第一篇：綜合部主管安全生產(chǎn)責(zé)任制

綜合部主管安全生產(chǎn)責(zé)任制

（一）嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行安全職責(zé)，做好綜合部的安全管理工作；

（二）認(rèn)真貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、文件指示等；

（三）做好上級安全文件的收集登記工作，并及時送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱簽處理；

（四）負(fù)責(zé)上傳下達公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的指示，督察督辦各項安全生產(chǎn)工作，對轉(zhuǎn)發(fā)不及時而導(dǎo)致的安全事故負(fù)有責(zé)任；

（五）協(xié)助做好各項安全生產(chǎn)宣傳教育工作，發(fā)揮安全監(jiān)管和模范帶頭作用；

（六）對作業(yè)區(qū)工作作總結(jié)時，同時做好安全工作總結(jié)；

（七）對各類安全生產(chǎn)文件進行審核，并及時印發(fā)；

（八）做好員工防護勞動用品的使用管理工作；

（九）協(xié)助做好新入職員工的三級安全培訓(xùn)工作；

（十）做好安全生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作，為領(lǐng)導(dǎo)提供安全信息數(shù)據(jù)。

第二篇：綜合部安全生產(chǎn)責(zé)任制

綜合部安全生產(chǎn)責(zé)任制

1.做好職工宿舍、工棚、食堂、浴室的衛(wèi)生管理和防火、防寒、防煤氣 中毒，防食物中毒工作。

2.負(fù)責(zé)生活用鍋爐、茶水爐、大小轎車、生活車輛、液化石油氣罐車、鋼瓶、灶具的安全管理，對有關(guān)人員經(jīng)常進行安全教育。

3.對房屋的安全情況及電力線路定期進行檢查，發(fā)現(xiàn)危房要及時加固處理。

4.經(jīng)常開展談心活動，掌握職工在工資分配、評先、待崗、息工、隊伍 調(diào)迀、請假及家庭糾紛中出現(xiàn)的情緒波動，及時做好思想疏導(dǎo)工作。

5.加強勞動紀(jì)律教育，把思想政治工作做到施工、運輸生產(chǎn)中去，提高 職工遵章守紀(jì)的自覺性。

6.大力宣傳、表彰在安全生產(chǎn)中作出成績的先進單位和個人，充分利用 正、反兩方面典型開展安全生產(chǎn)教育活動，形成“人人關(guān)心安全、個個為安全操心出力”的局面。

7.負(fù)責(zé)工地安全宣傳牌、警示牌、標(biāo)語等的制作，編寫有針對性的安全 教育宣傳提綱，進行安全教育。

8.在建設(shè)安全標(biāo)準(zhǔn)工地活動中，作好工地的安全宣傳和規(guī)劃，宣染企業(yè)形象，創(chuàng)造濃厚的安全氛圍。

第三篇：主管隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制

主管隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、認(rèn)真貫徹落實上級安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、指示、指令等。在布置生產(chǎn)工作時必須同時布置好安全工作，做到不安全不生產(chǎn)。

2、深入開展“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，安全創(chuàng)水平”活動，加強抽放系統(tǒng)管理，干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活、切實解決好礦井抽放工程質(zhì)量等問題。為井下職工創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

3、加強對職工的安全思想和安全技術(shù)知識教育培訓(xùn)，每周組織二次安全學(xué)習(xí)活動，提高職工技術(shù)素質(zhì)和自主保安能力。推廣先進工作經(jīng)驗，定期開展防突與抽放安全檢查，嚴(yán)肅查處本隊“三違”人員，對其他單位“三違”人員要及時制止并向安檢部門匯報。

4、切實搞好防突與抽放等工作，為煤礦安全生產(chǎn)服務(wù)，對管轄范圍內(nèi)存在的不安全隱患必須認(rèn)真落實解決，防止事故發(fā)生。

5、加強現(xiàn)場安全管理，監(jiān)督教育職工按章作業(yè)。發(fā)生事故，必須執(zhí)行“四不放過”原則進行追查分析處理，并及時上報，杜絕類似事故再發(fā)生。

6、發(fā)生事故時，及時上報，立即采取措施，并積極參加事故的調(diào)查分析，制定改進措施，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

7、建立健全本隊各種規(guī)章制度，不斷完善隊內(nèi)各工種崗位責(zé)任制，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

8、認(rèn)真貫徹與落實〈〈礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃〉〉，明確處理各種事故的職責(zé)和對策。

9、積極參加礦組織的安全會議和安全活動，對生產(chǎn)中存在的隱患和問題采取針對性的整改措施，對有關(guān)職能部門提出的安全問題必須明確責(zé)任人，按時解決。

第四篇：車間主管安全生產(chǎn)責(zé)任制

SYNTAX BIOTECHNOLOGY LTD., SHANGHAIPage 1 of 1 DC Code: STX

車間主管安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、在分管的范圍內(nèi)，對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)；

二、認(rèn)真按照政府安全主管部門和工廠安全生產(chǎn)管理的要求，指導(dǎo)、督促下屬做好車間的安全生產(chǎn)

工作，防止各類安全事故的發(fā)生；

三、督促車間內(nèi)的其他人員做好各自分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作；

四、按照安全生產(chǎn)工作的有關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程，組織檢查、監(jiān)督車間的安全生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)重

大問題必須及時研究、報告，妥善處理；

五、加強對所屬設(shè)備、人員的安全生產(chǎn)工作管理。在采用新生產(chǎn)工藝、新生產(chǎn)設(shè)備、新生產(chǎn)材料的同時，必須考慮安全生產(chǎn)、勞動保護措施，各種設(shè)備、設(shè)施未經(jīng)檢測合格，不得隨意投入使用；

六、所屬車間內(nèi)發(fā)生安全事故，必須參加事故原因調(diào)查，及時制定整改措施及事故原因初步報告，報安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和廠長。

正文完

END

第五篇：綜合部主管崗位職責(zé)-修改版

綜合部主管崗位職責(zé)

一、在總經(jīng)理和副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持綜合管理部全面工作;

二、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的監(jiān)督及執(zhí)行、負(fù)責(zé)公司的成本控制（包括辦公用品采購費/水電費/電話費/快遞費/貨運費的控制）；

三、落實員工薪資核發(fā)及福利金、獎金的正確發(fā)放；考核員工的績效并提出改進建議，跟進執(zhí)行；

四、負(fù)責(zé)員工的招聘工作（招聘渠道的決定/招聘簡歷的篩選/面試/錄用）；

五、負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)（培訓(xùn)包括工作職責(zé)/公司管理制度/安全）以及執(zhí)行規(guī)劃員工培訓(xùn)；

六、負(fù)責(zé)與政府職能部門的協(xié)調(diào)、溝通、聯(lián)系工作及企業(yè)職稱證書的辦理；負(fù)責(zé)起草公司文件、報告和編制資料;

七、管理公司重要資質(zhì)證件，辦理各項資質(zhì)變更、升級、年審、年檢工作；

八、負(fù)責(zé)安排公司的會議及活動;

九、完成總經(jīng)理臨時交辦的其它工作任務(wù)。

綜合管理專員崗位職責(zé)

一、在綜合管理部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，全面開展工作;

二、處理公司日常行政事務(wù),接待、處理來件來訪，與公司各部門進行溝通、協(xié)調(diào)處理日常工作事務(wù)；;

三、負(fù)責(zé)各種對內(nèi)、對外信息的傳遞；會議通知、記錄、整理、呈報以及會議精神的落實監(jiān)督工作；

四、負(fù)責(zé)公司的衛(wèi)生管理、員工的考勤統(tǒng)計（日常的請假、出差等）；

五、負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)維護（包括統(tǒng)計記錄/每月盤點/日常維護和保養(yǎng)）；辦公用品的使用與維護、文件的分發(fā)辦公用品的出入庫統(tǒng)計;

六、負(fù)責(zé)公司水、電、電話費用的清算、負(fù)責(zé)對社會保險、住房公積金的統(tǒng)計、審報、辦理等工作

七、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文件的擬制、整理、記錄、收集、存檔和保管工作，負(fù)責(zé)公司合同、檔案及各類資料管理工作；

八、負(fù)責(zé)協(xié)助做好員工招聘、培訓(xùn)等工作;

九、完成總經(jīng)理以及部門主管臨時交辦的其它工作任務(wù)。