第一篇：關(guān)于在我縣中小學(xué)代課教師中第二次公開(kāi)招聘公辦教師的通知

關(guān)于在我縣中小學(xué)代課教師中第二次公開(kāi)招聘公辦

教師的通知

發(fā)布者：潮安縣教育局 發(fā)布時(shí)間：2009-9-19 17:07:58 閱讀：264次

各鎮(zhèn)（場(chǎng)）中心學(xué)校、高完中、直屬單位：

根據(jù)《廣東省人民政府辦公廳印發(fā)廣東省解決中小學(xué)代課教師問(wèn)題工作方案的通知》（粵府辦?2008?57號(hào)）精神，結(jié)合《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)要求，經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)就在我縣中小學(xué)代課教師中組織開(kāi)展第二次公開(kāi)招聘公辦教師的有關(guān)工作通知如下：

一、報(bào)名參加公開(kāi)招聘考試的范圍和條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表，遵紀(jì)守法（不違反計(jì)劃生育）。

（二）2008年9月1日前，在本縣域內(nèi)公辦全日制普通中小學(xué)校代課（已在我縣登記在冊(cè)且2008年9月1日前連續(xù)代課滿(mǎn)一年，經(jīng)公示無(wú)異議的代課教師），且2008年9月1日起至今一直在教學(xué)崗位上代課（不含2008年9月1日以后違規(guī)新聘的代課教師）。

（三）具有相應(yīng)教師資格。其中：報(bào)考小學(xué)教師的，應(yīng)具有小學(xué)教師及以上教師資格；報(bào)考普通初中教師的，應(yīng)具有初中教師及以上教師資格；報(bào)考普通高中教師的，應(yīng)具有高中教師及以上教師資格。

（四）身體健康，未達(dá)到國(guó)家法定退休年齡。

二、公開(kāi)招聘考試工作的原則

（一）統(tǒng)一招考。公開(kāi)招聘考試實(shí)行全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷并確定招錄最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)。從代課教師中公開(kāi)招聘的公辦教師由縣教育局統(tǒng)一設(shè)定崗位“對(duì)號(hào)入座“，設(shè)崗方案考前公布。

（二）照顧加分。對(duì)已參加今年1月我省統(tǒng)一組織的首次招聘考試并達(dá)到全省最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)的代課教師，以及在代課期間獲省以上教育行政部門(mén)表彰的個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)（包括優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等，下同）的代課教師，可免試并優(yōu)先招聘為公辦教師。對(duì)在農(nóng)村學(xué)校代課、代課時(shí)間長(zhǎng)、工作表現(xiàn)優(yōu)秀的中小學(xué)代課教師在公開(kāi)招聘考試成績(jī)基礎(chǔ)上予以適當(dāng)加分。其中： 1、2009年9月1日前，連續(xù)代課年限滿(mǎn)5年的加1分，連續(xù)代課年限超過(guò)5年的，每增加1年累加1分，連續(xù)代課年限加分最多不超過(guò)10分。

2、對(duì)在代課期間獲縣教育行政部門(mén)表彰的個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的代課教師，加5分；獲市教育行政部門(mén)表彰的個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的，加10分。表彰獎(jiǎng)勵(lì)加分不累加，以代課教師曾獲得的最高個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)計(jì)算。

以上2類(lèi)加分可以累加，加分總計(jì)最多不超過(guò)20分。

（三）分步推進(jìn)。對(duì)符合參加公開(kāi)招聘考試報(bào)名條件的代課教師，參加全省統(tǒng)一組織的公開(kāi)招聘考試；對(duì)不符合參加公開(kāi)招聘考試報(bào)名條件和未通過(guò)公開(kāi)招聘考試的代課教師，可參加今后組織的轉(zhuǎn)崗考試（考核）。

三、公開(kāi)招聘考試工作的程序

（一）我縣公開(kāi)招聘教師名額（候公布）。

（二）組織資格審查和報(bào)名。

符合公開(kāi)招聘考試條件的代課教師于2009年9月19日—20日到所在鎮(zhèn)中心學(xué)校接受資格審查。各中心學(xué)校于2009年9月24日前匯總后報(bào)縣教育局人事股審查。2009年9月26日—27日符合公開(kāi)招聘考試條件的人員憑報(bào)名登記表到縣招生辦辦理報(bào)名手續(xù)。

到縣教育局人事股資格審查需提交下列材料：

（1）《廣東省中小學(xué)代課教師參加招錄公辦教師考試報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件1）1份；

（2）身份證原件和復(fù)印件各1份；

（3）畢業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件各1份；

（4）相應(yīng)教師資格證書(shū)原件和復(fù)印件各1份，對(duì)已具備申請(qǐng)教師資格所有條件且完成教師資格認(rèn)定的全部程序，但尚未領(lǐng)取教師資格證書(shū)的代課教師，可由教育局開(kāi)具相關(guān)證明代替教師資格證書(shū)。

根據(jù)2009年9月16日市教育局召開(kāi)全省第二次“代轉(zhuǎn)公”會(huì)議統(tǒng)一意見(jiàn)，對(duì)具備申請(qǐng)認(rèn)定教師資格條件的代課教師允許報(bào)名參加考試，但教師資格證的原件應(yīng)于2009年12月6日以前遞交縣教育局人事股確認(rèn)，否則取消錄用資格。

（5）現(xiàn)仍在教學(xué)崗位的有效證明材料1份，并提供代課期間領(lǐng)取工資表復(fù)印件；

（6）如曾獲縣級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)原件和復(fù)印件各1份。

復(fù)印件需由代課教師所在學(xué)校的校長(zhǎng)審核簽名并加蓋學(xué)校公章，原件經(jīng)教育局校驗(yàn)后退回報(bào)考人員。

（三）發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

2009年10月20日，由縣教育局向符合報(bào)考條件的人員發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

（四）組織考試。

在代課教師中公開(kāi)招聘公辦教師考試采用閉卷、筆試的方式?？荚嚳颇繛椤督逃虒W(xué)基礎(chǔ)》和《教育教學(xué)技能》兩科，按報(bào)考小學(xué)教師、初中教師、高中教師三個(gè)類(lèi)別分別命題，每科滿(mǎn)分100分?？荚嚂r(shí)間為2009年10月24日上午8︰30—11︰00和下午2：00－4：30。

考試大綱繼續(xù)延用首次公開(kāi)招聘考試前發(fā)布的考試大綱，具體考務(wù)工作要求由廣東省教育考試院另行文通知。

（五）公布考試成績(jī)和體檢。

2009年11月10日，省教育廳、省人事廳分別在其官方網(wǎng)站（省教育廳：004km.cn）

第二篇：關(guān)于在我縣中小學(xué)代課教師中第二次公開(kāi)招聘公辦教師的通知（寫(xiě)寫(xiě)幫整理）

關(guān)于在我縣中小學(xué)代課教師中第二次公開(kāi)招聘公辦

教師的通知

發(fā)布者：潮安縣教育局 發(fā)布時(shí)間：2009-9-19 17:07:58 閱讀：264次

各鎮(zhèn)（場(chǎng)）中心學(xué)校、高完中、直屬單位：

根據(jù)《廣東省人民政府辦公廳印發(fā)廣東省解決中小學(xué)代課教師問(wèn)題工作方案的通知》（粵府辦?2008?57號(hào)）精神，結(jié)合《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)要求，經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)就在我縣中小學(xué)代課教師中組織開(kāi)展第二次公開(kāi)招聘公辦教師的有關(guān)工作通知如下：

一、報(bào)名參加公開(kāi)招聘考試的范圍和條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表，遵紀(jì)守法（不違反計(jì)劃生育）。

（二）2008年9月1日前，在本縣域內(nèi)公辦全日制普通中小學(xué)校代課（已在我縣登記在冊(cè)且2008年9月1日前連續(xù)代課滿(mǎn)一年，經(jīng)公示無(wú)異議的代課教師），且2008年9月1日起至今一直在教學(xué)崗位上代課（不含2008年9月1日以后違規(guī)新聘的代課教師）。

（三）具有相應(yīng)教師資格。其中：報(bào)考小學(xué)教師的，應(yīng)具有小學(xué)教師及以上教師資格；報(bào)考普通初中教師的，應(yīng)具有初中教師及以上教師資格；報(bào)考普通高中教師的，應(yīng)具有高中教師及以上教師資格。

（四）身體健康，未達(dá)到國(guó)家法定退休年齡。

二、公開(kāi)招聘考試工作的原則

（一）統(tǒng)一招考。公開(kāi)招聘考試實(shí)行全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷并確定招錄最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)。從代課教師中公開(kāi)招聘的公辦教師由縣教育局統(tǒng)一設(shè)定崗位“對(duì)號(hào)入座“，設(shè)崗方案考前公布。

（二）照顧加分。對(duì)已參加今年1月我省統(tǒng)一組織的首次招聘考試并達(dá)到全省最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)的代課教師，以及在代課期間獲省以上教育行政部門(mén)表彰的個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)（包括優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等，下同）的代課教師，可免試并優(yōu)先招聘為公辦教師。對(duì)在農(nóng)村學(xué)校代課、代課時(shí)間長(zhǎng)、工作表現(xiàn)優(yōu)秀的中小學(xué)代課教師在公開(kāi)招聘考試成績(jī)基礎(chǔ)上予以適當(dāng)加分。其中：

1、2009年9月1日前，連續(xù)代課年限滿(mǎn)5年的加1分，連續(xù)代課年限超過(guò)5年的，每增加1年累加1分，連續(xù)代課年限加分最多不超過(guò)10分。

2、對(duì)在代課期間獲縣教育行政部門(mén)表彰的個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的代課教師，加5分；獲市教育行政部門(mén)表彰的個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的，加10分。表彰獎(jiǎng)勵(lì)加分不累加，以代課教師曾獲得的最高個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)計(jì)算。

以上2類(lèi)加分可以累加，加分總計(jì)最多不超過(guò)20分。

（三）分步推進(jìn)。對(duì)符合參加公開(kāi)招聘考試報(bào)名條件的代課教師，參加全省統(tǒng)一組織的公開(kāi)招聘考試；對(duì)不符合參加公開(kāi)招聘考試報(bào)名條件和未通過(guò)公開(kāi)招聘考試的代課教師，可參加今后組織的轉(zhuǎn)崗考試（考核）。

三、公開(kāi)招聘考試工作的程序

（一）我縣公開(kāi)招聘教師名額（候公布）。

（二）組織資格審查和報(bào)名。

符合公開(kāi)招聘考試條件的代課教師于2009年9月19日—20日到所在鎮(zhèn)中心學(xué)校接受資格審查。各中心學(xué)校于2009年9月24日前匯總后報(bào)縣教育局人事股審查。2009年9

月26日—27日符合公開(kāi)招聘考試條件的人員憑報(bào)名登記表到縣招生辦辦理報(bào)名手續(xù)。

到縣教育局人事股資格審查需提交下列材料：

（1）《廣東省中小學(xué)代課教師參加招錄公辦教師考試報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件1）1份；

（2）身份證原件和復(fù)印件各1份；

（3）畢業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件各1份；

（4）相應(yīng)教師資格證書(shū)原件和復(fù)印件各1份，對(duì)已具備申請(qǐng)教師資格所有條件且完成教師資格認(rèn)定的全部程序，但尚未領(lǐng)取教師資格證書(shū)的代課教師，可由教育局開(kāi)具相關(guān)證明代替教師資格證書(shū)。

根據(jù)2009年9月16日市教育局召開(kāi)全省第二次“代轉(zhuǎn)公”會(huì)議統(tǒng)一意見(jiàn)，對(duì)具備申請(qǐng)認(rèn)定教師資格條件的代課教師允許報(bào)名參加考試，但教師資格證的原件應(yīng)于2009年12月6日以前遞交縣教育局人事股確認(rèn)，否則取消錄用資格。

（5）現(xiàn)仍在教學(xué)崗位的有效證明材料1份，并提供代課期間領(lǐng)取工資表復(fù)印件；

（6）如曾獲縣級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)原件和復(fù)印件各1份。

復(fù)印件需由代課教師所在學(xué)校的校長(zhǎng)審核簽名并加蓋學(xué)校公章，原件經(jīng)教育局校驗(yàn)后退回報(bào)考人員。

（三）發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

2009年10月20日，由縣教育局向符合報(bào)考條件的人員發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

（四）組織考試。

在代課教師中公開(kāi)招聘公辦教師考試采用閉卷、筆試的方式?？荚嚳颇繛椤督逃虒W(xué)基礎(chǔ)》和《教育教學(xué)技能》兩科，按報(bào)考小學(xué)教師、初中教師、高中教師三個(gè)類(lèi)別分別命題，每科滿(mǎn)分100分?？荚嚂r(shí)間為2009年10月24日上午8

︰30—11︰00和下午2：00－4：30。

考試大綱繼續(xù)延用首次公開(kāi)招聘考試前發(fā)布的考試大綱，具體考務(wù)工作要求由廣東省教育考試院另行文通知。

（五）公布考試成績(jī)和體檢。

2009年11月10日，省教育廳、省人事廳分別在其官方網(wǎng)站（省教育廳：）

第三篇：教師代課 工作經(jīng)歷證明(公開(kāi)招聘)通用 簡(jiǎn)單

工作經(jīng)歷證明

（基礎(chǔ)模板）

XX教育局：

茲有

同志（男，女）（身份證號(hào)碼：），于 年 月至 年 月（共 年），在我單位擔(dān)任 年級(jí) 班 學(xué)科教學(xué)及 工作。

同意其報(bào)考xx區(qū)中小學(xué)教師崗位，特此證明。（此證明限參加xx教育局xx年公開(kāi)招聘教師報(bào)名及資格審查時(shí)使用）。

（公章）

單位負(fù)責(zé)人手寫(xiě)簽名：

單位聯(lián)系電話(huà)：

2017年 月 日

注：僅有一年工作經(jīng)歷，且在不同單位任教的，需分別提交《工作經(jīng)歷證明》；目前任教崗位與報(bào)考崗位不一致的，需分別提交現(xiàn)單位任教證明和與報(bào)考崗位一致的原單位工作經(jīng)歷證明。

第四篇：安徽省中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘通知

為做好2014安徽省中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘工作，根據(jù)《安徽省教育廳安徽省人力資源和社會(huì)保障廳安徽省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室安徽省財(cái)政廳關(guān)于中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘的實(shí)施意見(jiàn)》（皖教師〔2013〕10號(hào)），現(xiàn)就2014安徽省中小學(xué)新任教師招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)公平，競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。

（二）堅(jiān)持考試考察，擇優(yōu)聘用。

（三）堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范，分級(jí)負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位計(jì)劃

經(jīng)省政府批準(zhǔn)，2014安徽省中小學(xué)新任教師招聘崗位計(jì)劃共7415名，其中普通高中1242名、初中1416名、小學(xué)4757名（見(jiàn)附件1）。招聘崗位計(jì)劃等信息于5月 23日起同時(shí)在安徽教育網(wǎng)（）、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（）、安徽省中小學(xué)教師招聘考試網(wǎng)（http://jszp.ahzsks.cn)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

從全省中小學(xué)新任教師招聘計(jì)劃中統(tǒng)籌安排78名招聘計(jì)劃，用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿(mǎn)、考核稱(chēng)職（合格）的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿(mǎn)、考核稱(chēng)職（合格）的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄；

（三）具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)（含已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2014年春季教師資格認(rèn)定在2014年6月底前可取得教師資格證書(shū)的人員）；

（四）身心健康，能適應(yīng)崗位要求；

（五）符合招聘崗位所需的其他資格條件（見(jiàn)附件1）。

其中涉及“年齡條件”的，如“25周歲以下”為“1989年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推）；工作（或教學(xué)）經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2014年7月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作（或教學(xué)）經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為“安徽省中小學(xué)教師招聘考試網(wǎng)

（http://jszp.ahzsks.cn，以下簡(jiǎn)稱(chēng)?考試網(wǎng)?)”。報(bào)名時(shí)間為5月29日8:00至6月5日18:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員登錄“考試網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。

3.有關(guān)要求

(1)報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

(2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

（二）網(wǎng)上資格審查

1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí)，各市、縣（市、區(qū)）教育局對(duì)照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查，于6月7日12:00前完成。

2.報(bào)考人員報(bào)名后至6月7日可隨時(shí)登錄“考試網(wǎng)”查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位；尚未審查或未通過(guò)資格審查的可在6月7日12:00前改報(bào)。

（三）報(bào)名確認(rèn)

1.通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于6月9日18:00前登陸“考試網(wǎng)”通過(guò)銀行支付平臺(tái)繳納筆試費(fèi)用（逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄），進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。

2.根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用，專(zhuān)業(yè)測(cè)試費(fèi)用按每人80元收取。

3.享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。此類(lèi)人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2014年6月27日至6月30日期間，由各市、縣（市、區(qū)）教育招生考試部門(mén)辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶(hù)口簿等）。

4.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3：

1、縣（市、區(qū)）同一崗位招聘人數(shù)超過(guò)10人的應(yīng)不低于2:1，不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位、緊缺專(zhuān)業(yè)，須經(jīng)設(shè)區(qū)市級(jí)人社、教育部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)考。所報(bào)崗位因報(bào)

名人數(shù)不足被取消的，報(bào)考人員可在6月12日8:00至6月13日18:00進(jìn)行一次改報(bào)，逾期不再受理。對(duì)于改報(bào)的報(bào)考人員，各市、縣（市、區(qū)）教育局應(yīng)于6月14日18:00前完成資格審查。

（四）統(tǒng)一筆試

2014全省中小學(xué)新任教師招聘統(tǒng)一筆試由省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳共同組織實(shí)施。

1.筆試科目和內(nèi)容

筆試為《教育綜合知識(shí)》和《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科，所有考生均需參加。

筆試范圍以《2014年安徽省中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘統(tǒng)一筆試考試大綱》（見(jiàn)附件2）為準(zhǔn)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2014年6月28日上午 9:00—11:00 《教育綜合知識(shí)》，下午14:00—16:30 《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。

筆試地點(diǎn)：各設(shè)區(qū)市（報(bào)考廣德縣、宿松縣的考生，分別在宣城市、安慶市考點(diǎn)）

通過(guò)資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于6月23日8:00至6月27日18:00登錄“考試網(wǎng)”打印筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試成績(jī)計(jì)算

筆試每科滿(mǎn)分為120分，按《教育綜合知識(shí)》占40%、《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》占60%合成筆試成績(jī)。設(shè)定合成筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，或考生有一科無(wú)成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試成績(jī)公布

7月15日?qǐng)?bào)考人員可登錄“考試網(wǎng)”，憑本人有效居民身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)個(gè)人統(tǒng)考筆試成績(jī)。報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于6月27-30日攜帶相關(guān)證書(shū)到報(bào)考市、縣（市、區(qū)）教育局人事科申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，由省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳在相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公示5天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績(jī)?cè)黾?分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，不再實(shí)行加分政策。

（五）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員，該名單于7月21日前由各市、縣（市、區(qū)）相關(guān)網(wǎng)站公布。資格復(fù)審工作由各市、縣（市、區(qū)）教育、人社部門(mén)具體負(fù)責(zé)。資格復(fù)審對(duì)象為擬參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員，以縣（市、區(qū)）為單位，分學(xué)段、學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員，其中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定，崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人以上的按2：1確定，最后一名如有多位報(bào)

考人員成績(jī)相同，則一并進(jìn)入。參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，同時(shí)提供招聘公告中規(guī)定的報(bào)考資格條件要求的相關(guān)證書(shū)（證件）原件等材料進(jìn)行審驗(yàn)。對(duì)資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)放專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，取消其參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同，并列進(jìn)入）。

具體資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜由各市、縣（市、區(qū)）按照教師管理權(quán)限在當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)站提前公告。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：

1、屬全日制2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、教師資格證書(shū)原件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

2、屬社會(huì)人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書(shū)原件、教師資格證書(shū)原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)（證件）原件等材料。其中，屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

3、屬報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，須提供省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件、本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)（證件）原件等材料。

上述人員中，屬已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2014年春季教師資格認(rèn)定在2014年6月底前可取得教師資格證書(shū)的人員，可憑市、縣（市、區(qū)）教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號(hào)碼及教師資格證書(shū)號(hào)碼的書(shū)面證明辦理報(bào)考資格復(fù)審。

（六）專(zhuān)業(yè)測(cè)試

專(zhuān)業(yè)測(cè)試滿(mǎn)分為100分，采取上課、說(shuō)課等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專(zhuān)業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。專(zhuān)業(yè)測(cè)試有關(guān)具體事項(xiàng)由各市、縣（市、區(qū)）屆時(shí)另行公告。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試工作結(jié)束后，各市、縣（市、區(qū)）根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)（總成績(jī)=筆試合成成績(jī)÷1.2×60%+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)×40%，在統(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入），按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單（若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況，則依次以報(bào)考人員的筆試成績(jī)、筆試中“學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)”成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定）。

（七）體檢與考察

各市、縣（市、區(qū)）教育局對(duì)擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況。對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，體檢、考察遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。

（八）公示與聘用

各市、縣（市、區(qū)）按照規(guī)定在教育局、人社局相關(guān)網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間為一周。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)人社部門(mén)核準(zhǔn)，辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格。公示后不再遞補(bǔ)。

各市、縣（市、區(qū)）教育局要按照高分優(yōu)先擇崗的原則，明確聘用人員具體任教學(xué)校。

根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、有關(guān)事宜

本《公告》由省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。

2014安徽省中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘有關(guān)政策及筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登陸安徽教育網(wǎng)、安徽省中小學(xué)教師招聘考試網(wǎng)及各市、縣（市、區(qū)）教育部門(mén)、人力資源社會(huì)保障部門(mén)網(wǎng)站查詢(xún)。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，全省各級(jí)教育、人社部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。政策咨詢(xún)電話(huà)：0551-62822080（省教育廳師資處）、0551-62663827（省人社廳事業(yè)單位人事管理處）

考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0551-63609558（省教育招生考試院）

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0551-62827720（省教育紀(jì)工委）

上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告

附件：

1.安徽省2014中小學(xué)新任教師招聘計(jì)劃崗位信息

2.2014年安徽省中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘統(tǒng)一筆試考試大綱

3.各市、縣（市、區(qū)）網(wǎng)址和聯(lián)系方式一覽表

第五篇：貴陽(yáng)市面向全市在崗代課人員公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章

貴陽(yáng)市面向全市在崗代課人員公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章

根據(jù)《省教育廳關(guān)于督辦全省代課人員工作座談會(huì)有關(guān)要求的通知》和《貴陽(yáng)市關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)解決中小學(xué)代課人員問(wèn)題的實(shí)施意見(jiàn)》精神，為妥善解決我市中小學(xué)代課教師問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際情況，經(jīng)研究，決定面向全市在崗代課人員公開(kāi)招聘中小學(xué)教師。為確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正地進(jìn)行，根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘工作的規(guī)定，特制定《貴陽(yáng)市面向全市在崗代課人員公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》）。

一、工作原則及程序

1、招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”的原則。

2、招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、體檢、考察政審、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

3、招聘工作由貴陽(yáng)市教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)市教師招聘工作辦公室）統(tǒng)一組織實(shí)施。

二、招聘人數(shù)

本次公開(kāi)招聘中小學(xué)教師人數(shù)以區(qū)（市、縣）為單位，經(jīng)報(bào)名資格審查并符合報(bào)考條件人數(shù)的80%（具體人數(shù)另行公布）。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象

我市公辦學(xué)校在崗代課人員。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、截止2011年10月26日未達(dá)到法定退休年齡的。

3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。

4、具有中專(zhuān)及以上學(xué)歷、相應(yīng)層次教師資格證書(shū)。

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

6、截止2011年7月1日，在市直或某區(qū)（市、縣）公辦學(xué)校連續(xù)代課滿(mǎn)三年，目前仍在崗的代課人員（在校期間的社會(huì)實(shí)踐和其他就業(yè)經(jīng)歷，不視為代課經(jīng)歷）。

（三）以下人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

2、曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿(mǎn)5年的人員。

3、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的人員。

4、有違反法律、法規(guī)規(guī)定，不得聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。

5、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)的在職人員。

（四）加分政策

1、對(duì)符合加分條件的報(bào)考人員在《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)中給予加分：

截止2011年10月26日，連續(xù)代課滿(mǎn)五年（含五年）的，加1分。每增加一年（滿(mǎn)）的再加1分，累計(jì)加分不超過(guò)10分。

2、加分確認(rèn)

考生需持區(qū)（市、縣）教育局出具的代課年限認(rèn)定證明辦理加分手續(xù)。

3.考生須在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《貴陽(yáng)市面向在崗代課人員公開(kāi)招聘教師加分申請(qǐng)表》，經(jīng)審核符合加分條件的，在貴陽(yáng)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://gzgy.lss.gov.cn）、貴陽(yáng)市教育信息網(wǎng)（http://004km.cn）、貴陽(yáng)市教育信息網(wǎng)（http://004km.cn）、貴陽(yáng)市教育信息網(wǎng)（http://www.gyjy.net）上進(jìn)行公布。

（六）公布成績(jī)排名

考生成績(jī)及排名情況于11月11 日在各區(qū)（市、縣）政府網(wǎng)站公布。

五、報(bào)名方式及資格初審

（一）報(bào)名方式

報(bào)名工作由市教師招聘工作辦公室組織，具體報(bào)名工作由各教師招聘辦公室負(fù)責(zé)。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

（二）資格初審

資格初審由各區(qū)（市、縣）教師招聘辦公室負(fù)責(zé)。報(bào)考人員須提交畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書(shū)、有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）原件及復(fù)印件各1份，區(qū)（市、縣）教育局出具的代課年限證明、近期彩色同底免冠一寸照片4張。

六、考試

報(bào)考人員須參加《綜合知識(shí)與能力測(cè)試》閉卷考試?？荚嚂r(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《準(zhǔn)考證》方能參加考試，持其他任何證件不得進(jìn)入考場(chǎng)。

考生必須嚴(yán)格遵守相關(guān)考試《考場(chǎng)規(guī)則》的規(guī)定，違反者，取消考試資格。

考生需在考前15分鐘入場(chǎng)按時(shí)參加筆試，開(kāi)始考試30分鐘后考生不得入場(chǎng)，開(kāi)始考試1小時(shí)后方可交卷離場(chǎng)。

七、資格復(fù)審

筆試后將對(duì)擬聘用的考生進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審由各教師招聘辦公室負(fù)責(zé)，結(jié)果報(bào)市教師招聘工作辦公室核準(zhǔn)。資格復(fù)審 考生的名單由各教師招聘辦公室進(jìn)行公示。

復(fù)審工作人員根據(jù)《招聘簡(jiǎn)章》要求和考生提供的報(bào)考條件材料及《報(bào)名信息表》內(nèi)容，對(duì)考生是否符合報(bào)考條件進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審結(jié)果由各教師招聘辦公室和復(fù)審的同志簽署意見(jiàn)并加蓋公章。復(fù)審不合格者，取消聘用資格，并按考生成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、體檢

經(jīng)資格復(fù)審合格的考生確定為體檢對(duì)象。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢資格的，按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢必須在各教師招聘工作辦公室指定的綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢結(jié)果由現(xiàn)場(chǎng)工作人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。體檢考生對(duì)體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場(chǎng)提出申請(qǐng)、當(dāng)場(chǎng)復(fù)查的方式進(jìn)行。復(fù)查結(jié)果由現(xiàn)場(chǎng)工作人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。體檢考生對(duì)體檢和復(fù)查結(jié)果拒絕簽字的，由現(xiàn)場(chǎng)工作人員和復(fù)查醫(yī)生注明情況，視為認(rèn)可體檢考生檢查和復(fù)查結(jié)果。體檢結(jié)束后提出的復(fù)查申請(qǐng)不予受理。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間由各教師招聘辦公室另行通知。

九、考察政審

考察政審工作由各教師招聘辦公室負(fù)責(zé)?？疾煺彂?yīng)當(dāng)組成考察政審工作組，工作組由兩人以上組成。考察政審工作組應(yīng)當(dāng)核查檔案、廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察政審材料、提出聘用建議意見(jiàn)。

考察政審主要以遵紀(jì)守法及工作表現(xiàn)為主要內(nèi)容。考察政審時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察政審不合格，報(bào)經(jīng)市教師招聘工作辦公室審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格并依次遞補(bǔ)。

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員。

2、事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)的人員。

3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

4、曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿(mǎn)5年的人員。

5、不符合招聘崗位所需資格條件的人員。

6、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的人員。

7、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。

8、發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病的。

9、經(jīng)市教師招聘工作辦公室研究確定不能聘用的其它情況。

十、公示及辦理聘用手續(xù)。

（一）公示

經(jīng)《綜合知識(shí)與能力測(cè)試》、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，由各教師招聘辦公室進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、準(zhǔn)考證號(hào)、代課學(xué)校、代課年限、考試成績(jī)和考察政審結(jié)果等。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘用人員名單公示期滿(mǎn)不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

（二）辦理聘用手續(xù)

按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法的規(guī)定，對(duì)公示期間無(wú)異議的，由各區(qū)（市、縣）人力資源和社會(huì)保障局，按照市人民政府《關(guān)于調(diào)整部分市級(jí)行政審批項(xiàng)目及其他管理權(quán) 限的通知》精神，辦理聘用人員的審批手續(xù)。聘用結(jié)果報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局及市教育局備案。

被聘用人員實(shí)行試用期制度，簽訂一年試用期合同。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；試用期滿(mǎn)不合格的，解除聘用，并報(bào)原鑒證機(jī)關(guān)備案。

十一、工作要求及注意事項(xiàng)

（一）紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”的原則，按照招聘工作有關(guān)規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守招聘和考試紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。招聘工作必須要有紀(jì)檢、監(jiān)察人員對(duì)全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督檢查。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

咨詢(xún)電話(huà)：0851-7989391、7989520（市教師招聘工作辦公室）；

0851-6510631（云巖區(qū)教師招聘工作辦公室）；

0851-5818499（南明區(qū)教師招聘工作辦公室）； 0851-3801327（小河區(qū)教師招聘工作辦公室）； 0851-3155059（花溪區(qū)教師招聘工作辦公室）； 0851-6410212（烏當(dāng)區(qū)教師招聘工作辦公室）； 0851-4607267（白云區(qū)教師招聘工作辦公室）； 0851-2522296（清鎮(zhèn)市教師招聘工作辦公室）； 0851-7220021（開(kāi)陽(yáng)縣教師招聘工作辦公室）； 0851-4119009（金陽(yáng)新區(qū)教師招聘工作辦公室）。

監(jiān)督電話(huà)：0851-7989400（貴陽(yáng)市教育局紀(jì)檢監(jiān)察室）

0851-6679008（云巖區(qū)），0851-5860991（南明區(qū)），0851-3840785（小河區(qū)），0851-3155082（花溪區(qū)），0851-8571951（烏當(dāng)區(qū)），0851-4616507（白云區(qū)），0851-2513218、2523439（清鎮(zhèn)市），0851-7221354（開(kāi)陽(yáng)縣），0851-7981749（金陽(yáng)新區(qū)）。

（二）招聘各環(huán)節(jié)考試不指定考試范圍和考試用書(shū)，也不舉辦任何培訓(xùn)班。

（三）在招聘過(guò)程中，請(qǐng)考生密切注意各教師招聘工作辦公室發(fā)布的招聘信息，因考生未閱而引起的后果由考生自負(fù)。同時(shí)，請(qǐng)考生保持通訊暢通，因個(gè)人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫车?，?zé)任自負(fù)。

（四）本次招聘工作未盡事宜，由市教師招聘工作辦公室研究確定。

（五）本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬市教師招聘工作辦公室，考生查詢(xún)《招聘簡(jiǎn)章》請(qǐng)登陸貴陽(yáng)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和貴陽(yáng)市教育信息網(wǎng)。