第一篇:對口支援協(xié)議書
臨潼區(qū)中醫(yī)院
關(guān)于對XX衛(wèi)生院實(shí)施對口支援工作的通知
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室:
根據(jù)相關(guān)文件精神,我院與臨潼區(qū)XX衛(wèi)生院建立長期穩(wěn)定的對口支援、協(xié)作,幫助其改善和強(qiáng)化管理,提高服務(wù)能力和水平,滿足群眾就近看病就醫(yī)需求?,F(xiàn)就有關(guān)情況通知如下:
一、成立組織機(jī)構(gòu): 組 長:劉曉明 童嘉龍 副組長:崔永清 葉水利
成 員:劉廣東 安峰 郭紅紅 郭會巧 李益調(diào) 武增厚
高新虹 殷雪芹 于革新
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科,葉水利同志兼任辦公室主任,于革新同志任辦公室副主任。
二、工作任務(wù):
1、我院會每年定期派出由副主任醫(yī)師或高年資主治醫(yī)師以上的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和管理人員組成的醫(yī)療隊(duì)到XX衛(wèi)生院,開展臨床診療、教學(xué)培訓(xùn)、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)等技術(shù)援助活動。同時,根據(jù)受援地區(qū)需求,不定期派出骨干到XX衛(wèi)生院進(jìn)行專題講座、教學(xué)查房、手術(shù)示教、危重病例搶救等。支援人員派駐期間由XX衛(wèi)生院統(tǒng)一管理,并參與XX衛(wèi)生院的管理和相關(guān)業(yè)務(wù)工作,以及義診、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療救治等工作。
2、每年免費(fèi)接收xx衛(wèi)生院5名以上醫(yī)務(wù)人員到支援醫(yī)院接受住院醫(yī)師、??漆t(yī)師培訓(xùn)或進(jìn)修學(xué)習(xí)。
3、為對口單位進(jìn)行配置相應(yīng)的中醫(yī)設(shè)備(如:煎藥機(jī)、中醫(yī)包等),幫助其提高中醫(yī)服務(wù)能力。
三、支援項(xiàng)目:
1、加強(qiáng)XX衛(wèi)生院一級科室包括急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、皮膚科、麻醉科(手術(shù)室)、等科室的人才隊(duì)伍建設(shè)。在此基礎(chǔ)上結(jié)合當(dāng)?shù)丶膊√攸c(diǎn)和醫(yī)院實(shí)際,建設(shè)二級臨床專業(yè)科室,使之滿足當(dāng)?shù)厝罕娙粘?床【歪t(yī)需求。
2、使XX衛(wèi)生院門診、住院等業(yè)務(wù)工作量明顯提升,醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)一步提高。
3、幫助XX衛(wèi)生院加強(qiáng)3個院內(nèi)重點(diǎn)專科建設(shè),其中外科和內(nèi)科專業(yè)至少各設(shè)一個。
四、實(shí)施細(xì)則:
1、醫(yī)務(wù)科作為對口項(xiàng)目實(shí)施部門,要進(jìn)一步摸清受援醫(yī)院基本情況和支援需求,制定支援目標(biāo)和框架思路,做好總結(jié)及宣傳工作。
2、辦公室協(xié)助醫(yī)務(wù)科積極做好正式簽訂協(xié)議前的各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,參與支援工作,并關(guān)注選派人員在受援單位的工作開展情況。
3、各科主任要做好動員工作,將選派人員名單報(bào)及時醫(yī)務(wù)科李備案,4、選派人員選派期間工資福利參照行政后勤福利待遇。派出人員不得收取受援單位的任何補(bǔ)貼和獎金。
五、考核評估
1、選派人員完成對口支援任務(wù)的情況作為醫(yī)師年度考核的重要內(nèi)容。
2、受援醫(yī)院負(fù)責(zé)派駐醫(yī)務(wù)人員的日常管理,及時將有關(guān)情況通報(bào)支援醫(yī)院,并在其支援工作結(jié)束時出具書面考核意見,按照有關(guān)規(guī)定審核后,納入其個人檔案。
3、衛(wèi)生行政部門對在對口支援工作中成績突出、做出重大貢獻(xiàn)的單位和個人給予表揚(yáng)和獎勵。
二0一0年元月
第二篇:對口支援協(xié)議書
對口支援協(xié)議書
甲方:XXXX醫(yī)院
乙方:XXX衛(wèi)生院
按照黨的十八大關(guān)于全面建成小康社會和深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的總體要求,為促進(jìn)我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的發(fā)展,進(jìn)一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的服務(wù)功能,提升業(yè)務(wù)水平,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生人才和隊(duì)伍素質(zhì)。我院對XXX鄉(xiāng)衛(wèi)生院開展對口支援工作簽訂如下協(xié)議:
一、對口支援目標(biāo):甲方通過開展對口支援工作,提高
乙方醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力,滿足乙方管轄區(qū)居民的基本醫(yī)療需求,形成有序的醫(yī)療服務(wù)格局。
二、雙方權(quán)利和義務(wù):
(一)甲方
1、甲方臨床科室選擇2名醫(yī)師以上職稱的業(yè)務(wù)骨干,每周到乙方衛(wèi)生院坐診服務(wù)不少于2天,服務(wù)方式包括:門診、會診、帶教、健康咨詢、健康教育等多種形式,甲方要保證乙方每月都有甲方相關(guān)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員在崗。
2、甲方與乙方建立共同開展常見病,多發(fā)病的協(xié)作機(jī)制,重點(diǎn)開展心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、頸肩腰腿疼科、針灸科、眼科、耳鼻喉科、小兒科等相關(guān)科室。
3、甲方與乙方建立雙向轉(zhuǎn)診綠色通道,甲方設(shè)立專職
機(jī)構(gòu)或指定部門,由專人負(fù)責(zé)接待乙方上轉(zhuǎn)和聯(lián)系下轉(zhuǎn)病人工作,乙方管轄的社區(qū)居民持乙方開具的鄉(xiāng)鎮(zhèn)專用申請單,可到甲方免費(fèi)掛號直接進(jìn)行檢查和化驗(yàn)。
4、甲方根據(jù)乙方的實(shí)際要求,有計(jì)劃,分期分批地免
(二)1、2、3、4、三、四、費(fèi)接收并安排乙方的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)修培訓(xùn)及參加甲方的繼續(xù)教育。乙方根據(jù)協(xié)議內(nèi)容做好管理,協(xié)調(diào),組織和后勤保障工作。乙方根據(jù)當(dāng)年支援工作情況,提出下一對口支援工作需求,與甲方協(xié)商下一對口支援工作計(jì)劃,并簽訂對口支援協(xié)議。乙方根據(jù)甲方的排班計(jì)劃,提前一周向社區(qū)居民公示甲方醫(yī)務(wù)人員出診等安排情況,并做好管理和服務(wù)工作。負(fù)責(zé)對甲方支援人員的工作情況進(jìn)行鑒定,并提供規(guī)定的證明材料。完成時限:到2014年12月31日完成協(xié)議中簽訂的各項(xiàng)任務(wù)。本協(xié)議由雙方本著友好協(xié)商,互相理解,彼此支持的原則制定,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。乙方
本協(xié)議一式三份。一份報(bào)局醫(yī)政科,一份留鄉(xiāng)鎮(zhèn),一份存檔。甲方代表簽章乙方代表簽章 XXXX醫(yī)院XXX鄉(xiāng)衛(wèi)生院 院長院長
年月日年月日
第三篇:對口支援協(xié)議書
對口支援協(xié)議書
甲方(支援方):新野縣中醫(yī)院兒科
乙方(受援方):上港鄉(xiāng)衛(wèi)生院
為了建立健全農(nóng)村中醫(yī)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)??茖2〗ㄔO(shè),推廣應(yīng)用中醫(yī)藥適宜技術(shù),為廣大人民群眾提高優(yōu)質(zhì)低廉的中醫(yī)藥服務(wù),解決群眾看病難、看病貴的問題,根據(jù)國家衛(wèi)生部下發(fā)的2009年中醫(yī)醫(yī)院管理年活動檢查評估細(xì)則關(guān)于縣中醫(yī)開展對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥工作的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,一致同意達(dá)成如下對口支援協(xié)議:
一、甲方定期選派副高以上專業(yè)技術(shù)人員到乙方進(jìn)行中醫(yī)兒科??平ㄔO(shè)指導(dǎo)工作,開展疑難病癥的會診工作,不斷提高受援方中醫(yī)兒科人員的專業(yè)技術(shù)水平。
二、甲方對乙方負(fù)責(zé)開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)的推廣工作,對乙方相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn),通過培訓(xùn)和中醫(yī)藥適宜技術(shù)的推廣,能夠熟練掌握10項(xiàng)中醫(yī)藥適宜技術(shù)。
三、乙方選派中醫(yī)兒科專業(yè)技術(shù)人員到甲方進(jìn)修學(xué)習(xí),甲方免收進(jìn)修費(fèi)用,并指定高年資醫(yī)師作為帶教老師。帶教老師應(yīng)認(rèn)真做好帶教工作,確保帶教質(zhì)量。
四、本協(xié)議自2009年1月1日起實(shí)施。
甲方:新野縣中醫(yī)院兒科
乙方:上港鄉(xiāng)衛(wèi)生院
2009年1月1日
第四篇:醫(yī)療對口支援協(xié)議書
醫(yī)療對口支援協(xié)議書
甲方(支援醫(yī)院):新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)醫(yī)院
乙方(受援醫(yī)院):兵團(tuán)農(nóng)三師圖木舒克市人民醫(yī)院
根據(jù)《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于實(shí)施萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程有關(guān)事宜的通知》和《兵團(tuán)實(shí)施萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程“方案”》的要求,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成對口支援事宜,協(xié)議如下:
一、目標(biāo)、任務(wù):
提高醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力,達(dá)到資源共享,提高多發(fā)病、危重癥的救治水平,緩解看病難、看病貴的問題,是廣大群眾就近得到較高水平的醫(yī)療服務(wù)。
二、甲方的職責(zé):
1、根據(jù)甲方需求,幫助籌建、提高一些科室的醫(yī)療技術(shù)水平,滿足當(dāng)?shù)厝罕娽t(yī)療需求。
2、派遣中級以上(含中級)的專業(yè)技術(shù)骨干人員到乙方工作。承擔(dān)常見病、多發(fā)病、疑難病的診療,組織查房、手術(shù)、會診及疑難死亡病例的討論。
3、開展臨床教學(xué)、技術(shù)培訓(xùn)、帶教等培訓(xùn)乙方的醫(yī)護(hù)人員。
4、支持幫助乙方開展新技術(shù)、新項(xiàng)目,協(xié)助開展一些科研活動。
5、對乙方的醫(yī)院、科室管理提出合理化建議。
6、優(yōu)先安排乙方醫(yī)護(hù)人員到甲方進(jìn)修、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。
7、優(yōu)先安排乙方轉(zhuǎn)診病人的會診、治療等醫(yī)療活動。
三、乙方職責(zé):
1、為甲方人員提供良好的工作、生活條件,并負(fù)責(zé)甲方人員在支援工作期間的管理與安全。
2、為開展支援業(yè)務(wù)工作提供必要的人力、物力及財(cái)力支持,確保項(xiàng)目按期完成。
3、及時向甲方反饋支援人員的生活和工作情況,對工作成績突出的個人建議支援醫(yī)院給予表彰和獎勵等。
4、選派到甲方進(jìn)修學(xué)習(xí)人員必須是品德兼優(yōu)、業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的年輕醫(yī)務(wù)人員,學(xué)習(xí)結(jié)束后能成為本院的業(yè)務(wù)骨干或?qū)W科帶頭人。
5、合理研究確定受援項(xiàng)目,及時與甲方協(xié)商提出支援內(nèi)容的變更要求。
四、其他事項(xiàng)
五、本協(xié)議書自簽訂之日起生效。未盡事宜,由甲、乙雙方按相關(guān)規(guī)定共同協(xié)商解決。
本協(xié)議書一式五份,甲、乙各執(zhí)一份,報(bào)送兵團(tuán)衛(wèi)生局以及甲、乙雙方所在兵師衛(wèi)生行政部門各一份。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
代表人簽字:代表人簽字:
2010年 月日2010年月日
第五篇:醫(yī)院對口支援協(xié)議書
醫(yī)院對口支援協(xié)議書
為貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》和《醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革近期重點(diǎn)實(shí)施方案(2009-2011年)》,加強(qiáng)和規(guī)范城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援管理工作,建立**省三級醫(yī)院與**省縣醫(yī)院之間長期穩(wěn)定的對口支援和協(xié)作關(guān)系,幫助受援醫(yī)院改善和強(qiáng)化管理,提高服務(wù)能力和水平,滿足群眾就近看病就醫(yī)需求。在**衛(wèi)生計(jì)生部門前期會商以及支援雙方醫(yī)院實(shí)地調(diào)查研究、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本協(xié)議書。
一、支援醫(yī)院義務(wù)
(一)按照衛(wèi)生部下發(fā)的《城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,根據(jù)受援醫(yī)院需求,每年定期派出由副主任醫(yī)師或高年資主治醫(yī)師以上的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和管理人員組成的醫(yī)療隊(duì)到受援醫(yī)院,開展臨床診療、教學(xué)培訓(xùn)、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)等技術(shù)援助活動。同時,根據(jù)受援地區(qū)需求,不定期派出專家到受援醫(yī)院進(jìn)行專題講座、教學(xué)查房、手術(shù)示教、危重病例搶救等。
(二)與受援醫(yī)院共同研究制定詳細(xì)的進(jìn)修計(jì)劃,每年免費(fèi)接收受援醫(yī)院10名以上醫(yī)務(wù)人員到支援醫(yī)院接受住院醫(yī)師、專科醫(yī)師培訓(xùn)或進(jìn)修學(xué)習(xí)(免費(fèi)安排住宿)。
(三)支援人員派駐期間由受援醫(yī)院統(tǒng)一管理,并參與受援醫(yī)院的管理和相關(guān)業(yè)務(wù)工作,以及義診、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療救治等工作。
(四)按照醫(yī)療技術(shù)分類分級管理的規(guī)定,幫助受援醫(yī)院開展適宜技術(shù)和新技術(shù)、新業(yè)務(wù),并結(jié)合實(shí)際拓展服務(wù)范圍。
(五)條件允許的情況下,幫助受援醫(yī)院建立院際之間的遠(yuǎn)程會診網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。
二、受援醫(yī)院義務(wù)
(一)為支援人員提供良好的工作、生活條件,并負(fù)責(zé)支援人員在支援工作期間的管理與安全。
(二)為開展支援業(yè)務(wù)工作提供必要的人力、物力及財(cái)力支持,確保項(xiàng)目按期完成。
(三)及時向支援醫(yī)院反饋支援人員的生活和工作情況,對工作成績突出的個人建議支援醫(yī)院給予表彰和獎勵等。
(四)選派到支援醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)人員必須是品德兼優(yōu)、業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的年輕醫(yī)務(wù)人員,學(xué)習(xí)結(jié)束后能成為本院的業(yè)務(wù)骨干或?qū)W科帶頭人。
(五)合理研究確定受援項(xiàng)目,及時與支援醫(yī)院協(xié)商提出支援內(nèi)容的變更要求。
三、項(xiàng)目目標(biāo)
力爭通過3年對口支援,使受援縣級綜合醫(yī)院達(dá)到二級甲等醫(yī)院的醫(yī)療水平。
(一)加強(qiáng)受援醫(yī)院一級科室包括急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、眼科、耳鼻喉科、皮膚科、麻醉科(手術(shù)室)、感染性疾病科等科室的人才隊(duì)伍建設(shè)。在此基礎(chǔ)上結(jié)合當(dāng)?shù)丶膊√攸c(diǎn)和醫(yī)院實(shí)際,建設(shè)二級臨床專業(yè)科室,使之滿足當(dāng)?shù)厝罕娙粘?床【歪t(yī)需求。
(二)受援醫(yī)院門診、住院、手術(shù)等業(yè)務(wù)工作量明顯提升,醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)一步提高。
(三)幫助受援醫(yī)院加強(qiáng)3個院內(nèi)重點(diǎn)??平ㄔO(shè),其中外科和內(nèi)科專業(yè)至少各設(shè)一個。
(四)幫助受援醫(yī)院建立和完善各項(xiàng)管理制度,并認(rèn)真執(zhí)行。院科兩級醫(yī)療質(zhì)量、安全管理與持續(xù)改進(jìn)的組織、評價(jià)體系健全,并有序?qū)嵤?/p>
(五)幫助受援醫(yī)院完善醫(yī)療設(shè)備和后勤保障管理體系,能夠滿足醫(yī)院臨床一線的工作需求,保證醫(yī)院各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行。
(六)受援醫(yī)院應(yīng)對災(zāi)害與突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力明顯提升。
四、其他事項(xiàng)
五、本協(xié)議書自簽訂之日起生效。未盡事宜,由支、受援雙方按相關(guān)規(guī)定共同協(xié)商解決。
本協(xié)議書一式六份,支、受援醫(yī)院各執(zhí)一份,報(bào)送**省衛(wèi)生計(jì)生委和**省衛(wèi)生計(jì)生委以及支、受援醫(yī)院所在市(州、地)衛(wèi)生計(jì)生部門各一份。
支援醫(yī)院(蓋章)
受援醫(yī)院(蓋章)代表人簽字: 代表人簽字:
年 月 日 年 月 日