn)延伸到社區(qū)的工作事項(xiàng)進(jìn)行了全面清理,將社區(qū)承擔(dān)的行政事務(wù)XXX%移交鎮(zhèn)、街道“兩個(gè)中心”。社區(qū)居委會(huì)依照《中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法》進(jìn)行自我教育、自我管理、自我服務(wù)。同時(shí),對(duì)社區(qū)的各類臺(tái)賬和材料報(bào)表進(jìn)行清理規(guī)范,實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)信息一次采集、多方共享。

      突出體制機(jī)制創(chuàng)新,健全完善維護(hù)群眾權(quán)益機(jī)制

      一是暢通居民利益訴求表達(dá)渠道。將信訪法律服務(wù)中心、網(wǎng)格化服務(wù)管理、便民服務(wù)、數(shù)字城管系統(tǒng)融為一體,讓居民通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、熱線、網(wǎng)格等各種渠道反映問(wèn)題、表達(dá)訴求。目前,信訪法律服務(wù)中心共接待群眾來(lái)信來(lái)訪XXX人次,受理法律援助案件XXX件,解答法律咨詢XXX人次。受理市長(zhǎng)熱線XX件,區(qū)長(zhǎng)熱線XX件,全部予以答復(fù)。議政網(wǎng)投訴XXXX條,逐步予以辦結(jié)。二是完善社會(huì)矛盾排查調(diào)處機(jī)制。推行重大疑難案件“兩代表一委員”及律師、法律工作者參與調(diào)解機(jī)制,XX個(gè)“兩代表一委員”工作室推動(dòng)了黨代表、人大代表和政協(xié)委員深入到基層一線察民情、解民憂、化民怨。規(guī)范人民調(diào)解隊(duì)伍建設(shè),設(shè)立各級(jí)人民調(diào)解組織XX個(gè),登記備案專兼職人民調(diào)解員XXX名,依托行業(yè)部門協(xié)調(diào)建立X個(gè)行業(yè)專業(yè)性調(diào)解組織。目前,共調(diào)解矛盾糾紛XXXX件,調(diào)解成功XXXX件,調(diào)解成功率XX%以上。三是完善社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。對(duì)區(qū)委政府實(shí)施的重大決策、重點(diǎn)項(xiàng)目及土地征用等涉及群眾切身利益的重大事項(xiàng),按照“誰(shuí)評(píng)估誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)決策誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和居民聽證會(huì),降低風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)穩(wěn)定。

      強(qiáng)化平安建設(shè)基礎(chǔ),維護(hù)和諧穩(wěn)定局面

      一是社會(huì)治安能力不斷強(qiáng)化。開展為期X個(gè)月的打擊“黃賭”違法犯罪、城鄉(xiāng)結(jié)合部集中清查和電子游戲廳違法行為專項(xiàng)整治等行動(dòng)。推行規(guī)范化住宅小區(qū)試點(diǎn),不斷加強(qiáng)小區(qū)技防設(shè)施建設(shè),對(duì)轄區(qū)XX個(gè)居民小區(qū)新增建設(shè)XXX個(gè)監(jiān)控探頭,已完成帝景花園等XX個(gè)監(jiān)控探頭的新增改造。組織教育、公安、消防、安監(jiān)、交警等部門對(duì)轄區(qū)XX所學(xué)校、幼兒園及民辦教育機(jī)構(gòu)周邊環(huán)境進(jìn)行大排查,共排查隱患XX處,整治XX處。二是安全生產(chǎn)能力不斷提升。深入推進(jìn)安全生產(chǎn)“責(zé)任年”活動(dòng),針對(duì)煤礦、非煤礦山、危化企業(yè)、煙花爆竹等重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域,加大執(zhí)法檢查力度,嚴(yán)肅查處 違法違規(guī)生產(chǎn)行為,有效預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故發(fā)生。X-X月份,共檢查煤礦、?;?、工礦企業(yè)等XXX家,加油站XX個(gè),賓館、酒店、醫(yī)院等消防單位XXX家。三是特殊人群服務(wù)方式不斷優(yōu)化。出臺(tái)《流動(dòng)人口服務(wù)管理實(shí)施方案》、《流動(dòng)人口服務(wù)管理站工作制度》,設(shè)立流動(dòng)人口服務(wù)管理中心和流動(dòng)人口服務(wù)管理站,推行“以證管人、以房管人”流動(dòng)人口服務(wù)管理模式和社區(qū)警務(wù)中隊(duì)“五位一體”群防群治管理模式。利用全國(guó)刑釋解教人員信息管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)司法部門與監(jiān)所和成員單位數(shù)據(jù)對(duì)接、信息共享。建立集宿舍、培訓(xùn)、就業(yè)和幫教“四位一體”的“新起點(diǎn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地”X所。在溝口建成XXX人以上吸毒人員安置基地,已安置就業(yè)XX人。

      第五篇:黨群工作部工作總結(jié)

      2018年,黨群工作部在區(qū)黨工委、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)黨的十九大會(huì)議精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省市委黨的群團(tuán)工作會(huì)議和省市黨代會(huì)精神,緊緊圍繞區(qū)黨工委、管委會(huì)的決策部署,緊扣中心積極作為,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全區(qū)職工、青年、婦女高質(zhì)量推動(dòng)科產(chǎn)城融合發(fā)展,為國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)和新材料科技城建設(shè)做出新貢獻(xiàn)。

      一、重引領(lǐng),共奮進(jìn),做好職工群眾的“引路者”

      (一)開展理想信念教育。開展“慶五一、迎五四”暨“新時(shí)代新業(yè)績(jī)助力科產(chǎn)城融合發(fā)展”系列活動(dòng),開展全區(qū)紀(jì)念“三八”國(guó)際婦女節(jié)108周年表彰大會(huì)暨“巾幗攜手建新功助力創(chuàng)新示范區(qū)”主題活動(dòng),進(jìn)行先進(jìn)表彰,結(jié)對(duì)拜師,大力弘揚(yáng)工匠精神、五四精神、巾幗精神。緊緊圍繞黨的十九大會(huì)議精神,舉行了“我與十九大”征文演講賽、“讀習(xí)爺爺讀過(guò)的書爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)代好隊(duì)員”讀書征文活動(dòng),組織開展“學(xué)回信精神傳承紅色基因”主題教育實(shí)踐活動(dòng),開展“青年大學(xué)習(xí)”系列講座第一期《歌聲與夢(mèng)想》講座,舉辦第四屆“徜徉科學(xué)大舞臺(tái)放飛少年新夢(mèng)想”未成年人科技創(chuàng)新主題活動(dòng)和“童蒙養(yǎng)正”未成年人思想道德建設(shè)主題活動(dòng),培養(yǎng)未成年人道德素養(yǎng)和創(chuàng)新精神。

      (二)突出群團(tuán)建功鼓勵(lì)奮進(jìn)爭(zhēng)先。實(shí)施“建功六爭(zhēng)攻堅(jiān)、助力三年攀高”勞動(dòng)競(jìng)賽。出臺(tái)勞動(dòng)競(jìng)賽實(shí)施意見,動(dòng)員號(hào)召全區(qū)職工投身“六爭(zhēng)攻堅(jiān)”。發(fā)布全區(qū)20個(gè)示范競(jìng)賽項(xiàng)目,各級(jí)工會(huì)開展檢驗(yàn)檢測(cè)技能競(jìng)賽等各具特色的競(jìng)賽活動(dòng),在職工中掀起學(xué)技術(shù),比技能熱潮。發(fā)起名師帶徒活動(dòng),簽訂師徒傳幫帶協(xié)議,進(jìn)行定期目標(biāo)化培養(yǎng),扎實(shí)開展傳幫帶活動(dòng)。啟動(dòng)實(shí)施“巾幗攜手建新功助力創(chuàng)新示范區(qū)”主題實(shí)踐活動(dòng),激發(fā)全區(qū)婦女建功立業(yè)的熱情與活力。

      (三)培樹工青婦各類優(yōu)秀典型。評(píng)選產(chǎn)生首批十大“高新工匠”,10名區(qū)級(jí)技術(shù)能手,14名“新時(shí)代好少年”。開展“工人先鋒號(hào)”、“青年文明號(hào)”、“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作,共創(chuàng)號(hào)崗27家。評(píng)比產(chǎn)生了工青婦各戰(zhàn)線國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)1個(gè),省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)5個(gè)、市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)53個(gè)、區(qū)級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)72個(gè)。區(qū)總工會(huì)在全市工會(huì)重點(diǎn)工作考核中獲得一等獎(jiǎng),區(qū)婦工委榮獲市“三八紅旗集體”榮譽(yù)稱號(hào),區(qū)總工會(huì)創(chuàng)新項(xiàng)目獲得全市工會(huì)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。

      二、保權(quán)益,促和諧,做好職工群眾的“維權(quán)官”

      (一)深化和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。開展區(qū)級(jí)第六輪和諧企業(yè)創(chuàng)建工作,評(píng)選產(chǎn)生6家創(chuàng)建先進(jìn)單位,目前全區(qū)共創(chuàng)建評(píng)選區(qū)級(jí)和諧企業(yè)130余家。在全市率先出臺(tái)區(qū)級(jí)和諧企業(yè)標(biāo)兵單位評(píng)選管理辦法。聯(lián)合區(qū)人社局、區(qū)企業(yè)家協(xié)會(huì)等協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)構(gòu),成功創(chuàng)建全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)。

      (二)推進(jìn)勞動(dòng)保護(hù)工作。聯(lián)合安監(jiān)、計(jì)衛(wèi)等部門組織開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),會(huì)同公安分局組織職工參加“創(chuàng)文明交通促安全暢通”全省職工道路交通安全知識(shí)競(jìng)賽,組織街道開展中小微企業(yè)“安康杯”聯(lián)賽,開展安全生產(chǎn)合理化建議金點(diǎn)子征集活動(dòng),不斷加強(qiáng)職工安全健康教育,促進(jìn)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)出實(shí)效。

      (三)持續(xù)加強(qiáng)志愿服務(wù)工作。進(jìn)一步充實(shí)xx志愿服務(wù)平臺(tái)注冊(cè)志愿者數(shù)量,已有注冊(cè)志愿者3400余人,為志愿者參與活動(dòng)提供便捷化、規(guī)范化、制度化的線上服務(wù),扎實(shí)推進(jìn)我區(qū)志愿服務(wù)工作。開展4場(chǎng)“巾幗圓夢(mèng)在行動(dòng)志愿服務(wù)暖人心”大型廣場(chǎng)維權(quán)服務(wù)周活動(dòng),活動(dòng)直接參與人數(shù)千余人。

      三、行普惠,施關(guān)愛(ài),做好職工群眾的“暖心人”

      (一)實(shí)施“六大惠民工程”。投入40余萬(wàn)元為困難職工、家庭、勞模先進(jìn)、優(yōu)秀外來(lái)務(wù)工人員送去組織關(guān)懷,400余家企業(yè)參加,數(shù)萬(wàn)名職工受惠。工會(huì)醫(yī)療互助保障參保規(guī)模和影響力持續(xù)擴(kuò)大,今年參保人數(shù)26375人次,參保金158.2萬(wàn)元,同比上升15%和18%。推進(jìn)療休養(yǎng)工作,重點(diǎn)做好赴省外對(duì)口療休養(yǎng)幫扶地區(qū)相關(guān)工作。深入開展“四季關(guān)愛(ài)”“五進(jìn)五送”“名醫(yī)直通車四進(jìn)三送”“情系粉紅絲帶”等主題活動(dòng)百余場(chǎng),全方位多角度提供普惠服務(wù)。

      (二)豐富群眾文化生活。開展羽毛球賽、棋牌指導(dǎo)員資格培訓(xùn)、電子競(jìng)技大賽等“八大文體活動(dòng)”,形成上下聯(lián)動(dòng)、點(diǎn)面結(jié)合、協(xié)同推進(jìn)的生動(dòng)的文化氛圍。開設(shè)全年化“高新職工樂(lè)學(xué)堂”,開設(shè)多樣化菜單式課程,依托“甬工惠”平臺(tái),派送百位免費(fèi)觀影名額,深化文化普惠服務(wù)。持續(xù)推進(jìn)“緣分新區(qū)”相親交友品牌活動(dòng),組織開展“華夏風(fēng)韻樂(lè)學(xué)一夏”等相親交友活動(dòng)5場(chǎng),組織參加“青春助推轉(zhuǎn)型升級(jí)先鋒行”等活動(dòng)3場(chǎng)。舉辦“改革開放40載青春創(chuàng)‘藝’新時(shí)代”才藝大賽并成立高新區(qū)青年文化藝術(shù)團(tuán)。組織開展“女性健康飲食與減肥、美容”等講座10場(chǎng)。

      (三)弘揚(yáng)社會(huì)愛(ài)心奉獻(xiàn)主旋律。開展“千團(tuán)結(jié)對(duì)千人”、“六一”愛(ài)心義賣、“康乃馨”救助等活動(dòng),共募捐幫扶款11.9萬(wàn)余元。舉辦第五期“安全快樂(lè)過(guò)暑假”暑期自護(hù)教育課堂和“花朵保護(hù)傘”活動(dòng),服務(wù)區(qū)內(nèi)留守兒童、農(nóng)民工子女等弱勢(shì)群體平安健康成長(zhǎng)。

      四、抓組建,強(qiáng)干部,做好職工群眾的“服務(wù)員”

      (一)抓好干部配備和組織建設(shè)。召開區(qū)工會(huì)第三次代表大會(huì),選舉產(chǎn)生區(qū)總第三屆委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì),按群團(tuán)改革精神首次設(shè)立2名兼職副主席。做好區(qū)團(tuán)工委、婦工委委員調(diào)整工作,配足配強(qiáng)工作力量。開展“奮戰(zhàn)80天,集中抓組建”專項(xiàng)行動(dòng),建立情況通報(bào)機(jī)制,全面推進(jìn)25人以上單位建會(huì)工作。新建工會(huì)組織42家,新建團(tuán)組織20家。推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園、區(qū)稅務(wù)局成立婦女委員會(huì),拓展“兩新”組織中的婦聯(lián)組織建設(shè),開啟我區(qū)在專業(yè)園建立婦女組織新局面。

      (二)促進(jìn)群團(tuán)組織規(guī)范化建設(shè)。繼續(xù)開展“星級(jí)示范工會(huì)”創(chuàng)建及復(fù)評(píng)活動(dòng),為星級(jí)非公企業(yè)工會(huì)主席發(fā)放工作津貼,創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園聯(lián)合工會(huì)成為市首批五星級(jí)聯(lián)合工會(huì)。加強(qiáng)“智慧團(tuán)建”系統(tǒng)建設(shè),對(duì)全區(qū)8個(gè)直屬團(tuán)組織及下屬200個(gè)團(tuán)支部全部完成組織建設(shè),實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織系統(tǒng)全覆蓋。緊抓團(tuán)員發(fā)展調(diào)控,實(shí)現(xiàn)團(tuán)員合規(guī)有序發(fā)展。

      (三)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。舉辦工會(huì)主席培訓(xùn)班和基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理培訓(xùn)班。全面梳理更新全區(qū)團(tuán)干部信息,摸清團(tuán)干部底數(shù),進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)干部建設(shè)。開展全區(qū)“不忘初心跟黨走”黨團(tuán)知識(shí)競(jìng)賽,營(yíng)造起全區(qū)團(tuán)員青年學(xué)團(tuán)史、知團(tuán)情、賽團(tuán)務(wù)的濃厚氛圍。開展“幸福天使智慧女性”培訓(xùn),進(jìn)一步提升群團(tuán)干部綜合素質(zhì)和履職能力。

      五、抓統(tǒng)籌,完成相關(guān)工作任務(wù)

      (一)做好審計(jì)和巡察工作。配合審計(jì)局做好審計(jì)工作,經(jīng)審計(jì)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)問(wèn)題。配合巡查組做好近三年巡察工作,根據(jù)巡察意見制定整改方案,并初步完成整改工作。

      (二)切實(shí)做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。下?lián)苊裰鼽h派活動(dòng)經(jīng)費(fèi),鼓勵(lì)民主黨派開展各類活動(dòng),與民主黨派負(fù)責(zé)人不定期開展溝通交流,促進(jìn)協(xié)同發(fā)展。在全區(qū)范圍內(nèi)開展無(wú)黨派人士充實(shí)登記暨市委統(tǒng)戰(zhàn)部重點(diǎn)聯(lián)系的無(wú)黨派人士推薦工作,共更新完善推薦34名高新區(qū)無(wú)黨派人士信息。

      (三)開展人大代表政協(xié)委員調(diào)研相關(guān)工作。聯(lián)系市級(jí)和周邊縣市區(qū)對(duì)區(qū)內(nèi)生活工作的各級(jí)人大政協(xié)代表進(jìn)行全面排摸,整理完善名冊(cè)信息,進(jìn)行調(diào)研走訪,進(jìn)一步加強(qiáng)與我區(qū)人大政協(xié)代表的溝通聯(lián)絡(luò)。

      (四)抓好部門黨風(fēng)廉政建設(shè)。層層簽訂《2018年xx國(guó)家高新區(qū)(新材料科技城)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,為全年部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作打下良好基礎(chǔ)。深入開展黨的十九大會(huì)議精神、《黨員干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》等學(xué)習(xí),實(shí)行一把手帶頭學(xué)、線下開會(huì)集中學(xué)、線上課程自己學(xué)的模式,形成以學(xué)促干的良好氛圍。開展部門廉情分析會(huì),組織生活會(huì),部門領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主評(píng)議黨員并分別做自我檢查并提交檢查材料。定期進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)季報(bào),并就落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況做了檢查報(bào)告。

      (五)財(cái)務(wù)后勤工作。根據(jù)部門實(shí)際,更新完善部門財(cái)務(wù)管理制度,準(zhǔn)確對(duì)接上級(jí)最新財(cái)務(wù)規(guī)定,梳理排除風(fēng)險(xiǎn)隱患點(diǎn)。核準(zhǔn)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,完成2018年總工會(huì)預(yù)算、2017年決算公開工作。整理上報(bào)2017總工會(huì)內(nèi)部控制報(bào)告,積極推進(jìn)內(nèi)控制度全面開展。全面清查、盤點(diǎn)部門固定資產(chǎn),做到賬實(shí)相符。

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