第一篇：關于組織教職工外出考察學習的請示(改)

錦屏縣新化鄉(xiāng)初級中學外出交流的請示報告

錦屏縣教育局：

為了切實加強我校教育教學管理工作，加強教師隊伍建設，提高教師教學技能和業(yè)務水平。辦學學校的辦學水平，經(jīng)學校民主會議商討擬定，利用調休一天（10月17日的教學調至19日）前往天柱縣高釀中學開展教研校際交流活動。具體工作安排如下：

黃大銀同志負責本次活動的具體組織工作 羅朝海同志負責本次活動的后勤保障工作 楊孟桃同志負責本次考察學校的聯(lián)系工作 閔洪武同志負責本次活動的安全及協(xié)調工作 上午： 1、10月17日凌晨4:00時從新化出發(fā)。

2、（8:20——9:00）兩校交流和進行早餐,。

3、第二節(jié)課（9：10 — 9：55）在 九（3）教室開展數(shù)學觀摩課教學活動。

4、第二節(jié)課（9：10 — 9：55）在一樓電教室開展英語觀摩課教學活動。

5、第二節(jié)課（9：10 — 9：55）在三樓物理實驗室開展語文觀摩課教學活動

6、第三節(jié)課（10：05— 10 ：50）在九（4）教室開展數(shù)學觀摩課教學活動。

7、第三節(jié)課（10：05— 10 ：50）在一樓電教室開展英語觀摩課教學活動。

8、第三節(jié)課（10：05— 10 ：50）在三樓物理實驗室開展語文公開課教學活動。

9、分組參加評課活動 中午（12:10）：午餐

下午：（14:00—17:00釀中負責人:龍再銘、補家彬）

1、在籃球場進行兩校男子籃球友誼賽。

2、在籃球場進行兩校女子籃球友誼賽。

3、拔河比賽。

敬請批復

2014年10月15日

第二篇：關于組織部分教職工外出考察

關于組織部分教職工外出考察、學習的報告

縣教育局：

為充分調動廣大教職工工作積極性，弘揚師德、激勵先進，根據(jù)舒教財【2012】5號文件精神的要求，經(jīng)中心校班子會討論研究，決定在今年暑期組織19名優(yōu)秀教師赴海南考察學習，讓他們能開闊視野、接受新思想?；顒泳唧w安排如下：

考察路線：海南-----三亞一線

經(jīng)費來源：學校出資（2000元/人）+個人出資（700元/人）參加人數(shù)：19人

由于山區(qū)教師外出機會少，特請求局領導批準為盼。

曉天鎮(zhèn)查灣中心校

2012年7月10日

附：考察人員名單

第三篇：外出考察請示

津節(jié)能請?2011?3號 簽發(fā)人：蘇 純

關于赴成都綠城公司學習交流的請示

中節(jié)能新材料公司節(jié)能示范工程事業(yè)部：

近日，遠景城四期項目順利實現(xiàn)開盤，銷售形勢良好。經(jīng)過五年多的發(fā)展，從“中節(jié)能〃遠景城”項目的開發(fā)建設到遠景城四期項目的開盤銷售，我公司取得了良好的業(yè)績，為進一步提高我公司的管理水平，學習兄弟公司在異地開發(fā)的先進經(jīng)驗，特別是學習小區(qū)的物業(yè)管理、工程現(xiàn)場管理，交流節(jié)能示范工程開發(fā)經(jīng)驗。經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究，擬于近期組織公司骨干人員（銷售部因近期工作緊張，本次不參加）赴成都綠城公司學習交流，費用約需7萬元，由我公司自行解決。

妥否，請批復。

二○一一年十月二十四日

主題詞：成都

交流

請示

(共印2份)天津中節(jié)投節(jié)能投資有限公司辦

2011年10月24日

第四篇：外出考察交流、考察、學習請示（范文）

關于外出考察學習的請示

公司領導：

為了進一步完善城鄉(xiāng)水務的運行管理技術規(guī)范標準及體系建設，城鄉(xiāng)水務公司擬定到蘇南經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)學習城鄉(xiāng)供水管理經(jīng)驗，具體內容如下：

一、學習內容： “城鄉(xiāng)供水在線監(jiān)測遠程信息平臺”構建、“水公司運營標準化管理”、“城鄉(xiāng)供水設備維護管理”、“城鄉(xiāng)供水職工技能培訓”等。

二、學習人員： 包玉兵、嚴忠、馮小衛(wèi)、蔡志勇、吳遜

三、學習地點： 江陰市自來水公司、靖江市自來水公司、吳中市自來水公司

四、時間安排： 2013年3月4日-3月5日，共二天。

妥否，請批示！

大豐市城鄉(xiāng)水務發(fā)展有限公司

二〇一三年二月二十六日

靖江自來水公司辦公室聯(lián)系電話： 0523-84869356、84869363 聯(lián)系人：呂主任、熊主任

第五篇：關于外出考察學習的請示

關于工程部人員外出考察學習的請示

司領導：

為深入學習科學發(fā)展觀，進一步深化工作改革，強化人員素質。我司工程部準備組織項目經(jīng)理及工作骨干到云南考察學習，具體如下：

一、指導思想

本次考察學習活動以黨的十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，通過開展考察和學習活動，學習先進的管理知識，進一步提升本公司項目經(jīng)理及工作骨干的業(yè)務能力，為促進公司社會發(fā)展提供強有力的社會服務。

二、參加對象

1、袁洪、康建政、陳開興、吳天權、郎東及規(guī)建局相關人員一位。

三、具體時間

2012年3月30日至4月8日。

四、考察地點

云南（）等。

五、組織領導

為確保考察學習活動順利開展，經(jīng)研究決定成立考察學習活動領導小組，組長由袁洪擔任，負責活動組織、協(xié)調及

1統(tǒng)籌安排，副組長由吳天權擔任，康建政和郎東負責擬定前瞻性強的考察學習題目，并在考察學習和專題調研的基礎上，對照先進查找自身差距和不足，深刻剖析根源，學習借鑒先進地區(qū)、先進單位好的經(jīng)驗和做法，客觀分析當前現(xiàn)狀，深入查擺問題根源，總結借鑒外地先進經(jīng)驗和做法，形成有情況、有分析、有建議，高質量、可操作性強的學習考察報告，陳開興負責經(jīng)費管理、食宿安排、人員照管、財物安全、隊伍形象等日常事務工作。

六、經(jīng)費

本次考察活動按照每人5300元標準，超出部分費用由考察組自理?？煞瘢埮?。

工程部

2012年4月2日

經(jīng)費詳解表