第一篇：2011年工作總結(jié)2012年工作要點

太平地2011年工作總結(jié)2012年工作要點

一、2011年工作總結(jié)

2011年，太平地鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，按照打造“實力、活力、魅力、和諧太平地”的發(fā)展目標，緊緊依靠全鎮(zhèn)人民，充分發(fā)揚“開明睿智，敢為人先，坦誠包容，和諧發(fā)展”的太平地精神，千方百計保穩(wěn)定，心無旁騖謀發(fā)展，整個經(jīng)濟社會發(fā)展步入了新的上升階段。

（一）狠抓責任制落實，目標圓滿完成。截至11月末，地區(qū)生產(chǎn)總值達到7.65億元，預計到年末可實現(xiàn)7.68億元，增長約20%。其中第一產(chǎn)業(yè)34075萬元，增長約11.3%；第二產(chǎn)業(yè)33499萬元，增長約15%；第三產(chǎn)業(yè)9224萬元，增長30%。財政收入完成460萬元，預計到年末完成1128萬元。農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)8120元，預計到年末達到8532元，同比增加 808元。固定資產(chǎn)投資完成6.32億元。勞務輸出總?cè)藬?shù)7256人（次），實現(xiàn)勞務收入1.0884億元。招商引資完成 7780萬元，其中引進區(qū)外資金5180萬元，引進區(qū)內(nèi)資金2600 萬元。人口自然增長率4.06‰，政策生育率達到96.18%；

（二）推進產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，促進農(nóng)民增收。一是特色種養(yǎng)業(yè)初具規(guī)模。堅持“穩(wěn)糧、擴菜、促養(yǎng)殖”主戰(zhàn)略不動搖，大力推進特色種養(yǎng)業(yè)，已經(jīng)初步形成了以“烤煙、露地蔬菜、鮮食葡萄、育肥?！睘楫a(chǎn)業(yè)基地的特色種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)帶，發(fā)展煙業(yè)1.36萬畝、露地蔬菜2.7萬畝、鮮食葡萄0.8萬畝、甜菜1.1萬畝；發(fā)展年出欄育肥豬100口以上大戶18戶、年出欄育肥牛100頭以上大戶15戶。六月末大小畜存欄達到12.98萬頭（只）。二是設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)深入推進。堅持“建設(shè)與提檔并重，規(guī)

模與效益同行”的發(fā)展理念，開工建設(shè)設(shè)施農(nóng)業(yè)3250畝，新栽植葡萄棚室96棟，葡萄和低矮葉菜立體反季節(jié)套種收入不斷提高，煙房育菌實驗項目取得可喜成果。三是產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營加快發(fā)展。堅持“完善服務體系，拓寬服務渠道、增加群眾收入”的發(fā)展目標，新成立20家專業(yè)合作社，總量達到42家。金秋農(nóng)機合作社規(guī)模流轉(zhuǎn)土地7200畝，全新、真正的土地流轉(zhuǎn)得到了自治區(qū)黨委組織部和市委、市政府的充分肯定；緊抓外埠的滿洲里、廣州東莞等市場不放，建立了誠信的、穩(wěn)定的產(chǎn)銷關(guān)系，直接促動了農(nóng)民增收。

（三）強化項目支撐，推進工業(yè)發(fā)展。一是全力做大存量。鑫磊鋁塑門窗投資110萬元開工生產(chǎn)；富春木業(yè)實現(xiàn)利稅200萬元，CNG投資580萬元更新了設(shè)備，昊達水泥制品廠投資1000萬元生產(chǎn)水泥預制件，8家磚廠、70家小型木材加工廠產(chǎn)能進一步擴大。二是傾力擴大增量。繼續(xù)實施引進固定資產(chǎn)投資1000萬元獎勵10萬元的引資政策，組織專人分赴北京、遼寧、山東等地開展招商引資，先后承接了美國華特希爾、北京首農(nóng)、青島千葉食品、廣東溫氏等國內(nèi)外大中型企業(yè)的多批次考察?？啡┗づc河北泉力集團重組，完成投資1500萬元，時代福爾加油站正在辦理前期手續(xù)。整個企業(yè)增量的不斷增加，加之原有企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，促動了全部工業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展。三是科學規(guī)劃了太平地鎮(zhèn)1800畝工業(yè)創(chuàng)業(yè)園，已完成規(guī)劃，正在進行用地規(guī)劃調(diào)整。

（四）加快鎮(zhèn)村建設(shè)，著力提升面貌。一是精心繪制一張藍圖。以建設(shè)赤峰乃至自治區(qū)東部商貿(mào)、物流衛(wèi)星城鎮(zhèn)為發(fā)展目標，以打造“布局合理、功能完善、環(huán)境優(yōu)美、獨具特色”的現(xiàn)代宜居森林小鎮(zhèn)為 2

發(fā)展方向，按照“規(guī)劃一步到位，建設(shè)分步實施”的工作步驟，在科學編制3.6平方公里《小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃》的基礎(chǔ)上，進行了《控制性詳細規(guī)劃》、20公頃《修建性詳細規(guī)劃》和《鎮(zhèn)域體系規(guī)劃》的編制，有力地規(guī)范了城鎮(zhèn)科學、規(guī)范化建設(shè)。二是傾力搞好兩項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。創(chuàng)新思路，采取“爭取區(qū)政府以獎代補和國家投一點、存量資產(chǎn)變現(xiàn)一點、財政省吃儉用節(jié)余一點、尋求合作引資一點、爭取銀行借貸一點、經(jīng)營土地回籠一點”等六點方式，今年多方籌資近3000萬元，完成了一期“一橫三縱”和文化廣場的各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，較好傳承了“敏銳、穩(wěn)健、堅毅、挺拔”的白楊文化，豐富了“和諧小鎮(zhèn)、魅力太平”的內(nèi)涵，疊厚了小城鎮(zhèn)建設(shè)底蘊。三是全力搞好三個節(jié)點的建設(shè)開發(fā)。以建設(shè)“新鎮(zhèn)區(qū)為中心、原太平地和牤牛營子鄉(xiāng)所在地為補充”的大城鎮(zhèn)發(fā)展格局建設(shè)為目標，按照“壟斷土地、綜合開發(fā)、經(jīng)營生資、重點突破”的工作思路，在新鎮(zhèn)區(qū)，成功拍賣土地20畝，引進中城建北方公司建苑地產(chǎn)、赤峰金田地產(chǎn)，啟動了總建筑面積35000平方米的農(nóng)民新居商住樓、農(nóng)貿(mào)市場和地稅行政小區(qū)的開發(fā)；在原太平地和牤牛營子鄉(xiāng)所在地，拍賣土地28畝，引進建苑地產(chǎn)正在開展農(nóng)民新居建設(shè)的前期工作。四是積極做好四個城鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)支撐。采取行政事業(yè)單位建設(shè)先行的思路，目前已成功遷入包括鎮(zhèn)黨政機關(guān)在內(nèi)的8家單位入駐鎮(zhèn)區(qū)。走“以開放促開發(fā)、以開發(fā)促發(fā)展”的路子，成功進行了餐飲、物流、連鎖經(jīng)營為主要業(yè)態(tài)的廣場兩側(cè)商業(yè)開發(fā)，和農(nóng)畜產(chǎn)品專業(yè)批發(fā)為主的市場建設(shè)。目前正組人赴遼陽佟二堡、浙江海寧、河北辛集考察運作皮件一條商業(yè)街建設(shè)。五是出臺實施好五個建設(shè)運營管理辦法。為全面打造“潔凈靚麗、管理有序”的小鎮(zhèn)，未雨綢繆，超前理順，3

制定出臺了包括牌匾、廣告、亮化、交通等方面的建設(shè)管理辦法，加大了規(guī)劃、建設(shè)與管理的執(zhí)行力，實施高標準、高層次管理，為鎮(zhèn)區(qū)科學、規(guī)范建設(shè)和發(fā)展夯實了基礎(chǔ)。六是在經(jīng)營土地的基礎(chǔ)上其他經(jīng)營也呈現(xiàn)出良好開端。成功引進春暉傳媒、未來廣告投入到城鎮(zhèn)經(jīng)營之中，引進投資102萬元。

（五）加大投入力度，增強發(fā)展后勁。年初確定的64個重點項目已開工建設(shè)61個，1-11月份完成投資2.04億元。工業(yè)經(jīng)濟方面，實施項目8個，完成投資5903萬元。農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，累計爭取引進各類項目44個，國家投資近6008萬元，新安裝高低壓線路31.25公里，變臺55個，新打80米以上深水井93眼，鋪裝PVC管路185.8公里、滴灌帶1.6萬畝；完成國家安全飲水工程4處。新增大小農(nóng)機具290臺套。城鎮(zhèn)建設(shè)方面基礎(chǔ)建設(shè)和商業(yè)開發(fā)完成投資4333萬元。交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，完成投資826萬元。忙牛營子至楊樹林6.9公里通村油路建成通車，貫穿3個行政村、惠及8700多人的北敖線11.2公里通村油路建設(shè)工程投入使用。社會事業(yè)發(fā)展方面，完成投資497萬元。敬老院改造建設(shè)正在進行，61戶農(nóng)村危房改造通過驗收。生態(tài)建設(shè)方面，完成投資455.8萬元。

（六）加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，提升幸福指數(shù)。試驗、示范、推廣農(nóng)牧業(yè)新品種、新技術(shù)和新成果15項。積極推進教育布局調(diào)整，學區(qū)寄宿制學校健康運行。農(nóng)村合作醫(yī)療使38678名群眾受益，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋率達到95%，公共醫(yī)療水平不斷提升。各民族團結(jié)奮進共同繁榮發(fā)展。社會撫養(yǎng)費征收、性別比治理、流動人口管理等計生工作扎實推進。文化站建成投入使用，籃球賽反響強烈，紅歌比賽獲得全 4

區(qū)第一名的佳績。勞務輸出成為農(nóng)民增收主要增長點。危房改造使118戶群眾居住環(huán)境顯著改善。啟動敬老院建設(shè)項目，集中供養(yǎng)條件明顯提升。扎實開展“平安太平地”創(chuàng)建活動，扎實開展“六五”普法活動，加強人民內(nèi)部調(diào)節(jié)，引導群眾通過法律渠道合理表達訴訟和請求，集中化解了一大批陳年積案、信訪問題和社會糾紛。堅決實施《村級財務管理辦法》和《村級集體資產(chǎn)管理處置辦法》，全面推行村民監(jiān)督委員會制度，規(guī)范“兩委”班子財務行為，公開村級集體資產(chǎn)經(jīng)營處置，加強村級財務審計，有力地規(guī)范了鎮(zhèn)村兩級行政行為，有力地維護了村級穩(wěn)定。堅持以物質(zhì)文明的具體成果帶動和提升精神文明建設(shè)水平，注重發(fā)揮輿論宣傳的推動作用，小城鎮(zhèn)建設(shè)等重點工作和交通、合作醫(yī)療等惠及民生工作在赤峰日報頭版刊發(fā)，鼓舞了干勁，凝聚了力量。強化了安全生產(chǎn)監(jiān)管，安全生產(chǎn)運行平穩(wěn)。

回顧一年來的工作，我鎮(zhèn)發(fā)展績效顯著，專項工作有突破，全部工作上臺階。但是，在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到存在的困難和問題。總體來看，發(fā)展不足仍是主要矛盾，經(jīng)濟總量較小，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化；以設(shè)施農(nóng)業(yè)為主的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展緩慢，規(guī)模和效益有待提高；受資源稟賦影響，以石油、天然氣資源為主的工業(yè)發(fā)展緩慢，以農(nóng)畜產(chǎn)品為資源的工業(yè)弱勢發(fā)展，整個工業(yè)存量較小，新建項目不足；以城鎮(zhèn)建設(shè)為載體的服務業(yè)發(fā)展只是剛剛起步，發(fā)展困難重重；基礎(chǔ)設(shè)施不夠完善，建設(shè)任務較為繁重；矛盾糾紛仍然較多，民生保障尚需加強；現(xiàn)在執(zhí)行的區(qū)鄉(xiāng)財政體制造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財政杠桿缺失，致使一些想辦的事辦不了，區(qū)委、政府的責任工作難以落實；個別“兩委”班子和個別鎮(zhèn)村干部責任意識不強，工作激情不高，不負責 5

任，影響了工作落實。對于這些問題，還需要高度重視并采取切實有效措施，努力加以解決。

二、2012年工作要點

2012年，是實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的關(guān)鍵一年，做好明年工作，對推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展意義重大。我們要搶抓機遇、迎難而上，緊緊圍繞打造“活力太平地、實力太平地、魅力太平地、和諧太平地”，全力搞好“敏銳、穩(wěn)健、堅毅、挺拔”的白楊文化傳承，高起點、高標準、高要求確立發(fā)展目標和重點，推動經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨越式發(fā)展。明年全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的總體要求是：深入貫徹落實科學發(fā)展觀，牢牢把握加快發(fā)展這一主題，緊緊圍繞優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)這一主線，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以項目建設(shè)為支撐，以招商引資為主抓手，加快推進農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化和城鎮(zhèn)化，不斷提高人均收入和財政收入水平。切實加強精神文明和民主法制建設(shè)，全面發(fā)展各項社會事業(yè)，力促全鎮(zhèn)發(fā)展環(huán)境更具活力、綜合競爭更具實力、發(fā)展層次更具魅力、經(jīng)濟社會更加和諧。

（一）轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，加快農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。一是加快推進設(shè)施農(nóng)牧業(yè)建設(shè)。按照集中連片、規(guī)模發(fā)展的原則，捆綁項目、協(xié)調(diào)金融貸款、集聚資金，推動設(shè)施農(nóng)牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，年內(nèi)新增設(shè)施農(nóng)業(yè)2000畝以上，設(shè)施牧業(yè)10000平方米以上。二是大力提升農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平。按照“穩(wěn)糧、擴菜、促養(yǎng)殖”的思路，推動特色種養(yǎng)業(yè)加快發(fā)展，著力做大基地規(guī)模。農(nóng)作物種植面積力爭達到20萬畝以上；種植露地蔬菜4.8萬畝、甜菜1.2萬畝、烤煙1.4萬畝，年出欄肉牛4萬頭、生豬5萬口，牧業(yè)年度牲畜存欄達到14.5萬頭（只）6

以上。三是加強規(guī)范、引導和扶持，充分發(fā)揮42個專業(yè)合作社作用，逐步探索“農(nóng)超對接”工作，育1-2個典型農(nóng)民專業(yè)合作社，提高農(nóng)民進入市場的組織化程度。四是推廣金秋合作社經(jīng)驗，支持各農(nóng)機專業(yè)合作社適時跨村、跨區(qū)域作業(yè)，發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營，不斷提高土地經(jīng)營的機械化、規(guī)?；?、效益化。

（二）強力招商引資，推進工業(yè)經(jīng)濟加快發(fā)展。明確招商引資方向和重點，繼續(xù)推新招商引資優(yōu)惠政策，實行專項推進，加大招商引資力度，推動優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)向產(chǎn)業(yè)延伸和產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)變，拉動工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展。要以農(nóng)畜產(chǎn)品加工、設(shè)施農(nóng)牧業(yè)、遼河油田油氣井建設(shè)、城鎮(zhèn)開發(fā)等項目為重點，加大聯(lián)系爭取力度，努力實現(xiàn)有新的、更大的項目入駐我鎮(zhèn)。要探索引聯(lián)重組招商，支持全鎮(zhèn)小型木材加工廠實施引聯(lián)重組，吸引有實力的企業(yè)參股或控股，擴大投資規(guī)模，提高經(jīng)營管理水平。同時，全力抓好糠醛、富春木業(yè)、格拉斯草業(yè)等現(xiàn)有工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)運營，進一步擴大生產(chǎn)規(guī)模。加強聯(lián)系溝通，搞好協(xié)調(diào)，力促遼河油田勘探打井，培育新的資源工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。

（三）提升建設(shè)檔次，促動小城鎮(zhèn)迅速崛起。按照打造“布局合理、功能完善、環(huán)境優(yōu)美、獨具特色”的現(xiàn)代宜居森林小鎮(zhèn)的發(fā)展戰(zhàn)略，以白楊文化為底蘊，用坦誠的胸懷和準則，包容八方投資興業(yè)，搞好規(guī)劃和建設(shè)，力爭新鎮(zhèn)區(qū)建設(shè)高起點、高標準、高水平進行。一是利用資源、區(qū)位、人才優(yōu)勢，全面開展小城鎮(zhèn)招商工作，完成一期綠化、環(huán)衛(wèi)等各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷完善城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施配套。二是在抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上，合理調(diào)配工作力量，按照工程報建程序，以土地資源的盤活，鎮(zhèn)區(qū)綜合市場、廣場兩側(cè)商業(yè)開發(fā)和皮件一條街建 7

設(shè)為重點，全力搞好新鎮(zhèn)區(qū)產(chǎn)業(yè)支撐，加快新鎮(zhèn)區(qū)建設(shè)步伐，不斷提升新鎮(zhèn)區(qū)商業(yè)價值。三是組建城管隊伍，完善管理服務職能，積極拓展城鎮(zhèn)管理網(wǎng)絡，強化城鎮(zhèn)動態(tài)管理，推進城鎮(zhèn)管理向科學化、社會化的管理格局發(fā)展。新農(nóng)村建設(shè)重點從改善基礎(chǔ)條件入手，使新農(nóng)村建設(shè)有大的改觀。全力抓好堿洼子、北波羅胡同、醬坊地3個村的新型基層組織、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和村莊環(huán)境整治創(chuàng)建和培育工作；完成牤牛營子農(nóng)民新居建設(shè)工作；推進農(nóng)村新能源、改廁和危房改造等項目建設(shè)，改善村容村貌。

（四）加大項目扶持，完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極搞好項目籌劃，多方爭取上級項目和資金支持，其實加大投入力度，繼續(xù)加強水利、公路、生態(tài)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，千方百計啟動一批牽動經(jīng)濟社會發(fā)展全局的工程和項目，全面提高地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的承載力和可持續(xù)發(fā)展能力。積極推進村級公路建設(shè)。積極爭取上級項目和資金，實施好上級扶持和群眾投工投勞相結(jié)合的新機制，力促敖八線全線貫通。加快農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)。以節(jié)水灌溉為重點，實施好水庫后期移民、農(nóng)業(yè)開發(fā)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等工程，完成國家飲水安全工程建設(shè)；保質(zhì)保量完成膜下滴灌節(jié)水灌溉工程1.5萬畝。加強生態(tài)治理保護。實施好沙源治理、農(nóng)田防護林、退耕還林成果鞏固、潘家溝林業(yè)產(chǎn)業(yè)化和公路綠化工程。抓好封育禁牧和森林防火，完成集體林權(quán)制度改革掃尾工作。

（五）發(fā)展社會事業(yè)，構(gòu)建和諧太平地。加快社會事業(yè)發(fā)展，要大力改善民生，科學利用惠民資金，著力解決事關(guān)群眾切身利益的突出問題，維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會，促進經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)發(fā)展。加快科技的推進應用，試驗、示范、推廣農(nóng)牧業(yè)新品種、新技術(shù)13 8

項。做好學生防流控輟工作，全面推進素質(zhì)教育，切實提高教育教學質(zhì)量。抓好防保和愛國衛(wèi)生工作，處置好突發(fā)公共衛(wèi)生事件，增強公共衛(wèi)生服務能力。增加計劃生育事業(yè)費投入，堅決遏制政策外生育和選擇性生育，穩(wěn)定低生育水平。開展好全民健身活動，豐富群眾業(yè)余文化生活。加強外出務工人員技能培訓，多渠道轄移剩余勞動力。實施好農(nóng)村新型合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、農(nóng)村低保、農(nóng)業(yè)保險等惠民工程。積極推進殯葬改革，開展好扶貧包扶工作。抓好國土資源管理和環(huán)境保護。全面落實民族宗教政策，依法管理民族宗教事務。切實加強婦女兒童、老年人和關(guān)心下一代工作。

（六）建設(shè)精神文明，全力維護社會穩(wěn)定。廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，加強和改進未成年人思想道德建設(shè)，引導公民自覺履行社會責任，不斷提高公民素質(zhì)。加強國防教育、兵員征集和民兵應急工作，扎實開展好雙擁共建工作。深入開展“六五”普法宣傳教育，堅持依法治鎮(zhèn)、推進依法行政，提高全民法律素質(zhì)。繼續(xù)鞏固擴大基層民主，完善村民自治。繼續(xù)加強村級財務和資產(chǎn)的監(jiān)管，推進村務公開，強化村民自治和基層民主建設(shè)。切實加強民主法制建設(shè)。深入推進平安太平地建設(shè)，強化社會治安綜合治理，依法嚴厲打擊邪教和各種刑事犯罪活動，高度重視信訪和人民調(diào)解工作，積極化解民間糾紛，妥善處理各類群體性事件，切實維護地區(qū)安全和社會穩(wěn)定。嚴格落實安全生產(chǎn)責任制和責任追究制，完善突發(fā)事件應急處理機制，提高維護公共安全與處置突發(fā)事件的能力，嚴防重特大安全事故發(fā)生。

第二篇：電信分公司黨總支工作總結(jié)工作要點

一年來，我公司黨總支在上級黨委的正確領(lǐng)導下，深入貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神，全體黨員干部圍繞企業(yè)中心任務，迎難而上，團結(jié)拼搏，維護企業(yè)改革發(fā)展的穩(wěn)定大局，取得了物質(zhì)文明和精神文明雙豐收。一年來，各項業(yè)務保持迅速發(fā)展態(tài)勢，8月22日，城鄉(xiāng)電話總數(shù)突破30萬戶，實現(xiàn)全省第一個達到人均擁有一部電話的標準；黨總支被中共**市委

評為2002--2003先進五好支部，并入圍**市“五強化五率先”典型示范支部。一年來，我公司在加強黨建工作，促進企業(yè)發(fā)展等方面，主要做了以下幾項工作：

一、以思想政治工作為依托，為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。

一是結(jié)合實際深入開展黨的十六大和十六屆四中全會精神、兩個條例及加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定等重要精神的學習教育活動，黨總支每季度結(jié)合當前政治形勢和上級公司的主要經(jīng)營管理工作方向，制定學習計劃，全體員干部嚴格按照計劃參加集中學習。通過學習活動，進一步加強廣大黨員干部思想改造，統(tǒng)一黨員干部的思想認識，提高政治理論水平；及時理解、把握上級公司在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理上的一些大的舉措，加強對實踐工作的指導。

二是做好企業(yè)改革時的思想政治工作，在公司上市、流程重組和人事、勞動、分配三項制度等一系列改革中，員工的福利性收入受到一定影響，流程重組改革，員工面臨著崗位重新調(diào)整，在這種情況下，部分員工思想上出現(xiàn)了較明顯的波動。針對這種現(xiàn)象，公司黨總支及時采取了應對措施，由辦公室牽頭，每季度組織一次員工代表座談會，搜集員工的意見和建議，及時進行解決整改，并在會后形成書面報告提交領(lǐng)導作為今后工作參考的依據(jù)。2004年，針對一些普遍性問題，公司制定出臺了《員工思想分析預測和規(guī)范處理工作預案》，從信息收集渠道、判斷分析、規(guī)范處理方式三個環(huán)節(jié)明確了各級主管在員工思想分析預測工作中的職責，實行從直線主管（部門負責人）、部室主管、辦公室、公司領(lǐng)導，一級對一級負責的形式，幫助員工放下思想包袱，增強思想政治工作的針對性和實效性，確保改革期間企業(yè)各項工作的穩(wěn)定過渡。

二、以爭優(yōu)創(chuàng)先為抓手，加強組織建設(shè)。

一是加強黨總支班子建設(shè)。公司黨總支狠抓班子建設(shè)，結(jié)合企業(yè)實際工作需要，科學、合理安排各項會議，以利于黨總支從總體上把握企業(yè)改革發(fā)展大局，形成團結(jié)向上、廉潔奉公、堅強有力的領(lǐng)導班子。二是繼續(xù)完善組織生活制度，堅持中心組理論學習，充分發(fā)揮中心組的重要作用，堅持雙重民主生活會和民主決策等工作制度。于每周一定期召開領(lǐng)導、部室、中心主任會議，及時對企業(yè)正在進行的各項工作進行集中討論，共同商議，并在會后形成督辦事項，由責任部門限期解決；今年10月份召開領(lǐng)導干部民主生活會，會前廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見，會后就反映比較突出的問題擬定整改意見進行解決。

二是抓好黨的基層組織建設(shè)。一是今年黨總支繼續(xù)以創(chuàng)建“黨建工作先進單位”活動為契機，重新完善了總支、支部的各項工作制度，使支部建設(shè)日臻完善。

三是加強黨員隊伍建設(shè)。深入學習貫徹中共《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨紀律處分條例》及《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等，通過組織黨員集中看輔導報告，會后自學強化的方式，進一步增強紀律觀念，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。完成七名預備黨員按期轉(zhuǎn)正工作。

三、以黨風廉政建設(shè)為重點，抓好領(lǐng)導班子建設(shè)。

1、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《**市電信局反腐倡廉“六個機制”責任分解及實施細則》。2004年是落實貫徹反腐倡廉工作“六個機制”的全面實施階段，我公司從完善制度入手，堅持從嚴治黨的方針，把治標與治本、德治與法治、教育與管理、預防與懲處緊密結(jié)合起來，構(gòu)建完整、規(guī)范、嚴密、有效的反腐倡廉工作體系，有效地防范黨員干部特別是領(lǐng)導干部違紀違法問題的發(fā)生。

2、嚴格執(zhí)行制度，堅持民主集中制。公司黨總支領(lǐng)導帶頭認真執(zhí)行《廉政準則》和中央企工委《關(guān)于中央企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔自律若干規(guī)定的實施辦法》以及集團公司“五條規(guī)定”等廉政制度。重大決策、干部任免等，按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，經(jīng)黨總支會議集體討論決定。

四、持續(xù)推進機關(guān)效能建設(shè)和民主化管理，培養(yǎng)積極進取的團隊精神。

1、機關(guān)效能建設(shè)。一是進一步健全績效考核評價體系。完善KPI指標設(shè)定，以量化為考核指針，在繼續(xù)完善前后端考核辦法的同時，推進管控KPI指標的量化，提高考核可操作性和有效性。全面推進應用績效考核管理計算機系統(tǒng)，實現(xiàn)績效考核實時、及時，提高考核的實效性和推動力。二是進一步圍繞市場的需要進行人員機構(gòu)的調(diào)整、協(xié)調(diào)、管理工作，成立了靈秀、寶蓋兩個分局，通過公開競聘的方式選聘出兩個分局分局長和相關(guān)客戶經(jīng)理人員。三是針對營銷服務渠道對從業(yè)員工素質(zhì)的不同要求，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、分級培訓、突出重點的原則，采取互動式培

訓、情景式培訓、案例分析培訓方式，系統(tǒng)化地組織開展全面培訓，通過增強營銷服務渠道員工執(zhí)行力，全年舉辦25期各類客戶經(jīng)理業(yè)務培訓班，并于7月份開展了“技能月”活動及崗位技能練功競賽。四是夯實基礎(chǔ)管理，嚴肅勞動紀律。重視管理工作與市場經(jīng)營、建設(shè)維護的結(jié)合，重點加強職能層與基層班組長的管理，樹立管理層的管理意識。嚴格貫徹落實企業(yè)各項規(guī)章

制度，對違紀行為進行嚴格檢查、考核和處理。

2、健全完善員工信息溝通系統(tǒng)，加強民主管理。公司黨總支通過健全完善各部室職能人員每月效能建設(shè)走訪，職工代表大會、經(jīng)營分析會議、周例會及員工代表座談會、問卷調(diào)查，在內(nèi)部信息網(wǎng)上開設(shè)論壇、局長信箱、“合理化建議”專欄等溝通渠道，根據(jù)不同情況定時、限時、隨時不斷地加強領(lǐng)導與領(lǐng)導之間、領(lǐng)導與員工之間、部門與部門之間、職工與職工之間的溝通，注意收集員工的意見和建議，不斷完善企務公開工作，提高廣大黨員、員工的參政議政力度，充分發(fā)揮集體聰明才智。通過開放式溝通，營造了上下一心、團結(jié)協(xié)作、和諧創(chuàng)新的良好局面。

3、激發(fā)員工信心，培育積極進取的團隊精神。公司黨總支進一步加強對工會和共青團的領(lǐng)導，通過工會、團總支，利用各類節(jié)假日，積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的群眾性文體活動，通過組織勞動競賽、樹創(chuàng)活動，特別是以職工活動中心為平臺，開展游園活動、“讓每一天不同凡響”演講比賽、拔河比賽、組織交誼舞培訓班、與大客戶、重要客戶聯(lián)合舉辦乒乓球比賽及聯(lián)歡活動等，通過形式多樣的文體活動，使員工感受到積極向上的氛圍和高尚情操的熏陶，激發(fā)廣大員工的進取心和團隊精神。

五、以信息化管理為手段，加快黨建創(chuàng)新步伐。

**電信黨總支被**市直黨工委列為**市第一批黨建信息化試點單位。按照上級要求部署，公司黨總支對原有**電信黨建網(wǎng)頁進行重新設(shè)計，對網(wǎng)頁內(nèi)容加以豐富和完善，把有關(guān)黨建的標準、黨員的管理、黨風廉政建設(shè)等制度和黨員通信錄、民主評議黨員情況、黨支部、黨員獲獎情況統(tǒng)計等基礎(chǔ)資料錄入信息系統(tǒng)，利用科技手段進一步加強對黨務工作的管理。

在過去的一年，我公司黨總支取得的進步和發(fā)展，得益于上級黨委的正確決策和大力支持。在新的一年里，我們將繼續(xù)以開展黨建創(chuàng)先活動為契機，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、服務等工作，全面加強黨總支的思想、組織和作風建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，使其不斷促進企業(yè)的持續(xù)、快速和健康發(fā)展。

2005年我公司黨總支主要做好以下工作：

一、改變教育方式，強化理論武裝。

針對公司有相當大一部分黨員分布在生產(chǎn)第一線，支部抓“三會一課”的工作難度較大，加上新形勢下傳統(tǒng)的思想政治工作灌輸方式已不能適應時代發(fā)展的需要，新的一年我們要充分發(fā)揮網(wǎng)絡教育的作用，改變以往依賴報紙書本、資料學習的方法，使黨員、員工可以在黨建信息平臺上進行理論學習。一是更好地落實總支安排的政治學習計劃，避免了因生產(chǎn)經(jīng)營任務忙難以集中學習而放松了思想教育；二是提高學習的時效性，及時完善充實黨建信息平臺的各種學習資料，使黨員可以很方便地從網(wǎng)上找到學習資料，及時進行學習，提高學習效果。

二、夯實組織基礎(chǔ)，建設(shè)“五強化五率先”示范支部。

組織基礎(chǔ)是黨建工作的支撐點，2005年，我總支將繼續(xù)以創(chuàng)“黨建工作先進單位”和“五強化五率先”示范支部為契機，對組織基礎(chǔ)建設(shè)予以關(guān)注，繼續(xù)健全規(guī)范組織生活制度，夯實總支基礎(chǔ)管理工作。抓好黨建促發(fā)展，牢牢抓住組織基礎(chǔ)建設(shè)這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅持做到工作有計劃，有檢查、有考核、有落實。把開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動作為推動組織建設(shè)走前頭的有效載體，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗保壘作用，力爭達到“黨建工作先進單位”和“五強化五率先”示范支部標準。

三、抓好隊伍建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力。

1、認真執(zhí)行新《黨章》的規(guī)定，嚴格推行發(fā)展黨員“公示、預審”制度、嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”；重視入黨積極分子培養(yǎng)、考察工作，按照保證“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”十六字方針做好黨員發(fā)展工作；在發(fā)展黨員的各項工作環(huán)節(jié)中，廣泛地征求黨內(nèi)外干部群眾的意見，切實把發(fā)展黨員工作置于民主監(jiān)督之中。

2、繼續(xù)探索黨內(nèi)黨外監(jiān)督的有效形式，使廣大黨員置身于黨內(nèi)、黨外的雙重監(jiān)督，建設(shè)務實、高效、廉潔的黨員干部隊伍，為**電信事業(yè)的發(fā)展提供強有力的組織、人才保證。

3、強化民主評議工作。貫徹“黨員接受群眾監(jiān)督”的要求，實行黨員民主評議工作邀請單位非黨干部、職工或黨風廉政監(jiān)督員等黨外人士參與評議工作。黨員不僅接受群眾提意見、建議，還接受黨外人士投票評定的作法，黨外人士的評議作為支部確定黨員民主評議結(jié)果的參考。通過黨員民主評議方式的完善，使黨員置身于群眾的有效監(jiān)督，使黨員管理工作得以延伸。

四、推進作風轉(zhuǎn)變，創(chuàng)建服務型黨組織。

1、繼續(xù)堅持“立足教育，著眼未來”的方針，充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，積極探索新形勢下教育的新途徑、新方法、深入開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨風黨紀教育，增強黨員干部的自律觀念。

2、提高黨員干部的工作作風、業(yè)務能力和工作水平，培養(yǎng)一支政治強、業(yè)務精、作風正、素質(zhì)好的黨員隊伍。繼續(xù)開展爭當“一崗雙優(yōu)”先進黨員競賽活動，努力把黨員隊伍建設(shè)成為勤奮學習、善于思考、勇于實踐、銳意創(chuàng)新的典范。

3、堅持以人為本，鼓勵改革創(chuàng)新，引導黨員立足自身崗位，創(chuàng)造性地開展工作，積極提高自身素質(zhì)，進一步增強工作創(chuàng)新能力，為黨員干部創(chuàng)造終身學習的環(huán)境，努力把黨組織建設(shè)成學習型、創(chuàng)新型、競爭型、服務型的黨組織。做好退休黨員的服務管理工作。

五、繼續(xù)推進黨務管理信息化。

充分利用公司信息管理系統(tǒng)健全的有利條件，發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢，在黨務管理工作中引入信息化管理手段，開發(fā)完善企業(yè)黨務管理系統(tǒng)，使黨建工作更好地適應現(xiàn)代化企業(yè)管理的要求。

第三篇：工作總結(jié)工作

蓬鎮(zhèn)鎮(zhèn)綜治政法工作2011年工作總結(jié)

2011年，圍繞年初確定的工作目標，按照構(gòu)建和諧社會要求，立足轄區(qū)治安實際，以維護區(qū)域和諧穩(wěn)定為前提，以平安建設(shè)為抓手，以綜治工作服務中心為平臺，以復雜地區(qū)治安環(huán)境整治為重點，動員轄區(qū)干部群眾自覺參與平安建設(shè)，努力實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”，為構(gòu)建“和諧蓬街”提供了良好社會治安環(huán)境。

一、全面落實綜治目標責任制。

一是加強組織領(lǐng)導。嚴格執(zhí)行綜治工作服務中心制度，落實一把手負責制，明確職責任務和具體分工，定期召開會議聽取匯報，全面掌握治安狀況及穩(wěn)定形勢。

二是明確目標責任。年初與51個村居、50多個單位（企業(yè)）簽訂了社會治安綜合治理目標責任狀。堅持每月一次綜治例會和目標督查制度，針對出現(xiàn)的問題，做到事事有記載、完成有時限、件件有落實。

三是健全工作機制。年初制定下發(fā)了《蓬街鎮(zhèn)村（居）綜治信訪穩(wěn)定工作考核獎懲辦法》，并出臺了相應的考核細則，從矛盾排查調(diào)處、信訪接待、活動開展、信息報送、檔案完善等方面對各村居企業(yè)綜治工作情況進行全面考核，并將考核結(jié)果作為全年考核與獎勵的重要依據(jù)。

四是完善人員配備。今年下半年我鎮(zhèn)出臺了《蓬街鎮(zhèn)維

穩(wěn)信息員隊伍管理規(guī)定》和《蓬街鎮(zhèn)維穩(wěn)信息員經(jīng)費使用管理規(guī)定》。維穩(wěn)信息員隊伍采用公開和秘密相結(jié)合的方式進行。配備了150多名維穩(wěn)工作員兼信息員，秘密穩(wěn)信息員30余名。充分發(fā)揮他們與群眾聯(lián)系緊密、消息靈通的優(yōu)勢，及時分析社情民意，發(fā)現(xiàn)矛盾隱患苗頭，累計調(diào)處大小矛盾糾紛 起（包括重大事故糾紛、家庭矛盾、鄰里矛盾等），及時上報重大信訪問題 件，在化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定方面發(fā)揮了顯著作用。

二、全力推進平安蓬街建設(shè)。

一是廣泛開展綜治法制宣傳系列活動。以綜治宣傳月為契機，利用廣播、板報、標語、LED電子屏等多種形式，在集市、廣場開展大型綜治宣傳，利用勞動節(jié)、“6〃26”、國慶節(jié)“12.4”等重要日期開展以反邪教、禁毒、普法、治理煙花爆竹等為主要內(nèi)容的專項宣傳活動。一年來，共舉辦法律知識講座、集中大型宣傳11次，累計發(fā)放各類宣傳材料萬余份、懸掛標語40余條、展出板報90余塊。

二是樹立“零容忍”理念，推進社會治安重點地區(qū)整治。以黃賭毒和盜搶犯罪高發(fā)部位、區(qū)域為重點，堅持集中打擊和常態(tài)擠壓相結(jié)合，打擊整治和長效機制建設(shè)同步開展，全力開展了治安亂點整治工作。今年來，對路橋區(qū)公安分局掛牌鎮(zhèn)海村盜搶高發(fā)區(qū)域亂點、金聯(lián)村廟內(nèi)聚眾賭博現(xiàn)象、蓬街居盜搶案件高發(fā)區(qū)域、蓬街浦北村老人協(xié)會涉賭亂點、小

伍份村老人協(xié)會賭博現(xiàn)象開展了重點整治。目前為止，以上5個治安亂點已取得了明顯的整治成效，予以摘牌。

三是大力開展農(nóng)村治安秩序整治工作，營造嚴打整治氛圍。根據(jù)我鎮(zhèn)治安形勢，加大了對煙花爆竹等危險品的防范和涉及村級組織換屆選舉問題的防范，同時按照市區(qū)工作要求。全面推進“控發(fā)案、強打擊、保安全”、“掃黑除惡”、“防命案、反盜搶、治亂點”“打擊整治黃賭毒違法犯罪”、“反竊車”、“天網(wǎng)”、“亮劍”等各類專項行動，加大了對各類違法犯罪活動的主攻力度。今年來，蓬街派出所成功摧毀楊華征等人涉惡團伙，抓住犯罪嫌疑人4人，破獲盜搶案件52起，抓獲各類盜搶犯罪違法犯罪嫌疑人35人，其中起訴30人，行政拘留31人，涉及三車案件起訴11人，行政拘留23人，追回贓車20輛，摧毀盜搶團伙2人，破獲盜搶系列性案件7串，抓獲黃賭毒違法犯罪嫌疑人25人，起訴22人，行政拘留24人，摧毀賭博窩點6個，共收繳賭博機200多臺，并予以銷毀。抓獲涉毒違法犯罪嫌疑人29人，其中起訴8人，行政拘留21人。

四深入做好“三個排查”工作。堅持“教育走在發(fā)生前、排查走在調(diào)處前、調(diào)處走在激化前、回訪走在回復前”四步工作法，落實周分析、月排查、季總結(jié)制度，深入排查化解矛盾隱患，做到不穩(wěn)定因素早發(fā)現(xiàn)、早介入、早調(diào)處、早解決。今年以來，共排查矛盾糾紛 起，調(diào)處 起，正在協(xié)調(diào)

起。領(lǐng)導接待來信來訪 件，解決問題 件，其中主要領(lǐng)導每月安排1－2個接待日；調(diào)解民間糾紛 起，調(diào)解成功率。

五是開展多種形式的平安創(chuàng)建活動。為沙井子一村等符合條件的單位申報天津市平安示范社區(qū)（村），在多個村（居）開展“法律進村（居）”系列講座，在各企業(yè)中開展法律服務進車間活動，在有關(guān)學校開展“平安在我身邊” 宣講、“家長學生同上一堂法制課”等主題活動。成功地舉辦了“六五”普法啟動儀式暨“12.4”法制宣傳日文藝演出和蓬街鎮(zhèn)2011年禁毒法制宣傳活動啟動活動，得到了市區(qū)媒體和有關(guān)領(lǐng)導的肯定。

三、加強重點群體管理。

一是落實安置幫教工作。制定幫教方案，做到幫教對象資料齊全，幫教工作安排到位。我鎮(zhèn)共接收矯正對象124名，無一人脫管、漏管。在全國和省“兩會”以及春節(jié)、國慶等重要時期、重點節(jié)假日期間，二次開展了節(jié)前集中點驗法制教育及公益勞動。在重大節(jié)日以及敏感期間，分管領(lǐng)導、司法所干警及管片民警分別找他們談心，掌握思想動態(tài)和日常工作、生活情況。今年以來，轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員重新犯罪率為零。

二是落實反邪教工作。深入開展“無邪教村（居）”創(chuàng)建工作和“反邪教警示教育”活動，完善同邪教斗爭的宣傳

教育、轉(zhuǎn)化鞏固、防范控制等長效工作機制，我鎮(zhèn)私立中學老師彭小文、宋慧蘭夫婦成為我省“法輪功”教育工作典型范例（見浙江日報內(nèi)部資料第89期）。

三是建立流動人口管理新體系。在新南村、小伍份村、四份頭村、民利村等試點工作基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗，結(jié)合實際，積極探索，把流動人口管理原先由公安牽頭、公安主管轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在由黨政牽頭、村民自主管理的新模式。有效落實“以證管人、以房管人、以業(yè)管人”的工作措施。形成了“村企自主、聯(lián)管聯(lián)建的工作網(wǎng)絡。實現(xiàn)了流動人口管理規(guī)范化、社會化、法律化。

四、推進社會管理創(chuàng)新

一是落實重大項目社會風險評估。對影響和制約經(jīng)濟社會發(fā)展的相關(guān)問題進行專題研究、專項分析、專門解決，對重點項目建設(shè)、重大事件決策都分別組織相關(guān)人員進行風險評估，制定應對預案，搶占維穩(wěn)防控主動權(quán)，有效預防發(fā)展過程中的不穩(wěn)定問題。今年以來我們對違法用地綜合執(zhí)法，環(huán)境污染集中整治，蓬街商住房征地和蓬街私立中學操場征地都嚴格按照制度評估風險，全面分析排查此項工作易引發(fā)的不穩(wěn)定因素和群眾上訪問題，保證了未出現(xiàn)一例越級上訪事件。

二是建立了110矛盾糾紛調(diào)解聯(lián)動工作。抽調(diào)基層綜治司法、公安派出所等一線的強將，實現(xiàn)了公安治安調(diào)解與人

民調(diào)解的對接。我們在派出所內(nèi)設(shè)了110調(diào)解工作室（人民調(diào)解中心）并聘請了3名人民調(diào)解員與民警合署辦公以工作室調(diào)解為主，村（居）調(diào)解為輔的方式，由民警調(diào)解治安糾紛，人民調(diào)解員調(diào)處民間糾紛兩者相互配合、相互補充，實現(xiàn)了治安調(diào)解與人民調(diào)解的有機結(jié)合。

三是繼續(xù)實行義務信訪協(xié)理制度。聘請10多名老干部，已轉(zhuǎn)化的信訪老戶和一些熱心維穩(wěn)的德高望眾的人士為業(yè)務信訪協(xié)理員，成為全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定隊伍的有力補充。今年以來接收來訪群眾 人次，調(diào)處糾紛 起。

四是探索大調(diào)解工作體系，調(diào)解成功率得到明顯提高。

1、實行“三定一包”制度。中心對排查收集上來的矛盾糾紛進行梳理分析，按照“屬地”和“歸口”管理的原則，按照定責任部門、定責任人、定時間、包調(diào)處的“三定一包”要求，及時妥善地處置各種矛盾糾紛。

2、實行聯(lián)合調(diào)處機制。對重大安全生產(chǎn)事故、交通事故、群體性事件，我們都采取“黨政領(lǐng)導、綜治協(xié)調(diào)、部門配合、村居參與”的模式，由綜治辦牽頭，派出所、司法所、駐村干部、村干部參與，進行聯(lián)合調(diào)處，努力尋找積極因素，提高調(diào)處成功率。上半年我們成功調(diào)處11起死亡糾紛案件致21人死亡，7起重大死亡案件（如浦南村兇殺致2人死亡、交通肇事致3人死亡、兩起因溺水引發(fā)致3人非正常死亡、新星村煙花加工點爆炸致3人死亡、水缺頭村農(nóng)用線觸電致2人死亡和村衛(wèi)生室醫(yī)

患糾紛致2人死亡等）。均第一時間介入，一周內(nèi)徹底解決。

第四篇：工作總結(jié)工作

我叫***，1983年3月9日出生，原籍*****，2002年10月入黨，2004年6月畢業(yè)于*****，獲學士學位。2004年參加浙江省公務員考試，被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，試用期一年，工作單位**鄉(xiāng)人民政府，2004年9月正式到任，現(xiàn)任職務鄉(xiāng)黨政辦副主任、文書、公安員。

一年來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領(lǐng)導和群眾的肯定?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要總結(jié)如下：

一、嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉，政治思想覺悟得到提高。

一年來，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產(chǎn)主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

作為一名剛踏入社會的大學畢業(yè)生，我清醒地看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變，自己又缺乏工作經(jīng)驗，所以只有不斷加強學習，積累充實自我，才能鍛煉好為人民服務的本領(lǐng)。這一年來，始終堅持一邊工作一邊學習，不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。

一是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會其科學內(nèi)涵，認真學習黨的十六大報告及十六屆三中、四中全會精神。尤其是在今年七月開始的第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，認真系統(tǒng)地學習了黨的基本知識和各種理論著作，進一步夯實了理論基礎(chǔ)，提高了黨性認識和思想道德素質(zhì)。

二是認真學習業(yè)務知識，始終保持虛心好學的態(tài)度對待業(yè)務知識的學習。一年來，在指導老師潘鄉(xiāng)長的帶領(lǐng)下，走村入戶，參加村民代表會議、座談會等各種會議，到生產(chǎn)、建筑實地考察，學習了許多農(nóng)村工作方法，更是直接與群眾直接接觸，真正做到深入到群眾中去。平時，多看、多問、多想，主動向領(lǐng)導、向群眾請教問題，機關(guān)學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。此外，認真參加各類培訓，一年來參加了公務員初任培訓、禁毒尿檢培訓、電子政務培訓，均以優(yōu)異的成績通過考核，熟練掌握了業(yè)務技能。業(yè)務知識的學習使我在工作上迅速成長起來。

三是認真學習法律知識。作為文書負責辦理各種證明，另外作為公安員，更是直接涉及到許多法律法規(guī)的運用問題。結(jié)合自己的工作實際特點，利用業(yè)余時間，自覺加強了對法律法規(guī)知識的學習，比如計劃生育、婚姻家庭、出入境管理、戶籍管理、治安管理、禁毒工作細則等法律法規(guī)的學習。進一步增強了法律意識和法律觀念。

三、努力工作，認真完成工作任務。

一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。由于我鄉(xiāng)工作人員很少，尤其是原先負責黨政辦及綜治辦的一位同志調(diào)走后，我的工作任務更重，現(xiàn)在的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作，一是綜治辦工作，另外還兼職安全監(jiān)督員、食品質(zhì)量監(jiān)督員、“千百”辦成員等職務。一年的工作盡職盡責、任勞任怨，努力做好服務工作，當好參謀助手：

(一)黨政辦工作?？梢哉f辦公室工作是完全服務性質(zhì)的工作，既要對外服務，也對內(nèi)服務，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤：在接待群眾來訪辦事時，都能主動詢問是否有需要辦理的事，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚，或幫其聯(lián)系駐村干部、經(jīng)辦人，幫其查看檔案資料等，使群眾能盡快辦好手續(xù)，樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時，總是用最短的時間把文件送達到各辦公室，并及時把領(lǐng)導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室，從來沒有遺漏掉一份文件;在收集整理資料時，全面、準確地了解各方面工作的開展情況，及時總結(jié)、匯總，向領(lǐng)導匯報或讓領(lǐng)導備查，如目標管理考核資料準備等;在起草文稿時，能及時認真完成領(lǐng)導交付的任務，一年來完成各種報告70余篇，包括2004年政府工作總結(jié)、2005年上半年政府工作總結(jié)、人代會報告等文稿。同時在組織會務、后勤管理、打字復印等工作上也盡職盡責，不留下任何紕漏。

(二)綜治辦工作。主要負責資料整理、報告材料起草、各類報表統(tǒng)計，同時還是公安員、禁毒專管員、安全監(jiān)督員、綜治中心成員。綜治辦工作任務重、責任大、業(yè)務性強，準備的各種資料很多，如z在禁毒工作方面，今年上半年就起草各種報告20余篇，還負責宣傳教育、查毒、禁種鏟毒、尿檢幫教等工作;又如簽訂責任書方面，年初綜治、禁毒、反邪教、安全生產(chǎn)等7個方面需要起草責任書。今年上半年還負責整理了“四五”普法驗收材料，接受了綜治、安全生產(chǎn)、禁毒工作半考核。另外在治安管理、抓賭幫教、糾紛調(diào)解等工作上也認真履行好職責，做好份內(nèi)之事。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先，在理論學習上遠不夠深入，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上，工作經(jīng)驗尚淺，尤其是在辦公室呆的時間多，深入村里的時間過少，造成調(diào)研不夠，情況了解不細，給工作帶來一定的影響，也不利于盡快成長;再次，在工作中主動向領(lǐng)導匯報、請示的多，相對來說，為領(lǐng)導出主意、想辦法的時候少。

在以后的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取、盡快成長，把工作做的更好，為人民群眾做的更多，貢獻做的最大。

試用期滿轉(zhuǎn)正公務員個人總結(jié)

試用期一年來，我堅持以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，自覺加強理論學習，認真學習“三個代表”重要思想、黨的十六大報告及十六屆三中四中全會精神，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法，努力工作，認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，我思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高

一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護改革開放，堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)

我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

（一）、是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性；認真學習黨的十六大報告及十六屆三中、四中全會精神，自覺堅持以黨的十六大為指導，為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制，全面建設(shè)小康社會作出自己的努力。

（二）、是認真學習工作業(yè)務知識，重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的辦公室業(yè)務工作能力。

三是認真學習法律知識，結(jié)合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學習，學習了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理條例》、《反分裂國家法》，通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。

三、努力工作，按時完成工作任務

一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨，努力實踐“三個代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好服務工作，當好參謀助手：

(一)、是認真收集各項信息資料，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導匯報，讓領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學的、正確的決策。

（二）、是領(lǐng)導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務。

（三）、是在接待來訪群眾的工作中，堅持按照工作要求，熱情接待來訪群眾、認真聽取來訪群眾反映的問題，提出的要求、建議。同時，對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認

真解釋，耐心做好群眾的思想工作，讓群眾相信政府。

在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，各項服務工作均取得了圓滿完成任務的好成績，得到領(lǐng)導和群眾肯定。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的人民公務員，為全面建設(shè)小康社會目標作出自己的貢獻！

第五篇：電信分公司黨總支工作總結(jié)工作要點

電信分公司黨總支工作總結(jié)工作要點一年來，我公司黨總支在上級黨委的正確領(lǐng)導下，深入貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神，全體黨員干部圍繞企業(yè)中心任務，迎難而上，團結(jié)拼搏，維護企業(yè)改革發(fā)展的穩(wěn)定大局，取得了物質(zhì)文明和精神文明雙豐收。一年來，各項業(yè)務保持迅速發(fā)展態(tài)勢，8月22日，城鄉(xiāng)電話總數(shù)突破30萬戶，實現(xiàn)全省第一個達到人均擁有一部電話的標準；黨總支被中共**市委評為2002--2003先進五好支部，并入圍**市“五強化五率先”典型示范支部。[找材料 到大-秘-書-網(wǎng)-10.120.75.5/fanwen-網(wǎng)上服務最好的文秘資料站點]

一年來，我公司在加強黨建工作，促進企業(yè)發(fā)展等方面，主要做了以下幾項工作：

一、以思想政治工作為依托，為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。

一是結(jié)合實際深入開展黨的十六大和十六屆四中全會精神、兩個條例及加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定等重要精神的學習教育活動，黨總支每季度結(jié)合當前政治形勢和上級公司的主要經(jīng)營管理工作方向，制定學習計劃，全體員干部嚴格按照計劃參加集中學習。通過學習活動，進一步加強廣大黨員干部思想改造，統(tǒng)一黨員干部的思想認識，提高政治理論水平；及時理解、把握上級公司在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理上的一些大的舉措，加強對實踐工作的指導。[找文章到大☆秘☆書☆

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二是做好企業(yè)改革時的思想政治工作，在公司上市、流程重組和人事、勞動、分配三項制度等一系列改革中，員工的福利性收入受到一定影響，流程重組改革，員工面臨著崗位重新調(diào)整，在這種情況下，部分員工思想上出現(xiàn)了較明顯的波動。針對這種現(xiàn)象，公司黨總支及時采取了應對措施，由辦公室牽頭，每季度組織一次員工代表座談會，搜集員工的意見和建議，及時進行解決整改，并在會后形成書面報告提交領(lǐng)導作為今后工作參考的依據(jù)。2004年，針對一些普遍性問題，公司制定出臺了《員工思想分析預測和規(guī)范處理工作預案》，從信息收集渠道、判斷分析、規(guī)范處理方式三個環(huán)節(jié)明確了各級主管在員工思想分析預測工作中的職責，實行從直線主管（部門負責人）、部室主管、辦公室、公司領(lǐng)導，一級對一級負責的形式，幫助員工放下思想包袱，增強思想政治工作的針對性和實效性，確保改革期間企業(yè)各項工作的穩(wěn)定過渡。

二、以爭優(yōu)創(chuàng)先為抓手，加強組織建設(shè)。

一是加強黨總支班子建設(shè)。公司黨總支狠抓班子建設(shè)，結(jié)合企業(yè)實際工作需要，科學、合理安排各項會議，以利于黨總支從總體上把握企業(yè)改革發(fā)展大局，形成團結(jié)向上、廉潔奉公、堅強有力的領(lǐng)導班子。二是繼續(xù)完善組織生活制度，堅持中心組理論學習，充分發(fā)揮中心組的重要作用，堅持雙重民主生活會和民主決策等工作制度。于每周一定期召開領(lǐng)導、部室、中心主任會議，及時對企業(yè)正在進行的各項工作進行集中討論，共同商議，并在會后形成督辦事項，由責任部

門限期解決；今年10月份召開領(lǐng)導干部民主生活會，會前廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見，會后就反映比較突出的問題擬定整改意見進行解決。

二是抓好黨的基層組織建設(shè)。一是今年黨總支繼續(xù)以創(chuàng)建“黨建工作先進單位”活動為契機，重新完善了總支、支部的各項工作制度，使支部建設(shè)日臻完善。

三是加強黨員隊伍建設(shè)。深入學習貫徹中共《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨紀律處分條例》及《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等，通過組織黨員集中看輔導報告，會后自學強化的方式，進一步增強紀律觀念，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。完成七名預備黨員按期轉(zhuǎn)正工作。

三、以黨風廉政建設(shè)為重點，抓好領(lǐng)導班子建設(shè)。

1、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《**市電信局反腐倡廉“六個機制”責任分解及實施細則》。2004年是落實貫徹反腐倡廉工作“六個機制”的全面實施階段，我公司從完善制度入手，堅持從嚴治黨的方針，把治標與治本、德治與法治、教育與管理、預防與懲處緊密結(jié)合起來，構(gòu)建完整、規(guī)范、嚴密、有效的反腐倡廉工作體系，有效地防范黨員干部特別是領(lǐng)導干部違紀違法問題的發(fā)生。

2、嚴格執(zhí)行制度，堅持民主集中制。公司黨總支領(lǐng)導帶頭認真執(zhí)行《廉政準則》和中央企工委《關(guān)于中央企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔自律若干規(guī)定的實施辦法》以及集團公司“五條規(guī)定”等廉政制度。重大決策、干部任免等，按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，經(jīng)黨總支會議集體討論決定。

四、持續(xù)推進機關(guān)效能建設(shè)和民主化管理，培養(yǎng)積極進取的團隊精神。

1、機關(guān)效能建設(shè)。一是進一步健全績效考核評價體系。完善KPI指標設(shè)定，以量化為考核指針，在繼續(xù)完善前后端考核辦法的同時，推進管控KPI指標的量化，提高考核可操作性和有效性。全面推進應用績效考核管理計算機系統(tǒng)，實現(xiàn)績效考核實時、及時，提高考核的實效性和推動力。二是進一步圍繞市場的需要進行人員機構(gòu)的調(diào)整、協(xié)調(diào)、管理工作，成立了靈秀、寶蓋兩個分局，通過公開競聘的方式選聘出兩個分局分局長和相關(guān)客戶經(jīng)理人員。三是針對營銷服務渠道對從業(yè)員工素質(zhì)的不同要求，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、分級培訓、突出重點的原則，采取互動式培訓、情景式培訓、案例分析培訓方式，系統(tǒng)化地組織開展全面培訓，通過增強營銷服務渠道員工執(zhí)行力，全年舉辦25期各類客戶經(jīng)理業(yè)務培訓班，并于7月份開展了“技能月”活動及崗位技能練功競賽。