第一篇：上海中學(xué)教師高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審申報材料要求

上海中學(xué)教師高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審

申報材料要求（修訂）

一、表格填寫要求

（一）任教課程表

1、“行政職務(wù)”一欄必須填寫，如無行政職務(wù)，請?zhí)顚憽盁o”。

2、課表中所填寫的課，必須是本學(xué)期完整的任課情況，不可選擇性填寫。

3、申報對象為幼兒園教師的，其任課情況除填寫所任的課程外，還需填寫半天活動的情況。

4、任教課程表中的“學(xué)校地址”是指學(xué)校所在地址。如存在學(xué)校地址與上課地址不同，請在備注欄中注明上課時間、班級和實際上課地址。

5、需在備注欄中注明的內(nèi)容：（1）申報教心學(xué)科需注明從事心理或科研工作。（2）申報跨學(xué)科學(xué)科需注明任教教材的版本。（3）高級實驗師也需注明。（4）如有秋游、運動會等特殊情況無法參加聽課面試，請注明無法參加的具體時間。

（二）申報表

1、教師職務(wù)培訓(xùn)一欄，請在“已完成十一五教師職務(wù)培訓(xùn)證書”的方框內(nèi)打“√”。并填寫已完成“十二五”教師職務(wù)培訓(xùn)學(xué)分數(shù)。

2、“任現(xiàn)職近五年期間完成的工作情況”必須按學(xué)期填寫，需填寫完整5年的情況以及本學(xué)期工作情況（共十一個學(xué)期）。

3、“本人工作總結(jié)”在申報系統(tǒng)中填寫，如有字數(shù)限制，可以附件形式上傳。

4、其他要求根據(jù)申報表前說明填寫。

（三）從事德育和教育管理工作經(jīng)歷情況表

《從事德育工作經(jīng)歷情況表》由申報德育

一、德育二學(xué)科的教師填寫。《從事教育管理工作經(jīng)歷情況表》由申報教育管理學(xué)科的教師填寫。

1、申報德育一學(xué)科，需填寫累計滿10年的德育工作經(jīng)歷（資歷破格需滿8年）。

2、申報德育二學(xué)科，需填寫累計滿5年的少先隊工作經(jīng)歷。各初中、小學(xué)擔(dān)任少先隊中隊輔導(dǎo)員需填寫累計滿8年的少先隊工作經(jīng)歷。

3、申報教育管理學(xué)科，需從擔(dān)任校級領(lǐng)導(dǎo)起算，累計滿5年的教育管理工作經(jīng)歷。

（四）特殊情況說明表

1、“破格推薦表”中“資歷破格”，破格年限一般不超過一年。

2、“免試外語和計算機申請表”中需填寫“免試科目”。免試理由在相關(guān)的免試條件的方框內(nèi)打“√”。

3、“初級中學(xué)或農(nóng)村學(xué)校教學(xué)經(jīng)歷情況表”由1954年1月1日以后出生的市、區(qū)重點中學(xué)和高級中學(xué)教師申報高級職務(wù)時填寫。申報者應(yīng)有不少于一個學(xué)年的初級中學(xué)或農(nóng)村學(xué)校教學(xué)經(jīng)歷。并由雙方學(xué)校蓋章。

4、“突出業(yè)績和重大貢獻補充說明表”由連續(xù)兩年申報高級職務(wù)的教師填寫。

5、“轉(zhuǎn)崗教師學(xué)校鑒定意見表”由需轉(zhuǎn)崗教師所在學(xué)校填寫。

6、“跨校申報情況表”基本情況由申報教師填寫，其余需跨校申報教師現(xiàn)任教學(xué)校、接受跨校申報單位和區(qū)縣教育局填寫并蓋章。

二、材料遞交清單

1、《上海市中學(xué)高級教師職務(wù)任職資格申報表》（含封面、封

二、第一頁至第6-2頁，正反打印并裝訂，一式三份）

2、申報承諾書（原件，一份）

3、公示證明（原件，一份）

4、任教課程表（原件，一份）

5、學(xué)校推薦意見表（原件，一份）

6、校晉升考核評價匯總表，須標注申報人員（原件，一份）

7、教師業(yè)務(wù)考核檔案副本（原件，一份）

8、申報者任現(xiàn)職務(wù)期間教育教學(xué)成果2-3篇（項）。

注：（1）至少有1篇（項）需在區(qū)（縣）級（含）以上刊物上發(fā)表的成果，其他未發(fā)表過的須在區(qū)（縣）級以上范圍內(nèi)交流過并附證明。

（2）提交的成果中有一篇（項）必須事先經(jīng)過專家鑒定且鑒定結(jié)論仍在有效期內(nèi)。需遞交鑒定結(jié)論、鑒定表以及鑒定時提交的文章原件（如原鑒定的成果屬于交流，該成果在鑒定后發(fā)表，請將發(fā)表文章附在原鑒定文章的后面）。如遞交成果均為鑒定過成果，只需一篇（項）成果作為最終鑒定成果，其余鑒定成果的鑒定表和結(jié)論無需提交。

（3）教學(xué)成果如為發(fā)表論文或?qū)Ｖ?，遞交原件。如為論文集，則提交封面、完整目錄、本人論文和封底的復(fù)印件。

如為復(fù)印件須申報人所在學(xué)校審核，是否與原件一致，并蓋章。教科研成果數(shù)不超過3項。

9、其他證書（復(fù)印件，一份）（1）身份證及居住證。

注：民辦學(xué)校上海市居住證需滿一年。（且在有效期內(nèi),限民辦學(xué)校）（2）學(xué)歷、學(xué)位證書。（3）教師資格證書。（4）中級職務(wù)申報表或批文。

（5）中級職務(wù)崗位聘任書。（專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任表）注：中級聘任需滿5年，且現(xiàn)仍在崗。（6）職稱外語和職稱計算機考試合格證書。

（7）規(guī)定的十一五教師職務(wù)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書或免修證明。（8）區(qū)（縣）級以上有關(guān)獲獎證書。

（9）特殊教育教師崗位證書。（申報特殊教育學(xué)科需提供）

10、學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)管理工作考核意見。（校級正副職,原件一份）

11、從事德育或教育管理工作經(jīng)歷情況表（原件二份）

12、特殊情況表（1）《破格推薦表》（相關(guān)證明復(fù)印件，一份）（2）《免試外語或計算機申請表》（原件，一份）（3）《初級中學(xué)或農(nóng)村教學(xué)經(jīng)歷情況表》（原件，一份）

（4）《突出業(yè)績和重大貢獻補充說明表》（附相關(guān)證明復(fù)印件，一份）

（5）《轉(zhuǎn)崗教師學(xué)校鑒定意見表》（原高級職務(wù)申報表、外語、計算機合格證等相關(guān)證明復(fù)印件，一份）

（6）《跨校申報情況表》（原件，一份）

三、材料裝訂要求

1、材料按申報人員每人一袋，并將《教師申報材料袋目錄》貼在袋子上。

2、需裝訂的材料。（1）請將材料清單的第2至6項以及第9至第12項按人事檔案要求復(fù)印并按順序整理成冊，用夾子夾好。（2）請將教科研成果裝訂成冊，作為鑒定的成果請放在第一項。

第二篇：申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料要求

申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料要求

一、申報材料及要求

（一）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》一份，各單位從教育培訓(xùn)中心技能鑒定科統(tǒng)一領(lǐng)取。

（二）業(yè)務(wù)述職報告一份（帶有封面和審閱單）

業(yè)務(wù)述職要求采用寫實手法，客觀反映本人的業(yè)務(wù)成績及水平。報告按獲得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格以后的業(yè)務(wù)工作及成績填寫，報告字數(shù)中級要求在2000字左右，初級要求在1000字左右。參評人員應(yīng)詳實地填寫業(yè)務(wù)述職報告審閱單（見附件），且用A4紙打印輸出，業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)對其進行審閱并簽署審閱意見，與封面、報告內(nèi)容一起側(cè)面裝訂。

（三）各種證件：

1.學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件1份，原件在申報時由教培中心審核后退還；

2.現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書（或證明文件）復(fù)印件1份，原件在申報時由教培中心審核后退還；

3.《職稱計算機考試合格證》和《職稱外語考試合格證》（或成績有效證明）復(fù)印件一份，原件在申報時由教培中心審核后退還。職稱計算機和職稱英語兩項考試，參評人員按屬地管理原則遵照當(dāng)?shù)氐淖钚乱?guī)定執(zhí)行。免試人員（集團公司規(guī)定年齡在五十周歲（含）以上）須提供身份證復(fù)印件一份；

4.榮譽、專利、科技成果等證書復(fù)印件1份，原件在申報時由 教培中心審核后退還。

單位人事部門須對復(fù)印件（A4紙）的真?zhèn)芜M行審核，各部門（中心）由專人負責(zé)審核，無誤后，經(jīng)審核人簽字、單位蓋章后報送。

（四）參評論文一份

參評論文為獲得初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后撰寫的文章（必須為已發(fā)表論文）。

格式要求：在論文題目下寫100－200字的提要，論文題目用黑體三號字，提要用楷書小四號字，正文用仿宋小三號字，分標題用黑體小三號字。

（五）已發(fā)表論文、著作原件1篇（含）以上,2011年4月1日以后發(fā)表的論文正文字數(shù)必須在3000字以上。具體要求見《神華集團公司專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審辦法》，論文清樣、獲獎?wù)撐摹⒂酶逋ㄖ荒艿韧谡撐牡陌l(fā)表。

（六）《中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》一份。

（七）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員榮譽獎勵得分表》一份。

（八）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員考核打分表》一份。

（九）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審公示結(jié)果表》一份。各單位對參加中級職稱評審人員的有關(guān)材料必須進行公示，上報材料時要求提供公示情況及公示結(jié)果。

（十）《申報專業(yè)技術(shù)任職資格人員匯總表》一份，按照表格要求詳實填寫，由單位領(lǐng)導(dǎo)簽字、單位蓋章后以書面和電子版形式報送。

（十一）《個人評審材料清單》一份。以上表格見附件。申報材料要分類裝訂，以便評委審閱。

二、填寫規(guī)范

(一)《評審表》的填寫要求 第一頁 基本情況

1.“最高學(xué)歷”欄所填信息應(yīng)與畢業(yè)證書上的信息一致。雙學(xué)士學(xué)位必須填兩個學(xué)位；僅有學(xué)位而無學(xué)歷的，只填寫學(xué)位。如最高學(xué)歷是參加工作后取得的，則填兩個以上學(xué)歷。

2.“畢（肄、結(jié)）業(yè)時間”需填寫接受正規(guī)教育的最高學(xué)歷畢業(yè)、肄業(yè)、結(jié)業(yè)時間，如是肄業(yè)或結(jié)業(yè)應(yīng)注明。

3.“學(xué)位”應(yīng)填寫由國家教育部門學(xué)位委員會授予的最高學(xué)位。4.“現(xiàn)從事何種專業(yè)技術(shù)工作”欄應(yīng)注明現(xiàn)工作性質(zhì)，如“經(jīng)濟研究”等。

第二頁 學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)歷

從大學(xué)入學(xué)時填起，要寫清所在學(xué)校、院系、專業(yè)的全稱，學(xué)習(xí)起止時間。包括業(yè)余時間參加夜大、函大、電大或自學(xué)考試等學(xué)歷學(xué)習(xí);培訓(xùn)、專業(yè)學(xué)習(xí)、國內(nèi)外進修等，起止時間均填寫到月。

第三頁 工作經(jīng)歷

應(yīng)從參加工作開始填寫，“職務(wù)”欄填寫專業(yè)技術(shù)職務(wù)或行政職務(wù)均可。

第四頁 任現(xiàn)職前主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記 該頁主要填寫任現(xiàn)職前的主要工作業(yè)績，一頁即可。1.“起止時間”欄應(yīng)注明X年X月--X年X月。

2.“專業(yè)技術(shù)工作名稱”欄應(yīng)注明課題所屬單位、課題名稱及完成的論文或著作。3.“工作內(nèi)容，本人起何作用”欄，應(yīng)填寫課題研究的內(nèi)容，注明是主持、參加或獨立完成。

4.“完成情況及效果”欄應(yīng)填寫獲得XX獎，得到XX批示，在XX報刊上發(fā)表或出版。

第五、六頁 任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記

（一）、（二）1.這兩頁需填寫任現(xiàn)職后的工作業(yè)績，可按時間先后順序填寫，也可按課題研究的重要性先后順序填寫。這兩頁是重點部分，請認真、詳細填寫。如給定篇幅不足，可以另加附頁。

2.“起止時間”、“專業(yè)技術(shù)工作名稱”、“工作內(nèi)容，本人起何作用”及“完成情況及效果”欄的填寫要求同上頁。

第七頁 著作、論文及重要技術(shù)報告登記 1.“日期”欄應(yīng)填寫出版、登載或完成的時間。

2.“名稱內(nèi)容提要”欄應(yīng)填寫論文、著作名稱和簡要內(nèi)容介紹。3.“出版、登載、獲獎或在學(xué)術(shù)會議上交流情況”欄應(yīng)注明出版社或報刊名稱、所獲獎項名稱或參加的學(xué)術(shù)交流會議名稱。

4.“合（獨）著、譯著”欄注明是否合著、獨著或譯著。第八頁 考試成績及答辯情況

只填寫上半部分，注明參加全國外語職稱等級及計算機考試的時間、考試種類、考試科目、考試成績及組織考試單位。由推薦單位在上半部分的表格右下角加蓋公章。

第九頁 及任職期滿考核結(jié)果

由所在基層單位負責(zé)人從德、能、勤、績四方面填寫，并注明考核成績，簽字并蓋本單位公章。

第十頁 基層單位意見 由所在基層單位負責(zé)人填寫，注明推薦意見并簽字，加蓋所在單位公章。

第十頁 呈報單位意見

由本單位負責(zé)人填寫，注明推薦意見并簽字，加蓋所在單位公章。

(二)《中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》的填寫要求

1．《中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》中“工作業(yè)績”和“業(yè)務(wù)能力”兩項，各單位一定要在客觀、公正的原則下，組織相關(guān)人員進行對參評人員進行評分，認真填寫《專業(yè)技術(shù)職稱任職資格評審人員考核打分表》，并將評分結(jié)果如實登記到《中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》上；

2．職稱計算機成績免試或合格證上顯示“通過”字樣的，按60分計算；

3．獲獎?wù)撐牟挥嬎惴种担?/p>

4．各種協(xié)會獎項最高按省部級標準計算分值；

5．學(xué)歷層次一項，以學(xué)歷為標準計算分值，學(xué)位不計分值；

（三）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員榮譽獎勵得分表》的填寫要求

榮譽獎勵情況得分說明一項，國家級一、二、三等獎計分標準依次為15分、13分、11分，省部級一、二、三等獎計分標準依次為10分、8分、6分，子公司級一、二、三等獎計分標準依次為5分、4分、3分。

第三篇：申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料要求

申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料要求

一、申報材料及要求（高、中、初級級共用）

（一）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》一份，公司人力資源部統(tǒng)一印制的版本。

（二）業(yè)務(wù)述職報告一份（帶封面和審閱單）

業(yè)務(wù)述職要求采用寫實手法，客觀反映本人的業(yè)務(wù)成績及水平。報告按獲得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格以后的業(yè)務(wù)工作及成績填寫，報告字數(shù)高級要求在3000字左右，中級要求在2000字左右，初級要求在1000字左右。參評人員應(yīng)詳實地填寫業(yè)務(wù)述職報告審閱單，且用A4紙打印，業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)對其進行審閱并簽署審閱意見。封面、審閱單、報告內(nèi)容按順序側(cè)面裝訂。

（三）證書：

1.學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件1份；

2.現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書（或證明文件）復(fù)印件1份；

3.《職稱計算機考試合格證》和《職稱外語考試合格證》（或成績有效證明）復(fù)印件一份。職稱計算機和職稱英語兩項考試，參評人員按屬地管理原則遵照當(dāng)?shù)氐淖钚乱?guī)定執(zhí)行。免試人員（集團公司規(guī)定年齡在五十周歲（含）以上）須提供身份證復(fù)印件一份；

注：申報初級專業(yè)技術(shù)資格無須提供計算機和外語成績。

4.榮譽、專利、科技成果等證書復(fù)印件1份。

單位人事部門須對復(fù)印件（A4紙）的真?zhèn)芜M行審核，并簽字確認。

5.高級會計師實務(wù)考試成績單或成績證明復(fù)印件1份。

（四）《申報專業(yè)技術(shù)任職資格人員匯總表》一份，按照表格要求詳實填寫，由單位領(lǐng)導(dǎo)簽字、單位蓋章后以書面和電子版形式報送。

（五）《專業(yè)技術(shù)資格評審材料真實性保證書》一份。

（六）《個人評審材料清單》一份。

二、申報高級專業(yè)技術(shù)資格材料

（一）參評論文一份（帶封面）

參評論文為獲得中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后撰寫的文章(可以是公開發(fā)表的或未公開發(fā)表的，但不包括講話、總結(jié)、介紹單位概況的文章等)。

格式要求：在論文題目下寫100－200字的提要，論文題目用黑體三號字，提要用楷書小四號字，正文用仿宋小三號字，分標題用黑體小三號字。

參評人員應(yīng)詳實地填寫《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員論文審閱單》中參評人員基本信息，且用A4紙打印，論文成績由評委打分。封面、論文內(nèi)容按順序側(cè)面裝訂。

（二）已發(fā)表論文、著作2篇（含）以上，具體要求見《神華集團公司專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審辦法》和神華人函[2011]50號文件。

（三）《高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》一份。

（四）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員榮譽獎勵得分表》一份。

（五）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員考核打分表》一份。

（六）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審公示結(jié)果表》一份。各單位對參加高級職稱評審人員的有關(guān)材料必須進行公示，上報材料時提供公示結(jié)果。

（七）對破格申報的人員，所在單位要出具破格評審?fù)扑]意見。

三、申報中級專業(yè)技術(shù)資格材料

除上述第一款要求外，還需遞交1篇（含）以上符合要求的已發(fā)表的論文或著作。

四、填寫規(guī)范

(一)《評審表》的填寫要求

第一頁基本情況

1.“最高學(xué)歷”欄所填信息應(yīng)與畢業(yè)證書上的信息一致。雙學(xué)士學(xué)位必須填兩個學(xué)位；僅有學(xué)位而無學(xué)歷的，只填寫學(xué)位。如最高學(xué)歷是參加工作后取得的，則填兩個以上學(xué)歷。

2.“畢（肄、結(jié)）業(yè)時間”需填寫接受正規(guī)教育的最高學(xué)歷畢業(yè)、肄業(yè)、結(jié)業(yè)時間，如是肄業(yè)或結(jié)業(yè)應(yīng)注明。

3.“學(xué)位”應(yīng)填寫由國家教育部門學(xué)位委員會授予的最高學(xué)位。

4.“現(xiàn)從事何種專業(yè)技術(shù)工作”欄應(yīng)注明現(xiàn)工作性質(zhì)，如“煤炭開采”等。

第二頁學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)歷

從大學(xué)入學(xué)時填起，要寫清所在學(xué)校、院系、專業(yè)的全稱，學(xué)習(xí)起止時間。包括業(yè)余時間參加夜大、函大、電大或自學(xué)考試等學(xué)歷學(xué)習(xí);培訓(xùn)、專業(yè)學(xué)習(xí)、國內(nèi)外進修等，起止時間均填寫到月。

第三頁工作經(jīng)歷

應(yīng)從參加工作開始填寫，“職務(wù)”欄填寫專業(yè)技術(shù)職務(wù)或行政職

務(wù)均可。

第四頁任現(xiàn)職前主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記

該頁主要填寫任現(xiàn)職前的主要工作業(yè)績，一頁即可。

1.“起止時間”欄應(yīng)注明X年X月--X年X月。

2.“專業(yè)技術(shù)工作名稱”欄應(yīng)注明課題所屬單位、課題名稱及完成的論文或著作。

3.“工作內(nèi)容，本人起何作用”欄，應(yīng)填寫課題研究的內(nèi)容，注明是主持、參加或獨立完成。

4.“完成情況及效果”欄應(yīng)填寫獲得XX獎，得到XX批示，在XX報刊上發(fā)表或出版。

第五、六頁任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記

（一）、（二）

1.這兩頁需填寫任現(xiàn)職后的工作業(yè)績，可按時間先后順序填寫，也可按課題研究的重要性先后順序填寫。這兩頁是重點部分，請認真、詳細填寫。如給定篇幅不足，可以另加附頁。

2.“起止時間”、“專業(yè)技術(shù)工作名稱”、“工作內(nèi)容，本人起何作用”及“完成情況及效果”欄的填寫要求同上頁。

第七頁著作、論文及重要技術(shù)報告登記

1.“日期”欄應(yīng)填寫出版、登載或完成的時間。

2.“名稱內(nèi)容提要”欄應(yīng)填寫論文、著作名稱和簡要內(nèi)容介紹。

3.“出版、登載、獲獎或在學(xué)術(shù)會議上交流情況”欄應(yīng)注明出版社或報刊名稱、所獲獎項名稱或參加的學(xué)術(shù)交流會議名稱。

4.“合（獨）著、譯著”欄注明是否合著、獨著或譯著。第八頁考試成績及答辯情況

只填寫上半部分，注明參加全國外語職稱等級考試的時間、考

試種類、考試科目、考試成績及組織考試單位。由推薦單位在表格右下角加蓋公章。

第九頁及任職期滿考核結(jié)果

由所在基層單位負責(zé)人從德、能、勤、績四方面填寫，并注明考核成績，簽字并蓋本單位公章。

第十頁基層單位意見

由所在基層單位負責(zé)人填寫，注明推薦意見并簽字，加蓋所在單位公章。

第十頁呈報單位意見

由本單位負責(zé)人填寫，注明推薦意見并簽字，加蓋所在單位公章。

(二)《高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》填寫說明

1．《高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》中“工作業(yè)績”和“業(yè)務(wù)能力”兩項，各單位一定要在客觀、公正的原則下，組織相關(guān)人員對參評人員進行評分，認真填寫《專業(yè)技術(shù)職稱任職資格評審人員考核打分表》，并將評分結(jié)果如實登記到《高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員綜合考核成績表》上；

2．學(xué)歷層次一項，以學(xué)歷為標準計算分值，學(xué)位不計分值；

（三）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審人員榮譽獎勵得分表》填寫說明

1．獲獎?wù)撐牟挥嬎惴种担?/p>

2．各種協(xié)會獎項最高按省部級標準計算分值；

上述所有申報材料要分類裝訂，便于評委審閱。

第四篇：專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報要求

一、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報與推薦

（一）申報時間

各單位接到申報職稱評審?fù)ㄖ?，按照師職改辦安排的時間申報（每年的六月份）。

（二）推薦程序

專業(yè)技術(shù)人員對照評審條件、崗位空缺等情況，提供真實可靠的材料，向單位提出申請。各單位成立考核推薦小組（不少于5人），對推薦人員所提供的材料進行認真審查并進行為期七天的公示。

如中學(xué)教師的公示程序是：單位考核推薦小組將申報人的評審表、教案、《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》等進行核實、審查后公開展示在單位公示欄中

對公示期滿無異議者，在其評審表的每頁上填寫“情況屬實”（審查人簽名、加蓋公章），在“基層單位意見”欄中填寫考核推薦小組推薦意見，組長簽名的并加蓋公章。

（三）申報材料內(nèi)容及要求

1、評審表。申報中、初級職稱一式兩份，高級職稱一式三份，復(fù)印無效，填寫必須字跡工整，可從兵團人事人才網(wǎng)（http//004km.cn）下載打印，打印表式必須與印制的表式和大小一致（8開紙對折，中間裝訂，審批意見欄放在倒數(shù)第2頁）。

2.《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》打印件，下載網(wǎng)址：兵團人事人才網(wǎng)

3.公示結(jié)果說明。

4.學(xué)歷證書、從業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書、各種獲獎證書復(fù)印件一份，驗證人簽名并加蓋公章。5.有效期內(nèi)的職稱外語成績單（或合格證）、計算機合格證和繼續(xù)教育證書原件。

6.最近連續(xù)5年以上的考核表復(fù)印件，驗證人簽名并加蓋公章。7.任職期間業(yè)務(wù)工作總結(jié)一份（2000字以內(nèi)）。推薦單位要對其工作總結(jié)所述業(yè)績進行認真核實，確定屬實后，審核人簽名并加蓋公章。

8.論文、著作、教案（可以用打印件，按裝訂在一起）、發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)管理標準、規(guī)章制度、計劃等原件一份。規(guī)章制度、技術(shù)管理標準等，推薦單位要如實說明其應(yīng)用范圍、效果及申報人所起作用等，審核人簽名并加蓋公章。

9.經(jīng)濟效益，社會效益證明材料，要由單位總會計師和財務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。（未設(shè)總會計師的單位由財務(wù)科長及分管財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)共同簽字）。

（四）各種材料裝訂順序

1.公示結(jié)果。

2.《專業(yè)技術(shù)職務(wù)空崗?fù)ㄖ獑巍吩ㄉ形磳嵭性u聘分開的單位）。3.學(xué)歷證書（含各層次的學(xué)歷證書）、從業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書復(fù)印件。

4.有效期內(nèi)的職稱外語成績單（或合格證）、計算機應(yīng)用能力考試合格證、繼續(xù)教育證書原件。

5.最近連續(xù)5年以上的考核表復(fù)印件。6.各種獲獎證書復(fù)印件。

7.論文、著作、發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)管理標準、規(guī)章制度、計劃等原件。

8、經(jīng)濟效益，社會效益證明材料原件。

9、任職期間業(yè)務(wù)工作總結(jié)。

（五）材料申報注意事項

1.評審表、《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》不裝訂。2.上述1－9材料統(tǒng)一用A4紙裝訂（較小的原件可粘貼在A4紙上），只需提供1份。

3.所提供的獲獎證書、技術(shù)管理標準、論文、經(jīng)濟效益等業(yè)績成果必須是任現(xiàn)職以來的，任現(xiàn)職以前的業(yè)績成果呈報單位應(yīng)予剔除。

4.申請破格評審者，需提供兩個考核為優(yōu)秀的考核表，并填寫《破格推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》（下載網(wǎng)址：兵團人事人才網(wǎng)）。“參加審查評估的同行專家”一欄，由職改部門委托專家進行鑒定（中級由師職改辦委托、高級由兵團職改辦委托），個人或單位委托專家鑒定無效。

（六）申報

1、中、初級職稱申報材料，報師職改辦進行資格審查，高級職稱申報材料，由各師職改辦進行資格初審后，將《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員基本情況匯總表》Excel電子表格（下載網(wǎng)址：兵團人事人才網(wǎng)）及申報材料，統(tǒng)一報兵團職改辦進行資格審查。

2、在人才服務(wù)中心實行人事代理的專業(yè)技術(shù)人員，在申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時，按屬地管理原則，由人才服務(wù)中心審核后，將《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員基本情況匯總表》Excel電子表格及申報材料，報師職改辦進行資格審查。

關(guān)于特殊人才的評審政策

為體現(xiàn)尊重知識、尊重人才，鼓勵創(chuàng)新、創(chuàng)造，對符合下列條件之一者，在職稱評審中不受學(xué)歷、資力的限制并免除外語、計算機考試要求：

1.國家自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎一等獎個人排名前十位，二等獎個人排名前五位，或者獲省部級科技進步獎、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎、教學(xué)優(yōu)秀成果獎一等獎個人排名前三位或二等獎個人排名前一位。

2.在各類急難險重突發(fā)事件中作出重大技術(shù)貢獻的人員。3.在高技術(shù)成果引進轉(zhuǎn)化推廣工作中取得重大經(jīng)濟和社會效益的人員（以獲獎證書為準），或在企業(yè)改革創(chuàng)新中取得了突出經(jīng)濟和社會效益的高級經(jīng)營管理者（以獲獎證書為準）。

4.留學(xué)回國的博士等高層次人才。

關(guān)于進一步規(guī)范職稱管理有關(guān)政策

1.從2010年起，停止管理類（如教育管理、衛(wèi)生管理）職稱評聘工作，對事業(yè)單位中已按原聘任的管理類專業(yè)技術(shù)職務(wù)兌現(xiàn)了工資的人員，可暫保留原工資，但須重新確定并聘任崗位及相應(yīng)的崗位等級。

2.實施崗位設(shè)置管理后（含首次崗位聘用），停止事業(yè)單位政工人員的專業(yè)職務(wù)聘任工作。對已按2008年底前聘任的政工專業(yè)兌現(xiàn)了工資的人員，可暫保留原工資，但須重新確定并聘任崗位及相應(yīng)的崗位等級。

3.兵團非公有制企業(yè)的職稱工作歸口由兵團工商聯(lián)具體實施。從2010年起，停止鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀經(jīng)營管理人員授予經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格及鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作。

4.申報評審副高級以上職稱的人員，必須具備國家認可的學(xué)歷。其中，對于軍隊院校學(xué)歷，應(yīng)是在部隊服兵役期間取得的學(xué)歷。

5.凡取得國家職（執(zhí)）業(yè)資格考試合格證書，符合國家相關(guān)專業(yè)職（執(zhí)）業(yè)資格考試文件中所規(guī)定的聘任范圍，單位根據(jù)工作需要已聘任了相關(guān)專業(yè)中級職務(wù)滿5年以上者，可申報評審相關(guān)專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格。

二、專業(yè)技術(shù)職務(wù)初聘認定

1.范圍、對象：初聘認定的范圍為企、事業(yè)單位在崗的專業(yè)技術(shù)人員以及在師人才服務(wù)中心實行人事代理的專業(yè)技術(shù)人員。

2.權(quán)限：高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格由兵團職改辦辦理初聘認定手續(xù)，每年辦理兩次（3月和9月）；中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的初聘認定，由師職改辦負責(zé)審批，每年辦理一次。師人才服務(wù)中心代理的，符合初聘認定條件的中、初級專業(yè)技術(shù)人員，也可到師職改辦辦理初聘認定手續(xù)。

3.程序：

（1）由各單位人事部門對申報人的政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)工作能力、水平和工作成績進行評議考核，并根據(jù)考核結(jié)果提出任職意見。

（2）由單位各職改辦部門對申報人進行審查，并經(jīng)公示后，填寫推薦意見后報師職改辦進行初聘認定。

4.申報材料包括以下內(nèi)容：

（1）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考核認定申報表》初級一式兩份。表中填寫內(nèi)容推薦單位要認真審查，確定屬實后，填寫“情況屬實”并加蓋公章。

（2）相應(yīng)要求的考核表原件；

（3）學(xué)歷證書原件及復(fù)印件一份。各單位職改辦要在審查原件后加蓋“原件已審”公章；

（4）工作總結(jié)和論文各一份；（5）其它可資認定的材料一份。5.初聘認定條件：

（1）學(xué)歷要求：國家教委承認的全日制正規(guī)大中專院校畢業(yè)生。（2）資歷要求：

①大學(xué)本科畢業(yè)，從事本專業(yè)工作滿1年，可初聘認定“助理級”專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

②大學(xué)專科畢業(yè)，從事本專業(yè)工作滿1年，可初聘認定“員級”任職資格。

③中專畢業(yè)，從事本專業(yè)工作滿1年，可初聘認定“員級”專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；中專畢業(yè)后從事本專業(yè)工作滿5年或擔(dān)任員級職務(wù)滿4年，或已從事本專業(yè)工作滿10年取得中專學(xué)歷，經(jīng)考核合格，可初聘認定“助理級”專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

注：在與所學(xué)專業(yè)不對口的專業(yè)技術(shù)崗位上工作的人員，不能初聘認定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

三、專業(yè)技術(shù)資格證書發(fā)放

專業(yè)技術(shù)資格證書發(fā)放權(quán)限原則上是“哪個部門審批則由哪個部門發(fā)證”。

（一）國家級、兵團級證書

全國專業(yè)技術(shù)資格考試“國家級”、“兵團級”合格人員的資格證書，由兵團職改辦統(tǒng)一發(fā)放。各考區(qū)在收到公布資格的文件后，應(yīng)及時備齊合格人員的照片，打印或填寫《資格考試合格人員登記表》（可從新疆兵團人事人才信息網(wǎng)下載）先到兵團任職資格考試中心審核蓋章后，報兵團職改辦審定頒發(fā)證書。

（二）高級證書

每年評審批準的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員的資格證書，由兵團職改辦統(tǒng)一頒發(fā)。

（三）各師中、初級證書

各師每年評審、考核認定批準的中、初級專業(yè)技術(shù)人員的資格證書，由師職改辦統(tǒng)一編號發(fā)放。

四、證書補發(fā)換發(fā)程序

（一）丟失證書

個人丟失證書，當(dāng)事人應(yīng)及時向發(fā)證機關(guān)提交個人補發(fā)證書申請（書面），在全疆發(fā)行的報紙上聲明原證書作廢，攜《專業(yè)技術(shù)資格證書補發(fā)登記表》，報紙原件、身份證原件及復(fù)印件、一寸或兩寸近期免冠照片一張到發(fā)證機關(guān)辦理補發(fā)手續(xù)。

（二）污損

因證書污損或填寫錯誤要求換發(fā)證書者，須持原證書、身份證原件、一寸或兩寸近期免冠照片一張到發(fā)證機關(guān)辦理換發(fā)手續(xù)。換發(fā)完畢，發(fā)證機關(guān)收回并銷毀污損證書。

五、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的周期為三年（中小學(xué)教師為五年），每一位專業(yè)技術(shù)人員每三年（五年）必須完成繼續(xù)教育培訓(xùn)的學(xué)時（學(xué)分）要求。

第五篇：破格評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報條件

破格評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報條件

按照國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我部實際情況，對破格評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報條件規(guī)定如下：

一、任現(xiàn)職期間符合下列條件之一的專業(yè)技術(shù)人員：具備有關(guān)高級評委會制定的除任職年限外的申報具體條件，其申報高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的任職年限可提前2年；或者具有大專學(xué)歷、并具備有關(guān)高級評委會制定的除學(xué)歷外的申報具體條件，可申報高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

（一）獲得國際上有較大影響的學(xué)術(shù)、技術(shù)特殊榮譽獎的；

（二）獲得國家級（或相當(dāng)于國家級）科技進步獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎四等獎及其以上的；

（三）獲得省部級（或相當(dāng)于省部級）科技進步獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎三等獎及其以上的；

（四）在科學(xué)、技術(shù)領(lǐng)域取得創(chuàng)造性成果，或在學(xué)科建設(shè)、理論研究等方面取得突破，處于國際先進水平，或填補國內(nèi)重要空白的；

（五）在國家重大科研項目、重點工程建設(shè)項目、重大技術(shù)改造項目、重大技術(shù)引進項目中主持解決了關(guān)鍵性技術(shù)難題，取得了顯著經(jīng)濟、社會效益的；

（六）在新興科技、前沿學(xué)科方面獲重大發(fā)明專利，并取得重大經(jīng)濟、社會效益的；

（七）具有豐富的醫(yī)藥衛(wèi)生實踐經(jīng)驗和獨到的醫(yī)療技術(shù)，其醫(yī)療效果達到國內(nèi)先進水平，或者在國內(nèi)同行中有較高知名度的；

（八）推廣、應(yīng)用新技術(shù)、新工藝和科技成果取得重大經(jīng)濟、社會效益，處于國內(nèi)本行業(yè)領(lǐng)先水平的；

（九）作為第一作者，在國際或全國一級學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文兩篇或獨立出版學(xué)術(shù)專著一部，并被該學(xué)科領(lǐng)域的知名專家評價為具有較高學(xué)術(shù)水平或獨到見解的。

二、各單位引進的急需、緊缺人才，在專業(yè)技術(shù)崗位工作滿1年，且勝任現(xiàn)職工作，可比照本單位同等（學(xué)歷、工作年限）人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)情況，申報破格評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

三、委托評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員，其破格申報條件原則上按委托單位的要求執(zhí)行。

四、除上述規(guī)定外，其他申報破格評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的具體條件按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、各系列高級評委會根據(jù)上述規(guī)定，制定具體實施辦法。