第一篇:城東鄉(xiāng)人民政府2010年上半年工作總結(jié)終稿
城東鄉(xiāng)人民政府 2010年工作總結(jié) 下半年工作安排
今年以來,我鄉(xiāng)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“學(xué)轉(zhuǎn)抓作”活動為載體,圍繞“突出抓發(fā)展、重點抓項目、持續(xù)保穩(wěn)定”的工作要求,按照“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鄉(xiāng)、生態(tài)立鄉(xiāng)、畜牧強鄉(xiāng)、工業(yè)富鄉(xiāng)”的工作思路,努力拼搏、開拓創(chuàng)新,全鄉(xiāng)經(jīng)濟、社會事業(yè)取得了可喜成績。
一、承擔(dān)各項經(jīng)濟指標(biāo)完成情況
截止6月底,我鄉(xiāng)主要經(jīng)濟運行指標(biāo)均實現(xiàn)時間任務(wù)雙過半要求,全鄉(xiāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值完成5300萬元,占全年52% ;鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)增加值完成1328萬元,占全年任務(wù)的52.2%;全社會固定資產(chǎn)投資完成3545萬元,占全年任務(wù)的50.5 %;符合政策生育率達(dá)到91.02%,求實率100%。今年夏糧平均單產(chǎn)412公斤/畝,與去年基本持平,總產(chǎn)量9276噸,較去年增漲4%。上半年農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)2485元。
二、全力開展招商引資活動,促進項目建設(shè)上水平
今年我們緊緊抓住縣政府“招商引資活動年”的有利東風(fēng),大膽實施地緣招商、人緣招商、親情招商策略,研究制定了全鄉(xiāng)招商引資獎懲考核辦法,年初兩次召開經(jīng)濟發(fā)展企業(yè)家座談會,鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)利用節(jié)假日親自拜訪在外成功人士,引導(dǎo)他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、引進資金項目。在全鄉(xiāng)形成了招商引資的濃厚氛圍,招商引資工作取得明顯成效。
一是投資2500萬元的保定瑞昊非晶合金變壓器鐵芯生產(chǎn)項目6月份開始啟動試生產(chǎn),下半年正式投入生產(chǎn)。該項目是五洲雁及五金制品有限公司引進的新能源產(chǎn)品擴張項目。項目符合新能源產(chǎn)品發(fā)展方向,項目一期占地15畝,年生產(chǎn)非晶合金變壓器鐵芯2000噸,年產(chǎn)值7800萬元,利稅900萬元。目前主要生產(chǎn)車間占用五洲雁五金制品公司廠區(qū),后期建設(shè)項目正在協(xié)調(diào)用地。
二是保定仲景藥業(yè)公司擴建搬遷項目。該公司年藥品流轉(zhuǎn)營業(yè)額達(dá)2個億,是全縣的重點納稅企業(yè),保南最大的藥品流通企業(yè)。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大,為適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,公司計劃新投資800萬元建設(shè)新的藥品存儲交易大廳。目前,正在協(xié)調(diào)征地事宜。
三是博野縣豐源果蔬專業(yè)合作社建設(shè)項目。該合作社注冊資金300萬元,計劃建設(shè)全縣最大的果品蔬菜經(jīng)營流轉(zhuǎn)中心。今年合作社依托溫室蔬菜大棚建設(shè)吸納社員300多戶,投資150萬元資金新建一期高標(biāo)準(zhǔn)溫室大棚30個,計劃下半年再發(fā)展100個溫室大棚。合作社經(jīng)營堅持統(tǒng)一運作模式,產(chǎn)供銷等每個環(huán)節(jié)實行企業(yè)化管理,將成為我鄉(xiāng)最大的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭組織。
四是管好年初投資項目。投資1000萬元的東伯章冷庫項目,因土地審批手續(xù)辦理遲緩,致項目建設(shè)受阻,目前我們正在平整磚窯置換土地,通過土地修編協(xié)調(diào)解決企業(yè)用地問題,預(yù)計項目下半年開工建設(shè)。
三、扎實開展“兩跑一爭”活動,夯實農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展基礎(chǔ)
為了加快全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展速度,我鄉(xiāng)積極主動地向上跑資金、跑政策、爭取項目,鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)村干部到省市縣部門協(xié)調(diào)關(guān)系,以爭取惠農(nóng)項目來支持我鄉(xiāng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),取得明顯效果。
一是爭取修路扶持資金37萬元,自籌資金12萬元、完成于堤、寺上、十里鋪等村路面硬化12000多米,大大改善了村民出行條件。二是協(xié)調(diào)水電部門爭取農(nóng)村改水項目資金50萬元,使城東、東伯章、西許村2200多戶群眾吃上了放心水;增架變壓器15臺,新打農(nóng)田機井12眼,于堤、南旺、里村、城東等村的農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施得到明顯改變。三是全鄉(xiāng)12個村通過一事一議項目進行農(nóng)村公益事業(yè)建設(shè),預(yù)計爭取財政獎補資金60萬元。四是爭取農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)糧田項目資金600萬元,全鄉(xiāng)6個村受益。五是爭取大西章、東伯章農(nóng)村垃圾整治項目資金100萬元,預(yù)計下半年到位。六是爭取農(nóng)村書屋2個、農(nóng)村健身配套器材項目三個,鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧站、文化站和3個村級活動場所等5個項目得到立項實施。兩跑一爭活動取得明顯實效,有力的促進了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
四、扎實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),打造特色亮點工作。
今年我們緊緊抓住開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的有效載體,努力打造特色亮點工作,帶動全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展再上新水平。
一是突出苗木經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢,打造城東苗木品牌。我們以萬畝苗木基地建設(shè)為依托,借助苗木品牌實施生態(tài)城東建設(shè)戰(zhàn)略,讓苗木經(jīng)濟成為展示城東發(fā)展的特色窗口。我們以百村千戶富民培訓(xùn)工程作為切入點,對全鄉(xiāng)的500多名經(jīng)紀(jì)人隊伍進行再培訓(xùn),組織苗農(nóng)加入苗木專業(yè)協(xié)會、鼓勵大的苗
木公司注冊苗木商標(biāo),充分利用網(wǎng)站、報紙、參加農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易洽談會等形式全方位對苗木產(chǎn)業(yè)進行包裝,帶動苗木產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)調(diào)快速發(fā)展。我們以搞好苗木經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃為重點,組織召開苗木經(jīng)濟發(fā)展研討會,全方位服務(wù),推動全鄉(xiāng)苗木經(jīng)濟快速發(fā)展。今年全鄉(xiāng)苗木交易額達(dá)8500萬元以上,比上年增漲約40%,占全縣苗木交易額的80%左右。城東鄉(xiāng)成為我國北方最大喬木類苗木種植周轉(zhuǎn)基地,崗子上村實現(xiàn)戶均收入超4萬元,人均收入實現(xiàn)12000元以上,成為全縣最富的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟村。
二是打造高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)施農(nóng)業(yè)示范區(qū),推進生態(tài)綠色城東建設(shè)。今年我鄉(xiāng)抓住縣政府實施建設(shè)綠色蔬菜長廊的有利時機,積極部署全鄉(xiāng)第二輪菜籃子工程。我們通過組織鄉(xiāng)村干部到石家莊、唐山、清苑參觀學(xué)習(xí),精心謀劃,科學(xué)布局,在全鄉(xiāng)制定實施了“兩點加兩線帶全鄉(xiāng)”的蔬菜長廊建設(shè)方針。在保衡路兩側(cè)以十里鋪為中心輻射發(fā)展露地瓜菜間作種植,通過瓜菜市場帶動周圍群眾發(fā)展西瓜種植5000畝,間作露地蔬菜3000畝,形成小萬畝蔬菜產(chǎn)區(qū),增加農(nóng)民收入3000多萬元。在博望路沿側(cè)以許村、里村為核心輻射發(fā)展棚菜300畝,種植錯季蔬菜為主,棚室蔬菜畝效益在10000萬元以上。今年依托農(nóng)村經(jīng)濟專業(yè)合作新建高標(biāo)準(zhǔn)溫室大棚30個,通過與省農(nóng)科院合作,栽植優(yōu)質(zhì)茄子,聘請蔬菜專家作全程技術(shù)指導(dǎo),大打品牌銷售策略,引導(dǎo)群眾發(fā)展高效設(shè)施農(nóng)業(yè),年底即可見效,預(yù)計每個溫棚年收益在4萬元以上。到時將會帶動更多農(nóng)戶發(fā)展溫室蔬菜種植,不久將形成我鄉(xiāng)千畝高效設(shè)施農(nóng)業(yè)示范基地。綠色蔬菜長廊建設(shè)推動了我鄉(xiāng)第二輪菜籃子工程實施,有力的帶動了全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展。
三是發(fā)展奶牛養(yǎng)殖,建設(shè)現(xiàn)代奶牛養(yǎng)殖小區(qū)。我們積極扶持大西章村奶牛場擴建,以鼓勵村民發(fā)展奶牛養(yǎng)殖。通過實施公司+農(nóng)戶、奶牛寄養(yǎng)托管策略,全鄉(xiāng)奶牛養(yǎng)殖發(fā)展勢頭良好,存欄規(guī)模近千頭。大西章奶牛場投資150萬元與伊利集團合作建成了博野興農(nóng)奶站,新建的擠奶廳發(fā)揮作用明顯,不但提高了牛奶的產(chǎn)量和品質(zhì),也為養(yǎng)殖戶帶來了豐厚的利益回報。大西章奶牛養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)實現(xiàn)突破,奶牛養(yǎng)殖場區(qū)擴建到1000頭容欄規(guī)模,初步通過伊利集團公司驗收,成為博野第一個奶牛標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖小區(qū)。
四是食品監(jiān)管創(chuàng)新路、打造食品放心鄉(xiāng)鎮(zhèn)。我鄉(xiāng)圍繞加強農(nóng)村食品安全監(jiān)管,保障百姓生命安全展開了一系列工作部署,初步形成了定點就餐、流動送餐、進點督餐的管理模式,有效解決了農(nóng)村就餐安全衛(wèi)生的難題。即:
針對條件好的農(nóng)戶消費群體在城東敬老院酒店等設(shè)立了農(nóng)村婚喪嫁娶紅白事指定聚餐點,實施低價位保本服務(wù);針對離定點就餐遠(yuǎn)的農(nóng)戶群體,在東伯章組織成立了就餐服務(wù)流動隊,開展流動餐廳服務(wù);針對部分條件稍差的散戶聚餐,組織各村的食品監(jiān)管人員到戶現(xiàn)場指導(dǎo),監(jiān)督聚餐安全衛(wèi)生。通過完善食品衛(wèi)生有效監(jiān)管,既滿足了農(nóng)民聚餐實際需求,又保證了衛(wèi)生安全要求,為我鄉(xiāng)爭創(chuàng)食品放心鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)造了很好的外部環(huán)境。
五、抓住重點,完善舉措、確保下半年工作進位升級
今年以來,我鄉(xiāng)以開展“學(xué)轉(zhuǎn)抓作”活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,以事爭一流的工作態(tài)度認(rèn)真推動工作,完成各項惠農(nóng)資金發(fā)放200余萬元、春季植樹4.2萬株,全縣小麥生產(chǎn)管理和蔬菜長廊建設(shè)工作現(xiàn)場會在我鄉(xiāng)召開,五月份動物防疫工作代表縣政府接受市接受檢查受到好評,同時積極環(huán)保整治秸稈禁燒等工作都取得了很好的成績。下半年我們將在縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以強縣富民、提速發(fā)展為目標(biāo),全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀理念,通過加強政府班子自身建設(shè),解放思想,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)村干部職責(zé)目標(biāo)獎懲措施,進一步調(diào)優(yōu)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),突出抓好項目建設(shè),不斷加快新農(nóng)村建設(shè)步伐,全面完成年度各項任務(wù),實現(xiàn)全年工作進位升級。
一是繼續(xù)優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),重點發(fā)展苗木特色經(jīng)濟。突出抓好全鄉(xiāng)7個農(nóng)村經(jīng)濟專業(yè)合作社的建設(shè)管理,發(fā)揮經(jīng)濟合作社龍頭帶動作用,不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進農(nóng)民持續(xù)增收。重視苗木花卉產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以苗木花卉為傳媒,打造城東經(jīng)濟發(fā)展特色名片。以蔬菜長廊建設(shè)促瓜菜種植基地建設(shè),引導(dǎo)村民發(fā)展綠色無公害食品種植和高效設(shè)施農(nóng)業(yè),不斷提高農(nóng)民收益。
二是強化項目建設(shè)管理,抓好引進項目的關(guān)鍵環(huán)節(jié),謀劃好新項目。重點抓好保定瑞昊非晶合金變壓器鐵芯項目的后期建設(shè),力爭年底完成全部投資;協(xié)調(diào)關(guān)系、搞好服務(wù),爭取東伯章冷庫項目建設(shè)盡快恢復(fù)建設(shè),力爭年底前完成基礎(chǔ)性投資;積極爭取新項目的引進,做好謀劃項目貯備工作。三是加大勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)力度,增加農(nóng)民就業(yè)崗位。繼續(xù)做好白村萬戶富民培訓(xùn)工程,找準(zhǔn)群眾需求,搞好針對性培訓(xùn),同時注意收集招工信息,確保信息的真實合法,加大農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作力度,保證農(nóng)民工的合法權(quán)益不受侵犯。
四是加快新農(nóng)村建設(shè)步伐,完成1個文明生態(tài)村創(chuàng)建任務(wù),鞏固創(chuàng)建成
果。大力實施農(nóng)村“四化”工程,完善衛(wèi)生保潔長效機制,抓好鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治,進一步鞏固并擴展創(chuàng)建成果;加強農(nóng)村現(xiàn)有水、路、電設(shè)施的管護,確保安全度汛;搞好新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,積極扶持城東、崗子上農(nóng)民新居試點建設(shè)。
五是落實安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任,切實維護轄區(qū)社會安定秩序。
六是積極完成縣委、縣政府交派的各項常規(guī)性工作。
城東鄉(xiāng)2009年特色亮點工作回顧
我們通過對2009年的特色亮點工作進行了回顧總結(jié),現(xiàn)簡要匯報如下:
一、代表縣委、政府接受上級檢查情況。1、2009年3月我鄉(xiāng)代表我鄉(xiāng)接受“全國食品安全放心縣”檢查并受到上級檢查部門的表彰。2、2009年4月代表我縣接受了保定市政法委組織的三位一體調(diào)解中心聯(lián)查組對我縣三位一體調(diào)解中心工作開情況檢查,受到好評。3、2009年12月份代表縣政府接受保定市綜合治理專項檢查,受到檢查組好評。
二、開拓性創(chuàng)新性工作經(jīng)驗被市級以上機關(guān)推廣或被市級以上媒體介紹的。1、2009年2月,于堤村支部書記王起林一心為公,無私奉獻的事跡被保定電視臺《人物》欄目組拍成了紀(jì)錄片進行了公映,有效的宣傳了博野,宣傳了城東。2、2009年5月13日保定晚報《保定市老年健身秧歌大賽落幕各縣代表隊分獲殊榮》分別被保定晚報刊發(fā),對我鄉(xiāng)的老年體協(xié)組織活動開展情況進行了推介。3、2009年8月13日保定晚報 《講情說法城東鄉(xiāng)的民調(diào)小組解難題》、《博野縣千余個互助組合作搞夏收》對我鄉(xiāng)于地村書記王起林帶頭組織起幫困互助組的先進做法進行了推介。4、2009年12月22日保定日報《博野縣于堤村紅白理事會發(fā)揮大作用》 對城東鄉(xiāng)紅白理事會組織監(jiān)管農(nóng)村食品安全工作進行了報道,并將取得的經(jīng)驗對全市進行了宣傳介紹。
5、城東鄉(xiāng)苗木種植科技示范園區(qū),利用多種形式向農(nóng)民推廣農(nóng)業(yè)實用技術(shù)。2009年8月20日在保定日報進行了報道,對我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的經(jīng)驗進行了報道。6、09年12月4日保定日報一文《博野崗子上村農(nóng)民綠化京津》對我鄉(xiāng)的苗木經(jīng)濟發(fā)展情況進行了報道。正面突出了我鄉(xiāng)苗木經(jīng)濟發(fā)展在全縣特色經(jīng)濟方面取得突出成績。(以上新聞媒體報道資料可從網(wǎng)絡(luò)上搜索驗證)
四、受市級以上黨委政府表彰獎勵。
1、城東鄉(xiāng)被保定市老年體協(xié)授予《保定市文體活動示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)》。
2、我鄉(xiāng)2009年1月被保定市政府授予“全市消防工作先進單位”。
五、09年縣政府召開現(xiàn)場會情況 1、2009年8月博野縣農(nóng)村聚餐安全監(jiān)管工作現(xiàn)場會在我鄉(xiāng)召開,參觀學(xué)習(xí)了我鄉(xiāng)的兩個農(nóng)村聚餐管理示范點。我鄉(xiāng)的農(nóng)村聚餐安全管理工作經(jīng)驗在全縣的得到推廣。
2、城東鄉(xiāng)黨委高度重視縣委開展的親民愛民工作,黨委班子成員帶動幫扶結(jié)對困難戶,并帶動企業(yè)家、黨員自助結(jié)對幫扶困難弱勢群體,在全鄉(xiāng)形成一種關(guān)愛弱勢群體構(gòu)建和諧社會的良好氛圍,我鄉(xiāng)被博野縣親民愛民辦公室評為“親民愛民先進單位”。
2010年7月10日
第二篇:2011-2012年學(xué)生工作總結(jié)(終稿)
化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院2011-2012年學(xué)生工作總結(jié)
2011-2012年化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院在學(xué)生工作中深入貫徹落實十七大、十八大精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照學(xué)??傮w部署,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,根據(jù)我院學(xué)科特點和優(yōu)勢,制定和實施符合我院學(xué)生特點的學(xué)生工作方案。以“樹魂立德”教育為主線,著力提高學(xué)生思想道德水平,以青春學(xué)習(xí)計劃為抓手,創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)風(fēng),以打造學(xué)習(xí)型黨團組織為切入點,不斷加強學(xué)生的思想政治工作,規(guī)范和強化日常教育管理,切實維護校園安全穩(wěn)定,依托校園文化活動載體,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新熱情,提高學(xué)生的創(chuàng)新實踐能力,并以此來培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感、創(chuàng)新意識和實踐能力,使之成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。
一、黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視,全面貫徹立德樹人、以生為本的理念。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中始終堅持把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。2011-2012年共召開14次黨政聯(lián)席會、20多次學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究學(xué)生工作。學(xué)期初和學(xué)期末,都要在全院教職工大會上通報學(xué)生工作計劃和學(xué)生工作開展情況。新生入學(xué),院黨政工領(lǐng)導(dǎo)前往宿舍探望,我院組織迎新晚會、化學(xué)文化周、研究生學(xué)術(shù)月和演講比賽等大型活動,院領(lǐng)導(dǎo)都會集體到場對活動進行細(xì)致指導(dǎo)和全力支持。在政治敏感時期和特殊期間,院領(lǐng)導(dǎo)第一時間深入課堂、宿舍了解學(xué)生思想動態(tài),安撫情緒,院黨委書記帶頭值班,嚴(yán)守工作崗位,維護學(xué)生穩(wěn)定安全。院黨委書記、副書記和全體輔導(dǎo)員堅持每周三中午到學(xué)生食堂就餐并了解近期學(xué)生情況;分管研究生和教學(xué)的副院長堅持每年給新生進行專業(yè)教育,每學(xué)期他們都主動參加2-3次以上的學(xué)生代表座談會,及時了解和幫助解決學(xué)生學(xué)習(xí)中的問題。對于學(xué)院創(chuàng)辦的兩大品牌活動---首屆陜西省校際趣味化學(xué)知識競賽和首屆陜西省“青春.化學(xué)”研究生學(xué)術(shù)論壇,學(xué)院班子成員積極與兄弟院校、陜西省科協(xié)、陜西省化學(xué)會溝通協(xié)調(diào),爭取上級部門的支持,保證活動的圓滿舉行。此外,院領(lǐng)導(dǎo)十分重視學(xué)生工作干部隊伍建設(shè)和工作條件建設(shè),一方面提出嚴(yán)格要求,另一方
面經(jīng)常與年輕干部談心交流,關(guān)心他們的成長。在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,我院目前有兩間學(xué)生工作辦公室,電腦、打印機、傳真機、桌椅等辦公用品配備齊全,有多媒體報告廳、會議室等學(xué)生活動場地,學(xué)生可用來舉辦各類活動。
二、將學(xué)生黨團組織建設(shè)與思想政治教育相結(jié)合,大力提升學(xué)生思想道德水平。依托學(xué)院堅持三十余年的政治理論學(xué)習(xí)制度,針對學(xué)生學(xué)習(xí)時間相對固定,學(xué)習(xí)活動易于開展的特點,學(xué)院黨委2012年3月開始,將學(xué)生支部與教職工支部的學(xué)習(xí)分開進行,針對學(xué)生的特點,安排相應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容。截止12月共安排了16次集中學(xué)習(xí)活動。組織黨員收看了黨的十八大開幕式,聽取了省委黨校副校長魏文章教授以及西工大馬列教研部高寶營副教授的學(xué)習(xí)十八大專題報告,采取參觀物理所、聽報告、看錄像、征文等形式先后五次集中學(xué)習(xí)侯伯宇教授先進事跡。讓學(xué)生切實感受到侯老先生頑強拼搏、愛崗敬業(yè)和淡泊名利的精神與品質(zhì)。此外,組織全體黨員觀看紀(jì)錄片《信仰》并撰寫讀后感,學(xué)習(xí)了胡錦濤等國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話、人民日報社論等與學(xué)生有關(guān)的黨的方針、政策和理論文章。建黨九十周年之際,院黨委與學(xué)生工作部和校關(guān)工委聯(lián)系,邀請了龔大德教授等四位離退休老專家老教授,舉行“愛黨、愛國、愛學(xué)?!弊剷?;舉辦了迎接建黨90周年大學(xué)生“愛黨愛國愛學(xué)?!敝黝}朗誦演講比賽;組織我院黨員和學(xué)生骨干去愛國主義教育基地——習(xí)仲勛陵園參觀,增強對學(xué)生的信仰教育。成立了“學(xué)生黨員志愿服務(wù)隊”,開展了“心中有榜樣,成長有力量”學(xué)雷鋒系列活動,通過“陽光家教”、“走進敬老院”、“擦亮城市角落”、“義賣報紙”等活動對學(xué)生進行公德教育,加強學(xué)生的社會責(zé)任感。通過學(xué)習(xí)《西北大學(xué)學(xué)生誠信檔案管理辦法》,考風(fēng)考紀(jì)宣講,對學(xué)生開展誠信教育。
以學(xué)習(xí)十八大精神為契機,嘗試以團支部為單位開展形式多樣的定期學(xué)習(xí)活動,實現(xiàn)學(xué)習(xí)十八大精神的全覆蓋。并通過與“信仰對話——‘科學(xué)發(fā)展新成就”十八大精神學(xué)習(xí)交流會、“實踐歸來話科學(xué)發(fā)展”主題報告會、“最佳團日”、“紀(jì) 念五四精神”報告會、演講比賽、觀看視頻、團支部討論座談、與班主任座談等形式,力求學(xué)習(xí)方式更貼近學(xué)生,從而加強班級凝聚力,提升班級整體的學(xué)風(fēng)與道德水平。選派30名學(xué)生黨員參加了校團委主辦的青年馬克思主義者培養(yǎng)工程
第四期和第五期培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí)型黨團組織建設(shè),進一步堅定學(xué)生共產(chǎn)主義信仰,形成“黨建帶團建,團建助黨建”的良好局面,全面提升學(xué)生的思想道德素養(yǎng),使學(xué)生深刻認(rèn)識到學(xué)習(xí)十八大精神、侯伯宇教授先進事跡以及表達(dá)愛國主義的最好方式就是立足本職,刻苦學(xué)習(xí),勵志成才,為把偉大祖國建設(shè)得更加繁榮昌盛而不斷努力奮斗!
三、將青春學(xué)習(xí)計劃與化學(xué)學(xué)科特點相結(jié)合,努力創(chuàng)建一流學(xué)風(fēng)。以青春學(xué)習(xí)計劃為抓手,制定個人學(xué)習(xí)計劃與共同成長計劃,根據(jù)計劃在學(xué)期末撰寫計劃執(zhí)行報告。結(jié)合化學(xué)學(xué)科特點,在基地班試行“青春化學(xué)學(xué)習(xí)計劃”發(fā)揮基地班的輻射帶動作用。修訂制度,整合資源,集中力量開展形式多樣的“青春化學(xué)學(xué)習(xí)活動”:
(一)通過完善和健全本科生基地對流制度、班主任制度、優(yōu)秀本科生獎勵制度、學(xué)生評教制度、輔導(dǎo)員聽課制度等,為學(xué)風(fēng)建設(shè)及“青春化學(xué)學(xué)習(xí)活動”的開展提供制度保障。
(二)結(jié)合化學(xué)學(xué)科特點,在基地班試行“青春化學(xué)學(xué)習(xí)計劃”,讓學(xué)生根據(jù)自身特點,與任課老師溝通后,制定學(xué)習(xí)專業(yè)課的學(xué)習(xí)計劃,強化學(xué)習(xí)效果,突出基地班在專業(yè)課學(xué)習(xí)中的輻射帶動作用。
(三)加強學(xué)風(fēng)狀況檢查、學(xué)風(fēng)調(diào)查和考風(fēng)考紀(jì)教育。實施學(xué)生工作干部聽課制,定期召開學(xué)生座談會了解情況,每兩周檢查學(xué)生上課情況并在全院范圍內(nèi)通報,對無故缺課2次以上的學(xué)生重點談話??荚嚽爸攸c進行考紀(jì)考風(fēng)教育,組織學(xué)生簽署誠信考試承諾書,隨機編排考場座位,要求學(xué)生對號入座,杜絕亂占座位現(xiàn)象。
(四)每年組織博士生支部與基地班新生結(jié)對子活動,碩士生、高年級本科支部與普通班新生結(jié)對子活動,從大學(xué)生活,學(xué)習(xí)方法,創(chuàng)新科研,人生理想等各方面同大一新生交流,幫助新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活。
(五)舉辦化學(xué)前沿及學(xué)風(fēng)建設(shè)報告會、交流會。2011年、2012年舉辦了二百多場高水平的學(xué)術(shù)前沿報告會,邀請國內(nèi)外專家、學(xué)者100多人次來我院為廣大師生作專題報告會,引起了廣泛的反響和良好的效果。院內(nèi)各學(xué)部平均每兩周
開展一次學(xué)術(shù)研討活動,分析化學(xué)學(xué)科每周都舉辦學(xué)術(shù)研討活動,極大地激發(fā)和調(diào)動了學(xué)生的專業(yè)興趣。每年舉辦計算機和英語學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會6場,在全校影響面較廣,外院系同學(xué)經(jīng)常慕名前來聽講。
(六)精心組織第五、第六屆化學(xué)文化周及研究生學(xué)術(shù)活動月。吸引我校及其他高校學(xué)生參加到知識競猜、專題講座和趣味化學(xué)知識競賽等活動中來,促進不同高校、不同學(xué)科學(xué)生之間的交流互動,普及化學(xué)知識,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)化學(xué)的興趣。
通過實施青春學(xué)習(xí)計劃和開展“青春化學(xué)學(xué)習(xí)活動”,提高學(xué)生對大學(xué)學(xué)習(xí)的認(rèn)識與興趣以及自我規(guī)劃和自我管理能力,使之掌握學(xué)習(xí)的方法和形成獨立思考的能力,同時具備一定解決問題的能力和實踐能力,加大學(xué)習(xí)的深度和廣度,全面提升創(chuàng)新能力,促進學(xué)院整體學(xué)風(fēng)的進一步改善。
四、將校園科技文化品牌活動與學(xué)院中心工作相結(jié)合,推動學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng),進一步擴大學(xué)科影響。為提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,宣傳學(xué)院人才隊伍建設(shè)成果,進一步擴大學(xué)科影響力,加強學(xué)生對化學(xué)學(xué)科以及學(xué)院的認(rèn)同感和歸屬感。學(xué)院在成功舉辦前五屆化學(xué)文化周的基礎(chǔ)上,精心策劃、組織創(chuàng)辦首屆陜西省校際趣味化學(xué)知識邀請賽。來自陜西師范大學(xué)、西安石油大學(xué)、西安科技大學(xué)以及西北大學(xué)的四支代表隊參加了校際趣味化學(xué)知識邀請賽,這是我校第一次舉辦專業(yè)學(xué)科類知識校際邀請賽,在西安高校中引起了強烈反響,這是我校校園科技文化活動的一次有益嘗試和積極創(chuàng)新,極大提高校園科技文化活動的吸引力和影響力,充分發(fā)揮了校園科技文化活動在培養(yǎng)創(chuàng)新人才和文化育人方面的積極作用。第六屆化學(xué)文化周還包括陜西省百人計劃學(xué)者報告會,趣味化學(xué)知識猜謎活動,化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院化學(xué)實驗知識競賽等活動,這對提高學(xué)院人才培養(yǎng)質(zhì)量,宣傳隊伍建設(shè)成果有著積極的推動作用。
結(jié)合我校110周年校慶,秉承“文化校慶、學(xué)術(shù)校慶”的宗旨,為滿足化學(xué)學(xué)科研究生的學(xué)術(shù)發(fā)展需求,提升其科研水平,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,搭建陜西省化學(xué)學(xué)科研究生交流互動的平臺,我院舉辦了化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院第六屆研究生學(xué)術(shù)活動月?;顒觾?nèi)容包括首屆陜西省“青春.化學(xué)”研究生學(xué)術(shù)論壇、研究生科學(xué)
大講堂、專家報告會、化材學(xué)院研究生學(xué)術(shù)論壇、研究生學(xué)術(shù)墻報展等?;顒觾?nèi)容豐富多彩、形式多樣,取得了良好的成效。第一屆陜西省“青春.化學(xué)”研究生學(xué)術(shù)論壇是西北大學(xué)乃至陜西省首次舉辦的化學(xué)學(xué)科研究生學(xué)術(shù)論壇,論壇具有參加單位多、學(xué)術(shù)水平高,研究領(lǐng)域廣的特點。舉辦本次論壇,一是為我省化學(xué)學(xué)科研究生搭建一個交流互動的平臺,幫助研究生開闊視野、啟迪智慧、激發(fā)科研熱情、提高創(chuàng)新能力和學(xué)術(shù)水平。二是通過研究生報告與本科生觀摩的方式,提升學(xué)生學(xué)習(xí)化學(xué)的熱情與興趣,促進優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成;三是通過論壇豐富大學(xué)生校園文化生活,營造濃郁的學(xué)術(shù)與文化氛圍。今后,我院將著力把此項活動打造成我校研究生學(xué)術(shù)活動的品牌。
五、將學(xué)生的日常管理與服務(wù)相結(jié)合,促進學(xué)生健康成長,全面成才。在日常學(xué)生工作中,我院本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度,牢固樹立服務(wù)意識,著力體現(xiàn)管理也是一種服務(wù)的工作理念,扎實做好各項工作,力促學(xué)生健康成長、全面成才。
(一)不斷加強家庭困難學(xué)生的資助工作。2011-2012年我院共認(rèn)定本科家庭經(jīng)濟困難學(xué)生510人次,發(fā)放各類國家助學(xué)金、國家勵志獎學(xué)金、減免學(xué)費和其他社會資助金額300余萬元,針對我院家庭經(jīng)濟困難學(xué)生較多的現(xiàn)狀,加強對困難學(xué)生的心理健康教育和助后管理工作。在家庭經(jīng)濟困難學(xué)生認(rèn)定期間和認(rèn)定后,我院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生工作干部都會集中對學(xué)生進行政策宣傳和教育,并和部分同學(xué)進行談話,幫助他們解開心結(jié),消除顧慮,全身心的投入到學(xué)習(xí)生活當(dāng)中。同時,要求他們在獲得資助后,積極參與社會公益活動,用自己的行動回饋國家、社會,每年撰寫受助報告和受助感言。這樣做的目的在于,一方面讓受助學(xué)生自查助學(xué)金使用情況,另一方面促使學(xué)生樹立感恩意識,自覺地去回饋學(xué)校和社會。
(二)高度重視畢業(yè)生工作。成立以院黨委書記為組長,院班子成員、學(xué)生輔導(dǎo)員和相關(guān)老師為成員的就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,動員全體教職工關(guān)心學(xué)生就業(yè),多渠道聯(lián)系單位幫助學(xué)生就業(yè)。安排1名學(xué)工干部專職負(fù)責(zé)學(xué)生就業(yè)工作。在畢業(yè)研究生和本科生中分別設(shè)立聯(lián)系人,學(xué)院在大廳公告板上第一時間張貼各類招聘信息,建立了畢業(yè)生QQ群,利用飛信和企信通等多種通信方式,及時把就業(yè)信息通知到畢業(yè)生。建立用人單位信息數(shù)據(jù)庫,加強與用人單位的聯(lián)系,積極同
用人單位建立良好的聯(lián)系與合作關(guān)系。利用各種時機積極推介我系畢業(yè)生,擴大用人渠道。學(xué)院還配合用人單位,安排簽約學(xué)生前往就業(yè)單位參觀。邀請簽約企業(yè)老總及相關(guān)人士到學(xué)院為學(xué)生做創(chuàng)業(yè)、就業(yè)講座。學(xué)院與上海藥明康德、北京仁創(chuàng)、天津凱萊英、西安康龍化成等企業(yè)建立了良好的校企關(guān)系,院黨委副書記和主管輔導(dǎo)員多次前往學(xué)生就業(yè)企業(yè)考察并邀請企業(yè)來學(xué)院和學(xué)生進行面對面的交流。每年畢業(yè)前,學(xué)生工作負(fù)責(zé)人多次與沒有簽約的學(xué)生分別談話,了解并幫助解決就業(yè)中遇到的問題。選送學(xué)工干部參加多種類型的就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)。2011和2012兩年中接待用人單位一百余批次,召開專場招聘會30余場,本科生一次就業(yè)率為94%。我院畢業(yè)生就業(yè)已經(jīng)形成以制藥行業(yè)為依托,包含精細(xì)化學(xué)品開發(fā)與應(yīng)用、新能源、清潔能源等多方向就業(yè)的良好局面。
加強畢業(yè)生離校教育。畢業(yè)前夕召開畢業(yè)生座談會。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、畢業(yè)班輔導(dǎo)員及20名不同層面的學(xué)生代表參加了座談會。虛心聽取同學(xué)們對學(xué)校、學(xué)院在教學(xué)管理、課程設(shè)置、生產(chǎn)實踐、畢業(yè)設(shè)計、就業(yè)指導(dǎo)、學(xué)生活動、后勤服務(wù)等方面提出的寶貴意見和建議;組織畢業(yè)生參加“回眸西大—我心中的母校和求職感言”主題征文及“我為母校做件事”活動,制作紀(jì)念冊和畢業(yè)光盤贈送每名畢業(yè)生,隆重召開2011屆、2012屆畢業(yè)典禮。
(三)努力推進心理健康教育。兩年分別邀請學(xué)校心理咨詢中心同雪莉老師、西北工業(yè)大學(xué)大學(xué)生心理教育與咨詢中心主任高寶營老師以及歷史學(xué)院李海波老師給我院學(xué)生作關(guān)于大學(xué)生心理健康方面的知識講座,講座對于學(xué)生更好地適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)和生活具有十分重要的現(xiàn)實意義。兩年來,學(xué)生工作干部已與40多名有心理問題的學(xué)生進行了深入交流,多次聯(lián)系學(xué)生家長,教育引導(dǎo)學(xué)生樹立信心,融入到集體當(dāng)中,健康成長。每年積極配合學(xué)校心理咨詢中心組織新生進行心理普測。要求輔導(dǎo)員對問題較嚴(yán)重的學(xué)生重點關(guān)注,在班級設(shè)立了男女心理委員各一名,并組織參加了學(xué)校的培訓(xùn)。成立心理協(xié)會,配合老師做好同學(xué)們的心理干預(yù)、預(yù)警等相關(guān)工作。
(四)利用網(wǎng)絡(luò)、院刊和形勢與政策課等平臺強化對學(xué)生日常管理和教育。輔導(dǎo)員加入了所帶班級的QQ群、人人網(wǎng),微博經(jīng)常進行交流溝通。學(xué)生工作干
部積極參加學(xué)校形勢與政策集體備課會,探索靈活多樣的講課方式,尤其是我院輔導(dǎo)員李凱、趙丹以形勢與政策課為載體,采取每周新聞播報、熱點分析、辯論賽,新聞現(xiàn)場模擬回放,故事會以及唱紅歌等形式,讓學(xué)生由被動變主動去了解時事,激發(fā)學(xué)生關(guān)心時政的熱情,從而掌握學(xué)生對重大和突發(fā)事件的看法,有針對性對學(xué)生加以引導(dǎo)。課堂氣氛熱烈,收到了良好的效果。
(五)精心組織社會實踐活動。2011年7月由輔導(dǎo)員李凱帶領(lǐng)學(xué)生骨干赴陜西寶雞等地開展“三下鄉(xiāng)”暑期社會實踐活動。實踐期間全體成員能夠認(rèn)真進行調(diào)研和知識普及工作,受到當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)單位的好評。2012年暑假,輔導(dǎo)員李凱帶領(lǐng)我院博士生赴永坪鎮(zhèn)實踐服務(wù)團調(diào)研產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,輔導(dǎo)員趙丹帶領(lǐng)我院赴延川縣科技文化服務(wù)團進行綠色農(nóng)業(yè)的調(diào)研。以西安世園會為契機,弘揚志愿服務(wù)精神,選拔24名志愿者在世園會進行為期16天的志愿服務(wù)活動,展現(xiàn)了我院學(xué)生的良好精神面貌。2011年和2012年,結(jié)合教學(xué)實習(xí),分別組織2008級和2009級學(xué)生到華縣陜化化肥股份有限公司和比迪歐化工有限公司等單位參加畢業(yè)實習(xí)。通過豐富多彩的社會實踐活動,促使學(xué)生走出實驗室,關(guān)注社會民生,開闊眼界,增長才干,在認(rèn)知層面實現(xiàn)微觀世界與宏觀世界的統(tǒng)一。
(六)開展豐富多彩的課余文體活動。2011年和2012年分別舉行“明天你好”迎新晚會和“青春在路上”迎新晚會,在全校反響強烈;邀請“物理、生科、地質(zhì)、文化遺產(chǎn)、歷史”等五家兄弟院系開展了“4+2”宿舍設(shè)計大賽,在新生中取得了良好的效果和積極地反響。認(rèn)真組織學(xué)生參加健美操、廣播操比賽、校運會,籃球、排球、足球等比賽,精心組織好“3+2”新生籃球賽、學(xué)生拔河比賽等課余文體活動,既鍛煉了學(xué)生的組織協(xié)調(diào)能力,活躍了業(yè)余文化生活,還起到了加強集體主義、紀(jì)律觀念和做文明大學(xué)生教育的效果。
六、將制度建設(shè)、學(xué)生自我管理與穩(wěn)定安全相結(jié)合,為各項工作順利開展提供保障。廣泛宣傳、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校制定的各項規(guī)章制度。堅持學(xué)生請銷假、學(xué)生活動申報、學(xué)生工作預(yù)警、學(xué)生工作例會、學(xué)生工作干部聽課等制度。利用學(xué)習(xí)評優(yōu)的機會,嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì),考風(fēng)考紀(jì),得到了任課教師和學(xué)生家長的支持與配合。學(xué)院除每學(xué)期期末通過信函向?qū)W生家長通報學(xué)生的學(xué)習(xí)表現(xiàn)情況外,制定
改進方案,配合學(xué)校做好學(xué)生的教育督促工作,該措施受到了學(xué)生家長的好評。由于我院學(xué)生課程繁重,學(xué)生基數(shù)大,因而出現(xiàn)學(xué)習(xí)問題的同學(xué)較多,學(xué)院里積極利用新聘任的班主任,對每個班進行深入調(diào)查了解,確定每個班的重點監(jiān)控、幫助對象,建立這些同學(xué)的資料庫,并積極和任課老師取得聯(lián)系,盡可能掌握這類同學(xué)的出勤情況、作業(yè)情況第一手資料,以便盡早的發(fā)現(xiàn)存在的問題,并及時解決。健全了穩(wěn)定安全工作預(yù)案,強化了突發(fā)自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生安全和網(wǎng)絡(luò)信息安全的應(yīng)對措施。加強學(xué)生宿舍、課堂、網(wǎng)絡(luò)安全排查,組織檢查所有實驗室安全消防設(shè)施,并在全院通報檢查結(jié)果,及時堵塞漏洞和死角。定期進行宿舍人員情況排查,組織宿舍舍長培訓(xùn),掌握所有學(xué)生在校動態(tài)。副書記、行政副院長召開所有研究生參加的安全教育大會提高安全意識,定期邀請學(xué)校公安處老師為學(xué)生做“防盜、防搶、防騙、防火”知識講座,組織學(xué)生參加消防實戰(zhàn)演練。政治敏感期,院黨委書記帶領(lǐng)學(xué)生工作干部24小時值班,認(rèn)真做好值班記錄,保持信息暢通,確保校園穩(wěn)定安全。
每月針對學(xué)生學(xué)習(xí)、心理、家庭經(jīng)濟情況、宿舍安全隱患、人際關(guān)系等方面 狀況進行專項排查,建立臺賬與數(shù)據(jù)庫,及時掌握學(xué)生的綜合情況。加強學(xué)生骨干與學(xué)生信息員隊伍建設(shè),由學(xué)生工作負(fù)責(zé)人召開專門的培訓(xùn)會、座談會,對學(xué)生干部的管理與服務(wù)能力進行培訓(xùn)和提升,逐步建立學(xué)生自我管理與約束機制。
七、近兩年我院學(xué)生工作所取得的成果
(一)黨團建設(shè)進展良好。申請入黨的大學(xué)生占到全體學(xué)生的82%,學(xué)生黨員峰值為39%,目前黨員比例為29%。李奕霏在《光明日報》理論實踐版發(fā)表《中國共產(chǎn)黨人民利益觀的演進》,引起了較大的社會反響;李奕霏同志《中國共產(chǎn)黨延安時期人民利益觀的現(xiàn)實啟示》一文在5月份陜西省延安精神研究會主辦的“延安精神與中國共產(chǎn)黨九十年”理論研討會上獲得一等獎。連續(xù)兩年院黨委獲黨建征文優(yōu)秀組織獎,獲慶祝建黨90周年知識競賽組織獎,趙志厚獲黨建征文二等獎,李奕霏、2009級學(xué)生李樂獲征文三等獎;博士生黨支部獲“先進黨支部”稱號。共有二十多名同學(xué)被評為優(yōu)秀團員或優(yōu)秀團干,多個團支部被評為甲級團支部。
(二)學(xué)風(fēng)建設(shè)效果明顯。學(xué)院獲“2011-2012年優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)活動先進院系”,2008級米英英、趙祥波、程建廣等3人獲第三屆陜西省大學(xué)生化學(xué)實驗知識競賽一等獎,我校代表隊榮獲“團隊優(yōu)秀獎”;馬汪洋獲得2011年全國大學(xué)生英語競賽一等獎,肖茗、金曼玉獲得二等獎;2009級學(xué)生趙悅、陳廣波還在武漢大學(xué)舉行的“第八屆全國大學(xué)生化學(xué)實驗邀請賽”中,獲三等獎二項;2009級翁朵同學(xué)還在第四屆“全國高等院校學(xué)生語言文字基本功大賽”榮獲三等獎。在西北大學(xué)第五屆“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽競賽中獲得三等獎一項,優(yōu)秀獎五項。陳小向、全夢凱、張海洋、張丹4人獲虞宏正教授獎學(xué)金。2008級本科畢業(yè)生上研率42%。二年來,本科生發(fā)表SCI文章30篇。
(三)學(xué)生綜合素質(zhì)得到提高。2011年-2012年我院學(xué)生獲陜西省挑戰(zhàn)杯競賽特等獎1件,三等獎一件;獲西北大學(xué)第五屆“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品大賽一等獎1件、二等獎1件、三等獎3件; 2012年3項國家大學(xué)生創(chuàng)新性實驗計劃項目順利結(jié)題,并被評為優(yōu)秀,創(chuàng)業(yè)類項目獲準(zhǔn)立項6項;2011年校級大學(xué)生創(chuàng)新性實驗項目立項16項,2012年組織19個項目申報“2012年校級大學(xué)生創(chuàng)新性實驗”,立項14項;以人才培養(yǎng)基地為依托,編輯出版基地刊物《化學(xué)星源》四期。2012年我院被評為研究生學(xué)術(shù)月活動優(yōu)秀組織單位。
我院獲得暑期社會實踐活動優(yōu)秀組織單位,優(yōu)秀團隊稱號,于青柳、高瑞程等7位同學(xué)榮獲暑期社會實踐先進個人稱號先進個人稱號。在“濃厚愛校情、激揚報國志”學(xué)生合唱比賽中獲得三等獎,在第十四屆校規(guī)校紀(jì)暨精神文明知識競賽中榮獲第四名的好成績。獲得第五屆研究生籃球賽亞軍,獲得“慶祝西北大學(xué)建校110周年運動文化節(jié)”羽毛球團體賽第一名。
(四)輔導(dǎo)員專業(yè)化職業(yè)化建設(shè)成效顯著。承辦西北大學(xué)第七屆輔導(dǎo)員論壇,增進了輔導(dǎo)員之間的學(xué)習(xí)與交流。李凱參加了學(xué)校組織的二級心理咨詢師培訓(xùn)和考試,并取得了二級心理咨詢師的資格證書,參加第九期全國學(xué)校心理健康課教學(xué)示范高級研修班順利結(jié)業(yè)。趙丹參加2012年8月參加校學(xué)生處組織赴西南大學(xué)培訓(xùn):人事處組織新進教職工崗前培訓(xùn):以及學(xué)生處組織新進輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn)。輔導(dǎo)員李凱獲得2011年陜西省大中專學(xué)生志愿者暑期文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”
社會實踐活動先進個人。李凱、趙丹分獲西北大學(xué)2011年、2012年暑期社會實踐優(yōu)秀指導(dǎo)教師。趙丹獲在2012年新生軍訓(xùn)活動中獲得“優(yōu)秀參訓(xùn)干部”;陳京京獲西北大學(xué)首屆輔導(dǎo)員技能大賽優(yōu)勝者,西北大學(xué)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號。輔導(dǎo)員撰寫并公開發(fā)表與工作相關(guān)論文三篇。
八、存在的不足和今后努力方向
①學(xué)生穩(wěn)定安全工作還存在不足,維護穩(wěn)定安全思路和方法創(chuàng)新性和實效性有待改進。②學(xué)生思想政治教育和學(xué)風(fēng)建設(shè)與一流學(xué)風(fēng)建設(shè)還有差距,有特色高水平影響大的品牌活動還不夠鮮明,人才培養(yǎng)質(zhì)量仍有很大提升空間。
今后努力方向:①加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),拓寬思想政治教育途徑,加大網(wǎng)絡(luò)思想教育和心理健康教育力度,探索更加有效的維穩(wěn)工作方式方法,確保校園穩(wěn)定安全。②加強學(xué)風(fēng)建設(shè)和校園文化建設(shè),打造符合化學(xué)學(xué)科特點的精品項目,推動人才培養(yǎng)工作。
化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2012年12月
第三篇:縣人民政府年工作總結(jié)
縣人民政府年工作總結(jié)
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我縣以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神,緊緊圍繞加快發(fā)展、富民強縣主題,抓住結(jié)構(gòu)調(diào)整、擴大投資、優(yōu)化環(huán)境等重點工作,堅定不移地發(fā)展壯大四大支柱產(chǎn)業(yè),搶抓機遇,乘勢而上,奮發(fā)圖強,改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)取得新成績,各項社會事業(yè)明顯進
步。預(yù)計全縣完成地區(qū)生產(chǎn)總值.億元,增長,一、二、三產(chǎn)分別增長、.、好范文版權(quán)所有。
農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全面增長。預(yù)計完成農(nóng)牧漁業(yè)總產(chǎn)值.億元,增長.。全年糧食作物總產(chǎn).萬噸,經(jīng)濟作物總產(chǎn)萬噸,增長.。良種覆蓋率達(dá),優(yōu)質(zhì)品率達(dá)以上,綠色無公害農(nóng)產(chǎn)品達(dá)萬畝。水產(chǎn)養(yǎng)殖形成了沱湖水產(chǎn)品等優(yōu)勢養(yǎng)殖品牌,預(yù)計全縣水產(chǎn)品總產(chǎn)量.萬噸,增長.,產(chǎn)值.億元,增長.。水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步加強。完成洪灣圩區(qū)改堤工程,實施行洪區(qū)泵站影響處理、北淝河下游、沱湖、天井湖應(yīng)急處理等工程,樵子澗水庫除險加固工程基本完成。新增和改善灌溉面積.萬畝,新增和改善除澇面積萬畝,改善防洪面積萬畝。
工業(yè)經(jīng)濟增勢強勁。預(yù)計全年完成規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值.億元,增長.;工業(yè)增加值萬元,增長;經(jīng)濟效益明顯提高,實現(xiàn)利潤萬元,利稅總額萬元。完成銷售收入.億元,增長;工業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)銷率。園區(qū)建設(shè)步伐加快。截至月底,工業(yè)園區(qū)共引進項目個,完成工業(yè)總產(chǎn)值萬元;皖啤公司、江達(dá)公司、淮河建材等一批規(guī)模企業(yè),技改后生產(chǎn)能力逐步擴大,效益顯著提高。預(yù)計鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)營業(yè)收入.億元,增長.,實現(xiàn)利稅.億元,增長.。
優(yōu)化財政結(jié)構(gòu),進一步提高財政金融運行質(zhì)量。努力挖掘和培植財源,加大稅收征管力度,拓寬財政增收渠道,加強對重點行業(yè)、重點稅種、重點企業(yè)的監(jiān)控,確保稅收均衡入庫。截至月底完成財政收入.億元,財政支出.億元,基本確保了工資發(fā)放和正常運轉(zhuǎn)。
項目建設(shè)不斷加快。固定資產(chǎn)投資高速增長。預(yù)計全社會固定資產(chǎn)投資.億元,增長,重點項目建設(shè)取得新突破。一批項目相繼建成。國債項目韓沫路、三王路、通達(dá)工程泗臨路、朱界路、新信路及農(nóng)村公路等工程和縣疾控中心、懷洪新河影響處理工程、行洪區(qū)移民建房等重點項目順利實施,地表水廠項目建設(shè)正在進行,污水處理廠工程已開工建設(shè)。
改革開放全面推進。政務(wù)公開全面深入,健全完善了政府決策公示制。以產(chǎn)權(quán)制度改革為核心、職工安置為重點的國企改革工作取得新進展,化肥廠、酒廠、酒精廠等企業(yè)成功轉(zhuǎn)制。農(nóng)村稅費改革進一步深化,優(yōu)質(zhì)水稻、小麥良種補貼項目順利推進,農(nóng)民負(fù)擔(dān)明顯減輕,全縣累計化解債務(wù).萬元。完成國有糧食企業(yè)改制工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員競爭上崗分流安置工作全面完成。城區(qū)環(huán)衛(wèi)體制改革穩(wěn)步實施,理順了城區(qū)環(huán)衛(wèi)管理體制。國有土地使用權(quán)招標(biāo)拍賣掛牌出讓制度進一步完善。財政綜合改革進一步完善,政府采購逐步規(guī)范。加大行政審批改革力度,對全縣行政審批事項和收費項目進行全面清理,取消了個收費項目,降低個收費項目收費標(biāo)準(zhǔn),積極組織實施“一站式”服務(wù),行政服務(wù)中心掛牌運行。加大招商引資力度,對外開放進一步擴大。截至目前,全縣共引進項目個,到位資金.億元。
城市功能不斷完善。完成縣城km總體規(guī)劃和控制性詳規(guī),通過了城市建設(shè)總體規(guī)劃和旅游業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃評審工作,新一輪城市建設(shè)逐步展開,新區(qū)建設(shè)步伐加快。城市規(guī)劃步入科學(xué)化、規(guī)范化、公開化軌道,在城市建設(shè)中的重要作用明顯增強。完成縣城三個出口改造、禾香、城西小區(qū)規(guī)劃設(shè)計工作;銀河路綜合改造、中興路北段一期改造、大橋路至環(huán)城路慢車道修建工程全面完成,打通了淮河路與閘橋路。青年圩廣場建成對外開放,禾香小區(qū)工程正在組織實施。住宅建設(shè)加快,房地產(chǎn)市場逐步規(guī)范,城區(qū)新建住房.萬平方米,住房公積金覆蓋面達(dá)以上。小城鎮(zhèn)建設(shè)進一步加快,基本完成沫河口、東劉集、雙忠廟三個中心鎮(zhèn)規(guī)劃編制工作,民間住宅建設(shè)投資達(dá)多萬元。
第三產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。預(yù)計全社會消費品零售總額.億元,增長.。金融保險、商貿(mào)流通及通訊等行業(yè)保持快速增長勢頭。截至月底,金融機構(gòu)各項存、貸款余額分別為.億元、.億元。
人民生活質(zhì)量不斷提高。就業(yè)和再就業(yè)工作進一步加強。全縣新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)人,其中,實現(xiàn)下崗職工再就業(yè)人。積極實施“陽光工程”,共培訓(xùn)學(xué)員人,轉(zhuǎn)移人,全年實現(xiàn)勞務(wù)輸出.萬人次。加大公益性崗位開發(fā)力度,安置“”人員。“兩個確?!比骒柟獭Hh養(yǎng)老、醫(yī)療保險參保人數(shù)分別達(dá)人、人,完成農(nóng)村社會養(yǎng)老保險交接并入工作,全縣農(nóng)村養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)人。工傷、生育保險同時組織實施。城鎮(zhèn)居民最低生活保障制度進一步落實,實現(xiàn)應(yīng)保盡保。截至月底,城鄉(xiāng)居民存款余額.億元,增長.,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入元,增長.。農(nóng)民人均純收入元,增長.。
各項社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。文明創(chuàng)建活動扎實開展,成效明顯??萍紝嵱眉夹g(shù)推動力度加大。中小學(xué)布局調(diào)
整及學(xué)校內(nèi)部管理體制改革試點穩(wěn)步推行,素質(zhì)教育取得成果。計劃生育“三清理”扎實深好范文版權(quán)所有入,人口自然增長率為.‰,政策符合率.。文藝創(chuàng)作繁榮活躍,廣播電視覆蓋面擴大。經(jīng)濟普查穩(wěn)步進行。土地管理和環(huán)境保護力度加大。物價調(diào)控進一步加強。行政服務(wù)中心一條龍服此文來源于務(wù)優(yōu)質(zhì)規(guī)范,取消和降低了一批收費項目。審計監(jiān)督職能強化。人民
武裝工作扎實有效開展。縣檔案館通過省級驗收。婦女兒童和殘疾人合法權(quán)益進一步得到維護,老齡工作深入開展,殯改成果鞏固的同時得到加強。編制、外事僑務(wù)、地方志、民族宗教、氣象、地震等部門工作扎實,均取得較為明顯的成效。生活生產(chǎn)資料市場專項整治、食品放心工程、清理拖欠工程款和農(nóng)民工工資逐步建立長效機制,整治和清理活動長效深入,取得了階段性成果。
政府自身建設(shè)取得新進步。以樹立“權(quán)威、公正、廉潔、高效、敬業(yè)”的人民滿意型、服務(wù)型的政府形象為目標(biāo),推進了決策民主化、科學(xué)化,提高了施政水平??h人大十四屆一次會議通過的議案、建議得到有效辦理,全縣共辦理縣人大議案件,代表建議、意見件,辦理縣政協(xié)委員提案件。
回顧過去的一年,我們清理地看到,無論是經(jīng)濟社會發(fā)展還是我們自身的工作,都還存在不少困難和問題。主要表現(xiàn)在:農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織水平不高,龍頭企業(yè)少;國有、集體企業(yè)增幅不明顯,缺乏后勁;消費需求不旺;財政支出和改革成本付出剛性增長過快,平衡難度加大;三產(chǎn)發(fā)展緩慢,就業(yè)矛盾突出;一些單位和部門官僚主義、形式主義、本位主義問題依然突出,行政效能不高,視野不夠?qū)?,辦法不夠多,措施不夠硬,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境堪憂。這些困難和問題解決不好,將嚴(yán)重制約我縣今后的發(fā)展。我們將高度重視,認(rèn)真研究,解放思想,采取切實有效措施加以改進,創(chuàng)造性地開展工作,用改革和發(fā)展的辦法認(rèn)真加以解決。
第四篇:年 終總結(jié)
年終總結(jié)
日月穿梭,時間過的飛快,不知不覺舊的一年將要結(jié)束,充滿希望的2013年就件隨著時間們的伊始即將臨近,憶往夕、崢榮歲月稠,即將過去的一年,是公司不斷開掘進屈持繼發(fā)展不斷創(chuàng)新日異進屈的一年。由建設(shè)公司發(fā)展成集團公司由一般管理水平向高水平管理進屈發(fā)展的一年。也是集團公司經(jīng)濟實力提升和社會信譽更加提高的一年。成績的取得充分提現(xiàn)了集團高層高展遠(yuǎn)囑的決策和集團公司廣大職工努奮斗的結(jié)果。作為項目部在集團公司和工程部的領(lǐng)導(dǎo)下也取得了可喜的成績收到了效好的經(jīng)濟效益和社會效益,為東營的品位提升盡了一份量力?;毓蔬^去的一年,有以下成績和感想,也有不足之處,有帶與在今后新的一年里改進和提高。
一:積極完成集團公司下達(dá)的各項仼務(wù)
在工程部主管領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,項目部大家一條心,勤奮工作,結(jié)合本項目所承擔(dān)的工程克服困難,園滿完成了所下達(dá)的各項任務(wù),上半年完成三個跨工程收尾和交工驗收。接手綠化工程項目二個,新開裝飾工程項目一個,其它小型項目三個。
二:抓質(zhì)量求效益:
項目成員結(jié)合所承接的工程項目,理清工作思路,牢固樹立 “百年大計、質(zhì)量第一” 的方針、抓安全管理。以質(zhì)量求信譽、以質(zhì)量求發(fā)展、以質(zhì)量求效益、以安全求效益。項目管理人員始終把工程質(zhì)量放在首位,對每項工程質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān),不留質(zhì)量隱患,所完成的工
程未岀現(xiàn)任何質(zhì)量問題和返工現(xiàn)象。單項工程合格率100℅,今年交驗三個工程,一次性交驗成功,交驗合格率 100℅。由于抓住了
質(zhì)量是企業(yè)的生命線這個關(guān)鍵。從而取得了較好的經(jīng)濟效益和社會信譽。為今后集團公發(fā)展和項目發(fā)展夯實了基礎(chǔ)。
三:以人為本做好安全教育工作
項目部始終把安全工作放在首位.積極落實集團公司下達(dá)的安全管理規(guī)章制度,對每項安全管理制度,層層分解落實到實位,真對現(xiàn)行用工制度,勞動力流動大和安全意識差的情況,對新進工地的職工進行專業(yè)職能講解和安全教肓,提高職工安全意識和自我防護能力.。制定了嚴(yán)格的安全例會制度,定期不定期的對職工進行安全教育,做到班前安全教育不斷、周三安全例會不變、下班路途前叮囑一遍。安全警鐘常鳴。本大小安全事故為零。做到了年初零事故的目標(biāo)。
四:螎入社會相互勾通創(chuàng)造良好的工作環(huán)境:
工程項目管理,除做好項目工作的 “三控、三管、一協(xié)調(diào)”外,還要做好工地周圍環(huán)境工作和人際社會協(xié)調(diào)工作,才能保證工程項目順利施實和按期完工,因此項目管理必須從嚴(yán)從抓起,做好施工現(xiàn)場周圍協(xié)調(diào)工作,禮貌待人,用語合氣,外協(xié)注重方式方法,給項目工程創(chuàng)造良好的施工環(huán)境。在技術(shù)上與同仁相互學(xué)習(xí)相互探討。在工程圖紙上與有關(guān)單位勾通解決。工程簽證問題上保持低調(diào)并堅持原則,以企業(yè)形象為重。在舉止言行上,文明用語、善待師者、尊重長者、為人師表,要求別人做到,首先個人做到。無論從工程項目內(nèi)部和社會外圍關(guān)系上,都做到了妥善處理,為多個工程項目順利施實
奠定了基礎(chǔ)。
五:打造企業(yè)文化提高執(zhí)行能力
“百年大計、質(zhì)量第一”質(zhì)量和經(jīng)濟效益是企業(yè)的生命線(也是企業(yè)文化)。搞好工程質(zhì)量,爭取最大的經(jīng)濟效益。有了好的經(jīng)濟效益才能服務(wù)社會。要有好的經(jīng)濟效益,在管理上要真抓實干。工作不玩花架子,要有團隊精神,不哲不扣的貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,善時善終的完成下達(dá)的各項任務(wù)。
六:今后打算和目標(biāo)
即將過去一年里,圓滿成了公司下達(dá)的各項任務(wù),收到了較好的經(jīng)濟效益,業(yè)務(wù)水平管水平也有一定的提高,思想認(rèn)上有所開闊。但思想比較保守,制約項目壯大,跟不上集團公司發(fā)展的要求。
在今后一年里,解放思想、多接工程,干好工程、創(chuàng)造精品工程,給公司創(chuàng)更大經(jīng)濟效益。匯報公司、匯報社會。
麗日湖麗日小區(qū)項目部
張修勤
二0一二年十二月二八日
第五篇:20151025-2015年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)(終版)
昆明冶研新材料股份有限公司 2015年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)
2015年,公司紀(jì)委在集團紀(jì)委及公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神,宣貫相關(guān)政策法規(guī),大力開展廉政教育,加強廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè),全面落實“兩個責(zé)任”?,F(xiàn)將2015年工作總結(jié)及2016年工作主要打算報告如下:
第一部分
2015年工作總結(jié)
一、黨委落實主體責(zé)任
(一)細(xì)化責(zé)任分解,明確責(zé)任主體。嚴(yán)格按照年初與集團簽訂的責(zé)任書要求,圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營這一中心任務(wù),服務(wù)發(fā)展這一大局,細(xì)化責(zé)任分解,制定工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施,以《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》及《工作分解表》等形式進行責(zé)任分解、明確職責(zé)、推動落實。與各黨總、支部、建水工作黨小組簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書9份。任務(wù)目標(biāo)的分解注重針對性和實效性。對人、財、物等管理權(quán)限相對集中的部門,注重廉潔風(fēng)險防控目標(biāo)任務(wù)分解。對職能部門,強調(diào)作風(fēng)建設(shè)任務(wù)目標(biāo)的落實,對生產(chǎn)單位注重民主訴求渠道建設(shè)、效能效益的提升及班組建設(shè)方面的責(zé)任分解。
(二)咬住目標(biāo)不放松,親力親為抓黨建。黨委書記認(rèn) 真落實第一責(zé)任人責(zé)任,親自帶隊檢查并過問責(zé)任制落實情況,親自部署安排下半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點。開展反腐倡廉形式教育,以《嚴(yán)字當(dāng)頭,強化責(zé)任意識,實字拖底,狠抓工作作風(fēng)》為主題,給公司黨員干部上主題黨課。領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,定期與分管聯(lián)系單位研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,加強分管部門黨員干部的教育、監(jiān)督和管理,強化分管部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。黨委書記以上率下,形成了“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”的黨建工作氛圍。
(三)嚴(yán)格考核不松懈,一抓到底不動搖。圍繞和集團簽訂的目標(biāo)責(zé)任書,重點抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)落實工作,并制定詳細(xì)的考核辦法,嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)。一是抓好選人用人工作,管好用活干部,嚴(yán)格干部考核。下發(fā)了《管理人員問責(zé)暫行辦法》制度,免職6人。開展任前廉潔談話制度,約談18人次。拓寬人才通道,制定下發(fā)《昆明冶研新材料股份有限公司員工職業(yè)發(fā)展通道管理辦法(試行)》,選拔及調(diào)整管理人員20人次。二是抓好廉潔教育活動,提高思想認(rèn)識。開展“七個一”教育活動,“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育黨課、“黨委中心組學(xué)習(xí)”、預(yù)防職務(wù)犯罪座談會等教育活動,突出正面教育的示范作用;通過組織參觀云南省第四監(jiān)獄、重大節(jié)點廉潔提醒教育、專題通報違反黨風(fēng)廉政建設(shè)典 型案例等教育活動,發(fā)揮警示反面教育的威懾作用。三是抓好作風(fēng)建設(shè),執(zhí)行八項規(guī)定。開展職能部門支援一線崗位活動,帶動全員參與“降成本、求生存、促改革、強管理”活動,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。帶頭落實中央八項規(guī)定,實行業(yè)務(wù)招待費、辦公費等非生產(chǎn)性費用預(yù)算管理,嚴(yán)格執(zhí)行招待用房標(biāo)準(zhǔn)等,轉(zhuǎn)變生活作風(fēng);開通OA郵箱、舉報信箱、電子郵件、座談會等信訪舉報渠道,堅持開展領(lǐng)導(dǎo)接訪日活動,建立健全暢通職工訴求工作機制,形成密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。四是抓好紀(jì)檢審計監(jiān)察隊伍建設(shè),選好配強人員。補充紀(jì)檢干事1人,補充審計主管1人,達(dá)到集團對于監(jiān)察專職人員質(zhì)量及數(shù)量上的基本要求。
二、紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任
(一)協(xié)助黨委落實主體責(zé)任。完善制度建設(shè),強化主體責(zé)任制度機制保障。制定下發(fā)《昆明冶研新材料股份有限公司落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”實施辦法》,固化黨務(wù)、廠務(wù)公開機制,堅持領(lǐng)導(dǎo)接訪日工作機制,嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法》,要求領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉常態(tài)化,完善領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度,落實公司領(lǐng)導(dǎo)及副經(jīng)理以上管理人員外出均向黨政辦公室報告?zhèn)浒钢贫鹊戎贫葯C制的建設(shè),協(xié)助黨委強化對權(quán)力的運行制約與監(jiān)督。
(二)深化“三個職能”轉(zhuǎn)變,強化“三個職能”發(fā)揮。一是轉(zhuǎn)職能,定位不越位。組織相關(guān)部門完善公司《招投標(biāo)監(jiān) 督管理辦法》《中層管理干部選拔任用辦法》,制定下發(fā)《比值比價管理辦法》《固定資產(chǎn)投資項目管理辦法》《合同管理辦法補充規(guī)定》,通過完善制度建設(shè)和強化制度執(zhí)行力度,消除事事參與、以監(jiān)代管等情況,把工作聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的主業(yè)上來,確保集中精力抓好主業(yè)。二是轉(zhuǎn)方式,站好位不錯位。堅持“圍繞中心,服務(wù)大局”的工作原則,開展招投標(biāo)監(jiān)督39次,比質(zhì)比價評審監(jiān)督100余次。認(rèn)真監(jiān)督落實廉政“雙合同”制度,簽訂廉政合同91份,廉政“雙合同”簽訂率達(dá)100%。強化源頭治理,著力構(gòu)建懲防體系建設(shè)和廉潔風(fēng)險防控體系;堅持抓早抓小,對問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早批評、早糾正;加大約談、函詢、誡勉談話力度,防止小問題演變成大問題。三是轉(zhuǎn)作風(fēng),做到不缺位。嚴(yán)格做到“三帶三堅持”,帶頭嚴(yán)格自律、帶頭糾正“四風(fēng)”,帶頭依法規(guī)范監(jiān)督行為。堅持調(diào)查研究沉下去,深入了解風(fēng)險崗位、重點崗位、關(guān)鍵人物業(yè)務(wù)工作開展情況,深入基層開展效能監(jiān)察工作。堅持做到日常工作融進去,改變“袖手旁觀”“霧里看花”的工作作風(fēng),堅持把理想信念帶上去,紀(jì)檢監(jiān)察人員以扎實的作風(fēng)樹立良好的形象。
(三)完善廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)。落實兩個責(zé)任,關(guān)鍵在監(jiān)督,重點在預(yù)防,只有構(gòu)建牢固的廉潔風(fēng)險防控體系,才能真正落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針。作為集團廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)三家 試點單位之一,公司在職權(quán)目錄編制、排查廉潔風(fēng)險點,繪制業(yè)務(wù)流程圖,制定防控措施等方面做了大量工作。但同時也存在系統(tǒng)性不強,預(yù)警機制不全,動態(tài)管理機制缺失等方面的不足。今年,按集團公司《關(guān)于進一步推進廉潔風(fēng)險防控建設(shè)的實施意見》的要求,冶研公司認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神,按照加強組織領(lǐng)導(dǎo)、編制職權(quán)目錄、排查廉潔風(fēng)險、評估風(fēng)險等級、制定防控措施、實施預(yù)警處置、開展動態(tài)管理六大環(huán)節(jié)的具體要求,重新調(diào)整工作思路,重新組織編制廉潔風(fēng)險防控體系。同時加強廉潔風(fēng)險防控體系與公司內(nèi)控體系的結(jié)合,與內(nèi)控體系建設(shè)同部署、同落實、同檢查。注重在提升防控體系的針對性和開操作上狠下功夫。目前該項工作正在緊鑼密鼓的開展之中。
三、推進懲防體系建設(shè)
(一)持續(xù)開展三個教育,堅持思想預(yù)防為先。定期開展理想信念教育,保持隊伍的先進性、純潔性。適逢三會一課、建黨節(jié)等時間節(jié)點,以重溫入黨誓詞、黨委書記上黨課、紀(jì)委書記傳達(dá)從中紀(jì)委相關(guān)文件精神等形式,強化職工隊伍的先進模范意識和廉潔自律意識,督促黨員堅持理想信念的高線。突出反面警示教育,保持警鐘長鳴。以參觀省四監(jiān)、觀看電教片《蛻變》、開展楊云山等人嚴(yán)重違紀(jì)違法案件剖析等形式開展警示教育,強化領(lǐng)導(dǎo)干部及關(guān)鍵崗位人員拒腐防變意識。注重日常提醒教育,防患未然。在中秋、國慶等 重要節(jié)點,給領(lǐng)導(dǎo)干部及重點崗位人員發(fā)送廉潔提醒短信,做到節(jié)前早提醒。在工程建設(shè)關(guān)鍵時期,針對重點領(lǐng)域及關(guān)鍵環(huán)節(jié),開展廉潔談話、培訓(xùn)教育等,突出重點教育;在日常工作中,運用OA通知、公司辦公周會、崗位走訪等日常方式開展廉潔提醒教育,強化提醒經(jīng)?;>C合各種提醒教育方式,督促黨員干部守住紀(jì)律規(guī)矩底線。截至10月22日,共計組織開展理想信念教育150余人次,反面警示教育130余人次,發(fā)送廉潔從業(yè)提醒短信400余人次。
(二)完善懲防體系機制建設(shè),以制度建設(shè)為本。堅持以問題為導(dǎo)向,加強制度機制建設(shè),夯實薄弱或關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理基礎(chǔ)。針對重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),先后起草了《合同管理辦法補充規(guī)定》《比值比價管理辦法》,修改完善了《固定資產(chǎn)投資項目管理辦法》《固定資產(chǎn)投資項目后評價實施細(xì)則》等規(guī)章制度,并強化培訓(xùn)及檢查。從制度機制上明確了管理及操作職責(zé),完善了關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理、執(zhí)行、評價及問責(zé)等工作體系。突出系統(tǒng)性規(guī)劃,促進懲防體系5年工作規(guī)劃實施方案落地。制定《懲治和預(yù)防腐敗體系5年工作規(guī)劃實施辦法的任務(wù)分解方案》,從作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、廉潔文化建設(shè)、夯實管理基礎(chǔ)等方面提出加強懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的任務(wù)、目標(biāo)及措施方法,對于扎實推進體系建設(shè)提供了較為全面的工作制定。
(三)構(gòu)建大監(jiān)督格局,形成監(jiān)督合力,以權(quán)力規(guī)范運 行為工作標(biāo)準(zhǔn)。公司黨委嚴(yán)格落實集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會、信訪處理、談話和誡勉、詢問和質(zhì)詢等黨內(nèi)監(jiān)督制度。強化了效能監(jiān)察、審計監(jiān)督、專項檢查等結(jié)果運用。突出紀(jì)檢部門、監(jiān)事會、工會、財務(wù)等部門間的信息共享,形成監(jiān)督整體合力,構(gòu)建大監(jiān)督格局。從信訪舉報、監(jiān)督檢查等情況來看,為發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)等情況。
四、以效能監(jiān)察和審計監(jiān)督為重要抓手,強化行政管理及廉政建設(shè)
(一)圍繞企業(yè)管理重難點,開展效能監(jiān)察。2015年,公司圍繞中心任務(wù)及管理“短板”開展預(yù)立項目調(diào)研,主題突出在公司管理中的薄弱環(huán)節(jié)及重難點,內(nèi)容直切相應(yīng)管理工作要害。報行政主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,確定“固定資產(chǎn)投資管理”“反歧化技改”“積壓物資處理”“設(shè)備類應(yīng)收賬款催收”4項效能監(jiān)察項目。按照現(xiàn)場查證、提出建議、成果評定及結(jié)項總結(jié)等程序抓好項目實施。過程中,開展實施評價10項次,發(fā)現(xiàn)問題或不足11個,提出監(jiān)察建議5項,并督促整改。至今,其中4項建議已按要求予以完成。1項建議正在落實過程中。從目前整改效果來看,項目實施情況較好。反歧化技改監(jiān)察項目已通過成果評定,達(dá)到結(jié)項條件,另外3項監(jiān)察項目已到成果評定階段。各監(jiān)察項目能較好地促進管理部門從制度機制上系統(tǒng)性地解決問題。
(二)堅持問題導(dǎo)向,開展審計監(jiān)督。圍繞工作過程中發(fā)現(xiàn)的問題開展專項審計,圍繞干部離任這一問題交接點環(huán)節(jié)開展中層干部離任審計,強化審計結(jié)果應(yīng)用。截至10月22日,共開展離任審計6項、專項審計5項,發(fā)出離任審計問題整改通知2份,提出管理建議書1份,對于改進公司倉庫管理、人力檔案管理提出了專業(yè)意見,對改進相應(yīng)的管理工作有較強的促進作用。
五、特色亮點
(一)按照“四個一”的目標(biāo),效能監(jiān)察取得雙突破。按照建立一套完整、簡潔、責(zé)任明確的工作流程;完善一套投資項目管理方面的配套制度;拿出一個投資項目典型案例;體現(xiàn)一個效果的工作目標(biāo),針對管理工作重難點,開展固定資產(chǎn)投資項目管理效能監(jiān)察。通過效能監(jiān)察工作的實施,對投資項目立項、實施、驗收結(jié)算、后評價工作實現(xiàn)閉路控制,形成操作性強,風(fēng)險可控,過程流暢,責(zé)任清晰,獎懲分明的工作效果,在管理提升和監(jiān)督方式的改進方面取得突破。一是立項目標(biāo)突出優(yōu)化流程、完善制度、劃分責(zé)任,突顯治本思維,監(jiān)督工作取得突破;二是明確工作評價及責(zé)任追究方法,獎懲分明,完善了管理內(nèi)容,管理提升取得突破。
(二)建立接訪問題督辦機制,領(lǐng)導(dǎo)接訪工作再上新臺階。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅持領(lǐng)導(dǎo)接訪工作制度,定期開展領(lǐng)導(dǎo)接訪工作。在以往以接訪為主的基礎(chǔ)上,增加走訪工作,以接 防、走訪相結(jié)合的方式,提高接訪工作效率,進一步規(guī)范《接訪記錄本》的管理,采用固定筆記本作為接訪記錄本,避免接訪工作的隨意性,強化痕跡管理。固化接訪記錄格式,接訪領(lǐng)導(dǎo)、時間、對象及反映的問題等內(nèi)容記錄清晰,明確整改內(nèi)容及責(zé)任人。明確《接訪記錄本》的保管及信訪專項督辦部門,形成了較為有效的接訪問題督辦機制。
(三)強化審計結(jié)果應(yīng)用,審計結(jié)果促進管理提升。截至10月22日,審計室開展離任審計6項、專項審計5項,發(fā)出離任審計問題整改通知2份,提出管理建議書1份,指出工作不足8項,提出管理建議9項。發(fā)揮了審計專業(yè)發(fā)現(xiàn)管理及業(yè)務(wù)風(fēng)險、強化審計結(jié)果分析及運用、提出專業(yè)意見、促進業(yè)務(wù)及管理工作持續(xù)改進的作用。
六、存在的不足
一是部分監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)能力還需進一步加強,二是風(fēng)險業(yè)務(wù)及關(guān)鍵環(huán)節(jié)的常態(tài)化監(jiān)督堅持不夠。后期將會有針對性地加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),強化新進職員的傳幫帶,促進監(jiān)察人員專業(yè)能力的提高。嚴(yán)格落實監(jiān)督檢查的流程規(guī)范,防范廉潔風(fēng)險。
第二部分
2016年工作計劃
一、建成一個體系,推進廉潔風(fēng)險防控工作系統(tǒng)化 要建成一個可操作性強、指導(dǎo)性強、系統(tǒng)全面的廉潔風(fēng)險防控體系,實現(xiàn)廉潔風(fēng)險防控工作標(biāo)準(zhǔn)化。2016年,要在完善內(nèi)控、做實做強廉潔風(fēng)險防控建設(shè)六大環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上,形成系統(tǒng)完善的《廉潔風(fēng)險防控手冊》,強化手冊宣貫及學(xué)習(xí)指引培訓(xùn),努力實現(xiàn)廉潔風(fēng)險防控與業(yè)務(wù)管理的超導(dǎo)鏈接,與內(nèi)控體系建設(shè)同部署、同落實、同檢查。注重在提升防控體系的針對性和開操作上狠下功夫。讓《手冊》成為各級管理人員及重點崗位人員的重要工作指導(dǎo)書之一。
二、強化兩個責(zé)任,聚焦業(yè)務(wù)本職
紀(jì)委要監(jiān)督兩個責(zé)任的落實,強化落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,聚焦黨委和紀(jì)委的業(yè)務(wù)本職工作。紀(jì)委發(fā)揮監(jiān)督責(zé)任的同時,要當(dāng)好黨委參謀助手,協(xié)助黨委做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作這項工作部署,嚴(yán)格民主集中制、三重一大決策制度、干部選拔辦法三項工作制度,堅持重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會、信訪處理、談話和誡勉、詢問和質(zhì)詢等10項黨內(nèi)監(jiān)督制度,開展好黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政法規(guī)和警示教育等反腐倡廉教育,學(xué)習(xí)和應(yīng)用好新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,把政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律挺在最前沿,抓早抓小,從嚴(yán)從實,履行好紀(jì)委的三個職能。全年要圍繞“兩個責(zé)任”落實情況開展自檢自查不少于1次,召開民主生活會不少于1次,反腐倡廉教育不少 于3次。
三、圍繞三個領(lǐng)域,強化關(guān)鍵業(yè)務(wù)監(jiān)督
要重點圍繞人、財、物三個風(fēng)險領(lǐng)域、及其涵蓋的重要崗位、涉及的重要人員,加強風(fēng)險意識宣貫、廉潔從業(yè)教育及關(guān)鍵業(yè)務(wù)監(jiān)督。特別要關(guān)注選人用人程序及環(huán)節(jié)監(jiān)督,賬目支付的合理性監(jiān)督以及采購管理過程中的招投標(biāo)、比質(zhì)比價、貨物驗收、不合格品處置等監(jiān)督。要堅持按廉潔風(fēng)險監(jiān)督檢查工作流程要求開展監(jiān)督工作不少于4次,確保人、財、物三個風(fēng)險領(lǐng)域監(jiān)督全覆蓋。
四、開展四項工作,發(fā)揮業(yè)務(wù)職能
要圍繞監(jiān)察崗位的本職,開展好培訓(xùn)學(xué)習(xí)、日常廉政教育、效能監(jiān)察、專項審計四項工作。強化培訓(xùn)學(xué)習(xí),促進監(jiān)察隊伍自我凈化、自我管理意識,針對性強化業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。抓好日常廉政教育,注重手機短信、辦公周會、OA通知、走訪調(diào)研等方式應(yīng)用,推動廉政提醒工作日?;?、經(jīng)常化。突出效能監(jiān)察和專項審計兩個抓手作用,進一步改進公司管理,強化責(zé)任追究,進一步夯實廉政建設(shè)工作基礎(chǔ)。2016年,計劃開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)不少于4次,在公司范圍內(nèi)開展日常教育不少于20次,效能監(jiān)察不少于4項,專項審計不少于2項。
紀(jì)委擔(dān)負(fù)著維護《黨章》、黨紀(jì)等重要職責(zé)。切實加強紀(jì)檢監(jiān)察工作是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧企業(yè)、深化 國有企業(yè)改革的政治保證,是推進全面從嚴(yán)治黨的必然要求,是實現(xiàn)企業(yè)改革發(fā)展的客觀需要,關(guān)系到冶研公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。冶研公司紀(jì)檢監(jiān)察工作在集團紀(jì)委及公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作正常開展,取得了一定的成績,同時也存在諸多不足,希望集團紀(jì)委對我們工作加強指導(dǎo),幫助我司紀(jì)檢監(jiān)察工作再上一個新臺階。
中共昆明冶研新材料股份有限公司紀(jì)律檢查委員會
2015年10月23日