第一篇：礦治安保衛(wèi)工作會議總結(jié)講話

礦治安保衛(wèi)工作會議總結(jié)講話

礦治安保衛(wèi)工作會議總結(jié)講話

在某某礦治安保衛(wèi)工作會議上的總結(jié)講話 同志們：

今天我們在這里隆重召開某某礦治安保衛(wèi)工作會議，總結(jié)分析某某礦當(dāng)前綜合治理工作中存在的各種突出問題，明確近一階段治安保衛(wèi)工作目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步動員廣大干部職工萬眾一心，眾志成城，繼續(xù)推進(jìn)礦區(qū)“人防、技防、物防”三位一體防控體系建設(shè)，嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪活動，共同維護(hù)企業(yè)安全和廣大職工群眾的切身利益。剛才，某某同志通報了以來某某礦的治安情況，某某工區(qū)等五家基層單位作了表態(tài)發(fā)言，集團(tuán)公司保衛(wèi)處某某處長對某某礦治安保

衛(wèi)工作作了重要指示。下面，我就進(jìn)一步加強(qiáng)礦區(qū)治安保衛(wèi)工作，再強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見。

一、增強(qiáng)正確認(rèn)識形勢洞察力，筑牢穩(wěn)定和諧思想基礎(chǔ)。當(dāng)前，從國內(nèi)形勢來看，我國正經(jīng)歷經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會轉(zhuǎn)型，不可避免地面臨著大量復(fù)雜的社會矛盾，收入差距拉大的現(xiàn)象日益引人關(guān)注，侵害集體和群眾利益的現(xiàn)象屢見不鮮，這些不良現(xiàn)象成為制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定的“絆腳石”，引起黨和國家的高度重視，從黨的十六大鮮明地提出使“社會更加和諧”的要求，到十六屆四中全會進(jìn)一步提出構(gòu)建社會主義和諧社會的任務(wù)，再到剛剛勝利閉幕的十六屆五中全會從民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處等六個方面，對和諧社會作出全面規(guī)劃，不難看出，這是黨中央在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下，基于對國情、民情的深刻洞察而作出的重大部署。從企業(yè)發(fā)展來看，目前某某礦“創(chuàng)

業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”工作正處在承前啟后的重要?dú)v史時期，既面臨著良好的發(fā)展機(jī)遇，也面臨著治安狀況錯綜復(fù)雜的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。特別是隨著市場經(jīng)濟(jì)改革的不斷深入，一定范圍內(nèi)引發(fā)了人們利益關(guān)系的深刻變化，使各種矛盾復(fù)雜紛呈，不安定因素明顯增多，加之人、財、物投入和管理跟不上、基層單位重視不夠以及保衛(wèi)力量薄弱等實(shí)際問題，導(dǎo)致了一些案件和問題的發(fā)生。為此，各單位、各部門和全體保衛(wèi)人員要站在政治高度認(rèn)清形勢，從思想上擺正改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系，充分認(rèn)識到搞好治安保衛(wèi)工作，不僅是維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的根本措施，也是深化改革、加快發(fā)展的迫切要求。改革是動力，發(fā)展是目的，穩(wěn)定是保證。沒有改革的深化和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，政治穩(wěn)定和治安安定就沒有基礎(chǔ)，沒有穩(wěn)定的政治環(huán)境和安定的秩序，改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展就沒有保障，一切都無從談起。面對當(dāng)前某某礦治安復(fù)雜形勢，我們要以學(xué)習(xí)十六屆五中全會精神

和深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育為契機(jī)，正確認(rèn)識企業(yè)職工群眾的內(nèi)部矛盾，扎實(shí)做好“三個堅(jiān)持、三個樹立”，即：始終堅(jiān)持把職工的呼聲作為第一信號，始終堅(jiān)持把職工的需要作為第一選擇，始終堅(jiān)持把職工的滿意程度作為第一標(biāo)準(zhǔn)，牢固樹立穩(wěn)定團(tuán)結(jié)意識，樹立“為發(fā)展立功、為群眾服務(wù)”意識，樹立創(chuàng)業(yè)發(fā)展意識，妥善處理不同利益群體的關(guān)系，認(rèn)真解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。加強(qiáng)和諧礦區(qū)建設(shè)，經(jīng)常分析轄區(qū)治安形勢，保持清醒頭腦，掌握工作主動權(quán)，及時發(fā)現(xiàn)和處理因工作偏差或失誤而可能導(dǎo)致的各種矛盾和問題，減少在經(jīng)濟(jì)體制改革和人們利益調(diào)整過程中產(chǎn)生的不安定因素，積極倡導(dǎo)人與人和睦相處，扎扎實(shí)實(shí)地抓好治安保衛(wèi)工作，打造某某礦穩(wěn)定、和諧、文明的治安環(huán)境。

二、增強(qiáng)三方齊抓共管領(lǐng)導(dǎo)力，筑牢礦區(qū)治安防范基礎(chǔ)。

加強(qiáng)基礎(chǔ)防范是治安保衛(wèi)工作的首要

環(huán)節(jié)，基礎(chǔ)打牢了，治安突出問題也就解決了?；A(chǔ)防范工作應(yīng)在以下三個環(huán)節(jié)上下功夫。

一是要堅(jiān)持預(yù)防為主的方針。預(yù)防為主是治安保衛(wèi)工作的一項(xiàng)基本原則，重點(diǎn)圍繞以下四個方面開展工作：一是完善構(gòu)建和諧礦區(qū)的管理體系，健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會協(xié)管、群眾參與的管理格局，建立定期議事制度、治安情況分析通報等制度，暢通信息渠道。二是加強(qiáng)治安宣傳教育工作。各單位、各部門要以防盜竊、防人身傷害、防破壞、防突發(fā)事件為主要內(nèi)容，提升職工自我防范能力。政工部、群工部、電訊中心、保衛(wèi)部門要相互支持幫助，依據(jù)現(xiàn)有宣傳陣地，積極開展形式多樣的宣傳教育活動，營造人人關(guān)心、個個參與的濃厚氛圍。三是加強(qiáng)防控設(shè)施建設(shè)，筑牢物防工程。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰管轄、誰負(fù)責(zé)”的原則，對管轄范圍內(nèi)的辦公室、財會室、物資倉庫、臨時物資存放點(diǎn)等重要防范場所，一定要加固安裝防

盜設(shè)施，安排專人看守，做到重點(diǎn)部位有物防、關(guān)鍵部位有技防，24小時有人值班，確保晝夜不失控。四是發(fā)揮職能部門作用，做好人防工作。保衛(wèi)部門要依靠現(xiàn)有力量合理安排警力，加大轄區(qū)巡邏守控力度，對資金、辦公室、物資存放比較集中的場所要重點(diǎn)巡邏守控，并把巡邏守控時間向夜間傾斜，向要害部位傾斜，向薄弱地段傾斜，提高巡查的密度和覆蓋面，最大限度地減少案件發(fā)生。

二是要建立糾紛排查工作機(jī)制。深入排查矛盾糾紛，全面掌握不穩(wěn)定因素是做好治安保衛(wèi)工作的基礎(chǔ)。為此，各單位、各部門一方面要超前預(yù)測轄區(qū)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)、政治、文化諸方面的運(yùn)行趨勢，科學(xué)分析可能引發(fā)違法犯罪的不利因素及社會矛盾的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)；另一方面則要嚴(yán)密掌握轄區(qū)內(nèi)違法犯罪行為的基本動向和突出表現(xiàn)，使“人防、物防、技防”三位一體的防控體系發(fā)揮有效作用。工作中，各單位每月要集中召開一次矛盾

糾紛排查專題會議，及時有效化解各類矛盾和糾紛，力爭把各種矛盾糾紛解決在基層，解決在單位內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)。三井保衛(wèi)部門每月要組織集中開展一次不穩(wěn)定因素大排查活動，對一些傾向性、苗頭性和普遍性的問題要超前過問，提出防范措施，防止積少成多，由小變大，甚至釀成大規(guī)模的群體性事件及惡性案件；對一些事關(guān)企業(yè)具有重大影響和矛盾的不穩(wěn)定因素，由保衛(wèi)部門牽頭，信訪部門協(xié)助，負(fù)責(zé)滾動排查跟蹤管理；對排查出的矛盾糾紛要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)到責(zé)任單位和具體負(fù)責(zé)人，在這里我再強(qiáng)調(diào)一下：各單位黨政一把手是糾紛排查工作的具體責(zé)任人，發(fā)現(xiàn)矛盾和糾紛必須及時妥善解決，不得推諉扯皮，不得推卸責(zé)任，不得轉(zhuǎn)交其它部門處理，出現(xiàn)越級上訪要追究單位黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三是要健全和完善重大緊急信息報告及突發(fā)案事件應(yīng)急救援機(jī)制。各黨支部和保衛(wèi)部門都要建立治安信息員，密切掌握內(nèi)部動態(tài)，抓好初始信息、傾向性信息和內(nèi)幕信息收集整理。發(fā)現(xiàn)各種不安定因素和鬧事苗頭要及時上報，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、控制得住、處置得好?！睂t報、漏報、瞞報重要信息造成嚴(yán)重后果和社會影響的單位或部門，要按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。保衛(wèi)部門要把處置突發(fā)案事件作為工作的重中之重，所轄單位和區(qū)域發(fā)生案事件后，要及時向有關(guān)部門報告情況，保衛(wèi)部門接報后，要快速組織人員到達(dá)第一現(xiàn)場，積極采取有效措施，平息事件或防止事態(tài)的發(fā)展。

三、增強(qiáng)開展平安礦區(qū)創(chuàng)建力，筑牢礦區(qū)治安防控基礎(chǔ)。

一是要進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治工作。按照“屬地管理”原則，各單位要充分發(fā)揮主觀能動性，自覺挑起轄區(qū)治安保衛(wèi)工作責(zé)任，拿出抓安全生產(chǎn)、抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的精神狀態(tài)和實(shí)干作風(fēng)，下大功夫抓好治安保衛(wèi)工作，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。一方面

要建立健全基層治保會和民調(diào)組織，發(fā)揮其橋梁紐帶作用，及時調(diào)處單位內(nèi)部的各類矛盾和糾紛；另一方面要看管好本單位的財物，整改治安隱患，防止丟失被盜。三井保衛(wèi)部門每季度都要召開一次礦區(qū)治保主任會議，通報轄區(qū)內(nèi)治安情況，協(xié)調(diào)治安保衛(wèi)工作上存在的問題，促進(jìn)各單位做好群防群治工作。

二是要加強(qiáng)門衛(wèi)盤查堵控工作。企業(yè)大門是內(nèi)部抓好治安防范的第一關(guān)。為此，三井門衛(wèi)要嚴(yán)格執(zhí)行出入礦物資檢查管理規(guī)定，文明執(zhí)勤、依規(guī)執(zhí)勤，切實(shí)把好治安防范第一關(guān)。企管部要不定時對技防畫面進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)出礦車輛不檢查，嚴(yán)格對照有關(guān)規(guī)定追究在崗門衛(wèi)人員和科值班員的責(zé)任，并嚴(yán)肅進(jìn)行處理。

三是要強(qiáng)化危險化學(xué)物品及消防管理。某某礦單位多，危險化學(xué)物品和火工品用量大。為此，我們要加強(qiáng)管理，所有涉爆單位和使用危險化學(xué)劇毒物品及放射源的單位要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)管理規(guī)

定，落實(shí)治安管理責(zé)任制，明確第一責(zé)任人。保衛(wèi)部門要對危爆化學(xué)劇毒物品及放射源進(jìn)行登記造冊，定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。在消防管理上，要嚴(yán)格落實(shí)《集團(tuán)公司消防工作責(zé)任制實(shí)施意見》，一著不讓地抓好防火工作。消防器材的配備、購買、資金投入分別由各單位自行負(fù)責(zé)，各單位要明確管理責(zé)任，并做好消防器材的保管使用。保衛(wèi)部門每季度末10天，要組織人員對消防工作進(jìn)行大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時下發(fā)整改通知單，責(zé)成責(zé)任單位限期整改，確保企業(yè)消防安全。

四是要加強(qiáng)人口管理，提高人口信息管理水平和工作效率。某某礦由于周邊與15個自然村相連，交通方便、人員流動量大，治安管理有一定難度。各單位要關(guān)注本部門人口情況，外來暫住、務(wù)工人員必須由房管部門和使用單位提供名單，保衛(wèi)部門要建立臺帳，登記造冊，做到人數(shù)清、情況明，并簽訂治安保證書。加大對刑釋解教、政治、治安

重點(diǎn)人口管理工作，各單位和保衛(wèi)部門要做好上述人口的幫教控制，落實(shí)幫教力量，包保到人，最大限度地減少不安定因素發(fā)生。

五是積極開展嚴(yán)厲打擊各種不法行為。積極開展各類治安專項(xiàng)整治，打擊違法犯罪活動是維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的有效手段。保衛(wèi)部門要針對企業(yè)治安實(shí)際，適時組織開展專項(xiàng)治理活動，打擊違法犯罪行為，轄區(qū)內(nèi)部一旦發(fā)生刑事和治安案件，要及時上報公安機(jī)關(guān)，主動配合公安機(jī)關(guān)進(jìn)行偵破。各單位要積極發(fā)動職工檢舉揭發(fā)違法犯罪人員及其犯罪行為?，F(xiàn)階段，保衛(wèi)部門要重點(diǎn)打擊盜竊企業(yè)財物和滋擾、毆打他人等違法犯罪及流氓惡勢力，維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定。在此，我再次強(qiáng)調(diào)，治安保衛(wèi)工作的好壞取決于各單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度，取決于廣大職工的積極參與，取決于大家的共同努力。

四、增強(qiáng)保衛(wèi)人員整體戰(zhàn)斗力，筑牢綜合治理隊(duì)伍基礎(chǔ)。

保衛(wèi)部門目前存在很多問題，與當(dāng)前企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定不相適應(yīng)，需要我們進(jìn)一步強(qiáng)化保衛(wèi)人員隊(duì)伍管理，提高駕馭治安局勢的綜合能力。

一要整頓保衛(wèi)隊(duì)伍。集中一段時間，對保衛(wèi)人員開展一次思想、紀(jì)律、作風(fēng)整頓，對工作不負(fù)責(zé)任，不堅(jiān)持原則，造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失的保衛(wèi)人員要予以調(diào)離或清除。對損公肥私、監(jiān)守自盜、內(nèi)外勾結(jié)、違法亂紀(jì)、執(zhí)法犯罪的保衛(wèi)人員要堅(jiān)決交公1 2 下一頁

第二篇：在某某礦XX年治安保衛(wèi)工作會議上的總結(jié)講話

在某某礦XX年治安保衛(wèi)工作會議上的總結(jié)講話

同志們：

今天我們在這里隆重召開某某礦治安保衛(wèi)工作會議，總結(jié)分析某某礦當(dāng)前綜合治理工作中存在的各種突出問題，明確近一階段治安保衛(wèi)工作目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步動員廣大干部職工萬眾一心，眾志成城，繼續(xù)推進(jìn)礦區(qū)“人防、技防、物防”三位一體防控體系建設(shè)，嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪活動，共同維護(hù)企業(yè)安全和廣大職工群眾的切身利益。剛才，某某同志通報了XX年以來某某礦的治安情況，某某工區(qū)等五家基層單位作了表態(tài)發(fā)言，集團(tuán)公司保衛(wèi)處某某處長對某某礦治安保衛(wèi)工作作了重要指示。下面，我就進(jìn)一步加強(qiáng)礦區(qū)治安保衛(wèi)工作，再強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見。

一、增強(qiáng)正確認(rèn)識形勢洞察力，筑牢穩(wěn)定和諧思想基礎(chǔ)。

當(dāng)前，從國內(nèi)形勢來看，我國正經(jīng)歷經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會轉(zhuǎn)型，不可避免地面臨著大量復(fù)雜的社會矛盾，收入差距拉大的現(xiàn)象日益引人關(guān)注，侵害集體和群眾利益的現(xiàn)象屢見不鮮，這些不良現(xiàn)象成為制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定的“絆腳石”，引起黨和國家的高度重視，從黨的十六大鮮明地提出使“社會更加和諧”的要求，到十六屆四中全會進(jìn)一步提出構(gòu)建社會主義和諧社會的任務(wù)，再到剛剛勝利閉幕的十六屆五中全會從民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處等六個方面，對和諧社會作出全面規(guī)劃，不難看出，這是黨中央在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下，基于對國情、民情的深刻洞察而作出的重大部署。從企業(yè)發(fā)展來看，目前某某礦

“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”工作正處在承前啟后的重要?dú)v史時期，既面臨著良好的發(fā)展機(jī)遇，也面臨著治安狀況錯綜復(fù)雜的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。特別是隨著市場經(jīng)濟(jì)改革的不斷深入，一定范圍內(nèi)引發(fā)了人們利益關(guān)系的深刻變化，使各種矛盾復(fù)雜紛呈，不安定因素明顯增多，加之人、財、物投入和管理跟不上、基層單位重視不夠以及保衛(wèi)力量薄弱等實(shí)際問題，導(dǎo)致了一些案件和問題的發(fā)生。為此，各單位、各部門和全體保衛(wèi)人員要站在政治高度認(rèn)清形勢，從思想上擺正改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系，充分認(rèn)識到搞好治安保衛(wèi)工作，不僅是維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的根本措施，也是深化改革、加快發(fā)展的迫切要求。改革是動力，發(fā)展是目的，穩(wěn)定是保證。沒有改革的深化和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，政治穩(wěn)定和治安安定就沒有基礎(chǔ)，沒有穩(wěn)定的政治環(huán)境和安定的秩序，改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展就沒有保障，一切都無從談起。面對當(dāng)前某某礦治安復(fù)雜形勢，我們要以學(xué)習(xí)十六屆五中全會精神和深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育為契機(jī)，正確認(rèn)識企業(yè)職工群眾的內(nèi)部矛盾，扎實(shí)做好“三個堅(jiān)持、三個樹立”，即：始終堅(jiān)持把職工的呼聲作為第一信號，始終堅(jiān)持把職工的需要作為第一選擇，始終堅(jiān)持把職工的滿意程度作為第一標(biāo)準(zhǔn)，牢固樹立穩(wěn)定團(tuán)結(jié)意識，樹立“為發(fā)展立功、為群眾服務(wù)”意識，樹立創(chuàng)業(yè)發(fā)展意識，妥善處理不同利益群體的關(guān)系，認(rèn)真解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。加強(qiáng)和諧礦區(qū)建設(shè)，經(jīng)常分析轄區(qū)治安形勢，保持清醒頭腦，掌握工作主動權(quán)，及時發(fā)現(xiàn)和處理因工作偏差或失誤而可能導(dǎo)致的各種矛盾和問題，減少在經(jīng)濟(jì)體制改革和人們利益調(diào)整過程中產(chǎn)生的不安定因素，積極倡導(dǎo)人與人和睦相處，扎扎實(shí)實(shí)地抓好治安保衛(wèi)工作，打造某某礦穩(wěn)定、和諧、文明的治安環(huán)境。

二、增強(qiáng)三方齊抓共管領(lǐng)導(dǎo)力，筑牢礦區(qū)治安防范基礎(chǔ)。

加強(qiáng)基礎(chǔ)防范是治安保衛(wèi)工作的首要環(huán)節(jié)，基礎(chǔ)打牢了，治安突出問題也就解決了。基礎(chǔ)防范工作應(yīng)在以下三個環(huán)節(jié)上下功夫。

一是要堅(jiān)持預(yù)防為主的方針。預(yù)防為主是治安保衛(wèi)工作的一項(xiàng)基本原則，重點(diǎn)圍繞以下四個方面開展工作：一是完善構(gòu)建和諧礦區(qū)的管理體系，健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會協(xié)管、群眾參與的管理格局，建立定期議事制度、治安情況分析通報等制度，暢通信息渠道。二是加強(qiáng)治安宣傳教育工作。各單位、各部門要以防盜竊、防人身傷害、防破壞、防突發(fā)事件為主要內(nèi)容，提升職工自我防范能力。政工部、群工部、電訊中心、保衛(wèi)部門要相互支持幫助，依據(jù)現(xiàn)有宣傳陣地，積極開展形式多樣的宣傳教育活動，營造人人關(guān)心、個個參與的濃厚氛圍。三是加強(qiáng)防控設(shè)施建設(shè)，筑牢物防工程。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰管轄、誰負(fù)責(zé)”的原則，對管轄范圍內(nèi)的辦公室、財會室、物資倉庫、臨時物資存放點(diǎn)等重要防范場所，一定要加固安裝防盜設(shè)施，安排專人看守，做到重點(diǎn)部位有物防、關(guān)鍵部位有技防，24小時有人值班，確保晝夜不失控。四是發(fā)揮職能部門作用，做好人防工作。保衛(wèi)部門要依靠現(xiàn)有力量合理安排警力，加大轄區(qū)巡邏守控力度，對資金、辦公室、物資存放比較集中的場所要重點(diǎn)巡邏守控，并把巡邏守控時間向夜間傾斜，向要害部位傾斜，向薄弱地段傾斜，提高巡查的密度和覆蓋面，最大限度地減少案件發(fā)生。

二是要建立糾紛排查工作機(jī)制。深入排查矛盾糾紛，全面掌握不穩(wěn)定因素是做好治安保衛(wèi)工作的基礎(chǔ)。為此，各單位、各部門一方面要超前預(yù)測轄區(qū)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)、政治、文化諸方面的運(yùn)行趨勢，科學(xué)分析可能引發(fā)違法犯罪的不利因素及社會矛盾的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)；另一方面則要嚴(yán)密掌握轄區(qū)內(nèi)違法犯罪行為的基本動向和突出表現(xiàn)，使“人防、物防、技防”三位一體的防控體系發(fā)揮有效作用。工作中，各單位每月要集中召開一次矛盾糾紛排查專題會議，及時有效化解各類矛盾和糾紛，力爭把各種矛盾糾紛解決在基層，解決在單位內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)。三井保衛(wèi)部門每月要組織集中開展一次不穩(wěn)定因素大排查活動，對一些傾向性、苗頭性和普遍性的問題要超前過問，提出防范措施，防止積少成多，由小變大，甚至釀成大規(guī)模的群體性事件及惡性案件；對一些事關(guān)企業(yè)具有重大影響和矛盾的不穩(wěn)定因素，由保衛(wèi)部門牽頭，信訪部門協(xié)助，負(fù)責(zé)滾動排查跟蹤管理；對排查出的矛盾糾紛要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)到責(zé)任單位和具體負(fù)責(zé)人，在這里我再強(qiáng)調(diào)一下：各單位黨政一把手是糾紛排查工作的具體責(zé)任人，發(fā)現(xiàn)矛盾和糾紛必須及時妥善解決，不得推諉扯皮，不得推卸責(zé)任，不得轉(zhuǎn)交其它部門處理，出現(xiàn)越級上訪要追究單位黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三是要健全和完善重大緊急信息報告及突發(fā)案事件應(yīng)急救援機(jī)制。各黨支部和保衛(wèi)部門都要建立治安信息員，密切掌握內(nèi)部動態(tài)，抓好初始信息、傾向性信息和內(nèi)幕信息收集整理。發(fā)現(xiàn)各種不安定因素和鬧事苗頭要及時上報，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、控制得住、處置得好?！睂t報、漏報、瞞報重要信息造成嚴(yán)重后果和社會影響的單位或部門，要按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。保衛(wèi)部門要把處置突發(fā)案事件作為工作的重中之重，所轄單位和區(qū)域發(fā)生案事件后，要及時向有關(guān)部門報告情況，保衛(wèi)部門接報后，要快速組織人員到達(dá)第一現(xiàn)場，積極采取有效措施，平息事件或防止事態(tài)的發(fā)展。

三、增強(qiáng)開展平安礦區(qū)創(chuàng)建力，筑牢礦區(qū)治安防控基礎(chǔ)。

一是要進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治工作。按照“屬地管理”原則，各單位要充分發(fā)揮主觀能動性，自覺挑起轄區(qū)治安保衛(wèi)工作責(zé)任，拿出抓安全生產(chǎn)、抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的精神狀態(tài)和實(shí)干作風(fēng)，下大功夫抓好治安保衛(wèi)工作，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。一方面要建立健全基層治保會和民調(diào)組織，發(fā)揮其橋梁紐帶作用，及時調(diào)處單位內(nèi)部的各類矛盾和糾紛；另一方面要看管好本單位的財物，整改治安隱患，防止丟失被盜。三井保衛(wèi)部門每季度都要召開一次礦區(qū)治保主任會議，通報轄區(qū)內(nèi)治安情況，協(xié)調(diào)治安保衛(wèi)工作上存在的問題，促進(jìn)各單位做好群防群治工作。

二是要加強(qiáng)門衛(wèi)盤查堵控工作。企業(yè)大門是內(nèi)部抓好治安防范的第一關(guān)。為此，三井門衛(wèi)要嚴(yán)格執(zhí)行出入礦物資檢查管理規(guī)定，文明執(zhí)勤、依規(guī)執(zhí)勤，切實(shí)把好治安防范第一關(guān)。企管部要不定時對技防畫面進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)出礦車輛不檢查，嚴(yán)格對照有關(guān)規(guī)定追究在崗門衛(wèi)人員和科值班員的責(zé)任，并嚴(yán)肅進(jìn)行處理。

三是要強(qiáng)化危險化學(xué)物品及消防管理。某某礦單位多，危險化學(xué)物品和火工品用量大。為此，我們要加強(qiáng)管理，所有涉爆單位和使用危險化學(xué)劇毒物品及放射源的單位要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)管理規(guī)定，落實(shí)治安管理責(zé)任制，明確第一責(zé)任人。保衛(wèi)部門要對危爆化學(xué)劇毒物品及放射源進(jìn)行登記造冊，定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。在消防管理上，要嚴(yán)格落實(shí)《集團(tuán)公司消防工作責(zé)任制實(shí)施意見》，一著不讓地抓好防火工作。消防器材的配備、購買、資金投入分別由各單位自行負(fù)責(zé)，各單位要明確管理責(zé)任，并做好消防器材的保管使用。保衛(wèi)部門每季度末10天，要組織人員對消防工作進(jìn)行大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時下發(fā)整改通知單，責(zé)成責(zé)任單位限期整改，確保企業(yè)消防安全。

四是要加強(qiáng)人口管理，提高人口信息管理水平和工作效率。某某礦由于周邊與15個自然村相連，交通方便、人員流動量大，治安管理有一定難度。各單位要關(guān)注本部門人口情況，外來暫住、務(wù)工人員必須由房管部門和使用單位提供名單，保衛(wèi)部門要建立臺帳，登記造冊，做到人數(shù)清、情況明，并簽訂治安保證書。加大對刑釋解教、政治、治安重點(diǎn)人口管理工作，各單位和保衛(wèi)部門要做好上述人口的幫教控制，落實(shí)幫教力量，包保到人，最大限度地減少不安定因素發(fā)生。

五是積極開展嚴(yán)厲打擊各種不法行為。積極開展各類治安專項(xiàng)整治，打擊違法犯罪活動是維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的有效手段。保衛(wèi)部門要針對企業(yè)治安實(shí)際，適時組織開展專項(xiàng)治理活動，打擊違法犯罪行為，轄區(qū)內(nèi)部一旦發(fā)生刑事和治安案件，要及時上報公安機(jī)關(guān)，主動配合公安機(jī)關(guān)進(jìn)行偵破。各單位要積極發(fā)動職工檢舉揭發(fā)違法犯罪人員及其犯罪行為。現(xiàn)階段，保衛(wèi)部門要重點(diǎn)打擊盜竊企業(yè)財物和滋擾、毆打他人等違法犯罪及流氓惡勢力，維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定。在此，我再次強(qiáng)調(diào)，治安保衛(wèi)工作的好壞取決于各單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度，取決于廣大職工的積極參與，取決于大家的共同努力。

四、增強(qiáng)保衛(wèi)人員整體戰(zhàn)斗力，筑牢綜合治理隊(duì)伍基礎(chǔ)。

保衛(wèi)部門目前存在很多問題，與當(dāng)前企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定不相適應(yīng)，需要我們進(jìn)一步強(qiáng)化保衛(wèi)人員隊(duì)伍管理，提高駕馭治安局勢的綜合能力。

一要整頓保衛(wèi)隊(duì)伍。集中一段時間，對保衛(wèi)人員開展一次思想、紀(jì)律、作風(fēng)整頓，對工作不負(fù)責(zé)任，不堅(jiān)持原則，造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失的保衛(wèi)人員要予以調(diào)離或清除。對損公肥私、監(jiān)守自盜、內(nèi)外勾結(jié)、違法亂紀(jì)、執(zhí)法犯罪的保衛(wèi)人員要堅(jiān)決交公安機(jī)關(guān)依法處理。同時要在某某礦范圍內(nèi)開展行風(fēng)舉報活動，舉報保衛(wèi)人員違法事實(shí)，對舉報人員，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，給予重獎。

二要強(qiáng)化內(nèi)部管理，保衛(wèi)部門要建立健全各項(xiàng)治安管理崗位責(zé)任制和目標(biāo)考核制度及責(zé)任追究制度，確保內(nèi)部治安管理工作有章可循、有規(guī)可依。在此基礎(chǔ)上要加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)，加強(qiáng)制度考核，保衛(wèi)干部要自覺帶頭依法執(zhí)勤，文明執(zhí)勤、嚴(yán)于律已、清正廉潔、無私奉獻(xiàn)，特別是在中夜班巡邏、守控管理上要身先士卒，查崗查哨，努力提高隊(duì)伍管理水平。

三要堅(jiān)決執(zhí)行責(zé)任追究制度。根據(jù)上級關(guān)于集體、個人財產(chǎn)丟失被盜賠償有關(guān)文件規(guī)定，凡轄區(qū)內(nèi)發(fā)生可防性案件，損失價值在一萬元以內(nèi)的失職、瀆職、火災(zāi)、治安案事件，由保衛(wèi)、企管部門負(fù)責(zé)從嚴(yán)、從重、從快處理，追究責(zé)任。超過一萬元或者低于一萬元但影響較壞的由上級部門查究。凡轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的案件，對無法挽回的損失，責(zé)任單位和責(zé)任人（包括單位、領(lǐng)導(dǎo)、值班看守人員和巡邏人員）都要按上級規(guī)定的比例進(jìn)行賠償，無論是哪個部門或單位都要一追到底。對于不及時報案或隱瞞不報所發(fā)生的案件，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)全額賠償，并加倍處罰。抓好治安保衛(wèi)工作，關(guān)鍵是抓好各項(xiàng)措施的落實(shí)。當(dāng)前，某某礦治安保衛(wèi)工作中存在的一個突出問題和薄弱環(huán)節(jié)就是說得多、做得少、措施不落實(shí)。今天會議之后，各單位必須認(rèn)真貫徹內(nèi)部治安保衛(wèi)工作“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全”的方針，明確黨政一把手對治安保衛(wèi)工作負(fù)總責(zé)，出現(xiàn)問題負(fù)全責(zé)，支持保衛(wèi)工作，聽取保衛(wèi)部門的意見，及時解決內(nèi)部防范上的問題，確保治安保衛(wèi)工作到點(diǎn)、到位、到面。對因檢查不細(xì)、整改不力，治安保衛(wèi)措施不落實(shí)，人、財、物不到位，而發(fā)生的重大刑事、治安案事件、事故，致使企業(yè)利益和職工生命財產(chǎn)遭受重大損失的將依法移交公安機(jī)關(guān)處理。同志們，讓我們共同擔(dān)負(fù)起加強(qiáng)社會治安綜合治理、深入開展平安創(chuàng)建活動的重任，攜手推進(jìn)礦區(qū)“人防、技防、物防”三位一體防控體系建設(shè)，嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪活動，共同維護(hù)企業(yè)安全和廣大職工群眾的切身利益，為構(gòu)建安定有序和諧溫馨的新礦區(qū)而努力奮斗。

謝謝大家！

第三篇：保衛(wèi)科保安人員治安保衛(wèi)工作會議

保衛(wèi)科保安人員治安保衛(wèi)工作會議

主 持 人：江濤

時間：2011年3月2日下午6點(diǎn)30分

參加人員：許國成 易強(qiáng) 閻振山 劉文波 易志榮 毛登華 陳剛 鄧小毅 劉朝友鄧宣江 李勇 況行慶 張順通 葉付海陳光華內(nèi)容：

1.學(xué)習(xí)項(xiàng)目部保安管理制度（含考勤和獎懲制度以及請銷假制度）

2.關(guān)于執(zhí)行執(zhí)勤證和執(zhí)勤袖標(biāo)的制度。不準(zhǔn)邊執(zhí)勤邊抽煙吃零食和翹腿搭肩挽臂。嚴(yán)禁脫崗（重申下班沒來接班上班不準(zhǔn)離開的原則即上不交下不接崗的原則）

3.各大門崗執(zhí)行出入證和物資出門條的制度。大門崗執(zhí)勤時那些工作的注意事項(xiàng)

4.對講機(jī)的使用和保管，電筒和大衣保管。

5.關(guān)于執(zhí)行車輛出入大門的管理制度。

6.對于當(dāng)前各崗位保安員在崗位中睡覺和喝酒以及打牌是嚴(yán)厲禁止的行為，發(fā)現(xiàn)從重處罰。就保安員當(dāng)前加強(qiáng)責(zé)任心的教育和學(xué)習(xí)。

7.就各保安亭嚴(yán)禁堆放和照看任何民工行李以及工具的事情。

8.崗位上的各種配發(fā)的東西各保安員自己收撿好，丟失自己賠的問題。

9.保安員楊兵被開除對全體保安員的警醒：（因其有犯罪前科）。

10.新的一年對全體保安員的工作的展望和總結(jié)上一年的工作的失敗之處，改正其失敗之處，加強(qiáng)學(xué)習(xí)上一好的方面。

11.針對保安員進(jìn)行站立，跨立，停止間四面轉(zhuǎn)法，起步走，跑步走，敬軍禮等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。

抄發(fā)生總辦及辦公室

保衛(wèi)科2011-3-3

第四篇：2010年在煤礦2005年治安保衛(wèi)工作會議上的總結(jié)講話

同志們：

今天我們在這里隆重召開某某礦治安保衛(wèi)工作會議，總結(jié)分析某某礦當(dāng)前綜合治理工作中存在的各種突出問題，明確近一階段治安保衛(wèi)工作目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步動員廣大干部職工萬眾一心，眾志成城，繼續(xù)推進(jìn)礦區(qū)“人防、技防、物防”三位一體防控體系建設(shè)，嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪活動，共同維護(hù)企業(yè)安全和廣大職工群眾的切身利益。剛才，某某同志通報了2005年以來某某礦的治安情況，某某工區(qū)等五家基層單位作了表態(tài)發(fā)言，集團(tuán)公司保衛(wèi)處某某處長對某某礦治安保衛(wèi)工作作了重要指示。下面，我就進(jìn)一步加強(qiáng)礦區(qū)治安保衛(wèi)工作，再強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見。

一、增強(qiáng)正確認(rèn)識形勢洞察力，筑牢穩(wěn)定和諧思想基礎(chǔ)。

二、增強(qiáng)三方齊抓共管領(lǐng)導(dǎo)力，筑牢礦區(qū)治安防范基礎(chǔ)。

加強(qiáng)基礎(chǔ)防范是治安保衛(wèi)工作的首要環(huán)節(jié)，基礎(chǔ)打牢了，治安突出問題也就解決了。基礎(chǔ)防范工作應(yīng)在以下三個環(huán)節(jié)上下功夫。

一是要堅(jiān)持預(yù)防為主的方針。預(yù)防為主是治安保衛(wèi)工作的一項(xiàng)基本原則，重點(diǎn)圍繞以下四個方面開展工作：一是完善構(gòu)建和諧礦區(qū)的管理體系，健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會協(xié)管、群眾參與的管理格局，建立定期議事制度、治安情況分析通報等制度，暢通信息渠道。二是加強(qiáng)治安宣傳教育工作。各單位、各部門要以防盜竊、防人身傷害、防破壞、防突發(fā)事件為主要內(nèi)容，提升職工自我防范能力。政工部、群工部、電訊中心、保衛(wèi)部門要相互支持幫助，依據(jù)現(xiàn)有宣傳陣地，積極開展形式多樣的宣傳教育活動，營造人人關(guān)心、個個參與的濃厚氛圍。三是加強(qiáng)防控設(shè)施建設(shè)，筑牢物防工程。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰管轄、誰負(fù)責(zé)”的原則，對管轄范圍內(nèi)的辦公室、財會室、物資倉庫、臨時物資存放點(diǎn)等重要防范場所，一定要加固安裝防盜設(shè)施，安排專人看守，做到重點(diǎn)部位有物防、關(guān)鍵部位有技防，24小時有人值班，確保晝夜不失控。四是發(fā)揮職能部門作用，做好人防工作。保衛(wèi)部門要依靠現(xiàn)有力量合理安排警力，加大轄區(qū)巡邏守控力度，對資金、辦公室、物資存放比較集中的場所要重點(diǎn)巡邏守控，并把巡邏守控時間向夜間傾斜，向要害部位傾斜，向薄弱地段傾斜，提高巡查的密度和覆蓋面，最大限度地減少案件發(fā)生。

二是要建立糾紛排查工作機(jī)制。深入排查矛盾糾紛，全面掌握不穩(wěn)定因素是做好治安保衛(wèi)工作的基礎(chǔ)。為此，各單位、各部門一方面要超前預(yù)測轄區(qū)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)、政治、文化諸方面的運(yùn)行趨勢，科學(xué)分析可能引發(fā)違法犯罪的不利因素及社會矛盾的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)；另一方面則要嚴(yán)密掌握轄區(qū)內(nèi)違法犯罪行為的基本動向和突出表現(xiàn)，使“人防、物防、技防”三位一體的防控體系發(fā)揮有效作用。工作中，各單位每月要集中召開一次矛盾糾紛排查專題會議，及時有效化解各類矛盾和糾紛，力爭把各種矛盾糾紛解決在基層，解決在單位內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)。三井保衛(wèi)部門每月要組織集中開展一次不穩(wěn)定因素大排查活動，對一些傾向性、苗頭性和普遍性的問題要超前過問，提出防范措施，防止積少成多，由小變大，甚至釀成大規(guī)模的群體性事件及惡性案件；對一些事關(guān)企業(yè)具有重大影響和矛盾的不穩(wěn)定因素，由保衛(wèi)部門牽頭，信訪部門協(xié)助，負(fù)責(zé)滾動排查跟蹤管理；對排查出的矛盾糾紛要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)到責(zé)任單位和具體負(fù)責(zé)人，在這里我再強(qiáng)調(diào)一下：各單位黨政一把手是糾紛排查工作的具體責(zé)任人，發(fā)現(xiàn)矛盾和糾紛必須及時妥善解決，不得推諉扯皮，不得推卸責(zé)任，不得轉(zhuǎn)交其它部門處理，出現(xiàn)越級上訪要追究單位黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三是要健全和完善重大緊急信息報告及突發(fā)案事件應(yīng)急救援機(jī)制。各黨支部和保衛(wèi)部門都要建立治安信息員，密切掌握內(nèi)部動態(tài)，抓好初始信息、傾向性信息和內(nèi)幕信息收集整理。發(fā)現(xiàn)各種不安定因素和鬧事苗頭要及時上報，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、控制得住、處置得好?！睂t報、漏報、瞞報重要信息造成嚴(yán)重后果和社會影響的單位或部門，要按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。保衛(wèi)部門要把處置突發(fā)案事件作為工作的重中之重，所轄單位和區(qū)域發(fā)生案事件后，要及時向有關(guān)部門報告情況，保衛(wèi)部門接報后，要快速組織人員到達(dá)第一現(xiàn)場，積極采取有效措施，平息事件或防止事態(tài)的發(fā)展。

三、增強(qiáng)開展平安礦區(qū)創(chuàng)建力，筑牢礦區(qū)治安防控基礎(chǔ)。

一是要進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治工作。按照“屬地管理”原則，各單位要充分發(fā)揮主觀能動性，自覺挑起轄區(qū)治安保衛(wèi)工作責(zé)任，拿出抓安全生產(chǎn)、抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的精神狀態(tài)和實(shí)干作風(fēng)，下大功夫抓好治安保衛(wèi)工作，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。一方面要建立健全基層治保會和民調(diào)組織，發(fā)揮其橋梁紐帶作用，及時調(diào)處單位內(nèi)部的各類矛盾和糾紛；另一方面要看管好本單位的財物，整改治安隱患，防止丟失被盜。三井保衛(wèi)部門每季度都要召開一次礦區(qū)治保主任會議，通報轄區(qū)內(nèi)治安情況，協(xié)調(diào)治安保衛(wèi)工作上存在的問題，促進(jìn)各單位做好群防群治工作。

二是要加強(qiáng)門衛(wèi)盤查堵控工作。企業(yè)大門是內(nèi)部抓好治安防范的第一關(guān)。為此，三井門衛(wèi)要嚴(yán)格執(zhí)行出入礦物資檢查管理規(guī)定，文明執(zhí)勤、依規(guī)執(zhí)勤，切實(shí)把好治安防范第一關(guān)。企管部要不定時對技防畫面進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)出礦車輛不檢查，嚴(yán)格對照有關(guān)規(guī)定追究在崗門衛(wèi)人員和科值班員的責(zé)任，并嚴(yán)肅進(jìn)行處理。三是要強(qiáng)化危險化學(xué)物品及消防管理。某某礦單位多，危險化學(xué)物品和火工品用量大。為此，我們要加強(qiáng)管理，所有涉爆單位和使用危險化學(xué)劇毒物品及放射源的單位要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)管理規(guī)定，落實(shí)治安管理責(zé)任制，明確第一責(zé)任人。保衛(wèi)部門要對危爆化學(xué)劇毒物品及放射源進(jìn)行登記造冊，定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。在消防管理上，要嚴(yán)格落實(shí)《集團(tuán)公司消防工作責(zé)任制實(shí)施意見》，一著不讓地抓好防火工作。消防器材的配備、購買、資金投入分別由各單位自行負(fù)責(zé)，各單位要明確管理責(zé)任，并做好消防器材的保管使用。保衛(wèi)部門每季度末10天，要組織人員對消防工作進(jìn)行大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時下發(fā)整改通知單，責(zé)成責(zé)任單位限期整改，確保企業(yè)消防安全。四是要加強(qiáng)人口管理，提高人口信息管理水平和工作效率。某某礦由于周邊與15個自然村相連，交通方便、人員流動量大，治安管理有一定難度。各單位要關(guān)注本部門人口情況，外來暫住、務(wù)工人員必須由房管部門和使用單位提供名單，保衛(wèi)部門要建立臺帳，登記造冊，做到人數(shù)清、情況明，并簽訂治安保證書。加大對刑釋解教、政治、治安重點(diǎn)人口管理工作，各單位和保衛(wèi)部門要做好上述人口的幫教控制，落實(shí)幫教力量，包保到人，最大限度地減少不安定因素發(fā)生。

五是積極開展嚴(yán)厲打擊各種不法行為。積極開展各類治安專項(xiàng)整治，打擊違法犯罪活動是維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的有效手段。保衛(wèi)部門要針對企業(yè)治安實(shí)際，適時組織開展專項(xiàng)治理活動，打擊違法犯罪行為，轄區(qū)內(nèi)部一旦發(fā)生刑事和治安案件，要及時上報公安機(jī)關(guān)，主動配合公安機(jī)關(guān)進(jìn)行偵破。各單位要積極發(fā)動職工檢舉揭發(fā)違法犯罪人員及其犯罪行為?，F(xiàn)階段，保衛(wèi)部門要重點(diǎn)打擊盜竊企業(yè)財物和滋擾、毆打他人等違法犯罪及流氓惡勢力，維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定。在此，我再次強(qiáng)調(diào)，治安保衛(wèi)工作的好壞取決于各單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度，取決于廣大職工的積極參與，取決于大家的共同努力。

四、增強(qiáng)保衛(wèi)人員整體戰(zhàn)斗力，筑牢綜合治理隊(duì)伍基礎(chǔ)。

保衛(wèi)部門目前存在很多問題，與當(dāng)前企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定不相適應(yīng)，需要我們進(jìn)一步強(qiáng)化保衛(wèi)人員隊(duì)伍管理，提高駕馭治安局勢的綜合能力。

一要整頓保衛(wèi)隊(duì)伍。集中一段時間，對保衛(wèi)人員開展一次思想、紀(jì)律、作風(fēng)整頓，對工作不負(fù)責(zé)任，不堅(jiān)持原則，造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失的保衛(wèi)人員要予以調(diào)離或清除。對損公肥私、監(jiān)守自盜、內(nèi)外勾結(jié)、違法亂紀(jì)、執(zhí)法犯罪的保衛(wèi)人員要堅(jiān)決交公安機(jī)關(guān)依法處理。同時要在某某礦范圍內(nèi)開展行風(fēng)舉報活動，舉報保衛(wèi)人員違法事實(shí)，對舉報人員，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，給予重獎。

二要強(qiáng)化內(nèi)部管理，保衛(wèi)部門要建立健全各項(xiàng)治安管理崗位責(zé)任制和目標(biāo)考核制度及責(zé)任追究制度，確保內(nèi)部治安管理工作有章可循、有規(guī)可依。在此基礎(chǔ)上要加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)，加強(qiáng)制度考核，保衛(wèi)干部要自覺帶頭依法執(zhí)勤，文明執(zhí)勤、嚴(yán)于律已、清正廉潔、無私奉獻(xiàn)，特別是在中夜班巡邏、守控管理上要身先士卒，查崗查哨，努力提高隊(duì)伍管理水平。

同志們，讓我們共同擔(dān)負(fù)起加強(qiáng)社會治安綜合治理、深入開展平安創(chuàng)建活動的重任，攜手推進(jìn)礦區(qū)“人防、技防、物防”三位一體防控體系建設(shè)，嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪活動，共同維護(hù)企業(yè)安全和廣大職工群眾的切身利益，為構(gòu)建安定有序和諧溫馨的新礦區(qū)而努力奮斗。

第五篇：治安保衛(wèi)個人總結(jié)

回顧一年來的工作，年初制定的“工作目標(biāo)”已基本實(shí)現(xiàn)，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、思想政治素質(zhì)方面。為使自己時刻保持清醒的頭腦，能夠自覺地學(xué)習(xí)鄧小平理論，用江澤民同志“三個代表”的思想指導(dǎo)自己的工作，用自己的實(shí)際工作來實(shí)踐“三個代表”的重要思想，平時能關(guān)心國家大事，廉政自律，積極參加支部活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大報告，領(lǐng)會十六大精神，把握十六大的新提法，新觀點(diǎn)，新思想，新目標(biāo)，并決心以自己的實(shí)際行動來貫徹十六大。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面。我分管辦公室、全校校園綜合治理工作、上半年聯(lián)系瘦西湖校區(qū)保衛(wèi)科、鹽阜路校區(qū)保衛(wèi)科，下半年聯(lián)系淮鹽校區(qū)保衛(wèi)科、江陽路南校區(qū)保衛(wèi)科，雖然分管科室的工作較為繁雜，聯(lián)系的校區(qū)距離較遠(yuǎn)，但我每周至少到校區(qū)調(diào)研一次，以了解情況。我緊緊抓住主任、科長，充分發(fā)揮他們的主觀能動性，引導(dǎo)其圍繞主題開展工作，依靠職工掌握動態(tài)，用自己的人格力量感染人，每有重大活動，都到現(xiàn)場去出主意，拿方案，現(xiàn)在處辦公室建立了每周例會制度，工作井井有條，所分管的三個校區(qū)保衛(wèi)科的工作都得到了所在校區(qū)各學(xué)院、各部門的認(rèn)可，綜合治理工作在揚(yáng)州城區(qū)得分名列前茅。

三、工作作風(fēng)方面。在平時工作中能多干實(shí)事，不發(fā)牢騷，注意班子形象，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，勤勤懇懇干事，老老實(shí)實(shí)做人，能做到攬事不攬權(quán)、謀事不謀虛、干事不誤事、補(bǔ)臺不拆臺，執(zhí)行完成“一把手”交辦的和自己分管的工作，工作不推諉、拖拉，不搞小團(tuán)體，不拉幫結(jié)派，一切從大局出發(fā)。敢于負(fù)責(zé)，各下屬單位的請示，敢拍板，絕不因其他領(lǐng)導(dǎo)不在而推三阻四，敷衍搪塞，有膽量碰硬。敬業(yè)精神強(qiáng)，對于處務(wù)會決定的事，能督促落實(shí)，值班時間決不含糊，不缺崗，不早退，處理好值班期間發(fā)生的事情，平時除到自己聯(lián)系的科室、校區(qū)保衛(wèi)科了解情況外，還深入到其他科室其他校區(qū)與職工談心，談工作，摸情況。由于與職工接觸多，了解的信息多，在處長辦公會討論重大問題時，都能很準(zhǔn)確地講出職工思想動態(tài)

四、工作實(shí)績方面。

1、認(rèn)真對待校慶，提供安全保證。

①提前制定行動預(yù)案，仔細(xì)考慮各種可能出現(xiàn)的情況，提出相應(yīng)對策；

②協(xié)調(diào)指揮，檢查落實(shí)各值勤要點(diǎn)。為確保校慶大會的勝利召開，5月18日與公安部門一道，反復(fù)檢查主席臺、貴賓休息室，禮品包裝處及保管室，確保萬無一失。

③做好安全保衛(wèi)隊(duì)伍400余人的后勤保障。

④掌握好預(yù)備隊(duì)，聽從現(xiàn)場總指揮調(diào)度，隨時抽調(diào)人員增援需要之處。

⑤搞好文匯路校區(qū)捐贈點(diǎn)的場地安排、安全保衛(wèi)、校友報到時的接送安排。

2、做好校園綜合治理的日常工作。

①3月下旬，籌備召開XX全校綜合治理工作大會。

②參加有關(guān)學(xué)院的綜合治理工作會議，宣傳綜合治理法規(guī)及上級要求。

③編印并下發(fā)綜合治理學(xué)習(xí)材料。

④改變工作思路，將綜合治理半年檢查改為以訓(xùn)代查，請揚(yáng)州市政法委和綜治處領(lǐng)導(dǎo)對我校綜治干部進(jìn)行培訓(xùn)，既減輕了學(xué)院的負(fù)擔(dān)，又使綜治干部增強(qiáng)了“綜治”知識。年終考評時，又設(shè)法與揚(yáng)州市及市屬四區(qū)綜治委聯(lián)系，將年終綜治考核與學(xué)校結(jié)合起來，減少學(xué)院負(fù)擔(dān)。

3、抓好保衛(wèi)處的對外宣傳工作。對我處編印的《保衛(wèi)工作簡報》，上報的42條信息，在各種報刊上登載我處工作的文章，大都嚴(yán)格把關(guān)，斟詞酌句，反復(fù)推敲，做到準(zhǔn)確、及時、有效。

4、指導(dǎo)并幫助學(xué)生會治保部對XX屆新生進(jìn)行校園安全知識的競賽。參加這次競賽的新生達(dá)6100人，獲獎111人，其中特等獎1人，一等獎10人，二等獎20人，三等獎30人，鼓勵獎50人，提高了新生的安全知識，增強(qiáng)了新生的自我保護(hù)自我防范的能力。

5、開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。

①本人今年4月中旬參加了省公安廳、省經(jīng)貿(mào)委、省人事廳組織的治安保衛(wèi)崗位培訓(xùn)班，12月初參加了全國保衛(wèi)學(xué)會組織的第八期高校保衛(wèi)干部培訓(xùn)班，經(jīng)過考試都獲得了合格證書。通過培訓(xùn)，提高了自己的保衛(wèi)理論水平，增強(qiáng)了業(yè)務(wù)素質(zhì)。

②組織各科室資料員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。請檔案館的專家就關(guān)于建立管好資料檔案進(jìn)行培訓(xùn)。

6、關(guān)心職工。職工本人或其親屬的生老病死都單獨(dú)或和其他處領(lǐng)導(dǎo)一道前往探視，以示慰問，將組織的關(guān)心送到職工手中，今年共去醫(yī)院或職工家里慰問達(dá)17次。

7、協(xié)助書記做好支部工作。在“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)”、迎接“市三創(chuàng)”檢查，開展支部特色活動等活動中，都能發(fā)揮自己的作用，要求支委發(fā)動黨員帶領(lǐng)群眾認(rèn)真對待各項(xiàng)活動，取得較好的效果。

8、協(xié)助做好校衛(wèi)隊(duì)改革。

①做好揚(yáng)州市保安公司進(jìn)駐一年來的情況總結(jié)，主持召開機(jī)關(guān)、學(xué)院、學(xué)生代表座談會，全方位了解情況，總結(jié)力爭客觀、公正、全面，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

②根據(jù)學(xué)校決定，文匯路校區(qū)自建保安，從思想發(fā)動、人員編制、規(guī)章制度、隊(duì)伍組建、運(yùn)行模式、工作要求等都一一深思熟慮，拿到處務(wù)會討論時都明明白白、清清楚楚，半年來的實(shí)踐證明，由于準(zhǔn)備充分，該校區(qū)自建的保安無論是執(zhí)勤情況、形象儀表都表現(xiàn)很好。