第一篇：項目經(jīng)理標準

項目經(jīng)理

1、自動化、智能化建筑、電子信息、通信工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷； 2、5年以上項目負責人管理經(jīng)驗，有大型項目管理經(jīng)驗；

3、有獨立運作大型智能化建筑項目或弱電項目的經(jīng)驗與掌控能力；

4、熟悉相關(guān)造價、施工、技術(shù)、質(zhì)量、安全、項目管理的要求與規(guī)范，具獨立處理緊急事務(wù)的能力與經(jīng)驗；

5、具團隊合作精神，能承受較強的工作壓力，具良好的溝通能力與技巧，責任心強；

6、持有一級建造師（機電）證書者優(yōu)先。

項目經(jīng)理

1、具有弱電項目施工管理3年以上經(jīng)驗，全面掌握弱電工程項目設(shè)計、預決算、施工方面的知識和經(jīng)驗。

2、大專以上學歷，能力強者可適當放寬；

3、具有弱電項目設(shè)計者優(yōu)先。

工程師

任職要求:大學專科，電氣、電氣工程等相關(guān)專業(yè);熟練運用WORD、Excel、AUtoCAD;初級職稱工程師;

三年以上弱電施工管理工程經(jīng)驗，其中兩年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)專業(yè)施工管理經(jīng)驗。

崗位概述: 在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責開發(fā)項目的弱電工程管理工作，確保電氣工程的進度和質(zhì)量達到設(shè)計的要求。

主要職責：參與項目管理，提出改善工作的建議；

參加項目的相關(guān)工作會議，參與項目相關(guān)重要事項的決策；

參與項目工程管理相關(guān)規(guī)章制度的制定和修訂工作；

參與編制并負責執(zhí)行施工總體計劃、月度施工計劃、工程進度計劃、資金計劃、材料、設(shè)備采購、進場計劃中的電氣工程計劃；

參與施工圖會審交底；

參與施工圖設(shè)計成果評審和設(shè)計變更論證；

參與審核施工單位的施工組織設(shè)計；

參與電氣材料設(shè)備供應(yīng)商及安裝工程承包商的考察和評價；

負責巡視、檢查、評定在建項目的電氣工程質(zhì)量、工程材料質(zhì)量、監(jiān)理單位的監(jiān)理質(zhì)量等；

督促指導施工單位按期完成電氣工程進度計劃；

協(xié)助組織工程現(xiàn)場各方有關(guān)例會、協(xié)調(diào)會；

根據(jù)項目管理有關(guān)規(guī)定及時填寫施工日志等過程記錄，確保文件、資料的完整、真實、準確；

負責審核電氣施工單位月報工程量的審驗計量工作；

提議電氣工程返工、停工簽證，對預算外現(xiàn)場必須發(fā)生的安裝工程臨時性變更進行跟蹤、核實，如實簽字證明，并報上級審批；

配合項目經(jīng)理負責電氣工程甲供材料的領(lǐng)用及保管工作；

負責項目電氣專業(yè)技術(shù)的管理，并根據(jù)需要承擔施工工藝、設(shè)備選型等技術(shù)管理工作；

負責對施工圖紙在施工過程中的審查及發(fā)現(xiàn)問題及時解決；

參與電氣工程竣工驗收工作； 完成上級安排的其他工作；

工程項目主管

（一）嚴格履行與建設(shè)單位簽訂的合同以及與公司簽訂的“項目管理目標責任書”，并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現(xiàn)；

（二）經(jīng)授權(quán)組建項目實施團隊，落實質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的要求，并定期進行考核、評價和獎懲；

（三）負責對施工項目的人力、材料、機械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理；

（四）嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，做好成本管理，定期進行成本分析與核算；

（五）主動收集工程建設(shè)信息，參與項目追蹤、公關(guān)、區(qū)域性市場開發(fā)和后續(xù)工程的滾動開發(fā)工作；

（六）協(xié)助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作；

（七）負責現(xiàn)場施工過程中常見的施工技術(shù)指導和問題協(xié)調(diào)溝通；

（八）負責協(xié)調(diào)處理項目的內(nèi)外部事項。

年齡范圍： 25~40歲 性別： 教育背景：

自動化/智能化/暖通/建筑設(shè)計/通信工程/工程管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷。接受過相關(guān)培訓，并考評合格，持有注冊建造師等資格證書。經(jīng)驗：

熟悉國內(nèi)智能化領(lǐng)域的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，了解并熟悉智能化各模塊涉及的設(shè)備、設(shè)施和相關(guān)產(chǎn)品，熟悉各類工程的項目管理要點。技能技巧：

了解、熟悉建筑設(shè)計規(guī)范和CAD等專業(yè)設(shè)計工具，有三年以上智能建筑施工管理經(jīng)驗。熟悉造價、施工、技術(shù)、質(zhì)量、安全、項目管理的要求與規(guī)范，有獨立處理緊急事務(wù)的能力和經(jīng)驗；

了解項目運作的關(guān)鍵點及關(guān)鍵環(huán)境，有良好的項目管理和操控能力。

安裝概預算

崗位要求：

三年以上機電、弱電、工程預決算工作經(jīng)驗

預算類或經(jīng)濟管理類專業(yè)；初級經(jīng)濟師或預算師/造價師職業(yè)資格者

熟練掌握常用辦公軟件及預算類軟件；熟悉并掌握有關(guān)的經(jīng)濟政策以及法律法規(guī)；

有良好的商務(wù)溝通協(xié)調(diào)能力；

有良好的職業(yè)素質(zhì)和溝通能力，熟知弱電及智能化或機房工程中各系統(tǒng)產(chǎn)品的檔次、價位、優(yōu)缺點，供應(yīng)渠道等；

熟悉機房工程或智能化工程行業(yè)，具有大型機房或弱電工程預決算經(jīng)驗及相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。

工作職責：

負責項目成本的測算工作，編制項目預算指導書；

負責工程招投標文件編制中的預算工作；

參與各類合同的商務(wù)洽談；

負責項目實施過程中依據(jù)工程資金情況，合理支付工程款； 正確及時編制好施工圖（施工）預算，正確計算工程量及套用定額，做好工料分析，并及時做好預算主要實物量對比工作；

完成項目進行過程中的技術(shù)變更和簽證單據(jù)的收集和整理工作，及時做好增減帳，作為工程決算的依據(jù)；

協(xié)助項目經(jīng)理做好各類經(jīng)濟預測工作，提供有關(guān)測算資料；

正確及時編制竣工決算，隨時掌握預算成本、實際成本；

提供公司內(nèi)部員工所需的工程預決算方面的知識和技能培訓；

完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

工作職責：

1、項目進度管理、資源管理、風險管理、項目成本管理等項目管理工作；

2、制訂項目組工作計劃，并組織工作開展；

3、組織市場、產(chǎn)品信息收集，客戶關(guān)系維護；

4、參與公司工程管理規(guī)范的制定、維護和升級。

任職要求：

1、本科或以上學歷，自動化控制、項目管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、二年以上項目運作經(jīng)驗，二年以上自動化行業(yè)工作經(jīng)驗；

3、熟悉項目管理知識，熟悉項目運作。

崗位要求：

負責手機翼機通項目的前期調(diào)研到實施安裝的總體過程執(zhí)行； 負責智能建筑安防系統(tǒng)項目工程實施管理；

對所承接的項目從銷售移交開始至竣工驗收移交給物業(yè)和維保全過程管理，對項目的質(zhì)量、進度和成本控制負責；

具備項目深化、優(yōu)化設(shè)計，施工管理、資料管理、物料管理、項目協(xié)調(diào)、項目結(jié)算、項目團隊建設(shè)和管理能力等；

獨立承擔大中型智能總體技術(shù)方案設(shè)計與撰寫工作，能夠獨立負責項目系統(tǒng)圖和施工圖繪制、審核等工作；

任職要求：

計算機、電氣、樓宇智能等相關(guān)專業(yè)大?；蛞陨蠈W歷； 具有弱電總包行業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域的工作經(jīng)驗； 有電信施工經(jīng)驗者優(yōu)先；

具有較強的項目工程管理能力和組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，責任心強、職業(yè)素養(yǎng)好； 有一卡通實施經(jīng)驗優(yōu)先；

具有出差的條件和意愿。

公司提供雙休 五險及良好發(fā)展平臺

崗位職責：單獨負責完成智能化工程現(xiàn)場管理。參與過前期深化設(shè)計工作。溝通能力強，能獨立完成中型項目的現(xiàn)場實施管理。

工程現(xiàn)場負責人，能獨立完成中小項目的現(xiàn)場管理，能配合項目經(jīng)理完成大項目的管理，適應(yīng)外地出差，有3年以上同類工程管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

1、中專以上學歷（電氣自動化、機電一體化、建筑智能相關(guān)專業(yè)大專以上學歷更佳）；

2、五年以上弱電（包含智能化、信息化建設(shè)、系統(tǒng)集成）類工程工作經(jīng)驗；擁有建造師證書者優(yōu)先考慮；

3、有大樓智能樓宇弱電工程的組織實施及管理經(jīng)驗，熟悉智能化弱電工程施工組織、竣工驗收、工程結(jié)算等各環(huán)節(jié)，善于協(xié)調(diào)和解決問題；全面監(jiān)控施工質(zhì)量、進度、安全，并且有與總包、業(yè)主、現(xiàn)場施工人員之間的協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗，參與控制項目成本和預算、結(jié)算。有大中型系統(tǒng)集成或智能化工程項目（特別是大型醫(yī)院）實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

4、熟悉弱電工程系統(tǒng)高、低端配置，了解市場技術(shù)動態(tài)；熟悉工程管理程序和政策；

5、較強的計劃控制能力、溝通能力和客戶服務(wù)意識，能承受工作壓力；

6、熱情，有良好的溝通能力和團隊合作精神，服從工作安排和調(diào)度，有責任心、開朗、樂觀；

7、待遇面議。

1、電氣、自動化、機電工程類相關(guān)專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷；

2、具有2年以上工程項目強弱電施工、管理維修的相關(guān)工作經(jīng)驗，；

3、熟悉強弱電工程項目設(shè)計，具備扎實的強弱電專業(yè)知識；

4、能獨立處理日常工作，具有較強的應(yīng)變能力，能妥善的處理各種突發(fā)事件；

5、具備弱電技術(shù)工程師職稱，具有國家認可的造價師資格證書優(yōu)先。

第二篇：標準項目經(jīng)理辭職報告

標準項目經(jīng)理辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

由于個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，現(xiàn)在經(jīng)濟危機剛到這個時候離開公司自己也覺得不太對，沒和公司共同面對困難心里只能說句對不起啦，有機會還是會為公司效力的。對于這個公司我已經(jīng)有感情了，公司的人公司的物，我這輩子也不會忘記。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

此致

敬禮

辭職人：xx

日期：

標準項目經(jīng)理辭職報告2

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好!

首先非常感謝公司對我能力的信任，使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里，我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗，增長了閱歷。

但是考慮到我個人及家庭原因，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導這段時間給予我的信任和關(guān)懷，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮

標準項目經(jīng)理辭職報告3

尊敬的公司領(lǐng)導

您們好：

經(jīng)過再三考慮，我懷著非常復雜的心情寫了這份辭呈，敬請領(lǐng)導審閱，謝謝!

在這段時間里，我一直懷著一顆感恩的心認真工作，一路走來在眾多老領(lǐng)導、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐，專業(yè)素養(yǎng)有了一定積累，在此感謝所有幫助過我的領(lǐng)導、前輩。

項目經(jīng)理這個職位，在X是一個非常鍛煉人的職位，蒙X總和X總厚恩，在XX和XX給了我很好的機會，這對我以后的職業(yè)生涯影響至遠，也是改變我人生方向的又一里程碑，在此感謝兩位領(lǐng)導，我會用一生將您們的恩德惠存，謝謝您們。

最后，敬請公司領(lǐng)導批準我不再續(xù)簽新的合同而就此離職，謝謝!

辭職人：xx

日期：xx

標準項目經(jīng)理辭職報告4

尊敬的公司經(jīng)理：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到XXX公司工作生活這段時間讓我知道很多自己不足之處，正是這些不足讓我感覺到自己完全不能勝任這份工作，還有我國內(nèi)女朋友要我回去結(jié)婚實在沒辦法才請求離職。對于辭職我心里也想了很久，其實，公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能很好的工作，很好的學習。然而總會發(fā)生點生活中不愿意抉擇的事情，人總是要面對現(xiàn)實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的`要學會慢慢長大。

本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的工作失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想提前這么久給公司安排人力，公司在安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧.能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力讓職務(wù)做到平衡過渡。

離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝愿公司興旺發(fā)達!

辭職人：XXXX

日期：20xx年12月19日

標準項目經(jīng)理辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時辭職。20xx年X月X日我來到X公司，正式成為X公司的一員。截止到今天，已然過去了X月。在這段時間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，因為你們讓我成長!

由于我個人的原因。經(jīng)過深思熟慮地考慮，還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

辭職人：xxx

時間

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第三篇：標準項目經(jīng)理辭職報告

標準項目經(jīng)理辭職報告 篇1

尊敬的公司經(jīng)理：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到XXX公司工作生活這段時間讓我知道很多自己不足之處，正是這些不足讓我感覺到自己完全不能勝任這份工作，還有我國內(nèi)女朋友要我回去結(jié)婚實在沒辦法才請求離職。對于辭職我心里也想了很久，其實，公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能很好的工作，很好的學習。然而總會發(fā)生點生活中不愿意抉擇的事情，人總是要面對現(xiàn)實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的工作失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想提前這么久給公司安排人力，公司在安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧.能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力讓職務(wù)做到平衡過渡。

離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝愿公司興旺發(fā)達!

辭職人：XXXX

日期：20xx年12月19日

標準項目經(jīng)理辭職報告 篇2

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

由于個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，現(xiàn)在經(jīng)濟危機剛到這個時候離開公司自己也覺得不太對，沒和公司共同面對困難心里只能說句對不起啦，有機會還是會為公司效力的。對于這個公司我已經(jīng)有感情了，公司的人公司的物，我這輩子也不會忘記。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

此致

敬禮

辭職人：xx

日期：

標準項目經(jīng)理辭職報告 篇3

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好!

首先非常感謝公司對我能力的信任，使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里，我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗，增長了閱歷。

但是考慮到我個人及家庭原因，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導這段時間給予我的信任和關(guān)懷，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的'申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮

標準項目經(jīng)理辭職報告 篇4

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時辭職。20xx年X月X日我來到X公司，正式成為X公司的一員。截止到今天，已然過去了X月。在這段時間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，因為你們讓我成長!

由于我個人的原因。經(jīng)過深思熟慮地考慮，還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

辭職人：xxx

時間

標準項目經(jīng)理辭職報告 篇5

尊敬的公司領(lǐng)導

您們好：

經(jīng)過再三考慮，我懷著非常復雜的心情寫了這份辭呈，敬請領(lǐng)導審閱，謝謝!

在這段時間里，我一直懷著一顆感恩的心認真工作，一路走來在眾多老領(lǐng)導、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐，專業(yè)素養(yǎng)有了一定積累，在此感謝所有幫助過我的領(lǐng)導、前輩。

項目經(jīng)理這個職位，在X是一個非常鍛煉人的職位，蒙X總和X總厚恩，在XX和XX給了我很好的機會，這對我以后的職業(yè)生涯影響至遠，也是改變我人生方向的又一里程碑，在此感謝兩位領(lǐng)導，我會用一生將您們的恩德惠存，謝謝您們。

最后，敬請公司領(lǐng)導批準我不再續(xù)簽新的合同而就此離職，謝謝!

辭職人：xx

日期：xx

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第四篇：協(xié)議書(標準文本)項目經(jīng)理掛靠

計算機信息系統(tǒng)項目經(jīng)理聘用協(xié)議書

甲方： 乙方： 身份證號：

甲方因工作和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)聘用乙方擔任 顧問（兼職），乙方同意委托甲方注冊乙方為計算機信息系統(tǒng)集成項目經(jīng)理（兼職），茲訂立本協(xié)議如下,甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行：

一、聘用期限：壹年

2011月0 月0 日2012年 0 月 日

二、兼職待遇：

實行年薪制度，高級項目經(jīng)理年薪為人民幣0萬元整。項目經(jīng)理年薪為人民幣 陸仟元整（稅后）。聘用期間甲方為乙方交納：社保（乙方不能領(lǐng)取，申報或變更項目經(jīng)理資質(zhì)使用）；資質(zhì)證書的注冊費用；繼續(xù)教育費用（申請系統(tǒng)集成分會會員資格）；乙方配合與甲方公司辦理資質(zhì)相關(guān)的來往差旅費（路費/食宿）。

三、兼職待遇支付方式：

1、甲乙雙方（或雙方委托代理人）簽訂本協(xié)議時，乙方向甲方提供注冊項目經(jīng)理所需要的相關(guān)材料，經(jīng)甲方審驗無誤后，在3個工作日內(nèi)甲方支付給乙方人民幣貳仟元整。

2、甲方為乙方辦理項目經(jīng)理證書轉(zhuǎn)入到甲方的相關(guān)手續(xù)資料（社保證明、變更表等），乙方收到甲方相關(guān)資料后辦理項目經(jīng)理證轉(zhuǎn)注甲方事宜。轉(zhuǎn)注成功后，項目經(jīng)理資質(zhì)在工信部官網(wǎng)公示后10個工作日內(nèi)，甲方向乙方支付本協(xié)議期內(nèi)剩余的全部兼職待遇人民幣 肆仟元整。如因乙方原因?qū)е聼o法注冊（或轉(zhuǎn)注）為甲方的項目經(jīng)理資質(zhì)，則本協(xié)議自動終止，乙方應(yīng)全部退還甲乙雙方簽協(xié)議時甲方已支付的協(xié)議待遇，即人民幣貳仟元整，甲方退還乙方相關(guān)證件。

3、乙方賬戶信息為：戶名： 開戶行：

賬號：。

4、本協(xié)議期結(jié)束后，如雙方需續(xù)簽聘用協(xié)議，甲方可以采用按月向乙方支付待遇，具體支付方式由雙方另行約定。

四、甲方義務(wù)及權(quán)利：

1、甲方承諾乙方注冊證書僅用于甲方企業(yè)資質(zhì)申報、升級或資質(zhì)年檢使用，不用于參加工程招投標也不用于承接工程項目，不以乙方名義在工程項目中簽字，若甲方違規(guī)使用造成的一切后果與乙方無關(guān)，如給乙方造成損失，由甲方負責全額賠償，且由甲方承擔違約金人民幣 伍仟元整。

2、甲方承擔在聘用期內(nèi)乙方項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理資質(zhì)證書的注冊費用和繼續(xù)教育費用；若在項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理資質(zhì)證書注冊和做繼續(xù)教育需要由乙方提供相關(guān)材料或本人親自辦理時，乙方應(yīng)積極配合，以完成相應(yīng)工作，甲方負責報銷乙方的往返食宿、交通等與甲方公司工作相關(guān)的費用。

3、系統(tǒng)集成項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理資質(zhì)證書原件（若有實體證書）由甲方保管，因甲方原因（違規(guī)等）導致乙方信息系統(tǒng)項目管理師證書吊銷或注銷，甲方按協(xié)議期限支付乙方剩余兼職工資，并由甲方負責申請補辦，在壹年內(nèi)無法補辦的，由甲方一次性賠償乙方人民幣壹萬元整。

4、在申辦系統(tǒng)集成項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理資質(zhì)期間甲方負責保管好乙方相關(guān)資料，乙方提供的合法資料，甲方只能用于申辦高級項目經(jīng)理資質(zhì)和注冊，若甲方違規(guī)使用造成的一切后果與乙方無關(guān)，如給乙方造成損失，由甲方負責全額賠償，且由甲方承擔違約金人民幣壹萬元 整。

5、甲方申辦資質(zhì)，一般不需要乙方的證書原件（如需要會提前通知并郵寄給甲方），在合同期間內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)證書在其它地方掛靠，甲方會向工業(yè)和信息化部計算機信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認證管理委員會申請注銷乙方的項目經(jīng)理資質(zhì)證書及掛靠單位資質(zhì)證書，并讓工業(yè)和信息化部計算機信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認證管理委員會備案不得再申請證書。

6、甲方保證乙方資格的年檢及時、有效，甲方保證乙方有關(guān)項目經(jīng)理方面的培訓的及時進行。

7、甲方將乙方的系統(tǒng)集成項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理資質(zhì)證書注冊到其他的企業(yè)，不得做出有損于乙方利益的其他行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟損失的，全部責任由甲方承擔。

五、乙方義務(wù)及權(quán)利：

1、乙方應(yīng)向甲方提供真實合法的資料（資料包括：身份證復印件、戶口本相關(guān)頁復印件、學歷證書復印件、信息系統(tǒng)項目管理師證書復印件，如必要時必要是提供原件，甲方會提前通知乙方），若乙方提供的資料（身份證復印件、戶口本相關(guān)頁復印件、學歷證書復印件、計算機信息系統(tǒng)集成項目管理工程師證書復印件）是虛假偽造的，乙方自行承擔一切責任，與甲方無任何責任，如果甲方已經(jīng)向乙方支付費用需要全部返還并賠償甲方人民幣壹萬元整。

2、乙方不承擔甲方的任何工作責任，但有義務(wù)配合甲方的項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理注冊工作。

3、乙方在聘用期內(nèi)不得再委托除甲方以外的單位注冊系統(tǒng)集成項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理資質(zhì)。否則屬于違約需返還甲方已支付的全部兼職工資并賠償甲方人民幣壹萬元整；并且甲方擁有追訴權(quán)。

4、在協(xié)議期間乙方應(yīng)合理使用信息系統(tǒng)項目管理師證書原件以及復印件（如展示證書證明自身能力水平等為合理使用），若由乙方自身誤用信息系統(tǒng)項目管理師證書而引起甲方所申報的項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理證書失效或注銷等，甲方有權(quán)單方終止本協(xié)議，乙方必須退還甲方已經(jīng)支付給乙方的所有費用，并賠償甲方人民幣壹萬元整。

5、根據(jù)工信部最新規(guī)定申報項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理或變更（高級）項目高級項目經(jīng)理需要提供社保證明，如甲方需要，乙方需配合甲方提供繳納社會保險所需材料，保險金額由甲方支付。

6、協(xié)議期滿時乙方不得因甲方無法提供項目經(jīng)理或高級項目經(jīng)理資質(zhì)實體證書而故意刁難甲方，并向甲方要求索賠等補償。

六、違約責任：

1、在聘用期內(nèi)甲方如未能按協(xié)議約定及時支付乙方兼職工資，乙方有權(quán)單方終止本協(xié)議，并有權(quán)要求甲方支付未付工資及未付部分的10%作為違約金支付給乙方。

2、乙方不得無故要求提前解聘，否則乙方將退還甲方已支付的全部兼職工資，并賠償甲方人民幣壹萬元整，由此給甲方的損失由乙方全權(quán)負責。

3、甲方要求提前解聘的，甲方按協(xié)議期限支付乙方的全部兼職工資，并賠償乙方人民幣壹萬元整。

4、甲乙雙方應(yīng)保證此協(xié)議的全部內(nèi)容不得外泄，嚴格保密。

七、其他：

1、本聘用協(xié)議期滿前三個月，如雙方達成一致意向，甲方可優(yōu)先考慮續(xù)聘乙方，但須重新辦理聘用手續(xù)；若不續(xù)聘，甲方應(yīng)在協(xié)議期滿日之后的五個工作日必須退還乙方高級項目經(jīng)理證書原件（若工業(yè)和信息化部頒發(fā)實體證書，則退還；目前基本只可工信部官網(wǎng)查詢，不再頒發(fā)。）等相關(guān)證件，或者幫助乙方辦理轉(zhuǎn)注冊手續(xù)。

2、甲方不承擔聘用期內(nèi)乙方的任何傷、殘、病、死亡等及其他原因產(chǎn)生的一切費用。

八、附加條款：

甲、乙雙方（或雙方委托代理人）蓋章（或簽字）后，乙方或乙方委托代理人將身份證明復印件、學歷證明復印件、戶口本相關(guān)頁復印件、信息系統(tǒng)項目管理師證書原件、電子照片等及其他注冊所需文件交由甲方辦理系統(tǒng)集成項目經(jīng)理資質(zhì)注冊手續(xù)，本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，并按《合同法》調(diào)整，如發(fā)生爭議，可提請甲方或乙方所在地人民法院訴訟。

本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方（或雙方委托代理人）各執(zhí)一份，甲、乙雙方（或委托人）蓋章（或簽字）之日起生效，聘用期滿后本協(xié)議自動失效。

注：

1、協(xié)議中所指交通工具為火車或飛機，火車硬臥或飛機經(jīng)濟艙。

2、照片要求：照片為一寸白底證件照（為沖印照片，不能打印照片），服裝與背景色反差要大，不著制式服裝或白色上衣。

附件：

1、甲方營業(yè)執(zhí)照、聯(lián)系方式

2、乙方身份證復印件、聯(lián)系方式

甲方：（蓋章）乙方（委托代理人）：（簽字）委托人： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系地址： 日期：

日期：

第五篇：項目經(jīng)理職責及績效考核標準

項目經(jīng)理定義

受公司或組織委派，執(zhí)行項目管理工作，實現(xiàn)項目目標的人。參與項目啟動、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控、收尾各個階段的組織管理工作，并對項目本身承擔總的管理責任。

項目經(jīng)理責任

項目經(jīng)理負責項目的全面工作，在得到管理層正式授權(quán)之后即可開始履行職責，到項目結(jié)束時終止。項目經(jīng)理對項目承擔主要管理責任。項目經(jīng)理負責評估項目績效。（團隊成員績效由該成員直屬部門領(lǐng)導負責）。項目經(jīng)理向項目發(fā)起人和公司管理層匯報。項目的立項、取消決議由項目發(fā)起人決定，項目經(jīng)理必須就項目中的狀況及時真實地匯報。

項目經(jīng)理主要承擔的是項目管理職責，在項目的不同階段進行相應(yīng)的工作。原則上不建議項目經(jīng)理參與項目具體執(zhí)行開發(fā)工作（如編碼工作）。如無法避免，則需要事先就具體開發(fā)工作量和管理工作量之間進行評估、比較，確保所有工作均能正常進行，不收影響方可，并需要征得項目發(fā)起人和公司決策層的批準。

啟動階段

項目決定立項，確定項目經(jīng)理后，項目經(jīng)理應(yīng)盡早參與到項目的啟動工作中來，協(xié)助項目發(fā)起人確立項目的具體規(guī)劃，獲得組織授權(quán)。初步了解項目需求，盡量全面識別、明晰、了解項目相關(guān)干系人。

規(guī)劃階段

組建項目管理團隊；

收集項目需求，定義范圍，創(chuàng)建工作分解結(jié)構(gòu)；

定義項目活動及活動排序，估算資源需求及活動持續(xù)時間，指定進度計劃；

估算成本、指定初步預算；

規(guī)劃質(zhì)量；

制定人力資源計劃；

規(guī)劃溝通；

規(guī)劃風險、識別風險、風險分析、規(guī)劃風險應(yīng)對；

規(guī)劃采購；

上述規(guī)劃匯總為項目管理計劃；最后召開項目啟動會議

執(zhí)行階段

指導與管理項目執(zhí)行；

組建、建設(shè)、管理項目開發(fā)執(zhí)行團隊；

根據(jù)項目需求和進度計劃定義具體的技術(shù)開發(fā)計劃；

發(fā)布項目信息、管理干系人期望；

實施質(zhì)量保證；

實施采購；

根據(jù)上述工作成果更新項目文件、更新項目管理計劃

監(jiān)控階段

監(jiān)控項目工作，實施項目整體變更控制；

核實范圍、控制范圍；

控制進度；

控制成本；

實施質(zhì)量控制；

報告績效；

監(jiān)控風險；

管理采購；

根據(jù)上述工作成果更新項目文件、更新項目管理計劃

收尾階段

結(jié)束收尾項目，文檔匯總，經(jīng)驗總結(jié)；

采購收尾；

解散項目團隊

項目管理輸出成果

項目管理計劃（項目管理計劃從管理角度出發(fā)，區(qū)別于我們經(jīng)常提到的項目開發(fā)計劃）

管理子計劃（不限于以下內(nèi)容，可根據(jù)具體項目實例進行裁剪）

需求管理計劃

進度管理計劃

成本管理計劃

質(zhì)量管理計劃

人力資源計劃

溝通管理計劃

風險管理計劃

采購管理計劃

項目基準（不限于以下內(nèi)容，可根據(jù)具體項目實例進行裁剪）

進度基準

成本績效

范圍基準

文檔成果（不限于以下內(nèi)容，可根據(jù)具體項目實例進行裁剪）

項目章程；

干系人登記冊；

需求文件、需求跟蹤矩陣；

資源日歷、資源分解結(jié)構(gòu)；

項目范圍說明書；

工作分解結(jié)構(gòu)詞典；

進度計劃，項目網(wǎng)絡(luò)進度圖；

質(zhì)量測量指標；

風險管理計劃；

風險登記冊；

合同、協(xié)議；

變更請求，變更記錄；

工作績效信息，績效報告；

質(zhì)量核對表；

……………………

項目績效考評

項目經(jīng)理工作分別針對三種情況進行考評

1、流程性工作（占比30%）

按照項目經(jīng)理職責和項目特點，在相應(yīng)階段輸出相應(yīng)的管理成果，文檔。

2、監(jiān)控性工作（占比30%）

對項目的范圍、進度、質(zhì)量、績效、項目團隊的長期實時的管理、監(jiān)測工作，確保項目按計劃正常運行。

項目進行中對項目績效進行監(jiān)控，定期并發(fā)布相關(guān)報告(5或10個工作日)，監(jiān)控項目干系人的需求情況，針對變更請求全部進行整體變更分析、審批。

3、成果導向（占比40%）

輸出相應(yīng)的可交付成果給予績效考評，具體到項目中按照各階段的輸出成果，里程碑計劃和最終交付的產(chǎn)品作為成果績效考評的參照物。

項目經(jīng)理績效

100%

流程

30%

流程、規(guī)劃、文檔

監(jiān)控

30%

規(guī)劃執(zhí)行，項目管理，項目基準績效考核

成果

40%

里程碑

階段成果

最終成果

項目考評周期建議以2周（10工作日為宜）