第一篇：圖書館讀者協(xié)會章程通用版

湖北汽車工業(yè)學院讀者協(xié)會章程

（討論稿）第一章 總則

一、協(xié)會名稱：湖北汽車工業(yè)學院讀者協(xié)會

二、協(xié)會性質：由院團委領導、社團管理聯(lián)合會管理、圖書館業(yè)務指導下的非學術性學生文化社團。

三、協(xié)會宗旨：貼近讀者，服務讀者，發(fā)揮資源優(yōu)勢，促進學風建設，繁榮校園文化。

四、協(xié)會任務：以共建共享信息資源為基礎，以提升信息素養(yǎng)和技能及大學生綜合素質為目的，以促進學風建設為重點，（1）宣傳信息資源，以增強讀者對信息資源的認識和了解；（2）通過舉辦學術講座、評書活動、優(yōu)秀讀者評選等活動，教育、引導和幫助廣大讀者科學、合理、高效的利用信息資源，提高讀者的信息素養(yǎng)，激發(fā)讀者的讀書熱情，促進我院的學風建設；（3）通過定期和不定期的讀者調查和讀者交流座談會，密切與讀者的聯(lián)系，建立圖書館與讀者交流的渠道，以促進圖書館讀者服務水平和質量的提高，更好地滿足讀者的實際需求。

第二章 組織機構及職責

協(xié)會設會長一名、副會長3名，下設秘書部、組織部、宣傳部、公關部、財務部，每個部設部長一名，并根據(jù)情況設副部長和干事若干名。協(xié)會領導每學年初換屆一次，由全體會員競選產生。

協(xié)會設指導教師小組，由圖書館、團委和系教師擔任。

1、指導教師職責：負責指導協(xié)會的活動內容及方向，協(xié)調協(xié)會與圖書館的關系，及圖書館與各系教師之間的聯(lián)系。

2、會長職責：把握協(xié)會的工作方向，統(tǒng)籌規(guī)劃協(xié)會的總體工作，保持與指導老師、顧問的聯(lián)系、溝通。

副會長職責：協(xié)助會長工作，督辦計劃的落實，做出年度工作總結，聽取各部上報的工作情況，協(xié)調各部門工作。

3、秘書部職責：協(xié)助會長做好各項活動的策劃及本協(xié)會書面檔案的管理工作。

4、組織部職責：負責發(fā)展會員，評選干部，組織考核、換屆，負責會員的獎懲。

5、宣傳部職責：負責實際的宣傳工作，如活動的內容及形式，活動場地及設施的安排、活動的宣傳等；負責《讀者之友》報的主辦和發(fā)行工作。

7、公關部職責：負責與各系讀者進行溝通了解，及時準確向圖書館反映讀者需求，并負責與校內外的社團和組織進行聯(lián)系，尋求各方面的支持。

8、財務部職責：負責記錄各種形式的經費收入、支出和社團物品的管理，并由財務部長定期組織財務報告會，做到財務透明，帳目公開。

各部人員各負其責的同時能夠積極協(xié)助其它部門完成協(xié)會工作，并根據(jù)會長的安排，完成臨時布置的任務。

第三章 會 員

一、入會條件

喜歡讀書、熱愛圖書館建設，具有集體主義精神，承認本協(xié)會章程的學生，經本協(xié)會批準后均可成為本協(xié)會會員。

二、入會程序

1、填寫入會申請表，進行入會會員登記。

2、經協(xié)會組織機構討論，對申請者的入會資格進行審查。

三、會員的權利

1、參加協(xié)會舉辦的各種活動。

2、對協(xié)會的工作進行監(jiān)督，提出建議與意見。

3、同等條件下優(yōu)先參加圖書館勤工助學和學生館員活動。

4、學期末，有機會被評選為優(yōu)秀會員、優(yōu)秀社團干部。

5、會員有退會的自由。

四、會員的義務

1、遵守協(xié)會章程，執(zhí)行協(xié)會決議，完成協(xié)會安排的各項任務，為協(xié)會工作獻計獻策，按時繳納會費。

2、遵守圖書館的各項規(guī)章制度，愛護文獻資料及相關設備設施。

3、積極參加協(xié)會活動，了解讀者動態(tài)，關注圖書館的發(fā)展。

4、收集反映學生讀者對圖書館的要求、建議與意見。

5、會員要熟悉圖書館的信息資源，做好圖書館的宣傳工作。

6、對于沒有完成應盡義務的會員，協(xié)會經研究決定有權取消其會員資格。

五、會員紀律

1、對于違反圖書館規(guī)章制度，取消其會員資格。

2、對嚴重擾亂本協(xié)會正?；顒又刃蛘呷∠麉f(xié)會會員資格。

3、無極特殊情況不能缺席活動，因事不能參加活動者須向協(xié)會組織部請假，準假方可不參加，其余視為缺席。

4、對累積三次缺席并不向協(xié)會組織部說明理由者取消協(xié)會會員資格。

5、每學期至少向組織部遞交一份讀書心得或者是個人工作總結。

6、會員要使用規(guī)范文明用語。

第四章 會員獎勵制度

每學年評選一次優(yōu)秀讀者，優(yōu)秀會員和優(yōu)秀社團干部，分別由圖書館、院團委和讀者協(xié)會予以獎勵和表彰。

第五章 社團經費

本協(xié)會經費的主要來源：會員繳納的會費，院圖書館的經費支助，來自社會團體及個人的捐贈。

第六章 附則

一、本章程自讀者協(xié)會成立之日起實施。

二、本章程的解釋權在讀者協(xié)會，讀者協(xié)會有權根據(jù)圖書館及協(xié)會自身的發(fā)展狀況做相應修改。

2010年3月17日

第二篇：阜陽師范學院圖書館讀者協(xié)會章程修訂

阜陽師范學院大學生讀者協(xié)會章程

第一章

總則

第一條：協(xié)會名稱：阜陽師范學院大學生讀者協(xié)會，簡稱讀者協(xié)會。第二條：協(xié)會性質：本協(xié)會是由校團委領導、圖書館指導，在校學生志愿參加的大學生社團組織。

第三條：協(xié)會宗旨：充分發(fā)揮圖書館的教育職能，密切圖書館與讀者間的關系，為讀者提供一個信息交流平臺，以書會友，引領讀書文化，活躍校園文化氛圍，促進校園文化創(chuàng)新，共建書香校園。

第四條：協(xié)會口號：讀，天下書；品，世間味。

第五條：本協(xié)會的日常工作及其活動受校團委、圖書館和阜陽師范學院社團管理委員會的領導與監(jiān)督，并嚴格遵守《阜陽師范學院社團管理條例》。

第六條：本協(xié)會的日常工作實行民主集中制原則，統(tǒng)籌安排，保證社團經費收支的透明化、一體化。

第七條：本協(xié)會建立并完善的一切規(guī)章和決定都不得與總章程相抵觸。協(xié)會的組織機構和成員活動都應自覺遵循本章程規(guī)定，維護本章程的權威。

第二章

主要任務

第一條：積極廣泛地在讀者中開展各種“讀書、評書、愛書、管書”活動，在全校形成一種良好的讀書、愛書氛圍。

第二條：了解廣大讀者的閱讀傾向和需求，反映全校讀者對圖書館工作的意見和要求，及時對圖書館的工作提出合理的改進意見和建議。

第三條：協(xié)助圖書館做好各種規(guī)章制度和服務項目的宣傳工作，積極參加圖書館組織的各項活動，發(fā)揮圖書館聯(lián)系讀者的橋梁和紐帶作用。提高讀者對圖書館的認識，使讀者能夠充分利用圖書館，增強圖書館與讀者的聯(lián)系，接受讀者的監(jiān)督，為讀者提供優(yōu)質的服務。

第四條：組織全校學生廣泛開展愛書、愛館、愛校、愛協(xié)會的“四愛”和爭創(chuàng)文明讀者活動，表彰先進，樹立正氣，消除借閱中的不良現(xiàn)象。

第三章

組織機構 第一條：本協(xié)會管理機構由會長、副會長、辦公室主任、各部部長組成。協(xié)會管理機構設會長1名，副會長2名，辦公室主任1名，部長若干名，共同制定并執(zhí)行本協(xié)會的規(guī)章制度。協(xié)會管理機構必須具備下列條件：

（1）擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，有良好的政治面貌并在思想上積極要求上進；

（2）具有社會責任感和奉獻精神，能夠妥善處理集體利益和個人利益的關系；

（3）熟悉本章程，支持本協(xié)會的工作，有較高的組織和管理能力；（4）工作上自覺主動，積極實踐，勇于創(chuàng)新；

（5）生活作風優(yōu)良，成績優(yōu)秀，能夠處理好學習與協(xié)會工作之間的關系。第二條：本協(xié)會的最高決策和管理機構是協(xié)會管理機構，其主要職責是：（1）制定、修改協(xié)會章程；

（2）擬訂、審批協(xié)會的工作計劃和工作報告總結；

（3）定期籌備召開協(xié)會的會員代表大會，向會員代表介紹近期宣傳工作和報告財務狀況；

（4）決定會員的吸收及除名；

（5）決定設立辦事機構，分支機構，代表機構和實體機構；（6）決定部長及其他主要負責人的委任與更換；（7）領導協(xié)會開展各項工作；（8）決定其他重要事宜。

第三條：協(xié)會管理機構每月召開一次工作例會，工作例會的相關要求如下：（1）協(xié)會負責人必須出席會議；

（2）協(xié)會管理機構成員必須按時出席，長期不參加工作例會的成員，協(xié)會管理機構有權對其進行相關處分；

（3）協(xié)會管理機構需要表決的會議采取投票或舉手表決制。表決方式根據(jù)會議需要決定。到會人數(shù)必須超過應到人數(shù)的三分之二，該次會議通過的決議方為有效。重大決議的表決實行三分之二的絕對多數(shù)制，日常一般性決議的表決實行二分之一的簡單多數(shù)制。

第四條：協(xié)會負責人的任命 協(xié)會負責人應在阜陽師范學院社團管理委員會和指導老師的監(jiān)督下由首次會員大會民主選舉產生。

（1）選舉辦法：選舉采取差額選舉或普選形式，競選采取演說、答辯等方式；

（2）選舉程序：在首次會員大會上公布候選人名單，以全體會員參與的無記名投票方式選出協(xié)會負責人；

（3）候選人條件：成績優(yōu)良，作風正派，工作積極，態(tài)度認真的會員均具有候選人資格，其中有突出表現(xiàn)者優(yōu)先；

（4）阜陽師范學院團委和圖書館有權對各負責人的資格進行審查核實（包括政治素質和業(yè)務素質）；

第五條：協(xié)會負責人的換屆、退出和除名

協(xié)會負責人的換屆工作應從協(xié)會的整體以及長遠利益出發(fā)，在尊重會員民意的基礎上，民主、公平、公開的進行，換屆工作應征詢協(xié)會指導老師的意見，在校團委、圖書館和阜陽師范學院社團管理委員會的指導監(jiān)督下進行，原則上協(xié)會負責人連任不得超過兩任。

（1）學生畢業(yè)離校即自動退出協(xié)會；

（2）有違法亂紀敗壞協(xié)會聲譽甚至是影響到阜陽師范學院名譽的成員立即予以除名；

第六條：協(xié)會負責人的職責

（1）服從校團委、圖書館和阜陽師范學院社團管理委員會的領導；（2）定期召開例會并制定本協(xié)會的規(guī)章制度、活動計劃；（3）組織協(xié)會會員開展各項活動，并做好工作記錄及工作總結；（4）協(xié)調本協(xié)會與阜陽師范學院社團管理委員會及其他社團之間的關系，努力使工作開展的有聲有色；

（5）培養(yǎng)推薦協(xié)會接班人，做好負責人的換屆工作。第七條：具體機構安排及職責

設會長1名，副會長2名，下設辦公室，組織部，宣傳部，實踐部，信息技術部。

（1）會長 對整個協(xié)會負責，主持協(xié)會的全面工作，組織召開部長級會議，確定協(xié)會機構設置，布置協(xié)會整體工作方案，確定本協(xié)會各個階段的工作目標和任務；確定各部門的日常工作，主持每月一次的工作例會；監(jiān)督各部門工作，對各部門工作進行監(jiān)督并考評，選拔優(yōu)秀協(xié)會干部；加強內部人員的團結，充分調動積極性，協(xié)調各方關系，爭取各方支持以求達到最佳；負責協(xié)會重大活動的籌備和組織；及時與圖書館方面聯(lián)絡，組織召開會員大會，安排換屆選舉。

（2）副會長

協(xié)同會長處理好協(xié)會內大小事務，作好分工負責的各項工作，當會長有事不能正常行使職權時，代理會長處理協(xié)會內外事務。

（3）辦公室

設主任1名，秘書1名，干事若干名。主要職責：

①負責安排辦公室的值班和管理日常事務，負責協(xié)會的考勤工作； ②負責各類會議、活動的安排準備工作，做好后勤保障工作和相關記錄； ③負責監(jiān)督各部門的工作，傳達和執(zhí)行部長級會議下達的各項任務； ④負責本協(xié)會的檔案管理、財務管理，做好財產登記，負責辦公用品的購置與保管。

（4）組織部

設部長1名，副部1名，干事若干名。主要職責： ①負責組織會員的招新、入會審批； ②負責干部的審查、考核工作；

③負責協(xié)會活動的策劃、提出具體的實施方案；

④負責協(xié)調協(xié)會各部門之間的關系，加強各部門之間的交流，使協(xié)會成為一個有機聯(lián)系的整體。

（5）宣傳部

設部長1名，副部1名，干事若干名。主要職責：

①負責協(xié)會的宣傳、推廣工作，擴大協(xié)會在校園內外的影響，為協(xié)會的進一步發(fā)展創(chuàng)造條件；

②負責協(xié)會活動的宣傳工作，包括文字編輯、版面設計及海報制作，并撰寫活動的總結報告；

③負責協(xié)會會刊的組稿、編輯、出版； ④負責協(xié)助圖書館收集讀者的意見與建議，協(xié)助圖書館做好各項宣傳工作。（6）實踐部

設部長1名，副部1名，干事若干名。主要職責：

①負責聯(lián)系校外的一些單位和企業(yè)，為協(xié)會舉辦的相關活動尋求贊助經費，并努力與這些部門保持長期合作關系；

②負責協(xié)會的外事工作，與阜陽師范學院社團管理委員會及其他社團保持聯(lián)系，對外協(xié)調；

③負責協(xié)會與校內外各媒體和企業(yè)間的聯(lián)系與合作； ④負責尋求協(xié)會與外部開展各項聯(lián)誼活動； ⑤負責組織協(xié)調本協(xié)會會員開展一些實踐活動； ⑥負責協(xié)會的一些日?；顒?，如晚會的舉辦等。（7）信息技術部

設部長1名，副部1名，干事若干名。主要職責：

①負責協(xié)會網站的制作與維護，網絡宣傳工作，為讀者構筑網上交流平臺； ②負責網上資源的搜集、整理，為協(xié)會的發(fā)展建言獻策；

③負責向宣傳部提供具有新穎性的大眾化消息和有意義的圖片資料； ④負責會刊電子版本的制作。

第四章

活動內容

（1）每學期初，按照社團管理委員會統(tǒng)一規(guī)定開展招新活動；（2）招新后舉行競選，為協(xié)會培養(yǎng)新的機構人員；（3）開展“走進圖書館”系列活動；

（4）邀請資深學者做專題講座，介紹文壇發(fā)展，幫助廣大學生更加了解讀書文化，培養(yǎng)同學文學興趣；

（5）開展“做圖書館優(yōu)秀管理員”活動，從協(xié)會中選拔優(yōu)秀會員參加；（6）開展“圖書漂流”活動；（7）開展“書香校園”系列活動；

（8）舉辦讀者心得交流會，舉辦讀者沙龍活動，促進讀者與協(xié)會之間的交流，更好地為協(xié)會發(fā)展服務；

（9）舉辦主題豐富的征文、演講、朗誦等形式多樣的比賽，為廣大同學提供鍛煉自我與展示自我的平臺，并邀請相關老師做評委；

（10）與兄弟社團舉行內容相關的交流活動；

（11）編輯出版《書海擷香》電子會刊，架構圖書館與讀者的聯(lián)系橋梁；（12）協(xié)助圖書館做好各種服務項目和規(guī)章制度的宣傳工作；

本協(xié)會組織開展的一切工作都要充分利用同學們的課余時間，并掌握一定的工作尺度，不能影響同學們的正常學習。

第五章

會員的權利與義務

協(xié)會面向全校讀者招收會員，志愿參加的會員享有協(xié)會的基本權利，并承擔相應義務。

第一條：申請成為會員的基本條件（1）擁護本協(xié)會的章程；

（2）有志愿加入本協(xié)會“為讀者服務，做好讀者”的愿望。第二條：會員加入?yún)f(xié)會的程序

（1）提交申請，并繳納照片2張，積極與協(xié)會保持聯(lián)系；（2）工作人員登記檔案；（3）分發(fā)會員證。第三條：會員的基本權利（1）對協(xié)會工作享有參與權；（2）有選舉權和被選舉權；

（3）對協(xié)會工作提出批評、建議和實行監(jiān)督的權利；（4）享有參加協(xié)會組織的面向會員的活動權利；（5）享有在校圖書館每人多借2本圖書的權利；（6）有優(yōu)先參加圖書館信息素質教育的權利；（7）其他應予享有的權利；

（8）有機會被評為優(yōu)秀會員、優(yōu)秀協(xié)會干部，由圖書館頒發(fā)證書及獎品；（9）會員有退會的自由。第四條：會員的基本義務

（1）自覺遵從協(xié)會章程，執(zhí)行協(xié)會管理機構審批通過的決議；（2）服從協(xié)會組織的領導，維護協(xié)會的權益和聲譽；（3）積極參加協(xié)會組織開展的各項活動；

（4）收集反映讀者對圖書館的要求、建議與意見；

（5）會員每學期至少交一篇讀書心得或對圖書館的真實感受或在《書海擷香》會刊上發(fā)表一篇文章；

（6）每學期至少參加2次圖書館實踐活動；（7）其他相關義務；

（8）對沒有完成應盡義務的會員，協(xié)會管理機構經研究決定，有權取消其會員資格。

第六章 協(xié)會的管理制度

第一條：部門負責制：每個部門分工協(xié)作，做好本部門的工作，同時積極保持與其他部門的合作；

第二條：值班制度：定期去讀者協(xié)會辦公室值日；

第三條：檔案制度：協(xié)會所有的資料將儲存在檔案庫里，由辦公室進行保管； 第四條：獎懲制度：

（1）本協(xié)會每學期期末對協(xié)會成員進行考核，評選出優(yōu)秀會員、優(yōu)秀干事。（2）評選方式由會員本人填寫申請或經他人推薦，提名并經全體會員公開選舉，最后交圖書館指導老師審核批準。

（3）參評人員要求平時表現(xiàn)良好，無違紀處分，積極參加協(xié)會的各項工作，且業(yè)績突出。

（4）對評選為優(yōu)秀會員、優(yōu)秀干事的人進行表彰，授予榮譽證書和獎品。（5）對優(yōu)秀部門頒發(fā)部門獎，予以鼓勵。

（6）對協(xié)會或圖書館有重大貢獻或能力突出的會員，經部長級會議討論后可破格提拔。

（7）累計兩次無故不參加值班、例會、圖書館實踐者，取消評優(yōu)資格，累計三次者經部長級會議討論后取消會員資格。

（8）對于未能領導和協(xié)調好本部門工作、工作缺少積極性的干部予以警告，情節(jié)嚴重者，經部長級會議討論后取消其干部資格。

（9）對于故意拖延時間不按時完成任務的會員，視情節(jié)輕重給予相應處罰。（10）對于違反協(xié)會的規(guī)章制度及破壞協(xié)會整體形象的會員，輕者予以警告，重者經協(xié)會部長級會議討論后取消其會員資格。

第五條：考核制度

每學期考核一次，為100分制管理，分為會議考勤、活動考勤、值班考勤、業(yè)績考評四個方面，期末按總分的高低排名并評選出優(yōu)秀部門、優(yōu)秀干部、優(yōu)秀會員。

（1）會議考勤（30%）

a例會：無故缺勤一次扣4分，無故遲到者扣2分。

b部門會議：由各部長負責考勤，無故缺勤一次者扣2分，無故遲到者扣1分。

c大型會議：每個部門缺席5人以上，作一次會議事故記錄，即記一次通報批評。

（2）活動考勤（20%）a無故缺勤扣4分。b無故遲到扣2分。

c活動過程中不積極主動扣2分。（3）值班考勤（20%）a無故不到者扣2分。

b值班不做好記錄或不認真記錄扣1分。c值班過程中不主動與來訪讀者交流扣1分。（4）業(yè)績考勤（30%）

由指導老師和理事長結合各部門閱覽室的管理情況、大型活動中的表現(xiàn)及其他部門評價等各方面進行綜合評價。

第六條：紀律制度

（1）準時參加會議，不遲到，不早退，有事請假，由辦公室查人。

（2）會議開始所有成員應將手機調為震動或者關機。

（3）會議期間不允許交頭接耳，嬉戲打鬧。

（4）集中精力開會，嚴禁在會議期間處理與會議無關的事情。

（5）開會期間認真聽取他人的觀點，積極發(fā)言，踴躍表達自己的觀點 第七條：本協(xié)會開展的各種活動需要嚴格按照學校有關規(guī)定和程序進行，事前要遞交詳細的計劃書并申報，得到核準后方可執(zhí)行，事后要進行總結、備案。

第七章

附則

第一條：本章程最后的解釋權歸阜陽師范學院大學生讀者協(xié)會所有。第二條：關于退會。（1）由辦公室統(tǒng)管。

（2）各部長接受退會申請，并把名單交辦公室做記錄。第三條：協(xié)會做實踐活動的注意事項。

（1）以協(xié)會名義進行至少是各部的名義而非個人名義。（2）不經批準不得以協(xié)會名義進行活動。（3）各部密切合作。第四條：會員證

（1）會員需對會員證認真對待不得隨意轉借他人一經發(fā)現(xiàn)沒收其證。（2）證件丟失需交費重新辦理（3）必要活動要求出示會員證。具體細節(jié)在工作中定出

本章程從本協(xié)會成立之時生效。本章程最終解釋權歸大學生讀者協(xié)會。

阜陽師范學院大學生讀者協(xié)會

2011/11/15

第三篇：許昌學院圖書館讀者協(xié)會章程

許昌學院圖書館讀者協(xié)會

章 程

指導單位：圖書館 指導老師：楊 哲 發(fā) 起 人：朱明英

吳元虎

楊 青

胡夢潔

郭姍姍

第一章 總則

一、協(xié)會名稱：許昌學院圖書館讀者協(xié)會。

二、成立目的：高等學校圖書館是學校的文獻信息中心，是為教學和科研服務的學術性機構，也是學校教學科研的三大支柱之一。也是學校教學科研的三大支柱之一。為了給同學們創(chuàng)造良好的學習環(huán)境與和諧的學習氛圍，在讀者和圖書館之間架設一座橋梁，增進讀者和圖書館之間的信息流通，提高圖書館資源與服務的利用率，豐富同學們的課余文化生活，提升當代大學生的信息素養(yǎng)和文化素質，共同推進學校的精神文明建設，特成立許昌學院圖書館讀者協(xié)會。

三、組織性質：讀者協(xié)會是在校團委和社團聯(lián)合會管理下，由校圖書館直接指導，面向全院師生的學生組織；本協(xié)會接受圖書館、學生處、校團委的領導，并對其負責。

四、組織宗旨：本著“點燃讀書激情，共建書香校園”的宗旨，服務廣大讀者，充分發(fā)揮圖書館的教育職能，培養(yǎng)學生良好的讀書習慣，加強圖書館與學生間的關系，營造高雅的圖書館學習氛圍，提高學生素質，豐富校園文化。

五、組織目標：推動廣泛閱讀，為培養(yǎng)全校同學科學的人生觀、世界觀及科學的學習方法努力。

第二章 基本任務

一、積極配合學院團委和社團聯(lián)合會的工作，配合校圖書館開展的各項讀書活動，促進學院的校園文化建設；

二、加強圖書館與各學院、各系部間的相互交流，配合學校教學工作，及時、準確地反映教學所需文獻資料，并協(xié)助圖書館做好各院系、各系部的新生入館教育工作；

三、加大對圖書館資源和服務的宣傳力度，吸引讀者關心圖書館，提高讀者閱讀圖書的興趣和積極性，使讀者能更充分地利用圖書館的文獻資源和各項服務；

四、通過舉辦討論會、調查問卷等形式搜集讀者意見，反映讀者呼聲，并及時向圖書館反饋，促進圖書館與讀者之間的交流；

五、通過開展學術講座、座談會、讀書競賽和各類培訓等豐富多彩的學習活動，引導學生有目的地讀書，提高同學們的閱讀與寫作能力、管理與實踐能力、思維與創(chuàng)新能力。

第三章 組織機構

一、本協(xié)會設指導老師一名，會長一名、副會長兩名、團支書一名，會長助理一名；下設辦公室、宣傳部、編輯部、文聯(lián)部、組織策劃部、網絡技術部六個部門，各部設部長一名，副部長兩名，干事若干；會員不限；

二、會長、副會長、各部部長及副部長通過上級提名或個人報名、參與演講競聘產生，每屆任期一年；干事根據(jù)工作需要由各分部全體會員選舉產生；

三、協(xié)會實行會長負責制，領導協(xié)會的日常工作，對院團委、學院圖書館、社聯(lián)及會員負責；副會長協(xié)助會長開展工作；

四、各職位說明：

1.指導老師：負責指導協(xié)會的活動內容及方向，協(xié)調協(xié)會與圖書館的關系；

2.會長：統(tǒng)籌規(guī)劃協(xié)會的總體工作，管理協(xié)會日常事務，定期向社聯(lián)匯報工作，接受社聯(lián)的工作安排，并保持與指導老師的聯(lián)系、溝通；

3.團支書： 積極配合校團委，認真完成各項團內工作，做好上傳下達，負責協(xié)會成員思想狀況的考察、引導，協(xié)助會長開展各項活動；

4.副會長：制訂協(xié)會工作計劃，督辦計劃的落實，做出工作總結，聽取各部上報的工作情況，協(xié)調各部門工作；

5.部長：全權負責本部門工作，并對會長負責； 6.副部長：協(xié)助部長做好本部門工作。

五、各部門職責：

1.辦公室：負責會議考勤和記錄、財務管理，以及協(xié)會的文書、資料、檔案的管理；招收、發(fā)展會員，負責協(xié)會與會員之間的聯(lián)絡；收集分析會員需求心態(tài)，為廣大會員提供各種信息咨詢服務；制定調查問卷，整理、記錄調查結果，將會員的意見和建議及時向圖書館反饋。

2.宣傳部：負責圖書館的新書推介與電子資源試用推介工作；負責協(xié)會活動的圖片采集，新聞采編和發(fā)布；利用展板、海報等形式對協(xié)會的各項活動進行宣傳；積極宣傳圖書館的各項規(guī)章制度，號召全院學生做“文明讀者”；宣傳協(xié)會形象，擴大協(xié)會影響力。3.編輯部：征文活動全程參與，稿件的收集整理及評審；活動時廣播稿和演講稿的撰寫；參與會刊的編輯；協(xié)會主頁上文章的更新，推選優(yōu)秀的文章及讀書感言，以確保主頁的活力；

4.文聯(lián)部：負責協(xié)會內部建設及與外界的交流，組織協(xié)會文娛活動；推廣讀者協(xié)會，爭取獲得外部贊助；協(xié)助協(xié)會邀請外來嘉賓來院講座等真正做到“外引內聯(lián)”； 5.組織策劃部：對干事及會員參加活動情況進行考勤、考核、評先評優(yōu)；負責活動前申請表和審批表的填寫；負責協(xié)會各項活動的組織、策劃工作及活動總結撰寫； 6.網絡技術部：負責協(xié)會博客、Q群、論壇的管理；負責制作協(xié)會各項活動的宣傳視頻，PPT等宣傳素材；負責每學的協(xié)會活動展示的電子相冊；收集并整理讀者所需的相關資料。

第四章 會員

一、入會條件：、熱愛學院，熱愛圖書館，愛好讀書，承認本協(xié)會章程的本院學生； 2、申請者要品質良好，無違反校規(guī)校紀記錄，具有集體主義精神；、申請者需對協(xié)會工作積極、主動、熱情，能夠并且愿意為同學服務，服從本協(xié)會的工作安排；

二、入會程序：、填寫入會申請表；、經協(xié)會組織機構討論，對申請者的入會資格進行審查；、申請合格者被納為本協(xié)會正式會員，由協(xié)會發(fā)給其會員證；

三、會員的權利：、享有本協(xié)會的表決權、選舉權和被選舉權；、參加協(xié)會舉辦的各種活動的權利；、對協(xié)會的工作進行監(jiān)督，提出意見與建議的權利； 4、享受圖書館、協(xié)會提供的各項優(yōu)惠待遇和服務； 5、優(yōu)先參加圖書館舉辦的各種活動的權利； 6、貧困會員可優(yōu)先參加圖書館勤工助學崗位的權利； 7、退會的權利，如有特殊情況可申請退會；

四、會員的義務：、遵守協(xié)會章程，執(zhí)行協(xié)會決議，自覺維護協(xié)會的利益與名譽；、按時并積極參加協(xié)會組織的各種活動；、認真落實協(xié)會安排的各項任務，為協(xié)會工作獻計獻策；、主動收集并反映讀者對圖書館的建議與意見，了解讀者動態(tài)與需求； 5、關心圖書館建設，對圖書館工作給予支持和幫助，不損害圖書館的利益； 6、爭做文明讀者，閱讀經典，體會經典，為活躍我院讀書氣氛起帶頭作用； 7、繳納會費的義務；

五、獎勵規(guī)定：、為促進協(xié)會健康發(fā)展，每學期期末進行會員評議一次，由各部干事推薦，各部部長及社長副社長集體決策幷征求各部會員意見。對積極參加協(xié)會活動、在協(xié)會活動中做出優(yōu)異成績的會員個人或集體，給予獎勵和表彰，頒發(fā)證書及獎品；、每學期評選優(yōu)秀社團干部若干，給予獎勵和表彰，頒發(fā)證書及獎品

六、違紀處理：、對嚴重擾亂本協(xié)會正?；顒又刃蛘呷∠麉f(xié)會會員資格；、無特殊情況不能缺席活動，因故不能參加活動者應提前一天向協(xié)會本部長請假，部長及時向組織策劃部轉達（組織策劃部請假），準假方可不參加，其余視為缺席； 3、對累積三次缺席并不向協(xié)會組織部說明理由者取消協(xié)會會員資格；

第五章 附則

一、讀者協(xié)會有權根據(jù)學院的發(fā)展進程、圖書館及協(xié)會自身的發(fā)展狀況對本章程進行相應修改；

二、本章程自讀者協(xié)會成立之日起實施。

第四篇：金陵科技學院圖書館讀者協(xié)會章程

金陵科技學院圖書館讀者協(xié)會

金陵科技學院圖書館讀者協(xié)會章程

第一章 總 則 第一條 本團體的名稱為金陵科技學院圖書館讀者協(xié)會，簡稱讀者協(xié)會。讀者協(xié)會成立于2003年，由原金陵職業(yè)大學圖書館“讀書會”和南京農業(yè)?？茖W校圖書館“讀者協(xié)會”以及原金陵科技學院傳藝社合并組建而成。

第二條 讀者協(xié)會誕生在金陵科技學院這片土地上，這是我校唯一的隸屬于校圖書館的學生社團組織，受圖書館直接領導，校團委、學工處的監(jiān)督管理。協(xié)會自成立以來，從一個只有十幾人的小組織探索、奮斗發(fā)展成為擁有數(shù)百人的學生社團并設有編輯部、組織部、志愿者部、外聯(lián)部、網絡部、文書部和宣傳部。

第三條 團體宗旨

1、宣揚愛國主義、共產主義和中國共產黨的方針政策，配合學校育人工作，全面貫徹 “知識、能力、人格” 三位一體的方針，引導同學成為社會的合格人才。

2、讀萬卷書，行萬里路，交萬人友，十三載風雨積淀，十三載共同呵護，憶往昔崢嶸歲月稠，看今朝亦篇章美好。

3、團體活動自覺遵守國家法律法規(guī)，維護校園環(huán)境和社會秩序的穩(wěn)定。

第四條 團體要維護本章程的尊嚴，團體的一切規(guī)章、條例和決定都不得與本章程相抵觸，團體的組織機構和成員活動都必須遵照本章程。本團體自覺接受各方監(jiān)督。

第五條 我們的愿借社團這一平臺使我們的大學多一些意義，讓更多的同學受益。我們愿社團成為大學生成長的地方，所以我們用心的做，為每一個接觸到的人播下善的種子，愿他們成為一股股清流，流入社會，凈化人心。

第二章 組織機構

第六條 本團體管理機構設社長一名，部長十人左右，小組長若干。本團體管理機構成員必須具備以下條件：

（一）精通本團體工作，有一定組織能力；

（二）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（三）學習上勤奮刻苦，成績優(yōu)良；

（四）工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神；

（五）知恩圖報，懂得感恩。

第七條 本團體負責人均從大二學生中通過民主推舉產生，需參加過多次大型活動，大三大四成員自覺做好學長姐陪伴工作，以傳承和發(fā)揚社團文化。

第八條 團體負責人的權利和義務

1、服從學生處、團委的領導。

2、定期召開例會并制定本團體的規(guī)章制度、活動計劃。

3、組織團體成員開展各項活動。

4、根據(jù)團體規(guī)章制度吸收和處分會員。

5、負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

6、培養(yǎng)推薦團體接班人，做好負責人換屆選舉工作。

7、加強校內、外之間的團體交流，擴大團體影響，樹立團體良好形象。

第九條 團體負責人的退出和除名

1、學生畢業(yè)離校，自動退出團體。

2、根據(jù)本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出團體，取消組織成員資格。

3、有嚴重影響團體名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞金陵科技學院名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

4、不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經團體管理機構研究可予以開除。

第十條 協(xié)會會長職責

1、負責確定本團體各個階段的工作目標和任務。

2、領導各部門及下屬組織的日常工作，主持工作例會。

3、監(jiān)督各部門工作，對各部門工作進行考評。

4、負責團體重大活動的籌備和組織，與協(xié)會指導老師的溝通并匯報協(xié)會最新活動進展等。

5、加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協(xié)調各方關系，爭取各方支持。

第十一條 各部門職能

（一）組織部

1、負責會員的招新、面試、入會審批以及團體各部門負責人檔案的管理。

2、負責團體活動的策劃、組織及后勤保障工作。

3、組織大型活動，申請舉辦活動的場地，協(xié)調其余各部的活動人員安排等。

4、負責召開換屆民主選舉會議，向老師匯報近期活動計劃總結，與由于特殊情況而退協(xié)會的學長姐（原協(xié)會會長及部門負責人）等保持良好關系。

（二）外聯(lián)部

1、負責團體對外業(yè)務聯(lián)系、洽談，為團體爭取贊助與合作。

2、負責爭取校內各單位的合作，邀請校內外兄弟姐妹社團參加活動。

3、負責加強協(xié)會與社會上各屆讀協(xié)會員的聯(lián)系，樹立團體良好形象。

4、負責組織部門成員的校內外素質拓展活動，包括游學參訪、參觀企業(yè)等。

（三）宣傳部

1、負責團體活動的相關宣傳文字、圖片、廣告等的策劃、設計和發(fā)布工作，2、負責團體與校內外各新聞媒體的聯(lián)系與合作，進一步提高團體形象和知名度。

3、負責團體與其它團體的聯(lián)系，通過各種形式宣傳團體，進一步擴大團體在校內外的影響，為團體的進一步發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

4、負責組織部門成員的校內外素質拓展活動，包括集體包餃子、采草莓等。

（四）志愿者部

1、負責團體與校內外各愛心社團的聯(lián)系與合作，進一步提高團體形象和知名度。

2、負責與社會各種愛心團體的活動接洽，通過義演募集善款支持主辦方需要。

3、通過放映與歷史題材有關的影片使大家對歷史有進一步的認識，培養(yǎng)同學們的了解歷史、熟知歷史并不忘國恥的愛國精神；通過放映與社會現(xiàn)實題材有關的影片，培養(yǎng)同學們的認識社會、適應社會并做好迎接社會挑戰(zhàn)的能力；通過一些科技影片達到宣傳科學反對迷信的目的；通過一些知名人士的講座和英文版電影達到幫助大家共同進步的目的。

4、負責圖書館書籍整理，閉館前清理場地和關燈工作，并及時為前來的志愿者蓋章。

5、負責舉辦展覽講座和蓋人文素質章。

（五）編輯部

1、負責社團標志----?？稉P帆》的編輯和印刷。

2、負責采訪校園人物，擁有采訪社團任何家人的優(yōu)先權。

3、負責團體與校內外各文學社團的聯(lián)系與合作，進一步提高團體形象和知名度。

4、負責組織部門成員的校內外素質拓展活動，包括參觀其他文學社團工作室等。

（六）網絡部

1、負責與校內外各網站負責人的聯(lián)系與合作，在眾多知名網站上宣傳社團，進一步提高團體形象和知名度。

2、負責管理維護協(xié)會既有網站，包括南京知語軒文化會所網（）讀協(xié)家族。

3、負責網上第一時間發(fā)布各種活動的信息，在各網站推薦?？稉P帆》優(yōu)秀稿件包括南京知語軒文化會所網、兄弟姐妹網讀協(xié)家族、團聚網（。

4、負責組織部門成員的校內外素質拓展活動，包括集體聚餐、爬山游水等。

（七）文書部

1、建立管理信息系統(tǒng)和檔案管理制度，管理非負責人家人的檔案管理，提高管理的效率。

2、負責每次講座及會議的記錄與資料整理，包括簽到表、講座前中后見聞感受、講座記錄、后期大家心得整理、資料存檔等，向社長和網絡部及時發(fā)送新聞稿，以便第一時間在社團相關網站上發(fā)布。

3、負責每次講座及展覽等任何集體活動照片采集工作，及時向社長編輯部提供校刊素材。

4、負責組織部門成員的校內外素質拓展活動，包括集體學習，游學參訪等。

第三章 活動風采

第十二條 晨讀----周二周四早上6.30--7.30

清晨，伴著第一縷晨曦，我們響起朗朗的書聲：大學之道，在明明德，在親民，在止于至善。我們追求至善，無論春夏秋冬，始終堅持自己的信念，我們愿真正的做到讀書明理、自利利他。

第十三條 速寫---周二周四晚上6.30--8.30

傍晚，我們的鉛筆游走在畫板上，一幅幅氣韻生動的肖像躍然映入眼簾。第十四條 合唱---周五晚上6.30--8.30

放映廳里，每周五的合唱，歡快的歌聲飄蕩在空中，我們打開心扉，吐露真情。如歌聲表達的：因為我們是一家人，分擔分享彼此的人生。

第十五條 志愿服務----每天晚上7.30--9.00

當我們穿起紅馬甲開始志愿服務時時，微笑滿人間，愛心獻校園。我們同樣開心、美麗，書恢復到了原位，桌椅被收整的干凈整齊。

第十六條 學習----周三下午3.00--5.00

來自各個學院，專業(yè)各不相同的我們學習興趣小組成員相聚在一起，互相學習，包括英語，藝術，計算機。此外，我們也會交流最近讀書心得。第十七條 講座----平均每周一場

（一）漢服展講座

（二）傳統(tǒng)文化講座

曾經我們會跑到東南大學去聽陳怡教授等一些知名老師的講座，那時的我們是開心的，每次都滿載而歸，不在乎路途奔波、不在乎沒有座位站著聽講座、問答環(huán)節(jié)積極提問，從不因我們不是東大學子而沒有那么多機會而難過，只是帶著一顆渴求的心去學習。

（三）其他講座

形如雨花石展講座、各種學術講座等。在我們協(xié)會，從來沒有誰為人文素質講座的章而犯愁，當然，我們更希望大家懷著一顆求學上進的心而來。第十八條 知語軒----周六周日上下午

南京知語軒大學生文化會所位于江寧大學城文鼎廣場，是南京地區(qū)大學社團交流與傳播傳統(tǒng)文化的實體平臺，目前已有十幾所大學近二十個文化社團加入。

通過這個平臺，我們不僅自己能夠學習傳統(tǒng)文化，還向社會推廣和宣傳，比如參與舉辦南京大學生國學論壇、東林慈善杯國學背誦大賽和花朝節(jié)?? 第十九條 居美馨----周六8.30--12.30

南京居美馨文化教育中心，是各大高校文化社團和社會各種文化教育團體弘揚中華文化，學習儒家經典的重要載體。每周六，我們都會與其他學校兄弟社團的伙伴們約好一起前去讀圣賢之書。

第二十條 慈濟人---五月份

不管是否信佛，我們都為慈濟人挽救蒼生，悲憫眾生的作為而感動。經過四月份緊鑼密鼓的手語排練的五一手語營隊的伙伴們，前往自古驕陽五月天的蘇州，作為慈濟人向社會獻演募捐的善舉無不令人震撼與贊嘆！

第二十一條 自立營---十月份

每年十月份，我們新成員都會在老成員的陪伴下，進行近半個月的自立成長營生活。而老成員則會給新成員的心上烙下感恩之印，責任之印，熱情之印，待人以誠之印，團結互助和幸福快樂之?。?/p>

第二十二條 讀書節(jié)---十一月份

我們從來不會死讀書，而是通過舉辦讀書節(jié)來沐浴書香，潤澤人生。我們一起聽講座，看電影，舉辦“尋百本好書”活動，一起去爬方山和紫金山，游莫愁湖和玄武湖，觀中山陵和明孝陵??

最后，在讀書節(jié)閉幕式暨表彰大會上為《揚帆》優(yōu)秀獲獎作品的作者獻上我們的一份心意。

第五篇：讀者協(xié)會章程

安徽交通職業(yè)技術學院

讀者協(xié)會章程

第一章

總則

第一條 性質：安徽交通職業(yè)技術學院讀者協(xié)會（以下簡稱本會）是在院圖書館的指導下成立的為提高全校同學的人文素養(yǎng)，擴大同學視野，加強與外界的交流合作的學生文化社團。第二條 宗旨：多讀書、讀好書、好讀書

第三條 工作原則：在院圖書館的領導下，為促成良好的校園讀書風氣，繁榮校園文化，加強精神文明建設服務。是維系圖書館與廣大讀者的主要紐帶，是廣大讀者朋友向圖書館反饋信息的窗口，以此引導同學們奮發(fā)圖強，為熱愛祖國，適合社會主義市場經濟建設需要的合格人才。

第二章

會員

第四條 凡贊成本會章程，履行應盡義務，熱愛讀書、品行端正的在校全日制學生，由本人提交申請，填寫會員登記表，經協(xié)會委員會批準，均可成為本會會員。

第五條 會員權利：本會會員有選舉權、被選舉權和表決權，有權對本會工作提出批評、建議和監(jiān)督，優(yōu)先參加本會舉辦的各項活動。會員有退會自由。

第六條 會員義務：遵守國家法律、法規(guī)和學校規(guī)章制度，自覺遵守協(xié)會章程、紀律，執(zhí)行協(xié)會決議，積極參與協(xié)會的活動，堅持協(xié)會宗旨，維護協(xié)會利益和榮譽。服從上級的指導和安排。

第七條 會員違反學校規(guī)章制度，造成不良影響的，經協(xié)會委員會研究決定，視情節(jié)輕重予以勸退或除名。

第三章

組織機構

第八條 本會組織原則為民主集中制，領導機構為協(xié)會委員會，在院圖書館的指導下，依照相關規(guī)定獨立開展工作。

第九條 本會設會長一人，副會長兩人，各部設部長一人，副部長依照部門情況設置，委員若干。

第十條 協(xié)會組織機構：會員代表大會、辦公室、編輯部、宣傳部、組織部、外聯(lián)部。

（一）會員代表大會：協(xié)會的最高領導機關，行使下列職權：

1、制定、修改章程；

2、選舉、罷免協(xié)會委員會成員；

3、審議委員會工作報告和財務報告；

4、決定重大事宜和終止事宜。