第一篇：企業(yè)黨總支“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作匯報

企業(yè)黨總支“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作匯報

xx礦業(yè)有限公司成立于XX年9月，是應(yīng)著xx市招商引資之誠邀，筑巢于xx河畔的民營企業(yè)。幾年來，公司緊緊圍繞“以人為本，和諧發(fā)展”的企業(yè)經(jīng)營理念，通過逐步完善機(jī)制，搭建載體，黨政組織同心合力，闖出了一條黨建與經(jīng)濟(jì)工作“雙贏”的工作思路。公司黨組織先后被xx市委授予為“先進(jìn)基層黨組織標(biāo)兵”稱號，被黑龍江省委授予為“先進(jìn)企業(yè)黨組織”稱號。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作中，具體實施了以下幾方面工作。

一、實施凝聚力工程，一根紅線系緊黨員心

xx礦業(yè)有限公司現(xiàn)有黨員31人，這些原本充滿激情拼搏在各個生產(chǎn)線上的生產(chǎn)能手，由于身份的置換、命運(yùn)的變化、觀念的撞擊，在思想感情上不同程度地出現(xiàn)了相應(yīng)的變化，他們中的許多人心里充滿了苦惱、失意乃至麻木沉淪。

如何讓企業(yè)黨組織這根閃爍著理性光輝和情感色彩的“紅線”把黨員們的心“系”起來、“熱”起來，從而更好地在戰(zhàn)斗堡壘的引導(dǎo)和激勵下，發(fā)揮他們的先鋒模范作用，成為創(chuàng)先爭優(yōu)的楷模，這成了擺在企業(yè)黨組織面前的一個嚴(yán)峻的新課題。公司黨組織認(rèn)識到：要想使企業(yè)在穩(wěn)定和諧中煥發(fā)充滿活力的勃勃生機(jī)，首要問題之一是解決人的思想顧慮，要把黨員的情緒、意愿、要求等心理因素作為思想政治工作的突破點，用真誠的心去撞擊黨員的心。黨組織有意識地深入基層調(diào)查研究，面對面地與黨員同志談心、溝通情感、交流思想。年初召開黨員、干部收心穩(wěn)定會議，企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)分別發(fā)表真誠熾熱、語重心長的專題表態(tài)講話，明確私企是黨員的“家”，民營企業(yè)是黨員發(fā)揮作用的主陣地，在這里可以海闊憑魚躍，天高任鳥飛，可以大有作為，并將企業(yè)現(xiàn)狀和未來發(fā)展前景向大家交了底，為全體員工吃了第一顆定心丸；真誠的溝通、坦誠的對話，黨員們不知不覺地敞開了心扉，就這樣企業(yè)黨組織如同一根紅線串起了散落的“珍珠”，系緊了企業(yè)每一名黨員的心。工作中，黨總支要求廣大黨員干部要帶頭轉(zhuǎn)變觀念，摒棄過去在老企業(yè)中多年形成的傳統(tǒng)觀念和不良習(xí)俗；帶頭努力適應(yīng)民營企業(yè)嚴(yán)密、緊湊的管理機(jī)制；帶頭立足本職，扎實工作，使公司在生產(chǎn)經(jīng)營工作的具體運(yùn)作過程中，既融入了民營企業(yè)嚴(yán)格細(xì)致的管理手段，又吸納了原西鉛老職工身上寶貴的實踐經(jīng)驗。例如，在生產(chǎn)的黃金季節(jié)，選礦廠球磨機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)時出現(xiàn)故障，修復(fù)過程中，公司機(jī)械工程師（外派）與廠內(nèi)具有多年實踐經(jīng)驗的員工產(chǎn)生了意見分歧，在這種情況下，班子成員幾次到現(xiàn)場，與技術(shù)人員協(xié)商，決策時既尊重專業(yè)技術(shù)人員的意見，又充分采納了員工的有效“土辦法”，二者有機(jī)結(jié)合，相得益彰，既縮短了維修時間，又為老板節(jié)省了開支；紅旗坑口井下實施人工硐室大爆破時，為保證安全，市、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)，在裝藥點火的關(guān)鍵時刻，坑口黨支部書記郝經(jīng)倫帶領(lǐng)黨員樊繼成親自爬入現(xiàn)場進(jìn)行點火，獲一次成功，當(dāng)時現(xiàn)場的工人這樣評價：這樣的黨員夠格。

二、實施激勵工程，黨政攜手促進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作的開展

俗話說“群眾看黨員，黨員看干部”。針對企業(yè)的發(fā)展，公司黨政達(dá)成的共識是：黨政班子一條心、組織建設(shè)更用心、企業(yè)管理用真心、關(guān)愛職工再細(xì)心。企業(yè)黨政班子人和心馬和套，相互理解、以誠待人、相互關(guān)心、各盡所能、相互支持、肝膽相照。站在這個工作高度上，公司黨組織把提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，增加職工收入作為“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作的主線，積極開展各種有見地、重實效、有感動、重作用發(fā)揮的活動，調(diào)動員工積極性，推動企業(yè)大發(fā)展快發(fā)展。XX年5月，針對職工工資收入問題，黨政多次召開專題會議，研究工資問題，并及時與董事長溝通，為全公司員工上調(diào)了工資，極大地調(diào)動了員工的生產(chǎn)工作積極性。

為了在市場競爭中贏得主動地位，企業(yè)黨組織不搞一言堂，充分發(fā)揮企業(yè)員工的積極性，讓他們充分享受企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程的參與權(quán)、知情權(quán)、發(fā)言權(quán)，開展“我為xx發(fā)展建言獻(xiàn)策”活動，賦予民營企業(yè)全新的民主管理因素。通過號召廣大黨員、干部、員工積極為企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展、存在的弊端提出合理化意見或建議，短短的一個月時間共征集意見或建議17條，經(jīng)認(rèn)真梳理后，公司黨組織將采納的意見或建議分別在坑口、選礦廠等大的生產(chǎn)單位張貼反饋，這一長久性活動的開展極大地增強(qiáng)了員工的主人翁意識，大家無所顧慮，積極建言獻(xiàn)策，其中，坑口的材料供應(yīng)問題、用電、用煤問題、產(chǎn)品出廠檢斤問題、2.5米卷揚(yáng)設(shè)備設(shè)施定期檢查與檢測維修問題、選礦廠尾礦庫隱患整改問題、運(yùn)礦道路維護(hù)問題、公司領(lǐng)導(dǎo)帶班下井問題、員工工資收入需上調(diào)問題等等都很有操作價值。

三、實施“天字號”工程，上下同心抓安全

安全是企業(yè)的“天字號”工程。安全生產(chǎn)搞不好不但直接影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，而且影響員工隊伍的穩(wěn)定。公司大部分員工都是生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的關(guān)鍵作業(yè)責(zé)任人，這部分人員中有的認(rèn)為自己從事本職崗位工作多年，其工作套路已經(jīng)很熟練，因此工作中很容易出現(xiàn)輕視態(tài)度和細(xì)節(jié)的疏漏；還有的員工覺得自己文化低，學(xué)不進(jìn)去，別人怎樣干跟著學(xué)就行了。針對這種情況，公司黨組織審時度勢，根據(jù)生產(chǎn)工作實際，建立健全安全管理工作各項責(zé)任制度和操作規(guī)程；與公司安全環(huán)保部和坑口安全科合作形成監(jiān)督機(jī)制，劃分幾個小組每10天進(jìn)行一次安全隱患自檢自查，并將檢查與整改情況書面上報公司黨組織，黨總支經(jīng)過認(rèn)真梳理，匯總后將情況書面與老總溝通，對企業(yè)安全隱患整改工作的決定起到了很好的提醒作用。XX年烏馬河“8.16”事故發(fā)生時，公司總經(jīng)理出差在外，公司黨組織積極與老總溝通，下發(fā)了《加強(qiáng)爆炸物品管理與使用的緊急通知》，并組織在坑口召開了專題會議，對事故舉一反三，對員工自覺提高安全防范意識起到了一定的警示作用。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，公司黨、群組織與公司人力資源部共同對坑口進(jìn)行了礦山危險源辨識安全培訓(xùn)，并與行政達(dá)成共識，責(zé)成坑口安全科每月發(fā)工資時，規(guī)定坑口各工種員工必須手持一份自己手寫的安全責(zé)任制和操作規(guī)程來領(lǐng)取工資，其目的就是使其更加熟練掌握本工種的應(yīng)知應(yīng)會，提高安全責(zé)任意識，嚴(yán)防事故的發(fā)生。為使安全生產(chǎn)意識深入人心，公司黨組織制作了數(shù)塊大幅安全標(biāo)牌，矗立在生產(chǎn)單位的顯要位置，并且在語言上注重強(qiáng)調(diào)以溫馨提示為主，避免生硬強(qiáng)制，公司紅旗坑口樹立的標(biāo)牌，內(nèi)容為“安全就是青春！就是效益！就是生命！”充滿了人性關(guān)懷的意味和深刻內(nèi)涵。

為提高員工的從業(yè)本領(lǐng)，公司選礦廠黨支部積極利用停產(chǎn)檢修時間組織各工種人員舉辦，崗位安全與技能知識培訓(xùn)班，廠行政根據(jù)人員試用期表現(xiàn)和考試成績上、下浮動工資，廠黨支部書記杜國華親自備課講課，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)了員工的從業(yè)本領(lǐng)，使一些新上崗的員工由不知從何下手、不知如何控制指標(biāo)到能夠嫻熟細(xì)化管理、細(xì)化作業(yè)流程，牽住了技術(shù)指標(biāo)的“牛鼻子”，使選礦采收率、回收率指標(biāo)連創(chuàng)歷史最好水平。公司老總對此十分贊賞，主動拿豐厚獎金給予鼓勵，并高興地對公司黨組織表態(tài)：“這個作法好，對企業(yè)和員工都有好處，要堅持下去，再接再厲啊！”

黑龍江省實施了非煤礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工程，如果該項工程不達(dá)標(biāo)，企業(yè)的安全生產(chǎn)許可證不予核發(fā)，在我們公司申報及形成一系列相關(guān)材料和具體實施操作工作中，黨組織始終牽頭與公司安全主管部門共同主抓了這項工作，幾次赴省安全評價公司。目前，公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化地下礦山部分已全部過關(guān)，安全生產(chǎn)許可證已核發(fā)到手，尾礦庫安全標(biāo)準(zhǔn)化自評與申報工作正在進(jìn)行中。XX年6月17日，由xx市安委會主辦，西林區(qū)安全監(jiān)督管理局和公司承辦的西林區(qū)地下礦山事故應(yīng)急救援演練在xx礦業(yè)有限公司西林鉛鋅礦舉辦。為將這次演練工作圓滿順利完成，達(dá)到警示練兵的目的，黨組織牽頭主抓了演練工作，獲得了圓滿成功，受到了上級安全、消防部門的好評。對此項工作，公司老總及董事長非常滿意，多次在場合上評價說：咱公司黨組織所做的都是實實在在的工作，都是與公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理絲絲相扣的工作。

四、實施素質(zhì)工程，建設(shè)和諧企業(yè)文化

企業(yè)的發(fā)展在于管理，管理的優(yōu)劣在于企業(yè)文化建設(shè)。只有下大力氣打造適宜企業(yè)發(fā)展的文化，才能使企業(yè)永保青春，健康持續(xù)發(fā)展；基于這一理念，公司黨組織積極搭建各種活動平臺，適時組織開展各項有益活動，極大地豐富了公司企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)容。

“七一”黨的生日期間，公司黨、政共同為每名共產(chǎn)黨員發(fā)出一封充滿深情厚意和鞭策激勵工作的信函；買一件背心，激勵黨員勿忘自己的光榮身份和稱號，為公司的發(fā)展多做貢獻(xiàn)，極大地增強(qiáng)了黨員的自豪感和榮譽(yù)感。公司黨組織還組織部分優(yōu)秀黨員、干部及優(yōu)秀員工外出考察旅游，使大家增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，交流感情，開闊視野，煥發(fā)昂揚(yáng)向上精神；XX年7月3日，公司黨組織與西林街道辦事處鐵西社區(qū)聯(lián)合舉辦了籃球賽，坑口、選礦廠等生產(chǎn)單位均組隊參賽，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力，激發(fā)了員工的團(tuán)隊精神和競爭意識。為豐富員工業(yè)余文化娛樂生活，公司成立了活動室，設(shè)有臺球、乒乓球、羽毛球等設(shè)施，為員工提供了很好的健身平臺。XX年9月13日，西林區(qū)召開首屆全民運(yùn)動大會，黨組織積極組織參加，共103人參加了檢閱和參賽，獲得最佳體育道德風(fēng)尚獎。XX年4月29日，組織23人參加了西林區(qū)環(huán)城賽跑，獲精神文明獎。XX年5月6日，公司黨組織在辦公樓前設(shè)立了以“牢記5·6火災(zāi)教訓(xùn)，防火大事功在千秋”為主題內(nèi)容的宣傳站，懸掛了兩幅標(biāo)語，展出6塊板報，使立足于xx林區(qū)的企業(yè)自覺成為呵護(hù)生態(tài)環(huán)境，致力護(hù)林防火的一個宣傳窗口。XX年6月30日，組織30人參加了由工信局黨委組織的西林區(qū)迎接建黨90周年“永遠(yuǎn)跟黨走”大合唱。XX年7月27日，為有利促進(jìn)資源勘察工作的開展，黨組織積極牽頭與吉林大學(xué)地質(zhì)學(xué)院共同舉辦了聯(lián)歡晚會，達(dá)到了預(yù)期效果。

五、實施關(guān)愛工程，奏響企業(yè)和諧之聲

和諧是企業(yè)發(fā)展的根本。公司黨組織把創(chuàng)建和諧企業(yè)、凝聚和諧人氣作為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。為此公司黨政領(lǐng)導(dǎo)努力做到“三心”：即黨政組織在工作上合心合力不分心；黨政主要負(fù)責(zé)人與基層單位領(lǐng)導(dǎo)之間傾心交流不隔心；基層單位負(fù)責(zé)人與員工之間相互理解，以心換心。公司上下形成了“和諧、向上、奮發(fā)、有為”的良好氛圍，以人性化管理手段為出發(fā)點，奏響了令人心悅誠服的和諧之聲……紅旗坑口員工樊慶彥腿部殘疾，妻子常年患心臟病，兒子因意外脾摘除無勞動能力，家庭生活非常困難。面對這一情況，公司黨組織與老總協(xié)商后，一方面積極與上級工會組織溝通申請給予補(bǔ)助，另一方面，積極出頭幫助其辦理享受低保手續(xù)，黨組織又出面與其所在單位負(fù)責(zé)人溝通，給其安排力所能及的工作，現(xiàn)在，他的兒子已可以做些輕微的工作，今年春天還結(jié)了婚，令一家人很高興，老樊目前很滿足，工作熱情也十分高漲；黨員馬洪德、蔣興會、侯振海的家庭比較困難，黨組織積極與老總溝通，在生活上給予他們?nèi)宋年P(guān)懷，優(yōu)先考慮困難補(bǔ)助，今年春節(jié)除了正常享受公司的福利外，給每人一袋大米、10斤豆油，使他們深受感動。

為更好地實施關(guān)愛工程，今年，黨組織建立了困難黨員與困難員工檔案，結(jié)成幫扶對子，對生活特殊困難的黨員和員工實施幫助。XX年6月20日，公司收到了機(jī)械廠員工張奎的救助信，他的愛人因腦部大面積梗塞在xx林業(yè)中心醫(yī)院搶救，家中負(fù)債累累，病人危在旦夕，在這種情況下，公司黨組織立即與老總溝通，召開了班子會議，達(dá)成一致，黨政共同發(fā)出倡議，號召全公司黨員、干部、員工踴躍捐款，黨總支在山上、山下分別召開了動員會議，共捐款19830元。

六、實施創(chuàng)新工程，共創(chuàng)企業(yè)美好未來

按照xx市委、市政府“立大志、創(chuàng)大業(yè)、思路在前、動作在前”的總體發(fā)展思路，公司本著“奮勇拼搏、做大做強(qiáng)”的創(chuàng)新理念，以更寬的視野，創(chuàng)新的思路，在xx市委、市政府和西林區(qū)委、區(qū)政府的大力支持和推動下，放開手腳謀劃了公司的發(fā)展前景：投資4.95億元建設(shè)黑龍江省首家工藝流程先進(jìn)、環(huán)保設(shè)施完善的鉛冶煉項目。截止到XX年8月末，各分部分項工程進(jìn)展順利。（1）XX立方米蓄水池混凝土澆筑完成；（2）原料車間土建工程完成70%；（3）污酸Dk2底板鋼筋綁扎完成；（4）制氧車間基礎(chǔ)澆注混凝土完成80%；（5）制氧循環(huán)水池及泵房底板鋼筋綁扎完成；（6）軟化水基礎(chǔ)澆注完成；（7）辦公樓地基處理完、獨(dú)立基礎(chǔ)澆注完成；（8）物資倉庫墊層完成；（9）職工宿舍土方開挖完成；（10）廠區(qū)圍墻完成20%。設(shè)備訂購基本完成。

項目達(dá)產(chǎn)后年均銷售收入為18億元（XX年價格），稅收及利潤各1.2億元?？砂才?00余人再就業(yè)。

七、存在的問題：

1、員工年齡偏大，平均46歲，加之我們?nèi)粘T工的人生觀、價值觀教育不夠，導(dǎo)致員工惟利是圖觀念較嚴(yán)重。只想多掙錢的多，思想積極要求進(jìn)步者甚少。

2、由于企業(yè)資源不足，無替代產(chǎn)業(yè)鏈條，加之近兩年來受金融危機(jī)影響，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益空間驟減，員工對企業(yè)長足發(fā)展信心不足，包括黨員和企業(yè)管理人員也曾經(jīng)對自己的退路不無擔(dān)心。

3，在學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作中，迎合員工需要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)多，與實際工作結(jié)合直接的東西多，黨的理論知識學(xué)習(xí)少。員工不感興趣的課題，黨組織負(fù)責(zé)人也有退卻的想法與做法。

八、下步工作打算：

1、全力配合行政抓好深部探礦工作，此項工作XX年和XX年已進(jìn)行了一部分，在打鉆過程中發(fā)現(xiàn)了異常礦帶顯示。XX年5月，公司與吉林大學(xué)簽訂了探礦協(xié)議，對公司礦山做進(jìn)一步深部探查，以延長企業(yè)服務(wù)年限。

2、全力配合抓好鉛冶煉項目建設(shè)工作。

3、繼續(xù)不懈以安全教育為工作主線，監(jiān)督實施安全標(biāo)準(zhǔn)，為公司安全生產(chǎn)工作搭建良好平臺。

4、對新分配的員工進(jìn)行調(diào)查摸底，注重非黨積極分子的培養(yǎng)工作，爭取兩年內(nèi)發(fā)展1名新黨員。

綜上所述，近年來，xx礦業(yè)有限公司在西林區(qū)委和民營經(jīng)濟(jì)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，做了一些實實在在的工作，但是，距離區(qū)委和民營經(jīng)濟(jì)黨工委的要求還相差很遠(yuǎn)，但我們有信心，在上級黨、群組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的大力支持下，不斷探索民營企業(yè)黨建工作和工會工作的新思路、新方法，使黨員、干部及廣大員工在工作中，爭先鋒，打頭陣，為振興西林區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)，為企業(yè)贏得理想的經(jīng)濟(jì)效益，為我們掙得更多的經(jīng)濟(jì)收入做出突出的貢獻(xiàn)。

第二篇：企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報

企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報

企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報

企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報

公司黨委設(shè)有黨委書記一名、董事長兼任黨委副書記、設(shè)有專職黨委副書記兼紀(jì)委書記一名，其他4名黨員高管為黨委委員。黨委機(jī)構(gòu)齊全，功能健全，組織生活正常。設(shè)有組織部、黨委辦、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、紀(jì)檢部、武裝保衛(wèi)部等職能部門。公司共有4個黨總支、21個黨支部。公司現(xiàn)有員工3000多人，黨員總數(shù)1200余名，其中在崗職工中的黨員758名，即將發(fā)展的建黨積極分子50余名。近幾年來，公司黨建工作在上級黨委，特別是郴州市國資委黨委的指導(dǎo)下，進(jìn)行了一些有益的探索和實踐，積累了一些獨(dú)特經(jīng)驗，取得了一些成績。

下面，我就今年來公司黨委開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行簡要匯報。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)情況

根據(jù)上級要求，公司成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。黨委書記吳利民擔(dān)任組長；黨委副書記、董事長兼總經(jīng)理劉瀾明、黨委副書記兼紀(jì)委書記方新華任副組長；其他公司黨委成員及公司黨委部辦領(lǐng)導(dǎo)共13名同志為小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作，組織部部長兼黨委辦主任廖國保兼任創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室主任。并明確了創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組的五項主要職責(zé)。

4月26日，公司召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會。傳達(dá)了4月24日全省國有企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作布置會精神，公司黨委書記吳利民、組織部部長廖國保分別傳達(dá)了湖南省國資委、郴州市國資委轉(zhuǎn)發(fā)的中組部、中宣部《關(guān)于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》等文件，省委組織部郭樹人副部長、省國資委黨委書記吳志雄的重

要講話精神，并對公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行動員部署。公司黨委委員、各單位及部辦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加了會議。在以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為總主題的前提下，會議確定要以“夯實基礎(chǔ)固堡壘、爭當(dāng)標(biāo)兵樹形象、破解難題增活力、轉(zhuǎn)變方式促發(fā)展”為柿竹園公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題。會議對活動總體要求、主要內(nèi)容、實施步驟等進(jìn)行了安排部署。

4月26日，黨委以柿黨發(fā)〔〕14號的文件形式，向各黨總支、支部下發(fā)了《關(guān)于在公司各黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施意見》，要求認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，結(jié)合各自實際，抓好貫徹落實。黨委提出了活動的具體要求和方法，制定了活動方案，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員建立了活動聯(lián)系點。公司創(chuàng)先爭優(yōu)辦公室建立了完備的工作臺帳，對各二級單位上報的相關(guān)工作情況能及時整理、分類備案。

二、宣傳發(fā)動情況

公司利用各種宣傳媒體對創(chuàng)先爭

優(yōu)活動進(jìn)行了全方位的宣傳和動員，《柿竹園》報上開辟了創(chuàng)先爭優(yōu)杯征文，面向廣大讀者開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”杯征文活動。要求廣大讀者以創(chuàng)先爭優(yōu)工作“五個好”和“五帶頭”的活動目標(biāo)要求為標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)掘本單位在開展這項工作的過程中所創(chuàng)造的典型經(jīng)驗和做法、所涌現(xiàn)的典型人物和優(yōu)秀事跡，撰寫征文作品，及時投送公司《柿竹園》報，征文結(jié)束后，黨委還將進(jìn)行評比獎勵，目前已經(jīng)刊出四期征文。公司網(wǎng)站黨建網(wǎng)頁還開辟了“創(chuàng)先爭優(yōu)活動專欄”。廣播、電視也開辟了創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題節(jié)目。今年我們積極向中國五礦集團(tuán)黨委和湖南有色控股集團(tuán)推介公司創(chuàng)建三型黨組織，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的典型做法和成功經(jīng)驗，受到上級黨委的充分肯定。公司黨委以多種形式和手段宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標(biāo)要求、主要內(nèi)容和推進(jìn)方式，同時，及時報道工作開展的情況，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動營造良好的氛圍。

三、建立聯(lián)系點情況

為加強(qiáng)對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，5月27日，公司黨委建立了公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員聯(lián)系點工作制度。按照公司領(lǐng)導(dǎo)成員工作分工和職責(zé)情況，公司創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組成員都一一對應(yīng)建立了聯(lián)系點，并對聯(lián)系人和聯(lián)系點的相關(guān)工作進(jìn)行了明確。

四、對二級單位組織指導(dǎo)情況

公司黨委領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常率領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員深入基層單位開展工作督查。聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)原則上每月至少深入聯(lián)系點一次。對照黨委創(chuàng)先爭優(yōu)《實施意見》，看活動是否突出了“夯實基礎(chǔ)固堡壘、爭當(dāng)標(biāo)兵樹形象、破解難題增活力、轉(zhuǎn)變方式促發(fā)展”這個主題，是否符合“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的總體要求，確?；顒尤〉贸尚В乐棺哌^場、出偏差；堅持整體推進(jìn)。領(lǐng)導(dǎo)小組成員及時指導(dǎo)并督促聯(lián)系點結(jié)合實際，突出重點，注重活動的可行和特色；注重樹立典型。通過及時總結(jié)和推廣經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和宣傳報道了一

批創(chuàng)先爭優(yōu)的典型；堅持開展點評。公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常對聯(lián)系點的創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題，提出努力的方向。

五、組織公開承諾情況

活動辦公室對各基層單位進(jìn)行了走訪調(diào)查，就企業(yè)改革發(fā)展、穩(wěn)定等中心工作，如何破解難題增活力、轉(zhuǎn)變方式促發(fā)展，服務(wù)職工群眾等具體問題廣泛聽取了社區(qū)和生產(chǎn)一線職工群眾的意見，對一些難點重點問題進(jìn)行了深度調(diào)研。黨委及各總支、支部公開作出承諾的工作即將全面實施。

六、兩不誤兩促進(jìn)情況

公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，一是堅持了聯(lián)管結(jié)合。單位要求每一名聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)全年至少要為聯(lián)系點辦1至2件實事。確保領(lǐng)導(dǎo)干部分管工作與聯(lián)系點工作“兩不誤”。

二是在合理安排好生產(chǎn)經(jīng)營工作的同時，黨委非常重視黨員干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，5月份我們把公司全部28名黨總支、支部書記及黨務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)送進(jìn)省委黨校脫產(chǎn)參加省國資委組織的黨務(wù)干部培訓(xùn)，受到吳志雄書記和余景濤副主任的高度贊揚(yáng)；同時還邀請了多名專家學(xué)者進(jìn)礦山宣講黨課及其它講座，為廣大黨員干部釋難解惑。黨委組織公司黨務(wù)干部聆聽了郴州市委開辦的“林邑講壇”；公司黨委舉辦了第21期建黨積極分子培訓(xùn)班；組織礦山全體中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部到桂陽監(jiān)獄接受警示教育；召開專題大會，輔導(dǎo)全體中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉政從業(yè)若干規(guī)定》，邀請了蘇仙區(qū)檢察院副檢察長李湘郴、職務(wù)犯罪預(yù)防局主任雷翔出席會議，雷翔在會上作了《預(yù)防職務(wù)犯罪的工作報告》。

三是促進(jìn)了公司改革發(fā)展和各項生產(chǎn)經(jīng)營活動。我公司全體員工團(tuán)結(jié)拼搏、高效生產(chǎn)、科學(xué)管理、搶抓市場，取得了較好的生產(chǎn)和經(jīng)營業(yè)績，今年1至6月，預(yù)計可完成工業(yè)總產(chǎn)值億元，實現(xiàn)銷售收入億元，同比增加％，實現(xiàn)貨款回籠億元，同比增加％；1－6月份實現(xiàn)利潤總額為萬元，比上年同期的－萬元增加了萬元）。我公司重點工程和重點項目建設(shè)也取得了可喜局面，通過積極爭取和申報，5月17日，國土資源部正式授予我公司為建設(shè)國家礦山公園資格；郴州氟化學(xué)項目一期已正常投產(chǎn)；籌建公司特種模具鋼項目、鉍熔煉碴回收有用元素項目以及開展錫資源整合項目等工作拉開了序幕。公司與中南大學(xué)合作進(jìn)行組織流程再造工程和績效考評機(jī)制重建項目實施取得重大進(jìn)展，為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供了體制和機(jī)制支撐；在技術(shù)改造方面，公司野雞尾選廠強(qiáng)磁技術(shù)改造試車成功，冶煉廠2＃鉍反射爐改造取得成功，使?fàn)t齡提高一倍，5月27日冶煉廠突破了3座反射爐同時生產(chǎn)的歷史記錄，為加快生產(chǎn)進(jìn)度奠定了基礎(chǔ)。東波岔路口3號斜井350中斷全程安全貫通，為柿竹園開辟新的戰(zhàn)略生產(chǎn)陣地創(chuàng)造了條件；一批危及高峰庫區(qū)安全運(yùn)

行的非法礦點被搗毀。今年上半年，公司深入開展安全生產(chǎn)月活動：如實行全月安全風(fēng)險抵押金制度、6月13日在社區(qū)舉辦了安全生產(chǎn)咨詢?nèi)栈顒?、在外包隊中實行安全資格準(zhǔn)入制、參加了郴州市道路運(yùn)輸管理處主辦的?；愤\(yùn)輸安全應(yīng)急演練、野雞尾選廠組織開展了安全生產(chǎn)簽名活動、柴山采礦場組織了安全承諾及安全隱患危害因素辨識活動、野雞尾選廠嘗試用硫代硫酸鈉取代劇毒選礦藥劑氰化鈉取得成功；公司成功實施了裝藥量為350噸的多金屬井下中深孔大爆破，為下半年多金屬連續(xù)開采創(chuàng)造了條件；公司還啟動了工程系列學(xué)科帶頭人、技術(shù)骨干選拔工作。

四是黨組織服務(wù)基層、服務(wù)職工群眾進(jìn)一步加強(qiáng)。企業(yè)文化教育文體等各項事業(yè)蓬勃發(fā)展，公民的職責(zé)進(jìn)步得以體現(xiàn)。公司為離退休老同志、在職職工和社區(qū)居民辦好事實事20多件。尤其是廣大員工特別關(guān)注的團(tuán)購房問題基本得以解決。公司全體員工開展了為郴州市

殘疾人捐獻(xiàn)一天工資的愛心活動。

以上是我們開展這項活動的基本情況，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

第三篇：黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)

友阿百貨黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結(jié)

友阿百貨黨總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，按照公司黨委的安排部署，緊密結(jié)合門店實際，強(qiáng)化措施，真抓落實，以“創(chuàng)先推動服務(wù)上水平，爭優(yōu)實現(xiàn)發(fā)展新突破”為主題，以“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)職工群眾、加強(qiáng)基層組織”作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要內(nèi)容和目標(biāo)，引領(lǐng)全體員工以工作崗位為平臺，以推動門店科學(xué)發(fā)展為己任，積極投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，現(xiàn)將有關(guān)的工作總結(jié)如下：

一、指導(dǎo)思想：

根據(jù)公司黨委2012年工作總體要求，貫徹落實黨的十七屆六中全會精神，以圍繞中心和服務(wù)大局為主線，以開展“爭當(dāng)雷鋒精神傳人、弘揚(yáng)社會文明新風(fēng)”活動，深化創(chuàng)先爭優(yōu)，開展“黨員示范崗”創(chuàng)建活動，加強(qiáng)黨組織建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，在新形勢下努力提高黨建工作，為全面完成2012年經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)提供堅強(qiáng)的政治保障，以優(yōu)異的成績向黨的十八大獻(xiàn)禮。

二、開展活動的主要工作

按照上級黨組織的安排部署，我們在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中主要做了以下幾個方面的工作：

一是、繼續(xù)開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織實踐活動，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨總支組織全體黨員繼續(xù)開展讀書活動，黨員干部緊緊圍繞企業(yè)改革和發(fā)發(fā)展這一中心工作，各支部經(jīng)常開展各種形式的讀書、學(xué)習(xí)活動，以提高黨員思想政治水平，不斷學(xué)習(xí)政治理論、黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)以及推進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展所需要的各種知識，使黨員的學(xué)習(xí)能力不斷提升、政治覺悟、知識素養(yǎng)不斷提高、先鋒模范作用充分發(fā)揮，使黨組織創(chuàng) 1 造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。

二是根據(jù)市委的統(tǒng)一部署和公司黨委的要求，積極開展“爭當(dāng)雷鋒精神傳人、弘揚(yáng)社會文明新風(fēng)”活動。

①在門店開展學(xué)習(xí)雷鋒精神的時代內(nèi)涵討論和主題征文活動，圍繞雷鋒精神內(nèi)涵時代化、常太化、大眾化，研討在新的歷史條件下，向雷鋒同志“學(xué)什么”、“怎么學(xué)”的現(xiàn)實問題進(jìn)行討論和證文，員工踴躍投稿，黨總支共收集稿件多篇。

②充分利用版報，內(nèi)刊、廣播等各種宣傳力度動員全體黨員、干部群眾積極參加“爭當(dāng)雷鋒精神傳人、弘揚(yáng)社會文明新風(fēng)活動，創(chuàng)建了302收銀臺為雷鋒窗口，一樓面煙酒柜為雷鋒式柜組，每季度評選”雷鋒式“先進(jìn)個人、服務(wù)明星，在全門店形成一大批自覺弘揚(yáng)雷鋒精神、履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)的集體和個人，不斷地在完成經(jīng)營工作、服務(wù)群眾中爭當(dāng)先鋒。

③積極參加公司黨委組織的學(xué)雷鋒專題墻報評選活動，在門店西門通道出一期學(xué)雷鋒專題板報，宣傳和報道學(xué)習(xí)雷鋒的先進(jìn)事跡，展示門店風(fēng)采，在公司黨委的評比活動中獲得一等獎的優(yōu)異成績。

三是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得成效。

①黨總支把開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動與優(yōu)化服務(wù)窗口相結(jié)合，將活動的出發(fā)點和落腳點放在服務(wù)顧客、員工滿意和提高經(jīng)濟(jì)效益上，按照“建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織”和黨員“爭當(dāng)學(xué)雷鋒標(biāo)兵”的要求，開展2012年“共產(chǎn)黨員公開承諾活動，將各黨支部和黨員的承諾書張貼公示。

②黨總支以創(chuàng)建302收銀臺為“雷鋒窗口”，一樓面煙酒柜為“雷鋒柜組”和每季度評選“雷鋒式”先進(jìn)個人及服務(wù)明星，帶動全體員工扎實 深入開展學(xué)習(xí)雷鋒活動，保持和發(fā)揚(yáng)公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的氛圍和熱情，充分發(fā)揮黨組織和黨員先鋒模范作用，不斷地提高服務(wù)質(zhì)量，樹立窗口形象。門店黨總支還推行收銀部黨小組、大宗業(yè)務(wù)黨小組和一樓面黨小組為共產(chǎn)黨員示范崗，以模范行為為黨員群眾做出表率，展現(xiàn)共產(chǎn)黨員模范帶頭，以身作則，充分帶動周邊的群眾為顧客提供更優(yōu)質(zhì)、便捷的服務(wù)，塑造良好的企業(yè)形象，推進(jìn)了門店的銷售業(yè)績。

③黨總支更進(jìn)一步做好一樓面富貴鳥柜“青年文明號”的創(chuàng)建工作，樹立門店品牌形象，把創(chuàng)建工作與內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象結(jié)合起來，使“青年文明號”成為代表窗口單位服務(wù)水平的“品質(zhì)標(biāo)簽”。

四是積極開展各項活動。

①友阿百貨黨總支在劉明宇書記的帶領(lǐng)下，嚴(yán)格堅持“三會一課”制度。加強(qiáng)對黨員的學(xué)習(xí)教育，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。每月組織一次黨員學(xué)習(xí)，每季度過一次民主生活會，要求黨員從嚴(yán)從高要求自己，處處以身作則，廉潔自律，發(fā)揮表率作用，用共產(chǎn)黨員的表率來影響和帶動周圍群眾，增加企業(yè)的凝聚力。

②堅持組織發(fā)展原則，按程序操作，積極做好黨員培養(yǎng)和發(fā)展工作，把在工作中表現(xiàn)突出的入黨積極分子吸收到黨內(nèi)來，不斷壯大友阿百貨黨總支的隊伍，同時，制定落實發(fā)展黨員計劃，抓好入黨積極分子的培訓(xùn)、培養(yǎng)工作。今年更是有十幾名一線員工向黨組織遞交了入黨申請書，黨總支還組織一批思想素質(zhì)過硬、工作業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的黨員積極分子參加集團(tuán)公司黨委組織的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。

③堅持以友阿百貨利益、友阿百貨的榮譽(yù)為黨員思想教育的出發(fā)點，在做好黨員政治理論、服務(wù)群眾學(xué)習(xí)的同時，還開展了榮辱觀教育。在今年集團(tuán)公司組織的職業(yè)技能競賽中，廣大員工積極響應(yīng)踴躍參與，共產(chǎn)黨員示范崗“收銀部”在此次技能競賽中更是取得收銀類冠軍的好成績。

④在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，門店更是涌現(xiàn)出一大批勇于奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型，如共產(chǎn)黨員劉明宇、汪海燕、楊靜、周魁忠等同志立足本職，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，用自己的實際行動影響和帶動周邊的黨員、群眾奮發(fā)向上，積極開展的先進(jìn)性教育和創(chuàng)先爭優(yōu)工作。特別是門店總經(jīng)理兼總支書記劉明宇同志更是身先事卒，時刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員，一心一意的把心思撲在了工作上，每天都工作到深夜。2011年門店銷售突破4.5億元，較去年同期增長20%，門店的發(fā)展無不傾注了劉總的全部心血。為了門店發(fā)展的實際需要，劉總決定加快調(diào)整步伐，對經(jīng)營場地進(jìn)行大型調(diào)整，同時還引進(jìn)了許多個新的服裝品牌立爭實現(xiàn)年銷售5個億的目標(biāo)。

3、是要抓好爭先創(chuàng)優(yōu)活動的質(zhì)量。努力將友阿百貨黨支部創(chuàng)建為先進(jìn)黨總支，號召全體黨員爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。主要在于扎實開展活動，使黨員、干部素質(zhì)提升，發(fā)揮黨員干部的模范先鋒作用為中心。做出讓全體員工看得見、學(xué)得會的實際工作，在日常工作中以及基層黨支部建設(shè)中做 出黨員應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

4、是要擺好心態(tài)，做好取經(jīng)的觀念。學(xué)習(xí)取經(jīng)沒有終點，在活動開展過程中，我們還要積極地向其他兄弟單位學(xué)習(xí)取經(jīng)，交流心得體會，學(xué)習(xí)他們好的做法，體現(xiàn)出“它山之石，可啄為玉”的真正意義。

5、要樹立先進(jìn)典型，著重培育黨員隊伍建設(shè)工作的示范點，采取經(jīng)驗交流、宣傳報道先進(jìn)典型事跡等形式，擴(kuò)大先進(jìn)典型的影響力。搞好對標(biāo)定位，全體黨員要以“對照先進(jìn)差什么，立足崗位干什么、學(xué)趕先進(jìn)做什么”為主題，開展比、學(xué)、趕、超活動，對照工作標(biāo)準(zhǔn)和先進(jìn)典型，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進(jìn)、趕超的具體措施，形成比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍。

二、務(wù)實黨建工作，是友阿百貨黨總支保證開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的法寶。

1、比如黨支部建設(shè)工作中的一些涉及面比較重大問題，按照民主討論，少數(shù)服從多數(shù)的原則，統(tǒng)一大家思想，再做出決議。積極利用“三會一課”的機(jī)會，組織全體黨員定期討論支部工作，總結(jié)黨建工作得失。為更好地使友阿百貨黨總支更好地接受黨外群眾的批評和監(jiān)督，不定期邀請流動黨員、或者群眾參加“三會一課”組織生活，共同參與到開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。

2、根據(jù)市委和集團(tuán)公司部署，今年創(chuàng)建全國文明城市工作是關(guān)鍵的一年，我們嚴(yán)格按照全國文明城市測評體系要求，扎實落實，鞏固創(chuàng)建工作。在抓好全國文明城市創(chuàng)建工作的同時，更加做好經(jīng)營工作，實現(xiàn)經(jīng)營和創(chuàng)建工作“兩不誤”、“雙促進(jìn)”。

3、4、堅持組織發(fā)展原則，按程序操作，積極做好黨員培養(yǎng)和發(fā)展工作，把在工作中表現(xiàn)突出的入黨積極分子吸收到黨內(nèi)來，不斷壯大友阿百貨黨總支的隊伍，同時，制定落實發(fā)展黨員計劃，抓好入黨積極分子的培訓(xùn)、培養(yǎng)工作。今年更是有十幾名一線員工向黨組織遞交了入黨申請書，黨總支還組織一批思想素質(zhì)過硬、工作業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的黨員積極分子參加集團(tuán)公司黨委組織的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。

5、在此次創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，門店更是涌現(xiàn)出一大批勇于奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型，如共產(chǎn)黨員劉明宇、沈國湘、汪海燕、楊靜、周魁忠等同志立足本職，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，用自己的實際行動影響和帶動周邊的黨員、群眾奮發(fā)向上，積極開展的先進(jìn)性教育和創(chuàng)先爭優(yōu)工作。特別是門店總經(jīng)理兼總支書記劉明宇同志更是身先事卒，時刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員，一心一意的把心思撲在了工作上，每天都工作到深夜。09年門店銷售突破2.52億元，較去年同期增長20%，門店的發(fā)展無不傾注了劉總的全部心血。為了門店發(fā)展的實際需要，劉總決定加快調(diào)整步伐，對經(jīng)營場地進(jìn)行大型調(diào)整，同時還引進(jìn)了Ochilly、FIVE PLUS、ONLY、VERO MODA、Mind Brdge、MIKIBANA、La chapelle、La chapelle spo rt、G2000等60多個新的服裝品牌和DBE、六福、Za、澳絡(luò)菲等十多個知名化妝品牌，使友阿百貨擁有的品牌在數(shù)量與質(zhì)量上均較開業(yè)之初有了質(zhì)的提升，立爭實現(xiàn)年銷售3個億的目標(biāo)。

6、為了樹立榜樣，弘揚(yáng)正氣，黨總支特評選劉明宇、沈國湘、汪海燕、楊靜、周魁忠等五名同志為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員并設(shè)立302號收銀臺為共產(chǎn)黨員服務(wù)示范崗。

三、密切聯(lián)系群眾，走群眾路線，是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動的重要舉措。密切聯(lián)系群眾，走群眾路線，這鑄定我們一切工作想群眾所想，急群眾所急。群眾就是一面鏡子，我們的爭先創(chuàng)優(yōu)工作做得怎么樣，就能從群眾這面鏡子中反映出來。這要求我們黨總支全體黨員必須有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的高尚情操，解決一線員工工作、生活、家庭中的實際困難，讓他們切實感受到友阿百貨黨總的作用，以及感受友阿百貨黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動的氛圍。

1、友阿百貨各黨支部按照“一對一”式的黨員幫扶困難員工的模式，要求黨員為困難員工切實做好幫扶工作，解決困難員工生活中遇到的困難，使之能無后顧之憂地安心投入到爭先創(chuàng)優(yōu)工作中來。

2、創(chuàng)先爭優(yōu)動促使黨員帶頭，積極響應(yīng)公司黨委號召。組織全體黨員、干部和員工，積極向云南旱災(zāi)、玉樹地震進(jìn)行慈善募捐。通過這些積極有意義的活動，對生活，對社會更加熱愛，充分體現(xiàn)了我門店干部員工樂于助人的高尚情操。

3、創(chuàng)先爭優(yōu)活動更是充分發(fā)揮了工會的積極作用，全年補(bǔ)助困難員工13人，共計金額肆仟捌佰元整，針對員工和家屬生育、住院、喪事進(jìn)行慰問58次，金額近貳萬元。

四、對比創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案找的差距

友阿百貨黨總支在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動過程中，雖然取得了階段性的成績，但我們深知有些工作做得還是不夠到位，與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，還存在不足。例如：

1、友阿百貨黨總支在進(jìn)一步提升各黨支部建設(shè)工作水平方面探索不 7 夠。

2、在此次創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，有個別黨員不能很好地發(fā)揮先進(jìn)模范作用，先進(jìn)性意識不夠。這有賴于我們今后工作中，作為重點來抓好，管好，帶好，扭轉(zhuǎn)其心理包袱。

五、下步工作努力的方向

為了使友阿百貨關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案的實施更扎實推進(jìn)，突出重點、解決差距、做出成效。下一步我們將繼續(xù)堅持在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊發(fā)揮黨總支一班人的作用，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有條不紊的按照方案落實。

1、進(jìn)一步深化科學(xué)發(fā)展觀的理論學(xué)習(xí)，把黨的理論學(xué)習(xí)擴(kuò)大到各中層以上干部和入黨積極分子，再一次對黨員“充電”。

2、加強(qiáng)基層組織建設(shè)，把基層組織建設(shè)的過硬，能夠領(lǐng)導(dǎo)和帶動全體黨員自覺參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。

3、開展各項評比檢查活動，通過年終工作總結(jié)，黨建工作檢查全年各項工作，充分調(diào)動黨員發(fā)揮先鋒模范作用作群眾的表率。

4、對照方案確定專人，建立考評機(jī)制逐步落實，嚴(yán)格獎懲，對創(chuàng)先分優(yōu)活動中表現(xiàn)不突出，行動不明顯，群眾反映不好的黨員要采取組織措施。

目前，門店發(fā)展形勢非常喜人，正處在闊步前進(jìn)時期，展望未來，前景美好，振奮人心，催人奮進(jìn)。雖然我們面臨的任務(wù)十分艱巨，企業(yè)的快速發(fā)展也要求黨務(wù)工作不斷創(chuàng)新，與時俱進(jìn)的壓力也進(jìn)一步加大，但是，我們堅信在劉明宇書記的領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體黨員、干部職工的共同努力，一定會克服眾多困難，圓滿完成各項任務(wù)，努力為企業(yè)的改革發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

友阿百貨黨總支

2010年11月12日

第四篇：2010年企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作匯報

2010年企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作匯報

大家上午好！非常歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)，蒞臨Xx化工指導(dǎo)工作。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，Xx化工飛速發(fā)展，相繼成立了公司黨委、武裝部、工會、婦聯(lián)、團(tuán)委、關(guān)工委等社團(tuán)組織，現(xiàn)已發(fā)展成為黨群組織健全的大中型集團(tuán)化公司，國家高新技術(shù)企業(yè)、中國農(nóng)藥工業(yè)十強(qiáng)骨干企業(yè)、全國企事業(yè)知識產(chǎn)權(quán)示范單位（全國僅57家）、Xx省首發(fā)第一家民營上市公司、Xx省最大的農(nóng)藥定點生產(chǎn)企業(yè)、在國際上享有一定知名度和競爭力的現(xiàn)代化工公司。

現(xiàn)就我公司的黨建及生產(chǎn)經(jīng)營工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、黨建工作

１、狠抓隊伍建設(shè)、爭創(chuàng)“先進(jìn)”組織

公司非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。董事長任公司黨委書記，黨委班子成員均為公司高管，支部班子成員均為部門和車間負(fù)責(zé)人或骨干，科室和班組均成立黨小組。使公司黨群線與管理線相互促進(jìn)相互補(bǔ)充。公司黨委現(xiàn)有黨員１０５人，（其中正式黨員９７人，預(yù)備黨員８人）積極分子２０人。根據(jù)公司實際，堅持“重心下移、夯實基礎(chǔ)和有利于活動、有利于發(fā)揮作用” 的原則，設(shè)立１０個黨支部。為加強(qiáng)企業(yè)黨建工作開展奠定了組織保障。各支部在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，通過溝通參與，緊密協(xié)助、配合經(jīng)營層抓好工作，使全公司形成了以核心保中心，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的新局面。

在抓班子建設(shè)的同時，努力帶好職工隊伍，做到一級帶著一級干，黨員帶著群眾干，干部帶著職工干，堅持不斷提升職工的文化、技能素質(zhì)、職業(yè)道德素養(yǎng)。認(rèn)真做到“求真、務(wù)實、規(guī)范、創(chuàng)先”，以加強(qiáng)班組建設(shè)為基礎(chǔ)，進(jìn)一步搞好先進(jìn)職工考核。去年五月成立了公司武裝部，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織民兵分別參加Xx軍分區(qū)、縣武裝部組織的全縣專武干部防化訓(xùn)練，在公司內(nèi)部也多次組織民兵開展?；沸孤?yīng)急處理演練活動，通過實踐演練，增強(qiáng)了公司員工的消防安全意識，展現(xiàn)了Xx民兵高昂的戰(zhàn)斗士氣和頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗作風(fēng)，提升了員工的戰(zhàn)斗技能。公司武裝部也被Xx軍分區(qū)評為優(yōu)秀基層武裝部。

在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，工會、團(tuán)委分別在“五·

一、五·四”開展了乒乓球、籃球、羽毛球、書畫、書法展等各種喜聞樂見的文體活動，積極參加縣、鎮(zhèn)團(tuán)委舉辦的各種團(tuán)組織活動；公司分別獲得縣優(yōu)秀團(tuán)干部一名、優(yōu)秀團(tuán)員一名，黨員仝飛、朱紅分別獲得縣優(yōu)秀高校畢業(yè)生稱號、朱紅獲得“Xx新發(fā)展、我該怎么干”主題演講市三等獎、縣二等獎，1002車間被評為“青年文明號”殊榮。

２、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力實踐科學(xué)發(fā)展觀。

公司黨委按照上級黨委統(tǒng)一部署，努力在本職工作中實踐科學(xué)發(fā)展觀。組織開展了第三批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，做到規(guī)范動作不走樣，創(chuàng)新動作有特色，取得了明顯成效。同時多次邀請市委講師團(tuán)，市、縣黨校教師來公司授課。提高全體黨員的理論水平，增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀的意識。年初以“員工身邊無小事”為宗旨，面向生產(chǎn)一線、面向全體職工開展了多種形式多場次的座談會。夏季組織召開“戰(zhàn)高溫、保安全”專題會議，并組織有關(guān)部門黨員干部，在高溫季節(jié)到生產(chǎn)一線進(jìn)行安全大檢查和高溫季節(jié)防暑降溫工作。以“齊心協(xié)力、當(dāng)好內(nèi)助、強(qiáng)化管理、轉(zhuǎn)換觀念”為主題召開民主生活會，使科學(xué)發(fā)展觀的核心理念深入到每個員工的心中。

在學(xué)習(xí)理論活動中堅持做到黨群工作例會一月一會，組織學(xué)習(xí)。認(rèn)真做到內(nèi)容、人員、時間、效果四個落實，按照“三本一簿”要求，做好記錄、心得體會，保證學(xué)習(xí)效果，從而提高了廣大黨員和職工的政治素質(zhì)，為做好各項工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

３、加強(qiáng)黨員教育管理和監(jiān)督，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

各黨支部按照公司黨委的安排，經(jīng)常對黨員進(jìn)行先進(jìn)性教育，認(rèn)真落實黨的“三會一課”制度。做到月月有黨務(wù)活動，每月召開一次小組會，兩個月召開一次支委會，三個月召開一次支部大會，每季度召開一次黨委會，四個月上一次黨課，五個月召開一次報告會。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，使黨員在生產(chǎn)經(jīng)營管理中，發(fā)揮先鋒模范作用。今年四月，玉林發(fā)生地震，公司黨委立即號召并組織員工募捐善款１７.７萬元，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的旗幟作用、先鋒模范作用。

４、開展?fàn)巹?chuàng)先進(jìn)黨支部活動：

公司按照五好黨支部標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真規(guī)劃了創(chuàng)建目標(biāo)和任務(wù)，努力開展各項活動。

一是黨員責(zé)任區(qū)及黨員安全責(zé)任區(qū)活動。Xx公司為重點防火防爆單位，安全責(zé)任大于天。把全體職工劃分為十個責(zé)任區(qū)，每個區(qū)都制定責(zé)任區(qū)內(nèi)容，劃分每位黨員承包到責(zé)任人。與黨員評先和黨員責(zé)任制掛鉤，出現(xiàn)問題由責(zé)任人負(fù)責(zé)，經(jīng)常檢查評比。通過活動的開展發(fā)揮了“一名黨員，一面旗幟”的先鋒模范作用，保證了生產(chǎn)安全及職工隊伍的穩(wěn)定。

二是黨員先鋒崗活動，行政部支部以“您的滿意就是我的追求”為目標(biāo)，用周到、貼心、細(xì)致、熱情的服務(wù)方式，確保全公司員工的吃喝住行問題的落實；動力設(shè)備部支部努力發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以廠為家，確保公司的供電、供水問題的順利供應(yīng)；基建辦在黨員盛學(xué)龍的帶領(lǐng)下，在美化、香化、立體綠化上下功夫，為全公司員工提供了一個優(yōu)美、溫馨的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境，展示出黨員先鋒崗的作用。

通過以上活動的開展，推動了支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，形成了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，從而促進(jìn)了Xx公司各項工作的開展。

二、生產(chǎn)經(jīng)營工作

１、目前現(xiàn)狀

Xx化工主營農(nóng)藥產(chǎn)品及其他精細(xì)化工產(chǎn)品，近年涉足基礎(chǔ)化工原料、化工中間體、房地產(chǎn)等行業(yè)。公司建有省級企業(yè)技術(shù)中心、Xx省農(nóng)藥工程技術(shù)研究中心、博士后科研工作站和兩個農(nóng)藥研究所，技術(shù)力量雄厚，工藝裝備先進(jìn)，研發(fā)體系健全，已具備一定的自主研發(fā)和持續(xù)創(chuàng)新能力。

目前，企業(yè)發(fā)展環(huán)境總體尚好。從外部來說，企業(yè)區(qū)位優(yōu)越、交通便捷；資源豐富、環(huán)境基礎(chǔ)優(yōu)良；投資環(huán)境優(yōu)化，制造成本低廉。從內(nèi)部來說，以Xx化工為龍頭的Xx省精細(xì)化工有機(jī)合成基地基礎(chǔ)設(shè)施構(gòu)建基本完成，為基地后續(xù)發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)，Xx化工在該基地構(gòu)建了供水、供電、污水處理、固廢焚燒等基礎(chǔ)設(shè)施。其中，供水裝置能力為1.5萬噸/日，正在擴(kuò)建到５萬噸/日；新區(qū)供電已建成110KV變電站，變壓器容量8000KVA；固廢焚燒裝置已建成1萬噸/年固廢焚燒裝置，并投入運(yùn)行；現(xiàn)有鍋爐總能力為110t/h，擬建設(shè)一臺75t/h、兩臺130t/h鍋爐，配套一臺6000千瓦、兩臺12000千瓦的發(fā)電機(jī)組，建設(shè)以熱定電的供熱中心；4個3000噸泊位碼頭項目已在審批之中。

２、戰(zhàn)略前景

企業(yè)目前發(fā)展?jié)摿薮?，具備了大發(fā)展的條件和基礎(chǔ)。為迎接國家規(guī)劃建設(shè)“皖江城市帶承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)”的契機(jī)，Xx化工搶抓機(jī)遇，積極參與建設(shè)Xx集中區(qū)，重點承接新型化工產(chǎn)業(yè)，已編制了《Xx化工近期發(fā)展規(guī)劃》。本次規(guī)劃的思路是以2008年開始籌建的農(nóng)藥基礎(chǔ)原料裝置30萬噸/年離子膜燒堿等基礎(chǔ)化工為主體，向下發(fā)展加氯、加氫、耗堿、耗蒸汽產(chǎn)品，按照循環(huán)經(jīng)濟(jì)理念，著力延伸現(xiàn)有產(chǎn)品鏈條，采用新工藝新裝備，實現(xiàn)物料循環(huán)和能量梯級的利用，節(jié)能降耗，提升產(chǎn)業(yè)層次，在產(chǎn)業(yè)鏈延伸過程中實現(xiàn)產(chǎn)品和經(jīng)濟(jì)的循環(huán)。通過企業(yè)自建、聯(lián)合共建等方式實施規(guī)劃項目，努力把Xx化工打造成省精細(xì)化工基地的一面旗幟，使Xx化工的新園區(qū)建設(shè)成為全省優(yōu)質(zhì)資本的積聚區(qū)、自主創(chuàng)新的先導(dǎo)區(qū)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)的示范區(qū)。

近期企業(yè)重點規(guī)劃建設(shè)的項目有1個基礎(chǔ)化工項目、17個農(nóng)藥化工項目、16個其他精細(xì)化工項目、4個材料化工項目，并在基地2公里外的沿江地帶配套建設(shè)占地300畝的職工生活設(shè)施。項目全部建成后，基地主體項目總投入64億元，建成面積4000多畝，可實現(xiàn)銷售收入186億元，利稅21億元。

為更好地承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，做大做強(qiáng)Xx化工，新組建的集團(tuán)公司 “XxXx化工集團(tuán)”已通過省工商局核準(zhǔn)，集團(tuán)現(xiàn)有控股企業(yè)5家，參股企業(yè)1家，協(xié)作企業(yè)若干家。通過集團(tuán)運(yùn)作模式，力爭在５年內(nèi)實現(xiàn)集團(tuán)銷售收入過百億元。

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第五篇：黨總支半年工作匯報

**社區(qū)成立半年來在對居民的服務(wù)方面開展了以下工作，通過半年的工作社區(qū)得到了廣大居民的支持、理解、信任。

一、勞動保障：

1、對社區(qū)再就業(yè)優(yōu)惠證的年審和新失業(yè)人員辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》。

2、為解決轄區(qū)失業(yè)人員就業(yè)問題，統(tǒng)計了就業(yè)困難對象，零就業(yè)家庭人

員、40、50人員，帶領(lǐng)其參加人事局、社保局參加的招聘會，提供就業(yè)機(jī)會。

3、舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，計算機(jī)培訓(xùn)班，為轄區(qū)人員免費(fèi)培訓(xùn)增加就業(yè)技能，這一工作現(xiàn)正在開展。

4、打造就業(yè)平臺，在轄區(qū)內(nèi)設(shè)置勞動保障就業(yè)服務(wù)信息公示欄，隨時更新公布招用工信息。便于轄區(qū)居民就業(yè)查詢和增加就業(yè)。

5、為居民辦理了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的續(xù)保、新參保。

6、退休人員管理工作

成立半年來，為居民異地就醫(yī)報銷藥費(fèi)20多人次，從3月1日開始至5月底退休認(rèn)證，共認(rèn)證了2939人，為300多人辦理了大額醫(yī)療保險的代扣代繳申請，補(bǔ)辦了退休證和養(yǎng)老金變更等服務(wù)工作，下一步，退休認(rèn)證已完，將針對退休人員特點開展一系列的活動，豐富退休人員的業(yè)余生活。

二、社會事務(wù)

1、計劃生育方面，宣傳落實計生政策，為育齡婦女發(fā)放生育指標(biāo)，發(fā)放《生育服務(wù)證》辦理了《獨(dú)生子女父母光榮證》，發(fā)放了獨(dú)生子女父母的獎勵金和流動人口的婚育證明；統(tǒng)計了轄區(qū)0-9歲兒童及父母信息和流動人口的信息采集工作。對育齡婦女免費(fèi)發(fā)放計生用品。

2、低保，3-4月份對轄區(qū)低保戶展開低保普查清理工作，嚴(yán)格按低保政策，堅持應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退和公開、公平的原則，清理了12戶不符合要求的低保戶。對一些確實有困難的家庭進(jìn)行了重新申辦了低保。

3、困難救助，對轄區(qū)困難群眾進(jìn)行了調(diào)查摸底，春節(jié)、5·1對困難群眾進(jìn)行了慰問，社區(qū)干部還長期一幫一對四戶有困難家庭進(jìn)行幫護(hù)。

4、信訪穩(wěn)定，化解了醫(yī)院同周邊居民鄰里之間的矛盾，化解了轄區(qū)麻將館與居民之間的矛盾，化解了居民鄰里之間因房屋漏水下水道堵塞，樓上不處理造成鄰里關(guān)系緊張之間的矛盾，化解了一部份。鴻飛公司安裝、改造管道與居民之間的矛盾，這一工作現(xiàn)在還在進(jìn)行。

三、物管綜治

1、開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，成立綜治聯(lián)防工作隊，負(fù)責(zé)監(jiān)督和治理秩序等工作，整治內(nèi)容，（1）、針對轄區(qū)某些臟、亂、差等不文明現(xiàn)象，制作了文明宣傳標(biāo)語，集中治理了轄區(qū)亂貼、亂畫“牛皮癬廣告”，拆除了因地震留下的10多處帳篷和地震蓬，制止了居民多處亂搭、亂建現(xiàn)象。

2、開展了愛國衛(wèi)生月活動，（1）、開展了大面積病媒防治活動，投放了鼠藥，制作了宣傳標(biāo)語和板報進(jìn)行宣傳；（2）、組織了社區(qū)工作人員，低保戶對轄區(qū)開展義務(wù)勞動，清除轄區(qū)“牛皮癬廣告”和衛(wèi)生死角；（3）、配合和監(jiān)督物管所清除了排污溝、下水道的垃圾；（4）、配合監(jiān)督環(huán)衛(wèi)部門做好垃圾的清運(yùn)工作和衛(wèi)生死角的清理和整治工作；（5）配合武都鎮(zhèn)畜牧站開展春季防疫工作，給犬只打疫苗，預(yù)防發(fā)生狂犬病，確保居民的身體健康；（6）、對轄區(qū)養(yǎng)雞戶進(jìn)行勸導(dǎo)，小區(qū)禁止飼養(yǎng)雞、鴨。

3、物業(yè)管理

（1）、對轄區(qū)道路、綠化、路燈、排污、健身設(shè)施、下水井蓋、車棚等，基礎(chǔ)設(shè)施情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，并將情況上報了辦事處，還有對轄區(qū)安全隱患的下水道蓋、路燈等以報告的形式與武都物管所進(jìn)行了溝通，希望盡快處理，轄區(qū)主干道地震以后損壞嚴(yán)重，已與武都鎮(zhèn)進(jìn)行了溝通，武都鎮(zhèn)回復(fù)：報告已打，等待審批。

（2）、廊橋小區(qū)物業(yè)試點情況

通過前期長達(dá)半年的宣傳動員，3月份貼出公告和怎樣實施物業(yè)管理的計劃書的形式進(jìn)行宣傳，在小區(qū)召開業(yè)主大會，聽取居民群眾的意見建議后，4月份成立了小區(qū)業(yè)主委員會和籌備組，對前期的物業(yè)管理進(jìn)行了籌備，重新新建了大門和大門圍墻，對居民實行收費(fèi)，6月1日開始已正式實施了物業(yè)管理，現(xiàn)小區(qū)448戶，已收費(fèi)270余戶，達(dá)到60%，下一步再通過小區(qū)黨員、居民志愿者，對廊橋小區(qū)周圍多年的衛(wèi)生死角進(jìn)行清理，開展聲勢浩大的活動，營造“小區(qū)是我家，環(huán)境靠大家”的良好氛圍和對個別不理解的居民分開單獨(dú)進(jìn)行做思想工作，我相信通過各種形式和活動，廊橋小區(qū)進(jìn)行物業(yè)管理，是會得到全體業(yè)主的支持理解的。但現(xiàn)在還存在一些困難，居民收費(fèi)僅能支持門衛(wèi)、清潔工和小區(qū)臨時開支，對小區(qū)大門重建費(fèi)用，路燈、綠化、健身設(shè)施等，急需解決的物業(yè)條件還需攀長鋼的大力支持。辦事處物管股報告已打，但還需攀長鋼回復(fù)。希望盡快能夠解決。

四、黨建工作

社區(qū)已按辦事處黨委要求在3月份成立了四個支部，十六個黨小組。黨費(fèi)現(xiàn)也收繳400多人，在收費(fèi)的同時對黨員的情況進(jìn)行了摸底，對下一步黨員建庫，創(chuàng)造一定的條件，已建立了黨務(wù)公開欄，對黨員示范崗，黨員自愿者服務(wù)隊開展了一系列的活動，特別是5月31日上午廊橋小區(qū)實行物業(yè)管理的前一天，天上一直在下雨，為了體現(xiàn)我們對廊橋小區(qū)實行物業(yè)管理的決心，40多位黨員，多人是70多歲的老黨員，他們冒雨對廊橋小區(qū)車棚中地震遺留下的各種爛沙發(fā)、樹木等雜物進(jìn)行了清理，在雨中清理了兩個多小時，清理了四車?yán)?，工具不夠很多人都是直接用手去撿垃圾，這一行動讓小區(qū)居民深受感動，多人志愿加入清理隊伍，事后，居民都是贊不絕口，真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員不怕臟、不怕累、不怕苦的精神，在居民中提高了黨員的形象。凝聚了人心?？傊?*社區(qū)至成立至今始終以“服務(wù)群眾、方便群眾、造福群眾”為出發(fā)點和落腳點，積極通過各種活動和載體，發(fā)揮社區(qū)黨組織的服務(wù)作用，創(chuàng)造安居樂業(yè)的良好人居環(huán)境。

黨建工作存在的問題：

（1）、對社區(qū)黨員管理缺乏有效手段，未能讓我們的退休黨員發(fā)揮余熱；（2）、方法、手段載體有待創(chuàng)新；（3）、缺乏形式多樣的活動滿足不同黨員的需求；（4）、對流動黨員的管理缺乏手段，下一步對長期居外的黨員，能否辦理流動黨員證，好讓這部份黨員就近參與黨組織的一些活動。

怎樣解決黨建工作中存在的問題

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)，提高處理各種突發(fā)事件問題的能力本領(lǐng)。

2、創(chuàng)新管理方法，采取不同的方式適應(yīng)，不同類型黨員的需要。

3、通過開展豐富多彩的活動，把廣大居民、黨員聯(lián)系起來，讓群眾能夠經(jīng)常聽見黨的聲音，看到黨的形象，感受到黨組織的溫暖。